Bildungsurlaub: Energie für Dein Gehirn

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Industriegewerkschaft
Bergbau, Chemie, Energie
Bildungsurlaub:
Energie für Dein Gehirn
Bildungsprogramm 2014 der IG BCE, Landesbezirk Westfalen
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Foto: fotolia, Eickershoff
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Liebe Kolleginnen und Kollegen,
mit Recht reden alle von Weiterbildung. Wissen, Informationen
und Kommunikation sind die Grundlagen, um in wichtigen
Bereichen sprachfähig zu werden und Positionen zu erarbeiten
und vertreten zu können.
Für den Zukunftsprozess ist für uns in Westfalen, aber auch für
die gesamte IG BCE, besonders die Industrie- und Energiepolitik
von Bedeutung. Doch die veränderten Bedingungen im Berufsleben erfordern auch von jedem persönliche Veränderungen.
Dem werden wir zum Beispiel mit Angeboten gerecht zu „Web
2.0“, dem „Business-Knigge“ oder Seminaren zum Umgang mit
Stress, um nur einige zu nennen. Stöbert einfach selbst auf den
nächsten Seiten.
Die Seminare sind ganz oft auch auf Wunsch und Anregungen
von Kolleginnen und Kollegen entwickelt worden - erfolgreiche Formate, die von anderen häufig kopiert werden. Und es
kommen immer wieder neue hinzu, die im Dialog mit euch zu
erfolgreichen Weiterbildungsangeboten geformt werden, die
für die Teilnehmerinnen und Teilnehmer einen Sprung nach vorn
bedeuten.
Aber auch für das Team des Referentenarbeitskreises des Landesbezirks Westfalen, das zu Recht stolz ist auf die geleistete
kreative Arbeit. Die überaus positiven Rückmeldungen in den
selbst auferlegten Feedbackbögen sprechen eine deutliche
Sprache. Doch das Beste ist das eigene Ausprobieren. Wir sind
sicher, ihr werdet interessante Seminare erleben.
Mit freundlichen Grüßen
und einem herzlichen Glück auf!
Kurt Hay
Landesbezirksleiter
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Unsere Lehrgänge nach Arbeitnehmerweiterbildung
führen wir in Zusammenarbeit mit dem
DGB-Bildungswerk NRW e. V. durch.
Verantwortlich für Planung und Durchführung:
DGB-Bildungswerk NRW e. V.
Bismarckstraße 77, 40210 Düsseldorf
Telefon: (02 11) 1 75 23 - 0, Fax: (02 11) 1 75 23 - 161
Internet: www.dgb-bildungswerk-nrw.de
E-Mail: [email protected]
Wissen und (Fort-)Bildung sind Grundvoraussetzungen für
eine positive Entwicklung unseres Wirtschaftsstandorts. Eine
demokratische und soziale Gesellschaft bedarf dabei der Beteiligung und Mitbestimmung von ArbeitnehmerInnen in Betrieb
und Gesellschaft. Genau hier setzt unser Engagement an. Wir
führen ca. 2500 Veranstaltungen mit insgesamt etwa 50000
TeilnehmerInnen pro Jahr durch. Damit ist das Bildungswerk
der Gewerkschaften der größte Anbieter politischer Weiterbildung in NRW.
Die Lehrgänge für Betriebsräte werden durchgeführt von der
IG BCE BWS Gesellschaft für Bildung, Wissen, Seminar der IG
BCE GmbH, Königsworther Platz 6, 30167 Hannover
Telefon: (05 11) 76 31 - 667, Fax: (05 11) 76 31 - 775
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Inhalt
Seite
Seite
Anmeldeverfahren
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Kooperationsseminare bundesweit
44 - 59
Freistellungsmöglichkeiten
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Seminare BR- und JAV-Mitglieder
60 - 61
Hinweise zur Seminarteilnahme
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Seminaranmeldung nur für BR-Mitglieder
Ein Kurzportrait vom Landesbezirk Westfalen
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Informationen zu den Bildungseinrichtungen
Seminare nach dem Arbeitnehmerweiterbildungsgesetz
14 - 41
Auf einen Blick – Kalendarium der Landesbezirksseminare 42 - 43
Anmeldung für Seminare des Landesbezirks
Kalender
Beitrittserklärung
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64 - 65
66 - 71
73
44 - 45
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Anmeldung und Kontakt
Wie melde ich mich an?
Wie auch in den Vorjahren werden die im Bildungsprogramm
angebotenen Seminare der IG Bergbau, Chemie, Energie, Landesbezirk Westfalen, vom DGB-Bildungswerk NRW e.V. geplant
und durchgeführt.
Anmelden könnt ihr euch über den Landesbezirk oder euren
Bezirk (siehe Anschriften rechts). Eine rechtzeitige Anmeldung
ist die beste Chance für eine Teilnahme an dem gewünschten
Seminar.
Teilt bitte dem Arbeitgeber frühzeitig den Seminartermin
(mindestens 6 Wochen vorher) mit. Im Falle einer Verhinderung
sagt rechtzeitig beim Bezirk ab, damit andere interessierte
Kolleginnen und Kollegen nachrücken können. Bitte beachtet
hierzu die im Anhang aufgeführten Stornierungsbedingungen.
Sollten zu den einzelnen Seminaren mehr Anmeldungen eingehen, als Teilnehmerplätze zur Verfügung stehen, entscheidet
der Eingang der Reihenfolge.
So nimmst Du Dein Recht auf Arbeitnehmerweiterbildung richtig wahr.
Seminar aussuchen
Ca. 3 Monate vor dem Seminar: Anmeldung zum Seminar bei Veranstalter
Ca. 10, spätestens 7 Wochen vor dem Seminar: Anmeldebestätigung und Einladung werden vom
Veranstalter mit allen notwendigen Unterlagen zugeschickt.
Spätestens 6 Wochen vor dem Seminar: Antrag auf Bildungsurlaub beim Arbeitgeber mit allen
Unterlagen einreichen.
Reaktion des Arbeitgebers: Frist 3 Wochen nach Eingang des Antrags
Ablehnung des AG
z.B. ohne Begründung
Zustimmung
oder Schweigen
Ablehnung aus
betrieblichen Gründen
Innerhalb 1 Woche
Neuen Termin für
Übertragung
nach Zugang der Ablehnung:
gleiches Seminarangebot aufs Folgejahr
Gleichwohl-Erklärung zur im laufenden Jahr suchen
Seminarteilnahme ausfüllen
und sofort beantragen
und abgeben.
Nach Seminarteilnahme:
Bildungsurlaub
Teilnahmebestätigung beim
Arbeitgeber abgeben
7
Wo melde ich mich an?
Landesbezirk Westfalen
Bezirk Dortmund-Hagen
Bezirk Gelsenkirchen
Alte Hattinger Straße 19
Alte Hattinger Straße 19
Goldbergstraße 84
44789 Bochum
44789 Bochum
45894 Gelsenkirchen
Telefon (02 34) 319 - 0
Telefon (02 34) 319 - 0
Telefon (02 09) 93 34 70
Telefax (02 34) 319 - 325
Telefax (02 34) 319 - 137
Telefax (02 09) 93 34 728
www.westfalen.igbce.dewww.dortmund-hagen.igbce.dewww.gelsenkirchen.igbce.de
Bezirk HammBezirk RecklinghausenBezirk Münster-Bielefeld
Willy-Brandt-Platz 7Herner Straße 18Marktallee 56
59065 Hamm45657 Recklinghausen48165 Münster
Telefon (0 23 81) 92 11 70
Telefon (0 23 61) 95 31 0
Telefon (0 25 01) 27 87 0
Telefax (0 23 81) 92 11 728
Telefax (0 23 61) 95 31 31
Telefax (0 25 01) 27 87 20
www.hamm.igbce.dewww.recklinghausen.igbce.dewww.muenster-bielefeld.igbce.de
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Maßgeblich sind die Hinweise beim jeweiligen Seminar. Im
Übrigen gelten die im Anhang näher beschriebenen Teilnahmebedingungen.
Die IG Bergbau, Chemie, Energie ist Mitglied im DGB
Bildungswerk NRW e.V., das eine anerkannte Einrichtung
der politischen Bildung ist. Der Bescheid des Ministeriums
für Schule und Weiterbildung liegt vor (Aktenzeichen LZ
4-5810-1475).
