Project2 (Page 1 - 1) - Hôpital Santa Cabrini

O S P E D A L E S A N TA C A B R I N I • R A P P O R T O A N N U A L E 2 0 0 5 2 0 0 6
H Ô P I TAL S AN TA C AB R I N I • R AP P O R T AN N U E L 2 0 0 5 2 0 0 6
Table des matières
Rapport annuel 2005-2006
2
2-3
Conseil d'administration, Hôpital Santa Cabrini et Centre d’accueil Dante
Rapport du président du conseil d'administration
et de la directrice générale
5
Comité consultatif à la Direction générale ( CCDG )
4-5
Équipes administratives, médicales et professionnelles
6-7
Rapport du président du comité exécutif du Conseil
des médecins, dentistes et pharmaciens ( CMDP )
Rapport des groupes consultatifs :
7
8
9
Conseil des infirmiers et infirmières ( CII )
9
Services offerts aux bénéficiaires
10-11-12
Conseil multidisciplinaire ( CM )
Conseil personnel de soutien ( CPS )
Rapport du président
Fondation Santa Cabrini
11
Conseil d’administration, Fondation Santa Cabrini
13
États financiers, Fondation Santa Cabrini
14
Rapport du Service des bénévoles
14
Rapport du Comité d’appréciation de la qualité
et de gestion des risques
14
Rapport de la commissaire locale aux plaintes et à la qualité des services
et du médecin examinateur
15
Rapport du Comité de bioéthique
15
Code d’éthique et de déontologie
15
Rapport du Comité d'éthique de la recherche
16-17
États financiers et données statistiques
Hôpital Santa Cabrini
Coordination : Direction générale
Conception graphique et montage électronique : Design et Publicité Lorenzo D'Onofrio inc.
Imprimerie et pelliculage : MP Photo Reproductions ltée
Dépôt légal : Bibliothèque nationale du Québec
p a g e
1
Hôpital Santa Cabrini
Centre d'accueil Dante
5655, rue Saint-Zotique Est, Montréal ( Québec ) H1T 1P7 • Tél. : ( 514 ) 252-6000
6887, rue Châtelain, Montréal ( Québec ) H1T 3X7 • Tél. : ( 514 ) 252-1535
Conseil d’administration
Hôpital Santa Cabrini et
Centre d’accueil Dante
Rapport
Président du conseil d’administration et
directrice générale
Nous sommes heureux de vous présenter les faits saillants de
l’année 2005-2006, année qui a servi de tremplin au déploiement
du plan d’orientations stratégiques. Ainsi :
TROZZO Michel
RADINO Vincent Me
IMBRIGLIO Emilio B.
Président
Collège électoral :
coopté
1 er vice-président
Collège électoral :
personne morale
2 e vice-président
Collège électoral :
coopté
Au niveau des ressources humaines
ARTUSO Pasquale Me
CARRIER Raymond
Secrétaire
Directrice générale
Hôpital Santa Cabrini
Collège électoral :
population
Collège électoral :
agence de
développement
DE CAROLIS Mariano
DI BATTISTA Giuseppe
Collège électoral :
conseil des médecins,
dentistes et pharmaciens
Collège électoral :
coopté
Collège électoral :
comité des usagers
D’ONOFRIO Joseph
GIORDANO Basilio
Collège électoral :
c.a. des établissements
Collège électoral :
Fondation
Collège électoral :
population
Nous sommes très fiers d’annoncer la création de notre réseau local
intensifs visant la construction d’une nouvelle salle d’urgence, salle qui
formé, outre de l’établissement, du CSSS St-Léonard/St-Michel et des
est pour nous précieux et essentiel à la dispensation des soins
en place les solutions nécessaires à la réduction des durées de séjour
trois cliniques médicales privées que sont : la Polyclinique Cabrini, la
des patients qui y séjournent. L’accompagnement du Centre de
Clinique médicale Viau et la Clinique St-Michel. Ce réseau local mis en
coordination nationale des urgences (CCNU) s’est poursuivi à cet égard.
place vise à se doter de moyens évitant parfois le recours à l’urgence,
chacun notre reconnaissance. Ceci étant dit, plusieurs mesures de
Mais revenons aux travaux. La future salle d’urgence triplera en super-
support et activités de toutes sortes ont été réalisées en cours
ficie et sera dotée de 31 civières et 4 de choc, en plus des nombreuses
mais surtout à développer une approche de complémentarité pour une
nouvelles facilités dont un salon pour les familles, une salle d’attente
meilleure prise en charge et suivi des patients. Il s’agit d’un des
dédiée aux patients à risque d’infection, des appareils médicaux et
premiers réseaux locaux à avoir vu le jour suite à l’entrée en vigueur de
des ressources humaines (PDRH), la série de mesures visant la
informatiques à la fine pointe, pour n’en nommer que quelques-uns.
la Loi 25. Nous soulignons ce travail avec nos partenaires qui se traduit
rétention ou le recrutement d’employés dans des secteurs en
Pour l’année à venir, nos efforts porteront également sur le réaménage-
pénurie (infirmières et inhalothérapeutes plus particulièrement),
ment rendu nécessaire de nos cliniques externes, dont la clinique
le recours si nécessaire à des ressources externes en renfort, le
par de nombreux échanges de coordination et de collaboration. L’Hôpital
d’hémato-oncologie pour laquelle l’Hôpital vient d’être désigné « Centre
Santa Cabrini développe ainsi son rôle d’Hôpital de première instance,
de lutte contre le cancer ». D’autre part, la poursuite du plan directeur
rôle que cette nouvelle loi lui assigne.
programme de formation adapté à chaque catégorie d’emploi, le plan
informatique a été faite telle que planifiée. Le DSIE (Demande de
sur la présence au travail, et bien d’autres, en sont la preuve. Une
services interétablissements), logiciel de référence aux CLSC, et le
Finalement, merci aux membres du conseil d’administration qui ne
remplacement du système d’Index-patient en sont des exemples.
ménagent ni temps ni énergie pour les besoins de la cause, à l’équipe
entreprise dans les unités et services d’autant plus que nous nous
Au niveau administratif et clinique
de direction et à tous nos gestionnaires, activement engagés dans la
préparons à déménager certaines de nos équipes dans la nouvelle
Certains aspects méritent d’être soulignés. L’année 2005-2006 a
urgence et que le virage programme-clientèle a été amorcé. D’autre
amené la révision de l’organigramme et l’amorce du virage programme-
révision en profondeur de l’organisation du travail sera sous peu
DISCEPOLA Mario
L’année 2005-2006 peut être identifiée comme étant celle de travaux
a fait l’objet de beaucoup d’attentions de toutes les équipes afin de mettre
d’année à cet effet. À titre d’exemple, le plan sur le développement
CHIRICOSTA Albert, M.D.
Au niveau du réseau local
Tout membre du personnel, qu’il soit médecin, employé ou bénévole,
et services de qualité. Nous en profitons d’ailleurs pour exprimer à
GIANNETTI Irène
Au niveau immobilier
part, et afin de souligner l’excellence du travail de notre personnel,
mission hospitalière et d’hébergement. Merci à tous les patients,
résidants et leurs familles pour la confiance témoignée.
clientèle; l’introduction d’une infirmière réseau à l’urgence, laquelle
relève administrativement du CSSS St-Léonard/St-Michel; la mise en
le
GOUGEON Yves
TOMMASO Nanci Me
PRIZIO Orlando
Collège électoral :
agence de
développement
Collège électoral :
population
Collège électoral :
conseil multidisciplinaire
Prix
Méritas
a
été
reconduit
pour
une
3 ième
année
place avec succès de mesures préventives visant la réduction des
consécutive. Dans un souci d’amélioration constante, nous nous
risques d’infections nosocomiales; le développement de tableaux de
apprêtons à lancer un vaste sondage sur la perception de nos
bord de toutes sortes; la préparation et la visite de plusieurs groupes
dont l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec, l’Ordre des
employés sur leur environnement de travail. À noter que la nouvelle
infirmières et infirmiers auxiliaires du Québec, l’Ordre des physio-
année permettra la finalisation d’ententes locales découlant des
thérapeutes du Québec et le groupe d’experts en traumatologie. L’année
obligations de la Loi 30.
