Se IDA Arbejdsmiljøs efterårsprogram her

Viden der styrker
ida.dk
IDA ARBEJDSMILJØ
Efterårsprogram 2015
IDA ARBEJDSMILJØ
Design: Sylvester Hvid & Co · Foto: Bo Tornvig · Tryk: IDA Printcenter
Udgivet af Ingeniørforeningen, IDA · august 2015 · ida.dk
541 -730
Svanemærket tryksag
Forårsprogram 2015
Viden der styrker
ida.dk
IDA Arbejdsmiljøs bestyrelse 2015
Aktiviteter
IDA Arbejdsmiljø afholder ca. 10 arrangementer om året primært som ½-dags temamøder
omkring et aktuelt emne med foredrag, workshops, paneldiskussioner eller som virksomheds­
besøg. Hvis du ønsker deltagerbevis for deltagelse i et medlemsmøde skal du kontakte en mødeansvarlig.
IDA Arbejdsmiljø er den danske afdeling af Nordisk Ergonomiselskab (NES).
Se mere på www.nordiskergonomi.org
IDA Arbejdsmiljø er medlem af European Society of Safety and Health Professional
Organisations (ENSHPO). Se mere på www.enshpo.eu
IDA Arbejdsmiljø er medlem af den europæiske organisation for arbejdsmiljøkoordinatorer i
bygge- og anlægssektoren (ISHCCO) og har i samarbejde med en række danske organisationer
etableret en interessegruppe for koordinatorer. Interessegruppen for koordinatorer har følgende
møder i efterårs-halvåret 2015: Hovedstadsområdet: 9. september og 9. december 2015
Årskontingent for 2015
Enkeltpersoner (ikke IDA-medlemmer) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Kr. 400,Firmaer/institutioner . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .Kr. 2.000,Studerende (ikke civil- og diplomingeniørstuderende) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Kr. 200,IDA Arbejdsmiljø har en hjemmeside på http://ida.dk/content/selskab-arbejdsmiljoe-sam
(eller forkortet ida.dk/sam). Møder i IDA Arbejdsmiljø med detailprogrammer opdateres
løbende på www.ida.dk/Arrangementer/ skriv IDA Arbejdsmiljø i arrangørboksen for at få
møderne frem.
KASSERER:
Anders Kabel
Arbejdsmiljøarkitekt,
konsulent
Tlf.: 40 15 74 64
E-mail: [email protected]
Signe Tønnesen
Chefkonsulent
Lederne
Tlf.: 24 28 24 76
E-mail: Signe.t.bergmann@
gmail.com
ØVRIGE BESTYRELSES­
MEDLEMMER:
Asger Højland Lorentzen
Bureau Veritas
Tlf.: 25 43 62 05
E-mail: Lorentzen@
dk.bureauveritas.com
Esben Nedergård Olsen
Cand.psych.
ALECTIA A/S
Tlf.: 51 24 47 22
E-mail: [email protected]
Sonja Hagen Mikkelsen
Senior projektleder og
specialist.
Cowi
Tlf.: 21 20 99 97
E-mail: [email protected]
Peder Østerby
Civilingeniør
Chr. Hansen
Tlf.: 53 39 27 81
E-mail:
[email protected]
Signe Mehlsen
Civilingeniør konsulent,
BAR Bygge & Anlæg
Tlf.: 40 80 14 00
E-mail: [email protected]
IDA Arbejdsmiljø har tidligere stillet underskudsgaranti for de årlige Arbejdsmiljø­
konferencer på Nyborg Strand, men
Arbejdsmiljørådgiverne, som arrangerer
AM-konferencerne, finder ikke længere behov
for dette. IDA Arbejdsmiljø er derfor ikke længere økonomisk ansvarlig medarrangør af
AM-konferencerne og bidrager nu blot på
samme måde som fx NFA, BAR, CSA, DASAM
og andre samarbejdsparter. Det betyder desværre, at medlemmer af IDA Arbejdsmiljø
ikke længere opnår rabat på deltagerprisen til
AM-konferencerne. Rabatten gives således
fremover kun til medlemmer af Arbejds­
miljørådgiverne.
SUPPLEANTER:
Mads Kristoffer Lund
Cand.comm.
Udviklingskonsulent og
projektleder,
Arbejdsmiljøsekretariatet
Tlf.: 20 90 68 29
Jakob Ugelvig Christiansen
E-mail: [email protected]
Chefkonsulent
Arbejdsmiljø
Rikke Muxoll Fatum Tlf.: 72 16 02 48
Cand.techn.soc. Mobil: 29 26 08 46
OHS Project Manager hos
E-mail: [email protected] Novo Nordisk
Tlf.: 30 79 28 11
Mette Bøgehus Rasmussen E-mail:
Cand.psych. aut.
[email protected]
Haldor Topsøe
Hvis man bliver forhindret i at deltage i et
møde man er tilmeldt, skal man melde afbud
på IDAs hjemmeside. Log på ida.dk og vælg
Mit IDA og herefter mine arrangementer. Frist
for afmelding ses på mødet. Desværre er der
jævnligt medlemmer, der glemmer at melde
afbud. Derfor har IDA Arbejdsmiljø besluttet
at indføre et ”no show gebyr” på kr. 200, hvis
man ikke kommer til et møde, man er tilmeldt, uden at melde afbud i henhold til den
anførte tidsfrist. No show gebyret bliver faktureret efterfølgende. Mødearrangørerne vil
krydse deltagerne af ved indgangen.
