CoachGuide 2010 - managerSeminare.de

Transcription

CoachGuide 2010
Das Coachverzeichnis
A Coachs aus Deutschland, Österreich und der Schweiz
A Alle Einträge auch online unter www.managerSeminare.de/CoachGuide
Dienstleister in der Weiterbildung
Eine Reihe Ihrer Fachzeitschrift
managerSeminare
Coaching und Beratung
Methoden, Modelle, Marketing
Björn Migge gibt einen einzigartigen Überblick über wichtige Modelle und Methoden
von Coaching und Beratung. Sein integrativer
Ansatz wird in Übungen und umfangreichen
Falldarstellungen erprobt und vertieft.
Empfohlen vom»Qualitätsring Coaching«!
2., überarb. Auflage 2007. 633 Seiten. Gebunden.
€ 49,90 D
ISBN 978-3-407-36453-1
Vom Coachinggespräch über Coachen bei
Konflikten bis zum Teamcoachen. Die Autoren
verbinden die systemtheoretischen Grundlagen mit ihrer langjährigen praktischen
Coachingerfahrung.
2009. 266 Seiten. Gebunden.
€ 39,95 D
ISBN 978-3-407-36479-1
www.beltz.de
Dieses Handbuch stellt die Führungskompetenzen in den Mittelpunkt, die Unternehmen von
ihren Führungskräften verlangen und zeigt, wie
diese Fähigkeiten gelernt werden können. Die
Autoren schöpfen dabei aus ihrer jahrelangen
Trainings- und Beratungserfahrung.
€ 49,95 D
ISBN 978-3-407-36461-6
Wie finden wir neue Zielgruppen? Wie können
wir unsere Kunden stärker an uns binden? Wie
werden Angebote zu Aufträgen?
In diesem Handbuch finden Sie sofort umsetzbare Lösungsvorschläge und Ideen für effektive
Marketingmaßnahmen.
€ 78,00 D
ISBN 978-3-407-36474-6
CoachGuide 2010 | 3
Editorial
Nicole Bußmann
Chefredakteurin
managerSeminare
Coachees kommen zu Wort
Sie sind inzwischen ein Markenzeichen des CoachGuides:
die Interviews mit den Nachfragern von Coachings.Fünf
Menschen, die den Mut haben, öffentlich zu machen,
dass sie sich haben coachen lassen, verraten im Interview
ihre Anliegen und erzählen von ihren Erfahrungen mit
und Eindrücken von der populär gewordenen Beratungsform.
Mobile Settings und asynchrone Kommunikationsformen
Dieses Mal lässt unsere Interviewerin Ellen Winter Coachees zu Wort kommen, die sich für leicht ungewöhnliche
Angebote hinsichtlich des Settings und der Kommunikationsform entschieden haben. Ob beim Wandern oder im
Auto, ob in Second Life oder per Mail – Coaching hat sich
inzwischen von dem klassischen Face-To-Face-Setting in
einem Büroraum emanzipiert. Es ist mobil geworden und
bedient sich auch asynchroner Kommunikationsformen.
Unser Anliegen ist es an dieser Stelle nicht, eine Bewertung
der Angebote, Methoden und Settings von redaktioneller
Seite vorzunehmen. Vielmehr geht es uns mit den Inter-
views darum, die vielfältigen Erscheinungsformen von
Coaching durch die Brille derjenigen zu zeigen, die sie
erfahren haben. Aus diesem Grund sind auch die Namen
der Coachs nicht genannt. Bei Interesse an einem CoachAngebot können bei der Redaktion die Kontaktdaten des
jeweiligen Coachs angefragt werden.
Das Coachverzeichnis
Den Kern des Guides bildet wie in den vorangegangenen
Ausgaben das Dienstleisterverzeichnis. Nach Postleitzahlen sortiert finden Sie 372 Adressen von Coachs in
Deutschland, Österreich und der Schweiz. Über 230
Coachs stellen sich Ihnen ausführlicher vor: Neben ihrem
Kurzsteckbrief finden Sie Angaben zu ihrer Coachingphilosophie, zu ihrem Motto oder Typ, zu ihren Referenzen
und Branchenerfahrungen. Zudem erfahren Sie, wie
sich der Coach klassifiziert: als Unternehmens-Coach,
als Coach für Non-Profit-Organisationen, als PersonalCoach und/oder Coach-Ausbilder.
Der besseren Übersichtlichkeit halber sind die Porträts
der Berater in einzelnen Spalten nebeneinander angeordnet – das ist übrigens der Grund dafür, warum der
CoachGuide im Querformat gedruckt wird. Zudem
finden Sie am Ende des CoachGuides einen alphabetisch
sortierten Index, indem alle Berater namentlich gelistet
sind. Und: Suchen und Finden lassen sich die Coachs
auch bequem im Internet unter www.managerSeminare.
de/coachguide
Viel Spaß beim Recherchieren!
Inhaltsverzeichnis
Coachees im Interview:
Mobile Beratung
4
Testgelesen:
Aktuelle Literatur zum Thema Coaching
18
Branchenorganisationen von und für Coachs:
Vielfältige Verbandslandschaft
22
Übersicht:
Coachs nach PLZ sortiert
31
Names-Index:
Coachs nach Namen sortiert
125
Impressum
Herausgeber: managerSeminare Verlags GmbH, Bonn;
Redaktion: Nicole Bußmann (verantw.), Nina Peters; Freie
Autoren: Ellen Winter, Köln; Anzeigen: Gerhard May (verantw.), Michael Haaß, Danny Lersch, Jens Röhler, Jutta
Zeranski-Killich; Druck: Druckhaus Dahlheimer, Emden
4 | CoachGuide 2010
Coaching mobil
COACHEES IM INTERVIEW
Ob beim Wandern oder im Auto, ob in Second Life oder per Mail – Coaching hat sich inzwischen von dem klassischen
Setting face-to-face in einem Büroraum emanzipiert. Fünf Coachees, die es zu mobilen Beratungen und asynchronen
Kommunikationsformen zog, erzählen im Interview ihre ganz persönlichen Erfahrungen und Eindrücke.
A Jörg Hunke ist Redakteur und schreibt für eine überregionale deutsche Tageszeitung. Er arbeitet in keinem
klassischen Ressort wie „Politik“ oder „Wirtschaft“,
sondern im „Magazin“. Dieser Bereich verbindet klassische Reportagen und Themen, die man sonst unter
„Aus aller Welt“ und „Vermischtes“ findet. Außerdem
interviewt er Persönlichkeiten des öffentlichen Lebens
aus allen gesellschaftlichen Bereichen.
Warum haben Sie sich einen Coach* gesucht?
Jörg Hunke: Am Anfang stand der Wunsch, beruflich
weiter zu kommen und meine Persönlichkeit weiter zu
entwickeln.
Wie sind Sie auf das Angebot von Ihrem Coach gestoßen?
Hunke: Wir haben uns eher zufällig in Düsseldorf getroffen. Das war eine Verbindung über einen privaten
Kontakt. Und bereits im ersten persönlichen Gespräch
hat sich dann herausgestellt, dass er mich durchaus
unterstützen kann.
Was hat Sie überzeugt, sich für ihn zu entscheiden?
Hunke: Er spricht unverschlüsselt, direkt, hat also
eine eindeutige Sprache. Außerdem hat er sehr schnell
erkannt, was wir im Coaching besprechen könnten
und hat das dann auch umgesetzt. So ging es bereits in
dem ersten persönlichen Gespräch um mich und um
mein Thema. Da habe ich sofort gemerkt, dass er von
seinem Metier Ahnung hat und dass mir gut gefällt,
was er sagt.
Wie mobil ist denn das Coaching von Ihrem Coach?
Hunke: Wir haben uns kaum in seinem Büro getroffen,
sondern in einem Restaurant, in einem Theatercafé, und
irgendwann sind wir sogar mit dem Auto unterwegs
gewesen.
Wie kam es zu einem Coaching im Auto?
Hunke: Das hat sich zufällig ergeben. Denn mein Coach
verfolgt den Ansatz, Alltagssituationen zu simulieren. Ich
bin ja beruflich sowieso oft im Auto unterwegs, telefoniere
geschäftlich. Und wenn dann mein Coach neben mir saß,
konnte er solche Telefonate live mitverfolgen und mir
direkt danach Tipps geben, wie ich zum Beispiel meine
Stimme am Telefon gut einsetzen kann.
Welchen Vorteil hat denn ein öffentlicher Raum wie Auto,
Café oder Restaurant?
Hunke: Es nimmt dem Coaching das dramatische Element. Man hat nicht diese typische Situation „LehrerSchüler“ oder „Analytiker-Patient“. Keiner gibt etwas vor,
und der andere hört nur zu. Es hatte eher etwas verbindlich
Freundschaftliches. Denn wenn man sich mit jemandem
zum Essen oder in der Kneipe trifft, dann passiert das ja
eher in einem freundschaftlichen Rahmen. Dieses mobile
*Anmerkung der Redaktion: Die Namen der Coachs sind bewusst nicht genannt. Der Grund: In den Interviews soll es nicht um die Coachs gehen, sondern um die Coachees, ihre Erfahrungen und Anliegen. Bei Interesse
an einem Coach-Angebot können bei der Redaktion die Kontaktdaten des jeweiligen Coachs angefragt werden. Kontakt: [email protected]
CoachGuide 2010 | 5
Coaching schafft die Vorstellung, dass alles, was wir hier
besprechen, zum Alltag dazugehört.
Gleichzeitig ist das ja aber auch ein öffentlicher Raum. In
einem Café kann jeder Ihr Gespräch mithören…
Hunke: Wir haben schon Plätze gewählt, an denen es
Ruhezonen gab. Man war zwar am Ort integriert, aber
wir haben natürlich beide darauf geachtet, dass nicht vom
Nebentisch jemand mithören konnte. Die Intimsphäre
wurde gewahrt.
War es für Sie bei der Wahl Ihres Coaches ausschlaggebend,
dass Sie nicht im klassischen Setting gecoacht werden?
Hunke: Nein. Es war keine bewusste Entscheidung gegen
eine andere Form des Coachings, sondern es hat sich
einfach so ergeben. Diese mobile Form hat sich eher
im Laufe des Coaching-Prozesses als für mich passend
erwiesen. Der Impuls zu dieser Form des Coachings ging
von meinem Coach aus. Wir haben dann beide gemerkt,
dass ich mich dabei wohl fühle und es gut so ist.
Erinnern Sie sich an einen besonders inspirierenden Moment im Coaching?
Hunke: Ich erinnere mich zwar an keine ganz konkrete
Situation. Aber für mich war es immer etwas Besonderes,
mich selbst dabei zu beobachten, wie ich auf Menschen
zugehe. Und das ergibt sich ja gerade aus so einer öffentlichen Situation. Wir mussten uns entscheiden, wo wir
uns hinsetzen und sind mit dem Kellner ins Gespräch
gekommen. Das sind ja im Prinzip nur Kleinigkeiten, aber
diese Situationen eröffneten die Chance zur Selbstbeobachtung und Selbstreflexion. Manchmal haben wir uns
auch einfach nur amüsiert über bestimmte Begebenheiten
des Alltags. Das war für mich besonders wichtig, weil
diese Atmosphäre eine Alltäglichkeit geschaffen hat, die
mir im Gespräch gut getan hat.
Als Zeitungsredakteur haben Sie sehr viel Kontakt mit
Menschen und sind auch viel unterwegs. Was war denn
da der Unterschied in der Selbstbeoachtung?
Hunke: Der Unterschied war für mich, in diesen Coaching-Situationen meinen Kontakt mit Menschen bewusst
wahr zu nehmen. Dabei sind mir meine persönlichen
Stärken deutlich geworden.
Zum Beispiel?
Hunke: Als Journalist ist es selbstverständlich, seriös
und verbindlich mit Leuten umzugehen. Man muss das
sogar in diesem Beruf tun. Und wenn man dieses Thema
jedoch bewusst reflektiert, wird einem klar, dass diese
Fähigkeit etwas Besonderes ist. Diese Erkenntnis hat
mich sehr gestärkt.
und formuliere auch meine eigenen Ziele klarer, überzeugender, authentischer.
Was hat Ihre Familie bemerken können?
Hunke: Ich bin gelassener und entspannter geworden,
zufriedener.
C
Steckbrief
Welche Erkenntnisse hat Ihnen das Coaching noch gebracht?
Hunke: Die wichtigste Einsicht war, dass man sich überhaupt persönlich weiterentwickeln kann, dass man Ressourcen hat und nicht alles genetisch vorbestimmt ist. Es
hat viel mit persönlichen Einstellungen zu tun, was und
wie man sein Leben sieht, und was man daraus macht.
Ich habe als Konsequenz aus dem Coaching viele Sachen
in meinem Leben noch einmal neu justiert.
Zum Beispiel?
Hunke: Ich habe mir im Anschluss an das Coaching
weitere Vorträge zu diesem Thema angehört: Wie gehe
ich mit anderen Mitarbeitern um, wie gehe ich mit Chefs
um, wie kann ich meine eigenen Ziele konkreter und
souveräner verfolgen?
Woran haben Ihre Kollegen bemerken können, dass sich
etwas bei Ihnen etwas verändert hat?
Hunke: Ich bin in meiner Ansprache klarer geworden
Name:
Position:
Kontakt:
Jörg Hunke
Zeitungsredakteur
[email protected]
6 | CoachGuide 2010
A Der diplomierte Wirtschaftsingenieur Vincenzo Abate
ist Partner in der buw consulting, die zur buw Unternehmensgruppe mit 3.500 Mitarbeitern gehört. Für die buw
consulting GmbH, größtes Customer Care Beratungsunternehmen Deutschlands, sind über 50 Unternehmensberater im Einsatz, um ihre Klienten praxisorientiert bei
der Kundengewinnung, Kundenbindung und Kundenpotenzialausschöpfung zu unterstützen. Dabei stehen
die Themenfeldern Personal, ITK und Management im
Vordergrund.
Warum haben Sie sich coachen lassen?
Vincenzo Abate: Ziel war es, mich auf meine Partnerschaft
im Unternehmen strategisch vorzubereiten.
Wie haben Sie Ihren Coach gefunden?
Abate: Ich bin selbst Berater und darum auch beraterkonform vorgegangen. Zunächst habe ich recherchiert,
welche Coachs es im Umkreis von 200 Kilometern gibt.
Dann habe ich geprüft, wer als Berater zu mir passen
könnte und habe mit drei Coachs eineinhalbstündige
Erstgespräche geführt, bis ich mich für meinen Coach
entschieden habe.
Was hat Sie überzeugt?
Abate: Der Coachingansatz und die Werkzeuge passten
zu mir. Auch die pragmatische Arbeitsweise kombiniert
mit Ehrlichkeit und Vertrauenswürdigkeit haben mich
überzeugt. Bereits der Internetauftritt hatte einen sehr
professionellen Eindruck auf mich gemacht. Ich hatte
bei diesem Coach das beste Gefühl.
Das Bauchgefühl scheint eines der wichtigsten Kriterien
bei der Auswahl von Coachs zu sein.
Abate: Es war eine Mischung aus 50 Prozent rationalen
Erwägungen und 50 Prozent Bauchgefühl. Die Referenzen
des Coachs standen bei mir nicht im Vordergrund, da
diese nur einen Teil der Wahrheit widerspiegeln. Vor allem
habe ich mir angeschaut, wie die Coachs arbeiten.
Welche Rolle spielte im ersten Gespräch der Ansatz Ihres
Coachs, Coaching mit Wandern zu verknüpfen?
Abate: Das war einer von mehreren Ansätzen und mir am
Anfang noch nicht sehr bewusst. Ich bin Unternehmensberater und arbeite 60 bis 70 Stunden die Woche. Das
heißt: wenig Bewegung und wenig frische Luft, viel sitzen
und in geschlossenen Räumen arbeiten. Somit schlug
mein Coach vor, Coaching mit Wandern zu verbinden.
Das haben wir dann direkt umgesetzt.
Wie war Ihre erste Reaktion auf diese Idee, Coaching mit
Wandern zu verbinden?
Abate: Sehr positiv! Ich konnte mir das gut vorstellen, da
ich ein naturverbundener Mensch bin und es mich ärgert,
dass ich wenig Zeit habe, nach draußen zu gehen.
Wie liefen die Coaching-Wanderungen ab?
Abate: Wir haben uns an festgelegten Stationen im
Sauerland getroffen. Das sind bekannte Wanderwege,
oft auch an Seen gelegen. Manchmal haben wir uns für
einen halben Tag, manchmal sogar für einen ganzen Tag
zu einer Einheit getroffen. Das hieß dann zum Beispiel:
zwei Stunden Wanderung plus zwei Stunden Reflexion in einem Tagungsraum. Dort wurde das Thema
schriftlich festgehalten, Ziele und Hausaufgaben wurden
formuliert.
Was ist Ihnen besonders in Erinnerung geblieben?
Abate: Ich erinnere mich an einen Arbeitstag, der sehr
stressig verlaufen war und an dem ich eigentlich gar
keine Lust mehr auf eine Coaching-Einheit hatte. Nach
einer halben Stunde Wandern inklusive Coaching auf
einer Strecke durch einen Wald, merkte ich, dass ich
zunehmend klarer wurde. Obwohl ich mich vorher diffus
und unkonzentriert gefühlt hatte. Geholfen hat dabei
die Kombination von Bewegung und Revue passieren
lassen des Tages.
Hätten Sie stattdessen nicht auch einen Waldlauf machen
können?
Abate: Ein Waldlauf hat keine strategischen Aspekte.
Mein Coach hat über Fragetechniken meine Thematiken
sehr gut aufgearbeitet. Ein Lerneffekt stellte sich bei mir
sehr schnell ein.
Was tat gut an dem Coaching?
Abate: Dem Körper etwas Gutes zu tun – durch die entstressende Umgebung kombiniert mit der Sauerstoffzufuhr.
Das hat dazu geführt, dass ich sukzessive innerhalb des
einjährigen Coachings wieder angefangen habe, diszipliniert Sport zu treiben. Das war auch ein Thema des
Coachings: wieder mehr für die Gesundheit zu tun. In
2007 hatte ich häufig unter Atemwegserkrankung gelitten
und daher hatte ich mir neben den beruflichen Zielen
auch gesundheitliche Ziele im Coaching gesetzt.
Bezieht Ihr Coach das, was Sie sehen, also Wald und Wiese,
mit ins Coaching ein?
Abate: Beim Coaching mit Wandern spielen mehr das
Gehen und die Kommunikation bzw. Reflexion eine
Rolle. Das Umfeld nimmt man einfach so wahr. Man
lässt es für sich persönlich wirken.
Mit welchen konkreten Fragen sind Sie ins Coaching gegangen?
Abate: Ich wollte in Besprechungen meine Position klarer verdeutlichen können. Daneben war es mir wichtig,
mein Standing und meine Ausstrahlung zu optimieren,
Wir haben den richtigen Coach für Sie:
Geprüfter Business Coach BDVT
Die Ausbildung wird von BDVT-zertitizierten Ausbildungsinstituten durchgeführt.
Der Abschluss sichert Professionalität, Qualität und Integrität.
Der BDVT e.V. ist der größte und älteste Berufsverband für Trainer, Berater und Coaches.
Ziele des BDVT sind:
Klarheit, Transparenz und Offenheit
im unübersichtlich gewordenen Markt
der Coaching-Dienstleistungen
BDVT-zertifizierter Abschluss
Hohe zuverlässige Qualität
der ausgebildeten Coaches
Anbindung der Business Coaches an das
Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V. und Einhaltung hoher
ethischer Richtlinien im Coaching
Sicherheit für Einkäufer von
Coaching-Leistungen
Leichteres Finden einer geeigneten,
zuverlässigen und wirtschaftsnahen Ausbildung durch gemeinsamen Rahmenstoffplan
nach dem Berufsbild Business Coach BDVT
Menschen entwickeln. Zukunft gestalten
BDVT e.V. – Der Berufsverband für Trainer, Berater und Coaches
Telefon: 0221 920 760 www.BDVT.de
8 | CoachGuide 2010
meine Persönlichkeit und meine Stärken positiv herauszuarbeiten. Zusätzlich wollte ich daran arbeiten,
Gespräche diplomatischer zu führen. Manchmal gehe
ich mit einem starken Kampfgeist in Situationen. Das
kann zu Missverständnissen führen.
Wie hat Ihnen der Wald und die frische Luft geholfen,
Antworten zu finden?
Abate: Für mich war es wichtig, aus dem gewohnten
Umfeld herauszukommen. Ein Besprechungsraum, in
dem das Coaching normalerweise stattgefunden hätte,
ist auch mein normaler Arbeitsraum.
Also zu vertrautes Terrain?
Abate: Genau. Und dann neige ich dazu, selber die Rolle
des Beraters einzunehmen. Schnell falle ich in Verhaltensmuster, nur aufgrund der Umgebung. Der Wald stellte ein
neutrales Umfeld dar. Und durch die Natur konnte ich
Gedanken und Ideen schweifen lassen sowie Strategien
durchdenken. Man ist nicht durch ein Dach über dem
Kopf oder eine Wand begrenzt, sondern im offenen
Raum. Und das hat die Kreativität gefördert.
Unbegrenztes Denken im wahrsten Sinne des Wortes.
Abate: Zudem kann man auch mal zehn Schritte gehen,
ohne zu sprechen. Wenn man sich indes in einer normalen Coaching-Situation gegenübersitzt, dann denkt man
schnell, dass der andere eine Antwort erwartet. Man gerät
unter Zugzwang. Das ist beim Gehen nicht so.
Sie waren doch auch sicher anders gekleidet?
Abate: Ich bin nicht im Anzug mit Krawatte und Lederschuhen gelaufen. Über das Jahr habe ich meine Umwelt
bewusst wahrgenommen. Es war schön, durch den Schnee
zu gehen, im Frühling die ersten grünen Blätter zu sehen
und das Vogelgezwitscher zu hören. Das ist auch eine
Art Entspannung.
Steckbrief
Wie genau sieht die Entspannung aus?
Abate: Wenn man während eines langen Arbeitstages
unter Dauerstrom gestanden und viel Kopfarbeit geleistet hat und dann zu einer positiven Arbeitseinheit
übergeht, freut man sich darauf. Coaching kann dann
auch Entspannung sein.
Wie haben Sie an Ihren Zielen gearbeitet?
Abate: Mein Coach hat mir unter anderem Feedbacks
gegeben, wie ich in gewissen Situationen reagiert habe
und mir Vorschläge gemacht, wie ich es auch anders
hätte machen können. Darüber hinaus haben wir reale
Situationen durchgespielt.
Im Gehen?
Abate: Ja, gerade die Kommunikationsübungen an der
frischen Luft haben mich begeistert, weil sie nicht so
trocken und starr waren wie in klassischen Seminaren.
Welche Ziele haben Sie für sich erreicht?
Abate: Ich habe meine Ziele zu 100 Prozent erreicht.
Jetzt arbeite ich mit meinem Coach daran, klassische
Führungstools zu erlernen und sie anzuwenden, weil ich
in Zukunft auch meine Mitarbeiter intensiver coachen
möchte. Zudem habe ich erreicht, dass ich gesünder bin,
besser schlafe und durch Delegation weniger Arbeit mit
nach Hause nehme.
C
Name:
Position:
Alter:
Vincenzo Abate
Partner
36 Jahre
Kontakt:
[email protected]
CoachGuide 2010 | 9
A Sabine Matrusch hat im Oktober 2006 ein Online-Coaching begonnen. Damals war sie noch Geschäftsführerin
einer Karstadt-Warenhaus-Filiale in Hamburg. Im Laufe
des Coachings entschied sie, nicht mehr angestellt arbeiten zu wollen und ließ sich zum Coach ausbilden.
Jetzt arbeitet sie in Dortmund und bietet Coaching und
Unternehmensberatung an.
Wieso haben Sie sich gerade für ein Online-Coaching
entschieden?
Sabine Matrusch: Es hat mich gefunden!
Es hat Sie gefunden?
Matrusch: Ich habe die Suche nach einem Coach im Internet gestartet. Ich habe die Postleitzahl von Buxtehude
eingegeben, und mehrere Coachs sind aufgetaucht. Die
Frau, für die ich mich entschieden habe, war mir vom
Foto her sehr sympathisch.
Haben Sie übers Internet mit ihr Kontakt aufgenommen?
Matrusch: Das ging über den konventionellen Weg. Ich
habe sie angerufen und einen ersten Termin in Stade
vereinbart. Und in diesem ersten Gespräch habe ich vom
Angebot des Online-Coachings erfahren.
Was war Ihr erster Gedanke, als Sie von Online-Coaching
gehört haben?
Matrusch: Im ersten Moment konnte ich nicht wirklich
etwas damit anfangen. Denn ich hatte die Vorstellung,
dass Coaching in Räumen stattfindet. Face to Face.
Hinterher habe ich gedacht, dass Online-Coaching gar
nicht so schlecht ist. Denn ich bin dadurch zeitlich fle-
xibler und kann mir die Zeit selber einteilen. Ich kann
am Wochenende und abends schreiben und mich von
jedem Ort der Welt aus in den so genannten CoachingRaum einwählen.
hinter uns hatten und ich auf die Themen in den Jahren
2006 und 2007 zurückgegangen bin. Ich konnte nachlesen,
was ich damals geschrieben habe und erkennen, was sich
dadurch für mich geändert hat.
Wie läuft denn so ein virtuelles Coaching ab?
Matrusch: Zunächst haben wir uns noch einmal persönlich getroffen, damit mein Coach mich besser kennen
lernen kann. Dann sind wir in das Online-Coaching
gewechselt. Ich habe einen virtuellen Coaching-Raum
eingerichtet bekommen. Bearbeitet haben wir unterschiedliche Themenblöcke – je nachdem, was mich bewegt
hat. Am Anfang ging es zum Beispiel um Burn-out. Ich
hatte mich gesorgt, ob ich darauf zusteuere. Ein weiteres
Thema war da meine berufliche Situation, der Wunsch
nach einem Wechsel.
Das ist ja wie ein Tagebuch des eigenen Prozesses…
Matrusch: Genau. Und ich konnte mir alles herauskopieren und auf meinem Laptop hinterlegen und habe somit
heute noch die Möglichkeit, alles nachzulesen.
Wie sieht dieser virtuelle Raum aus?
Matrusch: Ich habe ein Kennwort bekommen, mit dem
ich mich einwählen konnte. Dies ist ein virtueller Raum
auf der Plattform Moodle. Es gibt Diskussionsforen, es
können aber auch Materialien hoch geladen werden.
Dort hat mein Coach dann ihre Fragen oder Anregungen als Nachrichten hinerlegt, und ich konnte sie dort
abrufen und durchlesen. Ich habe dann entweder sofort
geantwortet oder den Text ausgedruckt und auf mich
wirken lassen.
Wie haben Sie mit diesen Nachrichten gearbeitet?
Matrusch: Ich bin immer wieder in den Coaching-Raum
gegangen und habe nachgelesen: Was habe ich geschrieben, was hat sie darauf geantwortet? Das war vor allem
interessant, als wir schon einen längeren Coaching-Prozess
Was ging in Ihnen vor, als Sie Ihre Antworten und Themen
schriftlich formuliert haben?
Matrusch: Ich habe mich schon mehr konzentriert als
bei einer x-beliebigen E-Mail. Auf der Moodle-Plattform
gab es z.B. eine Unterstützungsfunktion, wo Anregungen zur Textgestaltung hinterlegt waren. So habe ich
den Text meist mehrfach durchgelesen, bevor ich ihn
abgeschickt habe.
Gab es Vereinbarungen für die Kommunikation?
Matrusch: Der Coach meldet sich innerhalb von 48
Stunden, während ich sieben Tage Zeit für eine Antwort
hatte. Und wenn es länger gedauert hätte, vielleicht bedingt durch Krankheit oder Urlaub, sollte ich den Coach
benachrichtigen.
Ich stelle mir das ziemlich spannend vor, auf die Antwort
des Coachs zu warten…
Matrusch: Es gab manchmal Zeiten, da habe ich bereits
nach einer Stunde in den Coaching-Raum hineingeschaut, ob sie schon geantwortet hat. Manchmal war
ich aber auch so beschäftigt, dass ich erst nach einem
Tag nachgesehen habe. Aber es ist schon so, als ob man
10 | CoachGuide 2010
auf einen tollen Brief warten würde und stets schaut,
ob der Postbote schon da war. Manchmal war ich auch
enttäuscht, wenn nicht ganz so schnell eine Nachricht
kam. Aber ich wusste ja, dass ich nicht die einzige war,
die sich in diesem Online-Raum bewegt.
Was war an dem Coaching-Prozess, der sich über fast zwei
Jahre gestreckt hat, hilfreich für sie?
Matrusch: Es hat sehr viel in mir angestoßen. Ich habe
beim Lesen genau die gleichen Empfindungen gehabt, als
hätte ich ihr gegenübergesessen. Hilfreich war für mich
allerdings auch, dass ich erst einmal rausgehen und eine
Runde überlegen konnte, bevor ich antworte. Und, dass
ich die Nachrichten mehrfach lesen konnte.
Haben Sie dafür ein Beispiel?
Matrusch: Das war Anfang 2008. Da habe ich Bewerbungen geschrieben. Ich wollte eigentlich Richtung
Unternehmensberatung gehen. Gleichzeitig hatte ich
aber das Gefühl, wieder in den Handel zurück zu wollen. Ich war sehr zwiespältig, auch in dem, was ich da
niedergeschrieben hatte. Und das hat sie ganz deutlich
zurückgespiegelt. Nicht verletzend, aber schon sehr klar,
wie sie das wahrnimmt.
Steckbrief
Wie berechnet sich das Coaching?
Matrusch: Mein Coach hat viertelstündlich abgerechnet.
Im Coaching-Raum war transparent gemacht, wie viel Zeit
der Coach für die Antworten gebraucht hat. So konnte
ich die finanzielle Situation für mich steuern.
Das besondere an diesem Medium ist ja, dass der Coach
weder Ihre Mimik noch Ihre Handbewegungen oder Ihren
Körper beobachten kann.
Matrusch: Es gibt schon die Möglichkeit, in die schriftlichen Antworten kleine Bildchen einzufügen, Smilies, die
unterschiedliche Emotionen widerspiegeln. Also wie es
mir geht, wie ich mich gerade fühle. Zur Auswahl standen
so circa zwanzig verschiedene Gesichter.
Wie oft haben Sie miteinander kommuniziert?
Matrusch: Ich habe mich im Schnitt einmal in der Woche
eingewählt, so dass das Coaching im Schnitt viermal im
Monat stattfand. Irgendwann ist dieser Prozess schleichend zu Ende gegangen. Für mich war die Entscheidung
irgendwann so klar, dass ich in die Selbstständigkeit gehen
soll, dass sich das Coaching dann erübrigte.
Haben Sie diese Bildchen genutzt?
Matrusch: Ja, und fand das auch sehr hilfreich, um zu
verdeutlichen, wie es mir tatsächlich ging. Ansonsten wäre
es für den Coach sicherlich schwierig, von Emotionen zu
erfahren, zumal ich ja eher ein Kopfmensch bin. Wenn ich
diese Möglichkeit nicht gehabt hätte, weiß ich nicht, ob
meine Gefühlslage so deutlich geworden wäre. Allerdings
hat mein Coach viel Erfahrung im Online-Bereich, sie
kann auch zwischen den Zeilen lesen.
Für welchen Menschentypen halten Sie Online-Coaching
für geeignet?
Matrusch: Grundsätzlich vielleicht für zwei Typen. Für
jemanden wie mich, der an Themen eher verstandesorientiert und kopflastig herangeht. Jemand, der Zeit braucht,
damit er seine Gefühle wahrnimmt. Und zum anderen
für Führungskräfte und Manager, die wenig Zeit haben.
Die sind mit dieser Coaching-Form zeitlich und örtlich
unabhängig und haben dadurch große Flexibilität. C
Name:
Position:
Alter:
Kontakt:
Sabine Matrusch
Selbstständig
38 Jahre
[email protected]
E. C. C.
E U R O P E A N CO A C H I N G CO M PA N Y
Jetzt
neue Ausbildungen!
Ihr Weg zum Business-Coach i nternational
In kurzer Zeit
viel erreichen!
Mehr Qualifikation
und Kompetenzgewinn!
Basisausbildung
Business-Coaching
Spezialistenausbildung
Business-Coach international
- Kompaktes Grundwissen
- Neu entwickeltes, interaktives Lernkonzept
- Professionelle, aufbauende Qualifikation
nach der Basisausbildung
- Schnell umsetzbar in der Praxis
- Lernkonzept mit neuem Coaching-Wissen
- Dauer nur 6 Monate
- Anspruchsvolles, interaktives Praxistraining
Start Oktober
2009 + 2010
- 4 Lernmodule von Fr-So
- Mit interkulturellen Inhalten
- Berufsbegleitend
- Berufsbegleitend
- Teilnahmebescheinigung
- Basis für weiterführende
Spezialistenausbildung
Für Personalmanager,
Personalentwickler,
Berater, Coaches
und Trainer
- Dauer 8 Monate
Start Juni 2010
- 4 Lernmodule von Fr-So + 1 Prüfungsmodul
- Abschluss mit Zertifikat
Mehr Informationen über uns sowie einen neuen kostenlosen Ausbildungs-Check gibt es unter:
w w w.european-coaching-company.com
Persönliches Kennenlernen jederzeit :: Telefonische Beratung :: Treffen mit einem Ausbilder :: Infoabend besuchen
Verabreden unter Tel. 069 66119585 oder [email protected]
E.C.C. European Coaching Company GmbH & Co. KG I Lyoner Str. 15 I 60528 Frankfurt am Main
A Jutta Westphal arbeitet fest angestellt bei einem Freizeitgeräte- und Sportartikel-Hersteller in Remscheid. Sie
leitet den Servicebereich für die Endverbraucher und
organisiert Kommunikation, Handling, Callcenter und
Ersatzteilvertrieb. Nebenbei ist sie selbstständig im Bereich New Media Consulting und hat ein FachhochschulStudium „Kommunikation und Multimediamanagement“
abgeschlossen.
Sie haben sich in einer virtuellen Welt coachen lassen. Wie
kommt man auf so eine Idee?
Jutta Westphal: In der Hochphase von Second Life war
ich dort sehr aktiv. Ich habe den Begriff „Coaching“ in
die interne Suche eingegeben und bin auf das Angebot
von meinem späteren Coach gestoßen. Auf ihrem Profil
gab es einen Link zu ihrer Website, und das fand ich alles
sehr interessant, weil sie nicht nur Karriereberatung
macht, sondern auch als Unternehmenscoach und Buchautorin mit eigener Methode unterwegs ist. Also habe
ich ihren Avatar angeschrieben und so mit ihr Kontakt
aufgenommen.
Warum haben Sie den Weg über den Avatar gewählt?
Westphal: Der Avatar ist der Stellvertreter der echten
Person in der virtuellen Welt. Jeder User hat einen Avatar,
in Second Life trägt der seinen Namen über dem Kopf.
Wenn man dort klickt, öffnet sich ein Profil. Da steht
dann etwas über die Vorlieben, ein Link zur Homepage
und so weiter.
Wie kann man herausfinden, ob so ein virtuelles Angebot
überhaupt seriös ist?
Westphal: Das geht eigentlich mit einer Kombination aus
gesundem Menschenverstand und den Daten aus dem Profil. Dann stellt sich oft auch bereits im ersten Gespräch, also
im ersten Chat heraus, ob jemand professionell agiert.
Was hat Sie letztlich von dem virtuellen Coaching überzeugt?
Westphal: Mir hat nicht nur das ganzheitliche Angebot
gefallen, sondern auch das kleine Stück virtuelles Land,
auf dem die Coaching-Praxis errichtet ist. Diese liegt
direkt an einem See, an dem schöne Musik spielt. Und
die Praxis ist ein irisches Cottage mit drei Sesseln, auf
die sich die Avatare setzen können. Zudem haben mein
Coach und ich ähnliche Wurzeln. Ich komme aus dem
Medienbereich, und sie coacht überwiegend Kreative im
Kommunikations- und Medienbereich.
Wie läuft ein Coaching in der virtuellen Parallelwelt ab?
Westphal: Wir haben uns in ihrem Cottage verabredet.
Unsere Avatare sind ins Haus gegangen und haben sich
in diese Sessel gesetzt. Das Gute an Second Life ist ja die
Ortsunabhängigkeit. Ich kann mich mit meinem virtuellen Coach auch mal um acht Uhr abends verabreden,
wenn die reale Praxis geschlossen ist. Und ich selbst bin
einfach zu Hause. Das war für mich mit zwei kleinen
Kindern sehr hilfreich.
Beurteilt man in dieser virtuellen Welt eine Person zum
Beispiel auch nach Ihrer Aufmachung, Ihrem Aussehen?
Westphal: Mit Sicherheit. Es ist wie im normalen Leben.
Aber in Second Life kann ich doch mein Aussehen selbst
gestalten, also sehen doch wahrscheinlich alle gut, nett,
adrett aus?
Westphal: Das stimmt. Und es ist sogar so: Wenn man
einem richtig hässlichen Avatar begegnet, spricht man
ihn sofort an. Denn das ist ungewöhnlich und lustig.
Wie ist die Situation in diesem Coaching-Cottage?
Westphal: Die Kommunikation zwischen Coach und
Coachee läuft entweder über Chat oder mittels Headset
über Voice. Das ist dann mehr wie ein Telefonat, aber
eben mit den beiden Avataren, die da sitzen. Wir haben
beide Möglichkeiten genutzt.
Haben Sie sich auch im normalen Leben kennen gelernt?
Westphal: Es kam ziemlich bald zu einem Face-toFace-Coaching. Ich war damals gerade in einer Phase
der beruflichen und persönlichen Umorientierung. Ich
hatte das Studium beendet und mir war nicht klar, ob
ich selbstständig arbeiten möchte oder vielleicht doch
nicht? Da gab es sehr viel Gesprächsbedarf, so dass sich
das dreitägige intensive Coaching face-to-face auf jeden
Fall gelohnt hat. Danach funktionierte das virtuelle
Coaching sogar noch besser.
Warum?
Westphal: Themen lassen sich dann auch in kleinen
Stücken vertiefen. Wir haben uns zum Beispiel nur für
eine viertel oder halbe Stunde in ihren virtuellen Räu-
Jutta Westphals Avatar in
Second Life
CoachGuide 2010 | 13
men verabredet. Sehr angenehm fand ich, dass sowohl
der Avatar als auch der Online-Raum dem echten Leben
sehr nahe kamen. Sie sahen sehr ähnlich aus.
Welchen Vorteil hatte die „künstliche“ Situation?
Westphal: Ich denke, dass manche Situationen für Coachees vielleicht virtuell einfacher sind. Coaching ist ja
sehr emotional. Und ich kann mir vorstellen, dass das
vielen unangenehm ist. Da wird auch mal geweint, und
das kann man durch die Virtualität ein bisschen abfedern.
Man weint dann zwar auch vor seinem Computer, aber
eben nur für sich. Und keiner sitzt einem gegenüber, vor
dem einem das unangenehm wäre.
Dann können Coachees in virtuellen Welten auch offener
reden?
Westphal: Auf jeden Fall!
Aber besteht nicht auch die Gefahr, dass man nicht „echt“
ist, im wahrsten Sinne des Wortes?
Westphal: Man kann ja auch im normalen Leben etwas
vortäuschen.... Mein Coach ist Vortragende und Journalistin, somit eine Frau des Wortes. Ihr entgeht so leicht
kein noch so leiser Zwischenton, der für den Erfolg der
Beratung wesentlich sein könnte.
Welche Methoden sind in Ihrem Online-Coaching angewandt worden?
Westphal: Zum Beispiel die drei Stühle. Auf zweien sitzen unsere Avatare. Auf dem dritten Stuhl, das sollte ich
mir dann vorstellen, sitzt zum Beispiel mein Ahne, mein
schlechtes Gewissen, mein Unbewusstes. Dann setze ich
mit meinem Avatar auf diesen Stuhl und nehme quasi
die Rolle dieser imaginierten Person oder Sache ein. So
kann man sein Thema aus einem anderen Blickwinkel
betrachten. Das funktioniert auch virtuell sehr gut, und
das ist ein Vorteil gegenüber zum Beispiel einer Telefonberatung. Man hat eine gewisse Körperlichkeit.
Steckbrief
Körperlichkeit?
Westphal: Man fühlt sich, als ob man dort vor Ort wäre.
Wenn man zum Beispiel seinen Avatar zur mentalen
Erholung für eine Weile im Toten Meer auf dem Rücken
schwimmend treiben lässt, dann beruhigt das auch den
Menschen vor dem Computer. Das ist natürlich nicht
jedermanns Sache und auch ungewohnt. Es ist sehr
spielerisch und vermutlich eher für kreative Menschen
geeignet.
Was hat Ihnen das Coaching gebracht?
Westphal: Ich habe mit meinem Coach jemanden gefunden, die mir einen professionellen Rat gibt. Oder die
richtigen Fragen stellt, so dass ich schließlich selbst auf
den richtigen Trichter komme. Das Coaching ist aktive
Hilfe zur Selbsthilfe.
Haben Sie das Coaching in Lindendollars bezahlt?
Westphal: Nein, leider nicht, sondern in Euro. Schon
das Einstiegstreffen hat gekostet, da mein Coach mit
einer umfassenden Arbeitssitzung startet. Sie will den
Coachees einen authentischen Eindruck von sich und
ihrer Methode verschaffen. Das braucht Zeit, da sie ja
eher erlebnisorientiert vorgeht, nicht nur kognitiv. Für
mich hat das Vorgehen im Nachhinein perfekt Sinn
gemacht. Man muss erst mal etwas Zeit miteinander
verbringen, um ihr Vorgehen wirklich kennen zu lernen.
Dabei eine oder andere Tasse Kaffee zusammen trinken
und schauen, ob man überhaupt zusammen passt. In
einem Coaching muss man sich schließlich auch riechen
können.
C
Name:
Position:
Alter
Kontakt
Jutta Westphal
Angestellte
38 Jahre
[email protected]
A Dr. Thomas Probst leitet eines der größten SekundärAluminiumschmelzwerke Deutschlands mit mehr als 200
Mitarbeitern. Zu seinen Kunden gehören alle namhaften Automobilisten sowie deren Kundengießereien in
Deutschland und den Anrainerländern. Als promovierter
NE-Metallhüttenmann (NE steht für Nicht-Eisen) begann
er seine Karriere in der Bleiindustrie und ist seit mehr als
zehn Jahren in der Aluminium-Recycling in verschiedenen Führungspositionen tätig.
Herr Probst, wir führen unser Interview in schriftlicher
Form per E-Mail. Diese Form kennen Sie ja von Ihrem
Online-Coaching. Wie sind Sie vor drei Jahren auf die Idee
gekommen, ein Online-Coaching zu machen?
Dr. Thomas Probst: Ich war beruflich viel unterwegs.
Und ich war in der Situation, meine Lage und Zukunft
sowohl privat wie auch beruflich hinterfragen zu wollen.
Dazu war externe Hilfe gewollt.
Wie sind Sie auf das Angebot des Online-Coachings aufmerksam geworden?
Probst: Durch einen guten Freund.
Wie läuft das Coaching genau ab?
Probst: Das Coaching läuft ähnlich wie ein Chat
ab, nur zeitlich verzögert. Das hat den Vorteil, dass
man mehr Zeit zum Überlegen hat, aber es fehlt
das „Unmittelbare“. Das ist Vorteil und Nachteil
zugleich. Das muss jeder für sich selbst beurteilen.
Für mich war es immer positiv, weil ich über meine eigene Reaktion noch mal nachdenken konnte.
Haben Sie Ihren Coach auch persönlich kennen gelernt?
Probst: Nein.
Hätten Sie es sich manchmal gewünscht, Ihren Coach von
Angesicht zu Angesicht zu treffen?
Probst: Ja. Es gibt Phasen beim Coaching, da geht es
Schlag auf Schlag. Da wäre das vorgenannte Unmittelbare schon erwünscht gewesen. Auch fehlt manchmal
die Körpersprache, denn nur Worte reichen nicht immer aus, und die Semantik ist ja auch manchmal etwas
Subjektives. Zwar kann das durch Hervorhebungen
wie Fettschrift, Parenthesen und Smilies kompensiert
werden, doch braucht es eine Zeit der Gewöhnung aneinander, bis man ein echtes Gegenüber nicht vermisst.
Steckbrief
Was ist mit der Reaktionszeit auf Anliegen, wie sind Sie
mit möglicher Wartezeit umgegangen?
Probst: Das war für mich völlig in Ordnung. Manchmal habe
ich auf ein Feedback gewartet, aber meist war ich glücklich,
mit meiner Antwort und den nächsten Fragen Zeit zu haben.
Mit welchen Anliegen haben Sie sich beschäftigt?
Probst: Mein persönliches Anliegen war damals die Frage
nach dem „Ich“. Was bin ich, was will ich? Ich war damals
an einer so genannten Wegescheide. Ich hatte mich mit
Mitte 40 damit beschäftigt, was ich mit dem Rest meines
Berufs- und Familienleben anfangen will. Und was ich
definitiv nicht will.
Haben Sie Ihre Frage im Coachingprozess beantworten
können?
Probst: Ja und nein. Der Prozess bzw. das Coaching hat
sich ja über einen relativ langen Zeitraum hingezogen. Die
allgemein formulierten Fragen wurden immer konkreter.
Und genau das ist doch die Aufgabe bzw. der Sinn des
Coachings. Wüsste man alles schon vorher bzw. könnte
man seine eigenen Fragen schon sehr klar formulieren,
Name:
Position:
Kontakt:
Dr. Thomas Probst
Werkleiter Werk Töging, Aleris
Reycling (German Works) GmbH
[email protected]
Jens Petersen
Antje Ohlhoff
Dieter Heitsch
Sigrun Knirsch
Bodo Schmiedebach
Ihr Spezialist für:
Ihre Spezialistin für:
Ihre Spezialistin für:
Personal Coaching von
Messetraining,
Führungskräften
Vertriebsführungskräften,
Vorständen und
Stressmanagement,
Führungskräften,
Key Account Management
Geschäftsführern
Jobcoaching im Pharmabereich
Projektmanagement
Kompetenz
p
„Konzeptionelles Training und
Coaching von Heitsch & Partner.“
Heitsch & Partner GmbH
Gesellschaft für Verhaltenstraining, Trainingsberatung und Trainervermittlung
H EI T S CH & P A RT N E R
Telefon (07031) 7476-0 . Telefax (07031) 7476-40
www.heitsch-partner.de . [email protected]
wäre man ja schon fast am Ende. Bei mir wurden aus
einer Frage viele Fragen, die aber präziser wurden. Daher
konnte ich (begleitet durch den Coach) – zumindest in
den meisten Fällen – meine Fragen dann selbst beantworten. Eigentlich funktioniert Coaching ganz einfach:
Wie beim Sport braucht man am Anfang einen Trainer
mehr als später, zumindest für die grundlegenden Dinge.
Später, im Stadium des „Professionals“, braucht man zwar
auch einen Trainer, aber nicht mehr für die elementaren
Dinge. Um Ihre Frage zu beantworten: Früher hat sich
das Privatleben an die Forderungen des Berufs anpassen müssen. In Zukunft möchte ich versuchen, mehr
die Bedürfnisse des Privatlebens zu berücksichtigen.
Gäbe es für Sie Themen, die Sie nur im direkten Kontakt
bearbeiten würden?
Probst: Nein. Nach anfänglichen Schwierigkeiten mit
der Unpersönlichkeit habe ich den Kontakt im OnlineCoaching sehr zu schätzen gelernt. Online verliert man
die Scheu. Es ist ja nur ein Medium und keine Person.
Ich habe mich jedenfalls wie in einem Beichtstuhl sehr
frei artikulieren können.
Wie genau ist diese Situation, wenn Sie auf Fragen antworten, dabei vor dem Computer sitzen und sich so wie in
einem Beichtstuhl fühlen?
Probst: Die Metapher mit dem Beichtstuhl trifft es
schon ganz gut. Zum einen kann man ohne Schamgefühl
und unter dem Beichtgeheimnis alles ansprechen und
artikulieren. Man muss sich vor nichts und niemanden
schämen – und schon gar nicht fürchten. Es bleibt alles
streng vertraulich. Ich denke, der oft falsch verstandene
Zwang zum Tough-Sein behindert gerade Manager in
der Fähigkeit zur Selbstkritik und Außenbetrachtung.
Wir müssen ja immer unsere Rolle perfekt spielen. Zum
anderen fühlt man sich am Ende eines solchen Prozesses
irgendwie klarer, wie gereinigt durch die Absolution.
Welche Gründe sprechen für Sie für diese Form des Coachings?
Probst: Die Hauptgründe sind die Offenheit und Schonungslosigkeit, ohne persönlich werden zu müssen. Auf
Die Interviewerin
Die Interviews führte Ellen Winter. Sie ist ZDF-Redakteurin, systemische Beraterin (SG) und Medientrainerin.
Zusammen mit einem Kollegen führt sie eine Praxis für
Beratung und Training unter dem Namen zweirat in Köln.
Für ihr innovatives Medientraining wurde sie mit dem
Unternehmerinnenpreis NRW ausgezeichnet.
Kontakt: [email protected]
der einen Seite haben sie eine sehr persönliche Bindung
zum Coach, auf der anderen Seite gibt es aber keine persönlichen Hemmschwellen, weil man sich ja persönlich
nicht kennt. Das ist eine sehr befruchtende Ambivalenz.
Haben Sie schon auch andere Erfahrung mit Coaching
gemacht?
Probst: Nein, jedenfalls nicht im Einzelcoaching. Ich
habe zwar in Gruppen schon mit Coachs gearbeitet.
Das waren aber nur auf kleinere Themengebiete bzw.
Aufgabenstellungen eingeschränkte Coachings, die jedoch
face-to-face stattfanden.
C
Aktuelle Literatur zum Thema Coaching
TESTGELESEN
Vier neue Fachbücher wollen einen Überblick über das weite Feld Coaching geben. Dabei werden verschiedene
Ansätze und Methoden sowie die Entwicklung von Coaching und Supervision in den vergangenen Jahren beschrieben.
Wie gut den Autoren das gelingt, haben die CoachGuide-Testleser überprüft.
A Kurt F. Richter: Coaching als kreativer Prozess, Werkbuch für Coaching und Supervision
mit Gestalt und System. Vandenhoeck & Ruprecht,
Göttingen 2009, 358 Seiten, 39,90 Euro. Der Autor wendet
sich in seinem Buch an jeden, der mit Coaching zu tun
hat. Für alle Varianten von Coaching beschreibt er verständlich und gut nachvollziehbar methodische Ansätze
mit zahlreichen Übungen, die persönliches, subjektives
Erleben und Gestalten mit systembezogenem Denken und
Handeln verbinden. Einige Übungen gehören für mich
in die Therapie, andere fordern für mein Verständnis
eine gesonderte Ausbildung. Insgesamt sind Vielfalt und
Bandbreite der Methodentools aber beeindruckend und
lassen viel Praxiserfahrung erkennen. Interventionstechniken und -medien räumt Kurt Richter einen großen Platz
ein. Der Autor beschreibt ausführlich unterschiedliche
Coaching-Modelle und verweist immer wieder auch auf
andere Ansätze in der Coachingliteratur. Das macht das
Buch als Basisliteratur und Nachschlagewerk wertvoll.
Richter geht in die Tiefe, ohne zu langweilen, und präsentiert, sprachlich eingängig, komprimiertes Wissen
zu einer breiten Themenpalette, inklusive der ethischen
Anforderungen an den Coach. Auf den ersten Seiten ist
das etwas sperrig, zunehmend wird es aber ein Lesegenuss.
Wer offen ist für nicht-sprachliche Einflüsse im Coaching,
einen Überblick über die Methodenvielfalt im Coaching
und ein Nachschlagewerk mit Tiefgang sucht, der ist mit
dem Werkbuch von Richter gut beraten.
Christiane Grabow C
A Joseph O’Connor/Andrea Lages: Der große
Coaching-Atlas. Schlüsselkonzepte für effektives Coaching. VAK, Kirchzarten 2009, 334 Seiten,
22,00 Euro. Den beiden in Saõ Paulo/Brasilien lebenden
Autoren geht es in ihrem Buch vor allem darum, dem Leser
die Ursprünge und die historische Entwicklung unterschiedlicher Coaching-Ansätze aufzuzeigen. Gleichzeitig
soll eine Art Essenz herausgearbeitet werden, die allen
Ansätzen gemeinsam ist. Diese Zielsetzung wird durch den
Originaltitel „How coaching works. The essential guide to
the history and practice of effective coaching” allerdings
weitaus treffender beschrieben als durch denjenigen der
deutschsprachigen Ausgabe. Denn ein wirklicher Atlas
im Sinne eines Nachschlagewerks ist das Buch nicht.
O’Connor und Lages beschreiben verschiedene Definitionen von Coaching und grenzen Coaching von anderen
Disziplinen wie der humanistischen Psychologie und der
Entwicklungspsychologie ab. Leider arbeiten die beiden
Autoren dabei nicht immer wissenschaftlich exakt: Komplexe Zusammenhänge werden oft schwammig formuliert,
zudem sind ihnen mitunter gravierende sachliche Fehler
unterlaufen. So ist es etwa entgegen der Ausführungen von
O’Connor und Lages zu Beginn von Kapitel sechs falsch,
dass der Psychiater Eric Berne die Transaktionsanalyse
zusammen mit Carl R. Rogers ins Leben gerufen hat.
Rogers praktizierte zwar zeitgleich, gilt aber als Vater der
„Klientenzentrierten Gesprächspsychotherapie“. Beiden
gemeinsam ist allerdings, dass sie nicht nur mit Einzelpersonen, sondern auch mit Gruppen arbeiteten. Sehr
anschaulich wiederum: Anhand eines durchgehenden
Fallbeispiels zeigen O’Connor und Lages den Lesern
verschiedene Coaching-Ansätze („NLP“, „Integrales
Coaching“) auf und demonstrieren die Funktionsweise
Christiane Grabow ist systemische Beraterin und Coach.
Aus ihrer Beratungspraxis mit Führungskräften hat sie das
Coaching-Tool LPScocoon® speziell für das Management
entwickelt. Die Markeninhaberin vergibt Lizenzen und
präsentiert sich in Vorträgen und als Buchautorin. Kontakt:
[email protected]
Die Philologin und Pädagogin Ute Deister aus Mannheim
arbeitet seit 1998 als selbstständige Beraterin, Coach
und Trainerin sowie Lehrbeauftragte an den Hochschulen
Mannheim und Darmstadt. Ihr Kerngeschäft sind Trainings
und Gruppencoachings zu Führung, Teamentwicklung,
Kommunikation, Konfliktmanagement und Selbstmanagement. Kontakt: [email protected].
unterschiedlicher Coaching-Modelle wie „Inner Game“,
„GROW-Modell“ und „Koaktives Coaching“.
Ute Deister C
A Surur Abdul Hussain/Samira Baig (Hrsg.): Diversity in Supervision, Coaching und Beratung.
Facultas wuv, Wien 2009, 268 Seiten, 24,20 Euro. Ziel des
Buches ist es, Beratungstheorien mit Diversity relevanten
Forschungen zu verknüpfen und dabei zu zeigen, was dies
für die Beratungspraxis bedeuten kann. Hierzu untersuchen
die acht einschlägig ausgewiesenen Autoren Beratungssituationen aus unterschiedlichen Perspektiven. Der Leser
wird zum einen mit sozialpsychologischen Erkenntnissen
vertraut gemacht, zum Beispiel wie Vorurteile entstehen
und das Handeln beeinflussen. Zum anderen wird der
Nutzen des systemischen Beratungsmodells für Diversität
aufgezeigt und eine vielschichtige und interessante Theorie
von Integration vorgestellt. Forschungen und Konzepte
aus Diversity Management der Queer- und Cultural Studies erweitern den Blick auf die Unterschiedlichkeit von
Menschen und gesellschaftliche Aus- und Abgrenzungsme-
Der Diplom-Volkswirt Hubert Kuhn aus München ist
Trainer für Gruppendynamik (DGGO), systemischer Berater
(SG) und Supervisor (DGSv). Seine Arbeitsschwerpunkte
sind (interkulturelle) Teamentwicklung, Organisationsberatung, Führungskräftetraining, Konfliktlösung und
Supervision. Kontakt: [email protected]
chanismen. Kurze Fallbeispiele in vielen Kapiteln zeigen,
wie Berater dieses Wissen nutzen können, zum Beispiel bei
der Beratung von Führungskräften oder bei der Arbeit in
Einrichtungen der Jugend- oder Behindertenhilfe. Abschließend stellen die Autoren ein Beratungstool vor, das eine
umfassende Analyse von Beratungsfaktoren ermöglicht.
Zu den Beratungsfaktoren gehören unter anderem das
Klienten- und Auftraggebersystem, der Erstkontakt, die
eigene Haltung und Werte.
Hubert Kuhn C
A Karolina Galdynski/Stefan Kühl (Hrsg.): BlackBox Beratung? Empirische Studien zu Coaching
und Supervision. VS, Wiesbaden 2009, 258 Seiten, 39,90
Euro. Coaching ein Boom, der nicht boomt? Der rasante
Coaching-Boom der vergangenen Jahre ist lediglich ein
Publikations-Boom, der in der Praxis keine Entsprechung
findet. So lautet eine der vielen provokativen Thesen, mit
denen die Soziologie versucht, Licht ins Dunkel der BlackBox Beratung zu bringen. Der vorliegende Sammelband
liefert Erklärungsansätze, wie sich die Popularität von
Coaching und Supervision erklären lässt, welche Strategien
Achim Neubarth aus München arbeitet als Berater,
Coach und Trainer. Seine Kernthemen sind Führung und
Prozessoptimierung in Unternehmen. Kontakt:
[email protected]
der Professionsbildung verfolgt werden und vor allem, wie
Erfolge und Misserfolge in Beratungssituationen evaluiert
werden. Allerdings mäandern die Beiträge im Band ständig
zwischen Coaching und der Beratungsform Supervision
hin und her, ohne ein Bildungsformat tiefschürfender zu
beackern. So lautet ein Zwischenfazit der Supervisionsforschung zum Beispiel, dass diese noch in den Kinderschuhen steckt. Es folgt viel „Definitionsgeklingel“, um
Supervision von Coaching inhaltlich abzugrenzen, ohne
hier wirklich Neues zu bieten. Generell drängt sich beim
Lesen der Eindruck auf, dass die empirische Datenlage
eher dünn (nur 18 Seiten zu Organisationen) und etwas
angegraut (Studie stammt aus 2005) ist. Das eigentliche
Ziel des Buches, latente Strukturen in dem BeratungsSetting zu rekonstruieren und genauer auszuleuchten,
was in den Beratungen überhaupt stattfindet, wird nur
ansatzweise erreicht.
Achim Neubarth C
Die Beurteilungen im Einzelnen – siehe nächste Seite! A
Gehalt
Coaching als kreativer Prozess.
Werkbuch für Coaching und Supervision mit
Gestalt und System
Der große Coaching-Atlas.
Schlüsselkonzepte für effektives Coaching
Der Autor beleuchtet nahezu alle Aspekte von Coaching und Supervision. Er schöpft aus der eigenen Praxiserfahrung
Für Insider ist die Informationsdichte grundsätzlich angemessen. Zuweilen werden einem als Leser Inhalte jedoch nicht
und bezieht gleichermaßen Fremdliteratur ein. Damit entsteht der positive Eindruck eines nahezu allumfassenden,
ganz klar. Dies liegt vor allem an der oft zu knappen Darstellung einzelner komplexer Theorien.
allgemeingültigen Grundlagenwerks. Trotz der thematischen Vielfalt sind alle Aspekte sorgfältig aufbereitet und auch als
Einzelkapitel informativ.
CCCC
Gestaltung
CCCC
Der Fließtext ist mit grau unterlegten Textpassagen aufgelockert, dies jedoch ohne durchgängige Systematik. Einige
Die Schrift ist angenehm lesbar. Die Fallbeispiele sind durch die graue Unterlegung jeweils leicht zu finden. Die Schau-
Grafiken und optisch abgesetzte Übungen unterbrechen den Text. Kapitelangaben auf jeder Seite sind eine Orientie-
bilder und Tabellen sind eingängig; das Stichwortverzeichnis übersichtlich.
rungshilfe für Querverweise.
CCCC
Relevanz
Eignung
Verständlichkeit
Struktur
CCCC
Das Buch ist inhaltlich gut strukturiert und mit zahlreichen Übungen am Ende jedes Kapitels versehen. Querverweise
Wie bei einem Atlas lassen sich einzelne Kapitel separat lesen. Der Leser kann also bei Bekanntem oder gänzlich
führen durch den Text, leider nur mit Kapitelangabe ohne Seitenzahl. Die ersten zwanzig Seiten „Wegweiser“ durch das
Neuem beginnen oder auch quer lesen.
Buch sind aus meiner Sicht unnötig. Als hilfreich dagegen empfinde ich das sehr detaillierte Inhaltsverzeichnis.
CCCC
CCCC
Die Sprache des Autors ist verständlich und angenehm zu lesen. Mit ansprechend formulierten, eindeutigen Aussagen
Der Übersetzerin Isolde Seidel gelingt es nicht immer, den amerikanischen Schreibstil angemessen ins Deutsche zu
