לתת זה לקבל. - ארגון המורים

‫לתת זה לקבל‪.‬‬
‫כשאנחנו מעניקים לכם מתנות וסבסודים‪,‬‬
‫אנחנו בעצם מקבלים מורים מרוצים‪.‬‬
‫זו המתנה הכי גדולה שיכולנו לבקש‪.‬‬
‫שלכם‪ ,‬ארגון המורים‬
‫ארגון המורים בבתיה"ס העל יסודיים ובמכללות | תשע"ו ‪2016-2015‬‬
‫ארגון המורים בבתי הספר העל יסודיים ובמכללות‬
‫מי אנחנו‬
‫ארגון המורים בבתי הספר העל יסודיים ובמכללות הוא איגוד מקצועי‪ ,‬עצמאי‪,‬‬
‫לא הסתדרותי ובלתי מפלגתי‪ ,‬אשר הוקם בשנת ‪ .1958‬חברים בו יותר מ‪61,000-‬‬
‫עובדי הוראה בחינוך העל יסודי (חטיבות ביניים‪ ,‬חטיבות עליונות ומכללות) מכל‬
‫רחבי הארץ‪ ,‬בכל זרמי החינוך הממלכתי‪ ,‬הממלכתי‪-‬דתי והערבי ובמכללות‪.‬‬
‫ארגון המורים הוא המומחה לחינוך על יסודי‪.‬‬
‫כל מורה המצטרף לארגון המורים זכאי ליהנות מכל השירותים שהארגון מעניק‪,‬‬
‫ובכללם טיפול פרופסיונלי‪ ,‬מלגות‪ ,‬הלוואות‪ ,‬שירותי הרווחה‪ ,‬הגנה משפטית‪,‬‬
‫ביטוחים למיניהם ועוד‪ ,‬כבר מהיום הראשון וללא תקופת אכשרה‪.‬‬
‫הארגון מעניק לחבריו ביטחון תעסוקתי וכלכלי‪.‬‬
‫‪2‬‬
‫מטרות הארגון‪ ‬‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫•מתן הגנה מקצועית לעובד הוראה במערכת החינוך העל יסודי ובמכללות‪.‬‬
‫•חתירה לשיפור מעמדו‪ ,‬תנאי עבודתו ושכרו של המורה בביה”ס העל יסודי‪.‬‬
‫•ביטחון תעסוקתי וכלכלי לחברי הארגון‪.‬‬
‫•העלאת הרמה החינוכית ורמת הלמידה במוסדות החינוך העל יסודי בארץ‪.‬‬
‫•קידום והובלה של תהליכים‪ ,‬רפורמות‪ ,‬יוזמות ואף מאבקים במקרה הצורך‪,‬‬
‫הכל למען עתיד מערכת החינוך בישראל בכללותה‪.‬‬
‫•ניהול מו"מ לחתימה על הסכמים עם הממשלה ועם המעסיקים האחרים‬
‫במערכת החינוך העל יסודי‪.‬‬
‫•תרומה להתפתחות תורת החינוך‪ ,‬ההוראה והלמידה באמצעות קיום‬
‫כנסים‪ ,‬ימי עיון‪ ,‬תחרויות ולמידה מתמדת של התפתחות מגמות ושינויים‬
‫בהוראה‪.‬‬
‫•ייצוג חבריו בפני מוסדות‪ ,‬אישים וגופים שונים‪.‬‬
‫•הוצאה לאור של ספרים‪ ,‬כתבי עת ועוד‪.‬‬
‫‪3‬‬
‫דבר יו"ר הנהלת ארגון המורים‬
‫מורים יקרים‪,‬‬
‫ארגון המורים בבתיה"ס העל יסודיים ובמכללות מייצג את רוב רובו של ציבור‬
‫המורים העובדים בחינוך העל יסודי בישראל‪ ,‬הכולל כיתות ז' עד י"ד‪.‬‬
‫הארגון פועל בשני מישורים מקבילים‪ .‬האחד הוא הטיפול בהגנה על זכויות‬
