5. Wahlperiode Drucksache 5/5876 14.03.2013 Zum

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Thüringer Landtag
5. Wahlperiode
Drucksache 5/
14.03.2013
5876
Kleine Anfrage
der Abgeordneten Leukefeld (DIE LINKE)
und
Antwort
des Thüringer Ministeriums für Wirtschaft, Arbeit und Technologie
Zum Förderziel C.3 der laufenden ESF-Förderperiode "Verbesserung der Chancengleichheit von Frauen und Männern/Vereinbarkeit von Familie und Beruf"
Die Kleine Anfrage 2861 vom 30. Januar 2013 hat folgenden Wortlaut:
Der vom Thüringer Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Technologie herausgegebene Halbzeitbericht für
den Europäischen Sozialfonds (ESF) in Thüringen vom 1. September 2011 ist insbesondere im Bereich der
Aktion C.3 ausgesprochen kurz gehalten. Nicht nur, dass bis zur Mitte der Förderperiode nicht einmal ein
Drittel der Gesamtmittel bewilligt wurde (vgl. Halbzeitbilanz, Seite 18), auch die Beschreibung der Investionsziele (Seite 19/20) bleibt nur sehr allgemein.
Ich frage die Landesregierung:
1. Wie ist der derzeitige Stand der Mittelbewilligungen und -auszahlungen in der Aktion 3 der Prioritätsachse
C des laufenden ESF-Programms?
2. Wie hoch war der ergänzende Einsatz von Landesmitteln in diesem Bereich?
3. Worin sieht die Landesregierung die Ursachen für den relativ geringen Mittelabruf und wie will sie sicherstellen, dass bis zum Ende der Förderperiode die Mittel im Sinne der Zielgruppen von C.3 verausgabt
werden?
4. Wie viele Frauen konnten im Rahmen der Projektförderung erreicht werden?
5. Welche Maßnahmen und Projekte wurden mit den Mitteln unterstützt (bitte getrennt nach Jahresscheiben
und Trägern auflisten)?
6. Welche Ergebnisse wurden durch die verausgabten Mittel bisher erzielt? Wie beurteilt die Landesregierung dies?
7. Wie viele Frauen wurden nach Ablauf der geförderten Maßnahmen in den ersten Arbeitsmarkt integriert?
8. Welche Verbesserungsmöglichkeiten sieht die Landesregierung angesichts ihrer Beurteilung der Mittelverwendung für die restliche und die kommende Förderperiode in diesem Bereich?
Druck: Thüringer Landtag, 28. März 2013
Drucksache 5/
5876
Thüringer Landtag - 5. Wahlperiode
Das Thüringer Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Technologie hat die Kleine Anfrage namens der
Landesregierung mit Schreiben vom 13. März 2013 wie folgt beantwortet:
Zu 1.:
Die Höhe der Mittelbewilligungen in der Aktion 3 der Prioritätsachse C des laufenden ESF-Programms liegt
bei 23,117 Millionen Euro ESF-Mitteln. Davon wurden 19,061 Millionen Euro bereits ausgezahlt.
Zu 2.:
Die Kofinanzierung durch den Freistaat Thüringen liegt bei 1,380 Millionen Euro, von denen bisher 1,121 Millionen Euro ausgezahlt wurden.
Zu 3.:
Derzeit wurden 82,5 Prozent der bewilligten ESF-Mittel abgerufen und ausgezahlt.
Bis zum Ende der Förderperiode sollen die in 2013 und 2014 für die Aktion C.3 geplanten Mittel durch die
Bewilligung weiterer Projekte ausgeschöpft werden.
Zu 4.:
Der Fokus in der Aktion C.3 "Verbesserung der Chancengleichheit/Vereinbarkeit von Familie und Beruf"
ist nicht ausschließlich auf die Förderung von Frauen gerichtet. Die Förderung ist bei Projekten zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie z. B. die Unterstützung familienfreundlicher Formen der
Arbeitszeit und Arbeitsorganisation oder die Förderung von Work-Life-Balance-Projekten, vielfach auf beide Geschlechter ausgerichtet.
Im Rahmen der Halbzeitevaluierung wurde eine gesonderte Studie zum Thema "Chancengleichheit" angefertigt, die bei der Bewertung der Begrifflichkeit der Chancengleichheit empfiehlt, weiter Merkmale wie z. B.
Alter, körperliche Beeinträchtigung oder Migrationshintergrund aufzunehmen sowie die geschlechtsdifferenzierte Förderung exakt auf den Bedarf auszurichten.
Insgesamt wurden bis zum 31. Januar 2013 7.920 Personen, davon 7.052 Frauen in der Aktion C.3 gefördert.
Zu 5.:
Die Übersicht zu den durchgeführten Projekten getrennt nach dem Jahr der Bewilligung und nach Antragsteller ist als Anlage beigefügt.
Zu 6.:
Die Ergebnisse der Förderung mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds werden an Hand eines umfangreichen Systems von Indikatoren gemessen und unter anderem jährlich in einem Durchführungsbericht veröffentlicht.
Als Wirkungsindikator wird die Frauenerwerbsquote bewertet, die seit Beginn der Förderung kontinuierlich
angestiegen ist. Eine weitere Messgröße für die Erfüllung der Ziele in der Aktion C.3 sind die Eintritte von
Personen in Qualifizierungsprojekte. Von den 10.000 geplanten Personen sind bisher über 7.900 in Projekte der Aktion C.3 eingetreten, davon über 7.000 Frauen (Planwert: 5.000).
