- IHK Bildungsakademie Magdeburg

Transcription

IBA
IHK Bildungsakademie
Magdeburg GmbH
© Robert Kneschke - Fotolia.com
Weiterbildungsprogramm
2016
IHK. Die Weiterbildung
Unser Weiterbildungsteam stellt sich vor
Geschäftsführer
Uwe Dalichow
Anmeldung und Teilnehmerverwaltung
Jana Bartelheimer
Telefon: 0391 5693-200
E-Mail: [email protected]
Telefon: 0391 5693-211
Sekretariat
Sabine Slukwin
Raummanagement/
Tagungszentrum
Stefan Plesse
Telefon: 0391 5693-201
Telefax: 0391 5693-203
Kaufmännische und gewerblichtechnische Lehrgänge/WEBINARE/
EDV-Wissen/Neue Medien
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-204
IHK-Weiterbildungsberatung
Katja Böhme
Telefon: 0391 5693-449
Telefon: 0391 5693-210
Fremdsprachenlehrgänge
Katrin Pinkernelle
Begabtenförderung
Hartmut Janowsky
Telefon: 0391 5693-208
Telefon: 0391 5693-444
Tagesseminare/Existenzgründer/
Azubi-Akademie
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
In den Geschäftsstellen Salzwedel und
Wernigerode der IHK Magdeburg informieren
Sie nachfolgende Ansprechpartner:
Haus der kleinen Forscher
Christin Wegner
Geschäftsstelle Salzwedel
Sylvia Radtke
Telefon: 0391 5693-448
Telefon:
Telefax:
E-Mail:
Adresse:
Anmeldung und Teilnehmerverwaltung
Monika Weber
Geschäftsstelle Wernigerode
Silvia Barck
Telefon: 0391 5693-211
Telefon:
Telefax:
E-Mail:
Adresse:
www.ihk-bildungsakademie-md.de
IBA
03901 4220-44
03901 4220-93
[email protected]
Altperverstr. 22-24, 29410 Salzwedel
03943 5497-22
03943 5497-23
[email protected]
Schöne Ecke 10 c, 38855 Wernigerode
Magdeburg GmbH
Inhaltsverzeichnis
IHK-Zertifikatslehrgänge
2
Firmenschulungen: Wir setzen Ihre Wünsche um!
3
IB@ WEBINAR – Lernen wo und wann Sie wollen
4
Die IHK-Weiterbildungsberatung
5
Das Programm
Azubi-Akademie
7
Ausbildung der Ausbilder
18
Unternehmensführung – Existenzgründung
20
Personalmanagement
34
Recht – Steuern
41
Finanz- und Rechnungswesen
45
Verkauf – Einkauf – Marketing
59
Logistik- und Lagermanagement
68
Außenwirtschaft
69
Immobilienwirtschaft
82
EDV-Wissen – Neue Medien
85
Industrie – Technik
88
Kommunikation – Soft Skills
90
Sekretariat – Assistenz
93
Fremdsprachen
96
Branchen- und zielgruppenübergreifend
106
113
Fördermöglichkeiten
114
Anmeldeformular
115
Gesamtverzeichnis
117
Wir bitten Sie zu beachten, dass aufgrund der besseren Lesbarkeit unseres Weiterbildungsprogramms
Personen- und Funktionsbezeichnungen in weiblicher und männlicher Form gelten.
Erklärung der Symbole
Neu im Weiterbildungsprogramm
Bildungsurlaub
WEBINAR
Teilzahlung möglich
Lehrgang mit IHK-Zertifikat
1
IHK-Zertifikatslehrgänge
Nicht nur in vielen kaufmännischen, sondern auch in
technischen Bereichen verändern sich, vor allem durch
die Einführung neuer Technologien, die Strukturen und
Abläufe ständig. Dadurch ist eine unverzügliche Qualifizierung des Fachpersonals erforderlich. Die Beschäftigten in der Wirtschaft müssen sich in systematischer
Form in ein größeres Wissensgebiet einarbeiten oder
sich Fähigkeiten aneignen, die aufgrund von Neuerungen notwendig werden.
romanagement über die Logistik bis zum Rechnungswesen werden alle organisatorischen Einheiten abgedeckt.
Darüber hinaus werden Fachkräfte vom Controlling bis
zum Projektmanagement qualifiziert, für die es in kleinen und mittleren Unternehmen oft keine eigenständige
Abteilung gibt.
Die Konzepte ermöglichen die direkte Umsetzung des
Wissens über moderne Verfahren und Techniken. Die
Lehrgänge sind so strukturiert, dass unterschiedliche
Zielgruppen und verschiedene Einsatzebenen angesprochen werden. Sie stellen eine zielgerichtete Weiterbildung für Berufstätige dar, die sich für diese Aufgabe fit
machen wollen.
IHK-Fachkräfte – Erfolg systematisch angehen!
Neu: IHK-Zertifikatslehrgang „Unternehmersein“
Die DIHK-Bildungs-GmbH und die regionalen Kammern
entwickeln gemeinsam mit Fachleuten und Praktikern
aus Unternehmen fortlaufend topaktuelle IHK-Zertifikatslehrgänge. Diese praxisorientierten und qualitätsgesicherten Weiterbildungen werden von den Industrieund Handelskammern entsprechend des regionalen Bedarfs angeboten und durchgeführt. Thematisch decken
IHK-Zertifikatslehrgänge das gesamte wirtschaftliche
Spielfeld ab, von regionalen Unternehmenslösungen bis
zu speziellen Branchenfragen.
Unternehmer sein, das ist die Herausforderung unserer
Zeit: Komplexe Themen und Märkte, kaum vorhandene
Planungssicherheit und ständige Veränderungen prägen die ökonomische Welt. Auch Führungskräfte sind
davon betroffen, denn zunehmend wünschen sich
große Organisationen den „unternehmerischen Geist“
auf allen Ebenen. Die zentrale Frage für Unternehmer
und Führungskräfte ist also: Wie kann man in der heutigen Welt noch kluge Entscheidungen treffen?
bundeseinheitlich, praxisorientiert,
innovativ, qualitätsgerecht
IHKZertifikatslehrgänge
Wann erhalte ich ein
Zertifikat?
• schließen mit einem bundesweit anerkannten IHKZertifikat ab
• umfassen 50 bis 250 Unterrichtsstunden
• werden in Zusammenarbeit mit Experten aus der
Wirtschaft entwickelt
• ermöglichen eine kurzfristige Qualifizierung
• dienen der Spezialisierung
• vermitteln aktuelles Handlungs- und Entscheidungswissen
• die Teilnehmenden müssen
von den vorgegebenen
Unterrichtsstunden mind.
80 Prozent anwesend sein
• nach einer Leistungskontrolle in Form von
Abschlusstests oder einer
Projektarbeit oder einer
Präsentation (Erreichen
von mind. 50 Prozent der
max. Punktzahl)
Der neue Zertifikatslehrgang gibt zu diesem Themenfeld unterstützendes Know-how, stellt gemeinsam mit
Ihnen die richtigen Fragen und gibt die passenden Antworten. In Kooperation mit dem Studiengang Cultural
Engineering der Otto-von-Guericke Universität unterstützen wir Sie mit fundierten wissenschaftlichen
Kenntnissen in den Themenfeldern:
• Systemisch denken
• Komplexität beherrschen
• Professioneller Unternehmer sein
• Die eigene Unternehmenszukunft
gestalten
Weitere Informationen zu
diesem Angebot erhalten Sie hier:
Geprüfter Betriebswirt
Weitere Informationen zu den Zertifikatslehrgängen der
IHK Bildungsakademie erhalten Sie unter
www.ihk-bildungsakademie-md.de.
2
IHK-Zertifikate
Kaufmännische Grundkenntnisse bzw. Berufspraxis
Projektmanagement
Personalwesen
Marketing-Vertrieb
Energiemanagement
Unternehmensführung
Einkauf
Betriebliches
Rechnungswesen
für betriebliche Funktionen
Büromanagement
Die „Schlanken Konzepte“ der IHKn sind eine zielgerichtete Weiterbildung für Berufstätige, die sich für die Aufgaben im Berufsalltag fit machen wollen. Der Aufbau
gefragter und bedarfsgerechter Kompetenzen bietet
eine solide Basis für eine kompetente Arbeit in den entsprechenden betrieblichen Funktionsbereichen. Vom Bü-
Erfolg systhematisch angehen!
Systematik der IHK-Fachkräfte-Qualifizierung
Geprüfter Fachkaufmann bzw. Fachwirt
bei Vorliegen der erforderlichen Zulassungsvorraussetzungen
Firmenschulungen: Wir setzen Ihre Wünsche um!
n Sie sind auf der Suche nach einer individuell gestalteten Firmenschulung für Mitarbeiter Ihres
Unternehmens? Sie sehen Schulungsbedarf und finden keine adäquate Lösung in den Ihnen
bekannten Weiterbildungsangeboten?
Dann haben Sie mit uns den richtigen Partner an Ihrer
Seite: Alle Seminare und Lehrgänge unseres Weiterbildungsangebotes führen wir auf Wunsch auch als betriebsinterne Schulungen durch. Darüber hinaus können
wir für Sie auch eigene Konzepte entwickeln und die
Themen nach Ihren Wünschen individuell zusammenstellen. Mit unseren praxiserfahrenen und unternehmensorientieren Dozenten und Trainern aus unserem
Netzwerk können wir Ihnen flexible und kompetente Lösungen anbieten.
Vom Kleinunternehmen bis zum Unternehmenskonzern:
Wir garantieren Ihnen eine sorgfältige professionelle
Vorbereitung und Durchführung der Veranstaltung in
enger Kooperation mit unserem leistungsstarken Dozententeam. Lernen Sie uns als zuverlässigen Weiterbildungspartner kennen. Gern führen wir ein unverbindliches Beratungsgespräch mit Ihnen und zeigen Ihnen
Möglichkeiten zur Sicherung und Erweiterung der Fachund Sozialkompetenzen für Ihre Mitarbeiter auf.
Ihre Vorteile auf einem Blick:
• Sie legen die Ziele der Qualifizierung fest und
bestimmen die Seminarinhalte.
• Wir empfehlen Ihnen Trainer, die seit vielen Jahren für die IHK-Bildungsakademie in offenen
und firmeninternen Seminaren beste Leistungen
in ihren Themenbereichen erzielen.
IHK-Qualitätsgarantie!
• Wir bieten wirtschaftliche und effektive Weiterbildungsangebote zu günstigen Konditionen.
• Fest vereinbarte Konditionen sorgen für maximale Kalkulationssicherheit.
• Wir übernehmen die komplette Abwicklung der
Veranstaltung an einem Ort Ihrer Wahl.
• Wir berücksichtigen Ihre Termin- und Zeitvorgaben.
• Sie sparen die Anfahrtszeiten und die Fahrtkosten zu weiten Veranstaltungsorten.
Kontaktdaten:
Birgit Ferner
Magdeburg GmbH
Alter Markt 8/Katzensprung
39104 Magdeburg
Tel.: 0391 5693-207
Fax: 0391 5693333-207
3
IB@ WEBINAR – Lernen wo und wann Sie wollen
Was sagen Kunden zu unseren IB@ WEBINAREN?
Angela Sporleder, WEBINAR-Teilnehmerin
„Qualifizierte Personalfachkraft“ (IHK)
Seitdem wurde ich schon oft gefragt,
was WEBINARE eigentlich sind und
wie diese funktionieren. In meiner
Kurzerklärung gehe ich dann darauf
ein, dass „WEBINAR“ von den Worten
„WEB“ und „SEMINAR“ stammt. Und
dann komme ich meistens ins Schwärmen, welche Vorteile diese Technologie
mit sich bringt. Anstatt sich also vor Ort
irgendwo zu einem Seminar oder Workshop zu treffen, sitzt man zu Hause am
heimischen Computer mit Headset in einer Art virtuellem Klassenraum. Es ist somit eine echte interaktive Zusammenkunft. Fragen können live gestellt und sofort
beantwortet werden. So wird die Wissensvermittlung
sehr viel spannender.
WEBINARE werden zudem aufgezeichnet , d. h. ein Teilnehmer kann sich das Wissen auch noch im Nachhinein
aneignen, wenn er den Termin verpasst hat oder sich das
WEBINAR erneut anhören möchte, wenn er etwas noch
nicht ganz verstanden hat.
© vladimirfloyd - Fotolia.com
Anfang des Jahres 2015 habe ich mich entschlossen,
mich beruflich weiter zu qualifizieren und entschied
mich für das WEBINAR „Qualifizierte Personalfachkraft“
für die Dauer von 7 Monaten.
Fazit:
Ich finde, WEBINARE sind eine tolle Möglichkeit zur
Wissensvermittlung und Fortbildung. Es macht mir sehr
viel Spaß. Ich habe keine Fahrtzeit zum Seminarort und
lerne in den eigenen vier Wänden. Ich würde mich jederzeit wieder für ein WEBINAR als Fortbildung entscheiden.
Alle aktuellen WEBINAR-Angebote
finden Sie hier:
Unsere Webinare im Überblick
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
4
Lehrgänge zur Vorbereitung auf die Prüfung verschiedener Berufe
Ausbildung der Ausbilder nach der Ausbildereignungsverordnung (AEVO)
Geprüfter Personalfachkaufmann (IHK)
Qualifizierte Personalfachkraft (IHK)
Neu: Geprüfter Bilanzbuchhalter
Fachkraft für Buchführung (IHK)
Neu: Geprüfter Handelsfachwirt
Social Media Manager (IHK)
Neu: Geprüfter Betriebswirt
Geprüfter Wirtschaftsfachwirt
S. 9
S. 18
S. 34
S. 35
S. 45
S. 48
S. 59
S. 85
S. 106
S. 108
Personalentwicklung und
Karriereplanung – Wir beraten Sie!
Die Sicherung des Fachkräftebedarfs wird zunehmend
zu einer unternehmerischen Herausforderung. Unterstützen Sie die Weiterentwicklung Ihres Personals
zu qualifizierten Fach- und Führungskräften und machen sich damit vom zunehmend angespannten Arbeitsmarkt unabhängiger.
Mit Hilfe von geeigneten Weiterbildungsmöglichkeiten wird der eigene Fachkräftenachwuchs qualifiziert.
Zudem stellt eine Aufstiegsfortbildung einen Anreiz
dar, der eine Bindung an Ihr Unternehmen nachhaltig
erhöhen kann.
Aus- und Weiterbildungsberater der IHK Magdeburg
• Stadt Magdeburg
Matthias Kunz
Tel. 0391 5693-227
• Landkreis Börde
Katja Böhme
Tel. 0391 5693-449
• Landkreis Jerichower Land
Hartmut Janowsky
Tel. 0391 5693-444
• Landkreis Harz
Hans-Georg Hayn
Tel. 03943 549724
• Salzlandkreis
Simone Fischer
Tel. 0391 5693-446
• Landkreis Stendal
Altmarkkreis Salzwedel
Sylvia Radtke
Tel. 03901 477570
Unternehmensberatung
• Stefanie Klemmt
Telefon 0391 5693-438
© Maridav - Fotolia.com
Persönliche Beratung
Die IHK Magdeburg berät Privatinteressenten zur persönlichen Karriereplanung und Unternehmen zur betrieblichen Personalentwicklung. Wir
informieren Sie unabhängig und neutral über die verschiedenen Abschlüsse
und Angebote auf dem Weiterbildungsmarkt und zeigen finanzielle
Förderungsmöglichkeiten auf. Ob Sie
über gezielte Weiterbildungsmaßnahmen für Ihre Mitarbeiter nachdenken
oder selbst auf der Suche nach einer
neuen Herausforderung sind: Die IHK
Magdeburg unterstützt Sie bei der
Umsetzung individueller Weiterbildungskonzepte.
Sprechen Sie uns an!
Gern beraten wir Sie in einem persönlichen Gespräch.
5
Vorbereitung auf ein
Weiterbildungsberatungsgespräch
Sie können sich gezielt auf ein Weiterbildungsgespräch mit dem IHK- Weiterbildungsberater vorbereiten, indem Sie vorab folgende Informationen für das
Gespräch sammeln:
• Welche Berufsausbildung(en) haben Sie erfolgreich
absolviert?
• Welche berufliche Praxis haben Sie erworben?
In welchem Umfang (zeitlich und Intensität)?
• Stellen Sie Ihre Zeugnisse und Tätigkeitsbeschreibungen Ihres Arbeitgebers zusammen!
• Erstellen Sie eine persönliche Stärken-SchwächenAnalyse! Was können Sie besonders gut?
Was liegt Ihnen weniger?
• Definieren Sie Ihre persönliche Karriereplanung!
Welche Berufsfelder und möglichen Positionen stellen Sie sich vor? Welche Ziele streben Sie mit Ihrer
Weiterbildung an?
• Überprüfen Sie Ihre eigene Mobilität im Hinblick auf
das Karriereziel! Gibt es zeitliche oder regionale Einschränkungen?
• Prüfen Sie zeitliche und finanzielle Möglichkeiten
und Einschränkungen, die Ihre Entscheidung für ein
Bildungsangebot beeinflussen! Wie wollen/können
Sie Ihre Weiterbildung finanzieren?
(Fördermöglichkeiten siehe Seite 114)
• Welche Maßnahmenart bevorzugen Sie (z. B.: berufsbegleitend, Wochenendveranstaltungen, Vollzeit,
Fernunterricht, Fernstudium, Online-Learning)?
• Wo und wie haben Sie sich bereits über Realisierungsmöglichkeiten Ihrer Weiterbildungswünsche
informiert?
• Haben Sie schon nach Bildungsangeboten und Bildungsträgern in Datenbanken recherchiert?
Datenbanken & Suchmaschinen
für Weiterbildungsangebote
z. B.
www.wis.ihk.de
www.lvv-bildung.de
http://kursnet-finden.arbeitsagentur.de
www.iwwb.de
www.zfu.de
www.meisterschulen.com
Firmenseminar
• Individuell abgestimmt
und direkt bei Ihnen
vor Ort
• Speziell angepasste
Weiterbildungskonzepte
für Ihr Unternehmen
• Dauer: flexibel,
je nach Bedarf
Abschluss:
IHK-Teilnahmebescheinigung
6
Seminare
• Kompakt und
zielorientiert
• Praxisorientierte
Aktualisierung und
Vertiefung von
anwendungsbezogenem
Fachwissen
• Dauer: 1 – 3 Tage
Abschluss:
IHK-Teilnahmebescheinigung
Zertifikatslehrgänge
• Fachlich fundiert
und praxisorientiert
• Intensive Vermittlung von
fundiertem beruflichen
Fachwissen
• Dauer: 50 – 250 Unterrichtsstunden
(berufsbegleitend)
Abschluss:
Leistungsnachweis mit
IHK-Zertifikat
Lehrgänge mit IHK-Prüfung
• Effizient und erfolgreich
• Tiefgreifende berufliche
Weiterbildung mit
bundesweit anerkanntem
Abschluss
(beruflicher Aufstieg)
• Dauer: 2 – 3 Jahre
(berufsbegleitend)
Abschluss:
Prüfung mit
IHK-Zeugnis
Azubi-Akademie
Azubi-Akademie
20 Jahre
Mehr als
Erfahrung im Bereich der Aus- und Weiterbildung sowie
der ständige Dialog mit Vertretern und Experten aus Wirtschaft und Wissenschaft
bilden die Basis für eine zukunftsorientierte und aktive Bildungsarbeit.
Im Rahmen unserer Azubi-Akademie bieten wir Schülern, Auszubildenden und
Unternehmen professionelle Unterstützung an. Mit den vermittelten und
trainierten Kompetenzen können sich Schulabgänger den Berufsstart erleichtern
und Unternehmen eine Basis für die geforderten Fach- und Sozialkompetenzen
schaffen.
7
Intensivkurs zur Vorbereitung auf die Prüfung – Magdeburg
Lehrgang
Auszubildende und Umschüler werden in diesem Intensivkurs
praxisorientiert auf die Abschluss- und Wiederholungsprüfungen vorbereitet. Sie schreiben zu Lehrgangsbeginn eine TestAbschlussprüfung. Anhand der Auswertung erkennen Sie, zu
welchen Schwerpunkten Sie eine intensive Vorbereitung benötigen. Durch die anschließenden theoretischen und praktischen Übungen in den einzelnen Fachgebieten werden Ihre
Kenntnisse und Fertigkeiten wiederholt und gefestigt.
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Teilnahmebescheinigung
Termin:
Bürokaufmann
05.03.2016
24.09.2016
Industriekaufmann
05.03.2016
24.09.2016
Kaufmann für Bürokommunikation
05.03.2016
24.09.2016
Kaufmann im Groß- und Außenhandel
05.03.2016
Dauer:
42 Ustd.
Preis:
220,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Schwerpunkte:
• Nachstellung einer Prüfung
• Probelauf
• Prüfung am PC
• Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung
• Festigung des Prüfungsstoffes
Veranstaltungsort: IHK Bildungsakademie Magdeburg GmbH
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Hier finden Sie nähere Informationen zu den
Veranstaltungen (z. B. Unterrichtszeiten).
Intensivkurs zur Vorbereitung auf die Prüfung – Wernigerode
Lehrgang
praxisorientiert auf die Abschluss- und Wiederholungsprüfungen vorbereitet. Sie schreiben zu Lehrgangsbeginn eine TestAbschlussprüfung. Anhand der Auswertung erkennen Sie, zu
welchen Schwerpunkten Sie eine intensive Vorbereitung benötigen. Durch die anschließenden theoretischen und praktischen Übungen in den einzelnen Fachgebieten werden Ihre
Kenntnisse und Fertigkeiten wiederholt und gefestigt. Seit
2013 findet dieser Lehrgang auch in Wernigerode statt. Sie
schreiben zu Lehrgangsbeginn eine Test-Abschlussprüfung in
Magdeburg. Die nachfolgenden Termine finden in Wernigerode statt. Im Speziellen bedeutet dies für den Beruf „Bürokaufmann", dass die Textverarbeitung mit einem weiteren Termin in Magdeburg stattfindet.
Schwerpunkte:
• Nachstellung einer Prüfung
• Probelauf
• Prüfung am PC
• Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Termin:
Bürokaufmann
05.03.2016
Industriekaufmann
05.03.2016
Dauer:
42 Ustd.
Preis:
220,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Veranstaltungsort: Geschäftsstelle Wernigerode
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
8
Vorbereitung auf die Prüfung – WEBINAR
Lehrgang
Die Vorbereitungen werden online am eigenen Bildschirm abgehalten und starten immer etwa drei Monate vor den schriftlichen Prüfungen. In den insgesamt 12 Wochen werden alle
relevanten Themen für die schriftliche Prüfung im Berufsfeld
bearbeitet. Im Anschluss an den Lehrgang hilft Ihnen der Trainer bei der Vorbereitung der Prüfung durch die Beantwortung
individueller Fragen.
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Termin:
Bürokaufmann
10.02.2016
Fachinformatiker (Systemintegration)
03.02.2016
31.08.2016
Industriekaufmann
11.02.2016
01.09.2016
Informatikkaufmann
03.02.2016
31.08.2016
IT-Systemkaufmann
02.02.2016
31.08.2016
Kaufmann für Bürokommunikation
10.02.2016
Kaufmann für Büromanagement
11.01.2016
Kaufmann im Einzelhandel (Teil 1)
07.02.2016
Kaufmann im Einzelhandel (Teil 2)
14.02.2016
Kaufmann im Groß- und Außenhandel
08.02.2016
Verkäufer
07.02.2016
Dauer:
36 – 48 Ustd.
Preis:
275,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Dieser Lehrgang wird in Form eines Webinars gehalten. Zu
festgelegten Zeiten verfolgen Sie online am PC (mit Headset
und Mikro) diese Lehrveranstaltung.
Schwerpunkte:
• Aufzeichnungen der Konferenzen zum Nacharbeiten
• Aufgaben, die sich an ehemaligen Prüfungen orientieren,
werden gemeinsam im Seminar gelöst
• Bearbeitung aller Prüfungsteile im WEBINAR
© vgstudio - Fotolia.com
9
Neu: Intensivkurs zur Vorbereitung auf die Prüfung – WISO
Lehrgang
Mit diesem Kurs werden Sie auf die Abschluss- und Wiederholungsprüfungen im Fach WISO vorbereitet. Anhand alter
Prüfungen werden Sie mit den Aufgaben vertraut gemacht
und erlernen theoretische Kenntnisse des Faches WISO.
Schwerpunkte:
• Durchgehen alter Prüfungen
Teilnehmerkreis:
Auszubildende, Studenten dualer
Studiengänge
Abschluss:
Termin:
09.04.2016
samstags 08:15 – 15:00 Uhr
Dauer:
14 Ustd.
Preis:
90,00 €
Dozent:
Hans-Günther Hoppe
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Intensivkurs zur Vorbereitung auf die Prüfung – Büromanagement
(Informationstechnik)
Lehrgang
handlungsorientiert auf die Abschluss- und Wiederholungsprüfungen vorbereitet. Anhand von Muster-Abschlussprüfungen wird den Teilnehmern verdeutlicht, wo Sie eine noch
gezieltere Wissensaufbereitung benötigen. Anschließende
theoretische und praktische Übungen in den prüfungsrelevanten Bereichen dienen der Wiederholung und Festigung Ihrer
Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten.
Schwerpunkte:
• Prüfung am PC
• Büro- und Beschaffungsprozesse organisieren und kundenorientiert bearbeiten unter Anwendung von Textverarbeitungs- und Tabellenkalkulationsprogrammen
• Handlungsorientiertes Lösen von komplexen Arbeitsaufträgen zur kundenorientierten Auftragsabwicklung und
personalbezogenen Aufgaben im Unternehmen
• Wirtschaftliche und gesellschaftliche Zusammenhänge
der Arbeits- und Berufswelt beurteilen
• Vorbereitung auf das fallbezogene Fachgespräch
10
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Termin:
15.02.2016
16.02.2016
1 – 2 mal wöchentlich 17:00 – 20:15 Uhr
Dauer:
12 Ustd.
Preis:
95,00 €
Dozent:
Hans-Günther Hoppe, Gundula Wegner
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Zusatzqualifikation Englisch für industriell-technische Auszubildende
Vorbereitungslehrgang auf die IHK-Prüfung
Es handelt sich hier um eine noch während der industrielltechnischen Ausbildung zu erlangende Zusatzqualifizierung,
die den Auszubildenden befähigt, Texte technischen Inhalts zu
verstehen, Kurzanfragen in Englisch zu beantworten, Telefongespräche zu führen sowie Vermerke über allgemeingeschäftliche Dialoge oder Texte abzufassen. Des Weiteren soll die allgemeine Fremdsprachenkompetenz weiterentwickelt werden.
Teilnehmerkreis:
Auszubildende, die in einem industrielltechnischen Ausbildungsverhältnis stehen
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
21.10.2016
freitags 16:00 – 20:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Gespräche technischen Inhalts führen
• Verstehen von englischen Texten, Bedienungsanleitungen
und Kurzanfragen
• Telefongespräche auf Englisch führen
• Grammatik in der praktischen Anwendung
• Rollenspiele
Dauer:
150 Ustd./6 Monate
Preis:
580,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Zulassungsvoraussetzungen für die Prüfung:
Die Abklärung der Prüfungsvoraussetzungen für die IHK-Prüfung
erfolgt durch die IHK-Weiterbildungsberaterin Katja Böhme
(Telefon 0391 5693-449, E-Mail [email protected]).
Zusatzqualifikation Englisch für kaufmännische Auszubildende
Es handelt sich hier um eine noch während der kaufmännischen Ausbildung zu erlangende Zusatzqualifikation im kaufmännischen Englisch, die den Auszubildenden befähigt, in
konkreten Situationen seines Berufslebens Telefonate und Gespräche zu führen und in einem Vermerk festzuhalten. Zudem
lernen sie aktiv an Gesprächen kaufmännischen Inhalts teilzunehmen, E-Mails und Geschäftsbriefe zu den wichtigsten
Geschäftsabläufen nach Stichworten zu verfassen und in Englisch zu korrespondieren.
Schwerpunkte:
• Englischsprachige Korrespondenz, wie Geschäftsbriefe,
E-Mails usw.
• Kommunikation im Unternehmen
• Telefongespräche kaufmännischen Inhalts auf Englisch
führen
• Small-Talk-Übungen
Teilnehmerkreis:
Auszubildende, die in einem kaufmännischen Ausbildungsverhältnis stehen
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
02.09.2016
Dauer:
150 Ustd./6 Monate
Preis:
580,00 €
Dozent:
Rüdiger Dorawa, Jürgen Schneider,
Diana Stempnewski
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
„Vorteilhaft im Lehrgang war, dass in der relativ kleinen
Gruppe immer offene Fragen durch unsere 3 Dozenten geklärt
werden konnten. Da Englisch in unserer Gesellschaft immer
wichtiger wird und auch bei den meisten Unternehmen heutzutage ohne englische Kommunikation fast gar nichts mehr
geht, ist diese Zusatzqualifikation sehr wichtig und hilfreich.
Der Englischunterricht in der Berufsschule kann da einfach
nicht mithalten.“
Maximilian Rohde
(Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg)
11
© opolja - Fotolia.com
Kick Off – Training für einen erfolgreichen Ausbildungsstart
3-Tage-Seminar
In diesem Training erhalten Sie praxisnahes Know-how zum
erfolgreichen Start im Unternehmen.
In insgesamt 24 Unterrichtsstunden werden die von der Wirtschaft erwarteten sozialen und persönlichen Kompetenzen
vermittelt und in Rollenspielen trainiert.
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Termin:
09.08.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Schwerpunkte:
Tag 1: Moderne Umgangsformen:
• Basiswissen z. B. Pünktlichkeit am Arbeitsplatz
• Der Händedruck
• Duzen und Siezen/Grüßen und Begrüßen
• Sitzordnung z. B. Arbeitskreissitzungen
• Blickkontakt – was sage ich damit aus?
• Unterschied des Umgangs mit Kollegen und/oder Vorgesetzten
• Verhalten im Unternehmen (Ohren und Augen)
• Nutzung des eigenen Handys im Unternehmen
Dauer:
24 Ustd.
Preis:
310,00 €
Dozent:
Christian Macha, Petra Schüler,
Simone-Annett Pommert
Tag 2: Soft Skills – Persönlichkeitstraining:
• Kleidung am Arbeitsplatz/Kleidung auf offiziellen Veranstaltungen
• Stärken- und Schwächenanalyse
• Die eigene Körpersprache – was sagt sie über mich aus?
• Der eigene Körpergeruch
• Was habe ich an Persönlichkeit – wie kehre ich diese positiv
nach außen?
• Hitliste Etikette/Umgang mit Lob und Tadel
• Der eigene Arbeitsplatz – was sagt er über mich aus?
Tag 3: Telefontraining:
• Stimme, Stimmung und richtige Formulierung
• Angemessene Meldung am Telefon
• Gute Manieren während des ganzen Telefongespräches
• Telefonregeln beim Kunden-, Fremden- und Vorgesetztengespräch
• Umgang mit Beleidigungen von Kunden
• Erste Ansätze zur Lösung und zum Umgang mit Konflikten
• Aktives Zuhören, Verstehen und Zuordnen von Informationen
12
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Azubi-Akademie: Grundlagentraining – Rechnen in kaufmännischen Berufen
Lehrgang
Wo Geld im Spiel ist oder verdient werden will, muss gerechnet
werden. In diesem Lehrgang werden die Rechenarten, die Sie
während Ihrer Schulzeit gelernt haben, aufgefrischt und vertieft. Beispielaufgaben und Übungen unterstützen Ihr Training.
Schwerpunkte:
• Grundrechenarten
• Rechnen mit Brüchen
• Dreisatz, Verteilungsrechnen
• Prozent- und Zinsrechnung
• Lineare Gleichungen
Teilnehmerkreis:
Auszubildende in kaufmännischen Berufen
Abschluss:
Termin:
22.11.2016
3 mal dienstags 17:00 – 20:15 Uhr
Dauer:
12 Ustd.
Preis:
190,00 €
Dozent:
Dagmar Meinz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Azubi-Akademie: Grundlagentraining – Rechnen in gewerblich-technischen Berufen
Lehrgang
Wo Geld im Spiel ist oder verdient werden will, muss gerechnet
werden. In diesem Lehrgang werden die Rechenarten, die Sie
während Ihrer Schulzeit gelernt haben, aufgefrischt und vertieft. Beispielaufgaben und Übungen unterstützen Ihr Training.
Schwerpunkte:
• Grundrechenarten
• Rechnen mit Brüchen
• Umrechnen ausgewählter Größen
• Textaufgaben
• Lineare Gleichungen
• Flächen- und Körperberechnungen
Teilnehmerkreis:
Auszubildende in gewerblich-technischen
Berufen
Abschluss:
Termin:
13.09.2016
3 mal dienstags 17:00 – 20:15 Uhr
Dauer:
12 Ustd.
Preis:
190,00 €
Dozent:
Dagmar Meinz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
13
Azubi-Akademie: Buchungen im Personalbereich – Lohn- und Gehaltsabrechnung
Tagesseminar
In der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist es wichtig, stets mit
den aktuellen gesetzlichen Bestimmungen vertraut zu sein und
diese anwenden zu können. In diesem Tagesseminar sollen Beispiele und Übungen dabei helfen, die richtigen Beträge zu ermitteln und zu buchen.
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Termin:
09.11.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Schwerpunkte:
• Aufstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Buchen von Lohn und Gehalt
• Berücksichtigen von Besonderheiten:
• Vermögenswirksame Leistungen
• Sonstiger Sachbezug
• Abzüge von Lohn und Gehalt
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
140,00 €
Dozent:
Dagmar Meinz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Azubi-Akademie: Crashkurs Buchführung für Azubis
Tagesseminar
14
Eine ordnungsmäßige Buchführung hat nicht nur den Zweck,
die korrekten Besteuerungsgrundlagen für das Finanzamt zu
liefern, sondern ist auch verlässliche Grundlage für unternehmerische Entscheidungen. Oft werden die Auszubildenden in
diese Prozesse einbezogen. In diesem Seminar verschaffen sich
die Teilnehmer in kurzer Zeit einen intensiven Einblick in die
Welt der Buchführung mit der Möglichkeit, sich buchhalterisch weiterzuentwickeln.
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Termin:
20.09.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
140,00 €
Schwerpunkte:
• Aufgabe der Buchführung
• Gewinnermittlungsarten
• Einführung in die „doppelte“ Buchführung
• Gliederung der Bilanz – Auflösung der Bilanz und
Buchung auf Konten
• Buchung von Umsatzsteuer und Vorsteuer
Dozent:
Marina Pein
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Azubi-Akademie: Effektive Arbeitstechniken, Zeitmanagement und Lernmethoden
Tagesseminar
Für Auszubildende kann es nicht früh genug losgehen, sich
selbst und ihre Zeit effektiv zu managen. Mehr Zeit zu gewinnen, gibt ihnen die Möglichkeiten, den Kopf wieder frei zu bekommen, um sich auf das Wesentliche am Arbeitsplatz und in
der Berufsschule zu konzentrieren. Das Erlernen effektiver
Lernmethoden hilft den Teilnehmern, die Ausbildung erfolgreich zu meistern.
Schwerpunkte:
• Analyse des eigenen Arbeitsverhaltens
• Prioritätensetzung
• Umgang mit Informationen
• Persönliche Leistungskurve und Selbstmanagement
• Effektive Lerntechniken
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Termin:
17.05.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
140,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Entscheidend für eine überzeugende Wirkung und ein souveränes Auftreten im Beruf ist das Wissen um die eigene Persönlichkeit. Nur wer seine Substanz kennt, kann auch ein echtes
und glaubwürdiges Bild nach außen abgeben. Erfahren Sie,
welche Faktoren das Image einer Persönlichkeit prägen, worauf es bei der Außenwirkung besonders ankommt und wie
wichtig und zeitgemäß moderne Umgangsformen im beruflichen Alltag sind.
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Termin:
10.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
140,00 €
Schwerpunkte:
• Kleidung als Visitenkarte der Persönlichkeit
• Kriterien für einen erfolgreichen Auftritt im Beruf
• Was der Karriere hilft und was ihr schadet
• Was Ihr Arbeitsplatz über Sie aussagt
• Was sagt man wann zu wem
• Körperschmuck und Handynutzung
• Praktische Tipps
Dozent:
Brigitte Klaus
Azubi-Akademie: Erfolgsfaktor Persönlichkeit
Tagesseminar
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
15
Azubi-Akademie: Fit und kompetent am Telefon
Tagesseminar
Teilnehmerkreis:
Auszubildende, die ihr Telefonverhalten
trainieren und verbessern wollen
Abschluss:
Termin:
29.03.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
140,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Schwerpunkte:
• Das 1x1 der Kommunikation am Telefon
• Grundregeln und serviceorientierte Formulierungen
• Verschiedene Gesprächsarten und das Eingehen auf die
Kunden
• Stimme, Stimmung und Wortwahl
• Kundenorientiertes Denken und Handeln
• Reklamationsmanagement
• Telefonieren in der Praxis
Ansprechpartner:
© goodluz - Fotolia.com
Weit über 50 Prozent aller Gespräche im Geschäftsleben finden in der heutigen Zeit am Telefon statt. Dieses Kommunikationsmittel wird von den Auszubildenden nach dem Seminar
kunden- und imageorientiert eingesetzt. Dabei verinnerlichen
die Teilnehmer die wichtige Bedeutung des Telefonkontaktes
als auditive Visitenkarte des Unternehmens. In typischen Telefonsituationen können sich die Teilnehmenden zielgerichtet
den unterschiedlichen Anforderungen stellen. Dabei wird trainiert, wie sich ein „Profi“ am Telefon auf die Belange und
Wünsche des Anrufers bzw. des Angerufenen einlässt und gezielt sowie verbindlich kommuniziert. Sie trainieren die richtigen Gesprächstechniken.
16
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Azubi-Akademie: Professionelle Umgangsformen im beruflichen Alltag
Tagesseminar
Der sichere und souveräne Umgang mit Kunden und Besuchern, aber auch Kollegen und Vorgesetzten ist gerade beim
Berufseinstieg ein wichtiger Bestandteil des eigenen, aber
auch des unternehmerischen Erfolges insgesamt. Stil und Etikette sowie eine gepflegte Erscheinung sind aktueller denn je
und ein Garant für erfolgreiche Kommunikation. Gute Umgangsformen werden heute in vielen Berufen vorausgesetzt
und sind ein wichtiger Bestandteil der gesamten Unternehmenskultur. „Wehret den Anfängen“ oder anders gesagt: Achten Sie vom Ausbildungsstart an auf die richtige Weichenstellung der Manieren Ihrer Auszubildenden. Lassen Sie Ihre
Mitarbeiter und Auszubildenden professionell durch dieses Seminar zu kompetenten Angestellten reifen, die engagiert die
Visitenkarte Ihres Unternehmens repräsentieren.
Teilnehmerkreis:
Auszubildende, die ihre Außenwirkung
und Professionalität trainieren und verbessern wollen
Abschluss:
Termin:
28.09.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
140,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Wer etwas vermitteln oder präsentieren möchte, sollte die
richtigen Kommunikationstechniken trainieren. Die Auszubildenden erkennen ihre Blockaden und Barrieren und bearbeiten
diese erfolgreich. Das vermittelte Wissen wird anschließend in
praxisnahen Übungen vertieft.
Teilnehmerkreis:
Auszubildende
Abschluss:
Termin:
12.04.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Schwerpunkte:
• Grundlagen der Rhetorik
• Hemmungen und Blockaden abbauen
• Sicher vortragen und präsentieren
• Analyse des eigenen Redestils
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
140,00 €
Dozent:
Katina Hacker
Schwerpunkte:
• Knigge – die Wurzeln der guten Manieren
• Umgang mit verschiedenen Charakteren
• Das richtige Outfit sowie Ausstrahlung und Präsenz
• Körpersprache – ein Geheimnis?
• Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Zauberwörter (bitte,
danke, gerne ...)
• Korrektes Verhalten als Besucher und Gast in einem
anderen Unternehmen
• Mit gekonntem Smalltalk zum Erfolg
• Fettnäpfchen und Tabus
Azubi-Akademie: Rhetorik und Präsentation
Tagesseminar
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
17
Ausbildung der Ausbilder nach der Ausbildereignungsverordnung (AEVO)
Diese Weiterbildung vermittelt Ihnen das notwendige Knowhow für eine verantwortungsvolle Betreuung von Auszubildenden und sichert damit die erforderliche Qualität der Berufsausbildung in Ihrem Unternehmen. Personalauswahl,
Motivation und Konfliktstrategien sind nur einige Themen, die
behandelt werden, um Sie zum kompetenten Ausbilder zu
qualifizieren. Im Anschluss an den Lehrgang haben Sie die
Möglichkeit, an der IHK-Prüfung teilzunehmen.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter, die an einer Ausbildungstätigkeit interessiert sind
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
Magdeburg, Vollzeit (2 Wochen)
07.03.2016
11.07.2016
14.11.2016
Magdeburg, berufsbegleitend (3 Mon.)
12.01.2016
16.08.2016
Schwerpunkte:
• Ausbildungsvoraussetzungen prüfen
• Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von
