KuulumiSet 2_2014.pdf - Hämeenlinnan seudun Setlementti ry

HÄMEENLINNAN
SETLEMENTTI RY
ARVOT

Yhteisöllisyys

Kohtaaminen

Luottamus
2/2 014
Hämeenlinnan setlementtilehti
1 9 . 6 . 2 0 1 4
Puheenjohtajan tervehdys
Viime KuulumiSissa mainittiin odotuksesta
Kumppanuustaloon siirtymisestä. Nyt tuo
odotus alkaa olla lopussa ja muutto uuteen
ympäristöön lähestyy. Muutto uuteen herättää paljon ajatuksia ja tunteita. Ilmassa
on samaan aikaan jännitystä, iloa ja haikeutta.
TÄSSÄ
OSASSA:
Elämää Kaarisillas- 2
sa
Työntekijä esittäy- 2
tyy
Hyvästit Tukiverk- 3
ko –projektille
Yhteystiedot
KuulumiSet
Hämeenlinnan setlementti on vuosien varrella kasvanut ja muuttanut uusiin tiloihin,
mutta yksi on pysynyt paikallaan perustamisesta lähtien, monikulttuurinen toimintakeskuksemme Kaarisilta. Myös Kaarisillan toiminta on kasvanut ja vuosien ajan olemme
toivoneet uusia, toimivampia tiloja. Nyt kuitenkin vanhan jättäminen jännittää ja mietityttää, miten löydämme paikkamme uudessa ympäristössä.
Kumppanuustaloon muutto ja uusi toimintaympäristö tuo mukanaan mahdollisuuksia kehittää omaa toimintaa sekä
uutta yhteistyötä Kumppanuustaloon
muuttavien toimijoiden kesken. Se, mitä
tulevaisuus tuo tullessaan on vielä auki,
mutta uskomme vahvasti Kumppanuustalon henkeen.
Kesä kuluu pakatessa ja mukavia muistoja muistellessa. Elokuun lopussa viemme
tavarat Kumppanuustaloon ja syyskuun
alussa avaamme uudet ovet kaikille!
Olemme kiitollisia vuosista, jotka olemme
voineet viettää Arvi Karistonkadulla ja
innolla odotamme syyskuuta.
Aurinkoista ja lämmintä kesää toivottaa Anssi
Vuosikertomuksesta
4
Vuosi 2013 oli Hämeenlinnan setlementille
tapahtumarikas ja toiminnallinen vuosi. Yhdistyksen toiminta laajeni ja kehittyi monilla osaalueilla. Yhdistyksen vuosikertomuksen kokonaisuudessaan löydät nettisivuiltamme:
www.hmlsetlementti.net/12 .
Vuoden 2013 lukuja:
- Työntekijöitä 23 eri henkilöä yhteensä 14
henkilötyövuotta
- Osallistumiskertoja yhteensä 11 011 kpl
- Eri ryhmiä 27 kpl, joihin osallistumiskertoja
2478
- Tapahtumia ja tilaisuuksia 38, joissa osallistujia 2121 henkilöä.
Vuonna 2013 valmisteltiin strategia vuosille 2014-2018. Strategiatyön yhteydessä
päivitettiin yhdistyksen arvot:
Yhteisöllisyys -> Perustamme toimintamme yhdessä tekemiseen, osallisuuteen
ja tasavertaisuuteen.
Kohtaaminen -> Arvostamme ihmisten
yksilöllisyyttä ja erilaisuutta. Annamme
tilaa ja aikaa ihmisten kohtaamiselle. Kohtaamme ihmiset tasavertaisina.
Luottamus -> Olemme luottamuksen
arvoinen toimija Edistämme luottamuksellista ilmapiiriä ja avoimuutta. Luotamme ihmisessä ja yhteisössä oleviin voimavaroihin.
SIVU
2
Elämää Kaarisillassa
Kaarisillassa tapahtuu
aina jotain, välillä kokkaillaan ja syödään
yhdessä, laitetaan hiuksia tai askarrellaan
esim. huolinukkeja.
Joskus saadaan paikalle
yllätysvieraita.
Uusi työntekijä—Sofia esittäytyy
Heippa!
Olen Sofia Papadopoulou, 21-vuotias ja aloitin työt Hämeenlinnan setlementissä maaliskuun alussa. Työskentelen Kaarisillan ohjaajana.
