Arbeitsmarktservice Stellenangebote Hartberg
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Arbeitsmarktservice Stellenangebote Hartberg
Arbeitsmarktservice Steiermark Sehr geehrte Arbeitsuchende! Hier sehen Sie die aktuellen Stellen des Arbeitsmarktservice Steiermark. Diese Stellenlisten werden 1 x pro Woche aktualisiert; - immer dienstags. Weitere Informationen über offene Stellen sowie unser Weiterbildungsangebot erhalten Sie an der Informationsstelle, bei Ihrer/m BeraterIn, beim Selbstbedienungscomputer im AMS oder im Internet unter www.ams.at. SchülerInnen, Lehrlinge und StudentInnen finden auf unserer neuen Jugendplattform http://www.arbeitszimmer.cc/ Informationen zu verschiedenen Ausbildungs- und Berufsmöglichkeiten. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Jobsuche! Herzliche Grüße - Ihr AMS Arbeitsmarktservice Stellenangebote Hartberg 1 Facharbeiter/in GartenbauLandschaftspflege, mit abgeschlossener Ausbildung. Unsere Erwartungen: * Zuverlässigkeit * selbständiges Arbeiten * Teamfähigkeit, Flexibilität * kundenfreundliches Auftreten * Erfahrung in Gartengestaltung und pflege, * FS B , E zu B von Vorteil Aufgabenbereich: * Arbeitsorganisation und praktische Auftragsausführung vor Ort von Pflege- und Gestaltungsarbeiten Wir bieten: * Die Entlohnung nach KV, mind. 10,80 /Stunde, eine Überzahlung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung nach Absprache mit dem Dienstgeber. Dienstgeber: SÖDIEB GmbH, 8273 Ebersdorf 228, Tel.: 03333/4113. aussagekräftige Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an email: [email protected] oder per Post an: Fa. SöDieB GmbH 8273 Ebersdorf 228 . Das Mindestentgelt für die Stelle als Facharbeiter/in Gartenbau-Landschaftspflege beträgt 10,80 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8667063 1 Maurer/in, . zum sofortigen Eintritt. ANFORDERUNGSPROFIL: gelernte oder angelernte Kraft mit viel Praxis Führerschein B und Privatpkw Zuverlässigkeit Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung, eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Vordienstzeiten und Qualifikation. (nach Vereinbarung) Dienstgeber: Herr Baumeister Schebrechin Herbert Lafnitz 27 8233 LAFNITZ Bewerbung Stand: 10.01.2017 nach telefonischer Terminvereinbarung unter der Telefonnummer: 0664/1367355!. Das Mindestentgelt für die Stelle als Maurer/in beträgt 13,45 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8437204 1 MaurerfacharbeiterIn, zur Erweiterung des Teams! (Dorferneuerung) Eine Dauerstelle ist möglich. Anforderungen: Kenntnisse im Natursteinmauerwerk von Vorteil Mitarbeiterführung, Zuverlässigkeit Teamfähigkeit, Flexibilität Aufgabenbereich: - Arbeitsorganisation und praktische Auftragsausführung vor Ort etc. Arbeitszeit: es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 39 Stunden pro Woche. Die Entlohnung entspricht dem gültigen KV und ist abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten und erfolgt nach Absprache mit dem Dienstgeber. Dienstgeber: SÖDIEB-GmbH, 8273 Ebersdorf 228, Tel.: 03333/4113. Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Frau Heil Angela unter 0664/15018-16.. Das Mindestentgelt für die Stelle als MaurerfacharbeiterIn beträgt 13,45 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8667040 1 Vizepolier/in, . ANFORDERUNGSPROFIL: Berufspraxis erwünscht Führungskompetenz EDV-Kenntnisse selbständige Arbeitsweise Aufgabengebiet Abwicklung der Baustellen sowie Bauausführung Mitarbeiterführung Anbotserstellung sowie Kalkulation Wir bieten lt. KV ein Mindestentgelt von ¤ 15,39 mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihre Qualifikation und Erfahrung. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Frau Karin Kaltenegger Tel.: +43 3338 4210 KAGER Massivbau GmbH Gewerbepark 6 8232 GRAFENDORF . Das Mindestentgelt für die Stelle als Vizepolier/in beträgt 15,39 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8580122 1 Maurervorarbeiter/in, Anforderungen: - abgeschlossene Facharbeiterausbildung (HTL oder Lehre) - Selbständigkeit, einschlägige Praxis - Füherschein B/PKW Entlohnung: Mindestentgelt für MaurervorarbeiterIn EUR 14,98 brutto/Std (lt. KV), eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Frau Karin Kaltenegger Tel.: +43 3338 4210 KAGER Massivbau GmbH Gewerbepark 6 8232 GRAFENDORF. Das Mindestentgelt für die Stelle als Maurervorarbeiter/in beträgt 14,98 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8580095 1 Trockenausbauer/in, Wir suchen für unseren Kunden TrockenausbauerInnen (Helfer und/oder Facharbeiter) für den Raum Hartberg & Burgenland. Aufgaben: - Erstellen von Trenn- und Zwischenwänden - Gipskartonplatten montieren - Plan lesen - Verputzen, Spachteln Profil: - gelernte Kräfte mit und ohne LAP - langjährige Praxis gute Deutschkenntnisse - Führerschein B und eigener PKW von Vorteil selbständige und genaue Arbeitsweise Bezahlung lt. Kollektiv Baunebengewerbe, Überzahlung abhängig von Ausbildung bzw. Seite 1/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Erfahrung. Dienstgeber: teampool personalservice GmbH, Arbeitskräfteüberlassung Pirching 95, 1.Stock 8200 Gleisdorf Bewerbung: nach telefonischer Terminvereinbarung mit Frau Karin Schönberger, unter : 050/530-8211 bzw. per email: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Trockenausbauer/in beträgt 1764,69 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8684507 2 Schalungszimmer(er)innen, wird zur Verstärkung unseres Teams aufgenommen. Anforderungen: Berufserfahrung - Füherschein B/PKW Entlohnung: Mindestentgelt EUR 13,45 brutto/Std. (lt. KV), eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich mit Lebenslauf per Mail an: [email protected] oder per Post: KAGER Massivbau GmbH Gewerbepark 6 8232 GRAFENDORF . Das Mindestentgelt für die Stellen als Schalungszimmer(er)innen beträgt 13,45 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8632324 1 Fliesenleger/in, zum sofortigen Eintritt. Unsere Leistungen im Detail: Fliesenverlegung (Innen- und Außenbereich Balkone, Terrassen) Handel und Verkauf von Wand-u. Bodenfliesen, Glasfliesen, Mosaiken Sanierungen mit ausgewählten Partnerbetrieben Privat- und Objektkunden Projektbereich (Industrie, Wohnbauten) diverse Spezialwünsche rund um Fliesen Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung mehrjährige Berufspraxis vorteilhaft gerne auch BewerberInnen mit Interesse an einer Stifungsausbildung (z.B. verkürzte Lehre) selbständiges Arbeiten Führerschein der Gruppe B Arbeitsausmass: Vollzeitbeschäftigung im Ausmass von 40 Stunden pro Woche. Entlohnung: nach Absprache, eine Überzahlung wird geboten (abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten) Dienstgeber: Ulreich Werner, Platten- und Fliesenverlegung, Dirnegg 32, 8243 PINGGAU. Stand: 10.01.2017 Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Ulreich unter 0664/416-1876 oder unter der Büronummer 03339/22900.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Fliesenleger/in beträgt 12,19 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8676956 1 Bodenleger/in (Bodenbeläge/Teppichböden), . Eine Dauerstelle wird geboten. Anforderungen: Personen mit Personal-Führungsqualitäten sind erwünscht Facharbeiter mit Praxis Führerschein B/PKW Arbeitszeit erfolgt nach Absprache mit dem Dienstgeber, es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung. Entlohnung: die Mindestentlohnung beträgt EUR 3.000,- brutto/Monat, eine Überzahlung ist möglich (je nach Qualifikation und Berufserfahrung). Bewerbung: Das Service für Unternehmen im AMS Hartberg führt für diese offene Position eine Vorselektion für den Auftraggeberbetrieb durch. Nähere Auskünfte zu diesem Stellenangebot und zur Art der Bewerbung erhalten Sie beim AMS Hartberg - Service für Unternehmen, Hr. Drauch, Tel.Nr: 03332/62602 DW 403. . Das Mindestentgelt für die Stelle als Bodenleger/in (Bodenbeläge/Teppichböden) beträgt 3000,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8632285 1 Maler/in und Anstreicher/in, zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: . Abgeschlossene Ausbildung . Berufserfahrung . Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit . Führerschein B und Privatpkw Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten bzw. nach Vereinbarung. Dienstgeber: Pürrer Erwin Schäffern 125 8244 SCHÄFFERN Bewerbungen nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Pürrer unter 0664/133 70 21. Das Mindestentgelt für die Stelle als Maler/in und Anstreicher/in beträgt 1800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8669949 1 Maler/in oder Maurer/in, (oder auch Maurerhelfer/in oder Fliesenleger/in) für Sanierungsarbeiten nach Wasserschäden. Eine Daueranstellung wird geboten. Anforderungen: Lehrabschluss/mehrjährige Praxis in einem der oa. Berufe von Vorteil (eine Einschulung in diesem speziellen Bereich erfolgt selbstverständlich im Betrieb) sehr gute Deutschkenntnisse keine körperlichen Einschränkungen nur Bewerber/innen aus der Region Führerschein B/PKW und bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Wehr- oder Wehrersatzdienst erforderlich Arbeitszeit: nach Absprache, Vollzeitbeschäftigung. Entlohnung: EUR 1.800,brutto/Monat; Überzahlung je nach Qualifikation und Berufspraxis. Dienstgeber: Trocknungsservice Fleck GmbH, 8273 Ebersdorf 96. Bitte um schriftliche Bewerbung an die angegebene Adresse oder per E-Mail an: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Maler/in oder Maurer/in beträgt 1800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8632886 1 Lackierer/in oder Kfz-Spengler/in, zum sofortigen Eintritt. Anforderung: abgeschlossene Berufsausbildung mit Erfahrung erwünscht - oder auch angelernte Kraft mit viel Praxis Arbeitswille & Motivation Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zum Verstehen und Ausführen der Arbeitsanweisungen - Führerschein B und PKW zum Erreichen des Arbeitsortes notwendig Wir bieten eine Teil- oder Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 25-40 Wochenstunden. Die Entlohnung vereinbaren wir in einem persönlichen Gespräch, die Überzahlung des angegebenen Mindestentgelts ist möglich. (abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten) KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Handler Hans Jürgen KFZWerkstätte Gewerbepark Ost 301 8230 GREINBACH 0664/5157543. Das Seite 2/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Mindestentgelt für die Stelle als Lackierer/in beträgt 2043,33 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8667969 1 Glaser/in, Wir stellen für unseren Kunden im Raum Pischelsdorf Glaser (m/w) ein. Sie bringen mit: abgeschlossene Berufsausbildung als Glaser/in mit LAP - Berufserfahrung als Glaser - eine selbstständige und genaue Arbeitsweise - angemessene Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend - Führerschein B und eigener PKW notwendig Ihre Aufgaben sind: - Glaskanten und Flächenschliffe herstellen und mit thermischen Techniken bearbeiten - Glas veredeln, einschließlich Glas belegen - das Arbeiten im Werk Wir bieten: - eine langfristige Position - Option zur Übernahme Bei Interesse vereinbaren Sie einen Termin bei Frau Oanda Dobroiu unter 03112/20328 oder bewerben Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: [email protected] Das Mindestentgelt für die Stelle als Glaser/in beträgt 12,38 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung. Völker Personal Sparkassenplatz 1 8200 Gleisdorf. Das Mindestentgelt für die Stelle als Glaser/in beträgt 12,38 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8674176 1 MitarbeiterIn für die Montage von Fenster und Türen, zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: bevorzugt werden Bewerber/innen mit Berufserfahrung (idealerweise MontagtischlerIn - aber NICHT Bedingung) oder auch Personen mit Interesse am Berufsbild bzw. handwerklich geschickte BewerberInnen Führerschein B/PKW erforderlich bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Wehr- oder Wehrersatzdienst erforderlich körperlich fit Motivation Arbeitszeit: nach Absprache, es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung. Entlohnung: nach Vereinbarung, abhängig von Qualifkation und Vordienstzeiten. (eine Überzahlung wird geboten!) Dienstgeber: Kern Karl Fenster Türen Tore Hofkirchen 160 8224 Kaindorf [email protected] Stand: 10.01.2017 www.fenster-kern.at Bewerbung nach telefonischer Terminvereinbarung mit Frau Ing. Sabine Fuchs unter: 0664/537 57 52! Bewerbung:. Das Mindestentgelt für die Stelle als MitarbeiterIn für die Montage von Fenster und Türen beträgt 1860,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8437542 1 Maurerhelfer/in oder Bauhelfer/in, für die Saison 2017. Anforderungen: mehrjährige Praxis gute Deutschkenntnisse Führerschein B/PKW Arbeitszeit: nach Absprache, Vollzeitbeschäftigung. Entlohnung: ab EUR 10,80 brutto/Stunde, Überzahlung möglich (leistungsbezogen). Das Arbeitsmarktservice Hartberg führt für diese Position eine Vorauswahl durch. Anfragen und Bewerbungen bitte tel. unter 03332/62602-404 (Hr. Jakum / AMS - Service für Unternehmen).. Das Mindestentgelt für die Stelle als Maurerhelfer/in beträgt 10,80 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8554331 1 Schlosser/innen, für die Heizkesselerzeugung. Einschulung erfolgt im Betrieb! Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung und Berufspraxis - abgeleisteter Wehr- oder Wehrersatzdienst - Führerschein B von Vorteil WIR BIETEN: Vollzeitbeschäftigung und Dauerstelle Entlohnung: Mindestestentgelt brutto 2.070,-- Überzahlung je nach Qualifikation und Berufsjahren möglich. Dienstgeber: TMFEUERUNGSANLAGEN GmbH, Maschinenbau GmbH, Sebersdorf 2, 8271 BAD WALTERSDORF. Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Ing. Teubl unter 03333/2155 oder 0650/9600020 oder schriftliche Bewerbung an die angegebene Adresse.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Schlosser/innen beträgt 2070,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8488428 1 Zerspanungstechniker/in, . IHRE AUFGABEN: Fräsen von Maschinenbau- und Anlagenkomponenten auf einem 5Achs-Bearbeitungszentrum Programmieren der Anlage Qualitätskontrolle der Werkstücke Umgang mit Messwerkzeugen QUALIFIKATIONEN: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Zerspanungstechniker/in Mehrjährige Erfahrung im zerspanenden Bereich mit CNC-Fräsmaschinen Kenntnisse für Heidenhain Steuerungen Selbständiger und genauer Arbeitsstil Abgeleisteter Zivil- oder Präsenzdienst WIR BIETEN: Weiterbildungsmöglichkeiten Schulung auf Heidenhain Steuerung 640 Angenehmes Betriebsklima ENTLOHNUNG: Für diese Stelle bieten wir eine Bruttoentlohnung von EUR 2.190,10; je nach Qualifikation ist eine Überzahlung möglich. ANSTELLUNGSART: Vollzeit Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen samt Lebenslauf und Foto an: Stahl- und Fahrzeugbau Grabner GmbH., z.H. Herrn Josef Bauer, Ziegeleigasse 10, 8230 Hartberg oder per E-Mail an: [email protected] Tel.: 03332/62478-240. Das Mindestentgelt für die Stelle als Zerspanungstechniker/in beträgt 2190,10 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8348005 1 Bauspengler/in oder Bauspenglerhelfer/in, ab dem Frühjahr 2017. Anforderungen: mehrjährige Berufspraxis erwünscht Schwindelfreiheit Führerschein B/PKW Zuverlässigkeit Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung, die genaue Arbeitszeit erfolgt nach Absprache mit dem Dienstgeber. Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Dienstgeber: Spenglerei Grolleg GmbH., Seefeldweg 52, 8232 Grafendorf. Wir bitten Sie um Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen (mit Lebenslauf und Motivationsschreiben) per E-Mail an [email protected] oder um telefonische Terminvereinbarung unter 03332/62818 (Büro).. Das Seite 3/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Mindestentgelt für die Stelle als Bauspengler/in beträgt 2030,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8667130 1 GWH-Installateur/in oder Installations- und Gebäudetechniker/in Heizungstechnik, . Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung und Praxis erforderlich selbständiges Arbeiten Flexibilität und Teamfähigkeit Führerschein B ist Voraussetzung Wir bieten: Vollzeitbeschäftigung in Dauerstellung die endgültige Entlohnung wird mit dem Dienstgeber vereinbart, da Überzahlung je nach Qualifikation und Berufsjahren möglich ist. abwechslungsreiches Aufgabengebiet KONTAKT: Aufgrund einer Vorauswahl senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung. Lebenslauf + Foto, mit Angabe der Auftragsnummer an das Arbeitsmarktservice Hartberg, Grünfeldgasse 1, 8230 Hartberg, z.H. Fr. Daniela Müller oder per e-mail an: [email protected] Das AMS Hartberg leitet geeignete Bewerbung an den stellenausschreibenden Betrieb weiter. Bewerbungen ohne Angabe der Auftragsnummer und Bewerbungen die in entscheidenden Punkten dem Anforderungsprofil nicht entsprechen, werden weder weitergeleitet, noch beantwortet oder zurückgesandt! . Das Mindestentgelt für die Stelle als GWHInstallateur/in beträgt 2015,12 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8556300 1 GWH-Installateur/in, . Ihre Aufgaben: Installationen und Instandsetzungen in den Bereichen GWH und Sanitär Durchführung von Service- und Reparaturarbeiten Behebung von Störungen aller Art Ihr Anforderungsprofil: Abgeschlossene Lehrabschlussprüfung Flexibilität sowie eine selbständige Arbeitsweise Seriöses Auftreten und hohe Kundenorientierung Unser Angebot: Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet Sehr gutes Betriebsklima in einem motivierten und wertschätzenden Team Langfristige Stand: 10.01.2017 Anstellung Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab ¤ 2.176,-- sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Aufgrund einer Vorauswahl senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Auftragsnummer an das Arbeitsmarktservice Hartberg, Grünfeldgasse 1, 8230 Hartberg, z.H. Fr. Daniela Müller oder per e-mail an: [email protected] Das AMS Hartberg leitet geeignete Bewerbung an den stellenausschreibenden Betrieb weiter. Bewerbungen ohne Angabe der Auftragsnummer und Bewerbungen die in entscheidenden Punkten dem Anforderungsprofil nicht entsprechen, werden weder weitergeleitet, noch beantwortet oder zurückgesandt! . Das Mindestentgelt für die Stelle als GWHInstallateur/in beträgt 2176,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8555242 1 Kraftfahrzeugmechaniker/in, . Ihr Aufgabengebiet: entweder abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung Reparatur und Wartung von Fahrzeugen und Motorräder Montage von Reifen sehr gute Deutschkenntnisse um sich mit den Kunden/Kundinnen zu verständigen Führerschein B und eigener PKW unbedingt erforderlich Beschäftigungsausmaß: Vollzeit KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich bei: Herrn Johann Reitbauer Tel.: +43 3335 4220 Reitbauer GmbH Winzendorf 140 8225 Pöllau . Das Mindestentgelt für die Stelle als Kraftfahrzeugmechaniker/in beträgt 1900,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8644174 1 Kraftfahrzeugmechaniker/in, . Anforderung: technische Grundkenntnisse, handwerkliches Geschick, Führerschein B, hohe Einsatzbereitschaft und selbstständiges Arbeiten werden Vorausgesetzt. PrivatPKW zur Erreichung des Arbeitsortes erforderlich. Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden, Arbeitszeit nach Absprache Entlohnung: ca. 1900,-- EUR; Überzahlung je nach Qualifikation und Berufsjahren KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Herrn Thomas Labi. LABI Thomas Oberbuch 51 8274 BUCH BEI HARTBERG Tel.Nr: 03332/65100 oder 0664/4203551. Das Mindestentgelt für die Stelle als Kraftfahrzeugmechaniker/in beträgt 1900,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8534756 1 Landmaschinenmechaniker/in oder Landmaschinentechniker/in, Für unseren Kunden im Bezirk Hartberg stellen wir einen Landmaschinentechniker (m/w) ein. SIE BRINGEN MIT - Abgeschlossene LAP als Landmaschinenmechaniker oder Vergleichbares - angemessene Deutschkenntnisse - Erfahrung als Landmaschinentechniker wünschenswert - Selbstständiges Arbeiten - FS B, C, E und eigenes KFZ von Vorteil IHRE AUFGABEN Reparaturarbeiten, Betreuung, Instandhaltung und Wartung von allen landwirtschaftlichen Maschinen Servicearbeiten ES ERWARTET SIE Aus- und Weiterbildung Entwicklungsmöglichkeiten - volle soziale Absicherung Im Rahmen einer Vollzeittätigkeit wird Ihnen, je nach Erfahrung und Qualifikation, ein Bruttostundenlohn ab EUR 12,25 geboten. Bei Interesse vereinbaren Sie einen Termin mit Frau Oanda Dobroiu +43 (3112) 20328 oder senden Ihre Bewerbungsunterlagen an: [email protected] Auf Ihre Bewerbung freut sich das Völker Team in Gleisdorf! Völker GmbH Sparkassenplatz 1 8200 Gleisdorf www.vm-personal.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als Landmaschinenmechaniker/in beträgt 12,25 EUR brutto pro Stunde. KennNr. 8622987 1 Mechaniker/in, . Ihre Aufgaben: Betreuung, Wartung, Instandhaltung, Reparatur aller landwirtschaftlichen Maschinen. Anforderungen: Führerschein C und E von Vorteil Flexibilität und selbständiges Arbeiten Wir bieten: - sehr gute Arbeitsbedingungen - gute Seite 4/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Verdienstmöglichkeiten Entlohnung: die endgültige Festsetzung erfolgt beim Einstellgespräch KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich nur schriftlich mit Lebenslauf per Mail an: [email protected] oder per Post: Gebrüder Loidl GesbR Kaindorf 300 8224 KAINDORF . Das Mindestentgelt für die Stelle als Mechaniker/in beträgt 2000,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8514424 1 Servicetechniker/in für Maschinen und Anlagen, . Anforderungen: Ausbildung in einem technischen Beruf Lernbereitschaft (Einschulung erfolgt im Betrieb) EDV-Kenntnisse Führerschein B und PKW Arbeitszeit: nach Absprache, Vollzeitbeschäftigung. Entlohnung: ab EUR 1.700,- brutto/Monat, eine Überzahlung (je nach Qualifikation, Berufspraxis) ist möglich. Das Arbeitsmarktservice Hartberg führt für das auftraggebende Unternehmen eine Vorauswahl durch. Bitte um schriftliche Bewerbung unter Angabe der Auftragsnummer an das Arbeitsmarktservice Hartberg, z.H. Hrn. Drauch, Grünfeldgasse 1, 8230 Hartberg oder per E-Mail an: [email protected] Geeignete Bewerbungen werden an den stellenausschreibenden Betrieb weitergeleitet. Bewerbungen ohne Angabe der Auftragsnummer und Bewerbungen die in entscheidenden Punkten dem Anforderungsprofil nicht entsprechen, werden weder weitergeleitet, noch beantwortet oder zurückgesandt. (Unternehmen: Ascon Gastrosystems GmbH., Großhandel für Schankanlagen/Kühler mit Montage). Das Mindestentgelt für die Stelle als Servicetechniker/in für Maschinen und Anlagen beträgt 1700,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8667428 2 Elektromonteur(e)innen, für In- und Auslandsmontagen. IHR AUFGABENGEBIET: Elektroinstallation und Verkabelungen von Industrieanlagen Erstellen von Prüf- und Messprotokollen Inbetriebnahme mit SoftwareStand: 10.01.2017 Techniker Baustellenkoordination mit Montageleitung UNSERE ANFORDERUNGEN Abgeschlossene Ausbildung im Lehrberuf Elektrotechnik Erfahrung mit Auslandsmontagen und Inbetriebnahme von Industrieanlagen Kenntnisse in Steuer- und Regeltechnik von Vorteil Gute Deutschkenntnisse Grundkenntnisse in Englisch (Wort und Schrift) Selbständiges Arbeiten Hohe Reisebereitschaft im In- und Ausland Teamorientiertes Denken, Flexibilität und Zuverlässigkeit UNSER ANGEBOT: Ein hochinteressantes Betätigungsfeld in einem von Österreich aus weltweit operierenden Unternehmen Entlohnung lt. gültigem Kollektivvertrag - Lohngruppe 3 für Facharbeiter - EUR 2.043,33 brutto Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung! Bei Interesse an diesem Stellenangebot übermitteln Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Grübl Automatisierungstechnik GmbH Frau Waltraud Pichler A-8223 Stubenberg am See 213 E-Mail: [email protected] Tel.: +43 3176 8127-12 www.gruebl-automation.at. Das Mindestentgelt für die Stellen als Elektromonteur(e)innen beträgt 2043,33 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8599126 1 Anlagenmonteur/in, für Getreide-, Mischfutter- und Müllereitechnik. Anforderungen: - abgeschlossene Berufsausbildung (Schlosser, Metall/Stahlbau...) - Praxis im Bereich Fördertechnik: Förderbänder, Reinigungsmaschinen, Filteranlagen Elevatoren usw. - Praxis im Bereich Silobau (Stahl, Beton, Polyester) Erfahrung in der Montage von Laufund Aspirationsrohrbau (Rohrschlosser mit spez. Kenntnissen für Rohrneigung, Fließverhalten von Schüttgütern usw.) Erfahrung in der Montageleitung von bis zu 20 Monteuren und Helfern Reisebereitschaft (Baustellen österreichweit) Entlohnung: Mindestentgelt EUR 16/Std. brutto, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufjahren möglich. KONTAKT: Bewerbung: bitte um schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Foto und Zeugnis(sen) an die angegebene Adresse oder per Mail; KastenmüllerSchmidt Austria GmbH Weidenstraße 10 8230 HARTBERG Tel.Nr: 03332/66488 eMail: [email protected] www.ksaustria.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als Anlagenmonteur/in beträgt 16,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8410750 1 Elektroinstallationstechniker/in oder Elektrotechniker/in - Elektround Gebäudetechnik, zum sofortigen Eintritt. Was wir von Ihnen erwarten: HTL-Abschluß ODER Lehrabschlussprüfung mit Praxis Führerschein B abgeschlossener Wehroder Wehrersatzdienst Motivation und Einsatzbereitschaft Verantwortungsbewusstsein Selbstständiges Arbeiten Ihr Aufgabenbereich: Durchführung von Elektroinstallationen im Wohnbau und Gewerbe Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung, Entlohnung: 2.043,33 Euro brutto auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifizierung möglich Dienstgeber: Spindler & Spindler OHG, 8222 St. Johann/Herberstein 88 www.spindler.at Bewerbung: schriftlich mit Lebenslauf, Foto und Zeugnissen an oben angeführte Adresse oder per E-Mail an [email protected].. Das Mindestentgelt für die Stelle als Elektroinstallationstechniker/in beträgt 2043,33 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8424398 1 Elektroinstallationstechniker/in, zum sofortigen Eintritt. Sie verfügen über: Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich Berufserfahrung erwünscht Selbständige Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit Teamfähigkeit Führerschein B Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten bzw. nach näherer Absprache mit dem Dienstgeber. Wir bieten: Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung als auch Seite 5/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Eigeninitiative gefragt sind Sind Sie interessiert mit uns gemeinsam neue Herausforderungen in der Elektrotechnik anzugehen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungen an: [email protected] oder per Tel. 0676/840 994 102 Herr Christian Pötz. Dienstgeber: APEM Gmbh Schachen 300b A-8250 Vorau Tel.: +43 (0) 3337 333 23 www.apem.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als Elektroinstallationstechniker/in beträgt 2043,33 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8622410 Teamorientierung als auch Eigeninitiative gefragt sind Sind Sie interessiert mit uns gemeinsam neue Herausforderungen in der Elektrotechnik anzugehen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungen an: [email protected] oder per Tel. 0676/840 994 102 Herr Christian Pötz. Dienstgeber: APEM Gmbh Schachen 300b A-8250 Vorau Tel.: +43 (0) 3337 333 23 www.apem.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als Elektrohelfer/in beträgt 1725,52 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8622420 1 Schaltschrankbauer/in, ab sofort. ANFORDERUNGSPROFIL: abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich Praxis im Schaltschrankbau Selbständigkeit Führerschein B und eigener PKW abgeleisteter Präsenzdienst bzw. Wehrersatzdienst Arbeitszeit: nach Absprache, es handelt sich um eine Vollzeitanstellung. Entgelt: ab 2.100,Euro brutto auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation möglich. (nach Absprache mit dem Dienstgeber) Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per e-mail an: [email protected] oder nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Spindler: Tel.: 0676/84850010. Spindler & Spindler OHG St.Johann/Herberstein 88 8222 ST. JOHANN/Herberst. www.spindler.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als Schaltschrankbauer/in beträgt 2100,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 7831557 1 Montagetischler/in oder Tischler/in, zur Erweiterung des Teams. Aufgaben: - Montage von Möbeln aller Art Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung als TischlerIn - Praxis erwünscht körperlich fit und belastbar Führerschein B und eigener PKW abgeleisteter Wehr- oder Wehrersatzdienst bei männlichen BewerberInnen Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung, eine leistungsgerechte Entlohnung und Überzahlung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Dienstgeber: Joh. Safner Möbelwerkstätte GmbH Hofkirchen 59 8224 Kaindorf 03334/2229 www.safner.at Bewerbung bitte per Email (Lebenslauf inkl. Foto) zu Handen Frau Helga Grasser-Haider: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Montagetischler/in beträgt 1800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8419608 1 Elektrohelfer/in, zum sofortigen Eintritt. Sie verfügen über: Berufserfahrung von Vorteil Selbständige Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit Teamfähigkeit Führerschein B Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten bzw. nach Absprache mit dem Dienstgeber. Wir bieten: Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Stand: 10.01.2017 2 Montagetischler/innen oder Montagehelfer/innen (Schlosserei), . Anforderung: - Eine abgeschlossene Ausbildung als Tischler von Vorteil oder angelernte Kraft im Montagebereich Holz oder Metall Bereitschaft zu Überstunden Reisebereitschaft - selbstständige und genaue Arbeitsweise - Führerschein B (zum Erreichen des Arbeitsplatzes) und eigener PKW - Zuverlässigkeit und Motivation Aufgabenbereich: vorwiegend Möbelbau - Montagearbeiten beim Kunden Wir bieten: - langfristige Beschäftigungsmöglichkeit Vollzeitbeschäftigung - Arbeiten im Team - Bereitschaft zur Überzahlung KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Herrn Andreas Reiterer Tel.: +43 664 88598866 Reiterer Andreas Untersafen 43 8232 GRAFENDORF . Das Mindestentgelt für die Stellen als Montagetischler/innen beträgt 1983,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8673660 1 Montagetischler/in, ANFORDERUNGSPROFIL: Lehrabschluss als Tischler und Praxis sind erforderlich Arbeitseinsatz ist vorwiegend in der Steiermark, im Burgenland und in Wien Entlohnung: Die Entlohnung erfolgt je nach Kenntnissen und Qualifikation, Stundenlohn ca. EUR 10,50 brutto, eine Überzahlung ist je nach Arbeitseinsatz möglich. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich bei: Herrn Martin Bruckner, nach telefonischer Terminvereinbarung unter der Tel.Nr.: 0664/5012046 Bruckner Martin GmbH Lafnitz 218 8233 Lafnitz. Das Mindestentgelt für die Stelle als Montagetischler/in beträgt 10,50 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8589021 1 Montagetischler/in, ab 2017. Eine Dauerstelle wird geboten. Anforderungen: Lehrabschluß oder Fachschulausbildung Montageerfahrung Führerschein B/PKW Arbeitszeit: nach Absprache, Vollzeitbeschäftigung. Entlohnung: lt. KV Mindestlohn Brutto EUR 1.793,plus Zulagen; KV-Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Dienstgeber: HOFER Möbel GmbH, Weidenweg 315, 8240 Friedberg. Bewerbungen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf u. Foto, Zeugnis(se)) bitte per E-Mail an Hrn. Maly: [email protected] oder über die Homepage www.hofer-moebel.at/karriere. Das Mindestentgelt für die Stelle als Montagetischler/in beträgt 1793,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8626505 Seite 6/26 Arbeitsmarktservice Steiermark 1 Montagetischler/in, . für österreichweite Einsätze - Montagen von Möbeln für Hoteleinrichtungen und im Bereich Sportstättenbau. Anforderungen: - abgeschlossene Lehre als Tischler mit LAP - mehrjährige Montageerfahrung - Bereitschaft für Monateeinsätze (Mo. bis Fr. Österreichweit unterwegs) handwerkliches Geschick Führerschein der Klasse B Geboten wird eine Vollzeitbeschäftigung, Arbeitszeit nach Absprache. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach schriftlicher Bewerbung bei Herrn Kohlhauser Kohlhauser Jürgen Mitterberg 145 8294 Unterrohr email: [email protected] www.kohlhauser-montagen.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als Montagetischler/in beträgt 9,70 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8337813 1 Tischler/in, Anforderungen: - gut ausgebildete Fachkräfte mit Lehrabschluss und Praxis für den Einsatz bei Privatkunden; Führerschein und PKW zur Erreichung des Arbeitsortes - ein abgeleisteter Wehr- oder Wehrersatzdienst ist erforderlich. Arbeitszeit: nach Absprache, Vollzeitbeschäftigung. Entlohnung: ab EUR 1.600,brutto/Monat auf Basis Vollzeit), entsprechende Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Frau Derler unter der Tel.Nr.: 0664/4025073 oder 03176/8692 Dienstgeber: Tischlerei Bausch, Inh. Hannes Derler, Bau- und Möbeltischlerei, 8223 STUBENBERG AM SEE 176. Das Mindestentgelt für die Stelle als Tischler/in beträgt 1600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8286559 1 MitarbeiterIn, für die Ausarbeitung von Fertigungsplänen. Wir bieten: Abwechslung durch anspruchsvolle und interessante Projekte + eine leistungsorientierte Bezahlung + Möglichkeit zur Umsetzung eigener Stand: 10.01.2017 Ideen + einen modernen Maschinenund Fuhrpark + familiäre Atmosphäre und ein motiviertes Team. Das sind Sie: TischlermeisterIn oder HTLAbsolventIn mit Berufserfahrung fähig, selbstständig und sorgfältig zu arbeiten + denken und handeln stets verantwortungsbewusst + eigenständiges Lösen von Problemen + Mitarbeitermotivation + teamfähig, flexibel und belastbar. Kenntnisse: gute EDV Kenntnisse + Microsoft Office + Topas CAD (AutoCad, CAD+T) + CNC Kenntnisse, 5-Achs Erfahrung Ihre Aufgaben: Ausarbeitung von Fertigungsplänen + Erstellung von Präsentationsplänen + CNCProgrammierung + Materialbestellungen Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Das Service für Unternehmen im AMS Hartberg führt für diese offene Position eine Vorselektion für den Auftraggeberbetrieb durch. Nähere Auskünfte zu diesem Stellenangebot und zur Art der Bewerbung erhalten Sie beim AMS Hartberg - Service für Unternehmen, Fr. Birgit Dietrich, unter der Tel.Nr: 03332/62602 DW 406 (von 07:30 - 12:00 Uhr) Bitte geben Sie bei telefonischen Anfragen beim AMS Service für Unternehmen unbedingt die unten angeführte Auftragsnummer an. Dienstgeber: Tischlerei Wilfinger GmbH & Co. KG Schölbing 172 8230 Hartberg . Das Mindestentgelt für die Stelle als MitarbeiterIn beträgt 2080,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8669467 1 Schneider/in, mit folgendem Anforderungsprofil: - abgeschlossene Ausbildung als SchneiderIn oder AbsolventIn einer höheren Schule fur Bekleidungstechnik (5-jährig), beruflicher Erfahrung und Kenntnissen in textiler Gestaltung Beschäftigungsausmaß: 38 Wochenstunden, SWÖ-KV mind. Euro 2.174,90 brutto bei Vollzeit. Das Mindestgehalt kann sich auf Basis der Anrechnung von Vordienstzeiten erhöhen. BEWERBUNG: Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte an: pro mente steiermark GmbH, Eisteichgasse 17, 8042 Graz oder per E-Mail: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Schneider/in beträgt 2174,90 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8643671 1 Hilfskraft für Werkstätten-Arbeit., . Anforderungen: handwerkliches Geschick Nähkenntnisse von Vorteil Genauigkeit und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit setzen wir voraus Die Arbeiten werden primär im Stehen verrichtet, ebenso sollte auch keine Geruchsempfindlichkeit vorhanden sein, da mit Lösungsmittel und Klebstoff gearbeitet wird. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Teilzeitbeschäftigung (20 Wochenstunden) in einem motivierten Team, ein angenehmes Betriebsklima und einen sicheren Arbeitsplatz. Die Entlohnung erfolgt nach Vereinbarung, je nach Qualifikation und Berufsjahren. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Herrn Friedrich Otter Tel.: +43 3337 2277 OTTER Friedrich Kringstraße 62 8250 VORAU email: [email protected] www.otterschuhe.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als Hilfskraft für WerkstättenArbeit. beträgt 1522,43 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8530306 1 Konditor/in, zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: Berufsausbildung/mehrjährige Praxis Führerschein B/PKW Entlohnung: EUR 1.600,00 brutto/Monat (lt. KV auf Basis Vollzeit) plus Zulagen; Überzahlung je nach Qualifikation und Vordienstzeiten. Dienstgeber: Franz Gotthardt GmbH & CoKG, BäckereiCafe-Konditorei, 8224 Kaindorf 125, Tel.: 03334/2271. Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung (vormittags) mit Frau Taucher (DW 33).. Das Mindestentgelt für die Stelle als Konditor/in beträgt 1600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8583526 Seite 7/26 Arbeitsmarktservice Steiermark 1 Konditor/in, für Jahresstelle zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: Lehrabschluss und entsprechende Praxis. WIR BIETEN: Voll- oder Teilzeitbeschäftigung möglich. genaue Arbeitszeiten nach Vereinbarung Entlohnung je nach Qualifikation Montag u. Dienstag Ruhetag Samstag oder Sonntag nach Absprache Bewerber/in aus der näheren Umgebung bevorzugt, da keine Unterkunft vorhanden ist. Vorstellung nur nach telefonischer Terminvereinbarung mit Fr. König 03335/2311 KONTAKT: Berggasthof König Oberneuberg 5 8225 PÖLLAU [email protected] www.berggasthof-koenig.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als Konditor/in beträgt 1522,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8420914 1 Leiter/in Fleischabteilung in Bedienung, (Vollzeit) Hauptaufgabe der Stelle: - Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung - Verpacken von Frischfleisch unter Einhaltung der Hygienerichtlinien - professionelle Präsentation des Fleisch Sortiments Umsetzung der Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken - Betreuung des Selbstbedienungsbereiches nach gültigen Qualitäts- und Hygienevorschriften (HACCP) kompetente Beratung und Betreuung unserer KundInnen - Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten - laufende Qualitätsund Frischekontrolle - Führung, Ausbildung und Motivation der MitarbeiterInnen - Einschulung und Unterstützung der FilialmitarbeiterInnen Anforderungen an die Bewerber/innen: Abgeschlossene Fleischerlehre oder FleischfachverkäuferIn von Vorteil abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Berufserfahrung in vergleichbarer Position - Erfahrung im Bereich MitarbeiterInnenführung Leidenschaft für Lebensmittel branchenbezogene Fachkenntnisse Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck - gute Deutschkenntnisse entsprechend der Tätigkeit - hohe Service- sowie Beratungskompetenz Stand: 10.01.2017 teamorientiertes Arbeiten Wir bieten: fundierte Einschulung - zahlreiche innerbetriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - gutes Betriebsklima und sicherer Arbeitsplatz - REWE MitarbeiterIn Einkaufskarte Interessensvertretung durch den Betriebsrat Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Jobbörse auf www.billabuchkarriere.at Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht . Das Mindestentgelt für die Stelle als Leiter/in Fleischabteilung in Bedienung beträgt 2006,71 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 8685008 1 Haustechniker/in oder Elektriker/in, zur Verstärkung des Teams. Anforderungen: Ausbildung als ElektrikerIn Handwerkliches Geschick unbedingt - technische Kenntnisse klarer Verstand rasche Auffassungsgabe Führerschein B/PKW Teamfähigkeit BewerberIn aus der näheren Umgebung Die genaue Arbeitszeit erfolgt nach Absprache, es handelt sich um eine Teil-oder Vollzeitbeschäftigung, das genaue Stundenausmaß kann mit der Firma geklärt werden. Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Fr. Raser unter: 03333/2801-500 oder per E-Mail unter: [email protected] Hotel Thermenhof Waltersdorf GmbH Wagerberg 120 8271 Bad Waltersdorf www.thermenhof.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als Haustechniker/in beträgt 1600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8538411 1 Verpacker/in und Reinigungskraft (m./w.) (Tätigkeit in beiden Berufen), . ANFORDERUNGSPROFIL: Führerschein B und Privat-PKW zur Erreichung des Arbeitsortes Verlässlich - selbständige Arbeitsweise Aufgabengebiet: Mithilfe bei der Fleischverpackung und sonstigen anfallenden Arbeiten. Arbeitsbeginn: 5 Uhr Früh WIR BIETEN: Dauerbeschäftigung Voll- oder Teilzeitbeschäftigung BEWERBUNG/KONTAKT: Diese Stelle wird über ein VORAUSWAHLVERFAHREN des AMS Hartberg besetzt. Bei Interesse und entsprechender Eignung senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Foto,), unter Angabe der Auftragsnummer per e-Mail an: [email protected] oder per Post: AMS Hartberg Service für Unternehmen z. Hd. Fr. Daniela Müller Grünfeldgasse 1 8230 Hartberg Ihre Bewerbungsunterlagen werden vorselektiert und bei entsprechender Eignung und Erfüllung des Anforderungsprofils direkt an unseren Auftraggeber weitergeleitet. Dieser nimmt dann mit Ihnen Kontakt zur weiteren Abklärung auf. . Das Mindestentgelt für die Stelle als Verpacker/in beträgt 1577,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8508767 1 Lagerarbeiter/in und Kommissionierer/in (Tätigkeit in beiden Berufen), ANFORDERUNGSPROFIL: Staplerschein mit Praxis unbedingt Führerschein B und Privatpkw zur Erreichbarkeit des Arbeitsortes handwerkliches Geschick Zuverlässigkeit Selbstständige Arbeitsweise Genauigkeit Grundkenntnisse EDV Erfahrung in der Baustoffbranche vorteilhaft (aber nicht Bedingung) keine körperlichen Einschränkungen! Bereitschaft zu Überstunden wenn erforderlich AUFGABENGEBIET: Warenannahme Warenausgabe Kommissionierung Lagerverwaltung Unterstützung in der Produktion (wenn erforderlich) Diverse Wartungstätigkeiten WIR BIETEN: ein langfristiges Dienstverhältnis im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden Gutes Arbeitsklima - Geregelte Arbeitszeiten Dienstgeber: STT GmbH Ebersdorf 226 8273 Ebersdorf www.stt-gmbh.at Bewerbung bitte ausschließlich per E-Mail zu Handen Herrn Mag. Strahlhofer: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Lagerarbeiter/in beträgt Seite 8/26 Arbeitsmarktservice Steiermark 1750,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8643875 2 Kommissionierer/innen, . Ihre Aufgaben: Kommissionieren der Ware laut Kundenauftrag Sichtkontrolle der Waren-Qualität Warenbewegung teilweise Bedienen von Maschinen und Anlagen Das zeichnet Sie aus: abgeschlossene Ausbildung Praxis als Kommissionierer/in erwünscht Staplerschein Genauigkeit, Schnelligkeit und gute Deutschkenntnisse setzen wir voraus Teamfähigkeit und höfliches Auftreten Wir bieten Ihnen: ein familiäres Arbeitsklima in einem innovativen Vorzeigebetrieb die Sicherheit einer langfristigen Anstellung in einem wachsenden Unternehmen ein vielseitiges Aufgabengebiet mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Die Lohnhöhe für diese Position orientiert sich an Ihrer beruflichen Erfahrung (lt. KV EUR 1.680,- brutto für 38,k5 Wo.Std.; wir bezahlen ausdrücklich einen höheren Lohn für diese Stelle). Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf unter: [email protected] Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!. Das Mindestentgelt für die Stellen als Kommissionierer/innen beträgt 1680,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8642994 1 Kommissionierer/in, (Vollzeit 38,5 Wochenstunden) Ihre Aufgaben: In dieser Position sind Sie für die Bereitstellung der Waren (Kommissionierung) verantwortlich. Dadurch tragen Sie zur prompten Zustellung der Waren zum Kunden bei. Interne/r AnsprechpartnerIn innerhalb Ihres Aufgabengebietes Ihr Profil: Praxiserfahrung in der Kommissionierung erwünscht Führerscheinklasse C von Vorteil rasche und effiziente Arbeitsweise Flexibilität - Belastbarkeit Teamfähigkeit Interesse an den Stand: 10.01.2017 Herausforderungen des Großhandels Wir bieten: Ein Monatsbruttogehalt ab EUR 1.528,00 für 38,5 Std. Je nach relevanter Berufserfahrung und Qualifikation auch mehr. Die Möglichkeit am Puls eines österreichischen Handelsunternehmens die Zukunft mitzugestalten. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kollegialen Team. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns. Diverse Benefits eines Konzerns (zB REWE MitarbeiterInnenkarte uvm.) Nehmen Sie die Herausforderung des Großhandels an? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen entweder auf www.jobboerse.co.at oder auf unserer Homepage https://www.rewegroup.at/Karriere/Jobboerse/Jobsuche/J obliste_(Suchergebnisse)/JobListe/Blan d/3/fa/02268/rg_JobFairContent.aspx Dienstort: 8230 Hartberg . Das Mindestentgelt für die Stelle als Kommissionierer/in beträgt 1528,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8684648 1 Praktikant/in, für die Monate Juni, Juli, August und September 2017. Aufgaben: Bürotätigkeiten, Gästebetreuung, Mithilfe bei Events. Praktikum ab einem Monat möglich. Vergütung bei einem Pflichtpraktikum: EUR 4,92/Stunde. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Foto und Motivationsschreiben. Diese richten Sie bitte an: GARTENSCHLOSS Herberstein Frau Monika Erlacher Buchberg 1, 8222 St. Johann/Herberstein [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Praktikant/in beträgt 4,92 EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 8629906 1 Ferialpraktikant/in, für das Service oder die Küche für den Sommer 2017. ANFORDERUNGSPROFIL: Schüler/innen die ein Praktikum für ihre Schulausbildung brauchen (HBLA, Fachschule (Tourismus)) Motivation Zuverlässigkeit Dauer: Ferialarbeit für 3 Monate (auch 2 Monate möglich) Die genaue Arbeitszeit erfolgt nach Absprache, weiters werden freie Kost und Logis geboten. Entlohnung: mind. 600,00 EUR brutto, Überzahlung je nach Schulstufe und Qualifiktion. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich schriftlich mit Lebenslauf und Foto an: Hotel-Restaurant Waldhof Muhr z. Hd. Fr. Alexandra Muhr Zeil 46 8225 PÖLLAU Tel.Nr: 03335/3600 www.waldhof-muhr.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als Ferialpraktikant/in beträgt 600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8580235 1 Aushilfe (m/w), - für 10 Wochenstunden in 8230 Hartberg Ihr Profil: Freundlichkeit im Umgang mit Kunden und Kollegen Dynamik und Teamgeist Überdurchschnittliches Engagement Hohe Affinität zur Mode & Trends Ihre Aufgaben: Unsere Kunden freundlich und kompetent zu bedienen Bedienung unserer Kassen Warenpräsentation unter Anleitung Wir bieten Ihnen: Selbstständiges Arbeiten in einem netten, engagierten Team Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Entwicklungsperspektiven Sie möchten Teil eines erfolgreichen Teams werden? Nutzen Sie Ihre Chance! Senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit dem Betreff Bewerbung AH Hartberg 752 an: [email protected] Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt brutto 394,89 ¤ auf Basis von 10 Wochenstunden. . Das Mindestentgelt für die Stelle als Aushilfe (m/w) beträgt 1523,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8469108 1 VERKÄUFER/IN TEILZEIT , für unsere Filiale in Hartberg (Hatric). Die Tätigkeit findet durchschnittlich an 20 Stunden / Woche statt. WIR BIETEN Ihnen einen Arbeitsplatz in einem international wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien. Sie erhalten bei uns eine optimale Einarbeitung, die auf Ihre Arbeitsbedürfnisse abgestimmt ist. Regelmäßige Schulungen und individuelle Förderungen unterstützen Sie zusätzlich bei Ihrer täglichen Seite 9/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Arbeit. IHR TÄTIGKEITSFELD Sie übernehmen die Verantwortung für einen Verkaufsbereich und sorgen mit aktivem Service für den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen. Durch die Identifizierung mit der Marke ORSAY vermitteln Sie den KundInnen den Spirit und den femininen Lifestyle unserer facettenreichen Mode. Mit stil- und typgerechter Beratung entwickeln Sie ein individuelles Outfit für die Kundin. IHRE VISITENKARTE Sie haben bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel oder Dienstleistungsbereich gesammelt und/oder verfügen über eine kaufmännische Lehre. Mit Ihrem Gespür für Trends und ausgeprägten Warenkenntnissen erstellen Sie individuelle und modische Outfits für unsere Kundin. Ihre Erfahrungen in der Warenpräsentation sorgen für ein einwandfreies Shopbild. Innerhalb der Shop-Öffnungszeiten sind Sie flexibel einsetzbar Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt ab 1.523 ¤ auf Basis von 38,5 Wochenstunden. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung gegeben. Zusätzlich wird eine leistungsbezogene Prämie gewährt. Bitte bewerben Sie Sich für diese Stelle vorzugsweise über http://career.orsay.com/Jobs/Job?Job59 709 oder über die website: www.o r s a y.com . Das Mindestentgelt für die Stelle als VERKÄUFER/IN TEILZEIT beträgt 1523,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 8609199 1 Fleischfachverkäufer/innen, (Vollzeit 38,5 Wochenstunden). Hauptaufgabe der Stelle: Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung Umsetzung der Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken aktiver Verkauf sowie professionelle Präsentation des Feinkost Sortiments Betreuung des Feinkostbereichs nach gültigen Qualitäts-und Hygienevorschriften (HACCP) kompetente Beratung und Betreuung unserer KundInnen Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten laufende Qualitäts- und Frischekontrolle Anforderungen an die Stand: 10.01.2017 Bewerber/innen: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erwünscht Berufserfahrung in vergleichbarer Position Leidenschaft für Lebensmittel branchenbezogene Fachkenntnisse Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck gute Deutschkenntnisse für die Kundenberatung hohe Servicesowie Beratungskompetenz Freude am Umgang mit Menschen teamorientiertes Arbeiten Wir bieten: fundierte Einschulung zahlreiche innerbetriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten gutes Betriebsklima und sicherer Arbeitsplatz REWE MitarbeiterIn Einkaufskarte Interessensvertretung durch den Betriebsrat Arbeitsort: 8243 Pinggau Wir freuen uns auf Ihre OnlineBewerbung über unsere Jobbörse auf www.billabuchkarriere.at Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht . Das Mindestentgelt für die Stelle als Fleischfachverkäufer/innen beträgt 1523,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8182655 1 Obst- und Gemüsefachbetreuer/in, (Vollzeit, 38,5 Wochenstunden) Hauptaufgabe der Stelle: Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung ansprechendes Einschlichten der Ware in die Regale und Vitrinen Herstellung der Obst & GemüseSchüsseln - aktiver Verkauf sowie Präsentation unseres Obst & Gemüse Sortiments - Betreuung des Obst & Gemüsebereiches nach gültigen Qualitäts-und Hygienevorschriften (HACCP) - laufende Qualitäts- und Frischekontrolle - kompetente Beratung und Betreuung unserer KundInnen Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten Anforderungen an die Bewerber/innen: - abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erwünscht - Leidenschaft für Lebensmittel - branchenbezogene Fachkenntnisse - Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck - gute Deutschkenntnisse entsprechend der Tätigkeit - hohe Service- sowie Beratungskompetenz - Freude am Umgang mit Menschen teamorientiertes Arbeiten Wir bieten: - fundierte Einschulung - zahlreiche innerbetriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - gutes Betriebsklima und sicherer Arbeitsplatz - REWE MitarbeiterIn Einkaufskarte Interessensvertretung durch den Betriebsrat Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Jobbörse auf www.billabuchkarriere.at Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht . Das Mindestentgelt für die Stelle als Obst- und Gemüsefachbetreuer/in beträgt 1596,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8555080 1 MitarbeiterIn Obst & Gemüse, (Vollzeit 38,5 Wochenstunden) Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und attraktive Präsentation der Waren Regalpflege und -betreuung Einhaltung und Umsetzung von Verkaufsrichtlinien, Schlichtplänen und Preisauszeichnungen Kompetente Kundenberatung und -betreuung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und/oder Praxiserfahrung in der Arbeit mit Lebensmitteln Hohes Maß an Einsatzfreude und Flexibilität Freundliche und höfliche Persönlichkeit mit gepflegtem Äußeren Kundenorientierung und Teamfähigkeit Interesse an den Herausforderungen des Großhandels Wir bieten: Ein Monatsbruttogehalt ab EUR 1.528,00 für 38,5 Std. Je nach relevanter Berufserfahrung und Qualifikation auch mehr. Die Möglichkeit am Puls eines österreichischen Handelsunternehmens die Zukunft mitzugestalten. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kollegialen Team. Individuelle Weiterbildungsund Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns. Diverse Benefits eines Konzerns (zB REWE MitarbeiterInnenkarte uvm.) Nehmen Sie die Herausforderung des Großhandels an? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen entweder auf www.jobboerse.co.at oder auf unserer Homepage https://www.rewegroup.at/Karriere/Jobboerse/Jobsuche/J obliste_(Suchergebnisse)/JobListe/Blan d/3/fa/02268/rg_JobFairContent.aspx Dienstort: 8230 Hartberg . Das Seite 10/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Mindestentgelt für die Stelle als MitarbeiterIn Obst & Gemüse beträgt 1528,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8684681 1 MitarbeiterIn Fleisch, Fisch & Wurst, (Vollzeit 38,5 Wochenstunden) Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und attraktive Präsentation der Waren Regalpflege und -betreuung Einhaltung und Umsetzung von Verkaufsrichtlinien, Schlichtplänen und Preisauszeichnungen Kompetente Kundenberatung und -betreuung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und/oder Praxiserfahrung in der Arbeit mit Lebensmitteln Hohes Maß an Einsatzfreude und Flexibilität Freundliche und höfliche Persönlichkeit mit gepflegtem Äußeren Kundenorientierung und Teamfähigkeit Interesse an den Herausforderungen des Großhandels Wir bieten: Ein Monatsbruttogehalt ab EUR 1.528,00 für 38,5 Std. Je nach relevanter Berufserfahrung und Qualifikation auch mehr. Die Möglichkeit am Puls eines österreichischen Handelsunternehmens die Zukunft mitzugestalten. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kollegialen Team. Individuelle Weiterbildungsund Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns. Diverse Benefits eines Konzerns (zB REWE MitarbeiterInnenkarte uvm.) Nehmen Sie die Herausforderung des Großhandels an? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen entweder auf www.jobboerse.co.at oder auf unserer Homepage https://www.rewegroup.at/Karriere/Jobboerse/Jobsuche/J obliste_(Suchergebnisse)/JobListe/Blan d/3/fa/02268/rg_JobFairContent.aspx Dienstort: 8230 Hartberg . Das Mindestentgelt für die Stelle als MitarbeiterIn Fleisch, Fisch & Wurst beträgt 1528,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8684696 1 Verkäufer/in (Einzelhandel) oder Textilverkäufer/in, Wir bieten Ihnen eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 20 Wochenstunden nach Stand: 10.01.2017 Absprache - einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team eine intensive Einschulung für eine abwechslungsreiche Aufgabe - ein selbstständiges und abwechslungsreiches Arbeiten Wir suchen teamfähige Menschen, die sich von Mode faszinieren lassen serviceorientiert denken und handeln und voller Ideen und Kreativität stecken - gute Umgangsformen besitzen, kommunikativ sind und sich sprachlich gut ausdrücken können selbstsicher und entscheidungsfreudig handeln, auch wenn es einmal hoch hergeht Die Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben. Das Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis bewegt sich abhängig von der Qualifikation zwischen ¤ 21.322,- und ¤ 31.206,- Wir freuen uns auf Sie! Interesse? Dann bewerben Sie Sich gleich Online unter www.ernstingsfamily.com/jobs Ernsting's family Austria Bewerbermanagement Wegscheiderstr. 3 4020 Linz Nähere Informationen unter: www.ernstingsfamily.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als Verkäufer/in (Einzelhandel) beträgt 21322,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8488372 1 Filialleiter/in, Ihre Aufgaben: Sie sind die Idealbesetzung für die eigenverantwortliche operative Führung unserer Filiale, denn Sie verstehen es, Ihre Mitarbeiter und unsere Kunden täglich neu zu begeistern. Dabei - planen Sie effizient und mit einem offenen Ohr den Personaleinsatz Ihrer bis zu 15 Mitarbeiter. - leben Sie unsere Firmenphilosophie in Theorie und Praxis und sind damit Vorbild für Ihre Mitarbeiter. - stellen Sie täglich bei der Überwachung, Analyse und Steuerung des Warenmanagements Ihr organisatorisches Talent unter Beweis. - stehen unsere Kunden bei Ihnen und Ihrem Team nicht nur an der Kasse an erster Stelle. Unsere Anforderungen: Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel, eine vergleichbare oder auch zusätzliche Ausbildung als Handelsassistent oder Handelsfachwirt. - Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise aus einem filialisierten Handelsunternehmen mit. - Sie punkten durch Ihre ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung. - Sie lieben die Arbeit auf der Verkaufsfläche und begeistern sich für das DEPOTKonzept. - Sie sind hoch motiviert, körperlich fit und bereit, zu Spitzenzeiten auch einmal mehr Leistung zu zeigen. - Sie haben ein ausgeprägtes Talent für Organisation und Koordination. - Sie arbeiten sicher mit MS-Office-Anwendungen und finden sich im Internet routiniert zurecht. Ihre Vorteile: Wir bieten Ihnen ein kreatives Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Tätigkeiten und einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Ablauf der Probezeit. Als Filialleiter einer unserer 400 - 1.500 m² großen Filialen haben Sie die Perspektive, sich persönlich und beruflich stetig weiterzuentwickeln. Es warten spannende Aufgaben und Möglichkeiten auf Sie! Verhandlungsbasis ab EUR 1.546,00 für 38,5 Wochenstunden/ 6 Tage Woche. Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrem individuellen Profil und Ihrer beruflichen Erfahrung ist vorhanden. Ihre individuelle Arbeitszeit kann durch die Personaleinsatzplanung der Filiale zwischen 07:00 und 20:00 Uhr variieren (je nach Saison und Standort ggf. auch früher oder später). Ihre Bewerbung Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - am besten direkt online! <direkter Link oder http://karriere.depotonline.com/stellenangebote.html>. Das Mindestentgelt für die Stelle als Filialleiter/in beträgt 1546,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8670014 1 Verkaufshelfer/in, - wird im Ausmaß von 10 Stunden/Woche, für den Bereich Verkauf von Papier & Bürobedarf, in Hartberg aufgenommen. Verkaufserfahrung ist erwünscht, die genaue Arbeitszeit erfolgt nach Absprache mit dem/der Dienstgeber/in Die Entlohnung für 10 Wochenstunden beträgt ca. EUR 370,00 brutto Seite 11/26 Arbeitsmarktservice Steiermark monatlich. Bewerbung: nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Stefan Schwinzhakl unter 03332/62211 oder 0664/11-30-450 Dienstgeber: Schwinzhakl Stefan, Papier- und Bürobedarf, Grazer Straße 4, 8230 Hartberg . Das Mindestentgelt für die Stelle als Verkaufshelfer/in beträgt 1424,50 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 8620926 1 Kundenkontakter/in, . ANFORDERUNGSPROFIL: Begrüßung und Verabschiedung unserer Kunden im Eingangsbereich Hilfestellung zur Orientierung im Markt und zum Sortiment Kontaktherstellung zum zuständigen Verkaufspersonal Aufnahme etwaiger Kritikpunkte oder Reklamationen Abrundung hin zu einem positiven Einkaufserlebnis Ihr Profil: Ausgezeichnete rhetorische Fähigkeiten gepaart mit Intuition und Einfühlungsvermögen Freude am Umgang mit Menschen Hohes Konfliktlösungspotential Freundliche und vertrauenswürdige Ausstrahlung Gepflegtes Auftreten Baumarktsortimentskenntnisse von Vorteil Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Teublhandelsgesellschaft mbH OBI Markt 074 Herrn Helmut Müller St. Johann in der Haide 111 E-Mail: [email protected] 8295 St. Johann in der Haide . Das Mindestentgelt für die Stelle als Kundenkontakter/in beträgt 1546,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8654477 1 Fahrverkäufer/in, wird für unseren Bäckereibetrieb ab Jänner 2017 aufgenommen. Anforderungen: Führerschein B/PKW Verkaufserfahrung (z.B. Lebensmittelhandel, Feinkost) Kundenfreundliches Auftreten Zuverlässigkeit, Flexibilität. Arbeitszeit: nach Absprache (4-TageWoche, inkl. Samstag), Vollzeitbeschäftigung. Entlohnung: ca. EUR 1.750,- brutto/Monat (lt. KV auf Basis Vollzeit), Überzahlung je nach Berufspraxis möglich. Dienstgeber: Stand: 10.01.2017 Bauernbrot PÖTZ, Inh. Freitag Klaus KG, 8265 Feistritztal (Blaindorf) 71. Telefonische Anfragen bei Herrn Uitz unter 0664/39-22-955. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Foto per E-Mail an: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Fahrverkäufer/in beträgt 1750,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8642843 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8589777 2 Tankstellenkassier(e)innen, . Unsere Anforderungen an Sie: engagierte und freundliche Person mit sehr gutem Auftreten - gepflegtes Äusseres - selbständige Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Flexibilität ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache - Personen aus der näheren Umgebung werden bevorzugt Ihre Aufgaben: - Betreuung der Tankstelle mit Shop - Kassiertätigkeit Arbeitszeiten: Teilzeitstelle zwischen 20 bis 25 Wochenstunden (nach Vereinbarung) von 6 Uhr bis 21 Uhr; Nachmittagsschicht Bewerbung: nach telefonischer Terminvereinbarung mit Fr. Schwarzbauer unter Tel.: 0664/1050795 KONTAKT: RothTankstelle Maier Mineralölhandel OG Ressavarstraße 4 8230 HARTBERG . Das Mindestentgelt für die Stellen als Tankstellenkassier(e)innen beträgt 1440,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8589764 1 Außendienstmitarbeiter/in, für die KAPO Fenster und Türen GmbH, Verkaufsgebiet Pöllau. Aufgaben: Projektakquise bei Privatkunden, Architekten und Bauträgern Technische und kaufmännische Projektleitung - Baukoordination Qualifikationen: - Vorausgesetzt wird eine facheinschlägige Ausbildung und entsprechende Berufserfahrung im Fenster- und Türenbereich - Erwünscht sind Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement Kontaktfreudiges, kundenorientiertes Auftreten Mindestbruttoentgelt ab 50.000,- Euro jährlich. Das angegebene Mindestbruttoentgelt entspricht einer Überzahlung des Mindest-KV unter der Voraussetzung, dass alle Kriterien im Hinblick auf Qualifikation und Berufserfahrung erfüllt werden. Die Höhe einer möglichen Überzahlung richtet sich ebenfalls nach Qualifikation und Berufserfahrung. Bewerbungen mit Foto und Lebenslauf schriftlich an: KAPO Fenster und Türen GmbH Hambuchen 478, 8225 Pöllau [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Außendienstmitarbeiter/in beträgt 50000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8327233 1 Tankstellenkassier/in, . Unsere Anforderungen an Sie: - engagierte und freundliche Person mit sehr gutem Auftreten - gepflegtes Äusseres selbständige Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Flexibilität ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache - Personen aus der näheren Umgebung werden bevorzugt Ihre Aufgaben: - Betreuung der Tankstelle mit Shop - Kassiertätigkeit Arbeitszeiten: Vollzeitstelle Bewerbung: nach telefonischer Terminvereinbarung mit Fr. Schwarzbauer unter Tel.: 0664/1050795 KONTAKT: RothTankstelle Maier Mineralölhandel OG Ressavarstraße 4 8230 HARTBERG . Das Mindestentgelt für die Stelle als Tankstellenkassier/in beträgt 1440,00 1 Marketing Allrounder/in, Folgende Aufgaben erwarten Sie: Planung und Durchführung sämtlicher Marketingaktivitäten in Übereinstimmung mit der CI. Projektbezogene Zusammenarbeit mit der Werbeagentur Ausbau und Relaunch der online Werbekanäle Verpackungsgestaltung; Entwicklung von Verkaufshilfen Gestaltung von Inseraten für Werbemedien von Handelskunden. Gestaltung und Vergabe von Werbemitteln und Drucksorten Kommunikation mit internen Abteilungen, Kunden und Lieferanten Qualifikation und Eigenschaften, die wir erwarten: Fachlich fundierte, kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung. Idealerweise in einem KonsumgüterSeite 12/26 Arbeitsmarktservice Steiermark oder Handelsunternehmen. Kreativität bei gleichzeitiger Verbindlichkeit gegenüber den Vorgaben des CI Sicherer Umgang mit Grafikprogrammen Selbstmanagement Genauigkeit Konzeptionelle, zielgerichtete Denk- und Arbeitsweise Teamgeist Sie sind in dieser Position direkt der Geschäftsführung unterstellt. Es gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von EUR 1.430,--(abhängig von den Vordienstzeiten). Die Bereitschaft zur Überzahlung ist je nach Qualifikation und Leistung vorhanden. BEWERBUNG / KONTAKT: Aufgrund einer Vorauswahl senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Auftragsnummer per E-Mail an: [email protected] Das AMS Hartberg leitet geeignete Bewerbungen an den stellenausschreibenden Betrieb weiter. Bewerbungen ohne Lebenslauf, ohne Angabe der Auftragsnummer und Bewerbungen die in entscheidenden Punkten dem Anforderungsprofil nicht entsprechen, werden weder weitergeleitet, noch beantwortet oder zurückgesandt.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Marketing Allrounder/in beträgt 1430,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8589916 Vereinbarkeit von Beruf und Familie schaffen. Starker Erfolgswille und Zielstrebigkeit prägen Ihre Persönlichkeit. Mit Ihrem selbstsicheren und freundlichen Auftreten schließen Sie schnell Kontakte und überzeugen Ihre Kunden mit unseren innovativen Produkten. Wir erwarten von Ihnen Mobilität rund um Ihren Wohnort, Sicherheit im Umgang mit PC und neuen Medien und unterstützen Sie dabei mit Laptop, Handy und Kilometergeld. Wir wenden uns an engagierte Damen und Herren aus der Finanzdienstleistungsbranche und an Quer- oder WiedereinsteigerInnen die neu durchstarten und den Erfolg unseres Unternehmens mitgestalten wollen. Arbeitsort: 8230 Hartberg Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns über ihre Bewerbung an: DONAU Versicherung AG Vienna Insurance Group Gebietsverkaufsleiter Steiermark Mitte Christian Hoppacher Email: [email protected] Telefon: +43-50330-73420. Das Mindestentgelt für die Stelle als Versicherungsberater/in im Außendienst beträgt 21700,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8505262 [email protected] oder telefonisch unter 0664/3140144 Kittinger Personalmanagement GmbH Außerfeldstraße 300 8232 GRAFENDORF . Das Mindestentgelt für die Stellen als freundliche und zuverlässige MitarbeiterInnen für den Liftdienst beträgt 1571,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8664001 1 Versicherungsberater/in im Außendienst, Starten Sie Ihre neue Berufslaufbahn in der Vertriebsorganisation der Donau! Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz im fixen Angestelltenverhältnis in einer wachsenden und zukunftsträchtigen Branche. Ihre persönliche Aus- und Weiterbildung sind für uns eine Selbstverständlichkeit, damit Sie den Herausforderungen als VersicherungsberaterIn bestens begegnen können. Zum Start Ihrer Tätigkeit erhalten Sie ein fixes Einkommen, das Sie mit zunehmendem Wissen und Erfahrung durch erfolgsabhängige Provisionen erweitern und vervielfachen können (das kollektivvertragliche Mindesteinkommen beträgt Euro 21.700 brutto pro Jahr). Als Organisationstalent freuen Sie sich über die selbständige Gestaltung Ihres Arbeitstages, mit der Sie die 4 freundliche und zuverlässige MitarbeiterInnen für den Liftdienst, für Tirol. Aufgabengebiet: Aus- und Einsteighilfe sowie Betreuung der Fahrgäste Betreuung der Liftanlage Schneeräumung im Bereich der Liftanlage Beaufsichtigung des Liftbetriebes WAS SIE AUSZEICHNET: Bewerber sollten Schifahren können Verständigung in Deutsch in notwendig Freude an der Arbeit in der Natur Pünktlichkeit, Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit setzen wir voraus WIR BIETEN: Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) Saisonstelle bis Ende April - je nach Schneelage 5 Tagewoche (Radldienst) Dienstkleidung: Thermohose, Anorak Quartier vorhanden Entlohnung: 1571,00 EUR brutto zuzüglich Diäten und Überstunden! KONTAKT: Bei Interesse übermitteln Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: 1 Taxichauffeur/in, auf Voll- oder Teilzeitbasis, flexibles Angebot. Anforderungen. TaxilenkerInnenberechtigung für die Steiermark Ortskenntnisse für den Bezirk Hartberg/Fürstenfeld kundenfreundliches Verhalten Pünktlichkeit und Zuverlässlichkeit sind Voraussetzung Wir bieten: Dauerstelle flexible Arbeitszeit (nach Vereinbarung) Provisionszahlungen möglich Das Mindestentgelt für die Stelle als Taxilenker/in beträgt 1170,brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation möglich. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Herrn Hannes Pasquali Tel.: +43 664 3544003 oder 0800-240 431 648 (gratis aus ganz Österreich auch vom Handy) Pasquali Hannes Michaeligasse 12 8230 HARTBERG . Das Mindestentgelt für Stand: 10.01.2017 1 Lkw-Lenker/in, für Rundholztransport. Eine Arbeitsaufnahme ist ab sofort möglich. Einsatzgebiet: Bezirk Hartberg Anforderungen: Führerschein C, E, C95 Praxis mit Holzladekran erforderlich. Entlohnung: Vollzeitbeschäftigung lt.KV zzgl.Zulagen, Bereitschaft zur Überzahlung. KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen incl.Lebenslauf an Frau Silvia Jaunik an unten angeführte Adresse oder per mail an: [email protected] Dienstgeber: Josef Poscharnegg GmbH Saggau 19 8453 St.Johann/S. Tel.Nr: 03455/6011-100 Besuchen Sie uns auch unter: www.poscharnegg.