2005-2006 a également été marquée par l’analyse approfondie de la
TROZZO Michel
GIANNETTI Irène
Président
Conseil d’administration
Directrice générale
situation financière de l’établissement par la firme Raymond Chabot
Grant Thornton, firme retenue à cette fin par l’Agence de Montréal, dont
les conclusions sont attendues sous peu. L’éventail des services
Collège électoral :
conseil des
infirmières et infirmiers
p a g e
2
disponibles et certaines données financières et cliniques se retrouvent
plus loin dans le présent rapport.
À noter que toutes les équipes ont été mobilisées pour les suivis et
préparatifs de la visite 2006 du Conseil canadien d’agrément des
services de santé (CCASS).
3
p a g e
ST-PIERRE Sylvie
Comité
Équipes
consultatif à la Direction générale ( CCDG )
administratives, médicales et professionnelles au 31 mars 2006
◆
◆
◆
◆
◆
◆
◆
PETRUCCI Bruno
Adjoint au directeur général
◆
FUOCO Antonella
Coordonnatrice des activités
de la Fondation
◆
GUINDON Bernard
Conseiller cadre aux projets
d’immobilisations
DIRECTION DES SERVICES TECHNIQUES
LARICCHIUTA Rosa
Chef du service des bénévoles et
Responsable de la Fondation
RUSCITO Paola
Commissaire locale aux plaintes
et à la qualité des services par intérim
◆
CASOLA Vincent
Directeur de l’hébergement
◆
CRESCENZI Maria
Chef d’unité de vie par intérim, unité B
◆
LAHENS Thérèse
Chef d’unité de vie, unité A
◆
LINCOURT ÉTHIER Francine
Directrice des soins et services
aux personnes âgées
◆
◆
◆
◆
SPOSATO Dora
Chef du Service des
ressources matérielles
TOMASSINI Giulia
Diététiste
Responsable du secteur
d’activités par intérim
Service alimentaire
GAGLIARDI Vincent
Directeur des ressources financières
et des services technologiques
LANDRY Jean-Rock
Directeur adjoint des ressources
financières et des services
technologiques
LACROIX Huguette
Chef du Service de l’approvisionnement
◆
ZIZZI Angela
Chef du Service de la comptabilité
et du Service des salaires
CASOLA Vincent
Directeur des services techniques
◆
GUITARD Gilbert
Chef du Service de sécurité et
fonctionnement des installations
PIERRE Jean Yvon, ptre
Membre du Service de pastorale
◆
PANNUTI Fabiola
Coordonnatrice des activités
◆
FEGHALI Joseph, M.D.
Chef du Service de chirurgie générale
COMITÉ EXÉCUTIF DU CONSEIL DES
INFIRMIÈRES ET INFIRMIERS (CECII)
◆
RUSSELLO Salvatore
Chef du Service de réadaptation
◆
PERNA Silvana
Conseillère en épidémiologie
◆
GÉLINAS Michel, M.D.
Chef du Service de cardiologie
◆
IULIANI Ida
Présidente
◆
SURPRENANT Francine
Chef du Service des archives et du
centre de documentation
◆
PERREAULT Benoit
Coordonnateur des activités, jour
◆
HIRSH Vera, M.D.
Chef du Service d'hématologie-oncologie
◆
DUMAS Line
◆
MILOTTE Denise
GIANNETTI Irène
PETRUCCI Bruno
CASOLA Vincent
◆
LUSSIER Marie-Claude
Secrétaire
Directrice générale
Adjoint au directeur général
Directeur
de l’hébergement et
des services techniques
CLARK Michel
RUSNOV Mladen V., M.D.
FERRANTE Adele
Directeur
des ressources humaines
Directeur des
services professionnels
et hospitaliers
Directrice
des soins infirmiers
GAGLIARDI Vincent
ANTONESCU Serban, M.D.
POTVIN Richard, M.D.
Directeur des ressources
financières et des
services technologiques
Chef du Département
de l’urgence
Chef du Département
clinique de médecine
générale (intérim)
DWIVEDI Shivendra D., M.D.
FEGHALI Joseph, M.D.
LESSARD Pierre, pharmacien
Chef du Département
d’anesthésie-réanimation,
président
Président du Comité
exécutif du CMDP
Chef du Département
de chirurgie
Chef du Département
de pharmacie
RIZZI Mario, M.D.
SIDANI Paul, M.D.
TRIFIRO Silvana, M.D.
Chef du Département
de médecine interne
Chef du Département
de gynécologie
Chef du Département
des laboratoires
◆
VACCARO Antoinette
Chef du Service d'accueil
◆
VINCI Sara
Chef du Service d'électrophysiologie
◆
◆
MALATESTA Pasquale
Chef du Service de la buanderie-lingerie
◆
SABATINO Claudio
Chef du Service des
installations matérielles
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
◆
CLARK Michel
Directeur des ressources humaines
◆
◆
◆
◆
CARPENTIER Gisèle
Directrice adjointe des
ressources humaines
MAGUIRE Kathleen
Chef du Service de santé et
sécurité au travail
◆
RUSNOV Mladen V., M.D.
Directeur des services professionnels
et hospitaliers
◆
CHARRON Ginette
Chef des activités d’alimentation
◆
CLÉMENT Suzanne
Chef du Service de biologie médicale
Laboratoires
◆
◆
◆
4
◆
BOUCHARD Marcelle
Chef d’unité de soins infirmiers
spécialisés,
Soins intensifs et coronariens
◆
CAMIRÉ Georges
Chef d'unité de soins infirmiers, UCDG
◆
CANTWELL Bonnie
Coordonnatrice des activités de soins
DOIRON Denise
Chef d’unité de soins infirmiers,
endoscopie et 4e
◆
GAGNON Gabriel
Chef d’unité des soins infirmiers, 2e B
◆
GAUTHIER Yves
Coordonnateur des activités de soins
◆
IULIANI Ida
Chef d’unité de soins infirmiers, 5e
◆
KHELIL Nellie
Conseillère clinicienne à la formation
◆
LEBLANC Reine
Chef d’unité de soins infirmiers
spécialisés, Bloc opératoire,
centre stérilisation et dist.
LESSARD Pierre
Chef du Département de pharmacie
MARQUIS Cécile
Chef du Service d’imagerie médicale
Radiologie
ARSENAULT Chantal
Coordonnatrice des activités
◆
◆
◆
◆
ROSS Claudette
Coordonnatrice des activités de soins
◆
SÉVIGNY Caroline
Coordonnatrice des activités de soins
◆
LAMOUREUX François, M.D.
Chef du Service de médecine nucléaire
Ex-officio :
◆
SOUFFRANT Martine
Chef d’unité de soins infirmiers, 2eA
◆
MASTROPASQUA Bruno, M.D.
Chef du Service de chirurgie plastique
◆
SPAGNUOLO Lina
Chef d’unité de soins infirmiers,
Services ambulatoires
◆
MILETIC Dusan, M.D.
Chef du Service de médecine interne
◆
◆
◆
ST-PIERRE Sylvie
Chef d’unité de soins infirmiers, 6e
PHAM-DANG Huong, M.D.
Chef du Service d'oto-rhino-laryngologie
◆
◆
POIRIER Lysane, M.D.
Chef du Service d'endocrinologie
et de métabolisme
◆
RAPTIS Stavros, M.D.
Chef du Service d'anatomo-pathologie
◆
RUDWAL Christopher, M.D.
Chef du Service de néphrologie
◆
RUSNOV Mladen V., M.D.
Chef du Service de chirurgie
thoracique et vasculaire
TONINI Juliet
Chef d’unité de soins infirmiers, 3e C
CHEFS DES DÉPARTEMENTS MÉDICAUX
◆
DWIVEDI Shivendra D., M.D.
Chef du Département
d'anesthésie-réanimation
Président
◆
ANTONESCU Serban, M.D.
Chef du Département de l’urgence
◆
BARDAJI Zaim, M.D.
Chef du Département clinique
de médecine générale
◆
◆
◆
◆
TREMBLAY Yves, M.D.
Chef du Programme de traumatologie
◆
HO Quang Nhan, M.D.
Chef du Département de chirurgie
TRIFIRO Silvana, M.D.
Chef du Service de microbiologie
et des maladies infectieuses
◆
LESSARD Pierre, pharmacien
Chef du Département de pharmacie
WESTERLUND John, M.D.
Chef du Service de biochimie
◆
POSTE VACANT
Chef du Service de neurologie
RIZZI Mario, M.D.
