Ausgezeichnet!
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JOB-REPORT NR. 2 / 2008 Ausgezeichnet! AUSGEZEICHNET GUTE ARBEIT ABER SICHER! Trenkwalder erhält Dekra Award 2008 Seite 3 Verleihung des Trenkwalder Job Awards 2008 Seite 3 Tipps zur Arbeitssicherheit Seite 6 AKTUELLES VON TRENKWALDER DEUTSCHLAND Liebe Trenkwalder MitarbeiterInnen, das runde Leder ist aufgrund der Fußball-Europameisterschaft im Moment in aller Munde. Wie Sie wissen, ist Fußball auch ein zentrales Thema bei Trenkwalder, wie z.B. unser Engagement bei TSV 1860 München. Dieser dynamische Sport voller Teamgeist passt zu uns und unserer Branche. Nach dem Motto professionell, partnerschaftlich und profitabel konnte sich die Trenkwalder-Gruppe trotz wenig erfreulicher Wirtschaftsprognosen nach wie vor Ihren Platz ganz oben in der „Tabelle“ sichern. Mit über 80.000 MitarbeiterInnen und über 1 Milliarde Euro Umsatz befinden wir uns in der „ersten Liga“ der Personaldienstleister in Europa. Zeitarbeit ist und bleibt eine der wichtigsten Branchen zur Schaffung und Erhaltung von Arbeitsplätzen. Als führendes Zeitarbeitsunternehmen in Europa sind wir auch in Deutschland auf Spitzenposition und zeigen mit Ihrer Hilfe der Konjunktur die „rote Karte“. Bleiben Sie mit uns am Ball – und übrigens: die Deutsche Nationalmannschaft ist mein Favorit für die EM 2008. In diesem Sinne bedanke ich mich bei Ihnen und wünsche Ihnen eine torreiche EM. Alles Gute! KommR Ing. Richard Trenkwalder Vorstandsvorsitzender Liebe Trenkwalder MitarbeiterInnen, es freut mich und macht mich auch stolz, dass ich Sie mit dieser Ausgabe darüber informieren kann, dass wir durch das Zertifizierungsunternehmen DEKRA für unsere modernen und durchdachten Managementsysteme mit dem DEKRA Award 2008 ausgezeichnet wurden. Diese Managementsysteme sind wichtig, damit wir das Unternehmen stets auf einem abgesicherten Weg zu laufend neuen Erfolgen führen können. Die Absicherung aller Arbeitsplätze ist uns dabei immer ein großes Anliegen, denn es geht uns um Sie und unsere gemeinsame Zukunft. Das durch die Geschäftsführung Deutschland ausgerufene "Fitness Jahr" zeigt in allen Bereichen Erfolge. So konnten wir unsere Administrationskosten bereits um rund 5 Mio. Euro reduzieren, die Verwaltung flacher gestalten und trotzdem die Dynamik für ein wesentliches Wachstum gewähren. Dass das "Fitness Jahr 2008" auch persönliche Erfolge bringt, kann ich nur von meiner Seite bestätigen. Mit viel morgendlichen und abendlichen Trainingseinheiten konnte ich, mit Hilfe unseres Fitness Coaches Stefan Schubart, z.B. den Gerolsteiner Radmarathon erfolgreich bestehen und möchte auch Ihnen Sport und ausgewogene Ernährung empfehlen. Man fühlt sich wohl und wird noch leistungsfähiger. Die neuen Tipps vom Fitness Coach Stefan Schubart finden Sie übrigens auf Seite 6. In diesem Sinne wünsche ich Ihnen noch ambitionierte und gesunde Sommertage und möchte mich für Ihren Einsatz und das Vertrauen in unser Unternehmen Trenkwalder ganz herzlich bedanken. Ihr Hermann Mairhofer Geschäftsführer Trenkwalder Deutschland AUSGEZEICHNETE MITARBEITER – JOB AWARD 2008 Marko Bauer Alexander Beck Daniel Bendlin Thomas Böhm Richard Bradt Reiner Brandt Anatoliy Cuprinov Pavel Dobrusin Matthias Fischer Dietmar Förster Rene Freyer Peter Froitzheim Thomas Gauger Anatoli Glubrecht Georg Gubo Ferdinand Handrik Jahe Haxhija Adrian Hirsoveanu Oliver Hübel Werner Immersperger Hartmut Jasmund Frank Jungnickel Alexander Kling Mike Klosterhuber Torsten Knop Andreas Köhler Helmut Kösling Andrey Krasheninnikov Michael Krauss Veronika Licht Zoltan Linge Davide Lo Monaco Roland Mayer Paulo Melo Christian Mettbach Sven Meyer Norbert Rauhut Viktor Riss Reinhard Robel Peter Sailer Michael Schale Horst Schöne TRENKWALDER-MESSETERMINE JULI BIS SEPTEMBER: 17.07.08 | Freiburg | Agentur für Arbeit | Zeitarbeitsmesse Trenkwalder Zeitarbeit Robert Schulz Komi Seshie Max Snarski Eugen Sparwasser Jens Steinbach Christian Uschkoreit Christoph van Nek Frank Völmle Jan-Michael Weiden Rudolf Wimmer Eberhard Wolter Vielen Dank für Ihre sehr gute Leistung! TRENKWALDER-MITARBEITERCOUNTER DEUTSCHLAND: 09.