report 4-2008 - Raiffeisen-Holding NÖ-Wien

4|2008
Informationen aus der RaiffeisenBankengruppe NÖ-Wien
report
S.12-13
Fachexkursion zu F. W. Raiffeisen
S. 3
Gespräch mit Dr. Schaller
S.10-11
Beim lustigen GiebelkreuzKeksebacken: Karoline
und Marisa, die Enkelkinder
von Dir. Josef Greis
(s. Seite 2, Editorial)
Weihnachtliche Vorfreude_S. 2
Personalia_S. 7
Mitarbeiter-/Funktionärsbefragung
Gewinnspiel_S. 4
Kundenveranstaltungen_S. 8
Womanlife Veranstaltungen_S. 16
Neue Raiffeisenhäuser_S. 5
Zum Mit.Denken_S.14
Kurz berichtet_S. 6
Bankstellenleiter und Turniertänzer_S.15
Karriere mit Lehre bei Raiffeisen_S.17
Vor weihnachtliche Freude_S. 20
Editorial
Weihnachtliche Vorfreude
Liebe Leser!
Die modernen Menschen haben die Kultur des Feierns
Auf Seite 20 können Sie eine Auswahl von Fotos
verlernt. Vor allem kennen sie die Vorfreude als
bewundern, die uns geschickt wurden. Leider ha-
schönste Freude nicht mehr. Solche Klagen hört
ben wir nicht Platz genug, um alle Zusendungen zu
man gerade in der vorweihnachtlichen Zeit nicht
bringen. Um trotzdem zugängig zu machen, stellen
selten. Das report -Team hat in den vergangenen
wir alle auf www.rhnoew.at/giebelkreuz-kekse.
Wochen eine ganz andere Erfahrung gemacht.
Es hat Giebelkreuz-Keksausstechformen an die
Mitarbeiter der nö. Raiffeisenbanken geschickt.
Dazu wurde angeregt, beim gemeinsamen Kekse
backen weihnachtliche Vorfreude zu erleben und
Kekse als Zeichen der Verbundenheit weiterzu-
So ganz verlernt scheinen die Raiffeisenleute die
Vorfreude auf ein wichtiges Fest doch noch nicht
zu haben. Das lässt vermuten, dass sie auch das
Fest selber voll Freude feiern werden.
Dessen sicher ist sich
geben. Wie positiv diese Anregung aufgenommen
wurde, hat alle Erwartungen weit übertroffen. Wir
freuen uns, Ihnen in dieser Ausgabe einige Fotos
von dieser Aktion zeigen zu können. Das Titelbild
RLB-Mitarbeiter
in Pension und im
report-Team
zeigt Karoline und Marisa, die Enkelkinder von
Dir. Greis (RB Bernhardsthal-Großkrut-Altlichten-
[email protected]
warth) beim lustigen Giebelkreuz-Keksbacken.
F. W. Raiffeisen für Führungskräfte
Die gelebte Idee
Jedes Unternehmen muss, um zu überleben und erfolgreich zu sein, von einer gemeinsamen Idee
und einem verbindenden Sinn gelenkt werden.
F. W. Raiffeisen verkörpert beides wie nur wenige
Persönlichkeiten in der Wirtschaftsgeschichte.
„Er war von der Wichtigkeit seiner Sache so überzeugt, dass er sein Leben dafür gegeben hätte“,
so sein Nachfolger Theodor Cremer. Die Überzeugung von der Notwendigkeit seiner Genossenschaften gab Raiffeisen die Kraft, alle Widerstände
zu überwinden. Denn für nicht wenige Zeitgenossen war sein soziales Engagement unverständlich und der Grundsatz, „dass das Geld nur Mittel,
nicht Zweck ist, ein verschlossenes Buch,
über welches sie spöttelnd die Nase rümpfen“.
Unentwegt hielt er an seiner Idee fest und hauchte
ihr ständig neues Leben ein.
In einer Zeit, in der Geiz zwar noch nicht geil, aber
die Eigensucht durchaus eine starke Triebfeder des
Handelns war, wurde er nicht müde, darauf hinzuweisen, dass immer der Mensch und seine
Anliegen im Blick sein müssen. In seiner Sprache
klingt das so: „Die nötigen Einrichtungen müssen
aus dem Volk herauswachsen und sich nach dem
jeweiligen Bedürfnissen richten. Anders wird
man Scheinorganisationen schaffen, die keine
Kraft zum Leben gewinnen werden, weil sie kein
Recht zum Leben haben.“ An den Grundsätzen
festzuhalten und für den rechten Geist zu sorgen,
war auch für Raiffeisen nicht leicht. Vielerlei Prügel
wurden ihm vor die Füße geworfen. Dazu kamen
noch schwere gesundheitliche Probleme. Er war
oft verzagt und deprimiert. Aber „die vielen
Kämpfe, die mich zeitweise an den Rand der Verzweiflung brachten, haben mir meine eigene Ohnmacht recht eindringlich zu Bewusstsein gebracht
und mir die innerste Überzeugung gegeben, dass
die den Darlehnskassen-Vereinen zugrunde liegende Bewegung nicht Menschenwerk, sondern
Gotteswerk ist. Hätte ich diese Überzeugung nicht
gehabt, so würde ich bei meinem Gesundheitszustand längst aufgehört haben, dafür zu wirken.“
Anm. d.Red.: Wegen der besseren Lesbarkeit werden in den Texten des report weibliche Endungen wie Mitarbeiterinnen, Kolleginnen,
Leserinnen u.ä. nicht ausdrücklich angeführt. Alle personenbezogenen Formulierungen beziehen sich gleichermaßen auf Frauen und Männer.
2
report 4.2008
Im
XYZGespräch mit ...
... Dr. Heinrich Schaller,
Mitglied des Vorstands der Wiener Börse AG
Die Finanzkrise drängt die
dass wir diese schwierigen
Teil, auf den nicht kurz- bis
Frage auf: Ist die Börse in
Zeiten rasch überstehen.
mittelfristig zugegriffen werden
muss. Es kommt auf den lang-
einer Krise?
Wir erleben aktuell zweifellos
Haben die Aktienmärkte noch
schwierige Zeiten auf den inter-
eine Zukunft?
nationalen Finanzmärkten. Das
betrifft nicht nur die Börsen oder
die Wiener Börse im speziellen,
sondern alle Finanzinstitutionen.
Es handelt sich um eine Vertrauenskrise auf den Märkten.
Jetzt gilt es, das Vertrauen der
Marktteilnehmer wieder zu stärken. Erst dann kann Erholung an
den Börsen einsetzen.
fristigen
Aspekt
mer noch die besten Renditen
Natürlich. Wenn bei einem Auto
erzielt werden. Vorübergehende
der Motor stottert, stellt ja trotz-
Kursrückgänge
dem
das
Dr. Heinrich Schaller
mittel grundsätzin
Geboren 1959,
verheiratet, vier Kinder
Frage.
