SGG Utrip - SGG Tolmin dd
Transcription
SGG Utrip - SGG Tolmin dd
Glasilo Soškega gozdnega gospodarstva www.sgg-tolmin.si SGG Utrip 06/okt/2010 SGG poslovanje Okoljski standard ISO 14001 (nadaljevanje) SGG v središču Vzdrževanje cest na območju SGG Tolmin SGG dogodki Boštjan Pavšič na svetovnem tekmovanju gozdarjev v Zagrebu SGG uvodnik Piše: Maja Filipič Ko nas greje toplota ... Bližajo se hladni dnevi in znova razmišljamo o priskrbi ozimnice in o tem, da nam bo toplo v času zime. Izziv nam je, kako to energijo ujeti, jo shraniti in uporabiti takrat, ko jo bomo najbolj potrebovali, ko se bodo kazalci na termometru spustili krepko pod ničlo. pa na plan prihajajo in vstopajo okoljetvorne vloge gozdov, kot vir vitalnih substanc (čista voda in zrak, ohranjanje tal ...) in ekološkega ravnovesja.« Ampak, ko si po napornem delovnem dnevu človek vzame nekaj časa zase in se odpravi na jesenski sprehod v prav ta bližnji gozd, ki si je ravno v teh dneh nadel nove barve, o njem nikoli ne razmišlja V toplem jesenskem večeru, v zavetju topline tako. Razmišlja le o tem, da je tam zrak čist, da doma, kjer nikoli ne pomislim, kaj vse je potrebno lahko zadiha s polnimi pljuči, da ga okolje napolni postoriti, da mi ni premrzlo, razmišljam, da sem se z energijo, ki jo bo potreboval pri premagovanju že v rosnih letih rada grela pri dedku in babici, na vsakodnevnih težav. topli, ogromni peči, ko sem iz daljave v peči slišala prasketanje drv in mi je bilo neizmerno toplo. Naše življenje pa je posredno ali ne vedno bilo in Danes (ob pisanju tega uvodnika) razmišljam, da bo povezano z gozdom. Pa čeprav na to večina se vse začne že pri izvoru. V gozdu. Kjer delavci zelo redko pomisli. Zlasti tista večina, ki z gozdom ne vem koliko ur preždijo na mrazu, mogoče ravno poklicno ni tesno povezana. S ponosom se oziram med temi drevesi, debli, ki danes grejejo mene. na tiste, ki ste tam vsakodnevno. Kakor tudi na tiste, Kdo ve. ki jim gozd predstavlja še dodatni izziv – recimo In jasno, tudi pozimi, ko močno sneži in sama skozi tekmovanja. In po dolgem času (ko se je tedaj še v okno opazujem poigravanje snežink, je potrebno Soškem gozdarju pisalo ...) lahko danes s ponosom vzdrževati ceste, tiste ceste, ki vodijo tudi med zapišemo, da se je naš sodelavec Boštjan Pavšič številne in prostrane gozdne površine, do tja, kjer med svetovno elito odlično odrezal na nedavnem se v vsej svoji razsežnosti kažejo ogromna drevesa, Svetovnem prvenstvu gozdarjev v Zagrebu. za katere je potrebno tako ali drugače poskrbeti. Pa ne samo to, ko prebrskam po spletnih straneh Vam pa želim prijetnega branja, v želji, da bi nam družbe SGG Tolmin (na katerih mimogrede naj- kakšno misel pred koncem leta tudi posredovali v dete tudi vse dosedanje številke našega internega uredništvo. Vrata so vam na široko odprta. In lepih glasila), z zanimanjem berem, da je proizvodna vlo- jesenskih dni vam želim, v imenu vseh, ki smo ga gozdov bila in bo tudi v prihodnosti pomembna soustvarjali tokratno številko SGG Utripa. razvojna sestavina. »Zaradi vse hitrejšega razvoja Glasilo Soškega gozdnega gospodarstva SGG Utrip Izdajatelj: SGG Tolmin Brunov Drevored 13 5220 Tolmin www.sgg-tolmin.si Odgovorna urednica: Maja Filipič Lektoriranje: Maja Filipič Naslovnica: foto: Boštjan Lemut Uredniški odbor: Magda Logar Bojan Rovan Marko Opeka Marjan Krapež Oblikovanje: Andrej Trpin / KOMON Tisk: Tiskarna ABC, Idrija SGG poslovanje Piše: Ljubo Čibej Okoljski standard ISO 14001 V prejšnji številki smo predstavili okoljski standard in okoljsko politiko naše družbe, v današnji pa predstavljamo navodilo za izvedbo konkretnih postopkov za naša najbolj pogosta delovna mesta na terenu. NAVODILO ZA DELO (za delovna mesta gozdar, žičničar, strojnik in voznik) sestavljajo: motorna žaga, adaptirani kmetijski traktor, več bobenski vitli, žični žerjav, procesor, pomožno orodje in oprema, gradbeni stroji, tovornjaki. Namen Navodilo je namenjeno delavcem na delovnih mestih gozdar, 2. Postopek dela žičničar, strojnik in voznik ter se S pomočjo strojev, delovnih nanaša na postopke in opravila v naprav in orodij upravljamo: povezavi z varovanjem okolja. • gozdno proizvodnjo, 1. Glavne naloge: • gozdnogojitvena dela ter ostale • sečnja in izdelava gozdnih le- pomožne gozdarske dejavnosti, snih sortimentov, • gradbena dela (graditev in • vzdrževanje motorne žage, vzdrževanje gozdnih cest, gra• gozdnogojitvena in varstvena ditev gozdnih vlak ...), dela, • prevoze. • spravilo gozdnih lesnih sortimentov s traktorjem, • vzdrževanje traktorja, 3. Skrb za red na delovnem • spravilo gozdnih lesnih sorti- mestu mentov z več bobenskimi vitli in 5.1. Sečnja z motorno žago: žičnimi žerjavi, • hranjenje goriva in maziva v • montaža in demontaža ter namenskih ognjevarnih in dobro vzdrževanje žičnic, zaprtih posodah, • sečnja in spravilo gozdnih sor- • pretakanje goriva in maziva timentov s procesorji, brez polivanja, • opravljanje gradbenih del z • vzdrževanje gozdnega reda gradbenimi stroji, (skladno z delovnim nalogom). • prevozi lesa, materiala in strojev; Sečnja s procesorjem (harvester), spravilo s traktorjem Oprema (adaptirani kmetijski, zgibni, Opremo, ki se uporablja na de- forwarder), spravilo z žičnico lovnih mestih gozdar in strojnik, (brez in s procesorsko glavo), gradnja z gradbenimi stroji, prevozi lesa, materiala in strojev: • hranjenje goriva in maziva v namenskih ognjevarnih in dobro zaprtih posodah, • pretakanje goriva in maziva brez polivanja, • vzdrževanje gozdnega reda, skladno z delovnim nalogom, • varno delo s stroji in napravami. 5.3. Ravnanje z odpadki • odnašanje embalaže od goriv, maziv, rezervnih delov, opreme, hrane, itd. Sprotno (dnevno) iz gozda in odlaganje v namenske javne zabojnike. 4. UKREPANJE V PRIMERU IZREDNIH RAZMER 6.1. Razlitje iz posode, v kateri se prevaža (prenaša) goriva in mazivo (motorne žage, traktorji, stroji), iz rezervoarja, iz motorja, iz hidravličnega sistema ...). • Količine do 3 litre olja in do 5 litrov goriva: Preprečiti nadaljnje iztekanje, podstaviti namenske pivnike, 3 4 SGG poslovanje odstraniti prepojeni sloj tal, začasno shranjevati v nepropustne vreče, odpeljati na sedež organizacijske enote, začasno skladiščiti, odpeljati v mehanično delavnico v zbirne posode na ekološke otoke. 6.2. Izrabljeni rezervni deli, deli strojev, gume ... Dele je potrebno očistiti, da ne onesnažijo okolja, mastne krpe se shrani v nepropustne vreče in z njimi postopa kot v prejšnji točki (odvoz na določeno mesto). Rezervne dele, gume, itd., je potrebno odpeljati na ustrezna javna odlagališča za posamezne vrste surovin oziroma po dogovoru v mehanično delavnico. Ljubo Čibej Preprečiti nadaljnje iztekanje, posuti absorbcijski pesek, odstraniti pesek in prepojeni sloj tal, začasno shranjevati v nepropustne vreče, odpeljati na sedež organizacijske enote, začasno skladiščiti, odpeljati v mehanično delavnico v zbirne posode na ekološke otoke. foto: • Količine nad 3 litre olja in nad 5 litrov goriva: Za vse motorne žage se mora uporabljati biološko razgradljivo olje in shranjevati gorivo in mazivo v ognjevarnih namenskih posodah nost v obrazec »Zahtevek za preventivni/korektivni ukrep« (obr. SGG/453) in ga posreduje v pregled vodji organizacijske enote, skladno s točko 4.5.3 poslovnika sistemov ravnanja z okoljem. Navodilo za delo velja tudi za vse podizvajalce. Ob tem pa je potrebno poudariti, da za nabavo sredstev in za odvoz odpadkov na ustrezne deponije poskrbijo sami. V primeru, da je ob prihodu V naslednji številki bomo preddelavca