Freistellungen nach dem Arbeitnehmerweiterbildungsgesetz
(AWbG) des Landes Nordrhein-Westfalen vom 29. 04. 2000
Anspruch auf 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr haben nach §§ 2
und 3 des Arbeitnehmerweiterbildungsgesetzes Arbeiter und
Angestellte (Azubis sind von dieser Regelung ausgeschlossen),
deren Beschäftigungsverhältnisse ihren Schwerpunkt in Nordrhein-Westfalen haben sowie Heimarbeiter, Gleichgestellte
und arbeitnehmerähnliche Personen. Der Anspruch entsteht
nach einer Beschäftigungszeit von 6 Monaten und hängt von
der Betriebsgröße, seine Dauer von eventueller betrieblicher
Weiterbildung ab. Während des Bildungsurlaubs darf der
Arbeitnehmer keine dem Zweck der Arbeitnehmerweiterbildung zuwiderlaufende Erwerbstätigkeit ausüben. Für die Zeit
des Bildungsurlaubs hat der Arbeitgeber die Arbeitsvergütung
fortzuzahlen.
Der Antrag auf Bildungsurlaub muss mindestens 6 Wochen
vor Beginn des Seminars beim Arbeitgeber vorliegen, diesen Termin findet ihr bei jedem Seminar aufgelistet.
Wochenendseminare (WES)
Bei den angebotenen Wochenendseminaren ist eine betriebliche Freistellung nicht erforderlich bzw. vorgesehen. Die
Teilnahme hierzu erfolgt in der Freizeit.
Bei den Seminarbeschreibungen findet ihr die Freistellungsmöglichkeiten übersichtlich farbig markiert.
AWbG
X
WES
- keine X
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Grafik: Klaus Kukuk, Syndikat medienpool
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Hinweise zu Kosten bei Seminarteilnahme und -rücktritt
Kosten
Rücktritts- und Stornierungsbedingungen
Mitgliedern der IG BCE entstehen durch den Seminarbesuch
keine Kosten. Nichtmitglieder zahlen einen Eigenanteil in Höhe
von 600,00 Euro für eine Seminarwoche und 200,00 Euro für
ein Wochenendseminar für Unterkunft, Verpflegung und Material. Der Teilnehmerbeitrag wird nach Einladung fällig.
Eine bestätigte Anmeldung ist immer verbindlich. Bei kurzfristigen Absagen der Teilnehmer/innen erheben die Häuser, in
denen die Seminare durchgeführt werden, zum Teil erhebliche
Stornierungskosten, die zu Lasten unserer Organisation gehen.
Durch kurzfristige Absagen oder gar Nichtteilnahme nehmt ihr
außerdem anderen die Möglichkeit, das Seminar zu besuchen.
Deshalb haben wir uns zu folgendem Verfahren entschlossen:
Ein Rücktritt von einer Veranstaltung ist durch schriftliche
Erklärung möglich. Ein Rücktritt bis 28 Tage vor Seminarbeginn ist kostenlos. Vom 28. bis zum 7. Tag vor Seminarbeginn
wird eine Bearbeitungsgebühr von 135,00 Euro erhoben. Bei
Absage innerhalb von 7 Tagen vor Seminarbeginn oder bei
Nichtanreise wird der Gesamtbetrag fällig. Bei Benennung
eines Ersatzteilnehmers entfallen diese Stornogebühren. Bei
Absagen durch die IG BCE werden bereits entrichtete Gebühren
zurückerstattet.
Für die An- und Abreise werden Fahrtkosten der Deutschen
Bahn AG (2. Klasse, im Rahmen des Großkundenrabatts) und
anderen öffentlichen Verkehrsmitteln erstattet. Diese Regelung
findet keine Anwendung bei Seminaren nach § 37.6 BetrVG,
hier zahlt der Arbeitgeber die Fahrtkosten. Unterbringung und
Verpflegung sind frei.
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Grafik: Syndikat medienpool
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Der Landesbezirk Westfalen - ein Kurzportrait
Der IG BCE-Landesbezirk Westfalen setzt sich zusammen aus
seinen fünf Bezirken
•
Dortmund / Hagen
•
Gelsenkirchen
•
Hamm
•
Recklinghausen
•
Münster-Bielefeld
Die regionale Zuständigkeit des Landesbezirks erstreckt sich
von der niederländischen Grenze bei Bocholt im Westen bis
zur niedersächsischen Landesgrenze bei Höxter im Osten und
von Burbach im Süden an der hessischen, bis Petershagen im
Norden an der niedersächsischen Landesgrenze.
Auf einer Fläche von rund 42.000 km2 betreuen der Landesbezirk
und seine Bezirke in 395 Betrieben rund 130.000 Mitglieder.
•
Steinkohle
•
Chemie
•
Kunststoff
•
Papier
•
Bergbauspezialgesellschaften
•
Glas
•
Grobkeramik
•
Lehre und Forschung
•
Leder
•
Brennstoffhandel
•
Umwelt/Entsorgung
•
Kautschuk
Die Bezirke sind zuständig für Betriebe aus den Bereichen
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Bild: imago
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Wochenendseminar
Persönlich wachsen - Konflikte bewältigen
Egal ob es der Streit um den letzten Kaffee in der Kanne, die
Entscheidung über den Projektfortschritt oder die Konsensfindung
in einem politischen Gremium ist – für die meisten von uns sind
Konflikte immer mit Ärger verbunden. Dabei gehören sie dazu
wie das Salz in der Suppe. Denn sie sind notwendig, um Interessengegensätze sichtbar zu machen und für alle Seiten tragfähige
Lösungen zu finden. Konflikte drohen jedoch schnell zu eskalieren.
Wo Menschen zusammen leben und arbeiten, gibt es immer
wieder Konflikte. Das liegt nun mal in der Natur der Sache. Wir
sind Individuen, unterschiedliche Persönlichkeiten. Jeder hat seine
Einstellungen, seine Werte, seine Vorstellungen von dem, was
richtig und falsch ist, von dem was sich gehört oder nicht.
Wenn unterschiedliche Ansichten aufeinanderprallen, kann es
eben zu Konflikten kommen. Solche Konflikte sind in der Regel
für beide Parteien belastend. Deshalb sollte immer nach einer
Konfliktlösung gesucht werden.
Der beste Weg für eine Konfliktlösung ist immer noch das
WES
Gespräch. Dazu müssen aber beide Parteien bereit sein und guten - keine X
Willen zeigen. Nur dann sind die Erfolgsaussichten zur Konfliktbereinigung gegeben.
Nehmen wir an, Sie liegen mit Ihrem Kollegen, Vorgesetzten im
Clinch und möchten die Sache aus der Welt schaffen. Alle sind
zu einem Gespräch bereit – die beste Basis. Dann geht’s an das
Eingemachte:
• Wie gehe ich an solch ein Gespräch heran?
• Welche Bedingungen sollten vereinbart und eingehalten
werden, um zu einer Lösung zu kommen?
• Wo ist ein Kompromiss in Sicht?
•
Um dieses „Eingemachte“ soll es in diesem Seminar gehen. Wir
trainieren den Umgang miteinander, wenn es mal „knallen“ sollte.
Damit der „Knall“ schnell verpuffen kann.
LBZ300.05.12.01.14
Ort: Burghotel Pass, Oeding
Termin: 14. - 16.03.2014
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Bild: fotolia
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Wochenendseminar
Stiefkind Europa (Vorbereitungsseminar
für das Europaseminar)
sprechen, was uns als Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer
WES
die europäische Entwicklung bisher beschert hat und wohin die - keine X
Entwicklung gehen soll.
Die EU ist aktuell viel in der Kritik – Zeit sich gemeinsam
selbst einmal in Brüssel umzusehen und die Gelegenheit zum
direkten Austausch mit Abgeordneten, Gewerkschaften und
Non-Government-Organisations zu nutzen. Themen wie z.B.
Lobbyismus, Entstehung und Struktur der EU und Europa in der
Krise bieten Gelegenheit zur kritischen Auseinandersetzung.
Wir versuchen, ein wenig Licht in das diffuse Bild von Europa
zu bringen, das bei vielen noch besteht. Jeder redet mit über
„Brüssel“, aber kaum jemand kennt die Details, wie Entscheidungen im europäischen Parlament oder der europäischen
Kommission unseren Alltag bereits prägen und künftig noch
stärker bestimmen werden.
Um aber gezielt fragen und mitdiskutieren zu können, muss
man wissen, worüber man redet. Deshalb ist unser Vorbereitungsseminar verpflichtend für die Teilnehmerinnen und
Teilnehmer, die sich für das Wochenseminar in Brüssel entschieden haben.
Zusammen mit unserem Europaseminar in Brüssel schnüren
wir Wissen und Erfahrung aus erster Hand zu einem Paket,
das dabei hilft, Zusammenhänge und Entwicklungen besser zu
verstehen und einzuordnen.