Auszubildenden mitwirken
• Ausbildung planen, durchführen und abschließen
Salzwedel, berufsbegleitend (3 Mon.)
19.02.2016
23.09.2016
Prüfungsgebühr: Die Prüfungsgebühr wird von der prüfenden
IHK gesondert erhoben und richtet sich nach der aktuellen Gebührenordnung der jeweiligen IHK.
Wernigerode, berufsbegleitend (3 Mon.)
19.02.2016
23.09.2016
Dauer:
104 Ustd.
Preis:
640,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Termin:
WEBINAR
25.01.2016, 16.02.2016,
08.03.2016, 15.03.2016,
25.04.2016, 09.05.2016,
14.06.2016, 19.07.2016,
18.08.2016, 05.09.2016,
28.09.2016, 02.11.2016,
08.11.2016, 13.12.2016
Dauer:
50 Ustd./3 Monate
Preis:
495,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Hier finden Sie nähere Informationen zur
Prüfung.
18
Auch als Ausbilder lernen Sie nie aus!
Top-qualifizierte Ausbilder und ausbildende Fachkräfte sind der Schlüssel, um AZUBIs einen erfolgreichen Start ins Berufsleben zu ermöglichen und dadurch leistungsfähige Nachwuchskräfte
„heranzuziehen“, die als Facharbeiter von morgen gerne vom Betrieb übernommen werden.
Sie haben durch Ihre Berufserfahrung und Ihre Ausbildereignung bereits viel Wissen und Können
erworben und nachgewiesen. Es wird jedoch nicht einfacher, die Azubis von heute und morgen zu
motivieren und nicht jeder Jugendliche startet mit gleich guten Voraussetzungen.
Darum haben wir für Sie vier neue Tagesseminare entwickelt, mit dem Sie als Ausbilder erweiterte
Kompetenzen gewinnen und in den Erfahrungsaustausch mit anderen Ausbildern gehen können.
Qualifizieren Sie sich – es lohnt sich: für Ihre AZUBIs, Ihr Unternehmen und für Ihren
Alltag als kompetenter, gelassener und motivierender Ausbilder im Betrieb.
Modul 1:
Generation Z - die Lerntypen der Azubis von heute und morgen!
Termin: 03.03.2016
• Wie gebe ich Wissen auf zeitgemäße Art und mit modernen Lerntechniken
an den Auszubildenden weiter?
• Wie kann ich „handlungsorientiert“ ausbilden?
• Was sind Schlüsselqualifikationen und wie kann ich sie fördern?
• Welche Lerntypen gibt es und wie kann ich deren Lernprozess begleiten?
• Wie kann ich die Selbstständigkeit der Auszubildenden fördern?
• Welche Lern- und Arbeitstechniken unterstützen Auszubildende?
• Wie kehre ich die Einstellung von „Ich muss“ zu „Ich will“?
• Was tun, wenn der Azubi nicht will?
Modul 2:
Talentfindung und Talentförderung bei „schwierigen“ Auszubildenden
Termin: 08.06.2016
• Sind unsere Azubis heute wirklich „schwieriger“ als früher?
• Mögliche Hindernisse, Blockaden, Verweigerungen
• Wo liegen die Vor- bzw. Nachteile der klassischen und neuen Ausbildungsmethoden?
• Neues Rollenverständnis als Mentor, Coach und Förderer
• Talentfindung und Talentförderung – wie gehe ich es an?
• Tipps aus der Praxis für die Praxis
Modul 3:
Die Projektmethode in der Ausbildung
Termin: 12.09.2016
• Selbststeuerung und Handlungsorientierung – was heißt das bei Azubis?
• Lernprozesse initiieren und begleiten
• Projekte angehen (Lernprojekte zur gezielten Förderung der Sozial- und Methodenkompetenz)
• Planung und Begleitung der Lernprojekte
• Moderation, Unterstützung und Reflexion des Projektprozesses
Modul 4:
Auffrischungsseminar für Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
Termin: 17.11.2016
• Strategien erfolgreicher Azubi-Rekrutierung
• Kommunikation mit den Azubis von heute und morgen
• Führung - ist mein Stil aktuell?
• Neue Motivationsmethoden zur Aufrechterhaltung der Lernbereitschaft der Azubis
• Maßnahmen zur Lernförderung der schwächeren Azubis
• Planung und Begleitung von Lernprojekten
• Aktuelles zum Berufsbildungsrecht – Fallbeispiele aus Ihrer Berufspraxis
Veranstaltungsort:
IHK Bildungsakademie Magdeburg GmbH
Dauer:
09:00 – 16:30 Uhr
Preis:
je 160,00 €
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
19
Neu: Unternehmersein
IHK-Zertifikatslehrgang
In den insgesamt 5 Modulen und 95 Präsenzstunden bieten
wir Ihnen abseits vom unternehmerischen Alltag freie Denkräume: Die eigene Rolle, Prozesse und die Organisation des
Unternehmens werden neu gedacht und Sie in Ihrem unternehmerischen Selbstverständnis gefördert. Mit einer frischen
Blickrichtung auf Ihr Unternehmen, Ihre Märkte und Umwelt
gehen Sie gestärkt in den unternehmerischen Alltag: Krisen,
aktuelle Entwicklungen, Innovationen und neue Aufgaben lassen sich besser und umfassender verstehen. So machen Sie sich
als Unternehmer und Führungskraft fit für die Zukunft und
entfalten Ihren kreativen Unternehmergeist.
Schwerpunkte:
• Systemisch denken
• Komplexität handhaben
• Professioneller Unternehmer sein
• Die eigene Unternehmerzukunft gestalten
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter mit (zukünftigen)
Führungsaufgaben
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
29.01.2016
Dauer:
54 Ustd.
Preis:
2400,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Teilnehmerkreis:
aller Branchen
Abschluss:
Termin:
28.01.2016
31.03.2016
02.06.2016
01.09.2016
03.11.2016
09:00 – 15:00 Uhr
Dauer:
14 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Werner Schmidt
Existenzgründerseminar
2-Tage-Seminar
Für Existenzgründer bieten wir einen 2-tägigen Kurzlehrgang
an, dessen Ziel es ist, den Teilnehmern einen Überblick über
alle gründungsrelevanten Fragestellungen zu geben, die sie
auf dem Weg in die Selbstständigkeit unbedingt berücksichtigen sollten. Außerdem werden die Teilnehmenden über die
einzelnen Bausteine eines realistischen Gründungskonzeptes
informiert. Experten vermitteln das nötige betriebswirtschaftliche und rechtliche Know-how und gehen auf Fragen der
Buchführung und des Steuerrechts ein.
Schwerpunkte:
• Formale Gründungsaspekte (Anmeldung, Handelsregister,
Handwerkskammer, Finanzamt, IHK-Mitgliedschaft, Berufsverbände, Berufsgenossenschaft etc.)
• Wahl der Rechtsform
• Öffentliche Förderhilfen
• Buchführungs- und Steuerpflichten
• Grundlagen der Kostenrechnung/Preiskalkulation
• Versicherungsfragen und Probleme bei Existenzgründern
• Unfallversicherung und Berufsgenossenschaft
• Altersvorsorge
• Was gehört in das Unternehmenskonzept?
• Kennzahlen zur Steuerung des Unternehmenserfolges
• Kosten- und Umsatzplanung für das eigene Unternehmen
• Investitionsbedarf bei der Gründung
• Erstellung einer Ertragsvorschau und des Kapitalbedarfsplanes
20
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Existenzgründer – Aufbauseminar
2-Tage-Seminar
Gewerbetreibende (Gewinn unter 50.000 Euro und Umsatz
unter 500.000 Euro) und Freiberufler sind nicht zur doppelten
Buchführung (Bilanz und GVR) verpflichtet. Das Finanzamt
verlangt nur eine Einnahme-/Überschussrechnung nach § 4
Abs. 3 EStG, die Sie auch selbst erstellen können. Durch die
Teilnahme an diesem Kurs sollen Sie befähigt werden, Ihre
Buchführung selbst zu organisieren, auf der Basis der erzielten
betriebswirtschaftlichen Ergebnisse die Rentabilität, Liquidität
und Produktivität bewusst zu optimieren und die Prozesse der
Buchführung zielgerichtet zu steuern und zu führen.
Firmeninhaber aller Branchen
Abschluss:
Termin:
18.08.2016
10.11.2016
09:00 – 15:00 Uhr
Dauer:
14 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Dagmar Meinz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
© sepy - Fotolia.com
Schwerpunkte:
• Grundsätze der Buchführung
• Die Erfassung abschreibungspflichtiger Wirtschaftsgüter
• Die Einnahme-Überschussrechnung
• Die Umsatzsteuer in der Einnahme-Überschussrechnung
• Umsatzsteuervoranmeldungen
• Der Jahresabschluss im Rahmen der Einnahme-Überschussrechnung
• Die betriebswirtschaftliche Analyse
• Gewerbesteuer
• Einkommenssteuer
Teilnehmerkreis:
21
© Adam Gregor - Fotolia.com
Führungskräfteseminarreihe „Besser führen“ –
Baustein 1 – Führungsaufgaben bewusst wahrnehmen
Tagesseminar
Vom Kollegen zum Vorgesetzten – mit diesem Trainingsprogramm lernen Sie den optimalen Übergang. Sie erweitern Ihre
Führungskompetenz und entwickeln Sicherheit und Akzeptanz
in Ihrer neuen Rolle als Vorgesetzter. Fachkompetenz ist das
eine, Führungskompetenz das andere. Sie lernen zeitgemäße
Methoden und Instrumente kennen, um sich selbst und andere
erfolgreich zu führen.
Die Seminarreihe „Das Erfolgstraining für Führungskräfte“ besteht aus 3 Bausteinen:
Baustein 2 – Zielorientiert führen und motivieren
Baustein 3 – Persönlichkeitsentwicklung/Selbstorganisation
Achtung: Bei der Buchung der gesamten Seminarreihe (Bausteine 1, 2 und 3) beträgt der Preis 500,00 €. Sie sparen gegenüber der Einzelbuchung 40,00 €.
Schwerpunkte:
• Die Führungskraft im Spannungsfeld unterschiedlicher
Erwartungen
• Gestern Kollege – heute Vorgesetzter
• Die Bedeutung der Führung für den Erfolg des Teams
und des Unternehmens
• Führung? Was ist das?
• Führungsstile: Was ist Ihr bevorzugter Stil?
• Führungstechniken: Welche nutzen Sie?
• Selbst- und Fremdwahrnehmung – Was erwarten Sie
von Ihren Mitarbeitern? Was erwarten Ihre Mitarbeiter
von Ihnen?
• Mitarbeitergespräche motivierend führen – So loben Sie
richtig!
• Anti-Ärger-Training
22
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte aller Ebenen und
Bereiche
Abschluss:
Termin:
07.09.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Nikolaus Rohr
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Tagesseminar
Sie lernen, Mitarbeiter zielorientiert und motiviert zu führen.
Sie erweitern Ihr Führungs-Know-how zu den Themen Kommunikation und Motivation. Führen heißt, mit Unterstützung anderer gemeinsame Ziele zu erreichen. Delegieren Sie Verantwortung, gewinnen Sie Zeit für das Wesentliche und machen Sie
Mitarbeiter zu begeisterten Mitunternehmern. Entwickeln Sie
Ihren eigenen Führungsstil weiter mit Hilfe von Video-Feedback.
Schwerpunkte:
• Motivation – wirklich ein Mythos?
• Führen und motivieren
• Mitarbeiter fordern und fördern – Stärken stärken und
Schwächen schwächen
• Verantwortungsvoll delegieren und beteiligen
• Loben und anerkennen – auf die Individualität der
Mitarbeiter eingehen
• Konflikte lösen
• Kritisieren, ohne zu verletzen
• Ziele finden und vereinbaren
• Wie beurteilen Sie die Leistung ihrer Mitunternehmer?
• Aufbau und Organisation des Mitarbeitergesprächs
• Die Bedeutung der Körpersprache
• Umgang mit kritischen Situationen
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte mit Mitarbeiterverantwortung
Abschluss:
Termin:
08.09.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Nikolaus Rohr
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Baustein 3 – Persönlichkeitsentwicklung und Selbstorganisation
Tagesseminar
Besonders, wenn Sie als Führungskraft viel leisten und sich
gleichzeitig weiterentwickeln wollen, ist eine zielorientierte,
stringente Planung und Selbstorganisation unerlässlich. Sie
lernen, sich auf die Schwerpunkte Ihres Erfolgs zu konzentrieren, werden klare Prioritäten setzen und eine optimale Planung dazu erstellen. Sie gewinnen Zeit für das, was Ihnen wesentlich ist.
Schwerpunkte:
• Meine Ziele?
• Ziele als Grundlage der Prioritätenbildung
• Ziele definieren, Prioritäten ableiten
• Konzentration auf die Schwerpunkte
• Delegation – Was muss ich delegieren? Was darf ich
nicht delegieren?
• Techniken der Selbstorganisation
• Energieräuber und Zeitdiebe entlarven
• Energiequellen entdecken und schützen
• Schriftliche Planung ist ein Vertrag mit sich selbst
• Störungsfreie Zeiten planen
• Die Krankheit „Aufschieberitis“ besiegen
• Mein Schreibtisch – Spiegelbild meines Kopfinhaltes?
• Die Informationsflut bewältigen
• Informationen aufnehmen und richtig weitergeben
• Programmieren Sie sich auf Erfolg
• Punktgenau die eigene Persönlichkeit entwickeln
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte mit Mitarbeiterverantwortung
Abschluss:
Termin:
09.09.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Nikolaus Rohr
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
23
© Rido - Fotolia.com
Zum ersten Mal Vorgesetzter
Tagesseminar
Viele Leitungskräfte kommen kurzfristig in die Situation, eine
Führungs- oder Leitungsaufgabe zu übernehmen. Damit verbunden ist die Übernahme einer neuen Rolle, oft auch unter
Beibehaltung einer Vielzahl von alten Aufgaben. Das Seminar
will die ersten Schritte in der neuen Funktion als Führungskraft
erleichtern und aufzeigen, welche Anfängerfehler drohen und
wie sie vermieden werden können. Es werden Grundsätze einer
mitarbeiter- und ergebnisorientierten Führung vorgestellt. Daneben bleibt genügend Raum für Diskussionen und Erfahrungsaustausch.
Schwerpunkte:
• Eigene Aufgaben/Befugnisse und Abgrenzung zu anderen
Kollegen
• Mein Vorgänger – meine Vorgängerin/Rollen
• Anforderungen an eine Führungskraft/Führungsstile
• Führungsinstrumente/Anfängerfehler
• Kritik äußern und annehmen
• Erkennen von Krisen
• Zeitmanagement
Teilnehmerkreis:
Angehende Leitungskräfte oder Personen, die erst vor kurzem Leitungstätigkeiten übernommen haben
Abschluss:
Termin:
23.02.2016
14.09.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Jürgen Salgert
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
„Mit den Seminaren der IHK Bildungsakademie GmbH konnte
ich mein Wissen in kurzer Zeit auffrischen und erweitern.
Durch die kleine Teilnehmerzahl war es möglich individuelle
Fragen und aktuelle Probleme unkompliziert einzubringen und
Lösungswege zu erarbeiten, welche wir anschließend schnell
in den Unternehmensalltag einbauen konnten.“
Jana Schönenberger,
Geschäftsführende Gesellschafterin,
Glüherei GmbH
24
Zum ersten Mal Vorgesetzter – Aufbauseminar
Tagesseminar
Kommunikationsbedingte Führungsfehler lösen Konflikte aus,
die in ihren Folgen für die direkten Beteiligten unangenehm
und für das Unternehmen höchst unwirtschaftlich sein können. Aufbauend auf dem Basisseminar sollen Sie das Mitarbeitergespräch als wichtiges Führungs- und Motivationsmittel
erleben. Die gemeinsame Analyse praxisnaher Situationsdarstellungen wird für Sie die Selbstdarstellung und das Verhalten
im Mitarbeitergespräch verbessern.
Teilnehmerkreis:
„Junge“ Führungskräfte, Mitarbeiter die
Führungsaufgaben übernehmen sollen
und Führungskräfte der mittleren und
unteren Ebenen
Abschluss:
Termin:
30.11.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Teilnahme-Voraussetzungen: Die Interessierten sollten das
Seminar „Zum ersten Mal Vorgesetzter I“ besucht haben oder
schon Führungserfahrungen besitzen.
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Jürgen Salgert
Schwerpunkte:
• Grundlagen der Gesprächsführung
• Verbale und nonverbale Kommunikation
• Mitarbeitergespräche führen
• Das Kritikgespräch
• Das Beurteilungsgespräch
• Konflikte erkennen und Lösungen vorschlagen
• Erarbeiten von Checklisten als Hilfsmittel für den
Führungsauftrag
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
GmbH-Geschäftsführer – Pflichten und Haftung
Tagesseminar
An den Geschäftsführer einer GmbH werden immer steigende
Anforderungen gestellt und rechtliche Kenntnisse vorausgesetzt. Eine GmbH ist schnell gegründet, ein Geschäftsführer
schnell eingesetzt. Über die Folgen dieser Bestellung wissen
jedoch viele Geschäftsführer nicht viel. Daher ist es für Personen, die selbst Geschäftsführer werden möchten oder bereits
die Position innehaben wichtig, über die Pflichten und Haftungsfragen umfassend informiert zu sein.
Schwerpunkte:
• Geschäftsführerarten
• Gründung einer GmbH (Gestaltungsfragen zu Gründung
und Satzung, Bargründung)
• Organe der GmbH (Gesellschafterversammlung, Aufsichtsrat, Beirat)
• Bestellung, Abberufung, Amtsniederlegung, Rücktritt
und Kündigung von Geschäftsführern, Widerruf der
Bestellung
• Gesellschaftsrechtliche Pflichten des Geschäftsführers
(Sorgfaltspflicht, Weisungsgebundenheit, Wettbewerbsverbot, Vertretung der GmbH, Zeichnungspflichten)
• Anstellungsvertrag
• Haftung des Geschäftsführers (Gesamtverantwortung,
Eigenverantwortung, Haftung gegenüber Dritten)
• Allgemeine zivilrechtliche Grundlagen
• Strafrechtliche Verfolgung des Geschäftsführers
• Insolvenzverschleppung
• Darstellung des MoMiG
Teilnehmerkreis:
Geschäftsführer, Unternehmensgründer,
leitende Angestellte
Abschluss:
Termin:
24.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Karina Görsdorf
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
25
Haftung von Vorständen und Geschäftsführungen
Tagesseminar
Als Verursacher von Schäden kommen alle an der Leistungserbringung in einem Unternehmen direkt oder indirekt Beteiligte in Betracht wie z. B. Vorstand, Geschäftsführung, Mitarbeiter, Mitglieder, Nutzer, sonstige Dritte. In der Regel
versuchen die Geschädigten Schadensersatz zu erlangen, bei
Straftaten ermittelt auch die Staatsanwaltschaft. In diesem
Zusammenhang fragen sich Vorstände, Geschäftsführungen
und Leitungskräfte, wann und in welchem Umfang sie in die
Haftungsverpflichtung genommen werden können und wie sie
sich davor schützen können. Das Seminar wird diese Fragen
beantworten.
Schwerpunkte:
• Gesetzliche Vorschriften/Rechtsprechung
• Schäden durch Vorstände und Geschäftsführungen
• Schäden durch Mitarbeiter, Nutzer, sonstige Dritte
• Haftungsfrage – Rückgriff (Haftungsbegrenzung bei
ehrenamtlich Tätigen)
• Strafrechtliche Verfolgung
• Risikovorsorge/Haftpflichtversicherung
• Kontrolle der Mitarbeiter
Teilnehmerkreis:
Fach- und Führungskräfte, welche sich
mit der Thematik Haftung auseinander
setzen müssen
Abschluss:
Termin:
09.03.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Jürgen Salgert
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Die Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Geschäftsführung optimieren
Tagesseminar
Die Zusammenarbeit zwischen Arbeitergeber und Betriebsrat
verläuft nicht immer reibungslos. Eine Ursache für Konflikte
ist die unzulängliche Kenntnis der einschlägigen Rechtsvorschriften. Ein genauer Blick in das Betriebsverfassungsgesetz
oder in einen Kommentar könnte das Problem schnell lösen.
Oft ist es aber auch der Umgang miteinander, der das Leben
unnötig schwer macht. Ziel des Seminars ist es, die aktuelle
Aufsatz- und Kommentarliteratur sowie die Rechtsprechung
zu ausgewählten Themen sowie die Möglichkeiten, die Arbeit
miteinander zu verbessern, vorzustellen. Es bleibt genügend
Zeit, eigene Probleme anzusprechen und zu diskutieren.
Schwerpunkte:
• Regelungen des Betriebsverfassungsgesetzes
• Rechte und Pflichten der Betriebsratsmitglieder
• Haftung von Betriebsratsmitgliedern
• Mitbestimmungs- und Beteiligungsmaßnahmen
• Kosten des Betriebsrates
• Betriebsvereinbarung – Einigungsstelle – Konfliktlösung
• Ggf. Tendenzbetrieb
26
Teilnehmerkreis:
Betriebsratsmitglieder, Geschäftsführungen, Leitungskräfte, Personalverantwortliche
Abschluss:
Termin:
29.03.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Jürgen Salgert
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Die Führungskraft als Coach!
Tagesseminar
Das Coaching der Mitarbeiter ist eine oft vernachlässigte Aufgabe der Führungskräfte im Unternehmen. Und das, obwohl
eine Führungskraft als Coach viele Vorteile für die Leitung, die
Mitarbeiter und für das Unternehmen selbst bedeutet. In diesem Seminar werden Ihnen Ihre Coachingaufgaben sowie
wichtige Instrumente und Methoden dafür vermittelt. Sie behandeln Ihre dreifache Rolle, gleichzeitig Führungskraft, Berater und Coach für Ihre Mitarbeiter zu sein, gemeinsam mit
den anderen Teilnehmern und dem Trainer in Gruppen- und
Einzelarbeiten sowie anhand von Rollenspielen. Dies wird nicht
nur Ihre Entwicklung, sondern auch die Ihrer Mitarbeiter beeinflussen.
Schwerpunkte:
• Rollen: Führungskraft, Berater und Coach
• Grenzen der Doppelrolle Führungskraft und Coach
• Führungsstile
• Coaching-Methoden
• Systemisches Coachen
• Zeit- und Selbstmanagement
• Konflikt- und Verhandlungsmanagement
• Körpersprache und Kommunikation
• NLP als Führungsinstrument
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte aller Ebenen und aller
Bereiche
Abschluss:
Termin:
07.04.2016
16.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Daniel Hoch
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
© Picture-Factory - Fotolia.com
27
Neu: Mit Psychologie Mitarbeiter leichter führen
Tagesseminar
Mit mehr Wissen im Bereich der Psychologie haben Sie in Zukunft mehr Vorteile für die Leitung, die Mitarbeiter und für
das Unternehmen. In diesem Seminar werden Ihnen Grundlagen im Bereich der psychologischen Führung sowie wichtige
Instrumente und Methoden dafür vermittelt. Sie behandeln
Ihre Rolle als Führungskraft gemeinsam mit den anderen Teilnehmern und dem Trainer in Gruppen- und Einzelarbeiten
sowie anhand von Rollenspielen. Das wird nicht nur Ihre, sondern auch die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter beeinflussen.
Nach der Teilnahme bietet sich Ihnen auch die Möglichkeit,
neue Ressourcen und Freiräume zu schaffen.
Schwerpunkte:
• Mensch: Wie wir wirklich funktionieren
• Wandel der Zeit und Einstellungen
• Führungsstile und Methoden zur Führung
• Wie „begreife“ ich meinen Mitarbeiter? Wie kann ich
Einfluss nehmen?
• Systemisches Führen
• NLP als Führungsinstrument
• Antreiber kennen und Lösungen für Mitarbeiter entwickeln
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte aller Ebenen und aller
Bereiche
Abschluss:
Termin:
08.03.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Daniel Hoch
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Teilnehmerkreis:
Teamleiter, Gruppenleiter und
Abteilungsleiter
Abschluss:
Termin:
15.06.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Joachim Sukop
Personalführung in der Praxis
Tagesseminar
Angesprochen sind Sie, wenn Sie seit Kurzem Führungsaufgaben übernommen haben oder in Kürze solche übernehmen
werden. Sie werden über die Werkzeuge der Personalführung
informiert und anhand von Praxisbeispielen auf die Führungsaufgabe vorbereitet.
Schwerpunkte:
• Was bedeutet Personalführung?
• Verschiedene Führungsstile
• Delegation/Motivation
• Führungsinstrumente
• Information/Delegation/Motivation/Kontrolle
• Führungsmittel
• Stellenbeschreibung
• Potentialanalyse
• Mitarbeiterbeurteilung
• Personalgespräch
• Führen durch Zielvereinbarung
28
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Personalmanagement – Die besten Fachkräfte finden und binden
Tagesseminar
Der entscheidende Erfolgsfaktor jedes Unternehmens sind die
geeigneten Mitarbeiter. Infolge der demografischen Entwicklung und der zunehmenden Dynamik in den Märkten wird es
besonders für KMUs immer schwieriger, geeignete Mitarbeiter
zu finden und an das Unternehmen zu binden. Bis 2025 müssen Unternehmen durchschnittlich mit 25 % weniger Mitarbeitern wettbewerbsfähig bleiben, um zu überleben.
Mit dem Seminar lernen Sie moderne und effiziente Methoden
kennen, um geeignete Fachkräfte für Ihr Unternehmen zu gewinnen.
Schwerpunkte:
• Stärken der KMUs im „Krieg um Fachkräfte“ gegenüber
Großunternehmen
• 5 erfolgreiche Wege zur Mitarbeitergewinnung
• 7 Schritte für KMUs, geeignete Mitarbeiter zu finden
• Möglichkeiten von KMUs, Fachkräfte an das Unternehmen zu binden
• Kosten von Fluktuation und Mitarbeitergewinnung und
Möglichkeiten der Kostensenkung
• Erfolgsfaktoren für die Personalsicherung in KMUs
• Möglichkeiten, das Personalmanagement in die Unternehmensentwicklung einzubinden
• Fehler in der Personalgewinnung und Strategien zur
Fehlervermeidung
• Kompetenzen von Führungskräften zur Mitarbeiterbindung
Teilnehmerkreis:
Geschäftsführer, Inhaber und Personalverantwortliche in KMUs
Abschluss:
Termin:
23.06.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
29
Qualitätsmanagement nach ISO 9001:2015
Tagesseminar
Unternehmen arbeiten nach einem Qualitätsmanagementsystem oder möchten dieses einrichten. Die ISO 9001:2015 ist in
Vorbereitung und wird zukünftig in 10 Abschnitte strukturiert.
Damit werden die neuen Versionen von Managementstandards, wie z. B. ISO 14001 (Umweltmanagementsystem) und
andere Systeme identische Grundsatzregeln und Abschnittstitel sowie Abschnittsfolgen haben. Das Tagesseminar vermittelt grundsätzliche Änderungen und Anpassungen der ISO
9001:2015 und führt die Teilnehmer in die erweiterte Prozessdarstellung ein.
Teilnehmerkreis:
Geschäftsführer, Vorstände, Abteilungs-/
Bereichsleiter, Qualitätsmanagementbeauftragte
Abschluss:
Termin:
07.03.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Schwerpunkte:
• Neuer Standard mit angepassten Anforderungen
• Vergleiche zum vorherigen Standard
• Verbesserungen der Kompatibilität zu anderen Systemen
• Prozessmanagement in einfacher und effizienter Form
• Neue, effektive Konformitätsbewertung
• Anpassungen im Risiko- und Wissensmanagement
• Übungen an praktischen Vorgaben
Dozent:
Helmut G. E. Konietzko
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Teilnehmerkreis:
Manager und Führungsnachwuchskräfte
mit technischer, naturwissenschaftlicher, juristischer oder geisteswissenschaftlicher Ausbildung
Abschluss:
Termin:
09.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Franz Köllmann
Controlling für junge Führungskräfte
Tagesseminar
Veränderungen im Unternehmensumfeld, zunehmende Preisund Absatzschwankungen, hohe Renditeerwartungen der Investoren, zeitraubende Berichtspflichten – Führungskräfte stehen vor einer Vielzahl von Herausforderungen, die ohne zielgerichtetes Controlling nicht mehr zu bewältigen sind. Um
effektiv zusammenarbeiten zu können, müssen Führungskräfte
und Controller dieselbe Sprache sprechen. Dies ist bei technisch oder juristisch ausgebildeten Führungskräften einerseits
und betriebswirtschaftlich geschulten Controllern andererseits
häufig nicht der Fall. Dieses Seminar hilft jungen Führungskräften die Controller besser zu verstehen und mit ihnen den
Nutzen für das Unternehmen zu maximieren.
Schwerpunkte:
• Controlling als Aufgabe von Führungskräften
• Aufgabe und Rolle des Controllers
• Strategisches, operatives und wertorientiertes Controlling
• Werttreiberbäume zur Ermittlung von Stellhebeln im
Gewinnmanagement
• Budgetierung und Verrechnungspreise als Controllinginstrumente
• Controlling in Funktionsbereichen: F und E-Projekte,
Lieferantenbewertungen, Produktionsprozesse, Kundenprofitabilität
30
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Kleines Controlling für „nichtkaufmännische“ Führungskräfte
Tagesseminar
In vielen mittelständischen Unternehmen hat die technische
Führungsebene eine differenzierte Einstellung zum Rechnungswesen und zum Jahresabschluss. Darüber hinaus besteht
oft das Gefühl, nicht alle Informationen zu erhalten, die notwendig sind, kaufmännisch getroffene Entscheidungen mitzutragen. Zur Übernahme von Verantwortung bedarf es eben
auch eines gewissen Grundverständnisses der wichtigsten betriebswirtschaftlichen Unternehmensdaten (Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanz etc.) und deren Analyse, sowie der Kompetenz, die richtigen Informationen zwischen den Zeilen lesen,
verstehen und vor allem interpretieren zu können.
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte, Entscheidungsträger,
Selbstständige und Mitarbeiter aus verwaltenden Berufen sowie Meister, die
ihr betriebswirtschaftliches Grundwissen auffrischen wollen und Nichtkaufleute (z. B. Führungskräfte aus dem
technischen Bereich)
Abschluss:
Termin:
16.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Praxisorientierte Fallstudie zur Aktualisierung des Wissens
• Auffrischung betriebswirtschaftlicher Grundbegriffe wie
Umsatz, Kosten, Deckungsbeitrag, Cashflow, Investitionen, Abschreibungen, Anlagevermögen, Umlaufvermögen,
Eigen- und Fremdfinanzierung, Working Capital etc.
• Beurteilung der Rentabilität von Maßnahmen z. B. durch
die Analyse des ROI
• Erkennen der Bedeutung der Bilanzstruktur für Kreditwürdigkeit und Zahlungsfähigkeit
• Zweckmäßige Kennzahlen zur Beurteilung von Chancen
und Risiken
• Abweichungen zwischen HGB und IAS/IFRS
• Fachbegriffe Rechnungswesen (Auflösung von Amerikanismen)
• Wie Banken den Jahresabschluss auswerten: Auswirkungen der Baseler Akkorde II + III: Fit für Ratings
• Formularhilfe – Chefinformation – mit wichtigen Kennzahlen
• Einsatz dieser Chefinformation als Steuerungs- und
Kontrollinstrument
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Thomas Leibrecht
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
31
Erfolgreiche Mitarbeiterführung durch Beurteilung und Zielvereinbarung
Tagesseminar
Stellenbeschreibungen sind heute ein unverzichtbares Mittel
einer guten Unternehmensführung. Zum einen eignen sie sich
als unternehmerisches Steuerungs- und Planungsinstrument,
zum anderen zeigen sie den Mitarbeitern, welche Aufgaben
und damit verbunden welche Rechte und Pflichten übertragen
wurden. Neben den Stellenbeschreibungen und Mitarbeiterbeurteilungen werden zunehmend auch Zielvereinbarungen
als Personalsteuerungsinstrument eingesetzt. Wie aber sollen
Stellenbeschreibungen, Zielvereinbarungen und Leistungsbeurteilungen aussehen? Ersetzt die Zielvereinbarung die Leistungsbeurteilung? Das Seminar möchte an diesem Punkt ansetzen und Möglichkeiten und Wege einer praxisorientierten
Nutzung aufzeigen.
Teilnehmerkreis:
Fach- und Führungskräfte
Abschluss:
Termin:
24.05.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Jürgen Salgert
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Schwerpunkte:
• Erwartungen der Mitarbeiter an Führungskräfte
• Was und wie beurteilen?
• Typische Beurteilungsfehler
• Führungsstile
• Zielvereinbarungen entwickeln und deren Umsetzung
festlegen
• Kurzübungen
© apops - Fotolia.com
32
Von der Abmahnung bis zur Kündigung
Tagesseminar
Es gibt sie doch, die Mitarbeiter mit der innerlichen Kündigung, die oft die übertragenen Aufgaben nicht so erledigen,
wie es in ihren Arbeitsverträgen vereinbart bzw. wie es ihnen
im Einzelfall übertragen wurde. Wer als Mitarbeiter weder Neigung noch Motivation zur Verhaltenskorrektur mitbringt, bei
dem werden Fortbildungsseminare und Einzeltrainings nicht
auf fruchtbaren Boden fallen. Der Arbeitgeber hat daher häufig keine andere Wahl, als sich von weniger geeigneten Mitarbeitern mittelfristig zu trennen. Genau hier setzt das eintägige Seminar an. Es will einen Weg aufzeigen, wie Leitungskräfte
auf Minderleistungen von Mitarbeitern sachgerecht reagieren
können.
Schwerpunkte:
• Trennungsgedanke – ab wann?
• Kritik äußern und annehmen
• Vier-Stufen-Abmahnungsgespräch
• Wie reagieren, wenn sich nichts ändert?
• Nach der dritten Abmahnung ist Schluss
• Nervenschonende Aufhebungsverträge
• Reaktionen der übrigen Mitarbeiter
• Umgang mit ehemaligen Mitarbeitern
• Kann man Abmahnung und Kündigung vermeiden?
Teilnehmerkreis:
Fach- und Führungskräfte, welche sich
mit der Problematik von der Abmahnung bis zur Kündigung auseinander
setzen müssen
Abschluss:
Termin:
10.03.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Jürgen Salgert
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Um öffentliche Aufträge bewerben – VOL/A Abschnitt I – Grundlagenseminar
Tagesseminar
Auf der einen Seite sind staatliche Stellen und auch Zuwendungsempfänger verpflichtet, Waren und Dienstleistungen
grundsätzlich im Wege der öffentlichen Ausschreibung zu beschaffen, auf der anderen Seite sollten auch die Bewerber um
staatliche Aufträge Kenntnisse des Vergaberechtes haben. Für
Auftraggeber und -nachfrager sind genauere Kenntnisse des
Gesetzes gegen Wettbewerbsbeschränkungen (GWB), der Vergabeverordnung (VgV) und der Verdingungsordnung für Leistungen VOL/A sowie der landesspezifischen Regelungen unverzichtbar. Die Nichteinhaltung der Rechtsvorschriften führt
in der Regel zu Problemen und oft auch zu Haftungsfällen.
Ziel des Seminars ist es, wesentliche Rechtsvorschriften vorzustellen und das Verfahren der Ausschreibung/Bewerbung zu
üben. Es bleibt genügend Zeit zur Diskussion von Teilnehmerfragen und für den Erfahrungsaustausch.
Teilnehmerkreis:
Geschäftsführungen, Beschaffungsstellen, an öffentlichen Aufträgen interessierte Personen
Abschluss:
Termin:
15.12.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Jürgen Salgert
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Voraussetzungen: Grobe Grundkenntnisse vom staatlichen
Vergaberecht sollten vorhanden sein
Schwerpunkte:
• Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkungen (IV. Teil)
• Aktuelle Änderungen 2016
• Vergabeverordnung, Vertragsordnung
• Ausschreibungsformen
• Angebotsabgabe
• Öffnung und Auswertung der Angebote, Auftragserteilung
• Bedeutung für Zuwendungsempfänger (Rückforderungen)
• Teilnehmerfragen
33
Personalmanagement
Neu: Geprüfter Berufspädagoge
Die fachlichen Aufgaben eines Berufspädagogen umfassen
u. a. die Ermittlung und Integration von notwendigen und zukunftsweisenden Qualifikationen, die selbstständige Realisierung und Einführung zielgruppenorientierter Aus- und Weiterbildungskonzepte unter Berücksichtigung der jeweiligen
Wirtschaftlichkeit sowie die Entwicklung von Marketingstrategien. Als Fach- und Führungskraft sind für Berufspädagogen
auch Leitungsaufgaben in den jeweiligen Aus- und Weiterbildungsabteilungen relevant sowie eine Beratertätigkeit für
Unternehmen möglich.
Schwerpunkte:
• Lernprozesse und Lernbegleitung
• Planungsprozesse
• Managementprozesse
• Berufsausbildung/Weiterbildung
• Personalentwicklung und -beratung
• Projektarbeit
Teilnehmerkreis:
Aus- und Weiterbildungspädagogen,
Fachwirte, Fachkaufleute und Meister,
sowie erfahrene Praktiker mit Abschluss
der Ausbildereignung
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
16.03.2016
mittwochs und freitags
17:30 – 21:00 Uhr
gelegentlich samstags
08:00 – 15:00 Uhr
Dauer:
825 Ustd./30 Monate
Preis:
4950,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Geprüfter Personalfachkaufmann (IHK) – WEBINAR
Die Fortbildung zum Geprüften Personalfachkaufmann bietet
Personen, die bereits erste Erfahrungen im Personalwesen sammeln konnten, die Möglichkeit, sich zu praxiserfahrenen Spezialisten zu entwickeln. Die erfolgreichen Absolventen können
in Unternehmen als Personalreferenten bzw. Personalleiter eingesetzt werden. Als Funktionsspezialisten arbeiten sie als Berater und Dienstleister für Mitarbeiter und Geschäftsführung.
Teilnehmerkreis:
(Zukünftige) Mitarbeiter aus dem
Bereich Personalwesen, die sich online
fachspezifisch qualifizieren möchten
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
23.05.2016
montags und donnerstags
17:45 – 20:15 Uhr
18.10.2016
dienstags und mittwochs
18:30 – 21:00 Uhr
Dauer:
360 Ustd.
Preis:
2500,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Dieser Lehrgang wird in Form eines Webinars gehalten. Zu
festgelegten Zeiten wie bei Präsenzveranstaltungen verfolgen
Sie online am PC (mit Webcam und Mikro) diese Lehrveranstaltung.
Schwerpunkte:
• Personalarbeit organisieren und durchführen
• Personalarbeit auf der Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen
• Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten
und umsetzen
• Personal- und Organisationsentwicklung steuern
34
Qualifizierte Personalfachkraft (IHK) – WEBINAR
Mit diesem Webinar erhalten Sie einen an der betrieblichen
Praxis orientierten Überblick über die Voraussetzungen, Bedingungen und Aufgaben für die Personalabteilung als Dienstleister. Betriebliche Situationsschilderungen, Fälle aus der Praxis, Analysen von betrieblichen Prozessen sowie praktische
Arbeitsabläufe werden nicht nur theoretisch besprochen, sondern auch mit Buchhaltungssoftware aktiv online in Webkonferenzen umgesetzt. Der Praxisbezug bei der Aufgabenstellung
versetzt Sie in die Lage, das erlernte Wissen in dem Aufgabenbereich eines Personalwesens effizient umzusetzen.