Chef du Département de
médecine interne
◆
SIDANI Paul, M.D.
Chef du Département de gynécologie
◆
TRIFIRO Silvana, M.D.
Chef du Département des laboratoires
◆
POSTE VACANT
Chef du Service d’hospitalisation
◆
POSTE VACANT
Chef du Service d'orthopédie
FERRANTE Adele
Directrice des soins infirmiers
GIANNETTI Irène
Directrice générale
COMITÉ EXÉCUTIF DU CONSEIL DES
INFIRMIÈRES ET INFIRMIERS AUXILIAIRES
(CECIIA)
◆
POSTE VACANT
Président
◆
BASLÉ Guylaine
Vice-présidente
◆
BERNIER Martine
Secrétaire
◆
GAGNON Sonia
Représentante
Centre d’accueil Dante
COMITÉ EXÉCUTIF DU CONSEIL
MULTIDISCIPLINAIRE (CECM)
◆
FRATINO Adriana
Présidente
◆
NOVEMBRE Angela
Vice-présidente
◆
PRIZIO Orlando
Vice-président
◆
PROVENCHER Suzie
Secrétaire
Ex-officio :
◆
POSTE VACANT
Chef du Département
d'imagerie médicale
COMITÉ DES RÉSIDANTS
◆
◆
BARDAJI Zaim, M.D.
Chef du Service des cliniques externes
en médecine générale
DI BATTISTA Giuseppe
Président et membre du
conseil d’administration
◆
GIANNETTI Irène
Directrice générale
◆
FAMIGLIETTI Rocco
Stagiaire à la DSPH
◆
LARICCHIUTA Rosa
Membre ex-officio
Secrétaire-trésorière
◆
ANTINOZZI Emilia
Résidante du Centre d’accueil Dante
◆
DI DONATO Ermanno
Président
CHEFS DES SERVICES MEDICAUX
COMITÉ EXÉCUTIF DU CONSEIL PERSONNEL
DE SOUTIEN (CECPS)
◆
BOUCARD Jean A., M.D.
Chef du Service de gastro-entérologie
◆
CARUANA (VELLA) Grazia
Résidante du Centre d’accueil Dante
◆
THOUIN Diane
1ère Vice-présidente
◆
CARO José Jaime, M.D.
Chef du Service de pneumologie
◆
CICCIA Angelina
Résidante du Centre d’accueil Dante
◆
ÉTHIER Martin
2e Vice-président
◆
FURINO Pasquale
Résidant du Centre d’accueil Dante
◆
MARTINEAU Rita
Secrétaire
◆
LOUISMÉUS Herlande
Coordonnatrice des activités de soins
◆
CIANCIULLI Bruno, M.D.
Chef du Service d'urologie
◆
LUSSIER Suzanne
Chef d’unité de soins infirmiers, 2e D-E
◆
CLAVEAU J. André, M.D.
Chef du Service de gériatrie
◆
MINAYA Luz
Chef d’unité de soins infirmiers, 3eA-B
MASELLA Robert
Chef du Service social
KHOURI Lucie, M.D.
Chef du Service d'ophtalmologie
◆
GUILLEMETTE Claudel
Directeur adjoint des soins infirmiers
BELLEMARE Daniel
Chef d’unité de soins infirmiers
spécialisés, salle d’urgence
FORTIN Nathalie
Chef du Service d’inhalothérapie
GIGLIO Carlo
Chef des Secteurs de
production-distribution alimentaire
FERRANTE Adele
Directrice des soins infirmiers
◆
PERREAULT Lucie
Conseillère cadre en gestion
des ressources humaines
DIRECTION DES SERVICES PROFESSIONNELS
ET HOSPITALIERS
LINCOURT ÉTHIER Francine
Directrice des soins et services
aux personnes âgées
DIRECTION DES SOINS INFIRMIERS
◆
◆
WROBEL Jacek, ptre
Membre du Service de pastorale
DIRECTION DES SOINS ET SERVICES
AUX PERSONNES ÂGÉES
◆
◆
p a g e
◆
ZOABLI Gnahoua
Chef du Service de génie biomédical
DE SIMONE Michel
Chef du Service d’entretien sanitaire
Ressources financières
◆
PROVOST Claude
Conseiller technique en informatique
◆
NOVEMBRE Angela
Coordonnatrice du centre de jour
DIRECTION DES RESSOURCES FINANCIERES
ET DES SERVICES TECHNOLOGIQUES
◆
COLLAVOLI Franca
Conseillère en informatique
GIANNETTI Irène
Directrice générale
Centre d’accueil Dante
◆
Services technologiques
Ex-officio :
◆
GIANNETTI Irène
Directrice générale
5
p a g e
DIRECTION GÉNÉRALE
Rapport
Rapport
Président du comité exécutif du Conseil des médecins, dentistes et pharmaciens (CECMDP)
Conseil des infirmiers et infirmières (CII)
Chers confrères,
Le CII s’est rencontré à cinq reprises et s’est principalement intéressé
Pour terminer, la qualité des soins
à la formation continue offerte aux infirmières.
étant la raison d’être du CII et
Je tiens à vous souligner tout d’abord que le comité exécutif a tenu
11 réunions régulières et trois réunions spéciales, en plus des réunions
Ainsi, au cours de l’année 2005-2006, plusieurs formations sous forme
avec le Centre de coordination nationale des urgences (CCNU)
de conférence-midi ont eu lieu. De plus, en novembre 2005, il y a eu une
concernant notre salle d’urgence, le groupe d’experts sur la traumatologie,
mise à jour sur le diabète de type II présentée par Mme Dora Marcario
la Santé publique, les rencontres régulières du conseil d’administration,
à laquelle environ 50 infirmières se sont présentées.
COMITÉS PERMANENTS DU CMDP
J’aimerais remercier tous les membres des divers comités qui ont
La traumatologie est un programme-clientèle sous la responsabilité de la
largement contribué à accomplir cette tâche, à savoir :
Direction des services professionnels et hospitaliers et un service incon-
Comité exécutif du Conseil des
médecins, dentistes et pharmaciens
Le comité d’évaluation médicale, dentaire et pharmaceutique et ses
deux sous-comités présidés par docteur Paul Tinawi. Ce comité
est essentiel à l’évaluation médicale, que ce soit en suivi des
rapports de coroner ou pour faire des études par critères objectifs;
23-
4-
tournable pour la salle d’urgence. Un grand merci au comité de traumatologie pour la préparation préalable à la visite du groupe d’experts.
Le problème d’infection
et des suivis rigoureux par notre comité de prévention des infections
médicaux. Ce comité est présidé par le docteur Léopold Tarantino;
ont donné des résultats nettement satisfaisants. Bravo à toutes les
Le comité de pharmacologie et la contribution appréciable de
équipes, dont les laboratoires et tous les médecins.
M. Pierre Lessard, chef de département et de ses membres, dont
Inutile de vous dire que le comité exécutif n’a ménagé aucun effort et
Mme Sabrina Sanzari que l’on retrouve régulièrement dans
a participé activement à tous les comités médico-administratifs ci-haut
plusieurs activités;
mentionnés.
dévouement et leur participation. Merci aussi à tous les médecins qui
médicales et autres activités;
nous ont aidés d’une façon ou d’une autre par leurs suggestions.
Le CII a par ailleurs fait parvenir aux infirmières-chefs les résultats d’un
À tous nos membres, merci !
◆
DIALLO Absa, M.D.
1er vice-présidente
◆
NSEIR Anas, M.D.
2ième vice-président
sujet. Cette formation fera partie de nos objectifs pour l’année 2006-2007.
◆
NGUYEN THI HONG, M.D.
Trésorier
Au cours des rencontres, l’exécutif a pu être informé et sensibilisé à
◆
BARRIÈRE Nathalie, pharmacienne
Secrétaire
d’urgence visant le désengorgement de cette unité, l’informatisation des
Ex-officio :
unités de soins en regard de la bactériologie et la gestion transfusion-
◆
GIANNETTI Irène
Directrice générale
nelle sur certaines unités ciblées.
◆
RUSNOV Mladen V., M.D.
Directeur des services professionnels
et hospitaliers
Invité :
◆
CHIRICOSTA Albert, M.D.
