Sakspapirer - Legeforeningen

Norsk Medisinstudentforening
Landsmøte 2015
Saksdokumenter
NH Hotel, Budapest, Ungarn
20. – 22. mars 2015
Til landsmøtet
Sak 1 Godkjenning av:
1.1
Innkalling
Innkalling til ordinært landsmøte er bekjentgjort i Tidsskrift for Den norske legeforening og på
foreningens nettsider i henhold til foreningens lover. Invitasjon og foreløpig dagsorden er sendt til
lokallagene.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Innkallingen godkjennes.
1.2 Dagsorden
Landsmøtet kan kun fatte vedtak i de saker som var satt på dagsorden ved innkallingen til
Landsmøtet.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Vedlagt dagsorden som godkjennes, med de endringer i rekkefølge som måtte framkomme under
møtet.
1.3
Sakspapir
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Vedlagte dokument godkjennes som sakspapirer til ordinært landsmøte 2015.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
Sak 1.2
Dagsorden for Nmfs landsmøte 20. – 22.mars 2015
Sak 1
Godkjenning av:
1.1 Innkalling
1.2 Dagsorden
1.3 Sakspapirer
Sak 2
Valg av ordstyrere, referent, protokollsignatører og tellekorps
Sak 3
Forretningsorden
Sak 4
Nmfs årsmelding 2014
4.1 Behandle Nmfs årsmelding 2014
4.2 Til orientering:
- Lokallagenes årsmeldinger 2013-2014
- Æsculaps årsmelding 2014
Sak 5
Godkjenning av Nmfs regnskap for 2014
Sak 6
Behandling av endringsforslag til vedtekter
Sak 7
Politisk måldokument
Sak 8
Arbeidsprogram
Sak 9
Revisjon av Nmfs budsjett 2015
Sak 10 Budsjett 2016, Valg av revisor for 2016
Sak 11 Behandling av MedHums statutter
Sak 12 Kontingent
Sak 13 Utvekslingsavgift for 2015-2016
Sak 14 Fastsetting av tidspunkt for valgmøte 2015 og ordinært landsmøte 2016.
Sak 2
Valg av ordstyrere, referent, tellekorps og protokollsignatører
Til landsmøtet
Sak 2 Valg av ordstyrere, referent, tellekorps og protokollsignatører
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Som ordstyrer velges Eivind Westrum Aabel, og som bisetter Sigrid Vikjord.
Som referent velges Martin Smalberget Hansen.
Vibeke Risvold og Torfinn Støve Madssen velges til å signere protokoll.
Som tellekorps velges Ida Tylleskär, Tonje Reitan Forbregd og Fatemeh Zangeneh.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
Sak 3
Forretningsorden
Til landsmøtet
Sak 3 Forslag til forretningsorden
Nasjonalt styre foreslår vedlagte foretningsorden for Landsmøtet 2015. Foreslåtte endringer fra
forretningsorden brukt av Landsmøtet i 2014 er markert i rødt.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Nasjonalt styres forslag til forretningsorden vedtas for møtet.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
FORSLAG TIL FORRETNINGSORDEN
Nmfs landsmøte 20. – 22. mars 2015
1.
REGISTRERING
Endringer i representasjonen må meddeles til møtelederen.
2.
TALE-, FORSLAGS- OG STEMMERETT
Landsmøtets delegater har tale-, forslags- og stemmerett. Alle Nmfs medlemmer har tale- og
forslagsrett. Inviterte gjester har talerett.
3.
VOTERING
Det er stemmeplikt. Ved valg kan det stemmes blankt. Møteleder tilkjennegir når en sak er tatt opp
til votering. Fra dette tidspunkt har ingen møtedeltakere krav på å få ordet til saken. Møteleder
refererer alle innkomne forslag etter at saken er tatt opp til votering.
Som hovedregel stemmes det ved håndsopprekning.
Ved personvalg til verv med en funksjonstid ut over Landsmøtet, gjennomføres urnevalg.
Hvor annet ikke er bestemt, fattes vedtak ved simpelt flertall.
4.
TALETID
Med landsmøtets godkjenning kan møtelederen innføre begrensning av taletid. Med landsmøtets
godkjenning kan møtelederen innføre begrensinger i antallet innlegg den enkelte kan fremføre til
samme sak.
5.
REPLIKK
Det er kun tillatt med korte replikker direkte til siste ordinære innlegg. Det er ikke anledning til å
tegne seg for replikk under replikkordskiftet.
6.
FORSLAG
Forslag skal føres inn i forslagsskjema og sendes til møteledelsen på oppgitt epostadresse. Det er
ikke adgang til å fremme forslag etter at strek er satt, men likevel tillatt å opprettholde forslag som
trekkes.
Forslag som ikke har sammenheng med de oppførte saker på saklisten, behandles ikke.
7.
STREK
Møtelederen kan foreslå at det settes strek for debatt. Strek settes når en sak anses tilstrekkelig
belyst. Når strek er satt, refereres talelisten.
Det settes strek for all debatt ved møteslutt lørdag kveld.
Sak 4
4.1 Behandle Nmfs årsmelding 2014
4.2 Til orientering:
- Lokallagenes årsmeldinger 2013-2014
- Æsculaps årsmelding 2014
Til landsmøtet
Sak 4.1 Behandling av Nmfs årsmelding 2014
Vedlagt er Nmfs årsmelding for 2014.
Enkelte kapitler er per 20.02.2015 ikke fullført. Oppdatert årsmelding vil bli ettersendt.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Landsmøtet godkjenner Nmfs årsmelding for 2014.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
Årsmelding for Norsk medisinstudentforening 2014 er vedlagt som separat
dokument.
Til landsmøtet
Sak 4.2 Til orientering
Vedlagt følger lokallagenes årsmeldinger 2013-2014.
-
Bergen
Oslo
Tromsø
Trondheim
Utland
Vedlagt følger Æsculaps årsmelding for 2014.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
!
!
!
!
ÅRSMELDING!NMF!BERGEN!
2013/2014!
!
!
Styret!har!bestått!av:!Navn!og!ansvarsområde!
!
Navn%
Leder%
Nestleder%
Økonomiansvarlig%
Grunnutdanningsansvarlig%
Nasjonal%styrerepresentant%
Lønn9%og%turnusansvarlig%
Prosjektansvarlig%
Mentoransvarlig%
Kursansvarlig%
Utvekslingsansvarlig%
%
Web9%og%informasjonsansvarlig%
Medlemsansvarlig%
MedHum%leder%Bergen%
%
Leder%ballkommitè%
Æsculapansvarlig%
!
!
!
!
Verv%
Lill!Sofie!Foss!
Lene!Østensen!
Eivind!Nondal!
Tuba!Ahmad!
Liv!Helene!Dolva!Sagedal!
Tore!Borkhus!
Marthe!Sunde!
Mehma!Pannu!
Kristin!Møystad!Michelet!
Mariell!Stikholmen!
Torunn!Hjøllo!
Narvini!Rajakulendren!
Trine!Morken!
Inger!Mo!
!
Tonje!Reitan!Forbregd!
Beathe!Rønning!
!
Styrets!arbeid!
Styret!har!hatt!10!styremøter!i!styreåret!og!gjennomført!tillitsvalgtkurs!trinn!1,!2!
og!3,!i!tillegg!til!deltakelse!på!GUK.!Styret!har!sendt!delegasjon!og!observatører!
til!landsmøtet,!samt!brukt!to!dager!til!!gjennomgang!av!sakspapirer!før!
landsmøtet.!Styret!har!tatt!initiativ!til!starte!en!ballkomité!og!et!vellykket!Nmf!
Vinterball!ble!resultatet.!Kommunikasjonen!mellom!styremøtene!har!foregått!på!
eTpost.!Styret!har!også!markert!semesterslutt!med!julT!og!sommeravslutning.!!
!
Økonomi!!
Som!økonomiansvarlig!for!Nmf!Bergen!2013T2014!har!jeg:!
• Ført!og!holdt!oversikt!over!regnskap!og!budsjett!jevnlig!
• Tatt!imot!rekvisisjonsskjema!og!kopi,!sendt!originalene!videre!til!sentralt!
for!utbetaling,!og!satt!kopien!inn!i!perm,!samt!ført!beløpene!inn!i!
regnskapet!
• Svart!på!mail!om!økonomiske!spørsmål!
• Opplyst!om!den!økonomiske!situasjonen!på!styremøter!
• Sjekket!posten!til!Nmf!Bergen!jevnlig!
!
Kurs!
Pleiemedhjelperkurs!14.N16.oktober!
Tfast!kurs!
T60!deltagere!
T2!dagers!(10timers)!kurs!med!en!teori!dag!+!en!praksis!dag!
T250kr!deltakeravgift.!!
TSvært!gode!tilbakemeldinger,!fornøyde!deltagere!
Tpublisert!i!Æsculap!T>!andre!lokallagene!ble!inspirert!
!
Foredragsserien!”Min!spesialitet”,!fra!novemberNapril!
Tsamarbeid!med!prosjektgruppa!
T5!foredrag!på!1!time!og!15!min!inkludert!spørsmål!fra!salen!
Tspesialitetene:!Pediatri,!nevrokirurg,!ortopedi,!anestesiolog,!plastisk!kirurg!
Tgitt!inspirasjon!og!innblikk!i!ulike!legehverdager,!negative!og!positive!sider!ved!
ulike!spesialiteter!
Tpopulært,!særlig!blant!1T3.klassinger.!
!
Kommunikasjonskurs!
Tårets!kurs:!Kommunikasjon!med!barn!
Tforedragsholder!Kristian!Sommerfelt!
Tkursavgift!50!kr.!Til!å!dekke!for!gaver!til!barna!samt!te/kaffe!+!snacks.!!
Tfokus!på!mye!praktisk!øvelse!med!barn.!!
Tsvært!gode!tilbakemeldinger!!
!
!
!
!
Grunnutdanning!
Dette!har!jeg!gjort!og!vært!med!på!mens!jeg!har!hatt!grunnutdanningsvervet:!
!
Jeg!kom!inn!i!styret!litt!senere!enn!de!andre.!Fikk!vervet!mitt!en!gang!i!slutten!av!
september/begynnelsen!av!oktober.!
!
Det!store!arbeidsområdet!med!dette!vervet!som!jeg!synes!var!spennende!å!sette!
seg!inn!i!var!den!nye!studieplanen.!I!forhold!til!dette!var!jeg!på!en!rekke!MFUT
møter!og!deres!allmøter!om!dette.!Jeg!begynte!å!arbeide!med!den!nye!
studieplanen!like!etter!at!jeg!fikk!vervet!mitt.!Sluttresultatet!av!dette!kan!leses!på!
UiB!sine!nettsider,!under!ny!studieplan.!Det!ble!sendt!inn!et!detaljert!høringssvar!
fra!Nmf!Bergen!som!det!ble!satt!pris!på!fra!fakultetet.!Ble!selv!veldig!fornøyd!
med!det.!
!
Jeg!deltok!på!grunnutdanningskonferansen!og!landsmøtet.!
!
Jeg!har!så!vidt!begynt!å!kartlegge!hospitering!i!Bergen.!Mest!sannsynlig!vil!den!
nye!grunnutdanningsansvarlige!ta!over,!fordi!jeg!har!veldig!mye!skole!fremover!
og!vil!ikke!ha!tid!til!å!fullføre!dette.!Det!krever!en!del!tid!og!arbeid!for!å!få!dette!
gjort,!og!jeg!tenker!at!dette!blir!det!store!arbeidsområdet!for!den!
grunnutdanningsansvarlige!som!ny!studieplan!var!for!meg.!
!
Prosjektansvarlig!!
Prosjektgruppa!har!i!2013/2014!bestått!av!ca!15!aktive!medlemmer!gjennom!
høstT!og!vårsemesteret.!Det!har!vært!et!godt!samarbeid!med!kursansvarlig,!og!
gruppa!valgte!å!fokusere!mer!på!lokal!helse!enn!å!ha!et!mer!internasjonalt!fokus!
dette!året.!«Min!spesialitet»!og!Folkehelseuka!har!vært!populære!prosjekter!i!år,!
og!flere!mindre!arrangementer!har!blitt!gjennomført!gjennom!året.!I!tillegg!til!
punktene!under,!har!det!vært!månedlige!prosjektgruppemøter.!!!!!
Prosjektgruppearbeid!2013/2014,!måned!for!måned:!
August!!T!Årsmøte!i!Nmf,!overtakelse!av!verv!!!!!
September!!!
-
18.!september!T!Oppstartsmøte.!Vi!hadde!en!idémyldring!og!la!grovplanen!
for!hva!vi!ville!få!til!i!løpet!av!hele!året!!!
24.!september!T!TVK2!del!1!
!!!!Oktober!!!!
-
4.T6.!oktober!T!TVK2!del!2!med!hyttetur!på!Kramboden!!!
11T13!oktober!T!TVK3!!T!Oppstartsmøte!for!min!spesialitetTforedragene!!!
24.!oktober!+!lørdag!T!Markering!av!organdonasjonsdagen!på!UiB!og!
Åsane!senter!!!
31.!oktober!T!Utvekslingskveld!i!samarbeid!med!utvekslingsansvarlige,!
Kenyaprosjektet,!Mobile!Meds!og!NorPal!SAWA!!!!!
November!!!!
-
18.!november!T!Min!spesialitet!T!plastisk!kirurg!!!
28.!november!T!Oppstartsmøte!folkehelseukekomitéen!
Desember!!!!
-
4.!desember!T!Juleavslutning!sammen!med!NmfTstyret!!!!!
Januar!!!
-
16.!januar!T!Min!spesialitet!T!Anestesiolog!!T!!
27.!januar!T!Min!spesialitet!T!Barnelege!!!!!
Februar!
-
6.!februar!T!Min!spesialitet!T!Nevrokirurg!!T!!
19.!februar!T!Prosjektgruppa!hjalp!til!med!kommunikasjonskurset!med!
Kristian!Sommerfeldt.!
!!!!Mars!!T!3.!mars!T!Min!spesialitet!T!Barnelege!!!T!Folkehelseuka!!
31.!mars!T!«Å!bli!mitt!beste!jeg»!T!foredrag!med!Trond!Haukedal!!
April!!T!Folkehelseuka!!"!!
•
•
•
1.!april!T!Foredrag!«Trening!og!kosthold!T!hvordan!påvirker!det!mental!
helse!og!overskudd?»!!"!!
2.!april!T!Løp!opp!Fløyen!«Fløyen!opp!T!helsa!på!topp!»!!"!!
3.!april!T!Stressmestringskurs!i!samarbeid!med!SiB!Rådgivning!!"!4.!april!T!
Morgenyoga!!!
!
Lønn!
Nmf!Bergen!skal:!
• Informere!sine!medlemmer!om!lønnsforhandlingene.!
o I!år!er!det!hovedforhandlinger!mellom!Legeforeningen!og!Spekter.!
Spekter!sa!opp!avtalen!høsten!2013,!og!så!vidt!meg!bekjent!er!det!
ikke!kommet!til!enighet!om!sentral!avtale,!og!dermed!er!det!heller!
ikke!gjort!noen!lokale!forhandlinger!ennå.!
• Hjelpe!medlemmene!med!spørsmål!som!omhandler!lønn!og!
arbeidsforhold.!
o Dette!blir!gjort!via!mail,!samt!en!del!uformelle!samtaler!av!mer!
tilfeldig!art.!Stort!sett!lik!mengde!som!tidligere!år.!I!tillegg!har!
kompetanse!og!aktivitet!i!foreningen!som!helhet!tatt!seg!opp,!og!vi!
har!hjulpet!hverandre!i!de!forskjellige!lokallagene!i!stor!grad.!
• Opprettholde!kontakten!med!Ylf!og!Legeforeningen!sine!organ!for!å!
synliggjøre!medisinstudentene!sine!krav!i!lønnsforhandlingene.!
•
!
o Det!har!vært!nye!tillitsvalgte!for!Ylf!og!OF!i!Helse!Bergen,!og!
samarbeidet!har!fortsatt!vært!godt!her.!
Særskilt!jobbe!for!bedre!lønnsvilkår!for!medisinstudenter!uten!lisens.!
o Dette!er!spilt!inn!til!lokale!og!sentrale!forhandlinger.!Nmf!har!de!
siste!to!årene!lagt!betydelig!mer!trykk!på!lønnsforhold,!uten!at!vi!
har!oppnådd!de!store!tingene.!
Turnus!
Nmf!Bergen!skal!være!en!pådriver!for!at!Bergensstudentenes!syn!skal!komme!
frem!i!saker!som!angår!turnus.!I!forbindelse!med!dette!vil!vi:!
•
•
•
Informere!medlemmene!om!endringer!i!turnusordningen!
Følge!opp!utviklingen!i!helsemyndighetene!sine!planer!for!turnustjenesten.!
Informere!medlemmene!om!endringer!som!blir!gjort!før!den!nye!ordningen!blir!
implementert.!
!
Felles!for!disse!punktene!er!at!turnus!i!høy!grad!har!blitt!løftet!opp!på!nasjonalt!
nivå.!Nåværende!leder!har!fortsatt!sitt!engasjement!fra!før!jul,!da!han!var!
ansvarlig!for!turnus!i!Nmf.!I!samband!med!samarbeidet!innenfor!lønn!har!vi!også!
samarbeidet!godt!mellom!studiebyene.!Turnusansvarlig!i!Bergen!har!hatt!
samtaler!med!personalavdelingen!for!å!vise!tilstedeværelse!og!dialog.!Nmf!er!
imidlertid!ikke!part!i!ansettelsesprosessen,!det!er!Ylf!som!er!ansattrepresentant!i!
dette.!
!
Medlemsansvarlig!
Dette!har!jeg!gjort!i!løpet!av!styreåret!13/14.!!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
Oppdatert!Nmf!sin!nettside!for!medlemsfordeler!(september)!
Avholdt!kundedag!på!GTsport!(november)!
Arrangert!ball!med!egen!ballkomite!(septemberTjanuar)!
Arrangert!utdelinger!av!journalkort!igjennom!året!
Arrangert!vervstand!og!journalkort!stand!(april)!
Besvart!på!spørsmål!fra!medlemmene!om!medlemsskap,!medlemskort,!
medlemsgoder.!
Reklamert!for!medlemsgodene!via!kullmail!og!ved!NmfTarrangementer!!
Laget!ny!samarbeidsavtale!med!legebutikken.no!(marsTmai)!
Reforhandlet!samarbeidsavtalen!med!DNB!(maiTjuni)!
!
Leder!ballkomité!!
Ballkomiteen!ble!samlet!for!første!gang!i!oktober!2013.!Vi!bestod!av!seks!
komitemedlemmer,!samt!medlemsansvarlig!fra!Nmf!Bergens!styre.!Arbeidet!
begynte!med!å!få!inn!flere!sponsoravtaler,!noe!som!viste!seg!å!være!vanskelig.!Vi!
endte!til!slutt!opp!med!DnB,!Legeforeningen!og!Nmf!(både!sentralt!og!Nmf!
Bergen)!som!sponsorer.!Disse!sponsoravtalene!viste!seg!å!være!nok!til!å!få!
fullført!et!vellykket!ball.!!
Vi!begynte!promotering!i!desember!og!hadde!billettsalg!en!ukes!tid!etter!
promoteringen.!Vi!solgte!billetter!som!varme!hvetebrød!og!hadde!150!
deltagende!på!ballet,!noe!vi!hadde!satt!som!grense.!Dog!tror!jeg!det!kunne!vært!
mulig!med!flere!gjester.!Ballet!tok!sted!på!Scandic!hotell!Bergen!25.!januar!2014.!
Scandic!ga!oss!et!ypperlig!lokale!og!de!tok!oss!veldig!godt!i!mot.!!
Det!ble!servert!toTretters!middag,!to!valgfrie!enheter,!samt!velkomstdrink!(både!
med!og!uten!alkohol)!til!alle!gjestene.!Dette!var!inkludert!i!billetten.!Det!var!også!
en!bar!i!lokalet!for!de!som!ønsket!å!handle!mer.!Vi!hadde!både!band!og!DJ!som!
sørget!for!god!stemning!etter!middagen.!!
Arbeidet!med!Nmfs!VinterTball!2014!var!utrolig!gøy!og!lærerikt.!Som!leder!av!
ballkomiteen!var!det!mitt!ansvar!å!holde!oversikt!over!alt!som!skjedde!med!de!
ulike!oppgavene!til!enhver!tid.!Jeg!deltok!på!møter!med!sponsorer!og!med!
Scandic!hotell!Bergen!og!sørget!for!at!alt!gikk!slik!det!skulle!under!selve!
middagen.!!
!
WebN!og!PRNansvarlig!
Årsmelding+for+web0+og+informasjonsansvarlig+i+Nmf+Bergen+2013/2014+
• Lagt!ut!tilsendte!saker!fra!styret/oppdatert!informasjon!om!lokallaget!på!
nmfbergen.no!
• Administrert!en!aktivitetskalender!på!nettsiden!
• Hatt!delvis!ansvar!for!FacebookTgruppa!Medisin!UiB!–!Kjøp!og!Salg!og!
FacebookTsiden!til!Nmf!Bergen!
• Sendt!inn!referat!på!eTpost!som!blir!skrevet!av!en!i!styret!etter!hvert!styremøte!
til!sekretær!i!Dnlf!
• Laget!informasjonsbrosjyre!om!Nmf!Bergen!og!styret!13/14!i!november!
• Sendt!ut!nyhetsbrev!på!kullmail!i!november!og!februar!
• Vært!med!på!stand!ved!semesterstart!i!august!
Generelt:!Svart!på!eTpost,!vært!med!på!styremøter!
!
Mentorordningen!
Utover!høsten!startet!overgangen!fra!gammelt!til!nytt!styre,!og!det!ble!brukt!til!
på!å!få!oversikt!over!de!ulike!mentorgruppene,!oppdatere!listene!med!
mentorgrupper,sette!opp!venteliste!og!informere!alle!nye!interesserte!elever.!
Videre!skulle!det!rekrutteres!nye!mentorer!til!ventelisten!med!elever.!Dette!viste!
seg!å!være!noe!utfordrende.!Etter!et!innlegg!i!Paraplyen!og!mange!
telefonsamtaler!med!aktuelle!leger,!var!det!til!slutt!en!del!leger!som!vervet!seg!til!
ordningen.!I!løpet!av!høsten!2013!og!våren!2014!ble!det!opprettet!3!(nylig!4)!nye!
mentorgrupper,!og!ca.!60!nye!elever!har!fått!plass!i!en!mentorgruppe.!
Mot!slutten!av!året!virket!det!som!en!passende!anledning!til!å!takke!mentorene,!
som!gjør!denne!frivillige!innsatsen!for!oss.!Det!ble!sendt!ut!håndskrevne!julekort!
og!flakslodd!som!julehilsen!til!alle!daværende!mentorer!i!midten!av!Desember.!
Utover!våren!ble!det!brukt!tid!til!å!organisere!ett!etikkseminar!som!ble!avholdt!
på!Legenes!Hus!i!Kalfarlien.!Det!ble!arrangert!en!debatt!om!hvorvidt!det!er!etisk!
forsvarlig!å!omskjære!guttebarn.!Vi!var!heldige!og!hadde!besøk!av!Trond!