Man fährt in die
Werkstatt
1987– 2000
Raiffeisen Zentralbank
und
Ist das die schlimmste Krise,
nauso kann man
die die Börse jemals erlebt
bei den Aktien-
hat?
märkten
und
es
ist
derzeit nicht seriös absehbar,
wann sich die Märkte stabilisieren
und
die
Erholungs-
phase eintreten wird. Wenn
die Analysten-Erwartungen bei
den Jahresabschlüssen nicht
erfüllt werden, ist es durchaus
möglich,
dass
die
Kurse
vorübergehend unter die derzeitigen Niveaus sinken. Aber
im
Gegensatz
zu
früheren
Krisen sehen wir heute auf
internationaler Ebene akkordierte Maßnahmen, um einem
Wirtschaftsabschwung
ent-
dabei
als
Fortbewegungslich
fallen
niemand
Auto
2000 – 2006
Raiffeisenlandesbank
Oberösterreich
reparieren. Ge-
unterschätzen,
denn
langfristig können damit im-
lässt den Motor
Die Lage ist sicher nicht zu
an,
seit 2006
Vorstand der Wiener
Börse AG
nun
fragen, was dazu beiträgt, ihre
Funktionsweise
zu verbessern. Wie können die
nicht
Spielregeln abgeändert wer-
Kurzfristige hohe Renditen sind
den, damit solche Situationen
immer
in Zukunft gar nicht erst auf-
Risiko verbunden. Das muss
kommen? Aktienmärkte stellen
privaten
für Unternehmen eine wichtige
kommuniziert werden.
so
stark
mit
ins
Gewicht.
einem
Anlegern
höheren
ganz
klar
Quelle der Eigenkapitalfinanzierung dar. Daran ändert auch
Ist die Börse ein Motor oder
eine Finanzkrise nichts.
ein Hemmschuh für die Wirtschaft?
Sollen Bankberater künftig
überhaupt noch jemals Veranlagungen an der Börse
empfehlen?
Auch wenn der Motor momentan ins Stottern geraten
ist, ist die Eigenkapitalaufnahme über die Börse prinzi-
gegenzusteuern und die nega-
Auch wenn die derzeitige Situa-
piell der beste Weg für Unter-
tiven
den
tion für Privatanleger schwierig
nehmen, um ihre Investitions-
ausgehenden
Folgen
der
von
ist und eher die eisernen Ner-
vorhaben zu finanzieren, zu
Diese
ven eines Profis erfordert, gilt
expandieren und Arbeitsplätze
Zusammenarbeit der Staaten-
für Bankberater im Prinzip nach
zu schaffen.
gemeinschaft hat es früher in
wie
vor:
diesem Ausmaß nicht gege-
der
Börse
ben. Insofern bin ich optimi-
jedes ausgewogenen Portfolios.
spräch und freuen uns auf
stisch, dass es gelingen wird,
Wichtig ist, dass nicht das ge-
Ihren Vortrag bei den TOP-
die
Auswirkun-
samte Ersparte an der Börse
Seminaren in den nächsten
gen abzufangen und ich hoffe,
investiert wird, sondern nur jener
Wochen.
Finanzmärkten
Krise
zu
begrenzen.
schlimmsten
Veranlagungen
sind
an
Bestandteil
Wir
danken
für
das
Ge-
report 4.2008
3
Raiffeisen-Holding NÖ-Wien
Vorteile für report-Leser
3 mal 2 Karten für den
Karneval in Venedig
c
Gewinnspiel
Wenn Sie als Mitarbeiter oder Funk-
tionär an der Verlosung teilnehmen wollen,
schicken Sie bitte bis 15. Jänner 2009 ein
E-Mail mit dem Vermerk „Karneval in Venedig“
an: [email protected]
Gelegenheit, mit dem Vaporetto nach Venedig zu fahren
und dort das bunte Karnevalstreiben
des
Fasching-
montags zu erleben.
Dienstag, 24. Feb. 2009
Mit dem Bus geht es vom
Hotel nach Punta Sabbioni und
von dort mit dem Vaporetto
zum Markusplatz. Zuerst haben Sie Gelegenheit zu einem
informativen
Stadtrundgang
vom Markusplatz zur Rialtobrücke. Anschließend können
Buntes Treiben, kunstvolle Masken und edle Kostü-
Sie das Fest der Masken individuell genießen.
me prägen die Karnevalszeit in Venedig.
Bis 22:00 Uhr findet der letzte Bustransfer von
Sehen und gesehen werden lautet die Devise für
Punta Sabbioni zum Hotel statt.
die stolzen Besitzer der in unzähligen Stunden in
Handarbeit hergestellten Masken. Flanieren durch
die engen Gassen, Posieren für Fotografen, die
Masken strahlen Ruhe aus, das Leben scheint
in diesen Tagen still zu stehen.
Den Höhepunkt erreicht die farbenfrohe Pracht in den letzten
Tagen vor dem Aschermittwoch.
Mit Umzügen geht die Karnevalszeit dann zu Ende.
Der report lädt drei Leser mit
Begleitung ein, bei diesem einmaligen Erlebnis am Faschingdienstag mit dem Raiffeisen
Reisebüro dabei zu sein.
Das Programm:
Montag, 23. Feb. 2009
6:30 Uhr Abfahrt von Wien:
Fahrt
mit
dem
Bus
nach
Cavallino. Bezug der Zimmer
im Hotel. Am späten Nachmittag
4
report 4.2008
haben
Sie
bereits
Mittwoch, 25. Feb. 2009
Nach einem „späten Frühstück“ beginnt die
Rückreise nach Wien.
Nö. Raiffeisenbanken
Neu gestaltete Bankgebäude
Schwechat
Die Raiffeisenbank in Schwechat
hat in nur 10 Monaten umgebaut und für 8. November zur
Eröffnung des neu gestalteten
Hauses eingeladen. 700 Personen haben die Einladung
angenommen und in einem
Festzelt mit der Bank gefeiert.
Nach einem Festgottesdienst in
der Pfarrkirche eröffnete Obmann
Kommerzialrat
Franz
Therner die Festveranstaltung.
Die Direktoren Gerhard Heidl,
Manfred Schneider und Hans
Sykora
begrüßten
die
Gäste
und begründeten den Umbau der u.a. ge-
Festrede. Er hob die örtliche
nügend diskreten Raum für persönliche Be-
Verbundenheit von Raiffeisen
ratung geschaffen hat. Nach Begrüßungs-
hervor und betonte, dass bei
adressen
des
Raiffeisen
des
Zweiten
Präsidenten
seit
jeher
der
700 Gäste im Festzelt und
gelöste Mienen bei Obmann Therner (stehend),
Präsident Nowohradsky (li)
und GD Mag. Hameseder.
des
Mensch im Mittelpunkt steht. Er gratulierte
Bürgermeisters Hannes Fazekas hielt RLB-
zum gelungenen Umbau und überbrachte die
Generaldirektor Mag. Erwin Hameseder die
besten Wünsche der nö. Raiffeisenfamilie.
Landtages
Herbert
Nowohradsky
und
Schönberg
RB Langenlois
Der anhaltend starke Zuwachs an Neukunden,
der Bedarf an diskreter Beratung sowie
die gestiegenen Anforderungen an eine
moderne, kundenorientierte Bank waren
die erfreulichen Gründe, die Bankstelle in
Schönberg umzugestalten und zu erweitern. Gemeinsam mit dem ebenfalls
neu gestalteten Amtsgebäude wurde sie
am 14. September feierlich eröffnet.
Bürgermeister Peter Heindl betonte in seiner
Begrüßung das gute Verhältnis der Gemeinde zur
Team
Raiffeisenbank und dankte für die Investitionen in
Christian Fischer und Kathrin Iwanoff für ihr Enga-
seiner Gemeinde. Nach Grußworten von Bezirks-
gement. Denn nur durch die positive Geschäfts-
hauptmann Dr. Werner Nikisch erinnerte Obmann
entwicklung war die Investition für den Umbau
Erich Amon an die Gründung der Raiffeisenbank
möglich. Er lud alle Schönberger ein, diese Bank-
durch ehrenamtliche Funktionäre im Jahr 1902 und
stelle auch rege zu nutzen, weil es heute nicht
den Zusammenschluss mit Langenlois im Jahr
mehr selbstverständlich ist, dass Bankstellen
1974. Dir. Hannes Rauscher dankte dem neuen
gebaut oder ausgebaut werden.
mit
Bankstellenleiter
Gerald
Strohofer,
report 4.2008
5
Nö. Raiffeisenbanken
Kurz berichtet
RB im Erlauftal
Edi Ederer bei Enduro-WM
Erstmals seit 11 Jahren stand vor kurzem wieder ein
Enduro-Nationalteam bei einer MannschaftsWeltmeisterschaft am Start. Mit dabei Eduard
Ederer, Mitarbeiter der RB im Erlauftal (siehe
auch report 3.2006 – „Nur für eiserne Männer“).