Dieser Lehrgang wird in Form eines Webinars gehalten. Zu festgelegten Zeiten, wie bei Präsenzveranstaltungen, verfolgen Sie
online am PC (mit Webcam und Mikro) diese Lehrveranstaltung.
Schwerpunkte:
• Aufgaben und Ziele eines modernen personalwirtschaftlichen Dienstleistungsangebots
• Begriffe und Bereiche des Personalwesens
• Einkommens- und Vergütungssysteme umsetzen
• Individuelles und kollektives Arbeitsrecht
• Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Teilnehmerkreis:
(Zukünftige) Mitarbeiter aus dem
Bereich Personalwesen, die sich online
fachspezifisch qualifizieren möchten
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
05.04.2016
dienstags und donnerstags
18:00 – 20:30 Uhr
12.09.2016
montags 18:00 – 20:30 Uhr
alle 2 Wochen
mittwochs 18:00 – 20:30 Uhr
Dauer:
100 Ustd.
Preis:
1335,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Teilnehmerkreis:
Personalverantwortliche
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
09.03.2016
17:30 – 21:00 Uhr
Dauer:
96 Ustd., 8 Monate
Preis:
850,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Neu: Relocation Manager (IHK)
Um dem Fachkräftemangel zu begegnen stellen Unternehmen
zunehmend ausländische Mitarbeiter ein. Bedingt durch kulturelle Unterschiede oder Sprachprobleme verläuft der Einsatz
jedoch nicht immer wie gewünscht. Wichtig ist daher eine
gute Betreuung der Mitarbeiter damit die Integration der ausländischen Fachkräfte erfolgreich gelingt. Hilfestellung dabei
bietet Ihnen die neu entwickelte Konzeption zum Relocation
Manager (IHK). Die bundeseinheitliche Qualifikation vermittelt
Verantwortlichen das nötige Know-how, um mit interkultureller Kompetenz im rechtlich-sozialen Rahmen ausländischen
Mitarbeitern die nötige Hilfestellung zu geben.
Schwerpunkte:
• Integrationslandschaft Deutschland
• Rechtliche Themen und Aspekte
• Familie und Leben in Deutschland
• Integration im Unternehmen
• Interkulturelle Kommunikation/Skills und Methoden
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
35
Arbeitszeugnisse sachgerecht schreiben und interpretieren
Tagesseminar
Für viele Chefs und Personalsachbearbeiter ist es schwierig,
dem Mitarbeiter ein Arbeitszeugnis auszustellen bzw. vorzubereiten. Was muss in einem Zeugnis stehen? Was darf ich
nicht schreiben? Wann hat der Mitarbeiter einen Anspruch auf
ein Zwischenzeugnis oder Zeugnis? Dies sind nur drei Fragen,
die sich die Verfasser von Arbeitszeugnissen immer wieder
stellen. Das Seminar will sowohl diese Punkte klären, als auch
Fragen der Teilnehmenden beantworten und praktische Möglichkeiten zur Gliederung eines Arbeitszeugnisses und der Beurteilung der Leistungen der Mitarbeiter geben.
Teilnehmerkreis:
Schwerpunkte:
• Rechtsgrundlage für ein Arbeitszeugnis
• Einfaches/qualifiziertes Arbeitszeugnis
• Inhalt des Zeugnisses
• Anspruch auf wohlwollende Beurteilung
• Wahrheitsgrundsatz
• Zeugnisfragebogen
• Schadensersatzansprüche
• Übungen
Geschäftsführer, Personalleiter,
Mitarbeiter aus der Personalabteilung
und andere Interessierte
Abschluss:
Termin:
01.11.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Jürgen Salgert
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Das Betriebsverfassungsgesetz sachgerecht anwenden
Tagesseminar
36
Das Betriebsverfassungsgesetz verlangt, dass der Arbeitgeber
und der Betriebsrat vertrauensvoll zusammenarbeiten. Immer
wieder kommt es aber zu Meinungsverschiedenheiten, wie die
gesetzlichen Vorschriften auszulegen sind. Die genaue Kenntnis des Gesetzes, der Rechtsprechung und der Aufsatz- und
Kommentarliteratur ist eine zwingende Voraussetzung für ein
möglichst reibungsloses Zusammenspiel zwischen den beiden
Parteien. Im Seminar werden die wesentlichen Rechtsgrundlagen, Rechtsprechungen und Grundsätzliches aus der aktuellen Fachliteratur vorgestellt.
Teilnehmerkreis:
Geschäftsführungen, Personalleitungen,
Personalsachbearbeitung und andere
Interessierte
Abschluss:
Termin:
23.11.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Schwerpunkte:
• Gliederung des Gesetzes
• Freistellung des Betriebsrates
• Kosten des Betriebsrates
• Mitbestimmung und Mitwirkung
• Betriebsvereinbarung
• Wirtschaftsausschuss
Dozent:
Jürgen Salgert
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Erfolgreich in der Gruppe oder im Team
Tagesseminar
„Ein Boot kommt nicht voran, wenn jeder auf seine Art rudert.“
aus Tansania
Teamarbeit gehört in Unternehmen zum Alltag. Die Arbeitszufriedenheit Ihrer Mitarbeiter und die Leistungsfähigkeit
Ihres Unternehmens hängen entscheidend davon ab, wie gut
die Zusammenarbeit in Ihrem Team gelingt. Dabei sind die
Anforderungen an die Teammitglieder anspruchsvoll und komplex. Erwartet wird nicht nur eine fachlich gute Leistung, sondern auch eine sehr gute Kooperationsfähigkeit. Jedes Teammitglied sollte über die fachliche Kompetenz hinaus seine
Stärken kennen und diese gezielt zur Bewältigung der Aufgaben einsetzen.
Schwerpunkte:
• Warum lieber zusammen als allein?
• Wie wird aus dem „Ich“ ein „Wir“ – Persönlichkeitstypen
nach Belbin
• Brauchen Teams einen Kopf? – die Rolle der Führungskraft
• Erwartungen der Mitarbeiter erkennen
• Gruppendynamik verstehen – 5 Phasen der Teamentwicklung
• Welche Rollen sind in dem Team und der Gruppe vorhanden?
• Mit Aufgaben- und Verantwortungsbereichen Klarheit
schaffen
Teilnehmerkreis:
Gruppenleiter, Teamleiter, Schichtführer
Abschluss:
Termin:
Magdeburg
18.03.2016
24.10.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Salzwedel
09.09.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Katina Hacker
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Die Anforderungen an die heutigen Führungskräfte werden
immer höher. Das bedeutet für die Führungskraft Zielsetzung,
Planung, Organisation, Delegation, Kommunikation und Kontrolle. Effektive Mitarbeiterführung und Motivation, da bleibt
oftmals kaum Zeit für die eigenen Führungsaufgaben. Die Mitarbeiter erwarten von ihrer Führung auch in schwierigen Situationen Konfliktlösungen und Unterstützung bei ihren Problemen. Durch einen angemessenen Führungsstil und die
Delegation von Aufgaben entlastet sich die Führungskraft und
steigert die Motivation der Mitarbeiter.
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte, Angestellte mit
Personalverantwortung
Abschluss:
Termin:
25.02.2016
21.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Schwerpunkte:
• Führungsaufgaben und Anforderungen
• Der Managementregelkreis
• Ziele und Zielvereinbarung
• Verschiedene Führungsstile kennenlernen
• Den eigenen Führungsstil erkennen und richtig einsetzen
• Lösungsorientierter Umgang mit Widerstand
• Gestern Kollege und heute Vorgesetzter
• Motivationsmöglichkeiten der Mitarbeiter
• Verhalten in schwierigen Mitarbeitersituationen
• Effektive Mitarbeiter- und Kritikgespräche führen
• Delegation und Delegationsregeln
Dozent:
Christian Macha
Führen und Motivieren von Mitarbeitern
Tagesseminar
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
37
Konfliktmanagement – Wie Sie Konflikte geschickt managen und bewältigen
Tagesseminar
„Wenn ich nichts persönlich nehme, wo habe ich dann noch
ein Problem?“ Laotse
Wahrscheinlich kennen Sie das: Ärger und Streit mit Vorgesetzten und Mitarbeitern, schwierige Kollegen, nervenzehrende Auseinandersetzungen?! Immer dort, wo Menschen sich
begegnen, entstehen aufgrund unterschiedlicher Bedürfnisse,
Interessen und Erwartungen Meinungsverschiedenheiten oder
auch Konflikte. Letztendlich bieten diese eine Chance, positive
Veränderung und Entwicklung herbeizuführen. In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie Konflikte effektiv managen, in dem
Sie Spannungen frühzeitig erkennen, offen damit umgehen
und lösungsorientiert für alle Beteiligten handeln. Sie erfahren, wie Sie durch ihr eigenes Verhalten, Denken und Auftreten
Konflikte in Chancen umwandeln. Dadurch entstehen Lösungen und völlig neue Wege. Ein konstruktiver Umgang mit Konflikten ist motivierend und trägt auf wertvolle Weise zum Unternehmenserfolg bei.
Schwerpunkte:
• Konfliktentstehung (4-Phasen-Modell)
• Erkennen von (verdeckten) Konflikten
• Vom Konflikt zur Lösung
• Die 3 Positionen der Konfliktwahrnehmung
• Die eigene Einstellung – Empathie als Voraussetzung für
Verständnis und Lösung
• Kommunikationsmodelle zur Konfliktlösung,
z. B. Ich-Zustandsmodell
• Erkennen von Kommunikationszuständen und Transaktionen, Auflösestrategien konfliktreicher Transaktionen
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter, Vorgesetzte
Abschluss:
Termin:
Magdeburg
23.05.2016
28.11.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Wernigerode
07.11.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Katina Hacker
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Das Handling mit „schwierigen“ Menschentypen – Wie geht´s richtig!
Tagesseminar
„Nehmen Sie die Menschen, wie sie sind, andere gibt es nicht.“
Konrad Adenauer
In Anlehnung an dieses Zitat könnte die Quintessenz im Umgang mit „schwierigen“ Menschen bedeuten: Akzeptieren Sie,
was Sie nicht ändern können und steuern Sie mit Ihrem eigenen Verhalten das, was Sie ändern können. Warum finden wir
manche Menschen „schwierig"? Weil sie es immer wieder
schaffen, negative Gefühle in uns auszulösen. Wir nehmen ihr
Handeln persönlich, fühlen uns plötzlich angegriffen, verletzt
oder ausgenutzt. Es liegt also nicht nur an diesen Menschen
selbst, sondern auch an unserem Umgang mit ihnen.
Schwerpunkte:
• Die eigene Einstellung im Umgang mit anderen Menschen
• Negative Gefühle als Zeichen unerfüllter innerer Bedürfnisse
• Eigene Bedürfnisse und Bedürfnisse anderer erkennen
• Choleriker, Hypersensible, Egoisten und Neurotiker –
Hintergründe für das Verhalten und der Umgang mit
ihnen
• Verhaltens- und Kommunikationsstrategien
• Besprechen von Alltagssituationen
38
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter
Abschluss:
Termin:
02.09.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Katina Hacker
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Der souveräne Auftritt im Geschäftsleben – wirkungsvoll kommunizieren
Tagesseminar
„Kommunikation ist nicht die Lösung aller Probleme, aber
ohne klare Kommunikation gibt es keine klaren Lösungen.“
Karl Benien
Immer dann, wenn sich Menschen begegnen, findet Kommunikation statt. Kommunikationsfähigkeit stellt den Hauptbestandteil sogenannter „sozialer Kompetenz“ dar, die im beruflichen Alltag immer mehr an Bedeutung gewinnt. Der größte
Teil der Zufriedenheit und des Erfolges hängt davon ab, wie
Sie mit anderen Menschen klar kommen. Die Art, wie Sie denken, zuhören und mit den Menschen in Ihrem Leben kommunizieren, ist unendlich wichtig. Dieses Seminar widmet sich
folgenden Fragen: Was genau macht eine gelungene Kommunikation aus? Und vor allem: Wie können Sie diese erreichen?
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, Führungspersonal,
Vorgesetzte
Abschluss:
Termin:
24.05.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Katina Hacker
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Schwerpunkte:
• Grundlage der Kommunikation (Sender-EmpfängerModell)
• Vier Seiten einer Nachricht
• Die unterschiedliche Wirkung von ICH- und DUBotschaften
• Aktives Zuhören als Grundvoraussetzung für gegenseitiges Verstehen und erfolgreiche Kommunikation
• Wer fragt, der führt – lösungsorientiertes Fragen
• Feedback als wertvolles Mittel der
Beziehungsgestaltung
© Jeanette Dietl - Fotolia.com
39
Neu: Zielorientierte Steuerung von Arbeitsbesprechungen
Tagesseminar
Die meisten Führungskräfte verbringen 40 - 60% ihrer Arbeitszeit in Besprechungen, Sitzungen oder Konferenzen. Dabei erweisen sich bei einer anschließenden Befragung die meisten
dieser Besprechungen als ineffektiv. Ziel ist es, die Arbeitsbesprechungen an den Fähigkeits-, Leistungs- und Persönlichkeitspotenzialen abzugleichen und das Interesse der Mitarbeiter und das Interesse des Unternehmens in einen guten
Ausgleich zu bringen. Die Teilnehmer eignen sich also die verschiedenen Phasen von Besprechungen an und trainieren
adäquate Besprechungsmethoden. Die Arbeitsbesprechungen
werden zukünftig zielgerichtet vorbereitet, durchgeführt und
ausgewertet. Sie lernen, mit den unterschiedlichen Teilnehmern und deren Interessen umzugehen, Aufgaben zu delegieren, Maßnahmen abzusprechen, zu kontrollieren und Konsequenzen aufzuzeigen.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter, die Besprechungen,
Meetings und Veranstaltungen leiten
Abschluss:
Termin:
04.05.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Schwerpunkte:
• Arten von Arbeitsbesprechungen/Meetings
• Phasen und Methoden einer Besprechung
• Klarheit des eigenen Auftretens – Die Rolle der
Gesprächsleitung
• Die Besprechungsteilnehmer – Umgang mit den
verschiedenen Charakteren der Teilnehmer
• Wichtige Elemente von Besprechungen
• Entscheidungsformen in Gruppen
• Die optimale Nachbereitung einer Besprechung
Projektmanagement – Projekte erfolgreich planen, implementieren und steuern
2-Tage-Seminar
40
Den Teilnehmern werden Kenntnisse und praktische Handlungsorientierungen zur Arbeit in und mit Projektstrukturen
vermittelt. Als erfolgreiche/s Projektleiter/-mitarbeiter oder/
und Projektteam implementieren Sie künftig Projektstrukturen
zur Bewältigung qualitativ neuer komplexer und innovativer
Aufgaben und zur Organisation der strukturübergreifenden
Zusammenarbeit. Sie wenden die Instrumente des Projektmanagements zielsicher zu Planung, Steuerung und schließlich
erfolgreicher Realisierung der anstehenden Projektarbeit an.
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte, Projektverantwortliche,
Projektmitarbeiter
Abschluss:
Termin:
21.04.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
18 Ustd.
Preis:
310,00 €
Schwerpunkte:
• Projektarten und Projekttypen
• Situationserfassung und -strukturierung, Zielformulierung
• Das Projektteam, Anforderungsprofile
• Projektstrukturplan und Projektorganisation; Projektvernetzung
• Projektplanungs- und Überwachungsinstrumente
• Termin- und Ressourcenmanagement
• Entscheidungshilfen bei Ressourcenkonflikten
• Projektsteuerung und Controlling; Führen von Projektteams
• Projektübergabe und Projektabschluss
Dozent:
Petra Schüler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Recht – Steuern
Arbeitsrecht für die Praxis
Tagesseminar
Viele Gesetze hinterlassen beim Lesen offene Fragen. Dazu
kommen immer wieder neue Gesetze und eine unendliche Flut
von Rechtsprechungen des Europäischen Gerichtshofes und
der nationalen Gerichte, insbesondere des Bundesarbeitsgerichtes und der Landesarbeitsgerichte. Ziel des Seminars ist es,
wesentliche Änderungen der gesetzlichen Vorschriften, der
Rechtsprechung und ausgewählte Themen der einschlägigen
Fachliteratur vorzustellen. Teilnehmer können mit der Anmeldung eigene Frage- und Problemstellungen für das Seminar
vorschlagen.
Schwerpunkte:
• Begriffsdefinitionen
• Hauptpflichten aus dem Arbeitsverhältnis
• Störung der Hauptpflichten
• Urlaub, Entgeltfortzahlung und Freistellungen
• Beendigung von Arbeitsverhältnissen inkl. Vorbereitung
• Zeugniserstellung
• Aufgaben des Betriebsrates
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter von Personalabteilungen,
Vorgesetzte und zukünftige Vorgesetzte
Abschluss:
Termin:
15.08.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Joachim Sukop
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Wie in jedem Jahr sind auch zum Jahresbeginn 2016 vielfältige
und zum Teil komplizierte Änderungen der Steuergesetze
sowie der Steuerrichtlinien zu beachten. Die Neuregelungen
sind von erheblicher Bedeutung für sämtliche Unternehmen.
Für alle Anwender ist es daher unerlässlich, ihr Fachwissen regelmäßig auf den neuesten Stand zu bringen. Insbesondere
die Frage, wie Incentiv-Veranstaltungen steuerrechtlich zu behandeln sind, wird intensiv erörtert. Ferner werden den Teilnehmern Anregungen für steuerfreie Zuwendungen an Arbeitnehmer gegeben.
Teilnehmerkreis:
Unternehmer und Mitarbeiter im kaufmännischen Bereich, Existenzgründer
Abschluss:
Termin:
17.03.2016
21.10.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Schwerpunkte:
• Rückblick auf die Änderungen
• Änderungen des Einkommensteuergesetzes
• Einkommensteuerrichtlinien
• Lohnsteueränderungen
• Lohnsteuerrichtlinien
• Änderungen des Körperschaftsteuergesetzes
• Körperschaftsteuerrichtlinien
• Leistungen an Arbeitnehmer: PKW-Überlassung,
Mittagessen, Tankgutschein, Incentiv-Veranstaltungen
Dozent:
André Fender
Steuer aktuell
Tagesseminar
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
41
Umsatzsteuer aktuell
Tagesseminar
In diesem Seminar erhalten Sie einen Überblick über die wichtigsten Änderungen im Umsatzsteuerrecht, z. B. aktuelle BFHoder EuGH-Urteile sowie neue BMF-Schreiben. Sie lernen die
wesentlichen Brennpunkte des Umsatzsteuerrechts kennen
und können so Fehler bei der Umsatzsteuer vermeiden.
Schwerpunkte:
• Aktuelles aus Gesetzgebung: Rechtsprechung und Verwaltung, Berücksichtigung von Preisnachlässen
• Nachweis der Steuerfreiheit von Lieferungen: Aktuelle
EuGH-Rechtsprechung
• Ort der sonstigen Leistung: Bestimmung des Ortes
• Rechnungsprüfung in der Praxis: Inhalt einer Rechnung,
elektronische Rechnung, Vergabe von Rechnungsnummern u. a.
• Nützlichkeit des Lieferscheins, Gutschriften, Abschlagszahlungen und Endrechnungen, Rabatt- oder Bonusvereinbarungen
• Abzugsfähigkeit und Abziehbarkeit der Vorsteuern: Prüfung der Umsatzsteuerentstehung beim Lieferanten
• Besonderheiten der Vorsteuern auf Anzahlungen: Bewirtungsaufwendungen, Reisekosten, Umzugskosten u. a.
• Leistungen an Arbeitnehmer: PKW-Überlassung, Mittag,
Tankgutschein
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, kaufmännische Mitarbeiter
Abschluss:
Termin:
22.02.2016
27.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
André Fender
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Kenntnisse der Grundregeln des Vertragsrechts und des Haftungsrechts sind in der Wirtschaftspraxis in allen Bereichen
und auf allen Ebenen unerlässlich, um eine geordnete Abwicklung von Geschäften zu ermöglichen und Haftungsrisiken zu
vermeiden. In dem Seminar wird anhand von praktischen Beispielen aus der Unternehmenspraxis ein allgemeiner Überblick
über diese Thematik gegeben.
Teilnehmerkreis:
Unternehmensleiter, Mitarbeiter aus
den Bereichen Einkauf, Verkauf und
Produktion
Abschluss:
Termin:
03.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Voraussetzungen für das Zustandekommen von Verträgen, insbesondere Bedeutung mündlicher Absprachen
und Problematik der sich kreuzenden Geschäftsbedingungen
• Unterschied zwischen Gewährleistung und Garantie
sowie Gewährleistungshaftung
• Bedeutung des Schweigens im Rechtsverkehr
• Voraussetzungen für das Entstehen von Schadensersatzansprüchen
• Konsequenzen der Nichteinhaltung von Terminen
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Vertrags- und Haftungsrecht für Nichtjuristen
Tagesseminar
42
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Juristisches Vertragsmanagement für Unternehmen
Tagesseminar
Die reibungslose Abwicklung von Kunden- und Lieferantenbeziehungen erfordert Bewusstsein für die wesentlichen rechtlichen Risiken und Kenntnis von Strategien zur Begrenzung
und Vermeidung solcher Risiken. Hierbei kommt der rechtlichen Harmonisierung der Kunden- und Lieferantenverträge
bzw. der Vertriebs- und Einkaufsbedingungen besondere Bedeutung zu, um rechtliche Haftungsrisiken des Unternehmers
gegenüber seinen Kunden aus Mängeln, Reklamationen, Lieferverzug etc. gegenüber seinen Lieferanten als Verursacher
dieser Risiken weiterreichen zu können.
Schwerpunkte:
• Anforderungen an die rechtswirksame Einbeziehung von
Vertriebs- bzw. Einkaufsbedingungen in die Verträge mit
Kunden bzw. Lieferanten unter Aufzeigen typischer Problemklauseln
• Vertragliche und gesetzliche Aufklärungs-, Untersuchungs- und Rügepflichten der Unternehmer im Zusammenhang mit Kunden- und Lieferantenbeziehungen
• Rechte der Unternehmen bei Mängeln und der Nichteinhaltung vereinbarter Lieferfristen und deren Durchsetzung
• Vermeidung und Begrenzung von Haftungsrisiken
• Rechtswirksame Vereinbarung von Sicherheiten
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, Mitarbeiter, die mit
Verträgen zu tun haben
Abschluss:
Termin:
23.03.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Richtiger Umgang mit Vertragsklauseln (AGB) im Geschäftsverkehr
Tagesseminar
Die Wirksamkeit praxisüblicher Vertragsklauseln (Allgemeine
Geschäftsbedingungen (AGB)) im Geschäftsverkehr ist immer
wieder Gegenstand streitiger Auseinandersetzungen zwischen
den Vertragspartnern. Die Schwierigkeit in der täglichen Praxis
besteht darin, die mit der laufend aktualisierenden Rechtsprechung der Gerichte zur Wirksamkeit einzelner Vertragsklauseln
verbundenen Rechtsunsicherheiten zu beherrschen. Das Seminar soll den Teilnehmern – unabhängig von ihrer Branche und
Größe – die Besonderheiten des Rechts der AGB und das Bewusstsein für die hieraus resultierenden Wirksamkeitsrisiken
anhand praxisüblicher Problemklauseln vermitteln und Strategien zu deren Vermeidung aufzeigen.
Teilnehmerkreis:
Führungs- und Fachkräfte von mittelständischen und kleinen Unternehmen,
Einzelkaufleute, Freiberufler, Händler,
Lieferanten, Gewerbetreibende
Abschluss:
Termin:
11.02.2016
23.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Schwerpunkte:
• Was sind allgemeine Vertragsklauseln (AGB)?
• Wie werden diese rechtswirksam in die Verträge einbezogen?
• Welche Rechtsfolgen haben sich widersprechende Vertragsklauseln der Vertragspartner?
• Was versteht man unter dem Überraschungsverbot und
dem Transparenzgebot?
• Welche Grundsätze sind bei der gesetzlichen Inhaltskontrolle zu beachten?
• Was gilt im Falle der Unwirksamkeit von Vertragsklauseln?
• Welche Wirksamkeitsanforderungen sind bei einzelnen
typischen Vertragsklauseln zu beachten
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
43
Neu: Vertrags- und Nachtragsmanagement nach VOB/B
Tagesseminar
Meist werden Bauverträge auf der Grundlage der VOB/B abgeschlossen. Die Kenntnis der wichtigsten Regelungen der
VOB/B ist daher für alle Baubeteiligten unerlässlich, um auf
Forderungen der anderen Baubeteiligten vertragskonform reagieren und das Bauvorhaben in der vereinbarten Qualität und
kalkulierten Bauzeit fertigstellen und abrechnen zu können.
Dieses Seminar befasst sich mit der komplexen Vertrags- und
Nachtragssystematik der VOB/B. Die Unterschiede werden an
zahlreichen Praxisbeispielen erläutert.
Das Aufbauseminar findet am 12.08.2016 statt.
Schwerpunkte:
• Vertragsabschluss BGB und VOB/B
• Bauvertragsarten und Leistungsbeschreibung
• Nachtragssystematik der VOB/B
• Vergütung bei geänderten und zusätzlichen Leistungen
• Anordnung des Auftraggebers gemäß § 1 Abs. 3, 4
VOB/B
• Leistungsänderungen ohne (wirksame) Anordnung
des Auftraggebers
• Vergütungsanpassung bei Mehr- und Mindermengen
• Lohn- und Materialgleitklauseln
Teilnehmerkreis:
Fach- und Führungskräfte von Bauunternehmen und Bauherren, Projektund Bauleiter, Architekten, Ingenieure,
Projektsteuerer, Bauhandwerker
Abschluss:
Termin:
11.08.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Termin-, Abrechnungs- und Qualitätsmanagement nach VOB/B –
Aufbauseminar
Tagesseminar
Dieses Seminar widmet sich den detaillierten Termin-, Qualitäts- und Abrechnungsanforderungen der VOB/B. Ziel des Seminars ist es, den Teilnehmern anhand anschaulicher Praxisbeispiele die wichtigsten Spielregeln der VOB/B darzustellen,
damit sie diese zur Lösung der vielfältigen Probleme in der alltäglichen Baupraxis anwenden können.
Schwerpunkte:
• Terminplanung
• Genereller Umgang mit Behinderungsanzeigen
• Gestörter Bauablauf
• Ansprüche bei verzögertem Vergabeverfahren und überholten Ausführungsfristen
• Vergütungsabrechnung in Praxisfällen
• Gewährleistung und Sachmängelhaftung
• Mängelansprüche gegen den Baustofflieferanten
z. B. Kaufverträge, Werklieferungsverträge
• Sicherheiten
• Gesetzeskonformer Einsatz von Arbeitskräften
44
Teilnehmerkreis:
Fach- und Führungskräfte von Bauunternehmen und Bauherren, Projekt-,
Bauleiter, Architekten, Ingenieure,
Projektsteuerer, Bauhandwerker
Abschluss:
Termin:
12.08.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Geprüfter Bilanzbuchhalter
Dieser IHK-Abschluss genießt ein hohes Ansehen in den Unternehmen und bietet Ihnen die Grundlage, nicht nur in Führungspositionen aufzusteigen, sondern auch die Möglichkeit, an
wichtigen unternehmenspolitischen Entscheidungen mitzuwirken. Den ausgezeichneten Ruf in Wirtschaft und Verwaltung
verdanken Bilanzbuchhalter nicht zuletzt ihrem zunehmend anspruchsvollerem Hintergrundwissen als Praktiker des Finanz- und
Rechnungswesens. Gepr. Bilanzbuchhalter erwerben einen Abschluss mit Zukunft, der ihnen interessante Perspektiven bietet.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus dem Finanz- und
Rechnungswesen
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
28.09.2016
17:30 – 21:00 Uhr
08:00 – 15:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Erstellen einer Kosten- und Leistungsrechnung
• Finanzwirtschaftliches Management
• Erstellen von Zwischen- und Jahresabschlüssen (nach
internationalen Standards) und des Lageberichts
• Steuerrecht und betriebliche Steuerlehre
• Berichterstattung, Auswerten/Interpretieren des Zahlenwerkes für Managemententscheidungen
Dauer:
690 Ustd./24 Monate
Preis:
3990,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
„Als gelernte Steuerfachangestellte bin ich seit 2008 in einem erfolgreichen touristischen Unternehmen, der Ferienpark Nesseltal-Wernigerode
GmbH & Co.KG (Hasseröder Ferienpark), als Finanzbuchhalterin tätig. Da ich schon immer sehr zielstrebig war und hohe Ansprüche an mich selbst
stelle, strebte ich die Ausbildung zur „Geprüften Bilanzbuchhalterin“ an. Mit Blick auf die Erweiterung des Ferienparkes und meines zukünftig geplanten breiteren Aufgabenspektrums hatte ich eine hohe Motivation und ein klares Ziel vor Augen. In der Bildungsakademie der Industrie-und
Handelskammer Magdeburg fand ich einen zuverlässigen Partner und Ausbilder und so erwarb ich innerhalb von zwei Jahren von 2012 bis Anfang
2015 meinen Abschluss. Stolz kann ich nun auf eine schöne zweijährige Weiterbildungszeit zurückschauen, in der ich nicht nur meine Ziele verwirklichen konnte, sondern auch neue Freunde gefunden habe.“
Susann Broschik
Neu: Geprüfter Bilanzbuchhalter – WEBINAR
Dieser IHK-Abschluss genießt ein hohes Ansehen in den Unternehmen und bietet Ihnen die Grundlage, nicht nur in Führungspositionen aufzusteigen, sondern auch die Möglichkeit,
an wichtigen unternehmenspolitischen Entscheidungen mitzuwirken. Den ausgezeichneten Ruf in Wirtschaft und Verwaltung verdanken Bilanzbuchhalter nicht zuletzt ihrem zunehmend anspruchsvollerem Hintergrundwissen als Praktiker des
Finanz- und Rechnungswesens. Geprüfte Bilanzbuchhalter erwerben einen Abschluss mit Zukunft, der ihnen interessante
Perspektiven bietet.
Schwerpunkte:
• Erstellen einer Kosten- und Leistungsrechnung
• Finanzwirtschaftliches Management
• Erstellen von Zwischen- und Jahresabschlüssen
(nach internationalen Standards) und des Lageberichts
• Steuerrecht und betriebliche Steuerlehre
• Berichterstattung, Auswerten/Interpretieren des Zahlenwerkes für Managemententscheidungen
Teilnehmerkreis:
Rechnungswesen
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
03.03.2016
montags und donnerstags
18:00 – 21:15 Uhr
gelegentlich sonntags
09:30 – 14:30 Uhr
Dauer:
720 Ustd./24 Monate
Preis:
3800,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
*Zulassungsvoraussetzungen für die Prüfung:
*Prüfungsgebühr: Die Prüfungsgebühr wird von der prüfenden IHK gesondert erhoben und richtet sich nach der aktuellen
Gebührenordnung der jeweiligen IHK.
* Hier finden Sie nähere Informationen zur
Prüfung.
(* Gültig für beide Kurse)
45
Fachkraft (IHK) für betriebliches Rechnungswesen –
Modul 1 - Buchführung und Abschluss
Im Modul Buchführung und Abschluss werden Sie mit den
wichtigsten Buchführungsarten und deren Methodik sowie
den rechtlichen Rahmenbedingungen des Rechnungswesens
vertraut gemacht. Durch das vermittelte Wissen werden Sie
befähigt, sowohl gemeinsam im Team als auch allein besondere Buchungsvorgänge der Rechnungsabgrenzung, Bewertungsfragen u. a. zu erarbeiten.
Der Lehrgang endet mit einem lehrgangsinternen Test. Nach
erfolgreicher Teilnahme an allen 3 Modulen erhalten Sie den
Qualifikationsnachweis „Fachkraft (IHK) für betriebliches
Rechnungswesen".
Schwerpunkte:
• Gesetzliche Vorschriften und Grundsätze der Buchführung
• System der doppelten Buchführung
• Buchungen zur Abgrenzung, Eröffnung und Abschluss
• Organisation und Technik der Buchhaltung
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter im Finanz- und
Rechnungswesen
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
08.03.2016
17:00 – 20:15 Uhr
08:00 – 15:00 Uhr
Dauer:
82 Ustd.
Preis:
490,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Modul 2 - Kosten- und Leistungsrechnung
Im Mittelpunkt des 2. Moduls steht die Kosten- und Leistungsrechnung als Instrument zur Kalkulation. Sie werden befähigt,
praxisnah Angebotskalkulationen zu erstellen und die Preisuntergrenzen nach Voll- und Teilkostenrechnung zu ermitteln.
Sie führen Berechnungen mit Deckungsbeiträgen durch und
lernen Rückschlüsse auf die Wirtschaftlichkeit von Produktion
und Absatz zu ziehen.
Rechnungswesen".
Schwerpunkte:
• Kosten- und Leistungsrechnung als Teilgebiet des Rechnungswesens
• Begriffe und Aufgaben der Kosten- und Leistungsrechnung
• Kostenartenrechnung einschließlich der kalkulatorischen
Kosten
• Kostenstellenrechnung
• Verschiedene Kalkulationsverfahren nach dem Vollkosten- und dem Teilkostenprinzip für Industrie und
Handel
• Kurzfristige Erfolgsrechnung
46
Teilnehmerkreis:
Rechnungswesen
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
12.09.2016
montags und mittwochs
17:00 – 20:15 Uhr
08:00 – 15:00 Uhr
Dauer:
82 Ustd.
Preis:
490,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
© Andrey Popov - Fotolia.com
Modul 3 – Grundlagen des Controllings
Der Lehrgang bereitet Sie praxisnah auf eine Tätigkeit im Controllingbereich vor. Zielstellung dieser Weiterbildung ist das
Verstehen und Anwenden der Methoden und Instrumente des
Controllings als Teilfunktion der Unternehmensführung.
Rechnungswesen".
Schwerpunkte:
• Unternehmensplanspiel/Budgetierung (Sinn und Zweck
der Unternehmensplanung, Planungsmethoden, kurzund langfristige Unternehmensplanung, Träger der
Planung)
• Überblick über das betriebliche Rechnungswesen
(Abgrenzungsrechnung/Kostenerfassung und -bewertung, Kostenstellen- und -trägerrechnung, Ergebnisrechnung/Analysen und Berichtswesen)
• Unternehmensführung ( Führungsbereich/-funktion/stile, Führungsgrundsätze/-organisation/-techniken)
Teilnehmerkreis:
Rechnungswesen
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
17.02.2016
17:00 – 20:15 Uhr
08:00 – 15:00 Uhr
Dauer:
162 Ustd./5 Monate
Preis:
990,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
47
Anlagenbuchhalter (IHK) – Vollzeit
Dieser einwöchige Vollzeitlehrgang bietet allen Sachbearbeitern im Rechnungswesen und Controlling sowie Bilanzbuchhaltern eine umfangreiche Einarbeitung, damit ein sicheres
und gewissenhaftes Arbeiten in der Anlagenbuchhaltung
möglich ist. Das praxisorientierte Qualifzierungskonzept ist auf
die beruflichen Anforderungen des Anlagenbuchhalters optimal ausgerichtet und versetzt sie in die Lage, an der Liquiditäts- und Investitionsplanung des Unternehmens mitzuwirken.
Teilnehmerkreis:
Rechnungswesen
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
14.03.2016
19.09.2016
montags bis samstags
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Inventur im Anlagevermögen
• Anlagenabgänge mit Gewinnen und Verlusten
• Jahresabschluss im Anlagevermögen
• Auswirkungen des Bilanzrechtsmodernisierungsgesetzes
auf das Anlagevermögen
• Überblick über das IFRS
Dauer:
45 Ustd.
Preis:
955,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Teilnehmerkreis:
Rechnungswesen
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
16.03.2016
26.10.2016
Dauer:
78 Ustd./7 Monate
Preis:
1080,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Fachkraft für Buchführung (IHK) – WEBINAR
Zielstellung dieses Webinars ist es, Sie mit den rechtlichen
Rahmenbedingungen und Arbeitsabläufen der betrieblichen
Buchführung vertraut zu machen. Sie erhalten einen an der
betrieblichen Praxis orientierten Überblick über die unterschiedlichen Aspekte dieses Bereiches. Betriebliche Situationsschilderungen, Fälle aus der Praxis, Analysen von betrieblichen
Prozessen sowie praxisnahe Aufgabenstellungen sollen Sie in
die Lage versetzen, das erlernte Wissen in Ihrem Aufgabenbereich umzusetzen.
Dieser Lehrgang wird in Form eines Webinars durchgeführt. Zu
festgelegten Zeiten, wie bei Präsenzveranstaltungen, verfolgen
Sie online am PC (mit Head-Set) diese Lehrveranstaltung.
Schwerpunkte:
• Grundlagen der Buchführung
• Von der Inventur zur Bilanz
• Buchungen von Geschäftsvorfällen
• Bewertung der Vermögens- und Schuldwerte in Vorbereitung des Jahresabschlusses
• Gewinn- und Verlustrechnung
• Analyse des Jahresabschlusses
• EDV-Buchhaltung am Beispiel Lexware Financial Office
48
Buchführung für Einsteiger I
3-Tage-Seminar
Sie möchten Grundwissen in der Buchführung erlernen, um
schneller und sicherer typische Geschäftsvorfälle nach aktueller Rechtslage buchen zu können? Sie möchten die Zusammenarbeit mit Ihrem Steuerberater optimieren und mehr
Kompetenz ausstrahlen? Buchführung ist das kaufmännische
A und O eines jeden Unternehmens. In diesem Seminar lernen
Sie systematisch und ohne Vorkenntnisse sämtliche wichtigen
Buchungen kennen und trainieren deren entsprechende Umsetzung. So können Sie Jahresabschlüsse unterstützend mit
vorbereiten und verstehen.
Der Kurs für Fortgeschrittene findet am 25.11.2016 statt.
Schwerpunkte:
• Gesetzliche Grundlagen nach Handels- und Steuerrecht
• Aufgaben der Buchführung
• Inventur, Inventar, Bilanz
• Aufbau von Konten
• Verbuchung von Geschäftsvorfällen
• Buchung von Umsatz- und Vorsteuer
• Grundzüge der Abschreibungen auf Sachanlagen
Teilnehmerkreis:
Alle Interessierten, die sich mit den
Grundbegriffen kaufmännischen
Denkens vertraut machen wollen
Abschluss:
Termin:
13.04.2016
05.09.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
27 Ustd.
Preis:
450,00 €
Dozent:
Dagmar Meinz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Die Grundlagen der Buchführung beherrschen Sie, doch nun
stehen Jahresabschlussbuchungen mit verschiedensten, immer
wieder neuen Bewertungsmöglichkeiten an! Wollen Sie diese
selbst erledigen oder für Ihren Steuerberater noch besser vorbereiten? Lassen Sie uns in diesem Seminar klären, wie Sie Ihr
Buchungswissen vertiefen können. Trainieren und vertiefen Sie
Ihr Know-how.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung
sowie in buchführungspflichtigen
Unternehmen mitwirkende Angehörige
Abschluss:
Termin:
25.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Vorbereitende Jahresabschlussarbeiten
• Zeitliche Abgrenzungen zum Jahresabschluss
• Rückstellungen
• Bewertung und Abschreibung von Forderungen
• Bilanzierung der Einlagen und Entnahmen
• Auswertung des Jahresabschlusses
• Wichtige betriebliche Kennzahlen
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Dagmar Meinz
Buchführung für Fortgeschrittene II
Tagesseminar
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
