beginnt - Wochenspiegel

Komm,
deine Zukunft
beginnt
hier!
Ausbildung
und Karriere bei
Viele Visionen unter einem Dach
Unsere
Mitarbeiter in 15 Ländern machen
zu einem der erfolgreichsten Unternehmen
Europas. In über 220 Fachcentren stehen je 120.000
Qualitätsprodukte für Werkstatt, Haus und Garten bereit.
Motivierte und engagierte Mitarbeiter, die das Versprechen von
hervorragendem Service tagtäglich bei
unseren Kunden einlösen, sind die
In aller Bescheidenheit: unsere Meilensteine
Basis unseres langfristigen Wachstums
1960 Das erste
eröffnet in Mannheim
und Erfolgs.
Unsere Vision erfüllte sich,
als Fachhandelsprodukte rund
um Werkstatt, Haus und Garten
erstmals in Deutschland unter
einem Dach, als Selbstbedienung
aber mit Fachberatung erhältlich
waren!
1972
fortschrittlich
In Österreich wird die erste Landesgesellschaft eröffnet
1990 In Bad Kreuznach öffnet das hundertste
seine Türen
wegweisend
2003 Berlin ist um ein Wahrzeichen reicher: In Schöneberg
steht den Kunden eine Produktauswahl auf 22.000 qm
zur Verfügung
2005In Frechen wird das Fachcentrum auf 30.000 qm Verkaufsfläche
durch Europas größtes Fliesen-Fachcentrum, die FLIESEN ARENA,
erweitert
grundlegend
2008 In Augsburg eröffnet das 200.
Erfolg macht erfinderisch
2010
feiert seinen 50. Geburtstag europaweit
Um immer einen Schritt voraus zu sein, bieten wir mit über
120.000 Qualitätsprodukten ein kundenorientiertes Sortiment in über
15 Fachgeschäften an: Sanitär, Farben-Lacke-Tapeten, Werkzeuge,
Maschinen, Holz, Elektro, Leuchten, Autozubehör, Fliesen, Baustoffe,
Gartenmöbel, Pflanzen, Creativ, Bootszubehör, Stoffe, Holz-/Bauelemente,
Teppichböden/Bodenbeläge, Gardinen.
Unsere Highlights:
¢ STADTGARTEN: Pflanzen für Balkon, Terrasse und Garten
plus vollständiges Zubehör-Sortiment, Wassertechnik u.v.a.
¢BÄDERWELT: Großzügige Ausstellungsflächen mit Komplett-
bad-Service
¢FLIESEN-ARENA: Größtes europäisches Fliesen-Fachcentrum mit mehr als 1.000 verschiedenen Fliesen und Natursteinen
¢ DRIVE-IN ARENA: Komfortable, zeit- und kraftsparende
Verladebedingungen
¢ HANDWERKER-INFO: Service-Paket für Handwerker und Gewerbetreibende (spezielles Fachsortiment, geschulte Handwerksberater, Maschinen-Leihservice)
Nichts geht über Qualität –
außer Qualifizierung
Das Konzept funktioniert nur deshalb so gut, weil
wir uns auf unsere hoch motivierten Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter verlassen können. Ihre Einarbeitung,
Aus- und Weiterbildung, ihre Förderung und Entwicklung,
kurz: ihre Qualifizierung ist uns besonders wichtig – damit
die Erfolgsgeschichte auch in Zukunft fortgeschrieben werden kann. Vielleicht schreiben Sie ja bald mit?
¢ NAUTIC: Europas größtes Netz für Wassersportzubehör.
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Produkte rund um den Segel- und Motorsport –
vom kleinsten Schäkel bis hin zum kompletten Boot.
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Erst mal
„reinschnuppern“
Natürlich sind wir der Meinung, dass eine Ausbildung bei uns
genau das Richtige ist. Aber woher sollen Sie wissen, ob das auch
für Sie zutrifft? Ganz einfach: Probieren Sie es aus!
Tages-/Wochenpraktikum – Einfach ein paar Tage
reinschnuppern und unser gutes Betriebsklima
kennen lernen.