Deltagerprisen til heldagsmøder vil fremover
variere fra møde til møde. Deltagerprisen vil
blive fastsat ud fra et budget for udgifterne til
at afholde det enkelte møde, sådan at deltagerprisen kommer til at afspejle udgifter til blandt
andet honorarer til oplægsholdere m.m.
Desværre sker det stadig oftere at deltagere,
som har tilmeldt sig ikke dukker op til møderne. Det vil vi gerne gøre noget ved. Ligesom vi
gerne vil gøre det mere attraktivt at være
medlem af IDA Arbejdsmiljø – det skal kunne
betale sig at være medlem. Derfor har vi sat en
række initiativer i gang.
Vi har i IDA Arbejdsmiljøs bestyrelse hen over foråret haft en række drøftelser om både
bl.a. medlemsmøder og økonomi. Vi vil rigtig gerne have det til at hænge bedre sammen.
Nyt fra IDA Arbejdsmiljøs formand og kasserer
om priser mm. for deltagelse i møder
Følg IDA Arbejdsmiljø på LinkedIn og få friske opdateringer om møderne og tag del i den faglige debat. Søg på: IDA Arbejdsmiljø.
Tlf.: 25 52 95 01
E-mail: [email protected]
OBSERVATØRER:
Anne Helbo Jespersen
Antropolog, Erhvervs-Ph.d.studerende
Bureau Veritas Certification
Tlf.: 40 35 40 14
E-mail: anne.helbo@
dk.bureauveritas.com
Camilla A. Madsen
Arbejdsfysiolog
Arbejdstilsynet
Tlf.: 72 20 87 08
E-mail: [email protected]
Martin Nielsen
Overlæge
Socialmedicinsk Enhed
Frederiksberg Hospital
Tlf.: 24 97 87 50
E-mail: martin.lindhardt.
[email protected]
Susanne Wiuff
Ergoterapeut, arbejds­
miljørådgiver
Arbejdsmiljøleder hos
Dansk Stillads Service A/S
Tlf.: 51 94 39 50
E-mail: [email protected]
KRITISK REVISOR:
Michael Bacci
Civilingeniør
Chefkonsulent
Dansk Erhverv
Tlf.: 22 78 70 01
E-mail: [email protected]
IDA administration:
Jytte Bjørnskov
Netværkskoordinator
Ingeniørforeningen, IDA
Tlf.: 33 18 46 47
E-mail: [email protected]
Arbejdsmiljørådgiverne, som arrangerer
AM-konferencerne, forventes til gengæld at
stille en del af overskuddet fra konferencen til
rådighed for paraplyorganisationen for
arbejdsmiljø-professionelle organisationer,
AM-PRO (se www.am-pro.dk), hvor IDA
Arbejdsmiljø sammen med ArbejdsmiljøNET
(tidligere SSID), Dansk Selskab for Arbejds- og
Miljømedicin (DASAM), Center for Studier i
Arbejdsliv (CSA) og Arbejdsmiljørådgiverne
arbejder for at udvikle samarbejdet mellem
organisationerne, og styrke vores muligheder
for i fællesskab at påvirke udviklingen på
området.
Formål
IDA Arbejdsmiljø har til formål at gøre alle, der arbejder med løsningen af arbejdsmiljøproblemer,
bedre kvalificeret hertil. IDA Arbejdsmiljø arbejder for en forbedring af arbejdsmiljøet ved at samle
og viderebringe erfaringer og forskningsresultater på arbejdsmiljøområdet. IDA Arbejdsmiljø er
tværfagligt og tilstræber størst mulig bredde i sine aktiviteter. IDA Arbejdsmiljø optager gerne
medlemmer fra andre faggrupper med interesse for et forbedret arbejdsmiljø. Foruden ingeniører
omfatter medlemmerne i dag terapeuter, sygeplejersker, maskinmestre, læger, psykologer, teksam’er m.fl. Desuden har mange virksomheder og institutioner medlemskab.
FORMAND:
Mette Elise Larsen
Chefkonsulent,
Akademiingeniør M.IDA
Statens Administration
Tlf.: 41 78 23 03
E-mail: [email protected]
NÆSTFORMAND:
Rikke Seim
Adjunkt
DTU Management
Engineering
Tlf.: 23 28 28 65
E-mail: [email protected]
Det er gratis for medlemmer af IDA
Arbejdsmiljø at deltage i de fleste af medlemsmøderne, men deltagerprisen for ikke-medlemmer på 200 kr. har ikke været justeret i de
seneste ca. 15 år. IDA Arbejdsmiljø har derfor
besluttet at hæve prisen for ikke-medlemmers deltagelse i ”gratis-møder” til 300 kr. Det
skal bemærkes, at det er gratis for IDAmedlemmer at være medlem af IDA
Arbejdsmiljø, og at det kun koster 400 kr. om
året for ikke-medlemmer (200 kr. for studerende). Et firmamedlemskab koster 2.000 kr.
om året.