Représentant médical auprès du
conseil d'administration
audit effectué sur les unités de soins au sujet du retrait des cathéters
centraux (fémoraux, jugulaires, sous-clavières). Nous pourrons ainsi
mieux cibler la ou les unités pouvant bénéficier d’une formation à ce
divers sujets dont notamment les visites d’accompagnement à la salle
ont permis à l’exécutif de donner ses recommandations sur, plus particulièrement, le réaménagement de l’urgence, l’évolution des différents
sous-comités, soit le Comité d'amélioration continue de la qualité des
soins infirmiers (CACQSI), le Comité des infirmiers et infirmières
Shivendra D. Dwivedi, comité pour lequel la participation et
l’implication de tous les chefs de départements est essentielle.
Finalement, je tiens à remercier les membres de notre conseil
Cette année a été marquée par le développement de plusieurs projets
d’administration et Mme Irène Giannetti pour leur dévouement envers
◆
◆
D’AVIRRO Michel, M.D.
Comme à chaque année, le CII a profité de la semaine de l’infirmière pour
d’importance pour nos patients.
cet Hôpital.
◆
POTVIN Richard, M.D.
remercier ses membres du bon travail accompli. Celle-ci a débuté le
◆
LESSARD Pierre, pharmacien
10 mai dernier avec une conférence-midi pour les infirmières et
Je souhaite au docteur Mladen V. Rusnov, nouvellement nommé directeur
SANZARI Sabrina, pharmacienne
Présidente et secrétaire
Comité d'examen des titres
nouvelles responsabilités qui l’attendent.
◆
TARANTINO Léopold, M.D.
Président
◆
PHAM DANG Huong, M.D.
Le Centre de cancer
◆
CHIRICOSTA Albert, M.D.
Notre Hôpital étant identifié comme Centre de lutte contre le cancer, les
◆
HALLAK Jean, M.D.
efforts doivent se conjuguer pour réaliser ce projet d’envergure.
Comité d'évaluation médicale,
dentaire et pharmaceutique
collègues pour que la transition vers la nouvelle urgence soit bien planifiée.
Présidente du CII
L’impact de nouvelles lois (Loi 30, Loi 25, Loi 113) a également été traité
LES MEMBRES DE L’EXÉCUTIF SONT:
◆
IULIANI Ida
Présidente
◆
DUMAS Line
◆
LESSARD Line
◆
LUSSIER Marie-Claude
Secrétaire
◆
MILOTTE Denise
en cours d’année.
Ex-officio :
CLOUTIER Philippe, M.D.
des services professionnels et hospitaliers, bonne chance dans les
FEGHALI Joseph, M.D.
auxiliaires (CIIA) et les activités du Centre d’accueil Dante.
Comité de pharmacologie
◆
IULIANI Ida
D’autres sujets ont été abordés lors des différentes rencontres et
Hôpital, rien ne serait accompli.
Les efforts se multiplient avec le chef de ce département et ses
◆
GIANNETTI Irène
Directrice générale
◆
FERRANTE Adele
Directrice des soins infirmiers
infirmières auxiliaires sur le répertoire des produits pour les soins de
plaie de pression présentée par Mme Suzanne Lussier. Ce fut grandement
apprécié par ces dernières. De plus, le 11 mai dernier, avec la collaboration de Mme Claire Najar du Service central et de certaines compagnies,
une journée d’information sur les différents produits existants ou
nouveaux a été présentée. Ce fut également grandement apprécié.
L’année 2005-2006 a amené deux inspections professionnelles, celle de
◆
TINAWI Paul, M.D.
Président et secrétaire
l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ) qui s’est tenue à
◆
BARRIGA Peter C., M.D.
l’urgence uniquement et celle de l’Ordre des infirmières et infirmiers
◆
BAYNE Leslie H., M.D.
auxiliaires du Québec (OIIAQ) qui s’est tenue à travers l’Hôpital, le
◆
CÔTÉ Simon, M.D.
Centre d’accueil Dante étant visé à l’automne prochain.
◆
GIURISTANTE Frank, M.D.
◆
RAPTIS Stavros, M.D.
Président
p a g e
incontournable.
Je tiens à vous rappeler que sans le sentiment d’appartenance à cet
Salle d’urgence
6
ainsi contribuer à cet objectif
déménagement vers la nouvelle urgence.
FEGHALI Joseph, M.D.
Président
Enfin, un grand merci à mes collègues du comité exécutif pour leur
Giuseppe Mazza, qui ne cesse de nous enrichir en connaissances
ou de technique de soins pour
Dumas auprès des infirmières de l’urgence en prévision également du
Le comité des chefs de départements présidé par docteur
5-
mières. L’exécutif est ouvert à
Soulignons également, à cette fin, le travail exceptionnel de Mme Line
◆
Quelques visites de la Santé publique, un plan d’action interdisciplinaire
Le comité d’examen des titres en lien avec le plan des effectifs
Le comité d’éducation médicale continue et son président, docteur
formation continue pour les infir-
7
p a g e
La traumatologie
1-
conscient de l’importance d’une
toute suggestion de formation
les réunions du comité des chefs de départements, et d’autres. Dans
chaque cas, notre rôle en est un relié à la qualité de l’acte médical.
nous tenant à cœur, l’exécutif est
Rapport
Conseil multidisciplinaire (CM)
Au cours de l’année 2005-2006, l’exécutif s’est rencontré à quatre
reprises, sans compter les nombreuses rencontres de travail.
Nous avons reconduit les objectifs suivants:
Nous avons procédé à une vérification, avec la collaboration du
Service des archives, sur l’utilisation par les divers professionnels
de la «feuille de communication interdisciplinaire» (feuille verte
Le Conseil Personnel de Soutien, mieux connu
Nous avons collaboré à la présentation d’un article pour le journal
une activité impliquant les quatre conseils de l’Hôpital Santa Cabrini et
interne L’Espresso.
infirmières et infirmiers (CII), Conseil personnel de soutien (CPS) et le
anniversaire du Centre d’accueil Dante
le 25
et pour cette occasion une journée CPS sera
au sein de la Direction générale est importante
planifiée. La date reste à déterminer.
puisque notre mission est de valoriser et
maximisant l’appréciation et l’amélioration de
la qualité des soins et services que nous
L’Hôpital Santa Cabrini et le Centre d’accueil
Dante offrent à la communauté une gamme
des plus étendue de services divers pouvant
répondre à ses besoins. Au nombre de ceux-ci,
Pour terminer, au nom de l’exécutif, je voudrais
remercier Mme Giannetti pour son support
constant et sa disponibilité auprès de notre
on retrouve :
•
objectifs de l’organisation.
révision des champs de pratique des professionnels du Conseil
Des élections se sont tenues en novembre
au sein de l’exécutif. Suite à la nomination
de Mme Diane Thouin au sein du conseil
d’administration en tant que membre invitée,
humaines (PDRH) de l’Hôpital et du Centre d’accueil;
multidisciplinaire.
un remaniement fut nécessaire à l’exécutif.
Favoriser le développement de programmes d’appréciation de la
Nous développerons également le concept du «mois des soins» afin
Cette année, nous avons le plaisir de compter
de promouvoir l’importance du rôle de chacun de nos membres dans
parmi nous M. Rocco Famiglietti, stagiaire à la
qualité d’interdisciplinarité qui évaluent le maintien des compétences
des professionnels en contribuant à la révision de la politique de
(médecine et chirurgie générale, gynécologie,
Je voudrais aussi remercier tous les membres
2005 afin de combler les deux postes vacants
S’assurer du suivi du programme de développement des ressources
gastro-entérologie, chirurgie thoracique,
qui participent aux journées CPS et qui nous
encouragent à être de plus en plus présents et
pneumologie, ophtalmologie, hématologie-
connus à travers nos activités. Merci aux
oncologie, orthopédie, endocrinologie,
membres de l’exécutif pour leur travail et leur
chirurgie plastique, néphrologie, ORL,
collaboration pour le bon fonctionnement
urologie, neurologie et cardiologie) ;
de notre CPS.
Merci à tous.
•
les équipes de soins.
Je tiens à remercier les membres de l’exécutif, M. Rocco Famiglietti,
Services ambulatoires (urgence et
cliniques externes) ;
DSPH, à titre d’invité à nos réunions. Madame
formation de l’Hôpital et du Centre d’accueil.
Services médicaux généraux et spécialisés
comité.
dispensons à nos usagers.