‫המורים‪ ,‬החל ברמת הפרט ורמת ביה"ס וכלה בכלל ציבור המורים‪ ,‬ובתוך‬
‫כך קידום מעמד המורים מתוך התמודדות תבונית עם מערכת יחסי העבודה‬
‫במדינת ישראל‪ ,‬שיפור שכרם ותנאי עבודתם ‪ -‬נושאים אשר השגתם היתה‬
‫כרוכה בדרך כלל במאבקים‪ ,‬שכן אף אחד‪ ,‬מעולם‪ ,‬לא הגיש לנו אותם על מגש‬
‫של כסף‪ .‬מכאן גם המוניטין שלנו כארגון חזק הלוחם למען זכויות חבריו‪.‬‬
‫המישור השני הוא פעילות הארגון כאגודה פרופסיונלית‪ ,‬כלומר‪ ,‬פיתוח ההוראה‬
‫כפרופסיה הבאה לידי ביטוי בהובלה ומעורבות בכל הנושאים של תהליכים‬
‫חינוכיים‪ ,‬רפורמות בתכניות לימודים ובבחינות בגרות אשר הונהגו ע"י משרד‬
‫החינוך במשך השנים ועוד‪ .‬גולת הכותרת של פעילות הארגון במישור זה היא‬
‫הרפורמה "עוז לתמורה"‪.‬‬
‫‪4‬‬
‫במקביל וכפי שתיווכחו להלן‪ ,‬מעניק הארגון לחבריו מגוון רחב של שירותים‬
‫בתחומים שונים נוספים‪ ,‬החל ברווחה וכלה בהשתלמויות‪.‬‬
‫שירות נוסף הינו מפעל המלגות להשלמת השכלה אקדמית לכל התארים‬
‫ולתעודת הוראה‪.‬‬
‫בעלי התפקידים בארגון נבחרו על ידי ציבור המורים‪ ,‬חברי הארגון‪ ,‬והתחייבו‬
‫למלא תפקידם במקצועיות ולשרת נאמנה את ציבור בוחריהם‪.‬‬
‫אני מזמין כל מורה אשר עדיין לא הצטרף לארגון המורים‪ ,‬לעשות כן ולהפוך‬
‫לחלק מהמשפחה הגדולה של ארגון המורים בבתיה"ס העל יסודיים ובמכללות‬
‫ולסייע לנו להמשיך להוביל את המורים והחינוך העל יסודי קדימה ולמעלה‪.‬‬
‫בברכה‬
‫רן ארז‬
‫יו"ר הנהלת ארגון המורים‬
‫‪5‬‬
‫משתלם להיות חבר בארגון המורים!‬
‫‪6‬‬
‫‬
‫•דאגה לכל חבר – שכר‪ ,‬תנאי עבודה‪ ,‬פיטורין‪ ,‬צמצום משרה‪ ,‬ימי מחלה ועוד‬
‫‬
‫•הנאות והטבות‪ :‬סופי שבוע‪ ,‬ציוד חדרי המורים‪ ,‬טיולים‪ ,‬ארועים‪ ,‬טיסות מוזלות‪,‬‬
‫נופשים‪ ,‬הצגות‪ ,‬מופעים‪ ,‬אטרקציות‪ ,‬הנחות וסבסודים ובמחירים ללא תחרות‬
‫‬
‫•קיום פעולות תרבות וחברה‪ ,‬לגיבוש חברתי בחדרי מורים‬
‫‬
‫•השתלמויות וקורסים במגוון תחומים‪ ,‬גמולי השתלמות‬
‫‬
‫•קרן השתלמות ייחודית ‪ -‬לטיפול ולמענה שוטף בכל הסוגיות בנושא‬
‫‬
‫•מלגות ללימודים אקדמיים‬
‫‬
‫•יעוץ והכוונה פנסיוניים‪ ,‬פרישה מוקדמת‪ ,‬פרישת גיל‪ ,‬הסכמי פנסיה וזכויות‬
‫‬
‫•קופות גמל יחודיות לרכיבי שכר שאינם פנסיוניים ולרכיבי שכר מעל משרה‬
‫‬