- 10.09.08 | Köln | Messe, Halle 5.1, Stand K.34 | Zukunft Personal 2008 Trenkwalder Zeitarbeit | Engineering | Personalberatung | Call-Center 13. - 14.09.08 | Osnabrück |Autohaus Walkenhorst | Job-Messe Osnabrück Trenkwalder Zeitarbeit * Messetermine ohne Gewähr 2 *Mitarbeiteranzahl, Stand 26.5.2008 AUSGEZEICHNET! TRENKWALDER ERHÄLT DEN DEKRA AWARD 2008 Der internationale, branchenunabhängige DEKRA Award würdigt seit 1999 Leistungen, die über die Anforderungen der Management Zertifizierungen weit hinaus gehen. Das Bewertungsmodell basiert auf sechs Kriterien: Führung und Strategie, Mitarbeiterorientierung, Managementsystem und Prozesse, Mitarbeiterzufriedenheit, Kundenzufriedenheit sowie betriebswirtschaftliche Prozesse und Kennzahlen. Die Jury der DEKRA Certification GmbH überzeugten insbesondere die Systematik und Konsequenz im Management von Trenkwalder, die sich u. a. im jährlichen systematischen Strategieplan widerspiegelt und eine Basis für das starke Umsatzwachstum der vergangenen drei Jahre darstellt. Darüber hinaus wurde die ausgeprägte Mitarbeiterorientierung bei Trenkwalder von den Assessoren des DEKRA Awards Trenkwalder-Geschäftsführer Hermann Mairhofer (3.v.l.) bei der Entgegennahme des Dekra Awards. gewürdigt. Die aktive Einbindung und Förderung der Mitarbeiter ist fester Bestandteil unseres Qualitätsmanagements und die Basis unseres Unternehmenserfolgs. Bereits die Teilnahme am Dekra Award 2008, für den nur 16 der rund 13.000 jährlich in Deutschland zertifizierten Unternehmen vorgeschlagen werden, stellte einen großen Erfolg für uns dar, der dann mit dem dritten Platz gekrönt wurde. GUTE ARBEIT! VERLEIHUNG DES TRENKWALDER JOB AWARDS 2008 Bereits zum zweiten Mal in Folge zeichnete Trenkwalder die erfolgreichsten und aktivsten Mitarbeiter des Jahres mit dem Trenkwalder Job Award aus. Grundlage für die Nominierungen sind die Auswertungen der einzelnen Trenkwalder Geschäftstellen, bei der die produktivsten Mitarbeiter aus dem Jahr 2007 ausgezeichnet wurden. Die Gewinner des Trenkwalder Job Awards wurden nach München eingeladen. Hier erwartete die Mitarbeiter ein spannendes Wochenende, das am Samstag mit einem bayrischen Abend in der traditionellen Gaststätte „Der Pschorr“ am Viktualienmarkt und mit der Verleihung der Trenwalder Job Awards startete. Anwesend waren hier Verwaltungsrat Michael Wieneke, Leiter Marketingmanagement Christian Höfling sowie die Bereichsleiter Anja Baumgarten, Stephan Walter und Matthias Stadler, die die Urkunden „ihren“ Mitarbeitern stolz überreichten. Einer der ausgezeichneten Mitarbeiter ist beispielsweise Peter Froitzheim aus der Geschäftsstelle Köln: „Ich arbeite seit Januar 2007 als Koch und Einsatzleiter bei Trenkwalder. Die Zeitarbeit ist ideal für mich, denn so arbeite ich in immer wechselnden Betrieben. Das hält mich mit meinen 61 Jahren körperlich wie auch geistig fit“. Die ausgezeichneten Trenkwalder Mitarbeiter 2008. – (Eine Namensliste der Gewinner finden Sie auf Seite 2) Positiv überrascht über seine Auszeichnung zum Mitarbeiter des Jahres war auch der 25-Jährige Daniel Bendlin, der für den internen Fahrdienst der Niederlassung Erding zuständig ist. Er erklärte