Markestad!(professor!i!pediatri)!og!Ole!Fritjof!Nordheim!(professor!i!etikk)!som!
står!på!hver!sin!side!i!debatten.!Det!ble!en!god!debatt,!der!publikum!var!aktive.!
Hordaland!Legeforening!støtter!oss!hvert!år,!og!betalte!i!år!både!leie!av!lokale!og!
god!mat.!Mot!slutten!av!året!ble!det!laget!en!spørreundersøkelse!som!ble!sendt!
ut!til!alle!medlemmer!av!mentorordningen.!Dette!for!å!kunne!gi!tilbakemeldinger!
til!mentorene,!og!utvikle!mentorordningen!i!riktig!retning.!Tilbakemeldingene!
fra!denne!undersøkelsen!er!anonym,!men!lagret!på!
googledisk,!og!kan!dermed!brukes!i!forbindelse!med!videre!arbeid!med!
mentorordningen.!
I!tillegg!har!universitetet!og!Profesjonalitetskomiteen!det!siste!året!startet!opp!
ett!nytt!fag,!Pasientkontakt.!I!forbindelse!med!dette!faget!skal!det!opprettes!
mentorgrupper!for!ett!og!ett!trinn!de!neste!årene.!I!forhold!til!dette!har!det!
dukket!opp!spørsmål!om!det!lenger!er!et!behov!for!mentorordningen!vi!tilbyr.!
Nmf!Bergen!har!sammen!kommet!frem!til!at!vi!fortsetter!arbeidet!med!
mentorordningen!vi!har!så!lenge!det!er!forespørsel!hos!våre!medlemmer.!
Dermed!vil!mentorordningen!fortsette!så!lenge!medlemmene!ønsker!dette.!!
Utveksling!
Høsten!2013!ble!det!holdt!en!prosjekt!Tog!utvekslingskveld,!der!vi!inviterte!
medlemmene!våre!til!å!komme!og!høre!om!klinisk!utveksling,!
forskningsutveksling!og!prosjektutveksling.!Vi!holdt!presentasjoner!om!de!ulike!
utvekslingene!og!svarte!på!spørsmål!fra!våre!medlemmer!om!søknadsprosessen.!
Medlemmene!kunne!søke!om!plass!frem!til!søknadsfristen!15.!desember.!I!år!var!
det!3!stykker!som!søkte!om!å!få!reise!på!forskningsutveksling,!men!grunnet!
dårlig!kommunikasjon!med!nasjonalt!ansvarlig!for!forskningsutveksling,!var!det!
tilslutt!bare!en!som!reiste.!10!av!medlemmene!i!Nmf!Bergen!fikk!tilbud!om!plass!
på!klinisk!utveksling,!de!resterende!søkerne!fikk!tilbud!om!å!søke!på!restplasser.!
En!av!dem!som!fikk!tilbud!om!klinisk!utveksling!sa!senere!fra!seg!plassen!sin.!
!
På!våren!prøvde!vi!iherdig!å!skaffe!sponsorer!til!sommerutvekslingen,!dessverre!
uten!hell.!Hordaland!Legeforening!støttet!oss!tilslutt!med!5000!kr,!noe!som!var!
sårt!trengt.!Etter!jul!begynte!vi!prosessen!med!å!skaffe!prosjekter!til!
forskningsutvekslingen,!og!fikk!til!slutt!5!prosjekter.!Vi!tok!også!kontakt!med!
både!Haukeland!universitetssykehus!og!Haraldsplass!diakonale!sykehus!for!å!
skaffe!hospiteringsplasser!til!de!kliniske!utvekslingsstudentene,!og!er!stolt!over!å!
si!at!vi!greide!å!oppfylle!ønskene!om!avdeling!til!9/10!av!de!innreisende!
studentene.!Vi!skaffet!også!de!innreisende!kliniske!utvekslingsstudentene!
bosted,!og!for!å!gjøre!dette!billigst!mulig!valgte!vi!å!leie!3!senger!i!private!
leiligheter!og!7!rom!på!Haukelandsbakken!studenthjem.!Til!studentene!som!
skulle!på!studenthjem!måtte!vi!også!skaffe!dyner,!puter!og!sengetøy,!noe!vi!leide!
fra!sengesentralen!på!Haukeland!universitetssykehus.!Utvekslingsstudentene!
hadde!rett!på!lunsj!i!ukedagene,!og!for!å!sørge!for!at!de!fikk!dette!inngikk!vi!en!
avtale!med!kantinene!på!HUS!og!Haraldsplass.!I!tillegg!har!vi!brukt!mye!tid!
søknadene!fra!studentene!på!å!svare!på!mail!fra!de.!
!
I!juli!kom!de!10!kliniske!utvekslingsstudentene,!og!vi!møtte!da!alle!studentene!i!
sentrum!og!fulgte!de!til!det!stedet!de!skulle!bo.!Studentene!kom!fra!land!som!
blant!annet!Taiwan,!Rwanda,!Brasil,!Frankrike,!USA!og!Canada.!Dagene!etter!
viste!vi!de!rundt!i!sentrum,!hjalp!de!med!å!kjøpe!busskort,!skaffet!de!
Haukelandskort,!og!viste!de!rundt!på!Haukeland!og!Haraldsplass.!Vi!hadde!også!
planlagt!et!sosialt!opplegg!for!studentene,!og!noe!av!det!sosiale!programmet!
innebar!blant!annet!velkomstfest,!NFDP!(National!Food!and!Drink!Party),!
hyttetur!til!Hardangervidden!via!Hardangerfjorden!og!restaurantbesøk!under!
Tall!Ship!Races.!Studentene!var!godt!fornøyd!med!dette.!
I!midten!av!august!kom!forskningsutvekslingsstudenten!fra!Tyskland.!Også!til!
han!har!vi!leid!et!rom!i!en!privat!leilighet.!Siden!han!kom!på!samme!tidspunkt!
som!de!nye!studentene!startet!her!i!Bergen,!ordnet!vi!det!slik!at!han!fikk!en!
faddergruppe.!Vi!har!ikke!noe!fastsatt!sosialt!opplegg!for!
forskningsutvekslingsstudenten,!men!vi!kommer!til!å!finne!på!ulike!aktiviteter!
med!han!også.!!
!
Økonomisk!var!det!litt!uklart!hvordan!den!nye!ordningen!var!ment!å!være,!men!
etter!samtaler!med!de!nasjonalt!utvekslingsansvarlige!fikk!vi!orden!på!dette!til!
slutt.!Vi!fikk,!som!nevnt!over,!også!5!000!kroner!i!støtte!fra!Hordaland!
Legeforening,!noe!som!gjorde!at!vi!fikk!til!enda!mer!i!det!sosiale!programmet.!
For!neste!år!har!vi!sagt!at!Nmf!Bergen!er!villig!til!å!ta!imot!og!sende!10!studenter!
på!klinisk!utveksling!og!sende!og!motta!3!studenter!på!forskningsutveksling,!
etter!vedtak!fra!styret.!!!
!
MedHum!
!
Styret!i!2014!har!bestått!av:!
!
Anne!Høgseth!T!økonomiansvarlig!
!
Dyveke!Hatling!–!bamsesykehusansvarlig!!
!
Stine!Voll!Aasen!T!bøsseansvarlig!
!
Kristina!Fyllingen!T!arrangementansvarlig!
!
Erik!Bråtveit!T!arrangementansvarlig!
!
Taran!Grønvik!–!arrangementansvalrig!!
!
Linn!Tharaldsen!T!Sponsorandvarlig!
!
Grudrun!Kristine!Bugge!–!sponsoransvarlig!!
!
Thea!Helm!–!PR!ansvarlig!
!
Ingeborg!ThuneTHolmT!PR!ansvarlig!
!
Christina!Stavland!–!Nestleder!
!
Inger!Marie!Sølverød!Mo!–!Leder!
!
Høstsemesteret!2013:!
Arbeid!med!vekt!på!å!øke!styrets!og!undergruppenes!eierskap!til!prosjektet!
gjennom!internkvelder!med!bildeTog!filmvisning.!!Det!ble!holdt!4!styremøter.!!
Til!jul!ble!det!arrangert!julemarked,!salg!av!julekort!og!innsamling!på!
julekonserten!med!gutteTog!jentekoret!fra!medisin.!!
Leder!var!delegat!på!årsmøtet!til!Nmf!og!reiste!på!tilsynsreise!i!november,!med!
representanter!fra!alle!de!andre!aksjonsbyene.!Turen!ble!brukt!til!å!samle!inn!
bilder!og!profiler!som!brukes!videre!i!aksjonen.!!
Nasjonalt!ble!det!holdt!3!styremøter.!!Aksjonen!sammenkjøres!mellom!byene.!
Det!ble!jobbet!med!å!bygge!et!merke!rundt!MedHum!som!kan!brukes!i!senere!
aksjoner.!!
!
Vårsemesteret!2014:!
Internkveld!med!historier!fra!tilsynsreisen!for!styret!og!undergruppper.!
Foredrag!Med!Leger!Uten!Grenser,!stand!på!HUS!med!salg!av!kort!og!kake.!
Mesteparten!av!engasjementet!har!gått!med!til!å!planlegge!høstsemesteret.!
Planlegging!av!fadderukene!med!homecoming,!og!utvidelse!av!aksjonsuka!med!
en!konsert!er!ting!som!har!tatt!mye!tid.!Snorre!Sæveraas!har!tatt!mye!ansvar!
sammen!med!arrangementgruppen!for!å!få!til!festkveld.!!
Nasjonalt!er!det!blitt!holdt!fire!styremøter.!Videre!arbeid!med!promomateriell,!
planlegging!og!samkjøring!av!aksjonen!i!de!ulike!byene.!!Nasjonalt!PRTstunt!med!
sykkeltur!fra!Tromsø!til!Oslo!ble!promotert!på!fakultetet!og!de!ble!tatt!imot!på!
Torgallmenningen.!!
Leder!deltok!som!delegat!på!landsmøtet!til!Nmf.!!
!
Høstsemesteret!2014!
Oppstart!med!fadderuker!og!rekruttering!av!nye!medlemmer.!Vi!var!tilstede!på!
MiB!infodag,!rebusløp!og!arrangerte!foredrag!med!Leger!Uten!Grenser!og!
boksalg.!Salg!av!billetter!og!gjennomføring!av!homecoming.!Videre!legges!alle!
krefter!inn!mot!aksjonsuka!13T20!september.!!
Nasjonalt!er!det!blitt!holdt!ett!styremøte.!Det!er!distribuert!promomateriell!til!
byene.!I!Bergen!har!vi!fått!gensere,!tTskjorter,!bærenett,!flyers,!smsTkort,!bøsser,!
klistermerker!og!magasiner.!!
!
!
Budsjett!og!regnskap:!!!
!
!
"
"
Inn:%
Overføring"fra"2013"
NMF"sentralt"
"
"
"
Ut:%
Styremøte"januar,"mat"
Styremøte"april,"mat"
Medisinerrevyen"
Sommeravslutning"
!
!
!
!
!
"
Budsjett%
"
"
Regnskap%per%30/03%
Regnskap%per%30/06%
60593"
7500"
0"
7500"
"
Sum%inn:% "
%
68093" %
%
%
%
7500" %
"
"
"
0"
0"
238,82"
169,98"
5000"
2500"
"
Sum%ut:% "
7908,8" "
238,82"
0" "
5000" "
1141" "
"
6379,82" "
"
"
"
Resultat:% "
"
60184,2" "
"
1120,18" "
0"
Oversikt!over!innsamlede!midler:!
!
Hva:%
Boksalg,"høst"2013"
Armbånd/kakesalg,"26.9.13"
Julemarked,"30.11.13"
Julekonsert,"02.12.13"
Salg"av"julekort"
Innsamling"!"medisinerrevyen"
Kakesalg"
Sum%inn:%
Målsetning%2014:%
Differanse:%
Sentralt"
Prosentvis""
!"
Fra!nestleder!
Inn:%
3950"
3237"
10411"
10687"
8305"
7802"
2929"
47321"
500000"
!452679"
2500000"
9,464"%"
"
I!skoleåret!2013/2014!har!Lene!Østensen!vært!nestleder!for!Nmf!lokallag!
Bergen.!I!løpet!av!denne!perioden!har!følgende!blitt!utført:!!
!
!
!
Kapittel!1!i!arbeidsprogrammet!til!Nmf!Bergen!blir!det!bl.a.!beskrevet!at!man!
skal!delta!på!informasjonsmøter,!og!være!en!pådriver!for!å!informere!om!Nmf.!!
Nestleder!har!deltatt!på!etikkseminar!og!andre!tilstelninger!hvor!Nmf!har!blitt!
representert.!I!tillegg!har!nestleder!vært!med!på!å!informere!om!Nmf!Bergen!via!
facebook!blant!annet,!og!postet!både!bilder!og!annen!info.!!
o Det!er!forbedringspotensialer!her.!Neste!styre!kan!forsøke!å!informere!
enda!litt!mer!og!oftere.!Samt!prøve!å!engasjere!enda!flere!medlemmer!og!
eventuelle!nye!medlemmer.!Dette!kan!gjøres!bl.a.!ved!å!være!mer!synlige!
for!medlemsmassen!for!eksempel!på!facebook!og!hjemmesidene.!!
Kapittel!9!tar!for!seg!bl.a.!at!man!skal!sørge!for!opplæring!av!nye!tillitsvalgte.!
Dette!blitt!utført!i!godt!samarbeid!med!leder.!Leder!og!nestleder!har!planlagt!og!
gjennomført!TVK2!i!2013,!og!planlegger!TVK2!2014.!!
o TVK2!ble!holdt!uten!gammelt!styre,!men!tross!dette!gikk!TVK2!veldig!
bra.!TVK2!2014!kan!det!kanskje!være!litt!mer!fokus!på!sosialt!opplegg,!
dette!blir!enklere!da!det!er!planlagt!2!netter!med!overnatting.!Samt!er!
det!et!forbedringspotensial!at!nytt!og!gammelt!styremedlem!får!litt!tid!til!
å!ha!et!overgangsmøte!på!TVK2.!!
Nestleder!har!arrangert!NmfTQuiz/Pils!på!kvarteret.!En!gang!på!høstsemesteret,!
og!en!gang!på!vårsemesteret.!!
o Dette!har!vært!vellykket.!Det!er!også!forbedringspotensiale!her.!Prøve!å!
engasjere!enda!flere!medlemmer!til!å!være!med!og!delta!på!NmfTQuiz.!
Dette!er!en!gøyal!kveld!hvor!Nmf!faktoren!senkes,!og!det!fokuseres!mest!
på!det!sosiale!som!også!er!en!av!hovedansvarene!til!Nmf!for!
medlemmene!i!Bergen.!Man!kan!promotere!disse!arrangementene!enda!
litt!mer,!og!skape!litt!blest!om!dem.!!
!
!
Nestleder!har!fungert!som!en!potet!ellers!i!styret,!og!hjulpet!til!der!hvor!det!har!
vært!nødvendig.!!
o Dette!har!fungert.!Nestleder!har!hjulpet!til!hos!bl.a!mentoransvarlig,!
medlemsansvarlig!og!utvekslingsansvarlige.!Her!er!det!
forbedringspotensialer!for!begge!parter.!Nestleder!kan!bli!flinkere!til!å!
spørre!flere!i!styret!om!de!trenger!hjelp.!Samtidig!kan!andre!
styremedlemmer!senke!terskelen!for!å!spørre!om!hjelp.!!
Nestleder!har!hatt!et!tett!og!godt!samarbeid!med!leder,!og!steppet!inn!for!leder!
hvor!leder!har!måttet!melde!frafall.!!
o Dette!har!fungert.!Her!og!kan!kanskje!begge!parter!bli!flinkere!til!å!spør!
hverandre.!!
!
!
!
!
!
!
!
Årsmelding!slutt!
!
Årsrapport Nmf-Oslo
2013-2014
Styret har bestått av:
Leder – Elisabeth Holven ( september 2013- april 2014), Imon Barua ( april 2014 –)
Nestleder/Sekretær - Imon Barua ( september 2013 – april 2014)
Nasjonalt styrerepresentant- Camilla Lytomt ( 2013), Sofyan Raja (september- november 2013),
Christine Carlsen ( november 2013 - april 2014), Elisabeth Holven ( april 2014 – )
Grunnutdanningsansvarlig – Christine Carlsen ( september – november 2013), Ane Vassbotn (
februar 2014 -)
Mentoransvarlig – Faisal Qureshi ( februar 2014 - )
Økonomiansvarlig – Sakshi Sharma!
Lønn- og medlemsfordelsansvarlig – Thomas Jensen
Forskningsutvekslingsansvarlig – Vivian Amundsen og Liva Klingen
Prosjektansvarlig – Pallavi Puri
Kurskoordinator – Sara Namek!
Turnusansvarlig – Sarah Løvdahl!
Klinisk utvekslingsansvarlig – Nikoline Gamst og Eric Tande
Kommunikasjonsansvarlig – Gudrun Tokle Grene
Styrearbeid:
Styremøter:
2013: 5 + 1 ekstraordinært lokallagsstyremøte.
2014: 6 styremøter
Juleavslutning ble arrangert som eget julebord på restauranten «Mother India» og
sommeravslutning ble arrangert i forbindelse med augustmøtet.
Lokallaget har brukt google groups (gruppemail) til intern korrespondanse. Leder har besvart
Nmf Oslo- mailen. Alle har hatt redigeringstilgang til Facebook-siden.
Tillitsvalgtopplæring:
TVK1: Alle medlemmene fullførte denne hjemme før TVK2. Diskusjon om innholdet i TVK1 på
TVK2.!TVK2: Samling hos Christine og gjennomgang av styrearbeid, utfordringer og plan videre.
Training rettet mot styrearbeid i Nmf var ledet av Ida Susanna Fattah.
TVK3: Samtlige tillitsvalgte, med unntak av Camilla Lytomt deltok på hele eller deler av TVK3.
Her ble det gjennomgått vervsrettet opplæring med tillitsvalgte i andre lokallag.
Andre møter:
Turnusmøter : Har blitt arrangert to informasjonsmøter om turnus ( høst og vår) med
representanter fra Ahus og Ylf.
Møte om midlertidig lisens: Representanter fra Oslo Legeforening, Ylf og en student fra
12.semester var invitert for å holde foredrag om ordningen med midlertidig lisens for
medisinstudenter.
Landsmøte: seks representanter fra Nmf Oslo deltok på Landsmøte i Bergen.
Styremøter i Oslo Legeforening: Nmf Oslo har vært representert på alle styremøter i Oslo
Legeforening enten ved leder eller vara, med unntak av sommeravslutningen. Leder og nestleder
deltok også på julebord i desember.
Regionsutvalg Helse Sør-Øst: leder har deltatt på et møte i RESØ, det har ellers vært utfordrende
å finne vara til de andre møtene.
Andre møter/konferanser der Nmf Oslo har vært representert: NoPSA- konferansen,
Generalforsamling i IFMSA, mars og august 2014 (tre representanter på augustmøte), debatter
arrangert av Oslo Legeforening, debatt om mentorordninger arrangert av Polyteknisk forening,
MFU- møte, møte med MedLink og møter med Veterinærstudentforeningen.
Rekrutteringsmøter:
Det ble arrangert medlemskveld på Legenes Hus i februar 2014 med oppmøte på ca 70 stk. Det
har også blitt arrangert verveuker både i januar og i september 2014.
Satsningsområder for styreperioden:
Samarbeidsprosjekter:
Nmf startet i januar et samarbeid med DNV-S ( Veterinærstudentforeningen) angående
helgeseminar, One Health Weekend, som ble arrangert i april 2014.
NoPSA: samarbeid med farmasistudentforeningen har blitt forsøkt styrket gjennom deltakelse på
NoPSA-konferansen og felles prosjekt om training for medisin og farmasistudenter.
Andre Lokallag: Dette året har det vært utstrakt samarbeid mellom lokallagene, særlig i
forbindelse med Landsmøtet. Samarbeid om bestilling av promomateriell og journalkort har også
fungert godt.
Synlighet og medlemsinvolvering:
Stille protest mot innføring av karakterer ble arrangert i september 2013 i forbindelse med
fakultetsstyremøte der denne saken skulle avgjøres. Planlegging i samarbeid med MFU. Protesten
var begrunnet i misnøye med dårlig kommunikasjon og manglende forsøk på samarbeid med
studentene i denne saken og for å støtte studentrepresentantene i fakultetsstyret. Aksjonen hadde
svært godt oppmøte og fikk oppmerksomhet på facebook og i media.
Kommunikasjonsansvarlig sendte ut nyhetsbrev hver måned, som i år har fått fornyet profil.
Planlegging av nyhetsbrev og Nmf-mail har skjedd i samarbeid med leder og på styremøter og
har måttet følge restriksjon på en mail i uken satt av fakultetet.
I desember ble det sendt ut spørreundersøkelse om reservasjonsrett/adgang for fastleger mot å
henvise til abort. 409 av medlemmene i Oslo svarte på undersøkelsen. Resultatene fra
spørreundersøkelse utført i alle lokallag ble kommentert i et skriv fra Nmf leder i desember.
Undersøkelsen ble også kommentert i Aftenposten i januar. I februar arrangerte eventgruppen
debatt om reservasjonsrett for å belyse saken ytterligere. Nmf vedtok politisk standpunkt imot
reservasjonsadgang mot henvisning til abort på Landsmøtet i mars.
I forkant av Landsmøtet i mars ble det arrangert Allmøte for å diskutere landsmøtesaker.
Nestleder Christian Lolland og Ylf-tillitsvalgt Kristin Utne innledet Allmøtet. Saker som ble
diskutert var Nmf Oslo sine meninger om dimensjonering og kvalitet i turnusordningen,
hospiteringssaken og forhold til farmasøytisk industri. Allmøtet hadde dårlig oppmøte utenfor
styret.
Nasjonalt styrerepresentant : mars 2014
Fokuset for lønn og turnus var våren 2013 preget av hovedforhandlingene, av at søknadsbasert
turnusordning nå er begynt og påfølgende tilpasning fra studentene side, samt av en
arbeidslivsgruppe som etter et par perioder med arbeidsomme tillitsvalgte og god
kunnskapsoverføring ønsket å få til mye.
Blant de konkrete tingene som ble gjort for lønn- og turnusområdet i begynnelsen av 2014 var
gjennomføring av undersøkelse om tilstanden i arbeidslivet blant medisinstudenter. Til sammen
litt over 1000 medlemmer svarte. Vi fikk hjelp av sekretariatet i legeforeningen til
gjennomføringen og alle de lokale lønn- og turnusansvarlige reklamerte for den, mens noen
brukte store deler av vervtiden sin på undersøkelsen.
I begynnelsen av mars ble det gjennomført et erfaringsseminar med arbeidsgiverforeningen
Spekter. Temaet var ny turnusordning, og Nmf møtte sammen med representanter fra Ylf og
sekretariatet i legeforeningen. Fokus fra Nmf var situasjonen for medisinstudenter med lisens.
Fem personer fra arbeidslivsgruppen deltok.
De første månedene i året ble også brukt til forberedelse til hovedforhandlingene. Hva vi ønsket å
kreve ble tatt opp både i i utvidet nasjonal styremøte og i arbeidslivsgruppen, samt i
forhandlingsutvalget i legeforeningen.