bringt Richter Sachverhalte auf den Punkt und bezieht Stellung zu ethischen Fragen, ohne den Zeigefinger zu heben.
übertragen. So entstehen teilweise Irritationen, auch wenn sie zuweilen das englische Original daneben setzt oder
Abweichungen erklärt. Insgesamt liest sich das Buch jedoch spannend.
CCCC
CCCC
Das Buch ist sowohl für Anfänger als auch erfahrene Coachs eine Bereicherung. Es gibt einen umfassenden Überblick
Das Buch ist für Praktiker geeignet, die sich einen Überblick über Coaching-Ansätze verschaffen wollen, jedoch keine
über Themenbereiche rund um Coaching und Supervision. Es beleuchtet historische Hintergründe und ethische Grund-
Vollständigkeit und wissenschaftliche Fundierung erwarten. Studierende oder Coachs in Ausbildung sollten das Buch
sätze und gibt vielfältige Anregungen. Als „Lesebuch“ wie als Nachschlagewerk ist das Buch gleichermaßen reizvoll.
nur für einen allgemeinen Überblick, nicht aber als Lehrbuch nutzen.
Die Themen wirken sorgfältig aufbereitet, und die vielseitige Sammlung an Übungen schafft einen direkt umsetzbaren,
Wäre das Buch weniger oberflächlich geschrieben, hätte der Atlas zu einem Standardwerk werden können. So kann es
praktischen Bezug. Der Autor wirkt belesen und damit gleichermaßen überzeugend wie unaufdringlich. Für mich ist das
praktizierenden Coachs mit Erfahrung aufzeigen, welche Ansätze sie in ihre Arbeit integrieren könnten. Aneignen kann
Buch ein Standardwerk, das ich sicherlich noch oft und gerne zur Hand nehmen werde.
sich der Leser die vorgestellten Methoden durch die Lektüre des Buches jedoch nicht.
CCCC
CCCC
Diversity in Supervision, Coaching und Beratung
Theorien und Konzepte werden kompakt und verständlich beschrieben.
Black-Box Beratung?
Empirische Studien zu Coaching und Supervision
Die Informationsdichte ist sehr hoch: Die Autoren bieten dem Leser differenziertes Hintergrundwissen zur empirischen
basis.
CCCC
CCCC
Mühsam ernährt sich das Leseeichhörnchen: Der Fließtext präsentiert sich wenig leserfreundlich: Der Text ist engzeilig
ken selten und teilweise zu kompliziert.
und das Lesen deshalb ermüdend. Visuelle Hilfsmittel fehlen fast völlig. Es wäre wünschenswert, Kernthesen und
Schlüsselerkenntnissen optisch hervorzuheben.
CCCC
CCCC
ausfischen. Zwischenüberschriften erleichtern die Grobstrukturierung der Inhalte. Ein umfassendes Literaturverzeichnis
bietet ausreichende Recherchemöglichkeiten.
CCCC
CCCC
CCCC
CCCC
Im Sammelband werden verschiedenen Methoden der Sozialforschung vorgestellt, darunter Experteninterviews und
auseinandersetzen.
Interaktionsanalysen, und ein vielfältiges Bild von Coaching und Supervision gezeichnet. Das Buch liefert Erklärungsansätze und relevante Forschungsergebnisse aus den Gebieten Coaching und Supervision.
Beratung bleibt hingegen weitestgehend dunkel.
CCCC
CCCC
Relevanz
Interessant ist das Buch eher für diejenigen, die wissen wollen, wie Soziologen methodisch arbeiten. Die Black-Box
Eignung
Das Buch bietet wissenschaftlich fundierte Hintergrundinformationen für Berater, die sich mit Diversität intensiv
Verständlichkeit
Die wissenschaftliche Sprache der Beiträge verlangt vom Leser konzentriertes Lesen.
Das Buch erweitert und vertieft das Verständnis für das Thema Diversität in der Beratung.
Struktur
Der Sammelband ist recht übersichtlich in vier Teile gegliedert. Der Leser kann sich schnell den passenden Beitrag her-
Die Sprache ist sachlich und klar. Die Verwendung von Fachbegriffen ist angemessen.
Gestaltung
Überschriften und Hervorhebungen dienen als Arbeits- und Orientierungshilfen. Leider sind veranschaulichende Grafi-
Die Gliederung ist inhaltlich sinnvoll. Ein Stichwortverzeichnis wäre hilfreich.
Gehalt
Soziologie. Der aktuelle Forschungsstand wird breit gefächert kommentiert und bietet somit eine gute Orientierungs-
Vielfältige
Verbandslandschaft
BRANCHENORGANISATIONEN VON UND FÜR COACHS
Branchenverbände für Coaching setzen nicht nur Qualitätsstandards, benennen
Qualifikationsanforderungen und verstehen sich als Ansprechpartner für alle,
die einen Coach suchen. Sie machen sich – durch ihre schiere Fülle – auch
gegenseitig Konkurrenz. Wie aber unterscheiden sich die einzelnen Vereinigungen?
CoachGuide mit einer tabellarischen Übersicht über Ziele, Mitglieder und
Besonderheiten der wichtigsten Organisationen im deutschsprachigen Raum.
Name
Präsident/1. Vorsitzender
Kontakt
Gründungsjahr
Mitgliederzahl
Wirkungsbereich
Zielsetzung
Besonderheiten
Mitgliedschaft
ACC Austrian Coaching Council – Österreichischer
Dachverband für Coaching
Mag. Michael Tomaschek
A 2002
A 31
A Österreich
Der ACC sieht sich als Interessenvertretung der Coachs in Österreich und fördert die
Interessen und die Entwicklung sowie die Etablierung eines anerkannten Berufsbildes.
Im Vordergrund steht die Definition eines Berufs- und Verhaltenskodices und die Vertretung gemeinsamer beruflicher, wirtschaftlicher und sozialer Interessen.
Der ACC initiiert und betreut eine Coach-Datenbank,
die Coaching-Anbietern und Nachfragern einen Orientierungsrahmen, Qualitätsnachweis und Standards
bieten. Eine Aufnahme in die Coach-Datenbank ist
von unterschiedlichen Qualitätskriterien und der
Erbringung entsprechender Nachweise abhängig. Die
Mitgliedschaft als Senior-Coach kostet 320 Euro, die
Mitgliedschaft als Professional Coach kostet 160 Euro
pro Jahr.
ACC Austrian Coaching Council
Gerstnerstraße 3
A-1150 Wien
Tel. +43/1/892 22 39
E-Mail: [email protected]
www.coachingdachverband.at
BDP – Berufsverband Deutscher Psychologinnen
und Psychologen e.V.
Carola Brücher-Albers
Auf der Homepage des ACC finden sich u.a. Qualitätskriterien und Standards für
Coaching, eine Liste der vom ACC anerkannten Coaching-Ausbildungsinstitute in
Österreich und eine Coach-Datenbank mit qualifizierten Coachs.
A 1946
A ca. 12.000
A Deutschland
Laut BDP ist rd. ein Drittel der in Deutschland berufstätigen Psychologen im Verband
vertreten. Die Bildungseinrichtung des BDP, Die Deutsche Psychologen Akademie
(DPA), bietet unter www.coachingportal.de eine Online-Datenbank an, über die Coachs
gesucht werden können. Besonderheit: Alle in der Datenbank gelisteten Coachs
besitzen ein abgeschlossenes Psychologiestudium plus eine spezifische Ausbildung in
Coaching und/oder Supervision.
BDP Bundesgeschäftsstelle
Glinkastraße 5-7
D-10117 Berlin
Tel.: 030-2 09 14 90
www.bdp-verband.org
BDVT e.V. – der Berufsverband für Trainer, Berater
und Coaches
Holger Petersen
BDVT Bundesgeschäftsstelle
Elisenstraße 14-16
50667 Köln
Tel.: 0221-9 20 76-0
Fax: 0221-9 20 76-10
www.bdvt.de
Erklärte Ziele des BDP sind die Vertretung der beruflichen Interessen seiner Mitglieder
und die Förderung der wissenschaftlichen Psychologie in Theorie und Praxis.
A 1964
A 680
A deutschsprachiger Raum
Der BDVT sichert als Partner der Wirtschaft Qualität von Coachs und Coaching und
schafft Transparenz für Einkäufer. Er bietet seinen Mitgliedern Fortbildungsmöglichkeiten über Regional-Clubs in allen Bundesländern, die über 100 Vorträge und Workshops
pro Jahr veranstalten. Als interdisziplinärer Berufsverband verbindet er alle Formate
der PE, und bietet Trainern, Beratern und Coachs sowie Personalentwicklern in den
Unternehmen eine starke Gemeinschaft.
Der BDVT ist Gründungsmitglied im Forum Werteorientierung und Mitglied im Roundtable der deutschen Coaching-Verbände.
In der BDVT-Akademie wird im Fachbereich Coaching von zertifizierten Instituten eine
Ausbildung mit dem Abschluss „Geprüfter Business-Coach BDVT“ angeboten.
Voraussetzung für die Vollmitgliedschaft im BDP ist ein
abgeschlossenes Psychologie-Studium. Wer als Coach
BDP aufgenommen werden möchte, muss u.a. zwei
Jahre Berufspraxis, 200 Theoriestunden und 120 Std.
einschlägige Fortbildung nachweisen. Die Vollmitgliedschaft kostet 210 Euro pro Jahr.
Die Aufnahmevoraussetzungen für eine Einzelmitgliedschaft sind professionelle Tätigkeit als Trainer, Berater,
Coach, Personalentwickler oder Führungskraft mit
diesen Funktionen sowie drei Referenzen für PraxisErfahrung, Integrität und Qualität. Jahresbeitrag: 420
Euro. Eine Juniormitgliedschaft bei weniger als
2 Jahren Praxis-Erfahrung kostet 210 Euro, eine
Studentenmitgliedschaft 100 Euro im Jahr.
Name
Kontakt
Gründungsjahr
Mitgliederzahl
Wirkungsbereich
Zielsetzung
Besonderheiten
Mitgliedschaft
BSO – Berufsverband für Supervision, Organisationsberatung und Coaching
Franz Käser
A 1976
A ca. 1.300
A Schweiz
Der BSO engagiert sich für die Qualität von Beratung, für eine professionelle Arbeitshaltung und für die Weiterbildung seiner Mitglieder. Im Interesse seiner Mitglieder
agiert der BSO als berufspolitischer Standesvertreter und wirkt als offenes Forum der
Kommunikation und der Reflexion.
Coachs müssen für eine BSO-Anerkennung/-Mitgliedschaft über eine Fachausbildung in Coaching,
Supervision oder Organisationsberatung verfügen.
BSO-Mitglieder verpflichten sich zudem zur Einhaltung
der ethischen Grundsätze des Verbandes. Der Mitgliedsbeitrag beträgt jährlich 465 CHF bzw. 385 CHF
für Mitglieder in Ausbildung.
Schwarztorstraße 22
CH - 3007 Bern
Tel. 0041-(0)31-382 44 82
Fax 0041-(0)31-382 44 39
www.bso.ch / www.gutberaten.ch
DBVC Deutscher Bundesverband Coaching e.V.
Christopher Rauen
Auf der Homepage des Verbandes gibt es eine Liste mit Ausbildungsinstituten für
Supervision, Organisationsberatung und Coaching in der Schweiz.
A 2004
A 111
A deutschsprachiger Raum
DBVC Geschäftsstelle
Hannoversche Straße 3
D-49084 Osnabrück
Tel. +49 (0) 5 41 - 5 80 48 08
Fax +49 (0) 5 41 - 5 80 48 09
www.dbvc.de
DCG Deutsche Coaching Gesellschaft e.V.
Margret Fischer
Gervinusweg 7/2
69124 Heidelberg
Tel.: 06221 – 655 23-60
www.decg.de
Der DBVC verfolgt den Zweck der Förderung und Entwicklung des Coachings in Praxis,
Forschung und Lehre, Aus-, Fort- und Weiterbildung und setzt sich für Seriosität,
Qualitätsstandards und Professionalität im Coaching-Bereich ein. Das Kompendium mit
den Professionsstandards des DBVC kann auf der Homepage kostenlos heruntergeladen werden.
Der DBVC lobt u.a. den mit 5.000 Euro dotierten Deutschen Coaching-Preis für hervorragende wissenschaftliche Leistungen im Bereich Coaching aus. Die DBVC-Verbandskultur setzt auf das Zusammenwirken von Praktikern, Ausbildern, Wissenschaftlern
und Kunden, die einen professionellen Wissensaustausch, Kreativität und lebendigen
Dialog fördern.
A 2006
A 34
A Deutschland
Die DCG hat sich zum Ziel gesetzt, die Professionalisierung von Coaching voranzutreiben. Schwerpunkte der Verbandsausrichtung sind die Förderung der Interdisziplinarität,
die Praxisrelevanz, Forschung und Lehre, sowie Aus- und Weiterbildung.
Die DCG bietet sowohl für Mitglieder als auch Nicht-Mitglieder eine Veranstaltungsreihe
rund ums Thema Coaching. Die Mitgliederstruktur gliedert sich in Mitglieder, Coachs in
Ausbildung, Coachs, Master Coachs und Coach-Ausbilder.
Es gibt verschiedene Formen von Mitgliedschaften
und Anerkennungen durch den DBVC. Der seit
2009 neu eingeführte Status des Associate Coach
ermöglicht Absolventen einer vom DBVC anerkannten
Weiterbildung für 250 Euro pro Jahr die Aufnahme in
den DBVC. Coachs zahlen 660 Euro Mitgliedsbeitrag
pro Jahr, Senior Coachs 1.000 Euro pro Jahr. Die
jeweiligen Kriterien können auf der Homepage des
DBVC heruntergeladen werden.
Für die Mitgliedschaft im DCG gilt ein Mindestalter
von 25 Jahren. Der Mitgliedsbeitrag beträgt 90 Euro
zuzüglich einer Aufnahmegebühr von 100 Euro im
ersten Jahr, danach 150 Euro pro Jahr. Je nach Mitgliedsklasse gelten unterschiedliche Anforderungen.
Systemische Beratung
„Wir gehen auf‘s Ganze“ – und beraten
Unternehmen in den vier strategischen Feldern.
Innovation
Wertschöpfung
Wertschätzung
Kompetenz
Leadership
Change-Management
• Strategieberatung
• Führungsentwicklung
• Prozessbegleitung von
Reorganisationen
• Strategisches Coaching
• Projekt- und Konfliktberatung
• Executive-Programme
• Regelmäßiger Start neuer
Manager-Netzwerk-Gruppen
Qualifizierung
Teamperformance
• Personal-Diagnostik
• Teamentwicklung und -diagnose
• Nachwuchsprogramme
• KTC® Kollegiales Team Coaching
• Ausbildung zum Systemischen
Organisationsberater
• Einzelcoaching
• Weiterbildung zum KTC®-Berater:
(KollegialesTeamCoaching)
Kontakt:
Geibelstraße 46b
22303 Hamburg
Te l e f o n : 0 4 0 - 4 1 3 3 0 0 9 0
www.ios-schley.de
Name
Kontakt
Gründungsjahr
Mitgliederzahl
Wirkungsbereich
Zielsetzung
Besonderheiten
Mitgliedschaft
DCV - Deutscher Coaching Verband e.V.
Anja Mumm
A 2005
A 100
A primär Deutschland
Der Deutsche Coaching Verband e. V. ist ein Berufsverband für Coachs, Lehrcoachs und
für alle, die sich in einer Ausbildung zum Coach befinden. Unter dem Motto „Kooperation statt Konkurrenz“ bietet der DCV eine fachliche und berufspolitische Heimat.
Zertifizierungsstufen für ordentliche Mitglieder:
Coach (DCV): Hochschulabschluss/Berufsausbildung, mind. 5/8 Jahre Berufspraxis als Coach,
Coach-Ausbildung 200 Stunden oder 300 Stunden
Ausbildung in drei Coaching-Methoden sowie 50 Std.
Selbsterfahrung/Coaching, Referenzen, schriftliches
Coaching-Konzept.
Seniorcoach (DCV): zusätzlich mind. 8 Jahre
Berufspraxis, weitere Methodenausbildung mit mind.
200 Stunden, psychotherapeutisches Grundwissen,
regelmäßige Supervision.
Lehrcoach (DCV): zusätzlich Trainerausbildung oder
Pädagogik-Studium sowie Praxis als Trainer.
DCV Geschäftsstelle
Sengelsweg 52
40489 Düsseldorf
Tel.: 0203/93 51 470
Fax: 0203/93 51 565
www.coachingverband.org
DGfC – Deutsche Gesellschaft für Coaching e.V.
Harrie Uges
Der DCV steht für Offenheit, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung.
Er hat einen der strengsten Qualitätsstandards aller Coaching-Verbände und legt
großen Wert auf die Transparenz von Ausbildung und Methodik. Unter dem Motto
„Qualität von Anfang an“ ist der DCV führend als Ansprechpartner für Coachs in Ausbildung und Existenzgründer und bietet besondere Angebote für diese Zielgruppe.
A 2002
A 172
A Deutschland
DGfC Geschäftsstelle
Harrie Uges
Hauptstrasse 59
32339 Espelkamp
Fon / Fax: 05743-9289455
Mobil: 0170-8449780
www.coaching-dgfc.de
Deutscher NLP Coaching Verband e.V.
Harald Brill
Geschäftsstelle
Dr. Jürgen Groß
Schloßstr. 18
D-34212 Melsungen
Tel.: 05661-9257986
www.deutscher-nlp-coaching-verband.de
Die DGfC ist ein Berufsverband zur Förderung der beruflichen Bildung und Weiterbildung auf dem Gebiet des Coachings. Die Gesellschaft unterstützt den Einsatz von
Coachingelementen im Führungshandeln in Profit- und Non-Profit-Organisationen.
Die DGfC veranstaltet Fachtagungen zu aktuellen Themen in der Beratungsszene. Coaches und Beratungsfachkräften bietet die Gesellschaft Fortbildungen und
Kontrollcoachings. Die DGfC trägt dazu bei, Coaching als Beratungskonzept in seinen
unterschiedlichen Facetten und Ausprägungen bekannt zu machen, zu sichern und
weiter zu entwickeln. Dabei ist der Austausch mit anderen Coachingverbänden eine
Arbeitsgrundlage.
A 2005
A 36
A Deutschland
Hauptziele des Interessenverbandes für NLP-Coachs sind es, das Berufsbild des
Coachs substantiell zu füllen und NLP-Konzepte weiter zu entwickeln. Zudem sollen
hohe Ausbildungsstandards für NLP-Coachs etabliert werden.
Die Verbandshomepage bietet eine Datenbank mit NLP-Coachs, eine Liste mit NLPAusbildern sowie einen Seminarkalender mit NLP-Coaching-Weiterbildungen.
Voraussetzung für eine Mitgliedschaft in der DGfC
ist eine entsprechende Ausbildung bzw. Qualifikation
mehrjähriger Erfahrung im Coaching. Die persönliche
Mitgliedschaft kostet 120 Euro pro Jahr, die institutionelle Mitgliedschaft beträgt jährlich 200 Euro.
Jeder kann Mitglied werden. Coachs, die ein Profil auf
der Homepage des Verbands veröffentlichen wollen,
müssen jedoch mindestens NLP Mastercoach sein.
Eine Fördermitgliedschaft kostet 120 Euro pro Jahr.
Der Beitrag für eine ordentliche Mitgliedschaft beträgt
240 EUR.
Name
Kontakt
Gründungsjahr
Mitgliederzahl
Wirkungsbereich
Zielsetzung
Besonderheiten
Mitgliedschaft
DGSv – Deutsche Gesellschaft für Supervision e.V.
Prof. Dr. Bernhard Lemaire
A 1989
A 3.667
A Deutschland
Ziel der DGSv ist es, Qualitätsstandards in der Supervision zu etablieren. Damit will
sie das Profil der Supervision als eigenständige Profession schärfen. Die Bezeichnung „Supervisor/in DGSv“ weist die Mitglieder des Berufs- und Fachverbandes als
qualifizierte Berater aus.
Die Voraussetzungen einer Mitgliedschaft im DGSv
sind u.a. ein abgeschlossenes Hochschulstudium, eine
mindestens fünfjährige Berufserfahrung sowie der
Abschluss einer vom DGSv zertifizierten Supervisionsausbildung. Die Mitgliedschaft kostet 230 Euro pro
Jahr. Die Aufnahmegebühr beträgt 200 Euro.
DGSv Geschäftsstelle
Lütticher Straße 1-3
D-50674 Köln
Tel.: 0221-9 20 04-0
Fax: 0221-9 20 04-29
www.dgsv.de
dvct – Deutscher Verband für Coaching und
Training e.V.
Vivi Dimitriadou
Die DGSv bietet eine Ausbildung zum Supervisor sowie verschiedene Fortbildungen für
Supervisoren. Auf der Homepage der DGSv sind ein ausführliches Begriffslexikon der
Supervison sowie Entscheidungshilfen für Coaching-Kunden zu finden.
A 2003
A 615
A Deutschland
dvct e.V.
Heinrich – Barth – Straße 1
20146 Hamburg
Tel: 040 21 99 77 54
Fax: 040 98 76 24 44
Mail: offi[email protected]
www.dvct.de
ECA European Coaching Association –
Berufsverband e. V.
Bernhard Juchniewicz
ECA Geschäftstelle
Steinstraße 23
D-40210 Düsseldorf
Tel.: 0211-32 31 06
Fax: 0211-32 87 32
E-Mail: offi[email protected]
www.european-coaching-association.de
Ziel des Verbandes ist es, das Ansehen und die Qualifikation professioneller Coachs
und Trainer in Deutschland zu fördern sowie weitere Verfahren zur Beurteilung und
Sicherung von Qualitätsprozessen zu entwickeln.
Mitglieder können sich als Coach und als Trainer gegen Gebühr zertifizieren lassen.
A 1994
A 412
A Deutschland und Europa
Der ECA e.V. hat sich in erster Linie der europaweiten Vernetzung von Coachs
verschrieben. Erklärte Verbandsziele sind die Förderung der Professionalisierung des
Berufsstandes der Coachs, die Stärkung der Transparenz in der Coaching-Qualifikation durch ECA lizenzierte Lehrinstitute und ein verbindliches ECA-Berufsbild für den
professionellen Coach.
ECA, der älteste europaweite Zusammenschluss professioneller Coachs, ist derzeit in
über 20 Ländern vertreten. Mitglieder können sich gemäß ihrer Ausbildung, Berufserfahrung und Spezialisierung im Basic - Advanced - Expert Level lizenzieren lassen.
Wer Mitglied werden möchte, muss als Coach mindestens 30 Jahre alt sein. Jedes Mitglied muss zudem
eine Ausbildung von mindestens 150 Präsenzstunden
nachweisen sowie Seriositätskriterien erfüllen. Der
Jahresmitgliedsbeitrag für Einzelne beträgt 150 Euro
jährlich zuzüglich einer einmaligen Bearbeitungsgebühr von 60 Euro.
Um Mitglied in der ECA zu werden, muss ein individueller Professionalisierungsnachweis erbracht werden.
Einzelpersonen zahlen 250 Euro Jahresbeitrag, Institutionen 500 Euro. Hinzu kommt eine Aufnahmegebühr
von 100 Euro.
Name
Kontakt
Gründungsjahr
Mitgliederzahl
Wirkungsbereich
Zielsetzung
Besonderheiten
Mitgliedschaft
EMCC – European Mentoring & Coaching Council
A 1994
A ca. 1.100 (europaweit)
A Europa und Türkei
Der EMCC hat den European Quality Award entwickelt, ein Zertifizierungsverfahren
für Coaching-Ausbildungen. Inzwischen wurde der EQA in Großbritannien erfolgreich
etabliert, und in Kontinentaleuropa bieten seit 2008 erste Institute Coaching-Ausbildungen nach diesem Standard an.
Einzelpersonen zahlen 250 Euro Jahresbeitrag,
Unternehmen 1.500 Euro.
EMCC Deutschland
Dr. Stefan Mette
Tacitusstr. 9
D-50968 Köln
Mobil: 0160-98 00 40 00
www.emccouncil.org
ICF – International Coach Federation Deutschland e.V.
Marius Hansa
ICF Deutschland e.V.
Mauerkircherstr. 172
81925 München
Tel: 089 - 38 87 96 37
www.coachfederation.de
ICF International: www.coachfederation.org
ICF Austria: www.coachfederation.at
ICF Schweiz: www.coachfederation.ch
ProC – Professional Coaching Association
Martina Schmidt-Tanger
Klausenerstraße 8
D-48151 Münster
Tel.: 0234 - 332581 (Büro Bochum)
www.proc-association.de
Der EMCC wurde in Großbritannien gegründet und besitzt inzwischen weitere Landesorganisationen in Schweden, Dänemark, Deutschland, Frankreich, der Schweiz und der
Türkei. Die deutsche Landesorganisation wurde im Februar 2005 gegründet. Sie will vor
allem einen Beitrag zum europäischen Fachaustausch und Best Practice-Sharing leisten.
A 1992
A ca. 16.000 (weltweit), ca. 200
in Deutschland
A International und Deutschland
Ziel der ICF ist es, den Berufsstand professioneller Coachs beständig weiter zu entwickeln - durch international anerkannte hohe Standards, eine unabhängige Zertifizierung
und ein weltweites Netzwerk zertifizierter Coachs.
Die ICF ist in über 90 Ländern vertreten und nach eigenen Angaben die weltweit größte
Non-Profit-Organisation für professionelle Coachs. Jedes ICF-Mitglied ist gehalten,
innerhalb von drei Jahren eine der drei ICF-Zertifizierungsstufen (ACC, PCC, MCC) zu
absolvieren. Die ICF-Zertifizierung – bereits 1998 eingeführt – ist die international
am weitesten verbreitete und zugleich die einzig weltweit anerkannte Zertifizierung
für Coachs. Der Neutralität der ICF dient es auch, dass der Verband keine eigenen
Ausbildungsinstitute betreibt.
A 2004
A 52
A Deutschland, Österreich und
Schweiz
Die ProC hat sich die „Deutlichkeit und Klarheit des Begriffs Coaching“ zum Ziel
gesetzt. Sie ist ein Netzwerk für professionelle Coache, die „unabhängig, unkonventionell und inhaltlich frei“ arbeiten und ihre Klienten darin unterstützen eigene Ziele zu
verwirklichen.
ProC-Coaches generieren maximal 50 Prozent ihres Umsatzes durch Coaching. Dies
garantiert Klienten eine materielle Unabhängigkeit der Coachs vom Coaching. Mitglieder erhalten das „ProC-Qualitätssiegel“. Coaching-Ausbildungen der ProC-Lehrcoachs
werden gemäss den Richtlinien ebenfalls gesiegelt.
Um in der ICF Deutschland, ICF Austria oder der ICF
Schweiz Mitglied zu werden, ist eine Mitgliedschaft in
der ICF International erforderlich. Diese kostet 195 USDollar pro Jahr. Voraussetzung für eine Mitgliedschaft
in Deutschland sind Nachweise einer fundierten
Coaching-Ausbildung sowie der aktuellen Tätigkeit als
Coach. Der Jahresbeitrag als Vollmitglied für die ICF
Deutschland beträgt 100 Euro. Darüber hinaus gibt es
weitere Mitgliedskategorien, z.B. für Unternehmen oder
Fördermitglieder.
Wer als Coach Mitglied werden will, muss mindestens
30 Jahre alt sein, ein Studium oder eine Berufsausbildung abgeschlossen haben, sowie zehn Jahre Berufserfahrung und zwei Jahre Arbeit als Coach nachweisen
können. Die Aufnahmegebühr beträgt einmalig 500
Euro. Auf der Mitgliedsstufe „ProC- Lehrcoach“ können
eigene Coachingausbildungen zertifiziert werden. In
der ProC Akademie werden jährlich Fortbildungen
angeboten.
Name
Kontakt
Gründungsjahr
Mitgliederzahl
Wirkungsbereich
Zielsetzung
Besonderheiten
Mitgliedschaft
QRC – Qualitätsring Coaching und Beratung e.V.
Dr. Angela Witt-Bartsch
A 2004
A 170
A Deutschland, Österreich,
Schweiz
Der QRC fördert Coaching, Beratung, Aus-, Fort- und Weiterbildung in Praxis, Forschung und Lehre und entwickelt diese weiter. Die Mitglieder des Verbandes sprechen
sich nachdrücklich gegen jede Form des Missbrauchs oder der unstatthaften Beeinflussung ihrer Klienten aus. Sie wenden keine unseriösen Methoden an. Die Mitglieder
supervidieren sich gegenseitig, um eine hohe Qualität ihrer Arbeit zu gewährleisten.
- Ordentliche Mitgliedschaft (Jahresbeitrag: Basis
120 € und Professionals 240 €)
- Außerordentliche Mitgliedschaft für Studenten und
Coachinginteressierte (Jahresbeitrag: 85 €)
- Aufnahmegebühr 75 € für ordentliche und 50 € für
außerordentliche Mitglieder
- Voraussetzungen für die Mitgliedschaft (u.a.):
Vollendetes 25. Lebensjahr, abgeschlossene Berufsausbildung und drei Jahre Berufserfahrung (oder
akademisches Studium), 150 Stunden CoachingAusbildung.
Geschäftsstelle QRC
Acheringer Straße 4
D - 85354 Freising
Tel.: +49 (0) 8161 2014485
Fax: +49 (0) 8161 4598905
www.QRC-Verband.de
SCA – Swiss Coaching Association
Peter Bürki
Die Mitglieder des QRC sind anerkannte Coaches und Berater, die die ethischen Grundsätze ihres Berufsverbandes im Umgang untereinander und mit Ihren Kunden/Klienten
leben. Allen Mitgliedern und Coachinginteressierten bietet der QRC in seinen regionalen
Peergroups und bei überregionalen Seminaren die Möglichkeit der ständigen Weiterqualifizierung. Höhepunkt ist in jedem Jahr der Coaching-Kongress. Dort treffen sich Coaches,
Personalverantwortliche aus Unternehmen, sowie Aus-, Fort- und Weiterbildner und viele
Coachinginteressierte zu einem regen Erfahrungsaustausch. Als Mitinitiator und aktives
Mitglied des Round Table der Coaching Verbände Deutschland trägt der QRC maßgeblich
zur Qualitätssicherung und weiteren Professionalisierung von Coaching und Beratung bei.
A 2000
A 50
A Schweiz
Ein Ziel des „Schweizerischen Berufsverbandes professionell arbeitender Coachs“ ist
es, Coaching-Standards zu erarbeiten, zu publizieren, und mit nationalen und internationalen Interessengruppen abzustimmen.
Aufgenommen werden Coachs SCA sowie Coachs
BSO. Die Mitgliedschaft kostet jährlich 450.- CHF.
A 1991
A ca. 80
A Deutschland
Der Berufsverband möchte Coaching als eine Disziplin der professionellen Unterstützung von Menschen im beruflichen Alltag etablieren. Dazu gehört für T.O.C. die aktive
Beteiligung an der praktischen Entwicklung eines klareren Berufsbild und die Förderung
der Professionalität der Coachs durch Fortbildungen, Austausch, Supervision und
Ausbildung.
Voraussetzungen sind u.a. eine anerkannte Ausbildung, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung und die
Anerkennung der ethischen Selbstverpflichtung, die im
Berufskodex Forum Werteorientierung festgeschrieben
ist. Eine aktive Mitgliedschaft kostet 140 Euro im Jahr
zzgl. 175 Euro Aufnahmebeitrag. Für Berufseinsteiger
gibt es die Möglichkeit einer günstigen Juniormitgliedschaft.
SCA - Swiss Coaching Association
Postfach 414
CH-4601 Olten
Tel.: 0041-(0)62-926 43 90
www.s-c-a.ch
T.O.C. – Berufsverband für Training, Organisationsberatung und Coaching e.V.
Christine Maurer
T.O.C. Geschäftsstelle
Postfach 1282
64630 Heppenheim
Tel.: 02871/235 11 39
www.trainerverband.de
Der Verband ist Mitglied im Dachverband für Weiterbildungsoranisationen (DVWO). Alle
T.O.C. Mitglieder vertreten des Berufskodices vom Forum Werteorientierung.
Erfolgsgemeinschaft von Joachim Klein
www.erfolgsgemeinschaft.com
QualitätsPositionierungsNetzwerk:
über 150 ausgewählten Trainer, Berater, Coaches und Keynote-Speaker.
Rainer Willmanns
PLZ: 5 und bundesweit
Neu: Das AktivNetzwerk www.eg-aktiv.com
Peter H. Buchenau
Damit gelingt, was Ihnen nützt:
• Funktionierendes Image
• Öffentliche Wahrnehmung
• Kundengewinnung und
Kundenbindung
Experte für Unternehmensund Selbstpositionierung
Präsident Deutscher
Managerverband e.V.
www.willmanns.de
Gabriele Schendl-Gallhofer
Schweiz und bundesweit
• Arbeit ohne Energieverlust
• Werte-Coaching
• Führungs- & Projektoptimierung
Erfolgspartner für eine
bessere Performance,
Stressregulierung,
WerteCoach
• Innere Veränderungskompetenz
Expertin für die Innere
Veränderungskompetenz
Im Vorstand der
GSA Schweiz
www.schendl-gallhofer.com
Gabriele Fleck-Gottschlich
Kommunikations- und
Verhaltenstrainerin
Systemischer Coach,
Managementberaterin
• Teamentwicklung
• Personalentwicklung
Experte für Erfolg
in Führung und Vertrieb
www.social-systems.de
DAS Expertenseminar am 27. Februar 2010:
Prof. Dr. Rolf Osterhoff
• Wer sich am Ziel glaubt,
geht zurück
• Erfolg ist leichter und
schneller machbar
• East meets West
Managementerkenntnisse aus
Professor der Führungs- asiatischen Weisheiten
psychologie
Top-Management-Coach,
www.osterhoff-coaching.de
Keynote-Speaker
Anja Mumm
• Coaching von Führungskräften
und Teams
• Potentialentfaltung für
Frauen in Führungspositionen
• Teambildung und -entwicklung
• Führungskräfte im Mittelstand
• Potenzialanalysen
www.claudia-simon-consulting.de
Felix A. Schweikert
• Organisationsentwicklung
Die Beraterin für die
menschlichen Aspekte
im Unternehmen
www.the-right-way.eu
Claudia Simon
• Die UmsetzerInnen im Wandel
• Dreidimensionale
Kommunikation
Bereits 5 Regionalbereiche in Deutschland.
1.000-fache Kundenteilungsprozesse, Kooperationen und Aktionen.
• Zielsouveränität – Geben Sie
Ihrem Erfolg Richtung!
• Die Sales Bond-Methode:
Persönlichkeit und Stil im Verkauf!
• Vorbildliche Führung – Lernen
Sie von den großen Führern
der Geschichte!
www.schweikert-training.de
Systemische Coach
Vorstandsvorsitzende im
Deutschen Coaching
Verband e.V.
Anja Walter
• Coachingausbildungen
www.coaching-kompetenz.de
• Internationales Projektmanagement
• Personalprojekte
Projektleiter
Trainer,
Berater & Coach
10 goldene Erfolgsregeln erfolgreicher Experten!
Vom auftragssuchenden Coach, Trainer und Berater zum erfolgreichen Unternehmer!
• Organisationsentwicklung
www.initii.com
Mehr unter: www.eg-aktiv.com
Die Erfolgsgemeinschaft.com und Perfect-Speakers.eu sind QualitätsPositionierungsNetzwerke für ausgewählte und besonders qualifizierte Experten.
Erfolgsgemeinschaft von Joachim Klein • Obere Bahnhofstraße 13 • D-85604 Zorneding • www.erfolgsgemeinschaft.com • www.perfect-speakers.eu • www.erfolgsmaximierung.com
Kiel
16
Bremen
1
29
NIEDERSACHSEN
49
31
30
Hannover
32
47
4
40
0
41
50 Köln
59
58
8
42
2
51
53
99
Weimar
THÜRINGEN
61
65
6
67
Nürnberg
90
92
74
76
71
91
8
73
70
7
0
Stuttgart
7
89
89
78
79
2
8
Zürich
9
67
C
SCHWEIZ
1
Lausanne
Genf
3
65
50
50
63
60
Innsbruck
64
61
62
6
49
9
51 52
83
66
41
Linz
40
40
47
57
50
50
53
Salzburg
54
37
45
48
55
97
96
36
43
34
34
44
33
30
0
27
26
2
6
28
32
86
87
82
81
88
94
85
80
0
Graz
84
21
10
10-13
1
10-1
0-1 22
0-13
0
Wien
23
2
3
25 24
31
ÖSTERREICH
ÖSTERREICH
Ö
93
95
Klagenfurt
0
92
9
2 90
20
35
42
46
89
56
98
99
7
Passau
80
8
0 München
81
8
1
82
87
69
6
9
Sankt Gallen
68
38
39
84
88
Konstanz
4
Regensburg
93
3
BAYERN 9
94
4
85
86
72
BADEN-WÜRTTEMBERG
Freiburg
Chemnitz
08
0
8
95
Mannheim
77
COACHS NACH PLZ SORTIERT
Dresden
SACHSEN 01
Würzburg
9
68
6
8 69
5
9
02
96
64
4
75
0
09
07
97
60
6
0
Frankfurt
RHEINLAND-PFALZ
66
SAARLAND
Saarbrücken
98
63
Coachs 2010
Cottbus
03
Leipzig04
36
HESSENFulda
55
BRANDENBURG
15
06
34
35
56
54
14
SACHSEN-ANHALT
57
Koblenz
13
1
3
Berlin
12
1
2
Magdeburg
S
SC
TSC
UTSCHLAND
UTS
DEUTS
37
33
44
44
5
Aachen
52
3
Bielefeld
NORDRHEINWESTFALEN
45
Essen
38
10
1
0
PLZ: 5####
####
46
39
PLZ: 6####
####
48
PLZ: 0####
2
PLZ: 1####
####
21
PLZ: 7####
####
28
2
8
PLZ: 2####
####
27
26
17
19
PLZ: 4####
####
22
2
2
20
2
0 Hamburg
Bremerhaven
MECKLENBURGVORPOMMERN
Lübeck
PLZ: 3####
####
23
70
72
72
73
74
75
83
3
71
PLZ: 8####
####
SCHLESWIG-HOLSTEIN
PLZ: 9####
####
PLZ-Karte
18
Rostock
24
91
Ausland
25
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
32
Hansen, Karsten
Coachingschwerpunkt/e:
Coaching & Capital
Lewickistraße 51
01279 Dresden
Tel.: 0351/3293700
Mobil: 0172/3428088
Fax: 0351/3293701
Internet: www.coachingundcapital.de
/ PC
Wolf, Dörte
/ UC / NPC / PC
LEICON Personal und IT Service
Chopinstraße 18
04103 Leipzig
Tel.: 0341/30854870
Mobil: 0171/7902384
Fax: 0341/30854877
Internet: www.leicon-services.de
Lorenz, Dr. Frank
Rhetoric Excellence
Nordstr. 55
04105 Leipzig
Tel.: 0341/2469995
Mobil: 0163/SPRECHEN (7773243)
Fax: 0341/2469994
Internet: www.rhetoric-excellence.de
/ UC / PC
Hartig, Dipl.-Psych. Jörg
/ /
UC PC
Coaching, Seminare, Vortäge zu Work-Life-Balance,
Karriere, Persönlichkeit und Potentialentwicklung
Dittrichring 10
04109 Leipzig
Tel.: 0341-5503007
Mobil: 0151-16027574
Fax: 0341-5503007
Internet: www.joerghartig.de
PLZ: 0####
/ UC
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
wip Management
Liliencronstraße 2
09116 Chemnitz
Tel.: 0371/3899948
Fax: 0371/3899949
E-Mail: cristina.fi[email protected]
Internet: www.wip-management.de
PLZ: 1####
PLZ: 5####
/ NPC / PC / CA
Institut für Metakommunikation Jena
Thomas-Müntzer-Weg 13
07743 Jena
Tel.: 03641/440899
Fax: 03641/440900
Internet: www.ifm-seminare.de
PLZ: 6####
33
PLZ: 7####
/ /
UC PC
Privatinstitut Dr. Matz
Arno-Nitzsche-Straße 45 A
04277 Leipzig
Tel.: 0341/8617123
Mobil: 01721/5600292
Fax: 0341/8613279
Internet: www.kdmatz.de
Zur Person: Impulse setzen und Potenzen entfalten
Geburtsjahr: 1948
Coach seit: 1991
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Psychologie, Supervisor (BDP), Fachpsychologe für Wirtschaftspsychologie (BDP/DGfPs)
Thematische Spezialisierung: Leistungssteigerung, Mediation, Teamentwicklung, Ausstrahlung, Work-Life-Balance, Laufbahnberatung, Outplacement, Action Learning
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte, Geschäftsführer
und deren Familien, Nachwuchsführungskräfte
Referenzen: AKAD GmbH Stuttgart, Woodward GmbH
Aken, WOGETRA eG Leipzig, IHK Duisburg, Diakonie Mitteldeutschland Magdeburg/Eisenach, P.T. Verlag & Co.
KG Leipzig, MITGAS GmbH Gröbers
Mitgliedschaften/Verbände: Berufsverband Deutscher
Psychologinnen und Psychologen e.V. Berlin (BDP)
Fischer, Cristina
Coachingschwerpunkte:
UC: Unternehmens-Coach
NPC: Coach für Non-Profit-Organisationen
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ UC / PC
Grell, Dr. Inge
PLZ: 9####
KRÖTENHEERDT TRAINING & DIALOGTEAM
Karl-Winkler-Straße 3b
04158 Leipzig
Tel.: 0341-9114976
Mobil: 0172.9337641
Fax: 0341-9114977
Internet: www.kroetenheerdt.de
Matz, Dr. Klaus-Dieter
Ausland
Krötenheerdt, Dipl. Päd./Psych. Peter H.
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
34
Zahn, Susanne und Peters, Günter
Weber, Dirk
/ UC / NPC / PC
MMC Mental-Meridian-Coaching®
Friedrichstraße 95
10117 Berlin
Tel.: Günter Peters: 030 - 2067 3097
Susanne Zahn: 030 - 3988 26 6
Mobil: 0172 - 380 88 77
E-Mail: [email protected] / [email protected]
Internet: www.mental-meridian-coaching.de
Zur Person: Was uns beschreibt? Wir sind freundlich, professionell, erfahren, diskret, verbindlich, offen, humorvoll, zugewandt, fair, flexibel, ... was noch? Finden Sie
es selbst heraus. Wir freuen uns auf Sie!
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: SUSANNE ZAHN: Dipl.-Psychologin. Systemische Beratung, Wirtschaftsmediation, Energetische Psychologie nach Franke und Gallo (Level 1
Trainer EDxTM), Organisationsaufstellung, NLP, Hypnose. GÜNTER PETERS: Dipl.-Kommunikationswirt, Weiterbildungen in Psychosynthese, zum Systemischen Coach
und in EFT/MET, EDxTM Practitioner/Level 1 Trainer,
INSIGHTS MDI® Berater
Thematische Spezialisierung: MMC-DER TURBO IM
COACHING. In einem überzeugenden Mix aus klassischem Coaching mit Techniken der Energetischen Psychologie verlieren negativ belastende Emotionen und
blockierende Glaubenssätze effektiv und nachhaltig ihre
Kraft. MMC geht tiefer und schafft schneller Raum für
neue Lösungen. Ideal auch für „schwierige Fälle“.
Zielgruppe: Führungskräfte und Mitarbeiter aller Ebenen,
Selbständige und Privatpersonen.
Referenzen: Zahlreiche: von der börsennotierten AG über
mittelständische Unternehmen bis hin zum Freiberufler.
Mitgliedschaften/Verbände: DBVC Deutscher Bundesverband Coaching e.V.
Publikationen: Life-Mitschnitt eines Vortrages in der Urania,
Berlin. Kostenloser MP3-Download auf der Website.
/ UC / PC
DWEC GROUP
Georgenstr. 23
10117 Berlin
Tel.: 030/300132615 Mobil: 0172/7376399
Fax: 030/300132501
Internet: www.dwec-group.com
Zur Person: Ich berate Menschen und Organisationen
bei Veränderungsprozessen. Dazu erarbeite ich mit Ihnen das bestmögliche Zusammenspiel zwischen Ihrem
persönlichen Profil, Ihrer Rolle und den Besonderheiten
der Organisation für die Sie arbeiten.
Geburtsjahr: 1962
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Executive-MBA an Universität St. Gallen und University at Berkeley, USA. Dipl.-Psychologe TU-Berlin. Zusatzausbildungen in: Systemisches
Coaching und Organisationsentwicklung (Zertifikat), Gestalttherapie, system. Familientherapie, M.Erickson Hypnotherapie
Thematische Spezialisierung: BusinessCoaching, Systemische Organisationsentwicklung, Leadership Development, Change Management, Key Account Management,
Vertriebscoaching, Internationale Projekte
Zielgruppe: Führungskräfte aus dem Top-Management
bis mittleres Management, HR-Verantwortliche. Change
Manager und Unternehmen, die ganzheitliche Coachingansätze implementieren wollen. Menschen und Organisationen, die sich in Ihren Potentialen gezielt weiterentwickeln wollen.
Referenzen: Amadeus Germany; Auswärtiges Amt;
Boehringer Ingelheim Pharma KG; Daimler AG; Deutsche Bahn AG; Credit Suisse; Bundesministerium für
wirtschaftliche Entwicklung und Zusammenarbeit (BMZ);
GTZ; Fresenius Medical Care AG
Mitgliedschaften/Verbände: EMCC (European Mentoring
and Coaching Counsil)
��
�
��
��
��
Pfeifer, Dr. Eckhard H.
Supervision, Coaching, Mediation,
Organisationsberatung
Hagenauer Strasse 14
10435 Berlin-Prenzlauer Berg
Tel.: 030/44024224
Mobil: 0178/8548190
Fax: 030/44024225
Internet: www.supervision-ehp.de
/ UC / NPC / PC
Liedtke, Regina
/
/
NPC PC
Praxis für kreatives Gestalten, Therapie und
Supervision / Coaching
Alt-Lietzow 12
10587 Berlin-Charlottenburg
Tel.: 030/7812899
Internet: www.kreativpraxis-berlin.de
Zur Person: Ich bringe Sie in Ihre SCHÖPFERISCHE KRAFT!
Durch meine einfühlsame Begleitung ermögliche ich Ihnen tiefe Erfahrungen und lebendige Wandlungsprozesse mit allen Sinnen und kreativen Medien. Seien Sie willkommen. Ich freue mich auf Sie!
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Studienabschluss Bildende
Kunst / HdK Berlin, Heilpraktikerin / Psychotherapie,
Kunsttherapeutin, Transaktionsanalyse, TMS / Team
Management System®, Gruppenanalytische Supervision, Huna Hypnotherapie u. Coaching, EFT / Emotional
Freedom Techniques. Jahrzehntelange Berufserfahrung
in unterschiedlichen Non-Profit-Bereichen.
Thematische Spezialisierung: Kreatives Coaching mit
Tiefenwirkung: Kreativitätsentwicklung, work-life-balance, psychische Belastungen am Arbeitsplatz, Verstehen und Verändern von Beziehungsdynamiken, Burnout-Prävention, Werte und Spiritualität, Entscheiden und
Führen aus der eigenen Mitte heraus, Selbstwirksamkeit und Selbstbestimmung, ganzheitliche Persönlichkeitsentwicklung
Zielgruppe: Einzelpersonen und kleine Gruppen / Teams,
insbesondere Frauen in Führungsverantwortung, NonProfit-Bereiche wie psycho-soziale, Bildung, Kultur.
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/
PLZ: 6####
/ /
UC NPC PC
P. Boerner und Kollegen
Thomasstraße 61
12053 Berlin
Tel.: 030/84709638
Mobil: 0177/4709636
Fax: 030/84709637
Internet: www.p-boerner.de
Zur Person: Ich stelle Ihnen den Rahmen zur Verfügung,
Ihre Ressourcen noch besser kennen zu lernen und mit
Hilfe verschiedener Techniken effektiv einzusetzen.
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Pädagoge (TU Berlin),
Mediator (MBM Berlin), Systemischer Business Coach
(ISI Berlin)
Thematische Spezialisierung: Vorbereitung komplexer
Entscheidungen, Konfliktlösungen, Selbstmanagement,
Change Management, Teamentwicklung, Projektentwicklung, Prüfungscoaching, Bewerbungscoaching
Zielgruppe: Bewerber, Existenzgründer, Menschen mit
AD(H)S und deren Angehörige, Studierende, Angestellte
in Umbruchprozessen, Teams, Träger der Jugendhilfe
und Sozialer Arbeit
Mitgliedschaften/Verbände: ADHS Deutschland e.V.
PLZ: 0####
35
PLZ: 7####
/
CA
Berliner Institut für Familientherapie Systemische Therapie Supervision Beratung und Fortbildung e.V.
Dudenstr. 10
10965 Berlin
Tel.: 030/21640-28
Fax: 030/21576-35
Internet: www.bif-systemisch.de
Boerner, Patrik
PLZ: 8####
/
PC
Gaby Marquardt / Coaching & Consulting
Olivaer Platz 3
10707 Berlin
Tel.: 030/63214049
Mobil: 0151/11691476
Fax: 030/3054237
Internet: www.gabymarquardt.de
Zur Person: Das Image soll aus der Identität wachsen –
nicht umgekehrt! Image-Coaching bedeutet: Die Dinge
von Innen zu bewegen!
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: Coach, Psychotherapeutin
(HPG), Trainerin für moderne Umgangsformen, Imageberaterin & Visagistin, Ausbilderin (AEVO), NLP-Practitioner (DVNLP), DISG-Trainerin
Thematische Spezialisierung: Persönlichkeitsentwicklung und Image Coaching: Personal Identity, Corporate
Identity, Corporate Design, Corporate Communications,
Corporate Behavior
Zielgruppe: Menschen, die ihr Profil zeigen möchten.
Mitgliedschaften/Verbände: VFP-Verband freier Psychotherapeuten, Deutscher Verband für Neuro-Linguistisches Programmieren, Chaine de Rotisseurs, International Associate Clubs
Publikationen: Zahlreiche Radiosendungen bei „Radio
Paradiso“ im Life-Coaching Paradies, siehe www.gabymarquardt.de
Schulte, Hans-Gerd
PLZ: 9####
/ /
UC PC
WEINREICH. media training coaching presentation
Sybelstraße 23
10629 Berlin
Tel.: 030/32701866
Mobil: 0179/5927360
Fax: 030/3240211
Internet: www.medientraining.com
Zur Person: Coach, Präsentations- und Medientrainerin,
Hörfunk- und Fernsehjournalistin, Journalistenausbildung, abgeschlossenes philologisches Hochschulstudium, kaufmännische Ausbildung und Berufstätigkeit in
einem internationalem Unternehmen
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 1992
Ausbildung/Qualifikation: Logotherapie und Existenzanalyse (Frankl), Prozessarbeit (Mindell), Organisationsstellen (von Kibéd, Ulsamer, von Egidy), NLP, HP
Psychotherapie, Körpersprache (Samy Molcho), Konfliktcoaching (Max Schupach), U-Theorie (Otto Scharmer), Sprech- und Präsentationstraining, Ernst-BuschSchauspielschule, Berlin
Thematische Spezialisierung: Kommunikation + Präsenz, Sinnorientierung, Sparringpartner für Menschen
in Führungspositionen, Auftrittscoaching, Moderationsund Medientraining
Zielgruppe: Führungskräfte (Englisch) Journalisten, Politiker, Wissenschaftler, Pressesprecher, Ärzte, Berater
Referenzen: Siemens AG, München; Lufthansa AG, Frankfurt; dpa Hamburg; Vodafone, Düsseldorf, Unilever, Hamburg, Rundfunk Berlin Brandenburg, Berlin, Axel-Springer-Verlag, Berlin, Arbeitsagentur, Nürnberg
Mitgliedschaften/Verbände: International Coach Federation (ICF), Verband der Pressesprecher, Journalistinnenbund, Oxford Leadership Academy
Publikationen: Presseartikel s. Website
Marquardt, Gaby
Ausland
Weinreich, Christiane
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
36
Heß, Sabine
/ PC
flextrain
Donnersmarckplatz 3
13465 Berlin
Tel.: 030/40108500
Mobil: 0151/11644530
Fax: 030/40108501
E-Mail: sabine.hess@flextrain.de
Internet: www.flextrain.de
Zur Person: Mein Credo: Selbstverantwortlich leben – mit
Leichtigkeit und viel Spaß :-)
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Zertifizierte Trainerin · Dr. A.
Hamann, dta Hamburg | NLP-Coach · NLP Resonanz, Dr.
Gundl Kutschera | Systemische Beraterin · Prof. F. Simon,
Simon, Weber und Friends | Cert. LAB Profile Consultant
· Success Strategies Canada, C. R. Charvet | Improvisationstheater · Keith Johnstone und Urban Luig | Systemische Strukturaufstellung · Insa Sparrer und Matthias Vara von Kibéd
Thematische Spezialisierung: Trainerknow-how von der
Analyse bis zur Evaluation, Entscheidungsfindung, berufliche (Um-)Orientierung, Krisenbewältigung
Zielgruppe: Trainer, Personalentwickler, Führungskräfte
Referenzen: u. a. Bertelsmann, Gütersloh; Central KV,
Köln; L‘Oréal, Düsseldorf; Oerlikon Balzers, Bingen; Unito (Otto und Universal), Salzburg/Graz
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT, BJU, GSA
Publikationen: Mit Rollen spielen, managerSeminare
Stahmer, Prof. Ingrid
Am Rupenhorn 22
14055 Berlin
Tel.: 030/30812791
Fax: 030/30812790
Internet: www.ingrid-stahmer.de
/ PC
Steinmann, Sigrid
Beratung - Training - Coaching
Seelingstraße 38
14059 Berlin
Tel.: 030/32608680
Mobil: 0174/9113474
Fax: 01212/510546354
/ UC
Simon, Claudia
/ /
UC PC
Claudia Simon Consulting
Waldallee 56
14089 Berlin
Tel.: 030/310198-20
Fax: 030/310198-19
Internet: www.claudia-simon-consulting.de
Zur Person: Während meiner Tätigkeit als kaufmännische Leiterin und anschließend als Geschäftsführerin
eines mittelständischen Unternehmens habe ich meine
betriebswirtschaftlichen und unternehmerischen Erfahrungen und Kenntnisse umgesetzt und weiter entwickelt.
Als selbständiger Coach und Trainerin greife ich nun auf
dieses Potential zurück und fördere durch einen achtsamen und vertrauensvollen Umgang private und berufliche Prozesse. Mein Schwerpunkt liegt dabei im Einzelcoaching und in der Begleitung von Teams.
Geburtsjahr: 1963
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: kfm. Ausbildung, betriebswirtschaftl. Studium, Steuerfachausbildung; Dipl. Systemischer Coach, Studium Angewandte Psychologie und
Psychosomatik, Ausbildung zum Kommunikations- und
Verhaltenstrainer, Systemische Therapie und Beratung,
H.D.I. zertifizierte Trainerin; MBTI zertifizierte Trainerin
Thematische Spezialisierung: Coaching von Führungskräften und Teams; Organisationsberatung, Persönlichkeits- u. Personalentwicklung, Potentialanalyse H.D.I.®;
MBTI
Zielgruppe: Führungskräfte, Manager
Referenzen: Auszug aus der Referenzeliste: Deutsche
Bahn AG, Telekom Training, Pro Seniore, Bundeswehr,
Coca Cola, LAFIM, Europäische Akademie Berlin
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT; Qualitätsnetzwerk Erfolgsgemeinschaft Joachim Klein; Coach-Datenbank von
Chistopher Rauen
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
/ /
PLZ: 5####
/ /
UC NPC PC CA
Kooperation Plus
Grindelallee 43
20146 Hamburg
Tel.: 040 / 44809582
Mobil: 0171 / 4584562
Fax: 040 / 40134058
Internet: www.kooperation-plus.de
Ausbildung/Qualifikation: Lehrerin, Organisationsberaterin, Supervisorin, Coach (DGSv)
Thematische Spezialisierung: Coaching für Führungskräfte, Fortbildung von Führungskräften, Coaching im
Rahmen von Personal- und Organisationsentwicklung
und Betriebsübernahmen
Zielgruppe: Führungskräfte und Personalverantwortliche
in Profit- und Non-Profit-Unternehmen, Behörden sowie
Klein- und Mittelständischen Unternehmen
Referenzen: siehe website
Mitgliedschaften/Verbände: Deutsche Gesellschaft für
Supervision (DGSv)
PLZ: 6####
/
PC
Beratung|Coaching|Aufstellung
Hauptstraße 70
16548 Glienicke/Nordbahn
Tel.: 033056. 40 84 85
Mobil: 0172. 34 54 306
Fax: 033056. 40 84 86
Internet: www.martinalies.de
Zur Person: „Lernen heißt, herauszufinden, was Du schon
weißt.“ Wir Menschen haben einen untrüglichen Sinn für
die Lösung. Aber wir folgen ihm nicht immer. Seine Wiederentdeckung ist großartig, denn er führt Sie zu einem
gigantischen Pool aus Handlungsmöglichkeiten und damit zu mehr Entscheidungsfreiheit. Manchmal sind es
Verstrickungen im System, übernommene Denkmuster
oder veraltete Glaubenssätze, die Sie einen Weg gehen
lassen, der Ihnen nicht immer lieb ist. Ich möchte Sie
auf Ihrem individuellen Berufs- und Lebensweg hin zu
mehr Entscheidungsfreiheit begleiten.
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: systemisch-lösungsorientiertes Coaching (isiberlin, Berlin) und phänomenologischsystemische Aufstellungsarbeit (Harald Homberger, Kassel), Trainerin für Vorgründungsseminare
Thematische Spezialisierung: Persönlichkeitsentwicklung
zur Lösung von beruflichen und persönlichen Problemstellungen in Hinblick auf das Verstehen und Überprüfen der derzeitigen Handlungsmuster und Lebenssituation, um zu eigenverantwortlicher Handlungskompetenz
und innerer Freiheit zu gelangen.
Zielgruppe: Ich begleite Einzelpersonen, kleine Teams und
Partner, die offen für neue Denkmuster sind.
Mitgliedschaften/Verbände: Gründungsmitglied „Schule des Schauens e.V.“
37
PLZ: 7####
/
Alfert, Dette
PLZ: 8####
/ /
UC NPC PC
Am Erlengrund 18
15711 Königs Wusterhausen
Tel.: 03375/9789114
Mobil: 0171/4121125
Fax: 03375/951358
Internet: www.iris-friederici.de
Zur Person: Ich möchte durch meine Beratung einen
Unterschied machen, der wirklich einen Unterschied
macht!
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Arbeits- & Ingenieurpsychologie; Verhaltenstrainerin; Organisationsberatung; ReTeaming Coachingausbildung; Supervisionsausbildung
Thematische Spezialisierung: Gestaltung von Teamarbeit, persönliche Lebenswegplanung, -überprüfung &
-gestaltung, Konfliktmanagement, Mentoring, Funktions- & Rollengestaltung
Zielgruppe: Führungskräfte, weibl. Führungskräfte, Personalentwickler, Trainer & Trainerinnen, Ehrenamtler
Referenzen: Deutsche Telekom AG, Deutsche Post KG
Brief / SSC Accounting, Cymed AG, Diamant Zucker,
eds, Unionhilfswerk
Mitgliedschaften/Verbände: DGSv, ANIMATA
Lies, Martina
PLZ: 9####
/ /
UC PC
LETZELconsult
Am Erlengrund 18
15711 Königs Wusterhausen
Tel.: 03375 / 2122 580
Mobil: 0171 / 3879 170
Fax: 03375 / 2122 581
Internet: www.letzel-consult.de
Zur Person: Mein Motto: Konflikte sind unbequem, sie
zu verdrängen nimmt viel Kraft, sie zu klären erhält lebendig.
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Ingenieur-Pädagogik (TU Dresden), Didaktik (TU Berlin), Organisationsberatung (Uni
Klagenfurt), ReTeaming-Coach, systemische Mediation
Thematische Spezialisierung: Konfliktklärung/Mediation, Lösungsorientierung, Funktions- und Rollenklärung,
Teamentwicklung, berufliche Neuorientierung
Zielgruppe: Führungskräfte, Betriebsräte, Personalentwickler, Teams
Referenzen: T-Systems, Deutsche Telekom AG, Deutsche
Post AG, Cymed AG
Mitgliedschaften/Verbände: Bundesverband MEDIATION
e.V.
Friederici, Iris
Ausland
Letzel, Walter H.
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
38
Beyer, Petra
/ UC / NPC / PC / CA
Kooperation Plus
Grindelallee 43
20146 Hamburg
Tel.: 040 / 40 13 40 52
Mobil: 0175 / 46 33 551
Fax: 040 / 40 13 40 58
Internet: www.kooperation-plus.de
Coach seit: 1989
Ausbildung/Qualifikation: Pädagogin; Supervisorin
(DGSv); Organisationsberaterin (Oezpa GmbH, Köln);
Team Management System-Beraterin (TMS); über 20
Jahre Leitungserfahrung
Thematische Spezialisierung: Identität in der Leitungsrolle, Frauen in Führung, Teamentwicklung, Coaching in
Personal- und Organisationsentwicklung, Beratung mit
komplementären Profilen
Zielgruppe: BeraterInnen (Coachs, SupervisorInnen),
Führungskräfte in Klein- und Mittelständischen Unternehmen, soziale Organisationen, Behörden, FreiberuflerInnen
Referenzen: siehe website
Supervision (DGSv)
Schottelius, Andrea
/ UC / PC
ANDREA SCHOTTELIUS - PERSONAL · MANAGEMENT
· COACHING
Klosterstieg 8
20149 Hamburg
Tel.: 040/41354033
Fax: 040/41354033
Internet: www.AndreaSchottelius.de
Plößer, Ingeborg
/ CA
IP-SEMINARE Ingeborg Plößer Individuelle Persönlichkeitsentwicklung in Seminar & Coaching
Geschwister-Scholl-Straße 83
20251 Hamburg
Tel.: 040/486235
Fax: 040/46858935
Internet: www.ipseminare.de
Zur Person: NEU: Supervision für Business-Coaches in
Frankfurt/M. und Hamburg
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 1988
Ausbildung/Qualifikation: Systemische Ausbildung bei Dr.
Gunther Schmidt, Heidelberg / NLP-Trainerausbildung bei
Dr. Gundl Kutschera, Wien / 12 Jahre Ausbildung in (system.) Transaktionsanalyse / Dialogue Facilitator, MIT Boston / Kommunikationsberaterin nach Prof. Dr. F. Schulz
von Thun. Ausbildung: Bankkauffrau und Betriebswirtin,
15 Jahre aktive Verkaufs- und Führungserfahrung im Finanzdienstleistungsbereich. Seit 1988 freiberufl. Trainerin mit den Themen: Persönlichkeitsentwicklung in Kommunikation und Führung, Aktives Konfliktmanagement,
Traineraus- und weiterbildung. Lehrcoach.
Thematische Spezialisierung: Beruf als Berufung erleben: Zertifizierte Ausbildung zum KommunikationsCoach.
Das Beste aus 3 erfolgreichen Kommunikationsmodellen.
Neues Lern-Design: Zukunfts- und praxisorientierte Arbeit mit eigenen Coachingklienten während der Ausbildung. Wachstum mit Kompetenz und Perspektive!
Zielgruppe: Charismatische Führungskräfte, mutige Projektverantwortliche, Freiberufler und angestellte Trainer, Berater und Coaches...Menschen, die auf dem
Weg sind.
Referenzen: 20 Jahre Erfahrung bei Premium Adressen
der deutschen Wirtschaft: AUDI AG, DekaBank, Deutsche
Beteiligungs AG, Hamburger Sparkasse
Rommel, Dierk
Training Coaching Consulting
Große Bleichen 21
20354 Hamburg
Tel.: 040. 75 36 20 25
Mobil: 0178. 277 1170
Fax: 040. 75 36 20 26
Internet: www.dierk-rommel.de
/ UC / PC
PLZ: 0####
/ UC
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
alwart+team
Ditmar-Koel-Straße 23a
