Femtec Careerbuilding-Programm

Femtec Careerbuilding-Programm
Mit dem Careerbuilding-Programm gibt die Femtec gemeinsam mit ihren Partnern aus Wirtschaft und Wissenschaft engagierten und ambitionierten jungen Frauen das
Werkzeug an die Hand, das heute neben hervorragendem
Fachwissen nötig ist, um beruflich erfolgreich zu sein. Die
wesentlichen Bausteine hierzu sind:

Networking

Praxiseinblicke

Unternehmerisches Denken und Handeln

Führungs- und Managementkompetenz
Soft-Skills

Gezielte Karriereplanung
Bei der Femtec sind Sie Teil eines großen Netzwerks.
Nutzen Sie die Chance von anderen Frauen zu lernen und
unterstützen Sie selbst andere Frauen auf ihrem beruflichen Weg.
Programmüberblick
persönlichen Berufseinstieg optimal vor? Worauf sollte ich
im ersten Job achten? Wie gestalte ich meine Entwicklung
im Unternehmen? Dies ist nur eine Auswahl der Fragestellungen mit denen Sie sich in jeder School im Rahmen der
Module Berufs- und Karrierewege I-IV beschäftigen.
Individuelle Karriereberatung Wenn Sie Fragen zu Studium, Praktikum und Karriereplanung haben, lassen Sie
sich bei der Femtec beraten. Unsere Beraterinnen an Ihrem Universitätsstandort laden Sie nach der ersten und der
letzten School dazu ein. Darüber hinaus geben Ihnen die
Beraterinnen der Femtec.GmbH Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen oder besprechen mit Ihnen die nächsten Schritte hin zu Ihrem Berufsziel und Berufseinstieg.
School 1, März 2015 (12 Tage)
Teambuilding Die Teilnehmerinnen des CareerbuildingProgramms kommen aus ganz Deutschland und der
Schweiz. Damit Sie sich besser kennenlernen, steht das
Modul „Teambuilding“ am Anfang des Programms.
Standort- und Zielbestimmung Wohin wollen Sie, wie
sieht Ihr persönliches Berufsziel aus? Was motiviert Sie
wirklich? Nur, wenn Sie wissen, wo sie stehen, Ihre Ziele
kennen und sich mit den eigenen Stärken und Schwächen
auseinandersetzen, können Sie Ihr Potenzial ausschöpfen
und die größte Effektivität entwickeln. Deshalb stehen in
diesem Modul Ihre persönliche und berufliche Standortbestimmung und Zielklärung im Vordergrund.
Berufs- und Karrierewege I Im ersten Modul dieser Reihe
beschäftigen Sie sich mit Ihrem persönlichen Karriereverständnis und den Einflussfaktoren auf Karrieren von Frauen und Männern.
Übergreifende Angebote: FemtecKarriereforum
Karriere- und Unternehmenstage In unseren halbjährlich
stattfindenden Karriere- und Unternehmenstagen erhalten
Sie zahlreiche Informationen und Impulse für Ihre weitere
Studien- und Berufsplanung. In verschiedenen Formaten
(Workshops, Vorträge und Diskussionsrunden) erfahren
Sie mehr zu Themen wie Networking, Unternehmenskultur,
Bewerbung, Promotion und Diversity. Außerdem können
Sie sich im Arbeitgeberforum im persönlichen Gespräch mit
den Unternehmen über Praktika, Abschlussarbeiten und
Einstiegsvarianten informieren. Die Femtec-Beraterinnen
bieten individuelle Beratungsgespräche an und Sie können
sich mit aktiven sowie ehemaligen Teilnehmerinnen austauschen und vernetzen.
Vielfalt der Berufs- und Karrierewege Was ist eigentlich
eine Karriere? Gibt es dafür objektive Kriterien oder ist
Karriere doch von der jeweiligen Person und ihren eigenen
Werten und Zielen abhängig? Was beeinflusst die Berufswege von Frauen und Männern? Wie bereite ich meinen
Networking-Event Damit Sie den „Femtec-Spirit“ gleich in
Ihrer ersten School erleben, bereitet der vor Ihnen im September 2014 gestartete Kurs für Sie ein NetworkWillkommens-Event vor. Um das Erlebte unmittelbar weiter
geben zu können, übernehmen Sie in Ihrer ersten School
und den folgenden Monaten die Planung und Durchführung
dieses Events für den folgenden Kurs. Durch diese spannende Aufgabe bleiben Sie als Kurs nach der School miteinander in Kontakt und lernen sich noch besser kennen.
Exkursion 1 Im Careerbuilding-Programm stehen zwei
Exkursionen auf dem Programm, auf denen Sie die kooperierenden Unternehmen „von innen“ kennenlernen. Direkt
an den Produktionsstandorten sprechen Sie mit Personalmanager/innen, Ingenieurinnen und Führungskräften über
Arbeitsgebiete, Einstiegsmöglichkeiten und Aufstiegswege.
