Gudrun Happich Diplom-Biologin und Executive Coach
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Gudrun Happich Diplom-Biologin und Executive Coach
Gudrun Happich Diplom-Biologin und Executive Coach Wie ich arbeite Zertifizierungen Das theoretische Fundament meiner Arbeit wurzelt in zwei Gebieten, die sehr unterschiedlich klingen und doch vieles gemeinsam haben: Biologie und Systemtheorie. Master Certified Coach der International Coaching Federation mit inzwischen über 15.000 nachgewiesenen Coachingstunden). Neben klassischen Coachingtechniken, die ich in drei verschiedenen Ausbildungen erworben und seither ständig vertieft habe, arbeite ich mit der von mir entwickelten bioSystemik®. Deren Grundprinzip ist einfach: Von der Natur lernen! Als Diplom-Biologin nutze ich die Natur als Vorbild für teilweise verblüffende Veränderungsprozesse und nachhaltige Lösungsstrategien in Unternehmen. Denn die Natur ist das „erfolgreichste Unternehmen aller Zeiten“ (Frederic Vester), von der wir eine Menge für Organisationen und unseren persönlichen Erfolg lernen können. Meine Arbeit als Coach ist daher systemisch im besten Sinne: lösungsorientiert und respektvoll einerseits, ergebnisorientiert und pragmatisch andererseits. Meine Spezialität ist die Unterstützung von erfahrenen Führungskräften, die an der Schwelle vom mittleren zum Top-Management stehen und den Weg an die Spitze gehen wollen, inklusive aller Herausforderungen – ohne sich zu verbiegen. Systemischer Coach (SG) zertifiziert durch die Systemische Gesellschaft (SG). Deutscher Verband für systemische Forschung, Therapie, Supervision und Beratung e.V., Berlin. Senior-Coach des Deutschen Bundesverbandes Coaching. Branchenerfahrung • • • • • • • • • • • • • • • Dienstleistung Industrie Chemie / Pharma Consulting / Beratung Finanzen / Versicherungen Energie und Versorger Forschung Hightech Biotechnologie IT / EDV Luftfahrt / -Zulieferer Maschinen- / Anlagenbau Medien / Internet Telekommunikation E-Commerce Kompetenzprofil: Coaching und Gruppencoaching für Leistungsträger, die‘s anpacken. 1. Positionswechsel: Schneller Sicherheit in der (neuen) Rolle finden 2. Führungsqualität: Sicher unterwegs auf dem politischen Parkett der oberen Hierarchien, Entzifferung und gekonnter Umgang mit den Hidden Agendas 3. Prioritäten: Aktuellen und künftigen Herausforderungen mit Gelassenheit begegnen 4. Neu-Positionierung: Die richtige Person an der richtigen Stelle sein 5. Problemlösungskompetenz: Mit Klarheit und Souveränität komplexe Herausforderungen meistern 6. Einfluss und Reputation: Mehr Einfluss und gesteigerte Reputation im TopManagement entwickeln 7. Dauerhaft leistungsfähig bleiben: Burnout vermeiden 8. Veränderungsprozesse: In komplexen Umstrukturierungs- und Wachstumsprozessen eindeutig führen 9. Karriere: Realistische Perspektiven und Umsetzungsstrategien für den Weg ins TopManagement finden 10. Sparringspartnerschaft: Distanz schaffen und den Überblick behalten Besonderheiten: • 12 Jahre Führungskraft in 3 Wirtschaftsunternehmen • 3 systemische Ausbildungen • bioSystemik® : Lernen von der Natur • zertifiziert nach dem höchsten Qualitätsstandard MCC (ICF) • mehr als 15.000 Stunden Coaching mit rund 800 Leistungsträgern. Berufliche Stationen seit 1998 Galileo . Institut für Human Excellence (Inhaberin) seit 1994 Selbständiger Coach (zunächst parallel zu u. g. Tätigkeiten) 1995 – 1998 Mitglied der Geschäftsleitung einer internationalen ManagementAkademie 1994 - 1995 Vertriebsdirektorin einer internationalen Management-Akademie 1994 - 1995 Leiterin des Organisationsbüros einer nationalen Bildungsakademie im Gesundheitsbereich 1990 – 1993 Projektleiterin als Diplom-Biologin und Aufbau des Bereiches Marketing für ein Umwelttechnologie-Unternehmen 1989 - 1990 Forschung & Entwicklung als Diplom-Biologin im größten Umweltsanierungsunternehmen Deutschlands Zusatzqualifikationen und Weiterbildungen (Auszug) Stressmanagement – „Gelassen und sicher im Stress“ Prof. Dr. Gert Kaluza, GKM – Institut für Gesundheitspsychologie, Marburg Personality Profile Coaching Kathrin Reitz (Dipl.-Psych. und RP Masterin), Peter Boltersdorf (Reiss Profile Master Chiefinstructor), Reiss Profile Germany GmbH, Berlin/Aachen HAKOMI® Körperlesen Ulrich Holzapfel (Hakomi-Trainer, Pesso-Therapeut/PBSP), HAKOMI – INSTITUTE OF EUROPE, Heigerding „Engpass-Konzentrierte-Strategie“ EKS® nach Prof. h. c. Wolfgang Mewes StrategieForum e. V. – Netzwerk für Erfolg und Wachstum im Mittelstand, in Kooperation mit Malik– Management Zentrum St. Gallen, Ilvesheim Die Dynamik von Familienunternehmen und deren Bewältigung Prof. Dr. Arist von Schlippe, Dipl.Soz. Torsten Groth, Institut für Familienunternehmen, Management Zentrum Witten (MZW), Berlin Gestalt-Coaching Dipl.-Soz. John Coßmann, Therapiezentrum Berlin Rational-Emotive Verhaltenstherapie (REVT) Deutsches Institut für RationalEmotive & Kognitiv-Behaviorale Therapie e. V. (DIREKT), Würzburg Integraler Coach / Integraler Business Coach Integral Coach Academy, Berlin REISSprofil® Certified Master (RPM) Eatd European Academy for Training and Development AG Systemischer Business Berater / Coach SBC® Dr. Gerhard Helm, Hans Stöger, Stöger & Partner GmbH, München Galileo . Institut für Human Excellence Gudrun Happich Systemische Beraterin Prof. Dr. med. Fritz Simon, Simon, Weber & Friends bzw. Heidel- M [email protected] W www.galileo-institut.de B www.leistungstraeger-blog.de berger Institut für Systemische Beratung, Berlin Systemischer Coach Berliner Institut für Familientherapie, Berlin Dürener Strasse 225 50931 Köln (Lindenthal) T 0221 - 800 529 60 F 0221 - 800 529 61