na lokacijo (v gozd) stavili okoljski del standarda ta bila predhodno onesnažena, FSC. Med drugim je v njem tudi mora delavec o tem takoj obves- zahteva po varovanju ogroženih titi vodjo del, ki nato posreduje živalskih in rastlinskih vrst. pisno obvestilo predstavniku vodstva. Ta je tudi odgovoren za nadaljnje reševanje (ustrezno ukrepanje). V primeru požara je delavec dolžan postopati v skladu s požarnim redom, v primeru delovne nesreče pa v skladu z izjavo o varnosti z oceno tveganja. Ljubo Čibej V kolikor delavec ugotovi neskladnost, mora o tem obvestiti vodjo del, ki zapiše nesklad- foto: 5. REŠEVANJE NESKLADNOSTI Pivnik in absorbcijski pesek SGG poslovanje Poročilo o odkupu v zasebnih gozdovih za leto 2009 V zasebnih gozdovih posebej obravnavamo odkup na panju, pri katerem sečnjo in spravilo opravimo sami in odkup na kamionski cesti, kjer gozdarska dela običajno izvrši lastnik. V zasebnih gozdovih je bil, pri odkupu na panju, plan dosežen 134 odstotno. V primerjavi s preteklim letom pa je bila izvršitev 205 odstotna. Najbolj so plan presegli v Tolminu, daleč najvišjo količino lesa so odkupili v Idriji, najnižje količine pa so bile izvršene na Trnovem. Pri odkupu na kamionski cesti je plan dosežen le 66 odstotno, lanski odkup pa 75 odstotno. Plan so izvršili le v Idriji. Plan in izvršitev sečnje v zasebnih gozdovih – odkup na panju OE plan (m3) izvršitev (m3) % izvršitve IDRIJA AJDOVŠČINA TRNOVO TOLMIN SKUPAJ 5.000 1.600 1.400 2.000 10.000 7.608 1.714 519 3.509 13.350 152 107 37 175 134 V skupnem se je odkup zmanjšal Plan in izvršitev sečnje v zasebnih gozdovih za 1,3 odstotka (glede na leto – odkup na kamionski cesti 2008). Ponovil se je trend zadnjih let. OE plan (m3) izvršitev (m3) Pri odkupu na kamionski cesti IDRIJA 7.500 7.471 plana nismo dosegli, pri odkupu AJDOVŠČINA 3.200 1.751 na panju pa smo plan presegli. TRNOVO 3.400 706 Od drugih pravnih oseb v veliki TOLMIN 3.500 1.686 večini odkupujemo žamanje in SKUPAJ 17.600 11.614 krajnike in le v nekaj odstotkih gozdne sortimente. Na OE Idrija so od pravnih oseb odkupili 2.869 m3, na OE Trnovo 207 m3 in na OE Tolmin 344 m3 lesa. V skupnem je odkup od pravnih oseb znašal 83 odstotkov lanskega. % izvršitve 100 55 21 48 66 foto: Ljubo Čibej Sanacija vetroloma v GGE Predmeja 5 6 SGG pozornost Piše: Mojca Gornjak Z mojo naložbo je vaša dohodnina nižja, pokojnina višja Dodatno pokojninsko zavarovanje je v Sloveniji prisotno že 10 let. Leta 2000 so se prva podjetja in zaposleni vključili v tako imenovani II. pokojninski steber. Do danes varčuje za višjo pokojnino skoraj 500.000 zaposlenih, kar predstavlja približno polovico vseh zaposlenih v državi. Leta 2011 bodo prvi zavarovanci pričeli dobivati mesečne dodatne pokojninske rente. SGG Tolmin je k dodatnemu pokojninskemu zavarovanju pristopil julija 2007 in za svoje zaposlene plačuje polletne premije na osebne varčevalne račune posameznikov. Zakaj še varčevati za dodatno pokojnino? stari zakonodaji znašala 813 evrov. Po obstoječi zakonodaji znaša razmerje 72,5 odstotka, kar pomeni Podatki kažejo, da se razmerje med pri obstoječi neto povprečni plači neto plačo in pokojnino niža. Pred 957 evrov približno 694 evrov. Rauvedbo pokojninske reforme leta zlika med dejanskim razmerjem in 2000 je razmerje znašalo 85 odsto- izračunanim razmerjem po veljavni tkov. Pri obstoječi neto plači 957 pokojninski zakonodaji je v deevrov bi povprečna pokojnina po jstvu, da se pokojnine ne usklaju- Če pripisanemu donosu dodamo iz neto plač, med 16 in 41 odstoše davčno olajšavo, ki znaša za tki, je tovrstna oblika varčevanja posameznika, ki plačuje premijo primerna. jejo s plačami v celotnem odstotku, temveč zaostajajo z rastjo. Srednja in mlajša generacija Slovencev in Slovenk lahko pričakuje, da