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Ihre Referenten
Infos & Anmeldung
Frank Armbruster
Wirtschaftsmediator, Trainer IHK und
Betriebswirt (IWW)
Hans Helmut Bischof
Vizepräsident OLG a.D., Wirtschaftsmediator
Doreen Klipstein
Richterin und Mediatorin
Heiner Krabbe
Dipl.-Psychologe und Mediator
Karen Ludewig
Wirtschaftsmediatorin
Dr. Prisca Daria Mummenhoff
Meditatorin
Dorothee Rennwanz-Etzel
Dipl.-Pädagogin, Trainerin (IHK) und Mediatorin
Kristin Röschmann
M.A., Rechtsanwältin und Mediatorin
Dr. Markus Troja
Mediator
Sabine Wagner
Rechtsanwältin und Mediatorin
Alle Termine auf einen Blick
18./19.9.2015; 9./10.10.2015; 30./31.10.2015;
20./21.11.2015; 11./12.12.2015; 15./16.01.2016;
26./27.02.2016; 18./19.03.2016 und 21.05.2016
Stand: 08.05.2015
Druckfehler vorbehalten. Es sind die zu
Kursbeginn geltenden Gebühren zu zahlen.
Ort
Zentrum für Ernährung und Gesundheit
St.-Elisabeth-Straße 2, 56073 Koblenz
Dauer
7 Monate (9 Wochenenden)
Unterrichtszeiten
freitags, 14 - 20 Uhr
samstags, 9 -18 Uhr
Kosten
Kursgebühr 2.900 Euro (umsatzsteuerfrei)
Haben Sie noch Fragen?
Wir helfen Ihnen gerne!
Ihre Ansprechpartnerin
Margarita Keil
Telefon 0261/398-322
Telefax 0261/398-990
[email protected]
Ausbildung zum
zertifizierten Mediator –
moderne Konfliktlösung
Inhalt
Module
Zulassungsvoraussetzungen
Die Ausbildung zum zertifizierten Mediator
richtet sich an alle Personen, die mit der Lösung
von Konflikten zu tun haben. So können andauernde und schwere Auseinandersetzungen etwa
auch für Unternehmen schnell existenzgefährdenden Charakter annehmen. Dann ist es entscheidend, möglichst zeitnah für die beteiligten
Parteien sinnvolle Lösungen, ggf. unter Anleitung
eines Mediators, zu entwickeln und zu vereinbaren. Die Mediation bietet hierfür ein zukunftsorientiertes Verfahren an, dessen zunehmende
Bedeutung durch das Mediationsgesetz aus dem
Jahr 2012 unterstrichen wird.
Die Ausbildung entspricht den Anforderungen für
die Anerkennung als zertifizierter Mediator i.S. des
§ 5 Abs.2 Mediationsgesetz.
Die Teilnehmer sollen
Auch für Konflikte bei der Ausübung des
Handwerks, die im Kurs beispielhaft herangezogen werden, sollte man in erster Linie
an eine Mediation denken.
Einführung und Grundlagen der Mediation
Ablauf und Rahmenbedingungen der
Mediation , Teil 1
Die Ausbildung gliedert sich in insgesamt neun
Module und führt mit zahlreichen Rollenspielen
zur Befähigung zum zertifizierten Mediator.
2. eine mindestens zweijährige praktische berufliche Tätigkeit nachweisen.
Gesprächsführung,
Kommunikationstechniken
Ablauf und Rahmenbedingungen der
Mediation, Teil 2
Eine Förderung über QualiScheck ist möglich.
Nähere Informationen erhalten Sie unter
www.qualischeck.rlp.de
oder Telefon 0800/5888432
Verhandlungstechniken und
Verhandlungskompetenz
Konfliktkompetenz
Recht der Mediation
Erfahrene Dozenten und Trainer geben ihre
praktischen Mediationserfahrungen weiter.
Die Wissensvermittlung findet praxisorientiert
und in persönlicher Arbeitsatmosphäre statt.
Überschaubare Gruppengrößen (Gesamtgruppe
höchstens 16 Personen) garantieren ein angenehmes und effektives Lernen.
1. schon möglichst über einen berufsqualifizieren-
den Abschluss einer Berufsausbildung oder eines Hochschulstudiums verfügen und
Persönliche Kompetenz, Haltung und Rollenverständnis
www.facebook.com/hwk.weiterbildung
Praxis und Supervision und Intervision
in der Ausbildung
Zugunsten der besseren Lesbarkeit wird im Text
auf die weibliche Form „Mediatorin“ verzichtet.
Selbstverständlich sind stets beide Geschlechter
gemeint.