Er konnte mit seinen fünf Teamkollegen aus
der Steiermark, Kärnten, Wien und NÖ einen
großen Erfolg mit nach Hause nehmen. 450 Teil-
rund 1.200 km zu bewältigen. Täglich waren die
nehmer aus 36 Nationen hatten in drei Tagen
Fahrer bis zu acht Stunden unterwegs.
Optisch und ökologisch
beispielhaft
In den späten 80er Jahren hat die damalige Raika
Oberndorf – heute RB im Erlauftal – in ihrem
Genossenschaftsgebiet die Aktion „Grüner Silo“
durchgezogen.
Die nicht gerade schönen grauen Türme bei den
Bauernhöfen wurden im Einvernehmen mit den
Besitzern mit wildem Wein bepflanzt, der die
Silos in den folgenden Jahren in herrliche grüne
bzw. im Herbst in bunte Säulen verwandelte. Vom
optischen Vorteil abgesehen, verhilft der Pflanzenmantel dem Siloinhalt zu einem vorteilhaften
Temperaturpegel und bildet für zahlreiche Tiere
Lebensraum und Nistmöglichkeit.
RK Zistersdorf-Dürnkrut
Raika-Hymne
Um den Zusammenhalt aller Kollegen
im Inneren zu festigen und ihn
auch nach außen darzustellen, hat
der Bankstellenleiter von Ebenthal, Helmut Arzt, den Text für eine
Hymne geschaffen. Karl Schödl,
Bankstellenleiter von Ringelsdorf,
komponierte dazu die passende
Melodie. Zu Gehör gebracht wurde
das Lied vom gemischten Chor
der Raiffeisenkasse.
6
report 4.2008
Nö. Raiffeisenbanken
Personalia
RB Region Melk
RB Waldviertel Mitte
Obm. Ök.Rat Johann Schellenbacher – 65
Obm. Mag. Franz Romeder – 70
Die Geschäftsleiter, Mitarbeiter und Funktionäre bereiteten
Ihrem langjährigen Obmann überreichten die Funktionä-
ihrem Obmann zu seinem 65. Geburtstag ein rau-
re, Geschäftsleiter und Mitarbeiter zum runden
schendes Fest.1985 wurde Schellenbacher in den
Geburtstag ein außergewöhnliches Geschenk: die
Vorstand der Raiffeisenbank St. Leon-
Vatikan-Bibel in einer
hard am Forst gewählt, 1987 zu ihrem
limitierten und num-
Obmann. In seiner Ära wurde durch
merierten Auflage. Sie
mehrere Verschmelzungen die Bank
sagten damit Dank für
zu einer der größten Raiffeisenbanken
die
Niederösterreichs. Ök.Rat Schellen-
unvergleichliche Tätig-
bacher wurde als Vertreter der Raiff-
keit für die Bank. Mag.
bisher
37jährige
eisenbanken der Region Mostviertel
Romeder ist nicht nur
in den Vorstand der RLB bzw. der R-Holding
Gründungsobmann,
gewählt. Als Zeichen des Dankes und der An-
sondern
erkennung für die langjährige, verdienstvolle
Geschicke der Bank
Mitarbeit in der niederösterreichischen Raiff-
in seiner äußerst en-
eisenorganisation wurde er mit der Raiffeisen-
gagierten Weise bis
Gründungsmünze in Gold ausgezeichnet.
heute. Unter seiner Obmannschaft wurde die
leitet
die
Bank durch mehrere Fusionen als RB Waldviertel
Mitte zu einer der größten Raiffeisenbanken
RB Weitra
Österreichs.
Johann Pollak – neuer GL
Obmann Romeder wurde 1978 in den Aufsichtsrat
der RLB gewählt, 1984 in den Vorstand und war
Geb.1959, verheiratet
seit 1994 zweiter Obmannstellvertreter in der RLB
Berufliche Stationen: seit 1978
bzw. in der R-Holding. Bei der Generalversamm-
in der RB Weitra: Schalter,
lung 2008 legte er dieses Amt in jüngere Hände.
Kassier, Schalterleiter, Anlage-
Für sein außerordentliches Engagement wurde
berater.
der Jubilar schon mit den höchsten genossen-
GL seit 1.12. 2008
schaftlichen Ehrungen ausgezeichnet.
Todesfälle
RB Haidershofen
Obmann
Josef Gaßner
Am 29. November
2008 verstarb Obm.
Josef Gaßner völlig
unerwartet im 62. Lebensjahr. Er gehörte
seit 1985 dem Vorstand an,
wurde 2001 zum Obmann gewählt und erwarb sich durch seinen engagierten Einsatz besondere Verdienste für die Raiffeisenorganisation. Dafür war er im
Vorjahr mit der Raiffeisenmünze
in Gold ausgezeichnet worden.
RB Ybbstal
Dir. Hermann
Guschlbauer
Nach längerer Krankheit, aber unerwartet,
ist Hermann Guschlbauer am 16. November 2008 im 66. Lebensjahr gestorben. Er trat 1962
in den Dienst der RK Ybbsitz,
war von 1984 bis 1997 ihr Geschäftsleiter, danach fünf Jahre
Prokurist der Raiffeisenkasse
Allhartsberg-Neuhofen-Ybbsitz
und ist 2002 in den Ruhestand
getreten.
RK Loosdorf
Franz Punz
Am 29. Oktober 2008
ist Franz Punz an
den Folgen eines
Unfalls im 43. Lebensjahr gestorben.
Er war seit 25 Jahren in der
Raika Loosdorf tätig, zuerst als
Raiffeisenclub-Betreuer, zuletzt
als Kundenberater mit dem
Schwerpunkt KFZ- und Sachversicherungen.
report 4.2008
7
Nö. Raiffeisenbanken
Top-Thema Finanzkrise: Kundenveranstaltungen
Waidhofen a. d.Ybbs
Über 600 interessierte Kunden beim
Vortrag „Finanzmärkte in der
Krise, wie geht es weiter?“
Dkfm. Dr. Walter Sonnleitner,
ORF-TV-Wirtschaftsredakteur,
Dr. Martina Schweitzer aus dem
Treasury-Team der RLB NÖWien und Dr. Gerhard Rehor,
Vorstand
der
RLB-NÖ-Wien,
stellten sich dem Thema.
Gmünd
Zum Thema „Die Kapitalmärkte unter dem
Eindruck der Bankenkrise - Erdbeben
oder Apokalypse?“ referierte Dir. Joachim
Nareike von Schroders Investment Management vor 350 Interessierten, die der
Einladung
der
RB
Oberes
Waldviertel
folgten.
Dir. Nareike (Bildmitte) mit
Obmann DI Trojan (2.v.li.)
und Dir. Mag. Zwettler (re.)
Guntramsdorf
St. Pölten
Antwort auf die Frage „Wiener Börse – wie funktioniert
und
welche
Chancen
bietet
„Besondere Zeiten erfordern besondere Strate-
sie?“ gab
gien.“ Dr. Claudia Ankershofen-Wayand von
Dr. Heinrich Schaller, Mitglied des Vorstandes
der Raiffeisen Vermögensverwaltungsbank AG
der Wiener Börse AG, in Guntramsdorf.
erläuterte diese Strategien bei einem Vortrag,
den die RB Region St. Pölten gemeinsam mit
einem Autohaus ausrichtete.