Informasjonsvirksomheten fra lønn- og turnus besto av oppdateringer på Nmfs nettside og
facebook, samt svar på henvendelser. Nettsideoppdateringene manglet noe systematikk og
enkelte eldre deler ble dessverre ikke endret. Henvendelser fra medlemmer og andre kom med
ujevne mellomrom, men det var noen hver uke. Alle medlemmer av arbeidslivsgruppen svarte på
flere hver. Det var ønsket å få til en form for lagring av tidligere henvendelser og svar for å bygge
kompetanse og minske dobbeltarbeid, også over tid. På grunn av personvernhensyn og
prioritering fant vi ikke ut hvordan dette skulle gjøres i perioden. Lønn og turnus var også synlige
i mediene, både gjennom leder, nasjonalt ansvarlig og et par lokallagsrepresentanter. Dette ble
vellykket.
Det ble brukt noe ressurser på å tenke retning videre for arbeidsliv, uten at det ble funnet noe
klart mål og løsning for å få gjort alt vi ønsket og samtidig ha nok tid og en god arbeidsdeling.
Nasjonalt styrerepresentant : fra april 2014
Ansvarsområde i Nasjonalt styre ble bestemt å være «Turnus» i begynnelsen av mai. Handover
og overgangsperiode med Even Rustad og Christine Carlsen i mai. Arbeidslivsgruppen har i
perioden mai-juni 2014 arbeidet med lønnsforhandlinger, behandling av henvendelser fra
medlemmer og fulgt opp saker med Legeforeningen og Hdir relatert til konsekvenser av endret
turnusordning og ESA- godkjennelse av Norsk medisinstudium. Forberedelsesarbeid til
Arbeidslivs- opplæring på TVK3, turnusrapport og spørreundersøkelse om ansettelsesforhold
som del av større undersøkelse som fagavdelingen i Legeforeningen har ansvar for. Det arbeides
med forbedring av kontaktskjema og datalagringssystem.
I slutten av mai var arbeidet rettet mot forberedelser til Landsstyremøte i Legeforeningen.
Tett samarbeid med Nmf Oslo leder om organisering av styremøter, årsrapport, årsmøte, TVK2
og handoverperiode.
Nestleder/Sekretær
Sekretær: Booket rom for styremøter, kjøpt inn mat og drikke til styremøtene. Også bidratt ved
flere prosjekter og eventer i regi av Nmf ift bestilling av rom og pizza. Også gjort større innkjøp
på vegne av lokallaget av varer som skulle brukes ved større anledninger.
Nestleder:
- Var hovedansvarlig under arrangeringen av medlemskvelden som var på Legenes hus
19.februar. Var bl a. ansvarlig for å hente inn stand-up komiker, kjøpe inn mat og holde
kontakt med de ulike gruppene som skulle tale under programmet. Var også konferansier
under programmet. Var et oppmøte på ca 70 stk.
- Deltok som delegat for Nmf Oslo både på TVK3 2013 og Landsmøte.
- Bistått i arrangering av andre prosjekter og eventer av andre fra lokallagsstyret
- Holdt et innlegg under Oslo Legeforenings debattmøte om rett til helsjehjelp for
papirløse, et !samarbeidsprosjekt med Jusbuss.
- Sammen med turnusansvarlig vært ansvarlig for møte om midlertidig lisens. Tok da
kontakt med Oslo Legeforening, Ylf og en student fra 12.semester for å snakke under
programmet. Studenter fra 8.,9. og 10. semester ble da invitert.
- Ledet gruppen av medisinstudenter fra lokallagsstyret som bidro under planlegging og
gjennomføring av One Health Weekend, et samarbeidsprosjekt med Veterinærforeningen.
Dette var første gang Nmf og DNV-S hadde samarbeidet, og begge parter ser frem til
neste års seminar. Var også konferansier under seminaret sammen med leder for
Veterinærstudentforeningen. Var over 100 stk som deltok, og både medisinstudenter,
veterinærstudenter, farmasistudenter, bioingeniørstudenter var representert. !
!Grunnutdanningsansvarlig september 2013 – februar 2014 !Ved overtagelse høsten 2013
besto grunnutdanningsvervet av mentorordningen. Mentorordningen hadde da vært i en rolig
periode, og det ble prioritert å få den løpende igjen. På grunn av eget ønske, samt ønske fra
lokallaget om å være mer delaktig i de mer politiske sidene av grunnutdanningen i Oslo, ble det
forsøkt å gjøre noe mer direkte knyttet til utdanningen også. På senhøsten valgte lokallaget å
splitte grunnutdanningsvervet til et grunnutdanningsverv og et mentorordningsverv. Konkrete
saker som ble gjort i grunnutdanningsbiten: Tok i starten av perioden kontakt med MFU, avtalte
med MFU-leder at Nmf sin representant skulle bli invitert på relevante møter som gjaldt
grunnutdanning. Var to ganger på møte i MFU. For mentorordningen var de konkrete sakene som
ble gjort: !- Fikk gitt tilbud om mentorgruppe til de som hadde meldt seg på av studenter siden sist
det hadde blitt tildelt grupper. -! Tok kontakt med de aktive mentorene gjennom epost og fikk svar
på en del spørsmål om hvordan det hadde vært og hva de så for seg videre. -! Tok kontakt med
aktive studenter gjennom epost. - Snakket med andre mentorordninger. !- Fikk, gjennom strålende
hjelp fra lokallagsstyret, tak i informasjon om hvilke leger som hadde meldt interesse for å være
mentor og fikk ført opp i liste. !- Begynte reklamering for mentorordningen gjennom facebook og
nyhetsbrev til studenter. Det var mer utfordrende å finne interesserte studenter enn forventet. -!
Startet opp to nye mentorgrupper. !
Februar 2014 !Jeg har ikke fått gjort så mye, da jeg bare har hatt vervet en halv periode.! Som
grunnutdanningsansvarlig har jeg:!
- Deltatt på styremøter i Nmf Oslo
!- Deltatt på landsmøtet til Nmf og vært med på både forarbeidet og etterarbeidet knyttet til
landsmøtet.
- !Begynt å kartlegge undervisning på de ulike sykehusene tilknyttet Universitetet i Oslo
- Sett så vidt på eksamensavvikling ved medisinsk fakultet!- Deltatt på allmøte på medisinsk
fakultet
- Vært mye i kontakt med medisinsk fagutvalg og medisinsk studentutvalg og dekanatet
Mentoransvarlig
Januar 2014:
!-Tiltrådte vervet!
-Deltok på styremøtet!
Februar:
!-Startet nye mentorgrupper!
-Fylte opp studenter i eksisterende grupper
-Oppdaterte lister for studenter og mentorer
-Deltok på styremøtet
Mars:!
-Kontaktet mentorer og studenter
-Deltok på styremøtet
April:!
-Jobbet med promotering av ordningen
-Deltok på styremøtet
Mai:!
-Lagde innmeldingsskjema som skal sendes ut i alle kull i løpet av høsten.
-Jobbet med årsmøte komiteen!
-Deltok på styremøtet!
-Vervet studenter
Turnusansvarlig
Faste oppgaver:!- Fullført TVK3 opplæring
- Har arrangert 2 infomøter om turnus (høst og vår) for 12. semester. Inviterte Grethe Kolloen fra
Ahus og Anja Fog Heen fra YLF til å snakke på begge møtene og hadde veldig god erfaring med
det. Rundt 30-40 stk møtte opp på hvert av møtene.
- Har sammen med nestleder i Nmf Oslo arrangert infomøte om medisinsk lisens for 8. og 9.
Semester høsten 2013. Leder av Oslo Legeforening, Svein Aarseth gav generell informasjon om
regelverket rundt arbeid med lisens. I tillegg inviterte vi en student fra 12. semester til å snakke
om hans arbeidserfaring med lisens. Ca 30 stk møtte opp til dette møtet.
- Lokallagsarbeid i Oslo, blant annet angående hospiteringssaken, kartlagt mulig
arbeidslivsmesse og samarbeid med MedLink.
- Besvart henvendelser fra medlemmer ang turnus og arbeidsliv Frivillige oppgaver:
- Vært delegat på TVK3 og Landsmøtet. Jobbet mye med nye forslag i forkant av landsmøtet som
gikk på turnus, arbeidsliv, hospitering.
- Deltatt på GUK!- Deltatt på erfaringsseminar med Spekter i forkant av vårens lønnsoppgjør!Vært intervjuet i Dagens Medisin i forbindelse med den nye turnusordningen!- Blitt valgt som
Nmf-representant i turnusrådet, Den Norske Legeforening 2013-2015
Kurskoordinator
Som kurskoordinator har jeg passet på at alle kurs som er i regi av NMF-Oslo har gått som de
skal . Har blant annet skaffet inn nye kursarrangører til kurs som mangler kursledere via
søknadsprosess , vært med utvikle eksisterende kurs, men har dessverre ikke kommet med nye
kurs . Årsaken til dette er at Nmf har allerede fire gode kurs og det ville ha blitt vanskelig med å
koordinere tid slik at det ikke overlapper med de fire andre eksisterende Nmf-kursene og mange
andre kurs fra ulike foreninger . Dessuten å få nok deltakere til melde seg på kurset slik at det
ikke går i underskudd har vært en problem tidligere på enkelte faste kurs som arrangeres hvert
semester.
Det har blitt arrangert felles kursmøter der alle i kursgruppen har vært tilstede hvert semester for
å sørge for at de praktiske og tekniske av kursene går problemfritt. Dette har gitt muligheten til å
utveksle gode ideer og tips når det gjelder arrangering av kursene og ikke minst for å unngå at
kursene overlapper. Mange av kursene har vært god oppmøte av deltakere, dermed har
regnskapet sjelden avviket vesentlig fra kursbudsjettet.
Kursene som blir arrangert, har vært et slags supplement til studieplanen der vi blant annet har
hatt kurs som tilpasser alt fra ferske medisinstudenter til høyere målgruppe av medisinstudenter .
Ettersom det har vært en rullende kursplan hvert semester, måtte jeg bruke tid på delegering av
oppgaver , men samtidig har jeg fokusert på at belastningen på enkelte kursarrangører ikke har
blitt for stor. Derfor måtte jeg assistere kursarrangørene etter behov og vært kursmedhjelper på
alle kursene .
Økonomiansvarlig
Arbeidet med økonomi har gått jevnt hele året. 2013 ble et overskuddsår med ca. 8500 kr. Dette
ble overført til neste års budsjett. Overskuddet skyldtes at lokallaget mot slutten av året fikk et
uventet tilskudd, som vi ikke klarte å bruke opp.
Nytt i 2014 er at man må oppgi navn på honorarer/ de som mottar gaver under NMFs
arrangementer. De betales ikke tilbake dersom navn ikke oppgis.
Det er et stadig tilbakevendende problem at Nmfs økonomiske system er tungvint for
lokallagsmedlemmene, særlig ved spesielle tilfeller som krever at Nmf betaler en faktura som for
eksempel ikke står i foreningens navn, ved betaling av husleie for utvekslingsstudenter, eller ved
lønning av medhjelpere på Nmfs prosjekter. Dette fører ofte til at undertegnede eller
styremedlemmer må legge ut store summer i de tilfellene systemet svikter, fordi Nmf bare
opererer med tilbakebetaling av penger som allerede er brukt. Det er også et problem at vi ikke
har tilgang på kortterminal, da det er mye kontanter i omløp hver gang vi arrangerer kurs.
Det er viktig at alle refusjoner som tilhører NMF Oslo går gjennom økonomiansvarlig i Oslo, og
ikke direkte til vår sekretær. Dette medfører tap av kontroll og gjør det vanskeligere å holde
oversikt over økonomien. Derfor bør kun økonomiansvarlig, leder eller nestleder kunne sende
refusjonsskjemaer direkte til sekretæren. Dersom andre i lokallaget vil sende refusjoner direkte,
må et scannet versjon sendes til økonomiansvarlig. Det samme gjelder faktura som sendes direkte
til vår sekretær (må sendes en kopi til økonomiansvarlig slik at regnskapet holdes oppdatert).
Kommunikasjonsansvarlig
- Hovedansvarlig for Nmf Oslo sine nettsider
- La ut informasjon og styrereferater fra lokallaget. Noe innholdsproduksjon av relevante saker.
-Var lokallagets kontaktperson opp mot foreningens nettredaktør
-Ansvarlig for at Nmf Oslo sine nettsider fulgte retningslinjene til Legeforeningen
-Hovedansvarlig for drift av og oppdateringer på Nmf Oslo sine informasjonskanaler på sosiale
medier
-Driftet Facebook-siden og sørget for jevnlige oppdateringer
-Oppdaterte Google calendar med oversikt over aktiviteter i regi av lokallaget og Nmf sentralt
-Ansvarlig for Nmfs informasjonstavle på Domus Medica
-Oppdaterte tavlen og fjernet gammel informasjon
-Ansvarlig for promoteringsmaterial (innebar innkjøp av promoteringsmateriale som giveaways,
flyers og informasjonshefter, samt nye profileringsplakater for Nmf til bruk i alle lokallag).
-Promoterte arrangementer i regi av Nmf Oslo!
-Bidro til å planlegge og stå på stand i verveukene og eventuelle andre anledninger
- Bidro med planleggingen og gjennomføringen av One Health Weekend, et samarbeid mellom
Nmf Oslo og DNV-S
Klinisk utvekslingsansvarlig
Arbeidet med klinisk utveksling har vært relativt jevnt gjennom året, med unntak av noen
sykliske topper.
Høsten 2013 mobiliserte vi for å informere studentmassene om tilbudet om klinisk
sommerutveksling – et medlemsfordel i Nmf.
Videre arbeidet vi rett før og etter nyttår med praktiske dokumenter for studentene som skulle
reise ut på klinisk sommerutveksling og håndterte alle henvendelsene som kom i denne
sammenheng.
Vinteren 2014 var en relativt rolig periode.
Våren 2014 var preget av en del arbeid med tanke på arrangering av ”pre-departure training” for
de studentene som skulle reise på klinisk utveksling, sommeren 2014.
Hele vårparten var preget av mail-skriving – naturlig nok da studenter, både innreisende og
utreisende henvendte seg til oss med spørsmål.
I april 2014 startet vi med å rekruttere aktivitets- og kontaktfaddere for de utenlandske studentene
som skulle hospitere i Oslo sommeren 2014.
I hele perioden har vi arbeidet med forskjellige typer forarbeid, slik at den fire uker lange
hospiteringen skal bli så lærerik og hyggelig som mulig.
Dette betyr at vi har vært i jevnlig kontakt med våre kontaktpersoner på OUS, det være seg
kantinepersonell til ansatte i administrasjonen og ansatte ved de forskjellige avdelingene.
Da vi startet som nye i vervet jobbet vi en periode mye med å prøve å organisere MRSAhurtigtest for de utenlandske studentene som skulle komme å hospitere her i Oslo, sommeren
2014. Dette viste seg å være et tema som stadig er oppe til diskusjon.
LOKAL FORSKNINGSUTVEKSLINGSANSVARLIG (LORE)
Disse oppgavene har vi gjennomført styreåret 2013-2014:
Opplyst om og promotert forskningsutveksling for medisinstudenter som tilhører Universitetet
Oslo via ulike media og gjennom utvekslingsmøte på høsten.
Laget budsjett for forskningsutveksling i samråd med retningslinjer fra nasjonalt styre.
Signert avtaler med og opprettet prosjekter for innkommende forskningsutvekslingsstudenter med
forskere på fakultetet. Vi klarte i år å signere avtaler med 4 forskere og deres prosjekter. Dette ga
oss mulighet til å kunne motta 6 utvekslingsstudenter.
Sendt inn prosjektbeskrivelser til IFMSA for godkjenning, og revidert eventuelle
prosjektbeskrivelser som ikke har blitt godkjent.
Følge opp endte avtaler og gi diplom til forskere som har mottatt studenter. Dette er ennå ikke
utført, men er planlagt å få utført så snart vi har fått underskrift fra nasjonalt styreleder, Even
Holth Rustad, på diplomet.
Søkt økonomisk støtte til gjennomføring av forskningsutveksling. Til tross for utallige søknader
har vi ikke fått innvilget støtte fra noen andre aktører enn vårt eget lokallag.
Sørget for husing av innkomne studenter. Vi har dessverre ikke lykkes i å finne en permanent og
bærekraftig løsning for neste år, til tross for at dette har vært en av våre viktigste saker.
Fulgt prosedyrene som beskrevet i Manual of Research Exchange (MoRE) i vedtektene til
IFMSA.
Rapportert og holdt jevnlig kontakt med nasjonal forskningsutvekslingsansvarlig.
Vurdert søknader og motivasjonsbrev fra søkere til forskningsutvekslingsprogrammet, utreisende.
Assistert utgående og studenter med å fylle ut AF.
Avholdt «Pre departure» training for utgående forskningsutvekslingsstudenter, delt ut loggbok og
informert om vilkår for å få tilbakebetalt depositum.
Vurdert søknader fra innkommende forskningsutvekslingsstudenter.
Vært ansvarlig for at Card of Acceptance for innkommende studenter blir sendt senest 8 uker før
starten av utvekslingen.
Har vært tilgjengelig og assistert utreisende studenter i forkant og under oppholdet.
Rekruttert kontakt- og aktivitetsfaddere og sosialt ansvarlig til sosialt program for innkommende
studenter.
Planlagt og gjennomført sosialt program for de innkommende forskningsutvekslingsstudentene.
Fulgt opp utfylling av loggbok. Sjekk av at loggbok er fylt ut og godkjent er ikke ennå utført,
men skal gjøres før nye forskningsutvekslingsansvarlige inntrer vervet. Vi har fremdeles ikke
mottatt reisebrev fra alle de utreisende utvekslingsstudentene, men dette vil følges opp av
nåværende forskningsutvekslingsansvarlige.
Vi skal dele ut Certificate til innkommende forskningsutvekslingsstudenter etter at
evalueringsskjema i Loggboken er fylt ut.
Skrevet regnskap for forskningsutveksling fortløpende ila hele styreåret.
Tidsbruk på to personer:
Delta på styremøter: ca. 4 timer hver 3 uke.
Mail: ca. 5 timer/uke
Kontakt med forskere, søknadskriving og møter relatert til forskningsutveksling: 1-2
timer/uke
Arrangering av utvekslingsmøte og «Pre departure» training ca. 7 timer.
Delta på konferanser og kurs (inkl GA): ca. 14 dager/år
Kontortid: 2-4 x 2 timer/semester
Opplæring og handover v/tiltredelse og v/fratredelse: ca 8 timer
Det har vært jevnt med arbeid hele styreåret, men med noen arbeidstopper før jul, sommer og på
slutten av sommeren (pga sosialt program for innkommende studenter og spørsmål fra disse).
Årsrapport fra klinisk utvekslingsansvarlige 2013/2014
Vi har arbeidet jevnt gjennom året med å tilrettelegge klinisk utveksling for 12 innreisende og
12 utreisende studenter. Som tidligere år har det vært mest arbeid på vårparten, i
sommerferien og ved starten på høstsemesteret (i selve utvekslingsperioden). Det har naturlig
nok var mest arbeid knyttet til de innkommende studentene. I hele perioden har vi arbeidet
med forskjellige typer forarbeid, slik at den fire uker lange hospiteringen skal bli så lærerik og
hyggelig som mulig. Dette betyr at vi har vært i jevnlig kontakt med våre kontaktpersoner på
OUS og Lovisenberg.
Høsten 2013 hadde vi hand-over med gamle LEOer, deltok på TVK3 og evalueringsmøte med
OUS, satte oss inn i IFMSA-databasen og mobiliserte for å informere studentmassene om
tilbudet om klinisk sommerutveksling – en populær medlemsfordel i Nmf. I samarbeid med
ansvarlige for forskningsutveksling arrangerte vi informasjonskveld om utveksling, lagde
promoteringsplakater etc. Videre arbeidet vi rett før og etter nyttår med praktiske dokumenter
for studentene som skulle reise ut på klinisk sommerutveksling, håndterte alle henvendelsene
som kom i denne sammenheng, og tok imot depositum. Vi hadde en del kontakt med NEOUT i denne perioden.
På nyåret 2014 søkte vi om midler fra Medisinsk Fakultet ved UiO, MSU og diverse fond og
legater. Vi fikk innvilget kr. 15.000 fra med.fak. og kr. 5000 fra MSU. I tillegg skrev vi
budsjett for utvekslingsperioden, og sendte ut søknader til OUS og Lovisenberg om å ta imot
henholdsvis 10 og 2 studenter, noe vi fikk positivt svar på.
Våren 2014 arrangerte vi ”pre-departure training” med utdeling av loggbøker for utreisende
studenter. Vi jobbet med CA og CC for alle utvekslere, både inn og ut. Hele vårparten var
preget av mye e-post-korrespondanse med både innreisende og utreisende studenter,
sykehusene og NEO’ene. Vi hadde god dialog med våre kontaktpersoner ved OUS og
Lovisenberg angående planlegging av årets utvekslingsperiode, særlig med tanke på testing av
TB og MRSA, og studentenes avdelingsønsker. Vi bisto kontaktpersonen vår ved OUS i å
fordele studentene på avdelingene, og sørget for at losji ble booket fra 13. august til 13.
september.
I april 2014 startet vi med å rekruttere aktivitets- og kontaktfaddere for de utenlandske
studentene. Vi jobbet også for å finne en som kunne være sosialt ansvarlig for det sosiale
programmet under fadderperioden.
Tiden fram mot sommeren var en hektisk periode. Vi planla det sosiale programmet i
samarbeid med forskningsutvekslingsansvarlige, og hadde tett dialog med alle innreisende
studenter om avdeling, bolig, MRSA-testing etc. Vi booket bolig for de 2 studentene på
Lovisenberg.
Sommeren 2014 kontaktet vi Fredensborg Leiligheter for å avtale nøkkelhenting og
kontrollere at alt var i orden med boligene. Vi fordelte kontaktfaddere på fadderbarn, satte
sosialt ansvarlig inn i sine arbeidsoppgaver, booket time for MRSA- og TB-testing, kontaktet
ansvarlige i kantinene for å skaffe matkuponger, organiserte henting og innlosjering av alle
innkommende studenter på ankomstdagen deres etc. Det gikk en del tid til å følge opp
kontaktfaddere og fadderbarn. Dagene 13.-15. august gikk fullstendig med til å sørge for at
innlosjering hos Fredensborg gikk etter planen med tanke på fordeling av rom og senger, test
av MRSA og TB, og introdusjonsmøte med OUS.
Da vi startet som nye i vervet jobbet vi en periode mye med å prøve å organisere MRSAhurtigtest for de utenlandske studentene som skulle komme å hospitere her i Oslo sommeren
2014. Dette viste seg å være et tema som stadig er oppe til diskusjon. Smittevernoverlege Egil
Lingaas ga tillatelse til at vi kunne ta hurtigtest mot at studentene kunne fremvise negativ
MRSA-test fra hjemlandet, og at kostnadene på ca. kr. 1000 per student ville bli dekket av
NMF. Vi hadde ikke satt av 10.000 kr i budsjettet vårt til dette, og valgte å gå for vanlig
dyrkningsprøve, mot at vi «purret» på prøvesvarene ved å ringe SiO Legekontor Blinderen og
Furst for at informasjon om prøvesvar skulle komme raskere fram. Vi ba studentene komme 5
dager før hospiteringsstart for å ha nok tid til å vente på prøvesvarene. Dessverre ødela SiO
Blinderen Legekontor prøvene våre ved å bruke feil transportmedium, slik at nye prøver måtte
tas, og studentene måtte vente ytterligere ca. 4 dager på svarene. Dette var et stort
frustrasjonsmoment både for oss og de internasjonale studentene. Èn student ble funnet
MRSA-positiv, og forhindret fra hospitering, noe vedkommende tok svært tungt. Vi jobber nå
aktivt med å følge opp studenten med tanke på behandling og oppmuntring.