bo pridobila starostno pokojnino v višini 35 do 40 odstotkov povprečne neto plače celotno delovno dobo (40 ali več let). SGG pozornost Ali je varčevanje v II. stebru odstotkov, so izvajalci dodatvarno? nega pokojninskega zavarovanja dosegli le največ 3 odstotni letZakon o pokojninskem in in- ni padec. Zaradi zajamčenega validskem zavarovanju, ki donosa upravljavci sredstev daje pričel veljati leta 2000, je jejo težo varnosti naložb pred poskrbel, da je varčevanje za do- donosnostjo, zato so sredstva datno pokojnino varno. Zakon zavarovancev varno naložena namreč predvideva in predpisuje predvsem v naložbah z nizkim mesečno zajamčeno donosnost, tveganjem (negativni donosi so ki jo morajo izvajalci vsak mesec v letu 2008 znašali pri izvajalcih pripisati na osebne varčevalne dodatnega pokojninskega zaračune. Izvajalci so v vseh letih, varovanja do –3 odstotke). razen leta 2008, ustvarjali višji donos od zajamčenega, ki so ga Pri »Moji naložbi« smo v desetih tudi v obliki različnih rezervacij letih ustvarili 81,27 odstotni dopripisovali na osebne račune. nos. Če ga primerjamo z inflacijo, Tudi leta 2008, ko so borzni je pripisan donos presegel inflacijo indeksi upadli od 50 do 70 za skoraj 100 odstotkov. Zajamčen donos je v istem obdobju znašal 45,73 odstotkov in je presegel inflacijo za 9 odstotkov. Če pripisanemu donosu dodamo še davčno olajšavo, ki znaša za posameznika, ki plačuje premijo iz neto plač, med 16 in 41 odstotki, je tovrstna oblika varčevanja primerna. Uspešno upravljanje s sredstvi, zbranimi na osebnih računih zavarovancev, prikazuje tudi naslednji grafikon, ki primerja povprečno pripisano donosnost z vezanim bančnim depozitom, inflacijo in evropskimi borznimi indeksi. * V grafikonu je prikazana povprečna pripisana donosnost v letu. Poudariti želimo, da pretekli donosi niso jamstvo prihodnjih. Zakaj je dobro dodatno pokojn- mestili izpad dohodka po upinsko zavarovanje skleniti pri okojitvi. Sedanji zaposleni, ki se Moji naložbi? upokojujejo, povedo, da je padec v evrih občuten. Z namenskim varčevanje za dodatno pokojnino pri »Moji Danes so dobili 900 evrov plače, naložbi« si lahko zagotovite jutri bodo dobili 600 evrov pokojfinančno varnejše in udobnejše nine. Z dodatnim varčevanjem življenje v času upokojitve. bo pokojnina višja v obliki doČe varčujete, boste lažje nado- datne pokojninske rente. Moji naložbi zaupa že več kot 34.000 zaposlenih v 500 podjetjih. Več informacij lahko pridobite na spletni strani www.moja-nalozba.si, pristopno izjavo lahko izpolnite tudi v najbližji poslovalnici Nove KBM ali nas pokličite na brezplačni telefon 080 29 29. 7 8 SGG pozornost Piše: Magda Logar in Boris Šulin Vrednote zaposlenih v SGG Tolmin O vrednotah se rado govori z nekim pozitivnim nabojem in zanosom. Vrednote so stvari, o katerih menimo in smo prepričani, da so dobre in za katere se je vredno prizadevati. Zanje smo se pripravljeni odpovedovati. So splet pričakovanj o vedenju in delovanju posameznikov kot tudi sistem družbenega nadzora. Tako kot so vrednote del našega vsakdana v zasebnem življenju, te prepletajo tudi tisti del življenja, ki ga namenjamo delu v družbi. Vrednote so temelj za organizacijsko kulturo podjetja. Vrednostni sistem daje družbi moč navznoter in tudi navzven. Na eni od zadnjih delavnic je beseda tekla tudi o vrednotah družbe SGG Tolmin. O tem, da je najbolj vidna značilnost uspešnih podjetij osredotočenost na vrednote in dejstvo, da vodstvena ekipa poglobljeno razmišlja o vrednotah podjetja, preden razmišlja o cenah svojih izdelkov ali storitev. Odgovor na vprašanje, zakaj je tako, najdemo v dejstvu, da mora vsak verjeti, da je tisto kar dela pomembno zanj, pa tudi za druge. Verjeti mora, da je cenjen kot človek in ne le kot del delovnega