49
Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
3-Tage-Seminar
Sie erhalten einen grundsätzlichen Einblick und weiterführende Kenntnisse in die arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen. Auf der Grundlage bestehender Gesetze, Vorschriften und Verträge sind Sie in der
Lage, Lohn- und Gehaltsabrechnungen durchzuführen und die
entsprechenden Meldungen abzugeben. Weiterführende Abrechnungsfälle können sachgerecht beurteilt werden.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter mit wenig Erfahrung in der
Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie
Mitarbeiter, die ihr Wissen ausbauen
wollen
Abschluss:
Termin:
22.02.2016
16.08.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
27 Ustd.
Preis:
450,00 €
Dozent:
Joachim Sukop
Der Aufbaulehrgang findet am 07.11.2016 in der IHK Bildungsakademie Magdeburg statt.
Schwerpunkte:
• Welche Papiere sind vorzulegen? Dokumentationspflichten
• Lohn- und Gehaltsabrechnung, Brutto-, Nettolohnermittlung
• Gesetzliche, persönliche Be- und Abzüge
• Auszahlungsbetrag, Zahlungsarten, -möglichkeiten
• Lohnsteuerrecht, -klassen, Pauschalsteuersätze
• Frei- und Hinzurechnungsbeträge, Einmalzahlung auf
Jahresbasis, Abfindungen, Jubiläumsgeld etc.
• Steuerpflichtige und -freie Bezüge, Altersversorgung,
Unfallversicherung, Jahresabschluss, Lohnsteuerjahresausgleich, Lohnsteueraußenprüfung, Teillohnzahlungszeiträume, Direktversicherung u. a.
• Sozialversicherungsrecht
• Sozialversicherungszweige, Krankenkassenwahl,
Beitragsnachweis, Sozialversicherungsmeldung
• Melderecht nach der Datenerfassungs- und Übermittlungsverordnung
• Arbeitsrecht, Beendigung von Beschäftigungsverhältnissen
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Übungsmodul zu den Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
2-Tage-Seminar
Hier üben Sie auf Grundlage des Einführungsseminars „Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnungen“ die theoretisch
vermittelten Kenntnisse an praktischen Beispielen am PC mit
dem Programm Lexware.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter mit wenig Erfahrung in der
Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie
Mitarbeiter, die ihr Wissen ausbauen
wollen
Schwerpunkte:
• Übungen zu verschiedenen Modellen der Lohn- und
Gehaltsbuchungen
Abschluss:
Termin:
31.03.2016
27.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
18 Ustd.
Preis:
310,00 €
Dozent:
Joachim Sukop
Ansprechpartner:
50
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Aufbauseminar Lohn- und Gehaltsabrechnung
Tagesseminar
Die Teilnehmer erlangen weiterführende Kenntnisse in der
Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sie werden nach diesem Seminar in der Lage sein, schwierigere Fälle, die über die täglichen Aufgaben hinausgehen, richtig zu beurteilen.
Schwerpunkte:
• Lohnsteuerrecht, Teillohnzahlungszeiträume, sonstige
Bezüge inkl. Abfindung, Fünftelungsmethode, geldwerte
Vorteile, Sachbezüge, ELSTAM Elektronische Lohnsteuerabzugsmerkmale
• Sozialversicherungsrecht, Teillohnzahlungszeiträume,
Sozialausgleich, Sozialversicherungsentgeltverordnung,
Mehrfachbeschäftigung, Versorgungsbezüge
• Arbeitsrecht, Altersteilzeit, Kurzarbeitergeld, Teilzeit und
Befristung, Urlaubsanspruch, Gewohnheitsrecht, betriebliche Übung, Beendigung von Beschäftigungsverhältnissen, Zeugniserstellung
• Tarifrecht, Tarifbindung, Flächentarif, Mantel-, Rahmenund Entgelttarife, Konkurrenz von Gesetzen und Tarifen
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter in der Personalabrechnung,
die über grundlegende Kenntnisse der
Lohn- und Gehaltsabrechnung verfügen
oder am Seminar „Grundlagen der
Lohn- und Gehaltsabrechnung“ teilgenommen haben
Abschluss:
Termin:
07.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Joachim Sukop
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Teilnehmerkreis:
Verantwortliche für den Lohnpfändungsbereich
Abschluss:
Termin:
25.04.2016
11.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Joachim Sukop
Lohnpfändung
Tagesseminar
Mitarbeiter sollen die wesentlichen Rechtsvorschriften der Zivilprozessordnung kennen, so dass sie das Haftungsrisiko des
Arbeitgebers (Drittschuldners) einschätzen und Folgen bzw.
Kosten abwenden können. Sie erhalten das Rüstzeug, um
Pfändungen korrekt zu bearbeiten und unnötige Kosten zu
vermeiden.
Schwerpunkte:
• Begriffe und Beteiligte/Schuldner/Gläubiger/Drittschuldner
• Pfändungs- und Überweisungsbeschluss
• Allgemeine Lohn- und Gehaltspfändung/Unterhaltspfändung
• Pflichten und Haftungsrisiko/Drittschuldnererklärung
• Vorpfändungen/Zusammentreffen mehrerer Pfändungen
• Rangfolge bei Unterhaltspfändung
• Unterhaltsberechtigte Personen
• Durchführung der Lohnpfändung/Ermittlung des pfändbaren Nettoeinkommens/Bestimmung der unterhaltsberechtigten Personen
• (Un)pfändbares Arbeitseinkommen/bedingt pfändbares
Arbeitseinkommen
• Umgang mit der Pfändungstabelle/Berechnungsschema
• Pfändung und Lohnabtretung
• Tipps zur Senkung der Bearbeitungskosten
• Regress beim Arbeitnehmer/vertragliche Regelungen/
Betriebsvereinbarung
• Haftungsreduzierung durch Hinterlegung
• Hinterlegung des Pfändungsbetrages beim Amtsgericht
• Aktuelle Rechtsprechung und praktische Tipps
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
51
Altersteilzeit in der Entgeltabrechnung
Tagesseminar
Obwohl die Förderung durch die Agentur für Arbeit entfallen
ist, wird uns das Altersteilzeitmodell (ATZ) auch zukünftig begleiten, jedoch mit neuen Bestimmungen. Tarifverträge zur
ATZ sind branchenspezifisch weiterhin gültig bzw. werden
auch neu abgeschlossen. Für Betriebe bleibt auch in speziellen
Fällen das Modell attraktiv.
Mitarbeiter der Entgeltabrechnung, die
sich einen fundierten Überblick über die
Entgeltabrechnung bei Altersteilzeit
verschaffen wollen
Abschluss:
Termin:
27.04.2016
09.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Joachim Sukop
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
© Photographee.eu - Fotolia.com
Schwerpunkte:
• Grundlagen der Regelungen zur Altersteilzeit (ATZ)
• Möglicher Personenkreis
• Persönliche Voraussetzungen
• Gesetzliche Bestimmungen für die Umrechnung der
Arbeitszeit in ATZ
• Aufstockungsbeträge für die Entgeltabrechnung in ATZ
• ATZ korrekt abrechnen
• Regelarbeitsentgelt und welche Gehaltsbestandteile
fallen darunter
• Regelarbeitsentgelt für die Aufstockung zum Nettogehalt
• Berechnung der Aufstockung zur Rentenversicherung
nach gesetzlichen Bestimmungen
• Berücksichtigung besonderer Entgeltbestandteile z. B.
Zulagen, geldwerte Vorteile, Sonderzahlungen,
SFN-Zuschläge
• Lohnsteuerrechtliche Besonderheiten
• Steuerfreiheit der Aufstockungsbeiträge
• Bedeutung des Progressionsvorbehaltes und Auswirkungen für Mitarbeiter in ATZ
• SV-rechtliche Besonderheiten
• Auswirkungen der ATZ auf die freiwillige und private
Krankenversicherung
• Meldepflichten für den Arbeitgeber
• Auswirkung von Kurzarbeit auf die ATZ
Teilnehmerkreis:
52
Besondere Beschäftigungsverhältnisse:
geringfügig entlohnte oder kurzfristige Beschäftigung
Tagesseminar
Die Teilnehmer erhalten das notwendige Know-how, um Fälle
in der Praxis sicher beurteilen zu können und sich vor unnötigen Beitrags- und Steuernachzahlungen zu schützen.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter und Leiter in der Lohnund Gehaltsabrechnung sowie in der
Personalabteilung
Schwerpunkte:
• Geringfügig entlohnte Beschäftigung/Steuerfreiheit/
Pauschale der individuellen Steuer/Berücksichtigung
von Einmalzahlungen
• Kurzfristige Beschäftigung/Abgrenzung von Dauerbeschäftigung
• Anspruch auf Teilzeitarbeit/Umwandlung von Vollzeitin Teilzeitbeschäftigung und umgekehrt
• Beschäftigung von Schülern/Kindern und Jugendlichen/
Ferienarbeit, Dauerbeschäftigung
• Beschäftigung von Studenten und Praktikanten/„Werkstudenten“ in den Sozialversicherungszweigen/Niedriglohn
• Beschäftigung in der sogenannten Gleitzone zwischen
450,01 und 800,00 € monatlich
• Beschäftigung von Rentnern/sozialversicherungsrechtliche Beurteilung
• Vertretung (Befristung mit sachlichem Grund)/Teilzeitund Befristungsgesetz/Mutterschutz und Elternzeit,
Fehlzeitenvertretung
Abschluss:
Termin:
08.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Joachim Sukop
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Teilnehmerkreis:
Vorgesetzte und zukünftige Vorgesetzte,
die aufgrund ihrer Aufgabenstellung
Personalverantwortung haben/bekommen und Fehlzeiten einschätzen bzw.
Rückkehrgespräche führen müssen
Abschluss:
Termin:
26.04.2016
10.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Joachim Sukop
Fehlzeiten reduzieren – Anwesenheit erhöhen
Tagesseminar
Führungskräfte sollen die wesentlichen Bestimmungen des Arbeitsrechts so genau kennen, dass sie auf Fehlzeitenverhalten
ihrer Mitarbeiter sicher und überzeugend reagieren bzw. einschätzen können, in welchen Fällen Gespräche und Maßnahmen
ohne rechtliche Folgen ausreichen und wann die Personalleitung
für arbeitsrechtlich relevante Maßnahmen zu beteiligen ist.
Schwerpunkte:
Fehlzeiten: differenzierte Betrachtung
• Krankheit
• Absentismus
• „blau machen"
Fehlzeiten messen und managen
• Krankenstandsmanagement
• Abwesenheits-(Krankheits)statistik
• Information und Darstellung
• Aktivierung aller Beteiligten
Fehlzeitengespräch (Rückkehrgespräch)
• Zielorientierte Gesprächsführung
• Einbeziehung/Verantwortung der Vorgesetzten
• Vorbereitung und Durchführung
• Klare Zielvereinbarung
• Dokumentation des Gesprächs
• Motivation aller Beteiligten
• Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
• Wenn nichts mehr geht
• Grenzen/Möglichkeiten (Ermahnung, Abmahnung, Kündigung)
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
53
Anlagevermögen – Basiswissen
Tagesseminar
Das Seminar spricht Neueinsteiger und Umsteiger in die Anlagenbuchhaltung, aber auch Nicht-Buchhalter an. Die wichtigsten Fachbegriffe und Abgrenzungsmerkmale der Anlagenverwaltung werden zum Aufbau eines soliden Basiswissens
vermittelt. Praxisbeispiele geben einen Überblick über die
wichtigsten fachlichen Inhalte, die einen Einstieg in die Anlagenverwaltung erleichtern.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter im Rechnungswesen und
Controlling, aber auch Nicht-Buchhalter
Abschluss:
Termin:
23.03.2016
27.10.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Grundbegriffe aus dem HGB
• Definition des Anlagevermögens – abnutzbares und
nicht abnutzbares Anlagevermögen
• Definition Anschaffungs- und Herstellungskosten
• Nachträgliche Anschaffungskosten, Anschaffungsnebenkosten, Anschaffungspreisminderungen
• Wertgrenzen der Aktivierung
• Abgrenzung immaterieller und materieller Wirtschaftsgüter
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Uwe Jüttner
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Die Verwaltung und Bilanzierung des Anlagevermögens – von den Grundlagen
bis zum Jahresabschluss
2-Tage-Seminar
Die Verwaltung des Anlagevermögens wird immer wieder vor
neue Herausforderungen gestellt. Das Seminar behandelt intensiv die Fragen der Abgrenzung von Investitions- und Erhaltungsaufwendungen sowie die Trennung immaterieller und
materieller Wirtschaftsgüter. Praktische Tipps zur direkten Umsetzung im eigenen Betrieb werden vermittelt, so auch die
Durchführung der Inventur anhand eines barcodegestützten
Anlageninventursystems.
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, Leiter und Mitarbeiter aus
der Anlagenbuchhaltung, Controlling,
IT und Gebäudeverwaltung
Abschluss:
Termin:
14.06.2016
06.12.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Grundlagen der Anlagenverwaltung
• Zugangsbearbeitung/Absetzung für Abnutzung
• Zulässigkeit degressiver Abschreibung in der Handelsbilanz
• Das GWG-Wahlrecht
• Die Gebäudeabschreibung
• Nachträgliche Anschaffungs- und Herstellungskosten
• Inventur des Anlagevermögens
• Aktuelles/BilMoG im Anlagevermögen
• Erstellung des Anlagengitters (-spiegel)
Dauer:
18 Ustd.
Preis:
350,00 €
Dozent:
Uwe Jüttner
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Im arbeitstäglichen Leben fehlt die Zeit, alle aktuellen Veränderungen zu erkennen und daraus Handlungsoptionen zu
entwickeln. Fortbildungen, wie z. B. Tagesseminare, helfen
diese Lücke oft erfolgreich zu schließen. Dazu schaffen sie
auch Raum für einen kollegialen Erfahrungsaustausch und
bieten die Möglichkeit der gegenseitigen Vernetzung. Seit
mehr als 25 Jahren biete ich interessierten Mitarbeitern
meine fundierten Fachkenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Finanzwesen und Rechnungswesen in der Überzeugung an, Ihnen die Arbeit etwas leichter zu machen.
Uwe Jüttner
54
Anlagenbuchhaltung nach IAS/IFRS
Tagesseminar
Die internationalen Rechnungslegungsvorschriften IAS/IFRS gewinnen immer mehr an Bedeutung, nicht nur für börsennotierte
Kapitalgesellschaften, sondern zunehmend auch für kleine und
mittlere Unternehmen. Das Seminar gibt einen Überblick über
alle für das Anlagevermögen relevanten Standards der IAS und
IFRS. Auf Besonderheiten, wie den Komponentenansatz, Generalüberholungen und Rückbauverpflichtungen, wird explizit mit
Praxisbeispielen eingegangen.
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, Leiter und Mitarbeiter aus
der Anlagenbuchhaltung, Controlling,
IT und Gebäudeverwaltung
Abschluss:
Termin:
17.06.2016
08.12.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Allgemeiner Überblick über die IFRS in Deutschland
• Sachanlagen nach IAS 16, 36, 40 und IFRS 5
• Anschaffungskosten und Herstellungskosten
• Rückbauverpflichtung, Komponentenansatz
• Generalüberholungen, Großinspektionen
• Investment Property und Discontinued Operations
• Abschreibungen nach IFRS
• Immaterielle Vermögenswerte nach IAS 38, IAS 36, IFRS 3
• Entwicklungs- und Implementierungskosten nach IAS
• ERP-Software – praktische Anwendungsbeispiele
• Finance Lease nach IAS 17 mit den geplanten Neuerungen
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Uwe Jüttner
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Ohne Kennzahlen (Bilanzkennzahlen) gibt es kein Controlling!
Gleichgültig, ob man Budgets überwacht, Projekte steuert oder
den Erfolg des vergangenen Jahres bewerten will, letztendlich
geht es immer um Kennzahlen. Sie werden Ihnen i.d.R. bereits
von der Buchhaltungssoftware oder Ihrem Steuerberater aus
der Buchführung (Erfolgs- und Bilanzkennzahlen) oder aus
Statistiken der einzelnen Unternehmensbereiche (Personal,
Vertrieb, Produktion) zur Verfügung gestellt. Im Rahmen dieses
Seminars lernen Sie, wie diese Daten ermittelt worden sind
und wie sie sinnvoll in der Unternehmenssteuerung eingesetzt
werden können. Sie erhalten Anregungen, welche Kennzahlen
künftig weiter betrachtet werden sollten und welche Kennzahlen entfallen könnten.
Teilnehmerkreis:
Unternehmer und Mitarbeiter im kaufmännischen Bereich, Existenzgründer
Abschluss:
Termin:
01.03.2016
29.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
André Fender
Schwerpunkte:
• Bilanzkennzahlen
• Erfolgskennzahlen
• Interne Kennzahlenvergleiche
• Externe Kennzahlenvergleiche
• Bewertung von Kennzahlen
Ansprechpartner:
Die Bilanz – was steckt dahinter?
Tagesseminar
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
55
Hard- und Software richtig buchen und bilanzieren
Tagesseminar
Hard- und Software sowie andere immaterielle Wirtschaftsgüter gibt es in jedem Unternehmen. Die Buchung, Bewertung
und Bilanzierung wirft aber immer wieder Probleme auf, die
in diesem Seminar geklärt werden. Nicht zuletzt durch das
GWG-Wahlrecht sind viele Zweifelsfragen hinsichtlich der Abgrenzung langlebig/geringwertig oder materiell/immateriell
aufgetaucht. Zum Seminar gehört auch die Besprechung des
BMF-Schreibens vom 18.11.2005 über die bilanzsteuerliche
Behandlung von ERP-Software sowie die Handhabung nach
IAS/IFRS.
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, Leiter und Mitarbeiter
aus der Anlagenbuchhaltung und IT
Abschluss:
Termin:
18.05.2016
28.10.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Schwerpunkte:
• Abgrenzung immaterielle/materielle Wirtschaftsgüter
• Wie ist Trivialsoftware zu bilanzieren?
• Bilanzierung von Zubehör und Erweiterungen des
IT-Equipments
• Begriffsdefinition Software – was bedeutet ERPSoftware?
• Die Abwicklung von Hardware-Leasing
• Die Auswirkungen des BilMoG im Anlagevermögen
• Aktivierung selbst erstellter immaterieller Vermögenswerte
• Wegfall der umgekehrten Maßgeblichkeit und Auswirkungen auf die AfA und Nutzungsdauer
Dozent:
Uwe Jüttner
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Miet- und Leasingverträge nach HB, StB und IFRS richtig buchen
Tagesseminar
56
Das Seminar vermittelt die grundlegenden Kenntnisse über die
rechtlichen, steuerlichen und bilanziellen Auswirkungen von
Mobilien-Leasing. Jeder, der im Unternehmen die LeasingTransaktionen verantwortet, egal ob Bilanz-, Rechts-, Steuerexperte oder Controller, wird von diesem Seminar begeistert
sein. Sie bekommen einen Einblick in die bilanzielle Behandlung nach Handels- und Steuerrecht sowie nach der internationalen Rechnungslegung IFRS und werden über die Auswirkungen des Leasings auf die Umsatzsteuer informiert.
Besonderes Augenmerk gilt der bilanziellen Zuordnung der
Leasinggüter zum Leasinggeber oder zum Leasingnehmer.
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, Leiter und Mitarbeiter im
Rechnungswesen und aus der Anlagenbuchhaltung
Abschluss:
Termin:
19.05.2016
23.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Schwerpunkte:
• Leasing im Handels- und Steuerrecht
• Die Erscheinungsformen des Leasings
• Leasing und wirtschaftliches Eigentum
• Mietkaufverträge/Ratenkaufverträge
• Spezial-Leasing/Sale-and-lease-back
• Leasing bei der Umsatzsteuer und im internationalen
Recht IAS/IFRS
• Operating- und Finance-Leasingverhältnisse
• Hardware-Leasing im SAP-System
Dozent:
Uwe Jüttner
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
© ehs-Verlags GmbH
Das aktuelle Reisekosten- und Bewirtungsrecht 2016/2017
Tagesseminar
Zum 1.1.2014 ist die große Reform des Reisekostenrechts in
Kraft getreten. Die Finanzverwaltung hat dazu am 24.10.2014
ein äußerst umfangreiches Schreiben zur Detailregelung nachgeschoben. Da alle relevanten Bereiche des Reisekostenrechts
von den Änderungen betroffen sind, hat die immense Fülle der
Neuregelungen in der Praxis zu vielen Problemen und Diskussionen geführt. Besonders die neuen Verrechnungs- und Besteuerungsregelungen rund um die Frühstücks- und Mahlzeitengewährung anlässlich von Dienstreisen bereiten in der
Umsetzung Schwierigkeiten. Aktuelle BFH-Urteile zur Thematik
präzisieren, entfalten aber auch zusätzliches Auslegungspotenzial. Da bei entsprechender betrieblicher Regelung oft anders
abgerechnet wird, ist es zwingend notwendig, bei der Erstattung der Reisekosten durch den Arbeitgeber zu prüfen, ob
diese steuerfrei oder doch teilweise steuerpflichtig sind und
was es bei der Vorsteuererfassung zu berücksichtigen gilt.
Denn Abrechnungsfehler führen für den ArbG i.d.R. zu Steuernachzahlungen und Nachverbeitragung in der Sozialversicherung!
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter in Personal-, Lohnbüros und
Reisekostenabrechnungsstellen, Buchhaltung sowie Unternehmer, Führungskräfte, Selbstständige und Berater
Abschluss:
Termin:
17.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Thomas Leibrecht
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Schwerpunkte:
• ReiKoRef – LStÄR 2015 – BFH-Urteile – Aktuelle BMFSchreiben und OFD-Verfügungen
• Alle Änderungen im Überblick und im Detail
• Aktuelle Grundlagen zur Auswärtstätigkeit (im In-/Ausland)
• Verpflegungsmehraufwand
• Neue Auslandspauschalen 2016
• Übernachtungskosten pauschal oder belegt
• Reisenebenkosten, Geschäftsfreundebewirtung
• Formvorschriften Bewirtungsbelege
• Arbeitsessen, Aufmerksamkeiten, Geschenke, Jubiläen,
Geburtstage
• Neue Sachbezugswerte 2016
• Neuregelung der Mahlzeitengestellung bei Auswärtstätigkeit
• Incentive-Reisen, Bahncard, Geschenke, bahn.bonus etc.
• Private Telefon- und Internetnutzung
• Doppelte Haushaltsführung, Dienstwagen, elektronische
Bescheinigungspflicht bzgl. Reisekosten
• Behandlung gemischt veranlasster Reisen
• Umsatzsteuer, Vorsteuer bei Reisekosten, Umzugskosten
(neue Pauschalen), Sachbezüge, Dienstwagen und Bewirtung etc.
57
Neues aus dem Reisekostenrecht 2016 – Kurzüberblick
3,5 Stunden Seminar
Dieses Kurzseminar informiert Sie über alle Änderungen im
Reisekostenrecht ab 2016.
Schwerpunkte:
• Grundlegende Legaldefinitionen
• Erste Tätigkeitsstätte
• Verpflegungspauschalen
• Gestellung von Mahlzeiten
• Übernachtungskosten
• Fahrtkosten
• Doppelte Haushaltsführung
• Fazit, Ausblick und Handlungsempfehlungen
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter in Personal-, Lohnbüros und
Reisekostenabrechnungsstellen, Buchhaltung sowie Unternehmer, Führungskräfte, Selbstständige und Berater
Abschluss:
Termin:
01.04.2016
09:00 – 12:30 Uhr
Dauer:
3,5 Ustd.
Preis:
90,00 €
Dozent:
Frank Kaiser
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Vorbereitungen auf den Jahresabschluss 2016 im mittelständischen Unternehmen
Tagesseminar
Mit der rechtzeitigen Vorbereitung auf den bevorstehenden
Jahresabschluss ergeben sich nicht nur Optimierungen hinsichtlich Zeit und Kosten, auch die Umsetzung wichtiger Neuerungen und Änderungen der relevanten Rechnungslegungsstandards können so frühzeitig im Unternehmen berücksichtigt
werden. In diesem Seminar erhalten Sie das Wissen zur Vorbereitung und Erstellung des Jahresabschlusses 2016. So sind
Sie auf die effiziente Erstellung Ihres Jahresabschlusses bestens
vorbereitet und erhalten Tipps, wie der Jahresabschluss 2016
gestaltet werden kann, um möglichst wenig Steuern zahlen
zu müssen. Das Seminar vermittelt außerdem die zu erwartenden Eckpunkte des Jahressteuergesetzes, damit sich das Unternehmen in seiner Bilanz- und Steuerplanung auf diese Änderungen einstellen kann.
Schwerpunkte:
• Jahressteuergesetz
• Steuerbilanzpolitik (Checkliste)
• Bilanzierungs- und Bewertungswahlrechte
• Bewertung der Forderungen aus Lieferungen und
Leistungen
• Aktivierung der Herstellungskosten als Mittel der Bilanzpolitik
• Bewertungsvereinfachungsverfahren, welche Folgen ergeben sich aus der Wiedereinführung des Wahlrechtes
bei geringwertigen Wirtschaftsgütern
• Investitionsrücklage
• Sonderabschreibungen nach §7g EStG für kleine und
mittlere Betriebe
• Teilwertabschreibungen bei Gebäuden
• Rückstellungen in der Handels- und Steuerbilanz
(Checkliste)
• Schwerpunkte bei der Prüfung der Steuererklärung
durch das Finanzamt
58
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, Bilanzbuchhalter,
Steuersachbearbeiter
Abschluss:
Termin:
16.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
André Fender
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Geprüfter Handelsfachwirt – WEBINAR
Handelsfachwirte verfügen über die Kompetenzen, um eigenständig und verantwortlich Aufgaben der Planung, Führung,
Organisation, Steuerung, Durchführung und Kontrolle handelsspezifischer Sachverhalte unter Nutzung betriebs- und
personalwirtschaftlicher Instrumente wahrzunehmen. Dabei
sind sie in der Lage, gesellschaftliche, volkswirtschaftliche und
rechtliche Rahmenbedingungen zu berücksichtigen.
Die Teilnehmer werden in diesem Webinar auf alle Prüfungsteile der Fortbildung zum geprüften Handelsfachwirt vorbereitet. Zusätzlich zum Live-Online-Unterricht unterstützt sie
der Trainer individuell per Telefon und E-Mail.
Schwerpunkte:
• Unternehmensführung und Steuerung
• Führung und Personalmanagement
• Handelsmarketing
• Beschaffung und Logistik
• Wahlfach (Vertriebssteuerung, Einkauf, Handelslogistik,
Außenhandel)
• Führung und Zusammenarbeit
Teilnehmerkreis:
Absolventen einer kaufmännischen
bzw. verwaltenden Berufsausbildung
mit anschließender Berufspraxis, die
sich online zum Fachwirt qualifizieren
möchten
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
20.03.2016
sonntags 09:00 – 12:15 Uhr
Dauer:
336 Ustd.
Preis:
2900,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Veranstaltungsort: Webinar
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Prüfung.
Neu: Fachwirt für Einkauf
Als Fachwirt für Einkauf sind Sie u. a. dafür verantwortlich,
für die jeweilige Produktion den Bedarf zu ermitteln, das benötigte Material zu beschaffen und es zeitgenau zur Verfügung zu stellen. Dazu gehört auch, das Material sowie das
Lager effizient zu verwalten. Sie planen, steuern und kontrollieren Einkauf, Liefertermine und die Wirtschaftlichkeit der
Lagerprozesse. Im Bereich Einkaufscontrolling ermitteln und
analysieren Sie zudem Einkaufskennzahlen, finden Einsparpotenziale und optimieren alle Abläufe im Einkauf. Darüber hinaus pflegen Sie Kontakte zu Lieferanten und Zulieferfirmen
und bauen neue Kontakte auf. Daneben kontrollieren Sie die
Qualität der Waren und die Termintreue der Lieferanten. Sie
führen Verhandlungen mit Geschäftspartnern über Preise und
Lieferbedingungen und schließen Verträge ab. Außerdem gewährleisten Sie den reibungslosen Warenfluss innerhalb des
Betriebes vom Lager zu den unterschiedlichen Unternehmensbereichen zur weiteren Verarbeitung oder zum Vertrieb.
Schwerpunkte:
• Interne und externe Einkaufsbedarfe ermitteln
• Einkaufsstrategien entwickeln und umsetzen
• Lieferanten-, Risiko- und Qualitätsmanagement gestalten
• Einkaufsprozesse vorbereiten und realisieren
• Einkaufscontrolling durchführen
• Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit
Teilnehmerkreis:
Interessenten mit kfm. Berufsabschluss
sowie erfahrene Praktiker mit dreijähriger Berufspraxis im Bereich Einkauf/Logistik, Teilnehmer mit IHK-Zertifikat „Fachkraft (IHK) für Einkauf“
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
15.04.2016
Dauer:
540 Ustd./18 Monate
Preis:
3250,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
59
Fachkraft (IHK) für Einkauf – Modul 1 – 3
Zertifikatslehrgang
Qualifizierte Einkäufer sind zu einer begehrten Zielgruppe der
Arbeitgeber im Land geworden. Noch vor wenigen Jahren
wurde in vielen Unternehmen das Thema Beschaffung unter
reinen Kostenaspekten betrachtet. Durch geringere Fertigungstiefe, globale Vernetzung und kürzere Produktzyklen gewinnen optimierte Einkaufsprozesse an Bedeutung. Neue Anforderungen auch an die Einkäufer, die bisher als reine
Funktionsspezialisten agierten und nun zu Schnittstellenmanagern werden. Da in vielen Unternehmen der Region die Einkaufsabteilungen erweitert werden, bietet sich hier die Chance
für Mitarbeiter mit besonderen persönlichen Kompetenzen,
sich zu qualifizieren. Jetzt gilt es, sich mit Internationalität,
Verhandlungsgeschick und der Fähigkeit, anspruchsvolle Produktanforderungen zu verstehen, aus der „Masse“ abzuheben.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter mit kaufmännischen Grundkenntnissen, die entweder bereits im
Einkauf tätig sind oder es anstreben
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
26.02.2016
Dauer:
180 Ustd.
Preis:
1570,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
In enger Zusammenarbeit mit verantwortlichen Einkaufsmanagern regionaler Unternehmen wurde durch die IHK Bildungsakademie Magdeburg GmbH in Kooperation mit der
Magdeburger Personalberatung Expert People Management
GmbH dieser IHK-Zertifikatslehrgang konzipiert.
Ansprechpartner:
Schwerpunkte:
Modul 1: Struktur und Kernaufgaben des Einkaufs
• Beschaffungsprozess
• Verhandlungsführung
• Realisierung der Einkaufsvereinbarungen
• Materialdisposition und Bestandsmanagement
• Vertragsrecht Grundlagen
Modul 2: Erfolgreich einkaufen
• Materialgruppen- und Lieferantenmanagement
• Risikomanagement
• Elektronische Beschaffung
• Make or Buy
• Kosten- und Wertanalyse
• Einkauf von C-Teilen, Dienstleistungen und Investitionsgütern
• Global Sourcing, Einkaufscontrolling
Modul 3: Logistik und Warenwirtschaft
• Supply Chain Management
• Transportwirtschaft, Umschlagstrategien
• Lagerwirtschaft und Kommissioniersysteme
• Rechtliche Aspekte
• Logistik-Dienstleister
60
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Grundlagen des modernen Einkaufs
2-Tage-Seminar
Mit Konzentration auf die Kernkompetenzen in den Unternehmen sinkt die Fertigungstiefe und steigt das Beschaffungsvolumen. Dies erfordert die Verstärkung des Bereiches Einkauf/Beschaffung durch neue oder erfahrene Mitarbeiter aus
anderen Bereichen. Durch das Seminar werden die Mitarbeiter
in die Lage versetzt, ihre Aufgaben in dem neuen Aufgabengebiet schneller erfolgreich wahrnehmen zu können.
Schwerpunkte:
• Ziele, Aufgaben, Funktion und Zielkonflikt des Einkaufs
• Gestaltung des optimalen Beschaffungsprozesses
• Wahl der richtigen Vertragsart
• Vertragsrealisierung
• Besonderheiten beim Einkauf
• Warengruppenmanagement
• Lieferantenmanagement (Siemens-Turbo)
• Einkaufswerkzeuge
• Verhandlungsführung
• Einkaufsmarketing und Beschaffungsmarktforschung
• Einkaufscontrolling
Teilnehmerkreis:
Neu- und Quereinsteiger ohne bzw.
mit wenig Berufserfahrung in Einkauf,
Beschaffung und Materialwirtschaft
Abschluss:
Termin:
07.04.2016
03.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
18 Ustd.
Preis:
310,00 €
Dozent:
Roland Löffler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Professionell Verhandeln – Erfolgreich Einkaufen
2-Tage-Seminar
Wichtige Aufträge werden nicht ohne Verhandlung vergeben.
Der Erfolg der Verhandlung hängt von einer Vielzahl von Faktoren ab. In diesem Seminar werden alle wichtigen Faktoren
einer Verhandlung behandelt und an Praxisbeispielen die Wirkung veranschaulicht. Die Teilnehmer lernen, Verhandlungen
strategisch vorzubereiten und sachlich-taktisch zu führen.
Schwerpunkte:
• Phasen einer Verhandlung
• Entwicklung von Verhandlungsstrategien
• Intuitive und normative Verhandlungsmodelle
(Harvard-Konzept)
• Weicher und harter Verhandlungsstil
• Verhandlungstechniken nutzen
• Gesprächstechniken anwenden
• Verhandlungstypen identifizieren
• Fragetechniken bewusst einsetzen
• Einwandtechniken erlernen
• Körpersprache richtig deuten
• Besonderheiten bei Verhandlungen am Telefon
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte und Mitarbeiter aus
allen Unternehmensbereichen, die mit
Lieferanten verhandeln
Abschluss:
Termin:
06.06.2016
01.12.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
18 Ustd.
Preis:
310,00 €
Dozent:
Roland Löffler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
61
Aus Anfragen Aufträge machen
Tagesseminar
Sie erhalten tagtäglich eine Vielzahl an Anfragen von Ihren
Kunden und Interessenten. Immer wieder drängt sich Ihnen
dabei der Eindruck auf, dass Sie zwar sehr viele Angebote
schreiben und versenden, doch zu selten aus den Angeboten
konkrete Aufträge werden. Wenn Sie Ihre Angebote nachfassen, hören Sie immer wieder Einwände, Vorwände oder stoßen
auf Widerstände bei Ihren Gesprächspartnern. Einige Anfragen
scheinen zudem reine Alibianfragen zu sein. Durch geplantes
Nachfassen – welches Sie im Seminar erlernen – optimieren
Sie Ihre eigene Abschlussquote. Sie lernen Methoden kennen,
wie Sie scheinbar verlorene Aufträge wieder zurück holen und
wie Sie die an Sie gerichteten Alibianfragen reduzieren.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Verkauf und Vertrieb
Abschluss:
Termin:
06.09.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Nikolaus Rohr
Ansprechpartner:
Schwerpunkte:
• Professionelle Selbstdarstellung
• Vorangebotsgespräche führen
• Raus aus der Vergleichbarkeitsfalle
• Preis- und Einwandbehandlung
• Überzeugende Nachfassgespräche führen
• Zum richtigen Umgang mit Killerphrasen
• Das Internet und die Wettbewerber
• Preisverhandlung mit der Picasso-Methode
• Rabattalternativen aufzeigen
• Schwierige Verhandlungssituationen meistern
• Abschlüsse gekonnt herbeiführen
• Empfehlungskunden gewinnen
• Praktische Übungen
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Beanstandungen und Reklamationen erfolgreich meistern
Tagesseminar
Reklamations- und Beschwerdegespräche gehören nicht zu
den beliebtesten Situationen im beruflichen Alltag. Aber sie
sind die Realität. Oftmals mit, häufig auch ohne gerechtfertigten Grund konfrontieren uns Kunden mit Reklamationen
und Beschwerden jedweder Art und Ausprägung. Die Frage,
die wir in diesem Seminar intensiv bearbeiten, ist die Frage
nach dem richtigen Umgang mit ebendiesen Situationen.
Schwerpunkte:
• Wie gehe ich mit diesen Menschen um?
• Wie schaffe ich eine positive Wendung in diesen Gesprächen?
• Wieso sind Kunden eigentlich so, wie sie sind?
• Wie schaffe ich es, eine professionelle Distanz aufzubauen?
• Wie kann ich ruhig und gelassen bleiben?
• Wieso reagiere ich eigentlich so, wie ich reagiere?
• Wie kann ich mich selbst verändern?
62
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus dem Bereich des Vertriebs, des Kundenservices, Selbstständige, Betriebsinhaber, leitende Angestellte und Existenzgründer
Abschluss:
Termin:
01.04.2016
07.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Christian Macha
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Fit für den Verkaufserfolg im Außendienst
Tagesseminar
In Zeiten, in denen die Qualität der Produkte und die Preise
kaum noch Unterschiede aufweisen, kommt es entscheidend für
den Verkaufserfolg auf das engagierte und gekonnte Verhalten
der Verkaufsmitarbeiter an. Ihr Verhalten gibt den Ausschlag,
ob Ihr Kunde bereit ist, sich auf Ihr Unternehmen einzulassen.
In diesem Seminar werden Sie sich der Verhaltensweisen bewusst, die zum Erfolg führen.
Schwerpunkte:
• Fit für den Verkaufserfolg
• Was erwarten Ihre Kunden von Ihnen?
• Gewinnende Kommunikation im Verkauf
• Ihr individuelles Kundenbegeisterungsprogramm:
Kunden aktiv, gewinnend und überzeugend ansprechen
• Praktische Übungen
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Verkauf und Vertrieb
Abschluss:
Termin:
07.12.2016 (Magdeburg)
09:00 – 16:30 Uhr
20.06.2016 (Salzwedel)
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Nikolaus Rohr, Christian Macha
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Kunden gewinnen – Akquise, das bedeutsame Unternehmensziel
Tagesseminar
Ohne Kunden gibt es kein Geschäft. Für eine erfolgreiche Geschäftstätigkeit benötigt ein Unternehmen Kunden, die bereit
sind, für die angebotenen und konsumierten Produkte und
Dienstleistungen zu bezahlen. Kunden zu gewinnen ist ein oft
langwieriger Prozess. Verkäufer sollten daher wissen, wie sie
Schritt für Schritt den Entscheidungsprozess des Kunden unterstützen können. Sie wollen Zeit und Aufwand zur Kundengewinnung richtig organisieren und eine kluge Strategie für
Ihre Kundengewinnung und Kundenbindung entwickeln?
Dann sind Sie in diesem Seminar richtig. Sie erlernen diese
Schwerpunkte und sorgen so für eine langfristige Kundenbindung und Umsatzsteigerung in Ihrem Unternehmen.
Schwerpunkte:
• Die Bedeutung der Kundenorientierung
• Ziele und Aufgaben der Kundengewinnung
• Das 1x1 der Akquise
• Kunden identifizieren und Kontakt herstellen
• Angebot entwickeln und verhandeln, Abschluss erzielen
• Kommunikation und Kundentypen
• Tagesclearing
Teilnehmerkreis:
Servicepersonal, welches Kontakt zum
Kunden hat
Abschluss:
Termin:
26.02.2016
19.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
63
Neu: Vertriebsrhetorik – außergewöhnlich, attraktiv, anders
Tagesseminar
Früher galt im Vertrieb „Wer reden kann, kommt leicht voran".
Heute wissen wir, dass ohne kompetentes und glaubwürdiges