Pour l’année 2006-2007, nous orienterons nos efforts vers la
•
ième
sa 12ième année d’existence. Notre représentation
Plusieurs membres ont suivi diverses formations utiles et reliées aux
Conseil des médecins, dentistes et pharmaciens (CMDP);
•
Le CPS aura également le plaisir de souligner
par ses membres sous le nom CPS, a complété
de motiver l’ensemble du personnel tout en
Favoriser l’interdisciplinarité dans notre établissement en organisant
du Centre d’accueil Dante : Conseil multidisciplinaire (CM), Conseil des
offerts aux bénéficiaires
Conseil personnel de soutien (CPS)
F.124sc) contenue au dossier de l’usager.
•
Services
Rapport
Irène Giannetti, notre directrice générale,
•
assiste à toutes nos rencontres et nous transmet
Services de réadaptation (physiothérapie,
ergothérapie et audiologie) ;
une multitude d’informations sur les différents
stagiaire à la DSPH et Mme Irène Giannetti, notre directrice générale,
Ainsi que les sous-objectifs suivants:
pour leur support durant l’année.
projets qui sont en cours ou à venir. Elle est
•
aussi très attentive aux propositions et
•
Collaborer à la mise en application de la Loi 25;
suggestions que nous apportons lors de nos
•
Préparer la visite du Conseil canadien d’agrément en 2006.
réunions.
Services diagnostics et de traitements
(radiologie, laboratoires, inhalothérapie,
DI DONATO Ermanno
ECG-EEG, endoscopie, prélèvements
Président CECPS
et pharmacie) ;
Le nouvel exécutif s’est rencontré à trois
reprises durant l’année. Plusieurs sujets ont été
LES MEMBRES DE L’EXÉCUTIF SONT:
Concernant l’interdisciplinarité, nous nous sommes associés avec
abordés, dont principalement la salle d’urgence.
◆
Durant les travaux de réaménagement, Mme
DI DONATO Ermanno
Président
d’accueil et d’hébergement temporaire ou
la Direction des ressources humaines et le Conseil des infirmières
◆
THOUIN Diane
1ère vice présidente
permanent, centre de jour et gériatrie active).
◆
ÉTHIER Martin
2ième vice président
Il y a un total de 369 lits au permis de l’Hôpital
◆
MARTINEAU Rita
Secrétaire
et infirmiers (CII) afin de définir le concept de l’interdisciplinarité,
FRATINO Adriana, DT.P.
Giannetti nous a tenus informés de leur
Présidente du
Conseil multidisciplinaire
évolution. L’inauguration officielle de notre
développer un cadre de référence propre à notre organisation et
nouvelle salle d’urgence aura lieu à l’été 2006
établir un plan d’actualisation pour l’année 2006-2007.
et sera certainement une occasion de fierté
LES MEMBRES DE L’EXÉCUTIF SONT:
◆
FRATINO Adriana
Présidente
◆
PRIZIO Orlando
Vice-président
◆
NOVEMBRE Angela
Vice-présidente
◆
PROVENCHER Suzie
Secrétaire
pour nous tous.
Pour la prochaine année nous entendons
prévoir un kiosque d’information et un sondage
•
Services à la personne âgée (centre
Santa Cabrini, auxquels s’ajoutent 103 lits au
Centre d’accueil Dante.
Ex-officio :
◆
GIANNETTI Irène
Directrice générale
Des guides d’accueil tant pour les patients de
l’Hôpital que pour les résidants du Centre
auprès des membres pour connaître leurs
attentes envers le CPS.
d’accueil Dante ont été développés et sont
disponibles auprès de la commissaire locale
Une journée CPS est également envisagée
vers la fin du mois d’octobre prochain.
aux plaintes et à la qualité des services.
Ex-officio :
◆
FAMIGLIETTI Rocco
Stagiaire à la DSPH
◆
GIANNETTI Irène
Directrice générale
9
p a g e
p a g e
8
Conseil d’administration
Rapport
de la Fondation Santa Cabrini
Depuis sa création en 1976, la Fondation Santa Cabrini s’est appliquée
Soirée encan du 13 mai 2005 : Organisée par monsieur Rocco Di Zazzo
systématiquement à réaliser des projets ayant des répercussions
et son comité, cette activité a permis de verser 83 345 $ à la Fondation.
importantes sur la qualité des soins et services offerts aux usagers de
Notons qu’à ce jour, cet événement a versé 483 000 $ à la Fondation
l’Hôpital Santa Cabrini ainsi qu’aux résidants du Centre d’accueil Dante.
Santa Cabrini. Monsieur Di Zazzo a répété cette activité pendant cinq
En réfléchissant sur les activités, projets et initiatives de cette dernière
années consécutives : chapeau!
année, nous pouvons remarquer encore une fois que notre succès est
dû au support et à la générosité de tant d’individus et d’organismes qui
Dons de 1 000 $ et plus au tableau d’honneur :
Un merci tout particulier aux donateurs de 1 000 $ et plus, dont les
noms sont également inscrits au tableau d’honneur de l’Hôpital ainsi
qu’à celui du Centre d’accueil Dante :
D’ONOFRIO Joseph
CHIRICOSTA Albert, M.D.
GIANNETTI Irène
Président
Vice-président
Secrétaire
Directrice générale
Hôpital Santa Cabrini
Tournois de golf : Plusieurs tournois de golf ont eu lieu au cours de l’année
2005-2006. Soulignons les tournois organisés par :
partagent nos valeurs et objectifs, soit d’aider notre Hôpital et notre
Centre d’accueil à répondre toujours mieux aux besoins des patients
•
(20 000 $) pour un montant cumulatif de 125 000 $
et/ou résidants dans un contexte d’évolution technologique et de crise
financière de nos gouvernements. Au nom de tous les membres du
conseil d’administration, il me fait plaisir de présenter le bilan des
activités 2005-2006. Nous tenons à remercier tous ceux et celles qui ont
manifesté leur engagement envers la Fondation par un don ou par
l’organisation d’activités pro-fondation telles que :
Tournoi de golf du 13 juin 2005 : Le président du tournoi, monsieur
Cosimo Filice, membre du conseil d’administration, a dirigé une équipe
dévouée qui a organisé un tournoi très recherché. Ce tournoi a généré
des profits de 60 000 $. Depuis le premier tournoi en 1998, le comité
organisateur a remis plus de 460 000 $ à la Fondation.
Concours Voyages du 14 octobre 2005 : Organisé par madame Valentina
Preti, membre du conseil d’administration, cette activité a permis de
verser un total de 20 575 $ à notre Fondation. Soulignons que depuis le
premier concours voyages en 1998, une somme de plus de 160 000 $ a
été versée à la Fondation.
Bal de la Rotonde du 11 mars 2006 : Sous la co-présidence d’honneur de
monsieur Frank Zampino, maire de l’arrondissement de Saint-Léonard
et président du comité exécutif de la Ville de Montréal et de monsieur
François Castonguay, président et chef de la direction de Uniprix Inc., la
troisième édition de cette soirée gala était un grand succès. Plus de 700
invités ont participé à cette soirée éclatante. Grâce au leadership de Me
La Banque Nationale de Grèce (Canada)
•
•
Le Groupe D’Onofrio (15 000 $) pour un montant cumulatif de 57 200 $
• Fondation Jeunesse Vie
• Marguerita et Gioacchino Arduini
• Michele et Caterina Francalangia
• Associazione Casacalendese
• Fraser Milner Casgrain
• Genivar Inc.
Pharmacien-propriétaire
Le Comptoir Wal-Mart
Notaire, Viglione, Mazzanti,
Spano, Decobellis,
Huot & Gabrielli
Président, Orviande Inc.
• Associazione Lega Agnonese Inc.
• Georges Gauthier
• Bal de la Rotonde 2006
• Gestion G. De Lucia Inc.
• Banque Nationale du Canada
• Groupe D’Onofrio
• Banque Nationale, Centre commercial
• Le Groupe Jean Coutu
HENRICO Luc Claude
GIACOMO Mario
LOVASCO Salvatore, M.D.
Président
Adcor Inc. Consultants
Président, Geodex Inc.
Médecin généraliste
Hôpital Santa Cabrini
Région Est Mtl.
• Le Groupe Rodican Inc.