stroja. Vrednote predstavljamo na več načinov. Ena pomembnejših je ustvarjanje zaupanja. Pri tem je to mišljeno tako med zaposlenimi kot tudi v razmerju do poslovnih partnerjev in v okolju, kjer družba deluje. To zaupanje se ustvarja z uspešno in kvalitetno opravljenim delom, izpolnjevanjem dogovorov, s primernim sporazumevanjem, pravočasnim obveščanjem in tudi pomočjo, če jo kdo potrebuje. Poudariti je potrebno, da ustvarjanje zaupanja gradimo sami. Ena od pomembnejših vrednot je tudi poštenost, ki bi se je moral sleherni posameznik pri svojem vsakodnevnem delovanju nenehno zavedati. Vrednota je na vsakodnevni preizkušnji in ravno zavedanje in spremljanje te vrednote v vsakem trenutku je ključ do dobre prezentacije svetu. Ključnega pomena je odkrita komunikacija in ne odlašanje. Med vrednote, ki gotovo »nič ne stanejo«, uvrščamo prijaznost. Že kot otroke so nas naučili besedice »prosim« in »hvala«. Morda bi tema dvema dodali še besedico »oprosti (-te),« ki jo nekateri tako težko izrečejo. »Lepa beseda lepo mesto najde,« so nam vedno govorili in če dodamo še nasmeh, je kombinacija popolna. Tako smo hitro pri vrednoti, ki ji lahko rečemo pozitivna komunikacija s strankami in sodelavci. Saj smo vsi stranke, tudi eden drugemu, zato vsi pričakujemo pozitivno komunikacijo. Sliši se strokovno, a v resnici gre le za prijazen in oseben sprejem ali vljuden pogovor po telefonu. Gre za sodelovanje in držanje danih obljub, spoštovanje rokov, skratka ustvarjanje zaupanja. Tako pridemo do vrednote, da sodelujemo v timu, naj bo to vodstveni ali tim v proizvodni dejavnosti. Za vse velja, da je delovanje tega uspešno, ko vsi prispevajo vse svoje znanje in vedenje za dosego skupnega cilja. Delovanje pa je uspešno, ko člani tima znajo odgovorno upoštevati mnenja sodelavcev in jih čim bolj povezati s svojimi idejami, vrednotami in seveda znanjem. Natančno izvajanje nalog vsakega posameznika pomeni, da so te izvedene natančno in v dogovorjenem roku in kvaliteti, za kar je potrebno velikokrat pridobiti dodatne informacije in pritegniti sodelavce, da ti pri tem pomagajo. Zelo pomembna je tudi kreativnost, kar pomeni, da vsakdo vloži pozitivno energijo za iskanje novih rešitev in k pridobitvi novih znanj in spoznanj in ne čaka vedno na rešitve, ki mu jih ponudijo drugi. Vrednote, ki so v vsakem posamezniku, pripomorejo, da s pomočjo kreativnosti prispevajo k naši skupni varnosti in uspehu. Varnost in uspeh pa sta gotovo naša skupna cilja, ki ju zasledujemo vsi in to na vseh področjih. Zavestno negovanje vrednot pri vsakem posamezniku je ključ do ugleda posameznikov in družbe v okolju, v katerem delujemo. Prav ugled družbe v okolju ji daje tudi moč in možnost vpliva, zatorej skupaj stremimo h cilju, da zavednje vrednot resnično postane del našega vsakdana ter da naše vrednote živimo. SGG v središču Piše: Darko Pretner Vzdrževanje cest na območju SGG Tolmin »Via Vitta« ali ... Da je cesta življenje, so vedeli že stari Rimljani. Enako velja tudi za gozdne ceste. Za naše delo v gozdu so ceste nadvse pomembne. Po njih vozimo naše proizvode do kupca, uporabljamo jih za dostop do delovišč, po njih pridemo v gozd tudi kar tako, gremo na oddih ali rekreacijo. Ali se preprosto naužijemo kisika in energije. venije po območnih enotah, odd- Za našo družbo (kot ponudnika ajo naročila za zbiranje ponudb in končno kot uporabnika cest) izvajalcev. pa to žal ni dovolj. Na razpis, ki je javen, se lahko prijavi vsakdo, ki izpolnjuje razpisne pogoje. Merilo za izbiro najugodnejše ponudbe je vedno najnižja vrednost razpisanih del. Pri razpisih bi morali pristojni upoštevati tudi reference, kajti vzdrževanje gozdnih cest je specifično. Za dobro vzdrževanje so potrebna znanja, dolgoletne izkušnje in oprema. foto: Za naše delo