Vi har utført de oppgavene som sto på vår kjøreplan da vi tok over vervet høsten 2013. Vi har
arbeidet jevnt for å tilrettelegge utvekslingen både for innreisende og utreisende studenter.
Det har vært et krevende år, men samtidig givende. Bortsett fra forsinkelsen med MRSAprøvene som ble ødelagt, noe vi ikke rådde over, har alt stort sett gått etter planen.
ÅRSMELDING 2013/2014 - Nmf Tromsø
Styret har bestått av 13 (14) medlemmer:
Leder:
Louise Carlsen MK-12
Nestleder
Marthe Høiland MK-12
Leder ForBedring Tromsø:
Martin Hotvedt MK-08
Lønn og Turnusansvarlig:
Margrete Ervik MK-12
Grunnutdanning:
Karine Haukå MK-12
Økonomiansvarlig:
Marte Slettebak MK-12
Kursansvarlig:
Maria Kristiansen MK -12
Prosjektansvarlig:
Ida Ervik MK-11
Nasjonal styrerepresentant:
Liv Reidun Tverelv MK-12
Forskningsutvekslingsansvarlig:
Øystein Ryland, MK-12
Klinisk utveksling:
Krister Johnsen
Æsculap ansvarlig:
Sandra Kristiansen
MedHum Tromsø:
Marthe Aalstad, MK-12 (V13)
Sekretær
Eira Føien MK-13 (avtrådte i desember 13)
Styrearbeid
Årsmøtet der det nye styret ble valgt ble avholdt 5. september 2014. Etter årsmøtet 2014 har
lokallaget avholdt 12 styremøter i perioden; henholdsvis 7 på høsten, samt5 på våren.
!
!
!
!
!
!
!
05. September (årsmøte)
06.september 2013
18. september 2013
29.september 2013 (TVK2)
21. oktober 2013
11. november 2013
21. november 2013
!
!
!
!
!
13. februar 2014
12. mars 2013
07.april. mars 2013
05.mai 2014
19.august 2014
Disse møtene har vært arena for de fleste av styrets vedtak, men også noen er blitt tatt per
mail da dette ble vurdert som nødvendig.
Samtlige i styret fullførte tillitsvalgt kurs I og II (TVK1 og 2), samt at flere av styrets
medlemmer deltok på kurs nr. 3 (TVK3) i Oslo, på Soria Moria. TVK1 ble gjort individuelt,
TVK2 ble avholdt under middag hjemme hos en i styret 29.september 2014, med fasilitator
Ida Susanna Fatha. Nestleder var fungerende leder for lokallaget i perioden 23.september til
21.november grunnet leders fravær.
Det ble arrangert juleavslutning for både styret og medlemmene. Sist nevnte fant sted i
«oasen» utenfor kantinen på MH, UiT. Styret stilte med pepperkaker, saft og grøt. Tradisjon
tro leste Nils-Erik Huseby «Snekker Andersen» til stor begeistring fra de oppmøtte. De som
ikke var medlemmer fikk anledning til å melde seg inn, for så å få servert mat. Dette førte til
en verving av nye medlemmer!
Den første perioden fram til jul ble det viet mye tid til sette seg inn i vervene, og Nmf.
Planlegging av høstens og vårens aktiviteter startet, og noe medlemsaktivitet og promotering
ble gjennomført på høsten.
For å være synlig og tilgjengelige for medlemmene, laget vi i år som i fjor plakat med bilder,
ansvarsområde og kontaktinfoen til alle styrets medlemmer. I tillegg ble det bestilt inn jakke
til alle i styret, disse ble dog aldri levert fra leverandør. Intensjonen var å både synliggjøring
og å senke terskelen for at medlemmer kommer til oss direkte med ønsker eller innspill.
Styret var godt representert på Grunnutdanningskonferansen (GUK), med fire(fem) deltakere,
november 2013 på Soria Moria i Oslo. To fra studentrevisjonsgruppen STUDREP deltok også
fra Tromsø, som førte til en bred representasjon av tillitsvalgte og engasjerte fra UiT, samt et
bedre kjennskap og samarbeid oss internt i etterkant
På Landsmøtet til Nmf i mars 2014 i Bergen, sendte styret 4 representanter. I forkant hadde vi
hatt forberedelsesmøter med gjennomgang av saksdokumenter, og majoriteten av
argumentene til de ulike punktene Nmf Tromsø fremmet var forfattet i fellesskap av
delegasjonen. Under helgens møter deltok Nmf Tromsø med gode og mange synspunkter, og
bidro til mye av debatteringen som fant sted.
Flere av styrets medlemmer har i år vært synlige som studentrepresentanter (ikke nmf
representanter) i media, aktive i ulike studentutvalg og grupper på fakultetsnivå, og jobbet for
å påvirke til implementering av aspekter fra Nmfs politiske måldokument der det er mulig, da
spesialt mtp ny studieplan, vært aktive med publisering av artikler i tromslegeforenings
medlemsblad, og aktivt deltatt på flere arrangementer i regi av fakultetet og Troms
legeforening.
På våren hadde vi mye på tapetet. Enkelte av aktivitetene som markering av folkehelseuken
var ny av året. Dessverre viste det deg seg utfordrende til å få stor oppslutning på enkelte av
aktivitetene. Aktivitetene er evaluert i ettertid med endringsforslag ved evt gjentakelse av
aktiviteten til neste år. Utover spesifikke arrangementer og program for våre medlemmer ved
UiT, har vi holdt; stands for promotering av Nmf, informasjonsmøter med 6.klasse (i Tromsø
og Bodø) angående turnus etter deres ønsker, og ytelse av bistand til medlemmer som har
kontaktet lokallaget av ulike årsaker.
Lokallaget har og representert Nmf Tromsø i ulike fora utenfor styret og vår
medlemsaktivitet, ved/som; styremedlem i Troms Legeforening (Louise Carlsen), medlem i
legeforeningens Regionsutvalg Nord(Louise Carlsen), deltakelse på GA (Krister Johnsen, Ida
Vikan), deltakelse på Overlegeforeningens Årsmøte (Liv Reidun Tverelv og Louise Carlsen),
deltakelse på spekterseminar med Nmfs arbeidslivsgruppen (Margrete Ervik) og deltagelse på
markeringen av medisinstudiets 40års jubileum ved universitetet i Tromsø – Norges arktiske
universitet .
Vennlig hilsen
Styret Nmf Tromsø
v/Louise Carlsen
Årsmelding+Nmf+Trondheim+2013/2014+
!
Styret har bestått av:
Leder
Tobias Martens Pedersen
Nestleder og økonomiansvarlig Anker Stubberud
Nasjonal styrerepresentant
Even Holth Rustad (2013)
Cathinka Thyness (Januar-mars 2014)
Helene Kolstad Skovdal (mars 2014-)
Turnusansvarlig
Majuri Nanthakumaran
Grunutdanningsansvarlig
Inger Heimdal Stenseng
Prosjektansvarlige
Miriam Christ, Cecilie Skylstad
Kursansvarlig
Theo Leon Winther
Utvekslingsansvarlig
Monika Mielnik
Forskningsutvekslingsansvarlig Helene Kolstad Skovdal (2013-april 2014)
Theo Leon Winther (april 2014 - )
Sekretær
Magnus Sælensminde (september 2013)
Irene Monterotti (september 2013- mars 2014)
Leder MedHum 2014
Evelyn Vikestrand
Styrearbeid:
Arrangementer:
Det har vært avholdt 10 ordinære styremøter og ett ekstraordinært styremøte.
Styremøtene har hatt varighet på 2-4 timer.
Tillitsvalgtopplæring:
TKV1:
Alle gjennomførte
TVK2:
Samling med gammelt og nytt styre hvor det ble avholdt Training med
Ida Susanna Fattah. Hvert styremedlem har også fått
erfaringsoverføring av den som tidligere hadde vervet.
TVK3:
Vi sendte 12 styremedlemmer.
Konferanser og andre møter:
• Hurtigrutekonferansen 17.-18. september 2013
• Grunnutdanningskonferanse 15.-17. November 2013
• Helspolitisk konferanse 15. november 2013
• Landsmøte 21.-23. mars 2014
Landsmøtet 2014
Nmf Trondheim avholdt medlemsmøte i forkant av Landsmøtet hvor vi
diskuterte fire saker: Endring av opptaket på medisin, rekruttering og mangfold
blant studentene på studiet, nasjonal embetseksamen, og hospitering på
sykehus man ikke er student ved. Nmf Trondheim sendte 4 delegater,
nasjonal styrerepresentant og 3 deltagere. Nmf Trondheim markerte seg, og vi
fikk gjennomslag i våre viktige saker. Alle delegater ytret seg.
Arbeid i lokallagsstyret
Det har i tillegg til ordinære og ekstraordinære styremøter, vært mail- og
Facebookkontakt. Saker med kort tidsfrist er vedtatt på mail. Sekretærvervet
ble etterfylt ettersom årsmøtevalgt sekretær trakk seg. Den tilsatte sekretæren
trakk seg i mars 2014, og vervet har vært ubesatt siden. Sekretærvervet ble
fusjonert med PR- og Æsculapansvarlig før årsmøtet 2013, noe som resulterte
i en svært stor arbeidsmengde. Vi har derfor valgt å splitte sekretærvervet i
PR-webansvarlig, og Sekretær før årsmøtet 2014 for å dempe
arbeidsbelastning og å få flere kloke hoder med å styret. Vervet som nasjonal
styrerepresentant ble etterfylt av 2. vara da vår første NS ble leder nasjonalt.
Vår tilsatte NS trakk seg i mars, , og 1. vara var ikke interessert i å overta
vervet.
Styret bestemte seg derfor for å innsette årsmøtevalgt
forskningsutvekslingsansvarlig som NS. Forskningsutvekslingsansvarlig-vervet
ble dekket av åresmøtevalgt kursansvarlig ut året. Dette er utført i tråd med
vedtektene.
Medlemsmøter
Det er avholdt ett debattmøte, et medlemsmøte og et turnusmøte. På
debattmøtet ble reservasjonsadgang for fastleger i møte med abortsøkende
kvinner diskutert. Fastlege Arnulf Heimdal, gynekolog Tilde Broch Østborg og
etikkprofessor Berge Solberg deltok for å belyse debatten. Til neste gang bør
større auditorium vurderes, da LA21 var ble for liten, og folk måtte sitte i
trappen. Debatten ble avsluttet av en avstemning, som ble lagt til grunn for
Nmf sin politikk på området.
På medlemsmøtet ble landsmøtesaker diskutert.
Turnusmøtet ble arrangert for avgangsstudentene.
Kurs
Det er blitt arrangert pleiemedhjelperkurs, i tillegg til førstehjelpskurs i
samarbeid med TrAMS. Det foreligger konkrete planer for arrangering av
kirurgisk vaskekurs sammen med Studentrådet DMF høsten 2014.
Kursansvarlig ble sittende alene med mye av arbeidet og ansvaret som følger
med arrangering av store kurs. Neste års styre bør ta med seg våre erfaringer
om at styret bør delta mer i planlegging og gjennomføring av kurset. Det bør i
tillegg vurderes om prosjektgruppa kan involveres i kursarbeidet. Da vil det
være mulig å arrangere flere kurs- som er et mål for fremtidig kursarbeid.
Grunnutdanning
Grunnutdanningsansvarlig har vært opptatt av å skape en god kultur for
kontakt
mellm
Studentrådet
DMF
og
Nmf
Trondheim.
Grunnutdanningsansvarlig har deltatt på møter i regi av Studentrådet DMF.
Det har og vært kontakt med TrAMS for å bedre undervisningen i akuttmedisin
på studiet. Arbeidet, ledet av TrAMS, har resultert i en endret struktur i
undervisningen av akuttmedisin, der blant annet førsteårsstudenter skal få et
lignende
kurs
som
førstehjelpskurset
til
TrAMS.
Videre
har
grunnutdanningsansvarlig utarbeidet en trivselsundersøkelse som er godkjent
av Regional etisk komité i Midt-Norge. Vi mangler fortsatt tilgang på
mailadresser for å få gjennomført undersøkelsen. I samarbeid med ForBedring
og Studentrådet har grunnutdanningsansvarlig arramgert foredrag om
pasientsikkerhet, der psykologistudentene og sykepleierstudentene også ble
invitert.
Turnus
Turnusansvarlig har deltatt i arbeidet til arbeidslivsgruppa i nasjonalt styre.
Turnusansvarlig har deltatt aktivt med å utarbeide forslag til politisk
måldokument i forkant av landsmøtet. Det har blitt arrangert informasjonsmøte
for avgangsstudentene om turnussøknad.
Info og PR
Facebook
Nmf Trondheim har 330 likes. Facebooksiden vår oppdateres jevnlig med
tekst og bilder, noe som har resultert i en stadig økning i likes, og en stadig
større rekkevidde på innleggene våre. Styret er godt fornøyd med arbeidet
med Facebooksiden, men det er fremdeles forbedringspotensial.
Vervekampanje
Det ble i desember gjennomført en vervekampanje som ble avsluttet på
juleverkstedet. Her vant et medlem en gravert iPad Air fra Nmf Trondheim.
Plakater
Alle store arrangementer har blitt blestet med plakater. Nmf Trondheim har i
tillegg gått til innkjøp av plakater utarbeidet av Nmf Oslo for å øke
bevisstheten av hva Nmf er og gjør.
Promoteringsmateriell
Det er kjøpt inn reflekser og flasker. Disse er jevnlig delt ut, og synlige i
forelesningssaler og på treningssentre rundt om i Trondheim. Nmf Trondheim
har også kjøpt lisens til Adobe PhotoShop for å lettere utarbeide egne
plakater.
Kamera
Nmf Trondheim har gått til innkjøp av et kamera, for å bedre vår PR på sosiale
media.
Medlemstall
Æsculap
Nmf Trondheim har levert en leder til Æsculap, skrevet av Tobias Martens
Pedersen. Den var på trykk i 2. utgave 2014, og handlet om kjønnskvotering
og kjønnsdiskriminering.
Utveksling
Klinisk sommmerutveksling
Det skulle komme 4 studenter, men ingen kom. De fikk ikke visum. Nmf
Trondheim stiller seg svært kritisk til dette, og har tatt dette opp med Nasjonalt
styre.
Nmf Trondheim sendte 4 kliniske utvekslere ut i sommer.
Forskningsutveksling
Nmf Trondheim mottok
forskningsutvekslere.
4
forskningsinnvekslere
og
sendte
2
Medlemsfordeler
Styret har arbeidet aktivt med medlemsfordeler dette året, men resultatløst. Vi
har gjennomført en medlemsundersøkelse for hva slags lokale
medlemsfordeler medlemmene ønsker seg. Grunnen til at vi ikke har oppnådd
noen resultater har vært mangel på arbeidskapasitet. Arbeidet har vært utført
av leder og nestleder, to verv med høy arbeidsbelastning. Vi håper å kunne
overføre noe av dette arbeidet til sekretær etter fisjonen av vervet til sekretær
og PR/Web.
Prosjekt og internasjonalt arbeid
Prosjektansvarlige har hatt en aktiv prosjektgruppe på 20 medlemmer til å
hjelpe seg med arbeidet. Det har blitt arrangert sosialkvelder for
prosjektgruppa, og et eget julebord.
16. oktober ble det arrangert en presentasjonskveld hvor alle prosjektene i regi
av Nmf ble presentert for medlemmene våre.
26. november ble det arrangert foredrag med Sandra Rogne med tittelen Ӂ
være pårørende til en med demens”.
1. desember ble verdens AIDS-dag markert i samarbeid med MSO.
4. desember ble det arrangert juleverksted for alle medisinstudenter i
Trondheim. Det var pepperkakehuskonkurranse, og trekning av iPad Air til et
medlem. Jostein Halgunset leste eventyr.
13. februar ble det arrangert foredrag i serien ”Mitt møte med helsevesenet”,
denne gangen med Jørgen Foss, leder i landsforeningen for overvektige. Med
oss hadde vi også dr. Bård Kulseng, leder av Senter for sykelig overvekt ved
St. Olavs hospital.
14. februar ble donordagen markert med stand og utdeling av donorkort.
12.
mars
ble
det
arrangert
foredrag
i
samarbeid
med
grunnutdanningsansvarlig, Studentrådet DMF, og ForBedring, kalt ”Den
gangen jeg nesten tok livet av pasienten” om pasientsikkerhet.
22.-25 april ble det arrangert klesinnsamling for ”U-landshjelp fra folk til folk”
I hele våres har det foregått et samarbeid med psykologstudentene om å
arrangere en folkehelseuke i oktober 2014 om psykisk helsevern.
Ekstern representasjon
•
•
•
•
Leder sitter i styret i Sør-Trøndelag legeforening
Leder sitter i Regionsutvalget for helse-midt-Norge.
Forenværende leder, nåværende leder og nasjonal styrerepresentant deltok
på Hurtigrutekonferansen på Hell 17.-18. September
Leder deltok på Helsepolitisk konferanse for Midt-Norge 15. november 2013.
!
!
"#$%(,.X)Q!)%*!+',-).!67/SV67/8!
!
$5MG;5!67/SV67/8!=CG!N;45I55!CLD!
,;B;GE!!!
!
!
!
!
!
);45:;B;GE!!! !
!
!
!
!
)$YG;UG;4;<5C<5!67/8D!!! !
!
!
)$YG;UG;4;<5C<5!67/SD!!! !
!
!
&9@<@HOC<4LCG:O3D!!!
!
!
!
'2G<24Y>!:J<<4Y!@3!C25@GO4C4R@<4C<4LCG:O3D!!
+5L;94:O<34C<4LCG:O3D!!
!
!
!
X<P@GHC4R@<4Y><;55Y@3!Z4[2:CUC<4LCG:O3D!!
FEYC<4LCG:O3;D!!!
!
!
!
!
EG@4R;95Y!@3!92G4C<4LCG:O3D!!
!
!
%;B:;H4P@GB;:4C<4LCG:O3D!!
!
!
QG2<<25BC<<O<34C<4LCG:O3D!!
!
!
!
!
19&$97!PS!69CA%$7!!
J'$9,!_9,*+!!
UM$9*,9'>!H%=='>7!!
T9L9>7!_-*,$@(!P'8-=!
J'$,9>!1('=8-$&-,!I'>*->!
J9'!H9-!#-,-$*->!
J'&7'=->'!`%7%$%f!
T=9*-!V(*!
V>&$97!R2L9C!%&!P>>-=9!T$9C*->!
#M9=9::!P'M%=(!
1'$'!Z9='>9!!
I9=7-!WA-$(-*,'7!
$5MG;CGN;OB!
!
1,2$-,!M'$!9!)$!7-=,',,!:)!->!$-CC-!3-==-*'$$'>&-(->,-$K!->,->!3@==,'==9&!-==-$!
$-:$-*->,-$,!L-7!(9>7$-!&$@::-$S!V!%C,%8-$!./"4!'$$'>&-$,-!L9!%L-$&'>&*M-=&!
a`6].b!9!]$'C%fK!#%=->S!I-$!8=-!:='>-$!%&!'(89*A%>-$!3%$!*,2$-)$-,!C'$,='&,!%&!
A%88-,!(-7S!V!,9==-&&!39CC!L9!L-$L**:-*939CC!%::=d$9>&!'L!]$9*,9'>!I'('>7*->!%&!
T9L9>7!_S!P'8-=S!V!%C,%8-$!7-=,%C!-,!3@==,'==9&!*,2$-!:)!`6]4!:)!1%$9'!J%$9'K!G*=%S!
V!>%L-(8-$!L'$!3=-$-!*,2$-(-7=-((-$!,9=!*,-7-!L-7!PX1P*!3'&*-(9>'$!9!
_'$j'f'K!%&!L9!*,9=,-!7-$!(-7!X(3\*,'>7S!T>!$-CC-!*,2$-(-7=-((-$!7-=,%C!%&*)!
:)!Z$@>>@,7'>>9>&*C%>3-$'>*->!aZY]b!:)!1%$9'!J%$9'!9!>%L-(8-$S!V!3-8$@'$!
M'77-!L9!>%C!->!'$8-97*M-=&K!7->>-!&'>&!9!#$'M'S!I-$!%::*@((-$,-!L9!*,2$-)$-,!
*)!='>&,K!%&!'$8-97-,!3$-(!(%,!='>7*(+,-,S!1'((-!()>-7!'LM%=7,!L9!3'&*-(9>'$!9!
?@7':-*,K!ML%$!M-=-!*,2$-,!7-=,%CS!V!('$*!7-=,%C!39$-!7-=-&',-$!*'(,!X1\
$-:$-*->,'>,!:)!X(3*!='>7*(+,-!9!?-$&->S!
!
""!
J-*,-:'$,->!'L!*,2$-'$8-97-,!M'$!3%$-&),,!L9'!('9=!%&!1C2:-S!69!M'$!M',,!-==-L-!
%$79>d$-!*,2$-(+,-$!9!=+:-,!'L!)$-,K!>9!L9'!1C2:-!%&!,%!M'$!Ld$,!32*9*C-!(+,-$S!
X(3!Y,='>7!M'$!3%$>2-,!,9=&'>&!,9=!('9=*2*,-(!&A->>%(!%>-S^%(S!
!
F2G4!@3!CGGC<3;H;<5;G!
!
-9255H;BO4O<49!4;HO<CG!\-%$]!
PJ1!-$!-,!-,,-$!ML-$,!)$L9**,!'$$'>&-(->,!*%(!'LM%=7-*!:)!1%$9'!J%$9'!C@$*\!%&!
C%>3-$'>*-*->,-$!9!I%=(->C%==->K!G*=%S!1-(9>'$-,!M'$!,97=9&-$-!Ld$,!->!*,%$!
*@C*-**K!%&!L9!M'$!7-$3%$!+>*C-,!)!L97-$-3+$-!,$'79*A%>->S!PJ1!'LM%=7-*!9!)$!..S\
.0S!'@&@*,S!X(3!Y,='>7!*,)$!*%(!M%L-7'$$'>&+$!'L!PJ1K!(->!M'$!9CC-!>%-!(-7!
*-=L-!:='>=-&&9>&->!%&!&A->>%(3+$9>&->!)!&A+$-S!
!
-9255H;BO4O<49!3G2UU;!\-%Q]!
PC@,,(-79*9>*C!&$@::-!-$!->!:$%*A-C,&$@::-!9!X(3!%&!-,!3'&@,L'=&!9!PX1P!*%(!
A%88-$!3%$!)!3$-((-!'C@,,(-79*9>*C-!C@>>*C':-$!%&!3-$79&M-,-$!8='>,!
(-79*9>*,@7->,-$S!69!M'$!8->2,,-,!%**!'L!PJZ*!-C*:-$,9*-!:)!L)$,!3'&*-(9>'$!9!
)$S!W%$!)!*,2$C-!*'('$8-97-,!(-7!&$@::->!M'$!L9!@,>-L>,!->!-&->!C%>,'C,:-$*%>!
