bildungsprogramm

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bildungsprogramm
Vorwort
BILDUNGSPROGR AMM
für Arbeitnehmerinnen und
Arbeitnehmer
Schleswig-Holstein
Nord
Oldenburg
HamburgHarburg
Hannover
Ibbenbüren
Wolfenbüttel
Alfeld
2015
LANDESBEZIRK NORD
Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen,
zwei neue Seminare stehen in diesem Jahr im Programm. Mit
dem Seminar »Hätte mein Tag doch mehr Stunden . . .« gehen
wir unserer Zeit auf den Grund. Sie begleitet uns unser ganzes
Leben und häufig haben wir das Gefühl, zu wenig davon zu
haben. Wer ist eigentlich in der Lage, Zeit zu gestalten? Was
können wir in der Gewerkschaft, was kann die Politik tun, um
unsere Zeit mit Zufriedenheit zu erleben? Das zweite neue
Seminar nimmt die digitale Welt in den Blick, die ja erheblich
zu einer Beschleunigung unseres Alltags beiträgt. Daten jagen
um den Erdball und wir sind munter dabei, indem wir immer
neue Datenspuren in den Computern hinterlassen. Wer
allerdings heimlich mitliest, wenn wir im Netz unterwegs sind,
war eines der großen Themen in der jüngeren Vergangenheit.
Darum geht es in unserem Seminar »Daten verändern die
Welt – Google, Apps & Co.«, um Datenschutz und unser
Verhalten, wenn wir am Computer sitzen.
Energie ist in unserer Industriegesellschaft ein zentrales
Thema. Wie lässt sich Energie verlässlich bereitstellen,
gleichzeitig die Umwelt nicht über Gebühr belasten und
bezahlbar bleiben? Dies ist der Kern des Seminars »Wie
Energie bezahlbar bleibt. Energie und Industriepolitik«. Im
Privathaushalt ist ein günstiger Preis für Strom und Wärme
wichtig für unser Wohlbefinden, in der Industrie Voraussetzung für den Erhalt der Wettbewerbsfähigkeit und damit von
Arbeitsplätzen in Deutschland. Aber wie organisieren wir dies
unter den Voraussetzungen der Energiewende, wenn
Windräder und Stromtrassen in der Kritik stehen? Wir
brauchen dazu einen gesellschaftlichen Konsens darüber, dass
das Gemeinwohl manchmal Vorrang vor Einzelinteressen
haben muss. Dies diskutieren wir im Seminar »Wie wir leben
wollen. Gesellschaft im Wandel«. Wie könnte ein Gesellschaftsvertrag aussehen, der die individuellen Bedürfnisse und
das Große und Ganze zusammenbindet?
Von der »Interessenvertretung im Betrieb« handelt das
gleichnamige Seminar, in dem wir fragen, an wen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sich wenden können, wenn sie
über ihre Arbeitsbedingungen und Belastungen sprechen
wollen. Manchmal ist es jedoch nicht so einfach, miteinander
zu sprechen, weswegen wir auch in diesem Bildungsurlaubsprogramm den Klassiker »Lass uns zusammen reden – auch
wenn es schwierig wird« aufgenommen haben.
Im Jahr 2015 feiert die IG BCE mit ihren Vorläuferorganisationen ihr 125-jähriges Bestehen. Am 19. September wollen wir
darum in Essen auf der Zeche Zollverein zu einem großen Fest
zusammenkommen. Auch heute noch sind wir Gewerkschaften ein wichtiger Teil unserer Gesellschaft, die dafür sorgen,
dass die Bedingungen unser Arbeit und unseres Zusammenlebens stimmen. Nicht alles ist in jedem Unternehmen, zu
jedem Zeitpunkt in Ordnung. Aber es lohnt der Blick zurück
auf unsere 125-jährige Geschichte, um zu sehen, was wir
erreicht haben. Wenn wir nach vorne schauen, sehen wir die
Herausforderungen und Aufgaben, die darauf warten,
angepackt zu werden. Bildung war und ist ein wichtiges
Element, dass uns die Kraft gegeben hat, unsere Gesellschaft
zu gestalten. Darum laden wir wie jedes Jahr dazu ein, an
den Bildungsurlaubsseminaren des Landesbezirks Nord
teilzunehmen.
Industriegewerkschaft
Bergbau, Chemie, Energie
Landesbezirk NORD
Ralf Becker
Landesbezirksleiter
Gerald Proß
Landesbezirkssekretär
Hinweise zur Anmeldung und Teilnahme an Seminaren
Kosten der Seminare nach Bildungsurlaub
Die Teilnahme an Seminaren der IG Bergbau, Chemie, Energie ist für
Gewerkschaftsmitglieder kostenlos. Unterbringung und Verpflegung
sind frei. Für die An- und Abreise werden Fahrtkosten der Bundesbahn
(2. Klasse) – im Rahmen des Großkundenrabattes – und anderer öffentlicher Verkehrsmittel ersetzt.