Neben den Grundinformationen wie Europa „funktioniert“
werden wir mit interessanten Gesprächspartnern darüber
LBZ300.05.07.01.14
Ort: BZ Haltern am See
Termin: 21. - 23.03.2014
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Foto: Eduardo Cebrian, Syndikat medienpool
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Seminare nach AWbG
Europa hat die Wahl Zukunft der Gemeinschaft
In der Zeit vom 22. bis 25. Mai 2014 werden die Abgeordneten
für das Europa-Parlament gewählt. Früher wurde das Parlament oft abgetan als „Politikerversorgungseinrichtung“, dessen
Notwendigkeit nicht wirklich für jeden erkennbar war. In den
vergangenen Jahren ist immer deutlicher geworden, welchen
Einfluss „die in Brüssel“ auf unser Leben vor Ort haben. Einmal
sind es die europäischen Entscheidungen und Gesetze, die in
den Mitgliedsländern - also auch Deutschland - umgesetzt
werden, ein anderes Mal sind es „Rettungsschirme“ zur Stützung der gemeinsamen Währung, dem Euro.
Spätestens seit der viel bejammerten Notlage überwiegend
südlicher europäischer Länder dämmert auch den letzten
Politikverweigerern, wie stark der Einfluss der Entscheidungen
in Brüssel und Straßburg unsere wirtschaftliche und soziale
Zukunft prägt.
Wir begeben uns direkt ins Zentrum dieser Entscheidungen.
AWbG
In Brüssel fühlen wir Vertretern des europäischen Parlaments
X
auf den Zahn, diskutieren mit politischen und wirtschaftlichen
Akteuren und bekommen einen Einblick in das Räderwerk der
europäischen Politik.
Nach diesem Seminar wird es leichter fallen, seine Wahlentscheidung für das Europa-Parlament zu treffen. Die Informationen über die Zusammenhänge ermöglichen eine fundierte
Meinung, um mitzubestimmen, wohin der politische Zug in
Europa künftig fahren soll.
Bitte beachten: Für dieses Seminar wird ein Teilnehmerbeitrag von 100 Euro erhoben. Es werden keine Fahrtkosten
erstattet. Das Vorbereitungsseminar (Wochenende) ist
verpflichtend für die Teilnahme.
LBZ300.05.06.01.14
Ort: Brüssel
Termin: 07. - 11.04.2014
Anmeldeende: 24.02.2014
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Grafik: Klaus Kukuk, Syndikat medienpool
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Seminare nach AWbG
Web 2.0 – wie nutzen wir es richtig?
Ich netzwerke, also bin ich. Wird es künftig so sein, dass unsere
Identität vom Internet abhängig ist? Wenn ich nicht dabei bin,
komme ich nicht mehr vor? Soziale Netzwerke wie Facebook
werden mehr und mehr zum Bestandteil unserer täglichen
Kommunikation, ein virtueller Treffpunkt für „Freunde“ und
Bekannte.
Ein Blogger gab den Anstoß zu den politischen Umwälzungen
in Nordafrika. Die Geheimdienste bedienen sich bei den Daten.
Ein 16jähriges Mädchen lädt mehr als 16.000 Facebook„Freunde“ zu seiner Geburtstagsparty ein. Während der
Tarifbewegung 2011 vernetzen sich die aktiven Mitglieder der
IG BCE untereinander und planen ihre Aktionen. Dinge, die
ohne Facebook, Blogs und Twitter so nicht möglich wären. Die
Büchse (der Pandora?) ist geöffnet und der Inhalt ergießt sich
über den Globus.
Wenn wir aber schon nicht mehr um das Web 2.0 herum kommen, sollten wir es für uns nutzen. Dazu ist es notwendig, die
AWbG
X
Möglichkeiten, aber auch die Gefahren zu kennen und richtig
einzuordnen. Deshalb wollen wir an diesem Wochenende die
umfangreichen und weitreichenden Angebote der weltweiten
Kommunikation beleuchten und bewerten.
Wir wollen die Chancen ausloten, die die Verknüpfung der
einzelnen Dienste im Internet für eine strategische politische
Arbeit bietet. Wir zeigen aber auch die möglichen Probleme
auf, die mit der Nutzung verbunden sind.
Das europäische Forschungsprojekt „INDECT“ beispielsweise
stellt die Vision von George Orwells „1984“ weit in den Schatten rücken. Virtualität statt Leben live.
Nach diesem Seminar ist man auf dem aktuellen Stand, wie
man das „Web 2.0“ nutzen kann und welche Risiken damit
verbunden sind. Versprochen!
LBZ300.05.02.01.14
Termin: 05. - 09.05.2014
Ort: Willi-Michel-BZ, Hattingen Anmeldeende: 24.03.2014
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Foto: IG BCE
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Wochenendseminar
Gute Arbeit - aber wie?
Möglichkeiten, wie wir ans Ziel kommen
Gute Arbeit ist keine Utopie. Gute Arbeit beschreibt Arbeitsbedingungen, die normalerweise überall selbstverständlich sein
sollten.
Wir sprechen von Guter Arbeit, wenn folgende Voraussetzungen gegeben sind:
• ein sicheres und reguläres Beschäftigungsverhältnis,
• eine leistungsgerechte Entlohnung,
• die Anerkennung der Leistung und ein respektvoller
Umgang miteinander,
• persönliche Entwicklungschancen und gute Qualifizierungsangebote,
• Arbeitsanforderungen, die zur persönlichen Erfahrung
und zum Lebensalter passen,
• eine Arbeitsorganisation, die dauerhafte, systematisch
bedingte Überlastungen vermeidet.
Gute Arbeit ist kein „Rundumsorglos-“ oder „Wohlfühl-Paket“
WES
- keine für Beschäftigte, sondern beschreibt die Bedingungen, die
X
jeder braucht, um leistungsfähig zu sein und gute Ergebnisse
in der Arbeit erbringen zu können.
Deshalb sieht die IG BCE die Arbeitgeber keineswegs als
Gegner, sondern als Partner in Sachen Guter Arbeit. Denn alle
profitieren von Guter Arbeit.
Motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Wertschätzung erfahren, die sich fit fühlen - körperlich, wie fachlich -,
die sich gerecht behandelt fühlen und gut von ihrer Arbeit
leben können, sind ein unschätzbar wertvolles Pfund für jedes
Unternehmen. Denn mit Guter Arbeit gibt es weder einen
Fachkräftemangel noch einen Mangel an Innovationskraft und
Leistungsstärke.
Für die IG BCE ist Gute Arbeit das Leitmotiv des gewerkschaftlichen Engagements im Betrieb. In diesem Seminar entwickeln
wir Möglichkeiten, wie wir das im Betrieb umsetzen können.
LBZ300.05.10.01.14
Termin: 23. - 25.05.2014
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Foto: Klaus Kukuk, Syndikat medienpool
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Wochenendseminar
Einsatz zeigen vor Ort Basisqualifikation für aktive Mitglieder
Gewerkschaft ist nicht nur im Betrieb angesagt. Die Ortsgruppen und Vertrauensleute in der IG BCE sind die Plattformen,
auf denen politische und soziale Themen diskutiert werden
sollen und die das Fundament bilden für eine demokratische
Willensbildung in unserer Organisation. Umso wichtiger ist es,
aktiven Mitgliedern Wege und Möglichkeiten aufzuzeigen, wie
ihr Einsatz interessant und effektiv gestaltet werden kann.
Die Rahmenbedingungen für die gewerkschaftliche Arbeit und
damit die Akzeptanz nach innen und außen haben sich deutlich verändert. Vor dem Hintergrund der Weiterentwicklung
und Modernisierung der gewerkschaftlichen Basisarbeit wird
deshalb insbesondere der Qualifikation unserer Vertrauensleute
und Ortsgruppen ein besonderer Stellenwert zukommen.
Die Ziele dieser Basisqualifikation sind unter anderem:
WES
Veranstaltungen mit wenig Vorbereitungsaufwand durch- - keine X
führen zu können,
• auf die Bedürfnisse der jeweiligen Zielgruppe eingehen
zu können („Der Wurm muss dem Fisch schmecken, nicht
dem Angler.“),
• Stärkung des Arbeitsverständnisses,
• Stärkung der Handlungsfähigkeit vor Ort,
• Kolleginnen und Kollegen zum Besuch von weiterführenden zentralen Seminaren zu motivieren.
Hierfür stellt die IG BCE Bausteine zur Verfügung, die flexibel
einsetzbar sind und an ihren Schnittstellen miteinander
kombiniert werden können. Es gibt detaillierte Anleitungen und
Materialien mit konkretem Bezug zur Praxis. Sie sind kompakt
und verständlich in einfacher Sprache geschrieben.
Dieses Seminar soll als Einstieg dienen in eine erfolgreiche
gewerkschaftliche Arbeit vor Ort.