Schülerpraktikum – Kommen Sie mit Ihrer Klasse
und Ihrem Lehrer vorbei und lassen Sie sich
gemeinsam beraten und informieren.
Mit uns können Sie was anfangen!
Es gibt verschiedene Möglichkeiten, eine Karriere in einem
unserer Fachcentren zu beginnen – welchen Abschluss bringen Sie mit?
¢Hauptschul-/Realschul- oder vergleichbarer
Abschluss
Sie können z.B. eine 2-jährige Ausbildung als
Verkäufer/in oder eine 3-jährige Ausbildung zur
Kauffrau bzw. zum Kaufmann im Einzelhandel
starten.
entwicklungsfähig
¢ Abitur
Ihnen bietet sich z.B. die Möglichkeit, eine
Ausbildung zum/zur Handelsfachwirt/-in
oder ein DHBW Studium zu machen – gute
Aufstiegschancen inklusive.
Was wir bieten:
Was wir erwarten:
➜ Hohe Übernahmechancen und gute Aufstiegsmöglichkeiten nach Ihrer Ausbildung
➜ Freundliches, offenes und positives Wesen
➜ Mögliche Verkürzung der Ausbildungszeit bei
überdurchschnittlicher Leistung
➜ Flexibilität und Freude an Teamarbeit
➜Weiterbildung:
• Innerbetriebliche und warenkundliche
Seminare in unseren Schulungszentren
➜ Intensive Betreuung während der Ausbildung
➜ Interesse am Konzept und Sortiment
➜ Spaß am Umgang mit Kunden
➜ Bereitschaft zu hohem Einsatz und
kontinuierlicher Fortbildung
➜ Gepflegtes Erscheinungsbild
➜ Flexible Freizeitregelung
chancenreich
➜ Außerordentliche Vergütung:
• Leistungsgerechtes Gehalt
• Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen
• Personalrabatt
• Fahrgeldzuschuss
• Prämien für überdurchschnittlichen
Ausbildungsabschluss
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Da geht was: nach oben!
Karriere ist für uns mehr als ein Schlagwort. Mit einem guten
Ausbildungsabschluss und der richtigen Motivation eröffnen sich Ihnen bei
uns viele Aufstiegsmöglichkeiten. Und es kann wirklich hoch hinausgehen,
versprochen.
➜
Geschäftsführer/-in
Geschäftsführungsassistent/-in
➜
Stellvertretende(r)
Geschäftsleiter/-in
➜
➜
➜
Geschäftsleiter/-in
Teamassistent/-in
Wareneingangsleiter/-in
Stadtgartenleiter/-in
➜
Kassenaufsicht
vielfältig
Handelsfachwirt/-in
(Fortbildung: 18 Monate)
➜
Warenwirtschaftsassistent /in
aussichtsreich
➜
Mitarbeiter/-in im Verkauf
Handelsfachwirt/-in
(Ausbildung: 36 Monate)
Kaufmann/-frau
im Einzelhandel
Kaufmann/-frau für
Bürokommunikation
Fachkraft für Lagerlogistik
Verkäufer/-in
Fachlagerist/-in
Neben Ihrer fachlichen Ausbildung liegen uns besonders Ihre „soft skills“,
Ihr soziales und emotionales Potenzial am Herzen. Wir fördern Ihre Fähigkeiten, selbstständig zu handeln und kreativ zu denken. Sie lernen schon früh,
Verantwortung zu übernehmen und im Team zu arbeiten – die besten Voraussetzungen, sich persönlich und beruflich weiter zu entwickeln.
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➜
➜
Bachelor of Arts
BWL-Handel
(Duales Studium)
Ein Kapitel für sich: unsere Ausbildungsberufe.
So verschieden die Berufe, die Sie bei uns erlernen
können, auch sein mögen: Eine Ausbildung bei
uns ist auf jeden Fall eine gute Investition in Ihre
berufliche und persönliche Zukunft. Schauen Sie
sich in Ruhe an, was die jeweiligen Berufsbilder
auszeichnet.