sein hohes Engagement im Job so: „Die Nominierung zum Job Award hatte sicherlich auch etwas mit meiner Freude an dem Job zu tun. Mir macht der Fahrdienst einfach unheimlich viel Spaß und wenn Not am Mann ist, springe ich immer gerne ein - auch am Wochenende“. Der Sonntag stand dann ganz im Zeichen des Fußballs, denn als Hauptsponsor des TSV 1860 München organisierte Trenkwalder für seine Mitarbeiter eine exklusive Stadionführung in der Allianz Arena. Gestärkt durch ein exquisites Mittagessen im noblen Business-Club, verfolgten die Gewinner anschließend das Heimspiel der Münchener Löwen gegen den FC Carl Zeiss Jena. 3 DIE TRENKWALDER INFOSEITE Stefan Schubarts gesunder Rezepttipp für den Abend am Grill: ROTER THUNASALAT Der Leistungs-Kick durch Vitamin B12! ZUTATEN FÜR 2 PERSONEN: 150g Thunfisch im eigenen Saft 2 kleine Rote Bete, gekocht, geschält u. gewürfelt 2 EL Kürbiskerne, grob gehackt 2 säuerliche Äpfel, entkernt und fein gewürfelt 1 EL Zwiebelwürfel 200g blaue Weintrauben, halbiert und entkernt 3 EL Wein- oder Obstessig 100g Feldsalat 1 EL Meerrettich Bodo Stickan, „Spuren im Wasser“, CC-Lizenz (BY 2.0) - www.piqs.de EINE BOOTSFAHRT DIE IST LUSTIG... Was gibt es schöneres als einen heißen Sommertag am oder im Wasser zu verbringen. Immer beliebter werden Bootsfahrten mit Kanus, Ruder- oder Schlauchbooten. Wir stellen Ihnen heute einige Bootstouranbieter vor und vielleicht erobern auch Sie bald die Natur vom Wasser aus. Touren zwischen Harz und Heide Auf verschiedenen Gewässern in der Umgebung von Braunschweig, Hannover und der Lüneburgerheide können Sie geführte, aber auch eigene Touren mit dem Boot unternehmen. Das vielfältige Angebot ist vor allem für Gruppen geeignet und bietet von der Eintages-Tour bis zu einer Vier-TagesAktiv-Tour eine große Auswahl. www.boots-touren.de 1 TL Balsamessig 1 EL Blattpetersilie, fein geschnitten Meersalz und schwarzer Pfeffer Thunfisch gut abtropfen lassen. Mit Roter Beete, Kürbiskernen, Apfel- und Zwiebelwürfeln und Weintrauben vermengen. Mit Wein- oder Obstessig, Olivenöl, Salz, Pfeffer und Meerrettich marinieren, ca. 30 Minuten abgedeckt ruhen lassen und dann über den Salat geben. Dazu schmeckt besonders gut mageres Fleisch, wie Huhn, Pute oder auch Rind, das Sie zuvor in Öl, Essig und frischen Kräutern eingelegt haben. Guten Appetit, beim gesunden Grillfest! Bootswanderung im Altmühltal Der ruhige Fluss mit seiner abwechslungsreichen Umgebung bietet das perfekte Ambiente für einen tollen Familienausflug. www.altmuehltal.de Schlauchbootfahrt auf der Spree Neben den „normalen Schlauchbootfahrten“ gibt es hier noch Abendtouren auf dem Wasser, Quadtouren oder eine Wolfswanderung. Außerdem besteht die Möglichkeit zum Grillen und zum Volleyball spielen – so ist hier für jeden etwas dabei. www.bootstouren-ruhlmuehle.de Ausflüge auf Main und Donau Auf der Donau zwischen Ingolstadt und Regensburg gibt es verschiedene Touren. Mehrtagestouren sind hier auch möglich. Auf dem Main wird eine Drei-Tages-Weintour angeboten, bei der die Volkacher Mainschleife der Mittelpunkt ist. www.karres-bootstouren.de Aktiv in der Natur Die Fahrten finden auf Rhein, Lippe oder Niers statt. Besonderheiten sind dabei z.B. die Mondscheinfahrten. Auch hier sind Ein- bis Mehrtagesfahrten möglich. Weitere Angebote zu Wandern, Segeln, Golfen, Bogenschießen und Bosseln (alte Ostfriesische Sportart) finden Sie hier: www.lebensart-reisen.de Wir wünschen Ihnen viel Spaß! 4 VORSCHAU: IHRE TRENKWALDER MITARBEITERFIBEL! In Kürze gibt es für alle Trenkwalder Mitarbeiter eine eigene Fibel! Dieses Büchlein beantwortet ihre Fragen zum Unternehmen, bietet Tipps und Hilfestellung für die