FORMATO DE VERIFICACION DE REFERENCIAS

I.
INFORMACIÓN GENERAL
CIUDAD
Bogotá
SUCURSAL QUE LEVANTA PERFIL
PROFESIONAL DE SELECCIÓN
FECHA
Bogotá
Día: 6
Mes:05
SERVICIO SOLICITADO POR EL CLIENTE
Marque con una “X” el servicio solicitado
SELECCIÓN
x COMPETITIVIDAD LABORAL
EVALUACION
II.
Año: 2015
OTROS
DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA
NOMBRE DEL CLIENTE
AMWAY COLOMBIA
ACTIVIDAD ECONÓMICA
Nutrición, belleza, cuidado personal y hogar
CONTACTO
Nella Quiroga
CORREO
TELEFONO DE
CONTACTO
[email protected]
www.amway.com.co
LINK PAGINA WEB
MODELO DE COMPETENCIAS
PROCESO CONFIDENCIAL (Mencionar nombre de la empresa)
III.
6444420 Ext.4719
SI
NO
x
SI
NO
x
CARACTERIZACIÓN DEL PERFIL
NOMBRE DEL CARGO
Analista de Asuntos Técnicos y regulatorios
AREA A LA QUE PERTENECE EL CARGO
Técnicos y Regulatorios
CARGO NUEVO
SI
NO
x
NUMERO DE VACANTES
FORMACIÓN ACÁDEMICA
NIVEL ACADEMICO
Marque con una “X” el nivel académico requerido
Bachiller
Técnico
Tecnólogo
Profesional
Profesión
Profesional en Química Farmacéutica
Carreras afines
Universidades a tener en
Cuenta
Puede estar estudiando
Formación Adicional
(Cursos, Certificaciones)
Dominio de otro idioma
Evaluarlo con proveedor
1
X
Postgrado
N/A
Indiferente
SI
NO
X
Conocimiento de las leyes de cosméticos específicos, Alimentos y / o drogas.
Experiencia en áreas de control de calidad, gestión de calidad, auditoría o de producción.
Certificaciones ISO9001 Auditor; GMP Auditor
SI
X
NO
SI
NO
EXPERIENCIA LABORAL
Experiencia laboral
En tiempo y en funciones, particularmente
relacionadas con el cargo de la búsqueda
FUNCIONES
Mantener actualizado la información técnica disponible de los productos, así
como otras áreas de Logística, Marketing, Ventas y Servicio al Cliente de tal
manera que se puede acceder fácilmente a esta información cuando sea
necesario.
- Apoyar el equipo de la afiliada con todo lo necesario para garantizar el
mantenimiento y el crecimiento del portafolio de negocio y producto.
- Otras tareas asignadas.
Actividades de apoyo a la obtención y el mantenimiento de registros
(permisos de venta) de acuerdo con los requisitos de Colombia, según
proceda.
- Preparación de los expedientes para solicitar renovaciones, cambios y
nuevos registros.
- Realizar el tratamiento de los pagos de inscripción para los diferentes
organismos reguladores del país.
- Apoyar el desarrollo y revisión de los textos legales para las etiquetas y / o
envasado de productos locales y / o corporativos.
- Apoyo a la aprobación y publicación de los artes de etiquetado de todos los
productos que requieren envases local.
- Toma de muestras y la aprobación de los lotes de productos fabricados en el
país, según sea necesario.
- Apoyo en proceso SQD, incluido el apoyo en la auditoría, inspecciones, el
seguimiento de CAPA, el seguimiento de las no conformidades, quejas y
reclamaciones de calidad.
- Participar activamente y proporcionar asesoramiento y consejo a los
equipos funcionales de los proyectos locales y mundiales sobre los requisitos
de etiquetado, la seguridad del producto, especificaciones, fórmula, materias
primas, el despacho aduanero de las mercancías, la revisión de las artes y los
materiales de publicidad para apoyar el lanzamiento de productos y mantener
el cumplimiento regulatorio de los mismos.
TIEMPO
Experiencia especifica en
Compañías a tener en cuenta
Hombre o mujer entre 25y 35 años
Restricciones para el Reclutamiento
IV.
CONDICIONES LABORALES
Indefinido
Tipo de vinculación
Disponibilidad para viajar
SI
Ciudad Base de trabajo
Bogotá
Frecuencia con que debe viajar
n/a
Lunes a Viernes de 8:30 a
5:30 pm
Días y horario de trabajo
X
Inmediata
Fecha de vinculación
NO
Vehículo
Ciudades donde debe
desplazarse
SI
n/a
Posibilidades Ascenso
SI
NO
X
X
NO
Niveles
Personas a cargo
Salario mensual
V.
SI
NO
$2.000.000- 2.300.0000
Depende de Experiencia
X
Número de personas a
cargo
Beneficios adicionales
Auxilio alimentación: Bonos Sodexo
$15.000 por día hábil
($300.000 mes promedio)
Medicina Prepagada Colsanitas
6 días extralegales de vacaciones
Póliza seguro vida
Horario Flexible
IDENTIFICACIÓN DE HABILIDADES
Habilidades más importantes en el candidato (mencione máximo 5):
Establezca el porcentaje
requerido para cada habilidad de
acuerdo con la siguiente escala:
1. BAJO: 0-40
2. MEDIO: 41-60
3. ALTO: 61-80
4. SOBRESALIENTE: 81-100
Orientación al cliente
Trabajo en equipo
Comunicación
Orientación al logro
VI.
4
4
4
4
OBSERVACIONES
Enumere las observaciones principales del perfil del cargo:
El candidato debe tener buenas relaciones interpersonales, excelente actitud de servicio al cliente, honestidad y Confianza, habilidad
para comunicarse con otros y transmitir mensajes adecuadamente, disposición para trabajar bajo estrés y habilidad para trabajar en
equipo.
- Inglés: capaz de entender y comunicarse oralmente y por escrito los requisitos reglamentarios y evaluaciones técnicas.
- Conocimientos avanzados de las buenas prácticas de fabricación y almacenamiento.
- El uso de software, manejo de bases de datos y aplicaciones que incluyen el uso de paquetes de software típicos para oficina.
- Conocimientos de procesos, principios y prácticas de desarrollo de productos, que incluyen diseño y desarrollo de las fases críticas
de un proyecto, desde el desarrollo hasta la entrega.
- Capacidad de Evaluar las proposiciones o hipótesis y juicios de decisiones basada en la evidencia
- Identificar y anticipar problemas, revisar la información relacionada para desarrollar y evaluar opciones, toma de decisiones e
implementación de soluciones.
- Comunicación y presentación eficaz de los datos técnicos complejos (tanto verbales como escritas) para influir en todos los niveles y
audiencias globales.
- Procesar, documentar y proporcionar información a tiempo con un alto nivel de eficiencia en un formato utilizable