GL Dr. Alois Zach (1.v.li.), sowie Prok. Herbert Loidolt (re.), Leiter des
Finanz- und Vermögensmanagements und seine Assistentin, Angela
Pedain (2.v.re.), Organisatorin der Veranstaltung, freuten sich über das
rege Interesse ihrer Besucher. Dr. Schaller (2.v.li.) wird bei den TopSeminaren für Funktionäre im Frühjahr 2009 der Referent sein.
8
report 4.2008
(v.l.n.r.) Dir. Karl Kendler, Prok. Kurt Wagner, Wilfried Peichl (Gewinner
eines Mercedes-Wochendes), Harald Bracher (Autohaus), Dr. Claudia
Ankershofen-Wayand.
Nö. Raiffeisenbanken
Raiffeisenbank Blindenmarkt
Sozialfonds „Mit.Einander helfen“
Im Vorjahr wurde der Sozialfonds
Wohnhauses trans-
„Mit.Einander helfen“ gegrün-
portieren zu kön-
det,
nen.
um unverschuldet in Not
geratene Mitglieder der Raiffeisenkasse
zu
unterstützen.
„Soziales Engagement und das
gelebte
Miteinander
vor
Ort
sind uns große Anliegen“ (GL
Christian Böhm).
Mit einem Betrag
von 2.000 Euro aus
dem
Sozialfonds
konnte der Grundstein für die Anschaffung
dieses
Die Familie Manfred Holzer be-
Treppenliftes gelegt
nötigt für ihre 12 Jahre alte
werden.
Tochter Monika, die an den Rollstuhl gebunden ist, dringend
einen
elektrischen
Plattform-
Treppenlift, um das Kind samt
Rollstuhl ins Obergeschoß des
GL Christian Böhm,
Sonja Holzer, Manfred
Holzer, Dir. Walter
Heindl; sitzend Monika Holzer (v.l.n.r.)
Geschäftsleiter-Seniorengemeinschaft
Information und Kommunikation
im Raiffeisenhaus Wien
der
Raiffeisen-
banken und der
Beteiligungen.
Viel Platz wurde
auch den Gesprächen
und
dem Erfahrungsaustausch
ein-
geräumt,
nicht
nur der ehemaligen Geschäftsleiter
unterein-
ander, sondern
auch
mit
den
Führungskräften
der
Eingeladen von Obmann Dr. Christian
Konrad
und
GD
Mag.
und
der R-Holding. Die Senioren
die ehemaligen, nun die Pension
wissen die Gastfreundschaft
Hameseder, kamen am 5. Nov.
genießenden
niederösterreichi-
und das Sich-Zeitnehmen für
2008 mehr als 100 Mitglieder der
schen Geschäftsleiter über die
sie besonders zu schätzen,
GL-Seniorengemeinschaft
neuesten
betonte ihr Sprecher Franz
Wiener Raiffeisenhaus.
Erwin
RLB
Die beiden Herren informierten
ins
wirtschaftlichen
Ent-
wicklungen, vor allem im Bereich
Merkinger.
report 4.2008
9
Nö. Raiffeisenbanken
Wir sind – stolz
Mitarbeiter- und Funktionärsbefragung
Wie es um das genossenschaftliche Bewusstsein von Mitarbeitern und Funktionären
in den niederösterreichischen Raiffeisenbanken
bestellt
ist,
hat die Abteilung
Genossenschaftsentwicklung der RaiffeisenHolding in Zusammenarbeit mit der Marktforschungsabteilung der RLB NÖ-Wien im ersten
Mitarbeiter und Funktionäre sind stolz,
bei Raiffeisen zu sein
Über 80% der Mitarbeiter sind stolz darauf,
Mitarbeiter bei Raiffeisen zu sein und würden
sich auch wieder für diesen Arbeitgeber entscheiden!
Funktionäre sind stolz auf Raiffeisen aufgrund
Halbjahr 2008 erhoben.
Die Erhebung war Bestandteil der internen
Kampagne „Wir sind –stolz auf– Raiffeisen“, die
seit November 2007 in den niederösterreichi-
der guten Zusammenarbeit mit den Geschäftsleitern, weil Bankstellen erhalten wurden und
wegen der Regionsverbundenheit.
schen Raiffeisenbanken läuft.
Rund ein Drittel der Mitarbeiter und Funktionäre
der nö. RBen haben den Fragebogen beant-
Genossenschaftsgedanke heute und
in Zukunft von Bedeutung
Mehr als Dreiviertel der nö. Funktionäre und zwei
wortet.
Drittel der Mitarbeiter sind der Meinung, dass der
Genossenschaftsgedanke sowohl heute als auch
Ein Auszug aus den Ergebnissen
derzeitige Bedeutung des Genossenschaftsgedankens
„Wir sind Raiffeisen“ ist gelebte Praxis
Das zeigen die hohen Identifikationswerte.
Mitarbeiter
62%
38%
Über 90% der befragten Mitarbeiter und
Funktionäre identifizieren sich mit Raiffeisen.
Weniger Identifikation (über 70%) bietet die
Funktionäre
81%
19%
Strategie „beste Beraterbank“.
„hohe“ bis „sehr hohe Bedeutung“
Identifikation mit …
„es geht so“ bis „keine Bedeutung“
in Zukunft eine hohe Bedeutung hat. Dieser Anteil
Raiffeisen
95%
Strategie „beste
Beraterbank“
5%
75%
25%
Thema
Mit.Einander
64%
36%
Genossenschaftsgedanke
63%
37%
ist in Raiffeisenbanken, die das Programm Mit.Einander implementiert haben, tendenziell höher.
Welche genossenschaftlichen Prinzipien
werden umgesetzt?
Regionalität und Subsidiarität sind jene Prinzipien,
kann mich „gut“ bis „sehr gut“ identifizieren
„geht so“ bis „überhaupt nicht“
die nach Meinung der Mitarbeiter am meisten Umsetzung finden. Mitbestimmung wird im Vergleich
10
Mit Mit.Einander und dem Genossenschafts-
dazu am wenigsten umgesetzt. Hier liegt die
gedanken identifizieren sich noch gut 60%
Meinung von Mitarbeitern und Funktionären
der Mitarbeiter und Funktionäre.
am weitesten auseinander (49% zu 64%).
report 4.2008
Nö. Raiffeisenbanken
auf– Raiffeisen!
Genossenschaftliches Prinzip wird umgesetzt
die Nutzbarmachung der Netzwerke und ihre
94%
Rolle bei Veranstaltungen der Raiffeisenbank.
79%
96%
74%
80%
62%
64%
69%
Funktionäre wünschen mehr bankfachliche
Ausbildung
60%
Um ihre Funktion noch besser wahrnehmen zu
49%
können, haben die Funktionäre auch Aus- und
Weiterbildungswünsche deponiert. SchwerpunkRe
gio
n
tät
ali
S
Mitarbeiter
s
ub
tät
ari
idi
S
da
oli
t
ritä
te bilden hier bankfachliche Themen wie bspw.
g
run
rde
ö
F
Funktionäre
mm
sti
tbe
Mi
g
un
Kreditgeschäft, Steuerung und Management von
Risiken. Im Ausbildungsangebot für 2009 wurden
diese Themen bereits berücksichtigt.
Der Genossenschafts- und Mitgliedschafts-
Wie ist Raiffeisen?
gedanke als Unterscheidungsmerkmal
Eigenschaften von Raiffeisen
Die Hälfte der Mitarbeiter (56%) ist der Meinung, dass
die genossenschaftlichen Wurzeln von Raiffeisen als
Unterscheidungsmerkmal genutzt werden könnten.
zuverlässig
sympathisch
bietet hohe Sicherheit
Bei den aktiven Mit.Einander Raiffeisenbanken orten
76% der befragten Mitarbeiter ein solches Potenzial.
ortsverbunden
bodenständig
Mit.Einander ist mehr als ein Schlagwort
Das glauben 37% der befragten Mitarbeiter.