Verhalten keine vertrauenswürdige Basis zum Gegenüber entsteht. Lernen Sie, wie Sie mit Ihrer Persönlichkeit durch Selbstsicherheit, Begeisterung und Ausstrahlung überzeugen.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter im Verkauf
Abschluss:
Termin:
16.08.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Schwerpunkte:
• Körpersprache und Präsenz
• Begeisterungsfähigkeit und Ausstrahlung
• Überzeugungsfähigkeit
• Authentizität
• Präsentationstechniken
• Umgang mit schwierigen Redesituationen
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Kathrin Heitbreder
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Kunden begeistern und Service sichern mit Herz und Verstand
Tagesseminar
Kundenorientierung und Service sind die ständige, systematische Erfassung und Analyse der Wünsche, Bedürfnisse und Erwartungen von Kunden sowie deren Umsetzung in Produkte,
Dienstleistungen und interaktive Prozesse. Langfristig stabile
und wirtschaftlich sinnvolle Beziehungen aufzubauen, ist
dabei das zentrale Ziel.
Die Kundenorientierung ist ein Schlüsselfaktor für erfolgreiche
Unternehmen. Das Seminar wendet sich an Mitarbeiter, die
ihren Erfolg durch Kundenorientierung noch weiter steigern
wollen. Sie erfahren und verinnerlichen in praxisbezogenen
Übungen die richtigen Verhaltensweisen im Umgang mit Kunden. Auch sogenannte „schwierige“ Situationen werden reflektiert. Des Weiteren wird adressatenorientiertes Beraten und
das Verkaufen von Zusatzprodukten trainiert.
Schwerpunkte:
• Die Bedeutung der Kundenorientierung
• Kommunikation im Kundendienst (Emotionales Selbstmanagement)
• Kundenorientierte Verhaltensregeln
• Beschwerden als Chance – Umgang mit schwierigen
Zeitgenossen
• Kundenpsychologie und die persönliche Haltung
• Nachhaltige Kundenbindung
• Tagesclearing
64
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter mit Kundenkontakt
Abschluss:
Termin:
11.04.2016
09.11.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Richtiger Umgang mit Einkaufsund Verkaufsbedingungen im unternehmerischen Geschäftsverkehr
Tagesseminar
Die rechtswirksame Formulierung allgemeiner Einkaufs- und
Verkaufsbedingungen (= Allgemeine Geschäftsbedingungen
– AGB) im unternehmerischen Geschäftsverkehr stellt die
Einkaufs- und Vertriebsabteilungen mittelständischer Unternehmen immer wieder vor große Herausforderungen. Die
Schwierigkeit in der täglichen Praxis besteht darin, die Rechtsprechung zu typischen Vertragsbedingungen zu beherrschen. Das Seminar soll den Teilnehmern aus Einkaufs- und
Vertriebsabteilungen die rechtlichen Besonderheiten zur
wirksamen Formulierung praxisüblicher Einkaufs- und Verkaufsbedingungen anhand typischer Problemklauseln praxisnah und verständlich vermitteln.
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, Mitarbeiter im Einkauf,
Verkauf und im Vertragsrecht
Abschluss:
Termin:
14.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Schwerpunkte:
• Was sind allgemeine Einkaufs- und Verkaufsbedingungen (AGB)?
• Wie werden diese im unternehmerischen Geschäftsverkehr rechtswirksam in die Verträge einbezogen?
• Welche Wirksamkeitsanforderungen sind jeweils bei
allgemeinen Einkaufs- und Verkaufsbedingungen zu
beachten
• Angebotsklauseln und Vertragsabschluss
• Preisanpassung, Nachlässe und Skonto
• Lieferzeiten, Lieferverzug und Vertragsstrafe
• Zahlungsfristen und -verzug, Abrechnungsmodalitäten
• Mängelansprüche, Produkthaftungsbegrenzung,
Garantie, Lieferregress
• Haftungsausschluss und Haftungsbegrenzung
• Wareneingangsprüfung, Sicherheiten und Eigentumsvorbehalt
• Urheberrechte, Subunternehmereinsatz
Ansprechpartner:
© Peggy Blume - Fotolia.com
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
65
Neu: Körpersprache interpretieren –
wichtig bei Verkaufs- oder Verhandlungsgesprächen
Tagesseminar
Dieses Seminar vermittelt Ihnen grundlegendes Wissen, um
die Signale Ihrer Kunden zu bemerken und zu verstehen. Aktiv
trainieren wir gemeinsam Ihre kommunikativen Fähigkeiten
im Kundenkontakt. Sie lernen, durch einfache Mittel Ihre rhetorische Wirkung im Verkauf zu verbessern und Ihre eigenen
Körpersignale authentisch und wirkungsvoll einzusetzen.
Teilnehmerkreis:
Einkäufer, die sich in Preisgesprächen
noch besser durchsetzen wollen
Abschluss:
Termin:
29.04.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Mensch: Wie wir wirklich funktionieren
• Einstellungen/Grundlagen zur Körpersprache
• Verkaufstechniken in der Körpersprache
• Wie „begreife“ ich meinen Kunden besser?
Wie kann ich Einfluss nehmen?
• Interpretation der Augenbewegungsmuster
• Von der Hand zum Fuß – Körperkonstitution und ihre
Wirkung
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Daniel Hoch
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter, die mit Preiserhöhungen der
Lieferanten konfrontiert werden
Abschluss:
Termin:
25.05.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Roland Löffler
Neu: Preiserhöhungen abwehren
Tagesseminar
Der Druck für alle Marktteilnehmer wird immer größer. So ist
es nicht verwunderlich, dass jede Chance genutzt wird, im
Zuge von Preiserhöhungen gleichzeitig die Marge zu verbessern, egal ob bei steigenden Rohstoffpreisen oder bei Wechselkursveränderungen. Die Preiserhöhungsforderungen sind
nicht mehr nur auf die Jahresgespräche beschränkt, sondern
kommen fast täglich im Einkauf an. Im Seminar lernen die Teilnehmer, mit der richtigen Preisanalyse die Argumentationsgrundlage für die Abwehr der Preiserhöhung bzw. für eine
Preisreduzierung zu erarbeiten. Darüber hinaus werden rhetorische Fähigkeiten für die Preisverhandlung vermittelt.
Schwerpunkte:
• Preiserhöhungsankündigungen analysieren, Strategien
der Verkäufer durchschauen
• Preis- und Kostenanalyse (Kostenelemente)
• Entwicklung von Gegenstrategien
• Schriftlichen Widerspruch korrekt formulieren einschließlich Musterformulierungen
• Preisverhandlungen führen
• Informationsbeschaffung
• Preisanalysemethoden
• Gesprächsführung und Fragetechniken
• Tricks und Manipulationen der Verkäufer erkennen
66
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungskraft
Tagesseminar
Verhandeln ist ein ständiger Prozess im Berufsleben. So wollen
wir z. B. unsere Anliegen vermitteln, unsere Interessen vertreten und/oder uns durchsetzen. Ungeschicktes und ungeübtes
Verhandeln kann da ungeplante Ergebnisse schaffen, besonders dann, wenn mit unterschiedlichen Kommunikationsstrategien vorgegangen wird. Durch richtiges Fragen, genaues Zuhören und Beobachten kommen wir erfolgreich für beide
Seiten zu einer Lösung. Ziel dieses Seminars ist es, den selbstsicheren Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen – von
der mündlichen Auftragsklärung bis zum fachlichen Feedback
– zu erlernen. Es geht darum, sprachlich, argumentativ und
mit dem eigenen Auftreten zu überzeugen.
Teilnehmerkreis:
Alle am Thema Interessierten
Abschluss:
Termin:
26.05.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Kathrin Heitbreder
Ansprechpartner:
Schwerpunkte:
• Fragetechniken
• Verhandlungsstile
• Sach- und Beziehungsebene
• Argumentationstechniken
• Gesprächsführung
• Verhandlung nach dem Harvard-Konzept
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Vorbereitungslehrgang zum Nachweis der Sachkenntnis im Einzelhandel
von freiverkäuflichen Arzneimitteln
2-Tage-Seminar
Nach § 50 des Arzneimittelgesetzes darf der Einzelhandel mit
Arzneimitteln, die zum Verkehr außerhalb von Apotheken freigegeben sind (freiverkäufliche Arzneimittel), nur betrieben
werden, wenn eine zur Vertretung des Unternehmens berufene
oder eine mit dem Verkauf beauftragte Person die erforderliche Sachkenntnis besitzt. Personen, die diese Sachkenntnis
aufgrund ihrer beruflichen Ausbildung nicht besitzen, können
den Nachweis durch eine Prüfung bei der zuständigen Behörde
(IHK) erbringen. In Vorbereitung auf die bevorstehende Prüfung (an der IHK Magdeburg) vermittelt Ihnen ein 2-Tage-Seminar fachliche Kenntnisse zu den Prüfungskomplexen.
Schwerpunkte:
• Geltende Vorschriften des Arzneimittelrechts
• Vorschriften des Werberechts auf dem Gebiet des Heilwesens
• Kenntnisse, die für ein ordnungsgemäßes Abfüllen, Abpacken und Abgeben von freiverkäuflichen Arzneimitteln
erforderlich sind
• Kenntnisse zur ordnungsgemäßen Lagerung, insbesondere unter Berücksichtigung der Lagertemperatur und
des Verfallsdatums
• In freiverkäuflichen Arzneimitteln verwendete Pflanzen
und Chemikalien sowie die gebräuchlichsten Darreichungsformen
• Das Sortiment der freiverkäuflichen Arzneimittel
Teilnehmerkreis:
Einzelhändler, die freiverkäufliche
Arzneimittel in ihrem Sortiment führen
wollen
Abschluss:
Termin:
26.05.2016
27.10.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
18 Ustd.
Preis:
220,00 €
Dozent:
Mathias Arnold
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
67
Neu: Grundlagen moderner Logistiksysteme
2-Tage-Seminar
Die Logistik hat sich längst von einem Ausführenden zu einem
wesentlichen Gestalter der Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens entwickelt. Die Konzentration auf die Kernkompetenzen führt zu immer mehr Partnern in der Lieferkette, die
Internationalisierung der Geschäftstätigkeit erfordert neue
Wege bei der Warenbeschaffung und bei der Vermarktung, die
zunehmende Variantenvielfalt erhöht die Komplexität der Prozesse. All diese Tendenzen stellen neue Herausforderungen für
die Logistik dar. Da ist es notwendig, geschultes Personal zur
Verfügung zu haben. Das 2-tägige Seminar vermittelt erste
Einblicke in die vielfältigen Aufgaben der Logistik.
Teilnehmerkreis:
Neu- und Quereinsteiger, Assistenten
und andere Mitarbeiter ohne bzw. mit
wenig Erfahrung in den Bereichen
Logistik/Supply-Chain-Management
Abschluss:
Termin:
02.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
18 Ustd.
Preis:
310,00 €
Schwerpunkte:
• Logistik und Supply-Chain-Management
• Aufgaben der Logistik
• Operative und strategische Sichtweise der Logistik
• Teilbereiche der Logistik
• Transportwesen und Warenumschlag
• Lagerwirtschaft und Kommissionierung
• Bestandsmanagement
• Logistikstrategien
• Internationale Logistik
Dozent:
Roland Löffler
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
© Photographee.eu - Fotolia.com
Ansprechpartner:
68
Außenwirtschaft
Fit für den Export – Grundlagenworkshop
Tagesseminar
Der Workshop „Fit für den Export“ führt die Teilnehmer in die
vielfältigen Belange eines erfolgreichen Auslandsgeschäftes
ein. Die Teilnehmer erhalten einen Überblick über die relevanten Sachverhalte, welche vor Aufnahme eines internationalen
Engagements geklärt werden sollten. Das Tagesseminar versteht sich als Einstieg für die Seminarangebote im Bereich Außenwirtschaft, in denen das notwendige Wissen vertieft wird.
Dieses Seminar ist kostenlos.
Schwerpunkte:
• Wie und wo finde ich zielgerichtet für mein Produkt/
meine Dienstleistung Informationen zu Absatzchancen
im Ausland?
• Wie identifiziere ich Geschäftspartner?
• Wo kann ich für mein Unternehmen und mein Zielland
passende Förderprogramme abrufen?
• Vorstellung von Online-Portalen und Datenbanken zur
Gewinnung spezifischer Informationen
• Wo finde ich allgemeine Informationen zum grenzüberschreitenden Warenverkehr?
• Wie und wo ermittle ich Warennummern?
• Wo finde ich Informationen zu Dokumenten und Bescheinigungen?
• Umsatzsteuerrechtliche Behandlung internationaler
Waren- und Dienstleistungsgeschäfte
• Ordnungsgemäße Buch- und Belegnachweise
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte und Mitarbeiter aus
Unternehmen, die mit außenwirtschaftlichen Aufgabenstellungen betraut sind,
Exporteinsteiger, Neugründer, die auch
international tätig sein wollen
Abschluss:
Termin:
27.10.2016
09:00 – 15:00 Uhr
09:00 – 15:00 Uhr
02.06.2016 (Wernigerode)
09:00 – 15:00 Uhr
Dauer:
7 Ustd.
Dozent:
IHK Dozententeam
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Teilnehmerkreis:
Leitende Mitarbeiter, Angehörige der
Operativebene import- und exportorientierter Unternehmen
Abschluss:
Termin:
24.02.2016
23.08.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Holger Kaune
Zollrecht von A – Z
Tagesseminar
Den Seminarteilnehmern werden alle zollrechtlich maßgeblichen Rechtsnormen supranationaler und nationaler Art vorgestellt. Sie werden damit in die Lage versetzt, für jeden Sachverhalt das jeweils betrieblich vorteilhafteste Zollverfahren
auszuwählen. Die erfolgreiche Antragstellung für Zollverfahren mit wirtschaftlicher Bedeutung bzw. besondere Verwendung ist gleichfalls seminargegenständlich. Wesentlichen Einfluss auf das derzeitige EG-Zoll- und Außenwirtschaftsrecht
hat das General Agreement on Tarifs and Trade (GATT). Mit
dem GATT wurde eine neue Epoche des Welthandels eröffnet.
Mittlerweile gehören der aus dem GATT fortentwickelten
Welthandelsorganisation WTO über 120 Staaten an. Hierzu gehören neben allen wichtigen Industrienationen zahlreiche Entwicklungs- und Schwellenländer. Die vom GATT aufgestellten
Prinzipien haben in ihrem Kerninhalt Eingang in alle Zollverfahren der Europäischen Gemeinschaft gefunden.
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Schwerpunkte:
• Abfertigung zum zollrechtlich freien Verkehr/Versandverfahren
• Zolllagerverfahren/Verfahren der vorübergehenden
Verwendung
• Verfahren der Umwandlung und der aktiven und
passiven Veredelung
• Warenausfuhr/Verfahren der besonderen Verwendung
• Kombinierte Nomenklatur (Zolltarifrecht)
• Warenursprungs- und Präferenzrecht/Textil- und
Agrarhandel
• Mindestschutzbestimmungen für immaterielle Güter
69
Warenursprungs- und Präferenzrecht
Tagesseminar
Den Teilnehmern dieses Seminars wird die Wichtigkeit und
Notwendigkeit der richtigen Handhabung des Warenursprungs- und Präferenzrechts mittels zahlreicher Beispiele und
Übungen verdeutlicht. Die fehlerfreie präferenzrechtliche Umsetzung von Außenhandelsgeschäften bewirkt eine reibungslose Abwicklung der Handelsgeschäfte, bewahrt vor Schäden
bei Nachprüfungen und spart Kosten.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter, die für die Export- bzw.
Importabwicklung zuständig sind
Abschluss:
Termin:
04.03.2016
14.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Warenverkehr innerhalb der Europäischen Gemeinschaft
• Anwendung der Freiverkehrspapiere (z. B. T2L)
• Warenverkehr mit der Türkei
• Anwendung der ATR
• Warenursprungsrecht
• Bestimmung des Warenursprungs anhand ausgewählter
Beispiele
• Ausfertigung des Ursprungszeugnisses
• Präferenzrecht
• Bestimmung des präferenzrechtlichen Ursprungs gem.
der Einzelabkommen zwischen der EG und den Partnerstaaten (Abkommens EG/CH, ausgewählter Beispiele)
• Ausfertigung der Warenverkehrsbescheinigung EUR 1,
bzw. EUR-MED
• Vereinfachungen als „Ermächtigter Ausführer“
(Ursprungserklärungen auf der Rechnung)
• Ausfertigungen von Lieferantenerklärungen und Anerkennung eingehender Lieferantenerklärungen im Betrieb
• Möglichkeiten der Kontrolle von eingehenden Lieferantenerklärungen
• Erläuterung der Abkommen EG/Mittelmeerstaaten
(Mediterrane Kumulation)
• Sonderfälle (Betriebliche Sonderfälle können und sollen
bei Bedarf angesprochen werden)
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Michael Mueller
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Praktische Hinweise und Tipps zum richtigen Ausfüllen der Exportdokumente –
Ursprungszeugnis und Carnet ATA
Halbtagesseminar
70
Unternehmen, die im Außenwirtschaftsverkehr tätig sind, werden oft in die Lage versetzt, in kurzer Zeit wichtige Dokumente
ausfüllen zu müssen. Die von der Industrie- und Handelskammer ausgestellten Ursprungszeugnisse und ausgegebenen Zollpassierscheinhefte Carnet ATA gehören zu den wichtigsten und
sollten von den Exporteuren gewissenhaft ausgefüllt werden.
Ein Ausfüllen dieser Dokumente ohne spezifisches und länderbezogenes Wissen ist jedoch kaum möglich. In diesem vierstündigen Seminar werden Sie anhand von Beispielmerkblättern, checklisten und -ausfüllhilfen in diese Thematik eingeführt.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Vertrieb, Versand und
Zollabwicklung
Abschluss:
Termin:
11.03.2016
01.11.2016
09:00 – 13:00 Uhr
Dauer:
4 Ustd.
Preis:
90,00 €
Schwerpunkte:
• Gemeinsames Ausfüllen des internationalen Zollpassierscheinheftes Ursprungszeugnis und Carnet ATA anhand
von verschiedenen Beispielen
• Kennenlernen von Merkblättern, Checklisten und Ausfüllhilfen zu diesem Thema
• Tipps zur Vermeidung von Fehlern
Dozent:
Margarete Wodara
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
© Maxim_Kazmin - Fotolia.com
Praktische Hinweise und Tipps zum richtigen Ausfüllen und Prüfen
von Lieferantenerklärungen
Halbtagesseminar
Unternehmen, die im Außenwirtschaftsverkehr tätig sind, werden oft in die Lage versetzt, in kurzer Zeit wichtige Dokumente
auszufüllen. Lieferantenerklärungen sind wesentliche Vor- und
Nachweispapiere für Ursprungsdokumente im Warenverkehr
mit Drittländern. So kann eine nichtpräferenzielle Lieferantenerklärung notwendig sein, wenn der Exporteur die zu versendende Ware nicht im eigenen Unternehmen hergestellt hat
und z. B. die Importvorschriften des Empfangslandes ein Ursprungszeugnis vorschreiben. Innerhalb von vier Stunden werden den Teilnehmern Unterlagen, Internetfundstellen und
Ausfüllhilfen offeriert, Beispiele und Besonderheiten anhand
der Original-Formulare vorgeführt und im Vorfeld Tipps zur
Vermeidung von Fehlern besprochen.
Schwerpunkte:
• Darstellen und Herausarbeiten der Unterschiede der verschiedenen Ursprünge und ihrer Rechtsbasis anhand von
Beispielen
• Ausfüllhilfe, Erläuterungen und Besprechung zu den verschiedenen Formularen
• Tipps zur Vermeidung von Fehlern
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter des Einkaufs, des Versands
und des Exports
Abschluss:
Termin:
15.02.2016
17.06.2016
02.12.2016
09:00 – 13:00 Uhr
Dauer:
4 Ustd.
Preis:
90,00 €
Dozent:
Margarete Wodara
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
71
Neu: Konfliktfrei durch den Zoll – der neue Unions-Zollkodex
Tagesseminar
Die Vielzahl der Zollvorschriften bei der Aus- und Einfuhr und
deren rechtssichere Anwendung in der Praxis setzen solide
Kenntnisse des Zollrechts voraus sowie eine entsprechende Organisation der Zollprozesse im Unternehmen. Gleichzeitig sind
die Schnittstellen zur Exportkontrolle und zum Präferenzrecht
sowie auch zum Umsatzsteuerrecht und zur Logistik zu beachten, um den Weg durch den Zoll sowohl beim Exporteur als
auch beim Importeur konfliktfrei zu durchlaufen, Liefertermine einzuhalten und Kosten zu sparen. Das Seminar wird Sie
darüber hinaus mit den grundlegenden Regelungen des neuen
Unions-Zollkodex bekannt machen. Im Mittelpunkt stehen die
Auswirkungen auf die Zollvorgänge im Unternehmen. Wichtig
ist auch, wie mit erteilten Bewilligungen umzugehen ist, welche Vereinfachungen genutzt werden können und an welche
Voraussetzungen diese gebunden sind.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Vertrieb, Einkauf, Versand und Zoll
Abschluss:
Termin:
27.10.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Schwerpunkte:
• Zollrelevante Ein- und Ausfuhrvorgänge und anwendbare
Zollverfahren mit Blick auf den neuen Unions-Zollkodex
• Zollrelevante Prozessabläufe im Unternehmen und
Schnittstellen zum Präferenzrecht, zur Exportkontrolle,
zum Umsatzsteuerrecht und zur Logistik
• Zollabwicklung im Unternehmen – Verfahrensschritte
und Dokumente bei der Ein- und Ausfuhr unter Berücksichtigung der Neuregelungen im Unions-Zollkodex
• Zollmanagement im Unternehmen – der Zollbeauftragte
• Erteilung von Bewilligungen durch die Zollverwaltung und
die AEO-Zertifizierung im Lichte des Unions-Zollkodex
Umsatzsteuer im Auslandsgeschäft – Update zu den Grundlagen
Tagesseminar
Im Seminar vertiefen Sie Ihre Kenntnisse zu den Grundlagen
und zur umsatzsteuerrechtlichen Abwicklung des innergemeinschaftlichen Geschäftsverkehrs sowie von Export- und
Importgeschäft mit Drittländern anhand von praktischen Fallbeispielen. Besonderes Augenmerk wird auf die Umsatzsteuerbefreiung und auf die daraus resultierenden Anforderungen
an die Rechnungslegung und die Beibringung von Belegnachweisen gelegt. Sie lernen Spezialfälle der Umsatzbesteuerung
im Überblick kennen (z. B. Reihen- und Dreiecksgeschäfte)
sowie in der Praxis auftretende Grenzfälle und deren zollund
umsatzsteuerrechtliche Beurteilung.
Schwerpunkte:
• Grundlagen und Grundprinzipien der Umsatzbesteuerung
im Auslandsgeschäft und Checkliste zum Vorgehen bei
der Beurteilung von Geschäftsvorgängen
• Umsatzsteuer im innergemeinschaftlichen Geschäftsverkehr – Beleg- und Buchnachweise, Rechnungslegung,
Meldevorschriften
• Überblick zu speziellen Geschäftsvorgängen – Werksgeschäfte, Lieferungen an Privatpersonen, Reihen- und
Dreiecksgeschäfte, Dienstleistungsgeschäfte
• Umsatzsteuer im Drittlandgeschäft – Rechnungslegung,
Beleg- und Buchnachweise, Spezialfälle
• Schnittstellen zum Zoll und zur Logistik
• Risikopotenziale und Grenzfälle bei der umsatzsteuerlichen Abwicklung von Geschäftsvorgängen
72
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Vertrieb, Einkauf,
Versand
Abschluss:
Termin:
18.02.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Spezialfälle der Umsatzsteuer im Auslandsgeschäft – Vertiefungsseminar
Tagesseminar
Das Seminar widmet sich den umsatzsteuerrechtlichen Spezialfällen bei Auslands-, Reihen und Dreiecksgeschäften, Werklieferungen, Werkleistungen und unternehmensinternen Verbringens. Unter welchen Lieferkonstellationen liegen solche
Geschäftsvorgänge vor und wie ist ihre umsatzsteuerrechtliche
Beurteilung? Welche Rolle spielen der Leistungsort und die
Steuerbarkeit? Wer hat Rechnungen mit oder ohne Umsatzsteuer zu legen? Wie sollte man sich bei der Steuerbarkeit im
Ausland verhalten? Welche Belegnachweise sind geeignet und
von wem zu erbringen? Diese Fragen werden anhand von typischen Geschäftsvorgängen im Seminar beantwortet.
Schwerpunkte:
• Grundlagen und Grundprinzipien der Umsatzbesteuerung
im Auslandsgeschäft mit Blick auf spezielle Geschäftsvorgänge
• Innergemeinschaftliche Reihengeschäfte – Herangehen
an die Beurteilung von Geschäftsvorgängen, Rechnungslegung und Belegnachweise
• Innergemeinschaftliche Dreiecksgeschäfte – Voraussetzungen, Vereinfachungen und Meldepflichten
• Reihengeschäfte im Handel mit Drittstaaten – Beurteilung von Geschäftsvorgängen sowie Nachweispflichten
• Unternehmensinternes Verbringen – steuerrechtliche Beurteilung an Beispielen, Rechnungslegung, Belegnachweise
• Umsatzsteuerrechtliche Beurteilung von Werklieferungen
und Werkleistungen anhand von Geschäftsvorgängen
Teilnehmerkreis:
Versand und Buchhaltung
Abschluss:
Termin:
05.04.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Praxisworkshop: Umsatzsteuer im Auslandsgeschäft –
typische Geschäftsvorgänge und Fallbeispiele
Tagesseminar
In unserem Praxisworkshop vertiefen Sie Ihre Kenntnisse zur
umsatzsteuerrechtlichen Bewertung von Geschäftsvorgängen
mit Auslandsbezug und den daraus resultierenden Konsequenzen für die Rechnungserstellung, die abzugebenden Meldungen
und zur Beibringung der Belegnachweise für Umsatzsteuerzwecke. Es werden Fallbeispiele zu typischen Geschäftsvorgängen besprochen. Sie werden Lösungen dafür erarbeiten und
diese diskutieren. Die Beispiele betreffen den innergemeinschaftlichen Geschäftsverkehr, Drittlandgeschäfte und auch
Geschäftsvorgänge unter gleichzeitiger Beteiligung von Partnern aus der EU und Drittländern.
Schwerpunkte:
• Überblick und Auffrischung zu den Grundlagen und Grundprinzipien der Umsatzbesteuerung im Auslandsgeschäft
• Checkliste zum Vorgehen bei der Beurteilung von
Geschäftsvorgängen
• Geschäftsvorgänge im innergemeinschaftlichen Warenund Dienstleistungsverkehr
• Geschäftsvorgänge zu Reihen- und Dreiecksgeschäften
mit Beteiligung von Partnern aus der EU und aus Drittländern
• Geschäftsvorgänge zu Werklieferungen und Werkleistungen
• Geschäftsvorgänge bei reinen Drittlandgeschäften
• Geschäftsvorgänge bei der Einfuhr mit Bezug zur Einfuhrumsatzsteuer
Teilnehmerkreis:
Versand und Buchhaltung
Abschluss:
Termin:
24.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
73
Zugelassener Wirtschaftsbeteiligter – Der Weg zum AEO
Tagesseminar
In diesem Seminar erhalten die Teilnehmer einen detaillierten
Überblick über die notwendigen Maßnahmen für die Umsetzung des Status AEO in den Unternehmen. Detailliert dargestellt werden die Entscheidungskriterien, die notwendigen Dokumentationen und die für das spätere Monitoring wichtigsten
Basics. Die Seminarinhalte werden mit vielen Beispielen aus der
Praxis untersetzt.
Schwerpunkte:
• Grundlagen AEO
• Änderungen durch den UZK/Erste Erfahrungen
• Vor- und Nachteile
• Entscheidungskriterien
• Antrag, Umsetzung und notwendige Dokumentationen
• Schulungsmaßnahmen für die Mitarbeiter
• Monitoring
Teilnehmerkreis:
Geschäftsführer, Führungskräfte und
Mitarbeiter aus Versand, Zoll, Logistik
Abschluss:
Termin:
29.08.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Einführung in das IT-Verfahren EMCS (Excise Movement and Control System)
Tagesseminar
74
Beförderungen von Waren, die in Deutschland einer Verbrauchsteuer unterliegen, müssen mit dem IT-Verfahren EMCS
abgewickelt werden. Es wird ein umfassender Einblick in die
Thematik gegeben. Beginnend bei den Rechtsgrundlagen wird
das Verfahren und die konkrete Abwicklung mit der kostenfreien Internet-EMCS-Anwendung (IEA, Zollverwaltung) vorgestellt. Die Abwicklung einer Lieferung in ein EU-Mitgliedsland sowie die Lieferung in Deutschland werden in der IEA
anhand von Screenshots dargestellt. Ausführungen zu Einund Ausfuhr, Sonderfälle und dem Ausfallverfahren runden
das Seminar ab.
Teilnehmerkreis:
Beschäftigte aus Versand und Zoll
Abschluss:
Termin:
03.05.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Schwerpunkte:
• Vermittlung verbrauchsteuerrechtlich relevanter Rechtsgrundlagen und Rechtsfolgen
• Übersicht über die Teilnahmevoraussetzungen am
IT-Verfahren
• Vorstellung der kostenfreien Internet-EMCS-Anwendung
(IEA) und Abwicklung von Versandvorgängen über
dieses Werkzeug
• Beleuchtung der Themen Einfuhr, Ausfuhr, Ausfallverfahren und Sonderfälle
• Vermittlung praktischer Herangehensweisen
• Wichtige Informationsquellen im Internet
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Einreihung von Waren in den Zolltarif – EZT Online-Training
Tagesseminar
Auch aufgrund der besonderen Rechtssystematik der Kombinierten Nomenklatur (KN) bereitet die zutreffende Einreihung
von Waren immer wieder erhebliche Schwierigkeiten. Die sich
aus einer unrichtigen Tarifnummer ergebenden Rechtsfolgen
können allerdings sehr große Nachteile hervorbringen. Importseitig ist der anzuwendende Zollsatz an die Tarifposition geknüpft, exportseitig bedingt eine falsche Warennummer fast
zwangsläufig eine nicht rechtskonforme Prüfung der Regelungen des Außenwirtschafts- und Exportkontrollrechts. Da
die Tarifierungsbeispiele auch gerne aus dem Teilnehmerkreis
eingebracht werden können, wird eine absolut praxisgerechte
Schulungsatmosphäre gewährleistet. Die Seminarteilnehmer
erlernen unter Anleitung eigenständig zu tarifieren.
Teilnehmerkreis:
Personen betrieblicher Im- und/oder
Exportabteilungen
Abschluss:
Termin:
20.05.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Holger Kaune
Ansprechpartner:
Schwerpunkte:
• Wesen und Systematik der Kombinierten Nomenklatur
(= Zolltarif)
• Praktisches Online-Training
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Importieren, aber richtig – kommerzielle, juristische, zollund umsatzsteuerrechtliche Abwicklung von Importgeschäften
Tagesseminar
Das Seminar konzentriert sich auf die vertragliche Vereinbarung und Abwicklung von Importgeschäften unter kommerziellen, zollrechtlichen, logistischen und umsatzsteuerlichen
Gesichtspunkten. Sie lernen die Optionen des Importeurs zu
den Liefer- und Zahlungsbedingungen kennen und werden auf
die diesbezüglichen Kalkulationselemente für die Preisvereinbarung aufmerksam gemacht. Anhand von Beispielen und
zollrechtlichen Erläuterungen werden Ihnen die für den Import
in Frage kommenden Zollverfahren mit konkreten Anwendungshinweisen dargestellt, nicht zuletzt auch, um Einfuhrabgaben zu minimieren.
Schwerpunkte:
• Das Importgeschäft im Überblick
• Grundsätze der Vertragsgestaltung
• Geeignete Liefer- und Zahlungsbedingungen
• Transportversicherung, Zahlungsbedingungen
• Importpreiskalkulation – Kalkulationsfaktoren
• Praxis der Zollabfertigung und Präferenzrecht
• Umsatzsteuern bei der Wareneinfuhr und beim Erwerb
von Leistungen aus dem Ausland
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Einkauf, Wareneingang
und Zoll
Abschluss:
Termin:
30.08.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
75
Internationales Vertragsrecht für Jedermann
Tagesseminar
Aufgrund der zunehmenden Internationalisierung der geschäftlichen Beziehungen von Unternehmen steigt auch die Anzahl
der Verträge mit ausländischem Bezug immer mehr. Hier kann
es in der Praxis zu schwerwiegenden Fehlern kommen. Das Seminar vermittelt den Teilnehmern anhand von Praxisbeispielen
rechtliche Grundkenntnisse, um diese Fehler auszuschließen
bzw. die daraus resultierenden Risiken zu begrenzen und ein
Rechtsbewusstsein für problematische Vertragskonstellationen
zu entwickeln.
Teilnehmerkreis:
Führungs- und Fachkräfte mittelständischer Unternehmen
Abschluss:
Termin:
02.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Schwerpunkte:
• Verhältnis internationales – nationales Recht
• Grundlagen des Vertragsrechts: Zustandekommen des
Vertrages, Allgemeine Geschäftsbedingungen
• Regeln des internationalen Privatrechts
• UN-Kaufrecht
• INCOTERMS® 2010 – International Commercial Terms
• common law: Verträge im englischsprachigen Rechtsraum
• Zahlungssicherung im internationalen Rechtsverkehr
• Internationale Rechtsdurchsetzung z. B. Gerichtsstand,
Schiedsverfahren, Vollstreckbarkeit
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
IT-gestützte Zollabfertigung – „ATLAS“ (alle Subsysteme)
Tagesseminar
Gemäß unmittelbar geltendem EG-Recht können die Zollbehörden bestimmen, dass schriftlich zu erledigende Förmlichkeiten auf der Grundlage von Informatikverfahren durchgeführt
werden. Die von der Europäischen Gemeinschaft schrittweise
(= mittels Subsystemen) eingeführte Integration der IT-gestützten Zollabwicklung ist inzwischen weit vorangeschritten.
Aktuell ist es in der täglichen Praxis nur noch eingeschränkt
möglich, Waren außerhalb des IT-Verfahrens ATLAS (= Automatisiertes Tarif- und Lokales Zoll-Abwicklungs-System) zollamtlich abfertigen zu lassen. Dementsprechend bewertet ein
Großteil inländischer Unternehmen diese Entwicklung als komplexe Herausforderung, die es zu bewältigen gilt.
Schwerpunkte:
• Teilnahmevoraussetzungen und Gestaltungsmöglichkeiten
• Aufbau und Systematik des Elektronischen Zolltarifs
(EZT)
• Anwendungsmöglichkeiten und Zugriff auf die Erläuterungen
• Darstellung des Datenflusses aller anderen ATLASVerfahren
• Nutzungsbedingte Rechtswirkungen und -folgen
• Internetzollanmeldungen, Behandlung noch nicht im
ATLAS implementierter Verträge
• Führung des umsatzsteuerrechtlichen Ausfuhrnachweises
76
Teilnehmerkreis:
Leitende Mitarbeiter und Angehörige
der Operativebene im- und exportorientierter Unternehmen
Abschluss:
Termin:
18.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Holger Kaune
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neuerungen bei der Zoll- und Exportkontrolle 2017
Tagesseminar
Sie werden detailliert über die zu erwartenden Neuerungen
für das Jahr 2017 in den Bereichen Exportkontroll- und Zollrecht, Präferenzrecht, Wareneinreihung sowie zu aktuellen Aspekten des Umsatzsteuerrechts für Auslandsgeschäfte informiert. Nach dem Inkrafttreten des neuen Unionszollkodex wird
besonders auf die speziellen Neuerungen in der Unions-Zollgesetzgebung eingegangen. Die Information zu wichtigen Details und anstehenden Neuerungen soll Ihnen helfen, Ihre Geschäftsvorgänge mit Partnern aus anderen EU-Ländern und
Drittländern mit hoher Rechtssicherheit zu realisieren.
Schwerpunkte:
• Übersicht zu Neuerungen und Veränderungen im Zollund Außenwirtschaftsrecht 2017
• Globalisierung der Exportkontrolle – aktuelle Anforderungen an das Exportkontrollmanagement im Unternehmen
• Anpassung und Optimierung des Zollmanagements im
Unternehmen an die neuen Bestimmungen
• Neuerungen im Ursprungs- und Präferenzrecht – Konsequenzen für den Umgang mit Präferenzdokumenten
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Vertrieb, Versand,
Einkauf, Zoll, Buchhaltung
Abschluss:
Termin:
08.12.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Lieferbedingungen und Transportversicherung für das Auslandsgeschäft –
INCOTERMS® 2010
Tagesseminar
Die Teilnehmer vertiefen ihr Wissen zur Vereinbarung und Auslegung der Lieferklauseln, insbesondere zu den INCOTERMS®
2010, üben sich in der Berücksichtigung der Lieferbedingungen bei der Preiskalkulation, lernen die Zusammenhänge zwischen Lieferbedingungen und firmeninterner Versandvorbereitung kennen und werden in die Lage versetzt, Transport und
Logistik zu optimieren. Da in den INCOTERMS® 2010 der Gefahrenübergang eindeutig ist, jedoch die Transportversicherung nur zum Teil geregelt wird, erhalten Sie einen konkreten
Einblick, wer, wann und in welchem Umfang für die Absicherung des Transportrisikos zuständig ist (mit entsprechenden
Handlungsempfehlungen).
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Vertrieb, Einkauf und
Versand
Abschluss:
Termin:
19.05.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Schwerpunkte:
• Vereinbarung der Lieferbedingungen – Kosten- und
Gefahrenübergang
• Wahl der richtigen „Klauseln“ – Besprechung der einzelnen Klauseln und Anwendungsbeispiele
• Kalkulationsfaktoren und ihre Ermittlung
• Versandvorbereitung, Transportabwicklung und Transportversicherung
• Außenhandelsdokumente – welche Dokumente muss wer
beschaffen?
• Verantwortung für die Zollabwicklung
• Zusammenhang von Lieferbedingungen und Zahlungssicherung
• Belegsicherung für Umsatzsteuerzwecke
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
77
Praktische Auftragsabwicklung im Export –
Umgang mit Zoll-, Präferenz-, Versand- und Zahlungspapieren
Tagesseminar
Dieses Praxisseminar vermittelt das Prozessverständnis und das
Handwerkszeug für die praktische Abwicklung von Exportaufträgen von der Versandvorbereitung bis zum Zahlungseingang.
Der Schwerpunkt liegt in der richtigen Handhabung der Dokumente und Papiere für die Exportabwicklung, wobei die
rechtlichen und sachlichen Hintergründe erläutert werden
sowie auch die Konsequenzen, wenn entsprechende Papiere
unvollständig oder fehlerhaft sind.
Wir bieten am 09. Juni 2016 (siehe Seite 81) dazu ein follow
up Seminar an, welches sich mit den Konsequenzen aus der
Exportabwicklung für die optimale innerbetriebliche Organisation der Abläufe und das firmeninterne Versand- und Zollmanagement beschäftigt.
Schwerpunkte:
• Die richtige Versandvorbereitung
• Lieferbedingungen richtig anwenden – Lieferklauseln
und konforme Dokumente
• Zoll- und Präferenzpapiere für die Ausfuhr
• Papiere für den Versand, die Versicherung und zur
Zahlungsauslösung
• Rechnungen und Belege für die Umsatzsteuer
• Formale Anforderungen an die Ausstellung und das
Handling von Ausfuhrpapieren
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Vertrieb, Versand, Zoll
und Buchhaltung
Abschluss:
Termin:
26.05.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
© motorradcbr - Fotolia.com
78
Präferenzen nutzen – Zölle sparen
Tagesseminar
Die Zahl der Länder, mit denen die EU Präferenzabkommen