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als LkwLenker/in beträgt 9,50 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8684770 Seite 13/26 Arbeitsmarktservice Steiermark die Stelle als Taxichauffeur/in beträgt 1170,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8594564 1 Taxichauffeur/in, - für eine geringfügige Beschäftigung im Ausmass von ca. 12 Wochenstunden, tägliche Arbeitszeit ist am Freitag und Samstag von 00:00 Uhr bis ca. 06:00 Uhr Anforderungen. TaxilenkerInnenberechtigung für Hartberg - Fürstenfeld kundenfreundliches Verhalten Pünktlichkeit und Zuverlässlichkeit sind Voraussetzung Wir bieten: Dauerstelle Die Entlohnung für 12 Wochenstunden beträgt monatlich ca. EUR 415,00 Das Mindestentgelt für die Stelle als Taxilenker/in beträgt 1200,brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Herrn Mag. Emin Dzakic, 8230 Hartberg, Penzendorf 32, Tel. 0676/9458078. Das Mindestentgelt für die Stelle als Taxichauffeur/in beträgt 1200,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8642376 1 Taxichauffeur/in, vorwiegend für Nachtfahrten am Freitag und Samstag im RAUM HARTBERG. Anforderungen: Führerschein B, Taxilenkerausweis für Steiermark und Fahrpraxis, gepflegtes Erscheinungsbild. Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von ca. 20 - 25 Wochenstunden nach Absprache. Die Entlohnung richtet sich je nach Qualifikation und Berufspraxis. Dienstgeber: Gmoser Helfried, Taxiund Mietwagenunternehmen, 8292 Neudauberg, Thermenstraße 37. Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte per Mail an: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Taxichauffeur/in beträgt 1170,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8630663 1 Chef de rang (m./w.) oder Commis de rang (m./w.), zum sofortigen Eintritt. Voraussetzungen: Teamfähigkeit selbstständiges Arbeiten und Freude am Beruf Stand: 10.01.2017 Führerschein B und Privatpkw zur Erreichbarkeit des Arbeitsortes Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung nach Absprache, eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Was wir Ihnen bieten: einen sicheren Arbeitsplatz angenehmes Betriebsklima KONTAKT: Ihre aussagekräftigen Bewerbungen senden Sie bitte an: Hotel Thermenhof Waltersdorf GmbH Superior z. Hd. Frau Sieglinde Raser 8271 Bad Waltersdorf Wagerberg 120 [email protected] www.thermenhof.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als Chef de rang (m./w.) beträgt 1420,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8578302 1 Kellner/in, mit Inkasso, für ein befristetes Dientverhältnis ab sofort in ST. JAKOB/Walde. Tätigkeitsbereiche: Bedienung mit Inkasso Anforderungen: Lehre Berufserfahrung selbständiges Arbeiten Unternehmen: Pötz Sandra, 8255 St.Jakob/Walde, Kirchenviertel 105 Vorstellungstermin bitte nach telefonischer Vereinbarung unter Telefon: 0664/2125340. Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1522,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8494087 1 Kellner/in oder Servierer/in, Anforderungen: Gepflegtes Erscheinungsbild Freundlichkeit und Einsatzbereitschaft Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Personen aus der Umgebung werden aufgrund der geteilten Arbeitszeit bevorzugt. Arbeitszeit: für 20 bis 30 Wochenstunden, nach Absprache mit dem/der Dienstgeber/in jedes 2. Wochenende ist frei. Entlohnung: die Mindestentlohnung auf Basis Vollzeitbeschäftigung beträgt EUR 1.420,00 brutto monatlich, eine Überzahlung ist je nach Ausbildung und Qualifikation vorgesehen. Bewerbungen richten Sie bitte an: BSFZ Schloß Schielleiten, z. H. Frau Eva Maria Vogl, Tel. 03176/8811-100, 8223 Vockenberg 81 oder per Mail an: [email protected] Dienstgeber: Austrian Sports Resorts - BSFZ Schloß Schielleiten, Vockenberg 81, 8223 Stubenberg am See, Tel. 03176/8811 . Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1420,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8264400 1 Kellner/in, mit Praxis (gelernt oder angelernt) wird für unsere Pizzeria ab sofort aufgenommen. Es gibt die Möglichkeit einer Teilzeit- oder Vollzeitanstellung (40 Wochenstunden). Führerschein B und PKW zur Erreichung des Arbeitsortes erforderlich. Arbeitszeit: Mittwoch bis Samstag ab 17:00 Uhr, Sonn- und Feiertage ab 12:00 Uhr, Montag u. Dienstag frei Entlohnung: ab EUR 700,- NETTO bei 20 Wochenstunden. Dienstgeber: Heschl-Rechberger KG, Pizzeria-Pub-Bowlingbahnen, Prätis 3, 8225 PÖLLAU. Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Thomas Heschl unter 0664/3832-800.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8665403 1 Kellner/in, zum sofortigen Eintritt. Es handelt sich um eine Saison- oder Dauerstelle, je nach Vereinbarung. ANFORDERUNGSPROFIL: gelernte oder angelernte Kraft mit Praxis unbedingt Führerschein + Privat-PKW zur Erreichung des Arbeitsortes gerne BewerberInnen aus der näheren Umgebung sehr gute DeutschKenntnisse Zuverlässigkeit Es handelt sich um eine Teil- oder Vollzeitbeschäftigung, die genaue Arbeitszeit erfolgt nach Absprache mit dem Dienstgeber. (20-40 Wochenstunden). Bei Teilzeit besteht die Möglichkeit, auch 2 ganze Tage zu arbeiten! (kann vereinbart werden) Ein Quartier wird im Bedarfsfall geboten. KONTAKT: Hotel-Restaurant Waldhof Muhr OG Hotel-Restaurant PöllaubergZeil 46 8225 PÖLLAU www.waldhofmuhr.at Bewerbungen mit Lebenslauf und Foto an: [email protected] (zu Handen Frau Alexandra Muhr). Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1500,00 EUR brutto Seite 14/26 Arbeitsmarktservice Steiermark pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8669445 1 Kellner/in oder Servierer/in, für eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 20 - 30 Wochenstunden. ANFORDERUNGSPROFIL: Freude und Interesse für die Tätigkeit im Service freundliches Auftreten, Praxis im Service WIR BIETEN: Dauerstelle 5 Tage Woche angenehmes Betriebsklima Sonntag u. Feiertag geschlossen keine Nachtdienste Genaue Arbeitszeiten nach Absprache mit dem Dienstgeber. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Frau Hermine Jeitler Tel.: +43 3332 66556 oder 0664/523 56 10 Poststube Hermi Jeitler Hermine Wiener Straße 31 8230 HARTBERG . Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1440,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8554852 1 Kellner/in, (15 bis 20 Wochenstunden). Anforderungen: Berufserfahrung selbständiges Arbeiten Arbeitsausmaß: 15 oder 20 Wochenstunden, 3 oder 4 Tage. Arbeitszeit: ca. 10:00 bis 15:00 Uhr, Sonn- und Feiertage frei. Dienstgeber: Cafe-Restaurant Panorama, Hirt KG (im Gebäude des LOGOMöbelhauses), Ressavarstraße 70, 8230 Hartberg. Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Karl Hirt unter 0664/964-61-56.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1450,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8664082 1 Kellner/in, zur Erweiterung des Teams. Anforderungen: - gelernt oder angelernt, Berufspraxis erwünscht Führerschein B/PKW - Flexibilität Arbeitszeit: nach Absprache, Wechseldienst (Öffnungszeiten: Montag-Sonntag), Vollzeitbeschäftigung mit 30 Wochenstunden. Entlohnung: eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten, eine Überzahlung je nach Stand: 10.01.2017 Qualifikation u. Berufspraxis ist möglich. Dienstgeber: Wettcafé Ringbar Hartberg Inh. Wilfinger Patrick Schildbach 51 8230 Hartberg, 03332/66477. Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Foto bitte per EMail an [email protected] . Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1420,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8676903 entsprechende Aliquotierung des Lohnes. KV-Überzahlung je nach Berufspraxis und Qualifikation. Dienstgeber: Gastwirtschaft HOLD, Inh. Stefan Hold, Karnerviertel 6, 8252 Mönichwald. Bewerbungen bitte per EMail an: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1471,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8684773 1 Kellner/in, für eine Voll- oder Teilzeitbeschäftigung. Folgende Voraussetzungen sollten Sie mitbringen: - ausreichend Praxis Freundliches, zuvorkommendes Auftreten - Flexibilität und Zuverlässigkeit - Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen Arbeitszeit: innerhalb unserer Öffnungszeiten von 07.00 bis 19.00 Uhr. WIR BIETEN: - Voll- oder Teilzeitbeschäftigung - Sehr gutes Betriebsklima in einem jungen, modernen Unternehmen - Arbeitszeiten und freie Tage nach Absprache Wochenende nach Einteilung - kein Teildienst!!! KONTAKT: Das Service für Unternehmen im AMS Hartberg führt für diese offene Position eine Vorselektion für den Auftraggeberbetrieb durch. Nähere Auskünfte zu diesem Stellenangebot und zur Art der Bewerbung erhalten Sie beim AMS Hartberg - Service für Unternehmen, Fr. Birgit Dietrich, unter der Tel.Nr: 03332/62602 DW 406 (von 07:30 Uhr bis 12:00 Uhr) Bitte geben Sie bei telefonischen Anfragen beim AMS - Service für Unternehmen unbedingt die unten angeführte Auftragsnummer an. . Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1522,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8684192 1 Mitarbeiter/in im Service, zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: Praxis im Gastgewerbe von Vorteil bei Interesse/Lernbereitschaft auch Neueinsteiger/in möglich Führerschein B/PKW (Übernachtung möglich) Person aus der Region/näheren Umgebung Arbeitszeit: ab Mittag bis ca. 17:00/max. 18:00 Uhr; Arbeitstage nach Absprache. Arbeitsausmaß: 15 bis 30 Wochenstunden möglich. Entlohnung: ab EUR 1.450,brutto/Monat auf Basis Vollzeit, bei Teilzeit entsprechend aliquot. Dienstgeber: Rablkreuz Hütte, Inh. Franz Milchrahm, Schrimpfviertel 46, 8253 Waldbach-Mönichwald. Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Hrn. Milchrahm unter 0664/91-92614.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter/in im Service beträgt 1450,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8664251 1 Kellner/in, (30 bis 40 Wochenstunden) zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: gelernt oder angelernt, Praxis erforderlich gute Deutschkenntnisse Führerschein/PKW zur Erreichung des Arbeitsortes Entlohnung: EUR 1.471,- brutto/Monat (Mindest-KV auf Basis Vollzeit bei Kellner/in mit LAP), bei Teilzeit 1 Kellner/in, - zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: Erfahrung im Service, Lehrabschluß von Vorteil Personen aus der Region mit PKW erwünscht. Arbeitszeit: es handelt sich um eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von ca. 20 Wochenstunden nach Absprache/Vereinbarung. Kontakt/Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf + Bewerbung + Foto) per E-Mail an: [email protected] Dienstgeber: Gasthaus zur Post Familie Hold, Arzberg 11, 8253 Waldbach. . Das Mindestentgelt für die Stelle als Kellner/in beträgt 1522,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Seite 15/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8673959 1 Servierer/in oder Kellner/in, (20 bis 40 Stunden/Woche) zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: gelernte oder ungelernte Kraft mehrjährige Praxis erwünscht freundliches Auftreten verlässlich und flexibel Führerschein B und Privatpkw zur Erreichbarkeit des Arbeitsortes Arbeitszeit: nach Absprache Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Dienstgeber: Pizzeria MAMAROSSA, 8224 KAINDORF 28/1. Bewerbung: nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Efrail PALANCI unter 0664/53-99-252.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Servierer/in beträgt 1500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8674049 1 Servierer/in, für eine Voll- oder Teilzeitbeschäftigung zwischen 20 und 40 Wochenstunden. ANFORDERUNGSPROFIL: Praxis im Service ist erforderlich freundlicher Umgang mit unseren Gästen Verlässlichkeit selbständige Arbeitsweise WIR BIETEN: eine Vollzeitbeschäftigung oder auch Teilzeitbeschäftigung freundliches, kollegiales Arbeitsklima Arbeitszeit zwischen 11:00 und 20:00 Uhr nach Absprache mit dem Dienstgeber; mit Wechseldienst am Wochenende Entlohnung: Mindestentgelt bei Vollzeit brutto EUR 1.420,-monatlich; Überzahlung je nach Qualifikation und Berufsjahren möglich. Gerne besprechen wir Einzelheiten in einem persönlichen Gespräch. Bewerbung: nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Deniz Baytuz unter der Tel. Nr.: 0664/3600050 Dienstgeber: Deniz Baytuz, Pizzeria Selina, Wiener Straße 9/5, 8230 Hartberg. Das Mindestentgelt für die Stelle als Servierer/in beträgt 1420,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8372919 1 Servierer/in oder Kellner/in, für eine Teilzeitbeschäftigung von 20 bis Stand: 10.01.2017 30 Wochenstunden. Wir wenden uns an teamfähige, motivierte BewerberInnen mit einem gepflegten Erscheinungsbild. Freude am eigenständigen Arbeiten soll gegeben sein. Interessierte BewerberInnen werden auch gerne angelernt. Wir bieten Ihnen einen Ganzjahresjob bei einer guten Entlohnung mit einem angenehmen Betriebsklima in unserem jungen und motivierten Team. Die genauen Arbeitszeiten (5 Tagewoche) und freien Tage basieren nach wöchtlicher Planung. Nähere Informationen erhalten Sie gerne bei einem persönlichen Gespräch. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Frau Karin Leitner. Cafe La Mocca Hauptplatz 44 8232 GRAFENDORF Tel.Nr: 0664/9238843 . Das Mindestentgelt für die Stelle als Servierer/in beträgt 1471,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8684236 1 Servierer/in oder Kellner/in, für eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 25 Wochenstunden. ANFORDERUNGSPROFIL: Praxis erforderlich Privatpkw zur Erreichung des Arbeitsortes erforderlich Jedes 2. Wochenende frei!!! Arbeitszeit: 3 volle Tage! KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Frau Marianne Pürrer. PÜRRER Marianne Schäffern 13 8244 SCHÄFFERN Tel.Nr: 0664/4880499. Das Mindestentgelt für die Stelle als Servierer/in beträgt 1470,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8563067 2 Restaurantfachleute (m./w.), (mit Inkasso; Teilzeit oder Vollzeit möglich). Anforderungen: Praxis in einem Restaurant abgeschlossene Berufsausbildung erwünscht sehr gute Deutschkenntnisse Arbeitszeit: nach Vereinbarung (mittags u./o. abends); Montag Ruhetag. Arbeitsausmaß: Teilzeit von 15 bis 30 Std./Wo. oder Vollzeit mit 40 Std./Wo. Entlohnung: ab EUR 1.471,- (lt. KV auf Basis Vollzeit für gelernte Kellner/in mit Inkasso; bei Teilzeit entsprechende Aliquotierung des Lohnes); KVÜberzahlung je nach Qualifikation und Berufspraxis möglich. Verpflegung wird geboten. Dienstgeber: Fam. Großschedl, Gasthof-Restaurant Zum Brauhaus, Wienerstraße 1, 8230 HARTBERG. Bewerbung: persönliche Vorsprache bei Herrn Werner Großschedl jun. nach vorheriger telefonischer Terminvereinbarung unter 03332/62210-33 oder per E-Mail an: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stellen als Restaurantfachleute (m./w.) beträgt 1471,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8299605 1 Restaurantfachmann/-frau, (Teilzeit oder Vollzeit). Wir bieten eine langfristige Jahresstelle. Wohnsitz sollte in der Region sein, da wir Mitarbeiterunterkünfte nicht anbieten. IHR PROFIL: abgeschlossene Ausbildung zum/zur Restaurantfachmann/-frau Sie haben Freude an Ihrem Beruf und können Gäste begeistern idealerweise haben Sie bereits mehrjährige Erfahrung in der gehobenen Hotellerie WIR BIETEN: eine langfristige Beschäftigung in einem zukunftsorientierten Unternehmen viele Sozialleistungen, kostenlose Benützung unserer Freizeitanlagen uvm. überkollektivvertragliche Mindestentlohnung ab EUR 1.550,00 brutto bei Vollzeitbeschäftigung ab dem 3. Berufsjahr Die Arbeitszeiten der Teilzeitstelle sind vorwiegend abends ab 16:30 Uhr oder auch ab 18:00 Uhr möglich - je nach gewünschtem Stundenausmaß. Wir bieten eine marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung! Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Foto und Dienstzeugnisse richten Sie bitte ausschließlich per EMail an: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Restaurantfachmann/-frau beträgt 1550,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8623095 Seite 16/26 Arbeitsmarktservice Steiermark 1 Chef de partie (m./w.), . Wir wenden uns an Personen aus der Region, da keine Unterkunft zur Verfügung gestellt werden kann. Anforderungen: Unterstützung des Küchenchefs in allen Bereichen Mise en Place und Herstellen von Speisen in Bezug auf die eingeteilten Posten Kontrolle der einzuhaltenden Hygieneund Sicherheitsmaßnahmen Qualitätssicherung und Kontrolle sowie Wahren von Ordnung und Sauberkeit Unterstützung bei Erstellung der Menüs Arbeitszeit: nach Absprache, 45 Wochenstunden. Entlohnung: EUR 1.690,00 brutto/Monat (lt. KV), Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Dienstgeber: Falkensteiner Therme & Golf Hotel Bad WaltersdorfSuperior, 8271 Bad Waltersdorf 351. Bewerbungen bitte per E-Mail an Hrn. Martin Maierhofer (Küchenchef): [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Chef de partie (m./w.) beträgt 1690,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8446084 1 Jungkoch/-köchin oder Pizzakoch/köchin, wird ab März 2017 aufgenommen. Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung und Praxis Führerschein B/PKW zur Erreichung des Arbeitsortes Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit Bewerber/innen aus der Region erwünscht, da keine Unterkunft zur Verfügung steht. Arbeitszeit: nach Absprache, Vollzeitbeschäftigung/Saisonstelle. Entlohnung: ab EUR 1.471,brutto/Monat; kollektivvertragliche Überzahlung möglich. Bewerbung: telefonische Terminvereinbarung mit Herrn Gruber unter der Tel.Nr.: 03176/8610 oder 0664/9338217 oder schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Foto und Zeugnissen per Mail an: [email protected] Dienstgeber: Seerestaurant GRUBER Hermann, Buchberg 76, 8223 Stubenberg am See.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Jungkoch/-köchin beträgt 1471,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8667219 Stand: 10.01.2017 1 Jungkoch/-köchin, ab dem Frühjahr 2017. Eine abgeschlossene Lehre und Praxis werden vorausgesetzt, großen Wert legen wir auf gute Deutschkenntnisse und ein gepflegtes Äußeres. Geboten wird eine Vollzeitbeschäftigung in einem engagierten Team. Genaue Arbeitszeit in Absprache, auch WochenendDienste. Es handelt sich um eine Saison- oder Jahresstelle. Eine leistungsgerechte Entlohnung mit Überzahlung wird geboten, abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Ein eigener PKW ist zum Erreichen des Arbeitsortes erforderlich. Dienstgeber: Restaurant Steirerrast/Teichstube Steirerrast OG Kaindorf 19 8224 KAINDORF Tel.Nr: 03334/2284 Bewerbung: per E-Mail: [email protected] (zu Handen Frau Gartlgruber). Das Mindestentgelt für die Stelle als Jungkoch/-köchin beträgt 1500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8684914 1 Jungkoch/-köchin oder Koch/Köchin (Hotel- und Gastgewerbe), für eine Vollzeitbeschäftigung zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: - Freude am Beruf - Verlässlichkeit - Führerschein und Privat-PKW zur Erreichung des Arbeitsortes erforderlich. Wir bieten Ihnen eine Ganzjahresstelle mit angenehmen Betriebsklima in unserem motivierten, freundlichen Team. Die genauen Arbeitszeiten und freie Tage basieren nach wöchentlicher Planung. Nähere Informtionen erhalten Sie gerne bei einem persönlichen Gespräch. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Herrn oder Frau Pailer. Zur Grünen Au GmbH Familie Pailer Winzendorf 45 8225 PÖLLAU Tel.Nr: 03332/63277 www.gruene-au.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als Jungkoch/-köchin beträgt 1500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8673951 1 Jungkoch/-köchin, wird ab 2017 aufgenommen. Wir erwarten: mehrjährige Berufserfahrung Kreativität Hygienebewusstsein ein eigenes Fahrzeug zum Erreichen des Arbeitsplatzes Arbeitszeit: nach Absprache (nachmittags/abends); Stundenausmaß: Vollzeit. Entlohnung: ab EUR 1.600,- brutto/Monat (Verhandlungsbasis), Überzahlung je nach Qualifikation, Engagement und Berufspraxis. Dienstgeberin: Cafe-Bar Am Berner, Inh. Fuchs Heidi, Untermayerhofen 289, 8271 Bad Waltersdorf, Internet: www.amberner.at Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Hrn. Fuchs (0664/27-10-951). Anfragen per E-mail an: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Jungkoch/-köchin beträgt 1600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8324194 1 Jungkoch/-köchin oder Koch/Köchin (Hotel- und Gastgewerbe), zum sofortigen Eintritt. Wir erwarten: eine entsprechende Ausbildung mit Praxis freundliches Auftreten Verlässlichkeit BewerberIn aus der näheren Umgebung Wir bieten Ihnen eine Ganzjahres- und Vollzeitbeschäftigung mit einem angenehmen Betriebsklima in unserem jungen und motivierten Team. Die genauen Arbeitszeiten und freien Tage basieren nach wöchentlicher Planung. Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten, abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. (Überzahlung selbstverständlich möglich) KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Fr. Raser unter: 03333/2801-500 oder per E-Mail unter: [email protected] Hotel Thermenhof Waltersdorf GmbH Wagerberg 120 8271 Bad Waltersdorf www.thermenhof.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als Jungkoch/-köchin beträgt 1500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8673886 1 Jungkoch/-köchin, zur Erweiterung des Teams. Anforderungen: abgeschlossene Lehrausbildung und Praxis Freude am Beruf sehr Seite 17/26 Arbeitsmarktservice Steiermark gepflegtes Erscheinungsbild Führerschein B/PKW zur Erreichbarkeit des Arbeitsortes BewerberIn aus der näheren Umgebung Aufgabenbereich: Mitarbeit des täglichen Vorspeisen-und Salatbuffets Verantwortung und Beachtung der Hygienerichtlinien Einfließen eigener Ideen im Vorspeisen und Salatbereich tägliches Kochen im Frontcookingbereich Die genaue Arbeitszeit erfolgt nach Absprache eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Dienstgeber: DER STEIRERHOF BetriebsGmbH, 5 Hotel, Wagerberg 125, 8271 Bad Waltersdorf www.dersteirerhof.at Bewerbungen per E-Mail an Herrn Papst unter: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Jungkoch/-köchin beträgt 1500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8684741 1 Küchenchef/in oder Chefkoch/köchin, - Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Stressresistent, Belastbarkeit Kreativität Aufgaben: Koordination des Küchenteams Praxis in der Speiseplangestaltung Einkauf für die Küche Planung und Durchführung von Events (Hochzeiten, etc.) Arbeitszeit: Jahresstelle Vollzeitbeschäftigung geregelte Arbeitszeit, jedes 2. Wochenende frei Entlohnung: Die Mindestentlohnung beträgt monatlich ¤ 1.745,- btto, eine Überzahlung ist von den Vordienstzeiten und der Qualifikation abhängig. Bewerbung: Bitte um schriftliche Bewerbung per Mail an: BSFZ Schloss Schielleiten, z.Hd. Herrn Gerhard Reiterer, Vockenberg 113, 8223 Stubenberg am See. Mail: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Küchenchef/in beträgt 1745,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8557060 1 Koch/Köchin (Hotel- und Gastgewerbe), mit folgendem Aufgabengebiet: - Zubereitung von Mittagsmenüs (bodenständige, Stand: 10.01.2017 regionale Küche) - Zubereitung von Mehlspeisen. Wir bieten eine 5Tagewoche mit Arbeitszeiten von Montag bis Freitag von 7:30 Uhr bis 15:30 Uhr Anforderungsprofil: abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und berufliche Praxis Beschäftigungsausmaß: 38 Wochenstunden, SWÖ-KV mind. Euro 2.174,90 brutto bei Vollzeit. Das Mindestgehalt kann sich auf Basis der Anrechnung von Vordienstzeiten erhöhen. Bewerbung: Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte an: pro mente steiermark GmbH, Eisteichgasse 17, 8042 Graz oder per E-Mail: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Koch/Köchin (Hotel- und Gastgewerbe) beträgt 2174,90 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8669877 1 Koch/Köchin, zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: Lehrabschluss und Praxis erforderlich bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Präsenzdienst Führerschein B und Privatpkw zur Erreichbarkeit des Arbeitsortes Arbeitszeit: nach Absprache, es handelt sich um eine Voll- oder Teilzeitbeschäftigung nach Absprache. Entlohnung: nach Vereinbarung mit dem Dienstgeber. Eine Überzahlung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Dienstgeber: Hotel-Restaurant Waldhof Muhr, Pöllauberg-Zeil 46, 8225 Pöllauberg. Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Frau oder Herrn Muhr unter 03335/3600. Bewerbungen mit Lebenslauf und Foto an: [email protected] Besuchen Sie uns auf unserer Homepage unter: www.waldhof-muhr.at!. Das Mindestentgelt für die Stelle als Koch/Köchin beträgt 1500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8580247 1 Koch/Köchin o. Küchengehilf(e)in, (Teilzeit o. Vollzeit) wird für unsere Pizzeria ab sofort aufgenommen. Anforderungen: Praxis gute Deutschkenntnisse Führerschein B und PKW zur Erreichung des Arbeitsortes Arbeitszeit: ab 16 Uhr (Sonntag u. Feiertag ab 11 Uhr), Montag/Dienstag Ruhetage, jedes 2. Wochenende frei. Entlohnung: ab EUR Netto 700,/Monat (für 20 Wochenstunden). Dienstgeber: Heschl-Rechberger KG, Gasthaus-Pizzeria-Pub-Bowling, Prätis 3, 8225 PÖLLAU. Bewerbung: persönliche Vorstellung, nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Thomas Heschl unter 0664/3832-800.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Koch/Köchin o. Küchengehilf(e)in beträgt 1800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8593427 1 Koch/Köchin, zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: abgeschlossene Lehr-/Fachausbildung mehrjährige Praxis/Erfahrung, selbständiges Arbeiten Personen aus der Region mit Führerschein und PKW erwünscht. Arbeitsausmaß: Vollzeitbeschäftigung nach Absprache mit Dienstgeber/in. KontaktBewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf m. Foto + Bewerbungsschreiben, ev. Zeugnisse) per E-Mail an: [email protected] Dienstgeber: Gasthof zur Post - Familie Hold, Arzberg 11, 8253 Waldbach . Das Mindestentgelt für die Stelle als Koch/Köchin beträgt 1522,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8673932 1 Koch/Köchin (Hotel- und Gastgewerbe), - Anforderungen: Lehrabschluß und Berufserfahrung, Erfahrung bei der Zubereitung von kalter und warmer Hausmannskost bzw. der steirischen Küche, Teamfähigkeit, Führerschein und PKW zur Erreichung des Arbeitsortes. Arbeitszeit: es handelt sich im eine Vollzeitbeschäftigung, nachmittags und abends. (Öffnungszeiten: Montag bis Freitag ab 16 Uhr; Samstag ab 14 Uhr, Sonntag und Feiertag ab 12 Uhr; Mittwoch ist Ruhetag) Entlohnung: die Mindestentlohnung beträgt EUR 1.500,00 brutto monatlich, eine Überzahlung ist je nach Ausbildung, Dienstjahren und Qualifikation Seite 18/26 Arbeitsmarktservice Steiermark vorgesehen. BEWERBUNG / KONTAKT: Aufgrund einer Vorauswahl senden Sie bitte Ihre aussagekräftiges Bewerbungsschreiben mit Lebenslauf und Angabe der Auftragsnummer (ADG-NR) an das Arbeitsmarktservice Hartberg, Grünfeldgasse 1, 8230 Hartberg, z.H. Hrn. Gunther Drauch oder per E-Mail an: [email protected] Nach Sichtung der Bewerbungsunterlagen werden geeignete Bewerbungen an den stellenausschreibenden Betrieb weitergeleitet. Bewerbungen ohne Lebenslauf, ohne Angabe der Auftragsnummer und Bewerbungen die in entscheidenden Punkten dem Anforderungsprofil nicht entsprechen, werden weder weitergeleitet, noch beantwortet oder zurückgesandt.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Koch/Köchin (Hotel- und Gastgewerbe) beträgt 1500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8669404 1 Küchengehilf(e)in, ab dem Frühjahr 2017. Anforderungen: Praxis erforderlich Führerschein B/PKW zur Erreichung des Arbeitsortes (für auswärtige BewerberInnen) bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Wehr- oder Wehrersatzdienst Zuverlässigkeit und Motivation Arbeitszeit und freie Tage nach Absprache, es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung, 5-Tage-Woche. Eine Überzahlung wird selbstverständlich geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Dienstgeber: Steirerrast, Ihr Wohlfühlhotel in Kaindorf, Hauptstraße 19, 8224 Kaindorf. www.steirerrast.at Bewerbung: per EMail: [email protected] (zu Handen Frau Gartlgruber). Das Mindestentgelt für die Stelle als Küchengehilf(e)in beträgt 1420,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8684920 1 Küchengehilf(e)in, - wird zum ehestmöglichen Termin aufgenommen. Anforderungen: Praxis im Küchenbereich sind erforderlich. Personen aus der näheren Umgebung werden bevorzugt, da keine Stand: 10.01.2017 Schlafmöglichkeit gegeben ist. Führerschein und PKW zur Erreichung des Arbeitsortes. Arbeitszeit: geboten wird eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 20 Stunden pro Woche, Freitag nachmittags und Samstag Sonntag über Mittag bzw. nach Absprache mit Dienstgeber/in. Entlohnung: Die Mindestentlohnung auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt EUR 1.420,00 brutto monatlich. Bewerbung: persönliche Vorstellung bei Fr. Bohmann, nach vorheriger telefonischer Terminvereinbarung. Dienstgeber: Gasthaus BOHMANN Karin, Winzendorf 26, 8225 PÖLLAU, Tel.Nr: 03335/2470. . Das Mindestentgelt für die Stelle als Küchengehilf(e)in beträgt 1420,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8338641 1 Küchengehilf(e)in, . Anforderungen: Einsatzbereitschaft und Verlässlichkeit Führerschein B und Privatpkw zur Erreichbarkeit des Arbeitsortes Zuverlässigkeit und Motivation Es handelt sich um eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 30 Stunden pro Woche (5-TageWoche); Arbeitszeit nach Absprache. Entlohnung: nach Vereinbarung. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Frau Pürrer Marianne. PÜRRER Marianne Schäffern 13 8244 SCHÄFFERN Tel.Nr: 0664/4880499. Das Mindestentgelt für die Stelle als Küchengehilf(e)in beträgt 1420,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8593670 1 Küchengehilf(e)in oder Salater/in, zur Erweiterung des Teams. Anforderungen: Praxis erforderlich (speziell in der Salatzubereitung) Genauigkeit Freude am Beruf sehr gepflegtes Erscheinungsbild Führerschein B/PKW zur Erreichbarkeit des Arbeitsortes BewerberIn aus der näheren Umgebung Aufgabenbereich: Unterstützung bei der Vorbereitung des Salatbuffets Reinigungsarbeiten in der Küche Mithilfe bei den verschiedenen Tätigkeiten in der Küche Arbeitszeit: Es handelt sich um eine Teil- oder Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 30-40 Wochenstunden: Entweder von 09:00 Uhr bis 15:00 Uhr (bei 30 Wochenstunden) oder von 09:00 Uhr bis 17:00 Uhr (bei 40 Wochenstunden) Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten. Dienstgeber: DER STEIRERHOF BetriebsGmbH, 5 Hotel, Wagerberg 125, 8271 Bad Waltersdorf www.dersteirerhof.at Bewerbungen per E-Mail an Herrn Papst unter: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Küchengehilf(e)in beträgt 1420,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8684818 1 Abwascher/in, für eine Teil- oder Vollzeitstelle im Ausmaß von 20 bis 40 Wochenstunden. Anforderungen: Praxis ist erwünscht Einsatzbereitschaft - Führerschein und PKW zur Erreichung des Arbeitsortes Wir bieten Ihnen eine Ganzjahresstelle mit angenehmen Betriebsklima in unserem motivierten, freundlichen Team. Die genauen Arbeitszeiten und freie Tage basieren nach wöchentlicher Planung. Nähere Informtionen erhalten Sie gerne bei einem persönlichen Gespräch. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Frau Maria Pailer Zur Grünen Au GmbH Familie Pailer Winzendorf 45 8225 PÖLLAU Tel.Nr: 03332/63277. Das Mindestentgelt für die Stelle als Abwascher/in beträgt 1500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8674021 6 Gebäudereiniger/innen oder Reinigungskräfte (m./w.), für eine Teilzeitbeschäftigung. Arbeitszeit: ca. 20-25 Wochenstunden, entweder in der Früh oder abends von Montag bis Samstag. Arbeitsort: Obersteiermark ( St. Michael, Leoben, Trofaiach...) Mitfahrgelegenheit ab Pöllau mit Firmenbus gegeben! KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Herrn Pailer Tel.: +43 664 4519931 Pailer Karl RLS Oberneuberg 7 8225 PÖLLAU BEI HARTBERG. Das Mindestentgelt für Seite 19/26 Arbeitsmarktservice Steiermark die Stellen als Gebäudereiniger/innen beträgt 1447,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8626041 1 Reinigungskraft (m./w.), Verlässliche Reinigungskraft für 8230 Hartberg Anforderungsprofil: - Praxis in der Unterhaltreinigung ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Zuverlässigkeit Arbeitszeit: geringfügig ab Ende Jänner - Montag bis Freitag mit Bereitschaft zur Vertretung an Sonn- und Feiertagen Bewerbung: telefonische Terminvereinbarung mit Fr. Juhnov unter der Tel.Nr. +43 664 88 11 43 10. Das Mindestentgelt für die Stelle als Reinigungskraft (m./w.) beträgt 2017 brutto ¤ 8,49 pro Stunde. WISAG Gebäudereinigung GmbH Feldkirchnerstr. 8055 Seiersberg . Das Mindestentgelt für die Stelle als Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,49 EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 8661580 1 Reinigungskraft (m./w.), Es handelt sich um eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 10-15 Wochenstunden. Ihre Aufgaben sind: Reinigung und Pflege der Verkaufs- und Lagerflächen ANFORDERUNGSPROFIL: Sie sollten Erfahrung im Bereich der Reinigung mitbringen. umsichtig und selbständig arbeiten. einen freundlichen Umgang mit Kunden und Mitarbeitern pflegen, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit zeigen. Wir bieten Ihnen: geregelte Arbeitszeiten in einem kollegialem Team ganzjährige Anstellung Mindestentgelt nach KV ist EUR 1290,30 - Überzahlung je nach Qualifikation möglich!) KONTAKT: Bei Interesse senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung per Post an: Mauerhofer GmbH & Co KG Mühlgasse 98 8225 PÖLLAU oder per Mail: [email protected] . Das Mindestentgelt für die Stelle als Reinigungskraft (m./w.) beträgt 1290,30 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8684215 Stand: 10.01.2017 1 Reinigungskraft (m./w.), IHR PROFIL: Engagement und Zuverlässigkeit Genaue und sorgfältige Arbeitsweise Aufgabenbereich: Reinigung der Büround Firmenräumlichkeiten Geboten wird eine geringfügige Beschäftigung im Ausmaß von min. 8-10 Wochenstunden im Monat, Arbeitszeit nach Vereinbarung. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Herrn Hans Ertl Tel.: +43 3332 66240-14 Pitter GesmbH Raimund Obendrauf-Str. 30 8230 HARTBERG . Das Mindestentgelt für die Stelle als Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,36 EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 8662651 1 Wäschereiarbeiter/in, zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: Bereitschaft am Wochenende zu arbeiten Zuverlässigkeit eigenes Fahrzeug zur Erreichung des Arbeitsortes notwendig BEWERBERINNEN AUS DER NÄHEREN UMGEBUNG, da kein Quartier geboten wird!!! (Umkreis) sehr gute Deutsch-Kenntnisse Aufgabenbereich: Bedienen der Waschmaschinen Zusammenlegen der Wäsche einfache Bügelarbeiten Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 40 Wochenstunden. Arbeitszeiten: es handelt sich um ein 2-Schichtmodell: 1. Schicht von 5:00 - 14:00 Uhr (inkl. Pause) 2. Schicht von 10:00 - 18:30 Uhr (inkl. Pause) Eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten, abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten Das Service für Unternehmen im AMS Hartberg führt für diese offene Position eine Vorselektion für den Auftraggeberbetrieb durch. Nähere Auskünfte zu diesem Stellenangebot und zur Art der Bewerbung erhalten Sie beim AMS Hartberg - Service für Unternehmen, Fr. Birgit Dietrich, unter der Tel.Nr: 03332/62602 DW 406 (von 07:30 Uhr bis 12:00 Uhr) Bitte geben Sie bei telefonischen Anfragen beim AMS - Service für Unternehmen unbedingt die unten angeführte Auftragsnummer an. . Das Mindestentgelt für die Stelle als Wäschereiarbeiter/in beträgt 1420,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8677024 1 Damen- und Herrenfriseur/in, Anforderungen: Lehrabschluss und Praxis sind erforderlich, Kundenfreundlichkeit, Genauigkeit Führerschein B und PKW für auswärtige BewerberInnen. Arbeitszeit: geboten wird eine Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung, je nach Vereinbarung. Entlohnung: die Mindestentlohnung beträgt EUR 1.366,00 brutto monatlich, eine Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich. Bewerbung: bitte um schriftliche Bewerbung mit Bewerbungsschreiben und Lebenslauf per Post oder per Fax an: 03332/62484 DW-5 Dienstgeber: DAMM Wolfgang, Frisör, Kirchengasse 10, 8230 HARTBERG. . Das Mindestentgelt für die Stelle als Damen- und Herrenfriseur/in beträgt 1366,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8099095 1 Friseur/in für den Verkauf, . Anforderungen: unbedingt abgeschlossene Lehre als Friseur/in, freundliches offenes Wesen, Kommunikationsfähigkeit, Interesse an Trends und Styling sowie Serviceorientiertheit. Aufgaben: Beratung und Verkauf über unsere individuellen Pflege- bzw. Stylingprodukte und Friseurbedarfsartikel an unsere KundInnen. Geboten wird eine Beschäftigung im Ausmaß von 20 Wochenstunden im Rahmen der Öffnungszeiten. Die Entlohnung erfolgt entsprechend Qualifikation und Erfahrung nach Vereinbarung. Wenn Sie eine krisensichere Tätigkeit in einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen mit der Aussicht auf Aufstiegsmöglichkeiten suchen, senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung an: [email protected] Nähere Infos: Frau Gager Denise: 0664 369 49 23 Dienstgeber: Maurer Robert GmbH ROMA Friseurbedarf Handel mit Friseurbedarf Laxenburgerstraße 165171 2331 Vösendorf www.roma.at Arbeitsort: HARTBERG . Das Mindestentgelt für die Stelle als Seite 20/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Friseur/in für den Verkauf beträgt 1387,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8594004 1 Friseur/in, - zum sofortigen Eintritt. Sie besitzen eine große Leidenschaft für kreatives professionelles Haarstyling in allen Bereichen? Sie sind immer mit Herz und Schere am Puls der Zeit? Dann sollten wir uns dringend kennenlernen! Ich biete Ihnen: eine erstklassige Weiterbildung einen tollen Arbeitsplatz Perfektionierung in den Bereichen: hohe Haarschneidequalität Colorationswelt hohes Niveau im Bereich Hochstecken Ich biete eine leistungsgerechte Entlohnung, abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten,(Überzahlung möglich) sowie eine Teil- oder Vollzeitbeschäftigung nach Absprache. Ich erwarte von Ihnen: einschlägige Berufserfahrung Motivation zur laufenden Weiterbildung Selbstbewusstes professionelles Auftreten Gepflegtes, trendbewusstes Erscheinungsbild Typ- und trendbewusste Beratung bei all meinen Kund/innen Flexibilität Ich bin auch bereit, interessierte BewerberInnen ohne Ausbildung als FriseurIn im Rahmen einer Stiftung auszubilden! (Nähere Infos erhalten Sie beim zuständigen AMS) Bitte melden Sie sich telefonisch unter: 0699/10 39 50 50 oder 03338/20437 Firma Hairdesign Concept Herr Daniel Sarközi Obere Hauptstraße 14 8243 Rohrbach an der Lafnitz www.hairdesign-concept.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als Friseur/in beträgt 1300,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8562068 1 Friseur/in, Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung Berufspraxis Flexibilität im Rahmen der Arbeitszeit teamorientiert Nageldesignausbildung erforderlich Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung von 15 Wochenstunden. Aufgrund einer Vorauswahl senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Auftragsnummer an das Arbeitsmarktservice Hartberg, Grünfeldgasse 1, 8230 Hartberg z.H. Stand: 10.01.2017 Fr. Daniela Müller oder per e-mail an: [email protected] Das AMS Hartberg leitet geeignete Bewerbung an den stellenausschreibenden Betrieb weiter. Bewerbungen ohne Angabe der Auftragsnummer und Bewerbungen die in entscheidenden Punkten dem Anforderungsprofil nicht entsprechen, werden weder weitergeleitet, noch beantwortet oder zurückgesandt! . Das Mindestentgelt für die Stelle als Friseur/in beträgt 1325,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8683783 1 Kosmetiker/in und Masseur/in (Tätigkeit in beiden Berufen), . Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als KosmetikerIn u. MasseurIn und bereits berufliche Erfahrung gesammelt, dann sind Sie in unserem Team herzlich willkommen! ANFORDERUNGSPROFIL: Kosmetik- u. Massageausbildung Praxis erforderlich PrivatPKW zur Erreichung des Arbeitsortes Wir bieten Ihnen eine Jahresstelle für eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 35 Wochenstunden, in einem familiären und kollegialem Team. KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei: Herrn Pailer. Zur Grünen Au GmbH Familie Pailer Winzendorf 45 8225 PÖLLAU Tel.Nr: 03332/63277. Das Mindestentgelt für die Stelle als Kosmetiker/in beträgt 1400,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8622456 1 Fingernagel-Stylist/in, Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung mindestens 2-jährige Praxis Kreativität, Kundenorientierung Arbeitszeit: nach Absprache, geboten wird eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 30 Wochenstunden oder eine Vollzeitbeschäftigung, nach Absprache mit Frau Grabner. Entlohnung: die Mindestentlohnung auf Basis Vollzeitbeschäftigung beträgt EUR 1325,00 brutto monatlich, eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung vorgesehen. Dienstgeber/in: Grabner Pia, Friseurin/Nageldesign, 8230 Hartberg, Alleegasse 6. Bewerbung: persönliche Vorstellung nach telefonischer Terminvereinbarung mit Frau Grabner unter 0664/12-00-159 oder per E-Mail an Fr. Grabner: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Fingernagel-Stylist/in beträgt 1325,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8654608 1 Mitarbeiter/in für Portierdienst im Raum Hartberg, für 15 Wochenstunden - bei Urlaubsvertretungen 30 Wochenstunden. Dienstzeiten: 15.00 h - 22.00 h od. 22.00 h - 07.00 h, Wochenende 07.00 h - 19.00 h und 19.00 h - 07.00 h Bezahlung: ab ¤ 8,56 brutto/Stunde Voraussetzung: Englisch- und EDV-Kenntnisse einwandfreier Leumund gute Umgangsformen Bereitschaft zu Wochenend- und Nachtdiensten flexibel zuverlässig Dienstgeber: ÖWD Österreichischer Wachdienst security GmbH & Co KG, 8010 Graz Bewerbungen bitte ausschließlich per Mail an Frau Jöbstl: [email protected] . Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter/in für Portierdienst im Raum Hartberg beträgt 8,56 EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 8593883 1 Schloss- und Museumsführer/in, (Teilzeit). ANFORDERUNGEN: Kunsthistorische Kenntnisse Kenntnisse der Kunst der Epochen Gotik, Renaissance, Barock Interesse für zeitgenössische Kunst und Gärten erwünscht Erfahrung in der Durchführung von Führungen und Vermittlungsprogrammen Fremdsprachenkenntnisse in Englisch erforderlich Fremdsprachenkenntnisse in Ungarisch und Italienisch von Vorteil Arbeitszeiten: Einsatzzeiten nach Vereinbarung Arbeitsausmaß: Teilzeit oder Geringfügige Beschäftigung Entlohnung: lt. KV ab EUR 8,81 brutto/Std., Überzahlung je nach Qualifikation und Berufspraxis. Bitte senden Sie Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen an: GARTENSCHLOSS Herberstein Frau Monika Erlacher Buchberg 1 A-8222 St. Johann bei Herberstein [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Schloss- und Museumsführer/in beträgt Seite 21/26 Arbeitsmarktservice Steiermark 8,81 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8629890 1 Bauleiter/in für den Elektrobereich, zum sofortigen Eintritt. Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung(HTL oder Lehre mit Meisterprüfung) mit Praxis unbedingt erforderlich abgeschlossener Wehr- oder Wehrersatzdienst Führerschein B und Privatpkw zur Erreichbarkeit des Arbeitsortes Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Aufgabenbereich: Projektplanung Baustellenbetreuung Abrechnungen und Angebote erstellen Koordination administrative Tätigkeiten Arbeitszeit: es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung, eine leistungsgerechte Entlohnung wird geboten - Überzahlung je nach Qualifikation möglich (nach Absprache mit dem Dienstgeber) KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per e-mail an: [email protected] oder nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Spindler: Tel.: 0676/84850010 Spindler & Spindler OHG St.Johann/Herberstein 88 8222 ST. JOHANN/Herberst. www.spindler.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als Bauleiter/in für den Elektrobereich beträgt 2200,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8643795 1 Bau- und Abrechnungstechniker/in, für die Abrechnung von Bauvorhaben im Raum Wien. Wir setzen eine bautechnische Ausbildung mit Praxis voraus, Berufserfahrung in Trockenbau ist von Vorteil. Ihre selbständige und engagierte Arbeitsweise ist uns wichtig. Monatsbruttobezug ab EUR 2.800,-; darüber hinaus erfolgt eine Überzahlung nach Vereinbarung aufgrund der Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung. Ein Firmenauto wird bereitgestellt. KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Foto an: Herrn Gustav Kraft KRAFT Trockenbau GmbH Schildbach 201 8230 HARTBERG www.trockenbaukraft.at oder per Mail: Stand: 10.01.2017 [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Bauund Abrechnungstechniker/in beträgt 2800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8579856 1 EDV-Betreuer/in, mit Praxiserfahrung im Bereich Microsoft System und Netzwerkbetreuung. Einsatzort: Hartberg, fallweise Graz. Arbeitszeit: 10 Wochenstunden (geringfügiges Dienstverhältnis) KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: [email protected] PSZ Hartberg Psychosoziales Beratungszentrum Grünfeldgasse 9 8230 HARTBERG WWW.gfsg.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als EDV-Betreuer/in beträgt 2369,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8642877 1 MitarbeiterIn im Technischen Support, Ihr Aufgabengebiet: Betreuung von Kundenanfragen über Telefon und E-mail Fehleranalyse und - behebung technischer Support bei Inbetriebnahmen Batteriemodulassembling, Wechselrichterassembling 1st level support mit Abwicklung über ein Ticketsystem Unsere Anforderungen: Grundkenntnisse Elektrotechnik Praktische Erfahrung sowie Fachkenntnisse in dem Bereichen Elektrik / Elektronik selbständige, zielstrebige und zuverlässige Arbeitsweise sehr gute Umgangsformen handwerkliches Geschick und Genauigkeit gute MSOffice-Kenntnisse Kenntnisse eines Ticketsystems bzw. eines CRMSystems von Vorteil Unser Angebot: angenehmes Betriebsklima mit einem erfolgreichen und engagierten Team abwechslungsreiche Tätigkeit Mindestbruttomonatsgehalt ab EUR 2.200,00 auf Basis Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung Beschäftigungsform: Vollzeit Leasing / Zeitarbeit Wenn Sie gerne zupacken können, belastbar, flexibel und erfolgsorientiert sind, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Lebenslauf): [email protected] Dienstgeber: neovoltaic AG Am Ökopark 5 A-8230 Hartberg www.neovoltaic.net . Das Mindestentgelt für die Stelle als MitarbeiterIn im Technischen Support beträgt 2200,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8673605 1 Projekttechniker/in, für ein vorerst befristetes Dienstverhältnis von mindestens 1 Jahr für den Einsatzort in Deutschland (53501 Grafschaft). Ihr Aufgabengebiet: technische Fachbauaufsicht vor Ort (Deutschland) Kontrolle und Überwachung der Ausführungen vor Ort inkl. Bereichterstattung Kalkulation rasche Lösungsfindung bei evtl. Problemstellungen Ihr Profil: abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Haustechnik oder Elektrotechnik bzw. Gebäudetechnik 3 - 5 Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung selbständiges Arbeiten setzen wir voraus Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit event. bereits Kenntnisse der DIN-Norm (Rechtsvorgaben Deutschland) Fähigkeit zur Führungskraft (Anweisungen vor Ort an ausführende) Reisebereitschaft WIR BIETEN: Arbeitszeit von Montag bis Donnerstag Vollzeitbeschäftigung Reise- und Unterkunftskosten werden vom Arbeitgeber übernommen vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team Entlohnung: die fixe Entlohnung wird nach Vereinbarung getroffen - da Überzahlung je nach Qualifikation möglich ist. KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Pfeffer & Partner GmbH Stadtfeldweg 403 a 8240 Friedberg www.pfefferpartner.at [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Projekttechniker/in beträgt 2965,01 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8442156 1 Technisch(er)e Zeichner/in (Solid Works), für den Standort im Bezirk Seite 22/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Hartberg-Fürstenfeld. Ihre Aufgaben umfassen folgende Bereiche: Erstellen von technischen Zeichnungen mit Solid Works und AutoCAD (z. B. Montagevorrichtungen, Hilfswerkzeuge, etc.) - Unterstützung des technischen Leiters - Gelegentliche administrative Assistenz Sie bieten: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. HTL Matura) oder Berufspraxis als Technische/r Zeichner/in - Gute Solid WorksKenntnisse - AutoCADGrundkenntnisse - Eigener PKW zur Erreichung des Dienstortes nötig Für die Position gilt ein KVMindestgrundgehalt von ¤ 1.424,80 pro Monat brutto. Eine marktkonforme Überzahlung ab ¤ 2.000,00 pro Monat brutto abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist möglich. ARBEITSZEIT: Vollzeit ARBEITSORT: Bezirk Hartberg-Fürstenfeld KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich per Email bei Frau Mag. Romana Georgatselis unter [email protected] Squadra Personalmanagement GmbH A-1100 Wien, Antonie-Alt-Gasse 16 Top 2/3 T +43 1 581 13 15 - 5016 F +43 1 581 13 15 - 5019 W www.squadra.