20459 Hamburg
Tel.: 040/31793900
Fax: 040/31793901
Internet: www.alwart-team.de
PLZ: 1####
39
PLZ: 7####
/
UC
OVERDICK Coaching und Training
Kaiser-Wilhelm-Straße 89
20355 Hamburg
Tel.: 040/28052605 - Flensburg: 0461/9787901
Fax: 040/28052609 - Flensburg: 0461/9787902
Internet: www.coaching-und-training.de
Zur Person: Sie finden in mir eine wertschätzende, fördernde und pragmatische Kooperationspartnerin mit fundierter Ausbildung und langjähriger Berufserfahrung.
Geburtsjahr: 1965
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Studium: Psychologie + BWL,
Berufserfahrung in Kliniken (Sucht + Psychosomatik) und
Wirtschaft (Vertrieb + Kaufmännische Leitung), Zusatzausbildungen: Kognitives Verhaltenstraining, Approbation, Business- und Systemisches Coaching, NLP-Master, MBTI®-Zertifizierung
Thematische Spezialisierung: Psychologisches Knowhow für den Beruf: Mitarbeiterführung, souveräne Gesprächsführung, Konflikt- und Beziehungsmanagement,
Rhetorik und Präsentation, Zeitmanagement, emotionales Selbstmanagement, Selbstsicherheit
Zielgruppe: Engagierte, offene Führungskräfte, Projektleiter und Mitarbeiter, die ihr Leben in die Hand nehmen
Referenzen: u. a.: Axel Springer AG, Beiersdorf AG, b+m
Informatik AG, Dirk Rossmann GmbH, E.ON Hanse AG,
Gruner + Jahr AG & Co KG, Hamburger Hafen- und Logistik AG, Stadt Flensburg, Stadtwerke Flensburg GmbH
Mitgliedschaften/Verbände: VdU-Verband deutscher Unternehmerinnen e.V., Psychotherapeutenkammer HAMBURG, BDP-Berufsverband Deutscher Psychologinnen
und Psychologen e.V.
Alwart, Susanne
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ /
UC PC
Klaus Jürgens Business and Management Coaching
Consulting
Fleethof Stadthausbrücke 3
20355 Hamburg
Tel.: 040/80995-645
Mobil: 0171/5306987
Fax: 040/80995-644
Internet: www.klausjuergens.de
Geburtsjahr: 1951
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.Kfm./Des., MarketingInterimsManager, lizenzierter Busniess- und ManagementCoach, zertifzierter Personal- und ManagementTrainer, zertifizierter OutplacementBerater, Inhaber der
KlausJürgensBAMC-C, Hochschuldozent für Personalmanagement
Thematische Spezialisierung: Management- und Executive Coaching, berufl. Neuorientierung und Weiterentwickling, OE und Personalentwicklung, Work-Life Value,
Planung und Strategie
Zielgruppe: Führungsebene nationaler und internationaler Unternehmen
Referenzen: Luftfahrt, Versicherungen, Banken, Logistik,
Industrie, Dienstleistung, Aus- und Weiterbildung, Verlage, Mischkonzerne
Publikationen: „Management von Menschen, Marken,
Medien und Kultur“ - Co-Autor des ersten auf lettisch
erschienenen Buches über Kulturmanagement, diverse
Fachartikel
Overdick, Elke
PLZ: 9####
/ /
UC PC
Trilogie GbR
Enckeplatz 4
20355 Hamburg
Tel.: 040/35710925
Mobil: 0172/4042652
Fax: 040/35710926
E-Mail: [email protected]; [email protected]
Internet: www.trilogie.de
Zur Person: Meine Haltung: Auf dem Weg der eigenen
Entwicklung darf gelacht werden! Die Auseinandersetzung mit den inneren Werten und Glaubenssätzen, der
eigenen Haltung, den Ressourcen und Ängsten schafft
Raum für Entwicklung und Ergebnisse. Ich begleite Sie
respektvoll, humorvoll und klar in Ihren Prozessen und
unterstütze Sie darin, Ihr eigenes Kompetenzfeld stärker wahrzunehmen bzw. zu entdecken.
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: Studium BWL; Zusatzausbildungen in Kommunikationspsychologie, NLP, Systemische Beratung, MBTI, Coaching; mehrjährige Yoga-Weiterbildung
Thematische Spezialisierung: Führungsthemen; Persönlichkeitsentwicklung; Konfliktmanagement, Krisenbewältigung, Konfliktklärung; Authentizität im Berufsalltag;
innere und äußere Standortbestimmung; Sozialkompetenz erweitern
Zielgruppe: Führungskräfte; Mitarbeiter
Referenzen: gerne auf Anfrage; Branchenerfahrung: Luftund Raumfahrt; EDV, Verlagswesen, Handel, Telekommunikation, Nahrungsmittelindurstrie; Banken- und Versicherungswesen; Dienstleistung
Jürgens, Klaus
Ausland
Untucht, Claudia
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
40
Kessel, Bertine
/ UC / CA
Beratergruppe Hanstedt GbR
Winsener Str. 1
21271 Hanstedt
Tel.: 04184/89880
Mobil: 0170/2345371
Fax: 04184/898829
Internet: www.bg-hanstedt.de
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.Soz.Päd., Lehrberechtigte
Transaktionsanalytikerin
Thematische Spezialisierung: Leadership, Teamführung,
Persönlichkeitsentwicklung, berufliche Wendepunkte,
Selbstmanagement, Work-life-balance
Zielgruppe: Führungskräfte
Referenzen: HSH Nordbank, Nord LB, Bremer Landesbank, Dresdner Bank, Bundesagentur für Arbeit, EWE,
Hochschule für angewandte Wissenschaften Hamburg
Transaktionsanalyse DGTA e.V., Berufsverband akademischer PsychotherapeutInnen BAPT e.V.
Scholz, Thorsten
Coaching & Training
Redderallee 5
21483 Lütau
Tel.: 04153/550 9417
Fax: 04153/550 9418
Internet: www.tscholz.de
/ PC
Zimmermann, Bernhard A.
/ UC
The Coach for R&D
Kobenkamp 21
21643 Beckdorf
Tel.: 04167/699968
Mobil: 0162/9687041
Fax: 04167/699968
Internet: www.bazimmermann.com
Zur Person: DEVELOPING DEVELOPERS. Mit 16 Jahren
Berufserfahrung in F&E kenne ich die spezifischen Anforderungen an die Führungskräfte der Entwickler.
Geburtsjahr: 1962
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Coach, Oxford Cambridge Examination Board; Systemisches Coaching,
Heidelberg; Akkreditiert in: MBTI, FIRO-B, ECI/ILS, LSI/
OCI, COI
Thematische Spezialisierung: Führungskompetenzentwicklung, Teamcoaching, Interkulturelles Arbeiten, Neuorientierung, Strategisches Talentdevelopment
Zielgruppe: Führungskräfte und deren Teams in Forschung und Entwicklung
Referenzen: Auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: International Coach Federation (ICF), International Association of Management of
Technology (IAMOT), IFSCS, SIETAR
Teubner, K.D. Dennis
/ /
/
UC NPC PC
APERSO Agentur für Personal-und Organisationsentwicklung
Schöneberger Str. 83
22149 Hamburg
Tel.: 040- 27 14 27 94
Mobil: 0171- 56 00 805
Fax: 040- 27 14 27 96
Internet: www.aperso.de
Zur Person: Seit 2002 Selbständig als Berater, Coach, Unternehmer. 20 Jahre Erfahrung als Leitender. Professionelle
Unterstützung bei der Bewältigung von Veränderungen und
der Gestaltung von Beziehungen. „Mit Wertschätzung für
Menschen und Organisationen sowie dem Respekt vor
ihrer Einmaligkeit und ihren Fähigkeiten die Handlungsfähigkeit stärken; mit klaren Zielen und Transparenz bei
jedem Arbeitsschritt.“ Kundenstimmen: sehr präsent, empathisch, Verständnis für BWL, ergebnisorientiert.
Geburtsjahr: 1952
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Kfm., Systemische Beratung, Mediation, Coaching, Psychologie, Personalwesen,
-entwicklung, Projekt- u. Changemanagement
Thematische Spezialisierung: Coaching von Menschen
in Führungsverantwortung, Kooperations-Management,
Fusionen und Übernahmen, Strategie-Beratung, ChangeManagement, Führung und Zusammenarbeit, Mediation,
Gesprächs- und Verhandlungsführung, Kollegiales
Teamcoaching, Work-Life-Balance, Burn-out-Prophylaxe, Stress-Bewältigung
Zielgruppe: Selbständige, Unternehmer, Aufsichtsräte,
Geschäftsführungen, Führungskräfte
Referenzen: Finanzdienstleistungen, Industrie, IT-Systemhäuser, Verwaltung, NPO
Mitglied./Verb.: u.a. Bundesverband Mediation, Aufsichtsratsvorsitzender Step one AG, Wirtschafts-Mediator HK HH,
Lehrauftrag für Kooperationsmanagement und M&A
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/ /
UC CA
futureformat DGME Deutsche Gesellschaft für Managemententwicklung
Goldbekplatz 2
22303 Hamburg
Tel.: 040/18056680
Fax: 040/18056681
Internet: www.futureformat.de
Zur Person: Mehr als 15 Jahre Erfahrung als Unternehmensberaterin, Schwerpunkt Managemententwicklung.
Ausbildungen in systemischer Beratung, NLP, TZI & TA.
Zertifizierte Trainerin und Coach (dvct). Lehrbeauftragte
der Universität Hamburg und der FH Lübeck.
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Psych., NLP-Master
(DVNLP), Systemische Beraterin (Heidelberg), TA, Zertifizierte Trainerin und Coach (dcvt), Lehrbeauftragte Uni
Hamburg und FH Lübeck
Thematische Spezialisierung: Rhetorik-Coaching, Coaching bei Karriereentscheidungen, Unternehmensnachfolge, Individuelle Potenzialanalysen, Frauenspezifische
Themen z.B. im Management
Zielgruppe: Führungskräfte, Unternehmensnachfolger,
Frauen im Unternehmensnachfolgeprozess
Referenzen: http://referenzen.futureformat.de
Mitgliedschaften/Verbände: dvct e.V., womaninpsyc
e.V.
Publikationen: ‚Begleitung der Unternehmensnachfolge
in mittelständischen Unternehmen‘, Unternehmensberatung, Erich Schmidt Verlag
PLZ: 6####
/
PC
willers workgroup
Barmbeker Straße 7a
22303 Hamburg
Tel.: 040/67046500
Fax: 040/67046501
Internet: www.willers-workgroup.de
Zur Person: Berufspraxis: Leiter einer Luftwaffenausbildungseinheit; Leiter der Personalentwicklung, Bertelsmann AG; Leiter der Personalentwicklung, Mummert +
Partner Unternehmensberatung AG; Geschäftsführer der
willers workgroup
Geburtsjahr: 1964
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Pädagoge, Lehrcoach,
Strategisches Management St. Gallen, Auditoren Ausbildung, NLP Lehrtrainer (DVNLP), ISO 9001, Ropes
Course Trainer
Thematische Spezialisierung: Begleitung in Veränderungsprozessen
Zielgruppe: Vorstände, Geschäftsführer, Führungskräfte
Referenzen: Münchener Rückversicherung, AMB Generali,
AON, AOL, Lieken AG, HanseNet, AutoScout24
Mitgliedschaften/Verbände: DVNLP
41
PLZ: 7####
/
PC
COACHWERK GbR
Barmbeker Straße 29a
22303 Hamburg
Tel.: 040/27809804
Mobil: 0163/3931191
Internet: www.coachwerk.com
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Psychologin, Approbierte Psychotherapeutin, Trainerin und Gesundheitscoach, Kognitive Verhaltenstherapie und Suchttherapie
Thematische Spezialisierung: Persönlichkeitsentwicklung, Coaching bei Karriereentscheidungen, Potenzialanalysen, Work-Life-Balance, Burnout, Stressbewältigung, Gesundheitscoaching, Coaching-Ausbildung mit
dem Schwerpunkt Gesundheit
Zielgruppe: Menschen, die Gesundheit und Karriere
verbinden möchten, Fach- und Führungskräfte, Nachwuchs-Führungskräfte, Mitarbeiter aus Non-Profit-Organisationen, Menschen in Lebenskrisen oder in Entscheidungssituationen
Mitgliedschaften/Verbände: Psychotherapeutenkammer Hamburg, Deutscher Verband für Coaching & Training (DVCT)
Anbuhl, Silke
PLZ: 8####
/
Willers, Christian
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC
Work in Progress - Gesellschaft für OrganisationsEntwicklung mbH
Bebelallee 2
22299 Hamburg
Tel.: 040/54803560
Fax: 040/54803561
Internet: www.wippeople.com
Zur Person: Ziele sind Erlebnisse, ziehen magisch an. Mitarbeiter finden sich darin wieder, machen sich gemeinsam auf den Weg, schaffen das Ergebnis.
Geburtsjahr: 1945
Coach seit: 1986
Ausbildung/Qualifikation: Studium Wirtschaftswissenschaften und Psychologie, Praxis von der Pike an: Verkäufer in der Industrie, CEO im internat. Konzern, Prof.
für Psychologie
Thematische Spezialisierung: Begleitung von Veränderungsprozessen in Unternehmen, Zielarbeit, Identitätsfindung, Post Merger Management, Generationenwechsel
Zielgruppe: Führungskräfte aller Ebenen und alle Mitarbeiter
Referenzen: AKZO Chemicals, Beiersdorf, Boehringer,
Continental, Gräfe und Unzer, H&M, Holsten, Lilly, METRO,
MLP, Rauhes Haus, Stadtwerke, Zürcher Kantonalbank
Publikationen: Virtuos führen. Die Meisterklasse des Managements, Hanser; Zurück zum Start, flache Hierarchien, manager magazin; Neue Bosse braucht das Land,
WDR Feature
Bott, Barbara
Ausland
Sievertsen, Prof. Jens U.
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
42
Nowotny, Valentin
/ UC / CA
futureformat DGME Deutsche Gesellschaft für Managemententwicklung
Goldbekplatz 2
22303 Hamburg
Tel.: 040/18056680
Fax: 040/18056681
Internet: www.futureformat.de
Zur Person: Langjähirge Erfahrung in Führungspositionen bei IT- und Dienstleistungsunternehmen. Verschiedene Zusatzausbildungen (NLP & Business Coaching).
Zertifizierter Trainer und zertifizierter Coach (dvct). Buchautor.
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: MBA, Dipl.-Psych., Dipl.-Medienberater, zert. Coach u. Trainer (dvct), Business-Coach
(V.I.E.L.), NLP-Practitioner (DVNLP), Leadership Coaching (Dilts)
Thematische Spezialisierung: Rhetorik-Coaching, Verhandlungs-Coaching, Kommunikations-Coaching,
Schlagfertigkeits-Coaching, Strategie-Coaching
Zielgruppe: Führungskräfte der ersten und zweiten Führungsebene
Referenzen: http://referenzen.futureformat.de
Mitgliedschaften/Verbände: Deutscher Verband für Coaching und Training (dvct) e.V., MBA-Association of Germany (MBA-A) e.V., Berufsverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen (BDP) e.V., Berufsverband
Junger Unternehmer (BJU) der ASU e.V.
Publikationen: Bücher: ‚Die neue Schlagfertigkeit:
Schnell, überraschend und sympathisch‘ (2009), BusinessVillage Verlag, Göttingen; ‚Praxiswissen Coaching:
Grundlagen, Methoden, Qualitätskriterien und Erfolgsfaktoren‘ (2005), VDM Verlag, Berlin.
Braemer, Gabriele
/ UC / PC
CLEAR ENTRANCE® Personal- und Organisationsentwicklung
Apothekergang 34
22395 Hamburg
Tel.: 040/66904950
Mobil: 0171/3838767
Fax: 040/66904951
Internet: www.clear-entrance.com
Zur Person: Ohne Risiko keine Entwicklung. Ohne Entwicklung keine Lebensfreude.
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Werbekauffrau, Ausbilderin für
Flugpersonal, Systemischer Coach, systemische Organisationsberaterin (Fritz Simon), DISG-Persönlichkeitsprofil,
wingwave®, Provokatives Coaching (Farrelly), Unternehmenstheater MBE (Emil Herzog), MBSR (Kabat-Zinn)
Thematische Spezialisierung: Konfliktbearbeitung, Führungsthemen, Emotionale Distanz, Performance- und
Auftrittscoaching, Life-Balance, Burn-out-Prophylaxe
Zielgruppe: Führungskräfte aus Wirtschaft und Industrie,
Personalentwickler, Trainer
Referenzen: gern auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: SIETAR e.V., Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V., BVMW
Harke, Katrin
/ UC / PC
Businesskommunikation mit Herz, Biss und Pfiff
Hohenbergstedt 16
22395 Hamburg
Tel.: 040/64533787
Mobil: 0171/8957408
Internet: www.katrinharke.de
Hamann CMC/BDU, Dr. Angelika
/ /
UC PC
dta Deutsche Trainer- und Führungskräfte Akademie Unternehmensberatung
Bondenwald 16
22453 Hamburg
Tel.: 040/580309
Mobil: 0171/3555023
Fax: 040/583228
Internet: www.dta-akademie.de
Zur Person: Einfühlsamer „Macher“, ergebnisorientiert.
Man kann einen Menschen nichts lehren, man kann nur
helfen, es in sich selbst zu entdecken - Galilei
Geburtsjahr: 1942
Coach seit: 1980
Ausbildung/Qualifikation: Studium Jura, BWL, Psychologie, Zusatzausbildung u.a. in Organisationsentwicklungsberatung, Gruppendynamik, Gestalttherapie, Psychodrama, Transaktionsanalyse, NLP, systemischer Therapie,
zertifizierter SIZE-Coach.
Thematische Spezialisierung: Systemische Strategie,
Führung, Persönlichkeits- und Organisationsentwicklung, Changemanagement, Konfliktmanagement, Trainer- und Beraterausbildungen.
Zielgruppe: Vom Topmanagement top-down zu Nachwuchsführungskräften.
Referenzen: Finanzdienst- und sonstige Dienstleistung,
Bau, Chemie, Gesundheit, KFZ etc.
Mitgliedschaften/Verbände: BDU/CMC Certified Management Consultant, Gründungsmitglied Q-Pool 100.
Publikationen: Coaching - Die Führungskraft als Trainer, Rosenberger Fachverlag, 4. Auflage 2001; Wandel im Unternehmen, Praxisleitfaden Changemanagement, Gabal 1998
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/
PLZ: 6####
/ /
UC NPC PC
engelhorn coaching
Behnstraße 81
22767 Hamburg
Tel.: 040/87971990
Mobil: 0172/4342626
Internet: www.engelhorn-coaching.de
Zur Person: Ich stehe für Transparenz bei den Inhalten
und im Prozess. Fairness ist mir wichtig um nachhaltige
Ergebnisse zu erreichen. Die Welt des Kunden/Klienten
und seine Erfahrungen stehen für mich im Mittelpunkt
da ich mich selbst nicht mehr beweisen oder profilieren
muss. Meine Lebenserfahrung, insbesondere aufgrund
meiner Rollen als Führungskraft, ermöglicht es mir wertfrei an betriebliche Probleme heranzugehen.
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Betriebswirt (FH), Master of Counselling (FernUni Hagen), Personzentrierte Beratung nach Rogers, Ausbildung als Mediator und Konfliktmanager, Transaktionsanalyse (DGTA), TZI, Train the
Trainer, Changemanager
Thematische Spezialisierung: Führungskräftecoaching
und -entwicklung, Mediation und Konfliktberatung, Outplacement, Veränderungsmanagement, Fusionen, Einführung von Unternehmenswerten
Zielgruppe: Führungskräfte, Teamleiter, Mitarbeiter, Personalentwickler
Referenzen: auf Anfrage
Publikationen: Blogbeiträge unter http://blogs.systemworx.de/engelhorn
PLZ: 0####
43
PLZ: 7####
/ / /
UC PC CA
together - Gemeinsame Lösungen
Eulenstr. 87
22763 Hamburg
Tel.: 040/39903711
Mobil: 0171/6906859
Fax: 040/39903712
Internet: www.together-team.de
Zur Person: ‚When too perfect, lieber Gott böse.‘ (Nam
June Paik)
Geburtsjahr: 1963
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: kaufmännische Ausbildung
im Groß- und Außenhandel; Studium der Germanistik,
Philosophie und Politikwissenschaft (M.A.); Studium der
Sprechwissenschaft und Sprecherziehung (DGSS); Certified NLP-Trainer und NLP-Business-Trainer (INLPTA);
Systemische Strukturaufstellungen bei Matthias Varga von Kibéd und Insa Sparrer; Heilpraktikerin (HPG);
MBTI-Lizenz (Myers-Briggs Typen-Indikator) Gewaltfreie
Kommunikation
Thematische Spezialisierung: Selbstkompetenz (WorkLife-Balance, Karrierecoaching), Wertschätzende Kommunikation, (Selbst-)Präsentation, Führung (Konflikt,
Team), Teamcoaching, Konflikt, Vorbereitung auf Prüfungen und Assessments
Referenzen: auf Anfrage gerne
Mitgliedschaften/Verbände: DGSS, DGAT
Engelhorn, Wolfgang
PLZ: 8####
/ /
UC PC
Coaching, Training & Beratung
Am Osdorfer Born 6a
22549 Hamburg
Tel.: 040/2806589
Mobil: 0172/4214431
Internet: www.elvira-friedrich.de
Zur Person: Multikulturell (13 J. Ex-Sowjetunion-Erfahrung). Ich coache und trainiere Menschen aus unterschiedlichen Kulturen in 3 Sprachen: Deutsch-Russisch-Englisch. Im Fokus stehen Werte, Ziele, Lösungen.
· Menschen haben mehr Fähigkeiten u. Wahlmöglichkeiten im Denken und Handeln, als sie glauben.
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: · Marketing-Kommunikationswirtin · Professional Coach · wingwave®-Coach ·
NLP-Master (DVNLP) · Business Coaching (R. B. Dilts)
· Teamcoaching
Thematische Spezialisierung: Soziale Führungskompetenzen: Umgang mit Veränderungen, Entscheidungen, Konflikten, Emotionen, Stress · effektive Kommunikation · Teamentwicklung
Zielgruppe: Manager · Projekt- und Teamleiter · Berater · Freiberufler
Referenzen: Konsumgüter · Werbeagenturen · Medical
Systems · IT · öffentlicher Sektor
Reindl, Christine
PLZ: 9####
/
UC
TEAM3 Personaltraining Beratung Moderation
Am Dorfteich 20d
22457 Hamburg
Tel.: 040/5592723
Mobil: 0171/1437732
Fax: 040/5592124
Internet: www.team3-personal.de
Zur Person: Was du träumen kannst, kannst du auch
machen!
Geburtsjahr: 1955
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Pädagogin, Gestalttherapie, Systemische Organisationsberatung, Großgruppeninterventionen, lizenziert für DISG und Insights
Discovery
Thematische Spezialisierung: Führungskräfteentwicklung, Coaching, Auftrittscoaching, Karriereplanung, Life
Balance, Teamentwicklung, Changemanagement, Moderation von Großgruppen
Zielgruppe: Führungskräfte, Geschäftsführer, Inhaber,
Personalentwickler, Personalentscheider
Referenzen: Auf Anfrage gerne
Mitgliedschaften/Verbände: DGAT
Publikationen: „Einführung in die Pädagogische Therapie“, Schwann
Friedrich, Elvira
Ausland
Bürgermann, Sabine
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
44
Rückerl, Thomas
V.I.E.L Coaching + Training
Elbberg 1
22767 Hamburg
Tel.: 040/85418797
Fax: 040/85418799
Internet: www.viel-coaching.de
/ UC / PC / CA
Ehrlich, Jörn
Elbberg 1
22767 Hamburg
Tel.: 040/85418797
Mobil: 0160/7477272
Fax: 040/85418799
/ UC / PC / CA
Hartung, Jens
Elbberg 1
22767 Hamburg
Tel.: 040/85418797
Fax: 040/85418799
/ NPC / PC / CA
Fiolka, Eckart
Elbberg 1
22767 Hamburg
Tel.: 040/85418797
Fax: 040/85418799
/ UC / NPC / CA
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/ /
UC PC
Uwe Weiß Organisationsberatung | Beratung Training
Coaching
Beekloh 18 d
22949 Ammersbek
Tel.: 040 / 21997611
Mobil: 0179 / 2092954
Fax: 040 / 21993891
Internet: zur Zeit in Überarbeitung
Zur Person: Erfolg braucht Könnerschaft und die ‚richtige‘ innere Verfaßtheit. Meine Könnerschaft besteht darin Potentiale zu erkennen und zu aktivieren. Meine innere Verfasstheit umschreibe ich gern in Anlehung an Richard D. Precht:
‚Lernen und Genießen sind das Geheimnis eines erfüllten
Lebens. Lernen ohne Genießen verhärmt, Genießen ohne
Lernen verblödet.‘ Und so beschreiben mich meine Kunden:
klar, inspirierend, nachhaltig, empathisch, direkt, motivierend, systematisch, logisch, ergebnisorientiert.
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 1998
Ausb./Quali.: Reserveoffizier der Bundeswehr, Diplom
Volkswirt, systemischer Organisationsberater, Coach,
Grundausbildung value based management und balanced scorecard, Train the Coach, Train the Trainer, Selbstmanagement, Führungsthemen, Projektmanagement u.a.
Thematische Spezialisierung: Coaching; Bereichsentwicklung / Changemanagement; Teamcoaching; Konfliktmanagement; Führungskompetenztrainings; kollegiales Teamcoaching
Zielgruppe: Führungskräfte, Experten, Projektleiter, Talente
und Schlüsselpersonen in Unternehmen
Referenzen: Deutsche Post, EUROGATE, Inselspital Bern,
Ethicon Endo-Surgery, LBK-Hamburg, Karstadt-Quelle
Vers., St.Elisabeth Hospital Herten, Hamburg-Mannheimer Vers., Primondo, Victoria Vers., IOS Prof. Schley &
Partner, DKV, DAS, Generali
PLZ: 6####
/
PC
noelle-coaching
Christel-Schmidt-Allee 32
22926 Ahrensburg
Tel.: 04102/977324
Mobil: 0176/22281516
Internet: www.noelle-coaching.de
Zur Person: Mein Ich: nett und normal; lebendig, vielseitig,
kreativ. Gestählt durch die Aufzucht von fünf Kindern...
Mein Motto: Jede Krise ist eine Chance. Und: Das Geheimnis liegt in der richtigen Pause.
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Kauffrau; Dr.rer.pol.;
Systemische Therapeutin, Systemische Supervisorin
und Coach SG
Thematische Spezialisierung: Mentale Blockaden, burnout. Selbstorganisation, Lebensplanung. Coaching bei
AD(H)S.
Zielgruppe: Selbständige, Freiberufler. Führungskräfte
aller Ebenen. Erwachsene mit AD(H)S. Menschen, die
sich weiterentwickeln und das Beste aus ihrem Leben
machen möchten.
Mitgliedschaften/Verbände: Systemische Gesellschaft
SG, Institut für Systemische Studien Hamburg, ISS
45
PLZ: 7####
/ /
UC PC
Peter Schmitt Training & Coaching
Barghof 7
22850 Norderstedt
Tel.: 040/52983767
Fax: 040/52983769
Internet: www.peter-schmitt-training.de
Zur Person: Coaching als Support, um eigene Ressourcen, Potentiale zu entdecken und zu leben.
Geburtsjahr: 1951
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Betriebswirt, Persönlichkeits-Trainer, langjährige Führungskraft, Biostruktur-Analyse, Structogram, NLP, HDI, GRID, TA und TZI
Thematische Spezialisierung: Stärkung der Authentizität
und Performance; eigene Stärken erkennen, leben; eigene
(Lebens-) Balance finden („Es-Ich-Wir“)
Zielgruppe: alle, die spüren, dass noch mehr in ihnen
steckt
Referenzen: Tchibo GmbH, ESSO GmbH, EXXONMobil
Mitgliedschaften/Verbände: Gabal, langjähriger BDVTPräsident
Publikationen: s. meine hp „www.peter-schmitt-training.de“
Weiß, Uwe
PLZ: 8####
/ UC / CA
Geis Unternehmens- und Personalentwicklung
Große Bergstraße 261
22767 Hamburg
Tel.: 040/38610783
Mobil: 0170/9390032
Fax: 040/38610784
Internet: www.gabrielgeis.de
Noelle, Dr. Birgit
PLZ: 9####
Schmitt, Peter
Ausland
Geis, Gabriel
Wilke, Kathrin
insel a company
Bismarckstr. 12
25980 Westerland
Tel.: 04651/83560-70
Mobil: 0171/9336579
Fax: 04651/83560-74
Internet: www.insel-a-company.de
/ PC
Hartmann-Bischoff, Monika
pe.konkret - Personalentwicklung
Thomasburg 29
26131 Oldenburg
Tel.: 0441/36116450
Mobil: 0162/9776634
Fax: 0441/36161711
Internet: www.pekonkret.de
/ UC / PC
Myrdal, Anja
/ UC / CA
Anja Myrdal & Team OHG
Ahlsdorfer Weg 8
27383 Scheeßel
Tel.: 0 42 63/98 48 48
Fax: 0 42 63/94 19 8
Internet: www.anjamyrdal.de
Zur Person: Gern begleite ich den Coachingkunden auf
dem Weg zu SEINER Lösung. Ich freue mich auf Sie!
Coach seit: 1984
Ausbildung/Qualifikation: Lehr-Coach | Lehr-Trainerin
(DVNLP, BDVT) | Versicherungsfachwirtin | kommunikationspsychologische Fortbildungen
Thematische Spezialisierung: Coach-Ausbildung BDVT
und DVNLP | Vertrieb | Führung | Zeit- und Selbstmanagement | Persönlichkeitsentwicklung | Unternehmensanalyse mit der TEMP-Methode®
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte | VertriebsMitarbeiter | angehende Trainer oder Coaches | Selbständige
Referenzen: http://anjamyrdal.de/index.php?id=20
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT e.V. | DVNLP e.V. |
GABAL e.V. | Forum Werteorientierung in der Weiterbildung |
Publikationen: Selbstlob, wenns gut läuft. Die Anwendung von NLP bei Verkauf und Vertrieb. K & S, Ausgabe 5/2008 und weitere unter http://anjamyrdal.de/index.php?id=18
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
46
Anja Mýrdal & Team
Training Consulting Coaching
Feldhusen, Angela
/ / /
UC PC CA
HanseCoaching BeratungsContor
Diekweg 8a
27412 Vorwerk
Tel.: 04288/928501
Mobil: 0179/2161657
Fax: 04288/928502
Internet: www.hansecoaching.de
Zur Person: ‚Coaching mit allen Sinnen‘. Im Coaching gehe
ich mit Ihnen Ihre gewünschte Richtung, durch gezielte Fragestellungen und Konfrontationen werde ich für Irritationen,
Nachdenken, Überprüfen des Angedachten sorgen. Ich werde
Sie nicht von Ihrem Weg abbringen, aber Sie ermutigen, bekannte Orte aus neuen Blickwinkeln anzuschauen.
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Erwachsenenbildung, Diplom-Sozialpädagogin. Lehramt Berufsschule, Sozialwissenschaft und Sport. Weiterbildung in Beratung und
Entwicklung von Organisationen und Gruppen (Akademie
Münster). Supervision und Coachingfortbildung in Bremen
und München. Weiterbildung zur Unternehmensberaterin
(Team Dr. Rosenkranz). Fortbildung in systemischer Organisationsberatung (Prof. Dr. Peter Müller Egloff). Fortbildung als systemische Familienberaterin (IFW)
Thematische Spezialisierung: Führungs-Herausforderungen wie Führungswechsel, Generationswechsel, Trennungsgespräche, Entscheidungssituationen, Körperwahrnehmung und Kreativität
Zielgruppe: Top-Management von großen Konzernen und
mittelständischen Unternehmen, Manager und HighPotentials
Referenzen: Airbus Deutschland, Astra Zeneca, EADS,
HASPA AG, LBBW, Pfizer, Siemens
Mitgliedschaften/Verbände: EWMD, Initiatorin der Bremer Kampagne „Zivilcourage heute - da schau hin“
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/
UC
flow consulting gmbh
Spörckenstraße 89
29221 Celle
Tel.: +49(0)5141-740074
Fax: +49(0)5141-740078
E-Mail: schache-keil@flow.de
Internet: www.flow.de
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Ing. Elekrotechnik, Weiterbildungsstudium Arbeitswissenschaften Universität
Hannover, 12 Jahre in Produktionsunternehmen tätig
(Leitung technischer Projekte), 5 Jahre Leitung einer
Technologieberatungsstelle, 4 Jahre interne Organisationsentwicklung, Coaching-Ausbildung, Systemische
Organisationsberatung, Power-Potential-Profile®-Lizenz
(Potenzialanalyse)
Thematische Spezialisierung: Ressourcen-Coaching,
Führungsthemen, Strategieentwicklung, Konfliktbearbeitung, Karriere-Coaching, Change Management
Zielgruppe: Führungskräfte, Geschäftsführung, Vorstände
Referenzen: Impress Group, IMA Klessmann GmbH, SaarForst, HDI-Gerling
Mitgliedschaften/Verbände: EMCC (European Mentoring & Coaching Council), gfo (Gesellschaft für Organisation e.V.)
PLZ: 6####
/
UC
coachingkastien
Blumenthaler Straße 29
28790 Schwanewede
Tel.: 04209/68660
Fax: 04209/68661
Internet: www.coachingkastien.de
Geburtsjahr: 1952
Coach seit: 1993
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Soziologin, Systemische
Beratungsausbildung, Weiterbild. u.a. bei W. Looss, U.
Grau, Steve de Shazer. Langjährige Tätigkeit in der Management-Diagnostik. Lehrauftrag an der Universität
Hannover.
Thematische Spezialisierung: Führungsthemen, Potenzialanalyse & -beratung, Feedbackprozesse. Weitere
siehe Website
Zielgruppe: Führungskräfte, Selbständige, FreiberuflerInnen
Referenzen: Airbus, Atlanta, Audi, BLG Logistics, DaimlerChrysler, Deutsche Bahn, Hannover Rück, Lufthansa,
swb Bremen, Techniker Krankenkasse, TUI, VW
Mitgliedschaften/Verbände: gws, Netzwerker im Kompetenzfeld Organisation und Entwicklung
47
PLZ: 7####
/ / /
UC PC CA
SILCC training | coaching | consulting
Am Herzogenkamp 15
28359 Bremen
Tel.: 0421/230626
Mobil: 0171/4237246
Internet: www.silcc.de
Zur Person: ‚Man kann Probleme nicht mit der gleichen
Art des Denkens lösen, durch das sie entstanden sind‘.
(nach Albert Einstein) Ich arbeite lösungsorientiert, ressourcestärkend, flexibel abgestimmt auf den Auftrag abwechslungsreich und methodensicher.
Geburtsjahr: 1949
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Bankbetriebswirtin, langjährige Management- und Führungserfahrung; Lehrtrainerin und Lehrcoach ECA, DVNLP, IANLP; NLP in allen Stufen, Gestaltberaterin und Supervisorin, lösungsfokussierte
Kurztherapie, Systemische Strukturaufstellungsarbeit, Systemische Organisationsaufstellungen, systemisches Prozessmanagement, Team-Management-System, u.a.
Thematische Spezialisierung: Führungscoaching bei
Führungswechsel, zur Stärkung der Performance, in
Change Management-Situationen sowie bei Krisen und
Konflikten; Coaching von Selbstständigen bei Gründung und Konsolidierung, zur Fokussierung, Herausarbeiten des Profils und des Alleinstellungsmerkmals;
Systemisches und lösungsfokussiertes Bearbeiten hinderlicher Überzeugungen und Strukturen. Systemische
Aufstellungen.
Zielgruppe: Coaching von Führungskräften, Unternehmern und Existenzgründern, Einzelpersonen; Ausbildungen zum Coach und Trainer
Mitgliedschaften/Verbände: ECA, DVNLP, IANLP, VdU,
belladonna e.V., Forum für Werteorientierung in der Weiterbildung
Schache-Keil, Frank
PLZ: 8####
/
Kastien, Ingrid
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC
profil-achse
Barkhausenstraße 2
27568 Bremerhaven
Tel.: 0471/4835638
Fax: 0471/4835857
E-Mail: buelken@profil-achse.de
Internet: www.profil-achse.de
Zur Person: „Es ist nicht gesagt, dass es besser wird,
wenn es anders wird. Wenn es aber besser werden soll,
dann muss es anders werden.“ G.C. Lichtenberg
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Supervision (Uni Hannover), Changemanagerin (Uni Hannover), Personalcoach
(Euro FH Hamburg), DISG / Persolog-Trainerin (Persönlichkeitsprofil & Teamdynamik), Train the Trainer Ausbildung bei Vera F. Birkenbihl, Pflegefachkraft für Leitungsaufgaben
Thematische Spezialisierung: Coaching für Leitungskräfte,
Teamentwicklung, DISG-Training, Changemanagement,
Führungskräftetrainings, Persönlichkeitsentwicklung,
Mitarbeiterführung, Supervision
Zielgruppe: Führungskräfte, Personalentwickler, Qualitätsmanager, Privatpersonen
Referenzen: DRK-Kliniken und Pflege, Bremerhaven; IWK,
Delmenhorst; AWO Oldenburg; Magistrat der Stadt Bremerhaven; für weitere Referenzen besuchen Sie bitte
meine Homepage
Mitgliedschaften/Verbände: QRC
Klenke, Sabine
Ausland
Bülken-Hinrichs, Heike
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
48
Morfeld, Werner
/ UC
flow consulting gmbh
Spörckenstraße 89
29221 Celle
Tel.: +49(0)5141-740074
Fax: +49(0)5141-740078
E-Mail: morfeld@flow.de
Internet: www.flow.de
Geburtsjahr: 1948
Coach seit: 1989
Ausbildung/Qualifikation: Studium Soziologie, Pädagogik und Verwaltungsrecht, Lehre als Starkstromelektriker,
berufsbegleitendes Studium Betriebswirtschaftslehre,
18 Jahre wissenschaftlicher Mitarbeiter einer Bildungseinrichtung mit Beratungs-und Coachingtätigkeit, Executive-Coaching, Coaching in Veränderungsprozessen,
Großgruppenmoderation, Systemische Organisationsberatung, Reiss Profile™-Lizenz (Motivatorenanalyse),
Power-Potential-Profile®-Lizenz (Instrument zur Personalentwicklung, Potenzialanalyse), Jobfidence®-Beraterlizenz flow (Instrument zur Personalauswahl)
Thematische Spezialisierung: Ressourcen-Coaching,
Führungsthemen, Strategieentwicklung, Konfliktbearbeitung, Karriere-Coaching, Change Management
Zielgruppe: Führungskräfte, Geschäftsführung, Vorstände
Referenzen: Steigenberger Hotel AG, Robert Bosch GmbH,
Sparda West eG, Continental AG
Mitgliedschaften/Verbände: EMCC (European Mentoring & Coaching Council), gfo (Gesellschaft für Organisation e.V.)
Kuntze, Swanette
PetsEducatingPeople
Jägerheide 22
29352 Großmoor
Tel.: 05085/956505
Mobil: 0171/3714445
Fax: 05085/956504
Internet: www.papd.de
/ UC / NPC / PC
Hedwig, Uschi
Uschi Hedwig Communication Training
Voßstraße 62
30163 Hannover
Tel.: 0511 533 20 26
Mobil: 0172 544 24 51
Internet: www.uschihedwig.de
/ UC / PC
Korella, Patricia
Training & Coaching
Sextrostraße 4
30169 Hannover
Tel.: 0511/801016
Mobil: 0179/7382978
Fax: 0511/3532564
Internet: www.korella-coaching.de
/ UC / PC
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
/ /
UC CA
Progressio Consulting GmbH
Karl-Wiechert-Allee 1
30625 Hannover
Tel.: 0511/5332278
Fax: 0511/5333622
Internet: www.progressio-consulting.de
Zur Person: „Menschen machen den Unterschied“
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Sozialarbeit, Dipl. Pädagoge, Dr. phil. (Fach Soziologie), Fortbildung zum Supervisor und Coach (EAS); Lehrsupervisor, Ausbilder (EAS)
Thematische Spezialisierung: Führungskompetenzen,
Changeprozesse, Konfliktcoaching, Entwicklung von
Qualifizierungsmaßnahmen für Unternehmen
Zielgruppe: Führungskräfte, Unternehmen, Teams
Referenzen: siehe Homepage www.progressio-consulting.de
Mitgliedschaften/Verbände: EAS European Asscociation
for Supervision
PLZ: 4####
/ /
UC PC
Beratung-Coaching-Training
Eckermannstraße 9
30625 Hannover
Tel.: 0511/26177868
Mobil: 0175/5827092
Fax: 0511/26177858
Internet: www.judith-eggers.de
Zur Person: Meine Arbeit mit meinem Coachee orientiert
sich an dem Zitat von Ch.Morgenstern: Wer das Ziel
nicht kennt, kann den Weg nicht finden, d.h. die Klärung der Zielsetzung für den Coachingprozess ermöglicht eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Meine langjährige Arbeits- und Führungserfahrung in Industrie- und
Dienstleistungsunternehmen ergänzt meine methodische
Basis. Darüber steht die Wertschätzung jedes Einzelnen
und eine klare Werteorientierung.
Geburtsjahr: 1955
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: zertifiziert als Coach der Wirtschaft, Studium Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt
Wirtschaft, Informatikkauffrau, Weiterbildung im Bereich systemische Beratung, TA, Studium: Weiterbildung Arbeitswissenschaften an der Leibniz-Universität Hannover
Thematische Spezialisierung: Berufliche Veränderungsprozesse, Neuorientierung, Probleme im Führungsalltag,
Karriereberatung /-begleitung, Outplacement, Potentialeinschätzung zur beruflichen (Neu-)Orientierung
Zielgruppe: Führungskräfte, Teams, Menschen in den
verschiedensten beruflichen Situationen
Referenzen: Diskretion ist eine Verpflichtung, die ich sehr
ernst nehme. Gern gebe ich Referenzen in einem persönlichen Gespräch
PLZ: 5####
/ NPC
PLZ: 6####
Kirchröder Institut
Kirchröder Straße 46
30559 Hannover
Tel.: 0511/95498-70
Mobil: 0176/21614922
Fax: 0511/95498-52
Internet: www.kirchroeder-institut.de
49
PLZ: 7####
Nowottka, Dr. Dietmar
PLZ: 8####
/ UC / PC
Eggers, Judith
PLZ: 9####
Institut für Kommunikation
Kortumstraße 5
30171 Hannover
Tel.: 0511/8564878
Mobil: 0173/5128416
Fax: 0511/8564879
Internet: www.dr.b-schlueter.de
Rabenau, Gottfried
Ausland
Schlüter, Dr. Barbara
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
50
Pirkner, Wulf
/ UC / PC
BAUER & PIRKNER - Beratung · Training · Coaching
Bährenkampstrasse 1b
30974 Wennigsen
Tel.: 05103/705551
Mobil: 0172/3975587
Fax: 05103/705399
Internet: www.bauer-pirkner.de
Zur Person: Meine Arbeit ist geprägt durch das Zusammenwirken von Organisationskompetenz, psychologischer Kompetenz und systemischer Beratungskompetenz. Coachingprozesse finden in einer Balance zwischen
den Anforderungen des Arbeitsumfeldes und den persönlichen Entwicklungsthemen des Kunden statt. Basis
sind gegenseitiges Vertrauen, eine klare Auftragsklärung zwischen allen Beteiligten und ein wertschätzender Umgang.
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Techn. Informatik
(Dipl.Ing), Philosophie und Psychologie (2 Jahre), Personalentwicklung im Betrieb (Zertifikat). Ausbildungen in
Transaktionsanalyse, systemischer Organisationsentwicklung und Beratung, Persönlichkeitsentwicklung.
Fortlaufende Weiterbildungen in Themen aus Coaching
und Beratung.
Zielgruppe: Führungskräfte, Unternehmer, Verantwortliche in Change Management Prozessen, Menschen in
beruflichen Umbruchsituationen
Referenzen: E.ON Energie AG, München; Vattenfall Europe
Berlin/Hamburg AG; LSB Ost AG, Potsdam; MAN Nutzfahrzeuge AG, Salzgitter; Hochtief AG, Frankfurt u.a.
Mitgliedschaften/Verbände: DGTA - Deutsche Gesellschaft für Transaktionsanalyse, GABAL e.V.
Harp, Sigrid
/ UC / PC
P.O.P. Coach - Coaching und Beratung für Personen,
Organisationen und Prozesse
Im Damme 24
31515 Wunstorf
Tel.: 05031/972120
Fax: 05031/972130
Internet: www.popcoach.de
Strauss, Claudia
Claudia Strauss - personalCoaching
Auf dem Plasse 35
31675 Bückeburg
Tel.: 05722 9196327
/ UC / PC
Pokorny-van Lochem, Wilma
Institut Synergie
Weserstraße 37
32602 Vlotho
Tel.: 05733/963603
Mobil: 0172/8334949
Fax: 05733/963602
Internet: www.institut-synergie.de
/ UC / PC
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/ /
UC PC
Grieger-Langer Coaching
Halligstr. 33
33729 Bielefeld
Tel.: 0521/60145
Mobil: 0151.15676050
Fax: 0521/8750460
Internet: www.grieger-langer.de
Zur Person: Kraftvolle Entwicklerin. Gemeinsam können
wir uns Ihren persönlichen Herausforderungen stellen.
Dazu gebe ich die Freiheit und den Raum stelle meinen
Schutz und meine Kompetenz für Sie bereit.
Geburtsjahr: 1972
Coach seit: 1993
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Pädagogin, Profiler,
Psychotherapeutin, Transaktionsanalyse
Thematische Spezialisierung: Wir entwickeln Führungskräfte zu Führungspersönlichkeiten! Unser (verdecktes)
Profiling ist der Schlüssel zu 7 Milliarden Menschen!
Profiling, Coaching, Training: live & online
Zielgruppe: Führungskräfte, Recruiter, Personaler
Referenzen: aus allen Branchen von A (August Oetker)
über B (Bertelsmann), C (Canon) bis Z (Zentralkrankenhaus links der Weser)
Publikationen: Die 7 Säulen der Macht, Junfermann
PLZ: 6####
/ /
UC PC
IgnoreSys! Systemisches Coaching
Carl-Bertelsmann-Straße 59
33332 Gütersloh
Mobil: 0177/6497989
Fax: 05241/21199-20
Internet: www.ignoresys.de
Zur Person: Ich verstehe mich als neutralen und unabhängigen Gesprächspartner, der Sie beim Beobachten beobachtet und Ihnen mit Methodenvielfalt Unterschiede anbietet, die einen Unterschied für Sie machen.
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 2007
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Pädagoge, Zweijährige
Ausbildung in Systemischer Beratung/Coaching (Simon,
Weber and Friends, Heidelberg), zweijährige Ausbildung
zum Systemischen NLP-Coach (Institut ART of NLP), NLP
Master (DVNLP), Trainerausbildung Biostruktur-Analyse
BSA, Fortbildung zum Win-Limbic-Coach
Thematische Spezialisierung: Systemisches Einzelcoaching
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte
51
PLZ: 7####
/
Grieger-Langer, Suzanne
PLZ: 8####
/ /
UC NPC PC
Teamkompetenz - Training - Coaching - Systemische
Beratung
Dubelohstr. 192
33104 Paderborn
Tel.: 05254 9350757
Mobil: 0151 12317849
Fax: 05254 9350818
Internet: www.bkr-teamkompetenz.de
Grüninger, Dr. phil. Christian
PLZ: 9####
/
CA
WIBK: Wiss. Institut für Beratung und Kommunikation
Neuhäuser Straße 108
33102 Paderborn
Tel.: 05251/13560
Fax: 05251/135612
Internet: www.wibk.net
Kersten-Regenstein, Birgit
Ausland
König, Prof. Dr. Eckard
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
52
Strikker, Dr. Frank
SHS CONSULT GmbH
Markscheide 16
33739 Bielefeld
Tel.: 05206/707473
Fax: 05206/707655
Internet: www.shs-consult.de
/ UC
Strikker, Heidrun
SHS CONSULT GmbH
Markscheide 16
33739 Bielefeld
Tel.: 05206/707473
Fax: 05206/707655
Internet: www.shs-consult.de
/ UC
Vössing, Heidrun
/ CA
ART of NLP
Schnatsweg 34 A
33739 Bielefeld
Tel.: 05206/9204-00
Fax: 05206/9204-85
Internet: www.art-of-nlp.de
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Pädagogin, Lehrcoach (DVNLP)
Thematische Spezialisierung: Ausbilderin für Systemische Coachingausbildung, Coaching von Führungskräften, Auftrittscoaching, Persönlichkeitscoaching, Emotions- und Leistungscoaching, Wavivid-Coaching
Zielgruppe: Unternehmen aller Branchen
Referenzen: gern auf Anfrage
Publikationen: zahlreiche Fachartikel zum Thema Coaching, Autorin der Bücher: ‚NLP in der Coaching-Praxis‘
und ‚Die Kraft innerer Bilder‘ (Junfermann-Verlag)
Schiffner, Brigitte
/
/ / CA
NPC PC
Systemisches Institut Kassel
Waldstraße 37
34212 Melsungen
Tel.: 05661/922756
Fax: 05661/52797
Internet: www.systemisches-institut-kassel.de
PLZ: 0####
/ UC / PC
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
Congenial Coaching und Consulting
Schillerstraße 19
35428 Langgoens
Tel.: 06403/7790307
Fax: 06403/7790309
Internet: www.congenial.de
PLZ: 1####
53
PLZ: 7####
/ /
UC PC
darumm coaching & consulting für Ihr business
Hofgut Kolnhausen 37
35423 Lich
Mobil: 0176/218 82 722
Internet: www.darumm.de
Zur Person: 15 Jahre Beratungserfahrung im internationalen Kontext mit Schwerpunkt Mittel- und Osteuropa in
Führungsposition; mein Motto: „Mehr mit - mit mehr!“
Geburtsjahr: 1968
Coach seit: 2007
Ausbildung/Qualifikation: Business-Coach und zugelassene Rechtsanwältin; aktuell: Master-Aufbaustudium: Beratung in der Arbeitswelt; Verhaltenstrainerin; Enneagramm-Profilerin; klientenorientierter Ansatz
nach Rogers mit Elementen aus der Gestaltarbeit sowie
der Transaktionsanalyse
Thematische Spezialisierung: Change: Einbeziehung von
Menschen in unternehmerischen Wandel; verantwortungsvolles Leadership; Konfliktmanagement und Vermittlung in Auseinadersetzungen; interkulturelle Teams
und Diversity; Organisationsentwicklung; Großgruppenevents; Unternehmenskultur - Führen mit Werten; Moderation von Strategiefindungsprozessen
Zielgruppe: Frauen und Männer in Führungspositionen; Teamleiter; Inhaber; Entsandte; Expats - Coaching
auch in polnischer, englischer und französischer Sprache; Teams und Organisationen
Referenzen: mittelständische Marktführer; inhabergeführte Unternehmen sowie international tätige Konzerne; Konkretisierung der Branchen auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: Forum Werteorientierung in
der Weiterbildung: Qualität, Transparenz, Integrität
Publikationen: im Haufe-Verlag zur Dienstleistungsfreiheit
in der erweiterten EU sowie im FAZ-Institut
Kramaric, Branka
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ /
UC CA
HR Training
Grabenstr. 16
35085 Ebsdorfergrund
Tel.: 0700/4787246464
Mobil: 0171/7775599
Fax: 06424/92201
Internet: www.HRTraining.de
Zur Person: Motto: Jeder hat sein persönliches Schatzkästchen. Es gilt, dieses zu öffnen und die darin verborgenen Schätze zu bergen.
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 1992
Ausbildung/Qualifikation: ECA Lehrcoach, ECA Business
Coach, Verkaufstrainer, Managementtrainer, NLP-LehrTrainer DVNLP, Lifo Analyst, Outdoortrainer
Thematische Spezialisierung: Ausbildung zum geprüften Business Coach BDVT, Nutzen von persönlichen Ressourcen, Zielfindung, Kreativitäts- und Entscheidungsstrategien im Einzel- und Teamcoaching
Zielgruppe: Entscheider, Führungskräfte, Teamleiter, Mitarbeiter
Referenzen: Allianz, AXA, Deutsche Börse, EMC Deutschland, e.on Hannover, KKH-Allianz, MAGNA Steyr Puch
Graz, PWC Price Waterhouse Coopers, T-Com Bonn
etc.
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT, ECA, DVNLP, VMMT
Publikationen: NLP und Ziele, IQ Magazin zur Weiterbildung von Führungskräften
Mersmann, Marlene
PLZ: 9####
/ / /
UC PC CA
Carmen Werner & Consultants - Coaching.Training.Organisationsentwicklung.
Schefferfeld 17
34270 Schauenburg
Tel.: 05601/9289926
Mobil: 015118240827
Fax: 05601/9289921
Internet: www.werner-consultants.de
Rabenau, Heinz
Ausland
Werner, Carmen
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
54
Besier, Joachim
Besier - Training & Beratung
Gleibergstr. 13
35444 Biebertal
Tel.: 06409/80044
Mobil: 0171/6748954
Fax: 06409/80045
Internet: www.joachim-besier.de
/ UC
Eckardt, Thomas
/ UC
Thomas Eckardt & Koop.-Partner
Bettengraben 9
35633 Lahnau
Tel.: 06441/96074
Mobil: 0177/2422767
Fax: 06441/96075
Internet: www.eckardt-online.de
Zur Person: Dipl-Psychologe Thomas Eckardt, Geschäftsführer Eckardt & Koop.-Partner; arbeitet gerne mit Menschen, die sich persönlich weiterentwickeln möchten
Geburtsjahr: 1959
Coach seit: 1989
Ausbildung/Qualifikation: BWL Studium, Dipl.- Psychologe,
Supervisor, Klinischer Psychologe und Psychotherapeut
(HPG), Qualitätsmanagementbeauftragter
Thematische Spezialisierung: Führungskräfte-Training
und Coaching, Teamentwicklung, Moderation/Präsentation, Zeitmanagement, Konfliktmanagement, Kommunikation, Kundenorientierung
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte, Teamleiter, Mitarbeiter, Personalentwickler
Referenzen: Roemheld GmbH/Laubach, Bayer CropScience AG/Monheim, Zambon GmbH/Kerpen, Lufthansa Airplus GmbH/Neu-Isenburg, Buderus Immobilien
GmbH/Wetzlar, DBAG/FfM, Paul-Hartmann AG/Heidenheim, Bosch Thermotechnik/Wetzlar, Fraunhofer Institut/Darmstadt, ZFU, CH-Thalwil
Publikationen: Hörbuch „Mental Kraft schöpfen“, Buch
„Das Know-How moderner Führungskräfte“ (WAP) Verlag, Buch „Erfolgsintelligenz - 8 Wege zur beruflichen
Karriere“ (Expert)
Ramisch, Hans-Jürgen
Waldstr. 9a
35683 Dillenburg
Tel.: 02771/8971-0
Fax: 02771/8971-20
Internet: www.ramisch.com
/ PC
Schulz, Benjamin
/ /
/
UC NPC PC
LUTZ|SCHULZ marketing & kommunikation gmbh
Lindersrain 2
35708 Haiger
Tel.: 02773/7437-0 Mobil: 0177/3065520
Fax: 02773/7437-29
Internet: www.werdeweg.info
Zur Person: „Menschen fördern damit sie ihr volles Potenzial zum Einsatz bringen“ Als Coach, Berater und DISGTrainer erbringe ich meine Erfahrungen aus verschiedenen Team- und Projektprozessen bei der Begleitung
von Menschen in Leitungspositionen. Die Ausbildung in
den Bereichen Kommunikation und Grafik-Design qualifiziert mich, wenn es um den Bereich Marktkommunikation geht. Als Vater von vier Kindern und Geschäftsführer
der Agentur „werdewelt“ kenne ich die verschiedenen
Ansprüche von Beruf und Familie, die Sie unter einen
Hut bringen wollen. Coaching heißt für mich: Begleitung
auf einem „werdeweg“.
Geburtsjahr: 1979
Coach seit: 2006
Ausbildung/Qualifikation: Grafik-Design, Marketing und
Kommunikation, Personal-Coach, DISG-zertifiziert, Geschäftsführer-Erfahrung in Marketingagentur
Thematische Spezialisierung: Visions- und Strategieentwicklung, Persönlichkeitsentwicklung, Krisenmanagement, Veränderungsprozesse, Teamentwicklung, Work
Life Balance, Potenzialanalyse, Perspektivenwechsel,
Führungskompetenz, Entscheidungsfindung, Stressreduzierung/Burn-out
Zielgruppe: Führungskräfte, Geschäftsführer, Unternehmer, Freiberufler, Führungsnachwuchskräfte, Personen
in Leitungspositionen aus Wirtschaft und Non Profit Unternehmen, Sachbearbeiter, Coaches, Trainer, Berater,
Privatpersonen
Referenzen: gerne auf Anfrage
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
PLZ: 6####
/
UC
matthew speyer coaching
Weender Straße 102
37073 Göttingen
Tel.: 0551/5312650
Mobil: 0173/2848158
Fax: 0551/44948
Internet: www.matthew-speyer-coaching.eu
Zur Person: Ich fördere effektives Handeln im Einklang
mit den eigenen Werten, Team-Interaktion, Unternehmenskultur und Marktdynamik. Zweisprachig (Deutsch/
Englisch).
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: M.A. Mathematik u. Philosophie (Oxford), Dipl.-Psychologe (Göttingen); Coachingausbildungen: boas tl (London), Prof. Fürstenau, Dr. Schreyögg, reteaming international institute; MBTI, FIRO-B,
Hogan Assessments
Thematische Spezialisierung: Führungscoaching, Führungsfeedback, Teamentwicklung, Strategieentwicklung,
Prozessbegleitung, Change Management, Organisationsentwicklung, interkulturelles Coaching
Zielgruppe: Führungskräfte und Teams von transnationalen Großunternehmen sowie im Mittelstand und in NonProfit-Organisationen
Referenzen: Adidas, BASF, BMW, Christian Blind Mission,
Cisco Systems, Commerzbank, Deutsche Bank, European Bank for Reconstruction and Development, European Central Bank, Helm AG, HSH Nordbank, IBM, KWS,
Merck, Nord/LB, SAP, Universität Göttingen
Mitgliedschaften/Verbände: International Coach Federation (ICF), Sektion Wirtschaftspsychologie im Berufsverband Deutscher Psychologen (bdp)
PLZ: 0####
55
PLZ: 7####
/
PC
adolph training
Danziger Straße 10
36205 Sontra
Tel.: 05653/7555
Mobil: 0171/3764216
Fax: 05653/7664
Internet: www.adolph-training.de
Zur Person: Handwerklich-systematisches Entwickeln
persönlicher Fähigkeiten und Stärken. „Ein Dichter wird
geboren, ein Redner wird gemacht“ (Cicero)
Geburtsjahr: 1941
Coach seit: 1981
Ausbildung/Qualifikation: Studium Sprechwissenschaft/
Rhetorik mit Abschluss + Lehrbefähigung. Sprech- und
Rhetorik-Ausbilder beim Hessischen Rundfunk
Thematische Spezialisierung: Sprechtechnik, Rhetorik,
Präsentation, Argumentation, öffentliche Diskussion,
Medien-Auftritte
Zielgruppe: Führungskräfte mit (Re-)Präsentationsaufgaben und Außenwirkung
Referenzen: Rundfunk/Fernsehen, Chemie + Pharma, IT,
vorwiegend Unternehmen, die technisch/naturwissenschaftlich arbeiten, Universität, Ärzteschaft
Publikationen: Das Buch der Argumentation, Lit Verlag
Münster, 2002; Diskussionen be“streiten“, In: Seminarforum 4/1998 u.a.
Speyer, Matthew
PLZ: 8####
/ /
UC CA
Neuland & Partner Development and Training
Von-Schildeck-Straße 12
36043 Fulda
Tel.: 0661/93414-64
Mobil: 0172/6600962
Fax: 0661/93414-20
Internet: www.neuland-partner.de
Zur Person: Motto/Philosophie: „In Entwicklung bleiben
heißt lebendig sein!“
Geburtsjahr: 1964
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Sozialpädagogin, systemische Therapeutin, Mediatorin, Trainerin, Management-Coach, Supervisorin
Thematische Spezialisierung: Kommunikation, Konfliktmanagement, Führung, Reflexion der beruflichen Identität, Krisenintervention
Zielgruppe: Führungskräfte + Manager, Projektleiter,
Menschen mit Veränderungsenergien
Referenzen: Helaba Landesbank Hessen-Thüringen, Audi
VG, MindBusiness GmbH, manufactu Die Trainings- und
Coaching-Manufaktur, WPPartner
Adolph, Karlheinz
PLZ: 9####
/ /
UC PC
IFU Institut für Unternehmensberatung - Training Coaching Assessment
Zum Vogelsang 2
35781 Weilburg
Tel.: 06471/94004
Mobil: 0171/5224829
Fax: 06471/94006
Internet: www.ifu-trainer.de
Zur Person: Die Basis unserer Unternehmensphilosophie liegt in dem Bestreben, Menschen zum Erfolg zu
führen.
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Lehrtrainer DVNLP, Coach
DVNLP, Trainer DGFP, Systemischer Coach INNEC
Thematische Spezialisierung: Einzelcoaching, ‚Just in
Time‘ - Coaching, Intensiv Coaching, Coaching auf der
Identitätsebene
Zielgruppe: Vorstandsebene, Management, Führungskräfte, Teamleiter, Account Manager, Key Account Manager.
Mitgliedschaften/Verbände: DVNLP, DGFP, Forum Werteorientierung in der Weiterbildung
Engel, Sabine
Ausland
Loh, Wolfgang
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
56
Fritz-Kolle, Bernd
/ UC
Coaching Contor Kolle & Partner Gbr
Görlitzer Str. 60
37085 Göttingen
Tel.: 0551-7707670
Mobil: 0171-5790424
Fax: 0551-7706370
Internet: www.coaching-contor.de
Zur Person: Coach und Organisationsberater als Brückenbauer zwischen Menschen und Zielen, Chefs und Mitarbeitern, Kulturen und Denkweisen, als Agent für Veränderungen zwischen Bewahrern und Veränderern. Mein Ziel:
Verantwortungsbewusst aus Worten Taten machen!