je pomembna odprtost lesnoproizvodnih gozdov z dobro vzdrževanimi gozdnimi cestami. Dobro vzdrževana pa je tista cesta, ki ima zravnanozgredirano vozišče s primernimi prečnimi nakloni, utrjene nasipne in odkopne brežine, trdne podporne in oporne zidove in najpomembneje – urejene koritnice, zdražnike in propuste, da je odtok vode najhitrejši in nemoten. Dobro vzdrževane gozdne ceste prinašajo tudi boljši gospodarski učinek, saj so okvare kamionov in osebnih vozil manjše, tudi hitrost vožnje je večja, dejstvo pa je, da so le tako ceste lahko tudi varnejše. Z uveljavitvijo Zakona o gozdovih se je tudi zbiranje sredstev in financiranje vzdrževanja gozdnih cest spremenilo. Darko Pretner Občine na osnovi gradbene dokumentacije in programa vzdrževanja gozdnih cest, ki ga izdela Zavod za gozdove Slo- Vzdrževanje gozdnih cest Vzdrževanje gozdnih cest na območju SGG Tolmin v letu 2010 Občina IDRIJA Občina AJDOVŠČINA Občina KANAL Občina KOBARID Občina TOLMIN Občina BOVEC KE Idrija KE Črni vrh 44.085 EUR 31.885 EUR 17.925 EUR 6.128 EUR 7.840 EUR 5.650 EUR 18.141EUR dodatna sanacija po neurju 70.000 EUR 2.500 EUR za dodatno ureditev brežin 9 10 SGG v središču Gozdne ceste, ki se vzdržujejo, so skoraj v celoti makadamske. Po pregledu opravljenih vzdrževalnih del v zadnjih petih letih zajema 65 odstotkov del nabava, prevoz in razgrinjanje tamponskega materiala z grederjem ter profiliranje vozišča v primeren profil s koritnico. Povprečno 20 odstotkov del zajema čiščenje brežin, vzdrževanje vtočnih jaškov, koritnic, propustov in zdražnikov. Preostalih 15 odstotkov pa so ostala dela, kot so strojno vzdrževanje vozišča, gradnja podpornih zidov, gradnja novih propustov, vzdrževanje cestne signalizacije in ramp. Naša prednost pri vzdrževanju gozdnih cest so poleg ustrezne opreme in koncesije v dveh gramoznicah, predvsem znanje in dolgoletne izkušnje. Sodelavec, ki upravlja z grederjem, zna kvalitetno opravljati svoj posel, pozna pa tudi vse ceste na celotnem območju – od Podkraja do Podbrda, do Vršiča in Mangarta, ve za vsak kamen, za vsak zdražnik in propust. V znanju in izkušnjah vidim našo prednost pri uspešnem pridobivanju del na razpisih za vzdrževanje gozdnih cest tudi v prihodnje. foto: Darko Pretner Tampon za posip gozdnih cest zagotavljamo iz dveh gramoznic – gramoznice Šebalk in Lazna, ki jih ima naša družba v koncesiji. Letno pridobimo v vsaki od 2000 do 3000 m3 presejanega tampona. Tamponski material pridobivamo z globinskim miniranjem in sejanjem grobega materiala skozi mreže, s propustnostjo 7 cm. Tamponski material iz obeh gramoznic je zelo kvaliteten, ker vsebuje vse frakcije dolomitiziranega apnenca, ki so potrebne za dober obrambni sloj vozišč. Za vzdrževanje cest v soški dolini pa tamponski material dobivamo iz gramoznice Srpenica in gramoznice Ladra, ki sta v zasebni lasti. vrtin v gramoznici in najnovejšim rovokopačem JCB X4. Prevoz tampona opravljamo z najetimi (zasebnimi) kamioni. Vzdrževanje gozdnih cest Strojna oprema in vzdrževanje foto: Darko Pretner Za vzdrževanje godznih cest smo v naši družbi opremljeni z grederjem G 111, rovokopačem Volvo z razbijalnim kladivom, rovokopačem Lannen z razbijalnim kladivom, Lafeto in mešalno žlico, Lafeto Montabert za vrtanje globinskih Vzdrževanje gozdnih cest SGG dogodki Piše: Boštjan Lemut Boštjan Pavšič na svetovnem tekmovanju gozdarjev v Zagrebu Že precej časa je minilo, ko smo tedaj še v »Soškem gozdarju« pisali o udeležbi naših delavcev na svetovnih prvenstvih gozdnih delavcev. Napočil je trenutek, da ta premor prekinemo in z veseljem napišemo, da je letos na svetovnem prvenstvu gozdnih delavcev v Zagrebu nastopil tudi naš sodelavec Boštjan Pavšič. darstvo Novo Mesto). V kategoriji U-24 (tekmovalec do 24. leta starosti) pa je