Mittels eines weiteren Indikators werden insbesondere die Eintritte von jungen Frauen in Qualifizierungsmaßnahmen der Aktion C.3 bewertet. Von den 1.000 geplanten sind bisher ca. 790 junge Frauen gefördert worden.
Der Erfüllungsgrad bei der zu erreichenden Anzahl von Personen, die sich von Beratungsstellen beraten
ließen, liegt bei ca. 73 Prozent.
Es wird davon ausgegangen, dass die Zielsetzungen des Operationellen Programms aus heutiger Sicht bis
zum Abschluss der Förderperiode erreicht werden können.
Zu 7.:
In der Aktion C.3 liegt der Fokus der Aktivitäten auf der Verbesserung der Chancengleichheit von Benachteiligten durch Beratungs- und Qualifizierungsprogramme. Durch Initiativen zur Vereinbarkeit von Familie,
Bildung und Beruf sowie die Bekämpfung der Benachteiligungen am Arbeitsmarkt soll dem Ziel der Chancengleichheit entsprochen werden.
Circa 20 Prozent der geförderten Personen geben am letzten Tag der Maßnahmen an, in ein Beschäftigungsverhältnis oder eine Selbständigkeit einzutreten.
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Drucksache 5/
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Zu 8.:
Zum Erreichen des in der Förderperiode 2007 bis 2013 definierten spezifischen Ziels der "Verbesserung
der Chancengleichheit von Frauen und Männern" ist in der verbleibenden Zeit der Einsatz von ESF-Mitteln
vor allem für die Unterstützung der sozialen, gesellschaftlichen und beruflichen Teilhabe zur Herstellung
der Beschäftigungsfähigkeit geplant. Die Landesregierung geht nach derzeitigem Planungsstand von dem
vollständigen Ausschöpfen der Mittel aus.
Dem Thema "Gleichstellung von Frauen und Männern sowie der Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben"
wird in der kommenden Förderperiode als Querschnittsziel wiederum eine besondere Bedeutung im Operationellen Programm zuteil werden. Zurzeit werden mit den Wirtschafts- und Sozialpartnern sowie den lokalen Akteuren die Ausrichtung der Förderpolitik und damit die Berücksichtigung des Querschnittsziels Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sowie die Chancengleichheit für Benachteiligte diskutiert und
mögliche Aktivitäten erörtert.
Die Einbeziehung der im Bereich der Gleichstellung der Geschlechter und Chancengleichheit agierenden
Sozialpartner an der Erstellung der Planungsdokumente ist in den Verordnungstexten der Europäischen
Kommission verankert.
Machnig
Minister
Anlage*)
*)
Hinweis:
Auf den Abdruck der Anlage wurde verzichtet. Ein Exemplar mit Anlage erhielten jeweils die Fraktionen und die Landtagsbibliothek. Des Weiteren kann sie im Abgeordneteninformationssystem unter der oben genannten Drucksachennummer sowie im Internet unter der Adresse: www.parldok.thueringen.de eingesehen werden.
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Anlage zu Frage 5
Stand der Datenbank: 01.02.13
Einzelprojektübersicht
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
Maßnahme/ Richtlinie
Bezeichnung des Projektes
2007 COW Fortbildung & Seminare
Berufliche Integration
2007 EURATIBOR e.V.
IAD-Informationsverarbeitung und angewandte
2007 Datentechnik GmbH
IFBW Interessengemeinschaft zur Förderung der
2007 beruflichen Weiterbildung e.V.
IFBW Interessengemeinschaft zur Förderung der
2007 beruflichen Weiterbildung e.V.
Orientierung zum Berufswiedereinstieg für Frauen
Qualifikation zur Büromitarbeiterin mit IHK-Zertifikat Vorschaltmaßnahme Teilzeitausbildung Junge Mütter
Weiterbildung zur Personaldisponent/-in mit SAP
Koordinierungs- und Qualifizierungscenter Familie und Beruf
Berufspraktische Weiterbildung im kaufmännischen Bereich für
Berufsrückkehrerinnen
BACK TO JOB - Kind(er) und Karriere; Qualifizierung zur Vorbereitung
der Erwerbstätigkeit nach Zeiten der Kinderbertreuung mit dem
Schwerpunkt kaufmännische Grundlagen und PC-Anwendung für 15
Teilnehmer
Anpassungsqualifizierung für 18 Arbeitssuchende im ALG I und ALG II
Bezug zum/zur Kindertagesbetreuer/in mit Prüfung zur Erlangung des
Zertifikats und der Anerkennungsurkunde des Bundesverbandes für
Kindertagespflege Deutschland e.V.
Fachkraft für kaufmännische Kompetenzen (HWK) für
2007 IKDS - Industrie- und Kommunaldienste Schmidt GmbH
IMA Institut für Marktwirtschaft gemeinnützige
2007 Gesellschaft mbH Zweigniederlassung Erfurt
2007 ÖKUS e.V.