Bei den Mit.Einander-Banken ist dieser Anteil
wesentlich höher (53%).
nachhaltig
erfolgreich
Funktionäre mit Kontroll- und Interessensvertretungsfunktion
familiär
menschenorientiert
Die Funktionäre sehen ihre Hauptaufgabe in der
innovativ
Funktionäre
Wahrnehmung der Kontrollfunktion in der Bank.
Mitarbeiter
Mehr als die Hälfte der Funktionäre sieht ihre Auf-
Wenn die Mitarbeiter und Funktionäre Raiff-
gabe zudem in der Vertretung der Mitgliederinter-
eisen beschreiben, dann vor allem mit den
essen und darin, Ansprechpartner für Mitglieder
Eigenschaftswörtern
zu sein. Eine eher untergeordnete Rolle spielen
zuverlässig, bodenständig und erfolgreich.
Aufgaben des Funktionärs
77%
57%
Ansprechpartner für Mitglieder
55%
34%
aktiv Fragen stellen
Kontakt zu Mitarbeitern
24%
Mitgliederförderung forcieren
aktive Rolle bei Veranstaltungen
Sabine Hopf, Abteilung Marktforschung,
RLB NÖ-Wien
[email protected]
42%
Infos aus Region beschaffen
Netzwerke nutzbar machen
sicher,
Für Rückfragen zur Studie:
Kontrollfunktion
Vertretung
ortsverbunden,
21%
14%
11%
Ronald Pelikan und Simone Tarneller,
Abteilung Genossenschaftsentwicklung,
R-Holding NÖ-Wien
[email protected]
[email protected]
report 4.2008
11
Fachexkursion
Auf den Spuren von Friedrich Wilhelm Raiffeisen
Nö. Spitzenfunktionäre in der Heimat des Genossenschaftspioniers
Eine Fachexkursion führte Spitzenfunktionären von nö.
Auf dem Programm stand auch das malerische
Raiffeisenbanken zur „Historischen Raiffeisenstraße“
Ahrtal, das schon vor mehr als 100 Jahren
in den deutschen Wester-
Ziel von Besuchern aus
wald. Die Straße verbindet
Niederösterreich
mehrere der Wirkungsstät-
1886 wurde eine Studien-
ten Raiffeisens aus der Zeit,
delegation
in der er als Bürgermeister
des
amtierte.
F. W. Raiffeisen
Die
Raiffeisen-
Nö.
im
war:
Auftrag
Landtags
von
empfan-
Museen in den historischen
gen
Fachwerkhäusern in Flam-
seine
mersfeld und Hamm an
rere
der Sieg veranschaulichen
darunter auch die Win-
das Leben und Wirken des
und
besuchte
Vermittlung
auf
meh-
Genossenschaften,
zergenossenschaften des
Genossenschafts-
Ahrtales. Ihr Bericht liegt noch heute im Archiv der
gründers.
Raiffeisen-Holding NÖ-Wien auf.
Eine Nachbildung des historischen Backhauses des
Weyerbuscher Brotvereins
von F. W. Raiffeisen ist
heute Teil des Raiffeisen-Begegnungszentrums, das schon
von Gästen aus aller
Welt besucht
wurde.
In Neuwied erinnert
eine überlebensgroße
Statue daran, dass
Raiffeisen hier große
Unterstützung für seine
Genossenschaftsgründungen fand.
Die Funktionäre aus Niederösterreich
besuchten jene beiden Winzergenossenschaften, die auch vor 122 Jahren auf
dem Reiseprogramm
der nö.
Besucher
standen.
Wer Interesse hat, selbst
die
Heimat
Raiffeisens
zu besuchen, kann sich
für
Informationen
und
Kontaktadressen
gerne
an den Organisator der
Reise, Mag. Peter Tomanek,
wenden.
Mail: peter.tomanek@
rh.raiffeisen.at
12
report 4.2008
Zum Zeichen
des Gedenkens
legten die Besucher einen
Blumengruß am
Grab Raiffeisens
in Neuwied nieder. Im Bild:
Komm.Rat Dr. Karl Fuchs.
Fachexkursion
Die Erfolge der Winzergenossenschaften des Ahrtales beeindruckten schon
1886 eine Studiendelegation
des Nö. Landtags. Ihr Bericht
wurde zum Vorbild für die
Gründung der nö. Winzergenossenschaften.
report 4.2008
13
Spezial
Zum 16. Mal fand heuer die Internationale Genossenschaftswissenschaftliche Tagung statt, an der
rund 200 Teilnehmer aus 15 Ländern teilnahmen.
Die Tagung findet alle drei bis vier Jahre in Städten
deutschsprachiger Länder mit namhaften Genossenschaftsinstituten statt. In diesem Jahr wurde
die Universität zu Köln als Tagungsort gewählt.
Prominentester Teilnehmer bei der Tagung war
Muhammad Yunus, Wirtschaftswissenschaftler aus
Bangladesh, dem im Jahr 2006 der Friedensnobelpreis zuerkannt worden war. Gewürdigt wurde damit
die von ihm gegründete Grameen Bank, die erfolgreich Mikrokredite in Entwicklungsländern vergibt.
Für diese Hilfe zur Selbsthilfe in reinster Form wurde
er von der Arbeitsgemeinschaft Genossenschafts-
Foto: Uni Köln/Alexander Rüsche
Genossenschaftliche
Auszeichnung für Nobelpreisträger Yunus
die Entwicklung der Grameen Bank in Bangladesh.
Am Anfang seiner Arbeit sei er geschockt gewesen,
erfahren zu müssen, „dass Menschen für so wenig
Geld leiden müssen“. Er habe aber auch gesehen,
dass das Problem lösbar sei und das sogar ganz
einfach. Fast alle Antragssteller der Grameen Bank
sind Frauen, die mit den Mikrokrediten kleine
Geschäfte finanzieren und auf diesem Weg dem
Kreislauf der Armut entkommen.
wissenschaftlicher Institute im Rahmen der Tagung
Vielen Zuhörern kamen die Botschaften und
mit der Verleihung des Internationalen Wissen-
Schriften Friedrich Wilhelm Raiffeisens in den
schaftspreises ausgezeichnet. In seiner Fest-
Sinn, der in der heutigen Zeit wahrscheinlich
ansprache berichtete der Nobelpreisträger über
gleich gehandelt hätte.
Zum Mit.Denken
Weg aus der Krise
Der Geschäftsleiter der kleinsten Bank Deutschlands
sion, aber immer noch gefragt. „Die kapitale
wurde in den vergangenen Wochen zum
Gier der Menschen, auch der Bankleute, hat
Medienstar. In – und ausländische Zeitungen,
alles kaputt gemacht. Gier frisst Hirn. Es kann
Magazine, Rundfunk- und Fernsehanstalten
auf die Dauer nicht funktionieren, dass Geld aus
kamen in den kleinen Ort Gammesfeld, um
Geld entsteht ohne Gegenwert. Wenn sie einen
Antwort auf die Frage zu finden, wie die Finanz-
Luftballon aufblasen, ist weiterhin nur Luft drin,
krise zu bewältigen sei. Die kleine Einmann-
auch wenn er aussieht wie ein goldener Apfel.“
Raiffeisenbank trotzt nämlich der Finanzkrise
So Vogt, der davon überzeugt ist, dass sich der
und wirtschaftet mit beachtenswertem Erfolg.
Geldmarkt durch die tief greifende Krise ändern
Mit bewährten, aber oft vergessenen Geschäfts-
wird. Er weiß auch einen Weg aus der Krise:
prinzipien.
Die Raiffeisenidee muss wiederbelebt werden.