Lohnt sich: genau hingucken
umfassend
abwechslungsreich
Duales Studium BWL Fachrichtung Handel (Bachelor of Arts)
Staatlich geprüfte/r Handelsfachwirt/-in (IHK)
Kaufmann/-frau im Einzelhandel
Verkäufer/-in
Kaufmann/-frau für Bürokommunikation
Ausbildungsinhalte
Duales Studium
Voraussetzungen/Neigungen
Ausbildungsinhalte
Voraussetzungen/Neigungen
Ausbildungsdauer
In Ihrer praktischen Ausbildung durchlaufen Sie verschiedene Bereiche unserer
Fachcentren und werden vollständig in
das Tagesgeschäft integriert. Hierbei liegt
der Schwerpunkt auf Themengebieten
wie z.B.:
•Bei Ihnen steht Freundlichkeit an erster
Stelle
Alle Aufgaben der Kundenberatung und
des Verkaufs:
• Freundlichkeit
Verkäufer/-in: 2 Jahre
• Sortimentsgestaltung, Warenwirtschaft, Kassenwesen
• Spaß und Feingefühl im Umgang
mit Menschen
Fachlagerist/-in: 2 Jahre
•Sie arbeiten gerne im Team und sind
kommunikativ
• Interesse am Sortiment
•Sie haben ein gutes Abitur oder einen
vergleichbaren Abschluss
•Breite und tiefe Fachwissensver-
mittlung in speziellen Sortimenten
Kaufmann/-frau: 3 Jahre
• Gefühl für Sprache/
Redegewandtheit
Verkürzungen
•Sie haben großes Interesse am Handel
und an unserem Sortiment
•Büro-Organisation, Einkauf und Logistik
• Teamfähigkeit und Kreativität
• Kundenorientierung
Im stetigen Wechsel zwischen Praxispha­
sen im Vertrieb und Theoriesemestern
an der Dualen Hochschule Mannheim
erlangen Sie nach 3 Jahren den akademischen Grad Bachelor of Arts BWL mit
der Fachrichtung Handel. Dabei werden
in 6 Semestern fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse vermittelt (z.B. in
den Bereichen Marketing, Controlling &
Personalmanagement).
• Verkaufsförderung
Handelsfachwirt/in
•Sie sind mit den gängigen OfficeProgrammen vertraut
Fachspezifische Ausbildung in
folgenden Abteilungen möglich
• Einsatzbereitschaft
•Sie haben eine sehr hohe Lern- und
Leistungsbereitschaft
• Kasse/Büro
Qualifikations- und
Aufstiegsmöglichkeiten
• Wareneingang
• Fachverkäufer/-in
•Für Sie sind Flexibilität und Mobilität
selbstverständlich
•Eisenwaren/Werkzeuge/Maschinen
• Handelfachwirt/-in (IHK)
•Elektro/Leuchten/Elektroinstallation
• Teamassistent/-in
•Farben/Lacke/Tapeten/Bodenbeläge
• Wareneingangsleiter/-in
• Holz/Bauelemente
• Kassenaufsicht
• Sanitär/Fliesen/Baustoffe
• Stellv. Geschäftsleiter/-in,
Geschäftsleiter/-in
• Kundenberatung
• Sortimentskenntnis
• Bestandsführung und Belegwesen
• Ablauforganisation eines Fachcentrums
Wir bieten Ihnen Raum für Eigeninitiative
und Verantwor­tung. Abgerundet wird
Ihre Ausbildung durch zahlreiche
Schulungen und Projekte für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Je nach gewähltem Ausbildungs­
gang gestaltet sich Ihre theoretische
Ausbildung individuell:
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In diesem 3-jährigen Ausbildungsgang
bilden wir Sie zunächst 18 Monate
zum Einzelhandelskaufmann/frau aus.
Direkt im Anschluss absolvieren Sie
die Fortbildung zum staatl. geprüften
Handelsfachwirt/-in (IHK) in Kooperation
mit einem anerkannten Bildungsträger.
Die Fortbildung findet berufsbegleitend
i.d.R. in zweiwöchigen Unterrichtsblöcken
statt.
Ihre Perspektiven
In Absprache mit der Geschäftsführung
und der Personalentwicklung wird Ihre
individuelle Karrierelaufbahn geplant, die
Sie in eine verantwortungsvolle Position
im Vertrieb führen wird.