*%(!,'$!*-&!'L!C%((@>9C'*A%>->!(-==%(!*,2$-,!%&!&$@::->S!
!
.XE$Y92G4!
69!M'$!@,$-7-,!(@=9&M-,->!3%$!-,!C@$*!9!RV#1!3)$!L)$-!(-7=-((-$S!R-,,-!
-=-C,$%>9*C-!A%@$>'=*2*,-(-,!-$!8$@C,!'L!7-!$-&9%>'=-!M-=*-3%$-,'C->-!I-=*-!1+$\
g*,K!I-=*-!6-*,!%&!I-=*-!X%$7K!%&!CA->>*C':!,9=!7-,,-!L9=!C@>>-!Ld$-!->!3%$7-=!3%$!
3$-(,979&!A%88!9!>%$*C!M-=*-L-*->S!RV#1\C@$*-,!L9=!8=9!'C,@-=,!3$'!%&!(-7!>-*,-!
*,2$-:-$9%7-S!
!
*C34;HO<CG!
69!'$$'>&-$,-!9!)$!3'&*-(9>'$!:)!12(8%=!C%>3-$'>*-*->,-$!9!?@7':-*,K!Y>&'$>S!
`-('-,!3%$!M-=&->!L'$!V>3-C*A%>*(-79*9>!:)!,L-$*!'L!&$->*->-S!69!M'77-!(-7!%**!
8='>,!'>>-,!3%$-=-*-$>-!6-&'$7!1C%&->K!k%M'>!6%>!1^M$--8K!Z@>>'$!`A%(=97K!
V>&L'$7!_9=M-=(*->!%&!J%$,->!H9>78dCK!*'(,!I79$*!'>,989%,9C'&$@::-!%&!
1,93,-=*->!%$&'>7%>'*A%>S!PC@,,(-79*9>*C!&$@::-!aPJZb!M%=7,!C@$*!%&!
!
".!
f%$C*M%:*!&A->>%(!M-=-!M-=&->K!%&!]$9*,9'>!I'('>7*->!M%=7,!C@$*!9!U6\
*C$9L9>&S!UM'$=%,,-!`M%$*,L-7,!@>7-$M%=7,!:)!=+$7'&*CL-=7->S!W'&*-(9>'$-,!8=-!
->!*@C*-**!(-7!('>&-!7-=,'&-$-K!%&!->!'$$'>&+$C%(9,[!9>>'7!9!*,2$-,!='!>-7!->!
*,%$!'$8-97*9>>*',*!3%$!)!&A->>%(3+$-!*-(9>'$-,S!
!
^BOGV)-AY52G<_!
69!$-9*,-!,9=!?@7':-*,!%&!]$'C%f!*'((->!(-7!$-:$-*->,'>,-$!3$'!
I-=*-79$-C,%$',-,!%&!XP6K!%&!'LM%=7,!C@$*!9!*2C-(-=7-$L-9=-7-$->S!`@$>[->!L'$!
-,!=-77!9!'$8-97-,!L)$,!(-7!)!M-L-!C%(:-,'>*->!8='>,!@,->='>7**,@7->,-$!:)!
3%$M%=7!*%(!-$!*d$-&>-!3%$!>%$*C!M-=*-L-*->S!
!
)*-V-$EY52G<_!
69!'LM%=7,!%&*)!(+,-$!9!*'('$8-97!(-7!X%$*C!3%$->9>&!3%$!'==(->>(-79*9>!%&!
P>,989%,9C'*->,-$-,S!H-*!(-$!@>7-$!l#$%*A-C,-$SSSlS!
!
'2G<24P@GN;G;B;<B;!92G4!
?=-!9!)$!9CC-!'LM%=7,!9!7-,!L9!*)!8-M%L-,!7-CC-,!'L!U%:-$>9^'!P=@(>9*!,9=*L'$->7-!
C@$*S!69!L9=!3$'!>-*,-!)$!'LM%=7-!7-,,-!C@$*-,!9!*'('$8-97!(-7!XWPK!=-*!(-$!@>7-$!
l#$%*A-C,-$!%&!9>,-$>'*A%>'=,!'$8-97lS!
!
'2G<24>!:J<<!@3!C25@GO4C4R@<!
V>>-M'L-$!'L!L-$L-,!M'$!M%L-7*'C-=9&!A%88-,!(-7!)!M%=7-!*-&!%::7',-$,!:)!
%($)7->-!*%(!3'==-$!9>>!@>7-$!8-*C$9L-=*->S!R-,!M'$!7-,!*9*,-!)$-,!*CA-77!*,%$-!
->7$9>&-$!9>>->!3-=,->-!,@$>@*!%&!'@,%$9*'*A%>S!G(=-&&9>&->!3$'!,$-C>9>&*\!,9=!
*+C>'7*8'*-$,!,@$>@*!M'$!3+$,!,9=!-,!*,%$,!9>3%$('*A%>*8-M%L!8='>,!(-7=-((->-K!
*'(,!->!8-,27-=9&!=%882\!%&!(+,-L9$C*%(M-,!9>>'7!9!X(3S!6-$L*9>>-M'L-$!M'$!
Ld$,!9!(+,-$!(-7!1:-C,-$K!P$8-97*&9L-$3%$->9>&->!%&!I-=*-79$-C,%$',-,!3%$!)!
C%((-!(-7!9>>*:9==!,9=!7->!>2-!,@$>@*%$7>9>&->S!R-,!M'$!8=9,,!A%88-,!(2-!(-7!)!
@,'$8-97-!$-,,3-$79&-!*+C-$C$9,-$9-$K!*'(,!3%$*='&!,9=!=+*>9>&-$!3%$!M)>7,-$9>&!'L!
7-!*,%$-!(->&7->-!*+C>'7-$!,9=!ML-$!->C-=,!,@$>@**,9==9>&S!R-,!M'$!Ld$,!-,!&%7,!
*'('$8-97!(-==%(!X(3!Y,='>7K!+L$9&-!=%C'=='&!%&!*,2$-,!9!,@$>@**'C->S!
!
!
"4!
X)$!7-,!&A-=7-$!'@,%$9*'*A%>!M'$!%(=-&&9>&->!,9=!->!l;m"l\%$7>9>&!L-7!
(-79*9>*C-!3'C@=,-,-$!9!#%=->!Ld$,!->!'C,@-==!:$%8=-(*,9==9>&S!#%=->!-$!
->C-=,='>7-,!(-7!7-*97-$,!3=-*,!>%$*C-!(-79*9>*,@7->,-$!a".OQ!*,@7->,-$!39CC!
*,+,,-!3$'!H)>-C'**->!9!".5"4bK!%&!9!3%$89>7-=*-!(-7!%(=-&&9>&!'L!
,@$>@*,A->-*,->!8=-!7-,!%&*)!C='$,!',!#%=->!L'$!-,!'L!7-!='>7->-!*%(!9CC-!M'77-!
>%C!9>,-&$-$,!:$'C*9*!9!*,@79-,!,9=!)!&9!'@,%$9*'*A%>!-,,-$!->7,!*,@79@(S!R-,,-!
->7$-*!(-7!7->!>2-!%$7>9>&->K!%&!9>3%$('*A%>!$@>7,!7-,,-!M'$!Ld$,!-,,-$*:@$,!
3$'!('>&-!'L!7-!*%(!*,@7-$-$!9!#%=->S!
!
X<P@GHC4R@<>!<;55>!Z4[2:CU!
!
)M=;54NG;L!
69!M'$!3%$,*',,!%$7>9>&->!(-7!>2M-,*8$-L!ML-$!NS!@C-S!R9**-!-$!L)$!M%L-7C'>'=!
3%$!9>3%$('*A%>!@,!(%,!(-7=-((->-S!X2,,!'L!)$-,!-$!:$-*->,'*A%>!'L!
C%>,'C,:-$*%>-$!9!ML-$,!8$-LK!*'(,!(-79*9>*C-!8%C,9:*S!
!
*C[;N@@9!
197->!X(3!@,='>7!:)!W'^-8%%C!-$!%::$-,,M%=7,K!%&!M'$!*,%$!'C,9L9,-,!(-7!%L-$!
"N//!3+=&-$-S!I-$!=-&&-$!L9!@,!%::7',-$9>&-$!%(!ML'!*%(!*CA-$!8)7-!9!=%C'=='&-,!
%&!*->,$'=,K!7-=-$!$-=-L'>,-!=9>C-$K!$-C='(-$-$!3%$!'$$'>&-(->,-$!%*LS!W'^-8%%C\
*97->!-$!->!C'>'=!*%(!>)$!8$-7,!@,!,9=!(-7=-((->-K!%&!L9!8$@C-$!7->!8)7-!*%(!-,!
*@::=-(->,!,9=!9>3%$('*A%>*('9=-$K!*'(,!*%(!->!->C-=!(),-!)!7-=-!
'$$'>&-(->,-$!%&!>2M-,-$!:)S!R-,!M'$!=9C-L-=!Ld$,!L9C,9&!3%$!%**!)!9CC-!
-C*C=@7-$-!(-7=-((-$!*%(!9CC-!M'$!W'^-8%%C\C%>,%K!%&!'==!-**->*9-==!
9>3%$('*A%>!L9=!3%$,*',,!&)!&A->>%(!('9=*-$L-$->!L)$S!H9C-L-=!(->-$!L9!',!->!
=-L->7-!*97-!:)!*%*9'=-!(-79-$!L9=!&9!-,!9>>,$2CC!'L!(%(->,@(!%&!->!=-L->7-!
%$&'>9*'*A%>K!9!->!,97!7-$!*%*9'=-!(-79-$!-$!7->!(-*,!*2>=9&-!3%$(!3%$!
C%((@>9C'*A%>S!
69!M'$!3%$!+L$9&!='&,!->!7-=!$-*,$9C*A%>-$!:)!ML'!*%(!C'>!7-=-*!:)!W'^-8%%CK!%&!
=9>C-$!%&!=9&>->7-!()!*,+,,-!%::!@>7-$!$-,>9>&*=9>A-$!%&!*2>-,!,9=!X(3!*%(!
%$&'>9*'*A%>S!69!M'$!%&*)!%::3%$7$-,!]#->-!,9=!)!%::$-,,-!X(3\!*97-$!3%$!*9>-!
$-*:-C,9L-!*,@79-82-$K!%&!M'$!@,L9C=-,!$-,>9>&*=9>A-$!3%$!8$@C!'L!79**-!*97->-S!
!
!
"0!
);554OB;<;!
6)$!>-,,'>*L'$=9&-!M'$!M',,!->!%::$27>9>&!:)!*97->-!L)$-K!%&!3A-$>-,!7+7-!=9>C-$!
%&!&$'((',9*C-!3-9=S!R-,!M'$!%&*)!Ld$,!C%((@>9*-$,!->!7-=!->7$9>&-$!(%,!
>'*A%>'=,!*,2$-*!*97-$S!R-,!-$!L9C,9&!3%$!%**!',!>-,,*97->-!-$!%::7',-$,-K!%&!->!
:)=9,-=9&!C9=7-!,9=!9>3%$('*A%>!%(!ML'!*%(!$+$-$!*-&!9!X(3S!W=-$-!
*,@79-*,-7*8-*C$9L-=*-$!M'$!C%((-,!,9=K!*'(,!@=9C-!L-9=-7-$-S!P==-!*,2$-$-3-$',-$!
%&!>2M-,*8$-L!C'>!8=9!3@>>-,!M-$!a9>>=%&&9>&!C$-L-*bS!69!M'$!*%(!3+$!->!-&->!=9>C!
,9=!=%C'=='&-,*!*97-$K!fffS(-79*9>*,@7->,S^%(!aS>%!=-7-$!$-,,!,9=!>'*A%>'=,!*,2$-*!
>-,,*97-$bS!
!
Z4[2:CU!
X(3*!(-7=-(*8='7!M'$!3),,!>2,,!*,2$-!9!)$K!%&!7-,,-!M'$!(-73+$,!-,!=-,,-$-!
*'('$8-97!(-7!$-7'C*A%>->S!?)7-!=-7-$!%&!>-*,=-7-$!M'$!897$',,!(-7!'$,9C=-$!,9=!
)$-,*!@,&'L-$S!
!
+5L;94:O<3!
X(3*!=%C'=='&!,9=82$!8)7-!3%$*C>9>&*\!%&!C=9>9*C!@,L-C*=9>&K!*'(,!
:$%*A-C,@,L-C*=9>&S!69!M'77-!9!)$!"4!*,@7->,-$!:)!C=9>9*C!@,L-C*=9>&!9!@=9C-!='>7S!
!
%;B:;H4P@GB;:;GVL;GL;9@<92GGC<4;!
J-7=-(*3%$7-=*'>*L'$=9&!L'$!9!)$!:$9(@*!(%,%$!3%$!3'&*-(9>'$-,!9!?@7':-*,S!
Y,%L-$!7-,,-!M'$!L-$L*9>>-M'L-$!&A->>%(3+$,!->!%(3',,->7-!L-$L-C%>C@$$'>*-K!
ML%$!('>!,$'CC!:$-(9-$!8)7-!8='>,!]#->-!9!L9>>-$82->!*'(,!>2-!(-7=-((-$S!
I%L-7:$-(9-!L'$!->!9#'7!(9>9K!%&!]$'C%f!&9CC!'L!(-7!*-9-$->!(-7!3=-*,!>2-!
(-7=-((-$S!69!M'$!9!)$!%&*)!A%88-,!(-7!)!*,2$C-!C@$*,9=8@7-,!,9=!L)$-!
(-7=-((-$S!69!+>*C-$!)!,9=82!C@$*!*%(!C'>!*,2$C-!(-7=-((->-*!C%(:-,'>*-!%&!
&A+$-!7-(!(-$!',,$'C,9L-!:)!7-,!>%$*C-!A%88('$C-7-,S!R-,,-!9>C=@7-$-$!8='>,!
'>>-,!C@$*!9!RV#1K!,@$>@*3%$8-$-7->7-!C@$*!%&!,9=*L'$->7-S!1-!%&*)!8-*C$9L-=*-!
'L!J->,%$%$7>9>&->S!W%$!+L$9&!M'$!L9!8-*,9=,!->!7-=!L-$L-(',-$9-==!*%(!L9=!
C%((-!(-7=-((->-!L)$-!,9=!&%7-K!*'(,!%::,$2CC!'L!>2-!A%@$>'=C%$,S!69!A%88-$!
%&*)!(-7!)!@,'$8-97-!A%@$>'=C%$,!9!:-79',$9!%&!'>,989%,9C'8$@CS!
!
!
";!
F@<5C95U;G4@<;G!
G$7>9>&->!(-7!C%>,'C,:-$*%>-$!a]#-$b!@,&A+$!MA+$>-*,-9>->!9!X(3!Y,='>7*!
'$8-97K!9!7-,!L)$-!(-7=-((-$!*,@7-$-$!9!3A%$,->!@=9C-!='>7S!]%>,'C,:-$*%>->-!-$!
3$9L9==9&-!*,@7->,-$!*%(!*:$-$!9>3%$('*A%>!%(!X(3K!8-7$9L-$!L-$L9>&!'L!
(-7=-((-$!*'(,!'LM%=7-$!C@$*!3%$!(-7*,@7->,-$S!69!M'$!9!)$!M',,!,%!]#\
'>*L'$=9&-K!9!7-,!7-,,-!L-$L-,!9>>-8d$-$!->!7-=!A%88S!6-$L*9>>-M'L-$-!M'$!9!)$!
*->7,!@,!A-L>=9&-!]#\('9=-$K!%::7',-$,!9>3%$('*A%>*(',-$9-==!,9=!]#->-K!
9>>M->,-,!*,@79-*,-7*8-*C$9L-=*-$!*'(,!'$$'>&-$,!]#\A@=-8%$7!%&!]#\*'(=9>&!9!
3%$C'>,!'L!)$*(+,-,S!6)$-!]#-$!M'$!'LM%=7,!->!$-CC-!(+,-$!%&!C@$*!9!=+:-,!'L!
*,2$-)$-,E!*@,@$C@$*!9!]$'C%f!%&!]+8->M'L>K!L->-3=%>\!%&!*@,@$-$9>&*C@$*!9!
]',%f9^-K!*@,@$C@$*!9!J'$,9>!%&!1j^j-^9>!*'(,!3'&*-(9>'$!9!#[^*S!T>!$-CC-!82-$!
M'$!'LM%=7,!9>3%\!%&!L-$L-(+,-$S!
!
EG@4R;95;G!@3!O<5;G<C4R@<C:5!CGN;OB!
!
+-(%!
X(3!Y,='>7!M'77-!&=%8'=!M-=*-!*%(!-,,!'L!*9>-!*',*>9>&*%($)7-$!9!*,2$-)$-,!
./"45./"0S!1%(!-,,!=-77!9!:$9%$9,-$9>&->K!+>*C-,!*,2$-,!)!3$-((-!YPTJK!->!
%$&'>9*'*A%>!*%(!-$!&%7,!-,'8=-$,!8='>,!3=-$-!'L!7-!'>7$-!=%C'=='&->-!,9=!X(3S!W%$!
)!3)!->!8-7$-!3%$*,)-=*-K!*'(,!C>2,,-!C%>,'C,-$!9!YPTJ!$-9*,-!->!$-:$-*->,'>,!,9=!
7->!
9>,-$>'*A%>'=-!YPTJ!C%>3-$'>*->!*%(!8=-!M%=7,!9!U=-L-='>7K!GM9%K!"N\"OS!
>%L-(8-$!./"4S!R-,!8=-!%&*)!%::$-,,-,!-,!=%C'=='&!9!1j^j-^9>!3%$!)!M'!->!
:$%,%,2:-K!*'(,!)!=d$-!%(!ML%$7'>!('>!C'>!'$8-97-!(-7!C%>C$-,-!
:$%8=-(*,9==9>&-$!*%(!*,)$!*,-$C,!9!YPTJS!
697-$-!:)!:$%&$'((-,!3%$!YPTJ!@>7-$!X(3!Y,='>7!-$!)!*,2$C-!*,$@C,@$->K!
8-L9**,&A+$-!YPTJ!8='>,!L)$-!(-7=-((-$K!%&!L97-$-3%$(97=9>&!'L!L9C,9&-!
'$$'>&-(->,!M%=7,!'L!%$&'>9*'*A%>->S!R-,!-$!+>*C-=9&!',!7-,!8=9$!*,'$,-,!%::!3=-$-!
=%C'=='&!K!%&!',!7-!A%88-$!(-$!-==-$!(9>7$-!'@,%>%(,!(-7!L-9=-7>9>&!'L!X(3!
Y,='>7!L-7!8-M%LS!]%>,'C,->!(-7!YPTJ!T@$%:'!8+$!3%$*,-$C-*K!%&!->!*,+$$-!
&$'7!'L!%::7',-$9>&!(-==%(!7-!*->,$'=-!*,2$->-!8+$!9L-$C*-,,-*S!1->,$'=-!
(-7=-((-$!'L!YPTJ!M'$!&9,,!@,$2CC!3%$!',!->!C%>3-$'>*-!9!g*,\T@$%:'!-$!
!
"N!
+>*C-=9&K!8='>,!'>>-,!3%$79!$-C$@,,-$9>&->!M'$!,97=9&-$-!Ld$,!='L!9!7->>-!7-=->!'L!
T@$%:'S!ZA->>%(3+$9>&->!-$!%::!,9=!7-,!*,2$-,!./"05./";!)!L@$7-$-!
!
A;O:;B;G;!
1,2$-,!M'$!@,'$8-97-,!L-9=-7-$-!3%$!8='>,!'>>-,!'$$'>&-$9>&!'L!*@,@$C@$*!%&!
L->-C'>2=-$9>&*C@$*S!R9**-!-$!,9=&A->&-=9&!:)!>-,,*97->-!L)$-S!
!
Q)+!
69!M'$!L97-$-3+$,!'$8-97-,!(-7!Z$@>>@,7'>>9>&*\!%&!>%$(-$9>&*@>7-$*+C-=*->!
aZXYbS!R-,,-!'$8-97-,!M'$!*%(!()=!)!C'$,=-&&-!*,@79-CL'=9,-,->!L-7!@,->='>7*C-!
@>9L-$*9,-,-$!ML%$!>%$7(->>!*,@7-$-$!(-79*9>S!R-,,-!'$8-97-,!&A+$-*!'L!->!
*-:'$',!C%(9,[!@>7-$='&,!*,2$-,K!(->!>2,,!'L!)$-,!-$!',!C%(9,[=-7-$!M'$!-,!-&-,!
*,2$-L-$LS!T>!:$+L-@>7-$*+C-=*-!8=-!@,3+$,!8='>,!->C-=,-!(-7=-((-$!9!L)$K!%&!L9!
L9=!,'!*,9==9>&!,9=!%(!'$8-97-,!*C'=!L97-$-3+$-*!>-*,-!*,2$-)$S!
!
-<5ONO@5O9C4;<5;G;5!P@G!UGOH`GH;BO4O<!\-$E]!
69!M'$!9>>=-7-,!-,!*'('$8-97!(-7!I-=*-79$-C,%$',-,!%&!P1#!9!7->!M->*9C,!)!
@,7'>>-!@,->='>7**,@7->,-$!,9=!&%7-!M%=7>9>&-$!$@>7,!'>,989%,9C'8$@CS!
B-*9*,->*:$%8=-(',9CC!$-&>-*!*%(!-,!'L!L)$!,97*!*,+$*,-!M-=*-@,3%$7$9>&-$K!%&!L9!
+>*C-$!(-7!7-,,-!*'('$8-97-,!)!%::$-,,M%=7-!>%$*C!M-=*-L-*->*!&%7-!
3%$*C$9L>9>&*:$'C*9*!:)!%($)7-,S!P1#!M'$!7-=,',,!:)!3'&*-(9>'$-,!L)$,K!*'(,!:)!
,@$>[!(-7!XWP!%&!:)!C@$*!'$$'>&-$,!'L!]#-$!9!#[^*K!Y>&'$>S!69!M):-$!:)!-,!L97-$-!
*'('$8-97!(-7!P1#!>-*,-!*,2$-)$S!
!
%;<5@G@GB<O<3;<!
69!M'$!L97-$-3+$,!%&!3%$8-7$-,!J->,%$%$7>9>&->!,9=!X(3!Y,='>7S!
J->,%$%$7>9>&->!M'$!*%(!3%$()=!)!&9!(-79*9>*,@7->,-$!:)!'==-!,$9>>!'L!
@,7'>>9>&->!-,!9>>8=9CC!9!'==(->>(-79*9>*C!3'&\!%&!2$C-*@,+L-=*-S!#$%*A-C,-,!-$!
-,!*'('$8-97!(-==%(!X%$*C!3%$->9>&!3%$!'==(->>(-79*9>!aXWPb!%&!X(3S!
#$%*A-C,-,!M'$!%&*)!*%(!()=*-,>9>&!)!&9!'==(->>=-&-$!(@=9&M-,!,9=!)!9>L%=L-$-!*-&!
9!(-79*9>*C!&$@>>@,7'>>9>&!%&!'>7$-!,9=,'C!*%(!*,2$C-$!'==(->>(-79*9>*C!
$-C$@,,-$9>&S!#$%*A-C,-,!-$!:$9(d$,!9&'>&*',,!@,!3$'!@,->='>7**,@7->,->-*!8-M%LK!