‫•קרנות סיוע – הלוואות ומענקים למורים במצוקה‬
‫‬
‫•קרן ימי מחלה – מיועדת למורים הזקוקים לימי מחלה‪ ,‬לאחר שניצלו את כל‬
‫ימי המחלה שעמדו לרשותם‬
‫‬
‫•הלוואות כספיות מסובסדות בתנאים מעולים‬
‫‬
‫•קידום נושאים פדגוגים‪ ,‬פרויקטים חינוכיים‬
‫‬
‫•אתר אינטרנט המכיל את המידע וההטבות | דף פייסבוק עדכני‬
‫‬
‫•ירחון “קשר עין" המגיע לבתי החברים בארגון‬
‫‬
‫•יעוץ פסיכולוגי מסובסד‬
‫‬
‫•ליגה למקומות עבודה בתחומי ספורט – עידוד השתתפות מורים בפעילויות‬
‫‬
‫•ביטוחים יחודיים לחברים‪ :‬ביטוח אחריות מקצועית המלווה מורה בשעת‬
‫צרה‪ ,‬כמו‪ :‬חקירה משטרתית‪ ,‬ועדת חקירה‪ ,‬הליך משמעתי‪ ,‬פלילי‪ ,‬אזרחי‪,‬‬
‫מינהלי המתנהל בבתי משפט | ביטוח בריאות | ביטוח נכות מקצועית |ביטוח‬
‫תרופות מצילות חיים שאינן בסל הבריאות – בחינם | ביטוח נסיעות לחו"ל‬
‫בחינם (‪ 8‬ימים בכל נסיעה) | ביטוח תאונות אישיות‪.‬‬
‫‬
‫•חבורת זמר המורכבת מחברי הארגון המופיעה בטקסים וארועים חגיגיים‬
‫‬
‫•ארגון המורים נושא בגאווה את תו התקן ‪ - ISO9001-2000‬המעיד על איכות‬
‫הניהול של הארגון ומתן שירות לחברים‪ .‬התקן הוא תקן בינלאומי – הארגון‬
‫מתחיב להעניק שירות מקצועי אדיב ואישי לכל מורה בכל פנייה‬
‫‬
‫•שי בפסח (הטענת כסף מתנה בכרטיס החבר)‬
‫‬
‫•כרטיס חבר המשמש כזיהוי‪ ,‬ככרטיס לטעינת כסף בהנחה‪ ,‬ככרטיס בינלאומי‬
‫המקנה הנחות במוזיאונים וכו' ברחבי העולם‬
‫‬
‫•כרטיס אשראי יחודי לחברי הארגון‪ ,‬כרטיס חוץ בנקאי מבית לאומי כארד‬
‫הנקרא “תמורה” המקנה מגוון הנחות‪ ,‬הטבות וסבסודים יחודיים ללא תחרות‬
‫‬
‫•מתנה ‪ 100‬ש"ח לכל מי שמצטרף למועדון כרטיס האשראי “תמורה"‬
‫‬
‫•טעינת כסף בהנחה ובסבסוד מקסימלי של ‪ 25%‬הנחה בתקופות חגים‬
‫(בטעינת ‪ 750‬ש"ח תקבלו ‪ 1,000‬ש"ח)‬
‫‪7‬‬
‫ביטוחים בתנאים מרגיעים!‬
‫ביטוח תרופות שאינן בסל הבריאות‬
‫כל המורים חברי ארגון המורים מבוטחים בביטוח תרופות שאינן בסל הבריאות‪,‬‬
‫בחברת הפניקס ובמימון מלא של ארגון המורים‪ .‬ההצטרפות לביטוח זה הינה‬
‫אוטומטית‪ ,‬אינה כרוכה במילוי טפסים וכאמור ללא עלות כספית ‪ -‬בחינם‬
‫למורה! סכום השיפוי המרבי הינו ‪.₪ 1,000,000‬‬
‫ביטוח אחריות מקצועית‬
‫מימון הוצאות משפטיות ע"י ארגון המורים אם וכאשר נעשה או נעשה לכאורה‬