nastopil Andrej Oblak (dijak gozdarske šole, doma iz Cerknega). foto: Sobotnega dela tekmovanja so se udeležili tudi nekateri delavci SGG Tolmin in spodbujali naše tekmovalce. Čeprav je bilo vreme deževno, ni pokvarilo razpoloženja, tako da so organiTekmovanje je potekalo v nasledn- zatorji tekmovanje tudi uspešno jih disciplinah: zaključili. Sobotni del tekmovanja je bil - posek drevesa, sestavljen iz treh disciplin (men- menjava verige in obračanje java verige in obračanje letve, letve, kombiniran in precizni rez). Eki- kombiniran rez, pa Slovenije se je zelo dobro odr- precizni rez, ezala in dokazala, da se pri nas - kleščenje, dobro gospodari z gozdom in da - štafeta (gre za fakultativno disci- imamo izkušene gozdarje, ki se Priprave na tekmovanje plino, ki ni vplivala na končni izid lahko primerjajo s svetovno elito na tem področju. Tekmovanje je potekalo od 23. do tekmovalcev). 27. septembra, poleg jezera Jarun v središču Zagreba. Ekipo vsake države zastopajo štirje tekmovalci. Trije najbolje uvrščeni na državnem tekmovanju morajo biti profesionalni gozdni delavci, poleg njih pa nastopi tudi najbolje uvrščeni tekmovalec do 24 let starosti. Slovenijo so letos zastopali profesionalni gozdni delavci v postavi Boštjan Pavšič (SGG Tolmin), Robert Čuk (Gozd Ljubljana) in Domine Krese (Gozdno gospoDajmo, Boštjan 11 Boštjan Lemut foto: Boštjan Lemut 12 SGG dogodki Letos se je tekmovanja udeležilo 31 držav, Slovenija pa se je uvrstila na 10. mesto (osvojila je 4570 točk). Če dodamo še rezultate posameznih tekmovalcev: foto: 22. mesto Robert Čuk (1548 točk) 41. mesto Boštjan Pavšič (1514 točk) 43. mesto Domine Krese (1508 točk) 18.mesto Andrej Oblak (1398 točk), tekmoval je v kategoriji U 24 foto: Glede na dejstvo, da so se naši tekmovalci na svetovni ravni med 124 tekmovalci prebili na zgoraj navedena mesta, lahko mirne vesti dodamo, da so se odlično odrezali, barve Slovenije pa zastopali častno. Zato jim na tem mestu v imenu uredništva SGG Utripa izrekamo ISKRENE ČESTITKE! Boštjan Lemut Trenutek resnice Boštjan Lemut Navijači SGG Tolmin Piše: Marko Opeka Fotoreportaža sejma v Nemčiji Meseca julija smo predstavniki SGG-ja odšli na gozdarski sejem v München. Bili smo v pisani zasedbi direktorja, vodij OE, delovodij in šoferja kamiona. Pot je potekala brez zapletov in hitro, v večernih urah smo že pili bavarsko pivo in naslednje jutro krenili proti gozdarstva. Sejemske površine so bile večinoma na prostem, pokritega sejmišča ni bilo niti za halo in pol. Kljub temu pa smo videli marsikaj zanimivega, tako da si je vsak lahko ogledal Nič čudnega, vsi smo se strin- tisto, kar ga je najbolj zanimalo. jali, da globalna gospodarska Kratko fotoreportažo si oglejte v kriza dela svoje tudi na področju nadaljevanju. sejmišču. Po karti sejmišča, ki smo jo dobili ob nakupu vstopnice, smo kaj hitro opazili, da je sejem glede na prejšnja leta okrnjen. SGG dogodki Povsem logično je, da si je Jernej najprej ogledal novosti pri strojni sečnji, ki jih sicer ni bilo veliko, kljub temu pa je hitro ugotovil, da bi podobni solarni senčniki (kot jih vidimo na sliki) prišli prav tudi našim fantom. foto: Marko Opeka foto: Vsem se nam je sila zanimiva (predvsem pa uporabna) zdela prikolica za vlačilec. Ima namreč odlično lastnost, da lahko krmili kolesa in tako z lahkoto opravi tudi z velikimi zavoji, ki jih na naših gozdnih cestah seveda ne manjka. Marko Opeka foto: Marko Opeka foto: Marko Opeka »Ma kakšne dežne jakne in marele« je bil mnenja Klemen, ko je ogledoval kabino KESLA, ki je namenjena vgradnji na nakladalno napravo. Vsekakor odlična zadeva (mogoče le nekoliko draga), bojda pa se lahko pohvali celo z elektronskim joystickom (slika levo). Še ena odlična zadeva-gozdarska izvedba kamiona, ki se lahko uporablja za klasičen prevoz gozdnih sortimentov, primeren pa je predvsem za vožnjo merskih drvi ter lesnih sekancev (slika zgoraj). 