Zum Beispiel dem Grundsatz der Kundennähe
und Sicherheit. Jeder Kunde muss persönlich
bekannt sein. Anonyme Finanztransaktionen
Auch wenn manche seiner Ansichten ungewöhnlich sind, zum Mit- und Nachdenken laden sie
allemal ein.
sind ein Fremdwort. Die Bank konzentriert sich
auf das Kerngeschäft. Das Geld der Kunden
wird ohne Risiko angelegt. „Stellen Sie sich vor,
ich hätte Kundengelder aufs Spiel gesetzt.
Ich könnte mich im Dorf nicht sehen lassen.“
So GL Fritz Vogt, seit zwei Jahren zwar in Pen-
14
report 4.2008
Mag. Hermann
Strommer
RLB-Mitarbeiter
in Pension und im
report-Team
[email protected]
Spezial
Tanzen bringt Lebensfreude
Eleonore und Roland, das Tanzpaar aus dem Wienerwald
Sie tanzen erst seit einigen Jahren ge-
Kosten selbst aufkommen:
meinsam Turniere und können
das Training, die sehr auf-
trotzdem schon auf vier öster-
wändige Kleidung, die Fahr-
reichische Meistertitel, drei Vize-
ten zu den Turnieren, nicht
meister und einen Semifinalplatz
nur
bei Weltmeisterschaften verwei-
europaweit. Sie tun es aus
sen. In 116 Turnieren landeten sie
Freude am und aus Liebe
63mal unter den ersten Drei:
zum Tanz. Denn sie sind
Eleonore Gerl und Roland Holub,
Amateure
Bankstellenleiter in Gablitz und
lichen Sinn des Wortes.
österreich-,
im
sondern
ursprüng-
Kaltenleutgeben.
Medizin für Körper
und Geist
Wer die Tänzer beschwingt durch einen
Saal schweben sieht,
könnte auf die Idee
kommen, Tanzen sei
ein
einfacher
Sport.
Dem ist aber nicht so.
Schon das Training ist
hart, die Wertungskriterien herausfordernd.
Gewertet werden Takt,
Musikalität,
Bewe-
gungsablauf, Körper-
Quelle der Freude
linien, Schritttechnik sowie
Aber der Tanz ist nicht nur
der Gesamteindruck. Eleo-
Medizin und Freizeitvergnügen.
nore und Roland gehen bei
Er sichert auch die weiteste Zu-
den Standardtänzen – Englisch
kunft der Tanzenden und bringt
Walzer, Tango, Wiener Walzer,
die Nichttänzer in Verlegenheit.
Nachdem die Beiden einander
Slow Fox und Quick Step – an den
Zumindest wenn die alte Volks-
kennen- und lieben gelernt hat-
Start. Der Tanz fordert sie nicht
weisheit stimmt, die behauptet:
ten, entdeckten sie auch bald den
nur, sondern er fördert auch
Mensch, lerne tanzen, sonst
Tanz als gemeinsame Quelle der
einen
wissen die Engel im Himmel
Freude. Genauer gesagt: Roland
einen klaren Geist.
gesunden
Körper
und
mit dir nichts anzufangen.
war schon begeisterter Turniertänzer, Eleonore wurde
Eleonore Gerl
es durch ihn. Dabei fordert
Geb. 1963, 3 Kinder,
in Lebensgemeinschaft
dieses Hobby die Agierenden. Viermal in der Woche
Training, jedes Mal eineinhalb Stunden, fast in jedem
Monat ein nationales oder
internationales Turnier.
Zum
Zeitaufwand
kommt
auch noch der materielle,
1981 – 1993:
RB Wien
1993 – 2004:
RB PressbaumBreitenfurt
Ab 2004 Bankstellenleiterin in Gablitz,
RB Wienerwald
[email protected]
Roland Holub
Geb. 1969, in Lebensgemeinschaft
1989 – 1996:
RB Breitenfurt
1996 – 2002:
RB PressbaumBreitenfurt
Ab 2002 Bankstellenleiter in Kaltenleutgeben, RB Wienerwald
[email protected]
denn sie müssen für alle
report 4.2008
15
Die weibliche Seite
Womanlife Veranstaltungen
RB im Erlauftal – Wolfpassing
„Mut zum Erfolg und wie Frau trotzdem weiblich
bleibt“ war das Thema eines Abends auf Schloss
Wolfpassing. 260 Damen wollten es wissen und
wurden nicht enttäuscht.
Dir. Elisabeth Stadler (Raiffeisen Versicherung)
informierte über die Notwendigkeit einer Pensionsund Unfallvorsorge - speziell für Frauen. Dir. HR
Mag. Eva Fialik-Fritsch (Direktorin der HL für
Mode- und Bekleidungstechnik, Mödling) gab
wertvolle Tipps zum Thema „Sicheres Auftreten
oder mit Styling zum Erfolg“. Von der Kinesiologin
Distelberger
den können. Ein musikalisches und tänzerisches
erhielten die Besucherinnen Anregungen wie „Kör-
Rahmenprogramm und ein gemütliches Zusam-
per, Geist und Seele in Harmonie“ gehalten wer-
mensein rundeten den gelungenen Abend ab.
und
Psychotherapeutin
Gerlinde
Kilb
Mag.
„Frauen im Mittelpunkt – ein
gab Vorsorgetipps spe-
Regina
Nemeth
(Raiffeisenversicherung)
Abend für die Frau.“
ziell für die Frau.
Unter diesem Motto hatte
Die Empfehlungen und
die Raiffeisenkasse ein-
Ratschläge der Mental-
geladen und 250 Frauen
trainerin Elisabeth Hinter-
haben
Einladung
mayer fanden besonde-
angenommen. Ein über-
die
ren Anklang, sorgten für
wältigender Besuch für
anregende
eine Bank mit nur 1.100
und machten Mut, den
Mitgliedern.
Be-
Alltag zu meistern. Ein
sucherinnen waren be-
Gewinnspiel ließ Span-
Die
Gespräche
geistert, nicht nur darüber, dass sie und nur sie im
nung aufkommen und Köstlichkeiten von Bäuerin-
Mittelpunkt standen, sondern auch von den Refera-
nen und Geschäftsfrauen für die Kilber Frauen
ten, Vorträgen und dem Rahmenprogramm.
sorgten für beste Stimmung.
RB Amstetten-Ybbs
tiefem Vertrauen. Die Gedichte er-
„Die Gartenkinder“ – Neues Buch von
innern an jenen Ton der Harmonie,
Elisabeth Sallinger. Die Mitarbei-
den wir so oft verloren haben, immer
terin der RB Amstetten-Ybbs bringt
wieder suchen und mitunter im Garten,
in ihrem neuen Buch die Stimmen
in einem Gespräch, im Füreinander-
von Pflanzen und Tieren nahe, ver-
Dasein wieder finden können.
arbeitet aber auch menschliche
Empfindungen über Verlust, Trauer,
Schmerz, die Vergänglichkeit des
Lebens – sei es durch Krankheit
oder Alter –, erzählt von Sehnsucht, aber auch Hoffnung und
16
report 4.2008
Elisabeth Sallinger versucht, die Augen
des Lesers zu öffnen für all das Schöne
der Erde und die Lebensfreude, die auch
aus allem Schweren aufblühen kann.
527 Seiten, 23,90 Euro, Novum-Verlag
Spezial
Karriere mit Lehre bei Raiffeisenbanken
Vier Banklehrlinge auf Erfolgskurs
Was haben Patrick Schwarz in Wiesmath, Christa Nagl in Gaaden,
wissen, ob überhaupt ein Lehr-
wissen sich von ihren Kolle-
ling gesucht wird.
ginnen und Kollegen ange-
Michael Reikersdorfer in Neuhofen und Isabella Schaum-
nommen und unterstützt und
Gediegene Ausbildung
auch von den Kunden ak-
berger in Waidhofen an der
Drei Jahre dauert die Bank-
zeptiert und gemocht. Ist ihr
Ybbs gemeinsam? Sie wer-
lehre. Der Besuch der Berufs-
Alter – sie sind zwischen 15
den gerade als Lehrlinge zum
schule in Schrems ist Fixpunkt
und 17 Jahre – kein Manko?