Robotron Bildungs- und Beratungszentrum GmbH
2007 Thüringen
Thüringen - SFR Sonderfertigung Röhrsdorf Projekt
2007 GmbH & Co. KG
2007 TIBOR EDV-Consulting GmbH Thüringen
Anpassungsqualifizierung Tagesmutter
Zertifizierte und individualisierte Modulausbildung Metall für Frauen in
zukunftsträchtigen Berufen
Qualifizierungsprojekt für Berufsrückkehrerinnen im kaufmännischen
Bereich
2008 Arnstädter Bildungswerk e.V.
Berufsfortbildungswerk GmbH (bfw)
2008 GeschäftsstelleThüringen
2008 Bildungswerk der Thüringer Wirtschaft e.V.
Beruflicher Wiedereinstieg für 3 x 30 alleinerziehende Frauen aus dem
Ilm-Kreis im kaufmännischen und sozialen Bereich sowie im
verarbeitenden Gewerbe
Familie in Bewegung - Qualifizierung von 20 Teilnehmerinnen mit
multiplen Vermittlungshemmnissen zur Erhöhung der
Beschäftigungsfähigkeit in Apolda
Work-Life-Balance in Thüringen
Akteurstraining für Bündnispartner Lokale Bündnisse für Familie
Sensibilisierung Thüringer Unternehmen für eine familienbewusste
Personalpolitik - Initiierung und Vorbereitung des audit berufundfamilie
Fit - Fraueninitiative Thüringen
BVU Bildungs-, Vermittlungs-, Unternehmensberatungs2008 GmbH
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Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2008 CSC Computer-Schulung & Consulting GmbH
2008 EURATIBOR e.V.
Maßnahme zur Erlangung eines Qualifikationsbausteins zum
Berufseinstieg für junge Frauen und Mütter in Sondershausen
Sozialpädagogische Betreuung in der Berufsausbildung + Zusatzmodule
Telearbeit / Wirtschaftsenglisch
2008 EURATIBOR e.V.
2008 EURATIBOR e.V.
Qualifikation zur Servicekraft für Büroorganisation mit IHK - Zertifikat
Teilzeitausbildung Junge Mütter in Artern
2008 Firma Stärker Bildung und Beratung
Günter - Köhler - Institut für Fügetechnik und
2008 Werkstoffprüfung GmbH
2008 Neue Arbeit Thüringen e.V.
2008 ÖKUS e.V.
2008 ÖKUS e.V.
2008 ÖKUS e.V.
2008 ÖKUS e.V.
2008 Thüringische Wirtschafts- förderungsgesellschaft e. V.
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Qualifizierung für 15 Arbeitslose Frauen und Jugendliche mit
kaufmännischem Berufsabschluss im Bereich Südthüringen inklusive
Betriebspraktikum mit dem Ziel der Integration in den 1. Arbeitsmarkt
FIT - Fraueninitiative Thüringen; Integration durch Qualifizierung und
betriebliches Praktikum von 80 arbeitslosen Frauen vorwiegend im SGB
II-Bezug in der Region Altenburger Land
Qualifizierung zur IHK-Fachkraft für Buchführung inkl.
Wirtschaftsenglisch von 24 langzeitarbeitslosen kaufmännischen
Fachkräften in Ostthüringen
Qualifizierung zum/zur Personaldisponent/in von 22
Langzeitarbeitslosen in Ostthüringen
Qualifikation Kindertagesbetreuer/in für 18 Arbeitslose mit Zertifikat des
Bundesverbandes für Kindertagespflege e.V. unter Vorsitz des
Jugendamtes Erfurt
Medizinische EDV für Arztpraxen/Krankenhäuser
(Administration/Abrechnung) für 18 Arbeitslose mit Praktikum und
Trägerzertifikat
FIT VIII - Fraueninitiative in Thüringen - Integration von arbeitslosen
Frauen in den 1. Arbeitsmarkt über Training, Praktika und
arbeitsplatzspezifische Qualifizierung
Qualifizierung zur Fachkraft für kaufmännische Kompetenzen (HWK)
und Verkauf für Berufsrückkehrer/innen
Qualifizierung und Wiedereinstieg für Berufsrückkehrerinnen
Qualifizierung von 15 Berufsrückkehrerinnen zur Fachkraft für
kaufmännische Kompetenzen in der Bildungsstätte Rudolstadt der
Handwerkskammer für Ostthüringen und Vermittlung in KMU
kaufmännische Kompetenzen in der HWK Gera und Vermittlung in KMU
Arbeit und Kind (AKi) - Berufliche Neuorientierung mit Praktikum für 15
hilfebedürftige junge Mütter und Väter in Schmölln
Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2008 Ziola GmbH
2008 Ziola GmbH
Rechnungswesen und Wirtschaftsenglisch für arbeitssuchende Frauen
über 25 Jahre aus kaufmännischen und verwaltenden Berufen (mit IHKFachkraft Buchführung und LCCI-Zertifikat)
Berufsfeldqualifizierung für Frauen in den Bereichen
Gesundheit/Soziales
Berufsfeldqualifizierung für Frauen in den Bereichen
Gesundheit/Soziales und Tourismus/Hoga
AWT Akademie für Wirtschaft und Technologie GmbH
2009 Zweigniederlassung Leinefelde
Beruflicher Wiedereinstieg für alleinerziehende Frauen aus dem IlmKreis im Dienststellenbereich Arnstadt