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Psychologe, approbierter Psychotherapeut (VT), Organisationsberater VW
CG, Systemische Beratung IGST, Hypnotherapie MEG,
Stressmanagement, Moderation, Supervisor BDP
Themat. Speziali.: Businesscoaching, Strategie-Coaching,
Systemische Organisationsberatung, Leadership-Entwicklung, Führung in Changeprozessen, Selbstmanagement,
Burnout, Teamentwicklung, Konfliktmanagement
Zielgruppe: Führungskräfte ab mittlerer Managementebene, KMU-Geschäftsführer, Wissenschaftler, Freiberufler
Referenzen: Volkswagen AG, Neckermann.de GmbH, NOVELIS Deutschland GmbH, Sartorius AG, SEEGER Engineering AG, Ehrhardt Reifen- und Autoservice GmbH &
Co. KG, Landeshauptstadt Dresden, Nieders. Landeskrankenhaus Tiefenbrunn, diverse Hochschulen
Mitgliedschaften/Verbände: Parnter der teneo Organisationsberatung, Consulter Netz Göttingen CONNEG e.V.,
Deutscher Marketing Verband, Sektion Wirtschaftspsychologie BDP
Publikationen: Kolumne „Coaching Zone“ im Magazin
faktor, Vorträge und Veröffentlichungen ausführlich: www.
coachingcontor.de
Görs, Axel
m3team AG
Schloß Löseck
37120 Bovenden
Tel.: 05594/89393
Mobil: 0171-313 8442
Fax: 05594/89370
Internet: www.axel-goers.de
/ UC / CA
Marxen, Jörg
Am Neuen Petritore 7
38100 Braunschweig
Tel.: 0531/795402
Fax: 0531/798278
Internet: www.marxen.org
/ PC
Knuth, Barbara
/ /
PC CA
Barbara Knuth & Team
Museumstraße 2
38100 Braunschweig
Tel.: 0531/341020
Mobil: 0171/2671350
Fax: 0531/2337613
Internet: www.knuth-team.de
Zur Person: Der systemisch lösungsorientierte Ansatz
bildet den ethischen wie auch praktischen Hintergrund
meiner Arbeit!
Geburtsjahr: 1944
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: NLP-Lehrtrainerin DVNLP, Gestalttherapeutin VGG, Lehrmediatorin BM, syst. Organisationsberatung, syst. Strukturaufstellungen, Lehrcoach DVNLP, ECA
Thematische Spezialisierung: Profit- und Nonprofitunternehmen
Zielgruppe: Führungskräfte, Mitarbeiter
Referenzen: z.B. Bosch Salzgitter, VW Wolfsburg, Salzgitter, BBS Peine, Stadtverwaltung Wolfsburg
Mitgliedschaften/Verbände: DVNLP, ECA, VGG, BM
Publikationen: „Die Reise zu den inneren Schätzen“ Junfermann Verlag
PLZ: 0####
PLZ: 1####
/ UC / PC
PLZ: 4####
PLZ: 3####
reuters-coaching
Stresemannstraße 28
40210 Düsseldorf
Tel.: 0211/700833-2
Mobil: 0174/9902015
Fax: 0211/700833-7
Internet: www.reuters-coaching.com
PLZ: 2####
PLZ: 5####
/ /
PLZ: 6####
/ /
UC NPC PC CA
Academy ECA Sozietät - das multidisziplinäre Team
Steinstraße 23
40210 Düsseldorf
Tel.: 0211/323106
Mobil: 0171/4061033
Fax: 0211/328732
Internet: www.academy-eca-sozietaet.com
Zur Person: Visionen entwickeln - Unternehmen beraten
- Führungskräfte begleiten - Ziele realisieren - Menschen begeistern
Geburtsjahr: 1946
Coach seit: 1983
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Päd., Dipl. Sozialarbeiter, div. therapeut. Qual., NLP Trainer/-Coach, LOT
Trainer, Moderatoren-Trainer, Coach (WIT Uni Tübingen), Management Lehr Coach, Partner und Familien
Coach u.v.m.
Thematische Spezialisierung: Kristenintervention, Visionsmanagement, Selbst-, Zeit- und Zielmanagement,
Burnout Prävention
Zielgruppe: Begleitung von Menschen in besonders belasteten Arbeits- und Lebenssituationen, insbesondere
Vorstände, Führungskräfte sowie deren Angehörige,
Teams
Referenzen: vertrauliche Referenzen können auf Wunsch
vermittelt werden
Mitgliedschaften/Verbände: Geschäftsführender Präsident European Coaching Association - Berufsverband
professioneller Coaches in Europa, Mitgliedschaften u.a.:
BDDP, DBSH, DGVT, DVNLP
Publikationen: div. Fachartikel zum Thema Coaching,
Krisenintervention, Potentialentwicklung, Teamcoaching, Mobbing, Menschenbild im professionellen Coaching u.v.m., nachzulesen auf www.academy-eca-sozietaet.com
57
PLZ: 7####
/ /
UC PC
Kompetenzsprung - Personalentwicklung
Elke Meyer & Partner
Wassertappen 20a
38446 Wolfsburg
Tel.: 05363/9897460
Fax: 05363/9897461
Internet: www.kompetenzsprung.de,
www.flipchartart.de
Zur Person: Das JETZT voller Inbrunst zu leben, statt aufzuschieben, zu vermeiden, gestresst oder unglücklich zu
sein, ist die beste Basis für Glück und Erfolg
Geburtsjahr: 1968
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Päd., NLP-Lehrtrainerin
(DVNLP), Management & Businesscoach (ECA), Systemischer Coach, LAB-Profile Consultant & Trainer, Mediatorin (BM) und Ausbilderin Mediation, Outdoortrainerin, Entspannungstrainerin
Thematische Spezialisierung: Mitarbeiterführung, Trainerausbildung, Kommunikation, Selbstmanagement, Karriereplanung
Zielgruppe: Führungskräfte, Führungsnachwuchskräfte,
Trainer+Berater, Sachbearbeiter
Referenzen: Volkswagen AG, Wolfsburg; Siemens AG,
München
Mitgliedschaften/Verbände: DVNLP, BM, ECA
Publikationen: FlipchartArt, Publicis Erlangen
2006/2009; Fachartikel u. a. in den Publikationen
Kommunikation&Seminar, Ausbilderhandbuch, Personal ausbilden, Grundlagen der Weiterbildung
Reuters, Zeno
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/
Juchniewicz, Bernhard
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC
AH-Coaching & Medien
Am Lagholz 20
38173 Sickte/Braunschweig
Tel.: 05305/901890
Mobil: 0171/5457763
Fax: 05305/9019661
Internet: www.ah-coaching.com
Zur Person: Motto: „Never go through the middle!“
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 1985
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Sozialwissenschaftlerin (Psychologie, Pädagogik, Sozialmedizin), DiplomJournalistin/Diplom-Kommunikationswissenschaftlerin,
TV-Journalistin, Moderatorin, Uni-Dozentin
Thematische Spezialisierung: Personal- und Persönlichkeitsentwicklung, Organisationsberatung (Change
Management u.a.), Karriereberatung, Kommunikationsund Mediencoaching (Krisenkommunikation, TV- und
Medienauftritte)
Zielgruppe: Führungskräfte, Personalentwickler, Presse-/Unternehmenssprecher, Teamleiter, Mitarbeiter und
Selbständige
Referenzen: ALSTOM / DB, Akademie des Dt. Buchhandels, ARD/NDR, WDR, HR, n-tv, Didactica Wien, Macromedia, Dt. Telekom AG, Sparkassen-Infomatikzentrum
Bonn, SV-Stiftung, UR Teachware AG Schweiz, Unternehmensverbände Hessen, Uni Kiel, VOITH Turbo, WestLB, ZFP, WWF u.a.
Mitgliedschaften/Verbände: Gesellschaft zur Förderung
anwendungsorientierter Betriebswirtschaft und aktiver
Lehrmethoden in Hochschule und Praxis/GABAL, Trainer.de, XING.com
Publik.: Konzeption u. Entwicklung interaktiver Lernprogramme, Wissenschaftlicher Springer Verlag Heidelberg:
über 300 TV-Filme: Symbiose der Giganten - Himmelsstürmer/arte, Burnout, Manager ins Kloster/ARD etc.
Meyer, Elke
Ausland
Hirschkorn, Angelika
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
58
Babel, Angela
/ UC / NPC / PC
Communicare Unternehmensberatung
Louise-Dumont-Str. 31
40211 Düsseldorf
Tel.: 0211/55040889
Mobil: 0178/8590588
Internet: www.communicare-unternehmensberatung.de
Zur Person: Persönliche Leitlinie: Unsere Zukunft ist das,
was wir daraus machen.
Geburtsjahr: 1958
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: langjährige eigene Top-Managementerfahrung im In- und Ausland, Business Coach,
Systemischer Coach, Mental Coach, Mediation, Führungs- und Kommunikationstrainerin, Lachtrainerin, Organisationsaufstellerin, Hypnosetherapeutin, HP für Psychotherapie, NLP, TA, Gewaltfreie Kommunikation
Thematische Spezialisierung: Führungskompetenz, Gesprächsführung, Konflikte, Strategieberatung, Stress,
Entscheidungsfindung, Verhalten, Blockaden, Emotionales Selbstmanagement
Zielgruppe: Top-Management, Führungskräfte
Referenzen: Automotive, Chemie, Dienstleistung, Handel, IT, Medical Care, Maschinenbau, Touristik, Weiterbildungsinstitute
Publikationen: Co-Autor ‚Stell Dir mal vor...‘
Thiele, Dr. Albert
/ UC / PC
Advanced Training
Sternwartstraße 54a
40223 Düsseldorf
Tel.: 0211/154688
Internet: www.albertthiele.de;
www.argumentierenunterstress.de
Zur Person: Unsere Coachings zielen darauf, Sie bei der
Entwicklung Ihrer Soft-Skills und Ihrer Überzeugungskraft zu unterstützen, zu beraten und zu begleiten. Unsere Qualitätsphilosophie: Das BESTE!
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: Studium BWL und Psychologie; Prom. an der Universität zu Köln zum Thema „Optimierung von Führungskräfte-Seminaren“; Impulse für
die pers. WB: Schulz von Thun; Rupert Lay, Samy Molcho, Xerox London
Thematische Spezialisierung: Executive Training, Dialektik, Rhetorik, Medientraining; Präsentieren; Auftrittsberatung. www.argumentierenunterstress.de
Zielgruppe: Top-Management, Geschäftsführer und Vorstände; Unternehmenssprecher
Referenzen: Deutsche Bahn, Berlin; ThyssenKrupp, Düsseldorf; RWE, Essen; Lufthansa, Frankfurt; F.A.Z.-Institut, Frankfurt; Haus der Technik, Essen; Bitkom, Berlin;
Haniel, Duisburg; Kienbaum, Gummersbach
Publikationen: Argumentieren unter Stress, 7. Aufl. Frankfurter Allgemeine Buch 2007; Wie Manager überzeugen,
Frankfurter Allgemeine Buch 2005; Präsentieren Sie einfach. Mit CD-ROM. Frankfurter Allgemeine Buch 2007
Schröder, Kornelia
/ UC / PC
Unternehmensentwicklung Schröder
Flurstraße 14a und Capellerstr. 1 in Sagard auf Rügen
40235 Düsseldorf
Tel.: 0211/6798722
Fax: 0211/685980
Internet: www.unternehmensentwicklung-schroeder.de
Zur Person: Fundierte Ausbildungen, langjährige Erfahrung und ein guter Methodenmix befähigen mich, mit
meinen Klienten schnelle und passgenaue Lösungen
zu erarbeiten.
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 1988
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Psych., Gesprächspsychotherapeutin, NLP-Master, Consultant for System Dynamics
Thematische Spezialisierung: Selbstbewusstsein, Menschen verstehen, Mitarbeiterführung
Zielgruppe: Führungskräfte & Mitarbeiter in Dienstleistungsunternehmen, Privatpersonen.
Referenzen: Aachener und Münchener Lebensversicherung, Aachen; American Institute For Foreign Study
GmbH, Bonn; Entdecker GmbH, Bad Nauheim; Hof Personal Management, Dortmund; ctm-network, Velbert; DIS
AG, Düsseldorf; DORMA GmbH, Ennepetal
Lammers, Stefan
/ /
UC PC
Stefan Lammers Business Building
Am Königshof 1
40472 Düsseldorf
Tel.: 0211/2396667
Internet: www.slbb.de
Zur Person: Stefan Lammers hat bereits Führunskräfte
achtzehn verschiedener Nationalitäten, aus Asien, Australien und Europa, zum großen Teil in Ihren Heimatländern, gecoacht. Stefan Lammers - Wachstum für Menschen und Unternehmen
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Mehr als 13 Jahre Managementerfahrung, Coach der Wirtschaft IHK. Chinesischer
REN-Coach, Sport Mental Trainer und Coach. NLP-Master, Beraterausbildung BDU, Systemischer Organisationsberater, Diverse weitere Aus- und Weiterbildungen.
Thematische Spezialisierung: Leadership, Management,
Vertrieb, Change Management, Workshops/Moderation,
Team- und Organisationsentwicklung, Konfliktmanagement, Executive Coaching. Alle Themen werden auch international und speziell in China angeboten und durchgeführt.
Zielgruppe: Unternehmenslenker, Führungskräfte Ebene
eins bis drei, Vertriebsprofis
Referenzen: Erfolg ist für uns eine Weiterempfehlung
durch unsere Kunden. Auf Wunsch stellen wir den persönlichen Kontakt zu unseren Referenzpersonen her.
Mitgliedschaften/Verbände: ICF International Coach Federation, HKICC Hong Kong international Coaching Community, Gemeinschaft Europäischer Marketing- und Verkaufsexperten Club55
Publikationen: Co-Autor ‚Sex Sells. Mythos oder Wahrheit?‘. Marketing & Sales Review ‚Die Rolle der Vertriebsführung in der Strategiumsetzung‘
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
/ UC / NPC / PC
PLZ: 2####
bp Agentur für Kommunikation //
Beratung · Coaching · Mediation
Ludoviciweg 9
40764 Langenfeld
Tel.: 02173/995492
Fax: 02173/995493
Internet: www.pohlen.eu
PLZ: 6####
/ /
UC CA
Forum für Selbstorganisation und Balancing
Gluckstraße 19
40724 Hilden
Tel.: 02103/418335
Mobil: 0177/8953315
Fax: 02103/418337
Internet: www.fsb-kroell.de
Zur Person: Jeder Mensch hat die Möglichkeit, für sich
Erfolg und Zufriedenheit zu schaffen. Dazu braucht es
wirkungsvolle Entscheidungen. Wie trifft man gute strategische Entscheidungen? Personalentscheidungen?
Prozessentscheidungen? Führungsentscheidungen?
Trennungsentscheidungen? Wahlentscheidungen? Persönliche Entscheidungen? Genau dafür biete ich Ihnen
meine Unterstützung an. Es ist mehr drin!
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Supervisor, Dipl. Verwaltungsmanager, Dipl. Sozialarbeiter, Führungs-Coach,
Lehrsupervisor im Masterstudiengang `Supervision, Coaching und Organisationsberatung´ an der Universität Kassel, Trainer für Konfliktmanagement am Studieninstitut
Düsseldorf, Privatdozent für Konfliktmanagement an der
Führungsakademie ORGAKOM Waldbronn, Lehrbeauftragter für Konfliktmanagement, Kommunikation, Moderation und Intervention an der Universität Wuppertal
Thematische Spezialisierung: Selbstmanagement,
Stressmanagement, Entwicklung persönlicher Ressourcen, Konfliktmanagement, Work-Life-Balance, Teamführung, Personalführung, Teamentwicklung, Konfliktmediation, Prozessmanagement in Gruppen und Teams
Zielgruppe: Führungskräfte, Teamleiter/innen, Abteilungsleiter/innen, Projektleiter/innen
Referenzen: siehe Homepage: www.fsb-kroell.de
Mitgliedschaften/Verbände: DGSv
59
PLZ: 7####
/
UC
Ahornstraße 37
40667 Meerbusch b. Düsseldorf
Tel.: 02132/9681918
Fax: 02132/9681919
Internet: www.matthies-consulting.de
Zur Person: Ergebnis- und praxisorientiert, nachhaltig
und schnell
Geburtsjahr: 1970
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Kauffrau & systemischer Coach, langjährige Erfahrung als Change Management Beraterin, accenture GmbH und als Führungskräfteentwicklerin, GlaxoSmithKline GmbH & Co. KG
Thematische Spezialisierung: Führen in Veränderungsprozessen, Begleitung neu ernannter Führungskräfte,
Führung in Projekten und virtuellen Teams, Teamentwicklung und Change Management
Zielgruppe: Englisch- und deutschsprachige Führungskräfte, Projektleiter und Unternehmensberater der IT-,
Dienstleistungs-, Energieversorgungs- und Pharmabranche
Pohlen, Boris
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ UC / PC
Kröll, Thomas H.
PLZ: 9####
Am Broichgraben 82
40589 Düsseldorf
Tel.: 0211-1790858
Mobil: 0171-5309420
Fax: 0211-1790858
Internet: www.benecke-personalberatung.de
Matthies, Silke
Ausland
Benecke, Volker M.A.
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
60
Landeck, Dirk
Landeck Consult
Selma-Lagerlöf-Straße 24
40764 Langenfeld
Tel.: 02173/1069769
Fax: 02173/1069768
Internet: www.landeckconsult.de
/ UC / PC
Köpke, Bernd
/ UC
accognis advanced coaching
Noldenkothen 18 a
40882 Ratingen
Tel.: +49 700 22264 647
Mobil: + 49 170 5842099
Fax: +49 700 22264 649
Internet: www.accognis.de
Zur Person: systemisch, integrativ, lösungsfokussiert
Geburtsjahr: 1958
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Betriebswirtschaft, Pädagogik und Psychologie an der Universität Mannheim (Dipl.-Hdl.), Systemischer Coach (ProC),
Coach (DVNLP), ProSt-Ausbildung (D.I.P.-zertifiziert),
wingwave-Coach, Business Coach für systemische Kurzzeit-Konzepte, Performance Consultant (ISPI)
Thematische Spezialisierung: Management Coaching,
Team- und Konfliktcoaching
Zielgruppe: Führungskräfte, Management Teams
Referenzen: Industrie, IT-Dienstleistungen, Logistik, Handel, Versicherungen
Mitgliedschaften/Verbände: ECA, ICF, ProC, DVNLP
Simon, Stefanie
/ UC / PC
Simon u. Simon GbR
Am Taubenschlag 25a
41352 Korschenbroich
Tel.: 02161-5496982
Fax: 02161-5642877
Internet: www.simon-coaching.com
Zur Person: Geboren 1968, verheiratet. Insbesondere
lege ich in meiner Arbeit Wert auf Verbindlichkeit, individuelle Prozesse, Wertschätzung und Verschwiegenheit.
Geburtsjahr: 1968
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: Bankbetriebswirtin, Personal
Coach, Business Coach mit Diplom
Thematische Spezialisierung: Mentaltraining, Reflektion
Ihrer beruflichen Rolle auf Basis Ihrer einzigartigen biographischen Geschichte, Persönlichkeitsentwicklung
Zielgruppe: Firmen, selbständige Unternehmer/innen,
Führungspersonen, Mitarbeiter/innen aus der Wirtschaft
Referenzen: mittelständische Unternehmen, börsennotierte Unternehmen, Universität Bonn und Köln
Mitgliedschaften/Verbände: VFP
Hensel, Martin
/
/ /
NPC PC CA
Martin Hensel, Lösungen
Königstr. 27-29
41460 Neuss
Tel.: 02131/4039812
Mobil: 0171/2653036
Fax: 02131/499528
Internet: www.martin-hensel.com
Zur Person: Coaching verstehe ich als einen ‚Erfahrungsraum‘, in dem Lernen und Wachstum auf authentische,
wertschätzende und wertschöpfende Weise möglich ist.
Humor und Herzlichkeit sind mir wichtig. Neben kognitiven Strategien habe ich meine Erfahrungen aus fünfundzwanzig Jahren ‚Aikidopraxis‘ in mein Coachingkonzept integriert.
Geburtsjahr: 1955
Coach seit: 1992
Ausbildung/Qualifikation: NLP-Lehrtrainer/Lehrcoach,
DVNLP, Fortbildungen in Transaktionsanalyse und anderen Richtungen der Humanistischen Psychologie, Dipl.
Sozialarbeiter und Suchtberater, 1. Dan Aikido, eigenes
Institut für Coaching, Training, Supervision seit 1992
Thematische Spezialisierung: Aikido und Konfliktlösungen, Führungskompetenz, Zielfindung, Stressmanagement, Persönlichkeitsentwicklung
Zielgruppe: Führungskräfte und Mitarbeiter aus non-profit Unternehmen, Öffentlicher Dienst und Kleinunternehmen, Selbstständige
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
/ /
UC PC
Identity & Ideas for Business People
Rellinghauser Straße 100
45128 Essen
Tel.: 0201/2790642
Mobil: 0160/94998284
Fax: 0201/2790644
Internet: www.identity-ideas.com
Zur Person: Durch Selbstverständnis mit Selbstverständlichkeit zum Erfolg
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 2007
Ausbildung/Qualifikation: Juristin mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht, Zusatzstudium der Organisationspsychologie, ausgebildet als Systemischer Management
Coach (SMC) nach der Hamburger Schule, zertifiziert vom
Deutschen Verband für Coaching und Training e.V. (dvct),
Langjährige Erfahrung als Personalmanagerin in nationalen und internationalen Produktions- und Dienstleistungsunternehmen sowohl in Familien- als auch Konzernunternehmen sowie im Mittelstand
Thematische Spezialisierung: Business-Coaching: Reflexion der beruflichen Identität, berufliche Positionierung, persönliche Strategieentwicklung, Verbesserung
der Selbstwahrnehmung, Souveräne Gesprächs- und
Verhandlungsführung, Konflikt- und Beziehungsmanagement, Bewerbungs-Coaching: Berufliche Neuorientierung, Optimierung von Bewerbungsunterlagen, Interviewsimulation, Vorbereitung auf Gruppenauswahlverfahren
Zielgruppe: Unternehmen, Fach- und Führungskräfte,
Selbständige und Privatpersonen aller Branchen
Referenzen: Du bist zeitlebens (auch nach dem Coaching!) für die jenigen verantwortlich, die Du Dir vertraut gemacht hast!
Mitgliedschaften/Verbände: Deutscher Verband für Coaching und Training e.V. (dvct)
PLZ: 5####
/ PC
PLZ: 6####
Coaching, Supervision, Fortbildung
Victor-Halstrick-Str. 52
44625 Herne
Tel.: 02323/944122
Internet: www.supervision-dhg.de
61
PLZ: 7####
/
UC
CV Management Consulting
Limbecker Postweg 10
44267 Dortmund
Tel.: 02304/978-220
Mobil: 0171/1253330
Fax: 02304/978-221
Internet: www.claudiavorlaender.de
Geburtsjahr: 1959
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Langjährige, internationale,
praktische Führungserfahrung in globalen Konzernen
UND therapeutische Ausbildung und Erfahrung als Diplom-Psychologin
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching & Assessment, Management Team Coaching, Consulting für
HR Management; internationale Leadership Development Programme, Change Management
Zielgruppe: Führungskräfte der ersten zwei Ebenen, High
Potentials, HR Management
Referenzen: Industrie, Handel und Konsumgüter, Automotive, Medienwirtschaft, Health Care, Banken und Versicherungen, IT Dienstleistungen
Mitgliedschaften/Verbände: Associate Korn/Ferry International Leadership and Talent Consulting; LORE Certified Independent Executive Coach
Diephaus, Irmgard
PLZ: 8####
/
Garnholz, Dirk
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC
fildhaut consult
Oberstraße 54
42107 Wuppertal
Tel.: 0202/449752 Mobil: 0174/5278061
Fax: 0202/4914928
E-Mail: mail@fildhaut-consult.de
Internet: www.fildhaut-consult.de
Zur Person: Als hochqualifizierte und begeisterte Dienstleisterin entwickele und gestalte ich mit Ihnen gemeinsam für Sie und Ihr Unternehmen optimale und umsetzbare Lösungen.
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 1992
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Sozialwissenschaftlerin, Coach (DBVC), Organisationsentwicklung und Personalmanagement (P.O.P.), Ausbildung in Psychodrama und
Gestaltpsychologie, EMDR; langjährige Führungsverantwortung in einem Non-Profit-Unternehmen.
Thematische Spezialisierung: Führungsaufgaben und
Selbststeuerung; Konfliktmanagement; Existenzgründung und Unternehmensausbau (zugelassen zu allen
gängigen Förderprogrammen); Persönliche Veränderungsprozesse im Beruf: Positionswechsel, Neuorientierung, Karriereplanung, individuelle Bewerbungsstrategien
und deren Umsetzung; Einzel- New- und Outplacement;
effektive Kommunikation im Beruf.
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte, Unternehmensleitung im Mittelstand, insbesondere inhabergeführte
und Familienunternehmen, Beratung von Doppelspitzen, Selbständige.
Referenzen: Auf Wunsch teile ich Ihnen zu Ihrer Anfrage
passende Referenzpersonen mit.
Mitgliedschaften/Verbände: DBVC - Deutscher Bundesverband Coaching e.V., SCN Synergie Consulting Netzwerk
Publikationen: „Erfolgsfaktoren junger Unternehmen“
in: Fenster zum Tal - Ein Blick auf bergische Unternehmen, 2007
Vorländer, Claudia
Ausland
Fildhaut, Birgitta
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
62
Rube, Axel
/ UC / PC
F.I.R.M. Consult
Schönleinstr. 41
45131 Essen
Tel.: 0201/721178
Fax: 0201/797939
E-Mail: info@firm-consult.de
Internet: www.firm-consult.de
Zur Person: Neugierde und Gestaltungswille treiben uns
voran – doch was ist die richtige Geschwindigkeit? Mit
Zuversicht den eigenen Weg gehen – ohne übermäßigen
Druck zu Erfolg und innerer Zufriedenheit gelangen.
Geburtsjahr: 1959
Coach seit: 1992
Ausbildung/Qualifikation: Abitur, Speditionskaufmann,
Diplom-Volkswirtschaft in Münster, Systemlogistiker,
Controller, Kaufmännischer Geschäftsführer (KonzernNiederlassung), Systemische Organisationsentwicklung (CONECTA, Wien), Fragen in der Organisation (ÖSB,
Wien), EFQM-Assessor, Körperarbeit/-training, körperorientiertes Bewusstseinstraining (LbB)
Thematische Spezialisierung: Coaching von Führungskräften und Teams, Strategieentwicklung, Organisation,
Rating - Umgang mit Banken, Planungs- und Führungskompetenz
Zielgruppe: Eigentümer und Unternehmer, Geschäftsführer, Führungskräfte im oberen und mittleren Management. Menschen, die sich weiterentwickeln wollen.
Referenzen: Merlin Gruppe, Essen; DUS Cargo GmbH,
Düsseldorf/Flughafen; Image Transfer GmbH und Communicode GmbH & Co. KG, Essen; POMP Druck GmbH,
Bottrop; ETW Energietechnik, Moers; spezielle Angaben auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: Gründergeist e.V.; GNE;
BVMW
Publikationen: Generation G. Die neuen Chefs im Westen, Schönfeld & Partner Verlags GmbH; einzelne Fachbeiträge
Fels, Sabine
/ PC
Business Coaching Ruhrgebiet
Grashofstraße 105
45133 Essen
Tel.: 0201/776698
Fax: 0201/776697
Internet: www.business-coaching-ruhrgebiet.de
Zur Person: Als Supervisorin und Coach arbeite ich sowohl mit gestalttherapeutischen Methoden als auch mit
dem systemischen Ansatz. Ziel von Supervision/Coaching ist es, die persönliche und soziale Kompetenz im
Beruf zu erweitern und sie mit den Qualitäten auf der
fachlichen Ebene zu verbinden. Durch die Erarbeitung
effektiverer Strategien zur Bewältigung des beruflichen
Alltags kann Stress abgebaut, die Arbeitszufriedenheit
erhöht und damit die Leistungsfähigkeit gesteigert werden. Als Coach begleite ich Fach- und Führungskräfte
bei der Weiterentwicklung ihrer sozialen und individuellen Kompetenz.
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 1991
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Volkswirtin mit dem
Schwerpunkt Arbeits- und Betriebspsychologie; Systemische Supervisorin und Coach; Gestalttherapeutin; Heilpraktikerin für Psychotherapie
Thematische Spezialisierung: Coaching für Fach- und
Führungskräfte: Coaching zur Selbstreflexion, Coaching bei Herausforderungen, Coaching als Weg aus
der Krise
Zielgruppe: Führungskräfte im mittleren und gehobenen
Management: · Hochqualifizierte Experten und Expertinnen · Unternehmer/innen, Geschäftsführer/innen oder
Betriebsleiter/innen von klein- und mittelständischen
Unternehmen sowie Freiberufler/innen
Mitgliedschaften/Verbände: Ich bin unabhängiger
Coach.
Wolf, Carolin
/ UC / NPC / PC
Wolf&Oberkötter - Personal- und Organisationsentwicklung
Stubertal 28
45149 Essen
Tel.: 0201 / 762404
Mobil: 0173 / 2603201
Fax: 0201 / 87898564
Internet: www.wolf-oberkoetter.de
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Psychologin mit den
Schwerpunkten Arbeit, Personal und Organisation sowie
in der klinischen Psychologie, Logopädin, Klientenzentrierte Gesprächsführung, Psychotherapeutische Ausbildung, Medizinische Heilhypnose, Qualitätsmanagement,
Systemische Organisationsberatung
Thematische Spezialisierung: Führung, Persönlichkeitsentwicklung, Teamentwicklung, Emotionales Selbstmanagement, Konfliktmediation, Erfolgreiches Präsentieren,
Begleitung in Veränderungsprozessen, Projektmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Lehrcoaching für Trainer, Innovation
Zielg.: Führungskräfte aller Ebenen und deren Teams (sowohl im Profit als auch im Nonprofit Bereich), all diejenigen,
die an persönlicher Weiterentwicklung interessiert sind, die
etwas in ihrem Leben bewegen und verändern wollen.
Referenzen: Lehrauftrag an der Ruhr-Universität Bochum zum Thema Coaching. Weitere Referenzen siehe www.wolf-oberkoetter.de oder können auf Anfrage
gerne nachgereicht werden.
Mitgliedschaften/Verbände: metalogikon - internationales Beratungsunternehmen für organisationales Lernen
und Kommunikationsarchitekturen (www.metalogikon.
com). Die Acht - bundesweites Beraternetz für betriebliches Gesundheitsmanagement und Human Ressource
Management (www.die-acht.net)
Wickinghoff, Heinrich
/ /
UC PC
Managementtraining | Coaching | Business Supervisionen | Verkäufer- und Führungskräfteentwicklung
Virchowstrasse 27
45657 Recklinghausen
Tel.: 02361/17104
Mobil: 01735223700
Fax: 02361/182493
Internet: www.internationaltraining.de
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: 1979: Studium zum Dipl. Ing.
an der Fachhochschule Rheinland Pfalz; 1994: Trainer
Ausbildung beim Institut für Creatives Lernen (ICL); 1995:
Diverse Fortbildungen im Bereich Training und Seminardurchführung; 1996: NLP Master Practitioner Ausbildung bei NLP Comprehensive in den USA; 1998: Gruppenleiterfortbildungen nach TZI beim Gießener Forum;
1999: Der provokative Stil in Kommunikation und Therapie nach F. Farelli; 2000: „Appreciative Inquiry“ bei D.
Cooperrider, USA; 2003: Improvisationstheater und provokativer Stil; 2005-2007: Ausbildung zum Supervisor
nach DGSV; 2009: Ausbildung zum Wingwave Coach.
Sehr gute englische Sprachkenntnisse, regelmäßige Seminardurchführung in Englisch
Thematische Spezialisierung: Kommunikationstrainings
für Verkaufs- und Servicemitarbeiter sowie Führungskräfte im Vertrieb. Führungskräftetrainings, Coachings
und Supervisionen. Total Quality Selling Consultant der
Deutschen Vertriebsberatung.
Referenzen: Erfolgreiche Unternehmen ab 50 Mitarbeitern
bis Großkonzerne (z.B. BMW, Lufthansa, Sorg, Vodafone).
Weitere Refenzen und Details auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: Trainertreffen, Forum für
Werteorientierung in der Weiterbildung
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/ /
UC PC
Kamps-Services - WORK LIFE BALANCE GESUNDHEITSMANAGMENT UND Spezialangebote
Theodoststr. 10
47574 Goch
Tel.: 02823 4192027 Mobil: 0171 7563962
Fax: 02823 4192053
Internet: www.Kamps-Services.de
Zur Person: Markus Kamps hat mit seinen zahlreichen
Partnern den Gesundheitstrend erkannt und informiert
Unternehmen zu verschiedensten Präventionsthemen.
Er ist Gesundheitsnetzwerker und seine Spezialgebiete sind: STRESS & SCHLAF
Geburtsjahr: 1973
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Industriekaufmann, Schlafberater,Praeventologe, Coach
Themat. Speziali.: MAT - Medizinische Aufbautraiings · TTT
- Train the Trainer Ausbildung · MOV - Ausbildung zum Moving Coach · PRÄV - Studium zum Präventologen
Zielgruppe: Alle Führungskräfte & Mitarbeiter: STRESSKOMPETENZ · SCHLAFKOMPETENZ · BURN OUT PROPHYLAXE · MOBBING PROPHYLAXE · WORK LIFE BALANCE
Referenzen: Auf Anfrage erhalten Sie gerne eine Refernezliste. Kamps ist und war schon für mehrer Medienpartner tätig: ZDF, Vox, Pro 7,NDR, WDR, Kabel 1, Sueddeutsche, Bild, House & More, Burda Media usw.
Mitgliedschaften/Verbände: Präsident der www.Degges.
de, Schlafbotschafter der Rückenoffensive, Berater der
Kompetenz Zentren Gesunder Schlaf, RLS - Selbsthilfegruppen, Apnoe - Selbsthilfegruppen, PRÄV - Berufsverband der Präventologen, BDVT Berufsverband der Verkaufsförderer und Trainer
Publikationen: laufende Veröffentlichungen im Schlafmagazin, laufende Veröffentlichungen in der Haustex, laufende Veröffentlichung im Online Magazin der Schlafkampagne; eigenes Schlaftraining mit dem FID Verlag
PLZ: 6####
/ UC / NPC / PC
63
PLZ: 7####
Coaching + Training + Beratung
Junkernstrasse 12
47051 Duisburg
Tel.: 0203-4838590
Mobil: 0172-5377133
Internet: www.blumcoaching.de
Kamps, Markus
PLZ: 8####
/ /
UC PC
Unternehmensberatung Baitz
Parkweg 5
46284 Dorsten
Tel.: 02362/94144
Fax: 02362/94146
Internet: www.baitz.de
Zur Person: Ganzheitlicher Denker, Kommunikationstalent,
Einfühlungsvermögen, Motto: „Gegen Gleichgültigkeit“
Geburtsjahr: 1948
Coach seit: 1980
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Medizin und Psychologie in Tübingen und Freiburg; Ausbildung in Psychoanalyse und Coaching an der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg
Thematische Spezialisierung: Leadership-Excellence,
Management-Trainings, Business-System-Coaching,
Changemanagement, Mediation, Stressmanagement,
Team- und Konfliktlösung, Verkauf, Rhetorik, effektives
Lesen, Gedächtnis, Potentialanalyse / Coaching / Seminare / Vorträge
Zielgruppe: Geschäftsführer, Personal- und Verkaufsleiter, Mitarbeiter, Manager
Referenzen: Stihl & Co., Schweiz; Porsche AG, Ludwigsburg; Dr. Oetker KG, Bielefeld; Bayer AG; Haus der Technik, Essen; Framfab AG Köln; Spectris GmbH, Langen;
Lehrbeauftragter der Fachhochschule Bocholt
Publikationen: Der Gedächtnistrainer, 1+2, Weltbild-Verlag; Brainjogging 2000, Harenberg-Verlag
Blum, Stefan
PLZ: 9####
/ / /
UC PC CA
cg trainings - Systemische Beratung und Coaching
Hartmannsweilerstraße 4
46119 Oberhausen
Tel.: 0208/6351667
Mobil: 0171/6855253
Fax: 0208/6351668
Internet: www.cg-trainings.de
Baitz, Wolfgang
Ausland
Grabow, Christiane
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
64
Kückelmann, Rolf
/ UC
Birmelin & Kückelmann
Spiegelturm 3
48143 Münster
Tel.: 0251/4840656
Mobil: 0172/7110709
Fax: 0251/4840657
Internet: www.birmelin.de
Zur Person: „Wirklich zu leben ist eine Kunst ...“
Geburtsjahr: 1950
Coach seit: 1986
Ausbildung/Qualifikation: Industriekaufmann, Dipl.-Betriebswirt, Betriebspädagoge, Ausbildung in der TZI mit
Diplom-Abschluss, Systemisches Coaching, Supervisor (EAS)
Thematische Spezialisierung: Lebenscoaching, Berufscoaching, Bewegungs- und Entspannungscoaching,
Stressmanagement, Unternehmenskultur-, Führungskräfte- und Teamentwicklung, Mitarbeiterfeedback-Systeme, Coach- und Beraterausbildung
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte, Führungskräftenachwuchs, Arbeitsteams, Personalentwickler, Freiberufler, Menschen in Entwicklungs- und Veränderungssituationen
Referenzen: Sandvik-Aubema Bergneustadt, ChugaiPharma, Schoeck Bauteile Wien, Universitätsklinikum
Pflegedirektion Heidelberg
Mitgliedschaften/Verbände: Will International, EAS, Netzwerk Cominno
Publikationen: Artikel: Keine Zeit zum Ausruhen - die
Jahresinspektion, Lebensbalance - die tägliche Provokation des gewohnten ICH, Fitness im Alltag durch Bewegung und Entspannung
Bolg, Ursula
/ PC
SCOP - Supervision / Coaching / Organisationsberatung
/ PE
Gronewegskamp 12
48159 Münster
Tel.: 0251/2075693
Internet: www.bolg-scop.de
Zur Person: Personal- und Organisationsentwicklerin
und erfolgreich im Coaching von Einzelpersonen, Teams
und Gruppen. Meine Arbeitsweise: kompetent, engagiert, strukturiert, prozess- und ergebnisorientiert, empathisch, konstruktiv-kritisch, ressourcenorientiert, kreativ und den roten Faden im Auge behaltend.
Geburtsjahr: 1959
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Pädagogin, Supervisorin DGSv, Führungskräftetrainerin, Organisationsberaterin, lizenzierte Key4 You-Beraterin zur Potentialanalyse
Thematische Spezialisierung: Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Ideen- & Konfliktmanagement,
Kollegiale Beratung, Gesundheitsmanagement, Demographischer Wandel
Zielgruppe: (Nachwuchs-)Führungskräfte, Personalverantwortliche, Menschen, die mit Veränderungsprozessen/Change-Management betraut sind
Referenzen: Teilnahme am Qualitätssicherungsverfahren
der Deutschen Gesellschaft für Supervision Köln, Scientific Consulting Dr. Schulte-Hillen GmbH Bonn, GUA Gesellschaft für Umweltanalytik mbH Osnabrück, bomix Chemie GmbH Telgte- ein Unternehmen der Schweizer Berlac
Gruppe, Edith Stein Akademie Neuwied, etc.
Supervision Köln
Publikationen: Artikel und Beiträge in DGSv aktuell - Verbandszeitung der DGSv Köln; Forum Supervision - Fachhochschulverlag Frankfurt
Cremer-von Brachel, Inés
Faßnacht, Michael
Personal-und Organisationsentwicklung
Alt Angelmodde 11a
48167 Münster
Tel.: 02506/305769
Fax: 02506/305766
Internet: www.institut-psychodrama-supervision.de
/ /
UC PC
training-fortbildung-beratung-supervision
Münsterstr. 16
48291 Telgte
Tel.: 02504/739596
Fax: 02504/739597
Internet: www.tfbs.de
Zur Person: Fehlerfreundliches Lernen bewirkt Weiterentwicklung, Erfolg und Arbeitszufriedenheit.
Geburtsjahr: 1955
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Psychologe, Dipl.-Theologe, Supervisor und Coach BDP, Trainer für Gruppendynamik DAGG und DGGO
Thematische Spezialisierung: Coaching von Führungskräften in filialisierenden Unternehmen, Coaching von
Unternehmerpaaren, Coaching eigentümergeführter Familienunternehmen in Veränderungsprozessen aller Art,
Coaching für Führungskräfte bei beruflicher Neuorientierung, Coaching von Schulleitungsteams und Schulentwicklungsprozessen
Zielgruppe: Führungskräfte und Unternehmenseigentümer, mittlere Führungsebene (z.B. FilialleiterInnen), Führungskräfte in Familienunternehmen, Führungspaare
Referenzen: Spezialisierung auf große Apothekenunternehmungen und Leitungskräfte von Schulen in freier Trägerschaft. Aus Vertraulichkeitsgründen veröffentlichen
wir Referenzen erst bei direktem Kontakt.
Mitgliedschaften/Verbände: Berufsverband Deutsche
PsychologInnen Sektion Wirtschaftspsychologie, Vorstandsmitglied der Sektion Gruppendynamik im DAGG,
Vorstandsmitglied der Deutschen Gesellschaft für Gruppendynamik und Organisationsdynamik DGGO
Publikationen: Veröffentlichungen zu Supervision, Gruppendynamik Teamentwicklung, Konfliktsteuerung und
gender mainstreaming. Liste ist in die website www.
tfbs.de eingestellt.
PLZ: 0####
PLZ: 1####
/ NPC
PLZ: 4####
PLZ: 3####
consultando - Beratung + Fortbildung
Waldstraße 2
49179 Ostercappeln
Tel.: 05473/378
Mobil: 0173/2953178
Fax: 05473/309
Internet: www.coachingportal.de
PLZ: 2####
PLZ: 5####
/ /
UC PC
cross x check®
Auguststr. 5
49143 Bissendorf
Tel.: 05402/641749
Fax: 05402/641748
Internet: www.cross-x-check.de
Zur Person: „Richtig sieht man nur mit dem Herzen, das
Wesentliche ist für das Auge unsichtbar“
Geburtsjahr: 1958
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Chef- und Managementassistentin, Personalleiterin, Coach zertifiziert nach DBVC
Richtlinien, Systemische Aufstellungsberaterin mit ECA
Zertifikat, Fortbildungen u.a. in Systemvisualisierungen
und in Trance
Thematische Spezialisierung: Krise-Konflikt-Kommunikation, Standpunkt-Struktur-Strategie, Zukunft-ZielZeitplan. Strukturierte Umsetzung von Strategien und
Zukunftsplänen mit Anstoß und Rückhalt. Intensive Kommunikation und kontinuierlicher Austausch mit Wärme
und Humor. Zielgerichtetes Arbeiten mit Wertschätzung,
Vertrauen und Verlässlichkeit. Strategische und zielgerichtete Karriereplanung sowie Optimierung von Zeitund Arbeitsorganisation, Coaching und Begleitung von
Existenzgründungen
Zielgruppe: Assistenzfunktionen auf Geschäftsleitungsund Vorstandsebene; Personaler; Existenzgründer; Freiberufler und Selbständige
Mitgliedschaften/Verbände: Gründungsmitglied Coaching-Rochade e.V.
Publikationen: ‚Der Held in Dir‘ in ‚Coaching-Tools II‘;
‚Giftiges für Helden‘ in managerseminare 07/2008; Verschiedene Artikel in ‚lernen und entscheiden‘
PLZ: 6####
/ /
65
PLZ: 7####
/ /
UC NPC PC CA
Management`s Trust
Newtonstraße 5
49088 Osnabrück
Tel.: 0541/14496
Mobil: 0172/2620626
Fax: 0541/7609875
Internet: www.managements-trust.de
Zur Person: Meine Arbeitsweise und Methodenauswahl
ist auf den Kunden zugeschnitten. Eine Situation bietet
immer mehrere Ansatzpunkte, deshalb beginne ich mit
einer Situationsanalyse. Die benötigten Elemente aus
Consulting, Training und Coaching werden im Auftrag
gemeinsam geklärt.
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Psychologin, PPT,
Lehrtrainerin für Persönlichkeitsentwicklung, Lizenzberaterin für Potenzialanalysen, Coach
Thematische Spezialisierung: Hochwertige Potenzialanalysen, Personalentwicklungsplanung, Management
Coaching, Situationsanalysen, Verhandlungsvorbereitung, Stimmungsmanagement im Unternehmen, Allround - Support für
Zielgruppe: Führungskräfte und Unternehmer, Einzelpersonen auf Nachfrage
Referenzen: gern auf Anfrage, z.B. aus den Bereichen Maschinenbau, Informationstechnologien, Gesundheitswesen, Universitäten, Akademien u.a.
Mitgliedschaften/Verbände: PTK Niedersachsen
Publikationen: Trainermanual für Selbstmanagement Trainings, Diverse Artikel
Beer, Thomas
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/
Gesche-Franzen, Gabriele
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC
freiRäume Coaching und Training / Chancen erkennen Stärken nutzen - Ziele erreichen
Prozessionsweg 40
48712 Gescher
Tel.: 02542.320595
Internet: www.freiraeume-coaching.de
Gunsch, Doris
Ausland
Hirsekorn, Dirk
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
66
Middendorf, Jörg
/ UC
BCO - Büro für Coaching und Organisationsberatung
Augustinusstraße 11d
50226 Frechen-Königsdorf
Tel.: 02234/9335191
Mobil: 0179/9400494
Fax: 02234/9335199
Internet: www.bco-koeln.de
Zur Person: Das BCO bietet Ihnen Wissen und Erfahrung
aus Psychologie und Wirtschaft für erfolgreiche Unterstützung zu Ihrer Problemlösung!
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Psychologe, M.Sc. in
Psychology, Supervisor (DGSF), Mediator (CfM), NLPMaster-Practitioner (DVNLP), Hypnotherapeut (I.I.S.T.),
DVNLP-Coach
Thematische Spezialisierung: Business-Coach, Executive-Coaching
Referenzen: u.a. Atradius Versicherung, Bayer AG, CARE,
Generali, Lanxess AG, Novero, PwC
Mitgliedschaften/Verbände: DGSF
Publikationen: u.a. „Fit durch Coaching“, Hanser Verlag; „Wertehierarchie als Methode im Coaching“ in:
Coaching Tools; „Sechs Coachingthesen auf dem Prüfstand“, w+w
Nordhoff, Andrea
/ UC / PC
Nordhoff Consulting GmbH - Gut Neu-Hemmerich
Bachemer Straße 8
50226 Frechen/Köln
Tel.: 02234 2026056
Fax: 02234 2026891
Internet: www.nordhoff-consulting.de
Heimbold, Hans Helmut
/ PC
Heimbold & Partner Consulting
Burgpfad 30
50321 Brühl
Tel.: 02232/566366
Mobil: 0171/5433014
Fax: 02232/566368
Internet: www.heimbold.de
Zur Person: Als Coach bin ich nicht Therapeut oder Problemlöser, beschränke mich nicht darauf kluge Ratschläge zu geben, sondern ich bin Begleiter, ehrlicher Partner, professioneller Beobachter, Trainer und neutraler
Analysierer.
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Kommunikationselektroniker,
Diplom-Sozialpädagoge, Psychodramatherapeut, Gruppentherapeut, Soziodrama, Monodrama, Soziometrie,
Transaktionsanalyse
Thematische Spezialisierung: berufliches Coaching,
Team & Entwicklung, Lebenscoaching
Zielgruppe: Geschäfts- und Privatkunden
Referenzen: werden auf Anfrage gerne genannt
Mitgliedschaften/Verbände: DFP, asgpp
Haas-Rieke, Marianne
/
UC
Geildorfer Bach 2
50321 Brühl
Tel.: 02232/568802
Mobil: 0177/4794537
E-Mail: [email protected], [email protected]
Internet: www.haas-rieke.de
Zur Person: Ich arbeite nach dem Motto „Nutze die Möglichkeiten“ und setze im individuell maßgeschneiderten
Coachingprozess ziel-, lösungs- und ressourcenfokussierte Methoden ein. Die Basis meines Handelns ist systemisch-konstruktivistisch geprägt
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Psychologin (ABO),
Coaching-Ausbildung KomHyp M.E.G. (Milton Erickson)
Thematische Spezialisierung: Führungscoaching, Karrierecoaching, Persönlichkeitscoaching, Job Skills Coaching, Work Life Balance Coaching
Zielgruppe: Personen, die an Veränderung und Entwicklung interessiert sind, Führungskräfte
Mitgliedschaften/Verbände: BDP (Berufsverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen e.V.)
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
PLZ: 6####
/
UC
The Coaching Centre, London & Köln
Weißenburger Straße 48
50670 Köln
Tel.: 0221/2859605
Mobil: 0173/5432592
Internet: www.thecoachingcentre.com
Zur Person: Wir verstehen uns als Sparringpartner. Alle
Coaches in The Coaching Centre verfügen über Führungserfahrung in der Beratung und/oder Industrie und
mindestens 3 verschiedene Coachingausbildungen.
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 1989
Ausbildung/Qualifikation: Betriebswirtschaftl. Studium in
Deutschland und England, Promotion in England, langjährige Tätigkeit in der klassischen Strategieberatung A.T. Kearney und Monitor Company in London. Zahlreiche Zusatzausbildungen mit namhaften Organisationen
in den USA, England und Deutschland.
Thematische Spezialisierung: Board Development Programme. Performance- & Leadership Coaching, Onboarding: Die ersten 100-Tage, Strategie Coaching - effektiver Sparring-Partner Ansatz, Positioning Coaching und
Transitioning Coaching - ‚Get back on your feet‘.
Zielgruppe: Konzernvorstand bis zur Abteilungsleitung
Referenzen: AXA, Booz, Bayer, Commerzbank, Citibank,
Deutsche Bank, Deutsche Telekom, PWC, KPMG, Roland
Berger, ThyssenKrupp, Metro, Merck, Morgan Stanley,
Rewe, Volkswagen Financial Services.
Mitgliedschaften/Verbände: Association of Coaching
(London), Worldwide Association of Business Coaches
(USA)
Publikationen: Co-Autorin „The seven steps of effective
executive Coaching“ (Thorogood), zahlreiche Artikel in der
Fachpresse siehe www.thecoachingcentre.com
PLZ: 0####
67
PLZ: 7####
/ /
UC PC
Leading Skills
Breite Strasse 141-143
50667 Köln
Tel.: 0221/913921-91
Fax: 0221/913921-98
Internet: www.leadingskills.de
Zur Person: Erfolgreiches Coaching spricht den Kopf und
den Bauch an. Deswegen arbeite ich strukturiert, persönlich und humorvoll.
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Psychologe mit Wirtschaftsschwerpunkt, Ausbildung zum Prozessbegleiter,
Management-Coach (BDP), Weiterbildung in Ressourcenorientierter Beratung
Thematische Spezialisierung: Entwicklung einer persönlichen Neuausrichtung, Bewältigung von beruflichen Veränderungen, Bearbeitung von Konfliktsituationen, Begleitung von Mitarbeitern bei Change-Prozessen
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte, insbes. in internationalen Konzernen und mittelständischen Unternehmen
Referenzen: Lufthansa, Frankfurt; UBS, Zürich; Global TeleSales, Dublin u. Istanbul; Degussa, Essen... Mehr auf
www.leadingskills.de
Mitgliedschaften/Verbände: Berufsverband deutscher
Psychologen, Sektion Wirtschaftspsychologie
Publikationen: „Erfolgsfaktoren bei der Integration von
Coaching und Entwicklungsprogrammen“; „Lernprozesse
betreuen durch Online-Coaching“
Dembkowski, Dr. Sabine
PLZ: 8####
/
CA
Oezpa GmbH
Schloss Buschfeld
50374 Erftstadt-Liblar (bei Köln)
Tel.: 02235/929400
Mobil: 0172/8616149
Fax: 02235/929409
Internet: www.oezpa.de
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 1992
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Ökonom, Senior Coach
(DBVC)
Thematische Spezialisierung: Systemisches Coaching,
Teamcoaching, Organisations-Berater und Dozent an
verschiedenen Universitäten
Zielgruppe: Führungskräfte, Personalverantwortliche
und -beraterInnen, SupervisorInnen, PsychologInnen,
PsychoanalytikerInnen, ProjektleiterInnen sowie Selbständige
Referenzen: West LB, BSH-Bosch-Siemens Haushaltsgeräte, DaimlerChrysler, Deutsche Bank
Mitgliedschaften/Verbände: DBVC, ODI, GfürO, ispso,
OPUS
Mayer, Thomas B.
PLZ: 9####
/
UC
supervision & coaching
Hauptstraße 125
50321 Brühl
Tel.: 02232/157601
Fax: 02232/157604
Internet: www.dernick.eu
Zur Person: Die Kombination aus betriebswirtschaftlichem
Know-How und supervisorischer Erfahrung sind Grundlage für ein umfassendes Coaching.
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: BWL-Studium, Abschluss
Dipl.-Kfm., Schwerpunkte Marketing, Jura, Italienisch,
Sprachzertifikat Englisch, Supervisorin DGSv
Thematische Spezialisierung: Coaching/Supervision von
Einzelnen, Teams und Gruppen; Kommunikation, Führung,
Projektmanagement, Marketing, Selbstpräsentation,
Interkulturelle Kompetenz, Internationale Teamarbeit, Internationales Projektmanagement; spezielle Frauen Themen, z. B. ‚Starker Auftritt‘
Zielgruppe: Geschäftsführerinnen/Geschäftsführer von
kleinen und mittleren Unternehmen, Freiberufler, Selbständige, Führungskräfte der mittleren Ebene und solche, die es werden wollen aus dem Profit- und NonProfit-Bereich
Referenzen: Rückmeldungen zu Coachings/Supervisionen unter www.dernick.eu, sämtliche Coachings in vielen namhaften deutschen Unternehmen werden vertraulich behandelt und von daher hier nicht namentlich
genannt
Mitgliedschaften/Verbände: im gewählten Ehrenamt
stellvertretende Vorsitzende DGSv (Deutsche Gesellschaft für Supervision), Marketing-Club Köln-Bonn
Publikationen: Marketing für Supervision, Projektmanagement (BWV), diverse Beiträge in verschiedenen Publikationen
Özdemir, Hüseyin
Ausland
Dernick, Annette L.
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
68
Andreas, Tom
/ PC / CA
Training - Coaching - Seminare
Bismarckstraße 50
50672 Köln
Tel.: 0221/9404680
Fax: 0221/9404682
Internet: www.tomandreas.de
Zur Person: Lehrcoach u.a. im eigenen Institut. Zahlreiche
Beratungen, Aufbau und Begleitungen von (u.a. zwei eigenen) Unternehmen. Coach-Ausbildungen
Geburtsjahr: 1959
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Studium Geisteswissenschaften (Phil., Germ., Ethn., Soziol., Psych.), Ausbildung in
human. Psych. & system. Arbeit, Lehrtrainer & Lehrcoach (DVNLP)
Thematische Spezialisierung: Entwicklung von Persönlichkeit, Führungskompetenz, Performance. Karrierebegleitung. Ziel- und Lösungsfokussierung. Konfliktlösung
& Mediation. Supervision
Zielgruppe: Führungskräfte, selbstständige Unternehmer,
„Coach the Coach“
Bartsch-Backes, Gerhard
/ UC
Institut für Organisationsberatung
Spichernstr. 61
50672 Köln
Tel.: 0221/425089
Fax: 0221/422821
Internet: www.i-ob.de
Geburtsjahr: 1952
Coach seit: 1993
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Betriebswirt, Dipl.-Pädagoge, Dipl. Supervisor, Organisationsberater, Systemische Beratung, Coaching
Thematische Spezialisierung: Von der Fachkompetenz
zur Führungskraft Fachführung - ohne hierarchische Befugnis, Projektleiter
Zielgruppe: Teamleiter, Führungskräfte, Interne PE, Projektleiter
Referenzen: Deutsche Edelstahlwerke, Witten; ITB · Gesellschaft für Information-Technologie-Beratung mbH;
Bistum Essen
Mitgliedschaften/Verbände: DGSV
Publikationen: Grenzgänge zwischen Supervision + Organisationsberatung
Nienkerke-Springer, Dr. phil. Anke
Holetz, Klaus
/ UC / PC
Nienkerke-Springer Consulting
Habsburgerring 3
50674 Köln
Tel.: 0221/4743607
Mobil: 0173/2110119
Fax: 0221/4743608
Internet: www.nienkerke-springer.de
Zur Person: Mein Coachingverständnis ist ganzheitlich
und lösungsorientiert. Der Blick richtet sich auf das Spannungsdreieck zwischen Beruf, Organisation und Privatleben. Gearbeitet wird mit Methodenvielfalt und in einer Atmosphäre von Herzlichkeit, Humor und Vertrauen.
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 1988
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Erziehungswissenschaften (Dipl. Päd), Sprechwissenschaften (Dipl.Sprechwissenschaftlerin), Psychologie. Lehrender Coach (SG);
Senior Coach (DBVC); Gruppendynamik, Supervision, systemisches Coaching; zertifizierte Beraterin und Trainerin
für Persönlichkeitsinstrumentarien (MBTI,GPOP,TMS,LSI),
Hypnotherapeutische Verfahren, NLP, Gestaltarbeit
Thematische Spezialisierung: Konflikte und Krisen; Führungsthemen; Führungswechsel, Begleitung v. Veränderungsprozessen, Neuorientierung, Life-Balance
Zielgruppe: Executive-Coaching auf Vorstands-Geschäftsführerebene, Einzel- und Gruppencoaching auf allen Führungsebenen, Leitungsteams, Coaching für mittelständische Unternehmen
Referenzen: Vodafone D2 GmbH, ThyssenKrupp Steel AG,
Robert Bosch GmbH, Saint Gobain Sekurit, Einzelklienten
aus Wirtschaft, Industrie, Verwaltung, Politik
Mitgliedschaften/Verbände: Dt. Gesellschaft für Sprecherziehung (DGSS), Systemische Gesellschaft (SG), Dt.
Bundesverband Coaching (DBVC)
Publikationen: u.a.: Unternehmenskultur, Teamentwicklung
Coaching Organisationsentwicklung Training
Moselstraße 4
50674 Köln
Tel.: 0221/311144
Mobil: 0170/1861144
Internet: www.holetz.org
/ UC
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/ / /
UC PC CA
COP - Beratungspraxis für Coaching, Organisation & PR
Krüthstraße 27
50733 Köln
Tel.: 0221/7393262
Fax: 0221/7391769
Internet: www.cop-morrien.de
Zur Person: Morriens Credo: ‚Coaching heißt, dir die Leiter raufhelfen: persönlich, sozial, fachlich, organisational und kulturell!‘
Geburtsjahr: 1959
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Medienwissenschaftlerin, M.Sc., Boston University; Senior Coach + Supervisorin EAG/FPI; Kommunikationsberaterin + PR-Journalistin FAW; Pataphysikerin HARVARD
Thematische Spezialisierung: Selbstbewußtsein + strategische Handlungssicherheit in der Krise; Unter Druck
klug entscheiden; Karriere in Management & Marketing
durch klare Perspektiven. Eigene Methode: Pionier-Coaching mit DreamGuidance für kreative Lösungen.
Zielgruppe: Kommunikations- + Medienbranche: Unternehmer/innen, Selbstständige, Führungs- + leitende Fachkräfte, Erwerbslose in der Orientierung. Außerdem: Celebrity Coaching.
Referenzen: ZDF, RTL, Siemens, Google, Endemol; Unternehmenscoach EU/RKW/KfW; Sachverständige d. Stiftung Warentest z. Entwicklg. von Qualitätsstandards in
Beratung. Gastkolumnistin div. Leitmedien
Mitgliedschaften/Verbände: Senior Coach DBVC; Supervisorin DGSv; Als Unternehmensberaterin KfW / RKW;
Beraterin in Kommunikation / Marketing /Public Relations DPRG / dju; Medienexpertin: eeofe.
Publikationen: Wir Coachees, COP-Edition; Erfolg mit DreamGuidance, Lüchow 2008; Traumhaft gelöst., COP-Edition bei BoD 2007. Online-Redaktion: Coaching-Blogge
(Top 100 Business Blogs)
PLZ: 6####
/ UC / PC
69
PLZ: 7####
‚Kopf an Kopf‘ - Coaching & Mentaltraining
Annostraße 45
50678 Köln
Tel.: 0221/2614994
Fax: 0221/2614995
Internet: www.kopf-an-kopf.com
Morrien, Birgitt E.
PLZ: 8####
/ /
UC PC
Kolibri-Institut - Das Institut für Humor und Kreativität
An der Bottmühle 8
50678 Köln
Tel.: 0221/324243
Fax: 0221/9327552
Internet: www.kolibri-institut.de
Zur Person: Humor, Beweglichkeit, Freude und wertschätzende Provokation, gepaart mit Kreativität
Geburtsjahr: 1951
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Krankengymnastin, Pantomime, Fachärztin für Neurologie, Gestalt- und Hypnotherapeutin, Trainerin + Coach (DVNLP)