!
"O!
(->!M->L->7-$!*-&!,9=!*,@7->,-$!9!9>>\!%&!@,='>7!*'(,!=-&-$!*%(!9!->!-==-$!'>>->!
3%$(!@,+L-$!'==(->>(-79*9>*C!'$8-97S!
69!M'$!9!)$!A%88-,!(-7!)!*C'33-!>2-!(->,%$-$K!*'(,!&A->>%(3+$,!->!
*:+$$-@>7-$*+C-=*-!8='>,!(-7=-((->-!*%(!-,!=-77!9!'$8-97-,!(-7!)!3%$8-7$-!
%$7>9>&->S!X-*,=-7-$!M'$!Ld$,!9!,-,,!C%>,'C,!(-7!$-:$-*->,'>,-$!3%$!
P==(->>(-79*9>*C!@,7'>>9>&*@,L'=&!aYPb!%&!XWPK!%&!7-!7-=,%C!%&*)!:)!,@$>[!
*'((->!(-7!P1#S!69!:='>=-&&-$!L97-$-!*'('$8-97!9!./"05"/";K!8='>,!'>>-,!(-7!
-,!@,L97-,!C@$*,9=8@7S!
!
^@4UO5;GO<344C9;<!
X(3!*->,$'=,!M'$!>-7*',,!->!'$8-97*&$@::-!*%(!*C'=!A%88-!C%>C$-,!(-7!
M%*:9,-$9>&*:$%8=-(',9CC->S!H-7-$!*9,,-$!*%(!(-7=-(!9!7-,,-!@,L'=&-,S!J)=-,!-$!)!
C'$,=-&&-!M%*:9,-$9>&*:='**-$!L-7!>%$*C-!*2C-M@*K!*=9C!',!('>!$-7@*-$-$!
M%*:9,-$9>&*8-='*,>9>&->!:)!->C-=,-!*2C-M@*K!%&!@>>&)$!)!C%((-!9!C%>3=9C,!(-7!
=%C'=-!*,@7->,-$*!%8=9&',%$9*C-!@>7-$L9*>9>&S!Y,L'=&-,!-$!8='>,!'>>-,!9>,-$LA@-,!9!
`97**C$93,-,K!%&!L9=!3%$,*-,,-!)!*-,,-!3%C@*!:)!:$%8=-(',9CC->!@,%L-$!9!>-*,-!
*,2$-)$S!
!
!
a+.$b(''!67/SV67/8!
1-!L-7=-&&!
!
!
#(Q)$F-E!67/S!
1-!L-7=-&&!
!
!
"Q!
310 926 kr
SUM INNTEKTER
180 000 kr
Totalt:
Totalt:
Inntekter:
LNU støtte
Nmf Støtte
180 000 kr
(ingen endring)
160 000 kr
20 000 kr
Revidert Budsjett 2014
20 000 kr
160 000 kr
Inntekter:
Nmf støtte
LNU støtte
Foreløpig Regnskap 2014
161 886 kr
20 000 kr
35 980 kr
65 310 kr
Inntekter
• LNU Støtte
• Nmf støtte
• Helsedir.-turne
• Turnusforberedende kurs (billettinntekter)
Regnskap 2013
286 736 kr
SUM UTGIFTER
80 218 kr
Totalt:
Opprinnelig
25 000 kr
10 000 kr
30 000 kr
20 000 kr
5 000 kr
16 000 kr
20 000 kr
24 000 kr
20 00 kr
180 000 kr
Utgifter:
• Arbeidshelg
• Nmf Utlands Fagseminar
• AMS 2014
• Promomateriell
• Diverse
• Utveksling
• TVK 2
• TVK 3
• Støttebevilgning
Sum Utgifter:
180 000 kr
Revidert
35 000 kr
0 kr
30 000 kr
20 000 kr
10 000 kr
16 000 kr
25 000 kr
24 000 kr
20 000 kr
Revidert Budsjett 2013
35 701 kr
19 544 kr
5 233 kr
10 000 kr
9 740 kr
Utgifter:
• Arbeidshelg 2014
• Promomateriell
• Diverse
• Klinisk Utveksling
• Støttebevilgning
Foreløpig Regnskap 2014
12 656 kr
4 766 kr
78 851 kr
46 850 kr
33 428 kr
35 980 kr
17 638 kr
21 218 kr
24 138 kr
11 214 kr
Utgifter
• Arbeidshelg
• Landsmøte 2013
• Pasient i Fokus seminar
• Annet
• Kurs
• Helsedir-turne
• Møter
• TVK 2
• TVK 3
• Støttebevilgning
310 926 kr
286 736 kr
24 190 kr
Inntekter
Utgifter
Resultat
180 000 kr
80 218 kr
99 782 kr
Foreløpig regnskap 2014
NB! Underskuddsstøtte til Akuttmedisinsk Seminar 2013 ble ikke
trukket fra Nmf Utlands sitt Kostsenter (70/9000).
Sum totale inntekter
Sum totale utgifter
RESULTAT 2013
Regnskap 2013
Skrevet av Frederik Emil Juul
1. revisjon, februar 2015
Oppdatert årsrapport for Æsculap 2014:
Oppsummert har første året med ny redaktør og relativt ny redaksjon gått bra. Gjennom året er
magasinet utgitt 5 ganger. Opplaget har gått noe ned (4500-4600) men det skyldes først og fremst
tidligere trykking av for mange eksemplarer og distribusjon til utgåtte mottaksadresser. Magasinets
lengde har variert, med klart størst tilfang ved begynnelsen av semestrene og minst rundt
eksamensperiodene.
Æsculap har unektelig fått en ny profil med den nye redaksjonen. Dette skyldes bevisste valg, som
tettere involvering av Nmf, nye spalter som Utenom Pensum og tilbakeføringen av Turnuslegen og
Uetikeren. Andre endringer har vært mer tilfeldige.
Hovedmålene for 2015 vil være å arbeide videre på de endringene som er gjort uten å innføre like
mye nytt som i 2014. Forhåpentligvis vil det opprettholde magasinet som et godt og tradisjonsrikt
medlemsblad, samtidig som de nye spaltene får tid til å finne sin form.
Regnskap for 2014 og budsjett for 2015:
I 2014 ble resultatet -516’676,32. Dette var litt under 20’000 under fjorårets sluttresultat og
nærmere 40’000 under budsjett for 2014. Nedgangen skyldes først og fremst redusert
annonsesalg, noe som er en generell trend innen mediabransjen. 2015 har imidlertid begynt
bedre i så måte, med flere henvendelser fra annonsører enn tidligere, og det forsøkes med
en 20% kvantumrabatt til hvert ekstra innrykk.
Kostnadene til trykking og porto er de klart største utgiftene. Sistnevnte er lite avhengig av
magasintykkelse, mens trykkingskostnadene varierer med sideantallet/magasinvekt (48’63’000 i 2014). Likevel er disse og øvrige utgifter stabile fra tidligere år, kun med mindre
økninger som er å forvente med samfunnets
På bakgrunn av dette håper vi Nmf kan budsjettere 510’000 kroner til Æsculap i 2015.
Andre kommentarer og bemerkninger (se vedlagt budsjett og regnskap):
o Tidligere innmelding av deadlines, samt sendingstidspunkt til trykkeriet og videre til
posten har redusert økningen i distribusjonskostnadene. Trykkeriet (07) er varslet
om trykkedatoer for 2015.
o Redaksjonsmiddagene er blitt billigere grunnet et lavere alkoholkonsum og
(dessverre) færre oppmøtte. Som tidligere år har middagene blitt lagd hjemme hos
redaksjonsmedlemmer, noe som virker besparende. Ved minst en av middagene i
2015 ønsker redaksjonen å dra ut til et spisested for å forsøke å bedre
oppslutningen.
Redaksjonsmiddager:
Det er gjennomført 5 redaksjonsmiddager i 2014, alle i privat bolig/leilighet. Utgiftene ble
dermed lave, samtidig som matlagingen virker sosialiserende. Praksisen er videreført fra
tidligere redaksjon, men dessverre har deltakelsen avtatt sammenliknet med foregående år.
Deltakelsen har vært 5-10 stk, overveiende sentrale redaksjonsmedlemmer fra Oslo. Det kan
også (igjen) nevnes at alkoholkonsumet er gått ned og det tilbys alkoholfrie alternativer til
møtene.
Kamerainnkjøp:
Høsten 2014 gjorde redaksjonen et innkjøp av felles redaksjonskamera (Sony a6000 m/1650mm PZ OSS) hos FotoVideo. I pakkeavtalen medfulgte en ekstra linse (Sony E 50mm F1.8
OSS), egnet til portrettfotografering, og ekstra minnebrikke (Lexar SDHC 400X 16GB). I tillegg
ble det kjøpt inn væske til kameraet og tilleggsutstyret.
Bakgrunnen var manglende redaksjonskamera grunnet uteksaminering av et tidligere
redaksjonsmedlem (Sitan Wendelborg) med kamera brukt i redaksjonsarbeid. Nåværende
Skrevet av Frederik Emil Juul
1. revisjon, februar 2015
kamera vil kunne lånes på Legens hus mot kvittering på liste hos Nmfs sekretær – for tiden
Anita Fagersand.
Presentasjoner og promotering:
Det ble holdt en presentasjon av Æsculap for 1. semester v14 i Oslo like etter en av deres
forelesninger, etterfulgt av stand utenfor med utdeling av tidligere magasiner. Responsen var
dessverre dårlig.
Muntlig presentasjon av Æsculap på Nmf Oslos årsmøte høsten 2014.
Opphengning av promoterinsplakater på Rikshospitalet og preklinisk bygg i Oslo desember
2014.
Æsculapkontoret på Preklinisk avdeling (Domus Medica) på UiO har blitt benyttet gjennom
året og i forbindelse med hver utgivelse har omslaget blitt hengt opp på kontordøren.
Kontaktinformasjon og dato for neste redaksjonsmiddag har også vært tilgjengelig her.
Kontakt med lokalansvarlige:
Kontakten med de ulike byene er styrket gjennom året. Nmf Tromsø har fått ansvaret for
spalten Turnuslegen, Leif Kørner og Sondre Hauge Rønning er blitt kontaktpersoner i Bergen
og tar ansvaret for spalten Utenom pensum i 2015.
En hendelseskalender med listing av alle kommende lokallagshendelser har blitt opprettet i
magasinet. Lokallagsledere – og andre – har blitt flinke til å sende inn hendelsesliste til
redaksjonen før hver utgivelse.
Nett- og IT-oppdateringer
Det har vært praksis å publisere magasinene på nettet i PDF format når påfølgende
eksemplar blir utgitt. Dette for at medlemmer av Nmf (og øvrige abonnenter) faktisk skal ha
en fordel av sitt medlemsskap.
Kontaktinformasjon, tekstmaler, deadlines og annen informasjon er blitt oppdatert på
magasinets hjemmeside.
Redaksjonsmiddagene har blitt annonsert på Facebook og det er sendt ut invitasjon til
redaksjonsmiddag til alle medisinstudenter ved Universitetet i Oslo.
Tidligere redaksjons ønske om en enkel hjemmeside er blitt videreført da nåværende
redaksjon ikke har tid eller ressurser/kapasitet til hyppige oppdateringer. Enkelte lesere har
kommet med ønske om mer aktiv web-deltakelse fra redaksjonen.
Skrevet av Frederik Emil Juul Desember 2014, revidert februar 2015
Sak 5
Godkjenning av Nmfs regnskap for 2014
Til landsmøtet
Sak 5 Godkjenning av Nmfs regnskap for 2014
Foreningens regnskap for 2014 er ført av Legeforeningens økonomiavdeling. Regnskapet for 2014
er revidert av revisjonsfirmaet Kjelstrup & Wiggen. Regnskapsoversikt er vedlagt sakspapirene.
Nasjonalt styre har per 20.02.2014 ikke mottatt revisorberetning. Denne vil bli ettersendt og gjort
tilgjengelig på foreningens nettside.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Landsmøtet godkjenner regnskapet for 2014.
Nasjonalt styre meddeles ansvarsfrihet for 2014-regnskapet.
Merknad: Regnskapet er vedlagt i et separat dokument til sakspapirene.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
Sak 6
Behandling av endringsforslag til vedtekter
Til landsmøtet
Sak 6 Behandling av endringsforslag til vedtekter
Alle endringsforslag til vedtekter som har kommet inn til redaksjonskomiteen innen fristen 6.
februar 2015 foreslås behandlet av Landsmøtet. Endringsforslagene ble delt med landsmøtets
delegater og på nettsiden, samtidig med utsendelsen av sakspapirer 20. februar 2015. Før dette har
redaksjonskomiteen behandlet forslagene.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
De inkomne forslagene voteres over for implementering i foreningens vedtekter.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
Vedtekter Norsk medisinstudentforening
1.
Formål
1.1
Foreningens offisielle navn er Norsk medisinstudentforening (Nmf). I internasjonal sammenheng benyttes
navnet Norwegian Medical Students’ Association (NMSA).
1.2 Norsk medisinstudentforening er en fagforening for medisinstudenter. Nmf har som hovedoppgave å
arbeide for medlemmers faglige, sosiale og økonomiske interesser.
1.3 Norsk medisinstudentforening skal formidle humanitære idealer blant medisinstudenter, og ønsker å bidra
til utviklingen av fremtidige leger.
1.4 Norsk medisinstudentforening skal bidra til at medisinstudenter får større forståelse for andre kulturer,
samfunn og nasjonale og internasjonale helseproblemer.
1.5 Norsk medisinstudentforening er en underavdeling av Den norske legeforening, og er underlagt dens lover.
Norsk medisinstudentforening er Norges medlemsorganisasjon i International Federation of Medical
Students’ Associations – IFMSA.
1.6 Norsk medisinstudentforening representerer norske medisinstudenter internasjonalt som
medlemsorganisasjon i The International Federation of Medical Students’ Associations – IFMSA.
2.
Medlemmer
2.1 Studenter som er tatt opp ved norske medisinske fakulteter og norske statsborgere som studerer medisin i
utlandet kan bli medlem i Norsk medisinstudentforening. Utenlandsk statsborger med særlig tilknytning til
Norge som studerer medisin i utlandet, kan opptas som medlem etter særskilt vurdering av sentralstyret i
Dnlf.
2.2 Norsk medisinstudentforening representerer sine medlemmer.
2.3 Medisinstudenter som ønsker å inneha verv i Norsk medisinstudentforening må inneha gyldig medlemskap
i foreningen.
2.4 Et medlem tilhører det lokallag der vedkommende er registrert student og har betalt semesteravgift.
Medlemmer som studerer i utlandet hører til lokallaget Utland.
3.
Landsmøtet
3.1 Landsmøtet er foreningens høyeste organ.
3.2 Ordinært landsmøte skal avholdes årlig innen den første helgen i mai.
3.3 Nasjonalt styre skal sende innkalling og sakspapirer til lokallagene henholdsvis innen 6 uker og 4 uker før
møtet. Landsmøtet skal også kunngjøres i Tidsskrift for Den norske legeforening.
Sakspapirene skal inneholde:
- Forslag til dagsorden
- Årsmeldinger og regnskap fra lokallagene
- Årsmelding og regnskap fra nasjonalt styre
- Vedtaksforslag til sakene på dagsorden
3.4 Ved innsending av endringsforslag, skal foreningens forslagsskjema benyttes.
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100
101
102
103
104
105
106
107
108
109
110
111
112
113
114
115
116
117
118
119
120
121
122
123
124
125
126
3.5 Antall delegater er fastsatt slik:
Bergen:
4 delegater
Oslo:
4 delegater
Tromsø:
4 delegater
Trondheim:
4 delegater
Utland:
4 delegater
Nasjonalt styre:
7 delegater
Totalt 27 delegater. Ved stemmelikhet har leder dobbeltstemme. Hver delegat har en stemme. Nasjonalt styre
har ikke stemmerett i saker som angår regnskap og årsmelding.
3.6 Alle medlemmer av Norsk medisinstudentforening har møte-, tale- og forslagsrett.
3.7 Landsmøtet ledes av to ordstyrere som velges av landsmøtet. I tillegg velges det en referent og to personer til å
underskrive protokoll.
3.8 Referenten fører protokoll og utarbeider referat innen en måned etter landsmøtets slutt. Referat og protokoll
leses gjennom og underskrives av personene valgt av landsmøtet før offentliggjøring.
3.9 Vedtektsaker avgjøres etter bestemmelsen i punkt 9. Politisk måldokument må også avgjøres med 2/3
flertall. Andre saker avgjøres ved simpelt flertall.
3.10 Landsmøtet er beslutningsdyktig når minst 2/3 av delegatene er til stede.
3.11 Det skal stemmes ved alle voteringer, men ved valg kan det stemmes blankt. Som hovedregel stemmes det
ved håndsopprekning. Dersom en delegat ber om det, skal det gjennomføres skriftlig valg eller votering.
3.12 Norsk medisinstudentforenings ordinære landsmøte skal:
a. Vedta forretnings- og voteringsorden.
b. Behandle nasjonalt styres årsmelding og regnskap, samt forslag til revidert budsjett for inneværende år
og forslag til budsjett for påfølgende år. Lokallagene orienterer om sine økonomiske forhold for
regnskapsåret.
c. Fastsette budsjett for neste år. Vedta avgift for utveksling og forslag til kontingent.
d. Vedta politisk måldokument og ettårig arbeidsprogram for påfølgende periode.
e. Treffe vedtak i saker som er satt opp på dagsorden og i andre saker som landsmøtet vedtar å behandle.
f. Fastsette dato og sted for neste ordinære landsmøte og valgmøte. Valgmøtet kan ved enstemmig vedtak
endre tidspunkt for landsmøtet.
3.13 Ekstraordinært landsmøte skal avholdes hvis nasjonalt styre finner det nødvendig, hvis 4 av 5 lokallag
krever det, eller minst 1/3 av Norsk medisinstudentforenings medlemmer krever det. Møtet kan bare treffe
vedtak i de saker det er sammenkalt for å behandle.
3.14 Alle dokumenter vedtatt på landsmøtet gjelder fra møteslutt til neste ordinære landsmøte. Dokumentene er
forpliktende for alle ledd av Nmf.
4. Valgmøtet
4.1 Valgmøtet skal avholdes innen 1. desember.
4.2 For valgmøtet gjelder de samme reglene som for landsmøtet med hensyn til innkalling, delegater, møte-,
tale-, forslags- og stemmerett.
4.3 På valgmøtet velges:
a. Norsk medisinstudentforenings leder.
b. Norsk medisinstudentforenings internasjonalt ansvarlig.
c. Nasjonal arbeidslivsansvarlig (leder av arbeidslivskomiteen)
d. NEO-inn (utvekslingsansvarlig innreisende)
e. NEO-ut (utvekslingsansvarlig utreisende)
f. NORE (forskningsutvekslingsansvarlig)
g. NPO (prosjektansvarlig)
h. NOME (utdanningsansvarlig)
127
128
129
130
131
132
133
134
135
136
137
138
139
140
141
142
143
144
145
146
147
148
149
150
151
152
153
154
155
156
157
158
159
160
161
162
163
164
165
166
167
168
169
170
171
172
173
174
175
176
177
178
179
180
181
182
183
184
185
186
187
188
189
i. NORP (global helseansvarlig)
j. Redaktør til Æsculap og nettredaktør.
k. Leder, sponsoransvarlig og PR-ansvarlig for MedHum hvert oddetallsår. MedHum-styret gis mandat til
å utvide styret med nestleder/organisasjonsansvarlig, nettansvarlig og økonomiansvarlig i etterkant av
valgmøtet.
l. Minst én vara for Nmfs delegater til Legeforeningens landsstyre, jf § 5.9 b
m. Tre medlemmer og ett varamedlem til valgkomité.
n. Norsk medisinstudentforenings nestleder. Nmfs nestleder velges blant de fem nasjonale
styrerepresentantene valgt på lokallagets årsmøter.
o. To personer til å signere protokollen for valgmøtet.
p. Redaksjonskomité for påfølgende styreår.
4.4 Valgkomitéens arbeid og valget skal gjennomføres etter gjeldende valginstruks.
5.
Nasjonalt styre
5.1 Nasjonalt styre består av 7 medlemmer, et fra hvert lokallag, samt fritt valgt leder og internasjonalt
ansvarlig. Nasjonalt styres funksjonstid er et år. Nasjonalt styre tiltrer 1. januar.
5.2 Norsk medisinstudentforenings leder og nestleder velges på valgmøtet. Velges leder blant de nyvalgte
representantene til nasjonalt styre, overtar den lokale 1. vararepresentant hans/hennes plass i nasjonalt
styre. Valg av leder og internasjonalt ansvarlig krever absolutt flertall.
5.3 Leder kaller inn til nasjonalt styremøte når vedkommende finner det nødvendig eller når minst 2 av
nasjonalt styres medlemmer krever det. Leder er ansvarlig for nasjonalt styres arbeid. Leder har ansvaret
for daglig drift av Norsk medisinstudentforening.
5.4 Internasjonalt ansvarlig har ansvar for Norsk medisinstudentforenings internasjonale arbeid, og leder
Nmfs delegasjoner på internasjonale møter.
5.5 Dersom leder fratrer i sin funksjonstid, skal nestleder fungere i leders sted fram til første ordinære eller
ekstraordinære valgmøte, hvor en leder kan velges.
5.6 Dersom et medlem av nasjonalt styre er forhindret i å møte eller fratrer sin stilling, skal en personlig
vararepresentant tre inn i vedkommendes sted.
5.7 Nasjonalt styre er beslutningsdyktig når minst fire medlemmer er til stede. Ved voteringer er det
stemmeplikt. Ved stemmelikhet har leder dobbeltstemme.
5.8 Nasjonalt styre leder Norsk medisinstudentforenings arbeid, disponerer foreningens midler og er ansvarlig
for foreningens økonomi.
5.9 Nasjonalt styre, med unntak av internasjonalt ansvarlig, er Norsk medisinstudentforenings delegater til
Legeforeningens landsstyre. Ved frafall erstattes delegatene i den rekkefølgen de melder avbud, av vara i
følgende rekkefølge:
a.
b.
c.
d.
Internasjonalt ansvarlig
Vararepresentanter i prioritert rekkefølge valgt på Nmfs valgmøte
Personlig vara for den enkelte nasjonale styrerepresentant.
Dersom punktene 1-3 er forsøkt, og delegasjonen fortsatt ikke er fulltallig, kan nasjonalt
styre oppnevne det nødvendige antall vararepresentanter.
Ved leders frafall tar nestleder over som delegasjonsleder. Nestleders delegatplass erstattes
som beskrevet over.
5.10 Nasjonalt styre kaller inn til Norsk medisinstudentforenings ordinære og eventuelt ekstraordinære
landsmøte.
6. Komitéer
190
191
192
193
194
195
196
197
198
199
200
201
202
203
204
205
206
207
208
209
210
211
212
213
214
215
216
217
218
219
220
221
222
223
224
225
226
227
228
229
230
231
232
233
234
235
236
237
238
239
240
241
242
243
244
245
246
247
248
249
250
251
252
6.1 Arbeidet innenfor enkelte av organisasjonens arbeidsområder utføres av nasjonale komitéer. Landsmøtet
kan opprette og avslutte komitéer etter foreningens behov for å utføre, koordinere og støtte Norsk
medisinstudentforenings aktiviteter. Hver komité ledes av en fritt valgt komitéleder.