IDA Arbejdsmiljø
IDA ARBEJDSMILJØ - EFTERÅRSPROGRAM
Mandag den 14. september
Kl. 12.30 – 16.00
Ingeniørhuset, København
Gratis for medlemmer af
IDA Arbejdsmiljø
300 kr. for ikke-medlemmer
http://ida.dk/event/315005
Sygedagpengereformen – samarbejde med arbejdspladserne om arbejdsfastholdelse
Hvad er det nye i reglerne i forbindelse med sygedagpenge, arbejdsfastholdelse mm.?
Og hvordan hænger det sammen med arbejdsmiljøet. Hvordan er reglerne. Hvad kan
arbejdspladsen, kommunen og læger og sygehuse bidrage med?
På mødet vil vi blive præsenteret for aktuelle erfaringer fra kommuner, arbejdspladser og
læger. Der vil også være mulighed for at diskutere hvordan man kan opnå en god indsats for
fastholdelse af sygemeldte medarbejdere.
Mødet starter kl. 12.30. IDA Arbejdsmiljø byder på en sandwich kl. 12.00.
Mødeansvarlige: Signe Tønnesen, Martin L. Nielsen og Anders Kabel, IDA Arbejdsmiljø.
Onsdag den 30. september
Kl. 12.30 – 16.00
Ingeniørhuset, København
Gratis for medlemmer af
IDA Arbejdsmiljø
300 kr. for ikke-medlemmer
http://ida.dk/event/315006
Muligheder og faldgrupper ved design af åbne kontormiljøer
Åbne kontormiljøer har gennem mange år været genstand for en følelsesladet debat og
meninger om fordele og ulemper ved åbne kontormiljøer deler vandende både blandt brugere
og designere. På dette medlemsmøde vil vi belyse hvad der er op og ned i denne debat, så vi
bliver klogere på hvordan man kan udnytte de positive muligheder i åbne kontormiljøer og
hvordan vi kan undgå de problemer, som brugerne af mange åbne kontormiljøer oplever. Vi har
som indledere inviteret en arkitekt med stor erfaring med brugerinddragelse og design af åbne
kontormiljøer, en ingeniør med stor erfaring i at lappe på de problemer, som dårligt designede
kontormiljøer kan give brugerne, samt en forsker med godt overblik over forskningen på
området.
På denne baggrund håber vi at få en god og saglig debat hvor mødedeltagernes erfaringer og
forslag også kan komme i spil. Vi vil sætte fokus på, hvordan man allerede i designfasen kan
være med til at sikre et godt arbejdsmiljø.
Mødet afholdes sammen med IDA Byg og henvender sig både til arbejdsmiljøfolk,
projekterende og designere.
Mødet starter kl. 12.30. IDA Arbejdsmiljø byder på en sandwich kl. 12.00.
Mødet vil også blive optaget som Webinar.
Mødeansvarlige: Signe H. Mehlsen, Susanne Wiuff, Peder Østerby og Anders Kabel, IDA
Arbejdsmiljø.
Onsdag den 21. oktober
Kl. 12.30 – 16.00
Ingeniørhuset, København
Gratis for medlemmer af
IDA Arbejdsmiljø
300 kr. for ikke-medlemmer
http://ida.dk/event/315007
HTTP error 500 – og andre frustrationer over computersystemer på jobbet
IT spiller en stadig større rolle i vores arbejdsliv. IT-løsninger har medført stor effektivisering af
arbejdet, og IT letter på mange måder de krav der stilles til menneskene i arbejdet. Samtidigt
medfører IT dog også en masse udfordringer og frustration.
Ved dette medlemsmøde stiller vi skarpt på dette forhold. Vi får besøg af den svenske
foredragsholder, IT-ekspert og forfatter, Jonas Söderström, som med et berigende og
underholdende oplæg vil skitsere tematikken. Vi får derudover besøg fra nogle af de største
IT-udbydere, som vil fortælle om nogle af de udfordringer de står i, og hvad de gør for at højne
brugervenligheden. Vi inddrager også Arbejdstilsynet i dialogen, for at få nuanceret dialogen ifht.
de dilemmaer der ligger i at lovgive og føre tilsyn med IT.
Mødet starter kl. 12.30. IDA Arbejdsmiljø byder på en sandwich kl. 12.00.
Mødet vil også blive optaget som Webinar.
Mødeansvarlige: Esben Nedergård Olsen, Camilla A. Madsen, IDA Arbejdsmiljø.
Fredag den 30. oktober
Kl. 12.30 – 16.00
Ingeniørhuset, København
Gratis for medlemmer af
IDA Arbejdsmiljø
300 kr. for ikke-medlemmer
http://ida.dk/event/314697
Gamification af arbejdsmiljøet – Kan alt sættes på spil?
På mødet bliver fortalt om hvordan virksomheder har varetaget opgaven med at uddanne
arbejdsmiljøorganisationen. En kompetenceudviklingsplan for arbejdsmiljøorganisationens
medlemmer er et krav til virksomhederne – på mødet bliver der vist eksempler herpå.
På mødet vil der være oplæg fra to virksomheder om deres erfaringer, samt dialog og
erfaringsudveksling om gode erfaringer samt dilemmaer, der stødes på i virksomhederne.