(Comité organisateur, Tournoi de golf 2006)
• Heenan Blaikie
• Bell Canada
• Hydro-Québec
• Bijouterie Italienne
• Antonio Iasenza
• Michel Bissonnet, député de Jeanne-Mance-Viger • Ogilvy Renault
et président de l’assemblée nationale
• Brystol-Myers Squibb Canada Inc.
traditionnelle soirée de la veille du Jour de l’an.
Employés de l’Hôpital Santa Cabrini et du Centre d’Accueil Dante : Les
PALERMO Franco Paolo
PAQUIN Rhéal
PRETI Valentina
continuent leur participation à une activité traditionnellement connue
Vice-président adjoint
Développement commercial
Banque NBG
Président, Construction
Jardin Papineau Inc.
Directrice
Services financiers aux
particuliers, Groupe RBC
sous le nom de « Club du Mille ». Cette activité, en place depuis 1990,
a généré à ce jour près de 340 000 $ de profits dont 10 000 $
en 2005-2006.
p a g e
10
activité a produit depuis le premier bal en 2004 des revenus de
1 200 000 $ à la Fondation.
Saint Michel
• Participants au « Club du mille » 2005-2006
• Caisse populaire canadienne italienne
• Pharmacie Frayne et Di Genova
• Carrosserie T.P. Apollo et Pneus et Mécanique
• Ilio Piccioli
• Placements Borsa
• CGI
• Raymond Chabot Grant Thornton
• Chambre de commerce italienne
• RBC Groupe Financier
• CIBC
• Restaurant Elio Pizzeria et Buffet Anna-Maria
• Climatisation Morrison Inc.
• Madeleine Roberts
• Pietro Colantuono
• Les produits alimentaires Sa-Ger Inc.
• Comité du golf - Médecine nucléaire 2005
• Samson Bélair Deloitte & Touche
• Comité exécutif du CMDP
• Saputo Inc.
• Comité San Cono de Montréal
• Simard-Beaudry Construction Inc.
• Comtois Marguerite et Gaucher Paul
• SM
SCIASCIA Antonio, Me
LARICCHIUTA Rosa
• Concours Voyages 2005
• Soft Informatique Inc.
Avocat,
Sciascia & associés
Invitée,
Responsable de
la Fondation
• Construction F. Catania & Associés Inc.
• Soirée de dégustation de vins rares 2005
• Construction Louisbourg Inc.
• Souper Gastronome et Encan Amusant 2005
• Giovanna et Pasquale Cutrone
• Domenico Valerio
• Giuseppe De Luca
• Uniprix
• Giuseppe Di Battista
• Via Rail Canada
• Dr. Luigi Di Battista
• Frank Zampino, FCA, Maire de l’arrondissement
• Dr. Pietro Di Battista
• Distribution Giu-setti Inc.
• Dr. Georges Ghassan El Achkar
Tommaso Nanci, président du bal, et à son comité organisateur, cette
• Massimo Pacetti, député de Saint-Léonard-
• Caisse de dépôt et placement du Québec
St-Laurent
employés de l’Hôpital Santa Cabrini et du Centre d’accueil Dante
de l’Hôpital, un montant qui s’ajoute aux 100 000 $ reçus jusqu’à ce jour.
• Fondation Italienne St-Joseph
• Apotex Inc.
• Associazione Donne Siciliane
Buffet Anna Maria. La famille De Lauri organise annuellement la
15 000 $ ont été reçues des médecins, dentistes et pharmaciens
• Fondation communautaire italienne canadienne
• Alfred Dallaire Memoria
FILICE Cosimo
Famille De Lauri : Depuis 1995, la Fondation se sent privilégiée d’être
Médecins, dentistes et pharmaciens : Les contributions annuelles de
• Fondation Banque NBG
• Aliments Frank et Dino
DECOBELLIS Giuseppe, Me
(10 000 $) pour un montant cumulatif de 35 000 $
la famille De Lauri, propriétaire du Restaurant Elio Pizzeria et du
• Les Fibres J.C. Inc.
• Les Aliments Da Vinci Ltée
COSTA Domenico
La Carrosserie d’auto T.P. Apollo Inc. et Pneus Mécanique St-Laurent
récipiendaire d’une donation cumulative à ce jour de 51 500 $ de
• Administration Portuaire de Montréal
de Saint-Léonard et Président du Comité exécutif,
Ville de Montréal
• ZEI Media Plus Inc.
• Les Entreprises Laurentien Électrique Inc.
11
p a g e
Président de la Fondation Santa Cabrini
Rapport
États financiers
Président de la Fondation Santa Cabrini (suite...)
Fondation Santa Cabrini
Toutes ces activités et participations communautaires sont autant
$
$
2006
2005
Encaisse
543 043
114 198
Dépôts à terme 3,35% (2.5% en 2005)
500 000
410 045
Intérêts et autres débiteurs
268 172
266 309
d’encouragements pour aider la Fondation Santa Cabrini à répondre à
Bilan au 31 mars
sa raison d’être : recueillir des fonds devant servir à l’achat
Bilan financier
$
Engagements conditionnels
COÛT TOTAL
DU PROJET
$
ENGAGEMENT DE
LA FONDATION
d’équipement et pour tout projet servant à améliorer la qualité des soins et
ACTIF À COURT TERME
des services offerts aux usagers de l’Hôpital Santa Cabrini et/ou aux
résidants du Centre d’accueil Dante. C’est ainsi que pour l’année
2005-2006, la Fondation Santa Cabrini a pu contribuer au financement
À la f in de l’exercice, la Fondation Santa Cabrini demeurait engagée envers l’Hôpital Santa Cabrini
Frais payés d’avance
TOTAL
des projets suivants :
323
1 525
1 311 538
792 077
Ospedale pour réaliser les projets suivants sous condition d’approbation et de f inancement de la
part du ministère de la Santé et des Services sociaux du Québec :
- Résonance magnétique
3 400 000
500 000
- Centre d’enseignement médical
1 800 000
300 000
TOTAL
5 200 000
800 000
PASSIF À COURT TERME
•
Divers équipements médicaux spécialisés
352 403 $
Créditeurs et charges à payer
•
Centre de diabète
100 000 $
Nous tenons à remercier également les médias qui, d’année en année,
•
Équipements médicaux spécialisés, salle d’urgence
266 360 $
nous appuient et informent la communauté des activités de la Fondation.
•
Activités – Centre d’accueil Dante
40 000 $
Merci de votre implication et du rôle important que vous jouez pour
Somme due à l’Hôpital Santa Cabrini
14 418
719
502 233
30 160
516 651
30 879
des contrôles afférents, en tenant compte des limites des systèmes d’information dont
SURPLUS NON AFFECTÉ
•
Projet de séjour – base de plein air Dante
•
CIBPA – Bourse d’études
•
Local pastorale
29 000 $
•
Pédagogie médicale
12 320 $
•
•
Projet CRAIC
Diverses activités
TOTAL :
10 000 $
2 000 $
9 773 $
notre bonne cause.
Peu importe le montant, votre contribution est essentielle si nous
tout aussi prometteuse. Certaines activités de levées de fonds ont déjà
eu lieu ou auront lieu prochainement. À titre d’exemple :
•
Un tournoi de golf organisé par monsieur Cosimo Filice a eu lieu le
12 juin 2006 ;
•
Le Concours voyages, en octobre 2006, organisé par madame Valentina Preti ;
•
Le Bal de la Rotonde, quatrième édition, se tiendra en mars 2007 ;
•
La publication d’un livre de recettes, lancement prévu en décembre 2006.
761 198
1 311 538
792 077
À la f in de l’exercice, la Fondation Santa Cabrini demeurait engagée envers
• Système de cloche d’appel – Centre d’accueil Dante
105 000
105 000
• Ventilateur volumétrique
100 000
-
• Bipap vision avec moniteur
51 850
-
• Projet CRAIC
En terminant, j’aimerais remercier tous les membres du conseil
bonne cause contribue largement à faire connaître toujours davantage
la Fondation Santa Cabrini et sa raison d’être. De plus, mes sincères
remerciements à madame Irène Giannetti, la directrice générale, et à
toute son équipe pour leur collaboration constante. Un gros merci à vous
tous. Nous avons donné notre engagement à l’Hôpital pour que notre
prochaine contribution vise la création d’un Service de résonance
magnétique. Nos prochaines campagnes porteront d’ailleurs sur ce thème.
Aidez-nous à mieux vous servir.
