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Vorwort BILDUNGSPROGR AMM für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Schleswig-Holstein Nord Oldenburg HamburgHarburg Hannover Ibbenbüren Wolfenbüttel Alfeld 2015 LANDESBEZIRK NORD Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen, zwei neue Seminare stehen in diesem Jahr im Programm. Mit dem Seminar »Hätte mein Tag doch mehr Stunden . . .« gehen wir unserer Zeit auf den Grund. Sie begleitet uns unser ganzes Leben und häufig haben wir das Gefühl, zu wenig davon zu haben. Wer ist eigentlich in der Lage, Zeit zu gestalten? Was können wir in der Gewerkschaft, was kann die Politik tun, um unsere Zeit mit Zufriedenheit zu erleben? Das zweite neue Seminar nimmt die digitale Welt in den Blick, die ja erheblich zu einer Beschleunigung unseres Alltags beiträgt. Daten jagen um den Erdball und wir sind munter dabei, indem wir immer neue Datenspuren in den Computern hinterlassen. Wer allerdings heimlich mitliest, wenn wir im Netz unterwegs sind, war eines der großen Themen in der jüngeren Vergangenheit. Darum geht es in unserem Seminar »Daten verändern die Welt – Google, Apps & Co.«, um Datenschutz und unser Verhalten, wenn wir am Computer sitzen. Energie ist in unserer Industriegesellschaft ein zentrales Thema. Wie lässt sich Energie verlässlich bereitstellen, gleichzeitig die Umwelt nicht über Gebühr belasten und bezahlbar bleiben? Dies ist der Kern des Seminars »Wie Energie bezahlbar bleibt. Energie und Industriepolitik«. Im Privathaushalt ist ein günstiger Preis für Strom und Wärme wichtig für unser Wohlbefinden, in der Industrie Voraussetzung für den Erhalt der Wettbewerbsfähigkeit und damit von Arbeitsplätzen in Deutschland. Aber wie organisieren wir dies unter den Voraussetzungen der Energiewende, wenn Windräder und Stromtrassen in der Kritik stehen? Wir brauchen dazu einen gesellschaftlichen Konsens darüber, dass das Gemeinwohl manchmal Vorrang vor Einzelinteressen haben muss. Dies diskutieren wir im Seminar »Wie wir leben wollen. Gesellschaft im Wandel«. Wie könnte ein Gesellschaftsvertrag aussehen, der die individuellen Bedürfnisse und das Große und Ganze zusammenbindet? Von der »Interessenvertretung im Betrieb« handelt das gleichnamige Seminar, in dem wir fragen, an wen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sich wenden können, wenn sie über ihre Arbeitsbedingungen und Belastungen sprechen wollen. Manchmal ist es jedoch nicht so einfach, miteinander zu sprechen, weswegen wir auch in diesem Bildungsurlaubsprogramm den Klassiker »Lass uns zusammen reden – auch wenn es schwierig wird« aufgenommen haben. Im Jahr 2015 feiert die IG BCE mit ihren Vorläuferorganisationen ihr 125-jähriges Bestehen. Am 19. September wollen wir darum in Essen auf der Zeche Zollverein zu einem großen Fest zusammenkommen. Auch heute noch sind wir Gewerkschaften ein wichtiger Teil unserer Gesellschaft, die dafür sorgen, dass die Bedingungen unser Arbeit und unseres Zusammenlebens stimmen. Nicht alles ist in jedem Unternehmen, zu jedem Zeitpunkt in Ordnung. Aber es lohnt der Blick zurück auf unsere 125-jährige Geschichte, um zu sehen, was wir erreicht haben. Wenn wir nach vorne schauen, sehen wir die Herausforderungen und Aufgaben, die darauf warten, angepackt zu werden. Bildung war und ist ein wichtiges Element, dass uns die Kraft gegeben hat, unsere Gesellschaft zu gestalten. Darum laden wir wie jedes Jahr dazu ein, an den Bildungsurlaubsseminaren des Landesbezirks Nord teilzunehmen. Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie Landesbezirk NORD Ralf Becker Landesbezirksleiter Gerald Proß Landesbezirkssekretär Hinweise zur Anmeldung und Teilnahme an Seminaren Kosten der Seminare nach Bildungsurlaub Die Teilnahme an Seminaren der IG Bergbau, Chemie, Energie ist für Gewerkschaftsmitglieder kostenlos. Unterbringung und Verpflegung sind frei. Für die An- und Abreise werden Fahrtkosten der Bundesbahn (2. Klasse) – im Rahmen des Großkundenrabattes – und anderer öffentlicher Verkehrsmittel ersetzt. Freistellung nach Bildungsurlaub Die Seminare dieses Programms sind nach den Bildungsurlaubsgesetzen der Länder Niedersachsen, Hamburg, Schleswig-Holstein und Bremen anerkannt. Nach den jeweils geltenden Ländergesetzen haben alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer einen Rechtsanspruch auf Bildungsurlaub unter Fortzahlung der Bezüge durch den Arbeitgeber. Teilt bitte dem Arbeitgeber frühzeitig den Seminartermin (mindestens 6 Wochen vorher) mit. Anmeldung Anmeldungen sind über eure zuständigen Bezirke vorzunehmen. Die Kontaktdaten der sieben »Nord-Bezirke« lauten wie folgt: Alfeld, Kalandstraße 5, 31061 Alfeld Telefon: 05181 8416-0, Fax: 05181 8416-20 E-Mail: [email protected] Bildungsurlaub Bildungsurlaub Wie Energie bezahlbar bleibt. Energie- und Industriepolitik in Deutschland Hätte mein Tag doch mehr Stunden . . . Arbeitszeit und Lebenszeit in der globalen Welt Die Industriegesellschaft steht vor großen Herausforderungen. Einerseits ist industrielle Produktion Voraussetzung für Arbeit und Wohlstand. Andererseits greifen Produktionsstätten und Infrastruktur für Energie und Verkehr immer auch in den Lebensraum der Menschen ein. Die Balance zwischen industrieller Arbeit und Umwelt ist ein Thema dieses Seminars. Die Welt ist global geworden. Die Anforderungen an die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer haben sich dadurch in den Betrieben gewandelt und das Berufliche mit dem Privaten in Einklang zu bringen wird schwieriger. Leistungsverdichtung im Betrieb und Koordination zwischen Beruf und Familie machen uns Stress. Der belastet – das wissen wir alle – die Psyche und zu viel davon macht krank. Wir wollen in dem Seminar der Frage nachgehen, wie sich die Zeit über den gesamten Verlauf eines Arbeitslebens gestalten lässt, damit unsere unterschiedlichen Bedürfnisse Berücksichtigung finden. Wie kann es gelingen, Arbeit, Familie und Freunde, gesellschaftliches Engagement »unter einen Hut« zu bringen? Wer sind die Akteure der Zeitpolitik und was muss sich ändern, damit eine gute Arbeits-Lebens-Zeit möglich ist? Was sind die Antworten der Tarifpolitik, der Regierenden, unsere Antworten? Dazu gehört auch finanzielle Sicherheit. Die aktuelle Debatte über Altersarmut im Ruhestand zeigt uns, dass Zeit allein nicht zum guten Leben und zu guter Arbeit reicht. Und letztlich ist die Grenze zwischen Arbeit und Rente noch nicht zufriedenstellend beschrieben. Teilzeit, individueller Renteneintritt für diejenigen, die sich nicht mehr vorstellen können, länger zu arbeiten, aber auch diejenigen, die genau das wollen, sind Handlungsfelder der Politik und der Sozialpartner und Themen in unserem Seminar. Insbesondere die Energiefrage ist derzeit besonders im Fokus der öffentlichen Meinung. Für eine innovative und nachhaltige Wirtschaftsentwicklung benötigt das produzierende Gewerbe zuverlässig Strom. Für die energieintensive Industrie ist die Energieversorgung eine unverzichtbare Lebensader. Doch wie lassen sich unausweichliche Interessenkonflikte lösen? Wir werden im Seminar der Frage nachgehen, welche Konzepte in der Diskussion sind und welche Voraussetzungen eine Industriegesellschaft braucht, um nachhaltig und umweltbewusst wirtschaften zu können. Dabei richten wir den Fokus auch auf soziale Aspekte der Industriearbeit. Wie sieht eigentlich gute Arbeit im Interesse der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer aus? Wie muss die Arbeitswelt angesichts der demografischen Entwicklung gestaltet werden? Wolfenbüttel, Im Kalten Tale 33, 38304 Wolfenbüttel Telefon: 05331 9556-0, Fax: 05331 9556-19 E-Mail: [email protected] Oldenburg, Amalienstraße 14, 26135 Oldenburg Telefon: 0441 408891-0, Fax: 0441 408891-17 E-Mail: [email protected] Hannover, Königsworther Platz 