‫על ידי המורה מחדל לצורך ביצוע עבודתו כמורה‪ ,‬בשעת צרה כמו חקירה‬
‫משטרתית‪ ,‬ועדת חקירה‪ ,‬הליך משמעתי‪ ,‬פלילי אזרחי ומנהלי‪.‬‬
‫ביטוח בריאות באמצעות הפניקס חברה לביטוח‬
‫כל חברי ארגון המורים זכאים להצטרף לביטוח הבריאות הקבוצתי‪ .‬תהליך‬
‫ההצטרפות מותנה במילוי הצהרת בריאות ובכפוף לתנאי הפוליסה‪ .‬בנוסף‪ ,‬רשאים‬
‫להצטרף לביטוח בני משפחה של חברי הארגון מדרגה ראשונה ונכדים‪ .‬התשלום‬
‫בגין הביטוח הנו פרטני‪ ,‬על חשבון חבר הארגון ו‪/‬או בני המשפחה בדרך של גבייה‬
‫ישירה מהמורה‪ .‬לפרטים ניתן לפנות לסוכנות הביטוח בטלפון ‪.03-6202011‬‬
‫‪8‬‬
‫ביטוח תאונות אישיות‬
‫כל המורים חברי ארגון המורים מבוטחים בביטוח תאונות אישיות בחברת הפניקס‬
‫ובמימון מלא של ארגון המורים‪ .‬הפוליסה מכסה את חבר הארגון כתוצאה‬
‫מתאונה אישית בארץ ובעולם ‪ -‬בבית‪ ,‬בעבודה‪ ,‬בחופשה ובשעות הפנאי‪.‬‬
‫ביטוח נכות מקצועית ב"מבטחים החדשה"‬
‫מורה המבוטח בקרן הפנסיה "מנורה מבטחים" מפקיד חלק עובד בשיעור ‪; 3%‬‬
‫‪ 1%‬מהסך הנ"ל הינו בעבור רכישת ביטוח אובדן כושר עבודה מקצועי‪.‬‬
‫ביטוח אבדן כושר עבודה מקצועי‪ ,‬הוא בעבור בעיות ספציפיות של מורים (אשר‬
‫אינן מוכרות לצורך נכות בקרנות הרגילות) כגון‪ :‬בעיות גב‪ ,‬אי יכולת עמידה‬
‫בכיתה‪ ,‬צרידות קשה וכן אי יכולת כתיבה על הלוח וכד'‪.‬‬
‫ביטוח נסיעות לחו"ל‬
‫במסגרת הסדר מיוחד עם חברת הביטוח "הראל"‪ .‬ביטוח נסיעות לחו"ל עבור כל‬
‫חבר ארגון למשך ‪ 8‬ימים חינם לכל נסיעה! לבני משפחה מדרגה ראשונה – בן‪/‬‬
‫בת זוג וילדיהם מחירים אטרקטיביים במיוחד‪ .‬מילוי הבקשה לביטוח – ידידותי‬
‫ונוח באמצעות טופס אינטרנטי באתר ארגון המורים ‪ /‬ביטוחים‪.‬‬
‫‪9‬‬
‫המחלקה הפרופסיונלית‬
‫המחלקה הפרופסיונלית מציעה לכם ייעוץ‬
‫וטיפול שוטף בעניינים מקצועיים‪:‬‬
‫שכר‪ ,‬תנאי עבודה‪ ,‬פיטורין‪ ,‬צמצומי משרות‪ ,‬פדיון ימי מחלה‬
‫ועוד • ייצוג המורים מול הבעלויות ובוועדות פריטטיות •‬
‫סיוע בכל בעיה המתעוררת בבית הספר ועוד‪.‬‬
‫כמורים יש לכם לא מעט ידע במגוון תחומים‪.‬‬
‫אך כשמדובר בנושאים מקצועיים‪ ,‬כדאי שהידע‬
‫והניסיון שלנו יהיו לצדכם‪.‬‬
‫שלכם‪ ,‬המחלקה הפרופסיונלית‬
‫‪10‬‬
‫מינהלת "אופק חדש"‬
‫ארגון המורים מפעיל מנהלת למורים החברים בארגון‪.‬‬