PIA Eichsfeld - Projekt zur Integration für Alleinerziehende - TIZIAN
2009 EURATIBOR e.V.
2009 Euro-Schulen Thüringen/Sachsen GmbH
ALMA - Alleinerziehende Mütter in Arbeit - Integration zum Abbau von
Kinderarmut und Hilfebedürftigkeit von 20 ALG-II-Bezieherinnen in der
Region Sömmerda im Rahmen der Initiative TIZIAN
Amilie - Alleinerziehende Mütter in langfristige individuelle Erfolge Integration zum Abbau von Kinderarmut und Hilfebedürftigkeit von
insgesamt 60 ALG II-Bezieherinnen in der Region Weimar/Weimarer
Land im Rahmen der Initiative TIZIAN
FIT - Fraueninitiative Thüringen - Projekt zur Integration von ALG-II
Empfängerinnen in Arbeit Kyffhäuserkreis und Landkreis Nordhausen
2009/2010
TIZIAN - Projekt zur Integrationsunterstützung und Begleitung von
Bedarfsgemeinschaften in Erfurt
TIZIAN - Lebenshilfe-Qualifizierung-Integration - LQI - Beratung und
Betreuung hilfsbedürftiger Bedarfsgemeinschaften in Sömmerda und
Umgebung
Integrationsprojekt zum Abbau von Kinderarmut und Hilfebedürftigkeit
nach SGB II mit beschäftigungswirksamer Ausrichtung im Rahmen von
TIZIAN an den Standorten Gera, Greiz, Zeulenroda
TIZIAN - Integrationsprojekt zum Abbau von Kinderarmut und
Hilfebedürftigkeit nach SGB II mit beschäftigungswirksamer Ausrichtung
für durchschnittlich 20 Teilnehmer/Bedarfsgemeinschaften in Pößneck
Integrationsprojekt im Saale-Orla-Kreis zum Abbau von Kinderarmut
und Hilfebedürftigkeit nach SGB II mit beschäftigungswirksamer
Ausrichtung im Rahmen von TIZIAN am Standort Schleiz
Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW)
2009 gemeinnützige Gesellschaft mbH
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Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
Gemeinnützige Gesellschaft für PARITÄTISCHE Soziale
2009 Arbeit Thüringen gGmbH - PARISAT
2009 IKL Training GmbH Erfurt
Institut für Bildung und Personal- beratung Manfred Koch
2009 GmbH
IZBK - Interkulturelles Zentrum für Bildung und
2009 Kommunikation gGmbH
2009 Neue Arbeit Neustadt (Orla) e.V.
2009 ÖKUS e.V.
2009 ÖKUS e.V.
2009 ÖKUS e.V.
2009 ÖKUS e.V.
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für durchschnittlich 15 Teilnehmer/Bedarfsgemeinschaften in Jena
Hilfebedürftigkeit nach dem SGB II mit beschäftigungswirksamer
Ausrichtung für durchschnittlich 18 Teilnehmer/Bedarfsgemeinschaften
in Stadtroda
KinderbetreuerInnen - Arbeitslose qualifizieren für alternative Formen
der Kinderbetreuung
FamWork - Familien- und Arbeitskarrieren als Teil der
Unternehmenskultur
Soziales Integrationszentrum im Altenburger Land - Verbesserung der
Chancengleichheit und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (SIAL) TIZIAN FIT II - Fraueninitiative Thüringen; Integration durch Qualifizierung und
betriebliches Praktikum von 80 arbeitslosen Frauen vorwiegend im SGB
II - Bezug in der Region Altenburger Land
KIBIZ mit Familie - Qualifizierung für Berufsrückkehrer/innen nach
Elternzeit, Berufsunterbrechung bzw. Arbeitslosigkeit im
Büromanagement mit Zertifizierungen
Beruflicher Wiedereinstieg für alleinerziehende Frauen aus dem IlmKreis im Dienststellenbereich Ilmenau
Maßnahme zur beruflichen Wiedereingliederung von benachteiligten
Frauen in den Dienstleistungsbereich mit Erwerb der IHK-Fachkraft
Office Management
Ausrichtung im Rahmen von TIZIAN
kaufmännische Kompetenzen in der Bildungsstätte Rudolstadt der HWK
Ostthüringen mit dem Ziel der Vermittlung in KMU
Qualifizierung von 15 Berufsrückkehrerinnen der Agentur für
Arbeit/ARGE Gera zur Fachkraft für kaufmännische Kompetenzen in der
HWK Gera mit dem Ziel der Vermittlung in KMU
Qualifizierung von 20 Berufsrückkehrerinnen im gewerblich/technischen
bzw. kaufmännischen Bereich in den Agenturen für Arbeit/Argen Suhl,
Hildburghausen, Meiningen, Schmalkalden und im Ilmkreis
INA - Integration und Nachhaltigkeit für Alleinerziehende im Rahmen der
Initiative TIZIAN
Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
Verein Ländliche Kerne zur Förderung der Entwicklung
2009 des ländlichen Raumes - Schkölen/Königshofen e.V.