Mit dem DH-Studium oder der Ausbildung
zum Handelsfachwirt/-in haben Sie
in unserem international ausgerichteten Unternehmen hervorragende
Zukunftschancen.
• Stadtgarten
• Bäderwelt
Fachkraft für Lagerlogistik
Fachlagerist/-in
• Betriebswirtschaftliche Neigung
Fachkraft für Lagerlogistik: 3 Jahre
Die Ausbildungszeit kann je nach Schul­
bildung oder bei sehr guter Leistung in
Betrieb und Berufsschule verkürzt werden.
• Geschäftsführungs-Assistent/-in
• Geschäftsführer/-in
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Nur keine Höhenangst
Von der Aushilfe bis ganz nach oben – bei uns
können Sie richtig Karriere machen. Dass dies nicht bloß schöne Worte sind, möchten wir Ihnen anhand echter Menschen
zeigen. Schauen Sie sich doch mal den beruflichen Werdegang
zweier unserer Mitarbeiter an.
aufstrebend
Linda Mylius
„Ich habe schon als Schülerin gerne im
gearbeitet. Als mir noch vor dem Abi eine Lehrstelle angeboten wurde, habe ich sofort zugesagt. Diesen Schritt
habe ich nie bereut.“
dynamisch
➜ Geboren 11.04.1974
➜ 1993 Abitur
➜ 1990 – 1994 Aushilfe im
➜ 1995 Ausbildereignungsprüfung
➜1994 – 1997 Ausbildung zur Handelsassistentin im
Nico Müller
Köln, Salierring
➜ 1997 Assistentin der Geschäftsleitung
(Schwerpunkt „Personalverwaltung“)
➜ 1998 Organisationsleiterin
(Schwerpunkt „Betriebswirtschaftliche Kennzahlen“)
➜ 1999 – 2000 Stellvertretende Geschäftsleiterin im
Frechen
➜ 2000 – 2004 Geschäftsleiterin im
➜ Seit 2005 Assistentin der Geschäftsführung
(Bereich Rhein-Ruhr)
Köln
fand ich schon
„Das Konzept von
immer faszinierend. Heute arbeite ich daran,
es noch erfolgreicher zu machen. In meiner
jetzigen Position kann ich natürlich einiges bewegen. Verantwortung übernehmen war allerdings
in meiner gesamten Laufbahn schon immer das
Spannendste.“
➜ 1995 – 1999 Stellvertretender Geschäftsleiter im
Berlin-Lankwitz
➜ 1998 – 1999 Fachtrainer für Verkaufstraining
➜ 2000 – 2003 Geschäftsleiter im
Berlin-Spandau
➜ 2000 – 2002 Ausbildung zum Betriebswirt (IHK)
➜ 2003 – 2004 Geschäftsführer
Hamburg/Schleswig-Holstein
➜ Geboren 15.05.1973
➜ 1992 Abitur
➜ 1989 – 1992 Aushilfe im
Berlin-Charlottenburg
➜ 1992 – 1995 Ausbildung zum Handelsassistenten
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➜ 1993 Ausbildereignungsprüfung
im
➜ 2004 – 2005 Sonderaufgabe:
Aufbauunterstützung
Finnland
➜ Seit 2005 regionaler Geschäftsführer
Berlin-Neukölln
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Bei uns stehen
Ihnen viele Wege offen
Damit Sie eine noch genauere Vorstellung davon bekommen, wie der Arbeitsalltag bei uns aussieht, beschreiben wir auf den folgenden Seiten einige Berufe, die bei uns ausgeübt werden. Bestimmt ist etwas dabei, das Sie
interessiert!
Mitarbeiter/-in im Verkauf
Handwerkskoordinator/-in
Hier steht der Kundenkontakt und somit Freundlichkeit,
Offenheit und Hilfsbereitschaft im Vordergrund.
Sie koordinieren federführend alle Serviceleistungen im
Bereich der BÄDERWELT/Montageservice.
Sie sorgen durch rechtzeitige Dispositionen für eine vollständige Warenpräsenz, für entsprechende Warenaufbauten und
deren Preisauslobung sowie Ordnung und Sauberkeit am
Arbeitsplatz.