6.2 Nasjonale komitéer konstituerer seg selv på første møte. Leder velges blant medlemmene. Komitéleder har
funksjonstid i ett år.
6.3 Hver nasjonale komité består av en representant fra hvert lokallag samt valgte nasjonale ansvarlige
innenfor komitéens arbeidsområde.
6.4 Komitéleder kaller inn til komitéens møter og har ansvar for å lede komitéens arbeid. Komitéleder har
møteplikt på to av møtene i nasjonalt styre, og møterett på de øvrige.
6.5 Komitéene rapporter til nasjonalt styre. Komitéene kan pålegges oppgaver fra nasjonalt styre eller
landsmøtet.
7.
Lokallagets årsmøte
7.1 Hvert lokallag skal avholde årsmøte før Norsk medisinstudentforenings valgmøte.
7.2 Alle lokallagets medlemmer har møte-, tale-, forslags- og stemmerett. Årsmøtet kan innvilge møte- og
talerett til andre deltagere ved simpelt flertall.
7.3 Skriftlig invitasjon samt saksliste skal sendes til alle lokallagets medlemmer samt publiseres på
medisinstudent.no senest to uker før årsmøtet avholdes. For lokallag Utland skal innkalling sendes til
lokallagets medlemmer samt annonseres i nyhetsbrev og på medisinstudent.com, senest fire uker før
årsmøtet.
7.4 Ekstraordinært årsmøte skal avholdes dersom minst 1/10 av lokallagets medlemmer krever det, eller om
lokallagsstyre finner det nødvendig. Det ekstraordinære årsmøtet kan kun fatte vedtak i de saker det er
sammenkalt for å behandle.
7.5 Ordinært årsmøte skal:
a. Behandle lokallagets årsmelding og regnskap, samt fastsette arbeidsprogram og budsjett for det
kommende året.
b. Fatte vedtak i de saker som er satt opp på sakslisten og i andre saker som årsmøtet vedtar å behandle.
7.6 Årsmøtet skal velge følgende representanter blant lokallagets medlemmer:
a. Representant til nasjonalt styre. Den nye representanten til nasjonalt styre blir vara for den gamle frem
til 1. januar.
b. Leder av lokalstyret.
c. Nestleder i lokalstyret.
d. Arbeidslivsansvarlig
e. Lokallagsstyre, minst 4 personer inkludert leder og nestleder.
f. 1. og 2. vara for representant til nasjonalt styre.
g. En valgkomité bestående av 3 personer. Disse skal finne egnede kandidater til neste årsmøte.
h. Lokallagets representanter til Norsk medisinstudentforenings landsmøte, hvor minst to av disse skal
være medlemmer av det nyvalgte lokalstyret. Det skal også velges minst to prioriterte varaer.
Funksjonstiden til representantene er frem til lokallagets neste ordinære årsmøte.
For lokallagene i Norge skal årsmøtet også velge:
i. Utvekslingsansvarlig.
j. Lokallagsleder for MedHum i partallsår.
k. Grunnutdanningsanvarlig
8. Lokalstyrer
8.1 Norsk medisinstudentforening skal ha et lokallag ved hvert av de medisinske fakultetene i Norge samt et
253
254
255
256
257
258
259
260
261
262
263
264
265
266
267
268
269
270
271
272
273
274
275
276
277
278
279
280
281
282
283
284
285
286
lokallag for medisinstudenter i utlandet. Lokallaget ledes av årsmøtet. Mellom årsmøter ledes lokallaget av
lokalstyret.
8.2 Lokalstyret tiltrer umiddelbart etter lokallagets årsmøte og har funksjonstid fram til neste valg av
lokallagsstyre.
8.3 Lokallagets leder kaller inn til styremøter og leder styrets arbeid.
8.4 Lokalstyret skal ivareta sine medlemmers interesser.
8.5 Lokalstyret kan pålegges oppgaver av landsmøtet eller nasjonalt styre.
8.6 Lokalstyret kaller inn til lokallagets årsmøte.
8.7 Lokalstyrene i Norge velger:
a. Studentrepresentant til Dnlfs Regionsutvalg.
Studentrepresentant og vararepresentant til Dnlfs fylkesstyrer i de respektive fylker lokallagene er lokalisert
i.
9. Vedtektsendringer
9.1 Vedtektsendringer krever 2/3 flertall av det ordinære landsmøtet, eller ekstraordinære landsmøtet.
9.2 Forslag til vedtektsendringer skal være nasjonalt styre i hende minst seks uker før landsmøtet. Forslagene
sendes til høring i lokallagene senest fire uker før landsmøtet.
10.
Æsculap
10.1
Æsculap er medlemsbladet til Nmf, og skal formidle informasjon Nmf nasjonalt ønsker å viderebringe til
medlemmene (f. eks. informasjon om valgmøte, landsmøte, frister for utveksling, leserbrev osv.
Sak 7
Politisk måldokument
Til Landsmøtet
Sak 7 Politisk måldokument
Vedlagt er foreningens politiske måldokument slik det ble vedtatt av landsmøtet i 2014. Hittil
innkomne endringsforslag er vedlagt sakspapirene, og vil ellers ettersendes og offentliggjøres på
foreningens nettsider fram mot landsmøtet.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Innkomne forslag behandling av landsmøtet for implementering i Nmfs politiske måldokument.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
Politisk måldokument for Norsk
medisinstudentforening
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
Kapittel 1: Formål
1.1
Det politiske måldokumentet inneholder alle gjeldende politiske vedtak gjort av
landsmøtet i Norsk medisinstudentforening. Dersom man ønsker å endre politikken til
Norsk medisinstudentforening, skal dette gjøres ved å endre måldokumentet.
1.2
Vedtekter for Politisk måldokument:
1.2.1 Politisk måldokument er forpliktende for alle ledd av Norsk medisinstudentforening.
Nasjonalt styre i Norsk medisinstudentforening har hovedansvaret for at foreningens
arbeid følger vedtektene i måldokumentet.
1.2.2 Politisk måldokument trer i kraft fra det vedtas på foreningens landsmøte.
1.2.3 Endringer i politisk måldokument vedtas med kvalifisert flertall (2/3) på foreningens
landsmøte.
Kapittel 2: Organisasjon
2.1
Norsk medisinstudentforening er en partipolitisk uavhengig organisasjon med
hovedoppgave å arbeide for alle sine medlemmers faglige, økonomiske og sosiale
interesser.
2.2
Norsk medisinstudentforening skal være en aktiv part i utviklingen av den medisinske
grunnutdanningen samt medvirkende part i saker som vedrører medisinfaget.
2.3
Norsk medisinstudentforening ønsker å stimulere til debatt og skape engasjement
blant medisinstudenter. Foreningens beslutninger skal være i pakt med medlemmenes
meninger og interesser.
2.4
Norsk medisinstudentforening skal vise åpenhet og informere aktivt om egen
virksomhet.
2.5
Foreningens tillitsvalgte skal velges gjennom åpne og demokratiske prosesser.
2.6
Norsk medisinstudentforenings tillitsvalgte skal være bevisste på internasjonale
problemstillinger innenfor utdanning og helse, og delta aktivt i IFMSAs internasjonale
fora.
2.7
Norsk medisinstudentforening skal være uavhengig av farmasøytiske selskaper. Det vil
si; ikke ta imot økonomisk støtte eller materiell fra farmasøytiske selskaper, eller
tillate dem å stå på stand og dele ut reklame på Norsk medisinstudentforening sine
arrangementer.
2.8 Norsk medisinstudentforening skal knytte bånd til og samarbeide med andre
helsefagstudenters interesseorganisasjoner, Norsk studentorganisasjon (NSO) og
Association of Norwegian Students Abroad (ANSA)
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100
101
102
103
104
105
106
Kapittel 3: Medisinsk grunnutdanning og utveksling
3.1
3.1.1
Studiemodeller og studieinnhold:
Norsk medisinstudentforening mener at legeutdanningen skal holde høy faglig og
pedagogisk kvalitet. Studiet bør rekruttere til alle typer legearbeid. Utdanningen bør
reflektere, og i større grad vektlegge, fremtidens helseutfordringer.
3.1.2 Norsk medisinstudentforening er positive til at det finnes ulike studiemodeller.
Nmf mener ulike pedagogiske studiemodeller kan bidra til et positivt mangfold i faget.
3.1.3 Norsk medisinstudentforening mener at norske medisinstudenter skal ha samme
grunnleggende kompetanse etter endt studium.
3.1.4 Norsk medisinstudentforening mener studiet skal inneholde en høy grad av
studentaktiviserende undervisningsformer.
3.1.5 Norsk medisinstudentforening mener studiet bør hjelpe studentene til å se og
evaluere egen innsats. Dette innebærer at undervisere må gi studentene
tilbakemelding underveis i studiet, og at studentene skal få tilstrekkelig veiledning til å
være egnet som leger.
3.1.6 Norsk medisinstudentforening mener grunnutdanningen må inneha en reell
skikkethetsvurdering av den enkelte student i tråd med forskrift om
skikkethetsvurdering i høyere utdanning.
3.2 Kvalitet og evaluering:
3.2.1 Det bør opprettes bedre ordninger for kvalitetskontroll av studiet.
3.2.2 Norsk medisinstudentforening mener at undervisere må gi studentene tilbakemelding
på studentenes faglige og profesjonelle kompetanse underveis i studiet.
3.3
Studieopptaksordning:
3.3.1 Opptaksordningen skal være forutsigbar og basert på faglige kvalifikasjoner. Norsk
medisinstudentforening støtter opp om forsøk med alternative opptaksordninger til
medisinstudiet.
3.3.2 Norsk medisinstudentforening mener studiestedene skal jobbe for mangfold i sin
rekruttering.
3.3.3 Norsk medisinstudentforening mener det bør være en jevnkjønnsfordeling blant
medisinstudenter. Dette bør oppnås gjennom aktiv rekruttering, og i minst mulig grad
ved hjelp av kjønnskvoteringsprinsipp.
3.4 Studentpopulasjon
3.4.1 Norsk medisinstudentforening har som langsiktig mål at Norge skal ha kapasitet
til å utdanne sitt eget helsepersonell.
3.4.2 Norsk medisinstudentforening mener at en eventuell økning av antall
107
108
109
110
111
112
113
114
115
116
117
118
119
120
121
122
123
124
125
126
127
128
129
130
131
132
133
134
135
136
137
138
139
140
141
142
143
144
145
146
147
148
149
150
151
152
153
154
155
156
157
158
159
160
studieplasser i Norge ikke skal gå på bekostning av studiets kvalitet.
3.4.3 Norsk medisinstudentforening mener at myndighetene må utarbeide en bedre
oversikt over hvor mange som studerer medisin i og utenfor Norge, og den forventede
størrelsen på avgangskull i årene som kommer.
3.4.4 Norsk medisinstudentforening mener det må utarbeides en oversikt over antall
medisinstudenter som årlig må starte på medisinutdanningen for å dekke fremtidig
legebehov.
3.4.5 Norskmedisinstudentforening mener at myndighetene må delta i å påvirke hvor
mange nordmenn som til enhver tid studerer medisin, i tråd med forventet legebehov.
3.5 Utveksling og utdanning i utlandet:
3.5.1 Det bør legges til rette for at et antall norske studenter skal kunne ta hele, eller deler
av, medisinstudiet i utlandet. Utveksling bør i utgangspunktet være basert på
bilaterale avtaler.
3.6 Sommerutveksling:
3.6.1 Norsk medisinstudentforening skal øke forståelsen for andre lands helsevesen blant
våre medlemmer, og øke forståelsen for det norske helsevesen blant utenlandske
medisinstudenter gjennom sommerutveksling.
3.7 Hospiteringsplasser:
3.7.1 Norsk medisinstudentforening mener at hospitering, her definert som frivillig praksis
ved en helseinstitusjon utenom organisert undervisning, er gunstig for å fremme
medisinstudenters læring. Hospitering skal ikke under noen omstendigheter komme i
konflikt med praksis og obligatorisk undervisning for studenter tilknyttet den aktuelle
helseinstitusjonen gjennom sitt universitet. Studentene med slik tilknytning skal ha
førsterett på hospitering ved institusjonen gjennom undervisningsåret.
3.7.2 Norsk medisinstudentforening mener at hospitanter, som definert under 3.7.1, ikke
skal brukes om gratis arbeidskraft ved institusjonen. Dersom en hospitant gjør et
selvstendig arbeid som er til nytte for institusjonen, skal vedkommende lønnes for det.
3.8 Ledelse:
3.8.1 Norsk medisinstudentforening mener at det skal legges til rette for at studentene i
løpet av studiet får en innføring i legens rolle som leder og veileder, slik at de står
bedre rustet til å imøtekomme leder- og veilederansvaret yrket krever.
3.9
Pasientsikkerhet:
3.9.1 Norsk medisinstudentforening mener at det i den medisinske grunnutdanningen i
større grad skal være fokus på kvalitetsforbedring og pasientsikkerhet.
3.10 Studiets struktur:
3.10.1 Norsk medisinstudentforening mener det er viktig at medisinstudiet er et
profesjonsstudium for å sikre kvaliteten av utdanningen, og er derfor imot en
inndeling av studiet i bachelor- og mastergrad.
Kapittel 4: Medisinsk videreutdanning
161
162
163
164
165
166
167
168
169
170
171
172
173
174
175
176
177
178
179
180
181
182
183
184
185
186
187
188
189
190
191
192
193
194
195
196
197
198
199
200
201
202
203
204
205
206
207
208
209
210
211
212
213
4.1
Behovet for en turnusordning mellom studiet og yrkeslivet:
4.1.1 Norsk medisinstudentforening mener at en turnusordning mellom avsluttet studium
og påbegynt yrkestjeneste må bevares.
4.1.2 Norsk medisinstudentforening mener at turnustjenestens innhold og organisering må
ses i sammenheng med grunnutdanningen og spesialistutdanningen.
4.1.3 Norsk medisinstudentforening mener at eventuelle endringer i organisering av
turnustjenesten, ikke skal gå vesentlig ut over studenter som allerede er tatt opp på et
medisinstudium.
4.1.4 Norsk medisinstudentforening mener at alle ferdigutdannede medisinstudenter skal
gjennomføre turnustjeneste, før de har anledning til å søke LIS stilling.
4.2 Inntaksordning for turnustjenesten:
4.2.1 Norsk medisinstudentforening mener de som skal ansettes i turnusstillinger skal
beherske norsk muntlig og skriftlig. Språktesten skal være bestått på søketidspunktet.
4.2.2 Norsk medisinstudentforening mener at en søknadsbasert turnustjeneste skal
ivaretas.
4.2.3 Norsk medisinstudentforening mener at antallet søknader til foretakene må bli
offentliggjort.
4.2.4 Norsk medisinstudentforening mener det bør foreligge bærekraftige løsninger for å
sikre god legedekning i distriktene.
4.2.5 Norsk medisinstudentforening mener at en søknad- og ansettelsesprosess skal foregå
som ansettelser for øvrig og følge norske lover og regler.
4.2.5 Norsk medisinstudentforening støtter at rekrutteringssvake områder, definert ved de
som lyser ut turnusstillinger i første pulje, skal kunne legge vekt på lokal tilhørighet i
tillegg til andre kriterier ved ansettelse av turnusleger. En vektlegging av lokal
tilhørighet må være begrunnet ut fra fremtidig rekruttering og stabilisering av
helsetjenesten. Det forutsettes likevel at ansettelse skjer etter en totalvurdering av alle
søkere.
4.3 Godkjenning av turnuslegevikariat i turnustjenesten:
4.3.1 Norsk medisinstudentforening mener at turnuslegevikariat av forskriftsfestet lengde
og innhold skal kunne trekkes fra opprinnelig tjenestetid.
4.4
Behov for bedre informasjon om tjenestested før søknad om
turnustjeneste:
4.4.1 Norsk medisinstudentforening mener det er viktig at turnuskandidaten får god
informasjon om de ulike turnusplassene før søknad om turnus, og at denne
informasjonen ligger lett tilgjengelig for turnuskandidater.
4.5 Sykehustjeneste:
4.5.1 Norsk medisinstudentforening mener det er sentralt at fagområdene i turnustjenesten
må imøtekomme kravet om akuttfunksjon. Vi mener sykehustjenesten skal omfatte
obligatorisk indremedisin og kirurgi, men at deler av sykehustjenesten kan omfatte
flere av fagområdene enn de tradisjonelle.
214
215
216
217
218
219
220
221
222
223
224
225
226
227
228
229
230
231
232
233
234
235
236
237
238
239
240
241
242
243
244
245
246
247
248
249
250
251
252
253
254
255
256
257
258
259
260
261
262
263
264
265
266
267
4.6 Kvalitet i turnustjenesten:
4.6.1 Norsk medisinstudentforening mener at turnustjenesten må være kvalitetssikret.
Dette innebærer overordnet læringsplan, ferdighetslister, grundig veiledning og
tilbakemelding, tilstrekkelig tjenestelengde og tilstrekkelig pasientmengde.
4.6.2 Norsk medisinstudentforening mener at varigheten av tjenesten skal bestemmes ut fra
et kvalitetsmessig hensyn, hvor det faglige innholdet i tjenesten står sentralt i
vurderingen.
4.6.3 Staten må sørge for at de plassene som opprettes har tilstrekkelig god veiledning, og at
de ulike stillingene har standardisert kvalitet.
4.6.4 En omlegging av turnustjenesten bør være fundert på en klar plan for organisering og
innhold av tjenesten.
Kapittel 5: Medisinsk forskning
5.1
Forholdene må legges til rette for studenter som ønsker å forske under utdanningen.
Rammevilkårene for studentforskning bør være de samme ved alle fakultetene.
5.2 Forskning utenom forskerlinje:
5.2.1 Norsk medisinstudentforening vil videreføre ordningen med kvalitetssikrede
sommerstipender og ønsker at de skal være et tilbud til medisinstudenter på samtlige
fakulteter.
5.3 Finansiering:
5.3.1 De finansielle rammene for medisinstudenter som forsker bør styrkes.
5.4 Forskningsutveksling:
5.4.1 Norsk medisinstudentforening mener det er viktig med utvekslingsordninger for å
fremme forståelse mellom ulike forskningsmiljøer og områder.
5.5 Tema:
5.5.1 Norsk medisinstudentforening mener at medisinsk forskning i større grad bør
gjenspeile global sykdomsbyrde.
5.6 Tilgjengelighet av vitenskapelige publikasjoner:
5.6.1 Norsk medisinstudentforening mener at vitenskapelige publikasjoner fra norske
universiteter skal være tilgjengelige for alle, uavhengig av betalingsevne.
Kapittel 6: Studiefinansiering, lønns- og arbeidsvilkår
6.1 Lønn og arbeidsvilkår:
6.1.1 Norsk medisinstudentforening mener medlemmenes rettigheter i arbeidslivet skal
ivaretas både ved sentrale og lokale forhandlinger. Vi mener det må være en mer
rettferdig utvikling av lønns- og arbeidsvilkårene for medisinstudenter med og uten
lisens. Spesielt skal progresjon i studiet og tilegnede kunnskaper og ferdigheter som
kommer arbeidsgiver og pasienter til gode gjenspeiles i lønnen.
268
269
270
271
272
273
274
275
276
277
278
279
280
281
282
283
284
285
286
287
288
289
290
291
292
293
294
295
296
297
298
299
300
301
302
303
304
305
306
307
308
309
310
311
312
313
314
315
316
317
318
319
320
321
322
6.2 Studiefinansiering:
6.2.1 Norsk medisinstudentforening mener studiestøtten skal økes til 1,5 G.
Kapittel 7: Nasjonal helse
7.1
Folkehelse
7.1.1 Norsk medisinstudentforening mener helsehjelp er en universell rettighet.
Norske myndigheter må sikre alle de rettigheter som er gjengitt av artikkel 25 i FNs
menneskerettighetserklæring, uavhengig av administrativ status.
7.2
Reservasjonsmuligheter
7.2.1 Norsk medisinstudentforening mener at fastleger ikke skal ha mulighet til å
reservere seg mot å henvise til abort.
7.2.2 Norsk medisinstudentforening mener at fastleger ikke skal ha mulighet til å
reservere seg mot utskriving av og veiledning om prevensjonsmidler.
7.3
Norsk medisinstudentforening mener at grunnskolen bør ta et større ansvar for fysisk
fostring og etablering av helsefremmende vaner hos norske skolebarn, gjennom
undervisning og tilrettelegging for mer fysisk aktivitet i skolehverdagen.
7.4
Norsk medisinstudentforening mener en verdig ruspolitikk skal ha som mål å gi
rusmiddelavhengige en helhetlig behandling. Nmf ønsker en satsning på
behandlingsinstitusjoner som alltid er tilgjengelige, og hvor tett oppfølging inngår i
behandlingsplanen.
7.5
Norsk medisinstudentforening mener at asylsøkeres psykososiale helse og rett til
integrering i større grad skal være i fokus. I henhold til artikkel 23.1 i FNs
menneskerettighetserklæring har alle rett til fritt valg av arbeid og sysselsetting.
Kapittel 8: Global helse
8.1
Norsk medisinstudentforening mener det er viktig at morgendagens leger i Norge har
kunnskap om global helse og internasjonal helseproblematikk.
8.2 Hjerneflukt:
8.4.1 Norsk medisinstudentforening mener at det er uakseptabelt at høyinntektstland aktivt
rekrutterer helsepersonell fra lav- og mellominntektsland.
8.5 Krig, konflikt og helse:
8.5.1 Norsk medisinstudentforening mener oppmerksomheten rundt de helserelaterte
konsekvensene av krig, konflikt og vold skal økes.
8.5.2 Norsk medisinstudentforening mener det bør komme på plass et totalforbud mot
atomvåpen.
8.5.3 Norsk medisinstudentforening slutter seg til kampanjen ICAN-Norge (International
Campaign to Abolish Nuclear weapons).
323
324
325
326
327
328
329
330
331
332
333
334
335
336
337
338
339
340
341
342
343
344
345
346
347
348
349
350
351
352
353
354
355
356
357
358
359
360
361
362
363
364
365
366
367
368
369
370
371
372
373
374
375
8.5.4 Norsk medisinstudentforening mener Norge bør arbeide for en internasjonal
bindende våpenavtale i FN og kreve sluttbrukererklæringer.
8.6 Klimaendringer og helse:
8.6.1 Norsk medisinstudentforening mener at medisinstudenter har et ansvar for å
synliggjøre klimaendringenes omfattende helsekonsekvenser i det norske samfunnet.
8.6.2 Norsk medisinstudentforening mener at Norge må arbeide for at klimaflyktninger får
en internasjonalt anerkjent flyktningstatus og at Norge har et ansvar for å forberede
seg på å ta i mot klimaflyktninger i fremtiden.
8.6.3.1 Norsk medisinstudentforening mener at klimaendringenes helsekonsekvenser i
større grad må tas i betraktning ved forhandling av klimaavtaler.
8.6.3.2 Norsk medisinstudentforening mener at Norge har et ansvar for å være et
foregangsland i klimasaken. Det innebærer å satse på tiltak som gjør samfunnet
mindre avhengig av fossilt brensel, da klimautslippene knyttet til dette fører til
forverret helse lokalt og globalt.