•
LBZ300.05.09.01.14
Termin: 13. - 15.06.2014
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Fotos: Klaus Pirke/Klaus Kukuk
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Seminare nach AWbG
Im Team auf See - effektiver einmischen
Gemeinsames Handeln hat sich längst bewährt, wenn es darum geht, gemeinsame Ziele in Politik und Gesellschaft zu erreichen. Um möglichst effektiv zusammenarbeiten zu können,
ist es notwendig, die Schwächen und Stärken der Einzelnen
im Team zu kennen und richtig zu nutzen. Teamfähigkeit wird
heute nicht nur in den Firmen als wichtige Voraussetzung des
Erfolgs gesehen. Auch in Bürgerinitiativen, politischen Parteien
und natürlich in Gewerkschaften entscheidet die Zusammenarbeit ein gutes Stück darüber, ob und wie schnell Veränderungen erreicht werden.
Politikverdrossenheit ist heute eher gleichzusetzen mit
Parteienverdrossenheit. Die falschen Leute mit der falschen
Aufgabe betraut und schon hakt das ganze Projekt. Wir wollen
in diesem Seminar den Teilnehmern die Möglichkeit eröffnen,
durch Entwicklung ihrer Teamfähigkeit besser in das politische
Geschehen einzugreifen und mit anderen gemeinsame Ziele
AWbG
durchzusetzen. Dazu haben wir einen ungewöhnlichen Ort
ausgewählt.
Ein Segelschiff auf dem Ijssel-Meer ist unser schwimmender
Seminarraum. Was im theoretischen Teil erarbeitet wird, kann
handfest erprobt werden. Effektive Planung, Analyse von Stärken und Schwächen für den richtigen Einsatz der Teilnehmer
und gezieltes gemeinsames Handeln werden trainiert, damit
politische und gesellschaftliche Partizipation künftig besser
und effektiver möglich ist.
X
Bitte beachten: Für dieses Seminar wird ein Teilnehmerbeitrag von 100 Euro erhoben. Es werden keine Fahrtkosten
erstattet. Etwa vier Wochen vor dem Seminar gibt es ein
verbindliches Vortreffen der Teilnehmer und Referenten.
LBZ300.05.01.01.14
Ort: Ijsselmeer
Termin: 30.06. - 04.07.2014
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Seminare nach AWbG
Industriekultur hautnah erleben
Nirgendwo auf der Welt liegen die Orte der Industrieentwicklung so dicht beisammen wie im Ruhrgebiet. Das Weltkulturerbe „Zollverein“ in Essen ist nicht nur ein sehenswertes Stück
Industriekultur. Entstanden sind hier neue Arbeitsplätze in
Tourismus und Gastronomie, in Kunst und Design sowie in den
dazugehörigen Gewerbeansiedlungen. Arbeit für viele, Wandel
der Region und der Arbeit.
Industriestätten mit vielen Tausend Industriefacharbeitern
wurden ersetzt durch Einkaufszentren wie das Oberhausener
CentrO., den Duisburger Innenhafen, den Dortmunder Phönixsee und andere umgenutzte Hallen und Gelände. Industriestandorte wie der Landschaftspark Duisburg-Nord oder
die Zeche Zollverein nutzen die einzigartige Atmosphäre eines
stillgelegten Industriewerks, um Besuchern Einblicke in das
Thema Industriekultur zu bieten. Eine Region im Umbruch - wie
wird die Zukunft von Industrie und Arbeit dabei aussehen?
In diesem Seminar schaffen wir Einblicke in die Geschichte der AWbG
Region Ruhrgebiet, betrachten seine Entwicklung und werfen
X
einen Blick in die mögliche Zukunft.
Exkursionen zu den Schauplätzen der Industriekultur machen
die Faszination im wahren Sinne des Wortes „begreifbar“.
Eine - noch mögliche - Grubenfahrt als Bestandteil des Seminars rundet unsere Erlebnisse ab.
LBZ300.05.03.01.14
Termin: 25. - 29.08.2014
Ort: Willi-Michel-BZ, Hattingen Anmeldeende: 14.07.2014
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Grafik: syndikat medienpool
Wochenendseminar
Dem Stress die Stirn bieten
Die Natur der Arbeit verändert sich mit der Geschwindigkeit
eines Wirbelwindes. Vielleicht heute schneller als je zuvor.
Stress im Beruf stellt eine Bedrohung für die Gesundheit aller
dar. Stress am Arbeitsplatz entsteht, wenn sich die Anforderungen des Arbeitsplatzes nicht mit den Fähigkeiten, den
Mitteln und den Bedürfnissen der Beschäftigten decken.
Deshalb müssen wir Antworten finden auf die Fragen:
• Wie bleiben wir gesund durch Arbeit?
• Was ist eigentlich Stress, Mobbing, Burnout?
• Wie entsteht Stress?
• Wo haben Sie Stress?
• Welche Methoden zur Stressbewältigung gibt es?
• Wo bekomme ich Hilfe?
An diesem Wochenende klären wir die Begriffe, enttarnen
die Stressoren und steigen in die Stressbewältigung ein. Wir
erlernen einfache und effektive Methoden, die jeder in seinem
persönlichen Alltag anwenden kann, um dem Stress zu begegnen und ihn zu beherrschen.
Neben dem Erkennen und Benennen des gesellschaftlichen
Phänomens und dem Umgang damit, bietet dieses Seminar im
wahren Sinne des Wortes („Dem Stress die Stirn bieten“) auch
einen Großteil Lebenshilfe. Oder anders gesagt: Beides wird
gefordert und gefördert, Geist und Körper.
WES
- keine X
LBZ300.05.08.01.14
Termin: 05. - 07.09.2014
Ort: Bildungszentrum Haltern
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Seminare nach AWbG
Kann man Glück lernen?
„Bin ich glücklich?“ Diese Frage beschäftigt jeden von uns
mehr oder weniger häufig. Und jeder beantwortet sie für sich
anders, individuell.
Klinisch kühl lässt sich nur das Glück des Augenblicks messen.
Blutproben zeigen Endorphingehalte, Hirnscans deuten auf die
Botendienste von Dopamin und Serotonin hin. Doch wie ist das
„Glück der Fülle“ zu erheben, die Lebenszufriedenheit? Und wie
kann ich speziell in meinem Arbeitsleben „Glück“ finden?
Vor mehr als 30 Jahren begannen Psychologen, persönliches
Glück systematisch zu vermessen. Untersuchungen aus den
vergangenen Jahre haben bestätigt, wie zentral das Erbgut unser Glücksempfinden bestimmt. Aber auch Kindheitserlebnisse
und einschneidende Ereignisse prägen unsere Persönlichkeit
und damit auch, ob und wie wir Glück empfinden.
Wenn sich aber erwiesenermaßen unser Glücksempfinden im
Laufe des Lebens durch Erfahrungen wandelt – müssten wir
es dann nicht auch, mindestens zum Teil, selbst in der Hand
haben?
AWbG
X
• Gibt es Möglichkeiten, sein Glück zu gestalten?
• Was ist Glück? Was sind Glücksgefühle?
• Gibt es ein gemeinsames Glück oder ist es immer ganz
persönlich gehalten?
• Kann man Glück lernen?
• Welche Faktoren machen uns glücklich?
• Wie nehmen wir Einfluss darauf?
• Gibt es gar „Rezepte“ dafür?
In diesem Seminar versuchen wir eine Annäherung an das
„Glück“ im Alltag und im Berufsleben und wie wir es für uns
finden und gestalten können.
LBZ300.05.05.01.14
Ort: Merfelder Hof, Dülmen
Termin: 15. - 19.09.2014
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Foto: IG BCE
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Wochenendseminar
Überlegst du noch oder
überzeugst du schon?
Du weißt, dass es Vorteile hat und wichtig ist, sich aktiv in
Betrieb und Gesellschaft einzubringen. Du möchtest, dass auch
deine Kollegin und dein Kollege diese Meinung mit dir teilen,
doch du weißt nicht, wie du sie überzeugen kannst?
Wir wollen dir dabei helfen, weitere Gleichgesinnte gezielt
anzusprechen und in deinen Wirkungskreis einzubinden. In
diesem Seminar wollen wir mit dir trainieren, wie man erfolgreiche Gespräche führen und Menschen überzeugen kann. Wir
belegen, dass sich politisches Engagement lohnt.
Wir erläutern die Arbeit der Gewerkschaften am Beispiel der
IG BCE als Netzwerk der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer
und weisen auf ihre Erfolge, z. B. bei Tariferhöhungen oder der
Festlegung der Höhe der Urlaubstage hin.
Wir erläutern das Engagement der Gewerkschaften über
die Vertretung der Interessen in der Arbeitswelt hinaus in
Bereichen der Weiterbildung und Informationspolitik.