Qualifizierung und Vermittlung in KMU von 15 Berufsrückkehrerinnen
zur Fachkraft für kaufmännische Kompetenzen in der Bildungsstätte
Rudolstadt der HWK Ostthüringen
FAKS - Familien- und Arbeitskompetenz-Service im Rahmen der
Initiative TIZIAN in Gera
Rechnungswesen und Wirtschaftsenglisch für arbeitssuchende Frauen
über 25 Jahre aus kaufmännischen und verwaltenden Berufen (mit IHKAbschluss und LCCl)
PAULA - Projekt zum Anpassen von Qualifikationen, Unterstützung
alleinerziehender Eltern, Lernen in der Praxis, mit dem Ziel der
Ausbildungsvermittlung für 12 TN im Saale-Holzland-Kreis
2009 ÖKUS e.V.
OTEGAU Arbeitsförder- und Berufsbildungszentrum GmbH
2009 Ostthüringen/Gera
2009 Volkssolidarität Regionalverband Oberland e.V.
2009 wbm - werkstatt bildung & medien gmbh
2009 Ziola GmbH
Ausrichtung im Rahmen von TIZIAN am Standort Bad Lobenstein
Neue Wege gehen im Rahmen der Thüringer Initiative zur Integration
und Armutsbekämpfung - Nachhaltigkeit (TIZIAN)
Berufszielfindung für Berufsrückkehrer/innen in 2 Gruppen a 15
Teilnehmer in Westthüringen
2009 Ziola GmbH
Projekt Linda - Qualifizierung von 30 Tagesmüttern und 15
Familienassistenten sowie Aus- und Aufbau eines Betreuungsnetzwerks
zur Verbesserung der Vereinbarkeit Familie / Beruf
2010 Antje Strauch - Berufliche Bildung Strauch -
2010 Antje Strauch - Berufliche Bildung Strauch -
2010 Zweigniederlassung Leinefelde
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Alleinerziehende stark machen für Kind(er) und Job durch Beratung,
Begleitung, Qualifikation sowie Integration auf dem ersten Arbeitsmarkt
Alleinerziehende stark machen für Kind(er) und Job durch Beratung,
Begleitung, Qualifikation sowie Integration auf dem ersten Arbeitsmarkt
(II)
TIZIAN - Treffpunkt Rückenwind - Integrationsprojekt zum Abbau von
Kinderarmut und Hilfebedürftigkeit nach SGB II mit
beschäftigungswirksamer Ausrichtung
PIA Eichsfeld - Projekt zur Integration von Alleinerziehenden und
Familien im Hilfebezug -TIZIANAktivierendes Kompetenztraining und integrative Vermittlung für 16
Teilnehmerinnen (AKtiV)
Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2010 EURATIBOR e.V.
2010 Förderkreis JUL gemeinnützige GmbH
2010 GFU - Institut für berufliche Bildung gemeinnützige GmbH Berufliche Integration
Institut für Bildung und Personal- beratung Manfred Koch
2010 GmbH
2010 Jugendberufshilfe Thüringen e. V.
2010 ÖKUS e.V.
Thüringen - SFR Sonderfertigung Röhrsdorf Projekt
2010 GmbH & Co. KG
Verein Ländliche Kerne zur Förderung der Entwicklung
2010 des ländlichen Raumes - Schkölen/Königshofen e.V.
2010 Ziola GmbH
2011 Zweigniederlassung Mühlhausen
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TIZIAN - ein Projekt zur sozialen und beruflichen Integration von
alleinerziehenden Müttern und Vätern
Qualifizierung von pädagogischen Fachkräften im Raum Weimar/Apolda
mit anschließender Vermittlung in den ersten Arbeitsmarkt
Berufliche Neuorientierung von alleinerziehenden jungen Frauen und
Qualifizierung zur Fachkraft im Einzelhandel für junge Mütter und Väter
im ALG I bzw. ALG II - Bezug im Landkreis Gotha
KIBIZ mit Familie 2010 - Qualifizierung für arbeitslose alleinerziehende
BerufsrückkehrerInnen und arbeitslose Eltern nach Beendigung der
Zahlung des Elterngeldes im Büromanagement mit berufsbezogenen
Zertifizierungen
Beruflicher Wiedereinstieg für alleinerziehende Frauen aus dem IlmKreis im Dienststellenbereich Ilmenau
TIZIAN Kyffhäuserkreis - Thüringer Initiative Zur Integration und
Armutsbekämpfung - Nachhaltigkeit
Qualifizierung und Wiedereinstieg von 20 BerufsrückkehrerInnen im
gewerblich-technischen sowie kaufmännischen Bereich in den
Arbeitsagenturen/ARGEN Suhl, Hildburghausen, Meiningen
Qualitätsmanagement Metall plus für Frauen - Frauen kommen in Arbeit
- Frauen bleiben in Thüringen
PAULA 2 - Projekt zum Anpacken von Qualifikationen, Unterstützen
alleinerziehender Eltern, Lernen in der Praxis und Ausbilden in
Unternehmen mit 12 Teilnehmern im SHK in 2 Durchgängen
Integration für Alleinerziehende und Berufsrückkehrer - Qualifizierung
mit Praktikum für 15 Teilnehmer der ARGEN Eisenach und
Wartburgkreis
Kleeblatt - Projekt im Rahmen von TIZIAN zur Integration von
Bedarfsgemeinschaften im Unstrut-Hainich-Kreis
KLEEBLATT - Projekt im Rahmen von TIZIAN zur
Integrationsunterstützung und Begleitung von Bedarfsgemeinschaften
im Unstrut-Hainich-Kreis
KLEEBLATT - Projekt im Rahmen von TIZIAN zur Integration und
Begleitung von Bedarfsgemeinschaften im Unstrut-Hainich-Kreis
APOLLO - APOldaer Lern- und Lebens- Orientierung im Rahmen der
Initiative TIZIAN
Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2011 Bildungszentrum Handel/ Gewerbe/ Freie Berufe e.V.