Aiemmin olen työskennellyt vammais- sekä vanhustyössä, joten työ setlementissä on kovin uutta ja erilaista minulle. Olen ollut Kaarisillassa vasta kolme
kuukautta, mutta olen tutustunut jo moniin ihmisiin ja oppinut paljon uutta
muista kulttuureista.
Erityisen mielenkiintoista ja antoisaa minusta on ollut auttaa aikuisikäisiä maahanmuuttajia, jotka opiskelevat eri oppilaitoksissa. He joutuvat käymään koulutietään kielellä – vieläpä erinomaisen hankalalla suomen kielellä - jota he oppivat samalla kun suorittavat muitakin opintojaan.
Tämä ja monet muut vastaavanlaiset kohtaamiset Kaarisillassa ovat avanneet
silmiäni sille todellisuudelle, jonka maahanmuuttajat joutuvat kohtaamaan tänne Suomeen tullessaan. Kun näkee toisten ponnistelevan tosissaan kotoutumisensa eteen, nousee itsellekin halu ja motiivi auttaa, jotta tuota vaikeaa tietä
voisi omalta osaltaan tehdä hieman kevyemmäksi.
Sofia
2/2014
SIVU
3
Hyvästit Tukiverkko –projektille
Tukiverkko-projekti alkoi Hämeenlinnan setlementti ry:ssä
ensimmäisen kerran vuonna
2009 ja jatkohanke alkoi
vuonna 2012. Jatkohankkeessa tavoitteena oli ylläpitää
projektissa aikaisemmin kehitettyä toimintamallia ja kehittää maahanmuuttajamies- ja
poikatoimintaa sekä vertaistoimintaa. Lisäksi toimintamallia tuli levittää paikallisesti
ja valtakunnallisesti sekä julkaista uusi vapaaehtoistoiminnan opas.
Tukiverkko-projektin nykyiset työntekijät Jarna Sinijärvi
ja Vilma Arvola aloittivat
työnsä innolla syyskuun alussa
2012. Uusien työntekijöiden
järjestämä ensimmäinen vapaaehtoistoiminnan koulutus
pidettiin vajaan kahden kuukauden työssäolon jälkeen
loka-marraskuussa 2012.
Koulutukseen osallistui 11
uutta vapaaehtoista ja suurin
osa heistä pääsi toimintaan
mukaan viimeistään vuoden
2013 alussa. Vapaaehtoisia
tavattiin syyskuusta 2012 alkaen vapaaehtoisten illoissa
kuukauden ensimmäisenä tiistaina. Vapaaehtoisten päivää
vietettiin 4.12.2012 ja Hämeenlinnassa järjestetty flashmob sai mediahuomiota sekä
paikallislehdestä että radiosta.
Vuoden 2013 alussa päätettiin
luopua toisena suurena tavoitteena olleesta vertaistoiminnan
kehittämisestä ja keskittyä kehittämään mies- ja poikatoimintaa.
Syksyllä 2013 palaset loksahtivat
paikalleen ja miesten liikuntaryhmän avulla tavoitettiin maahanmuuttajamiehiä ja -poikia.
Vuoden 2013 aikana pidettiin
kolme vapaaehtoistoiminnan
koulutusta, kaksi keväällä ja yksi
syksyllä. Näiden koulutusten
kautta toimintaan mukaan tuli 20
uutta vapaaehtoista. Myös suomalaisia miehiä saatiin toimintaan
mukaan. Jatkohankkeen aikana
koulutetuista vapaaehtoisista kolmasosa oli miehiä.
Vuoden 2014 aikana on ylläpidetty toimintaa, ja toukokuussa järjestettiin loppuseminaari, jonka
osana järjestettiin paneelikeskustelu aiheesta Maahanmuuttajaperheen tukeminen. Lisäksi julkaistiin monikulttuurisen vapaaehtoistoiminnan opas, Kotoutumisen tukiverkkoja – kokemuksia
monikulttuurisesta vapaaehtoistoiminnasta, joka lähti valtakunnalliseen levitykseen toukokuun
2014 aikana.
Jatkoprojektin aikana kokoontui
6 erilaista vapaaehtoisten vetämää ryhmää ja tukisuhteita aloitettiin 24. Lähes 50 vapaaehtoista
on ollut mukana toiminnassa tukemassa maahanmuuttajaperheitä.