abgeschlossen hat, vergrößert sich ständig und damit steigen
die Chancen für die Unternehmen, ihre Importaufwendungen
zu senken. Der erste Schritt sollte immer sein, die Präferenzvorteile für die Firma zu analysieren und der zweite Schritt,
sich über den Aufwand und die Konsequenzen zur Führung
des Präferenznachweises im Klaren zu werden. In diesem Seminar erhalten Sie einen kompakten Überblick zum Ursprungs- und Präferenzrecht in der EU, zum praktischen Herangehen an die Bestimmung Ihres Präferenznutzens und
vertiefen Ihre Kenntnisse zur Anwendung der warenbezogenen
Ursprungsregeln unter Berücksichtigung der konkreten Präferenzabkommen der EU mit Drittländern. Des Weiteren erweitern Sie Ihr Wissen zur Handhabung von Präferenznachweisen
und Lieferantenerklärungen, insbesondere zu den notwendigen Inhalten und Formvorschriften.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Vertrieb, Einkauf und
Versand
Abschluss:
Termin:
29.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Schwerpunkte:
• Das Ursprungs- und Präferenzrecht der Europäischen
Gemeinschaft und das bestehende Präferenzsystem
• Bestimmung des Präferenzpotentials des Unternehmens
im Export und Import
• Prüfvorgänge im Unternehmen zum Präferenzursprung
der Waren
• Abläufe und Organisation von Präferenzvorgängen –
Ansätze für ein systematisiertes Vorgehen
• Umgang mit Präferenznachweisen und Lieferantenerklärungen – Erstellung, Prüfung, Dokumentation
• Präferenzprüfung durch die Zollbehörden – rechtliche
Konsequenzen aus Fehlhandlungen
Zollkontrolle und Zollprüfung – Wie man sich vorbereitet, so kommt man durch!
Tagesseminar
Sie erhalten einen kompakten Überblick zur Kontrolle der Warenein- und -ausfuhren durch den Zoll sowie zu möglichen Vereinfachungen und Erleichterungen. Umfassend besprochen werden die Sachverhalte und der Ablauf von Zollprüfungen, Ihre
Rechte und Pflichten als Unternehmen sowie die firmeninternen
Vorbereitungen auf Zollprüfungen. Des Weiteren wird auf die
einzuhaltenden Bestimmungen und Fehlerquellen bei der Exportkontrolle, der Zollanmeldung, der Tarifierung von Waren,
der Vorlage von Präferenznachweisen und der Einhaltung von
Verpflichtungen aus erteilten Bewilligungen eingegangen.
Schwerpunkte:
• Kontrolle durch den Zoll – Überblick, Verfahren,
Vereinfachungen und Erleichterungen
• Prüfungen durch die Zollverwaltung
• Arten der Außenprüfung
• Anwendung der digitalen Betriebsprüfung
• Management von Außenprüfungen im Unternehmen
• Der „Zugelassene Wirtschaftsbeteiligte"
Teilnehmerkreis:
Versand und Zoll
Abschluss:
Termin:
08.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
79
Praktische Handhabung der Exportkontrolle und interner Prüfvorgänge
Tagesseminar
Sie erhalten eine detaillierte Übersicht zu den aktuellen gesetzlichen Erfordernissen der Exportkontrolle und ihrer Umsetzung hinsichtlich der Prüferfordernisse im Unternehmen. Anhand von praktischen Erfahrungen und Beispielen üben Sie den
Umgang mit Sanktionslisten, länderbezogenen Embargobestimmungen sowie mit der Dual-Use-Verordnung und der Ausfuhrliste. Erläutert wird zudem der Tatbestand der kritischen
Verwendung. Des Weiteren wird auf die vom Zollanmelder abzugebenden Erklärungen eingegangen, anhand von Beispielen
auf die Gestaltung von diesbezüglichen Prozessabläufen hingewiesen, eine Compliance-Regelung vorgestellt und Verantwortlichkeiten beschrieben. Abschließend erfolgt ein Diskurs
zur US-amerikanischen Re-Exportkontrolle.
Teilnehmerkreis:
Verantwortliche Mitarbeiter aus dem
Versand und der Zollabfertigung
Abschluss:
Termin:
10.03.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Schwerpunkte:
• Grundbestandteile des Außenwirtschafts- und Exportkontrollrechts
• Verantwortung des Unternehmens zur Kontrolle von
Sanktionslisten
• Länderbezogene Embargomaßnahmen
• Handhabung der Dual-Use-Verordnung und Prüfverfahren
• Grundsätzliches Herangehen an die Prüfung der Geschäftsfälle
• Praxis der Wareneinreihung, Arbeit mit dem elektronischen Zolltarif und den Umschlüsselungslisten
• Genehmigungspflichten, Nullbescheid, Auskunft zur
Güterliste
• Praktische Implementierung der Prüfpflichten und
Arbeitsabfolgen im Unternehmen
• US Re-Exportkontrolle – ein Überblick
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Sonderfälle der Zollabwicklung – Muster, Reparaturen, Garantie, Ersatzlieferungen
Tagesseminar
80
Die Versendung und Einfuhr von Mustern und die Abwicklung
von Reparaturen, gegebenenfalls auch Ersatzlieferungen, werden oft in einfachen Zollverfahren durchgeführt, was nicht selten zu Mehrkosten führt, die der Empfänger und letztendlich
dann der Ausführende tragen muss. Es geht aber auch anders:
kostengünstiger mit der Wahl alternativer Zollverfahren und
unter Berücksichtigung von Ursprungs- und Präferenzbestimmungen. Für welche Sonderfälle welche Zollverfahren in Frage
kommen, wie diese praktisch gehandhabt werden und wie hier
insbesondere auch das Zusammenwirken von Lieferanten und
Kunden organisiert werden muss – das erfahren Sie anhand
von acht typischen Geschäftsvorgängen in diesem Seminar.
Teilnehmerkreis:
Versand, Zoll und Buchhaltung
Abschluss:
Termin:
14.04.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Schwerpunkte:
• Aspekte der zollrechtlichen Beurteilung von Geschäftsvorgängen
• Geschäftsvorgänge und ihre zollrechtliche Bewertung
• Optimierung der Zollabwicklung – Lösungen für typische
Geschäftsvorgänge
• Zu prüfende Tatbestände und Handlungen – Checkliste
• Zoll- und Exportkontrollrecht, Wareneinreihung, Präferenzen, Einfuhraufwendungen, Zollprozeduren, Informationsquellen
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Versand – Zoll – Logistik im Auslandsgeschäft –
Praktische Versanddurchführung und Sicherheit in der Lieferkette
Tagesseminar
Im Auslandsgeschäft werden Waren über lange Distanzen und
unter Mitwirkung verschiedener Dienstleister zum Kunden befördert. Die Sorgfalt im Versand entscheidet über die termingerechte und unversehrte Ankunft der Ware beim Kunden. Das
betrifft die richtige Auswahl der Lieferbedingungen, die ordnungsgemäße Verpackung und Markierung, die Warenbegleitdokumente sowie den sicheren Transport und die komplikationslose Zollabfertigung im Ausfuhr- und Einfuhrland. Sowohl
in der EU als auch in Drittländern sind die entsprechenden Bestimmungen permanenten Änderungen unterworfen, vor
allem im Hinblick auf die Sicherheit des Warenverkehrs.
Schwerpunkte:
• Anforderungen an die Versandvorbereitung –
Verpackung, Markierung
• INCOTERMS® 2010 – spezielle Aspekte für die Versanddurchführung
• Versandpapiere und ihre praktische Handhabung
• Zolltechnische Abwicklung von Versandprozessen –
spezielle Aufgaben in der Versandvorbereitung und
aktuelle Anforderungen
• Transportseitige Abwicklung von Versendungen –
Auswahl und Zusammenarbeit mit Speditionen,
Schadensregulierung
• Belegsicherung für Umsatzsteuerzwecke – Aufgaben
beim Versand
Teilnehmerkreis:
Beschäftigte aus Einkauf, Versand und
Zoll
Abschluss:
Termin:
28.04.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Zoll- und Ausfuhrverantwortung im Unternehmen –
praktische Erfordernisse, Optimierung von Abläufen – Aufbauseminar
Tagesseminar
Sie erhalten einen Überblick, welche funktionalen Aufgabenbereiche Zoll- bzw. Ausfuhrverantwortliche, verbunden mit
Rechten und Pflichten firmenintern und firmenextern, wahrzunehmen haben. Erläutert wird, welche inhaltlichen Fragestellungen damit verbunden sind und welche Konsequenzen
eine derartige Funktionalisierung für die Organisation des Zollbereiches mit den Schnittstellen zu Einkauf, Wareneingang,
Vertrieb und Versand im Unternehmen hat. Weiterhin wird auf
notwendige Arbeits- und Organisationsanweisungen sowie auf
die Arbeitsplatz- bzw. Funktionsbeschreibung eingegangen.
Als Basisseminar für dieses Thema bieten wir am 26.05.2016
das Thema „Auftragsabwicklung im Export – praktischer Umgang mit Zoll-, Präferenz-, Versand- und Zahlungspapieren“ an.
Schwerpunkte:
• Prozessabläufe im Unternehmen und die Schnittstellen
zum Zoll und der Exportkontrolle
• Schwerpunkte der Zollabwicklung und Exportkontrolle
im Unternehmen
• Zollmanagement im Unternehmen – der Zollbeauftragte
• Exportkontrollmanagement im Unternehmen – der Ausfuhrverantwortliche
• Die Erteilung von Bewilligungen durch die Zollverwaltung und die AEO-Zertifizierung
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus den Bereichen Vertrieb,
Versand und Zoll
Abschluss:
Termin:
09.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Wolfgang Barthel
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
81
Geprüfter Immobilienfachwirt
Mit dieser Qualifizierung erwerben Sie die Voraussetzungen,
um erfolgreich in Immobilienunternehmen oder auch bei einer
selbstständigen Tätigkeit eine verantwortliche Funktion auszuüben. Sie lernen Instrumente der Unternehmenssteuerung
kennen und erhalten Einblicke in den rechtlichen Bereich. Sie
werden in die Lage versetzt, neue Märkte oder Projekte für Ihr
Unternehmen zu erschließen und die sich daraus ergebenden
wirtschaftlichen Risiken zu erkennen sowie die Entwicklungspotenziale des Immobilienbestandes markt- und sachgerecht
auszuschöpfen. Zugleich verfügen Sie als Spezialist über ein
umfassendes und vertieftes Verständnis von Kernprozessen der
Immobilienwirtschaft.
Teilnehmerkreis:
Fach- und Führungskräfte aus der
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
19.10.2016
17:00 – 20:15 Uhr
08:00 – 15:00 Uhr
Dauer:
530 Ustd./18 Monate
Preis:
2920,00 €
Schwerpunkte:
• Rahmenbedingungen der Immobilienwirtschaft
• Unternehmenssteuerung und Kontrolle
• Personal, Arbeitsorganisation und Qualifizierung
• Immobilienbewirtschaftung
• Bauprojektmanagement
• Marktorientierung und Vertrieb/Maklertätigkeit
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Prüfung.
Grundlagenseminar: Verwaltung und Vermietung von Wohnungen aktuell
Tagesseminar
Das Führen einer Hausverwaltung ist eine äußerst komplexe
und verantwortungsvolle Aufgabe, die ein hohes Maß an Kompetenz und Fachwissen erfordert. Dieses Seminar vermittelt
den Teilnehmern sofort praktisch anwendbares Wissen über
die Arbeiten und Leistungen bei der Bewältigung der permanenten Herausforderungen im Kampf um Renditen, anspruchsvolle Eigentümer, schwierige Mieter und die Erhaltung
und Mehrung des Immobilienwertes. Auf der Grundlage eines
praxisnahen, umfangreichen Seminarmanuskriptes mit Musterschreiben, Verträgen, Checklisten bietet Ihnen das Seminar
kompaktes und aktuelles Know-how für eine moderne und effiziente Mietverwaltung.
Schwerpunkte:
• Verwaltervertrag und Haftungsrisiken des Mietverwalters
• Mietverträge sicher abschließen, Kaution und Mietbürgschaft
• Mietrechtsänderungsgesetz (MietRÄnderG) 2013
• Mietzahlungen und Strategien bei Zahlungsverzug
• Mieterhöhungen wirksam durchsetzen (Muster)
• Mietverhältnisse rechtssicher beenden (Muster)
• Energiepass, Trinkwasserverordnung
• Betriebskostenabrechnung, umlagefähige Betriebskosten
• Mietminderung, Mängelbeseitigung, Schönheitsreparaturen, Kleinreparaturen
• Modernisierung, Instandhaltung, Instandsetzung
82
Teilnehmerkreis:
Haus-/Mietverwalter, Mitarbeiter in
Immobilienverwaltungen, Immobilienmakler, Immobilieneigentümer
Abschluss:
Termin:
21.03.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Hanna Wredenhagen
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Grundlagen des gewerblichen Mietrechts
Tagesseminar
Das gewerbliche Mietrecht hat sich seit einigen Jahren als spezielles Rechtsgebiet etabliert und erfährt dank der dynamischen Entwicklung der Gewerbeimmobilienmärkte eine weiter
zunehmende Bedeutung. Mangels gesetzlicher Vorgaben wird
das gewerbliche Mietrecht von einer Einzelfall-Rechtsprechung
geprägt. Das sowohl auf Vermieter- als auch auf Mieterseite
vorhandene Interesse an einem langfristig bindenden gewerblichen Mietverhältnis, erfordert umfassende Kenntnisse des gewerblichen Mietrechts, um zum Abschluss rechtswirksamer und
damit langfristig bindender Vertragskonditionen zu gelangen.
Teilnehmerkreis:
Inhaber von Immobilienunternehmen,
Rechtsvertreter vom Immobilienunternehmen
Abschluss:
Termin:
13.06.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Schwerpunkte:
• Abschluss und Gestaltung des Gewerbemietvertrages
• Vermietung vom Reißbrett
• Mietzeit (Befristung – Verlängerungsklauseln – Optionsrechte)
• Umsatzmiete, Umsatzsteueroption
• Hinweise für eine richtige Betriebskostenabrechnung
• Gestaltung wirksamer Wertsicherungsklauseln
• Konkurrenzschutz und Betriebspflichten
• Anforderungen an Instandhaltungs- und Instandsetzungsklauseln
• Bauliche Veränderungen, Systematik der Mängelansprüche des Gewerbemieters
• Kündigung von Gewerbemietverhältnissen und deren
Abwicklung
• Rechtsfolgen bei der Veräußerung des Mietobjekts
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Rechtliche Grundlagen der Immobilientransaktionen
Tagesseminar
Die Immobilienmärkte in Deutschland verzeichnen seit 2010
eine dynamische Entwicklung, insbesondere Immobilientransaktionen und -preise haben sich spürbar erhöht. Immobilien
haben als vergleichsweise sichere Geldanlage gegenüber anderen Anlageformen deutlich an Bedeutung gewonnen. Um
die Komplexität eines Immobilienerwerbs – gleich ob von Einzelimmobilien oder Immobilienportfolios – zu beherrschen,
sind klare Strukturen und fundierte rechtliche Kenntnisse der
Beteiligten erforderlich. Das Seminar soll den Teilnehmern das
entsprechende Grundlagenwissen für die effiziente Strukturierung einer Immobilientransaktion und die Bewältigung der
damit verbundenen wesentlichen Rechtsfragen vermitteln und
praxisgerechte Vorschläge für einen rechtswirksamen Immobilientransaktionsprozess aufzeigen.
Teilnehmerkreis:
Inhaber von Immobilienunternehmen
Abschluss:
Termin:
19.04.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Schwerpunkte:
• Strukturierung einer Immobilientransaktion
• Letter of Intent, Rechtliche Due Diligence
• Energieausweis, Bestellerprinzip, Widerrufsrecht
• Abgrenzung Asset Deal – Share Deal – Portfoliokauf
• Gestaltung des Kaufvertrages unter Verweis auf Praxisbeispiele, Musterklauseln und Vertragstexte
• Vertragliche Abwicklung der noch laufenden Bau-,
Architekten- und Ingenieurverträge, insbesondere mietrechtliche Fragestellungen beim Immobilienerwerb und
die Grundzüge des Bauplanungs- und Bauordnungsrechts
83
Neu: Rechtliche Vorgehensweise bei Mietausfällen
Tagesseminar
Mietausfälle und Zahlungsprobleme bei Mietern gehören zur
täglichen Praxis. Für Vermieter stellt sich die Schwierigkeit, die
offenen Mietforderungen durchzusetzen bzw. alternativ Mietverhältnisse wegen Zahlungsschwierigkeiten rechtswirksam zu
beenden und abzuwickeln. Das Seminar soll den Teilnehmern
die hierzu bestehenden rechtlichen Möglichkeiten und deren
Erfolgsaussichten aufzeigen.
Schwerpunkte:
• Vertragsmanagement
• Mieterauswahl
• Selbstauskunft
• Mietforderungsmanagement
• Außergerichtliche Mietforderungsrealisierung,
Kündigung
• Verwertung der Mietsicherheiten
• Mahnverfahren, Zahlungsklage, Insolvenz des Mieters
• Räumungsverfahren, Zwangsvollstreckung
Teilnehmerkreis:
Interessierte aus der Immobilienbranche
Abschluss:
Termin:
30.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Dr. Steffen Gratz
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Die Bilanzierung von Gebäuden und Betriebsvorrichtungen
Tagesseminar
Nach dem Kauf, Umbau oder der Renovierung eines Gebäudes
fängt die Arbeit des Anlagenbuchhalters erst richtig an. Gehört
die Rechnung zum Grund und Boden, zum Gebäude, zu den
Außenanlagen oder handelt es sich um eine Betriebsvorrichtung? Ist der Beleg überhaupt eine Investition oder gar Erhaltungsaufwand? Wie lauten die Unterschiede in der Abschreibung von beweglichen und unbeweglichen Anlagevermögen?
Fehlerquellen in der Gebäudeabschreibung kommen häufig
vor. Darf ein Gebäude nach dem Komponentenansatz im HGB
oder nur im IFRS angesetzt werden? Und letztlich stellt sich
die Frage, wie sind Mieterein- und -umbauten zu behandeln?
Diese Fragen werden im Seminar beantwortet.
Schwerpunkte:
• Aufteilung/Abgrenzung von Grund und Boden/Gebäude/Außenanlagen
• Bewertung von Gebäuden und Gebäudeteilen
• Der Gebäudebegriff und wichtige Erlasse der Finanzbehörden
• Gebäudebestandteile und ABC der Betriebsvorrichtungen
• Erhaltungsaufwand oder Herstellungskosten bei Gebäuden
• Planmäßige und außerplanmäßige Abschreibungen nach
HB, StB und IFRS
• Erwerb von Gebäuden mit Abbruchabsicht
• Mieterein- und Mieterumbauten/Scheinbestandteile
• Veräußerungsgewinne beim Verkauf von Grundstücken
und Gebäuden
• Ermittlung des Gebäudewerts nach § 85 BewG im Sachwertverfahren
• Berechnung des umbauten Raumes (DIN 277)
• Zuordnung von Raummeter- und Quadratmeterpreisen
• Beurteilung von baulicher Ausstattung
• Berechnung der Grundsteuer
84
Teilnehmerkreis:
Anlagenbuchhalter, Führungskräfte im
Rechnungswesen und Controlling,
Baufachleute und Einkäufer
Abschluss:
Termin:
24.11.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Dozent:
Uwe Jüttner
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Social Media Manager (IHK) – WEBINAR
Geschäftspartner und Kunden sind zunehmend in sozialen
Netzwerken anzutreffen. Doch wie nutzt man Plattformen wie
Twitter, Facebook, XING, LinkedIn oder Blogs effizient für geschäftliche Ziele? Welche Plattformen sind relevant und was
gibt es für Spielregeln? Das Webinar Social Media Manager
(IHK) macht die Teilnehmer online fit für die Social Media
Welt. Sie lernen praxisnah, ein eigenes Social Media Marketing
effizient aufzubauen und zu steuern.
Teilnehmerkreis:
Teilnehmer mit ersten Social Media
Erfahrungen, Fachkräfte mit Marketing-/
Kommunikationsverantwortung
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
20.02.2016
10.09.2016
montags (einmal Dienstag)
18:00 – 20:30 Uhr
5 mal samstags
09:00 – 14:00 Uhr
23.04.2016
mittwochs (einmal Montag und Dienstag)
18:00 – 20:30 Uhr
5 mal samstags
09:00 – 14:00 Uhr
Dauer:
60 Ustd.
Preis:
1310,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Dieser Lehrgang wird in Form eines Webinars durchgeführt. Zu
festgelegten Zeiten, wie bei Präsenzveranstaltungen, verfolgen
Sie online am PC (mit Headset) diese Lehrveranstaltung.
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
© vege - Fotolia.com
Schwerpunkte:
• Social Media im Vergleich zu traditionellen Marketingkanälen
• Was es bei der Planung, Konzeption und Umsetzung zu
beachten gibt
• Überblick Social Media: Plattformen und Marketingmöglichkeiten
• Facebook Marketing (Fan Pages, Fangewinnung,
Facebook Ads, F-Commerce etc.)
• Innovation und Produktentwicklung durch Kundeneinbindung
85
Microsoft Office 2013 – Grundlagentraining
Lehrgang
In diesem Basistraining werden Ihnen die grundlegenden Möglichkeiten in der Textverarbeitung, der Tabellenkalkulation
sowie der grafischen Darstellung vermittelt. Die Arbeit in kleinen bis mittleren Gruppen ermöglicht Ihnen ein praxisbezogenes Training unter Berücksichtigung individueller Problemstellungen. Das erworbene Know-how kann durch anschließende
Aufbaukurse ideal ergänzt werden.
Schwerpunkte:
• Textverarbeitung mit Word
• Tabellenkalkulation mit Excel
• Präsentationen mit PowerPoint
Teilnehmerkreis:
Anwender mit geringen PC-Kenntnissen
Abschluss:
Termin:
01.03.2016
17:00 – 20:15 Uhr
Dauer:
24 Ustd./3 Wochen
Preis:
350,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Teilnehmerkreis:
Anwender mit Excel-Grundkenntnissen
Abschluss:
Termin:
12.04.2015
17:00 – 20:15 Uhr
Dauer:
16 Ustd./2 Wochen
Preis:
250,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Microsoft Excel 2013 – Aufbaulehrgang
Lehrgang
Zielstellung ist es, Ihre tägliche Arbeit mit Zahlen und Tabellen
durch Excel zu optimieren. Sie werden u. a. in die Lage versetzt, große Zahlenmengen schnell und sicher auszuwerten
und diese in aussagekräftigen Grafiken zu präsentieren sowie
spezielle Funktionen anzuwenden. Dieser Lehrgang ergänzt
aufeinander abgestimmt die Inhalte des Grundlagentrainings
Microsoft Office 2013.
Schwerpunkte:
• Arbeiten mit benannten Zellen und Bereichen
• Spezielle Gestaltungsmöglichkeiten
• Formatvorlagen erstellen, zuweisen und bearbeiten
• Aufbau und Einsatz spezieller Funktionen
• Datenbankmanagement
• Grundlagen der Tabellengliederung
• Tabellenverknüpfung und -konsolidierung
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Zielstellung dieses Aufbautrainings ist es, Ihre tägliche Arbeit
im Beruf mit Dokumenten und Formularen durch Word zu optimieren. Auf Basiskenntnissen aufbauend lernen Sie, professionelle Dokumentvorlagen und Formulare zu erstellen. Dieser
Lehrgang ergänzt aufeinander abgestimmt die Inhalte des
Grundlagentrainings Microsoft Office 2013.
Teilnehmerkreis:
Anwender mit Word-Grundkenntnissen
Abschluss:
Termin:
02.06.2015
17:00 – 20:15 Uhr
Schwerpunkte:
• Formulare und Dokumentvorlagen
• Erstellen eigener Designs
• Serienbriefe
• Arbeiten mit verschiedenen Datenquellen (Word, Excel,
Access)
• Briefumschläge und Adressetiketten
• Verwendung von Tabellen
Dauer:
16 Ustd./2 Wochen
Preis:
250,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Microsoft Word 2013 – Aufbaulehrgang
Lehrgang
86
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Neu: Nützliche Online-Hilfsmittel für mehr Produktivität im Marketing
Tagesseminar
Der Schreibtisch ist voll, das E-Mail-Postfach quillt über und
täglich kommen neue Aufgaben und Herausforderungen auf
uns zu. Wir können mit einfachen Hilfsmitteln unsere Produktivität steigern und mehr Arbeit in der gleichen Zeit schaffen.
Das Internet bietet hierfür eine Vielzahl an kostenlosen Möglichkeiten. Wer es sich zur Gewohnheit macht, diese auch zu
nutzen, profitiert in Zukunft von erheblichen Zeit-Zinsen und
schont dabei auch seine Nerven. Im Tagesseminar entdecken
die Teilnehmer nützliche Hilfsmittel und Online-Dienste, die
nicht nur die Arbeit im Marketing erleichtern, sondern auch
den sonstigen Arbeitsalltag vereinfachen. Der Referent demonstriert die Dienste, gibt Anleitungen zur Einrichtung und
übt mit den Teilnehmern praktische Schritte in der Anwendung ein.
Teilnehmerkreis:
Selbstständige, Marketingverantwortliche, Agenturen
Abschluss:
Termin:
02.05.2016
01.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Sebastian Riehle
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Die Planung und Realisierung von Projekten stellt hohe Anforderungen an alle Projektbeteiligten. Mit MS Project haben
Sie ein Programm zur Verfügung, das Sie bei Projektarbeit unterstützt. In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie Ihre Projektaufgaben mit MS Project effizient planen und kontrollieren.
Angefangen bei den Grundlagen der Projektplanung geht es
zur Arbeit mit MS Project über. Kompakt und praxisorientiert
machen Sie sich mit wichtigen Programmfunktionen von Project vertraut und erfahren, wie Sie Ihre Projektarbeit, Zeitpläne
und Finanzen zuverlässig steuern und überwachen.
Teilnehmerkreis:
Projektverantwortliche, Projektplaner
und Projektmitarbeiter sowie Projektschlüsselpersonal bzw. Kernteams
Abschluss:
Termin:
04.04.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Schwerpunkte:
• Was ist MS Project
• Die Arbeitsoberfläche
• Projekterstellung und Projektdefinition
• Projektstrukturierung
• Termin- und Ablaufplanung
• Ressourceneinplanung
• Ansichten in MS Project
Dozent:
Michael Seelhöfer
Voraussetzung: Nutzung eines privaten Facebook-Profils
Schwerpunkte:
• Schnelle und einfache Erstellung eindrucksvoller
Grafiken für Webseite und Social Media
• Steigerung der Zeit-Effizienz beim Social Media Marketing
• Kollaborative Arbeiten an Text- und Tabellendokumenten vereinfachen
• Intelligentes Verwalten von E-Mail-Postfächern, um
die E-Mail-Flut zu stoppen
• Zahlreiche weitere Hilfsmittel zur Steigerung der
Produktivität am Computer und im Internet
Mit MS Project erfolgreich planen
Tagesseminar
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
87
Geprüfter Industriemeister – Teil 1 – Basisqualifikation
Für gewerbliche Fachkräfte bietet diese Fortbildung die Möglichkeit, Führungs- und Ausbildungsaufgaben im Unternehmen
wahrzunehmen und an der Schnittstelle von kaufmännischen
und technischen Funktionsbereichen Ihres Unternehmens zu
agieren. Zielstellung ist die Kompetenzvermittlung für die eigenverantwortliche, störungsfreie Koordination der Produktionsabläufe, die Kostenüberwachung sowie für die Qualitätssicherung.
Teilnehmerkreis:
Fachkräfte aus dem gewerblichtechnischen Bereich
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
15.04.2016
23.09.2016
Die Basisqualifikation ist fachrichtungsübergreifend und kann
somit unabhängig von der weiteren Spezialisierung absolviert
werden.
Dauer:
400 Ustd./12 Monate
Preis:
2220,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Schwerpunkte:
• Rechtsbewusstes und betriebswirtschaftliches Handeln
• Methoden der Information, Kommunikation und Planung
• Zusammenarbeit im Betrieb
• Berücksichtigung naturwissenschaftlicher und technischer Gesetzmäßigkeiten
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Prüfung.
Geprüfter Industriemeister – Teil 2 – Fachrichtung Metall –
Handlungsspezifische Qualifikation
Nach erfolgreichem Abschluss der Basisqualifikation erlernen
Sie im handlungsspezifischen Teil die betriebliche Handlungskompetenz. Sie werden in die Lage versetzt, die Rolle eines
operativen Managers in der Produktion zu übernehmen, Teams
verantwortungsvoll zu koordinieren und zur Aufgabenlösung
in den Bereichen Betriebs-, Montage- und Fertigungstechnik
sowie im Qualitätsmanagement beizutragen. Sie nehmen
Sach-, Organisations- und Führungsaufgaben wahr und gestalten so die sich verändernden betrieblichen Strukturen mit.
Teilnehmerkreis:
Fachkräfte aus dem metallverarbeitenden Bereich, die bereits die Basisqualifikation abgelegt haben
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
03.06.2016
02.06.2017
Schwerpunkte:
• Handlungsbereich Technik (Betriebs-, Fertigungs- und
Montagetechnik)
• Handlungsbereich Organisation (Betriebliches Kostenwesen, Planungs-, Steuerungs- und Kommunikationssysteme, Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz)
• Handlungsbereich Führung und Personal (Personalführung und -entwicklung, Qualitätsmanagement)
Dauer:
700 Ustd./24 Monate
Preis:
3900,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Prüfung.
88
Industrie/Technik
Neu: Industriefachkraft Faserverbundwerkstoffe (IHK)
Der IHK-Zertifikatslehrgang richtet sich an Mitarbeiter aus den
Bereichen Konstruktion, Fertigung und Montage, die bereits
Erfahrungen im Umgang mit Faserverbundbauteilen haben,
aber auch an diejenigen, die sich für die Zukunft in diesem
Bereich erst fit machen wollen. Die Weiterbildung umfasst drei
Stufen: In jeweils 100 Unterrichtsstunden behandeln Grund-,
Aufbau- und Anwenderstufe in sich abgeschlossene Teilgebiete. 40 % der Schulungsinhalte werden in dieser anwendungsorientierten Qualifizierung in praktischer Form vermittelt. Jede Stufe endet mit einem lehrgangsinternen Test.
Schwerpunkte:
• Arbeitsschutz
• Gefahrstoffe
• Werkstofftechnik/Materialkunde
• Herstellverfahren
• Produktionstechnik/Betriebstechnik
• Technische Kommunikation
• Qualitätssicherung
• Werkstoffprüfverfahren
• Mathematische und naturwissenschaftliche Grundlagen
• Praxis
Teilnehmerkreis:
Industriefachkräfte mit Spezialisierungswunsch Faserverbundwerkstoffe
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
16.03.2016
28.09.2016
17:30 – 21:00 Uhr
Dauer:
300 Ustd./8 Monate
Preis:
1850,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Techniker und Monteure im Umgang mit Kunden
Tagesseminar
Überzeugender Service und kundenorientierte Beratung sind
heute wichtige Kriterien für die Kaufentscheidung des Kunden.
In diesem Seminar lernen Sie, worauf es beim Kundenbesuch
neben Ihrem technischen Fachwissen ankommt. Sie erfahren,
wie Sie als Vertreter Ihres Unternehmens aktiv zur Kundenbindung und Verkaufsförderung beitragen. In praktischen
Übungen trainieren Sie, Gespräche mit Kunden bewusster zu
führen, auf Reklamationen angemessen zu reagieren und Ihr
eigenes Unternehmen mit den Augen Ihrer Kunden zu sehen.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus dem Einzel- und/oder
Fachhandel
Abschluss:
Termin:
29.02.2016
09:30 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Schwerpunkte:
• Der erste Eindruck entscheidet – Das richtige Auftreten
beim Kunden
• Die Analyse und das Erkennen von Kundenerwartungen
• Aufbau einer gemeinsamen Gesprächsebene
• Wie lässt sich in kurzer Zeit eine persönliche Beziehung
zum Kunden aufbauen?
• Fragetechniken
• Das Beratungsgespräch: Kundennutzen statt Technikerlatein
• Telefontraining
• Richtige Problemanalyse
• Die Reklamation als Chance
• Gesprächsführung mit schwierigen Kunden
• Einwandbehandlung
• Aktives Zuhören
• Weitergabe von Informationen und Zusammenarbeit mit
Verkauf und Entwicklung
• Ausführliches Praxistraining typischer Gesprächssituationen beim Kunden
Dozent:
Holger Seeleke
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
89
Rhetoriktraining I - besser reden, argumentieren und präsentieren
Tagesseminar
„Eine gute Rede besteht aus einem interessanten Anfang und
einem wirkungsvollen Schluss – der Abstand dazwischen sollte
möglichst gering gehalten werden."
Sir Winston Churchill
Sind Sie oft in der Situation, in der Ihr beruflicher Erfolg davon
abhängt, wie Sie andere überzeugen und begeistern? Wenn
Sie die Spielregeln professioneller Rhetorik kennen, dann werden Sie diese Situationen souverän und überzeugend meistern.
Lernen Sie, sich gewinnend, authentisch und professionell auszudrücken, Ihre Körpersprache sowie Argumentations- und
Überzeugungstechniken wirkungsvoll einzusetzen, um andere
für sich zu begeistern.
Teilnehmerkreis:
Interessierte, die ihre Rhetorik und ihre
Wirkung verbessern wollen
Abschluss:
Termin:
06.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Das Aufbauseminar findet am 15.11.2016 statt.
Dozent:
Katina Hacker
Schwerpunkte:
• Wie wirke ich – Selbst- und Fremdbild
• Auftrittsangst und woher sie kommt
• 6 Schritte zur Selbstanalyse
• 10 Tipps für einen besseren Auftritt
• Aufbau von Reden und Vorträgen – was Verblüffung,
Go first und Covering all bases mit Ihrer Rede zu tun haben
• Wirkungsvolle Worte einsetzen und emotionale Bilder
produzieren
• Die Kraft des Erzählens/Vortragens
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Rhetoriktraining II – besser reden, argumentieren und präsentieren
Tagesseminar
Dieses Seminar ist die Fortsetzung des Rhetoriktrainings I. Hier
lernen Sie, wie Sie mit schwierigen Situationen während einer
Rede oder einer Präsentation gelassen und professionell umgehen.
Schwerpunkte:
• Umgang mit Phrasen und Blackout
• Umgang mit Zwischenrufen und Störungen
• Die Worte können lügen, der Körper nicht – wirkungsvolle Körpersprache
• Gekonnt Argumentieren und den eigenen Standpunkt
wertschätzend vertreten
• Wer fragt, der führt – Fragetechniken richtig einsetzen
• Aktives Zuhören
• Meetings und Diskussionen leiten
90
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die schon ein Rhetorikgrundseminar besucht haben
Abschluss:
Termin:
15.11.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Katina Hacker
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Kommunikation/Soft Skills
Mensch ärgere Dich nicht – Bessere Kommunikation für den Berufsalltag
Tagesseminar
Sie lernen, freundlich und bestimmt beruflich und privat Klartext mit Kollegen, Vorgesetzten, Familienangehörigen und
Freunden zu reden. Des Weiteren wird Ihnen vermittelt, sich
selbstbewusst einund durchzusetzen, vernünftige Kompromisse einzugehen und selbstbestimmt Grenzen zu setzen.
Ärger und Stress können Sie zukünftig vermeiden sowie Konflikte austragen. So schaffen Sie im Unternehmen ein produktives Arbeitsklima und ein reibungslos funktionierendes Miteinander.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter, Vorgesetzte, Personalverantwortliche
Abschluss:
Termin:
08.12.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Schwerpunkte:
• Gewonnen wird im Kopf
• Drei Erfolgsgeheimisse für Ihren starken Auftritt
• Gute Alltagskommunikation über Abteilungsgrenzen
hinweg
• Bitten, Wünsche, Anweisungen positiv formulieren
• Bedürfnisse freundlich anmelden
• Phrasen kontern
• Klartext versteht jeder
• Umgang mit Kritik
• Konfliktgespräche souverän und strukturiert meistern
• Anti-Ärger-Training: So werden Sie Chef Ihrer
Emotionen
• Ihr individueller Plan für selbstbewusstes Auftreten
Dozent:
Nikolaus Rohr
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Service- und kundenorientierte Kommunikation
Tagesseminar
Das Seminar wendet sich an Mitarbeiter mit intensivem Kundenkontakt z. B. Außendienst, Innendienst, die ihren Erfolg
durch Serviceorientierung noch weiter steigern wollen. Sie
trainieren das Meistern von sogenannten schwierigen Situationen sowie das servicebewusste Denken und Handeln. Des
Weiteren wird das individuelle Beraten und Verkaufen von Zusatzprodukten trainiert.
Schwerpunkte:
• Repräsentant und Visitenkarte des Unternehmens
• Der Kunde – König oder Partner?
• Grundlagen erfolgreicher Kundenorientierung und
Servicequalität
• Kommunikation im Kundendienst
• Die Beschwerde als Chance – Umgang mit schwierigen
Zeitgenossen
• Kundenorientierte Verhaltensregeln, Kundenpsychologie
• Emotionales Selbstmanagement – Die persönliche
Haltung
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter mit Kundenkontakt,
Fach- und Führungskräfte
Abschluss:
Termin:
09:00 – 16:30 Uhr
09:45 – 17:15 Uhr
09:45 – 17:15 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
91
Persönlichkeitsentwicklung und Selbstmanagement
Tagesseminar
Viele Menschen fühlen sich in ihrer persönlichen Entfaltung
blockiert. Unzufriedenheit ist die Folge und das Berufs- und
Privatleben ist in Mitleidenschaft gezogen. „Wenn Sie Ihr
Leben nicht ändern, wird das Leben Sie ändern!“ Wann, wenn
nicht jetzt? Nehmen Sie sich die Zeit für eine Bestandsaufnahme, überprüfen Sie Ihre Ziele und richten Sie diese neu
aus. Erkennen Sie Ihre persönlichen Stärken, bauen sie diese
aus und nutzen Sie sie zum persönlichen Erfolg. Persönlichkeitsentwicklung und Zielbewusstsein sind in diesem Seminar
die Themenschwerpunkte.
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte und Mitarbeiter
Abschluss:
Termin:
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Schwerpunkte:
• Wer bin ich und wo stehe ich?
• Stärken erkennen und ausbauen
• Erwartungen an mich und andere Menschen
• Zielanalyse und -entwicklung
• Eigene Stolpersteine erkennen
• Hürden überwinden
• Last oder Hilfe von Glaubenssätzen und Grundeinstellungen
• Ich kann andere nicht ändern, nur mich selbst
Preis:
160,00 €
Dozent:
Katina Hacker
09:00 – 16:30 Uhr
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Die ersten Augenblicke eines Telefonats sind ausschlaggebend
für Sympathie oder Antipathie. Kunden reagieren auf lästige
Anrufe ungehalten. Als „Visitenkarte“ des Unternehmens beeinflussen Sie mit Ihrer Stimme, Wortwahl und Ihrem Verhalten maßgeblich den Erfolg Ihrer Firma im Umgang mit Geschäftspartnern und Kunden.
Teilnehmerkreis:
Abschluss:
Termin:
16.02.2016
22.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Schwerpunkte:
• Organisation des Telefonarbeitsplatzes
• Beeinflussen des Gesprächsklimas mit Stimme und Körperhaltung
• Erwartungshaltung der Kunden erkennen können
• Eröffnung/Abschluss von Gesprächen