WES
- keine X
Dabei widmen wir uns den konkreten Vorteilen, die Gewerkschaftsmitglieder haben und fragen, was wäre, wenn
es Gewerkschaften wie die IG BCE nicht geben würde. Eine
Rechnung zeigt, wie sich die von Gewerkschaften erstrittenen Verbesserungen auch im Geldbeutel auswirken.
Spätestens danach wird klar, dass es wichtig und richtig ist,
einer Gewerkschaft anzugehören. Und man hat genügend
Argumente, um den Kollegen oder die Nachbarin zu überzeugen, dabei zu sein.
LBZ300.05.14.01.14
Termin: 26. - 28.09.2014
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Grafik/Collage: Gerd P. Müller
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Wochenendseminar
Gutes Benehmen - Glückssache?
Besonders im Berufsleben werden korrekte Umgangsformen
und angemessenes Auftreten erwartet. Speziell diejenigen,
die vor dem Berufseinstieg, einem Stellenwechsel oder einem
wichtigen Kundengespräch stehen, sollten keine Zweifel über
taktvolles und stilsicheres Verhalten haben. Doch: Wo liegen
die Prioritäten und Knackpunkte?
Ob man nun im direkten Dialog mit Kunden steht, auf Messen
präsent sein muss, Verhandlungen mit Partnern und Kollegen
führt oder beim gemeinsamen Essen einen guten Eindruck
hinterlassen will: Einfühlungsvermögen, Wertschätzung und
korrekte Umgangsformen sind der Schlüssel für erfolgreiche
Gespräche, eine motivierende Arbeitsatmosphäre und eine
reibungsfreie Zusammenarbeit. Das gilt im Geschäftsleben und
im privaten Umgang auf allen Ebenen gleichermaßen.
Die Grundlage dafür ist, über Empfindsamkeiten und Gepflogenheiten des Gegenübers Bescheid zu wissen. Nur wer es
versteht, mit Fingerspitzengefühl die Nuancen und StimBildungsprogramm 2014 der IG BCE, Landesbezirk Westfalen
mungen im Verhalten zu erkennen und positiv zu steuern, wird
nachhaltig Erfolg haben.
Wir möchten allen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern,
aufzeigen, wie sie sich durch gutes Benehmen und sicheres
Auftreten im Arbeitsleben und im Alltag das Leben erleichtern
können.
In diesem Seminar sehen wir uns die Gepflogenheiten im
Geschäftsleben an, werfen einen Blick auf höfliche Umgangsformen und wagen uns an den korrekten Umgang mit allerlei
Besteck und nicht alltäglichen Speisen.
Dehalb gehört angemessene festliche Kleidung genauso dazu
wie ein Dinner mit mehreren Gängen, an dem sich die Teilnehmerinnen und Teilnehmer ausprobieren und die richtigen
Umgangsformen trainieren können.
LBZ300.05.13.01.14
Ort: Burghotel Pass, Oeding
WES
- keine X
Termin: 17. - 19.10.2014
37
Foto: Repro AGX-Photo
38
38
Wochenendseminar
Vieles davon hat es in sehr viel stärkerer Form schon früher
Vorwärts und nicht vergessen gegeben.
Geschichte der Arbeiterbewegung kompakt • Wie haben es die Menschen geschafft, diese Probleme
Ein geflügeltes Wort lautet „Wer nicht weiß, wo er herkommt,
weiß nicht, wohin er geht.“ Daran ist viel Wahres. Für uns
ist die bestehende Gesellschaft normal, wir kennen es nicht
anders. Doch wer sich die Mühe macht, einmal in die beiden
vorigen Jahrhunderte zu blicken, wird entdecken, dass Demokratie und die Arbeitswelt, wie wir sie heute kennen, nicht von
selbst entstanden sind. Es brauchte viele Menschen und viele
Kämpfe, damit wir heute so leben können, wie wir es tun.
Der Blick in die Geschichte der Arbeiterbewegung zeigt uns
aber auch, welche Lehren wir aus ihr ziehen können für heute.
Sieht man sich kritisch die Entwicklung in der Arbeitswelt und
im sozialen Umfeld an, fallen die negativen Beispiele sofort ins
Auge: massive Ausweitung der Leiharbeit, Lohndumping, Hartz
IV, das immer weitere Auseinanderklaffen der Schere zwischen
Arm und Reich, Zukunftsangst und vieles mehr.
•
•
•
•
WES
- keine X
anzugehen und teilweise zu überwinden?
Was war der Antrieb für Veränderungen?
Wer steckte dahinter?
Können wir aus der Geschichte lernen?
Wenn ja, was?
In diesem Seminar wollen wir versuchen, in kompakter Form
einen Einblick in die Geschichte der Arbeiterbewegung zu
geben und Lust zu machen, sich ausführlicher mit der Herkunft
und Entwicklung der Gewerkschaften zu befassen. Wir zeigen,
wie interessant Geschichte aus einer anderen Sicht als der der
Schulbücher sein kann. Wir sehen Geschichte mit unseren Augen, mit den Augen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer.
LBZ300.05.11.01.14
Termin: 07. - 09.11.2014
39
Bild: Imago
40
40
Seminare nach AWbG
Unsere Energie gib uns heute
„Mein Strom kommt aus der Steckdose.“ Ein alter Kalauer, der
die Unwissenheit und das Desinteresse vieler Menschen widerspiegelt, die sich keine Gedanken über die Zusammenhänge der
Energieerzeugung und Nutzung machen.
Dabei ist es besonders in Nordrhein-Westfalen ein Thema, von
dem die Zukunft der Region bestimmt wird. Das Ruhrgebiet
ist in vielerlei Hinsicht von einer zielgerichteten Energiepolitik
abhängig. Entscheidungen in diesem Bereich können große
Auswirkungen auf die Finanz- und Wirtschaftskraft, und damit
auf das Leben eines jeden von uns haben.
Der Energiewandel ist spätestens seit Fukushima und dem
beschlossenen Ausstieg aus der Atomenergie eine Thema, das
keinen politisch denkenden Menschen kalt lässt.
Die regionale Energiepolitik muss sich dabei immer wieder ihrer AWbG
großen Gesamtverantwortung bewusst sein.
X
Im Seminar beleuchten wir mit hochkarätigen Gesprächspartnern aus der Branche die regionale Energiesituation, aber
auch die Bedeutung für Wirtschaft, Arbeitsmarkt und die hier
lebenden Menschen.
Was bedeutet der Energiewandel für unsere Region?
Wo sind die Arbeitsplätze im Bereich der Umwelttechnologien?
Wo stehen wir mit unserer Energiepolitik in der Welt?
Nach dem Seminar werden wir auf zahlreiche Fragen Antworten gefunden und einige Zukunftsentwürfe kennengelernt
haben. Und wir werden wissen, wo der Strom bis zur Steckdose
herkommen wird.
LBZ300.05.04.01.14
Ort: Lichthof Gelsenkirchen
Termin: 10. - 14.11.2014
41
Seminare des Landesbezirks
Seminar-NummerTerminSeminarOrt
Freistellung
März
LBZ300.05.12.01.14
14. - 16.03.2014
Persönlich wachsen - Konflikte bewältigen
Burghotel Pass, Oeding AWbG
LBZ300.05.07.01.14
21. - 23.03.2014
Stiefkind Europa
(Vorbereitungsseminarfür das Europaseminar) BZ Haltern
nicht erford.
April
LBZ300.05.06.01.14
07. - 11.04.2014
Europa hat die Wahl
Mai
LBZ300.05.02.01.14
05. - 09.05.2014
Web 2.0 – wie nutzen wir es richtig?
Brüssel
LBZ300.05.10.01.14
23. - 25.05.2014
Juni
LBZ300.05.09.01.14
13. - 15.06.2014
Gewerkschaft leben (Basisqualifikation)
BZ Haltern nicht erford.
BZ Haltern nicht erford.
LBZ300.05.01.01.14
30.06. - 04.07.2014
42
42
AWbG
Willi-Michels-BZ, Hattingen nicht erford.
Ijsselmeer AWbG
Seminare des Landesbezirks
Seminar-NummerTerminSeminarOrtFreistellung
August
LBZ300.05.03.01.14
25. - 29.08.2014 Industriekultur hautnah erleben
Willi-Michels-BZ, Hattingen
AWbG
September
LBZ300.05.08.01.14
05. - 07.09.2014
Dem Stress die Stirn bietenBZ Halternnicht erforderl.
LBZ300.05.05.01.14
15. - 19.09.2014
Lichthof Gelsenkirchen
AWbG
LBZ300.05.14.01.14
26. - 28.09.2014
Überlegst du noch oder wirbst du schon?