Thematische Spezialisierung: Humor, Kreativität, Körpersprache, Pantomime, Schauspiel, Improvisationstheater,
Clown-Theater, Selbstmanagement, Provokativer Stil,
Veränderungsprozesse, Hilfe zur Selbsthilfe, Erfolg
Zielgruppe: Führungskräfte, Teamleiter, Mitarbeiter,
Teams
Referenzen: Bayer Business Services; BayerSchering
Pharma, Deutsche Bank AG; SAP, Österreich; Rabo
Bank, Niederlande
Mitgliedschaften/Verbände: DVNLP, Trainertreffen
Deutschland, B.f.b.M., Humorcare
Publikationen: Humor und Gesundheit, SZ; Humor im
Unternehmen, tv NRW
Elwert, Alexander
PLZ: 9####
/ /
UC PC
GoldenGap Coaching Management Vermittlung
Elsass-Straße 50
50677 Köln
Tel.: 0221/33899983
Mobil: 0172/8709440
Fax: 0221/3100627
Internet: www.goldengap.de
Zur Person: Greta Andreas coacht, trainiert, vermittelt und
berät seit vielen Jahren herausragende Persönlichkeiten der Trainings-, Buch-, TV- und Medienbranche. Intuitiv, klar, erfolgs- und werteorientiert.
Geburtsjahr: 1962
Coach seit: 1991
Ausbildung/Qualifikation: Jura, Buchhandel, Verlag, NLP,
PR, Marketing, Journalistische Arbeit, CEO/GF und Gesellschafter eines intern. Seminarunternehmens; Agenturinhaberin; Training, Coaching, Management und Vermittlung für Speaker, Trainer, Wissenschaftler, Künstler
und Autoren
Thematische Spezialisierung: Werteorientiert die individuelle Positionierung finden und erfolgreich realisieren;
Ressourceneinsatz für messbaren Erfolg; HR- Design;
Human Branding; Changekonzepte für Teams und Organisationen; PR- und Medienkommunikation für wirkungsvolle Medienpräsenz, Management und qualifizierte Vermittlung
Zielgruppe: Key-Note-Speaker, Trainer, Autoren, Unternehmer, Führungskräfte, Menschen in verantwortlichen
Positionen
Referenzen: Vertraulich; Unternehmen und Persönlichkeiten auf Anfrage. U.a. Bodo Schäfer, Dr. Marco von Münchhausen, Ursula Karven, Cristian Galvez, Prof. Dr. Christian
Blümelhuber, Zukunftsforscherin Imke Keicher
Mitgliedschaften/Verbände: GSA
Publikationen: vertraulich (Ghostwriting)
Klapps, Dr. Petra
Ausland
Andreas, Greta
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
70
Broeskamp, Hinnerick
/ UC / PC
Mauenheimerstr. 50
50733 Köln
Tel.: 0221 977 57 15
Mobil: 0172 2907811
Fax: 0221 977 57 16
Internet: www.intune-performance.de / www.decampofilm.de
Zur Person: Das Große ist nicht, dies oder das zu sein,
sondern man selbst zu sein. S. Kierkegaard´. intune-performence bedeutet intuitives, kommunikatives, kreatives, zielorientiertes und verantwortlich stimmiges Handeln aus der eigenen Mitte.
Geburtsjahr: 1949
Coach seit: 2006
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Pädagoge; Musiker; 25
Jahre selbstständiger Unternehmer als Musik- und Filmproduzent; Autor & Regisseur; Geschäftsführer der DE
CAMPO FILM GmnH; Trainer (flextrain); System. Coach (INEKO-Institut); NLP-Prakt.; Improvisationstheater; Systemische Aufstellungsarbeit; Stimm-& Bewegungstraining
Thematische Spezialisierung: Ressourcen- & werteorientiertes Performance Coaching; Berufliche Sinnfindung;
Perönlichkeitsentwicklung; Profilfilme für Unternehmen,
Trainer und Coaches.
Zielgruppe: Führungskräfte, Menschen in verantwortlichen Positionen und alle Personen, die sich auf dem
Weg der Veränderung befinden und bereit sind, gewohnte
Pfade zu verlassen und Neues auszuprobieren. Entsprechend dem Motto „Solange man neugierig ist, kann einem das Altern nichts anhaben“. (Burt Lancaster)
Referenzen: Vertraulich - auf Anfrage. Persönlichkeiten
aus der Musik-, Medien-, Pharma- und Medizinbranche
und dem Universitätsbereich.
Mitgliedschaften/Verbände: DBVT
Publikationen: flextrain-Profilfilme; „Bottle Sounds“ &
„Bottle Syphony“ in „SpielbarIII“- managerSeminare
May, Simone
/ UC / PC
May-Personalmanagement
Graeffstr. 35
50823 Köln
Tel.: 0221-500 550 35
Fax: 0221-500 550 34
Internet: www.may-personalmanagement.de
Zur Person: Aus der Praxis für die Praxis: Langjährige Erfahrung als Führungskraft, Trainer und Business-Coach
(Schwerpunkt Führung und Vertrieb), Geschäftsführerin
der Unternehmensberatung May-Personalmanagement.
Mein Motto: „Morgen beginnt heute!“ Stellen Sie heute
die Weichen, damit Sie morgen Ihrem Ziel einen Schritt
näher sind. Ich freue mich auf Sie!
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Kommunikationswirtin (Universität der Künste Berlin), Coach (DCV), Systemischer Coach (ProC), Zertifizierte Enneagramm-Lehrerin,
Provokative Therapie (D.I.P.), NLP-Practitioner (DVNLP),
umfassende eigene Berufs- und Führungserfahrung in
Unternehmenskommunikation und Marketing
Thematische Spezialisierung: Führungskompetenzen, Karrierebegleitung, Persönlichkeitsentwicklung,
(Selbst)Management mit dem Enneagramm
Zielgruppe: Geschäftsführer, Führungskräfte, Selbstständige, Privatpersonen
Referenzen: branchenübergreifende Tätigkeit in mittelständischen und großen Unternehmen, Schwerpunkt Industrie und Handel, aktuelle Referenzliste auf der Website www.may-personalmanagement.de
Mitgliedschaften/Verbände: Deutscher Coaching Verband (DCV), Professional Coaching Association (ProC),
Enneagramm LehrerInnen in der mündlichen Tradition
nach Helen Palmer (E-MT)
Gersch, Claus-Dieter
/ UC / PC
GERSCH.WIN - coaching und gesundheitsmanagement
Heinestraße 1
50931 Köln
Tel.: 0221/8005509
Fax: 0221/8005524
Internet: www.gersch-win.de
Zur Person: Coach und Berater mit Führungserfahrung im öffentl.-rechtl. Medienbereich, Geschäftsführer von GERSCH.WIN - coaching und gesundheitsmanagement
Geburtsjahr: 1947
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Journalist (Pol./Wirtsch.),
Chefred. (stellv.), REAL-Therapeut (Bauer); Coaching
(Dilts/Stahl); Zeit (Seiwert); Führung (Sprenger); Tao
Yoga (Chia)
Thematische Spezialisierung: Lösungsorientiertes systemisches Coaching mit Philosophie, energet. Psychologie, Stress-Management, Selbstmanagement, Fitness,
Life-Balance
Zielgruppe: Lebens- und berufserfahrene Klientel - Coaching: Charisma, Leadership, Sinn-Werte, Gesundheit,
Mentoring, Energie
Referenzen: Tageszeitungen, Rundfunk, freie Journalisten und TV-Produzenten. Nähere Angaben gern auf
Anfrage
Publikationen: Presseartikel, Rundfunkbeiträge, Interviews zu polit. und wirtschaftl. Themen, sowie zu den
Bereichen Coaching, Weiterbildung, Lebensberatung,
Training
Höcker, Bernd
/ /
UC PC
flextrain
Gerolsteiner Str. 71
50937 Köln
Tel.: 0221/9230814
Mobil: 0171/3140967
Fax: 0221/9230815
E-Mail: bernd.hoecker@flextrain.de
Zur Person: Tue was Du kannst, doch lerne täglich etwas dazu
Geburtsjahr: 1946
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: NLP-M.-Pract. Heinze Seminare; Systemische Aufstellung, Dr. Horn, Performance
Coach, AMT, Transaktionsanalyse, Rüttinger und Rautenberg, Gewaltfreie Kommunikation, Marschall Rosenberg, Systemischer Coach und Teamentwickler, Bernd
Schmid Wiesloch
Thematische Spezialisierung: Präsentations- und Redecoaching, Live-Coaching für Vertriebsmitarbeiter
Zielgruppe: Geschäftsführer, Führungskräfte, Verkäufer
Referenzen: u.a. Janssen-Cilag, Neuss; AOK-Systems,
Köln; arvato direct services, Gütersloh; Sixt, München; IPDeutschland, Köln, Neuman & Esser, Übach-Palenberg
Mitgliedschaften/Verbände: ASTD, BDVT, GSA (German Speakers Association), Erfolgsgemeinschaft, Trainers Excellence
Publikationen: Trainerkarriere, Gabal; Das 7. Gesetz, Gabal, Spielbar, managerSeminare
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/ /
UC PC
Problemlösungen und Coaching
Weißer Straße 28
50996 Köln
Tel.: 0221-3989906
Fax: 0221-3989907
Internet: www.hildegard-klein.de
Zur Person: Wenn Sie mögen, helfe ich Ihnen Ihre Probleme zu lösen. Einfühlsam, analytisch und humorvoll
schaue ich hin und höre Ihnen zu. Gemeinsam entwickeln wir für Sie eine andere/neue Sichtweise auf Ihre
Möglichkeiten. Bei der Umsetzung bin ich stets ein zuverlässiger Partner an Ihrer Seite. Sie können mir alles
anvertrauen. Ich stehe das mit Ihnen durch.
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Sozialwissenschaftlerin, Fachkrankenschwester, NLP Practitioner, Systemischer Coach, ehemalige Pflegedienstleitung. Kompetenzen: analytisch, wertschätzend, empathisch, kreativ,
humorvoll und bodenständig.
Thematische Spezialisierung: Begleitung von Veränderungsprozessen / Soll-IST-Analysen / Mitarbeiterbefragungen / 360° Befragungen / Inhouseschulungen /
Coaching am Arbeitsplatz / Potentialentwicklung / Unternehmenscoaching / Unternehmensberatung / Organisationsentwicklung / Teamcoaching.
Zielgruppe: Inhaber, Manager, Führungskräfte, Mitarbeiter, Privatpersonen. Spezialisiert auf Unternehmen in der
Pflegebranche und im Gesundheitswesen.
Mitgliedschaften/Verbände: Deutscher Berufsverband für
Pflegeberufe (DBFK), Buisinessaktiv team köln 1
Publikationen: Altersgemischte Teams (HP 2007), Pflegediagnosen (HP 2008) und Qualitätsmanagement (HP
2005/2006). S. meine Webseite unter aktuelles
PLZ: 6####
/ UC / NPC / PC
71
PLZ: 7####
Dr. Becker Beratung & Training
Parkstraße 10
50968 Köln (Marienburg)
Tel.: 0221/9346470
Mobil: 0179/8834700
Fax: 0221/93464740
Internet: www.dbbt.de
Klein, Hildegard
PLZ: 8####
/ /
UC PC
AUCH-SCHWELK BEWUSST.SEIN.FÜHREND
Kerpener Straße 77
50937 Köln
Tel.: 0221/4600445
Mobil: 0175/3229123
Internet: www.auchschwelk.de
Zur Person: Man entdeckt keine neuen Erdteile, ohne
den Mut alle Küsten aus den Augen zu verlieren. (André Gide)
Geburtsjahr: 1971
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: Integrativer Coach (Metaforum-Richtlinien des European Coaching Association);
Sexualpädagogin (Institut für Sexualpädagogik); Leadership & Persönliche Kompetenz (Klaus Frey); INSIGHTS
MDI® - Beraterin; Weiblichkeitspädagogin (Bildungswerk
für ganzheitliche Therapien); Kommunikation; Konfliktmanagement; Körpersprache; Rhetorik; Führung; Gehirngerechtes & Provokatives Coaching; Organisations- &
Strukturaufstellungen; Katathymes Bilderleben; Ritualarbeit; Trauer- und Sterbegleitung; Hypnotherapie, ...
Thematische Spezialisierung: Selbstbewusstsein (Selbstsicherheit, Selbstvertrauen, Selbstwert); Rollenverständnis der Frau; Sexualität; Beziehungsmanagement (Networking, Rhetorik, Körpersprache, Kommunikation)
Zielgruppe: Jeder, der etwas in seinem Leben bewegen
und verändern möchte!
Referenzen: Deutsche Post Consult; T-Systems International; Siemens Power Generation; Telefonica o2 Germany;
Deutsche Bahn, DB Training; Performance Training; Communico; isacon; BOSTER, siehe www.auchschwelk.de/
testimonials.html
Mitgliedschaften/Verbände: British Chamber of Commerce; Deutsche Hospiz Stiftung
Grießhammer, Silke
PLZ: 9####
/ /
UC PC
flextrain
Gerolsteiner str. 71
50937 Köln
Tel.: 0221/9230814
Mobil: 0171/5449868
Fax: 0221/9230815
E-Mail: angelika.hoecker@flextrain.de
Zur Person: Alles ist bereits vorhanden - Absicht - Lösung - Klarheit über den nächsten Schritt. Werden Sie,
was Sie sind
Geburtsjahr: 1955
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: NLP-M.-Pract.; R. Heinze;
NLP-Coach; NLP-Spektrum; Syst. OE-Beraterin; WIBK
päd./th. Psychosynthese; Inst. f. transp. Psychologie
Thematische Spezialisierung: Entscheidungsfindung, Begleitung von Entwicklungsschritten und Entwicklungskrisen, Ziel-/Visions- und Sinnsuche
Zielgruppe: Geschäftsführer, Führungskräfte, Teamleiter und alle, die an persönlicher Weiterentwicklung interessiert sind
Referenzen: u.a. Janssen-Cilag, Neuss; Oerlikon Balzers,
Bingen; LanXess, Leverkusen; arvato direct services, Gütersloh; Sixt, München; Storck, Berlin; Stadt Köln
Mitgliedschaften/Verbände: ASTD, BDVT
Publikationen: Best of 55, Gabal; Trainerkarriere, Gabal, _
Das 7. Gesetz, Gabal, Spielbar, managerSeminare
Auch-Schwelk, Annette
Ausland
Höcker, Angelika
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
72
Eckes, Dr. Annette
/ UC / PC / NPC
//eckes Beratung für Fach- und Führungskräfte, Teams
und Organisationen
Wilhelmstr. 14
50996 Köln
Tel.: 0221/6606580
Mobil: 0177/7883970
Internet: www.eckes-beratung.de
Zur Person: Ich begleite Sie bei der Reflexion der Anforderungen und Erfahrungen Ihres beruflichen Umfeldes, so
dass Sie effektive Handlungsweisen für die Zukunft entwickeln können. Das ist mir wichtig: Eigenverantwortlichkeit
und Selbstbestimmung, Wertschätzung und Respekt, Vielfalt und Toleranz, Vertrauen und Vertraulichkeit, Selbstreflexion und Perspektivwechsel, Offenheit und Humor.
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: Studium/Prom. Medizin Uni
Freiburg; Ausbildung als Supervisorin, Coach & Organisationsberaterin (ZAK, Basel); Konstruktive Kommunikation in komplexen Arbeitssituationen (Trigon); Langjährig Führungspositionen in Informationseinrichtungen
an Unis u.a.
Thematische Spezialisierung: Führungskräfteentwicklung; Führen im Team; Konfliktmoderation; Change Management; Moderation von Klausuren
Zielgruppe: Führungskräfte aller Ebenen; Teams und Arbeits-/Projektgruppen; Kliniken, Ärzte, MVZ, Pflegeeinrichtungen; Beratungsstellen, Apotheken, Verwaltung,
Schulen
Referenzen: Gesundheitswesen, Verwaltungen, Schulen
und div. KMU. Coaching von Einzelpersonen unterschiedl.
Branchen. Namentliche Referenz auf Anfrage
Publikationen: Effiziente Gestaltung von Teambesprechungen, Journal für die Apotheke 2, 2009; Organisationsentwicklung in Arztpraxen, Deutsches Ärzteblatt
105 (40), 2008.
Arns, Evelyn
/ UC / NPC / PC
arns projekte
Sürther Hauptstraße 180c
50999 Köln
Tel.: 02236/967110
Fax: 02236/967111
Internet: www.arns-projekte.de
Zur Person: GF arns-projekte, Management- und Organisationsentwicklung, Coaching, Supervision, Mediation,
Psychotherapie; Lehrbeauftragte Universität Witten-Herdecke; Trainingspreis in Gold; Betriebliche und psychologische Kompetenz, systemischer Ansatz, Methodenvielfalt, Herz, Verstand, Kreativität, Humor. Ziel: Menschen
und Organisationen unterstützen, das beste zu werden,
das sie sein können.
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 1992
Ausbildung/Qualifikation: Studium Kommunikationspsychologie, Literaturwissenschaft, Sozialwissenschaft; Diplompädagogik; systemische Beratung, Coaching,
Supervision; syst. Organisationsentwicklung; NLP; Gestalttherapie; hypnosystemische Therapie, Heilpraktikerin
Psychotherapie, systemische Aufstellungen, TZI.
Thematische Spezialisierung: Führung, Change Management, Lebens- und Karriereplanung, berufliche
Veränderungen, Nachfolge, Persönlichkeitsentwicklung, Selbstmanagement, Stressbewältigung, Mentaltraining, Krisen- und Konfliktberatung
Zielgruppe: Führungskräfte aller Ebenen, Teams, KMU, Familienunternehmen, Selbständige, Privatpersonen
Referenzen: Medien und Kommunikation, IT-Bereich,
Automobil-, Stahl- und Kosmetikindustrie, Versicherungen, KMU, NGOs, soziale Einrichtungen, Bildungsbereich, Verwaltung
Mitgliedschaften/Verbände: DBVC, Centrale für Mediation, Milton Erickson Gesellschaft, www.coachdatenbank.de
Frey, Markus
/ PC
StressFrey-Institut
Gerstenkamp 19
51061 Köln
Tel.: 0221/6086438
Fax: 0221/6086237
Internet: www.stressfrey.de
Zur Person: Beherrsche den Stress – und lass dich nicht
von ihm beherrschen. Dies vermittle ich mit Begeisterung
in meinen Coachings, Trainings und Vorträgen
Geburtsjahr: 1962
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Bürokaufmann, Dipl. Soz.Päd., Social Manager, autorisierter DISG-Trainer, derzeit Doktorand
Thematische Spezialisierung: Stressbewältigung und
-nutzung, Burnoutprävention, Persönlichkeitsbildung, Erfolgscoaching, mentales Training
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte, Freiberufler, Unternehmer, Spitzensportler
Mitgliedschaften/Verbände: Trainertreffen Deutschland,
Christen in der Wirtschaft, Bundesverband mittelständische Wirtschaft
Publikationen: Hörbuch „Mit Stress zur Spitzenleistung
– so machen Sie aus einem Saboteur einen Erfolgsgaranten“, Aufsteiger-Verlag
Freyer, Christel
/ /
UC PC
Personal- und Organisationsentwicklung
Grafenmühlenweg 55
51069 Köln
Tel.: 0221/9687194
Mobil: 0172/2607148
Internet: www.ChristelFreyer.de
Zur Person: Mein Steckenpferd: Mit Begeisterung Sie in
Ihrem persönlichen Veränderungs- und Wachstumsprozess begleiten und fördern – damit Sie Ihre Stärken und
beruflichen Herausforderungen erfolgreich meistern. Ich
begleite Sie lösungsorientiert mit Verständnis, Intuition,
systemischen Blick und vielfältigen Erfahrungen.
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Wirtschaftspädagogin (Dipl.),
neuro-systemischer Coach, Coach (DVNLP); TeleCoach,
systemische Organisationsberatung, div. Fortbildungen:
Lifo-Stärkenprofil, lösungsorientierte und systemische
Verfahren, Performance Coach, Projektmanagement
Thematische Spezialisierung: Führen in verschiedenen
Rollen und Aufgaben, Veränderungen managen, Führungs- und Kommunikationsverhalten, persönliche berufliche Veränderungen, Persönlichkeitsentwicklung, Führen ohne hierarchische Macht, Teams führen, Konflikte
zwischen den Teams/Abt., Kollegiale Beratung, Projekte
und Projektteams in schwierigen Situationen zum Erfolg führen
Zielgruppe: Führungskräfte, Fachkräfte mit Führungsaufgaben, Projektleitungen, Unternehmer, Frauen aller
Führungsebenen
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT, GABAL Netzwerk
Lernen
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
/ /
PLZ: 5####
/ /
UC NPC PC CA
[Dr. Dürscheid & Partner] seit 1984
Straße 6
51588 Nümbrecht-Strasse
Tel.: +49 2295/901373
Mobil: 0171 5412525
Fax: +49 2295/901375
Internet: www.duerscheid.de
Zur Person: Leitsatz: Wir haben wenig Zeit, lasst uns achtsam vorangehen. Vater von 3 Kindern
Geburtsjahr: 1948
Coach seit: 1984
Ausbildung/Qualifikation: Industriekfm. , II. Bildungsweg,
Dr. rer. pol.,Dipl. Psychologe, Dipl. Volkswirt; Lernpartner:
W. Looss, E. Schein, B. Sievers, H. Riekmann, K. Trebesch,
F. English, Gründungsvorstand Inst. f. Supervision, Beratung, Organisationsentwicklung, Köln 1984
Thematische Spezialisierung: Unternehmens-Krisen, Unternehmer-Nachfolge, Internationale Projekte, Change
Management, Merger, Persönliche Weiterentwicklung
Zielgruppe: Executives, Projektleiter,Mittelständische Familienunternehmer, Menschen u. Organisationen auf d.
Suche nach eigenen Potentialen
Referenzen: Automotive, Banken, Versicherungen, ITDienstleister, Infrastrukturanbieter, Wissenschaftsunternehmen (Axa, Audi, R+V, Provinzial, Dresdner, Gerling,
Messer, Bayer, BMW, Ciba, UBS...), Non-Profit-Organisationen (GTZ, InWent, DLR..), Öffentliche Verwaltungen
(Stadt Köln, Abfallwirtschaftsamt, Kommunales Rechenzentrum), Kliniken
Mitgliedschaften/Verbände: DGFP, BDP, DGPM, GPMIPMA
Publikationen: zu OE u. Leanmanagement; Intrapreneuring u. Organisationsentwicklung; Chancen/Lernfelder in
GF u. Vorstand von Banken; Supervision in Afrika; Interkulturelles Verstehen; Servicekultur in Versicherungen
PLZ: 6####
/ UC / PC
73
PLZ: 7####
Auf der Höhe 9
51515 Kürten
Tel.: 02207/911506
Fax: 02207/911506
Dürscheid, Dr. Heinrich
PLZ: 8####
/
UC
Blauen-Barth Organisationsentwicklung
In der Sülzaue 3
51503 Rösrath
Tel.: 02205/1752
Mobil: 0171/6019975
Fax: 02205/910389
Internet: www.blauen-barth.de
Geburtsjahr: 1958
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Soz. Arb., Dolmetscher
für Italienisch, Heilpraktiker Psychotherapie, Suggestopäde, NLP (Practitioner + Master), System. Berater, Organisationsaufsteller
Thematische Spezialisierung: Coaching von Führungskräften, Teams und Servicemitarbeitern
Zielgruppe: Führungskräfte, Mitarbeiter, Servicekräfte
Referenzen: Dt. Post AG, Bonn; BMW AG München; BMW
Austria; Robert Bosch GmbH; SODICAM Vertriebs GmbH,
Brühl; ZF Friedrichshafen; GKN Lohmar; Mercedes-Benz
Aachen + Würzburg; Jobagentur Ennepe-Ruhr-Kreis
Mitgliedschaften/Verbände: DGSL, DGfS
Publikationen: 2 Beiträge in „Fit for Change“
Wedel, Polliane
PLZ: 9####
/
PC
change - challenges - leadership
Hannah-Höch-Str. 51
51375 Leverkusen
Tel.: 0214/8908452
Mobil: 0175/4141688
Fax: 0214/8908531
Internet: www.teichgraeber.de
Zur Person: Integratives Vorgehen (systemisch, lösungsorientiert, humanistisch-psychologisch, mit bioenergetischen Elementen und auf die Persönlichkeit des
Coachees ausgerichtet). Weitere Informationen zum
Vorgehen unter: www.coach-datenbank.de/coach_details.asp?userid=507
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 1992
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Psychologe, Dr. phil.,
Ausbildungen in Gesprächspsychotherapie, Gruppendynamik, Systemischer Beratung, Erlebnispädagogik, Bioenergetik, Coaching
Thematische Spezialisierung: Führung- und Persönlichkeitscoaching, Konflikt- und Krisencoaching, Stellenwechsel/Aufstieg, Change-Management, Top-Management-Beratung, Work-Life-Balance
Zielgruppe: Mittlere und obere Führungskräfte, Personalentwickler
Referenzen: METRO Group, Düsseldorf; Diehl Stiftung &
Co., Nürnberg; BASF IT Services, Ludwigshafen; SAS Institute GmbH, Heidelberg; Vereinigte Volksbank AG, Böblingen; Diehl Aerospace GmbH, Frankfurt; AXA Service
AG, Köln; Hydrometer-Gruppe, Ansbach
Mitgliedschaften/Verbände: BDP
Blauen-Barth, Helmut
Ausland
Teichgräber, Dr. Ralf
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
74
Kleinmanns, Monika
/ UC / NPC / PC
monika kleinmanns
Weststraße 19
52074 Aachen
Tel.: 0241/9010141
Mobil: 0173/5253706
Fax: 0241/9010142
Internet: www.monika-kleinmanns.de
Kaszmek, Lothar
/ UC / NPC
Kaszmek + Partner
Ardennenstr. 84 F
52076 Aachen
Tel.: 02408/989222
Mobil: 0171/6183034
Fax: 02408/989221
Internet: www.kaszmek.de
Geburtsjahr: 1952
Coach seit: 1988
Ausbildung/Qualifikation: Starkstromelektriker, sozialwissenschaftliches Studium, Supervisor und Organisationsberater
Peise, Dr. Gerhard H.
/ UC / PC
Dr. Peise Coaching und Training
Wilhelm-Ziemons-Straße 81
52078 Aachen
Tel.: 0241/928580
Fax: 0241/9285899
Internet: www.peise.com
Zur Person: Strukturierter Querdenker, pragmatisch und
lösungsorientiert, der einen provokativ-wertschätzenden
Umgang mit seinen Mitmenschen pflegt.
Geburtsjahr: 1951
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Physiker mit Promotion, Gründer der Parsytec GmbH, Geschäftsführer, über 20 Jahre
Führungs- und Industrieerfahrung, davon 10 Jahre
als EU-Projektleiter, Coaching-Ausbildung beim Metaforum und bei Rauen und Steinhübel, systemische
Strukturaufstellungen (Varga von Kibéd), NLP-Lehrtrainer (DVNLP), zertifiziert für den Golden Profiler of Personality (Hogrefe)
Thematische Spezialisierung: Entwicklung des persönlichen Potenzials, Zeitmanagement, Team- und Projektaufstellung, Profiling mit dem Golden Profiler of Personality, Ressourcen- und Zielearbeit mit NLP
Zielgruppe: Führungskräfte, Geschäftsführer und Vorstände
Mitgliedschaften/Verbände: Deutscher Verband für NeuroLinguistisches Programmieren (DVNLP), Professional
Coaching Association PRO-C
Seeling, Dr. Dirk Volker
/ /
/
UC NPC PC
personal-point GmbH
Bachstraße 6
53115 Bonn
Tel.: +49 (0) 228/6296969
Mobil: +49 (0) 171/3731382
Fax: +49 (0) 228/6296970
Internet: www.personal-point.de
Geburtsjahr: 1965
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Psychologe, Personalentwickler im Großunternehmen, systemische Coachund Beraterqualifizierung, HDI-, Structogramm-Lizenz,
geschäftsführender Gesellschafter
Thematische Spezialisierung: Entdecken und entwickeln der persönlichen Potentiale, Leadership, Unternehmensleitung, Motivation, Zielorientierung, videogestütztes Skilltraining
Zielgruppe: Berater, Top-Management, Oberes und mittleres Management, Personalleiter & - entwickler, Führungskräfte
Referenzen: AOK; Charité, Berlin; Detecon International
GmbH, Bonn; European Central Bank (ECB), Frankfurt;
Hypovereinsbank, München; IBM Deutschland GmbH,
Köln; Metro AG, Düsseldorf; T-Systems GmbH, Bonn;
Zurich Group, Bonn
Publikationen: 1. Problemlösefähigkeit, in generellem
und versicherungsspezifischem Kontext. Testentwicklung
und Testvalidierung. Aachen, Shaker, 2005. 2. Bedarfsanalyse für ein Führungskräfte-Entwicklungsprogramm.
In Praxishandbuch für Personalentwicklung, Marc Solga,
Gabler, 2008. 3. Vom Verwalter zum Dienstleister - Möglichkeiten und Grenzen der Veränderung durch Managementaudit, Coaching, Qualifizierung und Teamentwicklung. In Professionelles Personalmanagement im
Gesundheits- und Sozialwesen. Göttingen: Verlag Die
Werkstatt. Etzel, S. & Etzel, A. (Hrsg.) (2005).
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
/
PLZ: 5####
/ /
UC NPC PC
Heidebergenstraße 10
53229 Bonn
Tel.: 0228/9083782
Fax: 0228/486406
Internet: www.SG-Supervision.de
Zur Person: sich selbst, die anderen und das Problem
wahrnehmen - aus verschiedenen Blickwinkeln betrachten - mit anderen Augen sehen - neue Perspektiven erkennen . . .
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Supervisorin DGSv, Gestalttherapeutin mit Zulassung nach HPG, Diplom-Sozialpädagogin
Thematische Spezialisierung: Supervision, Konflikt- und
Krisenbewältigung, Führungsverantwortung, Teamentwicklung, Kommunikationstraining, psychotherapeutische Beratung
Zielgruppe: Führungskräfte, Mitarbeiter/innen, Teams,
Gruppen
PLZ: 6####
/ /
UC PC
Strictly People - Coaching, Vorträge, Beratung, Training
Am Rheindorfer Ufer 25
53117 Bonn
Tel.: 0228/6848912
Mobil: 0173/2707059
Internet: www.strictlypeople.de
Zur Person: geb. Wien, 2 Kinder, verheiratet, mehrsprachig (englisch/schwedisch). Aus aktuellen Kundenrückmeldungen: ‚Die Mischung aus Sensibilität, Respekt und
schneller Auffassung fallen sofort auf... ‚, ‚Ihre Begeisterung steckt einfach an...‘.
Geburtsjahr: 1971
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Studium BWL / Kommunikationswissenschaft / Psychologie; Diplomausbildung
zum systemischen Wirtschaftscoach, Wiener Trainerakademie. Div. Fortbildungen (Provokativer Stil, Aufstellungsarbeit, Veränderungsintegration, Gewaltfreie Kommunikation,...)
Thematische Spezialisierung: Kundenbegeisterung Serviceorientierung (kreative Kundengewinnung, nachhaltige Kundenbindung), Führung, Marketing - PR - Aussenwirkung - Präsentation
Zielgruppe: Unternehmer, Geschäftsführer, Einzelunternehmer/Freiberufler, Führungskräfte
Referenzen: Deutsche Telekom, Deutsche Post, Daimler Chrysler, Sony, EMC, UUNET, Krones AG, Kautex, HDI
Gerling, ... mehrere mittelständische Unternehmen, div.
Einzelunternehmer
Mitgliedschaften/Verbände: BVMW, Gabal, Forum Werteorientierung
Publikationen: div. Artikel in der Presse (siehe Website)
75
PLZ: 7####
/ /
UC PC
camina consulting coaching academy
Am Jesuitenhof 10
53117 Bonn
Tel.: 0228/71068200
Fax: 0228/71068210
Internet: www.camina-cca.de
Zur Person: „Problem talk creates problems, solution talk
creates solutions“ (Steve de Shazer). Lösungsorientierung und Klarheit schaffen neue Perspektiven und Ergebnisse – für Sie, ganz persönlich und in Ihrem Tempo.
Geburtsjahr: 1965
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Betriebswirtin, NLPLehrtrainerin Deutscher Verband für Neuro-Linguistisches Programmieren (DVNLP), Coach ECA, Coach DVNLP, Qualitätsbeauftragte / Interne Auditorin (Deutsche
Gesellschaft für Qualität), Projektmanagement, Führung
& Kommunikation, INSIGHTS® MDI. Langjährige Managementerfahrung (Unternehmensberatung, internationaler
Konzern und Mittelstand).
Thematische Spezialisierung: Berufliche Neuorientierung, Persönlichkeitsentwicklung, Werte- und Potenzialanalyse, Kommunikation, Selbstmanagement, Führung,
Projekt-Coaching: Begleitung von Projektleitern und Projektteams in allen Phasen des Projektes
Zielgruppe: Projektleiter, Fach- und Führungskräfte, Unternehmer, Freiberufler, Privatpersonen
Mitgliedschaften/Verbände: Deutscher Verband für Neuro-Linguistisches Programmieren (DVNLP)
Günther, Sabine
PLZ: 8####
/ /
Glattes, Karin
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC CA
Institut Systeme Anne M. Lang & Milton Erickson Institut – M.E.G. Bonn
Venusbergweg 48
53115 Bonn
Tel.: 0228/949312-2
Fax: 0228/949312-7
Internet: www.institut-systeme.de
Schulze, Susanne
Ausland
Lang, Anne M.
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
76
Dyckhoff; Westerhausen
Power Research Seminare
Heidebergenstraße 21
53229 Bonn
Tel.: 0228/9480499
Fax: 0228/481831
Internet: www.power-research-seminare.com
/ UC
Rinschen, Michael
RiSult Businesscoaching
Im Rothsiefen 5
53639 Königswinter
Tel.: 02244/9189459
Mobil: 0171/6810426
Fax: 02244/915123
Internet: www.RiSult.de
/ UC / PC
Kirsten, Hendrik
Vision GbR - Kirsten & Drießen
Klusenbitze 27
53783 Eitorf
Tel.: 02243/923528
Internet: www.existenz-coaching.de
/ UC
Heike, Rainer
/ /
/ /
UC NPC PC CA
Rainer Heike Unternehmensberatung
Im Feldbruch 21
53842 Troisdorf
Tel.: 02241/8799901
Mobil: 0176/64188177
Fax: 02241/8799905
Internet: www.rainer-heike.de
Zur Person: Diplom Psychologe (Arbeits- & Organisationspsychologie), 20 Jahre Erfahrung als Führungskraft, Trainer und Coach mit internationalem Hintergrund.
1993 mit dem Otto-Wolff-von Ameroengen-Preis für
Aus- und Weiterbildung ausgezeichnet. Mein Motto: Konsequent positiv!
Geburtsjahr: 1959
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Analytische Psychologie
(C.G.Jung), Hypnosystemisches Coaching (Milton Erickson Foundation), Meisterkurs strategisch sytemische
Kommunikation und Kurzzeittherapie, EFQM-Assessor,
Insights MDI Beratungspartner
Thematische Spezialisierung: Entwicklungscoaching:
Persönlichkeitsentwicklung bei Führungskräften, Selbstmanagement. Performance Coaching: Führungsverhalten, Teamentwicklung, Vertriebscoaching
Zielgruppe: Führungskräfte und Spezialisten aller Ebenen
Mitgliedschaften/Verbände: C.G. Jung Gesellschaft für
analytische Psychologie, Milton Erickson Gesellschaft
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
PLZ: 6####
/ /
UC PC
Souverän leben und führen.
Nepomukshof - Ortsstraße 45
55411 Bingen am Rhein
Tel.: 0700 - Holger Eckstein
Internet: www.holgereckstein.de
Zur Person: Mehr Info: www.holgereckstein.de/im-interview.html
Geburtsjahr: 1965
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Kfm. (WHU), Strategischer
Unternehmensberater (Roland Berger), Systemische Beraterausbildung (Königswieser & Network), NLP-MasterAusbildung (Robert B. Dilts, Robert McDonald u.a.), Certified Executive Coach (Lore International Institute/USA),
Certified Life Purpose Coach (Life On Purpose Institute/USA), Mastery University (Anthony Robbins), weitere
Zusatzausbildungen: lösungsorientierte Kurzzeittherapie, Organisations- und Familienaufstellungen, Provokatives Coaching, Integraler Ansatz von Ken Wilber, Spiral Dynamics (Beck), Presencing (Scharmer), Big Mind
(Genpo Roshi) u.a.
Thematische Spezialisierung: Der ‚Souveränitäts-Experte‘; FÜR UNTERNEHMEN: Top Management Coaching, Leadership Development, Teamentwicklung,
Vorträge; FÜR PRIVATPERSONEN: Life Coaching, Seminare, Produkte. Mehr Info: www.holgereckstein.de/
der-weg.html
Zielgruppe: Führungskräfte, Privatpersonen
Referenzen: BASF, Boston Consulting, Deutsche Post DHL,
Lufthansa, profine Gruppe, Raiffeisen-Landesbank (RLB)
Tirol, Roland Berger, T-Mobile u.v.a.
Mitgliedschaften/Verbände: ICF - International Coach
Federation
Publikationen: Print (Artikel, e-Book), Vorträge, Audio
und Video
PLZ: 0####
77
PLZ: 7####
/
UC
CONTRAIN GmbH
An der Oberhecke 45
55270 Sörgenloch
Tel.: 06136/9243-73
Mobil: 0170/2801303
Fax: 06136/9243-78
Internet: www.contrain.com
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Pädagoge, Supervisor
und Coach, Lehr-Supervisor, LIFO-Lizenztrainer, Systemischer Organisationsberater
Thematische Spezialisierung: Führung, Projektmanagement, Coaching (Coach the Coach)
Zielgruppe: Führungskräfte, Projektmanager, Coaches
Referenzen: Boerhinger, Ingelheim; Bankhaus Metzler,
PriceWaterhouse Coopers, Deutsche Leesing, Grünenthal GmbH
Eckstein, Holger
PLZ: 8####
/ / PC / CA
UC
REVERS communication
Rosenweg 1
54579 Üxheim-Leudersdorf (Eifel)
Tel.: 02696/931482
Fax: 02696/931483
Internet: www.reverscommunication.de
Mantz, Matthias
PLZ: 9####
/
UC
Reinshagen Personal- und Organisationsberatung
Rheinallee 2
53859 Niederkassel
Tel.: 0228/9455273
Mobil: 0171/7212705
Fax: 0228/9455282
Internet: www.reinshagen-beratung.de
Zur Person: Erste weibliche Personalleiterin bei der Deutschen Bank im Inland - Ihr Personal-Profi für Motivation,
Führung und Veränderung
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Bankkauffrau, Rechtsanwältin, Fachanwaltslehrgang für Arbeitsrecht, systemische Beraterqualifizierung, zertifizierte Trainerin, Ausbildung systemisches Coaching, Fachausbildung zum
Prozessberater
Thematische Spezialisierung: Arbeitsrecht, Veränderungsprozesse, Reorganisation, Personal- und Führungskräfteentwicklung
Zielgruppe: UnternehmerInnen, Geschäftsführung, Führungskräfte in Linienfunktionen, ProjektleiterInnen mit
Personalverantwortung, Fach- und Führungskräfte aus
dem Personalbereich, Betriebs- und Personalräte
Referenzen: Volksbank Freiburg eG, Deutsche Bank AG,
Kreissparkasse Ludwigsburg, Aareal Bank AG, WGZ
BANK, ÖRAG Rechtsschutzversicherung AG, IBM Business Services GmbH
Mitgliedschaften/Verbände: AEU, DCV, IHC, BPW Bonn
Publikationen: „Haben Sie noch Beschäftigte oder schon
Leistungsträger?“ Fachbeitrag im gmbhchef 07/2008
Revers, Andrea
Ausland
Reinshagen, Barbara
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
78
Simon-Adorf, Ute
/ UC / PC
Coaching-Training-Moderation
Mayener Straße 133
56070 Koblenz
Tel.: 0261/9885488
Mobil: 0177/3315699
Internet: www.simon-adorf.de
Zur Person: Mein Steckenpferd: Menschen fördernd und
fordernd auf dem Weg zu sich selbst begleiten. Meine
Philosophie: Konsequent im Ziel - flexibel im Weg. Meine
Arbeitsweise: wertschätzend, ressourcen-, ziel- und lösungsorientiert, meist Kurzzeitcoaching!
Geburtsjahr: 1963
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Zertifizierter Coach gem. den
Richtlinien ProC Association; zertifizierte Trainerin; NLPMaster, DVNLP; Wingwave-Coach; Mental-Coach; Work
Health Balance Coach; Figurenkabinett-Coach
Thematische Spezialisierung: Mentalcoaching, Persönlichkeits-Weiterentwicklung, Konfliktmanagement, Teamentwicklung
Zielgruppe: Manager, Führungskräfte, Angestellte, Auszubildende, Teams, Sportler
Referenzen: zu finden unter www.simon-adorf.de
Mitgliedschaften/Verbände: DVNLP e.V.
Publikationen: Buch: Coaching - was passiert denn da?
GARWAIN Presse und Verlag, Koblenz; Buch: Was Sie
schon immer über Coaching wissen wollten... Verlag Junfermann; Buch: Marathon ist mehr als 4x 10,...km (Garwain); Buch: Mentaltraining in Frage & Antwort (Junfermann); Berichte in versch. Fachzeitschriften
Renker, Liane
/ UC / NPC / PC
Praxis für Supervision, Coaching & Beratung
Martin-Luther-Straße 91
56112 Lahnstein
Tel.: 02621/922391
Fax: 02621/922392
Internet: www.renker-supervision.de
Fritzsche, Maria
Schobertrainings
Theodor-Heuss-Weg 9
57223 Kreuztal
Tel.: 02732/553529
Mobil: 0175/5923374
Fax: 03212.1027075 (digital)
E-Mail: [email protected],
[email protected]
Internet: www.schobertrainings.de
Pfeffermann, Anke
/ /
/ /
UC NPC PC CA
Coaching . Supervision . Training . Psychotherapie .
Konfliktmangement
Mühlenstraße 13
57632 Berzhausen
Tel.: 02685 989690
Mobil: 0171 8131090
Fax: 02685 987997
Internet: www.systemcoaching.net
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/ / /
UC PC CA
Longa Dressler Strategic Coaching
Möhnestraße 55
59755 Arnsberg
Tel.: +49 291 90874809
Fax: +49 291 9023926
Internet: www.longa-dressler.com
Zur Person: Klarheit gewinnt; Klare Gedanken, klare Gefühle und klare Handlungen führen zu klaren Resultaten;
Klarheit gewinnt, weil sie die Verantwortung des Menschen
mit seinen Möglichkeiten verbindet. Das Beste denken, für
das Beste arbeiten und das Beste erwarten.
Geburtsjahr: 1972
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: lizenzierter Professional
Coach und Coach-Ausbilderin (DVCT); Dipl.Soz.Päd
(FH) Schwerpunkt Verhaltensmodifikation; geprüfte
Change-Managerin Fachrichtung Personal-und Organisationsentwicklung (Universität Bochum/DAA); ausgebildete systemische Organisationsaufstellerin; lizenzierte Sport-Trainerin Schwerpunkt Stress-Prävention;
geprüfte MBTI Trainerin
Thematische Spezialisierung: Einzel-Coaching; Coaching von Doppelspitzen und Führungsteams; nationales und internationales Strategie-Coaching; Karriereund Führungkräfteentwicklung; Coaching und Wandern;
Themen: Entscheidungsmanagement, Kommunikation,
Delegation, (Selbst)-Führung und Stress-Management,
Karriereplanung
Zielgruppe: (zukünftige) Geschäftsführer; FamilienUnternehmen; (weibliche) Top-Führungskräfte; Coachings in deutscher und englischer Sprache international möglich
Referenzen: Geschäftsführer, Führungskräfte, Automotive,
Mittelstand, Industrie, Privatpersonen, (internationale)
Akademien; s.Homepage
Mitgliedschaften/Verbände: DVCT
PLZ: 6####
/ NPC / PC
79
PLZ: 7####
Kaiserin-Gisela-Str. 42
59457 Werl
Tel.: 02922/84389
Mobil: 0172/2176483
Internet: www.erdelyi.de
Dressler, Longa
PLZ: 8####
/ /
UC PC
lysCon
Ströverstr. 18
59427 Unna
Tel.: 02303 - 947 80 250
Mobil: 0177 - 340 13 38
Fax: 02303 - 947 80 260
Internet: www.lyscon.de
Zur Person: Die (momentane) Essenz meiner Arbeit: Wurzeln stärken, Blockaden lösen, Ziele erreichen. Die Rückbesinnung auf eigene Herkunft und eigene Werte, die Energie und Kraft geben, um aktuelle Blockaden zu lösen,
Wege zu finden und die eigenen Ziele zu erreichen. Mit
dem Tempo und der Unterstütung die stimmig sind.
Geburtsjahr: 1978
Coach seit: 2005
Ausbildung/Qualifikation: zertifizierter IT Business Consultant, Personal Coach (Euro-FH HH), Integraler Organisations- und Strukturaufsteller, Fortbildungen in
Transakaktionsanalyse seit 2006, verschiedene Weiterbildungen (DISG, SDI, integrale Methoden,...), permanente Weiterbildung, selbständig seit 2001, Regionalbeauftragter des QRC
Thematische Spezialisierung: Führungs- und Teamcoaching in Linie und Projekt, Projektmanagement auch bei
Open Source, Kommunikation in IT-Projekten, Begleitung
von Key-Playern in Veränderungsprozessen, integrale
Persönlichkeits- und Unternehmensentwicklung
Zielgruppe: Manager und Mitarbeiter in IT und Telkounternehmen, Führungskräfte und Key-Player in kleinen und
mittelständischen Unternehmen, Personen mit Interesse
an integraler Lebensweise und Entwicklung
Mitgliedschaften/Verbände: Qualitätsring Coaching, VFP,
Integrales Forum, Arbeitskreis Systemaufsteller für die
Wirtschaft, DGTA
Publikationen: verschiedene Online-Publikationen
Erdélyi, Dr. Paul
PLZ: 9####
/ /
UC PC
impuls der Zeit: training - coaching - life-energy colour&style
Zur schönen Aussicht 12
58515 Lüdenscheid
Tel.: 02351/6499772
Mobil: 0173/2128691
Internet: www.impuls-dkomatzki.de
Veit, Heiko
Ausland
Komatzki, Diana
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
80
Horn, Sabine
/ UC / NPC / PC
Arbeit im Gleichgewicht
Schwedlerstraße 17
60314 Frankfurt
Tel.: 069/43057878
Fax: 069/43057879
Internet: www.arbeit-im-gleichgewicht.de
Zur Person: Mein Motto: Optimistisch in die Zukunft blicken
und in schwierigen Zeiten die Initiative für das eigene
berufliche und persönliche Wohlergehen zu ergreifen, ist
mein Lebensmotto. Menschen dabei zu unterstützen ist
meine Profession. Den gemeinsamen Austausch sowie
das Suchen und Finden nach passenden Lösungen erlebe ich als enorme Bereicherung.
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Coach, Supervisorin (FH) DGSv,
Systemische Organisationsberaterin, NLP, Gesprächsführung n. C. Rogers, DISK-Trainerin, Orientierungsberatung,
Krisenberatung, Moderation, Langjährige Berufserfahrung in internationalen Großkonzernen, Betriebsverfassungsrecht, Aufsichtsrat, betriebliche Interessenvertreterin, Inhaberin: Arbeit im Gleichgewicht
Thematische Spezialisierung: Veränderungscoaching
u.-beratung f. Management u. Führungskräfte bei Restrukturierungsprojekten, Krisenberatung v. Beschäftigten in schwierigen Arbeitssituationen, Mediation zw.
Unternehmensleitung u. Interessenvertretung, Teamentwicklung nach Umstrukturierungen, Konfliktberatung,
Mobbingberatung
Zielgruppe: Management, mittlere Führungsebene, Arbeitnehmer-/innen, betr. Interessenvertreter-/innen, Personalverantwortliche
Referenzen: Gerne auf Anfrage
Supervision (DGSv), Unternehmerinnenforum RheinMain
Elverfeldt, Felicitas Freiin von
/ UC / CA
Elverfeldt Coaching
Hansaallee 21
60322 Frankfurt
Tel.: 069/71678907
Mobil: 0171/3140621
Fax: 069/71678908
Internet: www.elverfeldt-coaching.com
Zur Person: Mein Stil ist partnerschaftlich & individuell,
dabei: präzise in der Analyse, pragmatisch und passioniert (mein Beruf ist meine Berufung)
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Wirtschaftspsychologin,
Zusatzausbildungen: Systemisches Coaching, Aufstellungen, TA, NLP, Kinesiologie, Energiemanagement, Assessments, permanente Weiterbildung und Ausbilderin für
Coaches, Operative Führungserfahrung in internationalen
Großkonzernen, Inhaberin: Elverfeldt Coaching
Thematische Spezialisierung: 1. Standortbestimmung,
Karriereplanung, Potentialentwicklung, sich besser verkaufen und positionieren; 2. Spielregeln im Topmanagement, Umgang mit Macht und Politik; 3. Umgang mit
Veränderungen und Konflikten, Vorbereitung auf neue
Anforderungen oder schwierige Situationen, Arrondierung der Führungskompetenz
Zielgruppe: (Top) Management von Großkonzernen. Kunden: u.a. BMW, Commerzbank, Deutsche Bank, KPMG,
Lufthansa, Sanofi Aventis, Schott, zertifizierter Coach von
Siemens Learning Campus
Mitgliedschaften/Verbände: ICF (International Coach Federation): 2. Vorstandsvorsitzende des ICF-D bis 2006
Publikationen: Autorin von „Selbstcoaching für Manager“ sowie zahlreicher Artikel in der FAZ
Marighetti, Dr. Angelika
amcoaching
Nesenstraße 7
60322 Frankfurt am Main
Tel.: 069/24706986
Mobil: 0160/4480464
Internet: www.amcoaching.de
/ UC
Huefner, Bettina
/ /
UC PC
proaching - business coaching & consulting
Oberlindau 85
Tel.: 069 - 71 91 88 67
Mobil: 0170 - 48 22 904
Fax: 069 - 71 91 88 68
Internet: www.proaching.de
Zur Person: Es gibt ein Lied, das spricht mir direkt aus
dem Herzen, jedes Mal, wenn ich es höre, denke ich,
genau, das ist der Punkt: I did it my way. Genau so arbeite ich heute: jeder hat sein eigenes Tempo, sich seinen Themen zu nähern – die Akzeptanz und Wertschätzung für dieses individuelle Tempo stellt die Grundlage
meiner Arbeit dar.
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 2007
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Betriebswirtschaftslehre; über 20 Jahre Erfahrung in der internationalen Finanzwirtschaft, davon annähernd 10 Jahre im
Management; Ganzheitliche Coaching-Ausbildung bei
Coaching Up!; Co-Active Coaching Ausbildung bei Schouten Co-Activity/CTI; Lizenzierung für den MBTI
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching; Kommunikation; Karriereplanung; Managing Change; Konfliktberatung; Performance Gespräche; Gründungscoaching
Zielgruppe: Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte und High Potentials, Entrepreneurs und Unternehmensgründer
Referenzen: Gerne auf Anfrage bzw. siehe auch meine
Website www.proaching.de
Mitgliedschaften/Verbände: International Coach Federation (ICF)
Publikationen: Diverse Artikel zum Thema Coaching
(www.proaching.de) sowie Beitrag zum Thema Karriere
im Investment Banking für e-fellows.net
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/
UC
Leadership Choices GmbH
Platz der Einheit 1
60327 Frankfurt
Tel.: 069/97503434
Fax: 069/97503200
Internet: www.leadership-choices.com
Zur Person: Why should anyone be led by you? – Meine
Coachees dabei zu begleiten, diese Frage wirksam zu beantworten – das ist Absicht und Inhalt meiner Arbeit.
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Kaufmann, Diplome
ESC Toulouse, NLP Practitioner (UK), High Performance
Business Coach (UK), Insights Discovery Practitioner,
Int. Management Erfahrung, Coach am Center for Creative Leadership
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching, 360Grad-Feedback, Teamentwicklung für international ausgerichtete Unternehmen, Leadership Development
Zielgruppe: Obere Führungskräfte, Internationale Managementteams
Referenzen: Sehr gerne auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: ICF (ACC credential)
PLZ: 6####
/
UC
Platz der Einheit 1
60327 Frankfurt
Tel.: 069/97503434
Fax: 069/97503200
Zur Person: Auch führende Köpfe sind rund, damit das
Denken die Richtung ändern kann (Francis Martinez de
Picabia, franz. Maler)
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Volljurist, M.A. Coaching und
Consulting (INSEAD/HEC, Paris), NLP Master (USA), High
Performance Coach (UK), ICF zertifiziert, Int. Management Erfahrung.
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching, Teamcoaching, Teamentwicklung für international ausgerichtete Unternehmen, branchenübergreifend.
Zielgruppe: Obere Führungskräfte, Internationale Managementteams.
Mitgliedschaften/Verbände: International Coachfederation (ICF)
81
PLZ: 7####
/
UC
Platz der Einheit 1
60327 Frankfurt
Tel.: 069/97503434
Mobil: 0174/4480379
Fax: 069/97503200
Zur Person: Delivering rapid, tangible, sustainable performance improvement is my primary objective.
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: MA in economics - politics (with honours). Associate of the Institute of Bankers in Scotland. NLP Master (UK). High Performance
Coach (UK).
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching, Teamcoaching, Financial Services sector, Sales.
Zielgruppe: Sales and risk management. International
executives and team.
Referenzen: Upon request.
Pfeiffer, Rolf
PLZ: 8####
/ UC / PC
Barth, Manfred
PLZ: 9####
Career & Management Consulting
Stralsunder Straße 18a
60323 Frankfurt
Tel.: 069/61994630
Internet: www.career-consult.net
Crombie, Bill
Ausland
Gabrisch, Jochen
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
82
Gattermeyer, Wolfgang
/ UC
Platz der Einheit 1
60327 Frankfurt
Tel.: 069/97503434
Mobil: 0162 - 239 8855
Fax: 069/97503200
Zur Person: Als Du noch kein Leader warst, ging es bei
Erfolg darum, Dich selbst zu entwickeln. Jetzt bist Du
Leader und es geht nur noch darum, andere zu entwickeln (Jack Welch)
Geburtsjahr: 1958
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Wirtschaftsingenieur;
Coaching&Consulting (INSEAD); NLP Practitioner (UK);
High Performance Business Coach (UK); Langjährige internationale Management und Beratungs-Erfahrung
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching; Teamcoaching; Leadership Development; Change Management
Zielgruppe: Obere Führungskräfte; Internationale Management-Teams; Eigentümer Mittelstandsfirmen
Drath, Karsten
/ UC
Platz der Einheit 1
60327 Frankfurt
Tel.: 069/97503434
Mobil: 0171/3145131
Fax: 069/97503200
Zur Person: Die Zeit ist schlecht? Wohlan, Du bist dazu
da, sie besser zu machen! Thomas Carlyle
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 2007
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.Ing., MSc; MBA (Kellogg Business School, WHU); High Performance Coach
(UK); NLP Coach (DE); Verhaltenstrainer (DE), Systemischer Business Coach (DE); Tätigkeit als internationale Führungskraft
Thematische Spezialisierung: Leadership Coaching,
Coaching und Entwicklung von internationalen Leadership Teams
Zielgruppe: Führungskräfte, Managementteams
Mitgliedschaften/Verbände: ICF, ECA, dvct, DCV
Knöfel, Kerstin
/ UC
Platz der Einheit 1
60327 Frankfurt
Tel.: 069/97503434
Fax: 069/97503200
Zur Person: Unsere größte Angst ist nicht, dass wir nicht
gut genug sind. Unsere größte Angst ist, dass wir unermesslich stark sind. Es ist mehr das Licht als die Dunkelheit, wovor wir uns fürchten. (Marianne Williamson)
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Informatikerin, Diplom
in Clinical Organizational Psychology INSEAD, Psychodynamische Organisationsentwicklung und Coaching,
Langjährige Führungserfahrung in internationalen Unternehmen
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching, Teamcoaching, Teamentwicklung für international ausgerichtete Unternehmen, branchenübergreifend
Zielgruppe: Obere Führungskräfte, Internationale Managementteams
Mitgliedschaften/Verbände: ISPSO, EWMD, INSEAD
Alumni
Karsten, Dr. Holger
/
UC
Platz der Einheit 1
60327 Frankfurt
Tel.: 069 / 9750 - 3434
Mobil: 0173 / 343 1662
Fax: 069 / 9750 - 3200
Zur Person: Ich biete 30 Jahre Berufserfahrung, davon 5
Jahre in der Automobilindustrie als leitender Angestellter und mehr als 20 Jahre Top-Management-Beratung
(Arthur D. Little und Accenture), dazu solide CoachingAusbildung und viel soziale Kompetenz
Geburtsjahr: 1951
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Vwt.; Promotion über Job
Enrichment; Post Graduate Program University of Massachusetts, Mass., USA; Senior Executive Program INSEAD; Coaching-Zertifizierung bei Prof. Dr. Schulz von
Thun; mehr als 20 Jahre Top Management-Beratung;
Zertifizierung als Aufsichtsrat
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching;
Teamcoaching; Teamentwicklung für internationale Unternehmen
Zielgruppe: Vorstände und Geschäftsführer; obere Führungskräfte; Aufsichtsräte; Schwerpunkte in Automobilindustrie, Maschinen- und Anlagenbau, Professional
Service Firms (Berater, Wirtschaftsprüfer, Rechtsanwälte,
Werbung und PR)
Referenzen: Gern auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: International Coachfederation (ICF)
entwickeln. Die Tür zur Entwicklung ist von innen verschlossen.“ (Chris Argyris)
Geburtsjahr: 1962
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Sprach- und Literaturwissenschaften an der Universität Köln. Lizensiert
für eine Vielzahl psychologischer Instrumente als Coach
und Trainer. Langjährige Auslandserfahrung in Belgien
und Spanien. Durchführung von Trainings und Coachings
in Deutsch, Englisch und Spanisch, u.a. für „Center for
Creative Leadership“. Aktuell nebenberufliche Weiterbildung bei INSEAD in Fontainebleau zum „Clinical Organizational Psychologist“.
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching, Leadership Development, Coaching for Change, Organizational Consulting, 360-Grad-Feedback
Zielgruppe: Internationale obere Führungskräfte (C-Level) und deren Teams
Referenzen: Sehr gerne auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: Mitglied der „International
Coach Federation“ (ICF) und der „Society for Intercultural Education and Research“ (SIETAR).
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
Zur Person: „Niemand kann einen anderen als sich selbst
/ UC / NPC / PC
PLZ: 3####
André H. Doerk Coaching und Training
Rodheimer Weg 17 i
61184 Karben
Tel.: 06039/936802
Mobil: 0176/21115955
Fax: 06039/936803
Internet: www.andre-doerk.de
PLZ: 4####
/
PLZ: 5####
Fax: 069/97503200
/ /
UC NPC PC
PWS Wollsching-Strobel Managementberatung GmbH
Ziegelhüttenweg 43
60598 Frankfurt
Tel.: 0 69 / 68 60 24 - 0
Fax: 0 69 / 68 60 24 - 24
Internet: www.wollsching-strobel.de
Zur Person: Peter Wollsching-Strobel ist geschäftsführender Gesellschafter der PWS Wollsching-Strobel Managementberatung. Neben seiner Tätigkeit als Coach leitet
er in zentraler Position Vertriebsaktivierungs-, Fusionsund Strategieprojekte.
Geburtsjahr: 1959
Coach seit: 1989
Ausbildung/Qualifikation: Supervisor/Lehrsupervisor
(DGSv e. V.), Szenische Psychotherapie (Psychodrama
nach J. L. Moreno), Psychotherapeut (HPG)
Thematische Spezialisierung: Steigerung der persönlichen Performance, Einzelberatung in schwierigen und
belastenden beruflichen Situationen (z. B. Befähigung
zu effektivem Selbst-, Stress-, Krisenmanagement), Sicherung dauerhafter Leistungsfähigkeit bei hoher Leistungsanforderung, z. B. bei Top Managern und Spitzensportlern, individuelle Beratung in Change-Prozessen
und Fusionen
Zielgruppe: Top-Managementebene und obere Führungskräfte
Mitgliedschaften/Verbände: Dt. Gesellschaft für Supervision e. V., Dt. Arbeitskreis für Gruppenpsychotherapie
und Gruppendynamik e. V.
Publik.: „Die Leistungsformel - Spitzenleistung gestalten und
erhalten“ Gabler Verlag 2008, „Konsequent führen im Vertrieb. Auf das Ergebnis kommt es an!“ Dt. Sparkassenverlag
2005, „Managementnachwuchs erfolgreich machen. Personalentwicklung für High Potentials“ Gabler Verlag 1999,
weitere Publik. siehe www.wollsching-strobel.de
PLZ: 6####
Mobil:
/ /
UC PC