19 664
30 000
• Équipements médicaux spécialisés
-
300 000
• Systèmes pour chirurgie endoscopique
-
180 000
• Centre de diabète
-
100 000
• Équipements médicaux et mobilier - Salle d’urgence
-
91 360
• Système de caméra de surveillance - Centre d’accueil Dante
-
40 000
• Projet « Séjour à une base de plein air » - Centre d’accueil Dante
-
10 000
TOTAL
Grazie a tutti per il vostro incoraggiamento.
Santa Cabrini et du Centre d’accueil Dante qui sont toujours présents
Rendant hommage à des êtres chers, des dons commémoratifs de
1 000 $ et plus ont été reçus en mémoire de :
• Anna Albergo (in Toscano)
• Gennaro Laricchiuta
• Mario Argentieri
• Angela Martorano (in Chiazzese)
• Caterina Augello (in Agozzino)
• Giuseppe Micozzi
• Antonino Busciglio
• Cristoforo Paventi
• Michelina Ciarlo
• Filomena Perrotta (in D’Agata)
• Maria De Dominicis (in Sabatini)
• Rosalia Realmuto Tantillo
352 403
250 000
• Carmela De Palo
• Caterina Salvaggio (in Oliveri)
Équipements médicaux spécialisés – salle d’urgence
266 360
100 000
• Nabresina Folco (in De Masi)
• Luciano Tesolin
Centre de diabète
100 000
200 000
• Maria Beatrice Francalangia (in Paventi)
• Giovanni Vincelli
Activités – Centre d’accueil Dante
40 000
13 000
• Gemi Giaccari
• Norbert Voldoire
Aménagement des locaux de la Pastorale
29 000
-
Formation médicale
12 320
-
10 000
10 000
Projet « Séjour à une base de plein air » - Centre d’accueil
Projet CRAIC
9 773
Bourse d’études
2 000
2 000
-
300 000
-
160 000
Installation d’une caméra Gamma
Autres
également pour les activités spéciales de la Fondation. Merci à toutes
856 360
Dons in mémoriam :
Équipements médicaux spécialisés
Soins intensifs et coronariens
et disponibles non seulement pour les patients et résidants, mais
276 514
ATTRIBUTION DES FONDS
Dante
Enfin, soulignons le groupe impressionnant de bénévoles de l’Hôpital
nous disposons.
ENGAGEMENTS
d’accueil Dante dans leurs efforts constants d’amélioration de la qualité
d’administration pour leur engagement et appui. Leur dévouement à cette
L’année financière en cours, qui a débuté le 1er avril dernier, s’annonce
794 887
TOTAL
l’Hôpital Santa Cabrini Ospedale pour réaliser les projets suivants :
6 401 $
828 257 $
Avoir
voulons continuer à soutenir l’Hôpital Santa Cabrini et le Centre
des soins et services offerts à leur nombreuse clientèle.
Note du directeur général : Attestant la fiabilité des données contenues au rapport et
TOTAL
6 401
-
828 257
1 035 000
ces personnes pour le don de leur temps.
13
D’ONOFRIO Joseph
Président du
conseil d’administration
Fondation Santa Cabrini
p a g e
p a g e
12
Rapport
Rapport
Service des bénévoles
Code
Comité de bioéthique
d’éthique et de déontologie
Les bénévoles font grandir la communauté
D’année en année, nos bénévoles apportent
Les bénévoles sont également impliqués dans
bénévole ». Le Service des bénévoles a eu
Le comité a poursuivi ses activités de diverses façons en cours d’année,
Depuis juin 1998, l’établissement a adopté un Code d’éthique soulignant
une contribution inestimable à la qualité de vie
l’organisation des diverses activités dont la
l’honneur cette année de souligner les 10 et
que ce soit par l’analyse de cas particuliers qui lui ont été présentés ou
les droits et obligations des membres du personnel et des personnes
des patients de l’Hôpital Santa Cabrini et des
Croix-Rouge, la Journée de la jonquille et
15 ans de services de cinq bénévoles présen-
desservies. Ce même document a été révisé en mai 2005. Il est
encore par différents thèmes qui ont fait l’objet d’une réflexion appro-
disponible auprès de la commissaire locale aux plaintes et à la qualité
résidants du Centre d’accueil Dante. Nos chers
autres, ainsi que les activités de levées de
tement actifs. Il s’agit de mesdames Maria
bénévoles, composés de retraités, d’étudiants
fonds pour la Fondation Santa Cabrini.
Buttino et Hélène Langlois qui ont 10 ans de
fondie. Le comité a aussi participé à la mise à jour de la deuxième
des services. D’autre part, le code d’éthique et de déontologie des
services, et mesdames Diane Bonin, Gilberte
révision du Code d’éthique de l’Hôpital Santa Cabrini et du Centre d’accueil
membres du conseil d’administration a été entériné en juin 1998 et est
et d’individus généreux et dévoués, ont fourni
plus de 21 400 heures de leur temps durant
l’année 2005-2006.
Soulignons également la contribution de
plusieurs organismes communautaires, des
chorales de la communauté, de même que
Leblanc et Madeleine Ialenti qui ont accumulé
nouvellement adoptée, dont la création de comités d’usagers, le code
des étudiants de différents établissements
Un merci sincère à tous les bénévoles qui
bénéfice des patients et résidants. Leurs
scolaires qui participent aux fêtes spéciales et
contribuent à l’humanisation des soins et
activités incluent : des visites amicales, de
font en sorte que nous puissions maintenir les
services à l’Hôpital Santa Cabrini et au Centre
l’aide aux repas, le service de bibliothèque, des
coutumes et traditions de nos résidants du
d’accueil Dante.
activités de groupe, des accompagnements à
Centre d’accueil Dante.
établissements, de même que l’accueil dans
les différentes cliniques externes. De plus, ils
apportent une présence très appréciée en
soins palliatifs et en oncologie.
disponible aux intéressés pour fins de consultation.
15 ans de services.
Les bénévoles rendent de fiers services au
des rendez-vous médicaux dans d’autres
Dante. D’ailleurs, compte tenu des nouvelles dispositions à la Loi 83
d’éthique devra être révisé à nouveau. Également, au cours de la
Rapport
prochaine année, le comité traitera de l’évolution des soins palliatifs.
L’année 2005-2006 a été une année de réorganisation au sein du
Comité d’éthique de la recherche
comité de bioéthique. Suite à l’arrivée de plusieurs nouveaux
Chaque année, l’Hôpital Santa Cabrini rend
hommage à ses bénévoles et souligne leur
membres, Me Sonya Audy, consultante en éthique et membre du comité,
Je désire remercier tous les membres du comité pour l’aide apportée, le
apport important et précieux par la participa-
a donné une formation sur les principes de la bioéthique, les différentes
support et la qualité de leur travail.
tion et l’organisation des activités dans le
tendances et le rôle d’un comité de bioéthique; une formation
Je remercie également Mme Francine Alessandrini pour sa contribution
cadre de « La journée internationale des
bénévoles » ainsi qu’à « La semaine de l’action
grandement appréciée des différents membres du comité.
LARICCHIUTA Rosa
et son empressement à répondre à mes demandes et ce, malgré les
nouvelles tâches et responsabilités qui lui furent confiées.
Chef du Service des bénévoles
et Responsable de la Fondation
Certains membres ont quitté le comité de bioéthique. Je tiens à les
Rapport
Comité d’appréciation de la qualité et de gestion des risques
Les années passées au sein du comité m’ont enrichie énormément et
remercier tous, en particulier madame Hélène Duranleau qui a agit à
m’ont permis de côtoyer des gens généreux ayant le souci de présenter
titre de présidente du comité pendant plusieurs années. Bienvenue aux
un travail de qualité. Je garde un très bon souvenir de cette équipe.
nouveaux membres et merci à tous qui continuez votre engagement et
votre implication au sein du comité.
BERGERON Louise-Chantal, pharmacienne
Présidente
Le Comité des directeurs se réunit au moins deux fois par année pour prendre connaissance et étudier les divers programmes mis en place ainsi
que les résultats atteints. Chacun des départements et services a minimalement un programme d’appréciation de la qualité et de gestion des
LES MEMBRES DU COMITÉ SONT:
gestion des risques.