Mødet starter kl. 12.30. IDA Arbejdsmiljø byder på en sandwich kl. 12.00.
Mødeansvarlige: Susanne Wiuff, Esben Nedergård Olsen, Camilla A. Madsen, og Asger Højland
Lorentzen, IDA Arbejdsmiljø.
Onsdag den 4. november
Kl. 15.00 – 18.00
Ingeniørhuset, København
Gratis for medlemmer af
IDA Arbejdsmiljø
300 kr. for ikke-medlemmer
http://ida.dk/event/315008
Hvor kommer reglerne fra? – arbejdsmiljø på tværs af grænserne
Stort set hele den danske arbejdsmiljølovgivning er styret af EU. Derfor er det vigtigt at være
opmærksom på EU’s arbejdsmiljøpolitik. Heldigvis har Danmark en relativt pæn indflydelse
på EU’s arbejdsmiljøinitiativer. Men hvordan fungerer det og hvad sker der egentlig i EU på
dette område? På mødet kommer vi til at blive klogere på de forskellige former for regulering,
som EU benytter, og hvordan de danske organisationer og myndigheder øver indflydelse
på udviklingen af reguleringen gennem det rådgivende udvalg hhv. SLIC og de europæiske
arbejdsmarkedsorganisationer. Desuden får vi et indblik i de aktuelle arbejdsmiljøpolitiske
spørgsmål, som optager EU for tiden:
• EU’s arbejdsmiljøstrategi
• Kampen om deregulering (Stoiber-udvalget, USA-handelsaftalen og det politiske pres fra UK)
• Aftalen om stress
• Harmonisering af arbejdsmiljøkompetencer, safetycard mv.
• Arbejdsmiljøagenturet i Bilbao
Endelig vil vi orientere om de indflydelsesmuligheder, som IDA Arbejdsmiljø benytter og om
den indflydelse som ILO, ISSA og WHO har på EU’s arbejdsmiljøpolitik.
Mødeansvarlige: Signe H. Mehlsen, Martin L. Nielsen, og Anders Kabel, IDA Arbejdsmiljø.
Mandag den 30. november
Kl. 12.30 – 16.00
IDA, Kalvebod Brygge
Gratis for medlemmer af
IDA Arbejdsmiljø
300 kr. for ikke-medlemmer
http://ida.dk/event 315009
Arbejdsmiljøarbejdets fremtid. Hvad er alternativet til sidevognen?
I årevis har vi snakket om arbejdsmiljøarbejdet i sidevognen, men hvad er alternativet?
Hvordan integreres arbejdsmiljøhensyn i virksomhedens overordnede strategi? Fordelene ved
en sådan kobling er åbenlys for de fleste arbejdsmiljøprofessionelle, men de potentielle ulemper
er diskuteres sjældent. På dette møde vil vi både diskutere hvordan arbejdsmiljø kan kobles
til den daglige og strategiske ledelse i både private og offentlige virksomheder og medfølgende
fordele og ulemper.
Mødet starter kl. 12.30. IDA Arbejdsmiljø byder på en sandwich kl. 12.00.
Mødet vil også blive optaget som Webinar.
Mødeansvarlige: Peder Østerby og Rikke Seim, IDA Arbejdsmiljø.
Mandag den 14. december
Kl. 12.30 – 16.00
Ingeniørhuset, København
Gratis for medlemmer af
IDA Arbejdsmiljø
300 kr. for ikke-medlemmer.
http://ida.dk/event/315010
Sikkerhed, sikring og sikkerhedskultur
Der er behov for at inddrage stadig flere elementer i virksomhedernes risikoindsats. For
eksempel hensyn til sikring i forbindelse med terror, eksplosionsrisiko (ATEX), it sikkerhed, mv.
Hidtil har det været bredt antaget, at arbejdsmiljølovgivningen i vidt omfang var dækkende for
at imødegå disse risici. På mødet vil vi diskutere i hvilken udstrækning dette faktisk er tilfældet.
Vi vil også se på, hvad de nye risikoelementer betyder for virksomhedernes arbejdsmiljøarbejde
og hvilke udfordringer det giver for virksomhedernes sikring og sikkerhedskultur.
Mødet starter kl. 12.30. IDA Arbejdsmiljø byder på en sandwich kl. 12.00.
Mødeansvarlige: Sonja H. Mikkelsen og Signe Tønnesen, IDA Arbejdsmiljø.
IDA ARBEJDSMILJØ - FORÅRSPROGRAM 2016
28.01.16: Det klør stadig
25.02.16: Netværksmøde: Rollen som arbejdsmiljøprofessionel
(for virksomhedsinterne arbejdsmiljøprofessionelle i små- og mellemstore virksomheder)
17.03.16: Studenterprisen 2016
17.03.16: IDA Arbejdsmiljøs Generalforsamling
12.04.16: Arbejdsmiljøorganisationens kompetenceudvikling
10.05.16: Redefinition af mobning
07.06.16: Robuste forandringer
Tilmeld dig IDA ARBEJDSMILJØs arrangementer på
https://ida.dk/Arrangementer/Soeg
- søg i feltet Søgeord eller arrangements id.
