Welches sind Ihre Verpflichtungen als zeitweiliger Arbeitsloser?

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Welches sind Ihre Verpflichtungen als zeitweiliger Arbeitsloser?
Landesamt für Arbeitsbeschaffung
Für weit ere Informat ionen k ont ak t ieren S ie Ihren lok alen
A rbeit s amt . Die A dres s en s ind im Telefonbuc h oder auf der
W ebs it e: www. lfa. be
Welches sind Ihre Verpflichtungen als zeitweiliger Arbeitsloser?
In fo b l a tt T5 0
Zu l e tzt a ktu a l i s i e rt a m 0 1 -0 1 -2 0 1 5
WELCHES SIND IHRE PFLICHTEN WÄHREND DES MONATS, IN DEM ZEITWEILIGE
ARBEITSLOSIGKEIT AUFTRITT?
Kontrollkarte
S ie müs s en s pät es t ens am ers t en effek t iven A rbeit s los igk eit s t ag des Monat s und vor der normalen Uhrz eit des
A rbeit s beginns im B es it z des K ont rollformulars C 3. 2 A s ein.
A b dem ers t en A rbeit s los igk eit s t ag müs s en S ie dies es Formular C 3. 2 A laut den darauf angegebenen
A nweis ungen aus füllen.
A lle A rbeit s leis t ungen im A uft rag Ihres A rbeit gebers müs s en vor A rbeit s beginn in die Tabelle 1 einget ragen
werden.
A lle A rbeit s leis t ungen für eigene Rec hnung oder für Rec hnung eines Drit t en (s ehen S ie den folgenden P unk t )
müs s en in die Tabelle 2 einget ragen werden.
S ie müs s en dies e K ont rollk art e bis z um Monat s ende mit s ic h führen und s ie jedem S oz ialk ont rolleur, der S ie
daz u auffordert , vorz eigen.
A m E nde des Monat s müs s en S ie das Formular unt erz eic hnen und es bei Ihrer Zahls t elle einreic hen.
W enn S ie dies en P flic ht en nic ht nac hk ommen, ris k ieren S ie eine S ank t ion in Form einer mehrwöc higen
S perrz eit und eine Rüc k forderung der z u Unrec ht bez ogenen Leis t ungen. S ie k önnt en s ogar s t rafrec ht lic h
verfolgt werden.
Falls der A rbeit geber Ihnen die K ont rollk art e nic ht abgibt , müs s en S ie mit dem A rbeit s los enamt K ont ak t
aufnehmen, um eine E rs at z k ont rollk art e z u erhalt en.
Sie müssen erwerbs- und arbeitseinkommenslos sein
W ährend der Zeit , in der S ie noc h A nrec ht auf eine E nt lohnung haben (z . B . die von einem anderen A rbeit geber
ges c huldet e E nt las s ungs ent s c hädigung), k önnen S ie nic ht ent s c hädigt werden.
S ie haben k einen A ns pruc h auf Unt ers t üt z ung als z eit weilig A rbeit s los er für die Tage, an denen:
S ie für eigene Rec hnung eine Tät igk eit aus üben, die in den wirt s c haft lic hen Umlauf von Güt ern und
Diens t leis t ungen int egriert werden k ann, und die s ic h nic ht auf die gewöhnlic he B ewirt s c haft ung des eigenen
V ermögens bes c hränk t ;
S ie für Rec hnung eines Drit t en eine Tät igk eit aus üben, für die S ie eine E nt lohnung oder eine S ac hleis t ung
erhalt en, die z u Ihrem Lebens unt erhalt oder dem Ihrer Familie beit ragen k ann.
Im P rinz ip müs s en dies e A rbeit s leis t ungen in Ihrem C 3. 2 A angegeben werden.
Sie müssen arbeitsfähig sein
Falls S ie während Ihrer z eit weiligen A rbeit s los igk eit arbeit s unfähig erk rank en, dürfen S ie k eine Unt ers t üt z ung
als z eit weilig A rbeit s los er mehr bez iehen. S ie werden von Ihrer K rank enk as s e ent s c hädigt . S ie müs s en Ihrer
K rank enk as s e innerhalb von 48 S t unden ein ärz t lic hes A t t es t z us c hic k en und die K rank heit s t age Ihrem
A rbeit geber mit t eilen.
https://webonem-adm.drupal.smals.be/de/dokumentatie/infoblatt/t50
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Sie müssen in Belgien wohnen
Um Unt ers t üt z ung z u bez iehen, müs s en S ie Ihren gewöhnlic hen W ohnort in B elgien haben und s ic h t at s äc hlic h
in B elgien aufhalt en.
Die V ors c hrift en s ehen A us nahmen z u dies em Grunds at z vor.
Grenz gänger, die im A us land wohnhaft s ind und in B elgien in die z eit weilige A rbeit s los igk eit vers et z t werden,
s ind von der P flic ht , in B elgien z u wohnen, befreit .
Sie dürfen das 65. Lebensjahr nicht vollendet haben
S ie dürfen ab dem Monat , der auf den Monat folgt , in dem S ie 65 Jahre alt werden, k eine Unt ers t üt z ung als
z eit weilig A rbeit s los er mehr bez iehen.
E s gibt jedoc h eine A us nahme z u dies er Regel. W enn S ie k eine P ens ion bez iehen (volls t ändige P ens ion,
unvolls t ändige P ens ion oder Hint erbliebenenpens ion), dürfen S ie nac h V ollendung des 65. Lebens jahres weit er
Unt ers t üt z ung als z eit weilig A rbeit s los er bez iehen. A llerdings haben S ie dann k einen A ns pruc h auf
Unt ers t üt z ung, wenn die z eit weilige A rbeit s los igk eit die Folge einer A us s et z ung der E rfüllung des
A rbeit s vert rages wegen mediz inis c her höherer Gewalt is t .
KÖNNEN SIE VON BESTIMMTEN PFLICHTEN BEFREIT WERDEN?
S ie s ind von der P flic ht befreit :
als arbeit s uc hend einget ragen z u s ein,
am allgemeinen A rbeit s mark t verfügbar z u s ein.
Ausna hm e n:
W egen höherer Gewalt z eit weilig arbeit s los e P ers onen müs s en nac h den ers t en 3 Monat en ihrer
A rbeit s los igk eit :
am A rbeit s mark t verfügbar s ein;
s ic h innerhalb von 8 Tagen nac h A blauf der vorerwähnt en dreimonat igen Zeit als arbeit s uc hend eint ragen
las s en.
A ls Folge eines “A rbeit s mangels aus wirt s c haft lic hen Gründen” z eit weilig arbeit s los e P ers onen müs s en nac h 6
Monat en z eit weiliger A rbeit s los igk eit am allgemeinen A rbeit s mark t verfügbar s ein und jede z umut bare A rbeit
annehmen.
Nac h einer mindes t ens vierwöc higen A rbeit s wiederaufnahme in V ollz eit beginnt ein neuer Zeit raum von 6
Monat en B efreiung.
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