8.6.3.3 Norsk medisinstudentforening mener Norge er moralsk forpliktet til å senke sine
klimagassutslipp.
8.6.3.4 Norsk medisinstudentforening mener Norge må redusere sitt utslipp av klimagasser
og miljøfarlig avfall i henhold til FNs klimapanel sine anbefalinger.
8.6.4 Norsk medisinstudentforening mener at de norske helseforetakene i større grad må
implementere klima- og miljøtiltak. Sykehusenes ansvar for å fremme helse innebærer
også et ansvar for å ikke bidra til forringelse av helse gjennom utslipp og forurensing –
lokalt og globalt.
8.7 Tilgang til medisiner og neglisjerte sykdommer:
8.7.1 Norsk medisinstudentforening mener at det behøves bedre allmennkunnskap om
90/10 gapet, og mener det er uakseptabelt at 1/3 av verdens befolkning ikke har
regelmessig tilgang på medisiner som WHO klassifiserer som livsnødvendige.
8.7.2 Norsk medisinstudentforening mener norske universitet skal tilrettelegge for at
forskningen som skjer ved universitetene gjøres globalt tilgjengelig.
8.7.3 Norsk medisinstudentforening mener norske universiteter skal ha klausuler i sine
lisensieringsavtaler som sikrer tilgang til medisiner fremstilt fra deres forskning,
gjennom å tillate produksjon av generiske legemidler i de land hvor det er aktuelt,
eksempelvis via patent pools.
8.7.4 Norsk medisinstudentforening mener det bør iverksettes tiltak for å identifisere og
nedkjempe faktorer som hindrer forskning på sykdommer fra WHOs liste over
neglisjerte sykdommer. Vi mener at en større andel av forskningsmidlene skal gå til
forskning på neglisjerte sykdommer og at det generelle kunnskapsnivået må heves.
8.7.5 Norsk medisinstudentforening mener at forskning og utvikling av legemidler bør være
behovsstyrt, og ikke profittstyrt.
8.8
Ikke-smittsomme sykdommer og sosiale helsedeterminanter:
376
377
378
379
380
381
382
383
384
385
386
387
388
389
390
391
392
393
394
395
396
397
398
399
400
401
402
403
404
405
406
407
8.8.1 Norsk medisinstudentforening mener vi i større grad må sette fokus på forekomsten
av ikke-smittsomme sykdommer og den doble sykdomsbyrden som rammer
mennesker i det globale sør.
8.8.2 Norsk medisinstudentforening mener at beslutningstakere må inngå bindende,
tverrfaglige samarbeid for å bidra til å identifisere helsedeterminanter og redusere
sosiale ulikheter som bidrar til sykdom.
8.8.3 Norsk medisinstudentforening mener helsefagstudenter må undervises i sosiale
helsedeterminanters innvirkning på individers og populasjoners helse. Dette for å
bidra til å snu den uheldige utviklingen og å kunne yte best mulig helsehjelp til disse i
fremtiden.
8.8.4 Norsk medisinstudentforening mener Norge må legge mer vekt på mental helse sitt
bidrag til den globale helsebyrden, og jobbe mot stigmatisering av psykiske
sykdommer.
8.9 Bærekraftig utvikling og helse
8.9.1 Evidens og erfaring har vist at helse og bærekraftig utvikling henger sammen. Å
forbedre folkehelse kan bidra til sosial, økonomisk og miljømessig utvikling, i tillegg til
at bærekraftig utvikling i seg selv spiller positivt inn på helse. Norsk
medisinstudentforening mener helse må inn i all politikk som omhandler utvikling.
8.10 Seksuell og reproduktiv helse
8.10.1 Norsk medisinstudentforening mener at det å satse på kvinners helse, utdanning og
mulighet til å delta i inntektsgivende arbeid i globalt perspektiv er positivt.
8.10.2 Norsk medisinstudentforening mener at kvinners seksuelle og reproduktive
rettigheter må fremmes i høyeste grad, hvilket innebærer rett til prevensjon og
selvbestemt abort.
Sak 8
Arbeidsprogram
Til Landsmøtet
Sak 8 Arbeidsprogram 2015
Vedlagt er nasjonalt styre sitt forslag til arbeidsprogram for Nmf 2015. Innkomne endringsforslag
vil ettersendes, og gjøres tilgjengelig på foreningens nettside.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Det vedlagte dokument, med de endringer som måtte følge av landsmøtets behandling av saken,
vedtas som Nmfs arbeidsprogram.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
1"
Arbeidsprogram 2015 for Norsk medisinstudentforening
2"
Norsk medisinstudentforening har et bredt politisk arbeidsområde, definert av
3"
foreningens politiske måldokument. Arbeidsprogrammet trekker frem de
4"
delene av politikken som foreningen skal arbeide spesielt med gjennom året.
5"
Det er ikke en fullstendig liste over det som skal gjøres gjennom året, men gir
6"
uttrykk for prioritering.
7"
8"
Styrket forening
9"
Norsk medisinstudentforening skal være en åpen organisasjon, med struktur
10"
og rutiner som styrker demokratiet i foreningen. Foreningens profil skal være
11"
tydelig for våre medlemmer. Dette skal foreningen oppnå ved å:
12"
- gjøre budsjett og regnskap oversiktlig og informativt, slik at det kan
13"
gjøres tilgjengelig for foreningens medlemmer i en lesbar form.
14"
- tydeliggjøre mandater og retningslinjer i foreningen, samt rutiner for
15"
erfaringsutveksling for bedret kontinuitet.
16"
- øke medlemsmassen til 5000 i løpet av året.
17"
- sikre gode kandidater til verv, som blander erfaring og nye impulser.
18"
- utvikle en helhetlig og gjenkjennelig grafisk profil for foreningen, i tråd
19"
med ny logo.
20"
21"
Medlemmer
22"
Foreningen skal arbeide for å sikre og styrke medlemmenes fordeler. Dette
23"
skal foreningen oppnå ved å:
24"
- undersøke mulighet og behov for kurs i regi av foreningen, med sikte
25"
på å gjøre våre medlemmer mer trygge og attraktive på
26"
arbeidsmarkedet.
27"
- oppdatere og utvide sortimentet av journalkort.
28"
- opprette en side på foreningens nettsider med faglige tips.
29"
30"
Grunnutdanning
31"
Norsk medisinstudentforening skal være en aktiv bidragsyter i debatter
32"
omkring grunnutdanning, for å sikre at våre medlemmers meninger blir hørt.
33"
Dette skal foreningen oppnå ved å:
34"
35"
36"
37"
38"
39"
40"
41"
- arbeide for at innføring av en eventuell nasjonal eksamen for
medisinstudenter skjer i samsvar med våre standpunkt.
- ta initiativ til nasjonal debatt om form og innhold for nasjonale
overordnede læringsutbyttebeskrivelser for legestudiene i Norge.
- etablere formaliserte og langsiktige kontaktpunkter med lokale
studentdemokrati for medisinstudenter i Norge.
- bidra med innspill til Legeforeningens utredningsarbeid om fremtidens
legeutdanning.
42"
43"
Utveksling
44"
Norsk medisinstudentforening skal sikre at studenter som i regi av foreningen
45"
reiser på utveksling får mest mulig ut av sine utvekslingsopphold. Dette skal
46"
foreningen oppnå ved å:
47"
- innføre pre-Departure Training i alle lokallag, for å forberede
48"
utreisende studenter på forskjeller i helsevesen og kultur.
49"
- øke utvekslingsansvarlige sin kompetanse innen akademisk
50"
kvalitetssikring (AQ), gjennom deltakelse på traininger i IFMSA, tilby
51"
møter med nasjonale utvekslingsansvarlige og lage håndteringsplaner
52"
for AQ i hvert lokallag som mottar studenter.
53"
54"
- organisere en utvekslingshelg for utvekslingsansvarlige i etterkant av
Tillitsvalgtkurs 3 (TVK3) for videre opplæring av ansvarlige.
55"
56"
Hospitering
57"
Norsk medisinstudentforening skal arbeide for at hospitering på norske
58"
sykehus foregår i et omfang og med en struktur som sikrer kvalitet for alle
59"
studenter. Dette skal foreningen oppnå ved å:
60"
- arbeide for at norske sykehus åpnes for hospitering i perioder det ikke
61"
foregår organisert undervisning for medisinstudenter tilknyttet
62"
sykehusene gjennom avtaler med universitetene i Norge.
63"
64"
65"
66"
- arbeide for at hospitering skjer i tråd med foreningen sitt politiske
måldokument.
- arbeide for at informasjon om når klinisk praksis foregår ved norske
sykehus gjøres tilgjengelig.
67"
68"
- bruke resultatene fra nasjonal undersøkelse om hospitering til å legge
press på relevante aktører.
69"
70"
Arbeidsliv
71"
Norsk medisinstudentforening skal arbeide for at studentenes inngang til
72"
arbeidsmarkedet er oversiktlig og rettferdig ved å:
73"
74"
75"
- arbeide for at sykehusene offentliggjør sine vurderingskriterier for
ansettelse av turnusleger allerede ved utlysning.
- i samarbeid med foretakstillitsvalgte i Overlegeforeningen og Yngre
76"
legers forening forhandle frem lokale særavtaler om
77"
ansettelsesprosess og lønn for medisinstudenter ved
78"
universitetssykehusene.
79"
80"
81"
82"
83"
- arbeide for en dimensjonering av turnuslegestillinger som står i
forhold til dagens og fremtidens legebehov.
- delta i en åpen dialog med myndighetene om fremtidens legerolle og
forventet legebehov.
- i samarbeid med Yngre legers forening utvikle en portal på internettet
84"
hvor det er mulig å finne informasjon om, gi tilbakemelding på og
85"
rangere de ulike turnusstedene.
86"
87"
Forskning
88"
Norsk medisinstudentforening skal arbeide for at studenter har mulighet til å
89"
drive forskning ved siden av studiene, samt at forskning skal være åpent
90"
publisert. Dette skal foreningen oppnå ved å:
91"
92"
93"
94"
- sikre at ordningen med sommerstipender fra foreningen til fakultetene
blir mer rettferdig fordelt i medlemsmassen.
- sikre at fakultetene gjør informasjon om åpen publisering tilgjengelig
på sine nettsider
95"
96"
97"
Nasjonal og global helse
98"
Norsk medisinstudentforening skal være aktive bidragsytere i diskusjoner om
99"
nasjonale og globale helsespørsmål. Dette skal foreningen oppnå ved å:
100"
- arrangere den nordiske konferansen for The Federation of
101"
International Nordic medical students’ Organisations (FINO), med
102"
fokus på bærekraftighetsmålene og post 2015-agendaen.
103"
104"
105"
- arrangere workshop om mental helse til forkonferansen pre-General
Assembly i august.
- heve kunnskapsnivået om antimikrobiell resistens blant leger og
106"
medisinstudenter gjennom informasjonsarbeid, samt følge prosessen
107"
med utviklingen og implementeringen av en global aksjonsplan.
108"
109"
110"
111"
112"
113"
114"
- arbeide for lik tilgang på helsetjenester uansett sosioøkonomiske og
kulturelle bakgrunner.
- påvirke helsemyndighetene for å få legemiddelfirmaer til å satse mer
på medisiner til sykdommer som rammer de fattige i verden.
- aktivt motarbeide en oppmykning i lovverket om legemiddelreklame
rettet mot forbrukere
- sette fokus på etisk legerekruttering gjennom informasjonsarbeid."
Sak 9
Revisjon av Nmfs budsjett 2015
Til landsmøtet
Sak 9 Revisjon av Nmfs budsjett 2015
Vedlagt følger nasjonalt styres forslag til revidert budsjett for 2015 sammen med fordelingsnøkkel
for lokallagenes budsjettposter.
Budsjettet tar utgangspunkt i budsjett vedtatt av Landsmøtet i 2014, og justerer for regnskapstall for
2014 samt endrede prioriteringer.
Det er lagt til honorar for leder av Arbeidslivskomiteen, men ellers er det ikke foreslått endringer i
honorering.
Forslaget inneholder tildelinger av driftsmidler til prosjektene, i tråd med Nasjonalt styres
behandling av innkomne søknader.
I forslaget er det lagt til noen nye kostsentre. Disse blir redegjort for under Landsmøtet.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Det vedlagte dokument, med de justeringer som måtte følge av landsmøtets behandling av saken,
vedtas som Nmfs reviderte budsjett for 2015.
Merknad: Forslag til revidert budsjett for 2015 er vedlagt i et separat dokument til sakspapirene,
sammen med forslag til budsjett for 2016.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
Sak 10
Budsjett 2016
Valg av revisor for 2016
Til landsmøtet
Sak 10 Budsjett Nmf 2016 og valg av revisor for 2016
Vedlagt er nasjonalt styres forslag til budsjett for 2016.
Det er ikke foreslått endringer i honorarer og fordelingsnøkkel fra 2015.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Det vedlagte dokument, med de justeringer som måtte følge av landsmøtet behandling av saken,
vedtas som Nmfs budsjett for 2016.
Revisjonsfirmaet Kjelstrup & Wiggen velges som revisor for 2016.
Merknad: Forslag til budsjett for 2016 er vedlagt i et separat dokument til sakspapirene, sammen
med forslag til revidert budsjett for 2015.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
Sak 11
Behandling av MedHums statutter
Til Landsmøtet
Sak 11 Behandling av MedHums statutter
Medidinstudentenes Humanitæraksjons (MedHum) aktivitet styres av aksjonens statutter. Nasjonalt
styre og sentralstyret i MedHum foreslår endringer i statuttene.
De foreslåtte endringene er belyst i vedlegget.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Det vedlagte dokument, med de endringer som måtte følge av landsmøtets behandling av saken,
vedtas som statutter for Medidinstudentenes Humanitæraksjon.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
STATUTTER TIL MEDISINSTUDENTENES
HUMANITÆRAKSJON
1. GENERELT
1.1. Medisinstudentenes Humanitæraksjon (MedHum) er en humanitær
innsamlingsaksjon som arrangeres av Norsk Medisinstudentforening (Nmf). Nmf
er en avdeling av Den norske legeforening (Dnlf). !
1.2. MedHum er partipolitisk uavhengig og har innsamling hvert andre år,
fortrinnsvis tidlig i høstsemesteret. MedHum skal prioritere helseprosjekter som
fremmer primærhelse og forebyggende medisin i lav- og mellominntektsland, jf.
Verdensbankens klassifisering. !
1.3. MedHum skal ikke motta støtte fra legemiddelprodusenter. !
1.4. Prosjektene skal danne utgangspunkt for arrangementer (debatter, foredrag og
lignende) om internasjonal helse. !
2. SENTRALSTYRET
2.1. Sentralstyret i MedHum, heretter kalt sentralstyret, skal bestå av tolv elleve
medlemmer:
leder
nestleder/organiseringsansvarlig
PR-ansvarlig
sponsormarkedsansvarlig
nettansvarlig
redaktør for magasinet
økonomiansvarlig
lokallagsleder Oslo
lokallagsleder Bergen
lokallagsleder Trondheim
lokallagsleder Tromsø
en representant fra Nmf Utland
(punktene endret fra romertall til bokstavpunkter)
2.2. Leder, sponsoransvarlig og PR-ansvarlig for sentralstyret velges på TVK3 hvert
partallsår. Sentralstyret gis mandat til å utvide styret med
nestleder/organisasjonsansvarlig og nettansvarlig i etterkant av valgmøtet. De
lokale lederne i MedHum velges på årsmøtene til Nmfs lokallag. Representant fra
Nmf, som tar på seg rollen som økonomiansvarlig, velges innad i Nmfs nasjonale
styre. !
2.3. Sentralstyret er underlagt Nmfs nasjonale styre og dermed Nmfs interne rutiner.
Nmfs og Dnlfs lover og prinsipprogram gjelder også for sentralstyret. !
2.4. Nmfs representant i sentralstyret skal være et bindeledd mellom sentralstyret og
Nmfs nasjonale styre. Denne representanten bør være tilstede på så mange møter
som mulig. !
3. SENTRALSTYRETS ANSVAR
3.1. Sentralstyret er ansvarlig for gjennomføringen av medisinstudentenes
humanitæraksjon !
3.2. Sentralstyret skal hvert andre år innhente prosjektsøknader fra veldedige
organisasjoner. Sentralstyret velger ut to eller tre prosjekter som blir sendt til
avstemming blant Nmfs medlemmer. Vinneren av valget vil bli neste
aksjonsprosjekt. !
3.3. Sentralstyret skal skrive artikler om pågående aksjon til Nmfs tidsskrift, Æsculap,
og informere om tidligere prosjekter. !
3.4. Sentralstyret er ansvarlig for post 40/l33l, MedHum admistrasjon, og 40/l332
MedHum innsamling, i Nmfs budsjett og regnskap. Utvidelser av budsjettposten
må godkjennes av Nmfs nasjonale styre på forhånd. Ytterligere driftsmidler
skaffes til veie gjennom sponsorer og annet. Innsamlede midler skal gå uavkortet
til prosjektet og kan ikke under noen omstendigheter brukes til drift av MedHum
eller Nmf. !
3.5. All formell korrespondanse skal arkiveres sentralt hos Nmfs sekretær i Dnlf. !
3.6. Sentralstyret har ansvar for å lage en perm med informasjon om gjennomført
aksjon til etterfølgende sentralstyre og til lokallagene. Det skal avholdes et
overgangsmøte mellom påtroppende sentralstyre og avtroppende leder,
sponsormarkeds- og PR-ansvarlig. !
3.7. Nmf skal synliggjøres med logo og bokstaver på MedHums profileringsmateriell. !
4. MEDHUM LOKALLAG
4.1. Hvert lokallag i Nmf velger en MedHum-leder som har ansvaret for å sette
sammen et lokallag av MedHum. Utover den valgte lederen skal lokallaget bestå
av økonomi-, PR- og sponsormarkedsansvarlig og et ikke spesifisert antall
lokallagsmedlemmer. !
4.2. Lokallagene er underlagt sentralstyret, men står fritt til å knytte til seg
underkomiteer, arbeidsgrupper og til å opprette samarbeid med andre
studentorganisasjoner. !
5. LOKALLAGETS ANSVAR
5.1. Lokallagene er ansvarlige for å gjennomføre aksjonen på sitt studiested.
5.2. Lokallaget er ansvarlige for hvert sitt driftsbudsjett. De skal tildeles midler fra
sentralstyret, men de skal i størst mulig grad være selvfinansiert gjennom
sponsormidler og annet.
5.3. Påtroppende lokallagsleder skal få overlevert skriftlig og muntlig rapport fra
avtroppende lokallag, samt det skal avholdes et overgangsmøte.
6. KRAV TIL SAMARBEIDSORGANISASJONER
6.1. Krav til søkere:
6.1.1.
Midler fra medisinstudentenes humanitæraksjon kan søkes av
organisasjoner med avdeling i Norge. Søkere må kunne dokumentere
kompetanse og erfaring fra liknende arbeid.
6.2. Krav til prosjektet:
6.2.1. Prosjektene som mottar de innsamlede midler skal fremme primærhelse og
forebyggende medisin og skal være av langsiktig karakter. Prosjektet skal
foregå i lav- eller mellominntektsland, jf Verdensbankens klassifisering.
6.3. Krav til søknaden:
6.3.1.
Søknaden skal inneholde en presentasjon av prosjektet. Den bør også
inneholde forslag til hvordan prosjektet skal presenteres og profileres
internt overfor medisinstudenter og utad i massemedia ellers.
6.3.2.
Det må i søknaden gjøres rede for finansiering av prosjektet utover de
innsamlede midler fra MedHum.
6.3.3.
Det skal gå fram av søknaden hvordan organisasjonen vil følge opp
MedHum før, under og etter aksjonen. Det skal også komme frem hvordan
organisasjonen stiller seg til en eventuell tilsynsreise for medlemmer av
sentralstyret.
6.3.4.
Det skal dokumenteres hvilke lokale krefter det samarbeides med i
prosjektlandet og hvilke samarbeidsavtaler man har med lokale
organisasjoner.
7. RETNINGSLINJER FOR SAMARBEID
7.1. Sentralstyret skal utarbeide en avtale med samarbeidsorganisasjonen
om !administrasjon av den praktiske gjennomføringen av prosjektet. Det skal
fremgå av avtalen at punkt 7.2 til 7.4 er ivaretatt og lar seg gjennomføre. Avtalen
skal godkjennes av nasjonale styre i Nmf før den underskrives. !
7.2. Dersom samarbeidsorganisasjonen planlegger grunnleggende endringer i
prosjektet i forhold til avtalen, skal disse forelegges og godkjennes
av !sentralstyret. Dersom endringene ikke godkjennes, blir avtalen opphevet.
Dersom avtalen oppheves og midlene allerede er samlet inn, skal disse settes
tilbake til MedHums kostsenter. Sentralstyret kommer da med et forslag til
hvordan disse pengene kan brukes og legger det frem på påfølgende landsmøte i
Nmf.
7.3. MedHums økonomiske forpliktelser i forhold til samarbeidsorganisasjonen
begrenser seg til det innsamlede beløp. !
7.4.
Samarbeidsorganisasjonen forplikter seg til årlig å presentere regnskap, budsjett
og rapporter fram til prosjektet er avsluttet eller i fem år etter overføring av
pengene. !
Sak 12
Kontingent
Til landsmøtet
Sak 12 Kontingent
Nasjonalt styre bekrefter Den norske legeforenings vedtak fra Landsstyremøtet i mai 2014
angående kontingenter for studentmedlemmer i 2015, og ber Landsmøtet følge opp dette vedtaket.
Nasjonalt styre foreslår ingen endringer i satsen for medlemmer med medlemsskap i ANSA.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Kontingenten for 2015 er satt til kr. 630 kr årlig.
ANSA: Kontingent for medlemmer av ANSA og Nmf er satt til kr. 490.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
Sak 13
Utvekslingsavgift for 2015-2016
Til landsmøtet
Sak 13 Utvekslingsavgift for 2015-2016
Landsmøtet vedtar deltakeravgift til Klinisk utveksling og forskningsutveksling. I tillegg til
deltakeravgiften betales et depositum, som tilbakebetales etter at alle forpliktelser er møtt av
deltakeren.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å vedta følgende satser for utveksling:
Klinisk utveksling
Forskningsutveksling
NOK 3000
NOK 3000
Depositum ved utveksling
NOK 500
Depositum tilbakebetales etter fullført utveksling, innlevert loggbok og reisebrev.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder
Sak 14
Tid og sted for valgmøte 2014
og ordinært landsmøte 2015
Til landsmøtet
Sak 14 Tid og sted for valgmøtet 2015 og landsmøtet 2016
Nasjonalt styre foreslår at ordinært landsmøte 2016 legges til april, for å unngå kollisjon med
påsken. Vertskapet for Landsmøtet har tradisjonelt sett gått på rundgang mellom lokallagene.
Landsmøtet 2016 foreslås lagt til Tromsø.
Valgmøtet 2015 foreslås lagt til Oslo i tilknytning til tillitsvalgtkurset (TVK3), 9. – 11. oktober
2015.
Nasjonalt styre anbefaler landsmøtet å fatte følgende vedtak:
Det ordinære landsmøtet 2015 legges til Tromsø 8. – 10. april.
Valgmøtet 2015 legges til Oslo, 11. oktober.
For Nmfs nasjonale styre
Rasmus Bakken
Leder