Husk at du skal være logget på ida.dk
– hvis du er ny bruger vælg Mit IDA og
følg vejledningen.
Ret til ændringer i forårsprogrammet
forbeholdes.
IDA Arbejdsmiljø
Formål
IDA Arbejdsmiljø har til formål at gøre alle, der arbejder med løsningen af arbejdsmiljøproblemer,
bedre kvalificeret hertil. IDA Arbejdsmiljø arbejder for en forbedring af arbejdsmiljøet ved at samle
og viderebringe erfaringer og forskningsresultater på arbejdsmiljøområdet. IDA Arbejdsmiljø er
tværfagligt og tilstræber størst mulig bredde i sine aktiviteter. IDA Arbejdsmiljø optager gerne
medlemmer fra andre faggrupper med interesse for et forbedret arbejdsmiljø. Foruden ingeniører
omfatter medlemmerne i dag terapeuter, sygeplejersker, maskinmestre, læger, psykologer, teksam’er m.fl. Desuden har mange virksomheder og institutioner medlemskab.
Aktiviteter
IDA Arbejdsmiljø afholder ca. 10 arrangementer om året primært som ½-dags temamøder
omkring et aktuelt emne med foredrag, workshops, paneldiskussioner eller som virksomheds­
besøg. Hvis du ønsker deltagerbevis for deltagelse i et medlemsmøde skal du kontakte en mødeansvarlig.
IDA Arbejdsmiljø er den danske afdeling af Nordisk Ergonomiselskab (NES).
Se mere på www.nordiskergonomi.org
IDA Arbejdsmiljø er medlem af European Society of Safety and Health Professional
Organisations (ENSHPO). Se mere på www.enshpo.eu
IDA Arbejdsmiljø er medlem af den europæiske organisation for arbejdsmiljøkoordinatorer i
bygge- og anlægssektoren (ISHCCO) og har i samarbejde med en række danske organisationer
etableret en interessegruppe for koordinatorer. Interessegruppen for koordinatorer har følgende
møder i efterårs-halvåret 2015: Hovedstadsområdet: 9. september og 9. december 2015
Årskontingent for 2015
Enkeltpersoner (ikke IDA-medlemmer) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Kr. 400,Firmaer/institutioner . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .Kr. 2.000,Studerende (ikke civil- og diplomingeniørstuderende) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Kr. 200,IDA Arbejdsmiljø har en hjemmeside på http://ida.dk/content/selskab-arbejdsmiljoe-sam
(eller forkortet ida.dk/sam). Møder i IDA Arbejdsmiljø med detailprogrammer opdateres
løbende på www.ida.dk/Arrangementer/ skriv IDA Arbejdsmiljø i arrangørboksen for at få
møderne frem.
Vi har i IDA Arbejdsmiljøs bestyrelse hen over foråret haft en række drøftelser om både
bl.a. medlemsmøder og økonomi. Vi vil rigtig gerne have det til at hænge bedre sammen.
Følg IDA Arbejdsmiljø på LinkedIn og få friske opdateringer om møderne og tag del i den faglige debat. Søg på: IDA Arbejdsmiljø.
Nyt fra IDA Arbejdsmiljøs formand og kasserer
om priser mm. for deltagelse i møder
Signe Mehlsen
Civilingeniør konsulent,
BAR Bygge & Anlæg
Tlf.: 40 80 14 00
E-mail: [email protected]
IDA Arbejdsmiljøs bestyrelse 2015
FORMAND:
Mette Elise Larsen
Chefkonsulent,
Akademiingeniør M.IDA
Statens Administration
Tlf.: 41 78 23 03
E-mail: [email protected]
NÆSTFORMAND:
Rikke Seim
Adjunkt
DTU Management
Engineering
Tlf.: 23 28 28 65
E-mail: [email protected]
Signe Tønnesen
Chefkonsulent
Lederne
Tlf.: 24 28 24 76
E-mail: Signe.t.bergmann@
gmail.com
Peder Østerby
Civilingeniør
Chr. Hansen
Tlf.: 53 39 27 81
E-mail:
[email protected]
Tlf.: 25 52 95 01
E-mail: [email protected]
KASSERER:
Anders Kabel
Arbejdsmiljøarkitekt,
konsulent
Tlf.: 40 15 74 64
E-mail: [email protected]
IDA ARBEJDSMILJØ
ØVRIGE BESTYRELSES­
Sonja Hagen Mikkelsen
MEDLEMMER:
Senior projektleder og
Asger Højland Lorentzen
specialist.
Bureau Veritas
Cowi
Tlf.: 25 43 62 05
Tlf.: 21 20 99 97
E-mail: Lorentzen@
E-mail: [email protected]
dk.bureauveritas.com
SUPPLEANTER:
Esben Nedergård Olsen
Mads Kristoffer Lund
Cand.psych.
Cand.comm.
ALECTIA A/S
Udviklingskonsulent og
Tlf.: 51 24 47 22
projektleder,
E-mail: [email protected]
Arbejdsmiljøsekretariatet
Tlf.: 20 90 68 29
Jakob Ugelvig Christiansen
E-mail: [email protected]
Chefkonsulent
Arbejdsmiljø
Rikke Muxoll Fatum Tlf.: 72 16 02 48
Cand.techn.soc. Mobil: 29 26 08 46
OHS Project Manager hos
E-mail: [email protected] Novo Nordisk
Tlf.: 30 79 28 11
E-mail:
[email protected]
Mette Bøgehus Rasmussen
Cand.psych. aut.