Arbeitswelt, die Sicherheit und Gesundheit und dient mit der Rubrik „Referenz-Nachweise“ als Leistungsnachweis für Ihre Karriere. Die Fibel erscheint voraussichtlich im Juli 2008 und liegt dann in den einzelnen Trenkwalder Geschäftsstellen für Sie aus. Fragen Sie nach! STARKE MITARBEITER GEORG GUBO DURCH TRENKWALDER RAUS AUS DER ARBEITSLOSIGKEIT Im Winter sind es schon vier Jahre, die Georg Gubo nun bei Trenkwalder beschäftigt ist und sich nicht mehr zu den Arbeitssuchenden in Deutschland zählen muss. Der Weg dorthin erforderte viel Geduld, denn der gelernte Maurer war bereits bei fünf Zeitarbeitsfirmen gemeldet und hoffte tagtäglich auf ein Jobangebot. KOMI SESHIE MARKO BAUER BERUFLICHER NEUANFANG MIT TRENKWALDER BEI TRENKWALDER WIRD ES NIE LANGWEILIG Der gebürtige Togolese Komi Seshie arbeitete in seinem Heimatland als Buchhalter bevor er nach Deutschland kam. Sein Ziel war, schnellstmöglich in der neuen Heimat einen Job zu finden, um unabhängig zu bleiben. Doch aufgrund seiner noch sehr geringen Deutschkenntnisse wusste er, dass es kurzfristig unmöglich sein wird, Fuß in seinem eigentlichen Beruf zu fassen. Marko Bauer hat durch Zeitarbeit schon eine Menge Jobs ausgeübt, die vom Produktionshelfer über den Schlosser bis hin zum Maler reichen. Momentan ist der 27-Jährige als Elektrofachhelfer beim Bayerischen Rundfunk beschäftigt. Auf die Zeitarbeit aufmerksam wurde Herr Bauer, da er seine dreijährige Ausbildung zum Schlosser kurz vor der Abschlussprüfung abbrach und deshalb unheimlich große Schwierigkeiten hatte, eine feste Anstellung zu finden. So jobbte er gelegentlich in der Gastronomie bis er auf eine Trenkwalder-Geschäftsstelle in der Stadt aufmerksam wurde. „Ich habe die Filiale gesehen, bin direkt hineingegangen und habe nachgefragt, ob sie eventuell Arbeit für mich haben. Aufgrund meiner bisherigen beruflichen Erfahrung in Deutschland, hätte ich nie gedacht, dass es so schnell gehen würde, doch am nächsten Tag konnte ich als Maschinenführer anfangen,“ so Seshie. Nun ist der lebensfrohe Mann aus Togo schon seit Oktober 2006 bei Trenkwalder beschäftigt und ist erleichtert, mit Trenkwalder einen Ansprechpartner gefunden zu haben, der ihm Freundlichkeit und Respekt entgegenbringt. Erst als Georg Gubo mit einem Bekannten aus dem Fußballverein über dessen Beschäftigung bei Trenkwalder sprach, entschloss sich der 41-Jährige, es noch einmal bei einem Zeitarbeitsunternehmen zu versuchen und bewarb sich kurz darauf bei Trenkwalder. „Da ich gesundheitlich etwas angeschlagen bin, ist es wohl schwieriger mich zu vermitteln. Was die anderen fünf Zeitarbeitsfirmen nicht schafften, klappte bei Trenkwalder innerhalb eines Tages. Jetzt arbeite ich abwechselnd in den Sommermonaten als LKW-Fahrer für die Kiesbranche und während der übrigen Zeit als Staplerfahrer,“ so Gubo. Darüber hinaus schätzt Georg Gubo die Offenheit und Freundlichkeit der Mitarbeiter und weiß, dass er mit jedem Anliegen in die Trenkwalder-Geschäftsstelle kommen kann. Nun ist er seit mittlerweile sieben Jahren ununterbrochen in der Zeitarbeit tätig und seit Januar 2007 bei Trenkwalder. „Leider musste ich feststellen, dass ich auf dem Arbeitsmarkt ohne einen Berufsabschluss keine Chancen hatte. Erst die Zeitarbeit ermöglichte mir einen Einstieg in den Arbeitsmarkt und ich muss wirklich sagen, dass mir die Branche gefällt. Im Gegensatz zu einer normalen Arbeitsstelle, bei der ich jahrelang der gleichen Betätigung nachgehen müsste, schätze ich die Flexibilität, die ich in der Zeitarbeit mitbringen muss. Die vielfältigen und abwechslungsreichen Arbeitseinsätze, sowie die damit einhergehende Weiterbildung und Förderung lassen den Arbeitsalltag nie langweilig werden. Davon bin ich sehr begeistert,“ so Marko Bauer. Auf die Frage, wo er seine berufliche Zukunft sieht, antwortete der vielseitig einsetzbare Zeitarbeitnehmer: „Noch eine Weile bei Trenkwalder“. 