Wischnath Coaching
Lerchesbergring 101
Tel.: 069/68970636
Mobil: 0177/6856660
Fax: 069/68970637
Internet: www.wischnath-coaching.de
Zur Person: „Es ist nie zu spät, das zu werden, was man
hätte sein können“ (George Elliot)
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Wirtsch.+Sozialwiss., lic. rer.
pol., CH, Coaching-Ausbildung integrativ, Rauen & Steinhübel, Master-Coaching sytem. WIBK, Mediator
Thematische Spezialisierung: Begleitung von Veränderungsprozessen, Standortbestimmung, Karriereplanung,
Persönlichkeitsentwicklung, Einzel- und Teamcoaching
Zielgruppe: Führungskräfte, Selbständige und Mittelständische Unternehmer, branchenübergreifend
83
PLZ: 7####
/ UC
Doerk, André
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
Platz der Einheit 1
60327 Frankfurt
Tel.: 069/97503434
Wollsching-Strobel, Peter
PLZ: 9####
Wischnath, Angelika
Ausland
Mischung, Pia
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
84
Dröll-Bülter, Susanne
/ UC / PC
sdb coaching & concepte
Raymond-Jacquet-Weg 11
61267 Neu-Anspach
Tel.: 06081-963129
Mobil: 01522-8888288
Fax: 06081-963127
Internet: www.sdb-coaching.de
Zur Person: „Neue Perspektiven eröffnen - effektiv Ziele
erreichen.“
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 2006
Ausbildung/Qualifikation: Ausbildung/Qualifikation: Diplom Oecotrophologin mit Zweitstudium Arbeits-, Berufs- und Wirtschaftspädagogin. Langjährige Managementtätigkeit als Prokuristin in Marktforschung und
Produktmanagement, ganzheitliche Coachingausbildung bei Coaching up, lizensierter Karriere-Navigator
Coach, Ausbildung zur Knigge-Trainerin bei der Typ Akademie, Hotelfachfrau
Thematische Spezialisierung: Mitarbeitermotivation, Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung, berufliche Neuorientierung, Business Etikette und Selbstmarketing
Zielgruppe: Selbstständige, mittelständige Unternehmen,
Personalverantwortliche und Privatpersonen
Mitgliedschaften/Verbände: VDOe
May, Herbert H.
MayCoach
Stockheimer Weg 8
61267 Neu-Anspach / Taunus
Tel.: +49 (0) 60 81 - 73 78
Mobil: +49 (0) 172 - 94 69 266
Fax: +49 (0) 60 81 - 96 26 74
Internet: www.maytraining.de
/ UC / PC
Beinlich, Ulrike
/ PC
Coaching by UB
Saalburgstraße 104
61350 Bad Homburg
Tel.: 06172/934896
Fax: 06172/934897
Internet: www.coachingby-ub.de
Zur Person: Ich verstehe mich als ‚Begleiterin‘ von Menschen in Veränderungsprozessen; das Motto meiner Arbeit lautet: Wege entstehen dadurch, dass wir sie gehen. (Franz Kafka)
Geburtsjahr: 1952
Coach seit: 2005
Ausbildung/Qualifikation: ganzheitlicher Coach, liz. Karriere-Navigator Coach, IOSA (integrale Organisations- und
Strukturaufstellungen), Outplacement-Beraterin, Fachwirtin für Außenhandel, PR- und Marketing-Beraterin
Thematische Spezialisierung: berufliche Um- und Neuorientierung, Bewerbungsmanagement, Karriereberatung, Persönlichkeitsentwicklung
Zielgruppe: Privatpersonen, Freiberufler und Selbständige,
Führungskräfte, Generation 50plus
Dunlap, Michele
/ /
UC PC
MD Coaching
Kapellenbergstraße 18
61389 Schmitten
Tel.: 06082/924666
Mobil: 0173/3819193
Fax: 06082/928333
Zur Person: Mein Motto: „Man entdeckt keine neuen Welten, ohne den Mut zu haben, alle Küsten aus dem Auge
zu verlieren.“ (Andre Gide)
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 2005
Ausbildung/Qualifikation: kaufmännische Ausbildung,
langjährige Marketing- und Vertriebstätigkeit, Führungserfahrung, Projekterfahrung mit internationalen / interkulturellen Teams, Coaching Ausbildung
Thematische Spezialisierung: Führungsstärke, Persönlichkeitsentwicklung (Einzeln und im Team), Intercultural
Coaching, Coaching in Deutsch und Englisch
Zielgruppe: mittelständische Unternehmen, Unternehmer,
Geschäftsführer, Führungskräfte
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
/ UC / NPC / PC
PLZ: 2####
Corporate Coaching Kuhlmann
Im Wiesengrund 14
61479 Glashütten
Tel.: 06174/6396-00
Mobil: 0171/2844566
Fax: 06174/6396-94
Internet: www.ceceka.de
PLZ: 5####
/ UC / PC / CA
PLZ: 6####
Die Rossini-Methode
Grabenstraße 21
61479 Glashütten-Schloßborn
Tel.: 0700/836378279
Internet: www.klugerbauch.eu
85
PLZ: 7####
Kuhlmann, Dr. Daniela
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ /
UC PC
Peter Herwig Consulting & Training
Westerbachstr. 23 F
61476 Kronberg
Tel.: 06173 702 887
Fax: 06173 928756
Internet: www.herwig-consulting.com
Zur Person: 24 Jahre tätig in Training, Erwachsenenbildung, Seminare, Führung, Leitung, Coachen, Beratung
in KMU und für divesre namhafte Institutionen.
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 1991
Ausbildung/Qualifikation: Jurastudium, kaufmännische Ausbildungen, Ausbildereignungsprüfung, Mediator (Wirtschaft), Supervision, NLP in Verkauf und Führung, Train the Trainer, Eignungsdiagnostik (lizenzierter
Partner Profilingvalues), Systemische Arbeit
Thematische Spezialisierung: Problematiken von Unternehmensführung und -entwicklung in KMU Betrieben,
Nachfolgeregelungen, ganzheitliches Coachen mit verschiedenen Methoden, Konfliktlösung (Mediation), Gesamtleitung und Aufbau „Die Unternehmerschule“ (speziell für KMU- Betriebe entwicklete Seminare, Workshops
und Trainings), Personalentwicklung in KMU, Qualitätsmanegment in KMU und Heilmittelpraxen
Zielgruppe: KMU Betriebe, Freiberufler, Inhaber und Führungskräfte, Business-Teams
Referenzen: www.unternehmeschule.info/Referenzen,
www.zertifizierungscoach.de/Referenzen
Mitgliedschaften/Verbände: ECA (European Coaching
Association), RKW Hessen, RWW Rheinland-Pfalz, akr.
BAFA (Beratung und Seminare), BVMW Hessen- Thüringen, BDS e.V. Rheinland-Pfalz/Saarland, Lizenzierter
Partner Profilingvaues
Temesvary, Heinrich Shan
PLZ: 9####
/
UC
bvd CONSULT
Wallstraße 99
61440 Oberursel
Tel.: +49(0)6171/54547
Mobil: +49(0)179 207 3480
Fax: +49(0)6171/6319577
Internet: www.bvd-consult.de
Zur Person: Jede Person ist auf Sinn angelegt (Victor
Frankl). Sie hat prinzipiell die Freiheit und Verantwortung, ihr Leben selbst zu gestalten. Sinn kann nicht von
außen gegeben, vielmehr nur individuell in der jeweiligen Lebenssituation gefunden werden.
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Master of Arts in Human Resources, Dipl.-Soz., Zusatzausbildungen: zert. Business- und Management-Coach, MBTI-Trainer, NLPMaster (DVNLP), EFQM-Assessor, Appreciative Inquiry,
Verhandlungsmanagement, Counselling
Thematische Spezialisierung: HR Management, Führungskräfte-Beratung und Workshops, Organisationsberatung,
Betriebliche Sozialberatung, Diversity Management, Einzelund Team-Coaching, Konflikt-Beratung, Krisen-Intervention,
Stressmanagement, Work Life Balance
Zielgruppe: Management, Senior Executives, Fach- und
Führungskräfte, Teams, Beratung deutsch und englischsprachig
Referenzen: AIFS, Diakonische Werke, DHL, Europäische
Zentralbank, Mazars, TUI Deutschland, Stadt Frankfurt
am Main, Stadt Gelnhausen, Triodos Finanz, weitblick
Personalpartner u.a.
Mitgliedschaften/Verbände: AGBC, Consulting Netzwerk
Rhein-Main, International Coach Federation
Publikationen: ‚Join the Best. MBTI in der Praxis‘ (2004);
Organisationsberatung im Bereich Mitarbeiterführung
(2005); ‚Open Space in der Praxis‘ (2001) u.a.
Herwig, Peter
Ausland
Devivere, Freifrau Beate von
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
86
Wagenhals, Dr. Klaus
/ UC / NPC / PC
Pirazzistr. 18
63067 Offenbach
Tel.: 069/82377175
Mobil: 0177/7991210
Internet: www.metisleadership.com
Zur Person: Mein Motto: „Sei neugierig auf das, was du
schon in dir hast – lass es uns ergründen und entfalten,
damit du besser leben und arbeiten kannst“.
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: diplomierter Psychologe und
Soziologe, promoviert zu Lernkonzepten; Projektmanager, Psychodrama-Leiter, systemischer OE-Begleiter und Coach
Thematische Spezialisierung: Karriereförderung und Performance (in PE-Programmen), Übernahme neuer Rollen, Neuorientierung im Beruf, Begleitung von Projekten, Konfliktklärung
Zielgruppe: Führungskräfte in Projekten und in der Linie
auf mittlerer und gehobener Ebene bis zu Vorständen,
Selbständige (hauptsächlich Berater)
Referenzen: Auswahl: FAURECIA (Stadthagen), JohnsonControls (Duisburg), Siemens (Nürnberg), GTO (Eschborn), Degussa Bank (Frankfurt), DB-Systems (Frankfurt), 4tek (Offenbach)
Mitgliedschaften/Verbände: Verband zur Förderung
der Wirtschaftspsychologie, Fachgruppe Psychodrama
im DAGG
Publikationen: mehrere Artikel in „Internationales Projektmanagement“ (dtv), Beitrag in „Handbuch Soziodrama“ (VS)
Höf-Bausenwein, Heike
/ UC / PC
Institut für Humanbewegung
Dreieichstr. 50
63179 Obertshausen
Tel.: 06104/972079
Mobil: 0175/5263951
Fax: 06104/972133
Internet: www.inhube.de
Zur Person: Coaching, um sich und andere führen zu können; Praxiserfahrung und Methodenkompetenz bewegen
Menschen und Unternehmen zu ihren Zielen, lösungsorientiert und passgenau.
Geburtsjahr: 1964
Coach seit: 2005
Ausbildung/Qualifikation: 15 Jahre Erfahrung auf Geschäftsführungsebene als Leiterin Personal und Training.
Anerkannte Ausbildungen Coaching DGFP, systemische
Strukturaufstellungen, Transaktionsanalyse und NLP
Thematische Spezialisierung: Coaching als Begleitung
der Führungsebene in Veränderungen. Systemisches
lösungsfokussiertes Arbeiten ermöglicht Probleme und
Konflikte anzugehen sowie diese erfolgreich mit den eigenen Ressourcen zu lösen
Zielgruppe: Führungskräfte, Verantwortliche in der Unternehmensführung, der Personalabteilung und/oder Personalentwicklung
Referenzen: werden nur auf Nachfrage nach Zielgruppe
genannt
Transaktionsanalyse, Gabal
Publikationen: „Kopfschmerz ist kein Aspirinmangel“,
IHK-Zeitschrift 09/2006
Ideler, Helga
/ UC / PC
Helga Ideler - hiconsulting
Carl-Seelmann-Weg 6
63303 Dreieich
Tel.: 06103/697610
Mobil: 0163/6976100
Fax: 06103/67339
Internet: www.hiconsulting.de
Zur Person: Ich begleite Menschen und Organisationen in
Veränderungs- und Weiterentwicklungsprozessen. Mein
Motto: Gemeinsam neue Wege und Lösungen finden, um
Veränderungen zu meistern.
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Business-Coach DVNLP-zertifiziert, Mental-Coach und wingwave-Coach zertifiziert,
Transaktionsanalyse, NLP-Master, provokatives Coaching, Yogalehrerausbildung, Personalfachkauffrau mit
langjähriger Erfahrung im Personalmanagement.
Thematische Spezialisierung: 1. Outplacement-Beratung: berufliche Neuorientierung und Karriereplanung,
2. Persönlichkeits- und Potenzialentwicklung, 3. Klärung der Führungsrolle, 4. Soft-Skills-Coaching: Kommunikation und Konfliktmanagement, Selbstmanagement,
5. Mental- und Motivationstraining: Ziele erreichen.
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte, Führungsnachwuchs, Unternehmer, Selbstständige.
Referenzen: Gern auf Anfrage. Branchen: IT, Pharma, Banken, Versicherungen, Nahrungs- und Genussmittel, Telekommunikation.
Mitgliedschaften/Verbände: ICF - International Coach
Federation, DVNLP
Publikationen: Artikel zu den Themen erfolgreiche Einarbeitung und Wertewandel in der Arbeitswelt (IHK), Kommunikation und Selbstmanagement (FR). Aktuell: Newsletter ‚Fit for Business‘ zum Themenfeld ‚Soft Skills‘.
Ripoll, Evelyne Chantal
/ / /
UC PC CA
Ripoll Coaching
Im Stockborn 11B
63505 Langenselbold
Tel.: 06184/938828
Mobil: 0170/2146802
Fax: 06184/938830
Internet: www.ripoll-coaching.de
Zur Person: Passion for success. Zielerreichung mit Leichtigkeit & Gelassenheit. Ich biete einen interkulturellen
Hintergrund. Coaching-Sprachen: Deutsch, Französisch,
Polnisch, Englisch.
Geburtsjahr: 1973
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Rechtswissenschaften, Business-Coaching, Personalentwicklerin IHK,
TA 101, Konfliktmanagement, Personal System und Praxis, Sprach- + Kommunikationsausbildung,Mediation.
Organistationsaufstellung, NLP.
Thematische Spezialisierung: Einzel-Coaching,
Team-Coaching, Projekt-Coaching, OutplacementCoaching,Strategie-Coaching, Leadership Development.
Zielgruppe: Manager, Geschäftsführer, Fach- und Führungskräfte, Projektleiter, Mitarbeiter, sowie alle Menschen mit anspruchsvollen Zielsetzungen.
PLZ: 0####
PLZ: 1####
/ PC
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
Lebendiges Management - Ihr Joker für starke FK!
Bahnhofstraße 32c
64665 Alsbach-Hähnlein
Tel.: 06257 / 942 946
Mobil: 0179 / 23 03 958
Fax: 06257 / 942 993
Internet: www.lebendiges-management.de
PLZ: 6####
/ /
UC PC
gunkel consulting
Jasminweg 2
64625 Bensheim
Tel.: 06251/580555
Fax: 06251/580500
Internet: www.gunkel-consulting.de
Zur Person: Klaus Gunkel, 1961 als Unternehmersohn geboren, begann 1982 seine Karriere bei einer der größten
Vertriebsorganisationen der Versicherungswirtschaft in
Europa. Später qualifizierte er sich durch seine Erfolge
für die höchste Führungsebene des Unternehmens und
bildete kontinuierlich leitende Führungspersönlichkeiten
aus. Er führte ein Team von über 1200 Geschäftspartnern. Im Jahre 2000 verließ er das Unternehmen auf
eigenen Wunsch. Seit 2001 steht er Geschäftsführern
und Vorständen bei den Themen Gewinnung, Bindung
und Führung von Führungskräften mit seiner FührungsPartnerschaft zur Verfügung. Als Consultant und Referent für renommierte Unternehmen hat er sich schnell
einen Namen im deutschsprachigen Raum gemacht.
Heute betreut er Banken, Dienstleistungs- und Produktionsunternehmen.
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 2001
Thematische Spezialisierung: Training und Coaching
von Vorständen und Geschäftsführern der Finanzdienstleistungsbranche
Mitgliedschaften/Verbände: German Speakers Association
Publikationen: Vertriebserfolg mit Leidenschaft und Führungskraft (2007), FührungsPartnerschaft im Vertrieb
(2008), Ein freier Mensch (2009)
87
PLZ: 7####
/
UC
Global Coaching Group GmbH
Herderstraße 17
64285 Darmstadt
Tel.: 06151/101585
Mobil: 0160/5201500
Fax: 06151/101586
Internet: www.global-cg.com
Zur Person: Philosophie: Strong leadership for a changing world – aus Vorgesetzten starke Führungspersönlichkeiten entwickeln. Coaching nach den ethischen
und professionellen Grundlagen der International Coach
Federation.
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: 1) Dipl.-Kfm., Uni Mannheim
(1979). 2) 20 Jahre Business 3) Coach University, USA
(1998-2003). 4) Newfield Network, USA/GB (20042005). 5) Coaches Training Institut (seit 2006)
Thematische Spezialisierung: 1) Leadership, 2) Persönlichkeit, 3) Change, 4) Women in Business
Zielgruppe: 1) Führungskräfte, 2) Nachwuchskräfte und
High Potentials, 3) Women in Business
Referenzen: Airbus, Anzag, Dell, Deutsche Bank, Axa, Dt.
Telekom, L‘Oreal, Xerox
Mitgliedschaften/Verbände: International Coach Federation
Hildebrandt, Cornelia
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ UC / PC
Gunkel, Klaus
PLZ: 9####
swacoaching
Hinter den Straßenäckern 10
63906 Erlenbach
Tel.: 09372/9 47 48 80
Mobil: 0176/24 35 32 24
Fax: 09372/94 42 02
Internet: www.swacoaching.de
Neff, Hans
Ausland
Weiß-Akgünyener, Stephanie
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
88
Schmitt, Carlo
/ UC / PC
Carlo Schmitt Unternehmensberatung
Römerweg 9
64686 Lautertal
Tel.: 06254/940960
Mobil: 0171/8743300
Fax: 06254/940961
Internet: www.carloschmitt.de
Zur Person: Ich möchte einen Beitrag leisten zum Erfolg
von Menschen und Organisationen, und damit auch zu
einem Mehr an Lebensfreude in den Arbeitsprozessen
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Ing. Elektrotechnik/Technische Informatik, 18 Jahre Führungserfahrung, diverse
Ausbildungen in systemischer Beratung, Transaktionsanalyse, Coaching, Veränderungsmanagement, Organisationsentwicklung, Teamentwicklung
Thematische Spezialisierung: Projektmanagement:
Unterstützung beim Inszenieren von Projekten, bei der
Auftragsklärung, bei der Planung und Steuerung, beim
Reagieren auf Planabweichungen, beim Umgang mit Krisen, beim Projektabschluss, bei Führungsproblemen, bei
Teamkonflikten, etc. - Führung: Führungsthemen, Leadership, Balance - Berufliche (Neu-)orientierung
Zielgruppe: Projektleiter, Programmleiter, Linienführungskräfte, Projektauftraggeber, Mitglieder des Lenkungsausschusses, Verantwortliche von Veränderungsvorhaben, Teams.
Referenzen: ABB, Deutsche Post, Aventis, FinanzIt, Daimler und weitere auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: GPM Gesellschaft für Projektmanagement, DGTA Deutsche Gesellschaft für Transaktionsanalyse, Netzwerk Systemische Professionalität
Wiesloch, mwonline, XING
Winkler, Margit
/ UC / PC
Business Coaching für Erfolg in Vertrieb und Verkauf
Höhenstraße 59b
64732 Bad König
Tel.: 06063/9517800
Fax: 06063/9517802
Internet: www.m-winkler.com
Hempel, Detlef
Friedrichstr. 57
65185 Wiesbaden
Tel.: 0611/372028
Mobil: 0172/7615997
Fax: 0611/372029
Internet: www.detlef-hempel.de
/ UC / PC / CA
Hansa, Marius
DER MARKETING-COACH
Gustav-Adolf-Straße 2
65195 Wiesbaden
Tel.: +49 (0) 611 - 9 87 84 40
Mobil: +49 (0) 151 - 58 75 29 95
Fax: +49 (0) 611 - 9 51 46 31
Internet: www.marketing-coach.org
/ UC / PC
PLZ: 0####
PLZ: 1####
/ UC / PC
PLZ: 4####
PLZ: 3####
bps-training
Schwalbenstraße 9
65428 Rüsselsheim
Tel.: 06142/59709
Mobil: 0177/3370906
Fax: 06142/951307
Internet: www.bps-training.de
PLZ: 2####
PLZ: 5####
/ PC
PLZ: 6####
Ostpreußenstraße 14
65207 Wiesbaden
Mobil: 0175/2020525
89
PLZ: 7####
/ / /
UC PC CA
Institut Kutschera
Bahnstrasse 10
65205 Wiesbaden
Tel.: 0611 5328106
Mobil: 0163 7827534
Fax: 0611 5328108
Internet: www.kutschera.org, www.resonanz-stiftung.de
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Bankkauffrau, Verkaufs- und
Verhaltenstrainer DB, QM, NLP-Resonanz Coach, Trainerin bei Dr. Kutschera in Wien, Trainer- und Coach
Dt.Bank u. div Weiterbildungen · Resonanz NLP (Practitioner, Master, Trainer und Coach) Dr. Gundl Kutschera,
Wien · LET Training (Thomas Gordon-WIN/WIN Modell)
u.“Familienkonferenz“ nach Th. Gordon · DISG Trainerlizenz (Persönlichkeitsprofil) · Systemisches Stellen bei
S.Nicola in Freiburg
Thematische Spezialisierung: Coaching von Führungskräften · Ausbildung von Coaches · Mitarbeiterführung
· Begleitung von und in Veränderungsprozessen · Teamentwicklung
Zielgruppe: Einzelpersonen / Teams in persönlichen und
syst. Veränderungsprozessen
Referenzen: (Auszüge aus den Jahren 2006-2009: Accor
Hotelerie, Alnatura, Berliner Bank, bio Verlag, Deutsche
Bank (Vertrieb bundesweit), kb direkt Duisburg, Deutsche
Bank Bauspar AG, Frankfurt, grey worldwide Düsseldorf,
Horiba, Darmstadt, Konsul Inkasso GmbH, Stadtverwaltungen, VW Vertrieb bundesweit, Wella AG Darmstadt,
Odenwald-Institut, Einzelcoachees aus versch. Branchen
(unter anderem Führungskräfte, GF und Firmeninhaber,
sowie Lehrer regionaler Schulen)
Mitgliedschaften/Verbände: ICO (internationaler Coachingverband), Wirtschaftsjunioren IHK Darmstadt, Resonanz-Netzwerk, Institut Kutschera, Wien
Preuß-Scheuerle, Birgit
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ UC / PC
Langenstein, Klaus
PLZ: 9####
Vertriebsberatung und Training
Eupener Straße 4
65203 Wiesbaden
Tel.: 0611.691795
Mobil: 0171-5288326
Fax: 0611-691725
Internet: www.il-training.de
Effertz, Claudia
Ausland
Lütjen, Ilonka
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
90
Berger, Joachim
TGM Life Cycle Group, Abel & Berger GmbH
Stahlstr. 51
65428 Rüsselsheim
Tel.: +49 (0)6142/87190
Mobil: +49 (0)172/6691191
Fax: +49 (0)6142/8719-29
Internet: www.tgm.de
/ UC
Gulder, Dipl.-Psych. Angelika
/ CA
Coaching up! Ganzheitliche Coaching Akademie
Fichtestraße 25
65719 Hofheim
Tel.: 06192/955656
Internet: www.ganzheitliche-coaching-akademie.de
Zur Person: Leitung von Ausbildungen, Workshops und
Einzel-Coaching im Ganzheitlichen Coaching, u.a. der
Karriere-Navigator®, die Methode zur ganzheitlichen
Neuorientierung; Leitmotiv: ‚Ich bin diesen Weg gegangen, ich bin jenen Weg gegangen, dann bin ich meinen
Weg gegangen.‘
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Formale Ausbildung: DiplomPsychologin, systemischer Coach, Organisationsentwicklerin, zertifizierte Projektmanagerin, Bankkauffrau;
Zusatzausbildung: Struktur-, Organisations- und Familienaufstellung, ganzheitliche Methoden der Persönlichkeitsentwicklung.
Thematische Spezialisierung: Ganzheitliches Coaching,
Beruf & Berufung, Karriereberatung & Persönlichkeitsentwicklung.
Zielgruppe: Menschen, die an ihrer Entwicklung interessiert sind.
Referenzen: Branchenerfahrung: alle Branchen.
Mitgliedschaften/Verbände: Mitglied der International
Coach Federation & der German Speakers Association
Publikationen: ‚Finde den Job, der Dich glücklich macht!‘,
Campus Verlag. Das Buch wurde als Testsieger ausgezeichnet von der Stiftung Warentest (2/2009)!
Kern, Bettina
/ PC
KERN-Coaching
Robert-Koch-Str. 116 c
65779 Kelkheim
Tel.: 06174/63083
Internet: www.kern-coaching.eu
Zur Person: Was andere über mich sagen: unkonventionell, kernig, herzlich, ehrlich... Mein-Motto: Jammern hilft
nicht. Berufl. Motto: Wenn du liebst, was du tust, wirst du
nie wieder in deinem Leben arbeiten. (Konfuzius)
Geburtsjahr: 1970
Coach seit: 2007
Ausbildung/Qualifikation: Coachingbereich: Ganzheitlicher Coach, lizenzierter Karriere-Navigator Coach,
PSYCH-K® Facilitator, Group-Leader nach Jaffe/Davidson (USA). Umfangreiche Erfahrungen in den Bereichen: Eventmanagement, Marketing, Office-Management, GF-Assistenz, Finanzbuchhaltung. Multijobber seit
1994 (Start der Selbstständigkeit als Einzelunternehmerin). Ursprgl. Beruf: Bankkauffrau (mehr als 10 Jahre Erfahrung in diesem Bereich). Das Leben...
Thematische Spezialisierung: Berufliche Neu- oder Umorientierung, Multijobbing, Persönlichkeitsentwicklung,
Coaching zur Visions-/Wünscherfüllung, Arbeit mit pos.
Glaubenssätzen, Energie-Coaching...
Zielgruppe: Privatpersonen, Existenzgründer, Selbstständige, Freelancer. Powerfrauen und solche die es werden
wollen. Menschen und Unternehmen mit Visionen und
dem Wunsch nach Entwicklung.
Referenzen: Umfangreiche Berufserfahrung - sowohl als
Freelancer als auch im Angestelltenverhältnis (versch.
Branchen). Weitere Referenzen gerne auf Anfrage.
Mitgliedschaften/Verbände: GSA e.V., div. Netzwerke
Mrazek, Sabine
/ / /
UC PC CA
sabeconsult® Coaching - Executive und Firmen Coaching
Schwarzwaldstr. 26
65779 Kelkheim
Tel.: 06195/976689 Mobil: 0170/2072121
Fax: 06195/976652
Internet: www.sabeconsult.de
Zur Person: Ganzheitlich - mit Herz und Seele Coach verursacht Sabine Mrazek, mit einer aussergewöhnlichen Methode, Wachstum in Mensch UND Unternehmen. Sprachen: deutsch-englisch-französisch
Geburtsjahr: 1965
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: zertifizierter Coach (dvct) |
Ausdruckstherapie, systemisches Coaching, Aufstellungen, klassische Gesangs-u. Sprachausbildung, Spontanschauspiel, Wirtschaftsassistentin | 10 Jahre intern.
Management- u. Führungserfahrung
Thematische Spezialisierung: a) Ganzheitliches FIRMEN
COACHING (KMU). - Schwerpunkt: Konflikte & Altlasten, nachhaltige Vision, Mitarbeiterentwicklung, Vertrieb |
b) EINZEL COACHING Oberes Management & Politik,
Schwerpunkt: UN-Steuerung, Veränderungen (neue, pers.
Positionierung sowie Change Management), Krisen, Merger, Interkulturelles, PE | c) Ganzheitliche AUSBILDUNG
FIRMEN COACHING nach sabeconsult®
Zielgruppe: Unternehmer/Geschäftsführer/Vorstände/Personalleiter/Politiker/mittelständische Unternehmen
Referenzen: Chemische Industrie, Life Science, Politik,
u.a. | Auszeichnung sabeconsult Kunden für PE | Näheres unter www.sabeconsult.de
Mitgliedschaften/Verbände: Mitglied der Zertifizierungskommission des dvct e.V., BVMW, WJ, ICF international
Publikationen: a) Spirituelles Management, 06/06; b)
Frauen Power in der Wirtschaft, 06/07; c) Weiterbildung
der Zukunft, 02/08
PLZ: 0####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
/ PC
PLZ: 1####
Gindele-Training, Coaching, Supervision
Maler-Ernst Strasse 21
67098 Bad Dürkheim
Tel.: 06322/793621
Internet: www.gindele-training.de
PLZ: 6####
/ NPC / PC / CA
Betreuung, Beratung & Coaching
Rosenstraße 21
66299 Friedrichsthal
Tel.: 06897 88250
Mobil: 0178 2340706
Fax: 06897 88250
Internet: www.quast-coaching.de
91
PLZ: 7####
Gindele, Monika
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/
UC
Executive Success Coaching
Taunus-Straße 19
65835 Liederbach
Tel.: 069/37564191
Mobil: 0174/5869283
Internet: www.executive-success.com
Zur Person: Executive Coach mit mehrjähriger Führungserfahrung in den USA & Japan. Coaching Stil: zielorientiert, pragmatisch, motivierend. Motto: „Realize Your
Full Potential!“
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: Bachelor of Business Admin.,
Behavioral & Values Analysis, Global Executive Coaching,
NLP Practitioner, High Performance Coaching, Team Diagnostic
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching &
Leadership Programme, Global Business Development,
Cross-Cultural Communication, Soft Skills, Japan & USA
Business Coaching, Team Coaching
Zielgruppe: Business Leaders, High Potentials & Teams
in internationalen Unternehmen in Europa, USA und
Asien
Referenzen: Großbanken, Automobilzulieferer, Pharma &
Chemie, auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: International Coach Federation (ICF), Asia Pacific Alliance of Coaches (APAC)
Quast, Uwe
PLZ: 9####
/ / /
UC PC CA
Menschen.gestalten.Veränderung
Neuenhainer Strasse 25
65812 Bad Soden am Taunus
Tel.: +49 (0)6174 248558
Mobil: +49 (0)172 2031964
Internet: www.astrid-begemann.de
Zur Person: Selbständige Beraterin und Coach - Change
Consultant in einem Großunternehmen - langjährige Tätigkeit als Coach, Managementtrainerin und Personalberaterin - mehrjährige Erfahrung als Führungskraft - gelernte Bankkauffrau
Geburtsjahr: 1963
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Systemische Organisationsberater- und Coaching Ausbildung beim Wissenschaftlichen Institut für Beratung und Kommunikation (Zertifikat); Systemische Prozessberaterausbildung beim Milton
Erickson Institut Heidelberg; Beraterausbildung bei Furthmeier UnternehmensEntwicklung; Lernwerkstatt Moderation von Großgruppen bei Frischer Wind AG Schweiz;
Grundlagen des Projektmanagement bei ibo Beratung
und Training GmbH; verschiedene Weiterbildungen in den
Bereichen Trainerkompetenz Vertrieb und Führung, Persönlichkeitsentwicklung und Teamentwicklung
Thematische Spezialisierung: Beratung und Coaching in
Veränderungsprozessen; auftraggeberspezifische Konzeption von unterschiedlichen Formaten für die Umsetzung des Veränderungsprozesses; Moderation von Workshops zur Begleitung von Bereichen, Gruppen, Teams
und Projekten
Zielgruppe: Menschen in Veränderung
Mitgliedschaften/Verbände: Gesellschaft für Systemische Organisationsberatung
Carl, Boris
Ausland
Begemann, Astrid
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
92
Jantzen, Gerhard
/ UC / PC
implus Training, Beratung & Coaching
Am Königswingert 40
67157 Wachenheim
Tel.: 06322/63602
Mobil: 0172/3407846
Fax: 06322/68684
Internet: www.gerhardjantzen.com
Zur Person: Motivationsexperte mit Focus auf die Praxis, authentisch, überzeugend, entfacht nachhaltig Tatenergie, gibt anderen neuen Schwung, bewegt zum
Handeln
Geburtsjahr: 1946
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Kaufmann, Betriebswirt, Psychologe, Managementtrainer, Systemischer Berater, Systemischer Coach, NLP Master
Thematische Spezialisierung: persönliche Problemlösung, Konfliktlösung, Entscheidungsfindung, Rhetorikund Präsentationscoaching, Fachberatung
Zielgruppe: Vorstände, Geschäftsführer, Führungskräfte,
Leistungsträger
Referenzen: Industrie, IT, Banken, Versicherungen, Dienstleistung, Handel, Werbung
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT, Gabal, GFA, TOC, Erfolgsgemeinschaft Joachim Klein
Publikationen: Laufende Kolumnen, Erfolgspsychologie,
Don‘t tell - sell!
Jantzen, Gerhard
implus Beratung & Coaching
Am Königswingert 40
67157 Wachenheim
Tel.: 06322 63602
Mobil: 0172 3407846
Internet: www.gerhardjantzen.com
/ UC / PC
Weber, Hinrich
/ UC / PC / CA
Kurpfalz Management
Mahlastr. 21
67227 Frankenthal
Tel.: 06233/3463-0
Fax: 06233/41700
Internet: www.kurpfalzmanagement.de
Fritsch, Dr. Michael
/
UC
Führungsqualität! Für Unternehmen im Wandel
Mittelsteg 6
67346 Speyer
Tel.: +49 6232 61150
Mobil: +49 15150415580
Fax: +49 6232 61151
Internet: www.fritsch-leadership.de
Zur Person: Sparringspartner mit „distanzierter“ Sicht auf
Problemsituationen und intensiven Erfahrungen als Führungskräfteentwickler.
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Bankkaufmann. Betriebs- und
Volkswirtschaftslehre (Diplom-Betriebswirt und DiplomVolkswirt). Promotion zum Dr.rer.pol. über Führungskräfteentwicklung. Geschäftsführer/Partner bei drei führenden
Beratungsgesellschaften (KPMG, Neumann International,
CPO Unternehmensberatung) mit dem Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung. Erfahrungen als Interim-Manager in einem mittelständischen Unternehmen.
Zusatzqualifikationen in den Bereichen Coaching, Systemische Organisationsentwicklung, Prozessberatung, Gestaltarbeit, Lernende Organisation. Studium der berufsund
organisationsbezogenen Beratungswissenschaft (m.a.bob)
an der Universität Heidelberg.
Thematische Spezialisierung: Führung, Übernahme einer
neuen Funktion (100 Tage), Performance, Standortbestimmung, Veränderungsprozesse, Konflikte und Krisen.
Zielgruppe: Führungskräfte in Unternehmen
Mitgliedschaften/Verbände: Vorstand der International Coachfederation (ICF) und Mitglied im Roundtable
Coaching
Publikationen: Diverse Veröffentlichungen u.a.: Führung
als Fokussierung von Aufmerksamkeit und Führungskräftefortbildung bei innovationsorientierter Unternehmensführung.
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
/ /
PLZ: 4####
/ /
UC NPC PC CA
O&P Consult AG
Waldhoferstraße 102
69123 Heidelberg
Tel.: 06221/43337-18
Fax: 06221/43337-37
Internet: www.op-consult.de
Zur Person: Motto: Wenn Du erreichen willst, was Du noch
nie erreicht hast, musst Du Dinge tun, die Du noch nie
getan hast (nach Nossrat Peseschkian).
Geburtsjahr: 1963
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Psychologiestudium an der
Unversität Mannheim mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie, Ausbildung in systemischer Organisationsberatung und Coaching am Milton-EriksonInstitut Heidelberg
Thematische Spezialisierung: Coaching, Mediation, Potenzialdiagnostik, Management Audit, Assessment Center, Teamentwicklung
Zielgruppe: Führungskräfte in Wirtschaft und Öffentlicher Verwaltung
Referenzen: Coachingzentrum der Führungsakademie
Baden-Württemberg und Referenzen aus der Wirtschaft
auf Anfrage
PLZ: 5####
/ PC
PLZ: 6####
Hauptstraße 33
69117 Heidelberg
Tel.: 06221/169882
Fax: 06221/169883
Internet: www.claudiafrey-coaching.de
93
PLZ: 7####
/
Frey, Thomas
PLZ: 8####
/ /
UC NPC PC
Schweikert Training & Consulting
Karlsbader Str. 16
68799 Reilingen
Tel.: 06205-2047663 Mobil: 0176-77330606
Fax: 06205-255901
Internet: www.schweikert-training.de
www.vorbildliche-fuehrung.de
Zur Person: Motto: „Erfolg bemisst sich am Umsetzungserfolg!“ Felix A. Schweikert zählt zu den anerkannten
Experten für zielorientiertes Verkaufen und vorbildliche Führung.
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Betriebswirt (FH),
Bankkaufmann, Geprüfter Trainer und Berater (BDVT),
Trainer der Erwachsenenbildung (TÜV Nord), Trainer Ausbildung (TAM), Train-the-Trainer-Ausbildung (Krawiec),
NLP-Master-Practitioner (DANLP), Autorisierter MSA-Motivberater (EAMS), Zertifizierter Trainer und Berater (Persolog), Konflikttraining und Mediation (CCC), Autorisierter
Trainer „Selbstorganisation“ (tempus), Autorisierter Trainer „Dem Leben Richtung geben“ (tempus).
Thematische Spezialisierung: Zielplanung, Zeitsouveränität und Selbstmanagement - Verkaufen mit Persönlichkeit und Stil - Vorbildliche Führung.
Zielgruppe: Führungskräfte (Linie und Projekt), Mitarbeiter (Vertrieb und Service), Selbständige.
Referenzen: Auszeichnung als Premium-Qualitäts-Experte
der Erfolgsgemeinschaft von Joachim Klein, Träger des
Qualitätssiegels „Qualität - Transparenz - Integrität“, Mitglied der TOP 100 von Trainers Excellence.
Mitgliedschaften/Verbände: BDVB e.V. - GABAL e.V. DVNLP e.V.
Publikationen: Autor zahlreicher Fachartikel - Co-Autor von
„Führung in der Krise - Unternehmens- und Projektführung
in schwierigen Situationen“, Symposion Publishing.
Frey, Claudia
PLZ: 9####
/
UC
EVM-Beratung GmbH
Dammstraße 11
67434 Neustadt an der Weinstraße
Tel.: 06321/484180
Mobil: 0172/6298248
Fax: 06321/4841888
Internet: www.evm-beratung.de
Zur Person: Unternehmen/Personen individuell/ganzheitlich fördern, situationsbezogen Konzept erarbeiten, Umsetzung unterstützen, Zielerreichung sicherstellen
Geburtsjahr: 1963
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Verkaufs-Managementtrainer, BDVT-geprüfter Trainer u. Berater, Insights Accreditation Diploma, NLP-Practitioner-DVNLP, Business und
Management Coach
Thematische Spezialisierung: Unternehmens- und Performance Coaching für den Vertrieb und das Management
Zielgruppe: Verkaufs- und Management-Führungskräfte,
Key Account Manager, Verkäufer; Unternehmen und
Menschen, die noch erfolgreicher werden möchten
Referenzen: Referenzen meiner Kunden erhalten Sie
gern auf Anfrage.
Mitgliedschaften/Verbände: Partner der INtem-Gruppe
Publikationen: acquisa, Industriebedarf, sales Business,
Der Handel, TeleTalk, Handelsberater, Sparkasse, Versicherungsmagazin, Pharma Rundschau, DVVA.
Schweikert, Felix A.
Ausland
Hilsberg, Frank
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
94
Lehmann, Petra
/ UC / NPC / PC
effective Training & Coaching
Kirschgartenstraße 33
69126 Heidelberg
Tel.: 06221/6553996
Mobil: 0176/22757447
Internet: www.effective-beratung.de
Zur Person: Langjährige Berufserfahrung in unterschiedlichen Branchen: Industrie, Gründungsförderung für
Forschung / Entwicklung, Einzelhandel, 14 Jahre Führungserfahrung, 8 Jahre selbständig als Coach, Trainerin, Referentin - Motto: ‚Du kannst Menschen nur soweit führen, wie Du selbst gegangen bist.‘
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Identity-Coach, Image-Consultant, Verkaufs- & Persönlichkeitstrainer, Diplomchemiker
Thematische Spezialisierung: Karriere, berufliche Umorientierung, Selbstmarketing, Lösungen für herausfordernde Situationen, Image, Verkauf
Zielgruppe: Menschen im Veränderungsprozess & herausfordernden Situationen, Führungskräfte, Verkäufer
Referenzen: VITRON Spezialwerkstoffe GmbH, WDR mediagroup licensing GmbH, Einzelhandelsverband Nordbaden e.V., MUVEO GmbH, Knoop-Troullier Moden GmbH &
Co KG, Stadtbäckerei Jena GmbH, regiocom Sales Service Halle GmbH, SCHOTT JENAer GLASWERK GmbH,
DREITURM GmbH, TYCZKA INDUSTRIE-GASE GmbH,
PFALZWERKE AG, Verband deutscher Buchbindereien
für Verlag und Industrie, Institut für schulische Fortbildung und schulpsychologische Beratung RP, SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd gGmbH, Bildungszentrum
Handel und Dienstleistungen Thüringen gGmbH, Bundesverband der Übersetzer und Dolmetscher, Stadt Viernheim, ADRA Deutschland
Mumme Stotz, Patricia
/ UC / NPC / PC
Culture Click Communications
Haydnstrasse 2
69207 Sandhausen (Raum Heidelberg, Großraum RheinNeckar-Kreis)
Tel.: +49 6224 923 088
Mobil: +49 175 203 8296
Fax: +49 6224 923 087
Internet: www.cultureclick.de
Zur Person: An American with over 15 years of international consulting experience, Patricia is dedicated to cultivating intercultural, personal, and communicative competence in and for clients world-wide. As a Myers-Briggs
practitioner and trained in the individual psychology of
Alfred Adler, Patricia helps clients build on strengths and
compensate for blind spots as they communicate and interact with one another both globally and locally.
Ausbildung/Qualifikation: MA Humanities (Geisteswissenschaften) mit den Schwerpunkten Interkulturelle
Kommunikation und Sinologie, BA (Gemeindepädagogik), Accelerated Learning, TESOL, MBTI (Myers-Briggs),
The International Profiler, Begleitender Seelsorger und
zahlreiche internationale Ausbildungen
Thematische Spezialisierung: Beratung, Training und
Coaching an interkulturellen Schnittstellen auf Englisch
(native speaker) und Deutsch; Teambildung & Führung;
interkulturelles Management; Leiterschafts-, Potentialund Persönlichkeitsentwicklung; Präsentieren, Moderieren; Feedback; Kommunikation
Zielgruppe: International tätige Unternehmen, Führungskräfte, Teamleiter und Teams; Führungsnachwuchs
Referenzen: SAP AG, Fujitsu Technology Solutions, Sparkasse, Kindernothilfe e.V., u.a.
Mitgliedschaften/Verbände: SIETAR, AMA (American Management Association), ASTD, DGSL, Xing
Mirswa, Marion
/ UC / NPC / PC
mmComm | PR und Kommunikation
Ofenbergstraße 45
69509 Mörlenbach
Tel.: 06209 795-230
Internet: www.mmcomm.de
Förster-Krechberger, Annette
Perspectiv
Senefelder Str. 26
70176 Stuttgart
Tel.: 0711 22046828
Fax: 0711 22046810
Internet: www.perspectiv.info
/ UC / NPC / PC
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
/ /
UC PC
Coach für Unternehmen und Privatpersonen. Stuttgart,
Hamburg, Triberg im Schwarzwald
Reinsburgstraße 202 A
70197 Stuttgart
Tel.: 0 77 22 / 91 75 34
Mobil: 0 172 / 74 35 395
Fax: 0 172 / 74 35 395
Internet: www.stefanisele.de
PLZ: 4####
/ PC
PLZ: 5####
Fichtestraße 23
70193 Stuttgart
Tel.: 0711/696582
Fax: 0711/696588
Internet: www.naegele-coaching.de
PLZ: 6####
/ /
UC PC
CALLA CONSULTING-Coaching für Stimme, Bühne und
Medien / Coaching
Bebelstrasse 25
70193 Stuttgart
Tel.: 0711-63319974
Mobil: 0163-7296991
Fax: 0711-63319975
Internet: www.calla-music.com
95
PLZ: 7####
/ UC
Isele, Stefan
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
Petra Perlenfein Karriereakademie
Heidehofstraße 21
70184 Stuttgart
Tel.: 0711/48908522
Mobil: 0170/4368339
Fax: 0711/48908523
Internet: www.perlenfein-karriereakademie.de
Nägele, Nora
PLZ: 9####
Calla Schwab, Christina
Ausland
Perlenfein, Petra
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
96
Hubatius-Kottnow, Angelika von
Kröber, Birgid + Kröber, Prof. Dietmar
Schwarzenbart, Donald
/ PC / CA
Angelika von Hubatius Consulting, Training, Coaching
Hasenstraße 42
70199 Stuttgart
Tel.: 0711/6207031
Mobil: 0179/96949232
Internet: www.von-hubatius.de
KRÖBER Kommunikation
Solitudeallee 16
70439 Stuttgart
Tel.: 0791/95416-90
Fax: 0791/95416-92
Internet: www.kroeberkom.de
/ CA
Managemententwicklung
Nord-West-Ring 28
70794 Filderstadt
Tel.: 0151/57150130
Mobil: 0151/57150130
Fax: 0711/4760985
Internet: www.der-fuehrungsberater.de
/ UC
Kunze, Dorothea
/ /
/ /
UC NPC PC CA
pro firma - Training und Beratung - Personal und
Organisationsentwicklung
Tulpenstraße 6
71093 Breitenstein / Weil im Schönbuch
Tel.: 07031/2046290 Mobil: 0175/5250014
Fax: 07031/2046291
E-Mail: Dorothea.Kunze@pro-firma.de
Internet: www.pro-firma.de,
www.institute-facilitate.de
Zur Person: innovativ & kreativ, originell & profesionell,
unablässig & zuverlässig, belastbar & streitbar
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 1991
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Pädagogin & Dipl. Sozialpädagogin, z.Zt.Promovendin; Absolvierte Weiterbildungen: Personzentrierte Psychotherapeutin/GwG/EAP,
Management/BA, Coach/Supervisorin/Organisationsberaterin/GwG/Trias/DGSv, GwG-Ausbilderin in Personzentrierter Beratung, Internal Family System Therapy/HAKOMI
Institute of Europe, Fortbildungen in Focusing, Arbeit mit
dem inneren Team, Körper- & Gestaltarbeit, Psychodrama,
BKK geprüfte Anbieterin von Präventionskursen (Autogenes Training, Progressive Muskelentspannung).
Thematische Spezialisierung: Führungswechsel, Begleitung bei Konfliktlösungen & Veränderungsprozessen,
Karriere- u. Entwicklungsfragen, Hilfen zur Klärung der
persönl. & berufl. Situation, Vorbereitung auf Präsentationen, Umgang mit Stress, Burn-out; Life-event Krisen,
Lehrcoaching für Trainer & Coachs
Zielgruppe: Führungskräfte, Freiberufler, Privatpersonen
Ref.: Haufe Akademie, R. Bosch GmbH, Cardif Versicherung, Jugendamt Stuttgart, Universitätsklinik Tübingen
Mitgliedschaften/Verbände: GwG, DGSv, EAP
Publikationen: „Lerntransfer in einer Personzentriert systemischen Erwachsenenbildung.“ GwG, Köln; „Innere Erschöpfung: Burnout. Analyse - Bewältigung und
Prävention.“ Raabe, Berlin
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
/ /
UC PC
Privates Coaching Institut München
Veilchenweg 4
71672 Marbach
Mobil: 0170 6342939
Internet: www.ci-m.de
Zur Person: 24 Jahre Berufserfahrung in verschiedenen
Verantwortungsbereichen, eine vielfältige, fundierte Ausbildung, eine wertschätzende Grundhaltung und eine
hohe Zielorientierung bilden die stabile Grundlage für
meine Tätigkeit als Coach.
Geburtsjahr: 1968
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Betriebswirtin, zertifizierte
systemische Beraterin, Coach (vom Coaching-Bundesverband DBVC anerkannte Coachingausbildung), zertifizierte Kommunikationsberaterin (Prof. Schulz von Thun),
div. Weiterbildungen z.B. zum Karrierecoach
Thematische Spezialisierung: Führungs-, Vertriebs- und
Projektcoaching; 360 Grad Feedback zur realistischen
Standortbestimmung u. zielgerichteten Entwicklung; Ausbau sozialer Kompetenzen - v.a. von emotionaler Intelligenz/Beziehungskompetenz im Business; Stärkung der
Veränderungsintelligenz: sich selbst und andere in Veränderungsprozessen führen; Karrierecoaching, Berufsund Lebensplanung
Zielgruppe: Führungskräfte, Projektleiter, Vertriebsmitarbeiter, Mitarbeiter in Veränderungsprozessen
Referenzen: Sparkassenakademie Baden-Württemberg,
div. Sparkassen, Haufe-Akademie, Stadt Ditzingen, weitere Referenzen auf Anfrage
PLZ: 4####
/
PLZ: 5####
/ /
UC NPC PC
ICOD Coaching Network GmbH
Oberlinstraße 5
71384 Weinstadt
Tel.: 07151/997813
Mobil: 0171/2207466
Fax: 07151/997815
Internet: www.coaching-network.com
Zur Person: Coaching bedeutet Entfaltung und Nutzung Ihres vollen Potentials. Ich unterstütze Sie dabei aus ganzheitlicher Sicht und auf der Basis von 20 Jahren internat.
Managementerfahrung. Sprachen: D, E, S.
Geburtsjahr: 1950
Coach seit: 1991
Ausbildung/Qualifikation: Abschluss Polit./Sozial-, Literaturwiss. (75), M.A.Int. Affairs (77), Ausbild. Interkult. Berater, Coach, Organisationsentw., Mediator (90-03)
Thematische Spezialisierung: Interkult., Konflikt-,
Change-, Transitions- und Teamcoaching, Leadership,
Führungsfeedback
Zielgruppe: Obere Führungskräfte mit internationaler Verantwortung; Projektverantwortliche und Teams an interkulturellen Schnittstellen
Referenzen: Werden auf Anfrage gerne mitgeteilt (internationale Marktführer Industrie, Chemie, Pharma, Finanz,
IT, Konsumgüter, Hotels, ...)
Mitgliedschaften/Verbände: ICF (International Coach Federation), SIETAR, BM (Bundesverb. Mediation), DGMW,
SOL (Society for Organizational Learning), ASD, u.a.
Publikationen: Meeting the Intercultural Challenge (Hrsg.),
Verlag Wissenschaft & Praxis 1999
PLZ: 6####
/
UC
ReDo Erfolgstraining
In der Geiss 3
71384 Weinstadt
Tel.: 07151/278751
Mobil: 0171/7577729
Fax: 07151/278752
Internet: www.redo-erfolgstraining.de
Zur Person: verheiratet, drei Kinder; Typ: emphatisch
und analytisch.
Geburtsjahr: 1946
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: WISO Studium, Pol. Wissensch., Sozialpsychologie; Geschäftsführung, ltd.
Managementpositionen, Geschäftsführung in global
führenden Unternehmen, national und international, verschiedene Branchen. Ausbildung „Integrales Coaching“,
Mentaltraining, Jin Shin Yiutsu Practitioner.
Thematische Spezialisierung: Entwicklung der Führungspersönlichkeit, integrale Führungskompetenz, Teamentwicklung, Konfliktlösung und Change Management. Coaching in Deutsch und Englisch
Zielgruppe: Führungskräfte in Wirtschaft und Politik
Referenzen: Führende Unternehmen, auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: ICF
97
PLZ: 7####
/ UC / CA
Haspel, Andrea
PLZ: 8####
GlatzConsulting
Mäuerlesstraße 5/2
71106 Magstadt
Tel.: 07159/933757
Mobil: 0170/2193197
Fax: 07159/933759
Internet: www.glatz-consulting.de
Kappel, Bernd
PLZ: 9####
Does, Dr. Karl-Josef
Ausland
Glatz, Inge
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
98
Rauchbach, Bernward
Patzel-Kohler, Karin
Rauchbach & Harlander
Silcherstr. 46
71691 Freiberg am Neckar
Tel.: +49-(0)-7141-38.98.425
Mobil: 0170-34.81.636
Fax: +49-(0)-7141-38.98.427
Internet: www.rauchbach.net
Training - Coaching - Sytemische Beratung
Waldstraße 9/1
71711 Steinheim
Tel.: 07144/8974685
Fax: 07144/8974684
Internet: www.patzel-kohler.de
Frommer-Eisenlohr, Klaus
Zorn, Karin
Tübinger Akademie für Weiterbildung
Friedrichstraße 7
72138 Kirchentellinsfurt
Tel.: 07121/600131
Fax: 07121/908360
Internet: www.tuebinger-akademiede
Zur Person: Humanistische Psychologie in Zeiten massiven Leistungsdrucks zu praktizieren, bedeutet Ergebnisund Transfersicherung zu verbinden mit Wertschätzung
für meine Kunden und deren Themen.
Geburtsjahr: 1952
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Pädagoge, Supervisor DGSv, Theaterpädagoge, Lehrtrainer und Lehrcoach
DVNLP, Interaktive Aufstellungen, wingwave-Coach und
Ausbildungsleiter für wingwave-Coaching
Thematische Spezialisierung: Karriere-, Rollen- und Strategie-Coaching, Auftritt-Optimierung, Work-Life-Balance,
Team-Coaching
Zielgruppe: Führungskräfte und Mitarbeiter mit speziellen Aufgabenstellungen, z.B. Projektleitung, Restrukturierung, Task Force. Mitarbeiter in Fusions-Prozessen
Referenzen: 20 Jahre Coaching-Erfahrung in vielen Branchen und Organisationen
Mitgliedschaften/Verbände: DGSv, DVNLP
Publikationen: Wie NLP wirkt. Studie in Kommunikation
und Seminar, Junfermann Verlag
/
UC
KARIN ZORN Kommunikation Projektberatung
Eichenweg 30
72770 Reutlingen
Tel.: 07121/578130
Fax: 07121/578145
Internet: www.zornkompro.de
Zur Person: Mit mir haben Sie IT-, Projektmanagement-,
Coaching- und Führungserfahrung aus einer Hand.
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 2007
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Inform. (FH), Systemischer Coach, 4 Jahre Teamleitung, 1 Jahr Abteilungsleitung, 12 Jahre Projektmanagement nach PMI und
dem V-Modell XT
Thematische Spezialisierung: (IT-)Projektcoaching (methodisch und persönlich), Projekt-Check (2-3 Tage Analyse),
Projektoptimierung (schrittweise Umsetzung der Optimierungspotentiale), Moderation von Workshops
Zielgruppe: Projektleiter, Führungskräfte und Personalentwickler
Referenzen: AUDI AG, Porsche AG, weitere auf Anfrage
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
/
CA
Führungsakademie Baden-Württemberg
Hans-Thoma-Straße 1
76133 Karlsruhe
Tel.: 0721/9266610
Fax: 0721/23874
Internet: www.fuehrungsakademie.bw21.de
Zur Person: Lösungsorientiertes Vorgehen und wertschöpfende Beziehungsgestaltung
Geburtsjahr: 1958
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Psychologin
Thematische Spezialisierung: Einzel-, Gruppen-, Organisationscoaching, Gesundheitsmanagement, Führungs-,
Konflikt- und Projektcoaching
Zielgruppe: Führungskräfte in Verwaltung, Wirtschaft
und Kirche
Referenzen: Ministerien, Landratsämter u. Gemeinden
in Baden-Württemberg; Ev. Landeskirchen in Baden u.
Württemberg; Volksbank Kirchheim-Nürtingen; PH Ludwigsburg
Mitgliedschaften/Verbände: DBVC, BDP, GwG, M.E.G.
Publikationen: ‚Coaching und Führung‘ (hausbau+fassade),
‚Integration, Supervision, Transfer‘ (Staatsanzeiger); Erfolgsgeheimnis Coahcing - Führungsqualität durch neue
Führungskultur in T.E. Berg + H. Wicker (Hrsg.): Führen
mit Leidenschaft, Stuttgart: Boorberg, 2008; Der äußere
und der innere Coach; Kongressband DBVC, 2008; Die
Kollegiale Coaching Konferenz; managerSeminare special, Heft 126, September 2008
PLZ: 5####
/ UC / PC
PLZ: 6####
Personal- und Unternehmensentwicklung
Herrschaftsgärten 14
75446 Wiernsheim
Tel.: 07044/920693
Mobil: 0179/2239251
Fax: 07044/901343
Internet: www.carstensauerwald.de
99
PLZ: 7####
/ /
Berninger-Schäfer, Dr. Elke
PLZ: 8####
/ /
UC NPC PC CA
Thomas Stocker - coaching - training - beratung
Sandweg 23
74613 Öhringen-Ohrnberg
Tel.: 07948/9419674
Fax: 07948/9419675
Internet: www.t-stocker.de
Zur Person: Lebensmotto: Wenn das Schicksal dir eine
Zitrone reicht – mach Limonade daraus
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Bankkaufmann, Betriebswirt
(staatl. geprüft), Business- und Management-Coach
(ECA), NLP-Trainer (DVNLP)
Thematische Spezialisierung: Vertriebstraining/ -coaching, Führungskräftetraining/-coaching, Persönlichkeitsentwicklung, Profiling, Konfliktmanagement und
Moderation, Einzel- und Teamcoaching
Zielgruppe: Banken und Sparkassen, sonstige Finanzdienstleistungsunternehmen, Industrie- und Handelsunternehmen, Einzelpersonen und Bildungsträger
Referenzen: ... werden bei Kontaktaufnahme unter Angabe der Person, Funktion und Durchwahl genannt
Mitgliedschaften/Verbände: European Coaching Association
Publikationen: Coaching und Unternehmensentwicklung,
Verlag Pro Business, Autorenteam: Dr. H.-W. Reckert, R.
Dilts, H. Kraft, L. Mayer, T. Stocker
Sauerwald, Carsten
PLZ: 9####
/ /
UC PC
Kommos Consulting-Training-Coaching
Turmstr. 8
73728 Esslingen
Tel.: 0711/6990364
Mobil: 0171/4794949
Fax: 0711/6990365
Internet: www.kommos.de
Zur Person: Ich begleite Sie kreativ und strukturiert, bin
dabei wertschätzend, einfühlsam und motivierend, um
Ihnen Raum zu geben für Ihre SELBST-Entfaltung.
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Trainerausbildungen, Kommunikationsberatung/NLP, Systemische OE, ManagementCoaching, Change Management, Analytische Gestalttherapie, Psych. Beratung
Thematische Spezialisierung: Einzel- und Teamcoaching, Begleitung von Veränderungsprozessen, Krisenund Konfliktbewältigung, Persönlichkeitsentwicklung
Zielgruppe: Unternehmen, Führungskräfte aller Ebenen,
Mitarbeiter, Teams, Privatpersonen
Referenzen: Zur Wahrung der Anonymität und meinen
Verschwiegenheitspflichten nur auf Anfrage und nach
Rücksprache mit meinen Klienten
Stocker, Thomas
Ausland
Ranscht, Andrea
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
100
Richter-Kaupp, Silvia
/ UC / PC / CA
Klärungshilfe & Troubleshooting
Eisenlohrstraße 21
76135 Karlsruhe
Tel.: 0721/9374810 Mobil: 0171/5259484
Fax: 0721/9374811
Internet: www.richter-kaupp.de
Zur Person: Handlungstyp 8 ‚Der faire Kämpfer‘ (Enneagramm). Lebensmotto: Wer mit sich selber in Frieden
lebt, kommt nicht in Versuchung, anderen den Krieg zu
erklären. (Ernst Ferstl)
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: Zertifizierte Trainerin für Gewaltfreie Kommunikation nach Dr. Marshall Rosenberg
(CNVC), Therapeutin für Integrierte Lösungsorientierte
Psychologie®, Mediatorin (Steinbeis), Diplom-Betriebswirtin (FH), Einzelhandelskauffrau
Thematische Spezialisierung: Konstruktive Kommunikation & Konfliktlösung, Selbstbehauptung, Gewaltfreie
Kommunikation, Resilienz / Stress- & Krisenbewältigung,
Berufliche Identität & Positionierung; Lehrbeauftragte der
Universität Karlsruhe, Ausbilderin für Business Coaches
und Wirtschaftsmediatoren am IHK-BIZ Karlsruhe
Zielgruppe: Menschen, die an einem selbstbestimmten,
konstruktiven, fairen und verantwortungsbewussten Lebensstil interessiert sind und sich körperlich, geistig und
seelisch (wieder) wohler fühlen und als Mensch wachsen möchten.
Referenzen: Handel, Konsumgüter, Dienstleistungen
Mitgliedschaften/Verbände: bdvb, CfM, GABAL, ICF, Integrierte Mediation e.V., StrategieForum, Wirtschaftsjunioren
Publikationen: Profits measure..., ZKM, Verlag Dr.
Otto Schmidt; Rechtbesorgung, ZKM, Verlag Dr. Otto
Schmidt; Mediationsvereinbarung..., ZKM, Verlag Dr.
Otto Schmidt
Prange, Judith
/ UC
Prange Coaching & Consulting
Zeppelinstraße 2
76185 Karlsruhe
Tel.: 0721/8931632
Mobil: 0172/9533722
Fax: 0721/8931633
Internet: www.prange-consulting.de
Zur Person: Lassen Sie sich die richtigen Fragen stellen.
Die Antworten stecken in Ihnen!
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Betriebswirtin, Personalentwicklerin, Ausbildungen als Coach (Janus), systemische
PE und OE, Organisationsaufstellungen
Thematische Spezialisierung: Persönlichkeitsentwicklung, Führungsthemen im Bereich der social skills, berufliche Neuorientierung/Karriereberatung