Miesten liikuntaryhmän lisäksi
on ollut naisten liikuntaryhmä,
kokkikerho, Mama’s cafe, läksykerho, jalkapalloryhmä ja atkkurssi. Jatkon aikana järjestettiin
myös yksi perheleiri, johon osallistui viisi monikulttuurista perhettä. Viisi vapaaehtoista oli mukana suunnittelemassa ja toteuttamassa leiritoimintaa.
Toiminta on saatu juurrutettua
osaksi yhdistyksen toimintaa ja
vapaaehtoistoiminta Hämeenlinnan setlementti ry:ssä jatkuu,
kun syksyllä 2014 yhdistyksessä
aloittaa vapaaehtoistoiminnan
koordinaattori.
Tukiverkko-projektin työntekijät, Jarna ja Vilma, haluavat kiittää kaikkia projektissa mukana
olleita maahanmuuttajaperheitä,
vapaaehtoisia ja yhteistyökumppaneita.
Projektissa työskenteleminen on
ollut hetkittäin haastavaa, mutta
ennen kaikkea se on ollut palkitsevaa ja nauruntäyteistä.
Kiitos!
Hämeenlinnan setlementti ry on maahanmuuttajien ja suomalaisten vuonna 1997 perustama seudullinen monialajärjestö, jonka tehtävänä on osallisuuden tukeminen, toimintamahdollisuuksien luominen, sekä yhteiskuntaan vaikuttaminen. Hä-
Hämeenlinnan setlementti ry
meenlinnan setlementin tehtävän toteuttamisessa
näkyy monikulttuurinen työote, vapaaehtoistoiminta ja kansalaistoiminnan kehittäminen.
Arvi Kariston katu 9 lh 3
13100 Hämeenlinna
Hämeenlinnan setlementin toimialat ovat matalan
HUOM! 1.9. alkaen uusi osoite:
kynnyksen kohtaamispaikka ja toimintakeskus,
Kirjastokatu 1, 13100 Hämeenlinna
monikulttuurinen perhetyö ja vapaaehtoistoimin-
www.hmlsetlementti.net
nan koordinointi, työllistymistä ja kotoutumista
edistävä toiminta, lapsi- ja nuorisotyö, ikääntyvien
Blogi KohtaamiSet
toiminta, kansalaistoiminta ja järjestöyhteistyö
http://hmlsetlementti.blogspot.fi
sekä tavoittamistyö.
Ihmisten keskellä, ihmisten kesken
Yhteystiedot
PUHEENJOHTAJA
Anssi Lepistö p. 040-722 4504
[email protected]
TOIMINNANJOHTAJA
Toiminnajohtajan sijainen 30.9.2014 asti
Sara Löyttyjärvi p. 0505-5645991
JÄRJESTÖYHTEISTYÖN
KOORDINOINTI
Sara Löyttyjärvi p. 050-5645991
VAPAAEHTOISTOIMINTA
Vapaaehtoistoiminnan koordinaattori
aloittaa elo-syyskuussa
p. 050-5439865
KAARISILTA-KESKUS,
Ohjaaja Eeva-Stiina Blomqvist
p. 050-3269146
Ohjaaja Sofia Papadopoulou
p. 050-9114720
TYÖPOLKU-hanke
Vastaava ohjaaja Maija Pigg
p. 050-4633432
Ohjaaja Susanna Kaarlampi
p. 050-5116188
KUNTOUTTAVA
TYÖTOIMINTA
Vastava ohjaaja Miia Lumivuokko,
p. 050-4421044
Ompelupalvelu, Zahra Bahadory,
p. 050-4417964
YHDESSÄ LÄHEMMÄKSI –hanke
Projektivastaava Hanna Nyholm,
p. 050-4116476
Projektikoordinaattori Katja Maetoloa,
p. 050-3037944 (opintovapaalla 1.630.9.2014)
Projektityöntekijä Aake Huurresalo p.
050 - 341 9759
TYÖ-, URA– JA TYÖHÖN VALMENNUS
Työvalmentaja Tarja Helanen
p. 050-3742433
Sähköpostimme ovat muotoa:
[email protected]
SETLEMENTTILIITON
YHDESSÄ MUKANA –projekti
Uusi Projektikoordinaattori aloittaa elokuussa