‫במסגרת זו ניתן טיפול אישי לכל הפונים בסוגיות הקשורות‬
‫בשכרם של עובדי ההוראה המועסקים במסגרת "אופק‬
‫חדש" ו ‪ /‬או מורים שמשכורתם מפוצלת בין חטיבת הביניים‬
‫לחטיבה עליונה‪.‬‬
‫בראש המינהלת עומד מר מוטי מרוז אשר שימש כחשב‬
‫בכיר במשרד החינוך והתרבות ואשר בקיא בכל פרטי‬
‫הסכמי השכר ובכל מערך החובות והזכויות של עובדי‬
‫ההוראה‪.‬‬
‫‪11‬‬
‫המחלקה לתרבות‪ ,‬פנאי ונופש‬
‫ארגון המורים מציע לכם את סל התרבות‪,‬‬
‫הפנאי והנופש הגדול בישראל!‬
‫כרטיסים מוזלים לקולנוע‪ ,‬לתיאטרון‪ ,‬למופעים‪ ,‬לפארקים‬
‫ולאתרים לכם ולילדים! • שוברים משתלמים לסדנאות‬
‫ולקורסים מהנים‪ ,‬לאתרי אירוח ולינה‪ ,‬לאטרקציות ספורט‬
‫ולשפע פינוקים! • הרצאות‪ ,‬סיורים‪ ,‬אירועי תרבות וסמינרים‬
‫מרתקים • הצעות מפתיעות לנופש ולטיולים בארץ ובחו"ל‬
‫• מנויים‪ ,‬ספרים ועוד מגוון הטבות‪.‬‬
‫כשאתם מבלים‪ ,‬לא רק אתם נהנים מכך‪:‬‬
‫גם התלמידים שלכם מרוויחים מורים נינוחים‬
‫ורגועים יותר‪ .‬זאת עסקה מצוינת לכולנו‪.‬‬
‫שלכם‪ ,‬המחלקה לתרבות פנאי ונופש‬
‫‪12‬‬
‫מועדון תמורה‬
‫המועדון מציע לכם מגוון הטבות והנחות בכל‬
‫תחומי הפנאי והצרכנות באמצעות כרטיס‬
‫האשראי "תמורה"‪:‬‬
‫מתנת הצטרפות בשווי ‪ ₪ 100‬למימוש במגוון רשתות‬
‫מובילות • ‪ 29‬אגורות הנחה קבועה לליטר דלק בתחנות‬
‫הדלק “סונול" (ההנחה ממחיר תדלוק מלא) • ‪5%-10%‬‬
‫הנחות קבועות ביותר מ־‪ 6,000‬בתי עסק ברחבי הארץ •‬
‫‪ 15%‬הנחה קבועה בטעינת כרטיס החבר • ‪ 25%‬הנחה‬
‫בחגים בטעינת כרטיס החבר • ‪ 10%‬הנחה בקניות ברשת‬
‫מגה ומגה בעיר‪ ,‬ו‪ 5%-‬לקניות במגה באינטרנט (ההנחה‬
‫במעמד החיוב) • זה הזמן להצטרף! פרטים נוספים באתר‪.‬‬
‫‪13‬‬
‫פיתוח מקצועי והשתלמויות‬
‫מגוון רחב של קורסים והשתלמויות ללמידה‬
‫ולהתפתחות אישית ומקצועית מהנה‪ ,‬לצד‬
‫צבירת גמולי השתלמות‬
‫קורסים קרובים לבית ומהבית‪ ,‬רובם מוכרים ל"עוז‬
‫לתמורה" ול"אופק חדש" • טיפול מול משרד החינוך וקרנות‬
‫ההשתלמות • ייעוץ אישי‪ ,‬מקצועי ומסור • מחיר מופחת‬
‫ומסובסד לחברי הארגון וללא דמי הרשמה • קורסים לבעלי‬
‫תפקידים (רכז מקצוע‪ ,‬רכז שכבה‪ ,‬סגן מנהל)‪.‬‬
‫אנחנו מאמינים כי המורים הטובים ביותר הם אלה‬
‫שלעולם לא מפסיקים להיות תלמידים בעצמם‪,‬‬