Bankkaufmann ausgebildet.
in jedem Lehrjahr. In jeder
Manche Kunden sind zwar
Patrick Schwarz, 15,
1. Lehrjahr, Wiesmath,
1. Berufsschullehrgang mit
Auszeichnung abgeschlossen.
Christa Nagl, 17,
3. Lehrjahr, Gaaden,
nach Schalterkurs schon
erste Kundengespräche.
Verschiedene Wege
Dass Banken Lehrlinge ausbilden, ist nicht nur wenig bekannt, sondern es geschieht
auch nicht allzu oft, zumindest
bei den niederösterreichischen
Raiffeisenbanken. Nur drei tun
dies
derzeit:
Guntramsdorf,
Wiesmath/Hochwolkersdorf und
Ybbstal.
Interessant
daher,
woher die vier jungen Leute ihre
Informationen hatten.
Michaels Mutter hat beim Friseur erfahren, dass die Raika
einen Lehrling aufnimmt. Chri-
Michael Reikersdorfer, 17,
3. Lehrjahr, Neuhofen a. d.
Ybbs, stark in Vereinen
verankert, Ansprechpartner
für die Jugend.
Isabella Schaumberger, 17,
3. Lehrj., Waidhofen a. d. Ybbs,
Redewettbewerbsbundessiegerin, starke Kontakterin
und Jugendclubbeauftragte.
Bank, die ausbildet, muss es
zunächst überrascht, zeigen
einen Verantwortlichen geben,
aber sehr bald wohlwollendes
der einen Kurs für Lehrlings-
Verständnis. „Wir werden ja
ausbildung absolvieren muss.
nicht schon mit 15 auf die
Direktor Johann TRIMMEL, für
Kunden
Patrick verantwortlich, hat an
dauert
12 Abenden diesen Kurs be-
schieht in behutsamen Schrit-
sucht und die geforderte Prü-
ten und so, dass die Kunden
fung abgelegt. Der Lehrlings-
nicht vor den Kopf gestos-
beauftragte sorgt dafür, dass
sen werden“ (Isabella). Mag.
die
Ausbildungs-
Bettina LUGER, für Personal-
schritte gesetzt werden und
entwicklung in der RB Ybbs-
der junge Mensch weder über-
tal
noch unterfordert wird.
„Wir haben eine sehr gute
richtigen
losgelassen.
seine
Zeit
verantwortlich,
und
Das
ge-
ergänzt:
Erfahrung mit den Lehrlingen
Gleiche Begeisterung
und nehmen heuer wieder
sta hat es in einem Aushang
Keiner der Vier hat den Schritt
welche auf. Auch die Kunden
in der Schule gelesen. Patrick
bereut, die Banklehre zu be-
sehen es positiv, dass die
wurde
Geschäftsleiter
ginnen. Alle würden die Ent-
Raika
angesprochen und Isabella ist
scheidung noch einmal genau
Die Ausbildung selbst kombi-
einfach zur Bank gegangen,
so treffen. Sie fühlen sich in
niert Theorie und Praxis be-
um sich zu bewerben. Ohne zu
ihrem
sonders gut.“
vom
Unternehmen
wohl,
Lehrlinge
ausbildet.
report 4.2008
17
Wir informieren ...
... und gratulieren
RaiffeisenMünze
in Gold
Raiffeisen-Holding
NÖ-Wien
Raiffeisen Informatik
GmbH
Mag. Ing. Hartmut MÜLLER
Josef BRAUNSTEIN
Silvia BENISEK
Gerald HAAS
Roman BURANICH
Sandra HINTERBERGER
Franz KATZENBEISZER
Ing. Wolfgang BURSKY
Dagmar NEMETH
Alois NIGISCHER
Mag. Maria CARAUSU
Sabine WAIDHOFER
RLH Mostviertel Mitte
Andreas DIEMT
Ing. Johann BAYR
Mag. Madjid DJALILZADEH
Herbert STRONDL
RB Neunkirchen Schwarzatal-Mitte
RaiffeisenGründungsmünze
in Gold
RRB Wiener Neustadt
RLH Gmünd-Vitis
Anton HELL
RLH Waidhofen/Thaya
Werner ARTACKER
Renate BARFUSS
Brigitte EISNER
Norbert FRITZ
Helga BARTL
Martin FRUHWIRTH
Johann PFARRER
Michael FRÜHWIRT
RB Region Schwechat
RaiffeisenGründungsmünze
in Silber
Paul GLASSL
Ing. Wolfgang HOFER
RB Krems
Andreas HOFSTETTER
Friedrich FICHTINGER
Ing. Werner KITTENBERGER
Ernst KÖNIGSBERGER
Ing. Alexander KOHL
Rudolf PESCHL
Mag. Sylvia KOSEK
Christa SCHMIDT
Alexander MAHR
Saadia MINHAS
Raiffeisenlandesbank
NÖ-Wien AG
Ing. Hannes MONTAG
Walter LOSOS
RB Region Schwechat
Günther MOSER
Ferdinand DEIM
Edith NERGER
RB Neunkirchen Schwarzatal-Mitte
Gerald PELIKAN
Franz KRISMER
Georg POKORNY
Franziska PONWEISER
Paul POLAK
Helmut POSCH
Ing. Markus REDL
Gerlinde STANZL
Ing. Walter REICH
RRB Wiener Neustadt
Ing. Christian ROOB
Karl HARTMANN
Michael SCHEURER
Therese SCHÖNLEITNER
Gabriele KÖCK
RB Amstetten-Ybbs
Johann DORNINGER
Rudolf ENENGEL
RRB Wiener Neustadt
Martina GNAM
Waltraud GRITSCH
Raiffeisen-Holding
NÖ-Wien
Sabrina HUBER
Karl KLOUCEK
RB Ybbstal
Johann SCHELLENBACHER
Johann SCHEIBELAUER
RaiffeisenMünze
in Silber
Ehrenzeichen
RB Amstetten-Ybbs
Karin AMON
RK Ebreichsdorf
Andrea LAUERMANN
Anita GRÖMER
Monika GYÖRÖK
RB Krems
Rosemarie HASLINGER
Franz NEUMAYER
Sabine KÖCK
Leopold WEISS
Renate NENNING
Raiffeisen-Holding
NÖ-Wien
Elfriede ZEITLHOFER
Gerald VALA
Raiffeisenlandesbank
NÖ-Wien AG
Michael SPITZER
Mag. (FH) Michael STEINFELDER
Lydia STELLA
Walter UNIFUSSER
RK Ebreichsdorf
Markus VOLEK
Andrea KILIAN
Andreas WECKO
Anna LUX
RaiffeisenMünze
in Bronze
Ing. Günter WEINHANDL
RB Amstetten-Ybbs
RB Krems
Wolfgang WEISS
Inge AIGNER
Wolfgang GRASSER
Hartmann DENK
Mag. Wolfgang WINTER
Gerlinde HOSA
Manfred GRUBER
Thomas HOLZER
Christine HÜLMBAUER
Michaela PICHLER
RLH Gmünd-Vitis
Mag. Hermann KALENDA
Maria PRAJA
Markus SCHICKLGRUBER
Johann FICHTENBAUER
Brigitta KOLLER
Karl SUSICKY
Franz FUCHS
Gerda KRAJNIK
RB Krems
Dr. Daniela MARVAN
Johann HAIDER
Birgit MAYER
Maria MURNBERGER
Raiffeisen Informatik
GmbH
Johann MANTSCH
Thomas NEUMAIER
Gabriele PREISKORN
Kurt AISTINGER
RB Region Schwechat
RLH Gmünd-Vitis
Dr. Matthias WRITZE
Wolfgang AMON
Mag. Eduard GRUBER
Karl PFEIFFER
Johann GEPPERTH
IMPRESSUM
Verleger, Herausgeber, Redaktion und Herstellung:
Raiffeisen-Holding NÖ-Wien,1020 Wien, Friedrich-Wilhelm-Raiffeisen-Platz 1
Für den Inhalt verantwortlich: Mag. Peter TOMANEK, 1020 Wien,
Friedrich-Wilhelm-Raiffeisen-Platz 1
18
report 4.2008
Koordination/Produktion: markant werbeagentur, 1220 Wien
Layout /Grafik/DTP: Mertz Publishing Design,1170 Wien
Druck: Edelbacher, 1180 Wien
Verlags- und Herstellungsort: Wien
Leser-, Anzeigen- und Aboser vice: Maria PURKER (01) 21136-2212,
e-mail: [email protected]
Wir informieren ...