5 TRENKWALDER MAL- & FOTOWETTBEWERB FÜR DEN TRENKWALDER-PLANER 2009 Tipps vom Trenkwalder Fitness Coach Stefan Schubart VIELEN DANK FÜR IHRE MEINUNG ZUM JOB-REPORT! Liebe Leser und Sportfreunde, endlich ist es soweit und der Sommer steht vor der Tür. Aber ist es Ihnen tagsüber auch oft zu warm, um Sport zu machen? Dann stehen Sie doch etwas früher auf und sorgen Sie gleich in der Früh für Bewegung! Öffnen Sie das Fenster und starten Sie für ca. 15 Minuten ein Gymnastik-, Stretching- und Straffungsprogramm mit folgenden Übungen: Gymnastik/Stretching: Arme kreisen Hüfte kreisen Dehnen und Strecken der Beine und Arme Körperstraffung: Liegestützen (auch für Damen!) Beginnen Sie mit 3x (soviel Sie schaffen!) Wöchentlich um 3x1 erhöhen! Bei der Befragung zum Job-Report wurde dieser durchschnittlich für interessant und übersichtlich bewertet. Der Job-Report wird fast immer gelesen und die Zusendung nach Hause kommt bei Ihnen sehr gut an. Die eingegangenen Themenvorschläge versuchen wir natürlich zu berücksichtigen. So finden Sie in dieser Ausgabe, wie von Ihnen gewünscht, einen neuen Themenblock zur Arbeitssicherheit. Vielen Dank für die zahlreiche Zusendung der Fragebögen! Der Gewinner der Verlosung ist: Sergei Belov aus Traunreut - Viel Spaß! An Ihrem Arbeitsplatz können die vielfältigsten Gefahren auf Sie zukommen. Die häufigsten Unfälle - ca. 30 % - sind Stolper-, Sturz- und Rutschunfälle sowie Schnittverletzungen. Ihre Sicherheit am Arbeitsplatz ist uns wichtig. Deswegen ein paar Tipps für eine unfallfreie Arbeitszeit: EXTRA TIPP: Wussten Sie, dass Schwimmen ein Ganzkörpertraining ist? Genau das Richtige nach einem anstrengenden und eventuell warmen Arbeitstag - eine hervorragende Abkühlung! 1. Wenden Sie sich an den Ihnen benannten Ansprechpartner beim Kunden sowohl bei Arbeitsaufnahme als auch bei Fragen zu den angewiesenen Tätigkeiten. Nach einiger Zeit sollten Sie gut 30 Minuten durchschwimmen können. Viele Bäder haben übrigens schon sehr zeitig geöffnet und Sie könnten das Schwimmtraining natürlich auch gleich morgens, als „Munter-Macher“ nutzen. Viel Spaß und gutes Gelingen! Ihr Stefan Schubart 6 Senden Sie uns bis zum 30. August 2008 Ihre Bilder oder (Kunst-)Fotografien. Der beste Künstler gewinnt übrigens einen digitalen Bilderrahmen in der Größe 7 Zoll! Wir freuen uns auf Ihre Kunstwerke! Bitte entweder per E-Mail an: [email protected] Oder per Post an: Trenkwalder Personaldienste GmbH „Mal- & Foto-Wettbewerb“ Klausenburgerstraße 4 | 81677 München *Alle, aus der Aktion eingegangenen Bilder dürfen von Trenkwalder für Werbezwecke kostenlos veröffentlicht werden. TIPPS ZUR ARBEITSSICHERHEIT Am besten Sie beenden das Training mit einer Wechseldusche kalt/warm/kalt, so starten Sie fit in den Tag. Das regt den Stoffwechsel an und macht ganz nebenbei – eine schöne Haut! Starten Sie ganz locker: 1x pro Woche Bahn um Bahn Da wir im Vorfeld einige interessante Bilder von Ihnen erhalten haben, ist die Idee entstanden, einen Trenkwalder Mal- & Foto-Wettbewerb ins Leben zu rufen. Also! Machen Sie mit und senden Sie uns Ihr Kunstwerk – gemalt oder fotografiert – zum Thema Arbeitswelt! Die besten Bilder werden von uns prämiert und auf dem Trenkwalder-Planer 2009 veröffentlicht. Den Trenkwalder-Planer 2009 erhalten Sie Ende des Jahres zum Heraustrennen im Jobreport. 2. Führen Sie nur angewiesene Arbeiten durch. 