LINCOURT ÉTHIER Francine
Rapport
Présidente du Comité
de bioéthique
Commissaire locale aux plaintes et à la qualité des services et médecin examinateur
◆
D'ERRICO Francesca
Bénévole
◆
GÉLINAS Michel, M.D.
Cardiologue
◆
GIANNETTI Irène
Directrice générale
◆
IORIZZO Paola
Travailleuse sociale
◆
LINDOR Marie-Hélène, M.D.
Omnipraticienne
◆
MARA Gianna
Représentante des usagers
LES MEMBRES DU COMITÉ SONT:
◆
p a g e
14
PLAINTES CONCLUES DURANT L’EXERCICE :
2004 - 2005
2003 - 2004
CLQS
MD examinateur
Total
Interventions
Éloges
Protecteur des usagers
Délai de réponse moyen en jours
25
27
52
456
40
4
37
29
20
49
609
41
2
63
RUSCITO Paola
RUSNOV Mladen V., M.D.
Commissaire locale aux
plaintes et à la qualité
des services par intérim
Médecin examinateur
LINCOURT ÉTHIER Francine
Présidente
Directrice des soins et services
aux personnes âgées
◆
AUDY Sonya
Consultante en éthique
◆
PUCHIN Pierrette
Représentante des usagers
◆
AUGER Denise
Infirmière-sociologue
◆
◆
BOUCHARD Marcelle
Chef d'unité de soins infirmiers,
soins intensifs et coronariens
RUSCITO Paola
Commissaire locale aux plaintes
et à la qualité des services (intérim)
◆
WROBEL Jacek, ptr
Aumônier
◆
BERGERON Louise-C,
Pharmacienne
Présidente, représentante du domaine scientifique
◆
AUDY Sonya
Consultatnte en éthique,
Avocate, membre non-affilié
◆
BARRIGA Peter M.D.
Médecin spécialiste en microbiologie,
Représentant du domaine scientifique
◆
MALÉPART Monique
Retraitée (membre non-affilié),
Représentante du public
◆
ROIGT Delphine
Consultante en éthique, avocate,
Représentation occupée : spécialiste en droit
15
p a g e
risques. En 2005-2006, le total pour l’ensemble de l’établissement a été de 88 programmes pour l’appréciation de la qualité et de 76 pour la
États financiers
Données statistiques
Hôpital Santa Cabrini
Hôpital Santa Cabrini
Bilan au 31 mars
Bilan financier
2006
2005
Examens ef fectués en imagerie médicale totale
80 995
79 024
Examens ef fectués en scanographie
15 833
12 821
2 719 386
2 487 636
SERVICES DIAGNOSTIQUES
Procédures ef fectuées aux laboratoires
Examens ef fectués en médecine nucléaire
10 294
9 034
Examens ef fectués en électrophysiologie
37 631
35 804
Jours-traitement en physiothérapie
24 658
22 331
Jours-traitement en audiologie
Jours-traitement en ergothérapie
Bilan au 31 mars
Bilan financier
$
$
2006
Bilan au 31 mars
2005
Bilan financier
Nombre d’examens (bénéf iciaires) en endoscopie
$
$
2006
Nombre d’unités techniques en inhalothérapie
Bilan au 31 mars
2005
Bilan financier
Nombre de jours soins en médecine de jour
2006
970
939
6 210
7 676
3 913
3 763
1 601 579
1 621 469
6 632
4 206
8 384
8 572
126
135
1 753
1 701
2005
CENTRE DE JOUR
Présences
ACTIF À COURT TERME
Encaisse
-
REVENUS
LITS DRESSÉS
557 274
Activités principales
Soins de courte durée
• Financement de l’Agence
Débiteurs – Agence et MSSS
5 788 920
829 505
78 710 543
68 994 534
Autres débiteurs
1 567 566
1 445 360
• Contributions des bénéf iciaires et autres responsabilités
4 101 659
3 612 425
686 613
322 235
• Ventes de services et recouvrements des centres d’activités
922 692
943 070
1 746 396
1 528 474
715 186
377 606
-
2 626
10 504 681
5 063 080
Sommes dues par les autres fonds
Stocks
Frais payés d’avance
Autres éléments d’actifs
TOTAL
AUTRES ÉLÉMENTS D’ACTIF
Congés à traitement dif féré
444 791
457 160
TOTAL
444 791
457 160
10 949 472
5 520 240
PASSIF À COURT TERME
Découvert bancaire
Emprunts
1 814 567
-
22 638 000
19 100 000
Créditeurs
• MSSS & RRSSS
• Autres
Revenus reportés - Agence
TOTAL
• Autres revenus
676 374
1 176 726
84 411 268
74 726 755
(107 932)
(147 568)
• Autres revenus
305 684
318 266
TOTAL DES REVENUS
84 609 020
74 897 453
TOTAL
Déduire : Créances douteuses
Activités accessoires
DÉPENSES
-
7 986 998
5 814 104
-
65 124
32 439 565
24 979 228
259
51
51
Centre d’hébergement de longue durée
103
103
TOTAL DES LITS DRESSÉS
421
413
SERVICE SOCIAL
Nombre de bénéf iciaires
SERVICES AUXILIAIRES
BÉNÉFICIAIRES HOSPITALISÉS
Nombre de repas en alimentation
Soins de courte durée
7 522
8 208
Soins de longue durée
249
284
Centre d’hébergement de longue durée
177
180
7 948
8 672
TOTAL DES BÉNÉFICIAIRES HOSPITALISÉS
604 384
591 576
1 254 035
1 176 074
Plaintes
65
52
Notes d’appréciation
41
40
120
120
Personnel régulier, à temps complet
695
689
Personnel régulier, à temps partiel
398
417
1 093
1 106
Kilogrammes de linge souillé
COMMENTAIRES DES BÉNÉFICIAIRES
Soins de courte durée
88 307
86 945
EFFECTIFS MÉDICAUX
• Salaires
42 857 520
40 179 938
Soins de longue durée
18 587
18 588
Membres actifs
• Avantages sociaux et charges sociales
17 719 699
17 001 698
Centre d’hébergement de longue durée
37 101
37 088
• Autres dépenses directes
25 750 645
20 983 301
TOTAL DES JOURS-PRÉSENCE
143 995
142 621
(24 300)
(24 300)
86 303 564
78 140 637
• Transfert de frais généraux
TAUX D’OCCUPATION
Bénéf iciaires hospitalisés
Activités accessoires
92,09 %
93,27 %
RESSOURCES HUMAINES
TOTAL DU PERSONNEL RÉGULIER
303 547
155 613
TOTAL DES DÉPENSES
86 607 111
78 296 250
DURÉE MOYENNE D’HOSPITALISATION
Excédent
(1 998 091)
(3 398 797)
Soins de courte durée
11,97
10,98
Heures travaillées
1 878 783
1 812 891
Soins de longue durée
71,62
70,59
Heures rémunérées
2 451 359
2 359 323
Bénéf iciaires hospitalisés
2 204
2 285
499
512
Bénéf iciaires externes
7 185
6 792
TOTAL DES BÉNÉFICIAIRES TRAITÉS AU BLOC OPÉRATOIRE
9 389
9 077
Excédent des dépenses sur les revenus
AUTRES ÉLÉMENTS DE PASSIF
267
JOURS-PRÉSENCE
Activités principales
TOTAL
-
Soins de longue durée
Bénéf iciaires inscrits au 31 mars
• Activités principales
Congés à traitement dif féré
2 314
34 250
Excédent des revenus sur les dépenses
TOTAL
2 314
34 250
• Activités accessoires
32 441 879
25 013 478
(2 000 228)
(3 561 450)
2 137
162 653
(1 998 091)
(3 398 797)
HEURES
BÉNÉFICIAIRES TRAITÉS AU BLOC OPÉRATOIRE
PROFIL DES STAGES
Nombre de stagiaires
SOLDE DU FONDS
Avoir propre déf icitaire
TOTAL
p a g e
16
226 607
226 607
(21 719 014)
(19 719 845)
Visites à l’urgence
35 950
37 148
(21 492 407)
(19 493 238)
Visites aux cliniques externes
58 412
60 427
10 949 472
5 520 240
8 791
8 112
Note du directeur général : Attestant la fiabilité des données contenues au rapport et
des contrôles afférents, en tenant compte des limites des systèmes d’information dont
nous disposons.
SERVICES AMBULATOIRES
Visites en oncologie
17
p a g e
Solde du fonds – Activités principales