Oktober
LBZ300.05.13.01.14
17. - 19.10.2014
Gutes Benehmen - Glückssache?
November
BZ Haltern
nicht erforderl.
Burghotel Pass, Oeding nicht erforderl.
BZ Haltern
nicht erforderl.
LBZ300.05.11.01.14
07. - 09.11.2014
Vorwärts und nicht vergessen
LBZ300.05.04.01.14
10. - 14.11.2014
Unsere Energie gib uns heuteLichthof, Gelsenkirchen
AWbG
43
Anmeldung für Seminare des IG BCE-Landesbezirks Westfalen
Name, Vorname
IG BCE-Mitgliedsnummer (falls vorhanden)
Geburtsdatum Tag/Monat/Jahr
Hiermit melde ich mich zu folgende(n)m Seminar(en) des IG BCE - Landesbezirks Westfalen an:
Seminar-NummerTerminSeminar
Die Anmeldung zu
diesen Seminaren kann
über den Landesbezirk
oder den zuständigen
Bezirk erfolgen
(Adressen auf Seite 8).
Auf der Internetseite
des Landesbezirks steht
ein PDF-Formular für
die Anmeldung per
Email zur Verfügung.
Bitte die Einladungsunterlagen an folgende Adresse:
Straße, Hausnummer
Postleitzahl, Ort
Telefonnummer
Em@il-Adresse
Ort, Datum
Unterschrift
44
44
Anmeldung für Seminare des IG BCE-Landesbezirks Westfalen
Name, Vorname
IG BCE-Mitgliedsnummer (falls vorhanden)
Hiermit melde ich mich zu folgende(n)m Seminar(en) des IG BCE - Landesbezirks Westfalen an:
Seminar-NummerTerminSeminar
Geburtsdatum Tag/Monat/Jahr
Die Anmeldung zu
diesen Seminaren kann
über den Landesbezirk
oder den zuständigen
Bezirk erfolgen
(Adressen auf Seite 8).
Auf der Internetseite
des Landesbezirks steht
ein PDF-Formular für
die Anmeldung per
Email zur Verfügung.
Bitte die Einladungsunterlagen an folgende Adresse:
Straße, Hausnummer
Postleitzahl, Ort
Telefonnummer
Em@il-Adresse
Ort, Datum
Unterschrift
45
Seminar-Nummer Ort
HV.01.01.01.14
Bildungszentrum Haltern am See
HV.01.01.02.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum
HV.01.01.03.14
HV.01.01.04.14
Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst
HV.01.01.05.14
HV.01.01.06.14
HV.01.01.07.14
HV.01.01.08.14
HV.01.01.09.14
HV.01.01.10.14
HV.01.01.11.14
HV.01.01.12.14
HV.01.02.01.14
HV.01.02.02.14
HV.01.02.03.14
Seminartitel
von
Betrieb-Wirtschaft-Gesellschaft (B-W-G)
19.01.2014
16.02.2014
09.03.2014
30.03.2014
29.06.2014
06.07.2014
31.08.2014
14.09.2014
12.10.2014
26.10.2014
09.11.2014
30.11.2014
Beteiligungsorientierte Interessenarbeit im Betrieb Mitwirken und mitgestalten
26.01.2014
26.01.2014
18.05.2014
46
46
bis 31.01.2014
28.02.2014
21.03.2014
11.04.2014
11.07.2014
18.07.2014
13.09.2014
26.09.2014
24.10.2014
07.11.2014
21.11.2014
12.12.2014
31.01.2014
31.01.2014
23.05.2014
Seminar-Nummer Ort
HV.01.02.04.14
HV.01.02.05.14
HV.01.02.06.14
HV.01.02.07.14
HV.01.02.08.14
HV.01.02.09.14
HV.01.02.10.14
HV.01.03.01.14
HV.01.03.02.14
Seminartitel
von
01.06.2014
22.06.2014
07.09.2014
19.10.2014
16.11.2014
30.11.2014
12.01.2014
Die Gewerkschaft leben:
Politische Beteiligung vor Ort und in der Region
05.01.2014
06.04.2014
bis 06.06.2014
27.06.2014
12.09.2014
24.10.2014
21.11.2014
05.12.2014
17.01.2014
10.01.2014
11.04.2014
47
Seminar-Nummer Ort
HV.01.03.03.14
HV.01.03.04.14
HV.01.03.05.14
HV.01.03.06.14
HV.01.04.01.14
HV.01.04.02.14
HV.01.04.03.14
HV.01.04.04.14
HV.01.04.05.14
Seminartitel
von
01.06.2014
17.08.2014
31.08.2014
23.11.2014
Arbeitsrecht für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsverhältnis
05.01.2014
02.02.2014
08.04.2014
24.08.2014
14.09.2014
48
48
bis 06.06.2014
22.08.2014
05.09.2014
28.11.2014
10.01.2014
07.02.2014
11.04.2014
29.08.2014
19.09.2014
Seminar-Nummer Ort
Seminartitel
von
HV.01.04.06.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Arbeitsrecht für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsverhältnis
19.10.2014
HV.01.04.07.14
16.11.2014
HV.01.05.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Tarifpolitik - von der Forderung zum Abschluss
02.02.2014
HV.01.05.02.14
Tarifpolitik - von der Forderung zum Abschluss
23.02.2014
HV.01.05.03.14
27.04.2014
HV.01.05.04.14
26.10.2014
HV.01.05.05.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Tarifpolitik - von der Forderung zum Abschluss
16.11.2014
HV.01.05.06.14
24.08.2014
HV.02.01.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Wirtschaft verstehen - Ökonomie für
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer
26.01.2014
HV.02.01.02.14
Wirtschaft verstehen - Ökonomie für
30.03.2014
HV.02.01.03.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Wirtschaft verstehen - Ökonomie für
12.10.2014
HV.02.01.04.14
“Wirtschaft verstehen - Ökonomie für
(für Jugendliche und Erwachsene)”
21.09.2014
bis 24.10.2014
21.11.2014
07.02.2014
28.02.2014
02.05.2014
31.10.2014
21.11.2014
29.08.2014
31.01.2014
04.04.2014
17.10.2014
26.09.2014
49
Seminar-Nummer Ort
Seminartitel
von
HV.02.02.01.14
Arbeits- und Gesundheitsschutz
23.03.2014
HV.02.02.02.14
27.04.2014
HV.02.02.03.14
06.07.2014
HV.02.02.04.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Arbeits- und Gesundheitsschutz
03.08.2014
HV.02.02.05.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Arbeits- und Gesundheitsschutz
02.11.2014
HV.02.03.01.14
Die Geschichte der IG BCE und ihrer
Vorläufergewerkschaften21.09.2014
HV.02.04.01.14
Geschichte der Arbeiterbewegung
04.05.2014
HV.10.01.01.14
Grundlagen der strategischen Kommunikation
04.05.2014
HV.10.02.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Professionelle Gesprächsführung
20.07.2014
HV.10.02.02.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Professionelle Gesprächsführung
26.10.2014
HV.10.03.01.14
Diskutieren und Versammlungen leiten
12.01.2014
HV.10.03.02.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Diskutieren und Versammlungen leiten
16.03.2014
HV.10.03.03.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Diskutieren und Versammlungen leiten
21.09.2014
HV.10.04.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Reden halten und argumentieren
23.03.2014
HV.10.04.02.14
Reden halten und argumentieren
10.08.2014
HV.10.04.03.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Reden halten und argumentieren
12.10.2014
50
50
bis 28.03.2014
02.05.2014
11.07.2014
08.08.2014
07.11.2014
26.09.2014
09.05.2014
09.05.2014
25.07.2014
31.10.2014
17.01.2014
21.03.2014
26.09.2014
28.03.2014
15.08.2014
17.10.2014
Seminar-Nummer
OrtSeminartitelvonbis HV.10.05.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Sich durchsetzen - Persönlichkeit stärken,
Ziele erreichen, selbstsicher handeln
01.06.2014 06.06.2014
HV.10.06.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Kreativ-Erklär-Video-Workshop
22.10.2014 24.10.2014
HV.10.07.01.14
Grundlagen und Methoden in der
Bildungsarbeit vor Ort06.04.2014 11.04.2014
HV.10.07.02.14
Bildungsarbeit vor Ort16.11.2014 21.11.2014
HV.10.07.03.14
Bildungsarbeit vor Ort
(für Jugendliche und Erwachsene)
27.04.2014 02.05.2014
HV.10.08.01.14
Fairer Umgang im Betrieb
19.01.2014 24.01.2014
HV.10.08.02.14
Fairer Umgang im Betrieb
09.11.2014 14.11.2014
HV.11.01.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Öffentlichkeitsarbeit im Medienzeitalter
12.01.2014 17.01.2014
HV.11.01.02.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Öffentlichkeitsarbeit im Medienzeitalter
09.11.2014 14.11.2014
HV.11.02.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Multimedia für Präsentation und Kommunikation 23.02.2014 28.02.2014
HV.11.02.02.14
Multimedia für Präsentation und Kommunikation 09.03.2014 14.03.2014
HV.11.04.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Facebook & Co.