3. Auf Ihrer Einsatzanweisung ist die Tätigkeit beim Kunden beschrieben. Sollten Sie andere Arbeiten durchführen, nehmen Sie bitte Kontakt zu Ihrem Jobmanager in der Geschäftsstelle auf. 4. Informieren Sie sich beim Kunden über Fluchtund Rettungswege, Sammelstelle im Evakuierungsfall, Erste-Hilfe-Einrichtungen und Brandbekämpfungseinrichtungen. 5. Grundsätzlich sind Gebote Verbote Warnungen und Hinweise zu befolgen. 6. Am Arbeitsplatz ist auf Ordnung und Sauberkeit zu achten. 7. Die zur Verfügung gestellten persönlichen Schutzausrüstungen (PSA), wie z. B. Sicherheitsschuhe sind grundsätzlich zu tragen. 8. Mit Elektrohubwagen, Kränen oder sonstigen Maschinen und Anlagen darf nur nach erfolgter Einweisung/Unterweisung beim Kunden gearbeitet werden. 9. Störungsbeseitigungen nur durchführen, wenn eine abgestimmte Unterweisung vorliegt. Reparaturen sind grundsätzlich verboten! 10. Melden Sie Störungen immer Ihrem Vorgesetzten beim Kunden. AKTUELLE MITARBEITERVERGÜNSTIGUNG KOSTENLOSES GEHALTSKONTO BEI DER HYPOVEREINSBANK Keine Kontoführungsgebühren, keine Überweisungskosten, EC- und Kreditkarte gratis. Die HypoVereinsbank bietet allen Mitarbeitern und Angestellten von Trenkwalder ab sofort in ganz Deutschland ein Girokonto mit vielen Vorzügen an. Besonderes Extra für Sie: Jeder Neukunde erhält ein Begrüßungsgeschenk. Kosten fürs Girokonto gehen auf Dauer ins Geld, daher ist ein Konto ohne Gebühren attraktiv. Ein Konto-Wechsel ist jedoch eher lästig. Gut, wenn eine Bank sich als Dienstleister ihrer Kunden begreift: Die HypoVereinsbank bietet allen Neukunden aus dem Hause Trenkwalder als Option einen kostenlosen Umzugs-Service an. Einfach die Kontoauszüge des vergangenen Halbjahres abgeben und Ihr HVB Betreuer kümmert sich darum, dass alle Daueraufträge und Einzugsermächtigungen auf das neue Konto umgeschwenkt werden. Dann muss man selbst nur noch bei einigen wenigen Ausnahmen, zum Beispiel beim Arbeitgeber die AKTUELLE JOBS Technischer Zeichner (m/w) Maschinen- und Anlagentechnik | Günzburg Call-Center-Agent (m/w) | Rostock Schweißer (m/w) | Herrenberg Karosserie- und Fahrzeugbauer (m/w) Heilbronn Vertriebsmitarbeiter (m/w) technischer Verkauf Günzburg Web-Redakteur (m/w) | Nürnberg Tischler (m/w) | Freilassing Sachbearbeiter (m/w) Messtechnik | Freiburg Konstrukteur (m/w) Maschinenbau | Ulm Gabelstaplerfahrer (m/w) | Reutlingen Weitere, aktuelle Stellenangebote finden Sie unter www.trenkwalder.com/de (Stand: Ende Mai) Änderung der Gehaltszahlung vornehmen und profitiert ohne viel Mühe von den Vorteilen (zum Beispiel von 3 Prozent Guthabenverzinsung ab dem 1. Euro bis 1.500 Euro) dieses kostenlosen Kontos. Das HVB WillkommensKonto kann man am Schalter oder bequem von zu Hause aus via Telefon oder Internet bedienen. Eine Besonderheit des Angebots: Zum HVB WillkommensKonto gehört auch ein Sparkonto, das momentan mit bis zu 3,4 Prozent verzinst wird. Auf diesem Konto müssen jeden Monat mindestens 25 Euro eingezahlt werden, die dann für drei Jahre festliegen. Natürlich kommt man auch schneller wieder an sein Geld, muss dann aber ein Prozent der vorzeitig abgehobenen Summe als Gebühr zahlen. Besondere Vergünstigungen gibt es auch beim Kauf von Pioneer Fonds oder der HVB KombiAnlage plus (25 Prozent Rabatt auf den Ausgabeaufschlag bzw. auf die Halbjahrespauschale) und bei der Beantragung eines HVB KomfortKredits (nur halber Bearbeitungspreis). Für alle Kollegen, die ihre eigenge- Weitere Info Angebot gilt ab 1.7.2 00 s erhalten S ie ab Juli in 8! Ihrer Trenkwalde r Geschäfts stelle nutzte Immobilie mit Hilfe der HypoVereinsbank finanzieren wollen, entfällt die Schätzgebühr. Das HVB WillkommensKonto gibt es ab sofort in allen Filialen der