• Fragen zur Gesprächslenkung
• Verhalten bei Reklamationen und Konfrontationen am
Telefon
• Übungen
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Professionelle Telefonkommunikation
Tagesseminar
92
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Neu: Das Büro als Schnittstelle und Kommunikationszentrum
Tagesseminar
Chefs erwarten heute von der Sekretärin/Assistentin eine optimale Entlastung – sowohl hinsichtlich des organisatorischen
Fachwissens als auch bei der sozialen Kompetenz. Oft fehlt
aber die direkte Abstimmung: Was wünscht sich der Chef speziell von seiner Sekretärin und umgekehrt? Die Sekretärin als
Mittlerin zwischen Chef und Mitarbeitern muss die Sekretariatsorganisation und ihren Fachbereich „beherrschen“ sowie
über fundierte Branchenkenntnisse verfügen. Bei all diesen
Fachkompetenzen spielen insbesondere die sozialen Kompetenzen eine wichtige Rolle. Es kommt speziell im Chef-Sekretariat darauf an, souverän zu kommunizieren, auch wenn es
sich um schwierige Gesprächspartner handelt.
Teilnehmerkreis:
Sekretäre, Assistenten, Büroleiter,
Managementpersonal
Abschluss:
Termin:
19.04.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Schwerpunkte:
• Das Berufsbild im Wandel: Die neue Rolle der Assistenz
• Effiziente Chefentlastung – Delegieren im Auftrag des
Vorgesetzten
• Effektives Informationsmanagement
• Positive Kommunikation und Gesprächslenkungstechniken
• Selbst- und Zeitmanagement
• Motivation durch Zufriedenheit
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Eine Sekretärin oder Assistentin trägt heute mehr Verantwortung und hat größere und umfassendere Aufgabenbereiche zu
bewältigen, wenn sie ihren Chef nicht nur entlasten soll, sondern ihn in seinen Führungsaufgaben aktiv unterstützt. Es wird
selbstständiges Denken und vorausschauendes Handeln gefordert. Eine bessere Arbeitsorganisation und individuelle Arbeitstechniken führen künftig zu einem effizienten Arbeitsablauf, d. h. es wird besser auf das Ziel und Ergebnis orientiert.
Das ist mit der bewussten Planung und dem richtigen Einsatz
von Hilfsmitteln möglich. Die notwendigen Fertigkeiten werden im Seminar in verschiedenen Übungen trainiert.
Teilnehmerkreis:
Sekretäre, Assistenten, Büroleiter
Abschluss:
Termin:
24.05.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Schwerpunkte:
• Effiziente Arbeitsorganisation im Büro
• Arbeitsablauf und Ablagetechniken
• Tipps und Anregungen für rationellere Arbeitsweisen
• Das Büro als Schnittstelle und Kommunikationszentrum
• Filtern von prioritären und zweitrangigen Informationen
für den Chef
• Umgang mit der Vermittlerrolle Chef – Mitarbeiter
• Kommunikationsgrundlagen und Gesprächstechniken
• Der gute Ton auch in Stresssituationen
Ansprechpartner:
Neu: Erfolgreiche Arbeit im Büromanagement
Tagesseminar
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
93
© .shock - Fotolia.com
Betriebswirtschaft für Sekretariat und Assistenz
Tagesseminar
94
Das Berufsbild eines Sekretärs und Assistenten hat sich in den
letzten Jahren stark verändert. Immer häufiger wird von Sekretären und Assistenten verlangt, dass sie zu Fachfragen qualifiziert Stellung beziehen und die Entscheidungen der Führungskräfte sachkundig vorbereiten. Dazu benötigen sie ein
umfassendes Verständnis der betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge und Geschäftsabläufe im Unternehmen. Relevante
Informationen können so zielstrebig beschafft, analysiert und
sinnvoll eingesetzt werden. Im Managementteam werden sie
so zu kompetenten Ansprechpartnern und leisten wesentliche
Beiträge zur Entlastung ihrer Vorgesetzten.
Teilnehmerkreis:
Assistenten, Sekretäre mit Interesse an
betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
Abschluss:
Termin:
17.02.2016
17.10.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Schwerpunkte:
• Betriebswirtschaftliches Denken und Sichtweisen
• Arbeitsbereiche, Funktionen und Prozesse in Unternehmen
• Organisation und Führung – Akteure und ihre Handlungsweisen
• Wie funktionieren Planung und Controlling?
• Unternehmensziele und ihre Anleitungen
• Was will das Controlling?
• Die Rolle des Controllers
• Was sagt der Jahresabschluss aus, woraus besteht er?
• Buchhaltung und Kostenrechnung – Aufgaben im
Jahresabschluss
• Gestaltungsspielräume im Jahresabschluss, Bilanzierungsstandards HGB, IAS/IFRS, US-GAAP
Dozent:
Franz Köllmann
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Effektive Protokollführung
Tagesseminar
Der Wert eines Protokolls misst sich an seinem Informationsgehalt für Dritte. Außerdem soll es getroffene Vereinbarungen
und Verantwortlichkeiten dokumentieren und nachvollziehbar
festhalten. Je nach dem Zweck des Protokolls ist die effektivste
Protokollart festzulegen. Wie unterscheiden sich diese aber?
Welche rechtlichen Anforderungen und Bedingungen müssen
beachtet werden?
In diesem Seminar werden Ihre Fähigkeiten, Wesentliches zusammenzufassen, richtig zu gliedern sowie zu strukturieren,
durch Übungen entwickelt und ausgebaut.
Teilnehmerkreis:
Sekretäre, Assistenten, Büroleiter,
Management
Abschluss:
Termin:
02.03.2016
08.11.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Schwerpunkte:
• Zweck und Funktionen von Protokollen
• Protokollarten (Wort-, Verlaufs-, Kurz- und Ergebnisprotokolle sowie Mischformen)
• Aufgaben des Protokollanten und Tätigkeiten beim
Protokollieren
• Vorbereitung mittels Checkliste und Aufnahme des
Sachverhaltes
• Inhalt bearbeiten: streichen, zusammenfassen
• Protokollsprache – präzise formulieren
• Protokollaufbau
• Protokolltraining
Dozent:
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Richtige Korrespondenz – Methoden und Tipps
Tagesseminar
In diesem Training lernen die Teilnehmer, Briefe überzeugend,
verständlich, freundlich, zeitsparend und ohne Floskeln zu formulieren – denn nicht nur die mündliche Ausdrucksweise,
auch die Textsicherheit ist wichtig für erfolgreiche Kundenkontakte.
Schwerpunkte:
• Formvorgaben
• Merkmale stilvoller Korrespondenz
• Vom positiven Gedanken zur positiven Ausdrucksweise
• Vermeiden von Phrasen und Floskeln
• Reklamationen und Beschwerden
• Beispiele stilvoller und weniger stilvoller Korrespondenz
• Zahlreiche praktische Übungen
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aus Unternehmen, Banken,
Hotels und Versicherungen, die mit
ihren Kunden klar und stilvoll schriftlich
kommunizieren möchten
Abschluss:
Termin:
09:00 – 16:30 Uhr
09:45 – 17:15 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
95
Fremdsprachen
Fremdsprachen-Lehrgänge
Sich in einer Fremdsprache kompetent verständigen zu können, ist für viele Tätigkeitsfelder
und Aufgaben in Unternehmen unerlässlich. Bei internationalen Kunden, Geschäftsbeziehungen
und Mitarbeitern kann die Sprachkompetenz in einer Fremdsprache zum Wettbewerbsvorteil für
Bewerber, Arbeitnehmer und Unternehmen werden.
Unternehmen rekrutieren zunehmend Fach- und Führungskräfte und auch Auszubildende aus
dem Ausland. Gern helfen wir Unternehmen und deren gewonnenen Fachkräften, die Sprachbarrieren zu überwinden und bieten hierfür maßgeschneiderte Lehrgänge an.
Egal, aus welchen Gründen Sie motiviert sind, eine Fremdsprache zu erlernen oder vorhandene
Kenntnisse zu vertiefen: Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einem geeigneten Lehrgang.
Aus unserem breit gefächerten Angebot, vom Anfängerkurs bis zum Fortgeschrittenenlehrgang,
finden Sie sicher das Passende.
Eine genaue Einstufung unserer Lehrgänge entsprechend des europäischen Referenzrahmens
(A 1 bis B 1) erleichtert Ihnen die Auswahl basierend auf Ihren persönlichen Vorkenntnissen.
Sollten Sie Ihre Weiterbildungswünsche nicht in unserem Sortiment finden, rufen Sie uns einfach an oder kommen Sie zu einem persönlichen Beratungsgespräch in unser Haus.
Unsere Lehrgänge werden in kleinen Gruppen von 4 bis max. 12 Teilnehmern mit erfahrenen
IHK-Dozenten durchgeführt.
Selbstverständlich realisieren wir auch Einzelunterrichtungen in der gewünschten Sprache für
Sie sowie firmeninterne Fremdsprachenlehrgänge, die speziell auf Ihr Unternehmen zugeschnitten sind.
Ansprechpartner: Katrin Pinkernelle
Tel.: 0391 5693-208 Fax: 5693 333-208
96
Europäischer Referenzrahmen für SPRACHEN
Englisch Grundkurs – Leistungsstufe I (A 1)
Lehrgang
Das Hauptziel dieses Kurses ist die Vermittlung von Grundkenntnissen der englischen Sprache. Die Teilnehmer trainieren,
sich in alltäglichen Situationen zu bewähren und einfache
Sachverhalte mündlich und schriftlich auszudrücken. Des Weiteren erwerben die Teilnehmer grammatikalische Grundkenntnisse. Hierbei liegt das Hauptgewicht dieses Lehrganges auf
dem freien Sprechen und Hörverstehen.
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die die englische Sprache
erlernen möchten
Abschluss:
Termin:
donnerstags 18:00 – 20:30 Uhr
Schwerpunkte:
• Einführung in die englische Grammatik
• Aufbau eines Grundwortschatzes
• Verstehen und selbst sprechen
dienstags 17:30 – 20:00 Uhr
Dauer:
50 Ustd./17 Wochen
Preis:
310,00 €
Dozenten:
Alexander Scheil, Eva Helbig, Iris Bull,
Sabine Harms
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Englisch Grundkurs – Leistungsstufe II (A 1 – A 2)
Lehrgang
Dieser Lehrgang bietet sich Teilnehmern an, die bereits den
Grundkurs – Leistungsstufe I absolviert haben oder Grundkenntnisse (die bereits längere Zeit zurückliegen können) besitzen. Die Teilnehmer werden mutiger im Sprechen und können sich in weiteren Zeitebenen verständigen.
Schwerpunkte:
• Vertiefung der Kenntnisse aus dem Grundkurs I
• Aufbau eines Alltagsvokabulars
• Unterschiedliche Satzstrukturen
• Rollenspiele
• Fähigkeit zur Kommunikation auf verschiedenen grammatikalischen Zeitebenen
(Gegenwart, Vergangenheit, Zukunft)
• Freies Sprechen und freier Ausdruck
Teilnehmerkreis:
Teilnehmer, die bereits den Anfängerkurs besucht haben oder über Grundkenntnisse der englischen Sprache
verfügen
Abschluss:
Termin:
18.01.2016
Dauer:
50 Ustd./17 Wochen
Preis:
310,00 €
Dozent:
Jürgen Schneider
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
97
English Refresher Course I (A 2 – B 1)
Lehrgang
Das Ziel dieses Lehrgangs ist das Reaktivieren „verschütteter“
Englischkenntnisse. Es erfolgt eine systematische Aufarbeitung
und Wiederholung der wesentlichen grammatikalischen Strukturen der englischen Sprache.
Schwerpunkte:
• Kommunikation im Alltag (Reisen, Beruf etc.)
• Telefonieren – beruflich und privat
• Verstehen, Hören und Lesen aktueller Texte
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die ihre Englischkenntnisse auffrischen möchten
Abschluss:
Termin:
Dauer:
30 Ustd./10 Wochen
Preis:
220,00 €
Dozent:
Jürgen Schneider, Eva Helbig, Iris Bull,
Sabine Harms
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Teilnehmerkreis:
Teilnehmer, die bereits den Kurs I
besucht haben oder über gute Kenntnisse der Sprache verfügen
Abschluss:
Termin:
18.01.2016
12.04.2016
Dauer:
30 Ustd./10 Wochen
Preis:
220,00 €
Dozent:
Eva Helbig, Jürgen Schneider
English Refresher Course II (A 2 – B 1)
Lehrgang
Hier erfolgt, aufbauend auf Kenntnisse aus dem English Refresher Course I, eine Weiterführung anhand praktischer Beispiele. Es erfolgt eine systematische Aufarbeitung und Wiederholung der wesentlichen grammatikalischen Strukturen der
englischen Sprache.
Schwerpunkte:
• Reisen, Bräuche und Feste
• Essen und Trinken im Restaurant
• Telefonieren
• Grammatik
• Vergleiche
• Zeiten, Präpositionen
Ansprechpartner:
98
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
English Refresher and Conversation Course (A 2 – B 1)
Lehrgang
Dieser Kurs wendet sich an Teilnehmer, die etwas zur Erhöhung
ihrer Sprachkompetenz tun möchten. Neben Strategien wie
„to keep the conversation going“ wird auch die Reaktivierung
von strukturellen Grundkenntnissen des Englischen nicht zu
kurz kommen.
Schwerpunkte:
• Bearbeitung interessanter Kurztexte und Zeitungsartikel
• Verbesserung des Hörverstehens mit Hilfe von Videoclips
und Musik
• Freies Sprechen und Diskutieren zu vielfältigen Themen
in lockerer Atmosphäre
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die Gespräche auf
Englisch führen möchten
Abschluss:
Termin:
18.04.2016
Dauer:
30 Ustd./10 Wochen
Preis:
220,00 €
Dozent:
Udo Schöpke
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Englisch Fortgeschrittene – Leistungsstufe I (A 2)
Lehrgang
Die Teilnehmer erlangen im Kurs der Leistungsstufe I die Fähigkeit, sich sprachlich adäquat zu äußern und auf Äußerungen zu reagieren. Des Weiteren werden die Kenntnisse auf dem
Gebiet der grammatikalischen Zeitebenen ausgebaut.
Schwerpunkte:
• Erweiterung der Grammatikkenntnisse
• Verbesserung des Hörverständnisses und der Sprachfertigkeit
• Ausbau des Vokabulars
• Rollenspiele
Teilnehmerkreis:
Teilnehmer, die bereits die Anfängerkurse besucht haben oder über gute
Grundkenntnisse der Sprache verfügen
Abschluss:
Termin:
29.08.2016
Dauer:
30 Ustd./10 Wochen
Preis:
220,00 €
Dozent:
Jürgen Schneider
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
99
English for Business I (A 2 – B 1)
Lehrgang
Die Teilnehmer sollen befähigt werden, Geschäftsunterlagen
zu verstehen und wirtschaftsbezogene Gespräche zu führen.
Die Hauptschwierigkeiten in der Grammatik werden systematisch wiederholt.
Der Kurs bezieht sich auf Themen und Situationen, die im modernen Wirtschaftsleben typisch sind, wie z. B. das Verfassen
von Geschäftsbriefen, Rechnungen und das Führen von Telefongesprächen auf Englisch.
Schwerpunkte:
• Briefe verfassen (letters)
• E-Mails schreiben (e-mails)
• Nachrichten notieren (memos)
• Berichte erstellen (reports)
• Zusammenfassungen schreiben (summaries)
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die gute allgemeinsprachliche Kenntnisse besitzen und
ihre Englischkenntnisse mit dem
Schwerpunkt Geschäftsenglisch
erweitern möchten
Abschluss:
Termin:
18.01.2016
18.04.2016
20.09.2016
Dauer:
30 Ustd./10 Wochen
Preis:
220,00 €
Dozent:
Udo Schöpke, Eva Helbig,
Jürgen Schneider
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die ihre Kenntnisse im
Geschäftsenglisch vertiefen möchten
Abschluss:
Termin:
05.09.2016
Dauer:
30 Ustd./10 Wochen
Preis:
220,00 €
Dozent:
Udo Schöpke
English for Business II (B 1)
Lehrgang
In diesem Lehrgang erfolgt eine Erweiterung sowie Vertiefung
der im Lehrgang Business I erworbenen Fähigkeiten. Der Lehrgang trainiert die Sprachkompetenz und bezieht sich auf typische Bereiche der Geschäftswelt. Dieser Lehrgang ist auch
für Seiteneinsteiger geeignet.
Schwerpunkte:
• Telephone English and e-mail english phrases
• Practical training in communication
• Free speaking and writing without fear
• Meeting and greeting customers and suppliers
Ansprechpartner:
100
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
English for Business – Intensivkurs (A 2 – B 1)
Lehrgang
Die Teilnehmer sollen befähigt werden, Geschäftsunterlagen zu
verstehen und wirtschaftsbezogene Gespräche zu führen. Die
Hauptschwierigkeiten in der Grammatik werden systematisch
wiederholt. Der Kurs bezieht sich auf Themen und Situationen,
die im modernen Wirtschaftsleben typisch sind, wie z. B. das
Verfassen von Geschäftsbriefen, Rechnungen und das Führen
von Telefongesprächen auf Englisch.
Schwerpunkte:
• Briefe verfassen (letters)
• E-Mails schreiben (e-mails)
• Nachrichten notieren (memos)
• Berichte erstellen (reports)
• Zusammenfassungen schreiben (summaries)
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die gute allgemeinsprachliche Englischkenntnisse besitzen
und ihre Kenntnisse mit dem Schwerpunkt Business-Englisch erweitern
möchten
Abschluss:
Termin:
20.02.2016
21.05.2016
Dauer:
25 Ustd./5 Wochen
Preis:
205,00 €
Dozent:
Jürgen Schneider, Rüdiger Dorawa
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Teilnehmerkreis:
Teilnehmer, die sich für eine Einführung
in das technische Englisch interessieren
und bereits Grundkenntnisse der englischen Sprache besitzen (mind. A 2)
Abschluss:
Termin:
16.02.2016
15.11.2016
Dauer:
30 Ustd./10 Wochen
Preis:
220,00 €
Dozent:
Alexander Scheil
Technisches Englisch (A 2)
Lehrgang
Dieser Kurs wendet sich an Teilnehmer, die aufbauend auf
einen allgemeinen Grundwortschatz an technischen Inhalten
interessiert sind. Anfangs werden grammatikalische Schwerpunkte wiederholt und im Hauptteil des Kurses werden fachspezifische Module bearbeitet u. a. Metalltechnik sowie Elektrotechnik. Der Kurs behandelt Sachverhalte und Situationen,
wie sie im technischen Umfeld anzutreffen sind. Hierbei werden zum Beispiel die Beschreibung elektrotechnischer Geräte,
mechanischer Zusammenhänge und Werkzeuge sowie die Erläuterung betrieblicher Abläufe und das Abfassen von Texten
über Arbeitssicherheit auf Englisch behandelt.
Schwerpunkte:
• Kommunikation im Unternehmen
• Grammatik im praktischen Kontext
• Hören, Verstehen und Lesen aktueller technischer Texte
• Elektrotechnik, Metalltechnik, Sicherheitstechnik
• Technische Berichte und Vergleiche
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
101
Englisch für Mitarbeiter im Tourismusbereich (A 1 – A 2)
Lehrgang
Die Aufgaben im Bereich des Tourismus sind sehr breit gefächert und fordern gerade im Sprachbereich vielfältige Kenntnisse. Dieses Kursangebot wird Ihnen dabei helfen, Ihre Kenntnisse zu erweitern und zu vertiefen.
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter im Tourismusbereich
Abschluss:
Termin:
Gern richten wir uns auch nach Ihren Interessen und arbeiten
diese in unsere Themenauswahl mit ein.
Schwerpunkte:
• Höflichkeitsfloskeln (z. B. beim Begrüßen von Gästen)
• Vokabular und Redewendungen für den Bereich Essen
und Trinken
• Empfehlen von Sehenswürdigkeiten
• Richtungsangaben (Bahnhof, im Hotel, auf der Straße)
• Grammatik (Fragestellungen, Zeitformen, Satzstruktur)
16.08. 2016 (Wernigerode)
Dauer:
30 Ustd./10 Wochen
Preis:
220,00 €
Dozent:
Iris Bull, Sabine Harms
Veranstaltungsort: Geschäftsstelle Salzwedel
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die die italienische Sprache
erlernen möchten
Abschluss:
Termin:
17.02.2016
24.08.2016
Dauer:
50 Ustd./17 Wochen
Preis:
310,00 €
Dozent:
Danilo Scurti
Italienisch für Anfänger I (A 1)
Lehrgang
Dieser Kurs vermittelt Grundkenntnisse der italienischen Sprache
in einem kommunikativ orientierten Unterricht. Er soll die Teilnehmer befähigen, Alltagssituationen zu bewältigen, wie z. B.
Hotel- und Restaurantbesuche, Einkaufen oder Telefonieren.
Schwerpunkte:
• Vermittlung eines Grundwortschatzes und einer Grundgrammatik
• Übungen zur richtigen Aussprache
• Schulung des Hörverständnisses
• Landeskundliche Einblicke
Ansprechpartner:
102
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Spanisch für Anfänger I (A 1)
Lehrgang
Die engeren Beziehungen mit spanischsprachigen Ländern
bringen die Weltsprache Spanisch verstärkt ins Bewusstsein.
Dieser Einführungskurs vermittelt intensiv Fertigkeiten zur
Verständigung in Alltags- und einfachen beruflichen Situationen. Insbesondere wird die Ausdrucksfähigkeit trainiert.
Schwerpunkte:
• Telefonieren
• Tagesablauf
• Uhrzeit/Kalender/Feiertage/Feste
• Reise und Verkehrsmittel
• Ortsangaben
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die die spanische Sprache
erlernen möchten
Abschluss:
Termin:
07.03.2016
05.09.2016
Dauer:
50 Ustd./17 Wochen
Preis:
310,00 €
Dozent:
Miguel Garcia Sánchez
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die ihre Russischkenntnisse auffrischen möchten
Abschluss:
Termin:
16.02.2016
21.10.2016
Dauer:
50 Ustd./17 Wochen
Preis:
310,00 €
Dozent:
Dorothee Fehrmann
Russisch – Auffrischung I (A 2 – B 1)
Lehrgang
Sie haben viele Jahre Vokabeln gelernt und stellen jetzt fest,
dass die vorhandenen Bruchstücke nicht ausreichen, um Kontakte zu Partnern in Russland zu knüpfen. Dieser Lehrgang soll
Ihre Kenntnisse reaktivieren, Ihnen die nötige Sicherheit im
Umgang mit der russischen Sprache geben und Neues aus Politik und Gesellschaft vermitteln.
Schwerpunkte:
• Telefongespräche
• Kommunikation im Alltag (Reisen, Beruf, etc.)
• Geschäftsbriefe
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
„Die AMROC Baustoffe GmbH, ist ein reines Exportunternehmen und auf die Fremdsprachenkenntnisse ihrer Mitarbeiter
angewiesen. Seit mehr als 10 Jahren lassen wir unsere Kollegen bei der IHK Bildungsakademie Magdeburg ausbilden. Dies
betrifft nicht nur die sprachliche Ausbildung, sondern auch
die Weiterbildung in allen Belangen des Exportes. Die kleinen
Kursgruppen und die praxisorientierten Dozenten gewährleisten eine optimale Ausbildung unserer Mitarbeiter.“
Holger Arnold
Geschäftsführer AMROC Baustoffe GmbH Magdeburg
103
Polnisch für Anfänger I (A 1)
Lehrgang
Dieser Lehrgang vermittelt Grundkenntnisse der polnischen
Sprache, unter Bezugnahme eventuell vorhandener Kenntnisse
verwandter Sprachen wie Russisch. Das besondere Gewicht
liegt auf der Befähigung zur Kommunikation. Der Kurs gewährleistet einen schnellen Erwerb von Wendungen und Floskeln
für gängige Alltagssituationen und führt zur Beherrschung
eines Grundwortschatzes in den behandelten Alltagsthemen.
Daneben fließt stets Landeskundliches in die Lektionen ein.
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die die polnische Sprache
erlernen möchten
Abschluss:
Termin:
19.02.2016
13.09.2016
Schwerpunkte:
• Begrüßung/Vorstellen/Familie/Beruf
• Reisen und Ortsangaben
• Restaurantbesuche/Einkaufen/Telefonieren
• Umgang mit Zahlen
• Uhrzeit/Kalender/Feiertage und Feste
• Tagesablauf
Dauer:
50 Ustd./17 Wochen
Preis:
310,00 €
Dozent:
Dorothee Fehrmann
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die die arabische Sprache
erlernen möchten
Abschluss:
Termin:
15.02.2016
17.10.2016
Dauer:
40 Ustd./13 Wochen
Preis:
270,00 €
Dozent:
Walter Bornholdt
Arabisch Grundkurs I (A 1)
Lehrgang
Dieser Anfängerkurs geht über einen der sonst üblichen
Grundkurse hinaus. Hierbei werden das arabische Alphabet
sowie die Schreibweise vermittelt. Weiterhin wird der allgemeine Sprachgebrauch ständig geübt und es gibt einen Einblick in die arabische Grammatik. In leicht nachvollziehbaren
Texten mit wachsenden Anforderungen, werden bis zum Ende
des Kurses unterschiedliche Fertigkeiten trainiert.
Schwerpunkte:
• Schreib- und Lesefähigkeit der Arabischen Schrift
• Sicherheit im Umgang mit den Regeln des arabischen
Satzbaus
• Eine umfangreiche Kenntnis und Anwendung der arabischen Grammatik
• Mit Hilfe eines Wörterbuches kürzere Sätze selbst erstellen
• Allgemeingültige Umgangsformen in Sprache und Ausdrucksweise
• Befähigung zum selbstständigen Weiterlernen unter Zuhilfenahme von Audio- und Printmedien, sowie PC-Programmen
104
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Chinesisch für Anfänger (A 1)
Lehrgang
Das Hauptziel des Kurses ist die Vermittlung von Grundkenntnissen der chinesischen Sprache sowie die Gewährung erster
Einblicke in die chinesische Kultur. Hierbei werden hauptsächlich Alltagsthemen behandelt, die dazu dienen, die chinesische
Aussprache und erste Schriftzeichen zu erlernen. Nach Beendigung dieses Lehrganges werden Sie in der Lage sein, kurze
Sätze zu bilden und Dialoge in chinesischer Sprache zu führen,
die Sie bei Ihrem Aufenthalt, ob privat oder beruflich, nutzen
können.
Schwerpunkte:
• Aussprache und Schriftzeichen
• Aufbau eines Grundwortschatzes
• Einblicke in die chinesische Kultur
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die die chinesische Sprache
erlernen möchten
Abschluss:
Termin:
01.03.2016
13.09.2016
Dauer:
30 Ustd./10 Wochen
Preis:
220,00 €
Dozent:
Rui Wang
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die die deutsche Sprache
erlernen möchten
Abschluss:
Termin:
11.04.2016
07.11.2016
Dauer:
50 Ustd./17 Wochen
Preis:
310,00 €
Dozent:
Dorothee Fehrmann
Deutsch als Fremdsprache (A 1 – A 2)
Lehrgang
Im Vordergrund steht die Entwicklung der Kommunikationsfähigkeit im Deutschen, um z. B. typische Alltagssituationen
immer besser bewältigen zu können. Zu den sich im alltäglichen Umgang mit der Sprache recht schnell entwickelnden
Sprachfertigkeiten vermittelt der Kurs die grammatikalischen
Grundlagen und systematisiert Wortschatzkenntnisse. Der Kurs
bietet in der Text- und Themenauswahl stets auch aktuelle Bezüge zum Leben in Deutschland und speziell in Magdeburg.
Schwerpunkte:
• Begrüßung, Bekanntmachung, Angaben zur eigenen
Person und Familie
• Alltagsgespräche, Telefonate
• Reisen und Verkehr, Ortsangaben
• Einkauf und Dienstleistungen, Zahlen
• Essen, Restaurant
• Tagesablauf, Zeitangaben
• Arbeitswelt, Leben und Kultur in Magdeburg
Ansprechpartner:
Katrin Pinkernelle
Telefon: 0391 5693-208
105
Neu: Geprüfter Betriebswirt – WEBINAR
Als Geprüfter Betriebswirt verfügen Sie branchenübergreifend
über ein betriebswirtschaftliches Fachwissen, das Sie befähigt,
unternehmerisch kompetent, zielgerichtet und verantwortungsvoll Lösungen für betriebswirtschaftliche Problemstellungen der Unternehmen zu entwickeln. Der Geprüfte Betriebswirt
(IHK) kann auf der Basis eines an Werten orientierten, strategisch ausgerichteten Verständnisses des wirtschaftlichen Handelns verantwortungsvolle Aufgaben mit betriebswirtschaftlicher Fachkompetenz, verbunden mit Methoden- und Sozialkompetenz wahrnehmen. Die Teilnehmer werden in diesem
WEBINAR auf alle Prüfungsteile der Fortbildung zum geprüften Betriebswirt vorbereitet. Zusätzlich zum Live-Online-Unterricht unterstützt Sie der Trainer individuell per Telefon und
E-Mail.
Schwerpunkte:
• Marketing-Management
• Bilanz- und Steuerpolitik des Unternehmens
• Finanzwirtschaftliche Steuerung des Unternehmens
• Rechtliche Rahmenbedingungen der Unternehmensführung
• Europäische und internationale Wirtschaftsbeziehungen
• Unternehmensführung
• Unternehmensorganisation und Projektmanagement
• Personalmanagement
106
Teilnehmerkreis:
Absolventen einer kaufmännischen bzw.
verwaltenden Berufsausbildung mit anschließender Berufspraxis, die sich online zum Betriebswirt qualifizieren
möchten
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
10.05.2016
17:45 – 20:15 Uhr
08:00 – 12:15 Uhr
Dauer:
514 Ustd.
Preis:
3400,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Geprüfter Wirtschaftsfachwirt (IHK) Teil 1 und Teil 2
Als Geprüfter Wirtschaftsfachwirt sind Sie befähigt, in Unternehmen und Wirtschaftsorganisationen unterschiedlicher
Größe und Branchenzugehörigkeit sowie in verschiedenen Bereichen und Tätigkeitsfeldern eines Betriebes Sach-, Organisations- und Führungsaufgaben wahrzunehmen. Ihr Tätigkeitsfeld ist nicht auf einen speziellen Wirtschaftszweig festgelegt.
Sie sind generalisierter Spezialist, agieren branchenunabhängig und besitzen die Kompetenzen, innerbetriebliche Prozesse
zu begleiten und zu gestalten. Fachrichtungsübergreifend können die wirtschaftsbezogenen Qualifikationen auch für die Spezialisierungsrichtungen Fachwirt im Gastgewerbe, Geprüfter
Küchenmeister sowie Tourismusfachwirt absolviert werden.
Schwerpunkte:
• Lern- und Arbeitsmethodik
• Volks- und Betriebswirtschaft
• Rechnungswesen
• Recht und Steuern
• Unternehmensführung
• Betriebliches Management
• Investition, Finanzierung und Controlling
• Logistik
• Marketing und Vertrieb
• Führung und Zusammenarbeit
Teilnehmerkreis:
verwaltenden Berufsausbildung mit anschließender Berufspraxis
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
19.05.2016
17:30 – 21:00 Uhr
08:00 – 15:00 Uhr
Dauer:
650 Ustd.
Preis:
3840,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Prüfung.
107
Geprüfter Wirtschaftsfachwirt – WEBINAR
Als Geprüfter Wirtschaftsfachwirt sind Sie befähigt, in Unternehmen und Wirtschaftsorganisationen unterschiedlicher
Größe und Branchenzugehörigkeit sowie in verschiedenen Bereichen und Tätigkeitsfeldern eines Betriebes Sach-, Organisations- und Führungsaufgaben wahrzunehmen. Ihr Tätigkeitsfeld ist nicht auf einen speziellen Wirtschaftszweig festgelegt.
Sie sind generalisierter Spezialist, agieren branchenunabhängig
und besitzen die Kompetenzen, innerbetriebliche Prozesse zu
begleiten und zu gestalten. Dieser Lehrgang wird in Form eines
Webinars durchgeführt. Zu festgelegten Zeiten, wie bei Präsenzveranstaltungen, verfolgen Sie live am PC (mit Webcam
und Mikro) diese Lehrveranstaltung.
Schwerpunkte:
• Wirtschaftsbezogene Qualifikationen (Volks- und Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Recht und Steuern,
Unternehmensführung
• Handlungsspezifische Qualifikationen (Betriebliches
Management, Investition, Finanzierung, betriebliches
Rechnungswesen und Controlling, Logistik)
Teilnehmerkreis:
verwaltenden Berufsausbildung mit anschließender Berufspraxis, die sich online branchenunabhängig zum Fachwirt
qualifizieren möchten
Abschluss:
IHK-Prüfung
Termin:
19.04.2016
17:45 – 20:15 Uhr
19.10.2016
17:45 – 20:15 Uhr
Dauer:
332 Ustd.
Preis:
2500,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Prüfung.
Energiebeauftragter (IHK)
Als Energiebeauftragter analysieren Sie die Energieflüsse in
kleinen und mittelständischen Unternehmen und besitzen die
Kompetenzen zur Entwicklung von Einsparstrategien. Die im
Lehrgang integrierte Praxisarbeit befähigt Sie, eine Bestandsaufnahme des Energieverbrauchs in Ihrem Unternehmen
durchzuführen, welche sich handlungsorientiert auf die betriebliche Praxis bezieht.
Schwerpunkte:
• Basiswissen für Energiebeauftragte
• Energiemarkt und Energiemanagement
• Einsparmöglichkeiten durch betriebliche Energieeffizienz
• Praxisarbeit zur Energiekostenerhebung im Unternehmen
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter mit (zukünftigen) Aufgaben
im Bereich Energiemanagement
Abschluss:
IHK-Zertifikat
Termin:
24.09.2016
Dauer:
54 Ustd./2 Monate
Preis:
590,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
108
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Refreshertraining Mathematische Grundlagen
Lehrgang
Zur Vorbereitung auf eine Aufstiegsfortbildung, die mathematische Kenntnisse und Fertigkeiten im Rechnungswesen beinhaltet (Fachwirte, Industriemeister), bietet Ihnen dieser Kompaktlehrgang eine ideale Möglichkeit, die notwendigen
Vorkenntnisse zu reaktivieren und zu trainieren. Sie bearbeiten
speziell auf den Lehrgangsinhalt ausgerichtete Aufgabenstellungen, üben und machen sich somit gezielt fit für Ihre Aufstiegsfortbildung.
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die sich auf eine Aufstiegsfortbildung vorbereiten und ihre mathematischen Kenntnisse auffrischen wollen
Abschluss:
Termin:
16.03.2016
17:00 – 20:15 Uhr
Schwerpunkte:
• Dreisatzrechnen, Verhältnisgleichungen, Textaufgaben,
Prozentrechnen
• Bruchrechnen, Potenz- und Exponentialrechnung,
Radizieren
Dauer:
20 Ustd./3 Wochen
Preis:
144,00 €
Dozent:
Dagmar Meinz
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Refreshertraining Betriebswirtschaftliche Grundlagen
Lehrgang
Zur Vorbereitung auf eine Aufstiegsfortbildung, die betriebswirtschaftliche Kenntnisse beinhaltet (Fachwirte, Industriemeister), bietet Ihnen dieser Kompaktlehrgang eine ideale
Möglichkeit, die notwendigen Vorkenntnisse zu reaktivieren
und zu trainieren. Sie bearbeiten speziell auf den Lehrgangsinhalt ausgerichtete Aufgabenstellungen, üben diese und machen sich somit gezielt fit für die Anforderungen Ihrer Aufstiegsfortbildung.
Schwerpunkte:
• Volks- und betriebswirtschaftliche Produktionsfaktoren
• Erweiterter Wirtschaftskreislauf
• Nachfrage- und angebotsorientierte Wirtschaftspolitik
• Unternehmensformen
• Betriebliche Funktionsbereiche und Wechselwirkungen
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die sich auf eine Aufstiegsfortbildung vorbereiten und ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse auffrischen
wollen
Abschluss:
Termin:
11.04.2016
17:00 – 20:15 Uhr
Dauer:
20 Ustd./3 Wochen
Preis:
144,00 €
Dozent:
IBA-Dozententeam
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
Teilnehmerkreis:
Interessenten, die die eigene Gedächtnisleistung optimieren wollen
Abschluss:
Termin:
29.02.2016
17:30 – 21:00 Uhr
Dauer:
20 Ustd./2 Wochen
Preis:
170,00 €
Dozent:
Denise Kramer
Intensivtraining Lern- und Arbeitsmethodik
Lehrgang
Sie lernen auf anschauliche Weise, wie Sie Ihre Gedächtnisleistung optimieren und somit Lern- und Arbeitsprozesse effizienter gestalten können. Ob für die bessere Bewältigung der
beruflichen Herausforderungen oder zur Steigerung Ihrer
Lernleistung während einer Weiterbildung - dieses Intensivtraining zeigt Ihnen nicht nur praktische Tipps und interessante Techniken, sondern gibt auch die Gelegenheit, das Erlernte gleich in praktischen Übungen anzuwenden. Sie werden
motiviert und machen sich fit für Weiterbildung und Beruf.
Schwerpunkte:
• Optimieren der eigenen Gedächtnisleistung
• Kennenlernen von Lerntechniken
• Die verschiedenen Lerntypen
• Lernmethoden und Lernmedien
• Motivation
Ansprechpartner:
Christian Jahr
Telefon: 0391 5693-210
109
„10-Finger-Prinzip“ – Blind schreiben auf der PC-Tastatur – in nur 8 Stunden
2-Tage-Seminar
Erlernen Sie die Fertigkeit des 10-Finger-Tastschreibens durch
den Einsatz eines Lernsystems, welches auf wissenschaftlichen
Erkenntnissen der Hirnforschung basiert und auf verschiedene
Lernelemente zurückgreift.
Schwerpunkte:
• Erlernen des Schreibens auf der PC-Tastatur ohne hinzuschauen
• Tipps für eine ganztägige Fitness beim Tastschreiben
• Unterbreitung von Vorschlägen für eine optimale
Technik
• Vermittlung von Denkansätzen zur Entwicklung eines
positiven Arbeitsstils
• Wechsel von Konzentrations- und Entspannungsphasen
• Festigungs- und Geschwindigkeitsübungen
Teilnehmerkreis:
Abschluss:
Termin:
10.03.2016
21.11.2016
15:00 – 19:00 Uhr
Dauer:
8 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Petra Ladwig
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Dringend oder Wichtig – Effektives Zeit- und Selbstmanagement
Tagesseminar
Zeitmanagement ist das Kernstück jeglicher Arbeitsmethodik
sowie eines jeden erfolgreichen Selbstmanagements. Gegliedert nach persönlicher Aufbau- und Ablauforganisation zeigt
Ihnen unsere Schulung praktische Lösungsmöglichkeiten auf,
mit denen Sie Ihr geschäftliches und persönliches Zeitmanagement optimieren und Ihre eigenen Arbeitstechniken perfektionieren. Sie erfahren, wie Sie das Verhältnis von Aufwand
und Arbeitsertrag verbessern können. Sie lernen den Vorteil
von Zielsetzungen und die Planung der Zielrealisierung kennen. Das Seminar bietet Ihnen die Gelegenheit, über eigene
Gewohnheiten und Methoden nachzudenken und Erfahrungen auszutauschen. Anhand von Beispielen, Checklisten und
Übungsbögen werden die wichtigsten Zeitmanagementregeln
trainiert, wobei gleichzeitig aufgezeigt wird, welche Fehler
vermeidbar sind.
Schwerpunkte:
• Umfassendes Know-how zum Zeit- und Selbstmanagement
• Prioritäten setzen mit der ABC-Methode, Schlüsselaufgaben benennen
• Den Überblick wahren oder wiedererlangen mit der
ALPEN-Methode
• Strukturieren Sie Ihre Zeit und Ihren Arbeitsstil
• Störungen und Zeiträuber
• Zeit einteilen – Zeit planen
• Der Biorhythmus und Ressourcen schaffen
110
Teilnehmerkreis:
Mitarbeiter aller Arbeitsebenen,
Fach-und Führungskräfte
Abschluss:
Termin:
09:00 – 16:30 Uhr
09:45 – 17:15 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Petra Schüler
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Gedächtnis- und Motivationstraining
Tagesseminar
Damit unser Gedächtnis fit und funktionsfähig bleibt, muss es
trainiert werden. Durch spezielle Merktechniken und Übungen
lässt sich die eigene Gedächtnisleistung erheblich steigern. In
diesem Seminar werden Sie mit verschiedenen Methoden zur
Erhöhung Ihrer Merkfähigkeit und Gedächtnisleistung vertraut