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als Technisch(er)e Zeichner/in (Solid Works) beträgt 1424,80 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8599541 1 Jurist/in, . Aufgaben: - Beratung der Unternehmensgruppe in sämtlichen Belangen, insbesondere Vertragsprüfung, Geschäftskorrespondenzen Klagseinbringung und -beantwortung, Mahnwesen - Ausschreibungen, Bauordnung und Arbeitsrecht Bewilligungen, Förderungen und Versicherungen - Schnittstelle zu externen Rechtsvertretern der Unternehmensgruppe Qualifikationen: - Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Facheinschlägige Berufserfahrung Genauigkeit und Verlässlichkeit Selbständiges Arbeiten Entlohnung je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung. Bewerbungen mit Foto und Lebenslauf schriftlich an: KAPO Holding GmbH Hambuchen 478, A8225 Pöllau [email protected]. Das Stand: 10.01.2017 Mindestentgelt für die Stelle als Jurist/in beträgt 30403,24 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8518297 1 Projektleiter/in, für den Objektbereich der Neuen Wiener Werkstätte, Standort Pöllau. Ihre Aufgaben: - Abwicklung von Einrichtungsprojekten mit Möbel und Polstermöbel(Hotels, Restaurants, Ladenbau, Privatbau) - Technische und kaufmännischer Projektleitung Kalkulation und Kundenbetreuung Ihre Qualifikationen: - Facheinschlägige Ausbildung im Bereich Innenarchitektur / Möbelbau / Tischlerei wird vorausgesetzt Voraussetzung ist ebenso Berufserfahrung im Möbel- und Einrichtungsbereich - Selbständiges und strukturiertes Arbeiten - Freude am Kundenkontakt in deutscher und englischer Sprache sind erwünscht Bevorzugt: Wohnort im unmittelbaren Umkreis des Firmensitzes 8225 Pöllau Mindestbruttoentgelt ab 56.000,- Euro jährlich. Das angegebene Mindestbruttoentgelt entspricht einer Überzahlung des Mindest-KV unter der Voraussetzung, dass alle Kriterien im Hinblick auf Qualifikation und Berufserfahrung erfüllt werden. Die Höhe einer möglichen Überzahlung richtet sich ebenfalls nach Qualifikation und Berufserfahrung. Bewerbungen mit Foto und Lebenslauf schriftlich an: KAPO Möbelwerkstätten GmbH Grazer Straße 526, A-8225 Pöllau [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Projektleiter/in beträgt 56000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8327264 1 Geschäftsführer/in (Betriebsleitung) und Tourismusmanager/in (Tätigkeit in beiden Berufen), Ihr Ziel: Weiterentwicklung der Region Hartbergerland zur Qualitäts- und Ganzjahresdestination Anforderungen: - Leitung der Geschäftsstelle, Personalverantwortung, MitarbeiterInnenführung Budgetverantwortung, Finanzplanung Fortführung und Weiterentwicklung der Schwerpunktthemen, sowie kreative Neuentwicklung von realistischen und praxisnahmen Zielen - Strategische Planung mit der Kommission, Umsetzung von Projekten - Vernetzung der touristischen Akteure - Kreative Angebotsentwicklung mit den Betrieben sowie deren Vermarktung Repräsentation des Verbandes nach außen und Zusammenarbeit mit den Mitgliedern - Unterstützung bei der Umsetzung von touristischen Ideen einzelner Mitgliedsbetriebe und Belebung des Hartbergerlandes Ihr Profil: - Tourismus- oder äquivalente Ausbildung, Hochschulabschluss von Vorteil. - Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ausgezeichnetes EDVWissen - Führungserfahrung mit Ergebnisverantwortung Marketingerfahrung im Dienstleistungsbereich - Englisch in Wort und Schrift, zweite Fremdsprache von Vorteil - Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsbereitschaft - Hohes Maß an Begeisterung für Tourismus, persönliches Engagement - Regionaler Bezug von Vorteil Anstellung im Ausmaß von 40 Stunden/Woche. Bezahlung brutto EUR 3.200,- pro Monat, Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis 13.1.2017 per E-Mail an [email protected] . Das Mindestentgelt für die Stelle als Geschäftsführer/in (Betriebsleitung) beträgt 3200,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8667888 1 Bürokaufmann/-frau, für ein Unternehmen im öffentlichen Bereich Nähe Hartberg. ANFORDERUNGSPROFIL: BewerberIn aus dem Bezirk Hartberg EU-Staatsbürgerschaft bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Präsenz- bzw. Zivildienst abgeschlossene Ausbildung als Bürokauffrau/Bürokaufmann oder Abschluß einer mittleren oder höheren Schule mit Praxis! Kenntnisse in der Buchhaltung und Betriebswirtschaft sehr gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Power Point, Outlook, Corel Seite 23/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Draw) SAP-Kenntnisse von Vorteil freundliches, gepflegtes Aufreten sowie Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Motivation Führerschein der Klasse B Geboten wird: eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 40 Wochenstunden ein krisensicherer Arbeitsplatz Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote in Form von Seminaren und Workshops angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team leistungsgerechte Entlohung (abhängig von den Vordienstzeiten) BEWERBUNG: Das Arbeitsmarktservice Hartberg, Service für Unternehmen, führt für dieses Stellenangebot eine PERSONALVORAUSWAHL durch. Bitte übermitteln Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Foto ausschließlich per E-Mail (als PDF, kleiner als 5 MB) und Vermerk der Auftragsnummer an: [email protected] Bitte gehen Sie so genau wie möglich auf die einzelnen fachlichen Voraussetzungen lt. Anforderungsprofil im Inserat ein! Das AMS Hartberg leitet geeignete Bewerbung an den stellenausschreibenden Betrieb weiter. Bewerbungen ohne Angabe der Auftragsnummer und Bewerbungen die in entscheidenden Punkten dem Anforderungsprofil nicht entsprechen, werden weder weitergeleitet, noch beantwortet oder zurückgesandt. . Das Mindestentgelt für die Stelle als Bürokaufmann/-frau beträgt 1782,40 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8643401 1 Bestandskoordinator/in, Ihr Profil: · Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung · Erfahrung in vergleichbarer Tätigkeit, idealerweise im Handel · Sortimentskenntnisse von Vorteil · Ordnungs- und Detailorientierung · Verlässlichkeit und strukturierte Arbeitsweise · Prozessund Systemaffinität · Verantwortungsbewusstsein · Teamfähigkeit Unser Angebot: · Beste Aufstiegschancen · Intensive Weiterbildungsprogramme · Stand: 10.01.2017 Entlohnung gem. Kollektivvertrag ¤ 1.546,-- brutto auf Basis einer Vollzeittätigkeit; Überzahlung je nach Qualifikation möglich Schriftliche Bewerbung an: Teubl Handelsgesellschaft mbh OBI Markt 074 St. Johann/Haide Herrn Helmut Müller 8295 St. Johann/Haide 111 EMail: [email protected] . Das Mindestentgelt für die Stelle als Bestandskoordinator/in beträgt 1546,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8632508 1 Büroangestellt(er)e, - für 30 Wochenstunden. Anforderungen: gutes Maturazeugnis einer berufsbildenden Schule, z.B. HLW oder HAK könnte eventuell auch Maturant/in ohne Berufspraxis sein gute Auffassungsgabe Führerschein und PKW sind erforderlich Telefonkontakte: Auskünfte; Beratungen; Buchungen per Telefon Emailkontakte belastbar Arbeitszeit: es handelt sich um eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 30 Wochenstunden, je nach Vereinbarung mit dem Dienstgeber. Entlohnung: die Mindestentlohnung für 30 Wochenstunden beträgt EUR 1.180,52 brutto + Erfolgsbeteiligung. Eine Überzahlung ist je nach Ausbildung und Qualifikation vogesehen. Falls Ihr Interesse geweckt wurde, können die Tätigkeiten des Betriebes auf Facebook: Gerberhaus Martinifestival angesehen werden. BEWERBUNG / KONTAKT: Aufgrund einer Vorauswahl durch das AMS Hartberg senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Maturazeugnis und Angabe der Auftragsnummer per E-Mail an: [email protected] Geeignete Bewerbungen werden an den stellenausschreibenden Betrieb weitergeleitet. Bewerbungen ohne Lebenslauf, ohne Zeugnis und ohne Angabe der Auftragsnummer und Bewerbungen die in entscheidenden Punkten dem Anforderungsprofil nicht entsprechen, werden weder weitergeleitet, noch beantwortet oder zurückgesandt.. Das Mindestentgelt für die Stelle als Büroangestellt(er)e beträgt 1515,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8599036 1 Büromitarbeiter/in, für unser Büro in Hartberg. Ihre Aufgaben: Zuvorkommende und kompetente Betreuung der Kunden am Telefon Aufnahme und Weiterverarbeitung von Bestellungen Allgemeine Bürotätigkeiten Sachbearbeitung Ihre Qualifikationen: Telefonkompetenz Kommunikationsfähigkeit Kaufmännische Grundausbildung Grundkenntnisse über ITKommunikationssystem Teamgeist Belastbarkeit Lernbereitschaft Englischkenntnisse in Wort und Schrift (UNBEDINGT) Französisch Kenntnisse in Wort und Schrift (UNBEDINGT) Unser Angebot: Gehalt ab Euro 1390,-- Brutto/Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Eine Gehaltsanpassung an das entsprechende Qualifikationsprofil wird berücksichtigt. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an unsere Büroadresse in Hartberg: Andy Wolf Fashion GmbH, Am Ökopark 21; 8230 Hartberg Email: [email protected]; www.andy-wolf.com . Das Mindestentgelt für die Stelle als Büromitarbeiter/in beträgt 1390,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8646597 1 Mitarbeiter/in für die Mühle (Lagerbereich), . Aufgaben: allgemeine Lagertätigkeiten Reinigungstätigkeiten Warenübernahme inkl. EDV-mäßiger Erfassung - Eingangskotrolle Absacken der Säcke mit einer Packmaschine Voraussetzungen: Teamfähigkeit und höfliches Auftreten - idealerweise Berufserfahrung im Lager - vertrauter Umgang mit der EDV - selbständige, gewissenhafte und motivierte Arbeitsweise Wir bieten: Einschulung im Betrieb - Voll- oder Teilzeitbeschäftigung leistungsgerechte Entlohnung nach Vereinbarung (Mindestentgelt nach KV ist EUR 1417,31 - Überzahlung je nach Qualifikation und Berufsjahren möglich!) KONTAKT: Bei Interesse senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung per Post an: Mauerhofer Seite 24/26 Arbeitsmarktservice Steiermark GmbH & Co KG Mühlgasse 98 8225 PÖLLAU oder per Mail: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter/in für die Mühle (Lagerbereich) beträgt 1417,31 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8684169 1 Lagerverwalter/in, - wird ab Frühjahr 2017 bei uns eingestellt. Anforderungen: technisches Geschick wird vorausgesetzt, idealerweise Ausbildung zum/zur Mechaniker/in Lagererfahrung sowie teilweise Mithilfe im Verkauf Führerschein A und B sind erforderlich. Arbeitszeit: es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 40 Wochenstunden. Entlohnung: die Mindestentlohnung betägt EUR 1523,00 brutto monatlich, eine Überzahlung ist je nach Ausbildung und Qualifikation möglich. Bewerbung: bitte um schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an Herrn Willi Ertl unter: [email protected] Dienstgeber: ERRO MOTO GmbH & Co KG, Josef-Teubl-Straße 1, 8295 St. Johann in der Haide. Das Mindestentgelt für die Stelle als Lagerverwalter/in beträgt 1523,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8580430 1 Medizinisch(er)e Masseur/in und Heilmasseur/in (Tätigkeit in beiden Berufen), zum sofortigen Eintritt. Aufgabenbereich: Lymphdrainage, klassische Massagen, Fußreflexzonenmassage, Akupunktmassage Profil für alle Bewerbungen für den Vitalbereich: Abgeschlossene Ausbildung Sehr gute Deutschkenntnisse Teamfähig und kontaktfreudig Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild Wir bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten, Verpflegung, Dienstkleidung, Thermenbenutzung und viele Mitarbeitervorteile. Bezahlung laut KV plus Überzahlung nach Qualifikation und Vereinbarung. Gerne können Sie sich auch schriftlich bewerben: Hotel Der Steirerhof zu Handen Frau Pichler Wagerberg 125 8271 Bad Waltersdorf Für weitere Stand: 10.01.2017 Fragen stehen wir Ihnen auch jederzeit gerne zur Verfügung telefonisch unter +43 3333 3211 82 oder per E-Mail: [email protected] . Das Mindestentgelt für die Stelle als Medizinisch(er)e Masseur/in beträgt 1490,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8622388 1 Physiotherapeut/in, , der/die diese Werte mit uns gemeinsam erfüllen möchte. Gerne bieten wir auch Berufsanfängern eine Chance in unserem Betrieb Erfahrung zu sammeln! Was Sie bei uns erwartet.... · vielfältiges Behandlungsspektrum (Orthopädie, Chirurgie, Neurologie sowie auch Pädiatrie oder Gynäkologie) · Tolles, begeisterndes Team · familiäres Arbeitsklima · sicherer Arbeitsplatz - wir haben einen Direktverrechnungsvertrag mit den Sozialversicherungen · Aufstiegschancen · Möglichkeit der Spezialisierung - Unterstützung bei Fortbildungen · Flexible Arbeitszeitmodelle · Mentoren Hospitation während der Einarbeitungszeit Was wir uns erwarten¿ · abgeschlossene Ausbildung / Studium der Physiotherapie · Nostrifikation des Ministerium für Gesundheit und Soziales, wenn die Ausbildung nicht in Österreich absolviert wurde · motiviert, sich in einen interdisziplinärem Team weiter zu entwickeln · Teamfähigkeit · Patienten begeistern und motivieren · Freundlichkeit · Patienten in die Therapie mit einbinden · Erklärungen zum Therapiebedarf Wir bieten... · eine umfassende Einarbeitungszeit · eine sinnvolle Tätigkeit im Sozialbereich · nach Ablauf der Probezeit (Befristung 3 Monate) folgt eine unbefristete Anstellung · Nach einer kurzen Einarbeitungszeit erreichen unsere Mitarbeiter ein durchschnittliches Gehalt von ca. 2050 Euro brutto - mit der Möglichkeit der Überzahlung je nach Berufserfahrung. Basis für die ausgeschriebene Stelle ist ein Mindestgehalt für Vollzeit Brutto 1.800 Euro, rasche Steigerung durch unser Prämiensystem. · Vollzeit Anstellung Bewerbung: Bewerbungsunterlagen bitte an: APT physikalische Therapie Hartberg GmbH, z.H. Herr Patrick Kraft, Ferdinand Leihs-Straße 57, 8230 Hartberg oder per E-Mail an [email protected] . Das Mindestentgelt für die Stelle als Physiotherapeut/in beträgt 1800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8434818 1 Ordinationsgehilf(e)in oder Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger/schwester, zum ehestmöglichen Eintritt. ANFORDERUNGEN: abgeschlossene Ausbildung zum/zur Ordinationsgehilfen/in bzw. Ordinationsassistent/in oder Ausbildung zur Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger/-schwester mehrjährige Berufserfahrung erwünscht gute EDVAnwenderkenntnisse WIR LEGEN BESONDEREN WERT auf ein zuvorkommendes, freundliches Auftreten, verantwortungsvolles, eigenständiges Arbeiten, einen guten Umgang mit Stresssituationen Wir bieten eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 30 Wochenstunden vorwiegend am Vormittag. KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Streinu Dr. Elena-Mariana Pittermann 21 8254 WENIGZELL oder per E-Mail: [email protected] . Das Mindestentgelt für die Stelle als Ordinationsgehilf(e)in beträgt 1600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8683756 1 Zahnärztlich(er)e Assistent/in, zum sofortigen Eintritt. ANFORDERUNGSPROFIL: Ausbildung und entsprechende Praxis Erfahrung Mundhygiene Bereitschaft zur Weiterbildung PC -Kenntnisse erwünscht geduldige, offene und kommunikative Persönlichkeit Gepflegtes Äusseres Gute Umgangsformen Geboten wird eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von ca. 35 Wochenstunden. Die Entlohung erfolgt nach Vereinbarung. Dienstgeber: Dr. Meissner Dunja Bad Waltersdorf 57 8271 Bad Waltersdorf Bewerbung per E-Mail unter: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als Seite 25/26 Arbeitsmarktservice Steiermark Zahnärztlich(er)e Assistent/in beträgt 1300,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8622478 1 TierarzthelferIn, zum sofortigen Eintritt. Aufgabenbereich: Hilfe bei Behandlungen von Kleintieren Hilfe bei Operationen (Kleintiere und eventuell Pferde) Narkoseüberwachung Pflege der Instrumente und Gerätschaften Medikamentenübernahme und Eingabe Bestellungen Telefondienst Visiteneinteilung REINIGUNG Anforderungen: vernünftige Einstellung zu Tieren guter Umgang mit Kunden Teamfähigkeit Computerkenntnisse kein Ekel vor Blut, Eiter und Kot gewillt Neues zu lernen Genauigkeit sich nicht zu schade zu sein zu Putzen Eine entsprechende Einschulung wird gewährleistet! Es handelt sich um eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 15-20 Wochenstunden (anfangs, nächstes Jahr eventuell Aufstockung auf 30 Wochenstunden bei Eignung). Arbeitszeiten: 3-4 Nachmittage pro Woche (Rahmen ist ca. 13:00 - 19:00 Uhr) von Montag bis Freitag ganz selten am Samstag Vormittag Keine Dienste an Feiertagen und Wochenenden! Das Service für Unternehmen im AMS Hartberg führt für diese offene Position eine Vorselektion für den Auftraggeberbetrieb durch. Nähere Auskünfte zu diesem Stellenangebot und zur Art der Bewerbung erhalten Sie beim AMS Hartberg - Service für Unternehmen, Fr. Birgit Dietrich, unter der Tel.Nr: 03332/62602 DW 406 (von 07:30 Uhr bis 12:00 Uhr) Bitte geben Sie bei telefonischen Anfragen beim AMS - Service für Unternehmen unbedingt die unten angeführte Auftragsnummer an. . Das Mindestentgelt für die Stelle als TierarzthelferIn beträgt 1300,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8677297 1 WohnbetreuerIn, mit folgender Grundqualifikation: - Dipl. psych. Gesundheits- und Krankenpflegepersonal - Dipl. Stand: 10.01.2017 SozialarbeiterIn - PsychologIn PädagogIn (Universitätsabschluss) Stundenausmaß: 25 bis 30 Wochenstunden, SWÖ-KV mind. ¤ 2.369,00 brutto bei Vollzeit. Dieses Mindestgehalt kann sich auf Basis der Anrechnung von Vordienstzeiten erhöhen. Bewerbung: Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte an: pro mente steiermark GmbH, Eisteichgasse 17, 8042 Graz oder per E-Mail: [email protected]. Das Mindestentgelt für die Stelle als WohnbetreuerIn beträgt 2369,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 8554847 4 Tagesmütter/-väter, für den Arbeitsort Hartberg, HartbergUmgebung, Pöllau und Kaindorf. (jeweils eine Kraft) Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Tagesmutter/-vater, bereits eine gültige Betreuungsbewilligung der BH Hartberg, arbeiten gerne selbständig, sind kreativ, offen für Neues und haben natürlich viel Freude an der Arbeit mit Kindern. Wenn Sie gerne in einem sozialen Unternehmen arbeiten möchten, freuen wir uns über Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit interessantem Aufgabengebiet, viele Tagesmutterkolleginnen um sich austauschen zu können und natürlich auch die Möglichkeit sich weiterzubilden. Wochenstundenverpflichtung: Vollzeit/Teilzeit Das Einkommen ist abhängig von den Betreuungsstunden insgesamt und erfolgt nach Abprache mit dem Dienstgeber. Entlohnung pro Kind bei einer Betreuung von 40 Stunden pro Woche: monatlich 459,80 Euro brutto Bewerbungen unter: Volkshilfe Sozialzentrum Hartberg Sparkassenplatz 4 8230 Hartberg ZH Frau Maria Massing: E-Mail: [email protected] www.stmk.volkshilfe.at . Das Mindestentgelt für die Stellen als Tagesmütter/-väter beträgt 459,80 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-Nr. 8667840 1 MitarbeiterIn der Arbeitsassistenz, für Jugendliche und Erwachsene mit psychischen Beeinträchtigungen. Gewünschte Berufsgruppen: Psychologin, PädagogIn (akad. Studium), Sozialarbeiterin Gewünschte Qualifikation: kommunikative Persönlichkeit mit Erfahrung im sozialpsychiatrischen Klienten, Kenntnisse über arbeitsmarktspezifische Themen, strukturierte selbstständige Arbeitsweise, Führerschein B und eigener PKW. BewerberInnen mit Migrationshintergrund bzw. Männer werden zur Erfüllung des fachlichen Konzepts bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Gehalt: Mindestentlohnung nach SWÖ KV Vwg.8/1 (¤ 2.369,- brutto für 38h/Woche), Anrechnung der Vordienstzeiten nach KV KONTAKT: Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Foto an: Mag.a Gabriele Dietmaier per Mail: [email protected] Assistenz zur Arbeitsfindung Hartberg Grünfeldgasse 9 8230 HARTBERG www.gfsg.at . Das Mindestentgelt für die Stelle als MitarbeiterIn der Arbeitsassistenz beträgt 2369,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 8646858 Seite 26/26