‫לכן אנו גאים להציע לכם מגוון חוויות למידה‪.‬‬
‫שלכם‪ ,‬המחלקות להשתלמויות‬
‫‪14‬‬
‫המחלקה לקרן ידע‬
‫המחלקה לקרן־ידע מציעה לכם לשפר את‬
‫דרגתכם האקדמית וליהנות מ‪:‬‬
‫השתתפות בשכר לימוד במוסדות להשכלה גבוהה • מלגות‬
‫למשתתפים בפרויקטים אקדמאיים בשווי אלפי ‪ • ₪‬מגוון‬
‫השתלמויות וקורסים במחיר מופחת • השתלמויות ללא‬
‫עלות בחינוך טכנולוגי • סמינרים מקצועיים • רמת לימודים‬
‫גבוהה המזכה בגמול השתלמות • ספריות דיגיטליות‬
‫יעילות לחיפוש מחקרי חינוך והוראה‪ ,‬עבודות דוקטורט‬
‫ועוד • מלגות אלה הן בנוסף ‪ -‬וללא קשר – להחזר שכר‬
‫לימוד או מענקי לימוד ממשרד החינוך‪:‬‬
‫‪₪ 4,500 BA‬‬
‫‪₪ 5,000 MA‬‬
‫‪₪ 3,500 PhD‬‬
‫תעודת הוראה ‪₪ 3,000‬‬
‫‪15‬‬
‫המחלקה לקרנות‬
‫המחלקה לקרנות ההשתלמות מציעה לכם‬
‫שני אפיקי חיסכון משתלמים‪:‬‬
‫קרן השתלמות‬
‫מנוהלת עצמאית על ידי "עגור ‪ -‬חברה לניהול קופות גמל‬
‫וקרנות השתלמות בע"מ" • מתופעלת על פי הוראות ניהול‬
‫פיננסיות מוגדרות באמצעות הבנק הבינלאומי הראשון‬
‫• מזכיר הקרן הוא חבר הנהלת ארגון המורים‪ ,‬והוא אמון‬
‫על טיפול שוטף מול העמיתים ומול הבנק והקרן בשנת‬
‫ההשתלמות‪.‬‬
‫קופות הגמל רש"ף והילה‬
‫רש"ף ‪ -‬קופה שאליה מופרשים רכיבי השכר שאינם פנסיוניים‪.‬‬
‫הילה – קופה שאליה מופרשים רכיבי השכר שמעל למשרה‪.‬‬
‫דמי הניהול הם מהנמוכים במדינה‪.‬‬
‫‪16‬‬
‫המחלקה לפנסיה‬
‫מחלקת הפנסיה מציעה לכם‪:‬‬
‫כתובת מרגיעה לכל השאלות והתהיות • ייעוץ‪ ,‬הכוונה‬
‫וסיוע בכל סוגיות הפנסיה ותוכניות הפנסיה הסבוכות‪:‬‬
‫תקציבית‪ ,‬צוברת ותיקה וצוברת חדשה • מידע מלא‪ ,‬ייעוץ‬
‫אישי‪ ,‬תכנון פנסיוני וחישובי פנסיה • טיפול וייעוץ בפרישה‬
‫מוקדמת ובפרישת גיל וייצוג בוועדות משרד החינוך • כנסים‬
‫וסדנאות לקראת פרישה ועוד‪.‬‬
‫"היום שאחרי" הוא בעצם שנים ארוכות‪ ,‬לכן חשוב‬
‫שתתכננו את הפנסיה שלכם בקפידה תוך ראיית עתיד‬
‫נכונה‪ .‬נשמח לסייע לכם בכך‪.‬‬
‫שלכם‪ ,‬מחלקת פנסיה‬
‫‪17‬‬
‫גימלאים‬
‫כגמלאי ארגון המורים בעלי כרטיס "תמורה"‬
‫תוכלו להמשיך ולהתענג על מגוון פעילויות‬
‫תרבות ונופש במחירים מסובסדים‬
‫וליהנות מהחיים!‬
‫סרטים‪ ,‬הצגות‪ ,‬מופעי מוזיקה ואירועי תרבות • טיולים‬
‫וסיורים בארץ ובחו"ל • הרצאות וסדנאות מרתקות במגוון‬