Haldor Topsøe
IDA Arbejdsmiljø har tidligere stillet underskudsgaranti for de årlige Arbejdsmiljø­
konferencer på Nyborg Strand, men
Arbejdsmiljørådgiverne, som arrangerer
AM-konferencerne, finder ikke længere behov
for dette. IDA Arbejdsmiljø er derfor ikke længere økonomisk ansvarlig medarrangør af
AM-konferencerne og bidrager nu blot på
samme måde som fx NFA, BAR, CSA, DASAM
og andre samarbejdsparter. Det betyder desværre, at medlemmer af IDA Arbejdsmiljø
ikke længere opnår rabat på deltagerprisen til
AM-konferencerne. Rabatten gives således
fremover kun til medlemmer af Arbejds­
miljørådgiverne.
Hvis man bliver forhindret i at deltage i et
møde man er tilmeldt, skal man melde afbud
på IDAs hjemmeside. Log på ida.dk og vælg
Mit IDA og herefter mine arrangementer. Frist
for afmelding ses på mødet. Desværre er der
jævnligt medlemmer, der glemmer at melde
afbud. Derfor har IDA Arbejdsmiljø besluttet
at indføre et ”no show gebyr” på kr. 200, hvis
man ikke kommer til et møde, man er tilmeldt, uden at melde afbud i henhold til den
anførte tidsfrist. No show gebyret bliver faktureret efterfølgende. Mødearrangørerne vil
krydse deltagerne af ved indgangen.
Deltagerprisen til heldagsmøder vil fremover
variere fra møde til møde. Deltagerprisen vil
blive fastsat ud fra et budget for udgifterne til
at afholde det enkelte møde, sådan at deltagerprisen kommer til at afspejle udgifter til blandt
andet honorarer til oplægsholdere m.m.
Desværre sker det stadig oftere at deltagere,
som har tilmeldt sig ikke dukker op til møderne. Det vil vi gerne gøre noget ved. Ligesom vi
gerne vil gøre det mere attraktivt at være
medlem af IDA Arbejdsmiljø – det skal kunne
betale sig at være medlem. Derfor har vi sat en
række initiativer i gang.
Forårsprogram 2015
541 -730
Svanemærket tryksag
IDA administration:
Jytte Bjørnskov
Netværkskoordinator
Ingeniørforeningen, IDA
Tlf.: 33 18 46 47
E-mail: [email protected]
KRITISK REVISOR:
Michael Bacci
Civilingeniør
Chefkonsulent
Dansk Erhverv
Tlf.: 22 78 70 01
E-mail: [email protected]
Susanne Wiuff
Ergoterapeut, arbejds­
miljørådgiver
Arbejdsmiljøleder hos
Dansk Stillads Service A/S
Tlf.: 51 94 39 50
E-mail: [email protected]
Martin Nielsen
Overlæge
Socialmedicinsk Enhed
Frederiksberg Hospital
Tlf.: 24 97 87 50
E-mail: martin.lindhardt.
[email protected]
Camilla A. Madsen
Arbejdsfysiolog
Arbejdstilsynet
Tlf.: 72 20 87 08
E-mail: [email protected]
OBSERVATØRER:
Anne Helbo Jespersen
Antropolog, Erhvervs-Ph.d.studerende
Bureau Veritas Certification
Tlf.: 40 35 40 14
E-mail: anne.helbo@
dk.bureauveritas.com
Design: Sylvester Hvid & Co · Foto: Bo Tornvig · Tryk: IDA Printcenter
Udgivet af Ingeniørforeningen, IDA · august 2015 · ida.dk
Arbejdsmiljørådgiverne, som arrangerer
AM-konferencerne, forventes til gengæld at
stille en del af overskuddet fra konferencen til
rådighed for paraplyorganisationen for
arbejdsmiljø-professionelle organisationer,
AM-PRO (se www.am-pro.dk), hvor IDA
Arbejdsmiljø sammen med ArbejdsmiljøNET
(tidligere SSID), Dansk Selskab for Arbejds- og
Miljømedicin (DASAM), Center for Studier i
Arbejdsliv (CSA) og Arbejdsmiljørådgiverne
arbejder for at udvikle samarbejdet mellem
organisationerne, og styrke vores muligheder
for i fællesskab at påvirke udviklingen på
området.
Det er gratis for medlemmer af IDA
Arbejdsmiljø at deltage i de fleste af medlemsmøderne, men deltagerprisen for ikke-medlemmer på 200 kr. har ikke været justeret i de
seneste ca. 15 år. IDA Arbejdsmiljø har derfor
besluttet at hæve prisen for ikke-medlemmers deltagelse i ”gratis-møder” til 300 kr. Det
skal bemærkes, at det er gratis for IDAmedlemmer at være medlem af IDA
Arbejdsmiljø, og at det kun koster 400 kr. om
året for ikke-medlemmer (200 kr. for studerende). Et firmamedlemskab koster 2.000 kr.
om året.