Freistellung nach Bildungsurlaub
Die Seminare dieses Programms sind nach den Bildungsurlaubsgesetzen der Länder Niedersachsen, Hamburg, Schleswig-Holstein und
Bremen anerkannt. Nach den jeweils geltenden Ländergesetzen haben
alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer einen Rechtsanspruch auf
Bildungsurlaub unter Fortzahlung der Bezüge durch den Arbeitgeber.
Teilt bitte dem Arbeitgeber frühzeitig den Seminartermin (mindestens
6 Wochen vorher) mit.
Anmeldung
Anmeldungen sind über eure zuständigen Bezirke vorzunehmen.
Die Kontaktdaten der sieben »Nord-Bezirke« lauten wie folgt:
Alfeld, Kalandstraße 5, 31061 Alfeld
Telefon: 05181 8416-0, Fax: 05181 8416-20
E-Mail: [email protected]
Bildungsurlaub
Bildungsurlaub
Wie Energie bezahlbar bleibt.
Energie- und Industriepolitik in
Deutschland
Hätte mein Tag doch mehr Stunden . . .
Arbeitszeit und Lebenszeit in der
globalen Welt
Die Industriegesellschaft steht vor großen Herausforderungen.
Einerseits ist industrielle Produktion Voraussetzung für Arbeit
und Wohlstand. Andererseits greifen Produktionsstätten und
Infrastruktur für Energie und Verkehr immer auch in den Lebensraum der Menschen ein. Die Balance zwischen industrieller Arbeit
und Umwelt ist ein Thema dieses Seminars.
Die Welt ist global geworden. Die Anforderungen an die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer haben sich dadurch in den Betrieben gewandelt
und das Berufliche mit dem Privaten in Einklang zu bringen wird schwieriger. Leistungsverdichtung im Betrieb und Koordination zwischen Beruf
und Familie machen uns Stress. Der belastet – das wissen wir alle – die
Psyche und zu viel davon macht krank.
Wir wollen in dem Seminar der Frage nachgehen, wie sich die Zeit über
den gesamten Verlauf eines Arbeitslebens gestalten lässt, damit unsere
unterschiedlichen Bedürfnisse Berücksichtigung finden. Wie kann es
gelingen, Arbeit, Familie und Freunde, gesellschaftliches Engagement
»unter einen Hut« zu bringen?
Wer sind die Akteure der Zeitpolitik und was muss sich ändern, damit
eine gute Arbeits-Lebens-Zeit möglich ist? Was sind die Antworten der
Tarifpolitik, der Regierenden, unsere Antworten? Dazu gehört auch
finanzielle Sicherheit. Die aktuelle Debatte über Altersarmut im Ruhestand zeigt uns, dass Zeit allein nicht zum guten Leben und zu guter
Arbeit reicht. Und letztlich ist die Grenze zwischen Arbeit und Rente noch
nicht zufriedenstellend beschrieben. Teilzeit, individueller Renteneintritt
für diejenigen, die sich nicht mehr vorstellen können, länger zu arbeiten,
aber auch diejenigen, die genau das wollen, sind Handlungsfelder der
Politik und der Sozialpartner und Themen in unserem Seminar.
Insbesondere die Energiefrage ist derzeit besonders im Fokus der
öffentlichen Meinung. Für eine innovative und nachhaltige
Wirtschaftsentwicklung benötigt das produzierende Gewerbe
zuverlässig Strom. Für die energieintensive Industrie ist die
Energieversorgung eine unverzichtbare Lebensader. Doch wie
lassen sich unausweichliche Interessenkonflikte lösen? Wir werden
im Seminar der Frage nachgehen, welche Konzepte in der Diskussion sind und welche Voraussetzungen eine Industriegesellschaft
braucht, um nachhaltig und umweltbewusst wirtschaften zu
können. Dabei richten wir den Fokus auch auf soziale Aspekte der
Industriearbeit. Wie sieht eigentlich gute Arbeit im Interesse der
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer aus? Wie muss die Arbeitswelt angesichts der demografischen Entwicklung gestaltet werden?