‫תחומים • מועדוני גמלאים ברחבי הארץ‪.‬‬
‫כמורים וכגמלאים אנו מציעים לכם שפע של הצעות‬
‫לבילויים ופעילויות‪ .‬אין שום סיבה שתפסיקו ליהנות מכך‬
‫כגמלאים‪ .‬אחרי הכול‪ ,‬לאושר אין גיל‪.‬‬
‫שלכם‪ ,‬מחלקת ִמנהל‬
‫‪18‬‬
‫מתנות וסבסודים מדהימים‬
‫חברי ארגון המורים נהנים מהטבות בשווי‬
‫אלפי שקלים‪:‬‬
‫מתנות‪:‬‬
‫כ‪ ₪ 500-‬ומעלה – שי פסח • ‪ ₪ 100‬מתנה למצטרפים‬
‫לכרטיס אשראי "תמורה" • טוענים את הכרטיס ב־‪₪ 750‬‬
‫ומקבלים ‪.₪ 1,000‬‬
‫סבסודים‪:‬‬
‫מלגה בשווי אלפי ‪ • ₪‬השתלמויות‪ ,‬פעילויות תרבות‪ ,‬פנאי‬
‫ונופש‪ ,‬ביטוחים וליווי משפטי‪ ,‬סמינרים מקצועיים‪ ,‬ועוד!‬
‫בשווי אלפי שקלים‪.‬‬
‫‪19‬‬
‫מידע שוטף‬
‫‪ 2‬דרכים ליהנות ממידע שוטף ומהטבות‪:‬‬
‫קשר עין ‪ -‬ירחון מודפס ובו מידע‪ ,‬מאמרים ועדכונים‬
‫שתאהבו לקרוא‪.‬‬
‫מגזין תמורה ‪ -‬חוברת עם כל ההטבות וההנחות לחברי‬
‫מועדון "תמורה"‪.‬‬
‫לנוחותכם ניתן לצפות בירחון ובחוברת ההטבות במחשב‬
‫או בסלולרי‪.‬‬
‫דפדפו לכם בכיף או הקישו קלות במסך המגע‪...‬‬
‫בכל דרך תוכלו ליהנות מכל המידע והחדשות‬
‫ומחגיגה של הטבות‪.‬‬
‫שלכם‪ ,‬ארגון המורים‬
‫‪20‬‬
‫אתם מוזמנים להתחבר לארגון המורים‬
‫מהסמארטפון או מהמחשב הנייד ‪ -‬בקליק אחד‪:‬‬
‫אתר הארגון ‪ -‬מידע‪ ,‬עדכונים והטבות און‪-‬ליין וכל זאת רק‬
‫במרחק של לחיצת כפתור‪.www.igm.org.il :‬‬
‫דף פייסבוק פעיל • ניוזלטרים שוטפים • מסרונים • ועוד!‬
‫ארגון המורים הוא הבית שלכם‬
‫ודלת הבית תמיד פתוחה בפניכם‪.‬‬
‫קליק קטן‪ ...‬ואנחנו איתכם‪.‬‬
‫שלכם‪ ,‬ארגון המורים‬
‫‪21‬‬
‫פעילויות משותפות‬
‫חברי ארגון המורים נהנים יחד ממגוון‬
‫פעילויות משותפות‪:‬‬
‫עיניים בגב ‪ -‬חבורת הזמר של ארגון המורים‪ ,‬המורכבת‬
‫ממורים אוהבי שירה וזמר ששרים יחד ומלווים את הארגון‬
‫בטקסים ובאירועים חגיגיים‪.‬‬
‫הליגה למקומות עבודה ‪ -‬סבסוד ועידוד השתתפות מורים‬
‫בפעילות ספורטיבית ובתחרויות‪.‬‬
‫לפעמים די בכדור או במחברת תווים‪ ,‬כדי להרגיש‬
‫הרבה יותר קרובים‪ .‬אתם מוזמנים לאמץ תחביב‬
‫עם חברים טובים מסביבכם‪.‬‬
‫שלכם‪ ,‬ארגון המורים‬
‫‪22‬‬
‫העמותה הפדגוגית‬
‫מטרות העמותה‪:‬‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫‬
‫•קידום דרכי למידה‪ ,‬הוראה ופיתוח תוכניות לימודים‪.‬‬
‫•עידוד פרויקטים חינוכיים פדגוגיים‪.‬‬
‫•פיתוח דרכי מינהל חינוכי‪.‬‬
‫•בדיקה וביקורת של מערך המקצועות הנלמדים בבתי‬
‫הספר‪.‬‬
‫•פיתוח שיטות ויחסי גומלין בין עובדי חינוך לבין עצמם‬
‫ובינם לבין התלמידים‪.‬‬
‫•מחקר ופיתוח שאלת יחסי אנוש‪ ,‬מחקר ופיתוח הפיקוח‬
‫על מוסדות החינוך וכל תחום הנוגע למינהל חינוכי‪,‬‬
‫לדידקטיקה לחינוך ולפיקוח במוסדות חינוך‪.‬‬
‫•קיום פעולות תרבות וחברה וגיבוש חברתי בחדרי‬
‫מורים‪.‬‬
‫‪23‬‬
‫סניפי ארגון המורים‬
‫גליל מערבי ‪:‬‬
‫רח' יפו ‪ 157‬חיפה ‪ | . . . . . . . . . . . . . .3525126‬טל' ‪04-8141001‬‬
‫דרום‪:‬‬
‫רח' האורגים ‪ ,25‬ת"ד ‪ ,15132‬אשדוד ‪ |. 7705002‬טל' ‪03-7106785‬‬
‫חיפה‪:‬‬
‫רח' יפו ‪ 157‬חיפה ‪ |. . . . . . . . . . . . . . . . 3525126‬טל' ‪04-8141002‬‬
‫ירושלים דרום‪ :‬רח' הלל ‪ ,4‬ת"ד ‪ ,2007‬ירושלים ‪ |. . . . . . 9102001‬טל' ‪02-6222305‬‬
‫ירושלים צפון‪ :‬רח' הלל ‪ ,4‬ת"ד ‪ ,2007‬ירושלים ‪ |. . . . . . 9102001‬טל' ‪02-6222305‬‬
‫ירקון‪:‬‬
‫דרך מנחם בגין ‪ 23‬ת"א ‪ |. . . . . . . . . . . .6618356‬טל' ‪03-7106769‬‬
‫כרמל‪ :‬‬
‫רח' יפו ‪ 157‬חיפה ‪ |. . . . . . . . . . . . . . . . 3525126‬טל' ‪04-8141026‬‬
‫מרכז‪ :‬‬
‫דרך מנחם בגין ‪ 23‬ת"א ‪ |. . . . . . . . . . . 6618356‬טל' ‪03-7106730‬‬
‫מרכז הגליל‪ :‬רח' הנפח ‪ ,12‬ת‪.‬ד ‪ ,6394‬כרמיאל ‪ |. . . . . 2165318‬טל' ‪04-9199725‬‬
‫משולש‪ :‬‬
‫רח' יפו ‪ 157‬חיפה ‪ |. . . . . . . . . . . . . . . . 3525126‬טל' ‪04-8141018‬‬
‫נגב‪ :‬‬
‫רח' בן צבי ‪ ,10‬מגדל הרכבת‪ ,‬ב"ש ‪ |. . . 8489328‬טל' ‪08-6252777‬‬
‫צפון‪ :‬‬
‫רח' עצמון ‪ ,18/11‬ת"ד ‪ ,13795‬נצרת עילית ‪ |. 1765306‬טל' ‪04-6560822‬‬
‫שפלה‪ :‬‬
‫דרך מנחם בגין ‪ 23‬ת"א ‪ |. . . . . . . . . . . 6618356‬טל' ‪03-7106779‬‬
‫שרון‪:‬‬
‫דרך מנחם בגין ‪ 23‬ת"א ‪ |. . . . . . . . . . . 6618356‬טל' ‪03-7106768‬‬
‫תל אביב‪:‬‬
‫דרך מנחם בגין ‪ 23‬ת"א ‪ |. . . . . . . . . . . 6618356‬טל' ‪03-7106731‬‬
‫‪l‬‬
‫‪i‬‬
‫‪.‬‬
‫‪g‬‬
‫‪r‬‬
‫‪o‬‬
‫‪.‬‬
‫‪m‬‬
‫‪g‬‬
‫‪i‬‬
‫‪.‬‬
‫‪w‬‬
‫‪w‬‬
‫חפשו אותנו בפייסבוק‪ :‬ארגון המורים העל‪-‬יסודיים‬
‫‪w‬‬