19.01.2014 24.01.2014
HV.11.04.02.14
04.05.2014 09.05.2014
51
Seminar-Nummer
OrtSeminartitelvonbis HV.11.04.03.14
14.09.2014
HV.11.05.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Facebook & Co. für Kampagnen nutzen
16.11.2014
HV.11.06.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Wem gehört das Internet?
19.11.2014
HV.12.01.01.14
Grundlagen der sozialen Sicherung
30.03.2014
HV.12.01.02.14
Grundlagen der sozialen Sicherung
09.11.2014
HV.12.02.01.14
Aufbauseminar Sozialversicherung Kranken- und Pflegeversicherung19.10.2014
HV.12.03.01.14
Aufbauseminar Sozialversicherung Rentenversicherung und Rehabilitation19.01.2014
HV.12.04.01.14
Alterssicherung - Grundlagenseminar
09.02.2014
HV.12.04.02.14
07.09.2014
HV.12.04.03.14
02.11.2014
HV.12.05.01.14
Altersübergang
17.08.2014
HV.12.05.02.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Altersübergang
23.11.2014
HV.12.06.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Gesundheitspolitik
29.06.2014
HV.12.07.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Rund um die Pflege
18.05.2014
HV.13.01.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Arbeitsrecht für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses09.03.2014
52
52
19.09.2014
21.11.2014
21.11.2014
04.04.2014
14.11.2014
24.10.2014
24.01.2014
14.02.2014
12.09.2014
07.11.2014
22.08.2014
28.11.2014
04.07.2014
21.05.2014
14.03.2014
Seminar-Nummer Ort
Seminartitel
von
HV.13.01.02.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Arbeitsrecht für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses06.04.2014
HV.13.01.03.14
Arbeitsrecht für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses10.08.2014
HV.13.01.04.14
Arbeitsrecht für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses
02.11.2014
HV.13.01.05.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Arbeitsrecht für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses
16.11.2014
HV.13.01.06.14
Arbeitsrecht für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses14.12.2014
HV.13.02.01.14
Abmahnungen, Beurteilungen,
Mitarbeitergespräche und Zeugnisse
05.01.2014
HV.13.03.01.14
Das Bundesverfassungsgericht - die letzte Instanz 14.12.2014
HV.13.05.01.14
Personalplanung im Betrieb beeinflussen
05.10.2014
HV.13.06.01.14
ABC der Betriebswirtschaftslehre
09.02.2014
HV.13.06.02.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum ABC der Betriebswirtschaftslehre
16.03.2014
HV.13.06.03.14
ABC der Betriebswirtschaftslehre
23.11.2014
HV.13.07.01.14
Wirtschaft, Gier und Ethik
23.02.2014
bis 11.04.2014
15.08.2014
07.11.2014
21.11.2014
19.12.2014
08.01.2014
19.12.2014
08.10.2014
14.02.2014
21.03.2014
28.11.2014
28.02.2014
53
Seminar-Nummer Ort
HV.13.07.02.14
HV.13.07.03.14
HV.13.08.01.14
HV.13.08.02.14
HV.13.10.01.14
HV.13.11.01.14
HV.13.12.01.14
HV.13.13.01.14
HV.13.14.01.14
HV.13.15.01.14
HV.13.16.01.14
HV.13.17.01.14
HV.13.18.01.14
HV.13.19.01.14
HV.13.19.02.14
HV.13.20.01.14
Seminartitel
Geld regiert die Welt - und wer regiert das Geld?
Geld regiert die Welt - und wer regiert das Geld?
Sei neugierig!
Gerecht ist doch, wenn ...
Gerechtigkeit und Sozialstaat
Die Rolle des Staates in der Gesellschaft
Die Arbeitswelt gestern, heute und morgen
Zukunft der Arbeit
Hirnforschung - Was hat das mit mir zu tun?
Das perfekte Leben: Solidarität macht glücklich
Workshop Familie und Beruf
Homeoffice - So gewinne ich das Heimspiel.
Gesund bleiben am Arbeitsplatz
Gesund bleiben am Arbeitsplatz
Migration und Integration in Gesellschaft
und Beruf (Einführung)
54
54
von
bis 11.05.2014
02.11.2014
30.03.2014
31.08.2014
19.10.2014
16.05.2014
07.11.2014
04.04.2014
05.09.2014
24.10.2014
15.06.2014
01.06.2014
23.11.2014
17.08.2014
25.05.2014
13.07.2014
10.08.2014
16.03.2014
09.03.2014
29.06.2014
20.06.2014
06.06.2014
28.11.2014
22.08.2014
28.05.2014
18.07.2014
15.08.2014
19.03.2014
14.03.2014
04.07.2014
16.03.2014
21.03.2014
Seminar-Nummer Ort
Seminartitel
von
HV.13.20.02.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Migration und Integration in Gesellschaft
und Beruf (Einführung)
22.06.2014
HV.13.21.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Migration und Integration in Gesellschaft
und Beruf (Aufbau)12.10.2014
HV.13.22.01.14
Europäische Migrationspolitik I (Einführung)
30.03.2014
HV.13.22.02.14
Europäische Migrationspolitik I (Einführung)
14.09.2014
HV.13.23.01.14
Europäische Migrationspolitik II (Aufbau)
09.11.2014
HV.13.24.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Rechtsextremismus nach 1945 Alte und neue Tendenzen
30.03.2014
HV.13.25.01.14
Rechtsextremismus, Rassismus und
Fremdenfeindlichkeit16.03.2014
HV.14.01.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Betriebsverfassung im Wandel der Zeit
05.10.2014
HV.14.02.01.14
Wer bin ich und wenn ja wie viele? Philosophie
für aktive Gewerkschafter/-innen
(für junge Menschen und Erwachsene)
??
HV.14.03.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Schreibworkshop - Mein Weg als GewerkschafterIn 25.05.2014
HV.14.07.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Ansichten - Mensch und Arbeit
05.10.2014
HV.14.08.01.14
Die Macht der Bilder - Was Fotos bewirken können 07.09.2014
bis 27.06.2014
17.10.2014
04.04.2014
19.09.2014
14.11.2014
04.04.2014
21.03.2014
10.10.2014
28.05.2014
10.10.2014
12.09.2014
55
Seminar-Nummer Ort
Seminartitel
von
HV.15.04.01.14
Gewerkschaftsarbeit in der Region - Regionalforen 06.07.2014
HV.15.05.01.14
Mitmachen - ehrenamtlich und professionell
04.05.2014
HV.15.06.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Beschäftigtengruppen erfolgreich ansprechen
und in die Interessenvertretung einbinden
21.09.2014
HV.30.01.01.14
Das Modell Deutschland im europäischen Vergleich 23.03.2014
HV.30.02.01.14
Menschen in Europa -Vielfalt erleben,
Unterschiede verstehen12.10.2014
HV.30.03.01.14
Wie funktioniert Europa Macht und Entscheidungen der Gremien
16.02.2014
HV.30.04.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Demokratie, Finanzmärkte und die Zukunft Europas 03.08.2014
HV.30.04.02.14
Demokratie, Finanzmärkte und die Zukunft Europas 12.01.2014
HV.30.05.01.14
Energiepolitische Woche
06.04.2014
HV.30.05.02.14
Energiepolitische Woche
07.09.2014
HV.30.06.01.14
Industriepolitische Woche
31.08.2014
HV.30.07.01.14
Soziale Marktwirtschaft und weltweite Krisen
19.01.2014
HV.30.07.02.14
Soziale Marktwirtschaft und weltweite Krisen
14.09.2014
HV.30.08.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Nicht länger reden - handeln!
Mut zur Nachhaltigkeit im Beruf und Privatleben 26.10.2014
56
56
bis 11.07.2014
09.05.2014
24.09.2014
28.03.2014
17.10.2014
21.02.2014
08.08.2014
17.01.2014
11.04.2014
12.09.2014
05.09.2014
24.01.2014
19.09.2014
31.10.2014
Seminar-Nummer Ort
Seminartitel
von
HV.30.09.01.14
Demokratie lebt vom Mitmachen
02.11.2014
HV.30.10.01.14
Demokratie - was ist und wie geht das?
03.08.2014
HV.30.11.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Wem nutzt es (Qui bono)?