Wolfenbüttel, Im Kalten Tale 33, 38304 Wolfenbüttel
Telefon: 05331 9556-0, Fax: 05331 9556-19
E-Mail: [email protected]
Oldenburg, Amalienstraße 14, 26135 Oldenburg
Telefon: 0441 408891-0, Fax: 0441 408891-17
E-Mail: [email protected]
Hannover, Königsworther Platz 6, 30167 Hannover
Telefon: 0511 7631-550, Fax: 0511 7631-570
E-Mail: [email protected]
Ibbenbüren, Breite Straße 12, 49477 Ibbenbüren
Telefon: 05451 9685-0, Fax: 05451 9685-20
E-Mail: [email protected]
Hamburg/Harburg, Besenbinderhof 60, Ebene 3
20097 Hamburg, Telefon: 040 280096-0, Fax: 040 280096-20
E-Mail: [email protected]
Schleswig-Holstein, Friedenstraße 1–3, 24568 Kaltenkirchen
Telefon: 04191 95733-0, Fax: 04191 95733-20
E-Mail: [email protected]
Zielgruppe:
Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer,
Mitglieder
Zielgruppe:
Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer,
Mitglieder
Seminartyp:
Wochenseminar
Seminartyp:
Wochenseminar
Seminar-Nr.:
LBZ100.05.01.01.15
Seminar-Nr.:
LBZ100.05.02.01.15
Termin:
19. 04.–24. 04. 2015
Termin:
28. 06.–03. 07. 2015
Ort:
Marschenhof Wremen
Ort:
Gustav-Heinemann-Bildungsstätte, Malente
Bildungs- und Tagungszentrum Marschenhof Wremen
www.bew-bhv.de/gastronomie/marschenhof.html
Bildungs- und Tagungszentrum Gustav Heinemann Malente
www.heinemann-bildungsstaette.de
Bildungsurlaub
Bildungsurlaub
Bildungsurlaub
Interessenvertretung
im Betrieb
Wie wir leben wollen.
Gesellschaft im Wandel
Daten verändern die Welt –
Google, Apps & Co.
Unternehmerische Entscheidungen orientieren sich überwiegend
an hohen Renditen. Wachsender Zeit- und Leistungsdruck, die
zunehmende Entgrenzung von Arbeit und Leben und die Unsicherheiten des Arbeitsmarktes bringen Veränderungen im Arbeitsumfeld mit sich. Wie stark die einzelnen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter davon betroffen sind, ist unterschiedlich. Allen gemeinsam
ist jedoch der Wunsch nach guter Arbeit. Doch wie diese aussieht,
kann sehr unterschiedlich sein. Für die einen ist es ein guter
Verdienst, andere benötigen eine gute Balance zwischen Arbeitsund Familienzeit, wieder andere gehen ganz in ihrer Tätigkeit auf
und erwarten dafür die Wertschätzung von Kollegen und Vorgesetzten. Die Kunst besteht darin, die Interessen unterschiedlicher
Belegschaftsgruppen zu identifizieren, zu bündeln und für deren
Verwirklichung Handlungskonzepte zu entwickeln.
»Die Würde des Menschen ist unantastbar.« So beginnt der erste Artikel
unseres Grundgesetzes. Damit dieser Verfassungsgrundsatz für jede in
Deutschland lebende Person Gültigkeit hat, haben wir eine Fülle von
Regelungen geschaffen.
Daten an sich sind ja nichts Schlechtes. Es sind Informationen, ohne die
ein modernes Gemeinwesen mit Millionen Menschen, Unternehmen
und Verwaltungen nicht auskommt. Wir leben in einer Zeit, in der die
Daten immer schneller verarbeitet werden, die Speicherung immer
größerer Datenmengen möglich ist. Gleichzeitig nutzen wir Geräte, die,
oft von uns ganz ungewollt, Datenspuren hinterlassen und so manche
unserer Verhaltensweisen speichern.
Alles, was man braucht, um loszulegen, ist Inhalt dieses Seminars:
Hintergründe, Methoden, Konzepte, Anregungen für kleinere
Projekte oder größere Kampagnen für die Interessenvertretung im
Betrieb.
Eine Gesellschaft ist nicht statisch. Wo rund 80 Millionen Menschen
miteinander leben und arbeiten, entstehen immer aufs Neue Herausforderungen, die bewältigt werden müssen. Oft sind es kleine, überschaubare Dinge in der Nachbarschaft oder der Kommune, die geregelt
werden müssen. Einige der Herausforderungen jedoch sind größer und
betreffen unser Gemeinwesen als Ganzes. Infrastruktur, soziale
Sicherheit, politische Entscheidungswege, die Gestaltung guter Arbeit
durch Gewerkschaften und Betriebsräte sind einige davon. Und letztlich
geht es auch immer um die Frage, wie das alles finanziert werden kann.
Wir wollen uns in dem Seminar mit der Frage befassen, welche
Zukunftsaufgaben vor uns liegen, welche Lösungsansätze es gibt und
welche noch unbeantworteten Fragen zur Diskussion stehen. Ein Jahr
nach der Bundestagswahl werden auch die Weichenstellungen der
Politik dabei eine Rolle spielen.
Wer jetzt ein Computerseminar vermutet und sich davon abschrecken
lässt, sei beruhigt. Wir wollen uns in diesem Seminar mit Daten, ihrer
Speicherung und Verarbeitung in den weltweiten Netzen befassen.