... und gratulieren
im Oktober
60 Jahre
50 Jahre
RK Kirchschlag in der Buckligen Welt
Josef PICHLER
RB Krems
Mag. Karl SCHWARZ
RK Poysdorf
Erika SCHODL
RB im Mostviertel Aschbach
Stefan WOLFSLEHNER
RB Region Waldviertel Mitte
Franz BLAUENSTEINER
60 Jahre
RB Bruck-Carnuntum
Anton STIBERITZ
RBB Laa an der Thaya
Ferdinand EDER
RB Region St. Pölten
Johann ZEDKA
RB Tulln
Franz HEINDL
RB Waidhofen an der Thaya
Johann STUMVOLL
RB Weitra
Johann
ZWINGENBERGER
RB Ybbstal
Eduard PRENN
65 Jahre
RK Korneuburg
Ing. Elisabeth HOLZER
RK Michelhausen
Friedrich SCHMID
RK Ottenschlag-Martinsberg
Dr. Odin REITINGER
RB Perchtoldsdorf-Maria
Enzersdorf
Anton SPIEGELHOFER
RK Pottschach
Johann LANGEGGER
RK Rückersdorf
Johann BOYER
RB Seefeld-Hadres
Franz KRAMMER
RB Region St. Pölten
Walter MATOUSCHEK
70 Jahre
RB Region Waldviertel Mitte
Ferdinand KLINGER
Mag. Franz ROMEDER
im November
50 Jahre
RK Absdorf
Manfred JUDEX
RB Eggenburg
Johann PASS
RB Eisenwurzen
Heinrich PUTZENLECHNER
RK Guntramsdorf
Ing. Johann CECHOVSKY
Gabriele WOSTRY
RK Kirchschlag in der Buckligen Welt
Anton WIESER
RB Bezirk Lilienfeld
Franz WÖGERER
RK Orth an der Donau
Johann PATZL
RK Retz-Pulkautal
Karl HINDLER
RB Waidhofen an der Thaya
Mag. Werner ZMILL
RB Ybbstal
Johann SCHEIBELAUER
65 Jahre
Raiffeisen-Holding NÖ-Wien
Alfred SCHUSTER
RB Piestingtal
Leopold KALTENEGGER
RB Region St. Pölten
Franz HELL
70 Jahre
RK Guntramsdorf
Ing. Karl STEINER
RB Region Waldviertel Mitte
Karl FÜHRER
im Dezember
50 Jahre
RK Dobersberg-Waldkirchen
Ludwig BAUER
RK Heiligeneich
Ferdinand MUCK
JOBANGEBOT
Die Raiffeisen-Regionalbank Gänserndorf ist ein modernes,
dienstleistungsorientiertes Bankinstitut und sucht zur Verstärkung
ihrer Kundenbetreuung eine/n
Top PrivatkundenberaterIn im Bereich
Finanz- und Vermögensmanagement
Aufgaben/Schwerpunkte:
✔ Aktive Betreuung und qualitativ hochwertige Beratung
von vermögenden Privatkunden
✔ Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen
✔ Akquisition von neuen Kunden
Anforderungen:
✔
✔
✔
✔
✔
Kundenorientierung und Einsatzfreude
Beratungskompetenz
Fachkenntnisse in allen Teilbereichen des Bankgeschäftes
Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Privatkunden
Kommunikations-/Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen eine eigenverantwortliche, interessante Tätigkeit
im Dienste unserer Kunden, Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und eine attraktive Entlohnung.
RB Bezirk Lilienfeld
Josef HEINZ
RB NÖ-Süd Alpin
Johann PRATSCHER
RB Weitra
Günter BINDER
RB Wienerwald
Johann PLANK
RK Ziersdorf
Ing. Hermann FISCHER
60 Jahre
RB Auersthal-Bockfließ-Groß
Schweinbarth
Johann BERTHOLD
RB Bruck-Carnuntum
Johann RAUCH
RB Eisenwurzen-NÖ
Gerhard HOFEGGER
RB Region Waldviertel Mitte
Ing. Johann BAUER
Rudolf OHRFANDL
RK Wolkersdorf
Johann SCHRAVOGL
65 Jahre
RB Bernhardsthal-GroßkrutAltlichtenwarth
Johann SCHERNER
RB im Erlauftal
Josef SCHOBERBERGER
RK Günselsdorf
Franz FRÜHWIRTH
RB Korneuburg
Johann HALLER jun.
70 Jahre
RB Waidhofen an der Thaya
Willibald SAUER
JOBANGEBOT
Die Raiffeisen-Regionalbank Gänserndorf ist ein modernes,
dienstleistungsorientiertes Bankinstitut und sucht ab sofort eine/n
MitarbeiterIn für die
Abteilung Risikomanagement
Aufgaben/Schwerpunkte:
✔
✔
✔
✔
✔
✔
Erstellen von Bonitäts- und betriebswirtschaftlichen Analysen
Materielle Kreditkontrolle
Kreditrisikomanagement
Unterstützung von Kundenbetreuern
Erstellen von Auswertungen
Erfassen und Pflege von Kundendaten
Anforderungen:
✔
✔
✔
✔
✔
Mehrjährige Bankerfahrung, vorzugsweise im Kreditbereich
Kenntnisse der Bilanzanalyse
Gute EDV-Kenntnisse
Selbständige, effiziente Arbeitsweise
Kommunikations-/Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen eine eigenverantwortliche, interessante Tätigkeit
im Dienste unserer Kunden, Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und eine attraktive Entlohnung.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Raiffeisen-Regionalbank Gänserndorf
Raiffeisen-Regionalbank Gänserndorf
z. Hd. Geschäftsleitung
2230 Gänserndorf, Bahnstraße 8
e-Mail: [email protected]
z. Hd. Geschäftsleitung
2230 Gänserndorf, Bahnstraße 8
e-Mail: [email protected]
report 4.2008
19
Mit.Einander
Vorweihnachtliche Freude
Impressionen von der Giebelkreuz-Kekse-Aktion
Der report hat Ausstechformen für Giebelkreuz-Kekse an die Mitarbeiter
der nö. Raiffeisenbanken geschickt,
ein
ge-
meinsames Keksebacken
angeregt
und um Fotos gebeten. Das Echo
war überwältigend,
die Fotos originell
und vielsagend. Leider können
wir auf dieser Seite nur einige
wenige bringen. Sie finden aber
alle unter: www.rhnoew.at/
giebelkreuz-kekse
RRB Wr. Neustadt
RB Eisenwurzen
RK Neusiedl a.d.Zaya
RB Weitra
RK Wolkersdorf
RB Im Erlauftal
Das report -Team wünscht
ein friedvolles Weihnachtsfest
und ein gutes Jahr 2009.
RB Ybbstal
20
report 4.2008