Bewerben Sie sich im Anschluss für ein Praktikum!
School 2, September 2015 (12 Tage)
General Management Dieses Modul führt Sie ein in die
Funktionsweise, Komplexität und Struktur marktwirtschaftlicher Unternehmen. In einem Planspiel können Sie Unternehmerin sein und in Ihrem Team betriebswirtschaftliche
Probleme lösen.
Sie als Frau Ihre Karriere planen oder als Führungskraft in
einem männerdominierten Feld tätig werden möchten.
Darüber hinaus ziehen wir mit Ihnen am Ende des
Careerbuilding-Programms Bilanz und stellen Ihnen die
Angebote für Sie als unsere zukünftige Alumna vor.
Berufs- und Karrierewege II Sie erleben einen Vortrag
zum Thema Karriere und diskutieren mit Kurskommilitoninnen und Beraterinnen Ihre aktuellen Fragestellungen Rund
um das Thema Karriere.
Sommerfest Der Spaß kommt bei der Femtec keineswegs
zu kurz. Wiedersehen, Networking und Feiern – über 250
Frauen treffen sich auf dem jährlichen Femtec-Sommerfest
und feiern bis in die Nacht.
Exkursion 2 Auf der zweiten Exkursion lernen Sie die
weiteren sechs Partnerunternehmen des Femtec.Network
kennen.
Networking-Day (s.u.)
School 3, März 2016 (8 Tage)
Selbstmarketing + Präsentation Sie erhalten eine Einführung und praktische Tipps zu Vortrags- und Argumentationstechniken. Darüber hinaus erarbeiten Sie Ihr eigenes
Kompetenzprofil und lernen dieses sicher und authentisch
zu präsentieren.
Innovationswerkstatt und Projektplanung Wie sieht das
Auto im Jahr 2025 aus? Welche Methoden der Stromerzeugung wird es in Zukunft geben? Welche Möglichkeiten
bietet die Nanotechnologie meinem Unternehmen? Im
Modul „Innovationswerkstatt“ bearbeiten Sie eine innovative Fragestellung eines Femtec-Partnerunternehmens und
stellen nach ca. vier Monaten die Ergebnisse in einer Präsentation im Unternehmen vor. „Ganz nebenbei“ - und
nach einer Einführung in das Innovationsmanagement und
in die Projektplanung - lernen Sie, wie man ein Projekt in
Arbeitspakete aufteilt und mit „Kolleginnen“ an verschiedenen Standorten virtuell bearbeitet, Ergebnisse zusammenführt und am Ende ein rundes Projektergebnis präsentiert.
Berufs- und Karrierewege III Was muss ich bis zu meinem Berufseinstieg noch klären? Was ist zu tun? Sie beschäftigen sich mit der Planung Ihres persönlichen Berufseinstiegs und haben im Anschluss die Gelegenheit sich mit
berufserfahrenen Femtec-Alumnae darüber auszutauschen.
School 4, September 2016 (5 Tage)
Führung Im Modul „Führung“ lernen Sie unterschiedliche
Führungsstile kennen und können Ihr eigenes Führungsverständnis entwickeln. Probieren Sie sich in einem Rollenspiel als Führungskraft aus, wenn Sie delegieren, Mitarbeiter/innen motivieren oder Konflikte schlichten sollen.
Berufs- und Karrierewege IV In diesem Training beschäftigen Sie sich mit der Frage, welche Rolle es spielt, wenn
Angebote für Alumnae
Beratung und Coaching Auch nach dem Abschluß des
Careerbuiling-Programms unterstützt die Femtec ihre
Alumnae mit unterschiedlichen Beratungs- und CoachingAngeboten beim Berufseistieg und bei der weiteren Karriereentwicklung.
Facebook, Intranet und Newsletter Neben aktuellen
Informationen und News auf Facebook, findet sich auf der
Homepage unter www.femtec.org auch der Zugang zu der
Femtec-Plattform, wo sich ehemalige wie aktive Programmteilnehmerinnen über Neuigkeiten und Angebote
aus Femtec.Network informieren, Erfahrungen und Fragen
rund um Ihren Karriereweg austauschen und mit Expertinnen und Experten aus den Partnerunternehmen Kontakt
aufnehmen können. Der Femtec-Newsletter informiert
regelmäßig über aktuelle Entwicklungen und Aktivitäten der
Femtec.GmbH.
Femtec.Alumnae e.V., Networking-Day und weitere
Netzwerkveranstaltungen Im Femtec.Alumnae e.V. engagieren sich schon über 300 Frauen aktiv und mit viel
Spaß für das Femtec.Network und weitere Projekte (z.B.
Schülerinnenworkshops, Mentoring-Programm etc). Gemeinsam mit dem Alumnae-Verein veranstaltet die Femtec
regelmäßig den Networking-Day für alle Alumnae.
Hier geht es zu weiteren Eindrücken:
Der Femtec-Film (www.femtec.org)
Abschlussvideo Kurs 13 (www.femtec.org)
https://www.facebook.com/Femtec.GmbH