01.06.2014
HV.30.12.01.14
Empört euch - Vom Mut- zum Wutbürger
22.06.2014
HV.30.13.01.14
Die Stadt gehört uns! Kommunalpolitik aktiv gestalten 05.01.2014
HV.30.14.01.14
Generationen im Konflikt Wie lange können wir uns das Altern noch leisten? 16.02.2014
HV.30.14.02.14
Generationen im Konflikt Wie lange können wir uns das Altern noch leisten? 24.08.2014
HV.30.15.01.14
Demografie - Chance zum Wandel
02.02.2014
HV.41.04.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Die Kunst des Klüngelns (Frauen-Seminar)
28.09.2014
HV.41.05.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Meine Stimme und ich (Frauen-Seminar) 28.09.2014
HV.41.06.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Spring! Der positive Umgang mit Veränderungen
(Frauen-Seminar)28.09.2014
HV.41.07.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Stärken stärken - voneinander lernen
(Frauen-Seminar)28.09.2014
HV.41.08.01.14
Wilhelm-Gefeller-Bildungs- und Tagungszentrum Kauffrauen: Mädchen für alles aber alles in Balance?!
15.06.2014
bis 07.11.2014
08.08.2014
04.06.2014
27.06.2014
10.01.2014
21.02.2014
29.08.2014
07.02.2014
03.10.2014
03.10.2014
03.10.2014
03.10.2014
20.06.2014
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Seminar-Nummer Ort
Seminartitel
HV.41.09.01.14
HV.42.02.01.14
HV.42.02.02.14
HV.43.01.04.14
HV.43.02.01.14
HV.46.01.01.14
HV.47.01.01.14
HV.47.01.02.14
HV.47.02.01.14
HV.47.02.02.14
HV.47.03.01.14
Kauffrauen: Mädchen für alles Kommunikation und Netzwerke
23.02.2014
Moderieren - Visualisieren - Präsentieren - Auftreten 22.06.2014
Moderieren - Visualisieren - Präsentieren - Auftreten 11.05.2014
Ehrenamtliche Richter und Richterinnen
in der Sozialgerichtsbarkeit
23.03.2014
Ehrenamtliche Richter und Richterinnen
in der Arbeitsgerichtsbarkeit
03.08.2014
für Ausbilderinnen und Ausbilder
14.12.2014
Seminar für Versichertenälteste der DRV KBS
09.03.2014
Seminar für Versichertenälteste der DRV KBS
31.08.2014
Versichertenältesten-Aufbauseminar Kranken- und Pflegeversicherung
02.03.2014
Versichertenältesten-Aufbauseminar Kranken- und Pflegeversicherung
07.12.2014
Versichertenältesten-Aufbauseminar Rentenversicherung und Rehabilitation
17.08.2014
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von
bis 08.02.2014
27.06.2014
16.05.2014
26.03.2014
06.08.2014
17.12.2014
21.03.2014
12.09.2014
07.03.2014
12.12.2014
22.08.2014
Seminar-Nummer Ort
HV.47.03.02.14
HV.50.01.01.14
HV.50.02.01.14
HV.50.03.01.14
HV.51.01.01.14
HV.52.01.01.14
HV.52.01.02.14
HV.60.01.01.14
HV.11.03.01.14
HV.11.03.02.14
HV.13.04.01.14
Seminartitel
von
Versichertenältesten-Aufbauseminar Rentenversicherung und Rehabilitation
26.01.2014
Qualitative Elemente der Tarifpolitik
30.03.2014
Tarifpolitische Debatte Tarifverhandlungen erfolgreich führen
02.04.2014
Tarif-”Chinesisch” übersetzt
22.06.2014
“Gute Arbeit” für die Werkfeuerwehr
03.12.2014
Erfolgreiche Interessenvertretung für
außertariflich Beschäftigte und Akademiker/innen 16.03.2014
Erfolgreiche Interessenvertretung für
außertariflich Beschäftigte und Akademiker/innen 15.06.2014
Berlin - Die (immer neue) deutsche Hauptstadt
10.08.2014
Öffentlichkeitsarbeit im Internet - Webseiten gestalten 06.04.2014
Öffentlichkeitsarbeit im Internet - Webseiten gestalten 24.08.2014
Arbeitsrecht für AT-Angestellte
12.03.2014
bis 30.01.2014
02.04.2014
04.04.2014
25.06.2014
05.12.2014
19.03.2014
18.06.2014
15.08.2014
11.04.2014
29.08.2014
14.03.2014
59
Lehrgänge der IG BCE Westfalen speziell für Betriebsratsmitglieder und JAV-Mitglieder,
Durchführung: BWS GmbH, Anmeldung direkt bei der BWS (Formular am Ende der Broschüre)
Seminar-Nr.Seminartitelvon
bisFreistellungBildungsstätte
BWS-300-130201-14 BR und personelle Mitbestimmung (BR 2) 12.01. - 17.01.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
BWS-300-130301-14 BR und soziale Mitbestimmung (BR 3)
02.02. - 07.02.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
BWS-300-130401-14 Betriebsrat und Arbeitsrecht (BR 4)
23.02. - 28.02.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
BWS-300-130501-14 Betriebsrat und Wirtschaft (BR 5)
09.03. - 14.03.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
BWS-300-130101-14 1x1 für Betriebsräte (BR 1)
30.03. - 04.04.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
18.05. - 23.05.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
01.06. - 06.06.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
22.06. - 27.06.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
BWS-300-130202-14 BR und personelle Mitbestimmung (BR 2)06.07. - 11.07.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
60
60
Lehrgänge der IG BCE Westfalen speziell für Betriebsratsmitglieder und JAV-Mitglieder,
Durchführung: BWS GmbH, Anmeldung direkt bei der BWS (Formular am Ende der Broschüre)
Seminar-Nr.Seminartitelvon
bisFreistellungBildungsstätte
10.08. - 15.08.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
24.08. - 29.08.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
BZ Haltern am See
28.09. - 02.10.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
BZ Haltern am See
26.10. - 31.10.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
23.11. - 28.11.2014 § 37.6 BetrVG
BZ Haltern am See
BZ Haltern am See
SPECIAL
Refresher-Seminar (BR 1-3)
§ 37.6 BetrVG
Gelsenkirchen
16.03. - 21.03.2014 61
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Burghotel Pass GmbH & Co. KG
Burgplatz 1
46354 Oeding
Tel.: 02862 - 583-0
Fax.: 02862 - 583-70
www.burghotel-pass.de
Tagungshotel Lichthof
Leithestr. 37
45886 Gelsenkirchen
Tel.: 0209 - 9252-0
Fax: 0209 - 9252-444
www.lichthof.nrw.de
64
64
Hotel Merfelder Hof
Borkener Straße 60
48249 Dülmen
Telefon: 02594 - 970 - 0
Telefax: 2594 970 - 100
www.merfelder-hof.de
Willi-Michels-Bildungsstätte
Rathenaustr. 59 b
45527 Hattingen
Telefon: 0 23 24 - 94 64-0
Fax: 0 23 24 - 94 64-94
www.wmb-welper.de
Bildungszentrum
Haltern am See
Hullerner Straße 100
45721 Haltern am See
Telefon: 02364 - 966-0
Fax: 02364 - 966-540
www.haltern.igbce.de
IG BCE - Bildungszentrum
Kagel-Möllenhorst
Weg zur Erholung 34
15537 Grünheide (Mark)
Telefon: 033434 42-230
Fax: 033434 42-233
www.kagel-moellenhorst.
igbce.de
IG BCE - Wilhelm-GefellerBildungszentrum
Deisterallee 44
31848 Bad Münder
Tel: 05042 601-0
Fax: 05042 601-95
Internet: www.wgb.igbce.de
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Kalender 2014
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Stiefkind Europa
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Konflikte bewältigen
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Europa hat die Wahl
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Gewerkschaft leben
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Web 2.0 - wie nutzen wir es richtig?
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Industriekultur hautnah erleben
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Wirbst Du schon?
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Gutes Benehmen
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Dem Stress die Stirn bieten
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Kalender 2014
DezeMber
KW 49 50 51 52
Vorwärts und nicht vergessen
nOveMber
KW 44 45 46 47 48
71
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Industriegewerkschaft
Bergbau, Chemie, Energie
Alle Infos und Anmeldung unter
„www.igbce-geist-ist-geil.de“
oder direkt per QR-Code:
2014
der IG BCE,
Landesbezirk
Westfalen
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74
V.i.S.d.P.:
Kurt Hay, IG BCE Landesbezirk Westfalen, Alte Hattinger Straße 19, 44789 Bochum • Redaktion, Layout, Design: Bildungsprogramm
Klaus Kukuk, Syndikat
medienpool,
Unna
• Druck: BWH,
Hannover

Bildungsurlaub: Energie für Dein Gehirn

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