downloades som PDF lige her

Transcription

downloades som PDF lige her
Curriculum Vitae
Camilla Kurdahl Nielsen
V- Huset, Ørestads boulevard 59b, 908. DK- 2300 København S
Tel.: 4092 2704
Mail: [email protected]
Linkedin: https://www.linkedin.com/in/camillakurdahlnielsen
Resumé
Innovation:
Har ry for at kunne tænke ud af boksen. Det har jeg gode eksempler på bl.a. fra det designarbejde, jeg har stået i spidsen
for. Jeg har brugt mine kreative evner i forhold til løsning af diverse problemstillinger/udfordringer. Det har f.eks. været indenfor kommercialisering af produkter og udvikling af flere salgsfremmende værktøjer. Jeg har flair for at stå i spidsen for større
kreative processer, hvor nytænkning er omdrejningspunktet, og hvor det gælder om at overbevise, inddrage og motivere andre
undervejs.
Kunde og leverandørkontakt:
Er vant til at besøge leverandører i ind- og udland og har I den forbindelse fået indgående erfaring med forhandling, indkøb,
overholdelse af budgetter, formidling af ønsker/behov, konstruktiv argumentation samt leverandøropfølgning pr. telefon og
mail. Derudover erfaring med PR og kundekontakt. Jeg ser alle opgaver som lige vigtige, da jeg ved at det bidrager til et
optimalt samspil.
Projektledelse:
Har flere års erfaring med større projektansvar - både som ansat og via egen virksomhed. Jeg er skarp til at se udviklingsmulighederne i et projekt samt at vurdere hvor de bedste kræfter skal sættes ind. Jeg er ligeledes god til at bevare overblikket i
større og mere komplekse projekter, bl.a. ved hjælp af almindelige projektleder værktøjer men også ved at være fokuseret på
deadlines og milepæle.
Koordinering og salg:
Jeg har god erfaring med koordinering af diverse kollektioner, kampagner, events og kataloger, samt samspillet mellem hele
værdikæden. Jeg formår at planlægge, prioritere, delegere og følge opgaverne helt til dørs. Ligeledes har god erfaring med
salg og salgsværktøjer. Jeg har i flere omgange arbejdet med at optimere salget af de varer jeg har arbejdet med. Jeg formår
at planlægge, prioritere, delegere og følge opgaverne helt til dørs. Jeg er skarp til at se tendenser og udvikling og få indkøbt
de rette produkter og kvaliteter. Ydermere er jeg knivskarp på kalenderstyring og årsplanlægning
Som person er jeg omstillingsparat og resultatorienteret. Jeg sætter mig hurtigt ind i nye arbejdsområder og opgaver, får skabt
et overblik og leverer hurtig værdi.
Summeret karriere overblik: kombination af faste ansættelser, tidsbegrænsede projekter og barselsvikariater
2014- :
2005- 2014:
1999- :
2011- 2012:
2009- 2010:
2008- 2009:
2005- 2007:
2003- 2005:
2002- 2003:
2001- 2002:
1996- 2001:
1999- 2000:
1998- 1999:
1998: Synoptik A/S, Space Management Planner, tidsbegrænset projektansættelse, t.o.m. 31.12.2014
Selvstændig
Nørgaard og Englebørn, salgsassistent
G.S. & co. A/S, Designansvarlig, Barselsvikariat
Juvita Home Decoration ApS, Designchef, tidsbegrænset projektansættelse
G.S. & co. A/S, Designchef, Barselsvikariat
Møller & co. A/S, Designer
Coop Danmark, Designansvarlig
Fransa Clothing Company A/S, Designer
Bestseller Wholesale A/S, Designer
Center kurser, underviser
Hausfrau, Skrædder
Gianfranco Ferre’, Designassistent,
Munthe plus Simonsen A/S, Ulønnet praktik
Camilla K. Nielsen
Side 1
Erhvervserfaring
2014- :
Space Management Planner, Synoptik A/S, Herlev. Tidsbegrænset projektansættelse, t.o.m. 31.12.2014
Ansvar for skabelse og implementering af danske og svenske planogrammer i hhv. 102 og 109 butikker- med flere tilkommende hvert år.
Udvikling af planogrammer til testbutikker.
Fastholdesle af planogram og optimering af eksisterende, for b.la. skabelse af en bedre visuel appel og strammere lagerstyring, herunder nemmere produkt supplering for butikkerne.
Derudover opbygning af visual merchandising værktøjer til butiksansatte og regionschefer.
Fastholdelse af koncept og udvikling af dette.
Den kreative spiller på bogen “Nyt Om”, som udkommer 2 gange årligt.
Medansvarlig for udvikling og afvikling af events i danske Synoptik butikker.
2005- 2014:
Freelance.
Løst opgaver indenfor trend, farveoplæg og design af, og sparring på, kollektioner. Derudover løst større og mindre interior opgaver, bla. indretning og styling.
2011- 2012:
Designansvarlig, G.S. & co. A/S, Iceman, Roskilde, barselsvikariat
Blev igen kontaktet af Iceman da de atter skulle have en af deres ansvarlige designere på barsel. Jeg blev derved eneste tilknyttede designer med fokus på Iceman kollektionen. Som eneste designer var planlægning og indkøb af de helt rigtige prøver en meget stor faktor i denne stilling. Det var altafgørende at tiden blev brugt bedst muligt og jeg hele tiden kunne inddrage de forskellige afdelinger så processen blev så optimal som mulig.
· Lykkedes med at skabe en efterspurgt overtøjskollektion som var i tråd med resten af kollektionen.
· Medvirkede til skabelsen af ny identitet for Iceman, herunder bla. logo, labels, handtags.
For uddybning af opgaver se under 2008- 2009.