6, 30167 Hannover Telefon: 0511 7631-550, Fax: 0511 7631-570 E-Mail: [email protected] Ibbenbüren, Breite Straße 12, 49477 Ibbenbüren Telefon: 05451 9685-0, Fax: 05451 9685-20 E-Mail: [email protected] Hamburg/Harburg, Besenbinderhof 60, Ebene 3 20097 Hamburg, Telefon: 040 280096-0, Fax: 040 280096-20 E-Mail: [email protected] Schleswig-Holstein, Friedenstraße 1–3, 24568 Kaltenkirchen Telefon: 04191 95733-0, Fax: 04191 95733-20 E-Mail: [email protected] Zielgruppe: Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Mitglieder Zielgruppe: Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Mitglieder Seminartyp: Wochenseminar Seminartyp: Wochenseminar Seminar-Nr.: LBZ100.05.01.01.15 Seminar-Nr.: LBZ100.05.02.01.15 Termin: 19. 04.–24. 04. 2015 Termin: 28. 06.–03. 07. 2015 Ort: Marschenhof Wremen Ort: Gustav-Heinemann-Bildungsstätte, Malente Bildungs- und Tagungszentrum Marschenhof Wremen www.bew-bhv.de/gastronomie/marschenhof.html Bildungs- und Tagungszentrum Gustav Heinemann Malente www.heinemann-bildungsstaette.de Bildungsurlaub Bildungsurlaub Bildungsurlaub Interessenvertretung im Betrieb Wie wir leben wollen. Gesellschaft im Wandel Daten verändern die Welt – Google, Apps & Co. Unternehmerische Entscheidungen orientieren sich überwiegend an hohen Renditen. Wachsender Zeit- und Leistungsdruck, die zunehmende Entgrenzung von Arbeit und Leben und die Unsicherheiten des Arbeitsmarktes bringen Veränderungen im Arbeitsumfeld mit sich. Wie stark die einzelnen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter davon betroffen sind, ist unterschiedlich. Allen gemeinsam ist jedoch der Wunsch nach guter Arbeit. Doch wie diese aussieht, kann sehr unterschiedlich sein. Für die einen ist es ein guter Verdienst, andere benötigen eine gute Balance zwischen Arbeitsund Familienzeit, wieder andere gehen ganz in ihrer Tätigkeit auf und erwarten dafür die Wertschätzung von Kollegen und Vorgesetzten. Die Kunst besteht darin, die Interessen unterschiedlicher Belegschaftsgruppen zu identifizieren, zu bündeln und für deren Verwirklichung Handlungskonzepte zu entwickeln. »Die Würde des Menschen ist unantastbar.« So beginnt der erste Artikel unseres Grundgesetzes. Damit dieser Verfassungsgrundsatz für jede in Deutschland lebende Person Gültigkeit hat, haben wir eine Fülle von Regelungen geschaffen. Daten an sich sind ja nichts Schlechtes. Es sind Informationen, ohne die ein modernes Gemeinwesen mit Millionen Menschen, Unternehmen und Verwaltungen nicht auskommt. Wir leben in einer Zeit, in der die Daten immer schneller verarbeitet werden, die Speicherung immer größerer Datenmengen möglich ist. Gleichzeitig nutzen wir Geräte, die, oft von uns ganz ungewollt, Datenspuren hinterlassen und so manche unserer Verhaltensweisen speichern. Alles, was man braucht, um loszulegen, ist Inhalt dieses Seminars: Hintergründe, Methoden, Konzepte, Anregungen für kleinere Projekte oder größere Kampagnen für die Interessenvertretung im Betrieb. Eine Gesellschaft ist nicht statisch. Wo rund 80 Millionen Menschen miteinander leben und arbeiten, entstehen immer aufs Neue Herausforderungen, die bewältigt werden müssen. Oft sind es kleine, überschaubare Dinge in der Nachbarschaft oder der Kommune, die geregelt werden müssen. Einige der Herausforderungen jedoch sind größer und betreffen unser Gemeinwesen als Ganzes. Infrastruktur, soziale Sicherheit, politische Entscheidungswege, die Gestaltung guter Arbeit durch Gewerkschaften und Betriebsräte sind einige davon. Und letztlich geht es auch immer um die Frage, wie das alles finanziert werden kann. Wir wollen uns in dem Seminar mit der Frage befassen, welche Zukunftsaufgaben vor uns liegen, welche Lösungsansätze es gibt und welche noch unbeantworteten Fragen zur Diskussion stehen. Ein Jahr nach der Bundestagswahl werden auch die Weichenstellungen der Politik dabei eine Rolle spielen. Wer jetzt ein Computerseminar