Viden der styrker
ida.dk
IDA Arbejdsmiljø
Formål
IDA Arbejdsmiljø har til formål at gøre alle, der arbejder med løsningen af arbejdsmiljøproblemer,
bedre kvalificeret hertil. IDA Arbejdsmiljø arbejder for en forbedring af arbejdsmiljøet ved at samle
og viderebringe erfaringer og forskningsresultater på arbejdsmiljøområdet. IDA Arbejdsmiljø er
tværfagligt og tilstræber størst mulig bredde i sine aktiviteter. IDA Arbejdsmiljø optager gerne
medlemmer fra andre faggrupper med interesse for et forbedret arbejdsmiljø. Foruden ingeniører
omfatter medlemmerne i dag terapeuter, sygeplejersker, maskinmestre, læger, psykologer, teksam’er m.fl. Desuden har mange virksomheder og institutioner medlemskab.
Aktiviteter
IDA Arbejdsmiljø afholder ca. 10 arrangementer om året primært som ½-dags temamøder
omkring et aktuelt emne med foredrag, workshops, paneldiskussioner eller som virksomheds­
besøg. Hvis du ønsker deltagerbevis for deltagelse i et medlemsmøde skal du kontakte en mødeansvarlig.
IDA Arbejdsmiljø er den danske afdeling af Nordisk Ergonomiselskab (NES).
Se mere på www.nordiskergonomi.org
IDA Arbejdsmiljø er medlem af European Society of Safety and Health Professional
Organisations (ENSHPO). Se mere på www.enshpo.eu
IDA Arbejdsmiljø er medlem af den europæiske organisation for arbejdsmiljøkoordinatorer i
bygge- og anlægssektoren (ISHCCO) og har i samarbejde med en række danske organisationer
etableret en interessegruppe for koordinatorer. Interessegruppen for koordinatorer har følgende
møder i efterårs-halvåret 2015: Hovedstadsområdet: 9. september og 9. december 2015
Årskontingent for 2015
Enkeltpersoner (ikke IDA-medlemmer) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Kr. 400,Firmaer/institutioner . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .Kr. 2.000,Studerende (ikke civil- og diplomingeniørstuderende) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Kr. 200,IDA Arbejdsmiljø har en hjemmeside på http://ida.dk/content/selskab-arbejdsmiljoe-sam
(eller forkortet ida.dk/sam). Møder i IDA Arbejdsmiljø med detailprogrammer opdateres
løbende på www.ida.dk/Arrangementer/ skriv IDA Arbejdsmiljø i arrangørboksen for at få
møderne frem.
Vi har i IDA Arbejdsmiljøs bestyrelse hen over foråret haft en række drøftelser om både
bl.a. medlemsmøder og økonomi. Vi vil rigtig gerne have det til at hænge bedre sammen.
Følg IDA Arbejdsmiljø på LinkedIn og få friske opdateringer om møderne og tag del i den faglige debat. Søg på: IDA Arbejdsmiljø.
Nyt fra IDA Arbejdsmiljøs formand og kasserer
om priser mm. for deltagelse i møder
Signe Mehlsen
Civilingeniør konsulent,
BAR Bygge & Anlæg
Tlf.: 40 80 14 00
E-mail: [email protected]
IDA Arbejdsmiljøs bestyrelse 2015
FORMAND:
Mette Elise Larsen
Chefkonsulent,
Akademiingeniør M.IDA
Statens Administration
Tlf.: 41 78 23 03
E-mail: [email protected]
NÆSTFORMAND:
Rikke Seim
Adjunkt
DTU Management
Engineering
Tlf.: 23 28 28 65
E-mail: [email protected]
Signe Tønnesen
Chefkonsulent
Lederne
Tlf.: 24 28 24 76
E-mail: Signe.t.bergmann@
gmail.com
Peder Østerby
Civilingeniør
Chr. Hansen
Tlf.: 53 39 27 81
E-mail:
[email protected]
Tlf.: 25 52 95 01
E-mail: [email protected]
KASSERER:
Anders Kabel
Arbejdsmiljøarkitekt,
konsulent
Tlf.: 40 15 74 64
E-mail: [email protected]
IDA ARBEJDSMILJØ
ØVRIGE BESTYRELSES­
Sonja Hagen Mikkelsen
MEDLEMMER:
Senior projektleder og
Asger Højland Lorentzen
specialist.
Bureau Veritas
Cowi
Tlf.: 25 43 62 05
Tlf.: 21 20 99 97
E-mail: Lorentzen@
E-mail: [email protected]
dk.bureauveritas.com
SUPPLEANTER:
Esben Nedergård Olsen
Mads Kristoffer Lund
Cand.psych.
Cand.comm.
ALECTIA A/S
Udviklingskonsulent og
Tlf.: 51 24 47 22
projektleder,
E-mail: [email protected]
Arbejdsmiljøsekretariatet
Tlf.: 20 90 68 29
Jakob Ugelvig Christiansen
E-mail: [email protected]
Chefkonsulent
Arbejdsmiljø
Rikke Muxoll Fatum Tlf.: 72 16 02 48
Cand.techn.soc. Mobil: 29 26 08 46
OHS Project Manager hos
E-mail: [email protected] Novo Nordisk
Tlf.: 30 79 28 11
E-mail:
[email protected]
Mette Bøgehus Rasmussen
Cand.psych. aut.