TIZIAN - Integrationsprojekt für erwerbsfähige, hilfebedürftige Menschen
in Bedarfsgemeinschaften im Landkreis Greiz mit dem Ziel der
Intergration in Arbeit und dem Abbau von Kinderarmut
2011 Euro-Schulen Thüringen/Sachsen GmbH
2011 FAA Bildungsgesellschaft mbH, Südost
2011 FöBi - Verein zur Förderung und Bildung Jugendlicher e.V. Berufliche Integration
KLEEBLATT - Projekt im Rahmen von TIZIAN zur
Integrationsunterstützung und Begleitung von Bedarfsgemeinschaften
im Unstrut-Hainich-Kreis
nach SGB II mit beschäftigungswirksamer Ausrichtung für
Alleinerziehende und junge Familien mit Unterstützungsbedarf - TIZIAN TIZIAN - Lebenshilfe-Qualifizierung-Integration - LQI - Integration von
Langzeitarbeitslosen mit multiplen Problemlagen und Heranführung an
den Arbeitsmarkt
SofiA 2 - Projekt zur sozialen und beruflichen Aktivierung, zur
Verbesserung der sozialen und finanziellen Situation in
Bedarfsgemeinschaften und gegen Kinderarmut im Rahmen von TIZIAN
im südlichen Wartburgkreis
Famnet - Familien stärken. Netzwerke schaffen. - ein Projekt im
Rahmen der Initiative TIZIAN
Lebens.Brücke - Lebenshilfe, Aktivierung, Soziale Kompetenz,
Orientierung - Integrationscoaching für Bedarfsgemeinschaften mit
Kindern im Rahmen von TIZIAN
2011 Bildungszentrum Saalfeld GmbH
2011 Förderkreis JUL gemeinnützige GmbH
2011 Handwerkskammer Südthüringen
2011 Hildburghäuser Bildungszentrum e.V.
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TIZIAN - Integrationsprojekt zum Abbau von Hilfebedürftigkeit nach SGB
II mit beschäftigungswirksamer Ausrichtung für durchschnittlich 15
alleinerziehende Teilnehmer / Bedarfsgemeinschaften, Standort Jena
Tizian - Integrationsprojekt zum Abbau von Hilfebedürftigkeit nach SGB
II mit beschäftigungswirksamer Ausrichtung für durchschnittlich 15
alleinerziehende Teilnehmer / Bedarfsgemeinschaften aus dem SaaleHolzland-Kreis
Integrationsprojekt in Schmalkalden zum Abbau von Kinderarmut und
im Rahmen von TIZIAN
Vorbereitungsmaßnahme Teilzeitausbildung für Alleinerziehende oder
junge Mütter/Väter
AidA - Alleinerziehende in dauerhafte Arbeit - Projekt im Rahmen der
Thüringer Initiative TIZIAN für hilfebedürftige alleinerziehende Mütter
und Väter aus dem Landkreis Hildburghausen
Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2011 ifw Meuselwitzer BildungsZentrum GmbH
2011 Innova Sozialwerk e.V.
2011 Neue Arbeit Neustadt (Orla) e.V.
2011 Neue Arbeit Thüringen e.V.
2011 ÖKUS e.V.
OTEGAU Arbeitsförder- und Berufsbildungszentrum GmbH
2011 Ostthüringen/Gera
2011 Pergo Gesellschaft für Personalentwicklung mbH
2011 Thüringische Wirtschafts- förderungsgesellschaft e. V.
2011 Volkssolidarität Regionalverband Oberland e.V.
FIT - Förderinitiative Thüringen - ein Projekt zur Unterstützung der
Integration von 20 arbeitslosen Frauen in der Region Altenburger Land
Soziales Integrationszentrum im Altenburger Land - Verbesserung der
Chancengleichheit und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf im
Altenburger Land (SIAL II) - TIZIAN
ProKisT - Projekt gegen Kinderarmut und für soziale Teilhabe im
Altenburger Land - TIZIAN
AnIKA - Angebote zur Integration und Kompetenzförderung für
Alleinerziehende (TIZIAN)
TIZIAN - Integrationsprojekt im Landkreis Schmalkalden-Meiningen zum
Abbau von Kinderarmut und Hilfebedürftigkeit nach SGB II mit
beschäftigungswirksamer Ausrichtung
SINA - Stärkung der Integrationschancen und Nachhaltigkeit für 15
Arbeitslose
FAKS II - Familien- und Arbeitskompetenz-Service im Rahmen der
Initiative TIZIAN in Gera
TIZIAN - Beratungsstelle für berufliche und soziale Eingliederung Suhl
Soziales Integrationszentrum im Altenburger Land (SIAL II) - zur
Verbesserung der Chancengleichheit und der Vermeidung von
Kinderarmut im Altenburger Land - Südregion Altenburger Land TIZIAN
Qualifizierungs- und Integrationsprojekt für Berufsrückkehrerinnen und
Alleinerziehende im kaufmännischen Bereich (mit Abschluss IHKFachkraft Officemanagement und TOEIC-Zertifikat)
AnIKA - Angebote zur Integration und Kompetenzförderung für
Alleinerziehende im Saale-Orla-Kreis (TIZIAN)
2011 wbm - werkstatt bildung & medien gmbh
2011 Ziola GmbH
Neue Wege gehen - Thüringer Initiative zur Integration und
Armutsbekämpfung - Nachhaltigkeit TIZIAN für Alleinerziehende und in
Bedarfsgemeinschaften sowie für Langzeitarbeitslose im ALG II Bezug die innerhalb von 12 Monaten nicht vermittelbar sind
TIZIAN BASIS II - Beratung und Qualifizierung für durchschnittlich 24
Teilnehmer der Jobcenter Eisenach und Wartburgkreis im Rahmen der
Thüringer Initiative zur Armutsbekämpfung (TIZIAN)
2012 1. Radsportverein 1886 Greiz e. V.