1999- : Sælger, Nørgaard og Englebørn.
Arbejder i perioder som salgsassistent i butikken på Strøget og i Englebørn.
· Holder af at møde kunderne, og få fornemmelsen af at jeg har gjort en forskel for den enkelte kunde.
Ydermere er det altid en fornøjelse at høre kundernes forskellige historier om Nørgaard huset.
2009- 2010:
Designchef, Juvita Home Decoration ApS, Holme Olstrup. Tidsbegrænset projektansættelse.
Ansvarlig for udvikling af tapet kollektioner, til Juvita og til private label kunder. Derudover stod jeg bl.a. for:
Farve- og trendoplæg og koordinering og opstart af produktion i samarbejde med værkfører.
· Tæt samarbejde med salgschefen og private label kunder.
· Trak på inspiration fra især franske tapet- og trendoplæg. Stor succes med udarbejdelse af Hello Kitty tapet kollektion.
· Fik god indsigt i processen vedr. udarbejdelse af tapetdesign fra tegning til færdigt produkt. Spændende at følge den udviklingen af designet som foregik på fabrikken. Fik et indblik i produktionsprocesserne og fabriksforholdene.
2008- 2009:
Chefdesigner, G.S. & co. A/S Iceman, Roskilde, barselsvikariat.
Ansvarlig for udvikling og opstart af 6 årlige kollektioner. Pr. år ca. 800-1000 styles. Personaleansvar for en designer og en designassistent. Derudover stod jeg bl.a. for:
Fornyelse af Icemans spidsprodukter, kollektionsopbygning og fastholdelse af rød tråd i kollektionerne.
· Ved optimering af design processen og ændring af kollektionerne, skabte vi den rette sammenhæng mellem kollektion og målgruppe. Det gav en kæmpe fornyelse og gjorde kollektionen ung igen. Omsætningen steg, på trods af at krisen var sat ind for alvor. Blev opfattet som en leder der involverer, engagerer og er en god inspirator for medarbejderne.
· Utroligt tæt samarbejde med sælgere, hvor jeg inviterede med på inspirationsture for at vi sammen kunne skabe de bedste produkter og sælgerne senere ville få en større ejerfornemmelse for de enkelte produkter.
Udarbejdelse af årsplanlægning.
· Opnåede succesfuld ændring af årshjul ved hård og konsekvent årsplanlægning. Fik reduceret
omkostninger i design opstart og prøver med ca. 15%.
Camilla K. Nielsen
Side 2
2005- 2007:
Designer Møller & co. A/S, Sønderborg
Ansvarlig for udvikling af mærket Mia My og opstarten af mærket Wilma’s Wardrobe. Personaleansvar for en konstruktør og en designassistent. Derudover stod jeg bl.a. for:
Inspirations- print- og farve oplæg.
Leverandør besøg i Kina, hvor jeg bl.a. lavede ekspres kollektioner direkte på leverandørens kontor.
· Fandt mig selv meget omstillingsparat da turen gik til Kina med en uges varsel, for at tegne en kollektion til Wilma’s Wardrobe, på det kinesiske konto. Ved opbygningen af kollektionen formåede jeg at få formidlet budskabet omkring hele setup’et på trods af svære kommunikative udfordringer.
Freelance ansættelse.
· På trods af 1-2 dages tilstedeværelse i firmaet lykkedes det mig at opretholde en positiv sparring i forhold til medarbejdere, fik kommunikeret behov og delegeret opgaver. Var i stand til fleksibelt og beslutsomt at gå til opgaverne, som undervejs løbende blev omformuleret.
2003- 2005:
2002- 2003: 2001- 2002: Designer, Coop Danmark.
Designer, FRANSA Clothing Company A/S, Odense
Designer, Bestseller Wholesale A/S, EXIT. Brande
Uddannelse/efteruddannelse
Ledelse
2013- :
2013:
2013:
2013:
Diplom uddannelse i ledelse, Professionshøjskolen Metropol, Forventet 3 år
· Det personlige lederskab 1 og Ledelse og Coaching
Projektledelse og -styring, Professionshøjskolen UCC, 4 moduler
Eksamineret virksomhedscoach, Villa Venire.
Eksamineret proceskonsulent, Professionshøjskolen Metropol.
Design, tekstil og grafisk
2011:
Grafiske kurser, Mediehøjskolen.
· Branding, Typografi, Formlære
2001:
Grafisk kursus, INDesign.
· Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign
1998- 1999: Master’s degree in Fashion design, Womens wear. Istituto Marangoni, Milano.
1997- 1998: Vejle design og kunstskole.
1993- 1996: Beklædningshåndværker, speciale i kjoleskrædderi, EUC Syd i Sønderborg.
Andet
1996- 1997: Sønderborg Handelsskole, HG1.
1991- 1992: Nakskov Tekniske skole, EFG servicefag
It og sprog
Superbruger:
Bruger:
Kendskab:
Adobe Illustrator og Photoshop
Indesign, Office, Excel
Quest PDM, Canvas
Modersmål:Dansk
Flydende:Engelsk
Forståelse:
Italiensk, tysk, svensk, norsk
Tillidsposter
2008- 2013:
2009- :
2009- 2012:
Personligt
Bestyrelsesmedlem af E/F V- Huset.
Forældre repræsentant på Ørestad skole.
Udvalgspost i byggeudvalget til den kommende Ørestad skole.
Jeg er 39 år og gift med Henrik, vi har 2 børn på 11 og 7 år. Jeg løber 2 gange om ugen, er stor bruger af div. blogs, instagram, pinterest og mange faste www. sider og jeg har en stor passion for kunst, interior og arkitektur.
Camilla K. Nielsen
Side 3