Als organisationsstarkes Bindeglied zwischen Kunde,
Handwerkern und Fachcentrum beraten Sie Kunden im
Fachcentrum und vor Ort, kalkulieren Aufträge, koordinieren
alle relevanten Arbeitsabläufe und sind für die Abnahme
aller Gewerke zuständig.
Sie kontrollieren die Qualität der gelieferten Produkte und
beraten die Kunden mit fachlichem Hintergrundwissen.
Kassenaufsicht (m/w)
Sie schulen und betreuen die Mitarbeiter/-innen Kasse
und tragen die Verantwortung für alle Arbeitsabläufe
im Kassenbereich (Kassenabschluss, Tresorbestand und
Personaleinsatzplanung).
Weitere Aufgabenbereiche: Betreuung der
Kundeninformation, Lieferscheinkontrolle und allgemeiner
Schriftverkehr des Fachcentrums.
Teamassistent/-in
Hier sind Allrounder gefragt: Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
sind die Kundenberatung, die intensive Sortimentsarbeit
wie Warenbestandsplanung und -kontrolle und Abverkaufs­
optimierung sowie Planungsaufgaben. Weiterhin stellen Sie
die Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung und Ihrem Team
dar und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss in
beide Richtungen.
Wareneingangsleiter/-in
Wieder etwas für Allrounder: In erster Linie sorgen Sie
für einen optimalen Warenfluss sowie die reibungslose Abwicklung von Reklamationen und des übrigen
Schriftverkehrs.
Darüber hinaus verantworten Sie aber auch die ordnungsgemäße Abfallentsorgung sowie die Wartung des
Fuhrparks. Weiter sind Sie für die fachliche Betreuung der
Mitarbeiter im Wareneingang zuständig und entwerfen die
Personaleinsatzpläne.
Warenwirtschaftsassistent /-in
Sie sind verantwortlich für die artikelgenaue Erfassung
von Wareneingängen, Abschriften, Umbuchungen und
Retouren, Scannerquoten an der Kasse und die korrekte
Preisauslobung an den Produkten. Durch diese veranwortungsvollen Aufgaben und Gewährleistung der korrekten
Bestandsführung, stellen Sie genaue Inventuren sicher
und verbessern dadurch auch die betriebswirtschaftlichen
Ergebnisse.
vielversprechend
zukunftsorientiert
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Von den ersten Sporen, bis zur nächsten Beförderung
ehrgeizig
hoffnungsvoll
Stadtgartenleiter/-in
Stellvertretende/r Geschäftsleiter/-in
Geschäftsleiter/-in
In Abstimmung mit der Geschäftsleitung sind Sie für alle
Abläufe im Stadtgarten zuständig.
Als Teil der Geschäftsleitung steuern und optimieren Sie
alle Prozesse innerhalb eines BAUHAUS Fachcentrums.
Hierzu gehören insbesondere alle Maßnahmen zur
Stärkung und Verbesserung der Kundenzufriedenheit, die
Sicherstellung der Warenpräsenz und die Gewährleistung des
Qualitätsanspruchs im Hinblick auf die Außendarstellung des
Fachcentrums. Gemeinsam mit dem Geschäftsleiter sind Sie
für eine mitarbeiterorientierte Personalführung und -entwicklung zuständig.
Mehr Verantwortung, mehr Gestaltungsraum: Sie führen ein
Fachcentrum und vermitteln Kunden und Mitarbeitern ein
positives Firmenimage. Um das Sortiment und seine optimale Präsentation kümmern Sie sich genau so sorgfältig wie
um alle wichtigen Arbeitsabläufe und Prozesse.
Hierzu gehören insbesondere eine kundenorientierte
und absatzfördernde Sortimentsgestaltung und die
Sicherstellung einer ausreichenden Warenpräsenz. Sie
sorgen für die fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter
im Stadtgarten und stellen die Schnittstelle zwischen
Geschäftsleitung und Ihrem Team dar.
Besonders viel Verantwortung tragen Sie im Personalbereich.