Es ist unvermeidlich, dass Daten entstehen und gesammelt werden,
jedoch bedarf es eines sorgsamen Umgangs mit Daten und Transparenz
was mit ihnen geschieht. Daten werden jedoch nicht nur gesammelt,
was harmlos klingt. Daten werden auch gezielt gemacht. Jede Anfrage
in einer Suchmaschine hinterlässt eine Spur unserer Interessen und
Wünsche.
➲ Wer sind die Akteure, die Datensammeln als Geschäftsmodell
betreiben?
➲ Was tragen wir selbst dazu bei, dass Daten in so riesigen Mengen
anfallen?
➲ Wie können wir uns davor schützen, dass unsere Daten ungewollt
verwendet werden können?
➲ Was sagt das Gesetz zum Datenschutz und ist das ausreichend?
Wir wollen in diesem Seminar den Daten auf den Grund gehen,
Datenkompetenz entwickeln und die politischen Rahmenbedingungen
heute und in Zukunft hinterfragen.
Zielgruppe:
Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer,
Mitglieder
Zielgruppe:
Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer,
Mitglieder
Zielgruppe:
Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer,
Mitglieder
Seminartyp:
Wochenseminar
Seminartyp:
Wochenseminar
Seminartyp:
Wochenseminar
Seminar-Nr.:
LBZ100.02.01.01.15
Seminar-Nr.:
LBZ100.05.03.01.15
Seminar-Nr.:
LBZ100.05.04.01.15
Termin:
12. 07.–17. 07. 2015
Termin:
23. 08.–28. 08. 2015
Termin:
13. 09.–18. 09. 2015
Ort:
Gustav-Heinemann-Bildungsstätte, Malente
Ort:
Bildungshaus Zeppelin, Goslar
Ort:
Gustav-Heinemann-Bildungsstätte, Malente
Bildungs- und Tagungszentrum Gustav Heinemann Malente
www.heinemann-bildungsstaette.de
Bildungshaus Zeppelin
www.bildungshaus-zeppelin.de
Bildungs- und Tagungszentrum Gustav Heinemann Malente
www.heinemann-bildungsstaette.de
Anmeldeformular
Bildungsurlaub
Lass’ uns zusammen reden – auch wenn’s
schwierig ist!
Ein Kommunikationsseminar für Arbeitnehmerinnen
und Arbeitnehmer, die etwas bewegen wollen.
»Man kann nicht nicht kommunizieren« lautet ein listiger Satz der
Kommunikationstheorie. Er will sagen, dass wir immer Botschaften
austauschen, selbst wenn wir nicht miteinander sprechen. Aber wie
bringe ich in Diskussionen, Gesprächen, Verhandlungen oder in Reden
vor Publikum das rüber, was ich meine und wie stelle ich sicher, dass das,
was ich verstanden habe, auch das ist, was der andere meint?
Und dann gibt’s da noch die »schwierigen Zeitgenossen«, die bocken,
nicht zuhören können, sodass jedes Gespräch fast aussichtslos scheint.
Nur wenn ich im Umgang mit schwierigen Zeitgenossen Konflikte entschärfen kann, werde ich meine Ziele erreichen. Geschickter Umgang mit
schwierigen Gesprächspartnern ist daher Voraussetzung für meinen
Erfolg im beruflichen und
privaten Leben. Alle, die
Interessen im Betrieb vertreten wollen, alle, die im
Ehrenamt tätig sind, müssen
die Grundlagen für eine
erfolgreiche Kommunikation
kennen.
In diesem Seminar sollen diese
Grundlagen vermittelt und
erarbeitet werden. Kurze,
theoretische Einheiten werden
sich mit vielen praktischen
Übungen abwechseln.
Zielgruppe:
Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer,
Mitglieder
Seminartyp:
Nachname, Vorname
IG BCE-Mitgliedsnummer (falls vorhanden)
IG BCE-Bezirk
Arbeitgeber
Funktion(en)
Hiermit melde ich mich zu folgendem Seminar an:
Bildungsprogramm 2015
Industriegewerkschaft
Bergbau, Chemie, Energie
Landesbezirk Nord
Königsworther Platz 6
30167 Hannover
Verantwortlich: Ralf Becker
Redaktion: Gerald Proß
Januar 2015
Wochenseminar
Titel
Datum
Adresse, an die die Einladung verschickt werden soll
Straße, Hausnummer
PLZ, Ort
Seminar-Nr.:
LBZ100.05.05.01.15
Gestaltung und Druck:
Termin:
25. 10.–30. 10. 2015
BWH GmbH – Die Publishing
Company
Telefonnummer dienstlich
Ort:
Jugenddorf Grömitz
Beckstraße 10, 30457 Hannover
Telefonnummer privat
Ort, Datum
Unterschrift