vermutet und sich davon abschrecken lässt, sei beruhigt. Wir wollen uns in diesem Seminar mit Daten, ihrer Speicherung und Verarbeitung in den weltweiten Netzen befassen. Es ist unvermeidlich, dass Daten entstehen und gesammelt werden, jedoch bedarf es eines sorgsamen Umgangs mit Daten und Transparenz was mit ihnen geschieht. Daten werden jedoch nicht nur gesammelt, was harmlos klingt. Daten werden auch gezielt gemacht. Jede Anfrage in einer Suchmaschine hinterlässt eine Spur unserer Interessen und Wünsche. ➲ Wer sind die Akteure, die Datensammeln als Geschäftsmodell betreiben? ➲ Was tragen wir selbst dazu bei, dass Daten in so riesigen Mengen anfallen? ➲ Wie können wir uns davor schützen, dass unsere Daten ungewollt verwendet werden können? ➲ Was sagt das Gesetz zum Datenschutz und ist das ausreichend? Wir wollen in diesem Seminar den Daten auf den Grund gehen, Datenkompetenz entwickeln und die politischen Rahmenbedingungen heute und in Zukunft hinterfragen. Zielgruppe: Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Mitglieder Zielgruppe: Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Mitglieder Zielgruppe: Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Mitglieder Seminartyp: Wochenseminar Seminartyp: Wochenseminar Seminartyp: Wochenseminar Seminar-Nr.: LBZ100.02.01.01.15 Seminar-Nr.: LBZ100.05.03.01.15 Seminar-Nr.: LBZ100.05.04.01.15 Termin: 12. 07.–17. 07. 2015 Termin: 23. 08.–28. 08. 2015 Termin: 13. 09.–18. 09. 2015 Ort: Gustav-Heinemann-Bildungsstätte, Malente Ort: Bildungshaus Zeppelin, Goslar Ort: Gustav-Heinemann-Bildungsstätte, Malente Bildungs- und Tagungszentrum Gustav Heinemann Malente www.heinemann-bildungsstaette.de Bildungshaus Zeppelin www.bildungshaus-zeppelin.de Bildungs- und Tagungszentrum Gustav Heinemann Malente www.heinemann-bildungsstaette.de Anmeldeformular Bildungsurlaub Lass’ uns zusammen reden – auch wenn’s schwierig ist! Ein Kommunikationsseminar für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die etwas bewegen wollen. »Man kann nicht nicht kommunizieren« lautet ein listiger Satz der Kommunikationstheorie. Er will sagen, dass wir immer Botschaften austauschen, selbst wenn wir nicht miteinander sprechen. Aber wie bringe ich in Diskussionen, Gesprächen, Verhandlungen oder in Reden vor Publikum das rüber, was ich meine und wie stelle ich sicher, dass das, was ich verstanden habe, auch das ist, was der andere meint? Und dann gibt’s da noch die »schwierigen Zeitgenossen«, die bocken, nicht zuhören können, sodass jedes Gespräch fast aussichtslos scheint. Nur wenn ich im Umgang mit schwierigen Zeitgenossen Konflikte entschärfen kann, werde ich meine Ziele erreichen. Geschickter Umgang mit schwierigen Gesprächspartnern ist daher Voraussetzung für meinen Erfolg im beruflichen und privaten Leben. Alle, die Interessen im Betrieb vertreten wollen, alle, die im Ehrenamt tätig sind, müssen die Grundlagen für eine erfolgreiche Kommunikation kennen. In diesem Seminar sollen diese Grundlagen vermittelt und erarbeitet werden. Kurze, theoretische Einheiten werden sich mit vielen praktischen Übungen abwechseln. Zielgruppe: Interessierte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Mitglieder Seminartyp: Nachname, Vorname IG BCE-Mitgliedsnummer (falls vorhanden) IG BCE-Bezirk Arbeitgeber Funktion(en) Hiermit melde ich mich zu folgendem Seminar an: Bildungsprogramm 2015 Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie Landesbezirk Nord Königsworther Platz 6 30167 Hannover Verantwortlich: Ralf Becker Redaktion: Gerald Proß Januar 2015 Wochenseminar Titel Datum Adresse, an die die Einladung verschickt werden soll Straße, Hausnummer PLZ, Ort Seminar-Nr.: LBZ100.05.05.01.15 Gestaltung und Druck: Termin: 25. 10.–30. 10. 2015 BWH GmbH – Die Publishing Company Telefonnummer dienstlich Ort: Jugenddorf Grömitz Beckstraße 10, 30457 Hannover Telefonnummer privat Ort, Datum Unterschrift