Sie sorgen für eine optimale Aus- und Weiterbildung Ihrer
Mitarbeiter und Auszubildenden, die Schaffung eines angenehmen Betriebsklimas und sind verantwortlich für die
Personalplanung und -auswahl.
Neben Marktbeobachtungen und Wettbewerbsanalysen
berichten Sie regelmäßig an die Geschäftsführung. Darüber
hinaus werten Sie alle relevanten betriebswirtschaftlichen
Kennzahlen aus und leiten daraus geeignete Maßnahmen ab.
Geschäftsführer/-in
(Geschäftsführungsassistent /-in)
Betreuung der zu verantwortenden Fachcentren und enge
Zusammenarbeit mit den jeweiligen Geschäftsleitern. Sie
kontrollieren u.a. die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
sowie die Darstellung der Fachcentren, wie Warenpräsenz
und Kundenorientierung der Mitarbeiter.
Als Ansprechpartner der Geschäftsleiter führen Sie entsprechende Meetings durch, sind aber auch für die
Personalentwicklung und -verwaltung verantwortlich.
Sie nehmen an Werbegesprächen teil und gewährleisten
die Umsetzung aller Unternehmensrichtlinien, managen
die strategische Planung, betreuen die operativen
Geschäftsvorgänge, beobachten das gesamte Geschäfts­
umfeld und sind stark in die Expansion eingebunden.
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Neue Horizonte
für Ihre Karriere!
Wir dehnen unsere Grenzen aus,
damit Sie Ihren Horizont erweitern
können. Mehr als 220 Fachcentren
in ganz Europa ermöglichen Ihnen,
nicht nur persönliche Grenzen zu
überschreiten.
Bewerben Sie sich für das jeweilige
Bundesland, vorzugsweise per E-Mail
z.Hd. der Leitung Personalentwicklung:
Raum Ost
Nahmitzer Damm 26, 12277 Berlin
[email protected]
Flensburg
Kiel
Schwentinental
Kaltenkirchen
Stralsund
Raum Berlin
Nahmitzer Damm 26, 12277 Berlin
[email protected]
Lübeck
Barsbüttel
Hamburg
Bremerhaven
Raum NRW
Bremen
Stuhr
Birkenwerder
Berlin
Hannover
Mahlow Wildau
Braunschweig
Magdeburg
Bielefeld
Kettwigerstraße 69, 40233 Düsseldorf
[email protected]
Raum Nord
Alte Kollaustraße 44 – 46, 22529 Hamburg
[email protected]
Dessau
Essen
Oberhausen
Bochum Dortmund
Witten
Wuppertal
Hagen
Duisburg
Krefeld
Düsseldorf
Solingen
Neuss
Leverkusen
Köln
Würselen
Frechen
Hürth
Aachen
Bornheim
Fuldabrück
Neuwied
Allensteiner Straße 17, 56566 Neuwied
[email protected]
Zeitz
Raum Bayern
Wetzlar
Südtiroler Straße 1 / Ecke Meraner Straße,
86165 Augsburg
[email protected]
Plauen
Mülheim-Kärlich
Frankfurt
am Main
Gründau-Lieblos
Hanau
Mainz
Aschaffenburg
Darmstadt
Bad Kreuznach
Dillingen
Ensdorf
Saarbrücken
Raum Hessen | Südwest
Merseburg
Worms
Viernheim
Ludwigshafen Mannheim
Speyer
Raum Süd
Nürnberg/Stein
Basler Straße 98, 79115 Freiburg
[email protected]
Heidelberg
Bruchsal
Karlsruhe
Neckarsulm
Regensburg
Rastatt Pforzheim
Nagold
Offenburg
Heidenheim
19770094 / 1203
Freudenstadt
Freiburg
Lörrach
Aalen
Stuttgart
Göppingen
Reutlingen Ulm
Balingen
Zimmern ob R.
Villingen
Singen
Ingolstadt
Passau
Gersthofen
Landshut
Augsburg
Memmingen
Ravensburg
Kempten
Raum Rhein-Main-Neckar
Oderstraße 11, 67071 Ludwigshafen
[email protected]
München
Oder auch im Internet unter:
www.bauhaus.info