HypoVereinsbank. Übrigens: Die HypoVereinsbank gehört zur „CashGroup“. Daher kann man in Deutschland auch an den Geldautomaten der Commerzbank, Deutschen Bank, Dresdner Bank und Postbank kostenfrei Geld abheben. In Italien erhalten Sie kostenlos Bargeld an allen Geldautomaten der UniCredit Gruppe. Mit dem Filialfinder finden Sie die für Sie am besten gelegene HypoVereinsbank Filiale: www.hvb.de/filialfinder Service-Line für weitere Infos, Rückrufe und Terminvereinbarungen: 0 18 02 /87 78 77* * 6 Cent pro Anruf bei Inlandsgesprächen aus dem Festnetz der Deutschen Telekom AG, Stand 08/2005 Öffnungszeiten: Montag bis Freitag von 8.00 Uhr bis 22.00 Uhr, Samstag und Sonntag von 8.00 Uhr bis 18.00 Uhr UNSERE JUBILARE Herzlichen Glückwunsch an alle Kolleginnen und Kollegen, die im 1. Halbjahr 2008 ein Jubiläum bei Trenkwalder feierten. Vielen Dank für Ihren Einsatz und Ihre Treue! Seit 3 Jahren bei Trenkwalder sind: Christoph Absmaier Sonja Ackermann Alexander Akimow Anett Andrich Viktor Bach Edith Maria Banschbach Dierk Bartscht Martin Bender Susanne Berberich Elena Berg Mike Berger Angela Bernhofer Roland Böhme Sieglinde Buck Holger Claß Agnes Czaja Zeliha Demirel Irene Edelmann Reinhard Eichhorn Hassan Farmani Mehrabad Pushpa Firschau Peter Fischer Christine Fleischhacker Nadeschda Frank Andreas Gäbel Jana Gessert Carolin Gleichauf Marianne Günthner Elena Ickert Günter Jakob Michaela Jevlasch Holger Kahlenbach Izabella Kapinos Paulina Karich Michael Karrer Andreas Keiner Sylvana Klein Bernd Kneer Waldemar Krauer Juliana Kreik Sandra Leberfinger David Leidl Maria Leikam Georg Linsenmayer Martina Lohr Jens Lohse Karl-Heinz Maichle Irene Markheim Jörg Marsch Norbert Marte Nikolaj Miller Erwin Müller Gunnar Paegert Roland Parr Milan Pavlovic Turkijan Ramic Rita Reindl Kerstin Reinholz Martina Rickmann Wilhelm Rockel Daniela Rosenberg Lidia Sansakov Alois Schaller Josef Schmalz Manfred Schmid Elvira Schneider Viktor Sitnikow Jutta Stoll Josef Richard Wanjek Oliver Wesley Gunter Winterwerber Karl-Heinz Zöschg Seit 5 Jahren bei Trenkwalder sind: Sonia Cipolletti Schmid Viktor Derksen Marianne Freundl Ingo Kaufhold Uta Kursawe Oleg Penner Andreas Perschl Katharina Preobraschenski Aleksandr Solovyov Robert Speckner Valeri Warkentin Klaus Wojtek Jeani Yacoub Hakan Yilmaz Seit 10 Jahren bei Trenkwalder sind: Ali Abanoz Ilona Böker Marcel Vieth * Datenbank, Stand 05.06.2008 (ohne Gewähr) 7 UNSERE STANDORTE IN DEUTSCHLAND Von der Bewerbung zum Job 01099 Dresden | Bautzner Straße 18 67059 Ludwigshafen | Berliner Straße 23a 83395 Freilassing | Hauptstraße 45 03046 Cottbus | Wilhelmstraße 3 67547 Worms | Prinz-Carl-Anlage 39 83512 Wasserburg am Inn | Ledererzeile 31b 04107 Leipzig | Karl-Liebknecht-Straße 16 70173 Stuttgart | Königstraße 35 84503 Altötting | Chiemgaustraße 25 04109 Leipzig | Nikolaistraße 27-29 70173 Stuttgart | Friedrichstraße 15 85051 Ingolstadt | Münchener Straße 89 07545 Gera | Sorge 44 71083 Herrenberg | Badgasse 21 85435 Erding | Lange Zeile 26 10179 Berlin | Magazinstraße 15-16 72250 Freudenstadt | Stuttgarter Str. 8 86150 Augsburg | Schaezlerstraße 13 1/2 10969 Berlin | Markgrafen Str. 62 72622 Nürtingen | Metzingerstraße 47 86316 Friedberg | Max-Högg-Straße 3 13435 Berlin | Wallenroder Straße 8-10 72764 Reutlingen | Oskar-Kalbfell-Platz 8 87435 Kempten | Kronenstraße 27 18069 Rostock | Fischerweg 408 73033 Göppingen | Poststraße 39/41 87700 Memmingen | Martin-Luther-Platz 9 19053 Schwerin | Schloßstraße 39 73529 Schwäbisch Gmünd | Marie-Curie-Str. 19 88212 Ravensburg | Rossbachstraße 9 20095 Hamburg | Chilehaus A, Fischertwiete 2 74072 Heilbronn | Fleiner Straße 30 89073 Ulm | Donaustraße 