Zielgruppe: Führungskräfte unterhalb der Vorstandsebene, Menschen in beruflicher Veränderung, Teilsysteme
in Unternehmen
Referenzen: Siemens, Bosch-Siemens-Hausgeräte, Finanz-Informatik, Dt. Sparkassen-Verlag, Nolte Möbel,
HeidelbergCement, Biologische Heilmittel Heel, Forschungszentrum Karlsruhe; Unternehmensberatungen
auf Anfrage
Ball, Thierry
balance-coach
Wilhelm-Roether-Straße 47
76307 Karlsbad
Mobil: 0173/3140674
Fax: 01212/556085094
Internet: www.balance-coach.com
/ UC / PC
Holzhauser, Michael
/ /
/ /
UC NPC PC CA
Holzhauser & Partner GbR, Organisationsentwicklung
Frühlingstraße 4
76327 Pfinztal
Tel.: +49-7240-206630
Fax: +49-7240-206656
Internet: www.holzhauser-partner.com
Zur Person: Mein Leitbild: Erkennen und Respektieren
von Grenzen, um sie überwinden zu können? Zur eigenen Qualitätssicherung und Kompetenzerweiterung Mitglied in Intervisionsgruppen seit 1990.
Geburtsjahr: 1948
Coach seit: 1984
Ausbildung/Qualifikation: Führungserfahrung im dt. und
internat. Kontext. Mehrjährige Zusatzausbildungen: Gruppendynamik; Rollenberatung; Teamsupervision und Organisationsentwicklung (agm Münster; Tavistock; Burkard Sievers). Staff-Mitglied in Organisationslaboratorien
Tavistock-System: Authority, Leadership, Innovation
Thematische Spezialisierung: Führungskräfte auf ihrem
beruflichen Weg und der persönlichen Entwicklung: leading processes, leading others and myself. Neuorganisation zwischen Entwicklung, Fertigung, Qualität, Controlling und Marketing bei mittelständ. Unternehmen.
‚Endlos‘-Transformationen in chaotischen Organisationen; Project-Coaching; Leitung Coachteams bei JVs
in Europa + zwischen Europa und Asien; Expatriation.
Sprachen: dt. frz. gb.
Zielgruppe: Vom Meister in der Fertigung über den Werkleiter bis zum CEO/CFO in Europa und Asien
Referenzen: Mittelständische Unternehmen .. und Airbus; Astrium Satellites; Caritas international; Deutsche
Bahn; Eurocopter; EADS Defence; GTZ; Lafarge; Sirona;
SNCF
Mitgliedschaften/Verbände: Bundesverband Mittelständ.
Wirtschaft; Supervisor DGSv; Cercle de l‘Ill
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/ /
UC PC
t&t Organisationsentwicklung - Training - Beratung GbR
Am Schlossberg
76835 Hainfeld
Tel.: 06323/948383
Fax: 06323/948386
Internet: www.ttorga.de
Geburtsjahr: 1949
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: 1. und 2. Staatsexamen, Lehramt Sek. I, Zertifizierter Transaktionsanalytiker und Lehrtrainer/Lehrsupervisor u. S.; Weiterbildung: Gestalttherapie, Gruppendynamik, systemische Beratung
Thematische Spezialisierung: Einstellungs-/Verhaltensänderung, Persönlichkeits-/Führungskräfteentwicklung,
Identifikation hinderlicher Muster der Organisation, Soziale Kompetenzverbesserung
Zielgruppe: Führungskräfte und Mitarbeiter aus Konzernen und mittelständischen Unternehmen
Referenzen: Daimler AG Germersheim, Wörth; Untertürkheim; Sindelfingen; Hamburg; HeidelbergCement, Heidelberg; BKK Giulini, Ludwigshafen; Pfalzklinikum, Klingenmünster; Prowell, Offenbach
Mitgliedschaften/Verbände: DGTA (Deutsche Gesellschaft für Transaktionsanalyse), EATA (European Association for Transactional Analysis), GWS (Gesellschaft für
Weiterbildung und Supervision)
PLZ: 6####
/ /
UC PC
Unternehmensberatung TEMP - Gisela Kremser &
Rudolf Hege GbR - Coaching & Training
Im Grün 28
76534 Baden-Baden
Tel.: 07223 60823
Fax: 07223 60863
Internet: www.tempnet.de
Zur Person: Mit einer Synthese aus Fachkompetenz, Analytik, Intuition und Humor begleite ich Sie zu ihrer persönlichen Optimallösung. Sie profitieren von langjähriger
Erfahrung im Umgang mit Führungs- und Kommunikationsfragen, die in den Coaching-Prozess einfließt.
Geburtsjahr: 1950
Coach seit: 1985
Ausbildung/Qualifikation: Selbständige Kauffrau, Studium Sozialpädagogik (Dipl. Soz. Arb.), Ausbildung zur
Ehe- und Familienberaterin (Riemann-Institut), Ausbildung zur NLP-Practioner und NLP-Master (TGNLP),
Ausbildung zur systemischen Organisationsberaterin
(Berthold Ulsamer)
Thematische Spezialisierung: Charisma-Entwicklung,
Potential-Entwicklung, Lebenserfolg, Rede- und Präsentationscoaching, Führungsverhalten, Krisenmanagement,
Kommunikationsverhalten, Konfliktmanagement
Zielgruppe: Führungskräfte, High Potentials, Spezialisten
Referenzen: Fraunhofergesellschaft München, Wirtschaftsministerium Baden-Württemberg, Regierungspräsidium Karlsruhe, Mercedes Benz Sindelfingen, Verwaltungs- und Wirtschaftakademie u.a.
Publikationen: „Die Faszination erfolgreicher Kommunikation“ (expert-verlag)
101
PLZ: 7####
/ /
UC PC
Victor Kaufmann GmbH
Sponheimstraße 15
76530 Baden-Baden
Tel.: 07221/9707003/4
Mobil: 0175/2922748
Fax: 07221/9707005
Internet: www.victor-kaufmann.de
Zur Person: Leitlinie: Ich trage mit meiner ethischen
Grundhaltung, meinem Denken und Handeln dazu bei,
dass sich Menschen und Unternehmen erfolgreich entwickeln.
Geburtsjahr: 1946
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Internationale Führungs- und
Managementerfahrung, Dipl. System. Coach, Referent
& PraxisCoach für Führung & Management, Moderation (in Unternehmensprozessen),EP Energetische Psychologie, H.D.I.-Trainer, Systemaufstellungen, QiGongund TaiChi-Lehrer
Thematische Spezialisierung: Führung, Selbstmanagement, Konfliktmanagement, WerteCoaching, Teamentwicklung, Kommunikation, Moderation, Gesundheitsmanagement im Unternehmen
Zielgruppe: Führungskräfte, Teams, KMU‘s, Familienunternehmen im Generationswechsel, Privatpersonen
Referenzen: SchmidtColleg Berlin; ebmpapst, St. Georgen; advanced unibyte Reutlingen; H+L Glauchau; Nordmann-Unternehmensgruppe Hamburg; Audi AG Ingolstadt
Ganzheitliches Coaching DGCO
Publikationen: Co-Autor „Erfolg kommt nicht von ungefähr“ (Gabler)
Taglieber, Bernd
PLZ: 8####
/
Kremser, Gisela
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC
Holzhauser & Partner GbR, Organisationsentwicklung
Frühlingstraße 4
76327 Pfinztal
Tel.: +49-7240-206630
Fax: +49-7240-206656
Internet: www.holzhauser-partner.com
Zur Person: Meine Stärke liegt darin Personen oder unterschiedliche Parteien zu beraten, die am Schnittpunkt
verschiedener Kulturen arbeiten, sei es zwischen nationalen Kulturen, zwischen Professionen (Produktion und
Entwicklung in der Industrie) oder zwischen Generationen (Zusammenhang zwischen persönlichen Einstellungen, beruflicher Tätigkeit und Lebensphase), mit dem Ziel
sie ins Gespräch zu bringen und Lösungen zu erarbeiten.
Meine eigene Professionalisierung entwickle ich in Lerngruppen und kollegialem Austausch weiter.
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Organisationsentwicklung bei
Burkard Sievers; Gruppendynamik (agm Münster); Systemische Beratung und Systemisches Coaching (ISB Wiesloch); Tavistock London „Authority, Role and Organisation“;
TA bei Fanita English. Arbeitssprachen: dt. frz. gb.
Thematische Spezialisierung: Berufliche Weiterentwicklung und Karriere; Rollenberatung: Fokus auf Aspekte von
Organisation und Person. Einzel- und Gruppencoaching;
Konfliktberatung z.B. zwischen GF und Betriebsrat
Zielgruppe: Personen/Gruppen in herausfordernden beruflichen Situationen und in Veränderungsprozessen;
Fach- und Führungskräfte; Team/Projektleiter; Selbständige; Expatriates
Referenzen: Airbus, Eurocopter, Fraunhofer-Institut, GTZ,
Sirona, MegaPart, Pfalzwerke, u.a.
Kaufmann, Victor M.
Ausland
Beckert, Karin
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
102
Hauke, Michaela
Seehang 21
78465 Konstanz
Tel.: 07533 / 949 222
Mobil: 0163 / 876 35 78
/ UC / PC
Dehner, Ulrich
/ UC / CA
Konstanzer Seminare
Theodor-Heuss-Str. 36
78467 Konstanz
Tel.: 07531/9429380
Mobil: 0170/4737508
Fax: 07531/94293899
Internet: www.Konstanzer-Seminare.de
Geburtsjahr: 1949
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Transaktionsanalyse, Körperarbeit, Hypnotherapie nach Erickson, Systemische Firmenberatung, NLP, EMDR, MBSR
Thematische Spezialisierung: Führung, Konflikt, Kommunikation, Neuorientierung, Führungswechsel
Referenzen: SAP, Daimler AG Stuttgart, Telekom Bonn,
Nycomed Konstanz, Siemens München, Frankfurter
Sparkasse, WGZ Bank, Sparkasse Bodensee, Audi AG,
Plansecur Kassel
Mitgliedschaften/Verbände: DGTA, Präsidiumsmitglied
im DBVC
Publikationen: Die alltäglichen Spielchen im Büro (Campus), Als Chef akzeptiert (Campus), Erfolgsfaktor Coaching Hrsg. (Murmann), Steh dir nicht im Weg (Campus),
Schluß mit diesen Spielchen (Campus)
Wagner, Heiko
/ UC / NPC / PC
Wagner PE Personalauswahl und Entwicklung
Fabrikstraße 2
79102 Freiburg
Tel.: 0761/1518488
Mobil: 0163/5567744
Fax: 0761/1518489
Internet: www.wagner-pe.de
Zur Person: Präzise und klar. Freundlich im Wesen, konzentriert und humorvoll im Coaching. Geschieden, eine
Tochter.
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Psychologe, Bankkaufmann, Systemischer Therapeut und Berater (SG)
Thematische Spezialisierung: Umgang mit Veränderungen, Selbstmanagement, Führung. Zusätzlich: Berufliche
Eignungsdiagnostik
Zielgruppe: Führungskräfte, Geschäftsführer, Leitende
ohne Führungsbefugnis (z.B. Projektleiter), Selbstständige, Privatpersonen mit aktuellem Beratungsbedarf
Referenzen: Nenne ich gerne im persönlichen Kontakt.
Bisherige Branchen sind Chemische Industrie, Energiedienstleister, Gesundheitswesen, IT, Finanzdienstleister,
Medien, Stiftungen, Verwaltung, Verbände.
Mitgliedschaften/Verbände: BDP (Berufsverband Deutscher Psychologen), SG (Systemische Gesellschaft, Berlin), WIPs (Verband zur Förderung der Wirtschaftspsychologie)
Lienhart, Andrea
Richard-Kuenzer-Straße 3a
79102 Freiburg
Tel.: 0761/709167
Fax: 0761/7074381
Internet: www.andrea-lienhart.de
/ UC
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/
UC
Pesch Consulting GmbH
Thierschstraße 37
80538 München
Tel.: 089 - 44 45 06 30
Mobil: 0173 - 2 16 39 29
Fax: 089 - 44 45 06 31
Internet: www.pesch-consulting.com
Zur Person: „It is your mind that creates this world“ beschreibt die Philosophie meiner Arbeit, wirtschaftliche
Effektivität und menschliches Wachstum zu verbinden
ist mein Anliegen. Langjährige Erfahrung in der Unternehmensführung, internationale Tätigkeit als Berater und
Coach. Coachingsprachen Deutsch und Englisch
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Sozialwissenschaften; zertifizierter systemischer Berater, zertifizierter
Coach, Certified Professional Co-Active Coach; Zusatzausbildungen: systemisches Coaching, TA, NLP, Psychodrama, Aufstellungen, Gruppendynamik
Thematische Spezialisierung: 1.Umgang mit Veränderungen und Konflikten, Führung in schwierigen Situationen; 2.Standortbestimmung, Karriereplanung, Potenzialentwicklung; 3.Transition Coaching, Vorbereitung
auf neue Anforderungen; 4.Persönlichkeitsentwicklung, Work-Life-Balance
Zielgruppe: (Top) Executives, (internationale) Managementteams, Nachwuchskräfte, High Potentials
Referenzen: u.a.: Deutsche Bank, Boehringer Ingelheim,
Allianz Global Investors, T-Systems, Sony Ericsson, Siemens, Esprit, Wacker Chemie, Zurich
Mitgliedschaften/Verbände: ICF
PLZ: 6####
/ /
UC PC
András-Kaisser Coaching
Pacellistraße 4
80333 München
Tel.: +49 (0)89/2115940
Mobil: +49 (0)171/48 888 48
Fax: +49 (0)89/21159417
Internet: www.balancecoach.de
Zur Person: Durch meine langjährige Erfahrung als Exec.
Search Beraterin bin ich mit den Wirklichkeiten des Unternehmensalltags vertraut und verstehe die Sprache des
Managements. Zielorientierte Klarheit, Humor und Wertschätzung kennzeichnen meine Arbeitsweise
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Psychologin, zusätzliche
Ausbildungen: Systemischer Coach und Beraterin, Kommunikationsberaterin, Assessments; Sprachen: Deutsch/
Engl./Ungarisch
Thematische Spezialisierung: Führungskompetenz,
Stressmanagement, Karriereentwicklung, Kommunikation und interkulturelles Verständnis, Potenzialentwicklung für Managerinnen
Zielgruppe: Führungskräfte, Unternehmensberater, Managerinnen
Mitgliedschaften/Verbände: BDP, ICF
103
PLZ: 7####
/ /
UC PC
aw management consulting
Denzlinger Straße 2/1
79312 Emmendingen
Tel.: 07641/572228
Mobil: 0172/7643686
Fax: 07641/572429
Internet: www.wenzlau.de und www.kundenprofiling.de
Zur Person: Menschen verändern sich nur dann, wenn
sie selbst beschließen, es zu tun.
Geburtsjahr: 1958
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: Handelsmanagement, Betriebswirtschaftliche Ausbildung, Trainerausbildung mit
Schwerpunkt Transaktionsanalyse und TZI, Zielcoaching,
Executivcoaching
Thematische Spezialisierung: Coaching für Führungskräfte im Führungs- und Kommunikationskontext sowie Individualcoaching
Zielgruppe: Führungskräfte, Geschäftsführer und Vorstände
Referenzen: Referenzliste gerne auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT, ECA
Publikationen: KundenProfiling „Die Methode zur Neukundenakquise“, Publicis Verlag; „Moderne Parabeln“
für Trainer und Manager, Publicis Verlag
Pesch, Nicholas
PLZ: 8####
/
András-Kaisser, Julia
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC
andres Training + Coaching
Beratungsraum in Freiburg
Büro: Mulden 50/Postfach 14
79244 Münstertal/Schwarzwald
Tel.: 07636-7 889 889
Mobil: 0176-96138267
Internet: www.andres-training.de
Zur Person: dynamische und erfahrene Unternehmerin mit
Esprit und Fingerspitzengefühl, Berufspraxis als langjährige geschäftsführende Gesellschafterin, Verkaufstrainerin und Projektmanagerin, seit 2002 selbständige Beraterin und Coach sowie Trainerin, meine Werte: Innovation,
Nachhaltigkeit und Ethik gepaart mit Humor und Wertschätzung
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Pädagogin, Zusatzausbildungen in Klientenzentrierter Gesprächsführung,
Coaching, NLP und Gesundheitspädagogik sowie Studium in Betriebswirtschaft
Thematische Spezialisierung: Karriereberatung, Führungskräfte-Entwicklung, Selbstmanagement, Life-WorkBalance, Lösungen für Lebenskrisen, Existenzgründung
und -festigung, Nachfolgekultur, Innovationsberatung
Zielgruppe: UnternehmerInnen, GeschäftsführerInnen,
Selbständige, Existenzgründungswillige, Fach- und Führungskräfte
Referenzen: aus allen Branchen, ich sichere auch Ihnen
meine Diskretion zu
Mitgliedschaften/Verbände: BDS
Wenzlau, Andreas
Ausland
Andres, Inge-Lore
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
104
Scheddin, Monika
/ UC / PC / CA
WOMAN‘s Business Akademie GmbH
Schönfeldstraße 15a
80539 München
Tel.: 089-44717275
Fax: 089-44717276
Internet: www.womans.de
Zur Person: Mein Motto: „Wenn schon anders, dann besser“. Ich arbeite seit 15 Jahren leidenschaftlich gerne
als Coach und bilde seit 1999 einmal jährlich Coaches
nach eigener Methode aus. Darüberhinaus bin ich Trainerin (von Rhetorik bis Schlagfertigkeit) und Rednerin
(z.B. „Zehn Rezepte für Erfolg“, „Erfolgsstrategie Networking“ oder „Entdecke die Diva in Dir“)
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: Background: zehn Jahre Topmanagement (Maschinenbau, IT). 1992 Ausbildung zum
Coach. Aus- u. Weiterbildungen: Systemisches Denken
u. Handeln - Ganzheitliches Lehren und Lernen - Nonviolent Communication - Team Management Systems
(TMS) - Business NLP - diverse therapeutische Fortbildungen (z.B. Gestalttherapie, Kunsttherapie) - Theater,
Gesang. Langjährige Lehrbeauftragte der Ludwig-Maximilians-Universtität München.
Thematische Spezialisierung: Führung, Persönlichkeitsentwicklung, Erfolg
Zielgruppe: Führungskräfte, Unternehmerinnen, Freiberufler
Referenzen: Ich arbeite als Coach z.B. für Adobe, Allianz,
Bristol Myers Squibb und Oracle. Auf Wunsch stelle ich
gerne Kontakt zu Referenzgebern her.
Mitgliedschaften/Verbände: Coaching Quality Circle
(Netzwerk für die ausgebildeten Coaches der WOMAN´s
Business Akademie)
Publikationen: Publikationen: „Erfolgsstrategie Networking“, Allitera-Verlag (3. Auflage 2009)
Reisinger, Beate M.
/ UC / PC
Nymphenburger Straße 211
80639 München
Tel.: 089/1675276
Mobil: 0163/5491112
Fax: 089/13999504
Internet: www.bmr-managementsolutions.de
Zur Person: Meine über 15jährige Arbeit im Personalmanagement, meine Führungserfahrung und Zusatzqualifikationen in Coaching und therapeutischen Arbeitsmethoden prägen die heutige Beratungstätigkeit. Ich
spreche und verstehe die Sprache der Manager und
habe auch wegen der starken Analysefähigkeit und der
Methodenvielfalt großen Erfolg, Ratsuchende auf ihrem
Weg zu unterstützen.
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Betriebswirtin Personal
(FH), Henley MBA, Wirtschaftsmediatorin, Entspannungstrainerin, Organisationsaufstellungen, Katathymes Bilderleben, Emotional Freedom Techniques
Thematische Spezialisierung: Berufliche Neuorientierung, Umbruch, Kurskorrektur, schwierige Arbeitssituation, Problemlösung, Konfliktlösung, Stressmanagement, Burnout
Zielgruppe: Führungskräfte, Spezialisten, Menschen auf
der Suche nach Orientierung
Mitgliedschaften/Verbände: Centrale für Mediation,
Köln
Publikationen: Aufbruch! Berufliche Neuorientierung in
der Lebensmitte, nymphenburger 2009
Bergendahl, Alexandra
Friedenheimerstraße 60
80686 München
Tel.: 089/54638812
Fax: 089/57003857
Internet: www.jasit.de
/ UC / PC
Schreckeneder, Dr. Berta Coromayh
VIEWCONSULT
Genovevaweg 20
80689 München
Tel.: 089/58977652
Mobil: 0173/6682717
Fax: 089/58977653
Internet: www.viewconsult.de und
www.salonmuenchen.de
/ UC / NPC / PC
PLZ: 1####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
/ / NPC / PC
UC
Coach Dill - Führung: Mensch. Beziehung.
Wissen. Erfolg!
Friedrichstraße 21
80801 München
Tel.: 089/32655643
Mobil: 0177/6990033
Internet: www.harald-dill.de
PLZ: 0####
105
PLZ: 7####
/
UC
Coaching Institut München, privatrechtlich
organisiertes Institut
Schellingstraße 103a
80798 München
Tel.: 089/43588881
Fax: 089/34020774
Internet: www.ci-m.de
Zur Person: ‚Werde wer du bist‘ ist die Philosophie meiner Arbeit. 10 Jahre eigene Führungs- und Vertriebserfahrung sichern meinen hohen Praxisbezug. Meine Methodenvielfalt ist die Basis für Effektivität und Effizienz
im Coachingprozess.
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Dipl-Kffr., zertifizierte systemische Beraterin, zertifizierter Coach, vom CoachingBundesverband DBVC anerkannte Coaching-Weiterbildung, NLP-Practitioner (anerkannt v. DVNLP); div.
Fortbild.: Transaktionsanalyse, lösungsfokussierte Kurzzeittherapie (Steve de Shazer), TZI (Ruth Cohn Institut),
systemische Aufstellungen (Varga v. Kibed), erlebnisaktivierende Methoden, Kommunikationspsychologie
(Schulz v. Thun)
Thematische Spezialisierung: Führungs-und VetriebsCoaching; Projekt-Coaching in Change Prozessen; 360
Grad Feedback; Stärkung der Veränderungsintelligenz
(persönliche Veränderungsfähigkeit stärken, wirksames Führen in Veränderungsprozessen); Ausbau sozialer Kompetenzen - v.a. von Emotionaler Intelligenz / Beziehungskompetenz im Business
Zielgruppe: Führungskräfte, Projekteiter, Vertriebsmitarbeiter, Menschen in Veränderungsprozessen
Referenzen: Beispiele aus versch. Branchen: Deuter Sport,
EuromedClinic, HypoVereinsbank, Schwan STABILO, Siemens AG, SokaBau, SWAROVSKI, 4C AG
Dill, Harald
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ /
UC PC
THIELEN Business Coaching GmbH
Schleißheimer Straße 80e
80797 München
Mobil: +49 (0)172 / 897 8997
Internet: www.thielen-businesscoaching.de
Geburtsjahr: 1971
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Jura-Studium (Staatsexamen),
Psychologie-Studium (Diplom); Promotion (Change Management); Zertifizierung als Systemischer Business
Coach (dvct); Zertifizierung als Wirtschaftsmediatorin
(BMWA), Ausgebildet in Systemischer Strukturaufstellung, MBTI-Trainerin
Thematische Spezialisierung: Führung, Kommunikation,
Konfliktmanagement, Change Management, Entscheidungsfindung, Work-Life-Balance, Prozessbegleitung,
etc.
Zielgruppe: Führungskräfte, Selbstständige Unternehmer, Personaler, Partner in Unternehmen, Geschäftsführer, Vorstände, Aufsichtsräte etc.
Mitgliedschaften/Verbände: DVCT, BMWA
Publikationen: Fachbeiträge in verschiedenen Zeitschriften, Beitrag in Coaching-Handbuch, weitere Veröffentlichungen in Arbeit
Freyth, Antje
PLZ: 9####
/
UC
Münchner Akademie für Business Coaching
Rankestr. 4
80796 München
Tel.: 089/31568957
Mobil: 0171/6164336
Fax: 089/1488244756
Internet: www.coaching-akademie-muenchen.de
Zur Person: Mitinhaber der Münchner Akademie für Business Coaching/Seit 2000 Leiter der Ausbildung zum
Systemischen Business Coach. Besonderheiten als
Coach: ganzheitlicher, ressourcen- und lösungsorientierter Ansatz, internationale Erfahrung, Coachingsprachen Deutsch und Englisch; Qualitätssicherung durch
regelmäßige Supervision
Geburtsjahr: 1956
Ausbildung/Qualifikation: Magister und Doktor der Philosophie, Diplom-Psychologe, NLP-Master-Practitioner
(DVNLP), Co-Active Coaching (The Coaches Training Institute, San Rafael/USA), Systemischer Coach (BIF, Berlin), Zert. Systemischer Business Coach (Stöger & Partner), Zert. Business Coach (dvct)
Thematische Spezialisierung: Führung in schwierigen Situationen, Persönlichkeitsentwicklung, Work-Life-Balance,
Veränderungssituationen, Krisenintervention
Zielgruppe: Executives, Selbständige
Referenzen: Auswahl: Deutsche Bank AG, Frankfurt; Gilette Group Deutschland, Frankfurt; Linde AG, München;
Leybold Vacuum GmbH, Köln; Siemens AG, München;
SAP, Walldorf; Siemens Ltd. China, Peking; Wacker Chemie GmbH, Burghausen
Mitgliedschaften/Verbände: dvct, ICF
Thielen, Dr. Isabel
Ausland
Helm, Dr. Gerhard
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
106
Lermer, Dr. Stephan
/ UC / NPC / PC
Institut für Persönlichkeit und Kommunikation
Habsburger Platz 3
80801 München
Tel.: 089/337700
Internet: www.coaching-muc.de, www.lermer.de
Zur Person: Dr. Stephan Lermer: Coach, Trainer, BWLSystemanalytiker, approbierter Psychotherapeut. Wissenschaftlicher Praktiker, der sein Coaching mit Bildung,
Charme und Humor würzt. Coaching ist professionelle
Begleitung zum individualisierten erfolgsorientierten
Selbst-Management.
Geburtsjahr: 1949
Coach seit: 1977
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Psych., approb. Psych.
Psychotherapeut, ständig aktuelle Weiterbildungen in
Diagnostik, Training und Coaching
Thematische Spezialisierung: Kommunikative Kompetenz, Potentialentwicklung, Konflikt- und Entscheidungsberatung, Persönlichkeitsentfaltung, Stressprävention
und Burn-out-Prophylaxe, Future Skills, Glücksfähigkeit, Lebensqualität
Zielgruppe: Selbständige, Führungskräfte, Unternehmer
Referenzen: u.a. Adidas, Ärztezeitung, Bayerischer Rundfunk, Bertelsmann, BOSCH, Handelsblatt, Haufe-Verlag,
Hexal, LBS, N24, Pro 7, Radio ffh, RTL, Sat 1, SiemensNixdorf, Sparkassen NRW, VOLVO, VOX, Werbeagentur
Scherer, ZDF
Mitgliedschaften/Verbände: BDP (Bundesverband Deutscher Psychologen), DPTV (Deutscher Psychotherapeuten Verband)
Publikationen: Zahlreiche Artikel und Vorträge im In- und
Ausland, zahlreiche Buchveröffentlichungen in mehreren
Ländern. Mehr auf der Website www.coaching-muc.de
Schmidt, Sascha
/ UC / PC
Coaching, Consulting & Mediation
Clemensstraße 48
80803 München
Tel.: 089/32362230
Fax: 089/32362237
Internet: www.s-schmidt.com
Zur Person: ‚Ich gebe Ihnen Impulse und Raum für Neuanfänge und Veränderungen!‘
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 2007
Ausbildung/Qualifikation: Ausbildung an der Akademie
für Ganzheitliche Führung (Köln und Zürich), Management-Seminare bei Malik (St. Gallen), Grundlagen Transaktionsanalyse im BIATA (Berlin), Wirtschaftsmediator
(CVM), Jährliche Supervisionen
Thematische Spezialisierung: Impulse für Persönlichkeitsentwicklung (Coaching), Impulse für Innovationen
innerhalb Organisationen (Consulting), Konfliktmanagement (Wirtschaftsmediation)
Zielgruppe: Menschen, die Aspekte in ihrem Leben ändern wollen; Organisationen, die Veränderungen und Innovationen managen wollen/müssen; Konfliktparteien,
die eine Lösung jenseits von Rechtsanwälten und Gerichten suchen
Referenzen: siehe ‚Meine Referenzen‘ unter www.sschmidt.com
Mitgliedschaften/Verbände: Expertenkreis der Akademie
für Ganzheitliche Führung (Köln und Zürich), Deutsche
Gesellschaft für Transaktionsanalyse (DGTA)
Publikationen: ‚Umgang mit schwierigen Menschen‘,
Gabler (2009); ‚Konfliktlösungen: Mediation in Unternehmen‘, Blog von Holtzbrinck eLab (Juli 2009); ‚Wirtschaftsmediation in Verlagen‘, Letter 4/09 der Deutschen
Fachpresse (September 2009); siehe auch ‚Meine Veröffentlichungen‘ unter www.s-schmidt.com
Clemens, Bettina
bc business class SprachenTrainingsSeminare
Destouchesstraße 37
80803 München
Tel.: 089/55275997
Mobil: 0177/2394278
Fax: 089/55275998
Internet: www.bc-businessclass.de
Engel, Christa
/ /
UC PC
Management-Training/Coaching
Kaiserplatz 2
80803 München
Tel.: 089/38879183
Fax: 089/38879184
Internet: www.suk-ag.de
Zur Person: Mein Thema: ‚Erfolg durch Persönlichkeit‘.
Ein gesundes Selbstbewusstsein ist der Schlüssel zum
persönlichen und beruflichen Erfolg! Meine Methode:
‚Mit Herz und analytischem Verstand‘.
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Kauffrau, Diplom-Betriebswirtin (BA), Kommunikations- und Betriebspsychologie, NLPMaster-Trainerin, Management-Training
Thematische Spezialisierung: Einzelcoaching, Persönlichkeitsentwicklung, Mobbing am Arbeitsplatz, Frauen-Seminare zur beruflichen Neuorientierung und Führungskompetenz
Zielgruppe: Menschen, die ihr Selbstbewusstsein stärken wollen, sich weiter entwickeln wollen, Bedarf an
Krisen- und Konfliktbewältigung haben, beruflich wie
auch privat.
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT
RESOURCES
OF CHANGE
Eduard-Schmid-Straße 14
D-81541 München
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
/
UC
Asgodom Live
Prinzregentenstraße 85
81675 München
Tel.: 089/98247490
Fax: 089/98247498
Internet: www.asgodom.de
Zur Person: Coachen mit S.E.E.L.E.®
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Deutsche Journalistenschule,
München; Namhafte Lehrer und Mentoren (Alice Miller,
John Hormann); Sabine Asgodom ist als Certified Speaking Professional (CSP) zertifiziert.
Thematische Spezialisierung: Positionierung, Redecoaching, Train-the-Trainer
Zielgruppe: Führungskräfte aus Wirtschaft, Politik und
Showbiz; Speaker und Autoren
Referenzen: TELIS Finanz, Regensburg; ABDA, Berlin;
Wacker Chemie, Landshut
Mitgliedschaften/Verbände: GSA e.V.; Marketing Club,
München; EWMD
Publikationen: ‚Das Glück der Pellkartoffeln. Vom Luxus
der Zufriedenheit‘, Kösel; ‚Die Frau, die ihr Gehalt mal
eben verdoppelt hat... 25 verblüffende Coaching-Geschichten‘, Kösel; ‚Lebe wild und unersättlich‘, Kösel;
‚Raus aus der Komfortzone‘, Campus; ‚12 Schlüssel
zur Gelassenheit‘, Kösel; ‚Leben macht die Arbeit süß‘,
ECON; ‚Eigenlob stimmt‘, ECON
PLZ: 4####
/
PLZ: 5####
/ /
UC NPC PC
Coaching & Beratung - Ich begleite Veränderungen.
Einsteinstraße 155
81675 München
Tel.: +49 (0)89 9975 2344
Mobil: +49 (0)173 - 870 76 00
Fax: +49 (0)89 6385 1709
Internet: www.sylvia-fritz.de
PLZ: 6####
/
107
PLZ: 7####
/ /
UC NPC PC
Resources of Change, Institut für Organisationsberatung
Werinherstraße 15
81541 München
Tel.: 089/62500668
Mobil: 0171/8885800
Fax: 089/62500669
Internet: www.resourcesofchange.de
Zur Person: Als Gründerin und Inhaberin arbeite ich mit einem exklusiven Team lösungsorientiert, integrativ-systemisch & mit humorvoller Achtsamkeit daran, mit Ihnen: ·
Veränderungen zu meistern · Kompetenzen auszubauen ·
Wandel und Umbrüche kreativ zu nutzen · Visionen zu gestalten und umzusetzen · das „am-Leben-Lernen“ zu genießen --> damit Sie: NEUE WEGE FINDEN BEIM GEHEN!
Geburtsjahr: 1971
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Neben Kommunikationsstudium und Psychologiepromotion mehrjährige Ausbildung
in integrativem Coaching & Teamentwicklung, Gruppendynamik, lösungsorientierter sowie systemischer Beratung, Visionssuche-Leitung etc.
Thematische Spezialisierung: Veränderungscoaching; Leitungsteamcoaching; Führungscoaching zu: Authentisch
Führen in Krisenzeiten, Kollektiv-Intelligent Führen, Umstrukturierung/Veränderungsprojekte initiieren + Menschen gewinnen; Teamentwicklung; Visionssuche-Arbeit
Zielgruppe: Menschen, die sich und ihre Unternehmung
in Bewegung und zum Erfolg führen möchten.
Referenzen: Mittelständische Unternehmen und Großkonzerne aus den Bereichen Dienstleistung, Medien, Banken,
Telekommunikation sowie Industrie und Produktion. Ausführlich unter: www.resourcesofchange.de
Mitgliedschaften/Verbände: RCI International
Publikationen: Zahlreiche Fachartikel in SZ, Personalführung etc.. Downloads unter: www.resourcesofchange.de
Asgodom, Sabine
PLZ: 8####
/
Fritz, Sylvia
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC
Coaching, Beratung, Mediation
Stadlerweg 1
80997 München
Tel.: 0049 (0)89 81339680
Mobil: 0049 (0)172 8913301
Fax: 0049 (0)89 89223477
Internet: www.hartmann-alvera.de
Zur Person: „Fang an. Dadurch allein kann das Unmögliche möglich werden“ Thomas Carlyle 1795-1881
Geburtsjahr: 1962
Coach seit: 2005
Ausbildung/Qualifikation: Manager (FH) (MalikManagmentzentrum St. Gallen/FH Heidelberg), Systemischer Coach (Dietz-Training/Dr. Horn, Brick u. P.),
Mediatorin (Akad. Perspektivenwechsel), TeleCoach der
Wirtschaft (LMU), Ausbilderin (IHK)
Thematische Spezialisierung: Entscheidungsfindung,
Problemlösung, Kreativitätsschub, Ideenentwicklung
Zielgruppe: Unternehmer, Existenzgründer, Führungskräfte,
Privatpersonen
Referenzen: Krauss Maffei Technologies GmbH München; Knorr-Bremse Systeme für Nutzfahrzeuge GmbH
München; Starshot GmbH & Co. KG München; weitere
auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: Arbeit durch Management/
Patenmodell
Zuehlke, Dr. Ramona
Ausland
Hartmann-Alvera, Véronique
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
108
Reimer, Heidi
/ UC
Münchner Akademie für Business Coaching
Stuntzstraße 45
81677 München
Tel.: 089/41312913
Mobil: 0172/2018966
Zur Person: Mitinhaberin der Münchner Akademie für
Business Coaching/Seit 2003 Leiterin der Ausbildung
zum Systemischen Business Coach. Besonderheiten als
Coach: ganzheitlicher systemischer, ressourcen- und lösungsorientierter Ansatz, Arbeit mit lebendigen und kreativen Methoden; zudem in der Aus- und Fortbildung als
Lehrcoach tätig
Geburtsjahr: 1967
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Soziologie, Politikund Wirtschaftswissenschaften, kaufmännische Ausbildung, NLP-Master-Practitioner (DVNLP), Zert. Systemischer Business Coach (Stöger & Partner), Zert. Coach
(dvct), Trainerausbildung (Stöger & Partner)
Thematische Spezialisierung: Führung in schwierigen Situationen, Persönlichkeitsentwicklung, Work-Life-Balance,
Veränderungssituationen, Krisenintervention
Referenzen: Auswahl: MAN Nutzfahrzeuge, München;
ORACLE AG, München; Siemens AG, München; GE
Healthcare, München
Mitgliedschaften/Verbände: dvct
Helm, Dr. Gerhard & Reimer, Heidi
/ CA
Münchner Akademie für Business Coaching - Dr. Gerhard
Helm & Heidi Reimer GbR
Walpurgisstraße 5
81677 München
Tel.: 089/32210429
Fax: 01805/996262463
Zur Person: Erfolgreiches Coaching funktioniert nur auf
der Basis von Wertschätzung und Vertrauen
Geburtsjahr: 1956/1967 Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Philosophie (Magister, Dr.
phil.), Psychologie (Dipl. Psych.), Soziologie (M.A.), zertifizierter NLP-Master-Practitioner des DVNLP, zertifizierter Coach (dvct)
Thematische Spezialisierung: Einzel- und Teamcoaching,
Leadership-Coaching
Zielgruppe: Professionelle Coachs, selbständige Berater,
innovative Personalentwickler und alle, die in dynamischen Veränderungsprozessen aktiv sind
Referenzen: u. a. Stadtsparkasse München, smile-impulse.de, Galileo Berlin, Siemens Business Services
GmbH & Co. OHG
Mitgliedschaften/Verbände: dvct, DVNLP, ICF
Loibl, Gabriele
PRS - PersonalRelationsSupervision
Segenstrasse 6
81735 München
Tel.: 089 / 400 000
Internet: www.p-r-s.info
/ UC / PC
Drühe-Wienholt, Dr. Christiane
/ /
/
UC NPC PC
Strategisches Coaching
Unterhachinger Straße 87
81737 München
Tel.: 089/67371130
Fax: 089/67371136
Internet: www.strategisches-coaching.de
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
PLZ: 5####
/ /
UC PC
Kiening: Beratung, Begleitung, Coaching
Rudolf-Diesel-Straße 21
82166 Gräfelfing
Mobil: 0160/93742351
Fax: 089/64957712
Internet: www.coach-profile.de/coach_profile_details.
asp?userid=863
Zur Person: Veränderung findet im Spannungsfeld zwischen Abschied und Neubeginn statt. In diesem Prozess
stehe ich Ihnen als kompetente Begleiterin und ehrliches
Gegenüber zur Verfügung.
Geburtsjahr: 1973
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Erfahrene Personalberaterin,
Managementcoach (interdisziplinärer Ansatz: Transaktionsanalyse / Gestalttherapie / systemische Beratung), psychotherapeutische Heilpraktikerin + Entspannungstrainerin.
Thematische Spezialisierung: Berufliche Veränderung,
Potenzialanalyse/-entwicklung, Work-Life-Balance, werteorientiert Führen.
Zielgruppe: Manager, Führungskräfte, Mitarbeiter in Konflikt-/Stresssituationen oder nach Jobverlust bzw. in Phasen beruflicher Neuorientierung, Selbständige + Freiberufler.
Referenzen: HypoVereinsbank AG / UniCreditgroup (BRDweit), iii-Investments (München), Banca di Roma (Frankfurt), Financial Markets Service Bank (Hamburg + München), Freiberufler aus IT + Industrie + Handel
PLZ: 6####
/ / / CA
UC PC
Team Schuster Consulting
Planegger Straße 56
82110 Germering bei München
Tel.: 089/845248
Fax: 089/8401426
Internet: www.team-schuster-consulting.de
109
PLZ: 7####
/
Kiening, Christina
PLZ: 8####
/ /
UC NPC PC
HRC 4 U - HumanResourcesConsulting for YOU
Ahornring 1
82024 Taufkirchen
Tel.: 089/61203115 Mobil: 0179/1399800
Fax: 089/61203116
Internet: www.hrc4u.de
Zur Person: Nach mehrjährigem Engagement als Personalleiterin und ‚ChangeAgent‘ internat. Unternehmen bin
ich seit April 2000 als Beraterin, Coach und Supervisorin
tätig. Ich unterstütze meine Klienten achtsam und fundiert mit einem Mix aus systemisch-integrativer Arbeit
und meiner langjährigen Erfahrung. In meinen Räumen
in München, extern im Großraum Oberbayern oder weltweit virtuell per Telefon & E-Mail.
Geburtsjahr: 1964
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Betriebswirtschaft (Personal
& Organisation), Psychologie/Soziologie, Systemisches
Management. Zertifiz. Systemischer Coach und Business Coach, Systemische Supervision & Organisationsentwicklung. Div. Fortbildungen in lösungs- und ressourcenorientierter Beratung.
Thematische Spezialisierung: für Einzelpersonen: Entscheidungsfindung, Problemlösung, Entwicklungs- und
Karriereplanung, Veränderungscoaching, Work-Life-Balance-Beratung, Burnout-Prophylaxe. Für Teams und Unternehmen: Supervision, systemische Strategieworkshops, OE, Teamentwicklung, Leitungscoaching
Zielgruppe: Unternehmer/innen, Führungskräfte, Personalleiter/innen, Einzelpersonen, Teams, Leitungsgremien
Referenzen: Einzelpersonen, div. Mittelständische Unternehmen, Töchter internationaler Konzerne aus IT, Medizintechnik, Graf. Industrie, Automotive & Automatisierungstechnik
Mitgliedschaften/Verbände: BDP, DGSF, HCC
Schuster, Isolde
PLZ: 9####
/ / /
UC PC CA
CO-MATRIX GbR
Schwarzspechtstr. 14
81827 München
Tel.: 089/44452226
Mobil: 0172/8229377
Fax: 089/44452229
Internet: www.co-matrix.de
Zur Person: „Die wichtigsten Dinge im Leben sind meist
simpel, aber nie einfach!“
Geburtsjahr: 1959
Coach seit: 1987
Ausbildung/Qualifikation: Techniker und Kaufmann, 10
Jahre Vertrieb und Management, Trainer & Coach bei
Heitsch & Partner, Business Coach bei CICERO AG, HOGAN Assessments zertifiziert, Coaching Ausbildung bei
Christopher Rauen - RAUEN GmbH (DBVC zertifiziert).
Thematische Spezialisierung: Führung, Key Account Management, Vertrieb, Coaching und Trainerausbildung
Zielgruppe: Führungskräfte, Vertriebsmitarbeiter, Marketingmitarbeiter, Coaches und Trainer ...
Referenzen: Nestlé, Lorenz Snack World, Dr. Oetker, Beiersdorf, Astellas, Bristol-Myers Squibb, Takeda, ThyssenKrupp, GE Medical Systems, Osram ...
Publikationen: Key Account Management, Cornelsen Verlag (Frühjahr 2007)
Fischer, Iris
Ausland
Bartsch, Bernhard
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
110
Wiegand, Horst
/ UC / PC / CA
Kientalstr. 22
82211 Herrsching
Tel.: 0 81 52 / 91 49 70
Mobil: 0 177 / 71 73 644
Fax: 0 81 52 / 91 49 70
Internet: www.wiegand-rhetorik.de
Zur Person: Es ist mir persönlich ein wichtiges Anliegen,
meine Arbeit als Rhetoriktrainer auszuweiten, nicht zuletzt, da die Feedbacks aus den Seminaren seit Jahren
überaus positiv und erfreulich sind. Es macht mir großen
Spaß, den Seminarteilnehmern „handfest“ etwas mitgeben zu können, das auf gelebte Erfahrung und „Handwerk“ begründet, unmittelbar einsichtig und relativ einfach umgesetzt werden kann.
Geburtsjahr: 1959
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: - am Institut für Kommunikation und Rhetorik in Regensburg zum Rhetoriktrainer;
- in Jazzgesang an der Jazzschool München
Thematische Spezialisierung: Sicherheit gewinnen bei
Präsentationen, Vorträgen, Teambesprechungen u.a.
durch Atemtechnik und stimmlichen Wohlklang, Stressbewältigung, Kenntnisse über Körperhaltung und alle Aspekte der nonverbalen Kommunikation erwerben.
Zielgruppe: Menschen, die über keine ausreichende
Sprech- und Atemtechnik verfügen und deshalb mit ihrem stimmlichen Ausdruck nicht zufrieden sind; Menschen, die mehr innere Ruhe und Gelassenheit in Stesssituationen anstreben.
Referenzen: Ca. 80 Seminare an der VHS und am Berufsbildungszentrum in Nürnberg; Seit 20 Jahren Gesangslehrer an einer Musikschule; Inhaber eines
Dienstleistungsunternehmens mit zwei Angestellten;
Einzelcoachings mit Mandatsträgern, Lehrkräften u.a.
Wagner, Suzanne
EKVIDO Beratung und Coaching
Meilinger Weg 12
82229 Seefeld-Hechendorf
Tel.: 08152 9989733
Fax: 08152 9989731
Internet: www.ekvido.com
/ UC / PC
Mesnaric, Christa
/ UC / CA
Michl Group
Am Katzenstein 1
82234 Wessling
Tel.: 08153/9089990
Mobil: 0170/4454558
Fax: 08153/9089994
Internet: www.michlgroup.de
Zur Person: Die Wirtschaft braucht kompetente Coachs,
die gut ausgebildet unsere Mitarbeiter dabei unterstützen, ihre Aufgaben bestmöglich auszuführen.
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 1997
Ausbildung/Qualifikation: Studium Lehramt Psychologie, Philosophie; Techn. Redakteurin; Autorin; Lehrcoach; Master European Business Trainer; BDVT gepr.
Trainer und Berater
Thematische Spezialisierung: Ausbildung zum geprüften
Business-Coach BDVT, systemisch, konstruktivistisch lösungsorientiert, nach zertifiziertem Rahmenstoffplan
Zielgruppe: Führungskräfte, Personalentwickler, Trainer, Operative Professionals, Berater, Projektleiter und
Teams
Referenzen: Bosch Siemens; Ebner & Spiegel GmbH;
CSC AG; Hoffmann Group; IHK; Starwood Hotels; LV
1871; Krauss Maffei; NETG GmbH, London; Richter +
Frenzel; PCI
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT Vizepräsidentin
Publikationen: [Stadt] Spontan, OPS Verlag; 84 Erfolgstipps von Trainern und Beratern, Bernd Raffler Verlag;
Philosophie für Manager, Serie in managerSeminare
Paezold, Wulf-Peter
/ / /
UC PC CA
Wulf-Peter Paezold - Holistic Coaching & Consulting
Lerchenweg 6
82279 Eching am Ammersee
Tel.: 08143 999500
Mobil: 0177 7788675
Fax: 08143 999501
Internet: www.paezold-coaching.de
Zur Person: Meine Berufung ist nachhaltiges Coaching
mit Herz und Verstand. Aus meiner Erfahrung ist qualifiziertes Coaching der Schlüssel für Klarheit, Weiterentwicklung und nachhaltigen Erfolg.
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 1994
Ausbildung/Qualifikation: Coach und Praktischer Supervisor (PSC)©, Studium Arbeitswissenschaften Universität
Hannover, Diplom Verwaltungswirt (FH) FR Arbeits- und
Berufsberatung, Umfangreiche Aus- und Fortbildungen
Thematische Spezialisierung: Führung und Selbstführung, Potenzialentdeckung und Potenzialentwicklung,
Karrierecoaching, Neuorientierung, Outplacement, Konflikte, Vision-Begeisterung-Berufung, Work-Life-Balance,
Burn Out, Stress, Gesundheitsmanagement
Zielgruppe: UnternehmerInnen, Top-Management, Management, Führungskräfte, Führungskräftenachwuchs
Referenzen: Volkswagenwerk AG, Wolfsburg (im Management Coachpool); Merck, Finck & Co., München; Üstra
Verkehrsbetriebe Hannover; Polizei Hannover; Öffentliche
Versicherung Braunschweig; weitere: siehe Website.
Mitgliedschaften/Verbände: Forum „Werteorientierung in
der Weiterbildung“ mit Qualitätssiegel, BBR, Coachingkompetenz nach PAS 1029, TTD
Publikationen: Berufungsberatung: im Trainerkontaktbrief
58/2007. Expertendatenbank www.Experto.de: Experte
zum Thema Coaching
PLZ: 1####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
/ / /
UC PC CA
Dr. Kamphaus & Partner Unternehmens- und Personalentwicklung
Franziska-Günther-Straße 9
82343 Pöcking b. Starnberg
Tel.: 08157/900900
Mobil: 0171/4848400
Fax: 08157/9009020
Internet: www.kamphaus-partner.de
PLZ: 0####
111
PLZ: 7####
/
UC
Sankt-Jakob-Straße 9
82319 Starnberg
Tel.: 08157/925830
Mobil: 0173/5665055
Fax: 08157/925831
Zur Person: 14 Jahre Erfahrung im internationalen Management, zuletzt als Geschäftsführerin der Metzler Asset Management. Geschäftsführerin und Gründerin der
Global Coaching Group GmbH, ein globales Coaching
Netzwerk mit über 50 Coaches in Europa, Asien, Nordund Südamerika sowie dem Nahen Osten.
Geburtsjahr: 1963
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: „Master Certified Coach“ der
ICF; Master Ausbildung Newfield Coaching & Organizational Learning, USA; CTI - The Coaches Training Institute, London
Thematische Spezialisierung: Top Executive Coaching,
Management Coaching, Team Coaching, Leadership Development, Coaching Across Cultures, Coaching Skills
Zielgruppe: Top-Management internationaler Großkonzerne
Referenzen: adidas, Bayer, Deutsche Bank, Deutsche
Bahn, Dresdner Bank, Roche, EMC, Heraeus, JP Morgan Chase, Nestlé, Novartis, PWC, Standard Life, UBS
Mitgliedschaften/Verbände: Mitglied der International
Coach Federation und der Society for Intercultural Education, Training and Research
Kamphaus, Dr. Vito
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/
UC
Sankt Jakob Str. 9
82319 Starnberg
Tel.: 08157 925832
Mobil: 0176 2490 5729
Fax: 08157 925831
Zur Person: Mehr als 10 Jahre Berufs- und Management
Erfahrung in Deutschland, Lateinamerika und USA. Coaching nach den ethischen und professionellen Grundlagen der International Coach Federation. Coaching-Sprachen: Deutsch, Spanish und English
Geburtsjahr: 1963
Coach seit: 2005
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Wirtschaftsingenieur, MBA; CTI - The Coaches Training Institute; Newfield Ontological Learning Course at Newfield Network,
USA and UK
Thematische Spezialisierung: Executive Coaching, Management Coaching, Team Coaching, Leadership Coaching, Interkulturelles Coaching
Zielgruppe: Führungskräfte, Projekt und Management
Teams, Nachwuchskräfte, Expats
Referenzen: Bayer, Jentro Technologies GmbH, One Depuy
Mitgliedschaften/Verbände: ICF / International Coach
Federation, Vorstandsmitglied
Publikationen: Vortrag über die Wirksamkeit / ROI von
Coaching auf der ICF Konferenz am 26 September 2009
in Düsseldorf
Schöning, Christa
PLZ: 9####
/ / /
UC PC CA
Anja Mumm | Training & Coaching mit System
Am Haldenberg 18
82291 Mammendorf
Mobil: 0177/4239267
Internet: www.coaching-kompetenz.de
Zur Person: „Nicht was wir erleben, sondern wie wir es
empfinden, was wir erleben, das macht unser Schicksal aus.“
Geburtsjahr: 1964
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Betriebswirtin, Lehrcoach (DCV), NLP-Lehrtrainerin (DVNLP), Coach (DCV)
Thematische Spezialisierung: Standortbestimmung, Gestaltung persönlicher Entwicklungsprozesse, Rollenklärung (z.B. Führungskraft)
Zielgruppe: Nachwuchs-Führungskräfte, Selbständige,
Menschen in Entwicklungs- und Veränderungssituationen (beruflich und privater Natur), Women in Business,
kleine und mittelständische Unternehmen
Referenzen: zahlreiche Selbständige, kleinere Unternehmen, Teilnehmer von Seminaren und Trainings und als
Beispiele Mittelständiger Unternehmen: TomTec und
Amway
Mitgliedschaften/Verbände: DVNLP, DCV (Deutscher
Coaching Verband e.V.)
Wallem, Axel
Ausland
Mumm, Anja
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
112
Czichos, Dr. Reiner
/ UC / PC
ctn - consulting & training network
Merkstraße 19
82405 Wessobrunn
Tel.: 08809-922704
Mobil: 0172/8975792
Fax: 08809-16141
Internet: www.ctnmuenchen.de
Zur Person: 63 Jahre - 33 Jahre Trainer und Coach - 23
Jahre selbstständig
Geburtsjahr: 1946
Coach seit: 1976
Ausbildung/Qualifikation: Dipl.-Soziologe, Dipl.-Volkswirt, NLP Practitioner, LIFO®-Master Trainer
Thematische Spezialisierung: Change Management,
Coaching
Zielgruppe: Führungskräfte, Accountmanager/Verkäufer,
Professionals in der IT Beratung
Referenzen: Deutsche Bank, Waldburg Zeil Kliniken, Fresenius Medical Care, SAP, Mitsubishi Caterpilar Forklift
Europe, u.a.
Mitgliedschaften/Verbände: Q-Pool 100 (Vorstandsmitglied)
Publikationen: 6 Bücher im Ernst Reinhardt Verlag München z.B.:Changemanagement/Creaktives Accountmanagement/Coaching - Leistung durch Führung/
Entertrainment für Knowbodies/Creaktivität und Chaosmanagement/Profis managen sich selbst und zahlreiche
Aufsätze zum Thema Change Management / Buch ‚Leraning Dynamics‘ erschienen Juni 2009 bei XLibris
Marx-Ruhland, Doris
/ UC
Seminare & Coaching
Degerndorferstr. 8a
82547 Eurasburg
Tel.: 08171/239261
Mobil: 0174/3203163
Fax: 08171/239289
Internet: www.marx-ruhland.de
Zur Person: Als Coach sind für mich eine professionelle
Ausbildung, Persönlichkeit, Vertrauen und Ehrlichkeit zu
sich selbst und gegenüber den Klienten, wichtige Voraussetzungen für erfolgreiches Arbeiten. Meine Intuition
verbunden mit Professionalität und die Fähigkeit, meinen Klienten einen Raum von Akzeptanz zu geben, tragen maßgeblich zur erfolgreichen Arbeit bei.
Geburtsjahr: 1965
Coach seit: 2004
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Betriebswirtschaftslehre (Dipl. BW), Zertifizierte Trainerausbildung
(Diplom), Zertifizierte NLP Trainerin (London), Coach für
Persönlichkeitsentwicklung (anerkannt vom DBVC), 14
Jahre Berufserfahrung, davon 8 Jahre als Personalreferentin und Personalleiterin
Thematische Spezialisierung: Mitarbeiterführung, Lösen von Konfliktsituationen, schwierige berufliche Situationen
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte und Privatpersonen
Publikationen: Buch: Erfolgreich Führen durch gelungene Kommunikation von Stéphane Etrillard und Doris Marx-Ruhland, Fachartikel: „Wie wir kommunizieren“, „Das gute Gespräch“, „Der richtige Umgang mit
Kritik“, u.a.
Blaschka, Dr. Markus
/ UC / PC
Dr. Blaschka Consulting GmbH
Walsumer Str. 6a
83064 Raubling
Tel.: 08035/873053
Mobil: 0171/2465280
Fax: 08035/873054
Internet: www.drblaschka-consulting.de
Zur Person: „Wenn der Wind des Wandels weht, bauen
einige Mauern, andere Windmühlen“
Geburtsjahr: 1968
Coach seit: 2002
Ausbildung/Qualifikation: Systemischer Business Coach
(SBC(R)), dvct-zertifizierter Coach, Geprüfter Trainer
BDVT, Diplom-Informatiker
Thematische Spezialisierung: Einzel- und Teamcoaching,
Projektcoaching, Karriere-Coaching in IT und technischen Berufen
Zielgruppe: Unternehmer, Führungskräfte, High Potentials, Projektleiter
Referenzen: AKAD, AWD, BMW, FH Kufstein, F. Obermayer
Datentechnik, Frontline Consulting, Kaufmanns Casino
München, LST Group, Neuland & Partner, Paricon Products, Schleupen AG, Steinbeis Beratung
Mitgliedschaften/Verbände: Zertifizierter Experte im QualitätsNetzwerk der Erfolgsgemeinschaft von Joachim
Klein, Gelistet in den TOP100 bei Trainers Excellence,
Speaker der GSA, GPM, PMI, BDVT, dvct, GI
Publikationen: Fünf Fachbücher zum Themenbereich Datenbanken, elf begutachtete Publikationen in internationalen Konferenzen und Zeitschriften
Wimmer, Hans Peter
/ /
/ /
UC NPC PC CA
Managementtraining & Coaching
Gutlersberg 7
84359 Simbach am Inn
Tel.: 00498574912526
Mobil: 00491717715976
Fax: 00498574912527
Internet: www.hanspeter-wimmer.de
Zur Person: Zielstrebige und wertschätzende Begleitung von Menschen, die Lust auf mündiges Verhalten
haben.
Geburtsjahr: 1945
Coach seit: 1977
Ausbildung/Qualifikation: Personaloffizier und Einheitsführer (Oberstleutnant d.R.); Studium der Erziehungswissenschaften; Aus-und Fortbildung in Humanistischer Psychologie (TA, NLP, Psychosynthese); Zertifizierter Coach
für Entwicklungsorientierte Führungskräfteentwicklung
(www.systemics.net und www.i-e-profil.de)
Thematische Spezialisierung: Begleitung von Menschen
und Teams in Organisationen zur Entwicklung und Stabilisierung von mündigem Verhalten als Basis für bestmögliche Unternehmensperformance.
Zielgruppe: Führungskräfte aller Ebenen, Projektleiter
Referenzen: Siemens; ORF Wien; MAN Nutzfahrzeuge;
Demag Cranes & Components; Bay. Landesbank; Postbank; IHK; Zehnacker Group; IDS-Scheer; Sanofi-Aventis; Telefonica o2; BSH Bosch und Siemens Hausgeräte;
Novartis Basel; BASF; Roche Diagnostic; Pro SiebenSat1;
MTU; Wacker; Schüco International; LBS-Bayern; VWCoaching; BayWa; Protina; Continental Automotive; Wincor Nixdorf; prosystems IT GmbH; Medical Service; Acino
AG; Merck KGaA; GeNUA; Sana DGS GmbH.
Mitgliedschaften/Verbände: Mitglied im Münchner Bildungsforum
PLZ: 0####
/ UC / PC
PLZ: 3####
PLZ: 2####
GruberConsulting
Josef-Wiesberger-Straße 15
85540 Haar
Tel.: 089/43576242
Fax: 089/43576243
Internet: www.gruberconsulting.de
PLZ: 1####
PLZ: 4####
/ NPC
PLZ: 5####
Beratung - Coaching - Supervision
Maria-Wörther-Straße 18
85354 Freising
Tel.: 08161/494499
Mobil: 0178/5231602
Internet: www.reinholdreck.de
PLZ: 6####
113
PLZ: 7####
/ PC
CertumConsulting
Pfäffinger Straße 8
84564 Oberbergkirchen
Tel.: 08637/79799-13
Fax: 08637/79799-14
Internet: www.certum-consulting.com/coaching.htm
Gruber, Dr. Karin
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
Reck, Dr. Reinhold
PLZ: 9####
/ /
UC PC
Welcome-guide - Kulturen verbinden
Kantstraße 39
84508 Burgkirchen
Tel.: +49 8679/915236
Mobil: +49 176 2104 4304
Internet: www.welcome-guide.de
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 2005
Ausbildung/Qualifikation: Mehr als 20-jährige Erfahrung
im Bildungswesen - Ausbilderin, Berufschullehrerin, Fortbildungstrainerin und lizenzierte Trainerin. Auslandsentsendungen nach Kalifornien, Singapur und Shanghai
Thematische Spezialisierung: Coaching/Beratung und
Moderation für bedarfsorientierte und aktuelle Weiterbildung für jeden, der mit Asiaten geschäftlich und/oder
privat zusammenarbeitet: Aspekte der Verantwortung
gegenüber asiatischen Mitarbeitern; Lösungswege bei
Missverständnissen und Missinterpretationen; Kulturelle
Eigenheiten erkennen; Strategie in Verhandlungen; Business-Etikette; Aktueller Vortrag: Die feine Art der chin.
Höflichkeit – der Spagat zwischen Wahrheit + Lüge
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte in Unternehmen,
Universitäten und Fachhochschulen, Städten und Kommunen oder Existenzgründer mit asiatisch-deutsch,
deutsch-asiatischen Geschäftsbeziehungen und/oder
für den neuen Kontaktaufbau, der sowohl in Asien als
auch hier in Deutschland seinen Anfang haben kann.
Mitgliedschaften/Verbände: Industrie- und Handelskammer, Bund der Selbständigen und Deutscher Gewerbeverband, KfW Mittelstandsbank und Gründercoaching Deutschland
Publikationen: Manager-Magazin: Malaysia-Knigge ‚Der
Kopf ist tabu.‘ · Gründer-Magazin: Go East ‚Wenn der
Gründer in China anknüpft‘
Apelt, Sabine M.
Ausland
Weier, Anke
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
114
Fackler, Norbert
Institut für Mediation & Beziehungsmanagement, IMB
(BMWA - Ausbildungsinstitut)
Carl-Orff-Straße 11
85591 Vaterstetten
Tel.: 08106/302090
Fax: 08106/302091
Internet: www.im-beziehungsmanagement.de
Mühlbauer, Gabriele
/ UC / NPC / PC
Köhler Consulting Seminare und Coaching
Königsseestraße 11
86163 Augsburg
Tel.: 0821/6503104
Mobil: 0171/4068927
Fax: 0821/6503106
Internet: www.koehler-training-coaching.de
Zur Person: Neue Impulse geben und Menschen in ihren
Entwicklungsprozessen unterstützen, das ist meine Aufgabe als Coach und Trainer.
Geburtsjahr: 1956
Coach seit: 1990
Ausbildung/Qualifikation: Kontaktstudium Management,
Vertriebstrainer-Ausbildung, Psychologischer Berater/