13 14 SGG dogodki Kljub temu, da so mogočni konji, ki jih uporabljajo za spravilo lesa na nas naredili vtis, pa smo se vsi strinjali, da se na naših terenih pri spravilu metrskih drvi ne bi najbolje odrezali (predvsem zaradi svoje teže). foto: Marko Opeka Na področju žičničarstva posebnih novitet ni bilo. Kljub temu, da so na sejmu bili predstavniki Mayr – Melnhofa, pa niso imeli razstavljenih svojih žičnic tipa Syncrofalke. Mojo pozornost je pritegnila žičnica (na sliki) tipa Grizzly, ki se uporablja kot priključek na bagru. foto: Marko Opeka foto: Marko Opeka foto: Na področju motornih žag bistvenih novosti ni bilo opaziti. Po mnenju vseh prisotnih na sejmu je odličen preboj uspel Pfanerju - na področju izdelave zaščitnih sredstev (novost si lahko ogledate na sliki levo). Marko Opeka Precej impresivne so bile vse gozdarske nadgradnje na traktorjih, ki se uporabljajo za spravilo lesa. Prav tako je (na pogled) pohvalna tudi kvaliteta izdelave. Kljub temu izdelovalcu nadgradnje lahko pripišemo minus, zlasti pri detajlih (kot so montaža vitla in naletne deske, kar se odraža v neoptimalnosti uravnoteženja) traktorja. SGG dogodki Piše: Marjan Krapež Jeseni, ko se nabirajo jurčki in jih dobimo »PO JURČKU« »Vedno znova rad bi v zeleno naročje, ki je spleteno iz smrek in mahov, tisočkrat vračam se v mislih domov.« Tako pojejo Avseniki v svoji zimzeleni melodiji, o kateri lahko samo sanjam, saj me domov na oddih sploh ne bo, če lahko verjamemo novi pokojninski reformi. Ko bom končno zgaran kot starostnik prišel domov, mi bo žena (če ne bo na delovnem mestu) zamenjala plenice ter me zazibala v sen (če ne bo tudi njej moral kdo pomagati). Gregorčičevo 46, pa sta tedaj sita oba - volk in koza. Malo črnega humorja ne škodi, zato pa še en vizionarski pregled naslovov v kroniki časopisa Delo (recimo) leta 2024: pri svojih 64-ih zapeljal z gliserjem slovenske policije v pomol, pred upokojitvijo si je kupil letalsko karto za počitnice, sedaj pa ga svojci ne najdejo, ker ne ve, kje je pristal ...« »65-letni moški padel z gradbenega odra, prababica (69) zaspala za tekočim trakom in uničila proizvodnjo mleka, mlad (61) delavec daleč pred upokojitvijo oropal banko, na hodnikih Ljubljanske banke sta se z invalidnimi vozički Gozdarji smo na gozd strokov- zaletela dva 67-letna uslužbenca in no in tudi čustveno navezani, a se močno poškodovala ...« prihajajoče spremembe v zakonodaji nas bodo izčrpale do te mere, da Ali pa: ne bomo čisto nič nostalgično sanjali ob Avsenikovi skladbi, ampak »Profesor pri 67-ih je pozabil se resnično zgrozili ob misli, da je priti na predavanje, 63-letna kutreba zjutraj zopet v službo. Jasno, harica je potico dodobra osolila nismo vsi enaki in marsikdo izmed in ogrozila zdravje potrošnikov, nas je pri 60 ali 65 letih čisti korenjak, z veliko moči in življenjske vneme. Vendar narava pravi, da si telo zasluži tudi počitek, upokojitev, umirjeno preživljanje prostega časa z vnuki, sprehode po gozdu in denimo nabiranje jurčkov, ne pa da jih namesto jurčkov dobiš »po jurčku«. No, da je jeseni poleg pokojninske reforme še kaj drugega lepega, to vemo. Konec je vročine, gobe so rasle kot po dežju, vsi smo se z veseljem zakadili v šole, vrtce, službe, drevesa pa so se oblekla v prekrasne barve in nas spomnila na Avsenikovo pesem. Menim, da za SGG OE Ajdovščina ne bo problema delati do smrti, saj se bo tudi finančno izplačalo, ker nas lahko iz Gregorčičeve 44 na hitro in poceni preložijo na »Oj, gozdovi v mesečini, včasih vas dan zlati, včasih vas noč srebri. V mesečini so spomini, vedno ste v srcu z mano, vedno ste v snu z menoj.« Dnevi pred penzijo 15