5 21029 Hamburg | Bergedorfer Straße 131 74653 Künzelsau | Stettenstraße 18-20 89073 Ulm | Neue Straße 85 30169 Hannover | Hildesheimer Straße11 74722 Buchen (Odenwald) | Abt-Bessel-Str. 7 89312 Günzburg | Marktplatz 24 33330 Gütersloh | Moltkestraße 20 75015 Bretten | Marktplatz 15 90443 Nürnberg | Frauentorgraben 17 33602 Bielefeld | Alfred-Bozi-Straße 12 76646 Bruchsal | Kaiserstraße 105 92442 Schwandorf | Wackersdorfer Straße 5 35576 Wetzlar | Langgasse 70 77652 Offenburg | Metzgerstraße 4 93049 Regensburg | Clermont-Ferrand-Allee 36 39104 Magdeburg | Hasselbachplatz 4 78224 Singen | Schwarzwaldstraße 36 93051 Regensburg | Kumpfmühler Straße 30 40211 Düsseldorf | Am Wehrhahn 32 78532 Tuttlingen | Königstraße 13 94032 Passau | Kleiner Exerzierplatz 9 44137 Dortmund | Hansastraße 74 78628 Rottweil | Predigerstraße 6-8 94315 Straubing | Ittlinger Straße 151 44809 Bochum | Herner Straße 299 79098 Freiburg | Bismarckallee 7a 97877 Wertheim | Lindenstraße 16a 46399 Bocholt | Dinxperloer Straße 1 80331 München | Tal 43 97980 Bad Mergentheim | Johann-Hammer-Str. 24 47533 Kleve | Prinzenhof 6 80335 München | Nymphenburger Straße 1 99085 Erfurt | Leipziger Straße 2 49074 Osnabrück | Schlagvorder Straße 22 81667 München | Orleansplatz 11 99817 Eisenach | Katharinenstraße 107-109 49074 Osnabrück | Möserstraße 35a 81677 München | Klausenburger Straße 4 50672 Köln | Hohenzollernring 50 82362 Weilheim | Pollinger Straße 3 Zentrale Trenkwalder Deutschland 52062 Aachen | Buchkremer Straße 6 82538 Geretsried | Elbestraße 25-27a Klausenburger Straße 4 | 81677 München 53879 Euskirchen | Kölner Straße 73 83022 Rosenheim | Am Roßacker 6 Telefon 0800/02 44 440 58706 Menden | Hauptstraße 40 83022 Rosenheim | Wittelsbacher Straße 33 [email protected] 60313 Frankfurt a. Main | Zeil 46 83278 Traunstein | Crailsheimstraße 5 65197 Wiesbaden | Dotzheimer Straße 61 83301 Traunreut | Kantstraße 4 0 BEWERBUNG direkte Bewerbung auf ein konkretes Inserat oder Initiativbewerbung (auf unserer Website www.trenkwalder.com oder in einer der Trenkwalder Filialen) � BEWERBUNGSGESPRÄCH BEI TRENKWALDER � IN BEWERBER-DATENBANK ! AUFNAHME � BEI PASSENDEM STELLENANGEBOT 2 KONTAKT � � DIENSTVERTRAG VON TRENKWALDER 1 BEWERBUNG – VIELE CHANCEN Rufen Sie uns an! Kostenlose Bewerberhotline: 0800 800 20 22 Weitere Informationen sowie alle aktuellen Jobs finden Sie auf: www.trenkwalder.com/de Sie haben ein interessantes Hobby, einen außergewöhnlichen Arbeitseinsatz, eine Anmerkung oder eine Idee die Sie uns mitteilen wollen? Dann schreiben Sie an: [email protected] HERAUSGEBER: Trenkwalder Personaldienste GmbH | Klausenburger Straße 4 | 81677 München | Telefon: (0 89) 99 19 99-0 | Fax: -1 99 | Registergericht München HRB 160086 | UID-Nr. DE 812937197 FRAGEN UND LESERBRIEFE BITTE AN: [email protected] AUFLAGE: 12.500 | ERSCHEINUNG: 4 x jährlich | DRUCK: Vochezer Druck GmbH, Traunreut | Gestaltung und Satz: KUSE.DE Werbeagentur, Traunstein | Fotos Trenkwalder Fotoshooting: Manuel Übler, München Wir bitten um Verständnis, wenn in einzelnen Beiträgen nur die männliche oder weibliche Bezeichnung für Personen gewählt wurde. Diese sprachliche Ungenauigkeit wurde in Kauf genommen, um die Lektüre zu erleichtern. Wir übernehmen keinerlei Gewähr für die Aktualität, Korrektheit und Vollständigkeit der bereitgestellten Informationen. Die Informationen werden nach bestem Wissen und Gewissen bereitgestellt und veröffentlicht. Diesbezügliche Haftungsansprüche gegen den Herausgeber oder gegen die Mitarbeiter an dem Job-Report sind grundsätzlich ausgeschlossen, sofern kein nachweislich vorsätzliches oder grob fahrlässiges Verschulden vorliegt.