Lohnkostenzuschüsse
Lohnkostenzuschuss für zusätzliche, im öffentlichen Interesse liegende,
wettbewerbsneutrale Arbeiten
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Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2012 adh Personal Thüringen e.K.
Lohnkostenzuschuss für erwerbswirtschaftlich ausgerichtete Tätigkeiten
2012 Alexander Linde - ELS Autoteile -
2012 Allergie-, Neurodermitis- und Asthmahilfe Thüringen e.V.
Lohnkostenzuschuss für erwerbswirtschaftlich ausgerichtete Arbeiten
2012 Altenburger Dienstleistung und Service GmbH
2012 Altenburger Dienstleistung und Service GmbH
2012 Andreas Freund - Freund & Bremer -
2012 Anette Walter-Wölfer - Pflege mit Herz-Tagespflege AUFANDHALT - Netz von Betroffenen rechtsextremer
2012 Gewalt und rassistischer Diskriminierung e. V.
2012 Auto Joh Wrensch/Bode GbR
2012 Barbara Brumme -Firma Martin Löser-
2012 Bernd Dreißigacker - Feedback -
2012 BHB Tooling GmbH
2012 Birgit Schneider - Küchenstudio Am Domberg -
FamWork+ Projekt zur Vertiefung lebenspraktischer sowie beruflicher
Fähigkeiten und Fertigkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie
und Beruf
2012 Caritasverband für Ostthüringen e.V.
Christina Stürmer & Manfred Stürmer GbR Autoteile und
2012 Kfz-Service
2012 Cornelia Eichelkraut - Lotto & Presse am Kino Der Paritätische Wohlfahrtsverband (Der Paritätische)
2012 Landesverband Thüringen e.V.
Integrationsrichtlinie ab 21.5.2012
FIT- Fraueninitiative Thüringen 2012 / 2013
Lohnkostenszuschuss für erwerbswirtschaftlich ausgerichtete Arbeiten
CORA - Koordinierungsstelle
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Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
Deutscher Familienverband, Landesverband Thüringen
2012 e.V.
2012 DIBATOR GmbH & Co. KG
2012 Dipl. Des. Uwe Nebe
2012 Dirk Ritter - Clinical Nutrition Care -
2012 Edeltraud Lorenz - Praxis für Physiotherapie Fa. Sigvald Hahn - Unternehmensberatung /
2012 Internethandel -
2012 Fachzentrum für Innenwirtschaft FFI GmbH
2012 Frank Ehrhardt - Wertstoffhandel -
2012 Franziska Knittel- Silz - Haushaltsnahe Dienstleistungen 2012 Frauen- und Familienzentrum Erfurt e. V.
2012 Frauenbildungs- und Begegnungsstätte ko-ra-le e.V.
CORA-Projekt: Hand in Hand
CORA-Projekt: LEBEN UND BERUF IM EICHSFELD
2012 FUTURA Bildung & Beratung GmbH
2012 Gasthof Thüringer Hof GmbH
2012 Gemeinde Schleusegrund Bürgermeister
Optimierung und Umsetzung der vorhandenen Wege auf Grundlage
Forsten und Tourismus für 2 Arbeitnehmer
2012 Gemeinde Schöngleina
2012 Gemeinde Unterkatz
2012 Gerlind Bauer -Praxis für PhysiotherapieGesellschaft zur Arbeitsförderung, Beschäftigung und
2012 Strukturentwicklung (ABS) Wartburg-Werraland mbH
Gesellschaft zur Arbeitsförderung, Beschäftigung und
Gesellschaft zur Arbeitsförderung, Beschäftigung und
2012 GFU - Institut für berufliche Bildung gemeinnützige GmbH Berufliche Integration
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Qualifizierung zur Fachkraft Lagerlogistik / Handel
Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2012 Goldgrund Wohnbau GmbH
2012 Greizer Haarpflege GmbH
2012 HaGaS GmbH
2012 Handwerkskammer Südthüringen
Vorbereitungsmaßnahme zur Aufnahme einer betrieblichen
Teilzeitausbildung oder anderer beruflicher Perspektiven für
Alleinerziehende oder junge Mütter/Väter
2012 Hans-Joachim Richter - Autovermietung Richter -
2012 Harald Göring - Verlademittel und Palettendienst -
2012 Harry Schmidt - Schmidt-Elektroanlagen -
2012 Horizont e. V.
mit beschäftigungswirksamer Ausrichtung im Rahmen der Initiative zur
Integration und Armutsbekämpfung mit Nachhaltigkeit (TIZIAN) des
HORIZONT e. V. Nordhausen
FamWork - Kompetenzwerkstatt Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Integration und Förderung für Familien im Altenburger Land (InFFAL) TIZIAN
KIBIZ mit Familie 2012
2012 Ina Senftleben - Signal Iduna Versicherungen -
2012 Ingenieurbüro Daniel & Partner GmbH
2012 Ingenieurbüro ProdAQ GbR
2012 Janko Pfeil - Bau Service -
2012 Jens Schneider - Spielautomaten -
2012 Judith Baierl - Medizinischer häuslicher Pflegedienst -
2012 Kai Meuschke - mek@i -
2012 Karina Winkler - Privater Pflegedienst Alltagsengel -
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Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2012 Kerstin Uwelius - BGC Bleicheröder Getränke Center Knoten Weimar Internationale Transferstelle
2012 Umwelttechnologien GmbH
2012 Kowalski Gastro GbR
2012 Krech Immobilien Service GmbH
2012 Kreissportbund Nordhausen e. V.
2012 Landessportbund Thüringen e. V.
LIFT gemeinnützige Gesellschaft zur sozialen Integration
2012 und Arbeitsförderung mbH
CORA-Projekt: Hand und F.U.S.
2012 Manja Weiß - pm lounge -
2012 Marco Anschütz - S.D.M.A. Security & Detektei -
2012 Marco Härzer - R+V Generalvertretung -
2012 Marco Lämmerhirt - Metallbearbeitung -
2012 Mario Milde - Milde-Solutions -
2012 Mario Stefan - Dachdeckermeister -
2012 Matthias Gartenbach - Boutique Mode ART -
2012 Mönchs-Service GmbH
2012 Nadja Lauenstein - Physiotherapie Praxis -
2012 OM Objekt Management Service GmbH
2012 Pascal Schreiber - Bowlingcenter Salza -
2012 Pflege mit Herz - Häusliche Krankenpflege GmbH
2012 Pflege mit Herz - Pflegezentrum GmbH
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Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2012 Pflegedienst Schwester Rebekka GmbH
2012 physio-life Therapiezentrum Meiningen GmbH
2012 Prengel Gastronomie & Handels GmbH
2012 Prengel Gastronomie & Handels GmbH
Lohnkostenzuschuss für erwerbswirtschaftlich ausgerichteten Arbeiten
2012 Profi-Hausgeräte-Center Sven Bönisch e. K.
2012 René Gattung - Transport und Vermittlung -
2012 REWE-Markt Hartmann oHG
2012 Rico Jopp - joppnet -
2012 Roman Kartchemnik - Gaststätte Distelschenke
2012 Ronny Schmidt - Gesund und Vital Sondershausen -
2012 Ronny Schmidt - Gesund und Vital Sondershausen -
2012 Schrankenlos e. V. Nordhausen
Sindy Franke - Unternehmens- und Marketingberatung
2012 Goldfish Konzept 2012 SOS-Kinderdorf e.V.
2012 Stadt Geisa - Stadtverwaltung -
2012 Stadt Meuselwitz - Stadtverwaltung -
CORA - Projekt: W E G - Wagen Entwickeln Gestalten
2012 Stefanie Puff - Friseursalon -
2012 Susann Gröschel - Praxis für Sprachtherapie -
2012 Thomas Blencke - Gebäudereinigung Blencke -
2012 Thomas Blencke - Gebäudereinigung Blencke -
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Anlage zu Frage 5
Jahr der
Bewilligung
Antragsteller
2012 Thomas Boretzki - Kleintransport & Kurierdienst -
2012 Thomas Leinhoß - Steuerberater -
TPS Thüringer Photovoltaik Service UG
2012 (haftungsbeschränkt)
Qualifizierungs- und Integrationsprojekt für Berufsrückkehrende und
Alleinerziehende im Bereich Dienstleistung / Handel mit IHK-Fachkraft
Marketing / Vertrieb und TOEIC-Zertifikat
2012 TPT Theater und Philharmonie Thüringen GmbH
Theaterpädagogischer Mitarbeiter / Projektmitarbeiter für 1
Arbeitnehmerin
2012 TVS TUPAG -Versicherungs-Servicegesellschaft mbH
2012 Uwe Kutschmar - Gaststätte Finkenstube -
2012 Uwe Kutschmar - Gaststätte Finkenstube -
2012 Uwe Schmidt - Bestattungshaus -
2012 Uwe Serbser - Bezirks-Schornsteinfegermeister -
2012 Verein Prof. Herman A. Krüger e.V.
CORA - Projekt VOR ORT Servicestelle Familie und Arbeit NesseApfelstädt
2012 Volkssolidarität Kreisverband Nordhausen e.V.
2012 Volkssolidarität Kreisverband Nordhausen e.V.
2012 Volkssolidarität - Kreisverband Greiz e.V.
2012 Yvonne Schrot - Saale Bowling Center Saalfeld -
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5. Wahlperiode Drucksache 5/5876 14.03.2013 Zum

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