gemacht und können so Verhandlungspartner, Vorgesetzte und
Kunden beeindrucken und Ihre persönliche Arbeitsmethodik
verändern und deutlich verbessern. Dass diese Übungen funktionieren, hat der Referent des Öfteren im Fernsehen bewiesen.
Schwerpunkte:
• Rasche Auffassungsgabe und optimale Gedächtnisleistung
• Verhaltenswissenschaftliche Hintergründe und die Kunst,
aktiv zuzuhören
• Tagesprogramm, Terminplanung und Arbeitsplanungen
ständig präsent und effektiv im Kopf haben
• Reden und Vorträge ohne Manuskript sicher halten können
• Wichtige Fakten aus Protokollen, Verträgen, Vereinbarungen, Tagespresse etc. speichern und jederzeit wiedergeben können
• Gesichter, Namen und Wissen zur Person immer präsent
haben
• Merktechniken für Produktvorteile, Verkaufsargumente
und Kundenbedürfnisse
• Kundensituationen mit fotografischem Gedächtnis behalten
• Rascher entscheiden aus der Vogelperspektive, Motivation der Kunden durch Visionsbilder, Verkaufs- und Verhandlungsdaten zum Abschluss perfekt memorieren und
punktgenau zusammenfassen
Teilnehmerkreis:
Alle, die interessiert sind
Abschluss:
Termin:
18.11.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Roland Geisselhart
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
111
Neu: Grundlagen des Datenschutzes
Tagesseminar
Die Verhinderung des sogenannten gläsernen Menschen ist die
Kernaufgabe des Datenschutzes. Eine immer weiter voranschreitende weltweite Vernetzung sowie die zunehmende Auslagerung von IT-Verfahren an Dritte sind mit dafür verantwortlich, dass der Datenschutz und die Datensicherheit
zentrale Herausforderungen für die kommenden Jahre werden.
Öffentliche und private Organisationen unterliegen gleichermaßen den zahlreichen gesetzlichen, regulativen und zivilrechtlichen Verpflichtungen, wenn es um die Nutzung, Weitergabe und Verarbeitung von personenbezogenen Daten geht.
Die Nichteinhaltung dieser Vorgaben kann zu hohen Strafen
und einem massiven Imageverlust führen.
Teilnehmerkreis:
Datenschutzbeauftragte, IT-Sicherheitsbeauftragte, IT-Projektleitung,
IT-Management, Geschäftsführung,
Personalwesen, Vertrieb, Revision
Abschluss:
Termin:
22.03.2016
21.09.2016
09:00 – 17:00 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
180,00 €
Schwerpunkte:
• Begrifflichkeiten, Vorgehen und Methodik
• Rechtsgrundlagen des Datenschutzes
• Abgrenzung zwischen Datenschutz und Datensicherheit
• Zulässigkeit der Erhebung, Verarbeitung oder Nutzung
personenbezogener Daten
• Haftungsfragen bei Datenschutzverstößen
• Technische und organisatorische Maßnahmen gemäß
der Anlage zu § 9 BDSG
• Grundlagen der Betroffenenrechte, der Datenschutzbeauftragte
Dozent:
Rocco Wittig
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit als Marketinginstrument –
professionell kommunizieren
Tagesseminar
112
Marketing ist und bleibt der Erfolgsfaktor im Unternehmen.
Der sich ständig wandelnde Markt stellt ein Unternehmen
immer wieder vor neue Herausforderungen. Mit gezielten
Marketingmaßnahmen ist man für die Zukunft optimal gewappnet. Die Teilnehmer gewinnen in dem Seminar ein grundlegendes Marketing-Know-how, lernen relevante Begriffe kennen und bekommen eine klare Vorstellung über die Rolle von
Marketingbotschaften im eigenen Unternehmen. Ausgestattet
mit dem Wissen über wesentliche Tools und Techniken trainieren die Teilnehmer deren Einsatz anhand konkreter Beispiele oder Fälle aus der Unternehmenspraxis. Darüber hinaus
wird spannend vermittelt, wie Marketingtools effizienter zum
Einsatz kommen können.
Teilnehmerkreis:
Unternehmer, Existenzgründer,
Marketingverantwortliche
Abschluss:
Termin:
26.04.2016
19.10.2016
09:00 – 16:30 Uhr
Dauer:
9 Ustd.
Preis:
160,00 €
Dozent:
Janine Koska
Schwerpunkte:
• Basiswissen Markenkommunikation für das eigene Unternehmen
• Wie kommt Public Relations als Teil des Marketings zum
Einsatz
• Erarbeitung eines individuellen Marketing-Kommunikations-Fahrplans
• Tue Gutes und sprich darüber – Wie schreibe ich eine
Pressemitteilung? Und wie verbreite ich sie?
Ansprechpartner:
Birgit Ferner
Telefon: 0391 5693-207
Forscher von morgen
Und warum der Ernst des Lebens nicht erst mit der
Schule beginnt
Warum hält ein Bär Winterschlaf? Warum haben einige Schnecken kein Haus? Und warum ist es im Winter kalt? Kinder
haben unzählige Fragen, die oft auch Erwachsene nicht beantworten können. Und das ist auch gut so. Denn die gemeinsame Suche nach Antworten durch Ausprobieren und Erforschen macht viel mehr Spaß als vorgefertigte Antworten. So
werden aus den Kindern Forscher von morgen. Kinder entdecken und erkunden von Geburt an ihre Lebenswelt. Sie lernen
von Anfang an. Der „Ernst des Lebens“ beginnt also nicht erst
mit der Schule. Kinder müssen von Erwachsenen auf ihrem
Entwicklungsweg bestmöglich unterstützt werden, so z. B.
durch Gespräche über Beobachtungen des Kindes, Vorlesen
von Geschichten und gemeinsames Forschen.
Forscheridee für Eltern
Wo versteckt die Natur ihre Farben?
Die Kinder sehen sich bewusst nach Farben bzw. Farbnuancen
um, die in der Natur zu finden sind. Diese können jahreszeitlich
bedingt verschieden sein. Außerdem sollen die Kinder angeregt
werden, auszuprobieren, ob und wie natürliche Farbstoffe und
Farbpigmente gewonnen werden können, mit denen dann
auch gemalt werden kann.
Sie brauchen: weißes Papier, Schüsseln und Topf, Löffel, Mörser, Reiben, Steine usw., Breite Pinsel Naturmaterialien
Malermeister Natur
Zu jeder Jahreszeit findet man unterschiedliche Farben bzw.
Farbtöne in der Natur. Gehen Sie zusammen mit den Kindern
auf die Suche nach Blüten, Früchten, Blättern, Gräsern, Erde,
Steinen und Sand. Erstellen Sie daraus eine Sammlung und arrangieren diese z. B. auf einem großen, weißen Papierbogen.
Welche Farben haben die Mädchen und Jungen ausfindig gemacht? Sind diese nur typisch für die jeweilige Jahreszeit oder
sind die Dinge ganzjährig so gefärbt – was denken die Kinder?
Lassen sich unterschiedlich farbige Sande finden?
Tipp: Achten Sie darauf, dass die Kinder nur ungiftige Pflanzen
bzw. Pflanzenteile benutzen. Manche Pflanzenfarben färben
sehr intensiv, daher sollten die Kinder über ihre Kleidung Schürzen oder alte Sachen (großes T-Shirt, altes Oberhemd) ziehen,
um sie zu schützen.
IHK Magdeburg als lokaler Netzwerkpartner der Stiftung „Haus der kleinen Forscher“
Mit dem Projekt „Haus der kleinen Forscher“ unterstützt die
IHK Magdeburg seit 2009 Kitas und Horte bei dem Forschen
und Experimentieren mit den Kindern im Alltag. Über 45 %
aller Einrichtungen im nördlichen Sachsen-Anhalt beteiligen
sich bereits an der Initiative.
Die IHK Magdeburg organisiert und führt die Fortbildungen
für Erzieher im nördlichen Sachsen-Anhalt durch. Als regionaler Ansprechpartner zum Thema „Haus der kleinen Forscher“
stehen wir den Einrichtungen mit Rat und Tat zur Seite. Die
IHK Magdeburg unterstützt die Kitas bzw. Horte dabei, sich für
die Auszeichnung „Haus der kleinen Forscher“ zu bewerben.
Häuser der kleinen Forscher
76 Kitas, 12 Horte und eine Krippe wurden bereits als „Häuser
der kleinen Forscher“ zertifiziert. Diese Auszeichnung ehrt Einrichtungen, die zeigen konnten, dass Forschen und Experimentieren bei ihnen zum Alltag der Kinder gehört. Damit die Einrichtungen sich weiter engagieren, gilt die Auszeichnung nur
2 Jahre und kann danach wieder beantragt werden. Bereits 44
Einrichtungen habe die Plakette zum zweiten Mal und 16 Kitas
und Horte bereits zum dritten Mal erhalten.
Wir freuen uns, wenn Sie mit uns gemeinsam Ihre Kita bzw.
Ihren Hort zu einem „Haus der kleinen Forscher“ machen möchten. Nähere Informationen und Termine für Weiterbildungsangebote in Ihrer Nähe erhalten sie unter 0391 5693-448.
Blüten, Früchte (Beeren) oder Blätter kann man trocknen. Was
vermuten die Kinder – verändern sich durch das Trocknen die
Farben der Pflanzenteile? Finden die Kinder ihre Annahmen bestätigt, wenn sie es ausprobieren? Ändern sich die Farben z. B.
der Steine, wenn sie nass gemacht werden?
Hinterlässt eine rote Tomate eine rote Farbspur?
Probieren Sie zusammen mit den Kindern aus, ob die gefundenen Pflanzen, Blüten und Früchte (z. B. Holunder- und Johannisbeeren) farbige Spuren auf einem weißen Blatt Papier
hinterlassen. Dazu müssen die Pflanzenteile in vielen Fällen
anfangs zerkleinert werden – es gibt unterschiedliche Möglichkeiten um aus Pflanzen Naturfarben zu gewinnen wie Zerreißen, Schneiden, Stampfen, Reiben oder Quetschen. Die Kinder können verschiedene Vorgehensweisen ausprobieren und
Experimentieren. Der dabei austretende Zellsaft enthält Farbstoffe und kann auf dem Papier verteilt werden.
Tauschen Sie sich mit den Kindern darüber aus, welcher Teil
der Pflanze, z. B. Blütenblätter oder Staubblätter der Blütenmitte, auf dem Papier eine für uns sichtbare Farbe hinterlässt.
Die Kinder können auch versuchen, die Farben zu mischen und
so neue herzustellen.
Ansprechpartner:
Christin Wegner
Telefon: 0391 5693-448
Fax:
0391 5693333-448
E-Mails: [email protected]
Informationen zur Stiftung „Haus der kleinen Forscher“,
viele Praxis-Anregungen und Experimente erhalten Sie unter:
www.haus-der-kleinen-forscher.de.
113
Fördermöglichkeiten für die berufliche Bildung!
Wer sich heute für seinen Job weiterbildet, hat
gute Chancen auf einen Zuschuss. Für viele Weiterbildungsziele gibt es finanzielle Unterstützung
von Bund und Land. Nachfolgend stellen wir Ihnen
eine Auswahl an Fördermöglichkeiten vor. Bitte
lassen Sie sich über Ihre Förderung individuell beraten unter Tel. 0391 5693-449, Frau Böhme.
Programm Sachsen-Anhalt WEITERBILDUNG DIREKT wird die
individuelle berufsbezogene Qualifizierung von Privatpersonen gefördert. Bis zu 90 Prozent der individuellen Weiterbildungskosten können erstattet werden. Die Antragstellung
erfolgt in der FörderService GmbH der Investitionsbank Magdeburg. Weiterführende Informationen erhalten Sie unter der
kostenfreien Hotline 0800 5600757 oder im Internet unter
www.ib-sachsen-anhalt.de.
Bildungsurlaub
Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz (AFBG)
„Meister-BAföG“
Der Bund unterstützt mit dem Meister-BAföG Lehrgänge der
Aufstiegsweiterbildung (Fachwirt, Fachkaufmann, Industriemeister, Betriebswirt, etc.). Die Förderung ist unabhängig von
Vermögen und Einkommen und umfasst einen nicht rückzahlbaren Zuschuss in Höhe von 30,5 Prozent zu den Weiterbildungs- und Prüfungskosten sowie bei Vollzeitmaßnahmen
zum Lebensunterhalt. Darüber hinaus kann ein zinsgünstiges Darlehen beantragt werden. Bestehen Geförderte die Abschlussprüfung der Aufstiegsfortbildungsmaßnahme, werden
Ihnen auf Antrag 25 Prozent des zu diesem Zeitpunkt noch
nicht fällig gewordenen Darlehens erlassen. Anträge und weitere Informationen unter www.meister-bafoeg.info.
Bildungsprämie
Die Bildungsprämie besteht aus zwei Komponenten, dem Prämiengutschein und dem Weiterbildungssparen, die miteinander kombiniert werden können. Mit dem Prämiengutschein
übernimmt der Bund maximal die Hälfte der Weiterbildungskosten, wobei der Gesamtbeitrag der Weiterbildung 1.000 Euro
(inkl. MwSt.) nicht überschreiten darf. Voraussetzung sind die
Vollendung des 25. Lebensjahres, die Erwerbstätigkeit von
mindestens 15 Stunden/Woche und ein zu versteuerndes Jahreseinkommen von maximal 20.000 Euro (bei gemeinsam Veranlagten 40.000 Euro). Die restlichen Kosten können unter bestimmten Voraussetzungen über das Weiterbildungssparen
finanziert werden. Wichtig für die Aushändigung der Spargutscheine ist das Beratungsgespräch vor der Anmeldung zur
Weiterbildung. Weiterführende Informationen zum Programm
und den Beratungsstellen in Ihrer Nähe finden Sie unter
www.bildungspraemie.info.
Sachsen-Anhalt WEITERBILDUNG
DIREKT und WEITERBILDUNG BETRIEB
Das Programm Sachsen-Anhalt WEITERBILDUNG BETRIEB fördert die Durchführung allgemeiner betrieblicher Qualifizierungsvorhaben. Kleine und mittelständische Unternehmen
können einen Förderzuschuss von bis zu 70 Prozent der Weiterbildungskosten ihrer Beschäftigten beantragen. Mit dem
114
Als Arbeiter, Angestellte und Auszubildende mit Wohnsitz in
Sachsen-Anhalt haben Sie Anspruch auf max. 10 bezahlte Arbeitstage innerhalb von zwei Jahren für Ihre Weiterbildung.
Teilzeitbeschäftigte können im Rahmen ihres Beschäftigungsanteils Bildungsurlaub beanspruchen. Der Arbeitgeber trägt
dabei die Freistellung von der Arbeit und zahlt das Arbeitsentgelt fort. Achten Sie auf unsere anerkannten Veranstaltungen
für Bildungsurlaub!
Steuerliche Absetzbarkeit
aller Lehrgangskosten!
Die Kosten für eine beruflich bedingte Fort- oder Weiterbildung sind als Werbungskosten bei den Einkünften aus nicht
selbstständiger Arbeit von der Steuer absetzbar. Daraus ergeben sich im Einzelfall erhebliche Steuereinsparungen, die eine
Weiterbildung wirtschaftlich noch attraktiver machen. In welcher Höhe diese Abzüge bei der Ermittlung des zu versteuernden Einkommens Berücksichtigung finden, hängt vom Einzelfall ab. Hier wird eine Beratung beim Finanzamt oder beim
Steuerberater empfohlen.
Weiterbildungsstipendium
Drei Jahre lang können junge Absolventinnen und Absolventen, die ihre duale Berufsausbildung mit mind. 87 Punkten
(Note 1,9) abgeschlossen haben, nicht rückzahlbare Zuschüsse
von bis zu 6.000 Euro für die Finanzierung berufsbegleitender
Weiterbildung erhalten. Der Eigenanteil liegt bei 10 Prozent
pro Maßnahme. Die Möglichkeiten reichen von Seminaren,
Sprachreisen und Zertifikatslehrgänge bis hin zu Lehrgängen
der Aufstiegsqualifizierung. Die Mittel stellt das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) zur Verfügung. In
seinem Auftrag führt die „Stiftung Begabtenförderung berufliche Bildung“ das Programm durch – gemeinsam mit den Kammern und zuständigen Stellen in ganz Deutschland. Einzelheiten können Sie unter www.magdeburg.ihk.de, Dok.-Nr. 1841
nachlesen.
Mehr Informationen zu Förderprogrammen und Finanzhilfen des Bundes, der
Länder und der EU erhalten Sie unter:
www.foerderdatenbank.de
IBA
Zertifiziert nach DIN EN ISO 9001:2008
39104 Magdeburg
Telefon: 0391 5693-211
Telefax: 0391 5693333-211
Verbindliche
Anmeldung zum Seminar/Lehrgang
Thema:
Ort der Maßnahme:
Magdeburg
Salzwedel
Wernigerode
Beginn:
Name:
Vorname:
Straße:
PLZ/Ort:
Mobiltelefon:
Telefon privat:
Telefon dienstlich:
Rechnungsanschrift:
Ratenzahlung (nur bei Lehrgängen möglich, die auf eine IHK-Prüfung vorbereiten und mindestens 6 Monate dauern):
Nein
Ja
( monatlich
quartalsweise
halbjährlich)
Für die kursbezogene Korrespondenz bitten wir um die Angabe Ihrer E-Mail-Adresse:
Ich wünsche weitere Informationen zum Weiterbildungsprogramm über den Newsletter.
Für die Teilnahme an Vorbereitungslehrgängen auf die IHK-Prüfung sind grundsätzlich keine Zulassungsvoraussetzungen zu beachten.
In Hinblick auf die abzulegende IHK-Prüfung empfehlen wir Ihnen jedoch, zuvor die Zulassungsvoraussetzungen zur Prüfung abklären
zu lassen. Hierfür sind Nachweise über Berufsabschlüsse und die berufliche Tätigkeit erforderlich. Bitte setzen Sie sich dazu vor Ihrer
Anmeldung mit der IHK-Weiterbildungsberatung (Telefon: 0391 5693-449) in Verbindung.
Ich erkenne die umseitig aufgeführten Teilnahmebedingungen als für mich verbindlich an.
Ort, Datum
Stempel, Unterschrift
115
Teilnahmebedingungen
Bitte lesen Sie unsere Teilnahmebedingungen aufmerksam
durch. Sie werden mit Ihrer Anmeldung Inhalt des Vertrages,
der zwischen Ihnen und der IHK Bildungsakademie Magdeburg
GmbH (nachfolgend IBA genannt) zustande kommt.
1. Anmeldung
Die Anmeldung zur Teilnahme an Lehrgängen und anderen Veranstaltungen der IBA erfolgt ausschließlich schriftlich. Die Anmeldung für Seminare der IBA kann per E-Mail, Fax oder Post
und über das Onlineanmeldeverfahren erfolgen. Anmeldungen
werden in der Reihenfolge ihres Eingangs berücksichtigt. Mit
der Bestätigung der Anmeldung kommt der Vertrag zustande.
2. Zahlungsbedingungen
Lehrgangs- oder Seminarentgelte sind unabhängig von den
Leistungen Dritter (z. B. der Agentur für Arbeit, Meister-Bafög,
Begabtenförderung usw.) zu entrichten. Die Rechnungen sind
innerhalb von 14 Tagen ab Erstellungsdatum in voller Höhe zur
Zahlung fällig. Bei Lehrgängen, die auf eine IHK-Prüfung vorbereiten und die länger als 6 Monate dauern besteht die Möglichkeit, das Teilnahmeentgelt in (monatlichen, quartalsweisen
bzw. halbjährlichen) Raten, ohne die Berechnung einer Bearbeitungsgebühr, zu zahlen. Die Ratenzahlung ist mit der Anmeldung auf der Vorderseite dieses Formulars zu vereinbaren.
3. Rücktritt und Kündigung
Bis sieben Werktage vor Beginn der Veranstaltung kann der
Teilnehmer von der Anmeldung schriftlich zurücktreten. Maßgebend ist der Eingang der Rücktrittserklärung bei der IBA.
Teilnehmer, deren Rücktrittserklärung später eingeht oder die
zu den Veranstaltungen nicht oder teilweise nicht erscheinen,
sind grundsätzlich zur Zahlung des vollen Entgeltes verpflichtet. Bei Lehrgängen, die sich über mehrere Abschnitte erstrecken, kann der Teilnehmer erstmals zum Ende der ersten drei
Monate, so dann jeweils zum Ende der nächsten drei Monate
schriftlich kündigen. Das Lehrgangsentgelt wird bis zum Ablauf der Kündigungsfrist berechnet.
4. Absage von Veranstaltungen
Die IBA behält sich das Recht vor, bei ungenügender Beteiligung oder auf Grund anderer von ihr nicht zu vertretender
Gründe, Lehrgänge und Seminare abzusagen. Bereits gezahltes
Entgelt wird zurückerstattet. Weitergehende Ansprüche hat
der Teilnehmer nicht.
5. Änderungen bei Dozenten, Referenten oder im Veranstaltungsverlauf
Die IBA behält sich weiter vor, Dozenten und Referenten sowie
den zeitlichen Ablauf und den Unterrichtsort der Veranstaltungen zu ändern. Der Teilnehmer ist in einem solchen Fall
weder zum Rücktritt vom Vertrag noch zur Minderung des
Entgeltes berechtigt. Die IBA ist berechtigt, neben den regulären Unterrichtszeiten an anderen Tagen Zusatztermine festzulegen. Die Erstattung von Ersatz- und Folgekosten ist ausgeschlossen.
6. Pflichten des Teilnehmers
Der Teilnehmer verpflichtet sich, regelmäßig am Unterricht
teilzunehmen und die am Unterrichtsort geltende Hausordnung zu beachten. Weiter verpflichtet er sich, die für den Lehrgang notwendigen Ausbildungs- und Berufsnachweise sowie
die für die Zulassung zur Prüfung erforderlichen Unterlagen
rechtzeitig vorzulegen.
116
7. Haftung
Die IBA haftet nicht für Schäden, außer wenn diese auf vorsätzlichem oder grob fahrlässigem Verhalten von Angestellten
oder sonstigen Erfüllungsgehilfen beruhen.
8. Urheberrecht
Sämtliche Lehrgangs- und Seminarunterlagen sowie die verwendete Computersoftware dürfen nur mit Einverständnis der
IBA bzw. des Urheberrechtsinhabers vervielfältigt werden.
9. Datenschutz
Der Teilnehmer ist damit einverstanden, dass personenbezogene Daten zur Vertragsabwicklung sowie zur Zusendung von
Informationen des Bereiches Weiterbildung automatisiert
be- und verarbeitet werden. Eine weitergehende Datenverarbeitung erfolgt nur im Rahmen zwingender nationaler Rechtsvorschriften.
10. Widerrufsbelehrung
Soweit Sie Verbraucher sind, haben Sie ein Widerspruchsrecht.
Verbraucher sind Sie, wenn der Vertrag weder einer gewerblichen noch einer selbstständigen beruflichen Tätigkeit Ihrerseits zugerechnet werden kann.
Widerrufsrecht
Sie können Ihre Vertragserklärung innerhalb von zwei Wochen
ohne Angabe von Gründen in Textform (z. B. Brief, Fax, E-Mail)
widerrufen. Die Frist beginnt nach Erhalt dieser Belehrung in
Textform, jedoch nicht vor Vertragsschluss und auch nicht vor
Erfüllung unserer Informationspflichten gem § 312 c Absatz 2
BGB in Verbindung mit § 1 Absatz 1, 2 und 4 BGB-InfoV sowie
unseren Pflichten gem. § 123 e Absatz 1 Satz 1 BGB in Verbindung mit § 3 BGB-InfoV. Zur Wahrung der Widerrufsfrist
genügt die rechtzeitige Absendung des Widerrufs.
Der Widerruf ist zu richten an:
39104 Magdeburg
Telefax: 0391 5693 333-211 oder
Widerrufsfolgen
Im Falle eines wirksamen Widerrufs sind die beiderseits empfangenen Leistungen zurück zu gewähren und ggf. gezogenen
Nutzen (z. B. Zinsen) heraus zu geben. Können Sie uns die
empfangene Leistung ganz oder teilweise nicht oder nur in
verschlechtertem Zustand zurück gewähren, müssen Sie uns
insoweit ggf. Wertersatz leisten. Verpflichtungen zur Erstattung von Zahlungen müssen innerhalb von 30 Tagen erfüllt
werden. Die Frist beginnt für Sie mit der Absendung Ihrer
Widerspruchserklärung, für uns mit deren Empfang. Das
Widerrufsrecht erlischt vorzeitig, wenn der Vertrag von beiden
Seiten auf Ihren ausdrücklichen Wunsch vollständig erfüllt ist,
bevor Sie Ihr Widerspruchsrecht ausgeübt haben.
Stand: August 2012
Gesamtverzeichnis
Azubi-Akademie
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Intensivkurs zur Vorbereitung auf die Prüfung – Magdeburg
Intensivkurs zur Vorbereitung auf die Prüfung – Wernigerode
Vorbereitung auf die Prüfung – WEBINAR
Intensivkurs zur Vorbereitung auf die Prüfung – WISO
Intensivkurs zur Vorbereitung auf die Prüfung – Büromanagement
(Informationstechnik)
Zusatzqualifikation Englisch für industriell-technische
Auszubildende
Zusatzqualifikation Englisch für kaufmännische Auszubildende
Kick Off – Training für einen erfolgreichen Ausbildungsstart
Azubi-Akademie: Grundlagentraining –
Rechnen in kaufmännischen Berufen
Azubi-Akademie: Grundlagentraining –
Rechnen in gewerblich-technischen Berufen
Azubi-Akademie: Buchungen im Personalbereich –
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Azubi-Akademie: Crashkurs Buchführung für Azubis
Azubi-Akademie: Effektive Arbeitstechniken, Zeitmanagement
und Lernmethoden
Azubi-Akademie: Erfolgsfaktor Persönlichkeit
Azubi-Akademie: Fit und kompetent am Telefon
Azubi-Akademie: Professionelle Umgangsformen
im beruflichen Alltag
Azubi-Akademie: Rhetorik und Präsentation
• Ausbildung der Ausbilder nach der Ausbildereignungsverordnung
(AEVO)
• Auch als Ausbilder lernen Sie nie aus!
Übersicht der Module 1 – 4
7
8
8
9
10
•
•
•
•
•
10
•
11
11
12
•
13
13
14
14
15
15
16
17
17
18
18
19
20
•
•
•
•
20
20
21
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Neu: Unternehmersein
Existenzgründerseminar
Existenzgründer – Aufbauseminar
Baustein 3 – Persönlichkeitsentwicklung und Selbstorganisation
Zum ersten Mal Vorgesetzter
Zum ersten Mal Vorgesetzter – Aufbauseminar
GmbH-Geschäftsführer – Pflichten und Haftung
Haftung von Vorständen und Geschäftsführungen
Die Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und
Geschäftsführung optimieren
Neu: Die Führungskraft als Coach!
Neu: Mit Psychologie Mitarbeiter leichter führen
Personalführung in der Praxis
Neu: Personalmanagement – Die besten Fachkräfte
finden und binden
Qualitätsmanagement nach ISO 9001:2015
Controlling für junge Führungskräfte
Kleines Controlling für „nichtkaufmännische“ Führungskräfte
Erfolgreiche Mitarbeiterführung durch Beurteilung
und Zielvereinbarung
Von der Abmahnung bis zur Kündigung
Um öffentliche Aufträge bewerben –
VOL/A Abschnitt I – Grundlagenseminar
22
23
23
24
25
25
26
26
27
28
28
29
30
30
31
32
33
36
36
37
37
38
38
39
40
40
Recht – Steuern
41
•
•
•
•
•
•
Arbeitsrecht für die Praxis
Steuer aktuell
Umsatzsteuer aktuell
Vertrags- und Haftungsrecht für Nichtjuristen
Neu: Juristisches Vertragsmanagement für Unternehmen
Neu: Richtiger Umgang mit Vertragsklauseln (AGB)
im Geschäftsverkehr
• Neu: Vertrags- und Nachtragsmanagement nach VOB/B
• Neu: Termin-, Abrechnungs- und Qualitätsmanagement
nach VOB/B – Aufbauseminar
41
41
42
42
43
45
• Geprüfter Bilanzbuchhalter
• Geprüfter Bilanzbuchhalter – WEBINAR
• Fachkraft (IHK) für betriebliches Rechnungswesen –
Modul 1 – Buchführung und Abschluss
Modul 2 – Kosten- und Leistungsrechnung
Modul 3 – Grundlagen des Controllings
• Anlagenbuchhalter (IHK) – Vollzeit
• Fachkraft für Buchführung (IHK) – WEBINAR
• Buchführung für Einsteiger I
• Buchführung für Fortgeschrittene II
• Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Übungsmodul zu den Grundlagen
der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Aufbauseminar Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Lohnpfändung
• Altersteilzeit in der Entgeltabrechnung
• Besondere Beschäftigungsverhältnisse:
geringfügig entlohnte oder kurzfristige Beschäftigung
• Fehlzeiten reduzieren – Anwesenheit erhöhen
• Anlagevermögen – Basiswissen
• Die Verwaltung und Bilanzierung des Anlagevermögens –
von den Grundlagen bis zum Jahresabschluss
• Anlagenbuchhaltung nach IAS/IFRS
• Die Bilanz – was steckt dahinter?
• Hard- und Software richtig buchen und bilanzieren
• Miet- und Leasingverträge nach HB, StB
und IFRS richtig buchen
• Das aktuelle Reisekosten- und Bewirtungsrecht 2016/2017
• Neues aus dem Reisekostenrecht 2016 – Kurzüberblick
• Vorbereitungen auf den Jahresabschluss 2016
im mittelständischen Unternehmen
45
45
43
44
44
46
46
47
48
48
49
49
50
50
51
51
52
53
53
54
54
55
55
56
56
57
58
58
33
Personalmanagement
34
•
•
•
•
34
34
35
35
Neu: Geprüfter Berufspädagoge
Geprüfter Personalfachkaufmann (IHK) – WEBINAR
Qualifizierte Personalfachkraft (IHK) – WEBINAR
Neu: Relocation Manager (IHK)
•
•
Arbeitszeugnisse sachgerecht schreiben und interpretieren
Das Betriebsverfassungsgesetz sachgerecht anwenden
Erfolgreich in der Gruppe oder im Team
Führen und Motivieren von Mitarbeitern
Konfliktmanagement – Wie Sie Konflikte geschickt managen
und bewältigen
Neu: Das Handling mit „schwierigen“ Menschentypen –
Wie geht´s richtig!
Neu: Der souveräne Auftritt im Geschäftsleben –
wirkungsvoll kommunizieren
Neu: Zielorientierte Steuerung von Arbeitsbesprechungen
Projektmanagement – Projekte erfolgreich planen,
implementieren und steuern
59
•
•
•
•
•
59
59
60
61
61
Neu: Geprüfter Handelsfachwirt – WEBINAR
Neu: Fachwirt für Einkauf
Neu: Fachkraft (IHK) für Einkauf – Modul 1 – 3
Neu: Grundlagen des modernen Einkaufs
Neu: Professionell Verhandeln – Erfolgreich Einkaufen
117
Gesamtverzeichnis
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
62
62
63
63
64
64
85
•
•
•
•
•
85
86
86
86
Social Media Manager (IHK) – WEBINAR
Microsoft Office 2013 – Grundlagentraining
Microsoft Excel 2013 – Aufbaulehrgang
Microsoft Word 2013 – Aufbaulehrgang
Neu: Nützliche Online-Hilfsmittel für mehr
Produktivität im Marketing
• Mit MS Project erfolgreich planen
87
87
65
66
66
67
67
88
• Geprüfter Industriemeister – Teil 1 – Basisqualifikation
• Geprüfter Industriemeister – Teil 2 – Fachrichtung Metall –
Handlungsspezifische Qualifikation
• Industriefachkraft Faserverbundwerkstoffe (IHK)
• Techniker und Monteure im Umgang mit Kunden
88
88
89
89
68
90
• Neu: Grundlagen moderner Logistiksysteme
68
90
90
Außenwirtschaft
69
•
•
•
•
69
69
70
• Rhetoriktraining I - besser reden, argumentieren und präsentieren
• Rhetoriktraining II - besser reden, argumentieren und präsentieren
• Mensch ärgere Dich nicht –
Bessere Kommunikation für den Berufsalltag
• Neu: Service- und kundenorientierte Kommunikation
• Persönlichkeitsentwicklung und Selbstmanagement
• Professionelle Telefonkommunikation
93
•
•
•
•
•
93
93
94
95
95
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
118
Aus Anfragen Aufträge machen
Beanstandungen und Reklamationen erfolgreich meistern
Fit für den Verkaufserfolg im Außendienst
Kunden gewinnen – Akquise, das bedeutsame Unternehmensziel
Neu: Vertriebsrhetorik – außergewöhnlich, attraktiv, anders
Neu: Kunden begeistern und Service sichern
mit Herz und Verstand
Neu: Richtiger Umgang mit Einkaufs- und Verkaufsbedingungen
im unternehmerischen Geschäftsverkehr
Neu: Körpersprache interpretieren –
wichtig bei Verkaufs- oder Verhandlungsgesprächen
Preiserhöhungen abwehren
Mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungskraft
Vorbereitungslehrgang zum Nachweis der Sachkenntnis
im Einzelhandel von freiverkäuflichen Arzneimitteln
Fit für den Export – Grundlagenworkshop
Zollrecht von A - Z
Warenursprungs- und Präferenzrecht
Praktische Hinweise und Tipps zum richtigen Ausfüllen der
Exportdokumente – Ursprungszeugnis und Carnet ATA
Neu: Praktische Hinweise und Tipps zum richtigen Ausfüllen und
Prüfen von Lieferantenerklärungen
Neu: Konfliktfrei durch den Zoll – der neue Unions-Zollkodex
Umsatzsteuer im Auslandsgeschäft –
Update zu den Grundlagen
Spezialfälle der Umsatzsteuer im Auslandsgeschäft –
Vertiefungsseminar
Praxisworkshop: Umsatzsteuer im Auslandsgeschäft –
typische Geschäftsvorgänge und Fallbeispiele
Zugelassener Wirtschaftsbeteiligter – Der Weg zum AEO
Neu: Einführung in das IT-Verfahren EMCS
(Excise Movement and Control System)
Einreihung von Waren in den Zolltarif – EZT Online-Training
Importieren, aber richtig – kommerzielle, juristische, zollund
umsatzsteuerrechtliche Abwicklung von Importgeschäften
Internationales Vertragsrecht für Jedermann
IT-gestützte Zollabfertigung – „ATLAS“ (alle Subsysteme)
Neuerungen bei der Zoll- und Exportkontrolle 2017
Lieferbedingungen und Transportversicherung
für das Auslandsgeschäft – INCOTERMS® 2010
Praktische Auftragsabwicklung im Export –
Umgang mit Zoll-, Präferenz-, Versand- und Zahlungspapieren
Präferenzen nutzen – Zölle sparen
Zollkontrolle und Zollprüfung –
Wie man sich vorbereitet, so kommt man durch!
Praktische Handhabung der Exportkontrolle
und interner Prüfvorgänge
Sonderfälle der Zollabwicklung –
Muster, Reparaturen, Garantie, Ersatzlieferungen
Versand – Zoll – Logistik im Auslandsgeschäft –
Praktische Versanddurchführung und Sicherheit in der Lieferkette
Zoll- und Ausfuhrverantwortung im Unternehmen – praktische
Erfordernisse, Optimierung von Abläufen – Aufbauseminar
91
91
92
92
70
71
72
72
Neu: Das Büro als Schnittstelle und Kommunikationszentrum
Neu: Erfolgreiche Arbeit im Büromanagement
Betriebswirtschaft für Sekretariat und Assistenz
Effektive Protokollführung
Richtige Korrespondenz – Methoden und Tipps
73
73
74
74
75
75
76
76
77
77
78
79
79
Fremdsprachen
96
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
97
97
98
98
99
99
100
100
101
101
102
102
103
103
104
104
105
105
Englisch Grundkurs – Leistungsstufe I (A 1)
Englisch Grundkurs – Leistungsstufe II (A 1 – A 2)
English Refresher Course I (A 2 – B 1)
English Refresher Course II (A 2 – B 1)
English Refresher and Conversation Course (A 2 – B 1)
Englisch Fortgeschrittene – Leistungsstufe I (A 2)
English for Business I (A 2 – B 1)
English for Business II (B 1)
English for Business – Intensivkurs (A 2 – B 1)
Technisches Englisch (A 2)
Englisch für Mitarbeiter im Tourismusbereich (A 1 – A 2)
Italienisch für Anfänger I (A 1)
Spanisch für Anfänger I (A 1)
Russisch – Auffrischung I (A 2 – B 1)
Polnisch für Anfänger I (A 1)
Arabisch Grundkurs I (A 1)
Chinesisch für Anfänger (A 1)
Deutsch als Fremdsprache (A 1 – A 2)
80
80
81
81
82
• Geprüfter Immobilienfachwirt
• Grundlagenseminar: Verwaltung und Vermietung von
Wohnungen aktuell
• Neu: Grundlagen des gewerblichen Mietrechts
• Neu: Rechtliche Grundlagen der Immobilientransaktionen
• Neu: Rechtliche Vorgehensweise bei Mietausfällen
• Die Bilanzierung von Gebäuden und Betriebsvorrichtungen
82
82
83
83
84
84
106
•
•
•
•
•
•
•
•
106
107
108
108
109
109
109
•
•
•
•
Neu: Geprüfter Betriebswirt – WEBINAR
Geprüfter Wirtschaftsfachwirt (IHK) Teil 1 und Teil 2
Geprüfter Wirtschaftsfachwirt – WEBINAR
Energiebeauftragter (IHK)
Refreshertraining Mathematische Grundlagen
Refreshertraining Betriebswirtschaftliche Grundlagen
Intensivtraining Lern- und Arbeitsmethodik
„10-Finger-Prinzip“ – Blind schreiben auf der PC-Tastatur –
in nur 8 Stunden
Dringend oder Wichtig – Effektives Zeit- und Selbstmanagement
Gedächtnis- und Motivationstraining
Neu: Grundlagen des Datenschutzes
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit als Marketinginstrument –
professionell kommunizieren
110
110
111
112
112
119
Impressum
Herausgeber: IHK Bildungsakademie Magdeburg GmbH
Alter Markt 8 · 39104 Magdeburg
Telefon: 0391 5693-200
Telefax: 0391 5693-203
120
Konzeption
und Projekt:
Uwe Dalichow, Geschäftsführer
Gestaltung:
Blue Concept GmbH
Jahnring 29 · 39104 Magdeburg
www.blue-concept.com
Druck:
Schlüter Print Pharma Packaging GmbH
Grundweg 77 · 39218 Schönebeck (Elbe)
www.druckerei-schlueter.de
Stand:
September 2015
A 2, Hannover, Berlin
A 14 , A 2
Burg
e
traß
We
g
rm
sc
Tu
fer
h le
in u
g
We
Sc
iter
ha
Bre
iter
Otto
-von
-
e bu
rger
Ma
yba
chs
tr.
Ma
gd
Bre
Domplatz
Dom
Alter Markt 8/Katzensprung · 39104 Magdeburg
Telefon: 0391 5693-211
Telefax: 0391 5693333-211
e
aß
Ei
stranstein
ße -
© ehs-Verlags GmbH
tr.
tra
ße
B 6, Blankenburg (Harz)
Schmatzfelder
Straße
ß
B
Am rwerk
Vo
raß
ur
gb
e
straße
e
Schöne Ecke 10 c · 38855 Wernigerode
Telefon: 03943 5497-0
Telefax: 03943 5497-23
www.magdeburg.ihk.de
röd
en
sch
.
Str
er
Braunlage
Sa
lz
B
Nö
öne
Schke
Ec
ber
g
t
rei
gst
Unter d. Zindeln
Ringstr
a
es
ter
hn
rs
rS
e .
oß str
Gr erg
B
uer
ha
lbe
tra
eS
r
Ma
hs
Ha
te
täd
STADTZENTRUM
e
Bur
Am A
.
Petr i-Str
tav-
a
ße
V. d. Mauer
Ringstr.
aße
Str
ite
e
r
B (Fußgängerr.
zone)
n st
Marktpl.
Hist.
W
Rathaus
kt
n n-S
str
eb
.
.-Straße
244 Bach
str.
Forcke
ße
Jo h
tra
Albert-B
Gus
e
raß
r St
rge
Ilsenbu
B 6, Bad Harzburg
r ic
i ed
artels-S
l dhof
Wa
Heltauer
Platz
Alteststr.
Po
tr a ß
e
Bahnhof
244
fstr.
Bahnho
Ochsenstr. teic
hstr.
Osterwieck
Busbahnhof
tr.
id-S
he
sc
eit
Br
R.-
Darlingerode
tch
hla .
Sc ofstr
h
Neues
Rathaus
rg
Halle (Saale), Dresden
B 244
Fr
St r
A 14
er S
e
nz
uer
Craca
71
Lie
kn bstraechtße
IBA
Ja
ko
bs
Editha
Rin
g
(Fußgängerzone)
Julius-BremerStr
S
.
Neues u. tr.
(in Bau)
ZOB
DamaschkeErnst-ReuterAltes
W.platz K.-AdenGroße
Rathaus
auer-Platz BrandtDiesdorfer Str.
Alle
Haupt- Pl.
e
bahnhof
Leite
rstr.
INNENSTADT
te
Goethestr. r
Sc
hle
inu
fer
g
- rin
G.-AdolfStr.
Universitätsplatz
Rathenau-St
raße Askanischer
Platz Ma
g rk
r
e
str rafenrg
e
.
zb
Er tr.
S
Walther-
Gueri
cke-S
tr.
d
ste
.
Str
fer
dor
ben
Braunschweig
EHelmstedt,
Olven-
1
Breite
r We
g
ter-Straße
Albert-Va
© ehs-Verlags GmbH
r
.
Lüchow (Wendl.), Uelzen
Schillerstraß
71
248
perverstra
ße
Hansestadt Gardelegen
E
Am C
Br
üc
ke
ns
tra
ße
Kulturhaus
© ehs-Verlags GmbH
Nicolaipl.
Alt
-
Sch
e
Vo
r de
m Neupervetor
Burgstra
ß
tr a
B 244, B 248, A 39, Wolfsburg
ße
N
str icola K
.
i- l. St.
Ilse
str. n- S Gr.
t. I
lse
ns
tr
ts
ark
lzm
Ho
elegt)
(stillg
ße
Rathaus
Straße
(Fußgängerzone)
stra
B 248
Straße
Breit
e
r.
e
perver-
Neutorstraße
Große
P agenberg-
Jahnstr.
Schäf er-
elst
nlman
Thä
Mitt
straße
uNe
71
Bahnhof
ZOB
STADTZENTRUM
torstraße
Stein
Norcdkhorn
bo
(Harz)
raße
Erns
t-
eberWollßwe
stra
B 71
rn
Bahnhofst
Goethe-
B 71, Uelzen
ckho
Elbingerode
Vor
Lüchdem
ower
To
r
nst
ne
un
Br
straße
l
st e g e
B 244
e
rx-Straß
Karl-Ma
üdbo
Magdeburg GmbH
Brandenburg
IBA
Altperverstraße 22 – 24 · 29410 Salzwedel
Telefon: 03901 422 044
Telefax: 03901 422 093
www.magdeburg.ihk.de
IHK. Die Weiterbildung
aktuelle Informationen online
IHK Bildungsakademie-Newsletter
gleich bestellen unter:

- IHK Bildungsakademie Magdeburg

Transcription

Similar documents

WIR 03_2010 - Genossenschaftsverband eV

Best Practices für die Migration von Notes E

Wirtschaft im Revier, Ausgabe Juli/August 2016

vhs-4business Seminarprogramm 2015/2016

- Die kleine Liebesfibel

standard of excellence enhanced comprehensive band

grundsolide

Wettbewerbsfähigkeit steigern durch familienfreundliche Arbeitsplätze

Das Trauma der zerstörten Städte

der flugleiter 02/2015

Außenwirtschaft aktuell - IHK Saarland

Informationen zum Besonderen Hochschulzugang für Berufstätige

Erfahrungen und Probleme der Planung und der wirtschaftlichen

Lenormand Kartenlegung Zukunftsdeutung 2015 Große Blattlegung

spitze in Bayern! - IHK für Oberfranken Bayreuth

- bei der Arbeitnehmerkammer Bremen

- AHK Korea

BAK-Stellungnahme zum Gelbdruck Flachdachrichtlinie, Stand