Personal Coach, Hypnotherapeut, Wingwave-Coach,
NLP-Lehrtrainer, Business-NLP-Trainer, Hypnosystemische Kommunikation MEG
Thematische Spezialisierung: Leistungs- und EmotionsCoaching, Mentales Training, Verhaltenscoaching, Teamcoaching, WingWave, Hypnotherapie
Zielgruppe: Führungskräfte, Teamleiter/-innen, Manager/innen, Personalentwickler/-innen, Selbstständige, Freiberufler, Projektleiter/-innen, Personalverantwortliche
Referenzen: bitte anfordern
Mitgliedschaften/Verbände: dvct e.V., DVNLP e.V., INLPTA, BPW-Germany e.V., DGMT e.V.
Publikationen: diverse Artikel zum Thema Kommunikation,
Stressbewältigung, Entscheidungsfindung, NLP, Mentales Training
Linke, Petra Anett
/ UC / NPC / CA
Linke Coaching
Frühlingstraße 7b
86925 Fuchstal-Leeder
Tel.: 08243/9609393
Mobil: 0176/60883020
Fax: 08243/993663
Internet: www.linke-coaching.de
Zur Person: „Jeder Mensch hat alle Ressourcen in sich,
um die gewünschten Veränderungen an sich vorzunehmen“.
Geburtsjahr: 1963
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Marketing-Kfr.; Trainerin für
Kommunikation, Verkauf & Management; Systemisches
Coaching; NLP of Business Communication, Psychologische Beraterin, Integrative Transaktionsanalyse, Professionalisierug in systemischer Aufstellungsarbeit
Thematische Spezialisierung: TeamCoaching, Konfliktu. Beziehungsmanagement, Persönlichkeitsentwicklung,
Führungskräfte-Coaching, Ziel- und Entscheidungsfindung, Umbruchssituationen u. Neuorientierung
Zielgruppe: Mitarbeiter im Vertrieb (ID + AD), Teams, Führungskräfte, Menschen - die etwas verändern und sich
weiterentwickeln wollen
Mitgliedschaften/Verbände: DGTA; BDS, BVMW
Uffelmann, Peter
/ / /
UC PC CA
Competto Gesundheitscoaching und Bildungsmanagement
Eichelgarten 16
86926 Greifenberg
Tel.: 08192/934893
Mobil: 0170/8357017
Fax: 08192/934931
Internet: www.competto.de | www.personalmastery.de
Zur Person: „Dem Anderen begegnen, heißt von einem
Rätsel wach gehalten zu werden.“ (Levinas)
Geburtsjahr: 1954
Coach seit: 1992
Ausbildung/Qualifikation: Studium Sportwissenschaften,
Germanistik, Pädagogik, Organisationsentwicklung, Coaching, Supervision, Uni Amsterdam; Lehrcoach Europäische Akademie für Psychosoziale Gesundheit (EAG)
Thematische Spezialisierung: · Reflexives Management
· Gesundheitsorientierte Führung · Emotionale Modellierung · Karrierecoaching + Persönlichkeitscoaching · Strategic Coaching · Evaluation von Coaching
Zielgruppe: Führungskräfte, Teamleiter, Vorstand, Geschäftsführer
Referenzen: GlaxoSmithKline, München; Kabel Deutschland; Siemens; Universität Innsbruck; Lehraufträge
EAG,Broadcast Future Regensburg
Mitgliedschaften/Verbände: EAG, DGSV
Publikationen: ‚Das rechte Maß‘, dtv Verlag; ‚Verzeih Dir
selbst‘, dtv Verlag 10/2007; ‚Von der lernenden zur intelligenten Organisation‘, Vortrag gehalten auf der EAG
Tagung 13.10. - 14.10.2007 in Hückeswagen - Komplexes Lernen und Metalernen in der Supervision, www.
dgsv.de/pdf/Vortrag_Uffelmann.pdf; 1/2006 ‚Coaching ˆ
ein innovatives Modell zur inneren Schulentwicklung in
Sonderpädagogik‘ Heft 49. Jahrgang, B. Schor, B. Ruppert, P. Uffelmann, E. Weigl
PLZ: 0####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
/
UC
axiocon GmbH Personal- und Organisationsentwicklung
Birkenstraße 52
88214 Ravensburg
Tel.: 0751/6526039
Fax: 0751/65273350
Internet: www.axiocon.de
PLZ: 5####
/ UC / PC
PLZ: 6####
navigo
Schienerbergweg 11
88048 Friedrichshafen
Tel.: 07541/74494
Fax: 07541/23142
Internet: www.navigo-coaching.de
115
PLZ: 7####
/ /
Krumm, Rainer
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ /
UC NPC PC CA
Birmelin & Partner GmbH
Haus Oberhofen 32
87452 Altusried
Tel.: 08373/98060
Mobil: 0171/7418230
Fax: 08373/8917
Internet: www.birmelin.de
Zur Person: „Du musst selbst zu der Veränderung werden, die du in der Welt sehen willst“.
Geburtsjahr: 1945
Coach seit: 1987
Ausbildung/Qualifikation: themenzentrierte Interaktion
(TZI-Diplom) nach Dr. Ruth C. Cohn; systemische konstruktivistische Arbeit nach Prof. Paul Watzlawick/ Hypnotherapeutischer Ansatz nach Milton Erickson
Thematische Spezialisierung: Unternehmenscoaching,
Führungscoaching, soziale Kompetenz/Persönlichkeits
Coaching, Vertrieb-Marketing Coaching, Konfliktbearbeitung, Coach-Ausbildung
Zielgruppe: Unternehmer, Vorstände, Geschäftsführer, Bereichsleiter, Projektleiter, Führungskräfte
Referenzen: Hochland Heimenkirch; Racke Bingen; Antenne Bayern/Spotcom München; CFP Bingen, Gerolsteiner Brunnen; Lindt & Sprüngli Aachen, Cleanaway
Hamburg
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT, GABAL; DGFP; WILL
International, Cominno
Publikationen: Es geht ums Anteilnehmen“ (Mathias
Grunewald Verlag); „Struktur - Prozeß - Vertrauen, Skizzen einer OE“ (Grundlagen der TZI)
Kraemer, Ursula
PLZ: 9####
/
PC
BrainStorm
Kapellenweg 28
86946 Vilgertshofen
Tel.: 08243/993612
Mobil: 0151/22947573
Fax: 08243/993613
Internet: www.brainstorm-coaching.de
Geburtsjahr: 1957
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Physikerin, NLP-Lehrtrainerin, Personal-/ Lifecoach, Business Coach, Coach
für Personalentwicklung, HGT-Gesundheitstrainerin
Thematische Spezialisierung: Leben in Gesundheit
und mit mehr Leichtigkeit, Selbstverantwortung, Zielfindung, Resilienz
Zielgruppe: Menschen mit Veränderungswünschen, Führungskräfte, MitarbeiterInnen, Verantwortungsträger, Privatpersonen
Referenzen: Chemie-, Energie- und Dienstleistungsbranche
Mitgliedschaften/Verbände: Society of NLP, VdRS, VAA,
Die Führungskräfte - VAF/VdF
Birmelin, Rolf
Ausland
Kirchhof, Eva
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
116
Dennes, Andrea
/ UC / NPC / PC
Glaserhäusleweg 1
88709 Meersburg, Bodensee
Tel.: 07532/807977
Internet: www.andreadennes.de
Zur Person: Wenn Sie immer nur das tun, was Sie bisher
getan haben, werden Sie auch immer nur das bekommen, was Sie bisher bekommen haben. Machen Sie etwas anders und Sie werden leichter und schneller die
Ziele erreichen, die Sie sich wünschen.
Geburtsjahr: 1960
Coach seit: 2006
Ausbildung/Qualifikation: Dolmetscherstudium; Auslandsaufenthalte, Vertriebs-, Werbungs- Marketingexpertin eines internationalen Zeitschriftenkonzerns, NLP-Master,
NLP-Trainerin (Society of NLP, USA), Kinesiologin
Thematische Spezialisierung: Veränderungscoaching,
Potential ent wicklung, Talente ent decken, Ziele- und
Entscheidungsfindung und -umsetzung, Konfliktmanagement, Stressmanagement
Zielgruppe: Führungskräfte, Unternehmer, Personaler
oder einfach Menschen
Mitgliedschaften/Verbände: VdU
Mittelbach, Sebastian
/ UC / NPC / PC
sfm coaching - Personal Performance & Business Coaching, EFT Coaching, Beratung, Seminare
Wörthstrasse 74
89077 Ulm
Tel.: +49 731 165 94 61
Mobil: +49 176 6195 2199
Internet: www.sfm-coaching.com
Zur Person: Coaching ist ein sehr persönlicher, intensiver und flexibler Prozess. Ich begleite Sie gleichermaßen
kompetent, einfühlsam und zielorientiert bei der Lösung
Ihrer Probleme wie auch der Erreichung Ihrer Ziele.
Geburtsjahr: 1977
Coach seit: 2005
Ausbildung/Qualifikation: NLP & Cmore Coach, NLP
Master, Betriebswirt (IHK), Ausbilder (IHK), EFT- Practitioner (EFT Cert I), Heilpraktiker für Psychotherapie, umfangreiche Aus- und Weiterbildungen
Thematische Spezialisierung: Unterstützung und Begleitung von Veränderungsprozessen, Coaching mit EFT, Krisen- und Konfliktbewältigung, Führungs- und Leadershipentwicklung, Potenzialentwicklung
Zielgruppe: Führungskräfte, Unternehmer, Existenzgründer und selbstverständlich auch Privatpersonen;
alle Menschen die sich weiterentwickeln und zielgerichtet verändern möchten
Mitgliedschaften/Verbände: VFP- Verband Freier Psychotherapeuten, Heilpraktiker für Psychotherapie und
Psychologischer Berater e.V
Flemke, Cordula
/ UC / PC
Cordula Flemke, concepts & skills | Managementberatung und Training
Am Stadtpark 115
90409 Nürnberg
Tel.: 0049(0)911-36 77 49 2
E-Mail: info@flemke.de
Internet: www.flemke.de
Linder-Hofmann, Bernd
/ / /
UC PC CA
Institut Innere Form
Steinfeldstraße 30
90425 Nürnberg
Tel.: 0911/300-5646
Mobil: 0151/12151784
Fax: 0911/300-5772
Internet: www.die-innere-form.de
Zur Person: Aus der persönlichen und integralen Erfahrung als Mensch, Mönch, Manager, Mann und Mentor
allen lebenden Wesen zu dienen.
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 1982
Ausbildung/Qualifikation: Studien Wirtschafts- und Organisationswissenschaften und Pädagogik, Ausbildungsleiter Integraler Coach Innere Form (selbst entwickeltes Lehrsystem aus westlicher Systemik und östlicher
Spiritualität)
Thematische Spezialisierung: Coaching und Transformation von Menschen, Teams und Unternehmen
Zielgruppe: Führungskräfte, Berater und Trainer
Referenzen: Business Circle, Wien; Commerzbank AG;
Deutsche Telekom; Euler-Hermes (Allianz Group); Euroforum; Hollister, London; Lufthansa; Quarzwerke, Frechen; Dr. Wessling-Gruppe, Altenberge ...
Publikationen: „Innere Form - Zen im Management“, Gellius Verlag; Artikel in Zeitschriften, u.a. Zeitschrift für Lernende Organisation (LO) Wien
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 2####
PLZ: 3####
PLZ: 4####
/
PLZ: 5####
/ /
UC NPC PC
Body Mind Soul Coaching
Königswarterstraße 76
90762 Fürth
Tel.: 0911/9791763
Mobil: 0170/5719736
Internet: www.bodymindsoul-coaching.com
Zur Person: Commitment to Excellence, Wholeness and
an Extraordinary Life. Ziel: Wecken und Fördern von Authentic Leadership in jedem Individuum – basierend auf
persönlichen Werten und einer starken Einheit von Körper, Geist und Seele.
Geburtsjahr: 1968
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Studium: Publizistik, Theaterwissenschaft, Psychologie; 7 Jahre Journalistin; Coaching- und Leadership-Ausbildung in Kalifornien (Certified Co-Active Professional Coach); Weiterbildung in
den Bereichen Emotional Intelligence, Body-Centered
Coaching und Organizational and Relationship Systems
Coaching; Workshop Facilitator; langjähriges CoachingUnternehmen mit internationaler Klientel; Coaching und
Workshops in Deutsch und Englisch
Thematische Spezialisierung: INTEGRATION: Authentic
Leadership & Life Coaching in Form von Einzel-, Teamund Führungskräfte-Coaching; Relocation Coaching;
Gruppencoaching; Coaching sozial benachteiligter Jugendlicher (jeweils in Deutsch und Englisch); Leadership-Programm
Zielgruppe: Führungskräfte, Teams, Angestellte und
Selbstständige im kreativen Bereich, sozial benachteiligte Jugendliche/Berufsanfänger, Frauen im Auf- und
Umbruch, Einzelpersonen und Familien bei Auslandseinsätzen
Mitgliedschaften/Verbände: International Coach Federation (ICF)
PLZ: 6####
/ /
117
PLZ: 7####
/ /
UC NPC PC CA
CS Seminare & ergebnisorientierte Coachings
(Coach DBVC) & systemische Organisations-Beratung
Maulbühl 6
90559 Burgthann
Tel.: 09188/306621
Mobil: 0175/1626034
Internet: www.systemische-unternehmensberatung-undcoaching.de
Balcarczyk, Elisabeth
PLZ: 8####
/
UC
heller process management
Neubleiche 10
90478 Nürnberg
Tel.: 0911/4719369 Mobil: 0179/5031738
Fax: 0911/4719352
Internet: www.heller-process.de
Zur Person: Stark und kompetent in Veränderung: Ich
unterstütze Sie mit Struktur bei Ihrer Selbstorganisation und (Neu-)Positionierung sowie bei Ihrer Zusammenarbeit mit anderen.
Geburtsjahr: 1961
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Dr. rer. pol., Dipl.-Politologin,
NLP Lehrtrainerin (Society of NLP Int., Chris Hall), Outdoor-Trainerin, Systemische Organisations- und Personalentwicklung (ISB, Wiesloch), DISG-Trainerin (Persolog),
Business Coach (ECA), Professorin für Training & Coaching
sowie Dekanin für Schlüsselqualifikation (FH Erding)
Thematische Spezialisierung: Kommunikation + Konfliktklärung, Zeit- + Selbstmanagement, Change Management + Moderation, Strategie + Teamentwicklung, Führungskräfte- Entwicklung + Coaching
Zielgruppe: Führungskräfte, Teams, Unternehmer, Mitarbeiter
Referenzen: Erlanger Stadtwerke AG; Goethe Institut,
München; Münchener Rückversicherungs AG; Dialysezentren des KfH, Neuisenburg; ING-DiBa AG, Nürnberg
Mitgliedschaften/Verbände: NLP-Netzwerk Bayern e.V.,
DVNLP, European Coaching Association, Trainertreffen
Publikationen: Diverses Lehrmaterial für Studium Training +Coaching; ‚Wieder auf die Füße kommen. Resilienz und NLP‘, Kommunikation & Seminar 1/2008;
‚Veränderungskompetenz: Definition, Maßnahmen und
Methoden‘, Saarbrücken 2009; ‚Bildungscontrolling: Effektive Steuerung der Personalentwicklung‘, Saarbrücken 2009
Schlachte, Christoph
PLZ: 9####
/ /
UC PC
Starkmann® Coaching - Auftragssteigerung und Mitarbeiterentwicklung
90451 Nürnberg
Tel.: 09 11 / 2 55 88 20
Internet: www.ElaStarkmann.de
Zur Person: „Unbequemster Vertriebs-Coach mit dem
höchsten Beliebtheitsgrad.“
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Zielorientierung, Nachhaltigkeit, Einfühlungsvermögen, Hartnäckigkeit. Über 20
Jahre Berufspraxis, 3 Berufsausbildungen, Auslandserfahrung, Trainer- und Coach-Ausbildungen, lizenzierter
DISG-Trainer, Reikimeister, ca. 10 Tage / Jahr permanente Weiterbildung, ca. 100 Tag / Jahr Coaching.
Thematische Spezialisierung: Vertriebsmitarbeiter stärken .. durch Vertriebscoaching und Verkaufstraining. Mitarbeiter aus der Komfortzone holen. Klar aktuelle Techniken trainieren. Coaching an der Front, direkt beim
Kunden. Feedback, das verändert und stärkt.
Zielgruppe: Unternehmer, Headhunter, neue Vertriebsmitarbeiter, Führungskräfte, Verkaufsleiter, Außendienstmitarbeiter, Innendienstmitarbeiter.
Referenzen: Seit 1999 viele begeisterte Coachees, Teilnehmer und Kunden, u. a. Audi Bank, Büfa, Igefa, RheinPlast, RWE. Feedback: „Ihr Coaching ist zu 100 % umsetzbar.“
Publikationen: Verschiedene Berichte in Zeitungen und
Autor vom Newsletter unternehmer-intern.de
Heller, Prof. Dr. Jutta
Ausland
Starkmann, Ela
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
118
Stein, Doris
Doris Stein Consulting - Business Coaching
Simonstraße 17
90763 Fürth
Tel.: 0911/977 25 28
Mobil: 0172/8945443
Internet: www.doris-stein-consulting.de
/ UC / PC
Diez, Angela
/ UC / NPC / PC
Coaching & Mediation
Kärntner Straße 5
91207 Lauf a. d. Peg.
Tel.: 09123-165 284
Internet: www.angela-diez.de
Zur Person: Zeitenwandel, Stress und Überlastung sind
allgegenwärtig. Daraus resultieren Verunsicherung, ein
Nachlassen der Arbeitsleistung und schlimmstenfalls
Krankheiten wie Burn-Out. Das muss nicht sein! Rechtzeitig erkannt und mit den richtigen, individuell angepassten Maßnahmen gegengesteuert, lässt sich viel bewirken.
Und mit Sicherheit mehr als Sie bisher dachten!
Coach seit: 2007
Ausbildung/Qualifikation: zertifizierter Business-Coach
nach Dr. Kroschel-Lobodda (Grundig Akademie); geprüfter Wirtschaftsmediator (Grundig Akademie); staatlich
gepr. Heilpraktiker Psychotherapie (HPG); Hypnose
Thematische Spezialisierung: Stresscoaching und BurnOut, Führungskräfteentwicklung
Zielgruppe: Management, High Potentials, Firmen und
Teams
Referenzen: Grundig Akademie, Nürnberg
Mitgliedschaften/Verbände: BMWA - Bundesverband
Mediation in Wirtschaft und Arbeitswelt; XING
Grillenbeck, Dr. Richard
/ UC
Schloßstraße 16
91604 Virnsberg
Tel.: 09829/912518
Fax: 09829/912519
Internet: www.business-coach.de
Zur Person: Da ich selbst aus der IT komme, kenne ich
die typischen branchen- und aufgabenspezifischen Probleme. Gern spreche ich mit Ihnen über Ihre persönlichen Themen. Mein Motto: „Mittelmäßiger Tag? Zeit für
einen Coach!“
Geburtsjahr: 1964
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Psych. Berater (ALH Zertifikat), NLP-Master (DVNLP Zertifikat), Coaching Ausbildung an CoachU (USA), Promotion zum Dr. Ing. mit didaktischem Thema.
Thematische Spezialisierung: Change Management,
CRM, fachliche Roll-Outs.
Zielgruppe: CIO, IT-Verantwortliche, Selbständige im ITUmfeld.
Referenzen: auf Anfrage.
Mitgliedschaften/Verbände: ICF (International Coaching
Federation), BDS (Bund der Selbständigen).
Schmidt, Kerstin
/ /
UC PC
Kerstin Schmidt Beratung | Training | Coaching
Storchenweg 7
91735 Muhr am See
Tel.: 09831.6869414
Mobil: 0177.8344140
Fax: 09831.6869413
Internet: www.schmidt-btc.de
Zur Person: Als Coach möchte ich Sie unterstützen, sich
von innen heraus zu entwickeln und einen konsequenten und wertschätzenden Umgang mit sich und anderen zu entwickeln.
Geburtsjahr: 1971
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Diplom Sozialwissenschaftlerin. Ausbildung in Systemischen Coaching, Systemischer Paar- und Familientherapie. Div. Fortbildungen in
Hypnotherapie, TZI, Transaktionsanalyse, Gruppendynamik, Gewaltfreie Kommunikation, Focusing und Großgruppenmoderation.
Thematische Spezialisierung: Nutzen Sie mein Coachingangebot, wenn Sie · berufliche Herausforderungen reflektieren und · neue, kreative Handlungsmöglichkeiten
entwickeln, · Ihre berufliche Laufbahn um- bzw. neu gestalten wollen, · Ihren Führungsstil weiterentwickeln, ·
Konflikte und Probleme Ihres Berufsalltages in einem
geschützten Rahmen beleuchten wollen, · ein professionelles Feedback zu Ihrer Wirkung auf andere einholen, oder · Ihr Potential besser kennen lernen und entfalten wollen.
Zielgruppe: ‚neue‘, Führungskräfte, Führungskräfte des
mittleren Managements
Referenzen: LBBW, apetito AG, Airbus Deutschland GmbH.
Weitere Referenzen gerne auf Anfrage!
PLZ: 0####
PLZ: 1####
/ UC
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
Vision Impuls
Marktplatz 3
95326 Kulmbach
Tel.: 09221/804849
Mobil: 0172/8331874
Fax: 09221/804850
Internet: www.vision-impuls.de
PLZ: 2####
119
PLZ: 7####
/ /
UC PC
Interkulturelles Coaching
Frauenstraße 16b
94469 Deggendorf
Tel.: 0991/8731
Mobil: 0171/5282719
Fax: 0991/341317
Internet: www.schroll-machl.de
Zur Person: Langjährige Praxiserfahrung als interkultureller Coach und interkulturelle Trainerin; Lehrbeauftragte
in MBA-Studiengängen; Mitarbeiterin in kulturvergleichenden Forschungsprojekten; Autorin zahlreicher Publikationen; Kolumnistin für interkulturelle Businessfragen bei der FAZ
Geburtsjahr: 1958
Coach seit: 1995
Ausbildung/Qualifikation: Diplom-Psychologin, Systemische Therapie, Promotion in interkultureller Psychologie
Thematische Spezialisierung: Interkulturelles Coaching
für Einzelpersonen und Teams
Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte mit internationalen Aufgaben
Referenzen: Bosch, Stuttgart; EADS, München; EON,
München; HP, Böblingen; Alcatel, Stuttgart, Areva, Frankfurt; Olympus, Hamburg; Global Competence Forum,
Tübingen u.a.
Mitgliedschaften/Verbände: SIETAR, SSIP
Publikationen: Beratung mit Ratschlag, managerSeminare
Know-How Heft 103; Doing Business with Germans, Vandenhoeck & Ruprecht; Serie „Beruflich in ...“, Vandenhoeck & Ruprecht; Handbuch Interkulturelle Kommunikation u. Kooperation, Vandenhoeck & Ruprecht; „Als
Expatriate ins Ausland - gefangen in der Sandwich-Position?“ in Personalführung 7/2007; u.a.
Wagner, Barbara
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/ /
UC PC
HANKE SBC Systemisches Business Coaching (zert)
Stadtamhof 11
93059 Regensburg
Tel.: 0941/5952112
Mobil: 0171/1730930
Fax: 09415/952111
Internet: www.wirtschaftstraining-hanke.de
Zur Person: NUR VERÄNDERN WOLLEN REICHT NICHT
AUS ......
Ausbildung/Qualifikation: erfolgreiches Studium Betriebswirtschaft, Ausbildung zum Systemischen Businesscoach, Zertifizierung SBC, Geschäftsführung eines
Architekturbüros, Selbst. Berater, Gastdozent an der
Fachakademie VWL BWL
Thematische Spezialisierung: Business Coaching, Einzel-, Team- und Unternehmenscoaching
Zielgruppe: Top-Management, Führungskräfte, Teams,
Projektteams, Organisationen, Einzelpersonen deren berufliche Rahmenbedingungen sich verändern oder verändern sollen
Referenzen: keine Angaben wegen Datenschutz
Mitgliedschaften/Verbände: DVCT
Schroll-Machl, Dr. Sylvia
PLZ: 9####
/ /
UC PC
bogenberger - Training Beratung Organisationsentwicklung
Am Südhang 11
92289 Ursensollen
Tel.: 09628/929731
Fax: 09628/929732
Internet: www.bogenberger.de
Zur Person: Menschen sind wie Musikinstrumente. Ihre
Resonanz hängt davon ab, wer sie berührt. (C.C. Vigil)
Geburtsjahr: 1962
Coach seit: 1993
Ausbildung/Qualifikation: Integrative Psychotherapie,
Coaching, Supervision, Gruppendynamik, Systemische
Beratung und mehrere therapeutische Verfahren, Führungspraxis u.a.
Thematische Spezialisierung: Führungskräfte- und Persönlichkeitsentwicklung, Burn-out, Selbst- und Konfliktmanagement, Steuerung und Reflexion von Gruppenprozessen, Outplacement
Zielgruppe: Führungskräfte und Mitarbeiter in Organisationen, Privatpersonen
Mitgliedschaften/Verbände: DGTA, EATA, Trainertreffen
Hanke, Lona
Ausland
Bogenberger, Heidi
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
120
Brockmann, Gabriele
Gabriele Brockmann - Coaching Beratung Training
Am Luitpoldhain 44
96050 Bamberg
Tel.: 0951/2083124
Fax: 0951/2083123
Internet: www.brockmann-coaching.de
/ UC
Jessing, Karola
/ UC / PC
Diplomökonom, Steuerberaterin, Systemischer Coach,
Trainer
Humboldtstr. 19
99423 Weimar
Tel.: 03643/4920494
Fax: 03643/4920493
Internet: www.adler-consulting.net
Bohn, Dr. Caroline
/ UC / NPC / PC
institutbohn
Wallrothstr. 1
99734 Nordhausen/Thür
Tel.: (03631) 47 33 65
Internet: www.institutbohn.de
Zur Person: HANDLE FURCHTLOS - BEWAHRE MUT !
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 1998
Ausbildung/Qualifikation: Dr. phil., Soziologin und Erziehungswissenschaftlerin, Diplom-Pädagogin, systemisches Coaching, soziologische Beratung
Thematische Spezialisierung: Soziologische Beratung
und systemisches Coaching. Speziell: Emotionsmanagement, Veränderungscoaching, Umgang/Arbeiten mit oder
trotz Hochsensibiliät, empathisch-konstruktiv Kommunizieren, verschiedene Vorträge über Emotionen und gesellschaftlichen Wandel
Zielgruppe: Leitungspersonen der Gesundheits-/Sozialbranche, Ärztinnen und Ärzte, berufstätige, hochsensible Menschen, Künstler/innen (Film, Wort, Musik, Malerei), Frauen: ausschließlich ab 40+
Referenzen: gerne auf Anfrage, solange sich die Nachfrage
nicht auf Einzelpersonen/Künstler/innen bezieht
Publikationen: U.a. verschiedene Fachartikel der Emotionssoziologie (Scham, Angst, Einsamkeit), Emotionsmanagement in Unternehmen, Die soziale Dimension der
Einsamkeit (Verlag Dr. Kovac), Gefühle der Wechseljahre
(i.A.), Verschiedene Buchprojekte i. A., Ghostwriting
Jankowitsch, Dr. Regina M.
/ /
UC PC
Rudolfsplatz 6/6a
A-1010 Wien
Tel.: 0043/1/5325510
Mobil: 0043/664/4140105
Fax: 0043/1/5325582
Internet: www.jankowitsch.at
Zur Person: Meine Überzeugung: Glaubwürdigkeit = Authentizität + Kompetenz + Mut zum Korrektiv, Lehrbeauftragte der Universität Wien/Institut für Publizistik &
Institut für Politikwissenschaften sowie der Donau-Universität Krems. Walter-Nettig-Preis für das erfolgreichste
Jungunternehmen Wiens (2002)
Geburtsjahr: 1965
Coach seit: 1999
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Geschichte und
Politikwissenschaften, Ausbildung zum Coach, Postgraduate-Studium „Leadership“ an der GWU, Graduate
School of Political Management, Washington DC
Thematische Spezialisierung: Autentizität & Glaubwürdigkeit, effiziente Kommunikation, Political Leadership,
Infotainment
Zielgruppe: 1. + 2. Führungsebene aus Politik und Wirtschaft
Referenzen: Nur bei expliziter Authorisierung durch meine
Kunden. Etliche meiner KundInnen finden Sie im Medienecho unter www.jankowitsch.at.
Mitgliedschaften/Verbände: PRVA (PR-Verband Austria),
ÖGPW (Öst. Ges. für Politikwissenschaften), degepol (Dt.
Ges. für Politikberatung)
Publikationen: „K & k. Eitelkeiten - Mode & Uniformen unter Kaiser Franz Joseph“, Ueberreuter, 1997; „Im Rampenlicht der Börse - Mit Charisma zum Erfolg“, FAZ-Verlag 2001; „Ich trete an! - 10 Erfolgsfaktoren für alle, die
gewählt werden wollen“, Ueberreuter 2005
PLZ: 0####
PLZ: 1####
PLZ: 3####
/ PC / CA
PLZ: 2####
/ /
UC NPC
KICK OFF Management Consulting GmbH
Gassmannstraße 25
A-1120 Wien
Tel.: 0043/1/7107854-0
Mobil: 0043/664/2530731
Fax: 0043/1/7107854-9
Internet: www.kick-off.at
PLZ: 4####
/ UC / CA
PLZ: 5####
ATi
Grünentorgasse 10/12
A-1090 Wien
Tel.: 0043/1/9422517
Fax: 0043/1/9422517
Internet: www.ansorge.at
PLZ: 6####
121
PLZ: 7####
/ /
UC PC
STEINKELLNER Beratung, Training, Coaching
Lindengasse 31-33 / 1 / 20
A-1070 Wien
Tel.: 0043/664 9114681
Internet: www.wirtschaftscoaching.info
Fuchs-Jorg, Luzia
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/
Ansorge, Mag. Helga
PLZ: 9####
/ /
UC NPC PC
coach4success
Untere Augartenstraße 33/6
A-1020 Wien
Tel.: 0043/664/452 80 05
Mobil: 0043/664/452 80 05
Fax: 0043/1/264 14 45
Internet: www.coach4success.at
Zur Person: Konzentration auf das Wesentliche - Kreative
Lösungen - Konsequenz in der Durchführung - Kompetenz & Professionalität. „In zweifelhaften Fällen entscheide man sich für das Richtige.“ (Karl Kraus)
Geburtsjahr: 1966
Coach seit: 2001
Ausbildung/Qualifikation: Diplomausbildung zum Wirtschaftscoach und -trainerin bei Wiener Trainerakademie;
Organisationsaufstellungsleiterin bei Kristina Alex, München; wingwave-Coaching bei Cora Besser-SiegmundInstitut, Hamburg; Lehrlingsausbilderin bei WKO, Wien
Thematische Spezialisierung: Organisationsaufstellungen für Management, Teams und Projekte; Konflikte;
Auftritts- und Prüfungsangst; Lampenfieber; Frauen
und Männer im Spannungsfeld Beruf - Familie - Partnerschaft
Zielgruppe: Führungskräfte, Frauen, HR-Verantwortliche,
Jugendliche vor und in Ausbildung, Studierende; Menschen, die ein erfolgreiches Leben führen wollen.
Referenzen: Klein- und Mittelbetriebe, Erwachsenen- und
Jugendausbildung, Wirtschaftsuniversität Wien, Personalberatung, Unternehmensberatung, Familienbetriebe,
Markenmarketing, Bank
Mitgliedschaften/Verbände: wingwave.com, rauen.de,
businessmamas.at, xing.com, frauinderwirtschaft.at
Steinkellner, Dr. Peter
Ausland
Wirth, Martina
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
122
Tomaschek, Mag. Michael
/ UC / PC / CA
ESBA European Systemic Business Academy (Vormals
Europäische Ausbildungsakademie)
Gerstner Straße 3
A-1150 Wien
Tel.: +43 89 222 37
Fax: +43 89 222 37 10
Internet: www.esba.eu
Zur Person: Lösungsorientiertes Vorgehen und wertschöpfende Beziehungsgestaltung. Begleitung von Menschen
auf ihrem Weg zum Original.
Geburtsjahr: 1969
Coach seit: 1996
Ausbildung/Qualifikation: Studium der Medizin, Philosophie und Psychologie, Ausbildungen in Coaching, Gruppenanalyse, systemischer Familientherapie, systemischer Strukturaufstellung, Projektmanagement sowie
mehr als 10 Jahre persönliche Managementerfahrung.
Unternehmensberater und Mediator. Leiter mehrstufiger Coaching-Ausbildungen mit akademischen Abschluss MSc.
Thematische Spezialisierung: Entwicklung des persönlichen Potentials. Einzel-, Gruppen-, Organisationscoaching, Gesundheitsmanagement, Führungs-, Konflikt und
Projektcoaching
Zielgruppe: Eigentümer und Unternehmer, Geschäftsführer, Führungskräfte im oberen und mittleren Management. Menschen die sich persönlich und fachlich weiterentwicklen wollen.
Mitgliedschaften/Verbände: Deutscher Bundesverband
für Coaching, DBVC - Senoir Coach Österreichischer
Coaching Dachverband, ACC - Obmann
Publikationen: Buch „Sinn und Werte in der globalen
Wirtschaft“
Türk, Mag. Elmar
Kainzgasse 24/10
A-1170 Wien
Tel.: 0043 1 4867644
Mobil: 0043 650 4867644
Internet: elmartürk.at
/ PC
Gundinger, Josef
/ UC / PC
JOGUN Unternehmensberatung & Coaching GmbH
Germergasse 27/ Haus 15
A-2500 Baden
Tel.: 0043/676-4921921
Mobil: 0043/676/4921921
Internet: www.jogun.at
Zur Person: Das Missionstatement: Die Performance von
einzelnen Menschen, Teams und Organisationen/Unternehmen nachhaltig steigern - basierend auf dem JOGUN-Schichtenmodell.
Geburtsjahr: 1953
Coach seit: 1983
Ausbildung/Qualifikation: Unternehmensführung, Personalmanagement; NLP-Master, Unternehmensberater,
Lebens- und Sozialberater, Trainerausbildung, Team Management Systems-Master Accreditation
Thematische Spezialisierung: Organisations- und Personalentwicklung, Leadership, Teambildung, Persönlichkeitsentwicklung, Konfliktmanagement, Persönliche Performance, Coaching
Zielgruppe: Unternehmer, Führungskräfte, Manager, Experten
Referenzen: PORR, Austria Tabak, Frequentis, SWARCO
Futurit, Ing. Lang Unternehmensgruppe, Kollitsch Bau
und Immobilie, KS Ingenieure, Vienna Communications,
Netural Communication, EGGER, IC Projektentwicklung,
Thermo Fischer Scientific
Schöpf, Dr. Christian
/ /
UC PC
Boznerplatz 1
A-6020 Innsbruck
Mobil: 0043 06644636252
Zur Person: 48 Jahre, Vater von 2 Töchtern, Führungskraft
Ausbildung/Qualifikation: Psychoanalytiker
Thematische Spezialisierung: Psychodynamische Organisationsberatung, Teamentwicklung, Teamcoaching,
Coaching für Führungskräfte, Burn Out Workshops
Zielgruppe: Non Profit und Profit Unternehmen
Referenzen: Psychosoziale Dinestleistungsunternehmen,
Bankvervbindungen, Ärztekammer, Wirtschaftkammer
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
/ PC
PLZ: 1####
/ /
UC NPC
Coaching & Communication
Ahornweg 23
CH-3123 Belp
Tel.: +41(0)318194527
Mobil: +41(0)764374527
Internet: www.coaching-communication.net
PLZ: 0####
123
PLZ: 7####
/
UC
Ortner Communications
Leitenweg 26
A-9020 Klagenfurt am Wörthersee
Mobil: +43 664 341 52 32
Internet: www.ortner.info
Zur Person: Offen, direkt und humorvoll. Rasch zum
Punkt zu kommen ist mein Markenzeichen und vermittle
ich meinen Kunden. Als Leiter einer Politischen Akademie und Büroleiter einer führenden Politikerin 10 Jahre
lang fast alles zum Thema Kommunikation aus nächster Nähe erlebt.
Geburtsjahr: 1965
Coach seit: 2000
Ausbildung/Qualifikation: Jus-Studium, Uni-Lehrgang für
PR und Öffentlichkeitsarbeit, Internationale Coachingausbildung in Konstanz, D.I.P.-Zertifikat des Deutschen Instituts für Provokative Therapie, Uni-Lehrgang New Public Management
Thematische Spezialisierung: Präsentations- und Mediencoaching, Provokatives Coaching, Strategieberatung
Zielgruppe: Führungskräfte Wirtschaft, JournalistInnen,
PR-Agenturen, Beratungsunternehmen
Referenzen: CEE-Wirtschaftsforum Velden, Infineon, Kleine
Zeitung, u.a.
Publikationen: „Coaching für Politikerinnen und Politiker“
in: Dehner (Hrsg.), Erfolgsfaktor Coaching (Murmann)
Leibundgut, Christian
PC: Personal-Coach
CA: Coach-Ausbilder
PLZ: 8####
/
CA
IVEC - Institut für verhaltens- und erfolgsorientierte
Weiterbildung und Coaching
Friedrichgasse 6/11/41
A-8010 Graz
Tel.: 0043/(0)316/813800-0
Mobil: 0043/(0)650/5039959
Fax: 0043/(0)316/813800-47
Internet: www.ivec.net
Zur Person: „Das, was wir Menschen am meisten brauchen, ist ein Coach, der uns dazu bringt, das zu tun, wozu
wir fähig sind.“ (nach R. W. Emerson)
Geburtsjahr: 1951
Coach seit: 1992
Ausb./Quali.: Verhaltens-, Kommunikations-, NLP-, H.D.I.Trainer, Psychologie in Führung u. Vertrieb, Einzel- u. Gruppencoach, Konfliktberater, Diplom-Lebensberater, Ausbildung zum psychodynamischen Coach SYNCHRONIZING®
Thematische Spezialisierung: Business- und Managementcoaching, Coach-Ausbildungen, OutplacementCoaching, Konflikt-Coaching, Strategie-Coaching, entwicklungsorientiertes Coaching, psychodynamisches
Coaching mit SYNCHRONIZING®
Zielgruppe: Unternehmer, Führungskräfte, leitende Mitarbeiter/innen sowie alle Menschen mit anspruchsvollen Zielsetzungen
Referenzen: Infineon Technologies, WIFI-Institut für Wirtschaftsförderung, Institut für Musikerziehung, Assessorat für Personal, Tourismus und Mobilität, Dehn Italia
AG, u.v.a. auf Anfrage
Mitgliedschaften/Verbände: BDVT, ECA, VMMT, Steirische Gesellschaft für Lebens- und Sozialberatung
Publikationen: ‚Fit durch Coaching‘, ‚Kann man Verhalten
ändern?‘, ‚Was macht Coaching so erfolgreich?‘, ‚Business-Coaching‘, ‚Begleitung zum Erfolg‘, ‚Tipps für die
Führungspraxis‘ - einjährige Artikelserie in der Südtiroler Wirtschaftszeitung, u.v.a.
Ortner, Dr. Heinz
PLZ: 9####
/
PC
Zilatweg 5
A-6971 Hard
Tel.: 0043/5574/76175
Mobil: 0043/664/3413305
Fax: 0043/5574/86317
Internet: www.coachvision.com
Zur Person: „Jede Reise beginnt mit dem ersten Schritt“
Nur das „TUN“ zählt
Geburtsjahr: 1946
Coach seit: 2003
Ausbildung/Qualifikation: Dipl. Coach ECA + DVNLP,
NLP Trainer, Gesundheitscoach, Systemischer Struktur
Organisationsaufsteller.
Thematische Spezialisierung: Personal Coach, Prüfungscoaching, Beziehungscoaching etc.
Zielgruppe: Führungskräfte, Kinder, Mitarbeiter
Referenzen: Bootswerft Hartmann, Hard
Mitgliedschaften/Verbände: DVNLP, ECA
Notbauer, Heinz
Ausland
Hartmann, Anna-Luise
Ausland
PLZ: 9####
PLZ: 8####
PLZ: 7####
PLZ: 6####
PLZ: 5####
PLZ: 4####
PLZ: 3####
PLZ: 2####
PLZ: 1####
PLZ: 0####
124
Frei, Daniel
4progress GmbH
Oristalstraße 58
CH-4410 Liestal
Tel.: +41 (0)79 640 93 23
Internet: www.4progress.com
/ UC / NPC / CA
conrad, beatrice
institut für systemische impulse, entwicklung und
führung
hornbachstrasse 50
CH-8008 Zürich, schweiz
Tel.: 0041 44 362 52 44
Fax: 0041 44 389 84 15
Internet: www.systemische-impulse.ch
Fatzer, Dr. Gerhard
/ UC / PC / CA
Trias Institut für Coaching und Organisationsentwicklung
Brunnenwisstr. 17
CH-8627 Grüningen
Tel.: 0041/44/9361481
Mobil: 0179/4483361
Fax: 0041/44/9752903
Internet: www.trias.ch
Zur Person: Transformationen und Lerngeschichten sind
Elemente System. Coachings
Geburtsjahr: 1951
Coach seit: 1980
Ausbildung/Qualifikation: NTL, SGGG, M.I.T, UCLA, Gestalt Ausl. Cleveland
Thematische Spezialisierung: Strategie, Lerngeschichte,
Kulturentwicklung, Organisationsentwicklung, Transformation
Zielgruppe: Führungskräfte, CEO´s , Personalentwickler
Referenzen: Daimler, UBS, CS, GDI, SAP, LEW, Uni Innsbruck, M.I.T., Boston, UCLA, SBB, SECO, GTZ, Debis,
DASA, Dornier etc.
Mitgliedschaften/Verbände: BSO, SGGG, OD Network,
SOL, DGJV, ANJE
Publikationen: Gute Beratung EHP 2005, Nachhaltige
Transformation EHP 2005, Qualität von Beratung EHP
1999 Zeitschrift Supervision und Beratung EHP 1990
„Profile“
Kuster, Juerg R.
Jürg R. Kuster Unternehmensberatung
Neuwis 32
CH-8700 Kuesnacht, Schweiz
Tel.: +41 44 912 17 32
Mobil: +41 79 417 42 83
Fax: +41 44 221 09 45
/ UC / PC
Namens-Index
COACHS NACH NAMEN SORTIERT
Alwart, Susanne
★
20459
39
UC
NPC
PC
CA
PC
Blaschka, Dr. Markus
★
83064
112
UC
Blauen-Barth, Helmut
★
51503
73
UC
Blum, Stefan
★
47051
63
UC
NPC
NPC
Anbuhl, Silke
★
22303
41
UC
Boerner, Patrik
★
12053
35
UC
András-Kaisser, Julia
★
80333
103
UC
PC
Bogenberger, Heidi
★
92289
119
UC
Andreas, Greta
★
50677
69
UC
PC
Bohn, Dr. Caroline
★
99734
120
UC
Andreas, Tom
★
50672
68
Bolg, Ursula
★
48159
64
Andres, Inge-Lore
★
79244
103
UC
Bott, Barbara
★
22303
41
Ansorge, Mag. Helga
★
A-1090
121
UC
Braemer, Gabriele
★
22395
42
UC
Apelt, Sabine M.
★
84564
113
PC
Brockmann, Gabriele
★
96050
120
UC
Arns, Evelyn
★
50999
72
UC
PC
Broeskamp, Hinnerick
★
50733
70
UC
Asgodom, Sabine
★
81675
107
UC
Bülken-Hinrichs, Heike
★
27568
47
UC
Auch-Schwelk, Annette
★
50937
71
UC
Bürgermann, Sabine
★
22457
43
UC
Babel, Angela
★
40211
58
UC
Baitz, Wolfgang
★
46284
63
UC
Balcarczyk, Elisabeth
★
90762
117
UC
Ball, Thierry
★
76307
100
UC
Barth, Manfred
★
60327
81
UC
Bartsch, Bernhard
★
81827
109
UC
Bartsch-Backes, Gerhard
★
50672
68
UC
Beckert, Karin
★
76327
101
UC
Beer, Thomas
★
49179
65
Begemann, Astrid
★
65812
91
Beinlich, Ulrike
★
61350
84
Benecke, Volker M.A.
★
40589
59
Bergendahl, Alexandra
★
80686
Berger, Joachim
★
65428
Berninger-Schäfer, Dr. Elke
★
76133
99
CA
PC
NPC
CA
PC
CA
NPC
PC
B
Nachname, Vorname
PLZ
CA
Does, Dr. Karl-Josef
★
71384
97
UC
Drath, Karsten
★
60327
82
UC
Dressler, Longa
★
59755
79
UC
PC
CA
PC
Dröll-Bülter, Susanne
★
61267
84
UC
PC
PC
Drühe-Wienholt, Dr. Christiane
★
81737
108
UC
PC
Dunlap, Michele
★
61389
84
UC
PC
Dürscheid, Dr. Heinrich
★
51588
73
UC
PC
Dyckhoff; Westerhausen
★
53229
76
UC
PC
E
PC
Eckardt, Thomas
★
35633
54
UC
Eckes, Dr. Annette
★
50996
72
UC
PC
Eckstein, Holger
★
55411
77
UC
PC
PC
Effertz, Claudia
★
65205
89
UC
PC
Eggers, Judith
★
30625
49
UC
PC
Ehrlich, Jörn
★
22767
44
UC
PC
Elverfeldt, Felicitas Freiin von
★
60322
80
UC
Elwert, Alexander
★
50678
69
UC
PC
PC
PC
NPC
NPC
C
NPC
NPC
★
65835
91
UC
PC
Clemens, Bettina
★
80803
106
UC
NPC
PC
CA
Engel, Christa
★
80803
106
UC
PC
Conrad, Beatrice
★
CH-8008
124
UC
NPC
PC
CA
Engel, Sabine
★
36043
55
UC
Cremer-von Brachel, Inés
★
48167
64
UC
NPC
PC
CA
Engelhorn, Wolfgang
★
22767
43
UC
Crombie, Bill
★
60327
81
UC
Erdélyi, Dr. Paul
★
59457
79
Czichos, Dr. Reiner
★
82405
112
UC
Fackler, Norbert
★
85591
114
UC
Dehner, Ulrich
★
78467
102
UC
Faßnacht, Michael
★
48291
64
UC
PC
Fatzer, Dr. Gerhard
★
CH-8627
124
UC
PC
CA
Feldhusen, Angela
★
27412
46
UC
PC
CA
Fels, Sabine
★
45133
62
CA
67
UC
116
UC
UC
PC
Dernick, Annette L.
★
50321
67
UC
104
UC
PC
Devivere, Freifrau Beate von
★
61440
85
UC
90
UC
Diephaus, Irmgard
★
45128
61
UC
Diez, Angela
★
91207
118
UC
Dill, Harald
★
80801
105
Doerk, André
★
61184
83
PC
CA
CA
54
UC
UC
NPC
PC
PC
CA
★ Grundeintrag mit Kontaktdaten | ★ Standardeintrag zusätzlich mit Vita und Foto | ★ Premiumeintrag zusätzlich mit Unternehmenslogo
CA
NPC
PC
CA
CA
NPC
PC
NPC
PC
NPC
PC
F
PC
D
PC
88709
38
CA
Carl, Boris
50670
35444
CA
PC
★
20146
PC
UC
★
★
NPC
CA
95
Dennes, Andrea
★
PC
70193
Dembkowski, Dr. Sabine
Besier, Joachim
PC
NPC
★
PC
Beyer, Petra
PC
Calla Schwab, Christina
NPC
UC
NPC
PC
PC
NPC
Coach für Non-Profit-Organisationen
NPC
Coach-Ausbilder
UC
UC
Personal-Coach
37
115
Unternehmens-Coach
20146
87452
Seite
★
★
Eintragungsumfang
Alfert, Dette
PC
Birmelin, Rolf
Schwerpunkt/e
Coach-Ausbilder
55
Personal-Coach
36205
★
PLZ
Unternehmens-Coach
Adolph, Karlheinz
Nachname, Vorname
Seite
A
Schwerpunkt/e
Eintragungsumfang
Coach-Ausbilder
Personal-Coach
Unternehmens-Coach
PLZ
Seite
Nachname, Vorname
Eintragungsumfang
Schwerpunkt/e
CA
PC
Fildhaut, Birgitta
★
42107
61
UC
NPC
PC
Fiolka, Eckart
★
22767
44
UC
NPC
NPC
PC
Fischer, Cristina
★
09116
33
UC
UC
NPC
PC
Fischer, Iris
★
82024
109
UC
UC
NPC
PC
Flemke, Cordula
★
90409
116
UC
NPC
PC
CA
PC
PC
124
UC
NPC
Frey, Claudia
★
69117
93
Frey, Markus
★
51061
72
Frey, Thomas
★
69123
93
UC
Freyer, Christel
★
51069
72
UC
Freyth, Antje
★
80798
105
UC
Friederici, Iris
★
15711
37
UC
Friedrich, Elvira
★
22549
43
UC
Fritsch, Dr. Michael
★
67346
92
UC
Fritz, Sylvia
★
81675
107
UC
NPC
Hilsberg, Frank
★
67434
93
UC
Hirschkorn, Angelika
★
38173
57
UC
NPC
PC
PC
Hirsekorn, Dirk
★
48712
65
UC
NPC
PC
PC
Höcker, Angelika
★
50937
71
UC
PC
Höcker, Bernd
★
50937
70
UC
PC
Höf-Bausenwein, Heike
★
63179
86
UC
PC
Holetz, Klaus
★
50674
68
UC
★
33332
51
UC
Gulder, Dipl.-Psych. Angelika
★
65719
90
PC
Gundinger, Josef
★
A-2500
122
UC
PC
Gunkel, Klaus
★
64625
87
UC
Gunsch, Doris
★
49088
65
UC
NPC
PC
Günther, Sabine
★
53229
75
UC
NPC
PC
CA
PC
CA
PC
Personal-Coach
PLZ
Grüninger, Dr. phil. Christian
Coach-Ausbilder
Nachname, Vorname
PC
CA
CA
H
NPC
PC
Haas-Rieke, Marianne
★
50321
66
UC
Holzhauser, Michael
★
76327
100
UC
NPC
PC
PC
Hamann CMC/BDU, Dr. Angelika
★
22453
42
UC
PC
Horn, Sabine
★
60314
80
UC
NPC
PC
Hanke, Lona
★
93059
119
UC
PC
Hubatius-Kottnow, Angelika von
★
70199
96
Hansa, Marius
★
65195
88
UC
PC
Huefner, Bettina
★
60323
80
UC
PC
NPC
PC
PC
Fritz-Kolle, Bernd
★
37085
56
UC
Hansen, Karsten
★
01279
32
PC
I
Fritzsche, Maria
★
57223
78
UC
NPC
PC
CA
Harke, Katrin
★
22395
42
UC
PC
Ideler, Helga
★
63303
86
UC
PC
Frommer-Eisenlohr, Klaus
★
72138
98
UC
NPC
PC
CA
Harp, Sigrid
★
31515
50
UC
PC
Isele, Stefan
★
70197
95
UC
PC
Fuchs-Jorg, Luzia
★
A-1120
121
UC
NPC
PC
CA
Hartig, Dipl.-Psych. Jörg
★
04109
32
UC
PC
J
PC
Jankowitsch, Dr. Regina M.
★
A-1010
120
UC
PC
Gabrisch, Jochen
★
60323
81
UC
PC
Jantzen, Gerhard
★
67157
92
UC
PC
Garnholz, Dirk
★
44625
61
PC
Jessing, Karola
★
99423
120
UC
Gattermeyer, Wolfgang
★
60327
82
UC
Juchniewicz, Bernhard
★
40210
57
UC
Geis, Gabriel
★
22767
45
UC
★
20355
39
UC
PC
Kamphaus, Dr. Vito
★
82343
111
UC
PC
Kamps, Markus
★
47574
63
UC
PC
Kappel, Bernd
★
71384
97
UC
Karsten, Dr. Holger
★
60327
82
UC
G
Hartmann, Anna-Luise
★
A-6971
123
PC
Hartmann-Alvera, Véronique
★
80997
107
UC
PC
Hartmann-Bischoff, Monika
★
26131
46
UC
Hartung, Jens
★
22767
44
Haspel, Andrea
★
71672
97
UC
PC
Jürgens, Klaus
K
CA
NPC
NPC
PC
Gersch, Claus-Dieter
★
50931
70
UC
PC
Hauke, Michaela
★
78465
102
UC
PC
Gesche-Franzen, Gabriele
★
49143
65
UC
PC
Hedwig, Uschi
★
30163
48
UC
PC
Gindele, Monika
★
67098
91
PC
Heike, Rainer
★
53842
76
UC
Glattes, Karin
★
53117
75
UC
Glatz, Inge
★
71106
97
UC
Görs, Axel
★
37120
56
UC
Grabow, Christiane
★
46119
63
UC
Grell, Dr. Inge
★
07743
33
Grieger-Langer, Suzanne
★
33729
51
UC
Grießhammer, Silke
★
50968
71
UC
Grillenbeck, Dr. Richard
★
91604
118
UC
Gruber, Dr. Karin
★
85540
113
UC
Heimbold, Hans Helmut
★
50321
66
CA
Heller, Prof. Dr. Jutta
★
90478
117
UC
UC
PC
NPC
NPC
CA
Helm, Dr. Gerhard
★
80796
105
PC
CA
Helm, Dr. Gerhard & Reimer, Heidi
★
81677
108
PC
CA
Hempel, Detlef
★
65185
88
PC
Hensel, Martin
★
41460
60
PC
Herwig, Peter
★
61476
85
Heß, Sabine
★
13465
Hildebrandt, Cornelia
★
64665
PC
NPC
PC
CA
CA
PC
Kastien, Ingrid
★
28790
47
UC
CA
Kaszmek, Lothar
★
52076
74
UC
PC
CA
Kaufmann, Victor M.
★
76530
101
UC
PC
CA
Kern, Bettina
★
65779
90
PC
Kersten-Regenstein, Birgit
★
33104
51
UC
36
PC
Kessel, Bertine
★
21271
40
UC
87
PC
Kiening, Christina
★
82166
109
UC
UC
NPC
UC
Coach-Ausbilder
CH-4410
Personal-Coach
★
PLZ
Frei, Daniel
Nachname, Vorname
Unternehmens-Coach
PC
Seite
NPC
Schwerpunkt/e
Eintragungsumfang
Personal-Coach
UC
Coach-Ausbilder
94
Unternehmens-Coach
70176
Unternehmens-Coach
Seite
★
Seite
PLZ
Förster-Krechberger, Annette
Schwerpunkt/e
Eintragungsumfang
Nachname, Vorname
Eintragungsumfang
Schwerpunkt/e
CA
CA
PC
NPC
NPC
PC
CA
CA
PC
NPC
PC
PC
NPC
PC
CA
PC
Kleinmanns, Monika
★
52074
74
UC
Klenke, Sabine
★
28359
47
UC
UC
34
PC
Lienhart, Andrea
★
79102
102
PC
Lies, Martina
★
16548
37
NPC
Linder-Hofmann, Bernd
★
90425
116
UC
Linke, Petra Anett
★
86925
114
UC
Loh, Wolfgang
★
35781
55
UC
Loibl, Gabriele
★
81735
108
UC
Lorenz, Dr. Frank
★
04105
32
Lütjen, Ilonka
★
65203
89
PC
PC
CA
PC
CA
NPC
★
82291
111
UC
PC
Mumme Stotz, Patricia
★
69207
94
UC
Myrdal, Anja
★
27383
46
UC
UC
Nägele, Nora
★
70193
95
Neff, Hans
★
64285
87
UC
PC
Nienkerke-Springer, Dr. phil. Anke
★
50674
68
UC
PC
Noelle, Dr. Birgit
★
22926
45
UC
PC
Nordhoff, Andrea
★
50226
66
UC
PC
Notbauer, Heinz
★
A-8010
123
Nowotny, Valentin
★
22303
42
UC
CA
★
30625
49
UC
CA
★
60327
82
38100
56
Komatzki, Diana
★
58515
79
König, Prof. Dr. Eckard
★
33102
51
Köpke, Bernd
★
40882
60
UC
Korella, Patricia
★
30169
48
UC
PC
Mantz, Matthias
★
55270
77
UC
Nowottka, Dr. Dietmar
Kraemer, Ursula
★
88048
115
UC
PC
Marighetti, Dr. Angelika
★
60322
80
UC
O
M
PC
PC
PC
UC
PC
CA
Kramaric, Branka
★
35428
53
UC
PC
Marquardt, Gaby
★
10707
35
PC
Ortner, Dr. Heinz
★
A-9020
123
UC
Kremser, Gisela
★
76534
101
UC
PC
Marxen, Jörg
★
38100
56
PC
Overdick, Elke
★
20355
39
UC
Kröber, Birgid + Kröber, Prof. Dietmar
★
70439
96
CA
Marx-Ruhland, Doris
★
82547
112
UC
Özdemir, Hüseyin
★
50374
67
Kröll, Thomas H.
★
40724
59
CA
Matthies, Silke
★
40667
59
UC
P
UC
CA
CA
★
CA
CA
PC
CA
PC
NPC
Knöfel, Kerstin
PC
PC
N
PC
Knuth, Barbara
UC
NPC
Coach-Ausbilder
UC
10587
Mumm, Anja
Personal-Coach
UC
71
★
PLZ
PC
69
50996
Liedtke, Regina
Nachname, Vorname
Unternehmens-Coach
50678
★
UC
Seite
★
Klein, Hildegard
37
Schwerpunkt/e
Eintragungsumfang
Klapps, Dr. Petra
15711
Coach-Ausbilder
UC
★
Personal-Coach
76
Letzel, Walter H.
PC
53783
PLZ
Unternehmens-Coach
★
Nachname, Vorname
Seite
Kirsten, Hendrik
Schwerpunkt/e
Eintragungsumfang
115
Coach-Ausbilder
86946
Personal-Coach
Seite
★
PLZ
Kirchhof, Eva
Unternehmens-Coach
Nachname, Vorname
Eintragungsumfang
Schwerpunkt/e
CA
Krötenheerdt, Peter H.
★
04158
33
UC
Matz, Dr. Klaus-Dieter
★
04277
33
UC
PC
Paezold, Wulf-Peter
★
82279
110
UC
Krumm, Rainer
★
88214
115
UC
May, Herbert H.
★
61267
84
UC
PC
Patzel-Kohler, Karin
★
71711
98
UC
Kückelmann, Rolf
★
48143
64
UC
May, Simone
★
50823
70
UC
PC
Peise, Dr. Gerhard H.
★
52078
74
UC
Kuhlmann, Dr. Daniela
★
61479
85
UC
NPC
PC
Mayer, Thomas B.
★
50667
67
UC
PC
Perlenfein, Petra
★
70184
95
UC
Kuntze, Swanette
★
29352
48
UC
NPC
PC
Mersmann, Marlene
★
35423
53
UC
PC
Pesch, Nicholas
★
80538
103
UC
Kunze, Dorothea
★
71093
96
UC
NPC
PC
Mesnaric, Christa
★
82234
110
UC
Pfeffermann, Anke
★
57632
78
UC
NPC
PC
Kuster, Juerg R.
★
CH-8700
124
UC
PC
Meyer, Elke
★
38446
57
UC
Pfeifer, Dr. Eckhard H.
★
10435
34
UC
NPC
PC
Middendorf, Jörg
★
50226
66
UC
Pfeiffer, Rolf
★
60327
81
UC
Lammers, Stefan
★
40472
58
UC
PC
Mirswa, Marion
★
69509
94
UC
Pirkner, Wulf
★
30974
50
UC
Landeck, Dirk
★
40764
60
UC
PC
Mischung, Pia
★
60327
83
UC
Plößer, Ingeborg
★
20251
38
Lang, Anne M.
★
53115
75
UC
NPC
Mittelbach, Sebastian
★
89077
116
UC
Pohlen, Boris
★
40764
59
UC
PC
CA
L
PC
CA
Langenstein, Klaus
★
65207
89
PC
Morfeld, Werner
★
29221
48
UC
Lehmann, Petra
★
69126
94
UC
NPC
PC
Morrien, Birgitt E.
★
50733
69
UC
Leibundgut, Christian
★
CH-3123
123
UC
NPC
PC
Mrazek, Sabine
★
65779
90
UC
Lermer, Dr. Stephan
★
80801
106
UC
NPC
PC
Mühlbauer, Gabriele
★
86163
114
UC
CA
PC
NPC
NPC
NPC
PC
PC
PC
CA
PC
CA
PC
CA
PC
CA
Pokorny-van Lochem, Wilma
★
32602
50
UC
PC
CA
Prange, Judith
★
76185
100
UC
PC
CA
Preuß-Scheuerle, Birgit
★
65428
89
UC
PC
NPC
NPC
PC
PC
PC
Rabenau, Gottfried
★
30559
49
NPC
Rabenau, Heinz
★
35085
53
21483
40
Schöning, Christa
★
82319
111
UC
Schöpf, Dr. Christian
★
A-6020
122
UC
PC
Schottelius, Andrea
★
20149
38
UC
Ramisch, Hans-Jürgen
★
35683
54
Schreckeneder, Dr. Berta Coromayh
★
80689
104
UC
Ranscht, Andrea
★
73728
99
UC
Rauchbach, Bernward
★
71691
98
UC
Schröder, Kornelia
★
40235
58
Schroll-Machl, Dr. Sylvia
★
94469
119
Reck, Dr. Reinhold
★
85354
113
Schulte, Hans-Gerd
★
10965
35
Schulz, Benjamin
★
35708
54
UC
Schulze, Susanne
★
53117
75
UC
PC
Schuster, Isolde
★
82110
109
UC
PC
PC
Schwarzenbart, Donald
★
70794
96
UC
PC
Schweikert, Felix A.
★
68799
93
UC
NPC
PC
W
UC
CA
PC
PC
NPC
PC
CA
NPC
Reimer, Heidi
★
81677
108
UC
Reindl, Christine
★
22763
43
UC
Reinshagen, Barbara
★
53859
77
UC
Reisinger, Beate M.
★
80639
104
UC
Renker, Liane
★
56112
78
UC
PC
NPC
CA
Temesvary, Heinrich Shan
★
61479
85
UC
PC
Teubner, K.D. Dennis
★
22149
40
UC
Thiele, Dr. Albert
★
40223
58
UC
PC
Thielen, Dr. Isabel
★
80797
105
UC
PC
PC
Tomaschek, Mag. Michael
★
A-1150
122
UC
PC
PC
Türk, Mag. Elmar
★
A-1170
122
UC
PC
U
UC
PC
Uffelmann, Peter
★
86926
114
UC
PC
Untucht, Claudia
★
20355
39
UC
PC
Veit, Heiko
★
59427
79
UC
PC
Vorländer, Claudia
★
44267
61
UC
Vössing, Heidrun
★
33739
52
NPC
CA
NPC
CA
★
40210
57
UC
PC
Seeling, Dr. Dirk Volker
★
53115
74
UC
NPC
PC
Wagenhals, Dr. Klaus
★
63067
86
UC
54579
77
UC
PC
CA
Sievertsen, Prof. Jens U.
★
22299
41
UC
NPC
PC
Wagner, Barbara
★
95326
119
UC
CA
Simon, Claudia
★
14089
36
UC
PC
Wagner, Heiko
★
79102
102
UC
Simon, Stefanie
★
41352
60
UC
PC
Wagner, Suzanne
★
82229
110
UC
Simon-Adorf, Ute
★
56070
78
UC
PC
Wallem, Axel
★
82319
111
UC
UC
★
76135
100
UC
PC
53639
76
UC
PC
Ripoll, Evelyne Chantal
★
63505
86
UC
PC
CA
Rommel, Dierk
★
20354
38
UC
PC
Speyer, Matthew
★
37073
55
Rube, Axel
★
45131
62
UC
PC
Stahmer, Prof. Ingrid
★
14055
36
Rückerl, Thomas
★
22767
44
UC
PC
Starkmann, Ela
★
90451
117
Stein, Doris
★
90763
Sauerwald, Carsten
★
75446
99
UC
PC
Steinkellner, Dr. Peter
★
A-1070
Schache-Keil, Frank
★
29221
47
UC
Steinmann, Sigrid
★
Scheddin, Monika
★
80539
104
UC
Schiffner, Brigitte
★
34212
52
Schlachte, Christoph
★
90559
117
UC
Schlüter, Dr. Barbara
★
30171
49
UC
Schmidt, Kerstin
★
91735
118
Schmidt, Sascha
★
80803
106
Schmitt, Carlo
★
64686
88
CA
S
NPC
PC
NPC
PC
Weber, Dirk
★
10117
34
UC
PC
Weber, Hinrich
★
67227
92
UC
PC
UC
PC
Wedel, Polliane
★
51515
73
UC
PC
118
UC
PC
Weier, Anke
★
84508
113
UC
PC
121
UC
PC
Weinreich, Christiane
★
10629
35
UC
PC
14059
36
UC
Weiß, Uwe
★
22949
45
UC
PC
Weiß-Akgünyener, Stephanie
★
63906
87
UC
PC
Wenzlau, Andreas
★
79312
103
UC
PC
PC
CA
Stocker, Thomas
★
74613
99
UC
NPC
PC
CA
Strauss, Claudia
★
31675
50
UC
NPC
PC
CA
Strikker, Dr. Frank
★
33739
52
UC
Werner, Carmen
★
34270
53
UC
PC
PC
Strikker, Heidrun
★
33739
52
UC
Wickinghoff, Heinrich
★
45657
62
UC
PC
UC
PC
T
UC
PC
UC
PC
Taglieber, Bernd
★
76835
101
UC
UC
PC
Teichgräber, Dr. Ralf
★
51375
73
PC
PC
CA
PC
PC
NPC
CA
CA
★
★
CA
PC
V
PC
Reuters, Zeno
Richter-Kaupp, Silvia
PC
PC
Revers, Andrea
Rinschen, Michael
NPC
Coach-Ausbilder
★
R
PC
Personal-Coach
Scholz, Thorsten
CA
UC
PC
Unternehmens-Coach
NPC
PLZ
Seite
91
Nachname, Vorname
Eintragungsumfang
45
Coach-Ausbilder
Unternehmens-Coach
22850
Personal-Coach
Seite
66299
PLZ
★
Coach-Ausbilder
Eintragungsumfang
★
Schwerpunkt/e
Nachname, Vorname
Q
Quast, Uwe
Schwerpunkt/e
Schmitt, Peter
Personal-Coach
Unternehmens-Coach
PLZ
Seite
Nachname, Vorname
Eintragungsumfang
Schwerpunkt/e
CA
Wiegand, Horst
★
82211
110
PC
Wilke, Kathrin
★
25980
46
PC
Willers, Christian
★
22303
41
CA
CA
CA
PC
UC
PC
CA
Winkler, Margit
★
64732
88
UC
Wirth, Martina
★
A-1020
121
UC
Wischnath, Angelika
★
60598
83
UC
Wolf, Carolin
★
45149
62
UC
NPC
PC
Wolf, Dörte
★
04103
32
UC
NPC
PC
Wollsching-Strobel, Peter
★
60598
83
UC
NPC
PC
Zahn, Susanne und Peters, Günter
★
10117
34
UC
NPC
PC
Zimmermann, Bernhard A.
★
21643
40
UC
NPC
PC
PC
NPC
PC
PC
Z
Zorn, Karin
★
72770
98
UC
Zuehlke, Dr. Ramona
★
81541
107
UC
Ständig aktualisierte Daten finden Sie online unter
managerSeminare.de/coachguide
DAS WEITERBILDUNGSPORTAL
Coach-Ausbilder
PLZ
Personal-Coach
Nachname, Vorname
PLZ
Unternehmens-Coach
Nachname, Vorname
Seite
CA
Schwerpunkt/e
Eintragungsumfang
PC
Coach-Ausbilder
NPC
Personal-Coach
Coach-Ausbilder
UC
Personal-Coach
112
Unternehmens-Coach
84359
Seite
Unternehmens-Coach
★
Schwerpunkt/e
Eintragungsumfang
PLZ
Seite
Nachname, Vorname
Wimmer, Hans Peter
Eintragungsumfang
Schwerpunkt/e
Fortbildungsinstitut im
Schloss Buschfeld
Anerkannter Weiterbildungsanbieter des
Deutschen Bundesverbandes für Coaching
Fortbildungen in:
• Coaching
• Mediation
• Organisationsentwicklung/
Change Management
• Projektleitung
• Interkulturelle Kompetenz
• Trainerfortbildung
Seminare zu:
• Großgruppenkonferenzmethoden
• Coaching Kompakt
• Rollenanalyse und -beratung
• Führung Kompakt
Verlag edition oezpa:
• Praxisbücher
• Forschungsarbeiten
• Studien und Artikel
Was zeichnet die oezpa Fortbildungen aus?
• Direkter Praxisbezug durch langjährige Beratungs- und Coachingerfahrung (seit 1992)
• Anerkannter Weiterbildungsanbieter des
Deutschen Bundesverbandes für Coaching
• Lernbegleitend: Eigene Coachingakquise/aktivitäten
• Praxisbezogene Methodenvielfalt
• Theorie-Input individuell abgestimmt auf Ihre
Praxisfälle
• Live Kunden Coaching
• Hochkarätige Referenten aus der Praxis
(unterschiedliche Coaching-Ansätze)
• Interkulturelles Institut
• Kooperation und Zusammenarbeit mit
Universitäten
• Alumni Netzwerk als Lerngemeinschaft
• Seminar „Group Relations“ (Tavistock-Ansatz) als Bestandteil in den Fortbildungen
Managementberatung für
strategische Organisationsund Personalentwicklung
Schloss Buschfeld
D-50374 Erftstadt-Liblar [Köln]
Deutschland
T. +49 (0)22 35 92 94 00
F. +49 (0)22 35 92 94 09
www.oezpa.de
www.werdewelt.info
„Werden Sie als Coach wahrgenommen
und sind Sie so interessant, dass sich
jemand für Sie als Begleiter entscheidet?“
Wenn Sie als Coach oder Berater Ihr
Profil und damit Ihre Professionalität
schärfen wollen, lassen Sie uns gemeinsam eine Strategie entwickeln,
die Sie eindeutig und sicher auf dem
Markt positioniert. Die Analyse und
Ein Coach würfelt nicht.
www.marketing-for-coaches.de
Schärfung Ihres Profils ist der Start in
ein praxisorientiertes Marketingkonzept. Dies gelingt mit „werdewelt“
– der Coach-Agentur für Marketing
und Kommunikation. Hier entstehen
von Corporate Design bis hin zu Online-Projekten Konzepte, die Sie und
Ihre Arbeit erfolgreich unterstützen.
LUTZ | SCHULZ marketing & kommunikation gmbh | fon 0 27 73.74 37-0 | [email protected] | www.werdewelt.info

CoachGuide 2010 - managerSeminare.de

Transcription

Similar documents

Der Flyer zur Messe Personal Nord 2015

Ein Ausflugstipp nicht nur für Verliebte - S

kostenlos laden - WeiterbildungsProfis

Dr. Dembkowski, Sabine - Forschungsstelle Coaching

Die Coaching-Nomaden

Der offizielle Coaching

Die Unternehmerin 1/2014

CoachingKongress: Coaching in Veränderung

kostenlos laden - WeiterbildungsProfis

gmac bank vertragspartner

GAGAntisches Feuerwerk!

Jahrbuch Innovation-Consulting 2015/2016

Supervision und Coaching