Haldor Topsøe
IDA Arbejdsmiljø har tidligere stillet underskudsgaranti for de årlige Arbejdsmiljø­
konferencer på Nyborg Strand, men
Arbejdsmiljørådgiverne, som arrangerer
AM-konferencerne, finder ikke længere behov
for dette. IDA Arbejdsmiljø er derfor ikke længere økonomisk ansvarlig medarrangør af
AM-konferencerne og bidrager nu blot på
samme måde som fx NFA, BAR, CSA, DASAM
og andre samarbejdsparter. Det betyder desværre, at medlemmer af IDA Arbejdsmiljø
ikke længere opnår rabat på deltagerprisen til
AM-konferencerne. Rabatten gives således
fremover kun til medlemmer af Arbejds­
miljørådgiverne.
Hvis man bliver forhindret i at deltage i et
møde man er tilmeldt, skal man melde afbud
på IDAs hjemmeside. Log på ida.dk og vælg
Mit IDA og herefter mine arrangementer. Frist
for afmelding ses på mødet. Desværre er der
jævnligt medlemmer, der glemmer at melde
afbud. Derfor har IDA Arbejdsmiljø besluttet
at indføre et ”no show gebyr” på kr. 200, hvis
man ikke kommer til et møde, man er tilmeldt, uden at melde afbud i henhold til den
anførte tidsfrist. No show gebyret bliver faktureret efterfølgende. Mødearrangørerne vil
krydse deltagerne af ved indgangen.
Deltagerprisen til heldagsmøder vil fremover
variere fra møde til møde. Deltagerprisen vil
blive fastsat ud fra et budget for udgifterne til
at afholde det enkelte møde, sådan at deltagerprisen kommer til at afspejle udgifter til blandt
andet honorarer til oplægsholdere m.m.
Desværre sker det stadig oftere at deltagere,
som har tilmeldt sig ikke dukker op til møderne. Det vil vi gerne gøre noget ved. Ligesom vi
gerne vil gøre det mere attraktivt at være
medlem af IDA Arbejdsmiljø – det skal kunne
betale sig at være medlem. Derfor har vi sat en
række initiativer i gang.
Forårsprogram 2015
541 -730
Svanemærket tryksag
IDA administration:
Jytte Bjørnskov
Netværkskoordinator
Ingeniørforeningen, IDA
Tlf.: 33 18 46 47
E-mail: [email protected]
KRITISK REVISOR:
Michael Bacci
Civilingeniør
Chefkonsulent
Dansk Erhverv
Tlf.: 22 78 70 01
E-mail: [email protected]
Susanne Wiuff
Ergoterapeut, arbejds­
miljørådgiver
Arbejdsmiljøleder hos
Dansk Stillads Service A/S
Tlf.: 51 94 39 50
E-mail: [email protected]
Martin Nielsen
Overlæge
Socialmedicinsk Enhed
Frederiksberg Hospital
Tlf.: 24 97 87 50
E-mail: martin.lindhardt.
[email protected]
Camilla A. Madsen
Arbejdsfysiolog
Arbejdstilsynet
Tlf.: 72 20 87 08
E-mail: [email protected]
OBSERVATØRER:
Anne Helbo Jespersen
Antropolog, Erhvervs-Ph.d.studerende
Bureau Veritas Certification
Tlf.: 40 35 40 14
E-mail: anne.helbo@
dk.bureauveritas.com
Design: Sylvester Hvid & Co · Foto: Bo Tornvig · Tryk: IDA Printcenter
Udgivet af Ingeniørforeningen, IDA · august 2015 · ida.dk
Arbejdsmiljørådgiverne, som arrangerer
AM-konferencerne, forventes til gengæld at
stille en del af overskuddet fra konferencen til
rådighed for paraplyorganisationen for
arbejdsmiljø-professionelle organisationer,
AM-PRO (se www.am-pro.dk), hvor IDA
Arbejdsmiljø sammen med ArbejdsmiljøNET
(tidligere SSID), Dansk Selskab for Arbejds- og
Miljømedicin (DASAM), Center for Studier i
Arbejdsliv (CSA) og Arbejdsmiljørådgiverne
arbejder for at udvikle samarbejdet mellem
organisationerne, og styrke vores muligheder
for i fællesskab at påvirke udviklingen på
området.
Det er gratis for medlemmer af IDA
Arbejdsmiljø at deltage i de fleste af medlemsmøderne, men deltagerprisen for ikke-medlemmer på 200 kr. har ikke været justeret i de
seneste ca. 15 år. IDA Arbejdsmiljø har derfor
besluttet at hæve prisen for ikke-medlemmers deltagelse i ”gratis-møder” til 300 kr. Det
skal bemærkes, at det er gratis for IDAmedlemmer at være medlem af IDA
Arbejdsmiljø, og at det kun koster 400 kr. om
året for ikke-medlemmer (200 kr. for studerende). Et firmamedlemskab koster 2.000 kr.
om året.
Viden der styrker
ida.dk